Jobs

Якщо ти це читаєш, то це знак! Твій шанс прийшов, ми відкрили вакансію Team Leader  у вертикалі Crypto.

На данний момент ми активно розширюємось, тому що ефективно збудували нашу команду. Більшість баєрів робить профіт з чотирьма нулями. Ми хотіли би запросите не тільки баєрів, а ще й сильних лідерів, які кайфують від командної роботи та націлені на результат.
Ми готові стовирити команду під нового тім ліда або взяти зразу команду з будь-якою кількістю людей.

З нами ти зможеш:

• Реалізувати свій потенціал на 100%;
• Ставити цілі і досягати мети;
• Заробляти кругленьку суму;

Готові тебе розглянути, якщо ти маєш:

• Досвід в крипті на посаді Тім Ліда від одного року обовʼязковий;
• Готові розглянути ті джерела, в яких ти є професіоналом (FB, Google, Tik Tok, Taboola)
• Високу відповідальність та орієнтацію на досягнення результатів;
• Відмінні комунікаційні навички та вміння працювати у команді;
• Досвід роботи з великими бюджетами протягом останніх кількох місяців;

Ми пропонуємо

• Гнучкий графік (віддалено);
• Команду, в якій тебе завжди чують і підтримують:
• Готові рішення для комфортної роботи, укомплектовану команду з потужною інфраструктурою, багато автоматизованих фішок;
• Технічний та афф відділ на високому рівні та боги креативів;

•  умови оплати праці, які тебе точно зацікавлять;

  
  Punch - performance-агенція, яка працює з міжнародними ринками. Наша сила - поєднання маркетингової експертизи та власної IT-команди, яка розробляє внутрішні інструменти для автоматизації, аналітики та масштабування рекламних кампаній. Також у нас є in-house команда дизайнерів і копірайтерів, тому всі необхідні ресурси для роботи - всередині компанії.

  За останній рік команда виросла на 30%, і зараз ми активно масштабуємося.

Remote | Full-time

Ми створюємо AI-інфлюенсерів та AI-контент для брендів на ринках LATAM, Asia та MENA. Наші віртуальні персонажі розвиваються в TikTok, Instagram Reels, YouTube Shorts і Threads. Ми створюємо не просто контент, а контент, який набирає перегляди, залучає аудиторію та допомагає бізнесу досягати своїх цілей.

Що потрібно буде робити

• Розробляти контент-стратегію та контент-план для AI-персонажів.
• Формувати рубрики, теми та ідеї для коротких відео.
• Ставити ТЗ сценаристам, дизайнерам та AI-кріейторам.
• Контролювати виробництво контенту та дотримання дедлайнів.
• Публікувати контент або координувати роботу акаунт-менеджерів.
• Запускати та тестувати нові контент-гіпотези.
• Аналізувати результати, відстежувати KPI та покращувати показники.
• Вести базу референсів, трендів і успішних механік.

Ми шукаємо людину, яка

• Чудово орієнтується в TikTok, Reels та YouTube Shorts.
• Постійно стежить за трендами та розуміє, чому одне відео стає вірусним, а інше — ні.
• Готова глибоко занурюватися в локальний ринок (LATAM, Asia або MENA), розуміти культурний код, гумор та особливості аудиторії.
• Розбирається в алгоритмах соціальних мереж і принципах роботи рекомендацій.
• Уміє аналізувати метрики та приймати рішення на основі даних.
• Швидко реагує на нові тренди й розуміє, що вікно можливостей часто обмежується кількома днями.
• Розуміє різницю між вірусним контентом і контентом, який приносить бізнес-результат.

Буде перевагою

• Досвід роботи з AI-контентом або AI-інфлюенсерами.
• Кейси успішних TikTok, Reels або Shorts-проєктів.
• Досвід в influencer marketing або SMM.
• Портфоліо з прикладами робіт.

