Jobs

Ми створюємо AI-платформи, AI-інтеграції та системи автоматизації, а також займаємося повним циклом продуктового дизайну та веб-розробки. 
 

Чим ви будете займатися

• Знаходити та кваліфікувати ліди, що відповідають нашому ідеальному профілю клієнта (ICP), як вручну, так і за допомогою автоматизації
• Вести LinkedIn-аутріч: надсилати запити на підключення, робити фоллоу-апи та вести діалоги з потенційними клієнтами
• Працювати з інструментами автоматизації продажів, такими як LinkedHelper, Apollo та Instantly
• Розробляти й впроваджувати стратегії генерації якісних лідів
• Аналізувати дані кампаній, щоб помічати тренди та можливості для покращення
• Стабільно виконувати щоденні KPI
   

Це аутріч виключно через LinkedIn. Жодних дзвінків і холодних дзвінків.

Чому варто приєднатися

• Навчання без попереднього досвіду. Ви детально вивчите повний цикл продажів — від першого контакту до закритої угоди.
• Менторство від нашого Senior Sales Manager. Працюйте поруч із досвідченими людьми та дізнавайтеся, що справді працює.
• Жодної бюрократії щодо ідей. «Junior» не означає, що ваша думка менш цінна. Пропонуйте, тестуйте, помиляйтеся, готуйтеся краще, тестуйте знову — і перемагайте. Проактивність завжди підтримується.
• Швидкий кар'єрний ріст. Наступний крок — Sales Development Representative, і ви можете дійти до нього менш ніж за 3 місяці. Нам щиро важливий ваш розвиток.
   

Кого ми шукаємо

• Справжню мотивацію та бажання бути частиною динамічної команди
• Проактивний підхід до втілення ідей
• Високий рівень особистої відповідальності
• Стабільний інтернет і власний комп'ютер
   

Що ви отримаєте

• Роботу з будь-якої точки світу
• Оплачувану відпустку та лікарняні
• Перегляд зарплати за результатами, а не за вислугою часу
• Середовище, де є підтримка, відкрита комунікація та простір для росту

King Group — місце, де зустрічаються найкращі люди з IT та гемблінг-індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей.

• ТОП-50 найбільших ІТ-компаній України.
• ТОП-25 IT-роботодавців для молоді.
• Інвестуємо в освіту, технології та молоді таланти.

Шукаємо оператора чату для наших проєктів

Наш кандидат:

• Має досвід роботи з клієнтами (буде перевагою);
• Вільно володіє українською мовою (письмово та усно);
• Бачить себе у сфері клієнтського сервісу та обслуговування;
• Впевнений користувач ПК та має високу швидкість друку;
  
  Що ти отримаєш?
• Стабільний дохід — ставка + бонуси за якість роботи;
• Графік 2/2: 2 денні зміни (09:00–21:00), 2 вихідні, 2 нічні зміни (21:00–09:00), 2 вихідні;
• Постійне навчання та наставництво, яке допоможе адаптуватися й швидко вийти на результат;
• Офіс біля м. Олімпійська — просторий, з кавою, фруктами, снеками, кухнею й класною атмосферою;
• Компенсація обідів, медичне страхування, відпустка, лікарняні, програма підтримки здоров’я;
• Знижки від партнерів — на кафе, спорт, косметику, заправки, навіть зоомагазини.

Які твої обов'язки?

• Спілкуватимешся із користувачами у чатах — швидко та ввічливо;
• Допомагатимеш вирішувати питання клієнтів і робитимеш співпрацю приємною;
• Створюватимеш атмосферу турботи та підтримки — без шаблонів і роботизованих фраз.

Етапи відбору:

• Відгукнись на вакансію;
• Спілкуєшся з рекрутером;
• Знайомишся з керівником команди (все онлайн).

Ми працюємо у середовищі однодумців, які відкриті до ідей та швидко приймають сучасні рішення. Регулярно надаємо фідбек, завдяки якому ти завжди будеш знати, що зараз круто, а що нам потрібно розвивати.

Допомагаємо, підтримуємо, навчаємо. 

Якщо такий підхід відгукується тобі — будемо раді бачити в нашій команді! 

Залишай свій відгук!

Ми шукаємо SMM-копірайтера / контент-мейкера, який візьме на себе контент двох наших продуктів: Compasway (SaaS) та Гроші247 (фінанси).

