Jobs

Ми розробили унікальний продукт для Igaming та гемблінгу, який відрізняється високою ефективністю та інноваційністю. Шукаємо професіонала з широкою мережею контактів у цій сфері — людину, яка знає менеджерів у казино й із радістю буде їх залучати для співпраці.
 

Обов’язки:

Активний пошук та залучення нових партнерів серед Igaming, гемблінг-компаній та афіліат.
Проведення переговорів на високому рівні (C-level, керівники афіліат), укладання угод.
Представлення унікального продукту з позиціювання цінності для компаній.
Супровід від підключення до запуску кампаній та аналізу результатів.
Підтримка партнерів, вирішення технічних питань (трекінг, інтеграції).
Співпраця із внутрішніми командами для адаптації продукту під клієнтські кейси.

Вимоги:

1-2+ роки досвіду в affiliate маркетингу, або бізнес девелопмент у сфері гемблінг/Igaming.
Наявна база контактів або партнерів (менеджери Igaming, гемблінг-оператори).
Вільна англійська (B2+), оскільки комунікація й переговори відбуваються міжнародно.
Аналітичне мислення, уважність до метрик (CR, EPC, LTV, ROI), досвід оптимізації трафіку.
Самоорганізованість, ініціативність, здатність працювати як незалежно, так і в команді.

Умови роботи:

Повністю віддалено гнучкий графік.
Конкурентна фіксована ставка + бонусна система (залежить від кількості підключених партнерів, обсягу трафіку, доходу).
Можливість формування та керівництва власною командою розширення напрямку.

CREATY — продуктова компанія-розробник мобільних та компʼютерних ігор. Наша команда спеціалізується на створенні різноманітних ігор, як-от casual, hyper-casual та симулятори, які вже налічують понад 20 мільйонів завантажень. Посилання на наші продукти: https://creaty.me.

Ми продовжуємо розвиватись і тепер у пошуку досвідченого та проактивного Game Designer. З тебе — круті ідеї та їхнє втілення, з нас — гарний колектив та безмежне поле для самореалізації.

Ти займатимешся:

🔸розробкою концепцій ігор та створенням геймплейних механік;

🔸генерацією нових ідей та аналізом поточного функціонала;

🔸розробкою ігрових рівнів та сценаріїв;

🔸написанням та підтримкою ігрової документації;

🔸підвищенням залученості гравців;

🔸покращенням монетизації;

🔸роботою з аналітикою.

Від тебе очікуємо:

🔸2+ роки досвіду на позиції Game Designer;

🔸досвід роботи над іграми зі значною авдиторією, випущеними в App Store / Google Play;

🔸глибоке розуміння основних ігрових механік і способів їхньої реалізації;

🔸розуміння метрик аналітики, як-от Retention, DAU, ARPU, ARPDAU, LTV;

🔸побудова та перевірка гіпотез на основі зібраних даних;

🔸навички роботи з Unity;

🔸шалений інтерес до ігор і відповідний досвід.

Ми ж пропонуємо:

🔸офіційне працевлаштування;

🔸можливість працювати віддалено або в новому офісі у місті Луцьк;

🔸оплачувану відпустку (18 днів на рік) та лікарняні (10 днів на рік);

🔸skills і salary review кожні пів року;

🔸можливість реалізовувати свої ідеї та ініціативи у творчій і динамічній команді;

🔸офлайн та онлайн корпоративні заходи, тімбілдинги.

CREATY чекає саме на тебе, щоб разом створювати найкращі ігри!

Delta M – продуктова IT-компанія, що входить до складу міжнародної групи компаній Delta M Group, яка вже понад 18 років успішно впроваджує програмні рішення по всьому світу (наші продукти використовують на території Євразії, Африки та Латинської Америки).
Наше програмне забезпечення – Delta M. CRM та Delta Tel –інстальовано у понад 100 банківських та фінансових установах понад 20 країнах, яка є найкращим системним рішенням за показником <ціна/функціональність>.
 
Ви станете частиною команди, яка впроваджує CRM-систему з вбудованими модулями телефонії для банків і МФО. На даний момент кількість проектів стрімко збільшується, тому нам потрібен аналітик, який має інтерес до інтеграцій різного рівня складності  та прагне розвиватись разом із командою.