Ми пропонуємо

• Повністю віддалений формат роботи.
• Повну зайнятість.
• Роботу з сучасними AI-інструментами.
• Можливість створювати міжнародні AI-бренди та працювати з ринками LATAM, Asia і MENA.
• Свободу для тестування нових ідей та швидкого впровадження гіпотез.
• Команду, орієнтовану на результат, а не бюрократію.

Як відгукнутися

Разом із резюме надішліть:

• Коротку розповідь про себе.
• 2–3 проєкти, якими ви найбільше пишаєтеся.
• Обов'язково: розкажіть про один тренд, який зараз набирає популярності в LATAM, Asia або MENA, та опишіть, як би ви адаптували його для AI-інфлюенсера.

Останній пункт є обов'язковим і використовується як основний етап відбору кандидатів.

Зацікавила вакансія? Надсилайте своє резюме та портфоліо — будемо раді познайомитися з вами!

Ми шукаємо CEO / Chief Executive Officer — сильного управлінця з підприємницьким мисленням, який зможе взяти на себе повну відповідальність за розвиток бізнес-напряму, операційну ефективність, фінансовий результат, масштабування команди та реалізацію стратегічних цілей компанії.

Ця роль підійде кандидату, який має успішний досвід управління бізнесом або операційним блоком у продуктовій, iGaming, fintech, SaaS, crypto або суміжній сфері, розуміє, як будувати системні процеси, приймати самостійні рішення та відповідати за результат end-to-end.

Ми шукаємо візійного, сильного та автономного лідера, який мислить як власник бізнесу, вміє бачити стратегічну картину, але водночас здатний занурюватися в операційні деталі, цифри та процеси.

Основні обов’язки

• Управління операційною діяльністю компанії / бізнес-напряму.
• Побудова та оптимізація бізнес-процесів і операційної моделі.
• Повна відповідальність за P&L, дохід, витрати та прибутковість.
• Формування та реалізація стратегії розвитку разом з акціонерами / фаундерами.
• Запуск і масштабування нових продуктів, напрямів або ринків.
• Управління командами та функціональними підрозділами.
• Найм, розвиток і масштабування сильної управлінської команди.
• Розвиток продажів, партнерств, маркетингу та каналів зростання.
• Контроль ключових бізнес-метрик
• Забезпечення дотримання регуляторних вимог, внутрішніх політик і compliance-процедур.
• Взаємодія з інвесторами, партнерами та іншими стейкхолдерами.

• Прийняття самостійних управлінських рішень в умовах швидкого росту та невизначеності.

   

Вимоги до кандидата

• 3+ років досвіду на посадах Бізнес-аналітик, Продакт-менеджер, Менеджер проєкту, Tech lead, QA lead, Account-менеджер, Business Development Manager
• 1+ роки на керівних позиціях із відповідальністю за бізнес-результат
• Досвід управління операційною діяльністю, бізнес-напрямом або функціональним блоком.
• Розуміння P&L, unit economics, LTV/CAC, ROAS, retention та інших бізнес-метрик.
• Досвід запуску нових напрямів, трансформації бізнесу або масштабування продуктів.
• Сильні управлінські, лідерські, переговорні та комунікаційні навички.
• Досвід побудови та масштабування команд.
• Підприємницьке мислення, ownership, орієнтація на результат і здатність швидко приймати рішення.
• Готовність працювати в умовах невизначеності та високої відповідальності.

• Просунутий рівень англійської мови.

   

Буде перевагою

• Досвід у fundraising, investor relations або взаємодії з інвесторами.
• Досвід роботи з міжнародними ринками.
• Сильна мережа контактів у продуктовій, iGaming, fintech, SaaS, crypto сферах
• Досвід запуску власних проєктів або стартапів.
• Розуміння affiliate marketing та принципів роботи в iGaming.

• Досвід роботи з subscription-based продуктами, web-продуктами, WebView, PWA або мобільними застосунками.

