Jobs

Привіт 👋

Шукаємо людину, яка вирішує будь-яке питання, налагоджує процеси та вміє розповідати історії так, що всі слухають із захопленням. У нашій команді таку людину називають Project Manager.
 

Якщо ти вмієш це, однозначно між нами "match":

• Комерційний досвід на позиції Project Manager / Product Manager / Scrum Master від 1 року.
• Англійська — не нижче B2. Команда україномовна, клієнти — з усього світу.
• Сильні комунікаційні навички: легко знаходиш спільну мову як із клієнтами, так і з командою. Знаєш, що таке бути «посередині» та вмієш арбітрувати.
• Презентуєш так, що хочеться купити незалежно від результату.
• Швидко адаптуєшся, тримаєш стрес, не губишся в багатозадачності. Більшість проєктів короткострокові — в тебе буде 5+ проєктів одночасно.
• Системна людина: все по поличках, не втрачаєш контроль навіть у хаосі.
• Мислиш як стратег — продумуєш ризики, варіанти розвитку подій і завжди маєш план Б.
• Працював(-ла) з ClickUp, Jira або схожими таск-трекерами.
• Розумієшся на методологіях проєктного менеджменту. Практикуєш Scrum/Kanban.

Буде твоєю "картою в руках", якщо ти розумієш, про що ми 😅:

• Є досвід у дизайн-агенції або з розробкою кастомних сайтів. Або досвід у outsource компаніях.
• Знаєш, як створюється брендінг, етапи розробки айдентики.
• Працював(-ла) з CMS: WordPress, Shopify, WebFlow. Можеш зайти в адмінку, змінити контент або налаштування, пояснити клієнту як все працює.
• Розбираєшся в маркетингу, SEO, можеш налаштувати GTM, GA, Facebook Pixel, GSC тощо.
• Маєш базове розуміння та можеш налаштувати: Domain NS/DNS, CloudFlare, Google Workspace/Outlook, DMARC/DKIM.
• Вільно користуєшся AI-інструментами в роботі.

Крім скілів, що ми цінуємо в наших колегах:

• Vibe. Ми молоді, креативні, без забобонів (майже 😄), дуже friendly, без дідовщини.
• Креативність. Ми не про шаблонні рішення. Усі дизайни проходять тест на унікальність, а клієнти хочуть "вау", тому шукаємо тих, хто мислить out of the box. Тобі доведеться працювати з командою дизанерів, валідувати якість роботи та захищати креативні рішення команди перед клєінтом.
• Працьовитість. Роботи багато, ми цінуємо особистий час та кордони, але очікуємо загальної віддачі.
• Ініціативність. Без ініціативи проекти не стають кращими. У нас можна прийти до власника з будь-якою шаленою ідеєю, і вас вислухають.
• Бажання вчитися. Ми постійно тестуємо нові підходи та ідеї, проводимо workshops, а індустрії, з якими ми працюємо, завжди різні.

P.S.: Наша команда стабільна та скілована – у нас немає шаленої текучки кадрів, у середньому кожен співробітник працює в команді більше 2 років.

За що гроші будемо платити 💰:

• Робота в команді 30+ людей: дизайнери, деви, тестувальники.
• Спілкування з клієнтами (email, Slack, інші канали).
• Збір вимог — без окремого BA чи Product Manager.
• Менеджмент проєктів у ClickUp, планування ресурсів.
• Підготовка документації.
• Проведення мітингів: Daily, Grooming, Retrospective.
• Презентація дизайн-концептів, логотипів, проведення демо.
• Delivery: реліз, воркшопи з адмінки, підготовка інструкцій, налаштування маркетингових інструментів

Що пропонуємо:

• Графік: Full-time, 10:00 – 19:00 (Пн-Пт).
• Розвиток на позиції Project Manager - ця позиція дає гарну можливість прокачати свої скіли в розумінні дизайну та отримати відчуття смаку. Перші місяці ми будемо багато навчати і ви будете виступати в ролі Assistant.
• Гідна зарплата за результатами співбесіди (виплати 2 рази на місяць).
• Performance review кожні пів року.
• Friendly колектив, відсутність токсичності та булінгу.
• Оплачувана відпустка (15 робочих днів на рік).
• Оплачувані лікарняні та overtime.
• Різноманітні комерційні проєкти з усього світу – нудно не буде! 😆

Навіщо ми відкрили цю вакансію?

Ми завжди шукаємо розумних, креативних, талановитих людей!

Компанія активно зростає останні пів року, роботи багато – нам потрібен ще один професіонал у команду.

Якщо ця вакансія тобі відгукується, надсилай CV – і ми обов’язково поспілкуємося!

P.S.: У нас немає 25 етапів інтерв’ю – ми не витрачаємо твій і наш час.

Привіт! Ми — PRICER24, SaaS продукт для e-commerce, який допомагає брендам і онлайн-магазинам, зокрема Rozetka, Comfy, Asus, Philips щоденно аналізувати ринок: порівнювати ціни, асортимент і відстоювати позиції в конкурентній боротьбі.

Наш продукт про глибоке занурення в дані, автоматизацію та бізнес-рішення. Ми створили інструмент, який робить український бізнес сильнішим, — і зараз виходимо на ринок Європи.

🚀 Mindset PRICER24 — це про динаміку, виклики й ініціативу.

• 🔧Ми створюємо цінність там, де інші ще навіть не бачать можливості;
• 💪 Ми цінуємо самостійність, вміння працювати в динамічному середовищі стартапу і готовність брати відповідальність за результат;
• 📈 Працюючи з нами, ти отримаєш вплив на реальний ринок і можливість створювати продукт, який допомагає великим компаніям рости.. 

🔥Ми шукаємо tech project менеджерa / BA, який:

• 🧠 Зможе взяти на себе частину операційної роботи від СЕО: структурувати, трекати, доводити до кінця — і тримати це під контролем.
• 🎯 Вміє самостійно розкласти запит на логічні кроки, визначити, що критично, а що — можна уточнити пізніше.
• 📊 Кайфує від документування, змін, оновлень і логіки.
• 🧭 Не боїться бути в епіцентрі процесів — від голосового повідомлення до оновленої документації.

