Jobs at Djinni

Tier1 Media шукає таланти! 🌟
 

Ми масштабуємо команду та відкриваємо позицію Team Lead Business Development Manager (affiliate marketing)

Шукаємо менеджера, який глибоко розуміє ринок affiliate marketing, вміє працювати з великими партнерами та рекламодавцями, впливає на бізнес-результат і бачить точки росту навіть у стабільних процесах 🚀

 

🌟 Наш ідеальний кандидат

• Досвід роботи Affiliate / Account / Business Development Manager від 4+ років
• Сильний досвід роботи з трафік-командами (must have); також релевантний досвід у продуктових компаніях, партнерських мережах, сітках
• Досвід побудови та розвитку довгострокових партнерств із зовнішніми контрагентами
• Впевнений досвід переговорів на рівні decision makers, узгодження фінансових та операційних умов
• Глибоке розуміння фінансових процесів, звірок, маржинальності
• Досвід роботи з CRM та внутрішніми обліковими системами
• Наявність власної бази партнерів буде вагомою перевагою
• Вміння брати відповідальність за результат, працювати з ризиками та кризовими ситуаціями, лояльно й твердо відстоюючи інтереси компанії
• Проактивність, стратегічне мислення та високий рівень залученості
  
   

🌟 Основні обов’язки

• Стратегічне ведення ключових партнерів та контрагентів, розвиток і масштабування співпраці
• Пошук і залучення нових партнерів, оцінка потенціалу та запуск співпраці
• Формування та оптимізація умов співпраці з фокусом на якість, стабільність і прибутковість
• Контроль виконання домовленостей, управління операційними процесами та вирішення нестандартних ситуацій
• Робота з CRM та внутрішніми системами обліку
• Проведення регулярних фінансових звірок із партнерами
• Тісна взаємодія з media buying-командою, участь у плануванні обсягів та пріоритетів
• Координація з технічним відділом для ефективного запуску та масштабування партнерств
• Участь у розвитку внутрішніх процесів та best practices
  
   

🌟 Що ми пропонуємо

• Full remote — працюй з будь-якої точки світу
• Оплачувані відпустки та лікарняні
• Сильну команду експертів з 8+ роками досвіду та масштабними affiliate-проєктами
• Реальний вплив на бізнес та можливість приймати стратегічні рішення
• Роботу з топовими рекламодавцями та глобальними партнерами
• Участь у великих affiliate-проєктах і масштабних запусках
• Відвідування профільних конференцій, офлайн та онлайн івентів
• Постійний розвиток hard & soft skills через амбітні задачі та сильне середовище
  
   

📩 Якщо ти готовий(а) брати відповідальність за результат і масштабувати партнерства на високому рівні — надсилай резюме. Будемо раді познайомитися!

Ми шукаємо Finance Controller, який допоможе підтримувати прозорість та системний порядок у фінансових показниках компанії. Ваша роль - забезпечити надійний контроль бюджетів, платежів та управлінської звітності, ставши ключовим партнером для керівництва та суміжних підрозділів у прийнятті рішень на основі точних даних.
 

Про компанію:

Наш клієнт — розробник та виробник складних систем захисту неба, чиї рішення вже стали частиною оборонної інфраструктури не лише України, а й країн ЄС. Портфель компанії включає 8+ сертифікованих продуктів, що пройшли повний шлях від R&D до серійного виробництва та бойового застосування.

Тут цінують: швидкість та ефективність. В компанії культура стартапу та молода команда, яка працює з відчуттям сенсу та спільної мети.
 

Чому ця вакансія варта вашої уваги:

• Ви безпосередньо будете відповідати за прозорість фінансів у компанії, що стрімко зростає.
• Брати участь у побудові фінансових процесів і управлінської звітності.
• Є можливість кар’єрного зростання до Head of Finance in Ukraine.