   

Ми шукаємо людину, яка

• бере повну відповідальність за стратегію, виконання та результат;
• швидко приймає рішення і не боїться складних trade-offs;
• комфортно працює в умовах невизначеності та високої динаміки;
• вміє будувати системи, команди та процеси з нуля;
• сильний у переговорах, партнерствах і executive-комунікації;
• здатний працювати з акціонерами, інвесторами, партнерами та C-level командою;
• орієнтований на масштабування, прибутковість і довгострокову цінність бізнесу.

Ми шукаємо Project Manager, який вміє тримати під контролем багато паралельних процесів, ефективно організовувати роботу команди та доводити проєкти до результату.

Ця роль підійде людині, яка не просто ставить задачі та контролює дедлайни, а вміє бачити слабкі місця в процесах, пропонувати покращення, працювати з командою та стейкхолдерами й брати відповідальність за результат.

Нам потрібен системний, відповідальний та проактивний Project Manager, який вміє організувати команду, вибудувати зрозумілі процеси, швидко реагувати на зміни та фокусуватися на результаті.

Основні обов’язки

• Контроль виконання завдань співробітниками та дотримання естімейтів
• Контроль виконання планових релізів
• Участь в оцінці задач та плануванні проектів з нуля
• Планування та проведення спринтів
• Управління командою: контроль укомплектованості, розподіл навантаження, контроль пріоритетів 
• Працювати з tech і non-tech командами.  
• Онбординг нових членів команди
• Комунікація зі стейкхолдерами щодо виконання планів, ризиків та складнощів реалізації
• Взаємодія з командою: backend та frontend розробники, QA, UX/UI

• Ведення регулярної звітності по проєктах (статус, ризики, виконання планів) для команди та стейкхолдерів

   

Вимоги

• Сумрний досвід роботи на одній з посад Project Manager, Business Analyst, Product owner від 1 року.
• Досвід успішного управління проєктами від старту до завершення.
• Досвід управління креативним або дизайн-продакшеном.
• Розуміння процесів створення digital проектів, креативів
• Вміння працювати з великою кількістю паралельних задач.
• Сильні навички пріоритизації, планування та організації роботи команди.
• Впевнене користування Jira, Confluence, діаграмами Ганта або іншими інструментами управління проєктами.
• Досвід роботи зі спринтами, грумінг-сесіями, ретроспективами.
• Вміння автономно працювати, приймати рішення та брати відповідальність за результат.
• Високі комунікативні навички та вміння ефективно взаємодіяти з командою і стейкхолдерами.
• Критичне мислення та здатність знаходити оптимальні рішення.
• Стресостійкість і готовність працювати в динамічному середовищі.
• Уважність до деталей, відповідальність і системний підхід

• Активне використання AI інструментів 

   

Буде плюсом

• Досвід роботи Project Manager, Business Analyst, Product owner
• Технічний бекграунд - навчання на розробника, QA, чи курси мов програмування та подібне, Vibe кодінг
• Практичний досвід з Jira, Confluence, Gantt або іншими PM-інструментами.
• Вміння працювати з дедлайнами, пріоритетами та ризиками.
• Розуміння роботи розробників, дизайнерів, маркетингу, sales або support-команд, SEO
• Досвід у product, iGaming, fintech, SaaS або crypto буде перевагою
• Досвід роботи в affiliate marketing, арбітражі трафіку або digital

Наш проєкт - Digital Marketing Service, масштабна високонавантажена система, що дозволяє створювати партнерські програми для компаній та їх продуктів from scratch. Ми вже обслуговуємо понад 50м відвідувачів на місяць та продовжуємо зростати.

Хочемо в команду взяти людину, яка:

- Займається розробкою понад два роки.

- Має досвід програмування на Vue3 від 1 року.

- Буде плюсом знання VueRouter/Pinia/SASS.

- Має досвід роботи з Javascript/HTML/CSS.

- Вміє робити адаптивні кросс-браузерні pixel perfect інтерфейси.