Чим доведеться займатися

• Писати статті для сайту Compasway англійською мовою
• Писати статті для сайту Гроші247 українською мовою
• Готувати пости для LinkedIn, Facebook та Instagram до кожного сайту, адаптуючи мову, формат і тон під платформу та аудиторію
• Створювати візуальний контент до статей і публікацій: креативи різного рівня складності
• Використовувати AI-інструменти на всіх етапах роботи з текстами та візуалами
• Підтримувати окремий tone of voice та візуальний стиль для кожного бренду
• Пропонувати нові теми, рубрики та формати контенту

• Аналізувати результати публікацій і покращувати підхід на основі даних

   

Що для нас важливо

• Підтверджений досвід у копірайтингу
• Англійська на рівні B2/C1, достатньому для написання статей і постів, та бездоганна українська
• Досвід створення візуального контенту для соцмереж
• Практичний досвід щоденної роботи з AI-інструментами
• Відчуття стилю, увага до деталей, уміння писати для різних аудиторій

• Відповідальність: дотримання дедлайнів і самостійність у роботі

   

Буде плюсом

• Досвід копірайтингу в сфері SaaS та fintech
• Навички роботи з Figma, Canva або Adobe-інструментами

• Базові навички відеомонтажу (Reels, короткі відео)

   

Що пропонуємо

• Віддалений формат роботи
• Фіксована оплата + бонусна частина після випробувального терміну
• Можливості професійного розвитку
• Роботу з двома брендами в різних нішах (SaaS і фінанси)
• Простір для творчості та реальний вплив на те, як виглядають наші бренди

Буду рада знайомству з кожним, хто відчує, що це його історія.

Шукаємо спеціалістів до Customer Success команди, яка працюватиме з гравцями на ринку Бразилії в iGaming.

Основні задачі:

• комунікація з гравцями через чат, email та інші канали;
• допомога з питаннями щодо акаунта, платежів та продукту;
• робота із запитами та вирішення нестандартних ситуацій;
• підтримка високого рівня customer experience;
• взаємодія з CRM, Payments, Risk та іншими командами;
• робота з CRM та внутрішніми системами.

Вимоги:

• досвід у Customer Support / Customer Success / Sales буде плюсом;
• досвід в iGaming — перевага;
• португальська — C1/C2 або Native;
• англійська — B1/B2+;
• грамотна комунікація та клієнтоорієнтованість;
• готовність працювати з гравцями та вирішувати нестандартні ситуації.

EchoGlobal шукає Solidworks Design Engineer (інженера-конструктора) для команди, що розробляє продукти у сфері оборонних технологій із реальним бойовим застосуванням.

Формат роботи: гібридний

Перші 3–4 тижні необхідно працювати безпосередньо на виробництві у Львові, Вінниці або Києві. Цей період передбачає тісну співпрацю із засновником компанії та головним конструктором для занурення в проєкт і виробничі процеси.

Надалі можлива дистанційна робота, але з регулярними виїздами на виробництво для здійснення авторського нагляду. Частота та тривалість виїздів залежатимуть від потреб проєкту.

Ваші основні завдання:

• Проєктування, розробка та вдосконалення конструкцій різного типу й складності
• Створення 3D-моделей, підготовка креслень та конструкторської документації
• Участь у складанні та випробуваннях готових виробів
• Взаємодія з інженерами, конструкторами, електроніками та програмістами

• Пошук і реалізація технічних рішень разом із командою інженерів

   

Що важливо:

• Вища технічна освіта за напрямом машинобудування, інженерії або суміжною спеціальністю
• Досвід роботи з SolidWorks та Altium Designer від 1–2 років (важлива саме практика розробки виробів і підготовки до виробництва, а не лише знання програм)
• Досвід роботи інженером-конструктором
• Уважність до деталей, відповідальність і системний підхід

• Готовність працювати над складними технічними проєктами у сфері оборонних технологій

   

Процес найму: інтервʼю з HR → технічне інтервʼю з командою інженерів → фінальна розмова за потреби.

Шукаємо Sales Manager, який хоче розвиватися у продажах, готовий багато комунікувати з клієнтами та поступово прокачувати свої навички.

Досвід у продажах буде перевагою, але ми готові розглядати кандидатів без досвіду, якщо є мотивація навчатися, хороша комунікація та готовність працювати з холодними контактами.

Що потрібно робити:

• спілкуватися з потенційними клієнтами та презентувати наш продукт;
• працювати з вхідними та холодними контактами;
• виявляти потреби клієнтів та підбирати відповідне рішення;
• проводити переговори та працювати із запереченнями;
• вести клієнтів на різних етапах продажу;
• фіксувати результати комунікації та працювати з CRM;

• виконувати встановлені sales-показники та поступово розвивати власну базу клієнтів.

   

Кого ми шукаємо:

• англійська на рівні B1-B2+;
• хороші комунікаційні навички та вміння підтримувати діалог;
• готовність до холодних продажів і великої кількості комунікації;
• самоорганізованість та відповідальність;
• бажання навчатися та розвиватися у сфері продажів;
• орієнтація на результат;

• готовність працювати із запереченнями та не боятися відмов.

