Jobs at Djinni

NovaPay — міжнародний фінансовий сервіс, що входить в ГК NOVA. Ми створюємо сучасні платіжні рішення для бізнесу та мільйонів користувачів. Розвиваємо власну платіжну систему, мобільний застосунок і пропонуємо широкий спектр продуктів і послуг як офлайн — у відділеннях Нової пошти, так і онлайн. NovaPay — це місце для справжніх профі, де інноваційні ідеї, рішення та технології формують майбутнє фінтех-індустрії.

Наразі ми запрошуємо до команди фахівця на посаду «Менеджер C&B».

Наші очікування:

• досвід роботи на аналогічній посаді від 2х років;
• відмінні знання у законодавстві України про працю;
• навички розрахунку заробітної плати / планування / нормування праці;
• навички ділового спілкування та письмової комунікації;
• впевнений користувач пакету MS Office, високий рівень володіння Excel (зведені таблиці, складні формули);
• знання BAS та інших платформ для ведення бухгалтерського та податкового обліку буде плюсом;
• уважність до деталей, відповідальність, вміння працювати в режимі багатозадачності.

Основні завдання:

• внесення до інформаційної системи та підтримка в актуальному стані планових нарахувань працівникам Компанії;
• розрахунок та прогнозування планових витрат на оплату праці, участь у річному бюджетуванні (розрахунок витрат на оплату праці за виділеними категоріями персоналу), аналіз використання фонду оплати праці;
• участь у процесі перегляду заробітних плат;
• супровід програм преміювання персоналу: контроль дотримання встановлених умов, процедур та строків преміювання персоналу, розрахунок щомісячних премій;
• складання та супровід трудових договорів, договорів цивільно-правового характеру, гіг-контрактів. Розрахунок винагороди за відповідними договорами працівникам Компанії;
• розробка і адміністрування змінних графіків та графіків виходу працівників;
• формування та ведення бази даних із заробітної плати в інформаційній системі;
• складання аналітичної звітності із заробітної плати та штатного складу;
• формулювання технічних завдань для автоматизації процесів за напрямком оплати праці, компенсацій та пільг.

Ми пропонуємо:

• роботу у інноваційній компанії в сегменті FinTech;
• можливість працювати в гібридному форматі або віддалено;
• турботу про твоє ментальне та фізичне здоров’я (медичне страхування, консультації психолога, корпоративні спортивні спільноти);
• навчання та розвиток (заняття з англійської мови, курси та тренінги для професійного зростання);
• зустрічі з відомими спікерами у Корпоративному клубі;
• програму наставництва та підтримку кожного нового співробітника;
• можливість проявити свої таланти (ми цінуємо творчу ініціативу і підтримуємо її).

Якщо вас зацікавила вакансія та ваш досвід роботи і кваліфікація відповідають вимогам, надсилайте своє резюме відгуком на цю вакансію.

Відправляючи резюме, ви даєте згоду на обробку персональних даних компанією ТОВ «НоваПей» в рамках чинного законодавства України.

Звертаємо вашу увагу, що зворотний зв’язок на відправлене резюме надається тільки в разі позитивного рішення по подальшому розгляду вашої кандидатури.

В іншому випадку, ваші дані будуть збережені в базі резюме Компанії і ми будемо раді звернутися до вас у разі появи відповідної вакантної посади.

📈 Досвід: від 6 місяців у баїнгу чи роботі з партнерськими мережами
💰 Оплата: фікс + % від результатів (твій дохід прямо залежить від твоїх навичок)

Що буде у твоїх обов’язках:

• Пошук та супровід партнерів у сферах Crypto/FX
• Взаємодія з відомими брендами та ключовими нетворками
• Оцінка якості трафіку, складання звітів і контроль угод
• Активна робота на платформах Telegram і LinkedIn

• Ведення чіткої документації та історії комунікацій

   

Ми очікуємо:

• Досвід у Crypto/FX або близьких напрямах від 6 місяців
• Вміння продавати та вибудовувати довготривалі відносини
• Впевнену письмову англійську

• Орієнтацію на результат і вміння працювати з цифрами та KPI

   

Що пропонуємо:
🌟 Фіксована ставка + бонуси за досягнення
🌟 Співпраця з провідними брендами та швидкозростаючими ринками
🌟 Наставництво від Team Lead і можливість швидко рости в професії
🌟 Чіткі задачі, прозорі KPI та підтримку команди

Universe Group будує tech-бізнеси, перетворюючи ідеї на глобальні продукти. До групи входять три компанії: Guru Apps, FORMA та Wisey. Їхні продукти об’єднують понад 200 мільйонів користувачів зі 180 країн світу, спрощуючи буденність і створюючи нові можливості для розвитку. Також Universe Group розвиває власний R&D-центр, який фокусується на дослідженні нових ідей, впровадженні інноваційних рішень та запуску бізнесів, що будуть частиною глобального технологічного ринку.