Ключові напрямки роботи:

• Ведення реєстру платежів та платіжного календаря, контроль своєчасності оплат і пріоритизація платежів.
• Контроль інвойсів на оплату та відповідності витрат бюджету (в т.ч. в системі Вчасно).
• Контролінг бюджетування компанії та департаментів: планування, збір бюджетів, план/факт, аналіз відхилень і рекомендації.
• Участь у консолідації бюджету компанії (Runway та FTE).
• Контроль дохідної частини, звірка виконання договорів, коректності нарахувань/закриття, відповідності бюджету.
• Формування управлінської звітності для керівництва: P&L, Cash Flow, Balance Sheet (регулярно + ad-hoc).
• Ведення специфікацій до договорів (матеріали/роботи/послуги), контроль фінансових умов і змін.
• Розрахунок планової та фактичної собівартості продукції, факторний аналіз відхилень.
• Кросфункціональна взаємодія з бухгалтерією, виробництвом, закупівлями та контракт-менеджерами: узгодження даних, контроль документів, закриття періодів.
   

Наші очікування

• Вища освіта у сфері фінансів, економіки або обліку.
• 3–5 років досвіду на позиціях фінансового контролера, аналітика або спеціаліста з управлінського обліку.
• Глибоке розуміння принципів бюджетування та структури фінансової звітності.
• Практичне розуміння P&L, Cash Flow, Balance Sheet
• Розуміння показників Runway та FTE
• Впевнене володіння Excel / Google Sheets (зведені таблиці, складні формули, робота з великими масивами даних).
• Рівень англійської мови — Intermediate+.

Буде перевагою

• Досвід роботи з системами обліку QuickBooks, Xero або BAS.
• Розуміння бухгалтерських проводок та принципів бухобліку.
   

Особисті якості, які для нас важливі

• Уважність до деталей і відповідальне ставлення до результату
• Системність і структурований підхід до роботи
• Вміння якісно комунікувати та домовлятися
• Гнучкість у підходах при дотриманні порядку й правил
• Орієнтація на прозорість і якість фінансових даних
   

Умови роботи

• Винагорода: $2500 – $3000 NET.
• Офіс на Правому березі, 5 хв. від метро.
• Офіційне працевлаштування та бронювання (за наявності належних військово-облікових документів).
• Графік: 09:00 - 18:00, є можливість гібридного формату роботи після випробувального терміну.
   

Якщо вам відгукується ця роль, ви цінуєте системність і порядок у фінансових документах - запрошуємо приєднатися до команди, що створює технологічні рішення з реальним внеском у розвиток країни.

Привіт! 

Ми, talanovyti (ex-Netpeak Talent), — рекрутингова агенція від FRACTAL.

Допомагаємо команді Quests Inc знайти Product Manager, якого драйвить ідея зменшити індекс самотності у світі та створювати продукт, що реально змінює соціальні зв’язки людей.

Quests Inc — мобільний застосунок, який допомагає створювати та знаходити події (квести) за спільними інтересами: прогулянки, виставки, майстер-класи, чаювання, похід у гори чи навіть марафон настолок.

Що тобі варто знати про команду:

• Це не корпорація, де ти будеш “гвинтиком”. Тут твої ідеї почують, твої рішення реалізують, а результати роботи ти побачиш одразу. Сильний ownership без мікроменеджменту
• Команда швидко рухається, навчається на кожному релізі та багато експериментує. Кожен член команди має змогу впливати на стратегію власними інсайтами та ідеями.
• Амбітна мета: вийти на ARR $1M до кінця року, і ти можеш стати частиною цієї подорожі. В активній розробці зараз монетизація, інтеграція ШІ та вихід на нові ринки.
• У застосунку вже понад 10 000+ користувачів та 500+ креаторів щомісяця. 

Чому ця роль може бути цікавою?