   

Що буде перевагою:

• вища освіта;
• сертифікації та додаткові курси;
• навіть невеликий досвід роботи у продажах, customer support або суміжних сферах;
• досвід у логістиці, тракінгу або роботі з американським ринком;
• досвід роботи з CRM;

• попередній досвід холодних продажів.

   

Що пропонуємо:

• повністю віддалену роботу з будь-якого куточка України та не тільки;
• графік роботи пн-пт, 16:00—00:00;
• можливість отримати досвід роботи на американському ринку;
• повне навчання та підтримку на старті — досвід у продажах не є обов’язковим;
• реальні можливості для кар'єрного росту;
• регулярний перегляд оплати відповідно до прозорих критеріїв;
• корпоративні курси англійської;
• покриття додаткових курсів підвищення кваліфікації;
• команду, у якій можна поступово розвивати sales-навички та брати на себе більше відповідальності.

Якщо хочеш спробувати себе в продажах, готовий/готова багато комунікувати та навчатися — будемо раді познайомитися!

Як проходить відбір:

Перша розмова — з нашим HR: познайомимось і розповімо деталі.

Друга — з Sales&Billing Manager: поговоримо про роботу ближче до справи.

Готовий/готова приєднатися?

Надсилай резюме — і скоро зустрінемось на співбесіді!

Supplax — це американська компанія з українським серцем, яка вже понад 5 років активно розвивається на ринку. Ми виконуємо роль віддаленого бек-офісу для майстрів у США, що спеціалізуються на ремонтних роботах. Наша команда повністю бере на себе всі організаційні та операційні процеси, окрім самих ремонтних робіт. 

Серед них: маркетинг, продажі, управління командами майстрів, контроль якості, збір відгуків, навчання технічного персоналу тощо. Працюємо у 25 найбільших містах США та вже успішно реалізували понад 20 000 ремонтних проєктів.

Детальніше про компанію ти можеш дізнатися за посиланням https://youtu.be/lwjSSnodHmg.

Supplax активно розвиває локальні канали маркетингу, тому ми шукаємо Маркетолога для роботи з платформою Yelp. Ти відповідатимеш за запуск, оптимізацію та аналітику рекламних кампаній, налаштування бізнес-профілів та взаємодію з командою для досягнення KPI.
 

Ми пропонуємо:

• Повну зайнятість, графік роботи 9:00 — 18:00
• Оплата: ставка $800 + індивідуальні та командні бонуси за досягнення KPI
• Роботу з локальними платформами Yelp, Google Ads та Meta Ads
• Професійний розвиток у digital- та PPC-маркетингу
   

Що знадобиться на посаді:

• Досвід роботи від 2 років у digital-маркетингу або PPC
• Базове розуміння англійської — для роботи з інтерфейсом Yelp та комунікації з підтримкою
• Уважність до деталей, аналітичне мислення, системність
• Бажаний досвід у локальній рекламі, Yelp або Google Ads
   

Основні обов’язки:

Налаштування та ведення реклами

• Створення та оптимізація рекламних кампаній у Yelp
• Робота зі ставками (CPC), бюджетами, категоріями
• Тестування креативів, описів, заголовків
• Запуск бонусних сторінок
   

Аналітика та оптимізація:

• Моніторинг ефективності (CTR, CPA, CPL)
• Порівняння з конкурентами та аналіз ринку
• Формування звітів і пропозицій
• Складання позицій по сторінках
• Дослідження нових міст
   

Робота з платформою Yelp

• Комунікація з підтримкою Yelp
• Впровадження нових інструментів
• Контроль правильності відображення бізнес-профілів
   

Інтеграції та інструменти:

• Робота з CRM для передачі лідів
• Співпраця з аналітиком/розробником для автоматизації
   

Взаємодія з командою:

• Співпраця з менеджером обробки лідів
• Звітування Team Lead про ефективність кампаній
   

Інші задачі:

• Запуск і тестування нових ніш
• Реєстрація профілів
• Відповіді на повідомлення клієнтів
• Прокачка акаунтів для відгуків
• Підбір фото для сторінок
  
   

Якщо ти хочеш працювати з локальними платформами США, запускати кампанії на Yelp та бачити реальні результати своєї роботи — відгукнись зараз і приєднуйся до команди Supplax!📩

Алло — маркетплейс інноваційних товарів, що об'єднує в екосистему:

• allo.ua та застосунок;
• шоу-руми та точки видачі;
• логістичні та фінансові сервіси.