FORMA - бізнес Universe Group, який створює екосистему продуктів для роботи з документами. В нашому портфелі вже 2 успішних бізнеси й ми готуємось повторити цей успіх в 3 раз. Наш флагманський продукт - PDFGuru.

• Наш флагманський продукт PDF Guru щомісяця використовують понад 4 млн користувачів.
• PDF Guru має більше ніж 50 інструментів для ефективної роботи з документами.
• Користувачі з понад 80 країн світу обирають наш продукт для своїх потреб.

А якщо ти хочеш дізнатися, що для нас означає "бути в FORMA" — переглянь відео  про команду, аби відчути наш темп і атмосферу https://www.youtube.com/watch?v=2ciKp1SG2MM.

Ми шукаємо Senior User Acquisition Manager, який стане рушієм росту нашого флагманського продукту PDF Guru — топ-2 у світі у своїй ніші.

Це роль для людини, яка хоче масштабувати закупку на Tier-1,2,3 ринках, працювати з 7-значними бюджетами, тестувати без обмежень і будувати стратегії, що реально впливають на зростання продукту.

Ти матимеш повне оунерство над процесом — від аналітики до стратегічних рішень, і швидку можливість вирости до Lead позиції.

Ти будеш пишатися собою, адже з нами ти зможеш:

• Вирости до Leadʼа закупки одного з продуктів бізнесу вже в найближчі 6 місяців.
• Мати свободу у прийнятті рішень без мікроменеджменту та максимум простору для тестів і експериментів.
• Міжнародну експертизу - робота з трафіком в 150+ країнах на 20+ мовах.
• Працювати з 7-значними бюджетами та виходити на глобальні ринки.
• Експерименти, А\В тести, автоматизації, розвиток Mark Tech напрямку, досвід з унікальною кастомною автоматизованою інфраструктурою - все в твоїх руках.
• Повне "оунерство" над зонами маркетингу, за які ти будеш відповідати.
• Супер буст для досвіду, кар'єрного зростання, нетворкінг з 100+ маркетологів, аналітиків, продукт менеджерів в командах Genesis.
• Працювати в ультра швидкій і потужній команді, яка за пів року проходить шлях від 0 до 1 mln маркетинг спенда в місяць.

Цілі, яких ти можеш досягнути з нами за рік:

• Стати лідом закупівлі трафіку одного з найбільших продуктів в своїй ніші.
• Покращити свою експертизу в побудові процесів міжнародній закупівлі трафіку в 150 країнах.
• Розвити навички з розбудови власних Mark Tech рішень та автоматизації.
• Апгрейднути рівень аналітичних та стратегічних скілів.
• Розвинути експертизу в зоні Product Marketing.
• Керувати бюджетами більше $1 mln в місяць.

• Прокачати "бізнес бачення", що стане запорукою подальшого руху по кар'єрних сходах в напрямку Head/CMO.

   

Твої day-to-day задачі:

• Розробка\актуалізація стратегії закупівлі: визначення каналів, країн, воронок, цільових аудиторій, меседжів та креативів.
• Аналітика та оптимізація: робота з метриками (CPC, CTR, CR, CPA, LTV, ROMI тощо), аналіз воронок, оптимізація кампаній.
• Бюджет-менеджмент: планування та контроль витрат з фокусом на ROAS і ROMI.
• Тестування: A/B експерименти, впровадження нових форматів і стратегій.
• Крос-командна співпраця з продуктом, дизайном, аналітикою та розробкою.
• Моніторинг ринку: аналіз конкурентів, трендів і швидка адаптація до змін.

• Проектні задачі по: покращенню performance, автоматизації процесів, запуску нових воронок та "прокачці" існуючих і багато іншого.

