Jobs at Djinni

Шукаємо фахівця/фахівчиню технічної підтримки, який/яка сприймає підтримку користувачів як реальну відповідальність перед тими, хто працює в критичних умовах. У цій ролі важливі не лише технічні знання, а й проактивність, уважність до людей та готовність доводити проблему до вирішення.

Наші користувачі — військовослужбовці та команди, для яких затримка відповіді або «загублений» запит можуть напряму впливати на роботу підрозділу. Тому ми шукаємо людину, яка не залишить звернення без відповіді, вміє брати відповідальність, самостійно розбиратися у складних ситуаціях та знаходити рішення у складних системах.

Обов’язки

• обробка та супровід звернень користувачів у системі підтримки
• вирішення технічних і функціональних запитів різного рівня складності
• аналіз інцидентів, пошук причин проблем та контроль їх усунення
• комунікація з користувачами: уточнення деталей, надання статусів, супровід до повного вирішення питання
• взаємодія з командами розробки, адміністрування та суміжними підрозділами
• базове знання з адміністрування систем, облікових записів, доступів та налаштувань
• допомога користувачам у роботі з цифровими системами та сервісами
• підготовка інструкцій і пояснень простою та зрозумілою мовою
• участь у покращенні процесів підтримки та підвищенні якості сервісу

Вимоги

• досвід роботи у технічній підтримці, системному адмініструванні або суміжних напрямках
• здатність швидко розбиратися у нових системах і процесах
• розуміння базових принципів роботи ІТ-систем, мереж, доступів та користувацького адміністрування
• вміння аналізувати проблему та самостійно знаходити рішення
• сильні комунікаційні навички та вміння пояснювати складні речі простими словами
• відповідальність, проактивність та високий рівень самоорганізації
• готовність працювати з критичними запитами та не «кидати» проблему посеред процесу
• емпатія до користувачів та сервісний підхід у роботі

Буде перевагою

• досвід роботи з ERP, SAP, Service Desk або ticketing-системами
• розуміння процесів ІТ-підтримки та ITIL-практик
• досвід підтримки великої кількості користувачів
• навички роботи з документацією та навчальними матеріалами
• швидке навчання та опанування інформації
• досвід з системами на базі Odoo

Що важливо для нас

Ми цінуємо людей, які:

• не чекають вказівок, а беруть ініціативу
• не ігнорують користувача навіть тоді, коли рішення ще шукається
• можуть спокійно працювати в умовах невизначеності
• готові вчитись новому та швидко адаптуватися
• розуміють, що за кожним зверненням стоїть реальна людина, якій потрібна допомога тут і зараз.

Пропонуємо:

• Роботу в оборонній сфері і для війська
• Реальний вплив і можливість налаштувати процеси підтримки
• Оформлення на цивільну вакансію, з можливістю бронювання
• Робота в офісі, можливий гібридний формат

Compions.Agency шукає сильного Business Development Manager / B2B Sales Manager, який допоможе системно залучати нових клієнтів і масштабувати комерційний напрям агенції.

Якщо ви вмієте знаходити правильні точки входу в компанії, будувати якісний лідоген, вести комунікацію до угоди та бачите продажі як системний процес, будемо раді познайомитися.

ХТО МИ

Compions.Agency — команда експертів із 20+ роками досвіду в комунікаціях. Ми створюємо стратегії, брендинг, SMM, PR, відео, навчальні продукти й допомагаємо брендам бути видимими, впізнаваними та впливовими.

ЩО ПОТРІБНО РОБИТИ:

• аналізувати ринок, шукати перспективні ніші та сегменти;
• формувати та вести лідоген-процес;
• залучати нових B2B-клієнтів;
• виходити на релевантних контактних осіб і будувати первинну комунікацію;
• вести переговори від першого контакту до підписання угоди;
• презентувати послуги агенції та адаптувати офер під запит клієнта;
• готувати комерційні пропозиції разом із командою;
• працювати з CRM, фіксувати статуси, наступні кроки і результати комунікації;

• брати участь у формуванні sales-підходу, воронки та логіки розвитку нових напрямів.

   

МИ ОЧІКУЄМО, ЩО ВИ:

• маєте досвід у B2B-продажах або business development;
• вмієте самостійно будувати й вести воронку продажів;
• маєте сильні навички комунікації, переговорів і закриття угод;
• мислите системно й працюєте структуровано;
• вмієте сегментувати ринок і знаходити релевантні точки входу;
• можете коротко й переконливо презентувати складні послуги;
• орієнтовані на результат і не губитеся в багатозадачності.