1. Ключовий вплив. Ти формуватимеш продукт і напряму впливатимеш на зростання користувачів та креаторів, із перспективою росту до CPO.
2. Міжнародний масштаб. Робота з ринками Польщі, Німеччини, Іспанії, Португалії та Нідерландів, тестування локальних гіпотез і моделей.
3. Стартап-динаміка. Швидкі рішення без бюрократії, можливість запускати експерименти й одразу бачити результат.
4. Практичний розвиток. Hands-on робота з аналітикою, UX та монетизацією, вплив на ключові метрики продукту.
5. Сильна команда. Співпраця напряму з CEO, CTO, дев-командою, дизайнером, маркетологом і ком’юніті-менеджером.

Quests – це стартап. Тому буде активно, цікаво і драйвово. 

Твої майбутні задачі:

1. Будувати та вести продуктову дорожню карту разом із CEO.
2. Перетворювати інсайти користувачів на гіпотези та швидкі експерименти («брудні релізи» замість довгої поліровки).
3. Вести фічі від ідеї → запуск → ітерація.
4. Аналізувати retention, habit loop продукту та пропонувати покращення.
5. Налаштовувати метрики та дашборди для продукту, знаходити закономірності у використанні, утриманні й монетизації.
6. Створювати фічі, які приваблюють креаторів та утримують користувачів.

Основні завдання на перші три місяці:

1. Проаналізувати habit loop продукту.
2. Виявити слабкі місця, де обривається цикл incentive → trigger → reward.
3. Запропонувати покращення для підвищення retention.

Кого ми шукаємо:

1. 3+ років досвіду у продуктовій ролі (бажано в consumer apps з різними ролями користувачів).
2. Досвід роботи з моделями монетизації (in-app payments, підписки).
3. Сильне аналітичне мислення + почуття дизайну та культури.
4. Вміння швидко приймати рішення й працювати експериментально.
5. Досвід роботи з мобільними застосунками (must have).
6. Досвід роботи з даними та побудови складних дашбордів.

*буде плюсом досвід із соціальними застосунками, продуктами для спільнот чи економікою креаторів.

Що компанія пропонує:

1. Шлях до позиції CPO.
2. Можливість впливати на те, як люди будуть комунікувати у пост-соціальну медіа еру.
3. Роботу в команді, яка масштабує продукт на ринки Європи та США.
4. Full-time офіс у Києві (коворкінг, офіс-first формат).
5. Опціон/акції (залежно від рівня seniority).
6. 20 днів оплачуваної відпустки, лікарняні до 10 днів, додаткові вихідні за домовленістю.

Hiring Process швидкий:

Знайомство з рекрутером Netpeak Tаlent → знайомство з з Олею (CEO та фаундерка проєкту) та Богданом (CTO) → тестове завдання (продуктовий аналіз як користувач і як креатор) → технічна оцінка → оффер :)

Хочеш створювати продукт, що змінює спосіб, як люди зустрічаються офлайн і будують реальні зв’язки? Тоді відгукуйся! Можливо, це твій найцікавіший робочий квест :)

Ми — ESKA, команда експертів з кібербезпеки, які планують, проектують і розробляють найнадійніші інноваційні рішення з кібербезпеки в Україні. З 2014 року інженери ESKA стоять на варті інформаційної та кібербезпеки наших клієнтів в Україні та світі.

Якщо твоя пристрасть — дбати про захист даних і ти хочеш бути частиною справжньої команди, то сміливо надсилай нам своє резюме.

Що на тебе чекає у нас?

Команда— в нас ти станеш частиною справжньої команди: простих, душевних, чесних, відкритих та завзятих людей, які віддані своїй справі;

Інноваційні технології — ми уважно слідкуємо за новинками світу інформаційної та кібербезпеки, беремо в роботу найкращі новітні інструменти, то ж ти завжди будеш в гарній професійній формі;

Гнучкість — світ змінюється швидко, ми прагнемо рухатися в такому ж ритмі: локації, графіки, підходи, комунікації. Ми комбінуємо гнучкість в процесах з жорсткістю вимог до якості кінцевого результату.