Ця роль — для тих, хто перетворює хаос на систему, а ідеї — на чіткі технічні рішення 💪

_________________________________________________________________

🧩 Ключові завдання:

1. Формування задач із робочих ідей:

• Спільно з СЕО — розбиратись у суть і формулювати задачі, які команда може брати в роботу без додаткових уточнень;
• Перетворювати голосові повідомлення, замітки або хід думок у структуровані задачі;
• Фіксувати очікувану поведінку, ролі, сценарії (expected, alternative, edge cases);

2. Ведення таск-трекера і bcklog-у:

• Створювати задачі з чіткими описами, тегами, дедлайнами, статусами, логікою рішень;
• Підтримувати порядок у backlog: пріоритизація, актуальність, синхронізація з розробкою;
• Супроводжувати задачу: від ідеї до релізу, без “висіло в повітрі”.

3. Ведення технічної документації і changelog:

• Оновлювати технічну документацію після кожної зміни (Notion / Confluence / Google Docs);
• Підтримувати changelog: коли, що, ким і навіщо змінено в продукті, сайті, CRM чи модулі;
• Створювати нові шаблони / таблиці / сторінки, якщо цього вимагає зміна або процес.

4. Опис функціоналу для довідки та внутрішніх інструкцій:

• Перекладати зміни на «людську» мову — для клієнтів та команди;
• Підготовка довідок, інструкцій, FAQ;
• Додавання прикладів, скріншотів, коротких відео — коли потрібно пояснити простими словами.

5. Технічний операційний супровід:

• Трекати й закривати задачі до фінального кроку: оновити документацію, перевірити статус, внести в довідку;
• Підтримувати узгодженість між задачами, документацією і внутрішньою комунікацією (Slack, база знань, changelog).

_________________________________________________________________

🧠 Що Тобі знадобиться:

• 2+ роки досвіду в ролі бізнес-аналітика / проектного менеджера в IT (власні продукти або внутрішні ІТ-сервіси);
• Strong B1+ англійська, грамотна українська;
• Бекграунд у технічному середовищі — бажано;
• Досвід створення задач у Jira / ClickUp / Trello;
• Упорядкованість, системне мислення, увага до деталей;
• Розуміння, як виглядає задача “готова до розробки” — не просто “опис”, а інструкція;
• Навичка “збирати задачу зі шматків” — і оформити її без мікроменеджменту.

_________________________________________________________________

🎁 Що чекає на Тебе в PRICER24:

• 17 днів оплачуваної відпустки + до 8 лікарняних на рік;
• Працевлаштування через Дія.City — твоя безпека важлива для нас;
• Ми віримо у партнерство всередині команди: підтримка, взаємоповага й чесність завжди на першому місці;
• Роботу з продуктом, у якого функціонал не заради вигляду  — а про реальну цінність для клієнтів.

_________________________________________________________________

📩 Відчуваєш метч? Надсилай резюме та давай знайомитись!
Можливо, саме ти — та людина, яка допоможе нам зростати ще швидше та системніше 💼

Привіт, наш майбутній менеджер з продажу! Втомився (лася) від нудної роботи, де продаж — це просто цифри в таблиці?

Хочеш драйву, викликів, реального впливу та росту?

Тоді читай далі — здається, ти нам ідеально підходиш 👇

🌿 OneSoil — це амбітний стартап, який перевернув аграрний ринок.

Ми використовуємо супутникові знімки, штучний інтелект і досвід фермерів, щоб зменшити витрати на добрива, підвищити врожайність і керувати ресурсами розумніше. Також ми надаємо аналітику для бізнесів, яким важливо розуміти потенціал землі для розвитку.

Наша місія — підвищити врожайність, допомагаючи планеті 🌍

І ти також можеш стати частиною цієї місії 🙂

Нам вже довіряють такі лідери ринку, як Kernel, IMC, Astarta — і це лише початок.

Познайомитись ближче можна тут ↙️: 

Сайт — https://onesoil.ai/en 

Зараз ми на етапі масштабування, саме тому шукаємо в команду ще двох енергійних, амбітних Sales Managers, з якими буде легко та результативно.

🌱Що ми пропонуємо:

• віддалений формат роботи;
• прогресивну зарплату, яка залежить від твоїх результатів: фіксована ставка + % від виконаних KPI (середня зп — 4000 євро);
• мʼякий вхід у проєкт — перші тижні ти будеш із коучем, який усе пояснить і покаже на практиці;
• злагоджену систему, яка допоможе фокусуватись на головному: готові скрипти, CRM, зрозуміла стратегія, а не хаос;
• можливість через результат вирости у регіонального лідера з власною командою;
• команду, яка реально підтримує, не тільки в роботі, але й за її межами 🫶.
•  

🔍 Кого ми шукаємо?

• кандидата у якого вже є бекграунд в агро, і йому не потрібно пояснювати, чим відрізняється фермер від агрохолдингу — він в темі 💼🌾
• має досвід на позиції менеджера з продажу у B2B сегменті від 2-х років;
• вільно володіє англійською мовою на рівні fluent або вище;
• має водійське посвідчення і не боїться вийти в поле не тільки в переносному сенсі 🙂(іноді треба буде заїхати до клієнта чи на виставку);
• точно знає етапи продажів, володіє техніками перемовного процесу;
• вміє створювати стратегії продажів та проводити довгі угоди;
• мислення спрямоване на демонстрацію найсильніших переваг продукту та створення індивідуальної цінності для кожного клієнта;
• має досвід роботи зі скриптами, CRM та ІР-телефонією (та має розуміння чому без цього сьогодні ніяк);
• активна, комунікабельна та багатозадачна людина;

• не стоїть на місці і прагне до постійного розвитку.