- Використовував Webpack/Gulp або подібні інструменти.

- Вміє використовувати Figma.

- Використовує Git.

Обов'язки:

- Адаптивна верстка сторінок продукту за макетами дизайнера.

- Реалізація front-end логіки з VueJS.

- Проведення рефакторингу існуючої верстки.

- Комунікація із дизайнером. Імплементація правок по верстці згідно з макетами.

- Взаємодія із командою back-end розробки.

Пропонуємо:

- Компенсацію 20 робочих днів оплачуваної відпустки.

- Оплачувані лікарняні, 12 sick days.

- L&D центр з курсами для співробітників та ТОП менеджерів.

- Програму ротації.

- Self-learning бібліотеку, доступ до платних курсів.

- Стабільні виплати.

- Віддалену роботу.

- Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.

Хочеш стати частиною однієї з топових партнерських програм у своїй вертикалі?

Ми — зріла, весела команда, шукаємо досвідченого PR спеціаліста, здатного взяти на себе відповідальність за імідж партнерської програми та побудувати ефективну стратегію роботи в онлайн-середовищі.
 

Серед основних обов’язків:

• Участь у програмах просування;
• Публічна діяльність на користь бренду;
• Формувати думку про партнерську програму;
• Лобіювати інтереси бренду у ТГ-чатах, форумах, профільних інтернет-виданнях
• Керувати репутацією бренду та оперативно вирішувати питання.

Що для нас важливо:

• Досвід на позиції PR manager від 2 років;
• Знання основ та принципів PR-менеджменту та реклами;
• Вміння складати PR-стратегії та знання принципів PR-кампаній;
• Вміння писати статті, відгуки, рекламні матеріали;
• Грамотне усне та письмове мовлення, організаторські здібності, лідерські якості;
• Знання англійської мови (upper-intermediate та вище).

Які якості ми шукаємо:

• Пунктуальність, тактовність, активний спосіб життя, амбітність та допитливість;
• Якщо Ви володієте цими якостями, то ми швидко знайдемо спільну мову.

Що ми пропонуємо:

• Допомога та необхідна інформація, щоб швидко влитися у роботу;
• Згуртована команда та цікаве оточення;
• Цікаві завдання та приємна винагорода;
• Передовий досвід топової ПП;
• Можливість багато подорожувати та відвідувати профільні заходи;
• Соц.пакет: відпустка оплачувана — 24 календарні дні;
• 100% компенсація всіх лікарняних, супровід ФОП.

Punch Agency — performance-маркетингова агенція, яка понад 4 роки успішно працює на міжнародних ринках. Ми активно масштабуємося та відкриваємо нові позиції у вертикалях Crypto, Nutra та Dating.

Зараз шукаємо: Senior Media Buyer;

Розглядаємо спеціалістів з досвідом роботи з: • Google Ads; • Facebook Ads; • Native Ads.

Що для нас важливо:

• Досвід роботи з одним або кількома джерелами трафіку: Google, Facebook або Native;
• Досвід у вертикалях Crypto, Nutra або Dating буде перевагою;
• Успішні кейси запуску та масштабування рекламних кампаній;
• Розуміння процесів тестування, оптимізації та пошуку нових зв’язок;
• Досвід роботи з рекламними бюджетами та орієнтація на результат;

• Аналітичне мислення, проактивність та бажання розвиватися.

   

Ми пропонуємо:

• Конкурентну систему мотивації та високий відсоток від прибутку;
• Свободу у прийнятті рішень та реалізації власних ідей;
• Потужну інфраструктуру та всі необхідні ресурси для ефективної роботи;
• In-house команди дизайнерів, копірайтерів і технічних спеціалістів;
• Роботу з великими бюджетами та можливість масштабувати успішні кампанії;
• Професійний розвиток і реальні перспективи кар'єрного зростання;

• Мінімум бюрократії та швидке впровадження нових рішень.