Ми прагнемо робити складне простим та зручним заради полегшення повсякдення наших клієнтів та колег. Ціль посади: Прискорити побудову та впровадження аналітичної системи напрямку CRM. Забезпечити бізнес якісною аналітикою клієнтської бази для прийняття обґрунтованих рішень щодо залучення, розвитку та утримання клієнтів.

Задачі посади:

• Брати участь у побудові та впровадженні аналітичної системи напрямку CRM;
• Розробляти та підтримувати дашборди й звіти в Power BI (DAX, Power Query), оптимізувати їхню продуктивність;
• Проєктувати моделі даних (зірка/сніжинка, факти та виміри) під бізнес-завдання;
• Писати та оптимізувати SQL-запити, працювати з великими обсягами даних і їх агрегацією;
• Аналізувати клієнтську базу та ефективність CRM-активностей (залучення, розвиток, утримання), формулювати рекомендації для бізнесу;
• Збирати вимоги від бізнесу, ставити завдання ІТ, вести задачі в Jira та дотримуватися дедлайнів;
• Документувати метрики, моделі та логіку звітів; пропонувати покращення та впроваджувати нові інструменти, зокрема AI.

Необхідний досвід, знання та навички на цій посаді:

• Просунутий рівень володіння Power BI (розробка дашбордів і звітів, DAX, Power Query, оптимізація продуктивності звітів).
• Впевнений рівень володіння SQL (CTE, віконні функції, оптимізація запитів), досвід роботи з великими обсягами даних.
• Моделювання даних: зірка/сніжинка, факти та виміри, вміння проєктувати моделі під бізнес-задачі. Комунікація: робота з бізнесом та ІТ, самостійність, структурованість.
• Досвід роботи з Azure, Fabric, Power BI, Jira, CRM-системами (буде плюсом Bloomreach (Exponea). Навички роботи з ERP та Google Analytics.
• Вміння брати відповідальність на себе і проявляє ініціатив
• Аналітичне мислення, вміння рахувати й робити висновки.
• Уважніть, відповідальність, бажання розвиватися та цікавиться новими трендами.

Робота в Алло — це цікава робота в крутій команді з 28 — річною історією, де:

• Гідна зарплата + бонуси за результат;
• Графік з 9−00 до 18−00, сб, нд — вихідні;
• Знижки на техніку та першочерговий доступ до новинок;
• Медичне страхування, спорт, англійська мова;
• Можливість професійного та кар'єрного росту у великій національній компанії.

Відкрий Алло — закрий питання

Ми обов’язково розглянемо ваше резюме протягом 3 днів і, у разі позитивного рішення, зв’яжемося з вами, щоб домовитися про співбесіду.

З повагою до кожного кандидата,

команда відділу підбору та адаптації персоналу ГК «Алло»

TraffHub — це команда, яка запалює вогонь! Понад 4 роки ми працюємо у сфері арбітражу трафіку, зосереджуючись на вертикалі Gambling та джерелах трафіку, таких як Facebook, PPC, In-App та ASO. Наша мета — створити середовище, де кожен може реалізувати себе на повну та розкрити свій потенціал. 
 

🚀 Шукаємо Junior Media Buyer, який хоче увійти в iGaming або зробити наступний крок у своїй кар'єрі.

Якщо ти вже працював(-ла) з Facebook Ads, розумієш основні метрики, вмієш аналізувати рекламні кампанії та цікавишся affiliate-маркетингом — будемо раді познайомитися.

Що для нас важливо:

• базове розуміння Facebook Ads та рекламних метрик;
• досвід роботи з рекламними акаунтами;
• знання spy-сервісів та сучасних AI-інструментів;
• розуміння основ роботи проксі, антидетект-браузерів і білінгу;
• англійська від A2+;
• креативність, проактивність та бажання постійно зростати.

Що пропонуємо:

• офіс у Варшаві;
• сильну команду та підтримку на старті;
• можливість розвиватися в iGaming та масштабувати свої результати;
• здорову корпоративну культуру та реальні перспективи кар'єрного росту.

Шукаємо не просто виконавця, а людину з амбіціями, ідеями та бажанням досягати більшого разом із командою. Якщо це про тебе - надсилай своє CV.

Окрім основного напряму, TraffHub створює та просуває власні білі e-commerce продукти. Зараз ми запускаємо новий e-com продукт з нуля та шукаємо сильного Team Lead, який очолить цей напрямок

📋 Вимоги:
3+ роки практичного досвіду у Performance Marketing / Media Buying / User Acquisition.
Досвід управління media buying / UA-командою або senior-рівень із готовністю переходити до team management.
Досвід роботи з e-commerce / D2C брендами.
Впевнене володіння Meta Ads та розуміння принципів performance-маркетингу.
Досвід самостійного запуску, оптимізації та масштабування рекламних кампаній.
Глибоке розуміння e-commerce unit economics: CAC, LTV, AOV, contribution margin, MER, payback period.
Сильні аналітичні навички та вміння приймати рішення на основі даних.
Готовність самостійно тестувати гіпотези та швидко знаходити точки росту.