   

💡Задачі, які на тебе чекатимуть:

• бути локальним представником OneSoil, допомагаючи фермерам та агробізнесам впроваджувати наші рішення для оптимізації їхньої роботи;
• розширювати присутність OneSoil у твоєму регіоні;
• вести перемовини з клієнтами особисто;
• працювати з базою та лідами, які для вас генеруватиме пре-сейл команда;
• доводити угоди до закриття;
• брати участь у виставках та подіях для встановлення контактів;

• працювати з CRM-системою, IP-телефонією.

   

Етапи відбору: співбесіда з рекрутером — зустріч із керівником компанії — триденна онлайн-адаптація — offer.

Якщо після прочитання цієї вакансії ти подумав «Це точно про мене», — надсилай своє резюме прямо зараз! Ми з нетерпінням чекаємо знайомства з тобою 🌱

Ringostat — це українська AI-платформа телефонії, колтрекінгу та аналітики дзвінків. За останні 3 роки Ringostat регулярно отримує нагороди High Performer на авторитетному сервісі відгуків в G2 і входить до 10 найкращих у світі у своїй категорії. У 2025 році компанія отримала подвійне визнання від Forbes Ukraine. 

І зараз ми шукаємо в команду менеджера з продажу та партнерства зі знанням англійської мови, який допоможе розширити нашу партнерську мережу та збільшити продажі наших послуг!

Робота з партнерами в Ringostat — це спілкування з просунутими та крутими людьми, лідерами у сфері інтернет-маркетингу, CRM-систем, консалтингу тощо. У портфоліо клієнтів Ringostat такі компанії як OLX, Dom.ria, ЛУН, Jooble, Ajax, Peugeot та партнерами є понад 250 топових компаній, серед яких Київстар та Creatio.

Чому тобі це може бути цікаво?

1. Ringostat — швидко зростаюча продуктова компанія, стабільно зростає 60%+ щороку, а в Польщі — X3 рік до року.
2. Ми — зріла компанія з 10+ років на ринку та потужною репутацією, яка зберігає швидку динаміку зростання та інновацій. Це не стартап з непередбачуваним майбутнім.
3. Ти матимеш вплив на міжнародний бізнес: продукт використовують у 33 країнах, щомісяця 3000+ компаній здійснюють понад 10 млн дзвінків через Ringostat.

4. Ти працюватимеш з інноваціями у продажах: будеш використовувати нові технології та AI-інструменти в роботі.

    

Твої скіли:

(Це портрет ідеального кандидата на цю позицію. Якщо ти впізнаєш себе хоча б на 80%, то скоріше подавай заявку і давай спілкуватись детальніше.)

Hard Skills:

1. Досвід у B2B-продажах або розвитку партнерств від 6-ти місяців.
2. Англійська — від рівня B2
3. Досвід роботи з опрацюванням заперечень та виявленням потреб.

Не є вимогою до вакансії, але буде перевагою, якщо у тебе є:

1. Розуміння методологій SPIN та BANT.

Soft Skills:

1. Орієнтованість на результат — ти прагнеш бачити вимірюваний результат своєї діяльності, а не просто «процес заради процесу».
2. Проактивність і наполегливість — не чекаєш вказівок, сам шукаєш шляхи вирішення та не здаєшся при перших труднощах.
3. Організованість і відповідальність — вмієш тримати фокус, дотримуватися дедлайнів і доводити справу до кінця.
4. Сильні комунікаційні навички — легко знаходиш спільну мову з новими людьми, вмієш слухати, ставити правильні запитання та домовлятися.
5. Багатозадачність і гнучкість — можеш одночасно вести кілька завдань, швидко адаптуєшся до нових умов чи змін.
6. Емпатійність — відчуваєш людей і вмієш будувати з ними довірливі відносини.
7. Самостійність та ініціативність — береш відповідальність, здатний приймати рішення без постійного контролю.
8. Готовність до навчання — відкритий до нового, швидко засвоюєш знання й застосовуєш їх на практиці.
9. Антикризовість — не губишся в стресових умовах, можеш зберігати холодний розум та тримати процес під контролем.

Чим ти будеш фокусно займатись:

1. Розвивати існуючих партнерів: підтримувати постійний контакт, будувати довірчі відносини, допомагати партнерам ефективніше продавати послуги Ringostat їхнім клієнтам.
2. Забезпечувати потік лідів від партнерів: твоя головна метрика — кількість та якість лідів, які партнери передають у Ringostat.
3. Навчати та мотивувати: проводити презентації, воркшопи, міні-тренінги для партнерських команд, щоб вони краще розуміли продукт і бачили вигоду від співпраці.
4. Будувати глибокі відносини: працювати з різними рівнями в компанії-партнері — від керівника до акаунт-менеджерів та сейлзів.
5. Аналізувати ефективність: вести просту, але системну звітність по партнерах, виявляти тих, хто росте / падає, і працювати над підвищенням їхньої активності.
6. Представляти Ringostat на заходах: брати участь у профільних конференціях, виставках чи онлайн вебінарах та офлайн нетворкінгу, де є партнери.

Ми пропонуємо:

1. Конкурентні ринкові фінансові умови: офіційна зарплата + бонус за досягнення цілей. Наша вилка: 31 000 – 72 000 грн, (ставка + щомісячний бонус, без «стелі» - залежить від результатів та грейду).
2. Повністю гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00, та завершувати з 17:00 до 19:00.
3. Можливість працювати повністю віддалено або в одному з офісів.
4. Наша компанія є резидентом Дія Сіті. Завдяки цьому, згідно Постанови КМУ від 27.01.2023 № 76  (в редакції постанови КМУ від 22 листопада 2024 р. № 1332), має статус критично важливого підприємства для функціонування економіки та забезпечення життєдіяльності населення в особливий період, що дає нам можливість бронювати до 50% військовозобов'язаних співробітників. За запитом та за умови наявності належно оформлених військово-облікових документів, компанія може розглянути опцію бронювання. Наявність вільного місця (квоти) для бронювання визначається на етапі презентації оферу кандидату. 
5. Caffeteria план: компенсація спорту, навчання, медицини та інших life benefits на твій вибір.
6. Ти матимеш реальний вплив на стратегію та результат сейлз-департаменту з високою автономією та ownership.
7. Ти будеш працювати в атмосфері орієнтації на результат — чіткі процеси без зайвої бюрократії та мікроменеджменту, відкрита комунікація без офіціозу.

