Jobs

Привіт! Мене звати Анна, я Head of HR в компанії Black Forest Systems, і зараз шукаю в команду рекрутера для підсилення.

Black Forest Systems — це defense-tech стартап, який створює безпілотні системи для піхоти, спроєктовані для реальних бойових умов. Наші рішення поєднують власну електроніку, захищений зв’язок і програмне забезпечення керування у вертикально інтегровані платформи, що роблять акцент на простоті, безпеці та швидкому розгортанні.

Обов’язки

• Повний цикл рекрутингу: від отримання заявки до преонбордингу
• Найм на операційні, менеджерські та виробничі позиції
• Надання зворотного зв’язку кандидатам на всіх етапах
• Проведення референс- та бекграунд-чеків
• Робота з ATS (Hurma)
• Участь в розробці та впровадженні політик найму ветеранів

Вимоги

• Досвід рекрутингу з технічними вакансіями
• Розуміння IT або виробничих ролей
• Вміння працювати з різними каналами пошуку кандидатів
• Навички оцінки рівня та профілю кандидатів
• Досвід ведення багатьох вакансій одночасно

Буде плюсом:

• Досвід рекрутингу в сфері defencetech
• Відкриті до співпраці з ветеранами і ветеранками

Ми пропонуємо

• Роботу в справжній продуктовій команді над інноваційним українським продуктом з повним циклом розробки (аналіз потреб, проєктування, програмна розробка, тестування)
• Зручний графік роботи: гібрид
• Оплачувані лікарняні і відпустка
• Оплата 50% вартості курсів
• Оплата участі у конференціях / мітапах
• Конкурентна зарплата (обговорюється на співбесіді)
• Комплексні обіди
• Додаткова мотивація для найкращих (опціони та інші бонуси)
• Невелику, гнучку команду — рішення приймаються швидко, думка кожного має вагу

Netpeak — marketing partner для реалізації найамбітніших планів бізнесу по всьому світу. 

З Netpeak можна більше. Агенція надає повний спектр маркетингових рішень від бренд-стратегії до кліку. 

Netpeak:

– налічує понад 600 спеціалістів 

– гравець міжнародного ринку в Європі, США, на Близькому Сході, Центральній Азії, Африці та Австралії з офісами в Україні, Болгарії, Казахстані, США

– працює з середнім бізнесом та лідерами ринку: OLX, Puma, COMFY, ПУМБ, Київстар, АТБ, Uklon, Intertop, NovaPay, Аврора, WOG та іншими
– це інноваційні маркетингові підходи та інструменти, що трансформуються у продукти: RadASO, BASE, Prosto Export.

Ми шукаємо Middle PPC Specialist для роботи в Enterprise-департаменті. Основна задача — ведення та розвиток рекламних кампаній для великого клієнта у фінансовій сфері (банківський сектор).

Ми шукаємо фахівця, який вже вміє впевнено працювати з Meta Ads, TikTok Ads та Google Ads і хоче розвиватися в цьому напрямку далі. На цій позиції на вас чекає максимальна фокусність на 1–2 великих продуктах. Це дозволяє працювати у форматі глибокого занурення: аналізувати бізнес-показники, працювати з воронкою та реально впливати на розвиток масштабного бренду.

Hard skills:

1. Досвід роботи на позиції PPC-фахівця від 1.5–2 років (в агентствах або in-house).
2. Успішні кейси з налаштування та оптимізації рекламних кампаній у Meta Ads та TikTok Ads.
3. Досвід просування мобільних застосунків (робота з воронками інсталів та цільових дій).
4. Впевнене використання інструментів: AppsFlyer/Adjust, Google Analytics 4, Google Tag Manager.
5. Вміння обробляти великий обсяг даних у Excel або Google таблицях.
6. Вміння правильно і чітко викладати свої думки як усно, так і письмово.

Soft skills:

1. Аналітичність та автономність: вміння структурувати роботу та приймати самостійні рішення на основі даних.
2. Комунікабельність: здатність чітко та аргументовано пояснювати технічні рішення команді та клієнту.
3. Відповідальність та адаптивність: конструктивне ставлення до фідбеку та фокус на результаті в динамічних умовах.