Сьогодні, в зв’язку з розширенням та розвитком компанії на глобальному ринку, ми шукаємо Cybersecurity Engineer (Blue Team). Це чудова можливість отримати практичний досвід у дружній команді та розвиватися під керівництвом досвідчених спеціалістів.

Що ми пропонуємо?

• Роботу в команді спеціалістів, які допоможуть у навчанні та розвитку.
• Можливості для професійного зростання в напрямку кібербезпеки.
• Зручний формат та графік роботи з понеділка по п'ятницю — гібрид або віддалено;

• Додатково: соціальні гарантії згідно КЗпП, корпоративна техніка, насичене корпоративне життя;

   

Що для нас важливо?

• Досвід роботи на аналогічній посаді від двох років.
• Аналітичне та критичне мислення, уважність до деталей, відповідальність.
• Проактивність та самостійність.
• Високий рівень комунікативних навичок.

• Рівень англійської — Intermediate

  Знання:

• Мережевні технології: TCP/IP, VLAN, VPN, NAT, DNS, маршрутизація, сегментація, Zero Trust.
• Архітектура та принципи роботи SIEM/SOAR, EDR/XDR, NDR, NGFW, PAM, IAM, MFA.
• Принципи побудови SOC, процеси моніторингу та реагування на інциденти.

• Фреймворки та стандарти: NIST, ISO 27001, MITRE ATT&CK.

  Досвід:

• Впровадження та інтеграції рішень кібербезпеки в інфраструктури клієнтів (on-prem / hybrid / cloud).
• Повний цикл проєкту: presale, PoC, розгортання в production, супровід.

• Адміністрування Windows/Linux, робота з Active Directory та системами логування.

  Буде перевагою:

• Досвід у хмарній безпеці (Azure / AWS / GCP).

• Професійні сертифікації з кібербезпеки або мережевої інженерії.

   

Що буде входити до переліку твоїх задач?

• Проєктувати архітектуру та впроваджувати системи кібербезпеки в інфраструктурах клієнтів (SIEM, EDR/XDR, NDR, NGFW, PAM, IAM, DLP тощо) в середовищах on-prem / hybrid / cloud.
• Самостійно розгортати, інтегрувати та налаштовувати рішення безпеки з урахуванням існуючої ІТ-архітектури клієнта.
• Аналізувати технічні вимоги, готувати HLD/LLD, формувати технічну документацію та звіти.
• Налаштовувати логування, політики безпеки, правила детекції, інтеграції з AD, поштою, мережевим обладнанням та хмарними сервісами.
• Проводити технічний аналіз нових продуктів та швидко освоювати нові вендорські рішення.
• Готувати та підтримувати demo-середовища, проводити технічні презентації та демонстрації для клієнтів.
• Брати участь у технічному пресейлі: оцінка складності впровадження, участь у формуванні архітектури та технічної частини комерційних пропозицій.
• Виконувати troubleshooting та оптимізацію впроваджених рішень.
• За потреби — брати участь у моніторингу подій безпеки та аналізі інцидентів.
• Розробляти шаблони впровадження, технічні гайди та best practices.

• Взаємодіяти з клієнтами на всіх етапах проєкту та передавати рішення в супровід.

   

Ти бачиш себе частиною нашої команди? То скоріше надсилай своє резюме та до зустрічі :)

Продуктова компанія знаходиться у пошуку Analyst для роботи з гібридним відвідуванням київського офісу.
 

Це окремий незалежний IT-підрозділ для фінтех-проєктів банків групи, який зараз створює кілька Highload додатків інтернет-банкінгу для бізнесу. Банк має понад 2 млн. користувачів.
 

Пропонують: медичне страхування, 24 дні відпустки, 10 днів лікарняних, оплата професійних курсів\конференцій\тренінгів.
 

Вимоги: досвід з інтеграціями та АРІ описом протоколів, розуміння реляційних БД, досвід із Json.
Буде плюсом: фінтех досвід.