🎯 Обов’язки:
Стратегія та управління: побудова UA/Media Buying напрямку, керівництво командою (цілі, розвиток, ефективність), медіапланування та прогнозування.
Media Buying & Масштабування: запуск і оптимізація кампаній у Meta Ads та інших paid-каналах; тестування аудиторій, креативів, оферів, лендингів і гіпотез.
Аналітика та метрики: контроль CPA, ROAS, CTR, CPM, CVR, LTV; аналіз за кагортами, воронками та оферами; виконання Growth & Profitability targets.

🌟 Буде перевагою:
Досвід у Supplements / Pet Care / Pet Tech / Wellness / Health & Beauty та з subscription-first брендами.
Запуск продуктів з ранньої стадії; досвід роботи з ринками Tier 1-3.
Управління бюджетами $100K+/міс та великими daily spends.
Знання CRO, оптимізації воронок/лендингів, Shopify, e-com аналітики та трекерів.

💼 Що ми пропонуємо:
Формат: Remote
Вплив та автономія: робота з власними e-com продуктами, висока автономність та свобода в реалізації гіпотез.
Відпочинок: 18 робочих днів відпустки + 10 sick leaves

🔥 TraffHub шукає SMM / Content Creator (Personal Brands)
📍 Локація: Варшава, офіс

Шукаємо креативного фахівця, який вміє з нуля розганяти особисті бренди через живі тексти, трендові Reels/TikTok та якісний контент.

Задачі:
▫️ Контент & SMM: ведення Instagram, TikTok, Telegram; контент-плани, референси, AI-research та адаптація під платформи.
▫️ Копірайтинг: живі дописи, сценарії для Reels з влучними hooks, пакування думок експерта у ToV.
▫️ Зйомка & Монтаж: проведення зйомок на смартфон, допомога на великих зйомках (shot list), якісний монтаж Reels/TikTok від ідеї до публікації.

Вимоги:
▫️ Досвід з Instagram, LinkedIn, Telegram; розуміння їхніх алгоритмів та аналітики.
▫️ Сильний копірайтинг (UA) та вміння писати без корпоративних штампів.
▫️ Навички зйомки та монтажу short-form відео на смартфон.
▫️ Проактивність, креативність і дедлайни.

Буде плюсом: досвід з personal brands, Telegram-каналами, зйомками та навички в CapCut / Premiere / Final Cut.

Пропонуємо: творчу свободу, роботу з цікавими проєктами в динамічній digital-сфері та використання AI-інструментів.

📩 Надсилай CV та портфоліо в особисті!

Локація: Cyprys
Міжнародна iGaming-компанія шукає Head of Retention, яка візьме на себе розвиток Retention/CRM напряму, управління командою та VIP-функцією. Шукаємо сильного експерта, який вміє працювати з player lifecycle, реактивацією та churn не лише на рівні кампаній, а й на рівні стратегії та бізнес-результату.

Ми шукаємо
- 5+ років досвіду в Retention/CRM/Lifecycle Marketing;
- 3+ роки досвіду в Gambling/iGaming;
- досвід на позиції Head of Retention / Head of CRM / CRM Director / Retention Lead або аналогічною;
- глибоке розуміння player lifecycle, segmentation, reactivation і churn prevention;
- досвід побудови retention-стратегії для gambling-продуктів;
- досвід запуску CRM-кампаній, бонусних механік та подійних акцій;
- досвід роботи з Tier-2/Tier-3 GEO;
- впевнену роботу з retention-метриками, аналітикою та A/B-тестами;
- досвід управління командою та постановки цілей через OKR;
- досвід управління VIP-напрямком буде обов'язковою перевагою;
- English - Upper-Intermediate+.

Обов'язки
- розробляти та реалізовувати Retention/CRM strategy;
- керувати повним player lifecycle: activation → retention → reactivation → churn prevention;
- розвивати сегментацію та персоналізовані комунікації;
- запускати CRM-кампанії, бонусні механіки та подієві активності;
- системно працювати з реактивацією бази та збільшенням кількості active players;
- аналізувати причини churn та впроваджувати рішення для його зниження;
- оцінювати P&L та ефективність retention-активностей, проводити A/B-тести;
- формувати KPI/OKR та керувати Retention/CRM-командою;
- розвивати VIP-напрямок та якість роботи з VIP players;
- взаємодіяти з Product, Marketing, Analytics та Customer Support;
- аналізувати ключові показники та знаходити нові точки зростання retention.