Що треба робити:

1. Розробляти та впроваджувати PPC-стратегії: аналізувати специфіку фінансового продукту, планувати активності та коригувати дії для досягнення KPI.
2. Працювати з мобільним маркетингом: залучати нову аудиторію (User Acquisition) та реалізовувати стратегії з утримання поточних користувачів застосунку.
3. Оптимізувати воронку: покращувати коефіцієнт конверсії на кожному етапі — від кліку до цільової дії всередині продукту.
4. Налаштовувати та контролювати аналітику: працювати з Google Analytics 4, Firebase та AppsFlyer для прозорого відстеження результатів.
5. Шукати точки зростання: регулярно тестувати нові гіпотези, креативні підходи та рекламні інструменти.
6. Взаємодіяти з командою та клієнтом: допомагати Project Manager у технічних питаннях, презентувати результати та захищати стратегію розвитку проєкту.

Ми пропонуємо:

1. Гнучкий графік роботи: початок дня з 8:00 до 10:00, завершення з 17:00 до 19:00.
2. Можливість працювати повністю віддалено або в автономних офісах (Одеса, Київ, Харків та Черкаси).
3. Оплачувану відпустку (18 робочих днів), 8 оплачуваних лікарняних без довідок та 11 державних вихідних.
4. Компенсацію 50% професійного навчання (курси, тренінги, вебінари) та доступ до внутрішньої бази знань.
5. Додаткові оплачувані day off за певних життєвих обставин та прозору політику Sabbatical.
6. Професійну адаптацію та підтримку Team Lead протягом усього випробувального терміну.
7. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, техніку, спорт, навчання та інші сервіси.
8. Відсутність зайвої бюрократії, швидке прийняття рішень та можливість тестувати власні ідеї.
9. Чітку позицію та конкретні дії задля Перемоги: понад 4 000 000 $ допомоги Netpeak Group на мілітарні та гуманітарні потреби.

Netpeak — marketing partner для реалізації найамбітніших планів бізнесу по всьому світу. 

З Netpeak можна більше. Агенція надає повний спектр маркетингових рішень від бренд-стратегії до кліку. 

Netpeak:

– налічує понад 600 спеціалістів 

– гравець міжнародного ринку в Європі, США, на Близькому Сході, Центральній Азії, Африці та Австралії з офісами в Україні, Болгарії, Казахстані, США

– працює з середнім бізнесом та лідерами ринку: OLX, Puma, COMFY, ПУМБ, Київстар, АТБ, Uklon, Intertop, NovaPay, Аврора, WOG та іншими
– це інноваційні маркетингові підходи та інструменти, що трансформуються у продукти: RadASO, BASE, Prosto Export.

Ми шукаємо Strong Junior UX / CRO Specialist. Це роль для тих, хто хоче поєднувати продуктовий аналіз та UX-дослідження задля оптимізації конверсії (CRO). Твоє завдання — аналізувати поведінку користувачів та впроваджувати рішення, які допоможуть бізнесу заробляти більше.

Можливості та розвиток у цій ролі:

• Навички аналізу: ти навчишся використовувати продуктові метрики та методології A/B тестування для прийняття рішень.
• UX-дослідження: прокачаєшся в аналізі користувацького досвіду, знаходженні бар’єрів у воронці та перетворенні інсайтів у технічні завдання.
• Масштабні проєкти: робота із сайтами великих брендів, де кожна зміна структури реально впливає на дохід клієнта.

• Професійне середовище: чітка карта грейдів та підтримка Strong Middle куратора для швидкої адаптації.

   

Що очікуємо від тебе:

1. Досвід: від 1 року (UX, аналітика або маркетинг) на фрилансі чи в компанії.
2. Кейси: мінімум 2 приклади власних робіт (ТЗ на покращення, аудити, прототипи або аналіз поведінки юзерів).
3. Інструментарій: досвід роботи з Microsoft Clarity або Hotjar для проведення UX-досліджень.
4. Технічна база: розуміння патернів UX та базове володіння Figma для візуалізації гіпотез.

5. Аналітичний склад розуму: вміння перетворювати дані аналітики на конкретні кроки для покращення продукту.

    

Буде плюсом:

1. Досвід проведення A/B тестів та вміння робити висновки з їхніх результатів.
2. Робота з Google Analytics 4 та Google Tag Manager.
3. Вміння візуалізувати дані в Looker Studio.