Ми в пошуку досвідченого спеціаліста, який зможе вибудувати сильну структуру баїнгу, масштабувати команди та процеси, забезпечити стабільний і прогнозований результат у вертикалі Gambling.

Тобі драйвить керувати, систематизувати та масштабувати — тоді нам по дорозі.

🎯 Основні обов’язки

• Формування організаційної структури баїнг-відділу;

• Масштабування та виконання KPI по обсягах, ROI та прибутку;

• Постановка задач команді та контроль їх виконання;

• Управління та планування бюджетів, тестування нових GEO;

• Пошук, оптимізація та масштабування зв’язок, впровадження технічних рішень;

• Налаштування автоматизації: від алертів до повноцінних auto-buying процесів;

• Забезпечення безпеки на своєму рівні;

• Участь у процесах найму, навчання та розвитку команди;

• Формування звітності, аналіз відхилень у P&L та інших метриках;

• Взаємодія з суміжними відділами для підвищення перформансу баїнгу.

🧩 Завдання на випробувальний термін

• Ознайомлення з поточною структурою компанії та пропозиція стратегічних рішень (мінімум 3 вектори);

• Створення готового плану дій з запуску керованої системи заливу (crash / slots) у стабільних обсягах;

• Перегляд бонусної системи та впровадження її для тімлідів і баєрів;

• Найм однієї команди відповідно до бачення Head of Media Buying;

• Реорганізація бюджетної моделі всередині компанії;

• Побудова процесу роботи з 30+ баєрами;

• Налагодження співпраці між баїнгом та афіліат-відділом;

• Налаштування процесу тестування зв’язок;

• Взаємодія з відділом автоматизації для створення автозакупки та масштабування РК.

Ape Traff – це команда драйвових медіабаєрів, яка вже понад рік успішно працює з Gambling-вертикаллю та стрімко зростає. Ми працюємо з Tier 1, 2, 3 GEO, щодня запускаємо масштабні кампанії та не боїмося амбітних цілей. Наша мета - створити компанію, про яку знатиме весь ринок iGaming.

Зараз ми розширюємо команду й шукаємо досвідченого Media Buyer (Facebook), який готовий брати виклики, досягати результатів та рости разом із нами.

🔹 Твої задачі:

• Запуск та масштабування рекламних кампаній у Facebook.
• Постійний аналіз ефективності, оптимізація креативів, воронок і зв’язок.
• Побудова нових стратегій, тестування нестандартних рішень.
• Робота з великими бюджетами ($1000+ / day)
• Аналітика метрик (CTR, CR, ROI, LTV) та ухвалення data-driven рішень.
• Відстеження трендів та активний моніторинг конкурентів.

• Дотримання KPI та планів по бюджету.

   

🔹 Що ми очікуємо:

• Відстеження трендів, активний моніторинг конкурентів.
• Успішні кейси (GEO, бюджети, ROI) — must have.
• Досвід роботи з великими об’ємами трафіку.
• Вміння знаходити й будувати робочі зв’язки.
• Бажання зростати до Senior/Team Lead рівня.

• Креативність, відповідальність, орієнтація на результат.

   

🔹 Що ми пропонуємо:

• Ставка + % від профіту (прозора бонусна сітка до 50%).
• Великі бюджети та доступ до Tier 1–3 GEO.
• Повну віддаленість та гнучкий графік.
• Підтримку тімліда та можливість кар’єрного росту.
• Можливості для професійного розвитку та кар’єрного росту.

• 21 день оплачуваної відпустки.

   

📝Якщо ти готовий підкорювати нові вершини в Gambling разом із Ape Traff - надсилай резюме!