Буде перевагою:

• досвід роботи в комунікаційних, PR, digital або креативних агенціях;
• досвід продажу нематеріальних або комплексних сервісів;
• розуміння специфіки B2B-клієнтів у маркетингу, комунікаціях або консалтингу;

• вміння не лише призначати дзвінки, а й якісно кваліфікувати клієнта.

   

ЩО МИ ПРОПОНУЄМО:

• змістовні, соціально значущі проєкти;
• роботу в команді досвідчених фахівців, які підтримують і діляться знаннями;
• гібридний чи віддалений формат роботи;
• конкурентний гонорар + бонуси за результат;

• простір для розвитку, навчання й реалізації ідей.

   

Надішліть резюме та короткий мотиваційний лист

Ми зв’яжемося з кандидатами, які пройдуть попередній відбір.

Ми — рекрутингова компанія Talent Connect, яка спеціалізується на пошуку та підборі висококваліфікованих працівників в Україні та за кордоном. Ми працюємо вже понад 8 років і маємо успішні кейси з 123 українськими та міжнародними компаніями у сферах маркетингу, продажів, фінансів і HR.

Наш партнер — компанія у сфері оборони, яка робить внесок у розвиток технологічної стійкості України, шукає спеціаліста служби підтримки клієнтів. Головне завдання, яких є забезпечення комплексної 24/7 технічної підтримки кінцевих користувачів продукції компанії. Ви будете першою точкою контакту для клієнтів, які звертаються по допомогу, та співпрацюватимете з технічною командою для швидкого й ефективного вирішення запитів.

Твої задачі:

• Консультації користувачів щодо роботи пристроїв та ПЗ компанії.
• Аналіз і діагностика технічних проблем (чат, телефон, система підтримки).
• Залучення інженерного відділу (L2) у складних випадках.
• Тестування типових сценаріїв та відтворення помилок.
• Збір відгуків користувачів, внесок у базу знань та FAQ.

Очікування від кандидата:

• Бажаний (але не обов’язковий) досвід у техпідтримці, електроніці або ІТ.
• Здатність швидко розбиратися в технічних питаннях, самостійність у пошуку рішень.
• Вміння працювати з технічною документацією, готовність навчатися та поглиблювати знання.
• Комп’ютерна грамотність, досвід роботи з чатами, форумами, корпоративними месенджерами та програмами.
• Високий рівень стресостійкості, комунікативні навички, здатність спокійно й структуровано пояснювати клієнтам технічні моменти.
• Англійська — рівень Intermediate або вище буде перевагою, але не є обов’язковою вимогою.

Додатковою перевагою буде:

• Волонтерський або інший досвід комунікації з військовими.
• Розуміння специфіки та терміновості запитів від військових.

Компанія пропонує:

• Офіційне працевлаштування з конкурентною зарплатою та прозорими умовами.
• Можливість бронювання з першого робочого дня (за умови оновлених військово-облікових даних)
• Позмінний графік роботи пн-нд: денна зміна 8:00—20:00 / наступного дня нічна зміна 20:00—8:00 / 1 день відпочинку після нічної зміни / 1 вихідний.
• Віддалений або гібридний формат роботи.
• Оплачувана відпустка (24 календарні дні на рік), оплачувані лікарняні.
• Корпоративні курси англійської мови, заняття спортом, подарунки і т.д.
• Медичне страхування для працівника та його сім'ї.
• Підтримка професійного розвитку — компанія активно зростає, і ви зможете розвиватися разом із нею.
   

Якщо ви прагнете своєю роботою сприяти перемозі України та бути корисним — ця вакансія саме для вас. Водночас у вас буде можливість працювати в одній із найбільш динамічних галузей країни та здобувати унікальні знання у сфері defense-технологій.

📍 Віддалено | Міжнародний рекрутинг | Англійська B2+
 

Ми — Talents Boutique, міжнародна рекрутингова агенція, яка спеціалізується на підборі фахівців для e-commerce компаній.

З 2018 року ми допомагаємо брендам зі США, Великої Британії, Європи та LATAM знаходити сильних спеціалістів і будувати ефективні команди. Зараз ми продовжуємо зростати та шукаємо рекрутера, який хоче розвиватися разом із нами.