Сайт компанії:  http://delta-m.com.ua/
 
Ваші завдання:
 

• Збирати, структурувати й перетворювати бізнес-вимоги у технічну документацію: BRD, SRS, user stories, use cases.
• Моделювати процеси в BPMN та UML — не для краси, а щоб команда зрозуміла логіку з першого погляду.
• Писати специфікації на REST API. 
• Перевіряти, чи зроблено “як треба”, а не “як вийшло”.
• Бути ключовою точкою між нашими клієнтами (банками, МФО) і командою Dev.

 Ми шукаємо того, хто:
 

• Має реальний досвід у впровадженні складних систем (CRM, ERP, інтеграції).
• Працював із SQL, REST API, Use Case та іншими реальними інструментами, а не просто бачив їх у списку.
• Розуміє, що BRD ≠ SRS, і вміє пояснити, чим вони різняться — на рівні практики.
• Може фасилітувати зустрічі, ставити незручні, але правильні запитання, і тримати структуру в хаосі.
• Сам працює, сам ставить дедлайни, сам виконує. 

 Що даємо з нашого боку:
 

• Роботу в успішному міжнародному бізнесі та можливості для реалізації вашого потенціалу та амбіцій.
• Продукт, який розвивається й інтегрується з реальними гравцями ринку (МФО, банки, фінтех).
• Команду, в якій аналітик — не "прошарений секретар", а ключова роль у впровадженні.
• Фокус на якість, а не на кількість тасок.
• Оплату без затримок, прозору систему бонусів за завершені впровадження.
• Оплачувана щорічна відпустка, компенсація лікарняних днів.
• Корпоративна англійська мова, бонуси на спорт/навчання/здоров’я.
• Затишний офіс за 5 хвилин від метро Чернігівська, (комфортне робоче місце із сучасним технічним оснащенням та смаколики).
• Робочий графік: пн-пт 9:00-18:00 (віддалено/ гібридний формат).

Маркетингова агенція MARODON шукає в свою команду талановитого та швидкого режисера відеомонтажу для роботи над проєктами студії.
 

Обов’язки:

• Монтаж коротких відороликів/рекламних креативів для соціальних мереж
• Варіації до креативів
• Базова робота зі звуком — Ai-озвучка (Voiceover), покращення через Adobe АІ Enhance, накладення озвучки.
• Підбір музики
• Відчуття стилю зображення та музики
• Дотримуватись дедлайнів
• Ефективно комунікувати з арт-директором, щоб забезпечити чітке розуміння вимог проєкту
• Швидкість роботи з великими обсягами матеріалу
   

Навички та вимоги:

• Adobe Premier Pro — високий
• After Effects — середній рівень
   

Ми пропонуємо:

• Дистанційну роботу
• Гнучкий графік 8:00—10:00 до 17:00−19:00
• Відсутність мікроменджменту
• Зарплатня залежить від обсягу виконаної роботи
   

Очікуємо від вас ваше портфоліо, резюме. Будемо ради вашому вiдгуку!

Ми — продуктова команда, яка створює digital-продукти в категоріях lifestyle, productivity, mental health — як для iOS, так і для Web (Android — наступний крок). У штаті — сильні розробники, які швидко вносять зміни, додають функціонал, або фіксять продуктову частину. Маркетинг-команда підтримує процес: допомагає з креативами, аналітикою, landing-сторінками та флоу користувача.

Кого ми шукаємо
Ми шукаємо Head of Product або сильного Senior Product Manager, який зможе з нуля придумати ідею мобільного додатку, спланувати його розробку, підготувати продуктову стратегію та розуміє, як масштабувати аудиторію через трафік та маркетинг.

Ідеальний кандидат має досвід роботи в топових українських app-компаніях:
KissMyApps, Genesis (Universe, Boosters, Headway), BetterMe, HolyWater, OBRIO, ZEN Apps, AMO Apps, Readdle, Skylum, Boosta, Gismart, Murka або подібних.

Обов’язки:

— Генерація ідей для нових мобільних додатків і перевірка їх життєздатності через MVP та швидкі тести.

— Розробка та реалізація продуктової стратегії.

— Побудова та управління командою розробників, дизайнерів, маркетологів.

— Планування та контроль усього циклу розробки: від концепції до релізу та масштабування.

— Аналіз метрик (CPI, LTV, ROAS, Retention) та прийняття рішень на основі даних.