   

Якщо ви шукаєте команду, де цінують експертизу, дають свободу для реалізації ідей та створюють умови для масштабних результатів, будемо раді познайомитися.

Street Traffic — це команда, яка допомагає перетворювати амбіції в реальні результати. 

Ми працюємо в вертикалі Nutra та шукаємо Media Buying, Tizer який готовий працювати з великими бюджетами та масштабувати свої успіхи та успіхи відділу разом з нами. 

 Чим будеш займатися:

• Запуск, ведення та масштабування рекламних кампаній (Tizer)
• Аналіз результатів і прийняття рішень по масштабуванню
• Швидке вирішення технічних завдань і участь у побудові робочої інфраструктури;
• Виявлення, перевірка та масштабування ефективних зв’язків і нових трафік-джерел;
• Наставництво, підтримка та розвиток членів команди з акцентом на їхній професійний ріст.

 Що хочемо бачити у тебе:

• Досвід роботи на позиції Media Buyer (Tizer);
• Успішний запуск і оптимізація рекламних кампаній;
• Розуміння специфіки Nutra — обов’язково; 
• Уміння аналізувати результати й масштабувати ефективні зв’язки;
• Відповідальність, уважність до деталей і бажання розвиватися.

 Що від нас:

• Високий рівень заробітку (% від профіту та бонус);
• Зручний графік роботи (з 10:00 до 18:00);
• Працюй так, як хочеш: віддалено, у гібриді, або приїжджай у наші офіси в Одесі чи Києві; 
• Готова інфраструктура: дизайнери, техніки, контент, фарм — все, що треба для роботи; 
• Ексклюзивні офери та найкращі ставки від прямих рекламодавців; 
• Івенти, які запам’ятаєш надовго (і не тільки через келих шампанського);
• Можливість впливати на міжнародний ринок та розвиватися разом з командою;

• Прогресивна корпоративна культура, де цінуються ідеї.

   

Готовий (-а) приєднатися до нашої команди та розвивати свої навички разом з нами?

 Якщо вмієш робити профіт на трафіку — давай знайомитись!

Ми шукаємо UI/UX Designer із комерційним досвідом, який підсилить нашу продуктову команду та створюватиме сучасні, зручні й естетичні інтерфейси для Web і Mobile продуктів.

Що потрібно буде робити
 

• Проєктувати інтерфейси для Web і Mobile (iOS/Android).
•  Створювати UX-флоу, wireframes та продумувати користувацькі сценарії.
• Розвивати та підтримувати Design System у Figma.
• Тісно співпрацювати з Product Manager, Frontend-розробниками та QA.
  
  Вимоги
   
• Досвід роботи на посаді UI/UX Designer / Product Designer від 1 до 3 років.
• Обов’язковий досвід роботи в iGaming.
• Розуміння гейміфікації, retention-механік, бонусних систем і користувацьких сценаріїв.
• Впевнене володіння Figma (Auto Layout, Components, Variants, Prototype).
• Досвід проєктування Web і Mobile інтерфейсів.
• Використання AI-інструментів (ChatGPT, Claude, Midjourney та інших) у роботі.
• Хороше розуміння композиції, типографіки та сучасних UI-трендів.

• Обов’язкова наявність портфоліо (Behance, Dribbble, Figma або аналог).
   

  Ми пропонуємо
   

• Роботу в сучасному офісі в Празі.
• Повну зайнятість.
• Роботу в сильній продуктовій команді.
• Сучасні процеси без зайвої бюрократії.
• Можливості для професійного розвитку та кар’єрного зростання.
• Конкурентну заробітну плату.

Octolab - український бренд в категорії вейп-продукції. Працюємо в складній маркетинговій ніші, де пряма реклама заборонена - тому використовуємо нестандартні інструменти просування, омніканальні стратегії та впізнаваність бренду через нетипові платформи та підходи.

🌐Сайт компанії  https://www.instagram.com/octolab?igsh=MWVqN3hqb25xN2V3cA==

Ми шукаємо Threads Specialist, який знає, як перетворювати тексти на охоплення, а підписників — на активну спільноту.