І вважаємо одна з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

Inweb — агенція digital-маркетингу, що виводить бізнес клієнтів на новий рівень. Преміум-партнер Google та бізнес-партнер Meta, входить у Forbes NEXT 250, найкраща агенція digital-маркетингу 2023 за версією IT-рейтингу України.

Ми активно зростаємо, тому шукаємо Project manager'ів з досвідом роботи, яким подобається вирішувати складні завдання й відбудовувати процеси ведення успішних проєктів. Чекаємо на вас, якщо ви готові разом з нами розвивати відділ і бізнеси наших клієнтів.

Hard skills:

1. Досвід роботи на менеджерській позиції (тобто ведення клієнтів) не менше 1 року;
2. Грамотна письмова та усна українська мова, знання правил орфографії та пунктуації;
3. Досвід роботи з PPC (контекстна реклама Google Ads, таргетована реклама в соціальних мережах, досвід роботи з Linkedin\Tik-tok тощо);
4. Вміння працювати с google documents, google presentation, сервісами canva.com, miro.com тощо.

Soft skills:

1. Посидючість і уважність;
2. Здатність до самонавчання;
3. Комунікабельність;
4. Вміння планувати та ставити цілі; 
5. Уміння працювати в умовах багатозадачності;
6. Ініціативність та цікавість.

Буде плюсом:

• Знання англійської мови.

Що треба робити:

1. Займатись повноцінним веденням проєктів, комунікацією з клієнтами, операційними задачами (підготовкою конкурентних аналізів, веденням звітності, слідкуванням за отриманням оплати, тощо);
2. Взаємодіяти з інтернет-маркетологами з боку клієнта та всередині агенції;
3. Керувати задачами по проєкту, взаємодія з інтернет-маркетологами з боку клієнта та всередині агенції з командою технічних спеціалістів;
4. Виконувати організаційних задач;
5. Приймати участь в розробці стратегії просування та розвитку бізнесу клієнта.

Ми пропонуємо:

1. Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що, окрім фіксованої ринкової ставки, ти ще маєш додатковий бонус, на який можеш безпосередньо впливати. 
2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день з 8:00 до 10:00 і закінчувати з 17:00 до 19:00 9:00.
3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
4. Соціальний пакет у форматі Cafeteria plan – можливість самостійно обрати його наповнення в рамках виділеного бюджету (спорт, англійська, зал, хобі, здоров'я, навчання та розвиток й т. д.).
5. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних, 1 Mental Health Day.
6. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т. д.
7. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
8. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
9. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
10. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари: від косметики до генераторів.
11. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
12. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
13. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

І вважаємо однією з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

Привіт!

Ми, команда Genesis Education, шукаємо Education Community Specialist у напрям Genesis Internal Education для роботи над non-tech комʼюніті та освітніми проєктами. Твоєю менеджеркою буде Вікторія, яка приєдналась до команди понад 5 років тому і розпочинала свою діяльність з організації та проведення внутрішніх шкіл. Наразі відповідає за весь напрям внутрішнього навчання.

У Genesis Internal Education ми створили систему обміну експертизою та підтримуємо кожного співробітника у прагненні навчатися й будувати карʼєру.

• Ми створюємо проєкти для навчання співробітників у різних доменах — у 14 профільних і 3 непрофільних доменах.
• Усі освітні проєкти відбуваються на основі запитів бізнесу та співробітників.
• Спеціаліст будь-якої професії та грейду може обрати зручний формат корпоративного навчання.

На позиції Education Community Specialist твоїми завданнями будуть:

• Розвивати 3 Non-tech Communities — Design, Marketing, Content. Реалізувати та планувати профільні регулярні зустрічі, контент у чаті, взаємодіяти з драйверами спільнот.
• Реалізувати освітні проєкти (менторські програми, хакатони, інтенсиви тощо).
• Аналізувати бізнес-запити та на їхній основі готувати концепти освітніх проєктів.
• Допомагати в операційних процесах комʼюніті та всього внутрішнього навчання.
• Комунікація зі стейкхолдерами проєктів: учасниками, спікерами та партнерами.
• Удосконалення наявних освітніх форматів та впровадження нових рішень.

Для ефективної роботи на цій позиції потрібно:

• Володіти сильними комунікативними навичками (як усними, так і письмовими) та любити комунікувати з людьми.
• Мати від 1 року досвіду в організації або координації освітніх проєктів, продуктів чи ком’юніті. Також є релевантним досвід успішної реалізації освітніх ініціатив у студентських або громадських організаціях.
• Вміти самостійно організувати свою роботу та пріоритезувати задачі.
• Бути проактивним та ініціативним.
• Вміти шукати, аналізувати та систематизувати необхідну інформацію.
• Базово розуміти специфіку роботи фахівців у напрямку Design, Marketing та Content.
• Мати бажання розвиватись у напрямку L&D.

Разом ми формуватимемо нові тренди в побудові корпоративного навчання від однієї з найбільших IT-компаній України та впливатимемо на розвиток продуктового IT в Україні через освіту.

Окрім перспективи розвитку з однією з найсильніших освітніх команд, ти отримаєш:

• Можливості для навчання та розвитку. Ти матимеш доступ до закритих лекцій компанії, профільних ком’юніті та внутрішніх шкіл. Крім того, ти розвиватимешся разом з освітньою командою, яка має розвинену інфраструктуру з глибокою доменною експертизою.
• Комфортний робочий простір. Ми працюємо в офісі на Подолі з надійним укриттям. В офісах можна не турбуватися про рутину: тут на тебе чекають сніданки, обіди, безліч снеків та фруктів, лаунж-зони, масаж та інші переваги офісного життя.
• Піклування про здоров’я. Послуги корпоративного лікаря, а після випробного терміну — медичне страхування. Безоплатні тренування з бігу, волейболу, баскетболу, боксу та йоги. Корпоративні знижки на абонементи в спортзали. 20 днів оплачуваної відпустки на рік.