Трохи про нас у цифрах
 

✨ 500+ успішно закритих вакансій

👥 17 000+ перевірених кандидатів у власній базі

🌍 Клієнти зі США, Великої Британії, Європи, LATAM та України

🚀 Компанія, що активно розвивається та будує довгострокові плани

 

Важливий момент
 

Для нас не обов'язковий досвід саме в e-commerce.

Ми готові розглядати рекрутерів із різним бекграундом: IT, маркетинг, агентський рекрутинг, масовий підбір, customer support, sales та інші напрямки.

Найважливіше — щоб у вас вже був базовий досвід у рекрутингу, хороший рівень англійської та бажання розвиватися в міжнародному наймі.

 

Що потрібно буде робити:
 

✔️ Шукати кандидатів через LinkedIn, job-сайти, професійні спільноти, рекомендації та інші канали пошуку

✔️ Проводити інтерв'ю та оцінювати кандидатів

✔️ Вести вакансії від першого контакту з кандидатом до оферу

✔️ Комунікувати з кандидатами та клієнтами, збирати зворотний зв'язок

✔️ Працювати в CRM та внутрішніх системах компанії

✔️ Допомагати кандидатам проходити процес найму максимально комфортно

 

Ми будемо раді познайомитися, якщо ви:
 

✔️ Маєте від 6 місяців досвіду в рекрутингу

✔️ Володієте англійською мовою на рівні B2 або вище

✔️ Вмієте шукати та залучати кандидатів

✔️ Відповідально ставитеся до своєї роботи та вмієте організовувати свій час

✔️ Любите спілкуватися з людьми та будувати довгострокові професійні відносини

✔️ Маєте стабільний інтернет та необхідну техніку для віддаленої роботи

 

Що ми пропонуємо:
 

👩‍🏫 Адаптацію та підтримку ментора

📚 Навчання та допомогу в освоєнні e-commerce ніші

🌎 Щоденну практику англійської мови з міжнародними клієнтами та кандидатами

🛠 Доступ до інструментів пошуку, внутрішніх систем та бази кандидатів

📈 Можливості професійного та кар'єрного розвитку

🤝 Команду, де можна ставити запитання, отримувати підтримку та ділитися досвідом

 

Умови роботи
 

🏠 Повністю віддалений формат роботи

🕗 Гнучкий 8-годинний робочий день

🏖 Оплачувана відпустка, лікарняні та державні свята

🎁 Подарунки на день народження та свята

💵 Ставка — $800 після проходження випробувального терміну

💰 Бонус за кожне успішне закриття вакансії

📈 Без обмежень по бонусах — ваш дохід залежить від ваших результатів

 

Якщо вам цікаво розвиватися в міжнародному рекрутингу, працювати з іноземними клієнтами та стати частиною команди, яка справді любить свою справу — будемо раді отримати ваше резюме 💙

Команда HR шукає активну, цілеспрямовану людину, котра готова стати надійним партнером для бізнесу.
 

Відповідальність

• Працювати із HRM системою: вносити та актуалізувати дані співробітників, слідкувати за тим щоб усі дані були коректні та актуальні;
• Реалізовувати, підтримувати та покращувати основні HR практики в компанії: onboarding, retention, training, performance management & evaluation, offboarding, events;
• Вибудовувати та підтримувати довірчі та партнерські відносини з кожним співробітником компанії;
• Діяти з позиції коуча та допомагати знаходити найкращі рішення на перетині інтересів співробітника та бізнесу;
• Брати участь в HR ініціативах та втілювати їх у життя;
• Оцінювати ідеї/проєкти з точки зору HR можливостей і ризиків;
• Організовувати різнопланові командотворчі івенти.

Вимоги

• Досвід роботи у сфері HR від 2-х років;
• Досвід роботи у сфері IT буде плюсом;
• Успішний досвід побудови/оптимізації/адаптації HR процесів (onboarding, performance management, training and development, C&B);
• Досвід організації офф/онлайн заходів навчального та командотворчого характеру;
• Гнучкість і швидка адаптація до змін;
• Розвинена емпатичність;
• Планування й організація на високому рівні;
• Орієнтація на потреби;
• Комунікабельність, допитливість та проактивність;
• Організованість, самостійність;
• Орієнтація на якість та результат.

 Ми пропонуємо

• Конкурентну заробітну плату;
• Команду висококваліфікованих фахівців у своїй галузі, постійний розвиток;
• Гнучкий графік (початок роботи з 9 до 11, 8 год/день);
• Self-learning бібліотека;
• Стабільні виплати;
• Дисконтна програма Evoplay;
• На випробувальний термін - повний офісний формат, після нього - гібридний;
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом;
• Медичне страхування після 6 міс. роботи;
• Компенсація зовнішнього навчання англійської мови.