— Розробка стратегії залучення трафіку та масштабування користувачів.

Вимоги:

— Досвід успішних запусків та скейлу мобільних додатків на світовому ринку.

— Глибоке розуміння mobile product lifecycle та app marketing.

— Практичний досвід з UA-кампаніями (Meta, TikTok, Google Ads).

— Аналітичний підхід до прийняття рішень.

— Досвід роботи у швидкому продуктовому середовищі.

Формат співпраці:

— Гнучко: або топова позиція з високою оплатою, або партнерство з % від прибутку продукту.

— Повна зайнятість або формат гнучкого графіку.

— Віддалено

Наша інвестиційна платформа вже успішно працює з приватними інвесторами та девелоперськими проєктами.

Ми шукаємо професіонала, який буде залучати нових інвесторів середнього та високого сегмента, пропонувати їм індивідуальні інвестиційні рішення та допомагати знаходити найкращі можливості на ринку.

Це роль про пошук, переговори та підписання нових інвесторів - без подальшого супроводу.

Ваші завдання

• Шукати та залучати інвесторів
• Проводити переговори та презентувати інвестиційні можливості.
• Брати участь у погодженні умов та підписанні угод.

• Співпрацювати з командою щодо структурування пропозицій та запуску нових форматів угод.

   

Ми шукаємо

• Досвід роботи в інвестиціях, private banking, фондах або девелопменті від 3 років.
• Навички пошуку та залучення інвесторів.
• Розуміння інвестиційних інструментів та мотивації інвесторів. Досвід структурування угод (debt / equity financing).

• Впевнені навички презентацій і ведення переговорів, англійська обов’язкова.

   

Буде плюсом

• досвід залучення приватного капіталу або роботи з інвестиційними клубами;
• нетворкінг у середовищі HNWI та девелоперів;
• розуміння міжнародних угод і податкових аспектів;

• знання додаткових мов (німецька, італійська, іспанська)

   

Ми пропонуємо

• Прямий доступ до реальних угод із девелоперами.
• Можливість закривати великі інвестиційні угоди на мільйони євро щомісяця та безпосередньо впливати на розвиток бізнесу.
• Гнучкий формат роботи (full‑time / part‑time, обговорюється).
• Команду з експертизою у кредитуванні, інвестиціях та девелопменті.
• Перспективу зростання до Head of Investments або партнерської ролі.

Ми шукаємо креативного копірайтера, який вміє перетворювати ідеї на тексти, що «чіпляють», і створювати комунікації, які працюють.
Тут немає чіткого ТЗ — ти будеш вигадувати з нуля, пропонувати нові формати та працювати з проєктами, у тому числі в «сірих» нішах (iGaming, affiliate, betting, tech, PR).
 

Що ти будеш робити:

• Створювати контент для нашого холдингу та клієнтів: соцмережі, лендінги, email-розсилки, банери, презентації, слогани.
• Писати статті та блоги — як для наших медіа, так і для нішевих платформ.
• Готувати матеріали для ЗМІ: адаптація текстів, структура, заголовки, погодження з партнерами.
• Органічно вплітати ключові слова (SEO) без втрати стилю.
• Розробляти креативні платформи та сценарії рекламних кампаній.
• Працювати над tone of voice і контент-стратегією брендів.
• Створювати тексти для фаундерів і С-level (виступи, інтерв’ю, колонки).
• Редагувати та доопрацьовувати тексти колег і фрілансерів.
• Генерувати ідеї разом із маркетингом, дизайном, PR та SEO-командою.
• Брати участь у створенні нестандартних форматів і креативних рішень.

Що важливо в цій ролі:

Hard Skills

• 2+ роки досвіду у копірайтингу / контент-маркетингу.
• Вміння писати у різних форматах і для різних платформ.
• Розуміння digital, affiliate та PR-комунікацій, знання нішевої термінології.
• Досвід створення tone of voice та контент-структур для брендів.
• Вміння адаптувати стиль: від дружнього Instagram до строгого LinkedIn.
• Базове розуміння SEO, email-маркетингу, текстів, що конвертують.
• Досвід роботи з кількома проєктами одночасно.
• Готовність працювати у зв’язці з дизайнерами, маркетингом, PR та SEO.

Мови

• Українська — fluent.
• Англійська — strong intermediate+ (British English — плюс, відчуття мови — must).
   