Що треба робити:

1. Проводити UX-дослідження взаємодії користувачів із сайтами (теплові карти, записи екранів, аналіз воронки).
2. Займатися продуктовим аналізом: знаходити точки втрати конверсії та формулювати гіпотези для їх усунення.
3. Готувати ТЗ на дизайн та розробку на основі знайдених інсайтів.
4. Проєктувати рішення для покращення інтерфейсу (від окремих елементів до архітектури сторінок).
5. Брати участь у зустрічах з клієнтами разом із PM для презентації стратегії CRO.
6. Навчатися роботі з A/B тестами та налаштуванням аналітики разом із ментором.

Ми пропонуємо:

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
2. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
3. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
4. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
5. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
6. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1−3 місяці).
7. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
8. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
9. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
10. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
11. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.

12. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

     

    І вважаємо однією з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислуховуються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

Про компанію: Ми розвиваємо внутрішній відділ розробки. Шукаємо колегу, який хоче вийти за рамки простої підтримки та готовий працювати над інтеграціями та оптимізацією систем.

BERTA group — одна з найбільших дистрибуційних компаній повного циклу на ринку FMCG України, яка має власну логістику, рітейл та імпорт. Більше 30 років ми постачаємо на території 10 областей Західної та Центральної України близько 300 брендів міжнародних та національних виробників.
 

Чим ви будете займатися:

• Розробка нового функціоналу конфігурацій та підтримка існуючих рішень
• Проєктування та розробка складних звітів і документів.
• Налаштування обмінів даними між базами та інтеграція з зовнішніми сервісами.
• Оптимізація запитів та робота з базами даних на рівні SQL.
• Супровід та оновлення нетипових конфігурацій.
   

Що ми очікуємо від вас:

• Досвід роботи програмістом 1С від 1-го року
• Володіння теорією та/або навичками роботи з базами даних SQL
• Знання програмних продуктів ЗУП, BAF бух, УТП
• Бажано знання та досвід обмінів між базами
• Високий рівень комунікабельності, грамотності.
• Навички аналізу чужого коду та бажання писати чистий, підтримуваний код.
   

Ми пропонуємо:

• Професійний ріст: Поруч є наставник, який допоможе розібратися зі складними архітектурними кейсами.
• Стабільність: вчасна оплата.
• Комфорт: Сучасний офіс, де завжди є світло та інтернет / або віддалено

Про компанію

Ми digital-агенція повного циклу, що працює з міжнародними клієнтами у сфері веб-розробки та цифрового маркетингу. Ми не продаємо «абстрактні послуги», а беремо відповідальність за результат: від розробки сайтів до SEO, PPC, SMM та контент-маркетингу. 

Зараз ми масштабуємось і шукаємо менеджера, який не лише керує проєктами, а й самостійно бере на себе частину digital-задач.

Основні обов’язки

• Ведення клієнтських проєктів у сфері розробки та digital-маркетингу
• Планування та контроль проєктів (scope, строки, ресурси)
• Самостійне виконання та ведення задач з:
  • SEO (базова оптимізація, контроль контенту, лінкбілдинг)
  • PPC (налаштування та оптимізація рекламних кампаній)
  • SMM (контент-плани, публікації, базова аналітика)
  • Контент-маркетингу (ТЗ для текстів, редагування, контроль якості)
• Координація дизайнерів, розробників і підрядників (за потреби)
• Комунікація з клієнтами: статуси, апдейти, очікування
• Контроль якості виконання робіт і дотримання дедлайнів
• Участь у пресейлі: оцінка задач, участь у підготовці пропозицій

Дуже бажано, якщо ти також зможеш:

• Брати на себе digital-напрям проєкту «під ключ»
• Оптимізувати існуючі маркетингові процеси клієнтів
• Допомагати з апсейлом та розширенням співпраці
• Працювати з кількома проєктами паралельно
• Пропонувати рішення, а не чекати детальних інструкцій

Обов’язкові навички:

• Досвід роботи Project Manager / Digital Manager в агентстві
• Практичний досвід виконання задач у SEO, PPC, SMM, контент-маркетингу
• Розуміння процесів веб-розробки (щоб нормально працювати з dev-командою)
• Вміння працювати з аналітикою (GA, Ads, базові SEO-інструменти)
• Сильні комунікаційні навички
• Самоорганізація та відповідальність
• Англійська мова - Upper-Intermediate або вище

Кого ми шукаємо

Ми цінуємо:

• Людей, які вміють робити руками, а не лише менеджерити
• Системне мислення та здорову ініціативу
• Орієнтацію на результат, а не формальне «закриття задач»
• Адекватність у роботі з клієнтами та командою
• Готовність рости разом з компанією

Ми пропонуємо

• Реальну відповідальність і вплив на результат
• Роботу без мікроменеджменту та зайвої бюрократії
• Прямий контакт з фаундерами
• Гнучкий формат роботи (remote / hybrid)
• Конкурентну оплату з можливістю росту
• Довгострокову співпрацю в компанії, що масштабується

King Group — сучасна компанія з інноваційним підходом до просування брендів. Ми працюємо у сфері iGaming та маємо три успішні українські бренди онлайн-казино, а також власні партнерські мережі. Ми оперуємо численними проєктами на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей. 

Ми шукаємо CRM Content Manager, який відповідатиме за якість, логіку та коректність контенту в CRM-комунікаціях: email, push, SMS та in-app.
Ця роль ідеально підійде тому, хто любить порядок, структуру, уважний до деталей, але при цьому хоче розвиватися в напрямку CRM і retention.

Твої основні задачі:
• Підготовка, налаштування та запуск CRM-комунікацій (email, push, SMS).
• Робота з готовими шаблонами та контентом: адаптація, локалізація, перевірка логіки та коректності.
• Налаштування контенту в CRM-системі: ланцюжки, тригери, таймінги, сегменти.
• Контроль якості CRM-кампаній перед запуском (тексти, посилання, персоналізація).
• Участь у підготовці контенту для: welcome / onboarding; engagement; winback; інформаційних розсилок.
• Співпраця з командами CRM, маркетингу, дизайну та контенту.
• Участь в A/B-тестах (заміна тем, CTA, структури повідомлень).
• Моніторинг базових метрик (Open Rate, CTR, Delivery) та внесення покращень.
 

Що для нас важливо:

• Досвід роботи з email / push / SMS або в ролі контент-менеджера від 1 року.
• Уважність до деталей і відповідальність за результат.
• Розуміння, що контент у CRM — це частина користувацького сценарію, а не окремі повідомлення.
• Базова логіка сегментації (кому, коли і навіщо ми відправляємо повідомлення).
• Готовність працювати з рутинними задачами та великим обсягом кампаній.
• Бажання розвиватися в напрямку CRM / retention.
   

Плюсом буде:

• Досвід роботи з CRM / ESP-платформами.
• Навички копірайтингу.
• Базове розуміння A/B-тестування та аналітики.
   

Можливості росту:

• Розвиток у напрямку CRM Manager / Retention Manager.
• З часом — зростання до CRM Lead або Owner CRM-напрямку / проєкту.
• Робота з реальними продуктами та великими базами користувачів.
   

Що на тебе чекає у нас:

• Реальний вплив на продукт. Мінімум бюрократії та можливість безпосередньо впливати на CRM-стратегію та ключові бізнес-метрики.

• Простір для експериментів. Можна пропонувати ідеї, тестувати гіпотези та запускати власні ініціативи.

• Професійний розвиток.
Skill Boost - компенсація навчання, курсів та конференцій. Також є можливість ділитися експертизою через менторські та освітні ініціативи.

• Сильна команда. Підтримуюче середовище та колеги, з якими можна створювати справді круті продукти.

• Конкурентна компенсація та бенефіти.
Зарплата на рівні IT-ринку, медична страховка, компенсація спорту та ланчів.

• Комфортний офіс у центрі Києва.
Локація біля метро Звіринецька/Лібідська, зелена панорамна тераса, офіс повністю підготовлений до блекаутів.

• Баланс роботи та відпочинку.
18 днів оплачуваної відпустки + 5 додаткові дні для важливих подій.

• Додаткові бонуси.
Бонус за рекомендації та підтримка релокації під час переїзду.

• Швидкий та прозорий процес найму— лише 3 етапи.

Вмієш працювати з Adskeeper/Taboola/MediaGO/Mgid та витискати з них максимум трафіку? Тоді ми шукаємо саме тебе і приготували найкращі умови, які неможливо не зацінити 😉
 

📎 Запрошуємо до команди, якщо ти:
• наче риба в воді орієнтуєшся у Crypto-вертикалі;
• понад рік впевнено заливаєш Adskeeper/Taboola/MediaGO/Mgid ;
• маєш досвід роботи та знання специфіки країн Tier-1;
• готовий багато тестити, щоб віднайти профітні зв'язки;
• маєш гнучкий підхід до нових ГЕО та вмієш тримати високий ROI.
 