У пошуку Графічного Дизайнера
Офіс: Київ 

Графік: 10:00–17:00

Задачі:

Створювати банери, ілюстрації та все, що чіпляє око

Робота з AI (MidJourney, Photoshop AI, Krea, ChatGPT - надаємо повний арсенал)

Слідкувати за трендами та приносити їх до команди
 

Вимоги:

- Від 6 місяців досвіду (у будь-якій вертикалі)

Photoshop, Figma.

- Почуття кольору, композиції та типографіки

- Уважність + вміння видавати нестандартні ідеї .

Умови:

- Стабільна компанія з бездоганною репутацією

- Кар’єрне та фінансове зростання

- Офіс, де ти частина топ-руху: PS5, теніс, покер та атмосфера драйву

- Корпоративна англійська/ масажист.

- Кухня з кавою, снеками та фруктами 24/7

- Команда спеціалістів, у яких можна вчитися та надихатися

Про компанію
Ми — сучасна iGaming-компанія, що активно розвиває платформу з іграми для широкої аудиторії. Наша мета — забезпечити гравцям найкращий ігровий досвід, постійно впроваджуючи нові ідеї та інновації. Якщо ти хочеш працювати в динамічній команді та впливати на контент платформи, ця роль для тебе.

Обов’язки

• Налаштування, тестування та запуск нових ігор; планування релізів.
• Створення та оновлення категорій, підтримка структури ігрового каталогу.
• Регулярний моніторинг перфомансу і працездатності ігор, швидке реагування на проблеми.
• Аналіз конкурентів та пошук нових можливостей для покращення контенту й користувацького досвіду.
• Планування та розміщення промо-плейсментів, рекомендацій та топових добірок.
• Підключення нових провайдерів та координація запуску їхнього контенту.

Вимоги

• Досвід роботи у iGaming, казино або контент-менеджменті — бажано.
• Аналітичне мислення, увага до деталей.
• Вміння працювати з великим обсягом ігрового контенту.
• Ініціативність та готовність пропонувати покращення.
• Базове розуміння ринку ігрових провайдерів і трендів — буде плюсом.

Ми пропонуємо

• Роботу в динамічній, проактивній команді в швидкозростаючій сфері.
• Можливість впливати на контент і процеси запуску ігор.
• Простір для реалізації власних ідей та нових категорій.
• Конкурентну оплату та перспективи професійного розвитку.

Affiliate Manager (Crypto, Forex) Wanted! 🚀

Формат: Віддалено або Офіс Варшава

Ми — команда ентузіастів, яка вже понад 4 роки успішно працює в сфері Crypto та Forex. Зараз ми у пошуках сильного Affiliate Manager'а, який не просто «знає, як це працює», а живе партнерськими відносинами, вміє будувати win-win співпрацю, залучати топових вебмайстрів і масштабувати трафік як на стероїдах! 💥

🔥 Що буде у твоїй зоні відповідальності:

-Встановлення та підтримка довгострокових, довірчих відносин з ключовими партнерами;

-Активний пошук і залучення нових партнерів по всьому світу;

-Аналіз ефективності трафіку, пошук точок зростання;

-Розробка і впровадження нових стратегій партнерства, бонусних систем та активацій;

-Участь у профільних івентах, конференціях, нетворкінгах.

✅ Що нам потрібно від тебе:

-Досвід від 1 року на позиції Affiliate Manager в Crypto/Forex;

-Розуміння основ трафіку, CPL/CRG моделей, аналітики;

-Наявність власної бази контактів — буде жирним плюсом!

-Гарні переговорні навички, вміння будувати комунікацію на рівні;

-Знання англійської — буде перевагою.

💎 Що ми пропонуємо:

-Роботу в динамічній, професійній команді;

-Гнучкий формат роботи: віддалено/офіс — як зручно тобі;

-Конкурентну ЗП: ставка + % від прибутку;

-Реальні кейси для зростання і масштабування;

-Відпустки, лікарняні — все по-людськи;

-Можливість реалізовувати ідеї, впливати на продукт і прибуток.

📩 Зацікавило? Надсилай резюме або пиши напряму — поговоримо!

Хочеш працювати в EdTech-проєкті, який впевнено зростає на польському ринку? Тоді читай далі.