Ми обираємо найкращих, тому не поспішаємо з кінцевим рішенням. Також усі етапи відбору дозволять тобі детальніше ознайомитись з потенційною вакансією.

Спочатку ти надсилаєш своє CV — потім з тобою спілкується рекрутер — далі перша співбесіда — тестове завдання — спілкування про виконане завдання — баррейзинг (фінальний етап спілкування з топменеджером Genesis).

Залишай своє резюме і зроби крок назустріч новим можливостям!

FAVBET — це Entertainment Tech компанія, створена в 1999 році. Ми розробляємо сервіси для беттінгу та ігор, спонсоруємо та розвиваємо спорт.

Понад 25 років ми робимо гру видовищною. FAVBET — команда, в якій кожен робить спорт яскравішим, а досвід від гри — унікальним.

FAVBET — підтримує як професійних атлетів, так і аматорів, спонсорує команди Прем'єр ліги та регіональні чемпіонати. Це відповідальна компанія, яка виступає за культуру беттінгу та культуру гри. Ми також інвестуємо в боротьбу із залежністю, допомагаємо здолати кризисні ситуації, стежимо за відповідністю вікових обмежень для гравців.

Наразі запускаємо нові філіали, тому шукаємо досвідченного Regional Manager'а в нашу команду на регіони Івано-Франквськ, Тернопіль, Чернівці.
 

Основні завдання:

• Ведення переговорів із рітейл-мережами та укладання контрактів на продаж;
• Прорахунок рентабельності – комерційних умов для партнерів;
• Підготовка та погодження комерційних умов співпраці з партнерами;
• Спільна робота з юридичним відділом для забезпечення юридичної відповідності контрактів;
• Створення стратегії продажу через рітейл-мережі та діджитал-канали;
• Виконання KPI продажів (місячні та квартальні плани);
• Збільшення продажів через активне залучення нових партнерів та розширення клієнтської бази;
• Підготовка та подання регулярної звітності по результатам продажів;
• Супроводження процесу замовлення товару на торгівельну точку, контроль якості розміщення. 

Для нас важливо:

• Успішний досвід роботи у продажах (FMCG, лінійний рітейл або схожі галузі);
• Навички ведення переговорів з великими партнерами;
• Вміння досягати встановлених KPI та результатів;
• Відповідальність, самостійність у прийнятті рішень, вміння працювати на результат;
• Наявність контактів, звязків в рітейл мережах (ЛПР) - буде перевагою

Ми пропонуємо:

• Оплачувані 30 day-off на рік;
• Медичне страхування або абонемент в спортзал;
• Безкоштовні корпоративні курси англійської мови;
• Гнучкий графік роботи — повну зайнятість, але без надмірної бюрократії, мікроменеджменту та відстеження робочого часу;
• Компенсацію витрат на авто;
• Прозору систему оплати праці та стимулюючі бонуси за досягнення цілей;
• Корпоративну підтримку, включаючи зв’язок та необхідну техніку;
• Можливість побудувати власну команду однодумців, та досягати максимальних результатів;
• Круту команду креативних та цікавих людей.

Надішліть своє резюме, та станьте частиною нашої команди вже сьогодні!

Шукаємо досвідченого Project Manager, який має глибоке розуміння криптопродуктів та готовий очолити запуск і розвиток інноваційних проєктів у сфері цифрових активів. Ви будете працювати на перетині продукту, бізнесу та технологій — координуючи внутрішні команди, зовнішніх підрядників та тримаючи фокус на реалізації проєктів вчасно й у межах очікувань.

Ваші обов’язки

1. Загальне управління проєктами

• Участь у щотижневих та щомісячних дзвінках із проєктними командами;
• Підготовка звітності про стан проєктів: статуси, ризики, пріоритети;
• Спільне формування спринт-звітів із іншими ПМ;
• Координація із бізнес-девелопмент-командою для визначення стратегічних пріоритетів.

2. Продуктова робота

• Створення й оновлення технічної документації (специфікації, user stories, flowcharts);
• Розробка логіки продуктів — криптогаманців, платформ, інтеграцій;
• Участь у погодженні дизайну продуктів із точки зору UX і функціональності;
• Підтримка та оновлення продуктового roadmap у співпраці з топменеджментом.

3. Управління технічною реалізацією

• Планування спринтів і завдань для команди розробки;
• Контроль дотримання дедлайнів і якості реалізації функціоналу;
• Пріоритизація задач та управління беклогом;
• Комунікація з підрядниками (деви, дизайнери, інтегратори) щодо обсягів робіт, умов і вартості;
• Погодження бюджетів і технічних деталей з партнерами.

4. Взаємодія з іншими командами

• Тісна співпраця з юристами, комплаєнсом, фінансами, маркетингом для запуску продуктів;
• Взаємодія з топменеджментом щодо регуляторних вимог, ліцензій та стратегічних ініціатив;
• Сприяння процесу отримання дозвільної документації у криптосфері.

Ваші навички та досвід

Обов’язкові:

• Рівень англійської не нижче Upper-Intermediate (усна та письмова комунікація);
• Практичне розуміння роботи криптогаманців, їхньої логіки та взаємодії з блокчейном;
• Досвід у роботі з L1 і L2 рішеннями;
• Базове розуміння принципів роботи смарт-контрактів;
• Знання та досвід взаємодії з DeFi-протоколами (Uniswap, AAVE тощо);
• Вміння аналізувати продуктові метрики та приймати рішення на їх основі.

Буде перевагою:

• Досвід у фінтех-проєктах, зокрема у випуску платіжних карт, пов’язаних з криптоактивами;
• Знання стандартів AML/KYC у контексті руху цифрових активів;
• Досвід запуску продуктів у регульованих середовищах.
  