   

Ми очікуємо, що ти:

• Маєш 3+ роки досвіду у PPC/UA, з фокусом на Google Ads.
• Запускав кампанії на міжнародних ринках.
• Працював з бюджетами від $100k/міс.
• Маєш досвід побудови UA-стратегії з нуля.
• Орієнтуєшся в аналітиці (Google Analytics, Looker Studio/Tableau тощо).
• Володієш англійською на рівні Intermediate+.
• Маєш аналітичне мислення, самостійність, проактивність, бізнес-орієнтованість.

Буде плюсом: досвід з Meta/Bing/Yahoo, AI-інструментами, системами конкурентного аналізу (Ahrefs, Semrush, SimilarWeb), просунуте володіння Excel.
 

Що ми пропонуємо:

• 📍Office-first формат роботи — all-inclusive офіс у Києві: у нас є все для твоєї комфортної роботи, а саме: сніданки, обіди, доріжки для ходіння, silent room для фокуса уваги — це далеко не все, що чекає на тебе в нашому спейсі. Ближче познайомитися з офісом можна переглянувши це відео або прочитавши статтю.
• 🔝Розвиток та навчання — твій ріст визначає успіх команди. Внутрішні тренінги та кращі експерти з України та світу допоможуть швидко прокачати навички.
• ↗️Кар’єрне зростання — у нас культура швидкого розвитку: до 10 менеджерів щороку отримують підвищення. Все залежить від твого бажання та результатів.
• 🧳Релокаційний пакет — комфортний переїзд до Києва або Варшави з фінансовою підтримкою, допомогою рієлторів та адаптацією в новому місті.
• 🤜🏻🤛🏻Один із кращих соцпакетів — винагорода відповідає запитам ринку, 20 днів оплачуваного відпочинку, співпраця через ФОП або Дія.City, оплачувані лікарняні та медстрахування.
• 💛Well-being program — ми турбуємося про ментальне здоровʼя команди, тому компенсуємо роботу з психологом, а також проводимо класи з йоги та медитації в офісі.
• 🇺🇦Підтримка під час війни — безпека та стабільність для тебе та твоїх рідних. Забезпечуємо всім необхідним для безперебійної роботи та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

Залиш своє резюме і зроби крок назустріч новим можливостям! 

Ставай частиною нашого Всесвіту. 

DEVILS — найбільша медіабаїнгова компанія Східної Європи в сфері affiliate-маркетингу, що спеціалізується на масштабуванні трафіку та розвитку технологічної інфраструктури. У структурі DEVILS — понад 1000 професіоналів, власні технічні рішення, аналітичні системи, сильна корпоративна культура та 15+ активних проєктів у різних напрямках. Шукаємо Facebook Media Buyer

📌Чекаємо тебе в команді, якщо ти маєш:

• Мінімум 1 рік підтвердженого прибуткового досвіду управління з Facebook в ніші iGaming
• Досвід масштабування кампаній з місячними бюджетами від $15K.
• Впевненість у роботі з різними типами акаунтів.
• Здатність швидко адаптуватися до змін алгоритмів і знаходити нові прибуткові бандли.
• Сильна орієнтація на результат, що виходить за межі стандартного підходу «протестували — і все».

🎁 За твої скіли пропонуємо:

• Відсоток від чистого прибутку — без обмежень, із повною прозорістю.
• Доступ до ексклюзивних прямих оферів та унікальних умов від рекламодавців.
• Прямі угоди з топовими рекламодавцями (без посередників).
• Глобальний пул GEO без обмежень бюджету.
• Повна інфраструктура для миттєвого запуску кампаній (без вузьких місць).
• Виділена продуктова команда, що забезпечує креативи, лендинги та push-флоу на запит.
• Повна підтримка з боку афілійованого напрямку зі стратегіями, орієнтованими на ROI.
• Доступ до технічної підтримки, аналітиків та міжфункціональної бази знань.

Оформлення та гнучкість:

• Офіційне працевлаштування в Україні або через міжнародні контракти, що відповідають законодавству.
• Можливість внутрішньої ротації в межах холдингу без зміни роботодавця.
• Гнучкі формати роботи: віддалено, гібридно, або з офісу в одній із наших глобальних локацій.

Оплата та відпустка:

• Конкурентна заробітна плата з високим відсотком від прибутку (profit-sharing model).
• Графік роботи узгоджений із державними святами.

Здоров’я та благополуччя:

• Health-бокси під час лікарняного.
• Фінансова та юридична підтримка, включно з консультаціями юриста.
• Доступ до корпоративного психолога.
• Підтримка ментального здоров’я в партнерстві зRozmova.
• Яскраві корпоративні заходи у світі affiliate-маркетингу —дивіться, як це було.