Ми шукаємо людину, яка:

• Слідкує за трендами та знає, що працює у ніші прямо зараз.
• Має сильний авторський голос у тексті.
• Використовує ChatGPT як інструмент, а не джерело ідей.
• Мислить ширше за бриф та бачить сенс задачі.
• Готова працювати у швидкому темпі з мінімумом вхідної інформації.
   

Якщо це про тебе — напиши нам, покажи тексти, які тобі не соромно надсилати.
Ми хочемо працювати з тими, хто кайфує від сили слів.

Наша інвестиційна платформа вже понад 4 роки успішно співпрацює з приватними інвесторами та фінансує девелоперські проєкти у Чехії. Ми з’єднуємо перспективні проєкти в нерухомості з капіталом інвесторів середнього та високого сегмента, пропонуючи прозорі та прибуткові угоди.

Ми шукаємо професіонала, який буде залучати новий капітал, знаходити та встановлювати контакти з потенційними інвесторами, презентувати інвестиційні можливості та укладати угоди. Це роль про активний пошук, переговори та підписання угод — без подальшого супроводу.

Ваші завдання

• Шукати та залучати інвесторів середнього та високого сегмента.
• Проводити переговори та презентувати інвестиційні проєкти.
• Брати участь у погодженні умов та підписанні угод.

• Працювати з командою над структуруванням пропозицій та запуском нових форматів угод.

   

Ми очікуємо

• Досвід роботи в інвестиціях, private banking, фондах або девелопменті від 3 років.
• Розуміння інвестиційних інструментів (debt / equity financing) та мотивації інвесторів.
• Навички залучення капіталу та ведення переговорів.
• Англійська мова — обов’язкова.

Буде плюсом

• Досвід роботи з HNWI та інвестиційними клубами.
• Нетворкінг серед інвесторів та девелоперів.
• Знання міжнародних угод і податкових аспектів.
• Додаткові мови (німецька, італійська, іспанська).

Ми пропонуємо

• Прямий доступ до реальних угод з девелоперами.
• Можливість закривати угоди на мільйони євро щомісяця та впливати на розвиток бізнесу.
• Гнучкий формат роботи (full-time / part-time).
• Команду з експертизою у фінансах, інвестиціях та девелопменті.
• Перспективу зростання до Head of Investments або партнерської ролі.

Ми — інвестиційна платформа, яка з’єднує приватних інвесторів з прибутковими девелоперськими проєктами в Чехії. За більш ніж 4 роки роботи ми створили сталу мережу партнерів та реалізували десятки успішних угод.

Ми шукаємо спеціаліста з розвитку бізнесу з фокусом на інвестиції та нерухомість. Основне завдання — залучення нових інвесторів, розширення партнерської мережі та запуск нових форматів угод.

Ваші завдання

• Шукати та залучати інвесторів середнього та високого сегмента.
• Презентувати інвестиційні проєкти та можливості.
• Брати участь у переговорах, погодженні умов та підписанні угод.
• Взаємодіяти з командою для структурування пропозицій та виведення на ринок нових продуктів.

Ми очікуємо

• Досвід роботи у бізнес-девелопменті в інвестиціях, private banking, фондах або real estate.
• Навички побудови довгострокових відносин з інвесторами.
• Розуміння інвестиційних інструментів та структурування угод.
• Англійська мова — обов’язкова.

Буде плюсом

• Досвід залучення приватного капіталу.
• Нетворкінг серед HNWI та девелоперів.
• Знання міжнародних угод і податкових аспектів.
• Додаткові мови.

Ми пропонуємо

• Доступ до великих інвестиційних проєктів.
• Можливість впливати на стратегію та розвиток платформи.
• Гнучкий графік (full-time / part-time).
• Професійну команду з досвідом в інвестиціях та девелопменті.
• Перспективу зростання до Head of Investments або партнерської ролі.

Одразу до справи. Нам не потрібен «любитель робити красиво», який малює сайти за шаблоном з Behance. Нам потрібна людина, яка бачить ідею, відчуває бренд і видає такий візуал та взаємодію, що користувач зависає і не хоче йти.

Ми — Equal. Робимо сайти й продукти для стартапів та брендів зі США та Європи. Наші роботи брали Awwwards, FWA та інші міжнародні нагороди. У рейтингу Clutch ми входимо в Top-10 у Східній Європі. Серед клієнтів — Disney, Esprit, Epson.