Ми пропонуємо
- ключову роль із реальним впливом на Retention / CRM strategy продукту;
- можливість самостійно розвивати напрямок та команду;
- роботу з міжнародним iGaming-продуктом;
- високий рівень автономності та можливість безпосередньо впливати на бізнес-метрики.

Важливо: для цієї позиції розглядаємо кандидатів із практичним досвідом саме у Gambling/iGaming та досвідом управління Retention/CRM-напрямком.

bill_line — технологічна платформа для фінансових рішень онлайн-бізнесів. Ми допомагаємо клієнтам спрощувати складні фінансові процеси, щоб масштабувтаи бізнеси.

Наш продукт — це гнучка платформа, яку ми налаштовуємо під потреби кожного клієнта, беручи на себе частину технологічних процесів і допомагаючи бізнесу працювати ефективніше.

Цей підхід ми впроваджуємо і всередині команди: гнучкість і відповідальність для результату. Якщо це про тебе, долучайся до команди.
 

Чому ми?

Ми пишаємося своїм підходом та його результатами. Але кожен успіх — це пазл, але скласти цей пазл може лише найкраща у світі команди. Бажаєш стати її частиною та змінювати ринок українського та міжнародного фінтеху? Це прекрасно, бо якраз зараз ми у пошуку Recruiter.

Серед щоденних завдань:

• Написання привабливого та релевантного опису позиції;
• Вибір майданчиків для розміщення вакансій, внутрішній портал;
• Активний пошук (Boolean Search, X-Ray, тощо);
• Проведення скрінінгу;
• Формування шортліста та рекомендація;
• Організація та проведення інтерв'ю;
• Підтримка зворотного зв’язку після зустрічі;
• Участь в організації івентів, тімбілдингів, конференцій — бо енергія команди починається з атмосфери;
• Розвиток корпоративної культури, яка живе не в слоганах, а в щоденних діях та відносинах;
• Організація та координація роботи офісу — щоб усе працювало, як годинник, а людям було комфортно. 
  
  Ми очікуємо від кандидата:
• Вміння та використання ресурсів та інструментів для пошуку персоналу (окрім робочих сайтів, соціальних мереж) linkedin, X-ray, boolean search — є обов’язковим;
• Досвід роботи у сфері Recruiter від 4 років;
• Досвід роботи jira/confluence — великий плюс;
• Розуміти жарт 9 чи 10 — теж буде великим плюсом;
• Сильні комунікативні, аналітичні навички.
  
  💡Що ми пропонуємо:
  🌐Офіс у Варшаві.
  👨‍💻У тебе одразу буде все для роботи (найкраща техніка, підписки на необхідні сервіси та все, що зробить тебе ефективним).
  🏖️Маємо 24 днів оплачуваної відпустки. Якщо ти трудоголік і не використав її – компенсуємо грошима.
  💊Оплачуємо лікарняні в повному обсязі.
  🥗 корпоративні обіди на власний смак від GudFood.
  👩‍🔬Обов'язкове медичне страхування.
  🧘‍♀️Сесії з психологами - підтримуємо ментальне здоров’я.
  
  💡 Як ми розважаємося
  Крута команда — наш головний актив і привід для гордості. Твої майбутні колеги люблять активний відпочинок, помірятися донатами на ЗСУ, поділитися враженнями про фільм або послухати улюблену музику разом. Нерідко ми закінчуємо робочий тиждень веселим п’ятничним міні-паті у колі колег.
  
  💡 People care
  Це наш принцип у внутрішній корпоративній культурі: ми підтримуємо одне одного, а компанія допомагає реалізації та професійному зростанню колег.
  Піклуємося про здоров’я колег та проводимо Дні Здоров’я.
  
  💡 Навчання і розвиток
  Ми регулярно беремо участь у топових міжнародних fintech, e-commerce, crypto- конференціях, зустрічах.
  Ми оплачуємо навчання (курси, тренінги, семінари) для професійного зростання і розвитку команди.
  Підтримуємо у вивченні англійської мови або інший мов, особливо для експансії на нові ринки!

Media Buyer (TikTok Ads) — Gambling

Привіт! Ми — One Media Holding, екосистема професіоналів із глибокою експертизою в digital-маркетингу та арбітражі трафіку. Ми не просто працюємо на ринку — ми задаємо тренди й масштабуємося на шалених швидкостях. Наш підрозділ One Media — це потужні медіабаїнгові команди, чию силу офіційно визнала індустрія: наприкінці 2024 року нас визнали найкращою арбітражною командою у вертикалі Nutra!