Якщо ти розумієш алгоритми Threads, вмієш створювати контент, який викликає емоції, дискусії та бажання коментувати — нам точно є про що поговорити.

⚡️Що потрібно робити:

• Формувати контент-план та розвивати сторінку
• Писати та публікувати контент у Threads
• Генерувати нестандартні рубрики та ідеї
• Працювати з коментарями та залученням аудиторії
• Використовувати тренди та інфоприводи
• Аналізувати результати та покращувати стратегію

 ⚡️Ми шукаємо:

• Досвід ведення (людину яка добре розбирається в тредс)  Threads
• Розуміння алгоритмів платформи
• Сильний копірайтинг
• Кейси зі зростання охоплень та активності

• Розуміння зв’язки Instagram + Threads

   

 ⚡️Ми пропонуємо:

• Повністю віддалений формат
• Роботу в команді, яка цінує ініціативність
• Можливість впливати на розвиток проєкту
• Довгострокову співпрацю

⚡️Умови:

• Формат: віддалений \ фултайм
• Можна ввести паралельно ще один-два проекта або співпрацювати тільки з нами 
• Заробітна плата обговорюється 

Sparegos — маркетинг агенція повного циклу, яка працює з клієнтами з Европи, Азії та США. Місячні рекламні бюджети від $450 000. Головна ціль — допомогти нашим клієнтам збільшити прибуток та масштабувати бізнес.
 

⚡️Якими будуть твої задачі:
 

• Робота з наявними клієнтами для контролю задач, звітності
• Планування процесів, контроль дедлайнів і бюджетів.
• Координація роботи команди (дизайн, копірайт, таргетинг, PPC).
• Підготовка звітів і аналітики ефективності.
• Робота з Google Docs, Notion та таск менеджерами для систематизації задач
   

⚡️Кого ми шукаємо:
 

• Англійська B1+.
• Координація команди 5+ спеціалістів.
• Досвід в проектному менеджменті від 6 місяців.
• Вміння вести кілька проєктів паралельно та вчасно доводити їх до фінішу.
• Побудова прозорої та чесної комунікації з клієнтом.
   

⚡️ Буде великим плюсом:
 

• Маєш досвід роботи в інших рекламних агенціях;
• Добре розумієшся на таргетованій рекламі (Facebook, Instagram, TikTok) та контекстній рекламі (Google Ads);
• Вмієш дивитися на рекламу не тільки з технічної, а й зі стратегічної сторони.

Tailored Tech вбудовує AI та цифрові рішення в реальні бізнес-процеси. Зараз ми будуємо ERP для одного з найбільших будівельних трестів України, який відбудовує житло та укриття. Матеріали там досі рахують вручну, і на цьому втрачають гроші: пересорти, недостачі, крадіжки. Наша система це прибирає.

Шукаємо людину, яка веде цей продукт сама: від першого занурення в процес до впровадження в поле поряд із прорабами.

Систему будуємо з нуля. Тут у тебе більше впливу на продукт, ніж деінде: ти вирішуєш, яку цінність він дає бізнесу і куди рухається далі. Те, що ти вирішив, іде в роботу, а не чекає в беклозі.

Що важливо розуміти з порога:

• Ти власник продукту від початку до кінця: аналітика, продукт, тестування, впровадження. Ключові рішення ухвалюєш разом із CEO і CTO напряму. Це робота руками: аналітику, прототипи, тести робиш сам, а не роздаєш команді.
• Вилка $700–$1500 залежно від рівня та досвіду. Full-time і надовго: шукаємо людину на 12+ місяців, не на разовий проєкт.