Ми — Ape Traff. Щодня ми масштабуємо кампанії в Meta (Facebook) по Tier 1, 2, 3 GEO та будуємо сильну команду, яка стане гучним іменем у світі iGaming 🌍

Зараз ми шукаємо Team Lead Meta, який не просто «керуватиме» — а стане драйвером команди, вибудує ефективні процеси та допоможе нам вийти на новий рівень 🚀

⸻

🔹 Що ти будеш робити

• Контролювати ефективність кампаній у команді: помічати «слабкі» заливи та швидко реагувати 🧠

• Тестувати нові гіпотези та знаходити нестандартні шляхи до потрібної ціни за конверсію по GEO

• Співпрацювати з дизайнерами, технічним відділом та іншими командами, щоб усе працювало як швейцарський годинник 🧩

⸻

🔹 Що ми очікуємо від тебе

• Досвід управління командою від 3+ людей

• Розуміння iGaming-вертикалі та роботи з Meta (Facebook) Ads

• Досвід роботи з бюджетами від $5k+/day

• Вміння читати цифри як відкриту книгу (CTR, CR, ROI, LTV — твої друзі 📊)

• Лідерські якості, комунікаційна сила та вміння вести команду до результату 🦸

⸻

🔹 Що ми пропонуємо

• Повністю віддалений формат — працюй з будь-якої точки 🌴

• Ставка + % від особистого та командного профіту

• Готову інфраструктуру: бери і лий у ті GEO, у яких ти профі 💪

⸻

💬 Відчуваєш, що це твій рівень?

Надсилай резюме або просто напиши нам — поговоримо без зайвого формалізму 😉

Обов’язки:

• Створювати англомовний контент для продуктових сторінок, технічних гайдів та B2B-матеріалів із фокусом на платіжні рішення, маршрутизацію платежів та Dynamic Currency Conversion
• Перекладати складні технічні функції продукту у зрозумілу бізнес-цінність та логіку системної архітектури для C-level аудиторії (CTO, CFO, Head of Product), а також для інженерних команд
• Дотримуватися визначеного Tone of Voice: спокійний, інженерно-точний, системний стиль без емоційних підсилювачів та маркетингових кліше
• Описувати бізнес-результати продукту через контроль процесів, демонструючи вплив на зниження витрат, масштабованість, управління ризиками та прозорість даних
• Структурувати контент у логічні блоки, забезпечувати ясність формулювань та відповідність B2B-технічному позиціонуванню продукту

Вимоги:

• Рівень англійської — Upper-Intermediate / Advanced (B2+ / C1): відмінне письмове володіння мовою, розуміння стилістики B2B Tech та FinTech-комунікації
• Комерційний досвід копірайтингу у B2B FinTech, SaaS або Payment Processing
• Впевнене розуміння платіжної та фінансової термінології: payment gateway, routing, reconciliation, unit economics, transaction lifecycle та суміжні поняття
• Досвід написання технічного та продуктового контенту для професійної аудиторії (C-level, продукт-менеджери, інженерні команди)
• Навички структурованого письма в стилі інженерної ясності
• Наявність портфоліо з релевантними матеріалами (технічні статті, документація, лендинги, B2B-контент)

Привіт! 

Ми — українська компанія, що працює у сфері роздрібних продажів, закупівлі та виробництва одягу та аксесуарів. Шукаємо в свою команду  Junior System Administrator, який забезпечуватиме безперебійну роботу обладнання та допомагатиме колегам із технічними питаннями.
 

Основні обов’язки:

• Забезпечення стабільної роботи комп’ютерної, офісної та касової техніки;
• Надання оперативної технічної підтримки користувачам;
• Моніторинг і вирішення технічних інцидентів;
• Встановлення, налаштування та оновлення програмного забезпечення;
• Виконання поточних задач від керівника.
   

Вимоги:

• Базові знання роботи з ПК, офісним ПЗ та комп’ютерними мережами;
• Уважність до деталей, відповідальність, пунктуальність, чемність;
• Уміння одночасно виконувати декілька задач та ефективно працювати в команді;
• Вміння знаходити рішення у нестандартних ситуаціях;
• Готовність до самостійного навчання та розвитку.
   