Gambling — це ще одна наша ключова вертикаль, де ми робимо великі об'єми. Зараз ми активно підсилюємо TikTok-напрямок і шукаємо сильного, креативного та голодного до результатів TikTok Media Buyer-а, який готовий оперативно підключитися до команди й масштабувати профітні зв'язки.

Чому тобі сподобається працювати з нами?

• 🚀 Масштаб екосистеми: Ти станеш частиною великого холдингу, що об'єднує топові бренди індустрії (One Media, One Partners, Arbitrage Up, One Tech & Apps). Ми будуємо системний бізнес без зайвої бюрократії.
• 🛠 Власна інфраструктура: У нас усе налаштовано під ключ. Робочі сетапи, налагоджений трекінг, готові акаунти та сильна підтримка з креативами — ми мінімізували технічні паузи, щоб ти міг фокусуватися виключно на масштабуванні та профіті.
• 💰 Масштабування без лімітів: Прямі рекламодавці, високий апрув та приватні оффери з унікальними умовами на ринку. Робоча зв'язка одразу отримує необхідний об'єм бюджету для заливу — без жодних штучних обмежень.
• 🧠 Сильна експертиза поруч: Прямий доступ до досвідчених Head-ів та Owner-ів холдингу. Швидкі рішення, розбір кейсів та реальна допомога від тих, хто сам пройшов цей шлях від баєра до топменеджера.
• 🤝 No Blame Culture: Ми цінуємо чесність і швидкість рішень. Якщо зв'язка мінусує — ми не шукаємо винних, ми аналізуємо причину, коригуємо підхід і тестуємо далі.

Ти — наш ідеальний колега, якщо маєш:

Must have:

• Досвід роботи на позиції Media Buyer (TikTok Ads) у Gambling-вертикалі від 1 року.
• Успішні підтверджені кейси стабільного заливу в плюс за останні місяці.
• Досвід роботи з різними ГЕО (Tier 1 / Tier 2 / Tier 3).
• Практичний досвід масштабування зв'язок та роботи з великими бюджетами.
• Вміння самостійно знаходити підходи, генерувати ідеї для відео та створювати профітні зв'язки.
• Чітке розуміння performance-метрик та вміння ними керувати (ROI, CPA, CPL, CTR, CPM).

Твоя зона впливу:

• Запуск, оптимізація та масштабування рекламних кампаній у TikTok Ads (Gambling).
• Пошук та тестування нових гіпотез, креативів і підходів.
• Щоденна глибока аналітика трафіку та оптимізація кампаній на основі метрик.
• Ефективне керування великими бюджетами з фокусом на високий ROI.

Цікаво, що ще пропонуємо?

• 💸 Фінансова свобода: Високий % або бонуси від профіту (додатково обговорюємо ставку). Умови адаптуємо індивідуально під твій досвід та реальні кейси.
• 🔒 Ексклюзивні умови: Приватні оффери від нашого BizDev-відділу з унікальними умовами на ринку та повністю готова інфраструктура для вертикалі Gambling.
• 🏢 Гнучкість та автономність: Працюй віддалено або в нашому сучасному офісі/коворкінгу в Києві. Наш простір повністю автономний (генератори, інтернет), тож у нас завжди є світло, кава та робоча атмосфера.
• 📈 Кар'єрний ліфт: Ми ростимо лідерів усередині. Показуєш стабільний крутий результат? Шлях до Team Lead відкритий.
• 🎁 Внутрішні фішки: Розіграші топових призів усередині команд, стильний фірмовий мерч One Media.
• 🏥 Турбота про тебе: Компенсація 50% вартості курсів англійської, оплата профільних конференцій та навчання. На випадок застуди — наш фірмовий Health box, а також подарункові бокси до важливих життєвих подій (весілля, народження дитини, день народження).
• 🥩 Fun & Team: Яскраві та різноманітні тімбілдінги — від душевних виїздів на природу з шашликами до активного відпочинку та спільних тусовок. А якщо любиш скатати катку в CS після робочого дня — ти точно знайдеш у нас однодумців на вечір!

Як відгукнутися? Надсилай своє CV і коротко напиши у супровідному листі:

1. З якими ГЕО у TikTok на Gambling ти працював найуспішніше?
2. Які максимальні бюджети тримав під контролем?
3. Твій найкращий кейс за останній час (Spend / Profit / ROI).

Не чекай ідеального моменту — кнопка «Відгукнутися» перед тобою. Давай підкорювати TikTok разом!

Media Buyer (Facebook Ads) — Gambling

Привіт! Ми — One Media Holding, екосистема професіоналів із глибокою експертизою в digital-маркетингу та арбітражі трафіку. Ми не просто працюємо на ринку — ми задаємо тренди. Наш підрозділ One Media — це потужні медіабаїнгові команди, чию силу офіційно визнала індустрія: наприкінці 2024 року нас назвали найкращою арбітражною командою у вертикалі Nutra!