Що доведеться робити:

• Створювати нестандартні, концептуальні сайти: від лендингів до багатосторінкових веб-проєктів, які хочеться досліджувати.
• Працювати з композицією, анімацією, ритмом і вау-ефектами — без «зіпсутих» скроллів і тупих попапів.
• Розуміти бренд і транслювати його характер у кожному екрані.
• Використовувати сучасні веб-технології та AI-інструменти для швидкого прототипування і перевірки ідей.
• Працювати разом із командою розробників, а не кидати їм макети без пояснень.

Нам точно по дорозі, якщо:

• Є 2+ роки досвіду у веб-дизайні, особливо з креативними сайтами.
• Маєш портфоліо з реальними запущеними проєктами (Awwwards, CSSDA, FWA або просто сайти, що живуть і приносять користь).
• Figma, After Effects, Webflow або аналогічні інструменти — твоє продовження рук.
• Не боїшся тестити нові підходи і ламати звичні патерни, якщо це працює для користувача.
• Можеш презентувати і аргументувати свої рішення англійською.

Формат:

• Проєктна робота, part-time, віддалено.
• Оплата в $ .
• Працюэмо тільки в білу.

Як відгукнутись:
 

Прикріпи портфоліо. Додай кілька чесних речень про себе: чому ти цим займаєшся і що тебе прет у дизайні. Мовчазний скид CV — у кошик.

Що отримаєш:
 

• Проєкти, які виділяються і виграють нагороди.
• Досвід роботи з міжнародними клієнтами.
• Можливість втілити найсміливіші ідеї, а не «зробити, як у всіх».
• Команду, яка цінує креативність і швидке мислення.

Без довгих вступів. Нам не потрібен «я колись робив шапку для YouTube». Нам потрібна людина, яка живе Motion’ом, відчуває ритм і стиль, і може оживити будь-який візуал так, щоб він чіпляв і запам’ятовувався.

Ми — Equal. Робимо продукти, сайти та digital-креатив для стартапів і компаній зі США та Європи. Наші роботи брали Awwwards, FWA та інші міжнародні нагороди. У рейтингу Clutch ми входимо у Top-10 у Східній Європі. Серед клієнтів — Disney, Esprit, Epson.

Що доведеться робити:

• Motion-дизайн для сайтів, промо-роликів та додатків.
• Анімувати ідеї так, щоб вони «генерили» дофамін і не виглядали шаблонно.
• Використовувати сучасні інструменти (AI теж) для пришвидшення процесу і пошуку нестандартних рішень.

Нам точно по дорозі, якщо:

• У тебе 2+ роки досвіду саме в motion-дизайні.
• Є портфоліо з реальними для цієї вакансії кейсами.
• Володієш After Effects (або аналогами).
• Можеш пояснити і захистити рішення англійською.
• Не боїшся експериментувати і закатати рукава, щоб довести ідею до ідеалу.
• Буде плюсомб якщо вмієш працювати в Cinema 4D / Blender.
   

Формат:

• Проєктна робота, part-time, віддалено.
• Оплата в $ (лише «в білу»).

Як відгукнутись:

Надішли портфоліо + кілька чесних речень про себе: чому ти цим займаєшся і що тебе прет у motion-дизайні. Без цього — в кошик.

Додай у відгук свій телеграм, щоб ми могли швидко зв’язатись.

Що отримаєш:

• Кейси, якими можна реально пишатись.
• Досвід роботи з міжнародними брендами.
• Можливість робити ідеї, що стають частиною культури, а не пилом на Behance.
• Команду, яка цінує креатив, швидкість і результат.

Злагоджена робота, вміння йти на випередження та бачити можливості - це запорука нашого розвитку. 