Професійна залученість:

• Участь у провідних конференціях, конкурсах та affiliate-подіях.
• Постійне корпоративне навчання та підтримка професійного розвитку.

Технології та інструменти:

• Доступ до наших внутрішніх рішень:
• CRM-система.
• Внутрішня база знань.
• Push-панель.
• Трекер.
• PWA-сервіси

Ваше резюме буде уважно розглянуте командою Talent Acquisition. Якщо Ваш досвід відповідатиме вимогам, ми зв’яжемося з Вами протягом 3 робочих днів для обговорення наступних етапів.

Хочеш працювати з командою, де медіабаєри стабільно виходять на профіт $100K+ і відкрито діляться практичним досвідом? Тоді тобі до нас!
 

✅ Що отримаєш:

• 40% профіту з обороту від $20K залишаєш собі
• Робота з Tier 1, 2, 3 GEO
• Повний сапорт: афілейти, дизайнери, техпідтримка, CRM, трекер, власні інструменти для бусту конверсії
• Щодня відливаємо 200+ депозитів
• Моделі: CRG / CPA
• Швидке масштабування профітних зв’язок до $50K+ daily spend за 3 дні

• Формат: офіс / remote — обирай сам

   

🎯 Кого шукаємо:

• Від 1 року досвіду у Facebook Ads або Google Ads
• Скіли у тестуванні й запуску нових зв’язок
• Вміння аналізувати кампанії: креативи, воронки, конверсії

• Досвід роботи з бюджетами від $3K/день

   

🔥 Чому ми:

• Потрапляєш у середовище, де твій досвід реально цінують і допомагають зростати
• Доступ до технологій і ресурсів, які дають конкурентну перевагу
• Можливість швидко наростити прибуток разом із командою, яка вже показує результат

Продуктова IT-компанія, що розробляє ефективні рішення та інструменти для підтримки і просування бізнесу в ігровій індустрії. Платформа дозволяє тисячам користувачів з усіх куточків світу мати доступ до продуктів ігрових компаній.

Вимоги:

• Досвід роботи на посаді  1+ роки
• Розуміння принципу роботи Affiliate команд та Media Buying команд
• Знання основних методологій роботи з командами розробки (Agile.Scrum)
• Розуміння SDLC, досвід роботи з JIRA, Figma (або інші інструменти для створення мокапів, блок-схем), написання ТЗ для розробників
• Досвід інтеграцій з різноманітними сторонніми сервісами і системами
• Розуміння інтеграції з сервісами через API (досвід з Postman або подібними інструментами)

Обов’язки:

• Створення та ведення вже існуючих проектів та сервісів для відділу маркетингу і його підрозділів
• Розробка лендингів — постановка тз на замовлення дизайн-макетів, задачі на верстку лендингів
• Видача лендингів замовникам
• Взаємодія з відділом Retention для розробки та запуску нових бонусних програм, а також оптимізація існуючих
• Замовлення дизайнів для Custom Welcome Chain
• Супровід задач від замовлення до видачі готових бонусних ланцюжків
• Робота з командою дизайнерів по створенню візуалу/крео для PWA-додатків, для відділу маркетингу
• Розробка листів, для розсилки партнерам — тексти, графіка для листів
• Комунікація з відділами: CRM/Retention/Tech/Product/Design

Що ми пропонуємо:

• Гнучкий графік роботи;
• 20 днів оплачуваної відпустки — для підтримки балансу між роботою та особистим життям;
• 12 sick days, адже ми розуміємо, що ваше здоров’я має бути на першому місці;
• Медичне страхування (в Україні);
• Можливості для розвитку та підвищення кваліфікації в одній з найбільших компаній на ринку;
• Внутрішні курси та тренінги для покращення ваших професійних навичок;
• Підтримку ментального здоров’я — доступ до корпоративного психолога;
• Підтримку корпоративної волонтерської діяльності та участь у благодійних акціях;
• Позитивну атмосферу та корпоративні подарунки.

UAPP шукає студентів останніх курсів або випускників, які планують будувати кар’єру в ІТ, цікавляться розробкою та мають pet-проєкти у портфоліо. 