   

Ми пропонуємо:
 
 

• Конкурентна заробітна плата.
• Робота у стабільній компанії з можливістю професійного розвитку.
• Затишне робоче середовище.

Надсилайте своє резюме та приєднуйтесь до нашої команди!

Ми шукаємо круту людину на full-time позицію Project Manager для активної участі в наших проєктах та організації бізнес-процесів. ЧОМУ МИ?

Ми —  U1CORE, аутсорсингова команда з великим досвідом в UI/UX та продуктовому дизайні для стартапів у сферах SaaS, Fintech, Web3 та штучного інтелекту.

Наші клієнти є у «Forbes», «Near Protocol» були дуже задоволені співпрацею, а крипто-проєкт «DEFYCA» завдяки нашим дизайн-рішенням залучили більше мільйона доларів інвестицій.

Вимоги:

Англійська B2-C1

Вміння презентувати роботу

Досвід у проєктному менеджменті, перевага — у IT-сфері

Розуміння понять «Figma», «FrontEnd», «Web3», що повʼязані зі сферою розробки сайтів

Досвід роботи з клієнтам у сфері Digital-послуг, а саме UI/UX дизайні

Вміння вирішувати стресові ситуації з клієнтами

Робота з такс менеджерами по типу ClickUp та Notion

Умови роботи:

Від себе гарантуємо дружню команду, роботу на міжнародному ринку, постійний розвиток, стабільні виплати та зручний графік , а головне потужний професійний розвиток зарахунок занурення в бізнес-процеси та роботу з СЕО команди!

Що ми ще можемо дати вам як кандидату?

Ми працюємо з стартапами з усього світу та топ проєктами в Україні

Крім того, робота з СЕО, буквально ви станете правою рукою і дізнаєтеся як це керувати компанією та усіма процесами в ній.

Обов’язки:

-Планування робочого навантаження на спеціалістів та координація роботи команди

-Ведення документації проєкту в системі ClickUp (аналог Notion)

-Контроль виконання завдань в зазначені терміни

-Підготовка звітності щодо прогресу проєктів

-Допомога з організацією процесів, створення контенту

-Асистування в бізнес-процесах

-Допомога в організації дзвінків, часткове їх ведення

-Комунікація з командою

- Виконання різних цікавих бізнес завдань, контент маркетингу

- Базова робота з СРМ та відділом продажів, контроль лідів

Мотивація:

6% від кожного проєкту, який веде PM та 500$ ставка за виконання базових задач.

Крім того, ваша заробітня плата буде залежати від показників таких як:

-Успішне закриття проєкту в термін

-Дотримання естімейтів командою

-Задоволеність клієнта

-Відсутність курйозів під час ведення проєкту

Ці показники безпосередньо впливають на ЗП! Крім того, у нас є система бонусів та змога безпосередньо впливати на свою завантаженіст!

На данний момент у нас 32 проєкти, де потрібна ваша допомога!

Іншими словами: ≈1800/2000 $/1 місяць

U1CORE — це команда, ми тут не для участі, а для перемог і кожного дня вся команда викладається на 100%, аби колектив був щасливий та гордий тією роботою та користю, яку вони дають клієнтам! Нам потрібні дійсно найкращі!

Чекаємо твою заявку 🚀

Про компанію U1CORE Нова дизайн-команда, яка займається створенням UI/UX, Web та Mobile App дизайном.

Сайт компанії:
http://u1core.com/

Аутсорсингова компанія Solvensy® — управлінський облік, бухгалтерський облік, розробка бізнес-моделей. 

Ми шукаємо:

Самодостатнього фахівця, який вміє зацікавити потенційних клієнтів та привести їх до нас. Який вміє бачити бізнес-потребу, формулювати рішення, планувати реалізацію і доводити до результату. Фахівця, який одночасно мислить як рекламіст, піарник та СММ-спеціаліст. Того, хто зможе розібратися у наших послугах та продуктах, кому цікавий наш напрямок роботи. Хто вміє і знає, як побудувати систему залучення від першого дотику до запиту на послугу. 

Ключові задачі:

1. Аналізувати продукти компанії, цільову авдиторію (далі — ЦА) та її потреби
2. Планувати контент-стратегії (Наразі в компанії є Instagram, Facebook, LinkedIn, Google Maps, Telegram, Threads, YouTube).
3. Формувати контент-план та виконувати його самостійно. Готувати та створювати креативи (в подальшому можливе залучення підрядників).
4. Будувати та реалізувати стратегію залучення ЦА (рекламні кампанії, оголошення, реклама у блогерів. колаборації, лід магніти, заходи, інше).
5. Налаштувати і оптимізувати рекламні кампанії.
6. Здійснювати трекінг ефективності заходів із залучення клієнтів.
7. Аналізувати задоволеність, фідбек, точки втрати потенційного клієнта.
8. Приймати участь у розробці (адаптації) нових продуктів.

9. Співпрацювати із експертами компанії з приводу актуальності професійного контента, а також візії компанії на той чи інший професійний контент.

    

Що ми очікуємо:

• Наявність досвіду у сфері маркетингу, реклами.
• Здатність власноруч створити рекламний креатив (наявність портфоліо обов’язкова). 
• Уміння працювати самостійно, системно, в довгій перспективі.
• Наявність почуття стилю, розуміння композиції, якісних рекламних креативів.
• Розуміння або інтерес до сфер обліку, фінансів, B2B-послуг.
• Вміння визначити, сегментувати та знайти авдиторію для кожної послуги/продукту.
• Розуміння роботи соціальних мереж та месенджерів, знання їх особливостей та механізму публікацій і просування.
• Практичного вміння організації та створення публікацій.
• Наявність досвіду запуску й ведення реклами (Meta Ads, Google Ads).
• Знання Гугл-аналітики.
• Знання принципів воронки продажів, CJM, контент-маркетингу.
• Грамотності, аналітичного мислення, навичок тестування гіпотез.