Що робитимеш:

• Розбиратися в незнайомому процесі: слухати прорабів, УПТК, диспетчера, кошторисника, ставити питання, збирати вимоги.
• Перетворювати сирі вимоги на User Stories, Acceptance Criteria та опис бізнес-процесів.
• Робити wireframe-прототипи з готових компонентів, показувати бізнесу, ловити напрям, правити на льоту.
• Передавати задачі розробнику так, щоб він не бігав за уточненнями. Тримати документацію в синхроні з кодом.
• Щотижня показувати демо бізнесу. Проганяти реальні процеси через систему, ловити тертя, вчити людей на місцях.

Кого шукаємо (це важливіше за досвід):

• Допитливість. На новому домені тобі цікаво спершу розібратися, як усе влаштовано, і лише потім пропонувати рішення. Для нас це головне.
• Досвід руками: ти справді робив wireframe і прототипи сам, а не керував виконавцями.
• AI у щоденній роботі, і ти не віриш йому наосліп: структуруєш контекст, помічаєш, коли модель вигадує. Гуру бути не треба, треба користуватись з головою.
• Береш результат на себе і хочеш вести проєкт довго.
• Впевнена база PM/BA.

AI забирає рутину: транскрипти, документацію, чеклісти. Твоя голова лишається на людях і на полі. Ми не робимо AI заради AI, ми вбудовуємо його в конкретний процес клієнта.

Чого навчимо: домен будівництва і кошторисів, архітектуру, глибші AI-воркфлоу. Фаундери допомагають особисто. English рівня B1–B2 достатньо.

Плюсом буде: стройка, ERP, заміна 1С, кошториси (АВК, форма-2 / КБ-2), Figma, QA, розуміння API.

Як відбираємо: інтерв'ю на годину, потім тестове десь на 3 години (US/AC і wireframe за summary дзвінка), далі фінальна розмова.

Умови:

• Оплачуваний випробувальний 3 місяці, перегляд після.
• Якщо ти в Харкові, можливе бронювання від мобілізації через критично важливе підприємство. Поза Харковом броні немає
• Стек: Obsidian, Git, Claude, Linear.

Відгукуйся: надішли CV і кілька рядків, чому саме ти.

     Міжнародне рекрутингове агентство розширює командута запрошує Middl / Senior Recruiter, який вміє швидко та якісно закривати складні ролі та працювати з міжнародними клієнтами.

Наші ніші: IT / Digital Marketing / iGaming (Gambling) / High-Tech

Типи вакансій, які ви будете закривати:
Senior / Lead / Head / C-level (executive search), у т.ч. вузькі та дефіцитні профілі
 

Ваші задачі:

• Вести вакансії “під ключ”: пошук → інтерв’ю → short-list → офер → старт кандидата
• Сильний сорсинг (LinkedIn, boolean, community search, рекомендації)
• Проведення інтерв’ю та оцінка компетенцій
• Підготовка якісних short-list з аналітикою/коментарями
• Контроль процесу до успішного закриття позиції 
  
  Вимоги:
• Досвід у рекрутингу від 2 років (агентський / in-house + strong sourcing)
• Досвід у закритті ролей у IT / Digital / iGaming / High-Tech — буде перевагою
• Досвід закриття Senior+ / Lead / Head позицій — обов’язково
• Англійська мова: B2 і вище 
• Високий рівень самоорганізації, відповідальність, орієнтація на результат
• Вміння працювати з дедлайнами та високим темпом

Ми пропонуємо:

• Міжнародні клієнти та цікаві вакансії
• Гнучкий формат співпраці: freelance / part-time (обговорюємо)
• Прозора система оплати: % / success fee / бонуси (залежить від формату)
• Стабільний потік вакансій, швидкі рішення, мінімум бюрократії

Як відгукнутися:

Надішліть разом із CV короткий опис досвіду (ніші + приклади закритих ролей) 

     Для міжнародного iGaming-холдингу, який активно розвиває нові проекти онлайн-казино на тьер 1 ринок, ми створюємо ТОП-команду та запрошуємо амбітного та досвідченого Head of Afiiliate, який зможе створити та масштабувати партнерську програму, здатну вивести проект на вершину.