Офіс, м. Черкаси

Основні обов’язки:

- написання скриптів для автоматизації процесів;
- розробка інструментів для генерації контенту на базі різних AI-    платформ;
- тестування та оптимізація створених рішень.

Вимоги:

- базові знання в одній із мов програмування (Python, JavaScript    чи інші, що підходять для автоматизації);
- розуміння принципів роботи з API;
- наявність pet-проєктів, які можна продемонструвати.

Буде перевагою:

- досвід роботи з AI-сервісами;
- практичні навички у сфері автоматизації.

Ми пропонуємо:
- роботу з реальними завданнями у сфері AI;
- можливість швидкого професійного розвитку;
- графік, сумісний з навчанням;
- дружню команду та підтримку менторів.

Storyby — entertainment tech-компанія, що перетворює оригінальні ідеї на історії у романах, вертикальних фільмах та іммерсивних аудіокнигах. 10+ млн людей у світі читають, дивляться й слухають наш контент.

В екосистемі Storyby — три продукти:
— DramaShorts — стрімінг вертикального кіно з 1 млн фанів щомісяця (власний продакшн у Європі та США).
— AlphaNovel — платформа новел та іммерсивних аудіокниг із бібліотекою 20 тис.+ творів.
— StorybyWriter — паблішинг-платформа для 25 тис.+ авторів; найсильніші історії екранізуємо для DramaShorts.

Чому ми:
— Ми гнучкі щодо процесів, вибору технологій та рефакторингу;
— Високий рівень експертизи в команді. Ми навчаємось один в одного;
— Розробка та бізнес — єдине ціле, а не два різні всесвіти. Більшість рішень ми приймаємо разом.

 В твою зону відповідальності буде входити:
— Розробка нового функціоналу, участь в проєктуванні архітектури;
— Підтримка кодової бази вже написаного — рефакторинг, написання тестів;
— Обговорення, оцінка задач та планування роботи.
— Взаємодіяти зі всією командою, а саме: з Product Owner обговорити логіки роботи, з Backend розробником узгодити контракт взаємодії, з дизайнером — UI/UX продукту.
— Брати активну участь в покращенні процесів, стеку технологій, підходів до розробки.

Використовуємо:
— Kotlin, Android 8+;
— Only Jetpack Compose;
— MVI, Components Approach and Clean Architecture;
— Feature Modules;
— Kotlin Coroutines/Flows;
— Hilt;
— Unit/Screenshot Tests;
— GitHub Actions CI, Fastlane, Firebase App Distribution.

Що для нас важливо:
— 3+ роки досвіду Android розробки на Kotlin;
— SOLID/DRY/YAGNI/KISS — не просто розуміти теоретично, а враховувати при кожному архітектурному рішенні та знаходити баланс;
— Знання платформи Android та Android SDK, їх можливостей і обмежень;
— Чітке розуміння найпопулярніших архітектурних рішень: MVP, MVVM, MVI, Clean Architecture, Modules;
— Впевнені знання Kotlin Coroutines/Flows;
— Багато досвіду з Jetpack Compose та його оптимізації;
— Досвід повного циклу розробки — від написання додатку з нуля до релізу в Google Play;
— Вміння писати Unit тести та закладати це в архітектуру.

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builder’a:
— 8 інфраструктурних команд, які допомагають стартапам закривати будь-які питання: від рекрутингу до фінансів та юридичних питань;
— Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом;
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;
— Тренінги, курси, відвідування конференцій;
— Медичне страхування та корпоративний лікар.

Давай разом будувати the next big everything!

Формат: Remote / Hybrid
 Проект: Маркетплейс з мікросервісною архітектурою
 Домен: E-commerce / B2B

🚀 Про проект

Ми створюємо великий B2B-маркетплейс із сучасним стеком та високим навантаженням. Архітектура — мікросервіси, CI/CD, десятки інтеграцій та систем. Ми шукаємо QA, який хоче не просто тестувати, а впливати на якість продукту, культуру команди та процеси.