💸 За це ми пропонуємо:
• Анлім капи більше ніж на 40 гео 🌎
• Прямі буржові брокери, з розгорнутими фідбеками, записами розмов, що унеможливить шейв твого траффіку
• Власна технічка, яку можна підлаштувати під потреби та вподобання💻
• Affiliate відділ, який знайде капу на будь-яке гео і 24/7 на зв'язку
• Дизайнери, які зроблять такий діпфейк, що й рідна мама не впізнає
• Корпоративна англійська та психолог за рахунок компанії👩‍🏫
 

Для топів маємо індивідуальні умови та сітку 🤫
 

Ми налаштували всю структуру так, щоб ти мав все для максимального маштабування і відправки твого профіту в космос🚀
 

Якщо вже маєш круті результати та прагнеш їх масштабувати? Тоді велкам до нас 😉

Функціональні обов’язки: 

• Виконання затверджених тест-процедур (TP-001 Power-On, TP-002 CAN Smoke, TP-003 UART Smoke, TP-004 Motor Characterization тощо).
• Серійна прошивка плат STM32 партіями за інструкцією (ST-Link, CubeProgrammer).
• Робота на калібрувальних стендах турелей (мотор-характеризація, тести положення, тести стрільби — холості).
• Заводський приймальний контроль (FAT pre-checks): візуальний огляд, електричні випробування, прошивка, smoke-тест.
• Пакування, маркування, серійні номери, передача на склад.
• Ведення журналів випробувань — протоколи у системі PM/Jira (ми навчимо)
• Дрібний ремонт (rework) за вказівкою інженерів.

Вимоги:

• Закінчена технічна освіта (радіоелектроніка / приладобудування / мехатроніка / електроніка) — або 1+ рік практики на виробництві без наявної освіти
• Уміння виконувати чітко прописані інструкції і фіксувати результати.
• Уважність до деталей, відповідальність, культура ESD.
• Українська — вільна; англійська — Pre-Intermediate (читання datasheet із словником)
• Уважність до деталей, відповідальність, культура ESD.
• Досвід роботи на контрактному виробнику електроніки (Imrad, RCM, Diptrade тощо
• Сертифікат IPC-A-610
• Досвід AOI / X-ray
• Досвід серійної прошивки
• Навички роботи з системами обліку (Excel, Jira, Notion)
• Розуміння етапів EVT / DVT / PVT

Умови праці:

• бронь
• офіційне працевлаштування з дотриманням КЗпП України
• графік роботи —пн-пт 8-00-10:00 по 17-00-19:00
• формат: дистанційно, або гібрид, або офіс
• сучасний офіс
• позитивний психологічний клімат у колективі
• вчасна виплата заробітної плати
• доставка персоналу на роботу та з роботи на корпоративному автобусі
• велика автостоянка
• безкоштовні смачні обіди, смачні кава та чай

M-FLY — стартап, який розробляє лазерну систему наведення та гімбали для БПЛА. Ми працюємо над рішеннями, які підвищують ефективність наших захисників сьогодні й формують майбутнє оборонних технологій.

Зараз ми розширюємо команду і шукаємо Marketing Manager, який готовий взяти на себе повний цикл маркетингових активностей. 

Це позиція для тих, хто любить формат «hands-on» на старті, але має амбіції вирости разом із розвитком компанії.

Що потрібно буде робити:

Event Management & Exhibitions (Global & Local):

• Повний цикл підготовки до профільних виставок: пошук, реєстрація компанії, учасників, організація монтажу демонтажу спільно з офіс менеджером
• Розробка концепції стендів: робота з дизайнерами та підрядниками, контроль встановлення.
• Створення корпоративного мерчу

Brand Presence & Production:

• Робота з сайтом компанії, актуалізація контенту.
• Створення презентацій, брошур, промоматеріалів.
• Візуальний маркетинг: контроль дизайну виробів та виставкових зразків.

Communications & PR:

• Взаємодія зі ЗМІ, написання статей та прес-релізів.
• Ведення соцмереж та висвітлення ключових подій компанії.
• Представлення компанії в профільних спілках та асоціаціях.