Ми — AVS, сервіс експертної підтримки бухгалтерів з 8-річним досвідом, що працює одразу в 4 країнах: Україні (https://avstudy.com.ua/), Польщі, Казахстані та Бразилії. Це не просто онлайн-школа — це повноцінна екосистема професійного зростання для бухгалтерів.

Мене звати Артем, я — проджект-менеджер одного з наших ключових проєктів — Educount (https://educount.pl/) онлайн-школи бухгалтерії для польського ринку. З 2023 року ми досягли реальних результатів:

• 👩‍🎓 2 500+ бухгалтерів пройшли наші платні курси.
• 👩 понад 50 000 фахівців пройшли наше безкоштовне навчання.

• 📚 14+ курсів — від базової бухгалтерії до фінансового менеджменту.

   

Ми побудували робочу модель, сформували лояльну аудиторію та чітко розуміємо, куди рухаємось. Зараз активно масштабуємося і я шукаю енергійну, цілеспрямовану та відповідальну людину, яка підсилить команду маркетингу і з часом очолить цей напрямок.

Що ти отримуєш, приходячи в команду:

• Реальний маркетинговий досвід на живому проєкті з діючою аудиторією
• Перспективу зростання до проджект-менеджера
• Доступ до навчальної бази компанії вартістю 10 000$

• Повну адаптацію — я особисто вибудовую твій вектор завдань і супроводжую з першого дня

   

Що ми пропонуємо:

• Ставку 15 000 — 20 000 грн (залежить від досвіду)
• Віддалену роботу або офіс у Києві
• Графік пн-пт, 09:00—18:00 за польським часом (суміщення не розглядаємо), тільки повна зайнятість.
• Офіційне працевлаштування згідно українського законодавства.
• Внутрішнє та зовнішнє професійне навчання

• Відкритий зворотній зв’язок і підтримку твоїх ідей

   

Твої завдання:

• Побудова маркетингових воронок (лендінги, листи, чат-боти)
• Налаштування та модерування вебінарів (3−4 рази на тиждень, вечірні — оплачуються додатково)
• Планування email-розсилок і чат-ботів
• Підготовка програм і презентацій для вебінарів
• Створення лендінгів

• Взаємодія з іншими відділами

   

Ти — наша людина, якщо:

• Знаєш польську мову на рівні B2
• Цікавишся EdTech, маркетингом та управлінням проєктами
• Уважний до деталей — це критично важливо
• Вмієш самостійно організовувати свій день
• Не допускаєш посередності у своїй роботі

• Хочеш зростати швидко і по-справжньому

   

Готовий посилити Educount?

1. Надішли своє резюме.
2. У супровідному листі напиши, що саме тебе зачепило і чому ти хочеш працювати саме з нами.

Ми — Strimco, українська GovTech-компанія та партнер держави у цифрових змінах. Об’єднуємо аналітиків, розробників, дизайнерів і QA-фахівців, щоб створювати сучасні державні сервіси — зрозумілі, ефективні та відкриті для користувачів.

 

Шукаємо Junior Financial Analyst, який відповідатиме за ведення фінансових таблиць, структурування та контроль даних, підготовку аналітики й автоматизацію регулярних процесів у Google Sheets.

Якщо тобі близька робота з цифрами, порядок у даних і системний підхід до фінансів — тобі буде цікаво.

Основні обов’язки:

• ведення та актуалізація фінансових таблиць і внутрішніх реєстрів;
• внесення, перевірка, звірка та систематизація фінансових даних;
• облік доходів, витрат, оплат, залишків та інших операційних показників;
• підготовка регулярної управлінської та операційної звітності;
• контроль повноти, коректності та узгодженості даних у таблицях;
• робота з великими масивами даних, їх очищення, впорядкування та оновлення;
• ведення, вдосконалення та автоматизація фінансових таблиць у Google Sheets;
• побудова формул, логіки розрахунків, шаблонів, зведених таблиць і простих дашбордів у Google Sheets;
• автоматизація повторюваних ручних операцій та покращення існуючих таблиць;
• аналіз показників, виявлення розбіжностей, помилок і відхилень;
• підготовка даних, пояснень і аналітичних матеріалів.
  