🎯 Що ти будеш робити

• Аналізувати вимоги та брати участь у плануваннях (grooming, planning)
• Розробляти тестову документацію (чек-листи, кейси, трасабіліті)
• Тестувати Web-платформу (функціонально, API, регрес, smoke)
• Перевіряти інтеграції між мікросервісами, логіку бекенду та клієнтську частину
• Працювати з логами, моніторингом, документацією
• Брати участь в покращенні процесів тестування та загальної технічної культури
   

🛠 Технічний стек проекту

• Frontend: Angular
• Backend: PHP, Symfony
• БД: PostgreSQL, MSSQL
• Інфраструктура: Kubernetes, Redis, RabbitMQ
• CI/CD: GitLab, Jenkins, Nexus, Rancher
• Моніторинг: Grafana, Prometheus
   

✅ Що очікуємо від тебе

• 3+ років у веб та бекенд тестуванні
• Глибоке розуміння SDLC та ролі QA
• Досвід API тестування (Postman, Swagger або ін.)
• Знання клієнт-серверної архітектури, мікросервісів
• Впевнене володіння TestRail / Zephyr / Jira
• Досвід з GIT: робота з гілками, мерджі, збірка білдів
• Уміння працювати з логами (Graylog, Kibana тощо)
• Глибокий Досвід з БД: PostgreSQL або MongoDB
• Досвід з Agile (Scrum/Kanban)
• Вміння писати чіткі та структуровані баг-репорти
• Досвід з Flagr, SendPulse, Lambda
• Знання інструментів CI/CD: Jenkins, GitLab pipelines

💎 Буде плюсом

• Досвід в автоматизованому тестуванні (Cypress, JS, Page Object)
• Load/Security тестування (JMeter, k6, Burp)
• Робота з мобільними застосунками / трафік-перехоплювачами (Charles, Fiddler)
   

🌟 Чому з нами

• Вплив: твоє слово має вагу — зможеш впливати на процеси
• Розвиток: робота з сучасним стеком + розширення зони відповідальності
• Команда: дружня, досвідчена, з високим рівнем самоорганізації
   

Привіт! 🙌
Ми шукаємо уважного Backend Support-розробника, який допомагатиме нашій команді швидше рухати проєкти вперед .
Твоє головне завдання — брати на себе дрібні таски, багфікси та підтримку проєктів, щоб мідли могли фокусуватися на складній бізнес-логіці.

Ми працюємо у сферах: Культура, Медіа, Освіта, SaaS, E-commerce

Що потрібно буде робити:

- Фіксити баги та дрібні задачі на проєктах,
- Оптимізувати та рефакторити код під наглядом досвідчених девів,
- Писати тести до свого коду,
- Допомагати з підтримкою існуючих систем (Laravel 7+, 10+),
- Бути частиною нашої команди і рости разом з нами.

Що для цього потрібно:

- Знання PHP 7+ та базове розуміння ООП,
- Досвід роботи з Laravel (буде плюсом — версії 7+ і 10+),
- Розуміння MySQL (PostgreSQL чи MongoDB — теж вітається),
- Мінімальний досвід розробки REST API,
- Англійська на рівні читання документації,
- Вміння працювати з Git.

Буде перевагою:

- Знання Node.js (є проєкти, де він використовується),
- Розуміння фронтенду (React/Vue) — писати не треба, але знати як воно працює бажано,
- Досвід роботи зі сторонніми API.

Що ти отримаєш:

- Дружню команду, яка завжди допоможе,
- Можливість вирости з саппорту до Middle Backend,
- Цікаві проєкти з різних сфер

Верстальник у PPC-відділ

Вимоги:

• Досвід у сфері аффіліат-маркетингу є обов’язковим
• Уміння верстати сайти з нуля та адаптувати готові рішення
• Досвід унікалізації сайтів для обходу спам-фільтрів і блокувань
• Впевнені навички роботи з доменами та хостингом (реєстрація, налаштування, підтримка)
• Робота з VPS, CDN і клоак-системами
• Знання принципів роботи DNS, Cloudflare та антибан-систем
• Досвід моніторингу доменів і своєчасної заміни при блокуваннях
• Розуміння принципів безпеки та захисту сайтів
• Практика роботи з модерацією Google та антидетект-системами
• Досвід застосування методів шифрування, захисту даних і приховування джерел трафіку
• Навички аналітики та оптимізації сайтів/систем

Обов’язки:

• Створення та верстка сайтів (лендінги, прелендінги, white-сайти) для PPC-відділу
• Унікалізація сайтів під антиспам і обхід модерації
• Робота з доменами, хостингом, DNS, Cloudflare та антибан-системами
• Налаштування й підтримка серверів (VPS), моніторинг доменів
• Взаємодія з PPC-відділом щодо завдань і правок
• Підтримка безпеки та захист сайтів від блокувань

Умови:

• Формат роботи: віддалено
• Курси англійської мови за рахунок компанії
• Компенсація спорту/фітнесу
• Робота в команді з сильною експертизою в аффіліат-маркетингу
• Можливість зростання й розвитку всередині компанії
• Підтримка та обмін досвідом у відділі
• Участь у цікавих проєктах із різними GEO та підходами

Ajax Systems — це міжнародна технологічна компанія, найбільший в Європі розробник і виробник систем безпеки Ajax із можливостями розумного дому. Це ціла екосистема зі 180 пристроїв, мобільних і десктопних застосунків, серверної інфраструктури. Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі. Наразі в компанії більше 4 100 працівників. А датчики Ajax охороняють 4 млн користувачів у більш ніж 187 країнах світу.

За розробку пристроїв у Ajax відповідає R&D, який складається з чотирьох департаментів: System, Device, Automation та QA.

Ми шукаємо людину, яка стане «двигуном процесів» у нашій команді.

Це не про контроль чи формальності, а про те, щоб бачити сенси, аналізувати дані, будувати процеси, що працюють як по маслу, і робити їх кращими щодня.

Ця роль поєднує в собі process owner-а (відповідальність за потоки та їх ефективність) і business analyst-а (уміння працювати з цифрами, метриками, інсайтами).

Ми шукаємо людину, яка вміє:

- зібрати дані → осмислити → виявити слабкі місця,

- сформулювати гіпотези та пропозиції покращення,

- автоматизувати рутину та будувати прозорі показники,

- і при цьому лишатися «своєю» в команді: не бюрократ, а партнер, драйвер і натхненник.

Hard skills:

Досвід у ролі Business Analyst / Process Owner / Operations Manager (або схожих).

Розуміння бізнес-процесів (BPMN, workflow, value stream).

Аналітика даних: SQL / Excel / Power BI / Google Sheets (будь-які інструменти для цифр).

Вміння працювати з метриками: KPI, SLA, OKR, дашборди.

Базові знання інтеграцій / автоматизацій (Jira, SAP, ERP, Power Automate або подібні).

Навички підготовки документації: вимоги, user stories, процесні карти.

Soft skills:

Ownership – сприймає процеси як свої, не перекладає відповідальність.

Аналітичне мислення + інтуїція – бачить як цифри, так і сенси за ними.

Системність і структурність, але без зайвої бюрократії.

Комунікація – вміє пояснити складне просто, говорити з різними командами «їхньою мовою».

Проактивність і драйв – не чекає задач, а сам шукає як зробити краще.

Гнучкість – адаптується до змін, допомагає команді пройти трансформації без «болю».

Емпатія – слухає і розуміє людей, а не примушує.

Пропонуємо:

Можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво.

Роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture.

Конкурентну заробітну плату.

Медичне страхування.

Корпоративну англійську мову.

Компенсацію профільного навчання

Можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії.

Долучайтеся, щоб зробити Made in Ukraine 🇺🇦 синонімом надійності.

Ми шукаємо майстра сторітелінга в будь-якій формі – текстовій, візуальній та відео, який прагне отримувати круті результати і готовий створювати і втілювати яскраві ідеї в життя!

Чим буде займатись наш Content creator:

• копірайтингом для нашого сайту та соціальних мереж;
• створенням крутих текстів для PR-цілей: новини, тематичні дослідження та статті, інтерв’ю, аналітичні матеріали, експертні колонки, дайджести;
• розробкою контент-стратегії, яка допоможе розповісти про наш бренд з цікавого і несподіванного для аудиторії боку;
• створенням яскравих візуалів та відео, що розповідають історію Breezy, її продуктів, партнерів та співробітників.

Нам точно в одному напрямку, якщо ти:

• вмієш та прагнеш створювати лише якісний контент;
• любиш експериментувати з ШІ;
• маєш поглиблене знання англійської мови та можеш легко писати тексти англійською;
• вмієш генерувати ідеї та упаковувати їх у тексти, віжуали, відео;
• хочеш робити контент, що стає трендом.

Вам з нами сподобається, бо:

• Працюватимете у міжнародній компанії, що швидко зростає, з офісами в 7 країнах;
• Вирішуватимете цікаві завдання та впроваджуватимете свої ідеї; впливати на процеси та на розвиток компанії;
• Зможете професійно розвиватися та рости по кар'єрі;
• Матимете можливіть навчатися в будь-якому напрямку - величезна бібліотека курсів та тренінгів (відео, аудіо, онлайн та інше);
• Завжди своєчасно отримувати заробітну плату в $;
• Користуватися спеціальними цінами та знижками на товари компанії – якісну техніку.