Подбаємо про:

• Твій дохід. Конкурентна заробітна плата та стабільні виплати.
• Твою впевненість. Оплачувані лікарняні та відпустки (24 календарні дні на рік).
• Твій кар'єрний ріст. Компенсація навчання та всі умови для саморозвитку.
• Твій комфорт. Корпоративна культура взаємоповаги та підтримки, допоможе легко адаптуватися в колективі і разом долати виклики.
• Твоє здоров’я. Спортивне життя — футбол, йога.
• Твій розвиток. Курси англійської мови.
  
  Готовий до нових викликів та цікавих задач? Тоді чекаємо саме на твоє резюме!

Graz.tech — компанія, що створює інноваційні рішення для цифрової трансформації бізнесу. Ми розвиваємо напрям AI-агентів для автоматизації маркетингу та шукаємо Agents Engineer, який допоможе проєктувати та масштабувати автономні AI-системи для залучення клієнтів.

🚀 What You’ll Do

• Проєктувати та налаштовувати автономних AI-агентів для збору та обробки контактів із соцмереж, месенджерів та email-каналів.
• Працювати з OpenClaw та іншими агентними платформами.
• Інтегрувати AI-агентів із CRM-системами та маркетинговими інструментами.
• Розробляти, тестувати та документувати agent skills / modules.
• Забезпечувати безпеку рішень та відповідність вимогам GDPR.
• Аналізувати результати кампаній, визначати KPI, створювати аналітику.
• Оптимізувати витрати на LLM-інференс (cloud vs local deployments).
• Співпрацювати з маркетинг-командами клієнтів для покращення acquisition & retention стратегій.

🧠 Requirements

• Досвід розробки або інтеграції AI-агентів / чат-ботів / маркетингових automation-систем.
• Впевнені знання Python або JavaScript.
• Досвід роботи з API соціальних мереж і месенджерів (Facebook, LinkedIn, Telegram, WhatsApp, Slack тощо).
• Розуміння архітектури LLM та досвід роботи з OpenAI, Anthropic або локальними LLM.
• Досвід розгортання та/або навчання моделей.
• Досвід інтеграції CRM та роботи з базами даних.
• Розуміння принципів GDPR та data-compliance.
• Самостійність, системне мислення, strong communication skills.

💎 Nice to Have

• Досвід роботи з multi-agent architectures.
• Практика cost optimization LLM-pipeline.
• Досвід роботи в martech або growth-командах.
• DevOps-досвід для локальних LLM-deployment.

💰 Compensation & Benefits

• Можливість офіційного працевлаштування.
• Гнучкий графік.
• Оплачувані відпустки.
• Робота з cutting-edge AI-agent технологіями.
• Реальні продакшн-кейси, а не pet-проєкти.

Якщо ви захоплюєтесь сучасними AI-технологіями та хочете будувати агентні системи, які реально впливають на бізнес-результат — будемо раді поспілкуватися 

Ми шукаємо контент-менеджера з візуальним мисленням, який допоможе системно реалізовувати нашу контент-стратегію в digital. Нам потрібна людина, яка не просто робить пости, а думає, аналізує і покращує те, що створює. Той/та, хто працює за стратегією, але привносить своє бачення і не боїться ініціативи.

 

Ця роль підійде тому, хто:

• розуміє контент як інструмент зростання
• вміє працювати системно, а не хаотично
• дотримується tone of voice бренду
• створює креативи, які мають ціль
• аналізує результат і робить висновки
  
   

Чим ти будеш займатись:

• створювати контент для всіх наших соцмереж (Telegram, Instagram, LinkedIn, Threads, блог на сайті) відповідно до затвердженої стратегії
• готувати тексти та візуали (самостійно або з мінімальною підтримкою)
• пропонувати нові формати та ідеї
• працювати з аналітикою (reach, engagement, CTR, conversion)
• тестувати креативи й масштабувати те, що дає результат
   

Що допоможе бути ефективним/ною:

• 2+ роки досвіду в контенті (SMM, блог, медіа, контент-маркетинг)
• впевнена робота у Figma / Canva / Adobe
• розуміння базових метрик та performance-підходу
• досвід у FinTech / crypto / SaaS — буде плюсом
  