Gambling — це ще одна наша ключова та максимально профітна вертикаль. Зараз ми активно розширюємо цей напрямок і шукаємо сильного, амбітного та голодного до результатів Facebook Media Buyer-а, який готовий оперативно підключитися до команди й масштабувати профітні зв'язки на максимум!

Чому тобі сподобається працювати з нами?

• 🚀 Масштаб екосистеми: Ти станеш частиною великого холдингу, що об'єднує топові бренди індустрії (One Media, One Partners, Arbitrage Up, One Tech & Apps). Ми вміємо будувати системний бізнес та підтримувати сильні команди.
• 🛠 Власна інфраструктура: У нас усе налаштовано під ключ. Сильна фарм-інфраструктура, налагоджений трекінг, готові акаунти, креативи та антидетекти — ми повністю закриваємо технічну рутину, щоб ти міг фокусуватися виключно на профіті.
• 💰 Масштабування без лімітів: Прямі рекламодавці, високий апрув та приватні оффери з унікальними умовами на ринку. Робоча зв'язка одразу отримує необхідний об'єм бюджету для заливу — без жодних штучних обмежень.
• 🧠 Сильна експертиза поруч: Прямий доступ до досвідчених Head-ів та Owner-ів холдингу. Жодної бюрократії — фідбеки, швидкі рішення, розбір складних кейсів та реальна допомога від тих, хто сам пройшов цей шлях.
• 🤝 No Blame Culture: Ми цінуємо чесність і швидкість рішень. Якщо зв'язка мінусує — ми не шукаємо винних, ми аналізуємо причину, коригуємо підхід і тестуємо далі.

Ти — наш ідеальний колега, якщо маєш:

Must have:

• Досвід роботи на позиції Media Buyer (Facebook Ads) у Gambling-вертикалі від 1 року.
• Успішні підтверджені кейси стабільного заливу в плюс за останні місяці.
• Досвід роботи з різними ГЕО (Tier 1 / Tier 2 / Tier 3).
• Практичний досвід масштабування зв'язок та роботи з великими бюджетами.
• Чітке розуміння та вміння керувати метриками (ROI, CPA, CPL, CTR, CPM, LTV).
• Вміння самостійно мислити, знаходити підходи та створювати профітні зв'язки.

Твоя зона впливу:

• Запуск, оптимізація та масштабування рекламних кампаній у Facebook Ads (Gambling).
• Пошук та тестування нових гіпотез, креативів і підходів.
• Щоденна глибока аналітика трафіку через трекери та оптимізація кампаній на основі даних.
• Контроль бюджетів та виконання KPI з фокусом на високий ROI.

Цікаво, що ще пропонуємо?

• 💸 Фінансова свобода: Конкурентна ставка + високий % від профіту. Ми готові обговорювати індивідуальні умови під твій досвід та реальні кейси.
• 🔒 Ексклюзивні умови: Приватні оффери від нашого BizDev-відділу з унікальними умовами на ринку та повністю готова інфраструктура для вертикалі Gambling.
• 🏢 Гнучкість та автономність: Працюй віддалено або в нашому сучасному офісі/коворкінгу в Києві. Наш простір повністю автономний (генератори, інтернет), тож у нас завжди є світло, кава та робоча атмосфера.
• 📈 Кар'єрний ліфт: Ми ростимо лідерів усередині. Показуєш стабільний крутий результат? Шлях до Team Lead відкритий.
• 🎁 Внутрішні фішки: Розіграші топових призів усередині команд, стильний фірмовий мерч One Media.
• 🏥 Турбота про тебе: Компенсація 50% вартості курсів англійської, оплата профільних конференцій та навчання. На випадок застуди — наш фірмовий Health box, а також подарункові бокси до важливих життєвих подій (весілля, народження дитини, день народження).
• 🥩 Fun & Team: Яскраві та різноманітні тімбілдінги — від душевних виїздів на природу з шашликами до активного відпочинку та спільних тусовок. А якщо любиш скатати катку в CS після робочого дня — ти точно знайдеш у нас однодумців на вечір!

Як відгукнутися? Надсилай своє CV і коротко напиши у супровідному листі:

1. З якими ГЕО у Gambling ти працював найуспішніше?
2. Які максимальні бюджети тримав під контролем та який був середній денний спенд?
3. Твій найкращий кейс (Spend / Profit / ROI).

Не чекай ідеального моменту — кнопка «Відгукнутися» перед тобою. Давай масштабувати профіт разом!