Основні завдання:

• Розробка та запуск партнерської стратегії для ринку Tier 1
• Формування та розвиток мережі партнерів (афілійованих осіб, медіабаєрів, агентств)
• Побудова прозорої системи KPI та аналітики ефективності партнерських каналів
• Управління бюджетом, оптимізація витрат та ROI
• Ведення переговорів, укладання договорів та підтримка ключових партнерів
• Створення сильної команди (підбір, мотивація та розвиток менеджерів афілійованих осіб)
• Моніторинг ринку та конкурентного середовища, впровадження найкращих практик

Чого ми очікуємо:

• Досвід роботи в iGaming / Gambling Head of Afiiliate/ Lead 
• Глибоке розуміння афілійованого маркетингу та моделей CPA/CPL/RevShare
• Впевнені знання та розуміння аналітики трафіку: робота з Google Analytics, AppsFlyer, Adjust або аналогічними системами
• Досвід аналізу та оптимізації джерел трафіку (SEO, PPC, медіабаєрство, соціальні мережі, контент-маркетинг, push, pop тощо)
  Аналітичний склад розуму, вміння працювати з даними та приймати рішення на основі метрик
• Вільне володіння англійською мовою (обов'язково)

Що ми пропонуємо:

• Можливість впливати на стратегію та зростання продукту
• Конкурентний рівень компенсації (фіксована + бонусна система)
• Робота в мультикультурній команді професіоналів
• Перспективи кар'єрного та професійного зростання в рамках великого холдингу
• Дистанційний формат роботи
• Швидке прийняття рішень та свобода від мікроменеджменту

     Ми прагнемо бути найкращими серед конкурентів та успішно досягати своїх цілей!

     Приєднуйтесь до найкращих та формуйте майбутнє індустрії iGaming разом з нами! 🚀

Про компанію:
     Наш стартап iGaming – це більше, ніж бізнес, це місце, де зустрічаються ідеї, таланти та можливості. 🤝
     Як частина міжнародного холдингу, ми приносимо світовий досвід в ігровій індустрії на ринок тьер 1, залишаючись близькими до культури та потреб гравців.

    Ви можете розвиватися разом з нами, впливати на результат та формувати ігровий досвід майбутнього.💯

     Міжнародне рекрутингове агентство розширює командута запрошує Middl / Senior Recruiter, який вміє швидко та якісно закривати складні ролі та працювати з міжнародними клієнтами.

Наші ніші: IT / Digital Marketing / iGaming (Gambling) / High-Tech

Типи вакансій, які ви будете закривати:
Senior / Lead / Head / C-level (executive search), у т.ч. вузькі та дефіцитні профілі
 

Ваші задачі:

• Вести вакансії “під ключ”: пошук → інтерв’ю → short-list → офер → старт кандидата
• Сильний сорсинг (LinkedIn, boolean, community search, рекомендації)
• Проведення інтерв’ю та оцінка компетенцій
• Підготовка якісних short-list з аналітикою/коментарями
• Контроль процесу до успішного закриття позиції 
  
  Вимоги:
• Досвід у рекрутингу від 2 років (агентський / in-house + strong sourcing)
• Досвід у закритті ролей у IT / Digital / iGaming / High-Tech — буде перевагою
• Досвід закриття Senior+ / Lead / Head позицій — обов’язково
• Англійська мова: B2 і вище 
• Високий рівень самоорганізації, відповідальність, орієнтація на результат
• Вміння працювати з дедлайнами та високим темпом

Ми пропонуємо:

• Міжнародні клієнти та цікаві вакансії
• Гнучкий формат співпраці: freelance / part-time (обговорюємо)
• Прозора система оплати: % / success fee / бонуси (залежить від формату)
• Стабільний потік вакансій, швидкі рішення, мінімум бюрократії

Як відгукнутися:

Надішліть разом із CV короткий опис досвіду (ніші + приклади закритих ролей)