Якщо розвиток в маркетингу важливий для тебе - приєднуйся) 

Ми в очікуванні нашого драйвового маркетолога

Якщо енергійність, вміння досліджувати, робити влучні висновки, шукати дієві рішення, швидко орієнтуватися в найбільш динамічний сфері - це про тебе - нам “по дорозі”

Основні точки твого впливу

• Комплексний аналіз 
  - ринку (поточних тенденцій, обсягу та темпів зростання, ємності)
  - клієнтів (задоволеності та лояльності, потреб, поведінкових змін)
  - конкурентів (частки ринку та змін у динаміці, цінової та рекламної політики)
  - аналіз продажів та ефективності маркетингових активностей
• Підготовка пропозицій для відділів продажу та digital-маркетингу 
• Розробка та впровадження стратегії для підвищення впізнаваності бренду на ринку з використанням різноманітних онлайн- та офлайн- інструментів
• Розробка та впровадження експериментальних методів просування
• Побудова ефективної взаємодії та обміну інформацією з командами відділу продажів та digital-відділу

Безперечно для ефективної роботи важливі:

• Освіта в маркетингу (вища або додаткова)
• Володіння навичками проведення комплексного аналізу
• Вміння трансформувати аналітичні виводи в чіткі бізнес-рекомендації
• Розуміння
  - основ performance-маркетинга, SMM та бренд-просування в digital.
  - інструментів Google Analytics / GA4, SimilarWeb, Looker Studio, Power BI
  - принципів роботи та досвід з офлайн-каналами - додаткова перевага

а також:

• Аналітичне мислення та вміння структурувати інформацію
• Проактивний підхід та відповідальність
• Гнучкість та адаптивність - вміння працювати в умовах постійних змін digital-ринку

Ми пропонуємо:

• Простір для експериментів, ідей та професійного зростання 
• Довіру та повагу в команді, ефективність взаємодії  та спільне зростання
• Розвиток - курси, індивідуальні плани, обміни досвідом
• Всі необхідні інструменти для досягнення результату
• Конкурентну заробітну плату та можливість впливати на її зростання
• Віддалений формат роботи 
• Додатковий вихідний в день народження та всі гарантії, передбачені законодавством (відпустки, лікарняні)

Приєднуйся)

Шукаємо Junior CRM/Retention спеціаліста, який бажає побудувати кар'єру в iGaming напрямку.

Обов’язки:

• Підготовка та запуск комунікацій через різні канали: email, SMS, push-сповіщення
• Налаштування, оптимізація та підтримка автоматизованих сценаріїв взаємодії з користувачами
• Базовий аналіз ефективності кампаній за ключовими метриками (open rate, click rate, conversion rate та інші)
• Верстка HTML-листів у редакторі з урахуванням адаптивності для різних пристроїв
• Сегментація аудиторії для більш точної персоналізації контенту
   

Вимоги:

• Досвід роботи 3+ місяці на позиції Email Marketing Manager або CRM Manager
• Досвід роботи з Customer.io (або іншими схожими esp)
• Intermediate English
• Знання HTML/CSS на базовому рівні та вміння верстати в драг-н-дроп редакторах
• Знання основ копірайтингу і дизайну достатніх для постановки ТЗ спеціалісту
• Уміння швидко навчатись та уважність до деталей
• Бажання вчитись та розвиватись,
• Вміння та бажання працювати в команді
   

Якщо ти ще не працював(-ла) з SMS чи push, не верстав(-ла) листи або не мав(-ла) досвіду у Customer.io — не проблема! Ми всьому навчимо, головне — твоя мотивація.

Буде перевагою:

• Досвід у сфері iGaming
• Досвід у суміжних галузях: gaming, betting, геміфіковані продукти
• Досвід роботи з ринками Латинської Америки (Аргентина, Бразилія, Мексика, Чилі, Перу)
• Досвід роботи з ринком Індії та Бангладешу

Що ми пропонуємо:

• Віддалений формат роботи та гнучкий графік
• Конкурентна зарплата, регулярні рев’ю та бонуси за ініціативу
• Швидкий процес найму — лише 2–3 етапи, і ти з нами
• 24 дні оплачуваної відпустки + 10 sick leaves на рік
• Сильна команда, що ділиться досвідом і знаннями
• Ми не наймаємо тімлідів - ми вирощуємо їх всередині команди
• Бюджети та ресурси для втілення твоїх ідей
• Прозорість і мінімум формальностей
• Комʼюніті, де комфортно: граємо, їздимо на конференції, нетворкаємо і просто класно проводимо час!

Gazer — це система, яка виключає злочин.

Ми об'єднуємо людей та технології у систему колективної безпеки, де кожен відповідає за всіх. Наші пристрої — це не просто техніка, а частина нової реальності, же кожен автомобіль це частина мережі, а кожен відеореєстратор — очі спільноти.