Demo & Field Marketing:

• Організація демонстраційних показів та закритих заходів для замовників в Україні
• Супровід процесу отримання дозволів на презентації.

Що ми очікуємо від вас:

• Досвід у маркетингу/організації подій від 2 років.
• English — Intermediate.
• Мультизадачність. Готовність сьогодні працювати над стратегією, а завтра — контролювати якість друку на банерах.

Буде перевагою:

• Досвід у MilTech, Defense або Deep-tech продуктах.
• Навички роботи з графічними редакторами (на базовому рівні) або досвід постановки чітких ТЗ дизайнерам.

Що ми пропонуємо:

• Можливість працювати над продуктом, що має реальний вплив.
• Прямий вплив на формування маркетингової стратегії компанії.
• Бронювання для військовозобов’язаних.
• Робота в команді інженерів та візіонерів.
• Відрядження на найкращі світові оборонні виставки.

У зв’язку з розвитком компанії запрошуємо на роботу інженерів-програмістів в команду проєктної групи з досвідом та без досвіду роботи

Функціональні обов’язки:

• Проєктування плат-носіїв STM32F4/H7 (наявна база dp-tt, turret-v2; потрібні нові для UAT-SKY SS-3 FCC та SS-5 servo-controller)
• Sensor breakout-плати: MIPI-CSI (AR0234), GenICam-камери, LRF(UART/RS-485), радар V300, IMU (SPI/I?C)
• CAN/RS-485/Ethernet (10/100/1000) PHY — селекція, layout, узгодження імпедансу
• Високошвидкісні цифрові інтерфейси: MIPI-CSI lane matching (? 5 psskew), GbE pair-matching, USB 2.0/3.0.

• Інтеграція з готовими модулями: NVIDIA Jetson Orin (карієр-плата), Forecr

  DSBOARD-ORNX, Raspberry Pi CM4/CM5.

• JTAG/SWD-доступ, тест-поінти, виробничий тест.

• Підтримка існуючої бібліотеки altium-radionix (PPM, SBM, OTCM, Balun,

  MRU) — додавання нових компонентів за стандартом проєкту

• Виробничі файли (Gerber, BOM, P&P), супровід першої партії, debug rev A> rev B.
• 3D-обмін з SolidWorks (STEP) для механічної інтеграції

ВИМОГИ: 

• Досвід з Jetson-карієрами (Forecr / Aetina / Connect Tech / Auvidea — будьякий референс)
• Досвід з MIPI-CSI камерами (особливо AR0234 / IMX-серія)
• Робота з ARGUS-подібним ВЧ-фронт-ендом (X-band, FMCW) — балун,фільтри, RF-layout
• Досвід з DDR / висока-швидкість (>1 Gbps) на 6+ шарах
• Досвід у deftech / aerospace
• Сертифікат IPC CID / CID+

Умови праці:

• бронь
• офіційне працевлаштування з дотриманням КЗпП України
• графік роботи —пн-пт 8-00-10:00 по 17-00-19:00
• формат: дистанційно, або гібрид, або офіс
• сучасний офіс
• позитивний психологічний клімат у колективі
• вчасна виплата заробітної плати
• доставка персоналу на роботу та з роботи на корпоративному автобусі
• велика автостоянка
• безкоштовні смачні обіди, смачні кава та чай

Компанія «Антенор» спеціалізується на продажу та встановленню систем супутникового моніторингу транспорту (продаж GPS — обладнання та послуг, пов’язаних з відповідним обслуговуванням).

Антенор має понад 10 років досвіду у сфері розробки IT рішень і обладнання.

Запрошуємо на роботу Менеджера з продажу GPS

Менеджер з продажу GPS — знайди свій шлях до успіху!

Шукаємо активного, амбітного та спритного продавця, який знає, як провести клієнта найкоротшим маршрутом до угоди!

Що потрібно робити?

• Полювати на нових клієнтів — твій GPS має показувати не лише координати, а й перспективні контакти!
• Переконувати, що наші GPS-трекери — це мастхев для бізнесу та особистого використання
• Закривати угоди швидко та ефективно, як навігатор без лагів
• Вести клієнтську базу, слідкувати за своїми «маршрутами» (CRM)
• Говорити мовою клієнта: просто про складне, цікаво про корисне

Що ми очікуємо від тебе?