   

Ми пропонуємо чітку стратегію і зрозумілі задачі, простір для ініціативи, вплив на якість і розвиток бренду, команду, якій важливий реальний результат

Зона відповідальності

Lead Generation

• Пошук міжнародних дистриб’юторів, рітейлерів та e-commerce партнерів
• Формування та регулярне оновлення бази контактів
• Холодний outreach (email, LinkedIn)
• Запуск та оптимізація кампаній
• Ведення CRM та передача кваліфікованих лідів

B2B Sales

• Проведення переговорів і презентація бренду
• Підготовка комерційних пропозицій
• Доведення клієнта до першого замовлення
• Супровід угоди (оплати, відвантаження, документація)
• Розвиток партнерів і стимулювання повторних закупівель
   

Ключова мета ролі:
Побудувати системний потік міжнародних B2B-клієнтів і масштабувати продажі на зовнішніх ринках.
 

Вимоги

• Досвід у B2B-продажах або лідогенерації
• Англійська B2+ (листування + дзвінки)
• Досвід холодного аутрічу
• Системна робота з CRM
• Самостійність і орієнтація на результат

Буде плюсом:

• Досвід роботи з міжнародними ринками
• Досвід побудови outbound-процесів
   

Ми пропонуємо

• Зарплата: 50 000 — 80 000 грн (за результатами співбесіди)
• Протягом 12 місяців можливий дохід $2500–4000+ (ставка + бонуси + % з продажів)
• Прозора система мотивації
• Офіційне працевлаштування (з бронюванням після випробувального терміну)
• Компенсація обідів та навчання
• Робота в офісі в Києві (біля метро)
• Повна зайнятість, ПН–ПТ

Надсилайте резюме або короткий мотиваційний лист.
Будемо раді знайомству.

💥 Шукаєм  Media Buyer  (Crypto)

❗️Розглядаємо  з усіх вертикалей ❗️

📍Київ, офіс 10:30 -17:30, м.  Либідська

АНЛІМ бюджети

Налаштована інфраструктура

Аффліація з крутою репутацією

Команда з ВЕЛИЧЕЗНИМ досвідом

Все, що від тебе потрібно це:

Досвід у FB, Google, InApp, Bigo (великий плюс)

Активний залив останні 3 місяці

Досвід роботи від 6 місяців

Розуміння, як будувати робочі зв’язки

Готові розглядати кандидатів, які заливали тільки на RU RU але готові навчатись ) 

🔥 Ініціативність, аналітика, автономність і бажання багато  заробляти від 15$ к  в місяць ! 🔥

кидай резюме,  я жду  саме тебе 😏

Armada App — міжнародна affiliate-мережа, що об’єднує амбітних афіліатів та топових рекламодавців. Ми активно ростемо та шукаємо Affiliate Manager, який/яка допоможе нам розвивати партнерську мережу та масштабувати нові проєкти.

Основні обов’язки:

• Розробка креативних концепцій та нових ідей для підвищення ефективності кампаній і залучення аудиторії;
• Підтримка комунікацій з існуючими партнерами;
• Оперативне реагування на запити партнерів, вирішення базових питань;
• Аналіз і моніторинг ринку;
• Пошук нових партнерів та розвиток партнерської бази;
• Ведення звітності та контроль ключових показників.

Вимоги:

• Обов’язковий досвід роботи в iGaming;
• Наявність власної бази партнерів буде великим плюсом;
• Впевнений користувач ПК;
• Комунікабельність та вміння налагоджувати контакти;
• Самоорганізованість і відповідальність;
• Навички продажів будуть перевагою;
• Знання англійської мови буде перевагою.

Ми пропонуємо:

• Роботу в міжнародній компанії, що динамічно розвивається;
• Можливість професійного та фінансового зростання;
• Дружню команду й підтримку наставників;
• Конкурентну оплату праці та бонуси за результат.