   

Що ми очікуємо:

• впевнене володіння Google Sheets;
• вміння будувати складні формули, структурувати великі масиви даних та автоматизовувати розрахунки;
• уважність до деталей, системність і високий рівень відповідальності;
• здатність самостійно впорядковувати дані та покращувати існуючі фінансові процеси;
• готовність до системної роботи з рутинними фінансовими операціями, регулярного оновлення даних, звірок і контролю показників;
• уважність до деталей та здатність тривалий час якісно працювати з однотипними задачами без втрати точності;
• аналітичне мислення, системність та відповідальність;
• здатність самостійно впорядковувати інформацію та покращувати існуючі процеси.
   

Буде плюсом:

• досвід автоматизації таблиць, налаштування шаблонів звітності, Google Forms, Apps Script або інших інструментів автоматизації;
• розуміння базової логіки фінансових процесів, обліку доходів, витрат і руху коштів, а також досвід роботи з фінансовим обліком, внутрішньою звітністю або фінансовою аналітикою.
  
   

Що ми пропонуємо:

• Можливість долучитися до суспільно важливих проєктів — ми цифровізуємо державу та створюємо сервіси, що реально змінюють життя людей.
• Віддалений або гібридний формат роботи (офіс у Kooperativ).
• Гнучкий графік та орієнтація на результат.
• Медичне страхування.
• Стабільна команда професіоналів, яка реалізувала десятки державних сервісів.
• Професійний розвиток: індивідуальний бюджет на навчання, внутрішні тренінги, підтримка менторів і обмін досвідом у команді.

Хочеш долучитися до команди, що створює зміни в країні — приєднуйся до Strimco!💜

NeedMyLink - міжнародний сервіс для лінкбілдингу та SEO-послуг, який допомагає SEO-агентствам і in-house SEO-командам масштабувати органічний трафік.

Ми будуємо All-in-One екосистему для SEO та лінкбілдингу, де клієнти можуть отримати різні типи посилань, SEO-сервіси та аналітику в одному місці - замість роботи з десятками різних підрядників.

98% наших проєктів — міжнародні ринки (США, Європа, Азія)

Ми зростаємо й підсилюємо команду Junior Product Manager 

Компетенції:

• Досвід у Product Management – 1+ років роботи з фокусом на розвиток продуктів через експерименти, аналіз даних та оптимізацію процесів.
• Досвід написання чітких та структурованих ТЗ, контролю впровадження фічей на основі концепцій від продакт-команди
• Досвід роботи із технічною документацією та бізнес-звітністю
• Досвід побудови та налагодження зв’язків продуктових даних між різними ресурсами компанії: сайт, веб-платформа, CRM, боти
• Розуміння базових продуктових метрик
• Досвід роботи у крос-функціональних командах – навички координації процесів між дизайном, маркетингом, розробкою та аналітикою для досягнення спільних цілей.

Обов’язки

• Створювати продуктові ТЗ та фолоу-апити процес розробки та дизайну.
• Підтримувати беклог продуктових фічей та експериментів, впроваджувати A/B-тестування, аналізувати результати та масштабувати успішні рішення.
• Співпрацювати з дизайнерами, розробниками, аналітиками та маркетологами для ефективного планування, пріоритизації завдань і впровадження стратегій.
• Взаємодіяти з портал-менеджером, аналізувати клієнтів, їх потреби та зворотній зв’язок для вдосконалення сервісів та внутрішніх бізнес-процесів делівері команд.
• Покращувати юзабіліті, залученість і конверсії В2В веб-платформи через тестування змін та впровадження кращих практик.

Буде плюсом:

• Досвід роботи у В2В
• Досвід роботи в digital-агенції, розуміння специфіки агенційних процесів та роботи з клієнтами
• Досвід та скіли UX/UI дизайну

Що ми пропонуємо:

• Remote format — працюй з будь-якої точки
• Гнучкий початок робочого дня (9:00—11:00), цінуємо work-life balance
• Навчання + менторство (передаємо реальну експертизу)
• Оплачуване стажування
• Конкурентну, прозору систему оплати та зрозумілі KPI
• Чітку траєкторію кар'єрного росту й можливість впливати на свій дохід
• Крутий фірмовий мерч і теплі офлайн-корпоративи в Дніпрі
• Молодий, драйвовий колектив — трендові меми в чатах як частина робочої культури

• Команду, де є свобода в роботі, відкритість до ідей та довіра до рішень співробітників

   

Ми той колектив, з яким ти захочеш розвиватися та досягати дійсно високих цілей! :)

🚀 Хочеш стартувати кар'єру в AI та технологічному стартапі, де твоя робота реально впливає на продукт?