Що буде перевагою:

• Наявність бухгалтерської, фінансової/економічної/менеджмент освіти (можливо навіть досвід роботи в цій галузі).
• Розуміння веб-технологій. Знання  алгоритму роботи та побудови інтернет-сайтів. 
• Прагнення розвитку. Бажання та можливість приймати участь в окремих проєктах в рамках продажі послуг продакт-менеджменту та стратегічного маркетингу нашим клієнтам у майбутньому. 
• Здатність та вміння бачити загальну картину подій та речей: розуміти економічні, політичні й соціальні контексти.

• Захоплення дизайном, мистецтвом, читанням. Активна громадянська позиція. 

   

Ми пропонуємо:

• Повністю віддалену роботу з гнучким графіком.
• Достойну винагороду.
• Реальний вплив на розвиток компанії та продуктів.
• Простір для експериментів і професійного зростання.

SPILNA — асоціація, що об'єднує провідні музичні компанії, лейбли та видавництва України в ком’юніті зі спільними цілями.

Наша місія: об'єднувати українські музичні компанії, щоб разом розвивати та зміцнювати музичну індустрію.

Наша візія: бути голосом та впливовою силою усіх правовласників в українській музичній індустрії.

Наші цілі:

• створювати платформи взаємодії та допомоги між українськими лейблами, паблішингами, музичними компаніями.
• представляти інтереси членів спілки перед органами державної влади;
• долучатись до міжнародних екосистем у сфері музичної індустрії;
• налагоджувати діалог з учасниками ринку;
• захистити інтереси учасників спілки;
• створити соціальні ініціативи направлені на створення, популяризацію та екологічне вживання українського музичного продукту;
• створювати та приймати учать в освітніх програмах для учасників української музичної індустрії.
  https://spilna.org.ua
  
  Вимоги:
• Вища освіта (менеджмент, економіка, культурні або креативні індустрії);
• Додаткові курси з управління проєктами бажано
• Досвід роботи від 2 років

• Практика координації та організації подій бажано.

   

Навички:

• Планування і контроль;
• Фінансове управління
• Комунікація

• Ділове листування

   

Особисті якості:

• Високий рівень самоорганізації
• Проактивність та вміння знаходити рішення
• Відповідальність
• Знання музичного ринку України (бажано)

• Любов до української музики

   

Обов’язки:

1. Планування та координація проєктів

• Розробка детальних планів проєктів (таймлайни, задачі, етапи).
• Узгодження цілей та KPI з членами асоціації.
• Забезпечення відповідності проєктів місії та стратегії SPILNA.

2. Пошук та залучення нових членів до асоціації SPILNA.

3. Комунікація та взаємодія зі членами асоціації.

• Організація зустрічей та робочих сесій з членами асоціації, партнерами, донорами.
• Підтримка ефективної внутрішньої комунікації з членами асоціації.
• Побудова партнерських відносин із зовнішніми організаціями.

4. Моніторинг та контроль виконання.

• Відстеження прогресу виконання завдань.
• Оперативне вирішення проблем і ризиків.
• Ведення звітності по проєктах.
• Аналіз ефективності реалізованих ініціатив.

5. Фінансове управління в межах проєктів.

• Підготовка та контроль бюджету.
• Узгодження витрат членами спілки.
• Збір та оформлення фінансових документів для грантової задач.

7. Адміністративна підтримка

• Підготовка офіційних листів, презентацій, документів.
• Оновлення бази контактів членів асоціації.
• Документообіг у межах проєктів.
   

SPILNA надає:

• можливості впливати на розвиток креативних індустрій та громадських ініціатив в Україні;
• гнучкий формат роботи (офіс, частково віддалено);
• професійний розвиток;
• контакти з українськими лейблами, паблішингами та міжнародними партнерами;
• творче та підтримуюче середовище;
• прозорість та етичність у співпраці;
• квитки на концерти артистів.

«4Limes» IT компанія комплексних рішень для бізнесу.

Про нас:

• Google Marketing Partners, Facebook Marketing Partners, TikTok Реселери
• Офіси в Україні, Болгарії, Іспанії, США

Шукаємо активну та відповідальну людину у свою команду.

• Потрібен «Проектний менеджер» за напрямом — Digital — маркетингу (Google ads, Facebook, TikTok, Youtube, Linkedin) зі знанням англійської мови

Вимоги:

• Досвід роботи на позиції Project-менеджера в digital-маркетингу від 2 років.
• Розуміння процесів інтернет-маркетингу (SMM, SEO, PPC).
• Досвід роботи із системами управління проєктами (Trello, Asana, Jira тощо).
• Досвід налаштування та ведення Facebook Ads, Google Ads Досвід роботи з Google Analytics та GTM;
• Досвід управління проектами та справлятися з багатозадачністю;
• Вміння ефективно комунікувати та знаходити компроміси.
• Навички управління часом та пріоритетами.
• Аналітичний склад розуму та орієнтація на результат.
• Володіння англійською на рівні Upper intermediate або вище.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з міжнародними проєктами.
• Знання основ UX/UI чи основ веброзробки.
• Сертифікати в галузі проєктного менеджменту (Scrum, Agile тощо).

Обов’язки:

• Планування та координація digital-проєктів (SMM, PPC, контент, веброзробка тощо) від постановки завдань до їх здачі.
• Взаємодія з клієнтами для уточнення їхніх потреб, очікувань та узгодження термінів.
• Постановка завдань команді (дизайнери, копірайтери, таргетологи, розробники) та контроль їх виконання.
• Оцінка термінів виконання завдань та їх коригування за необхідності.
• Контроль бюджету проєктів та ресурсного планування.
• Моніторинг прогресу проєктів та підготовка звітів для клієнтів.
• Оперативне вирішення проблем, які можуть виникати в процесі роботи над проєктами.
• Аналіз завершених проєктів для підвищення ефективності в майбутньому.

Ми пропонуємо:

• Професійну команду фахівців, які можуть виконувати найскладніші завдання, на яких ви можете покластися;
• Роботу з цікавими проектами та клієнтами з різних країн;
• Віддалений формат роботи;
• Оплачувана 2х тижнева відпустка;
• 2−4 тижні — випробувальний термін оплачуваний;
• Навчання за рахунок компанії, наставництво, дружній колектив, корпоративи;
• Графік роботи: Пн-пт 10.00−19.00;
• Оплата: Ставка, яка буде рости в процесі роботи і навчання.