• Досвід у продажах або величезне бажання навчитися (якщо ти природжений комунікатор — це вже +10 до скілів!)
• Вміння переконувати — твій голос має звучати, як навігатор у дорозі!
• Бажання заробляти більше (ставка + % від продажів)
• Розуміння, що клієнти — це не просто люди, а твої майбутні партнери
• Готовність вчитися та рости — ми допоможемо!

Що ти отримаєш?

• Гідну зарплату: ставка + % (без обмежень на твої заробітки!)
• Медичне страхування — будь здоровий і впевнений у завтрашньому дні!
• Навчання, яке зробить тебе гуру продажів
• Кар'єрний ріст — сьогодні ти менеджер, завтра — керівник!
• Драйвову команду та роботу, яка не дасть тобі заснути

Готовий підкорювати ринок GPS?

Надсилай резюме або телефонуй 

IТ-Enterpise — український розробник сучасних цифрових та хмарних рішень для управління бізнесом, постачальник та популяризатор технологій класу Industry 4.0.

Наша мета — зробити все для того, щоб бізнес був простим і постачати найкращі бізнес-рішення для наших клієнтів у всьому світі.

Серед наших продуктів: ERP-система IT-Enterprise, тендерний майданчик SmartTender, сервіс для автоматизованого обслуговування обладнання SmartEAM, CRM-системи Clobbi, сервіс електронного документообігу Signy, бухгалтерське програмне забезпечення MASTER.
 

Наші очікування:

• Досвід роботи в ERP-системах.
• Розуміння архітектури побудови баз даних.
• Досвід впровадження ERP-систем буде плюсом.
• Знання SQL та IT-Enterprise — буде плюсом.
• Готовність до відряджень по Україні.
   

Завдання:

• Проектування бізнес-процесів та впровадження ERP на підприємствах.
• Конфігурування ERP-системи відповідно до затверджених бізнес-процесів.
• Складання чітких постановок завдань для команди розробників.
• Проведення навчань замовнику по веденню бізнес-процесів в ERP-системі.
• Проведення презентацій функціоналу ERP-системи замовнику.
• Запуск ERP-системи на підприємстві замовника.
   

Що ми пропонуємо?

• Можливість працювати віддалено.
• Повний супровід, навчання та підтримка з боку компанії.
• Оплачувані дні відпустки та періоду тимчасової непрацездатності.
• Весь необхідний софт та обладнання для роботи.
• Медичне страхування.
• Можливість кар'єрного зростання.
• Конкурентну заробітну плату.
   

Якщо Вам близький дух нашої компанії і ви прагнете розвиватися — тоді ми шукаємо саме Вас!

Привіт!
 
Ми — Milionyx, інкубатор і бізнес-інтегратор у сфері performance marketing.
Ми керуємо портфелем проєктів і створюємо власні продукти, забезпечуючи їх стабільне зростання та ефективність 📈

 
❤️‍🔥 Чому тобі сподобається з нами
🪜 Ріст: кар'єра, дохід — все залежить від твоєї ефективності.
👫 Команда: дружня атмосфера, підтримка та обмін знаннями.
📊 Простір для ініціатив: твій внесок матиме прямий вплив на розвиток продукту.
 
🔎 Що ми очікуємо від тебе
⭐️ Досвід у ролі CRM/Retention Manager у iGaming 🎰
🛠️ Досвід налаштування CRM-систем.
🔗 Досвід побудови повного Customer Journey Map, тригерних ланцюжків і email-воронок.
📩 Навички управління CRM-кампаніями на всіх каналах комунікації.
💞 Досвід розробки та управління програмами лояльності та VIP-програмами.
📊 Впевнене володіння аналітичними інструментами: Tableau, Power BI.
📈 Глибоке розуміння ключових KPI: LTV, ARPU, Churn, retention, CTR.
🗂 Досвід побудови системи аналітики та репортингу для CRM-кампаній.
✂️ Навички сегментації користувачів та управління їх життєвим циклом.
🪄 Креативність та здатність створювати цікавий і релевантний контент.
📬 Досвід управління email deliverability.
🇺🇸 Володіння англійською мовою на рівні від В1.
 