Система безпеки Gazer робить будь-який злочин — вкрай ризикованим, розшук — максимально ефективним, а покарання — неминучим. І тоді злочинність втрачає сенс.

Твоя безпека передусім.

Сайт: gazer.com

Мета посади

Пошук та генерація якісних лідів для співпраці зі страховими компаніями та automotive F&I (Finance & Insurance) у США. Розширення бази контактів, ініціація первинної комунікації та ефективний трекінг у CRM для розвитку продажів продуктів Gazer на міжнародному ринку.

Ключові задачі та обов’язки

• Пошук та ідентифікація нових лідів: дослідження ринку страхових компаній і автомобільних F&I в США, наповнення та актуалізація бази контактів.
• Холодна та тепла комунікація: встановлення первинного контакту з потенційними клієнтами (email, месенджери, телефон).
• Розробка скриптів та pipeline: складання шаблонів повідомлень, алгоритмів комунікації, структуризація етапів взаємодії.
• Проведення первинної комунікації: презентація компанії/продукту, виявлення інтересу, запис статусу ліда.
• Передача контакту BDM: кваліфікація ліда та передача його в подальшу роботу Business Development Manager-у, участь у зустрічах з клієнтами за необхідності.
• Ведення та оновлення CRM: фіксація всіх етапів комунікації, статусів, результатів, ведення аналітики та звітності.
• Співпраця з командою: активна взаємодія з BDM, Head of Sales, маркетингом, логістикою та суміжними відділами для максимізації конверсії та досягнення цілей.

Вимоги до кандидата

• Досвід у lead generation від 2-х років або B2B продажах на ринку США.
• Відмінна письмова та розмовна англійська (Upper Intermediate+).
• Досвід комунікації із західними компаніями (страхування, авто, F&I — плюс).
• Уміння створювати і тестувати скрипти для ефективного залучення лідів.
• Досвід роботи з CRM-системами, базами контактів, ведення звітності.
• Високий рівень самоорганізації, уважність до деталей, проактивність.
• Готовність працювати у вечірні години за Києвом, фокус на ринок США.

UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨

І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.

У 2025 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення Arbitrage Infrastructure команди шукаємо Junior Mobile Engineer.

 

✅ Твої майбутні задачі:

• Розробка та підтримка мобільних додатків для iOS на Swift
• Участь у створенні нових функцій, багфіксах, оптимізації додатків
• Публікація додатків в App Store
• Робота з REST API, інтеграція сторонніх сервісів
• Робота з push-сповіщеннями, аналітикою, авторизацією
• Написання чистого, підтримуваного коду
• Взаємодія з дизайнерами, тестувальниками, іншими розробниками
• Вивчення нових технологій та сучасних підходів у iOS-розробці

💪 Твої скіли:

• Досвід роботи зі Swift від 6 місяців
• Практичний досвід розробки та публікації додатків в App Store
• Знання життєвого циклу iOS-додатків
• Вміння працювати з REST API
• Досвід роботи з GIT
• Розуміння основ UI/UX для iOS
• Знання SwiftUI, UIKit, SpriteKit, Core Data, Weather Kit, AVFoundation
• Досвід роботи з анімаціями (Lottie, системні, кастомні)
• Уважність до деталей, відповідальність, бажання навчатися
• Вміння працювати у команді, комунікабельність
  
   

🤞 Бажано, але не критично:

• Досвід роботи з push-нотифікаціями, аналітикою
• Досвід інтеграції сторонніх SDK
• Англійська для читання технічної документації

🌟 Наші переваги:

• сміливо беремося за задачі із зірочкою, бо вони розкривають потенціал;
• говоримо прямо і просто, навіть про складне;
• не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій;
• маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
• користуємось хмарним сховищем, Kubernetes та іншими складовими цифрової зрілості;
• автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
• пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми, можливість тестувати інші технології на додаткових проєктах;
• команда із цінностями – гуртом працюємо, відпочиваємо і робимо добрі справи.

🍪 Маст-хев:

• працюй там, де комфортно та безпечно – в офісах або віддалено;
• офіційне оформлення в Україні або Польщі – підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;
• медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
• Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо;
• івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
• навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.

І ще про важливе:

❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.

❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.

У тобі є прагнення і бажання постійного росту та нових знань? Бажаєш брати активну участь у процесі створення продукту? Давай знайомитися! 😉