Breezy - це місце зустрічі професіоналів заради великих звершень.

Хочете вирішувати амбітні завдання, експериментувати та розвивати сервіс Trade-in, який впливає глобально на світ і допомагає зберегти нашу планету?

Тоді чекаємо на ваше резюме, приєднуйтесь до нас! 💻

Ми шукаємо Customer Support Agent, який приєднається до нашої команди, що активно розвивається в онлайн-казино.

Це повністю віддалена роль, де ви будете спілкуватися з гравцями через чат та електронну пошту, допомагати з питаннями щодо акаунтів, платежів та ігор, а також забезпечувати позитивний користувацький досвід.

Вимоги:

• Володіння англійською мовою від рівня В1.
• Базові комп’ютерні навички.
• Відповідальність та готовність допомагати клієнтам.

• Досвід роботи у підтримці користувачів в iGaming – обов’язковий (актуальний).

   

Ми пропонуємо:

• Віддалену роботу з будь-якої точки світу.
• Фіксовану зарплату + бонуси.
• Підтримуючу та дружню міжнародну команду.

• Можливість професійного зростання в iGaming-індустрії.

   

Якщо ви маєте досвід у підтримці клієнтів iGaming та отримуєте задоволення від допомоги гравцям, ми будемо раді почути вас! Приєднуйтесь до нашої команди та разом створюймо винятковий досвід для гравців!

RadASO — лідер у сфері маркетингу мобільних додатків, частина агентства Netpeak.  

Серед наших клієнтів: OLX, monobank, Uklon, Windy, Home Planner, Pure, Readdle.

Зараз ми розширюємо команду ASO для ще ефективнішого просування проєктів наших клієнтів, тож шукаємо досвідченого ASO Specialist’а.
 

Що класного на цій позиції:

1. Є чітка карта кар'єрного розвитку для вашого зростання. 
2. Масштабні проєкти та великі бюджети, які дозволять вам максимально прокачати свій досвід в ASO, адже ми працюємо з найбільшими проєктами в Україні та закордоном. 
3. Ніяких нудних завдань і рутинних процесів. Ми розробили внутрішній інструмент для АSO: він дозволяє в автоматизованому форматі збирати семантичне ядро та сітки метаданих. Така автоматизація дозволяє проводити текстову оптимізацію у 2-4 рази швидше. 
4. PM бере на себе майже все спілкуванням з клієнтами, тож ви зможете зосередитись на найцікавіших стратегічних завданнях.
5. Можливість участі у конференціях та семінарах, які ми організовуємо. Ми власники ASO Busters - топ-1 відкритого англомовного ASO ком'юніті.

Що для нас важливо:

1. Досвід ASO оптимізації у App Store & Google Play від 1 року.
2. Досвід роботи з мобільною аналітикою (аналіз та налаштування): Appsflyer, Adjust, Firebase.
3. Оптимізація рейтингів та відгуків, робота з мотивованими встановленнями.
4. Досвід оптимізації застосунків: підписочних екранів, онбордінг сторінок, push повідомлень, retention.
5. CRO оптимізація: перевірка гіпотез та ТЗ на графіку.
6. Знання англійської мови на рівні не нижче Upper-intermediate. 

Буде плюсом:

1. Досвід роботи з іншими app markets буде плюсом: Huawei AppGallery, Amazon Appstore, Samsung Galaxy Store.
2. Досвід роботи з Mobile Games.
3. Досвід роботи з User Acquisition. 
4. Досвід навчання Junior спеціалістів. 

Що потрібно буде робити:

1. Впровадження ASO стратегій.

2. Складання ASO звітів, Offer & Strategy, проведення ASO Growth Audits.

3. Постійний пошук точок росту та ASO оптимізація для досягнення KPI по ROAS по проєктах.

4. Навчання Junior ASO спеціалістів. 

5. Тісна взаємодія з кросфункціональними командами Creative та User Acquisition. 

 

Ми пропонуємо:

1. Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що окрім фіксованої ринкової ставки ви ще маєте додатковий бонус, на який зможете безпосередньо впливати.
2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
5. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
6. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
7. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
8. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
9. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
10. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
11. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
12. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
13. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.