Ми — media-tech стартап, який будує платформу для автоматизації створення та публікації AI-контенту в соціальних мережах. Наша система самостійно знаходить контент, генерує відео та публікує їх на сотнях акаунтів у різних країнах. Щодня ми працюємо на стику AI, автоматизації, аналітики та social media.

Зараз шукаємо Junior Technical Project Manager / Project Coordinator, який допоможе команді тримати процеси під контролем і рухати задачі до результату.

Що ти будеш робити

• Координувати потік задач у Monday та стежити, щоб нічого не губилося.
• Працювати з Google Sheets та підтримувати актуальність операційних даних.
• Збирати статуси від backend, DevOps, контент-команди та операційних команд, перетворюючи "майже готово" на конкретні дедлайни та наступні кроки.
• Контролювати виконання задач і робити follow-up до фактичного результату.
• Фіксувати інциденти та баги, визначати пріоритетність і передавати їх відповідальним людям.
• Підтримувати порядок на робочих бордах і слідкувати, щоб інформація відповідала реальному стану справ.
• Співпрацювати з командами аналітики та внутрішніх інструментів.

Ми будемо раді, якщо ти

🔹 Любиш порядок і системність.

🔹 Не втрачаєш задачі та контролюєш дедлайни.

🔹 Вмієш самостійно знаходити потрібну інформацію.

🔹 Швидко освоюєш нові сервіси та інструменти.

🔹 Чітко комунікуєш і не боїшся ставити уточнюючі питання.

🔹 Залишаєшся спокійним навіть тоді, коли навколо багато руху.

Буде плюсом

➕ Досвід роботи з automation-процесами або digital/media-проєктами.

➕ Базове розуміння API та автоматизації.

➕ Досвід використання AI-інструментів.

➕ Розуміння екосистеми соціальних мереж.

➕ Досвід координації розподілених команд.

Що ти отримаєш

✨ Роботу в команді, яка активно будує AI-продукт.

✨ Можливість швидко вирости до Middle Project Manager.

✨ Реальний досвід взаємодії з розробкою, DevOps, автоматизацією та аналітикою.

✨ Мінімум бюрократії та максимум відповідальності.

✨ Простір для ініціативи та власних ідей.

Якщо тобі цікаво розбиратися в технологіях, координувати процеси та бачити результат своєї роботи — будемо раді познайомитися!

Шукаємо аналітика, який приєднається до динамічного колективу українського ліцензійного бренду онлайн-казино. Якщо Ви маєте досвід у сфері аналізу та бажаєте долучитися до висококваліфікованих фахівців — ми очікуємо на Ваше резюме!

Вам підійде ця вакансія, якщо Ви:

• впевнено володієте Excel;
• вмієте працювати в SQL/ PostgreSQL;
• маєте базові знання Python для роботи з даними та автоматизації задач;
• відповідальні і готові до нових задач;
• маєте аналітичний і стратегічний склад розуму;
• вмієте працювати в команді та в режимі багатозадачності;

• досвід роботи з Docker - буде перевагою.

   

Обов’язки передбачають:

• збір, об'єднання та обробка значних обсягів даних (складні вибірки/запити);
• складання регулярних звітів або за запитом;
• робота з великими масивами даних, побудова та автоматизація аналітичних звітів по роботі продуктів компанії.

Інструменти, які будуть використовуватись:

• Microsoft Excel, BigQuery, Data Warehouse, Docker, Python.

   

Умови, які пропонує компанія:
 

• офіс у місті Києві біля метро з резервним живленням та доступом до стабільного інтернету;
• full time зайнятість 5/2 з 10:00 до 19:00;
• офіційне працевлаштування, оплачуванні лікарняні та відпустка;

• дружна, молода, швидко зростаюча команда професіоналів з розвиненою корпоративною культурою.

   

Чекаємо на Ваше резюме, будемо раді розповісти детальніше!

Компанія у сфері оборони, яка робить внесок у розвиток технологічної стійкості України, шукає спеціаліста служби підтримки клієнтів.

Наше головне завдання - забезпечення комплексної 24/7 технічної підтримки кінцевих користувачів продукції компанії. Ви будете першою точкою контакту для клієнтів, які звертаються по допомогу, та співпрацюватимете з технічною командою для швидкого й ефективного вирішення запитів.

Графік роботи передбачає денні та нічні зміни з перервами на повноцінний відпочинок.