🖍 Твої задачі
🖥️ Налаштування та управління CRM-системою.
🛠️ Розробка та оптимізація CRM-стратегії відповідно до бізнес-цілей.
📩 Розробка комунікаційних стратегій, стратегій утримання та повернення користувачів.
🎟️ Розробка VIP-програм та програм лояльності.
📬 Планування, запуск і оптимізація багатоканальних CRM-кампаній (Email, SMS, Push, внутрішньо ігрові повідомлення і т.п).
⚙️ Налаштування автоматизованих флоу, тригерів та user journeys.
✂️ Сегментація користувачів.
📊 Збір і аналіз результатів CRM-кампаній.
📈 Відстеження та оптимізація KPI: LTV, ARPPU, Retention, Churn.
🆎 Проведення A/B тестів для підвищення ефективності.
🔎 Аналіз конкурентів та бази користувачів для релевантних пропозицій.
 
 

☄️ Хочеш створювати класні комунікації? – чекаємо на твій відгук! 

Trident Media розширює технічну команду та шукає талановитого й амбітного Junior C# розробника, який прагне професійного росту та нових викликів. У нас ти зможеш працювати над складними й цікавими проєктами, впливати на продукт і пропонувати власні ідеї. 

Твої майбутні задачі:
- Розробка та підтримка бекенд-рішень із фронтендом (Telegram-бот);
- Автоматизація рутинних процесів у відділах Android-розробки, техпідтримки та інших команд;
- Взаємодія з командами Android-розробки, техпідтримки та продуктової розробки для ефективної координації роботи систем;
- Аналіз власних рутинних завдань і пропозиції щодо їх оптимізації та автоматизації. 

Важливі hard skills: 

- Практичний досвід розробки на C#(.NET) від 1го року;

- Досвід роботи з будь-якою ORM;
- Знання правил роботи з реляційними базами даних;
- Досвід роботи з MassTransit;
- Розуміння принципів роботи черг повідомлень;
- Досвід роботи з gRPC.

Буде плюсом: 

- Досвід роботи з MemCache/SharedCache;

- Досвід розробки на PHP;

- Знання терміналу Windows/Linux.

Що ми пропонуємо:

- Формат роботи — повністю remote: працюй з будь-якої точки світу, де тобі зручно.

- 30 робочих днів оплачуваної відпустки на рік — для повного перезавантаження, та 10 днів лікарняних.
- Участь у крутих івентах та корпоративних тімбілдингах— як онлайн, так і офлайн.

- Подарунки, мерч та приємні бонуси до свят і важливих життєвих подій.

- Корпоративна англійська — прокачуєш навички у зручному форматі.

- Сильна команда: фокус на результат, драйв, гумор і підтримка — те, що робить роботу по-справжньому приємною.

Farmer FB (Support Manager)

Ми шукаємо уважного та проактивного Support Manager. Якщо ти знаєш, як влаштовані агентські акаунти Meta, не боїшся операційки та вмієш швидко вирішувати технічні факапи — ми чекаємо на тебе в команді!

🎯 Твої основні завдання:

- Оперативна видача: забезпечення байерів новими рекламними кабінетами (РК) без затримок.

- «Реанімація» та заміна: розблокування кабінетів або їх швидка заміна у разі вильоту.

- Фікси через селерів: комунікація щодо додавання карток, усунення зайвих витрат, додавання ФП, пікселів та токенів.

- Контроль ресурсів: моніторинг балансів, управління лімітами та своєчасне поповнення кабінетів.

- R&D: пошук та тестування нових агентств (Meta Partners) для розширення пулу рішень.

- Контроль якості: моніторинг коректності роботи агентств та їх відповідності SLA.

✅ Що ми чекаємо від тебе:

- Досвід роботи з агентськими акаунтами Facebook (Meta) — обов’язковий.

- Розуміння технічної частини: що таке пікселі, ФП та як влаштована структура.

- Вміння працювати в режимі багатозадачності.

- Системність та прискіпливість до цифр і звітів.

- Навички ведення переговорів із зовнішніми підрядниками (селери, підтримка агентств).

💎 Що ми пропонуємо:

- Стабільність: робота в команді, де процеси налагоджені, а бюджети дозволяють масштабуватися.

- Ресурси: доступ до всіх необхідних інструментів та топових агентських рішень.

- Професійне зростання: можливість горизонтального та вертикального розвитку.

- ЗП: відштовхуємося від твоїх побажань, орієнтуємося на ринок та твій досвід.