Ми займаємося розробкою інтернет-магазинів на базі платформи Shopify, а також розробляємо додатки та інтеграції для Shopify. Працюємо з українськими та зарубіжними клієнтами.

Наразі шукаємо професіонала, який буде ефективно вести керувати виконанням проектів з розробки сайтів. Робота повністю віддалена.
 

Вимоги до кандидата:

• Досвід від 2 років у проєктному менеджменті
• Технічний бекграунд
• Орієнтованість на результат
• Відповідальність
• Розвинені навички комунікації
• Здатність розбиратися у великому обсязі інформації
• Висока організованість
• Чітка пріоретизація
• Увага до деталей
• Upper-Intermediate English

Що треба буде робити:

• Вести проєкти з розробки сайтів на Shopify
• Спілкуватися із замовниками
• Керувати командою розробки
• Ставити завдання команді та зовнішнім підрядникам, контролювати хід виконання
• Вести всі завдання в таск-менеджері (ClickUp)

Умови роботи:

• Конкурентна заробітна плата
• Повністю віддалена робота
• Графік роботи Пн-Пт: 8 годин на день
• Бонуси та премії за результати
• Безкоштовне навчання / наставництво

Компанія PR+ group — це агенція та освітня онлайн-школа з ведення бізнесу в Instagram/Facebook/сайтах тощо.

Напрямки діяльності компанії:

• маркетинг, просування бізнесу
• освітні курси для підприємців

Трохи важливих цифр:

💼 257 проєктів агенція веде просто зараз

👩 14 955 випускників освітніх програм з 2020 року

💸 Понад 4,7млн$ використаного бюджету для наших клієнтів за 2025 рік

🎓 6 масштабних освітніх продуктів та авторська програма наставництва «20 мільйонерів».

Ми розширюємо нашу команду і шукаємо Project Manager в агенцію, який здатен якісно вибудовувати відносини з клієнтами.

Для нас важливо:

• - щоб ти відчував пульс соцмереж, розумів, як вони впливають на бізнес і чому саме так, а не інакше;
• - щоб умів не просто говорити з клієнтами, а будувати з ними довіру, переводити складне у просте і робити так, щоб тебе хотіли слухати;
• - щоб у команді ти був не «посередником», а лідером процесів, який чітко ставить задачі, чує людей і збирає їх в єдине ціле;
• - щоб твоя українська — і письмова, і усна — звучала чисто, впевнено та професійно;
• - досвід у різних нішах буде твоїм джокером, бо допоможе мислити ширше й швидше знаходити рішення;
• - якщо маєш бекграунд у продажах — для нас це потужний плюс, бо означає, що ти розумієш, як створювати цінність і закривати угоди.

Основні задачі:

- вести клієнта за руку від старту до фіналу: відповідати на всі питання, заспокоювати, надихати, допомагати і показувати шлях;

- контролювати стратегію просування: від ідеї — до її запуску й результатів;

- тримати команду в тонусі: ставити задачі так, щоб усім було ясно, чого ми хочемо, і відслідковувати, щоб результат був вчасно;

- визначати KPI так, щоб і клієнт бачив цінність, і команда розуміла чіткі орієнтири;

- збирати зрозумілу звітність для клієнтів, де все по поличках: що зробили, які результати і куди рухаємось далі;
- розвивати відносини з клієнтами: щоб вони залишались надовго і хотіли докупати нові послуги, бо бачать, що з тобою зручно і вигідно.

Ми пропонуємо:

• Прозору комунікацію. Всі співробітники мають відкриту позицію, що дає розуміння щодо стратегії компанії та важливості здобутків кожного члена команди.
• Стабільність та безпеку. Підтримка колег під час війни, компенсація відпусток, оплачувані лікарняні.
• Гідну заробітну плату та систему бонусів.
• Екологічну команду. Кожен в PR+ — амбітний спеціаліст, в якого є чому повчитись й хто готовий завжди прийти на допомогу колегам.
• Розвиток. Ми постійно проводимо внутрішні навчання для обміну досвідом між колегами, організовуємо додаткові тренінги та надаємо доступ до всієї освітньої програми компанії.
• Зростання. В компанії є сформована система росту в межах посади та до керівних позицій.
• Гнучкий формат роботи. Пропонуємо повну зайнятість 5/2 з робочим днем з 9:00 до 18:00. Робота повністю віддалена, тож ти самостійно організовуєш свій комфортний простір і графік у межах робочого часу.

Якщо ти мрієш про кар'єру в сфері цифрового маркетингу та готовий приєднатися до нашої команди, надсилай своє резюме.

Ми займаємося розробкою інтернет-магазинів на базі платформи Shopify, а також розробляємо додатки та інтеграції для Shopify. Працюємо з українськими та зарубіжними клієнтами.

Наразі шукаємо професіонала, який буде ефективно вести керувати виконанням проектів з розробки сайтів. Робота повністю віддалена.
 

Вимоги до кандидата:

• Досвід від 2 років у проєктному менеджменті
• Технічний бекграунд
• Орієнтованість на результат
• Відповідальність
• Розвинені навички комунікації
• Здатність розбиратися у великому обсязі інформації
• Висока організованість
• Чітка пріоретизація
• Увага до деталей
• Upper-Intermediate English

Що треба буде робити:

• Вести проєкти з розробки сайтів на Shopify
• Спілкуватися із замовниками
• Керувати командою розробки
• Ставити завдання команді та зовнішнім підрядникам, контролювати хід виконання
• Вести всі завдання в таск-менеджері (ClickUp)

Умови роботи:

• Конкурентна заробітна плата
• Повністю віддалена робота
• Графік роботи Пн-Пт: 8 годин на день
• Бонуси та премії за результати
• Безкоштовне навчання / наставництво