Обов’язки:

• Консультації користувачів щодо роботи пристроїв та ПЗ компанії.
• Аналіз і діагностика технічних проблем (чат, телефон, система підтримки).
• Залучення інженерного відділу (L2) у складних випадках.
• Тестування типових сценаріїв та відтворення помилок.
• Збір відгуків користувачів, внесок у базу знань та FAQ.

Очікування:

• Бажаний (але не обов’язковий) досвід у техпідтримці, електроніці або ІТ.
• Здатність швидко розбиратися в технічних питаннях, самостійність у пошуку рішень.
• Вміння працювати з технічною документацією, готовність навчатися та поглиблювати знання.
• Комп’ютерна грамотність, досвід роботи з чатами, форумами, корпоративними месенджерами та програмами.
• Високий рівень стресостійкості, комунікативні навички, здатність спокійно й структуровано пояснювати клієнтам технічні моменти.
• Англійська — рівень Intermediate або вище буде перевагою, але не є обов’язковою вимогою.
• Надзвичайно важливо: мотивація працювати на перемогу України та усвідомлення цінності своєї роботи для обороноздатності країни.
• Готовність працювати у швидкому та відповідальному середовищі, де кожне рішення має значення.

Додатковою перевагою буде:

• Волонтерський або інший досвід комунікації з військовими.
• Розуміння специфіки та терміновості запитів від військових.

Компанія пропонує:

• Офіційне працевлаштування з конкурентною зарплатою та прозорими умовами.
• Можливість бронювання з першого робочого дня.
• Позмінний графік роботи пн-нд: денна зміна 8:00–20:00 / наступного дня нічна зміна 20:00–8:00 / 1 день відпочинку після нічної зміни / 1 вихідний. 
• Віддалений або гібридний формат роботи.
• Оплачувана відпустка (24 календарні дні на рік), оплачувані лікарняні.
• Корпоративні курси англійської мови, заняття спортом, подарунки і т.д. 
• Медичне страхування для працівника та його сім’ї.
• Підтримка професійного розвитку — компанія активно зростає, і ви зможете розвиватися разом із нею. 

Якщо ви прагнете своєю роботою сприяти перемозі України та бути корисним — ця вакансія саме для вас. Водночас у вас буде можливість працювати в одній із найбільш динамічних галузей країни та здобувати унікальні знання у сфері defense‑технологій. 

Ми розробляємо та вдосконалюємо складні апаратні рішення (Hardware) та системи зв’язку для безпеки України. Шукаємо Lead Analyst, який очолить команду з 5 спеціалістів, вибудує з нуля систему збору даних з реальних умов експлуатації та допоможе модернізувати нашу продуктову лінійку.

Основні завдання:

• Керівництво командою: координація, менторинг та розподіл завдань для 5 аналітиків.
• Робота з даними та автоматизація: збір та аналіз інформації про роботу комплексів через SQL та BigQuery, автоматизація процесів за допомогою Google Sheets та Apps Script.
• Дослідження досвіду користувачів: проведення глибинних інтерв’ю з операторами в полі, переклад неструктурованого фідбеку на мову чітких інженерних вимог.
• Гіпотези та моделювання: побудова аналітичних моделей, пошук закономірностей у великих масивах даних та перевірка продуктових гіпотез.
• Візуалізація: створення дашбордів та звітів для менеджменту і команд розробки.

Вимоги до кандидата:

• Управління: досвід менторингу, лідства або координації роботи інших аналітиків.
• Технічні навички: впевнене практичне володіння SQL, BigQuery, Google Sheets та написання скриптів на Apps Script.
• Продуктовий досвід: досвід проведення якісних досліджень (інтерв’ю з користувачами) та валідації гіпотез.
• Структурованість: вміння наводити лад у хаосі, аналізувать конкурентне середовище та верифікувати дані.
• Технічний кругозір: готовність глибоко розбиратися в архітектурі Hardware-продукту та комунікувати з інженерами.

Що ми пропонуємо:

• Безпека та стабільність: бронювання військовозобов’язаних співробітників із першого місяця.
• Індексація заробітної плати відповідно до курсу євро.
• Офіційне працевлаштування та соціальні гарантії: відпустка, лікарняні, повний соціальний пакет.
• Юридична підтримка: консультації та супровід із питань військового обліку.
• Адаптація: якісний онбординг із менторською підтримкою та поетапним залученням у проєктну діяльність.
• Комфортні умови: корпоративне харчування, зони відпочинку, дружня атмосфера та облаштоване укриття на території офісу.
• Зручна локація: 10 хвилин пішки від метро.