Jobs Kyiv

Команда створює рішення автономної роботи на основі штучного інтелекту для роїв безпілотників, незалежних від конкретного виробника мінімізуючи ризики для людини. Програмне забезпечення зарекомендувало себе протягом десятків тисяч місій.

У вересні 2025 року залучили $15 млн інвестицій.

На цій позиції ви зможете проєктувати апаратну архітектуру для дронів, розробляти вбудоване ПЗ для контролерів та мікропроцесорів, створювати й тестувати прототипи, співпрацювати з виробничими командами та постачальниками, а також забезпечувати інтеграцію hardware із системами автономного управління.

Окрім цього — готувати технічну документацію й впроваджувати стандарти тестування надійності та якості.

Пропонують: можливість бронювання, медичне страхування, 20 днів оплачуваної відпустки та лікарняні.

Потрібен досвід embedded розробки + робота з залізом, досвід з шинами даних і комунікаційними протоколами

• Project Description:

  Провідна міжнародна ІТ-компанія шукає Адміністратора систем (Citrix) для провідного українського банку. Ми пропонуємо цікаві та масштабні проекти, що базуються на сучасних технологіях, роботу в складі високопрофесійного колективу.

   

• Responsibilities:

  • Підтримка існуючої інфраструктури Citrix 7 (VDI, XenApp);
  • Підтримка існуючої віртуальної інфраструктури VMware\Hyper-v ;
  • Інші суміжні роботи в цій галузі.

   

• Mandatory Skills Description:

  • Робота в офісі клієнта в Києві 2 дні офіс, 3 дні віддалено

  • Вища освіта в сфері ІТ/комп'ютерні технології
  • Знання англійської мови - технічний рівень
  • Citrix VDI, XenApp, XenDesktop
  • Системи віртуалізації VMware, Hyper-V
  • Microsoft Windows Server 2003/2008/2012/2016/2019
  • Досвід роботи з Microsoft Windows Server Core Services (DNS, DHCP, WSUS);
  • Середній рівень Microsoft Active Directory Services
  • Amazon EC2
  • Досвід роботи з PKI
  • Особисті якості: аналітичні здібності, націленість на результат, вміння вирішувати нестандартні ситуації.

Привіт!
 

Ми — Milionyx, інкубатор і бізнес-інтегратор у сфері performance marketing.
Ми керуємо портфелем проєктів і створюємо власні продукти, забезпечуючи їх стабільне зростання та ефективність 📈
 

❤️‍🔥 Чому тобі сподобається з нами

🪜 Ріст: кар'єра, дохід — все залежить від твоєї ефективності.
👫 Команда: дружня атмосфера, підтримка та обмін знаннями.
📊 Простір для ініціатив: твій внесок матиме прямий вплив на результат команди.
 

🔎 Що ми очікуємо від тебе

🎰 Досвід роботи в iGaming вертикалі.
📱 Досвід створення креативів для Facebook Ads.
🎨 Уміння створювати motion-креативи / short video.
👨‍💻 Досвід створення дизайну для PWA-застосунків.
🖼 Впевнене володіння Figma.
🧠 Розуміння принципів байтових креативів (hook, scroll stop, CTR).
➕ Перевагою будуть:
         🤖 Навички використання АІ (Midjourney / Runway / Face swap tools).
         🌍 Уміння адаптувати креативи під різні GEO.
 

🖍 Твої задачі

📱 Створення рекламних креативів для Facebook Ads.
🎨 Розробка motion-креативів / short video для реклами.
👨‍💻 Створення дизайну для PWA-застосунків.
🌍 Адаптація креативів під різні GEO, мови, оффери та бонуси.
🚀 Апдейт креативів за результатами тестів.
💡 Генерація ідей та підходів.
 

😎 Тут твої креативи не погоджують тижнями — їх масштабують.
 

Хочеш у команду? - тицяй на «Відгукнутися».

Product Owner (UniTalk Omni) шукаємо для наших партнерів UniTalk 
 

UniTalk — міжнародна продуктова IT-компанія, що створює сучасні рішення для бізнес-комунікацій. Наші продукти допомагають компаніям вибудовувати ефективну взаємодію з клієнтами через дзвінки, повідомлення та омніканальні сервіси.

Ми працюємо з 2014 року, маємо 100+ спеціалістів у команді та клієнтів у Північній Америці й Європі. Продукти UniTalk активно розвиваються, масштабуються та доповнюються AI-рішеннями. Зараз ми шукаємо Product Owner / Product Manager, який допоможе нам зробити UniTalk Omni ще сильнішим і зрозумілішим для ринку.
 

🧠 Кого ми шукаємо

Ми шукаємо досвідченого Product Owner / Product Manager, який не боїться брати відповідальність і хоче впливати на продукт, а не просто вести беклог.

Це людина, яка:

• вже 4+ роки працює з IT / SaaS продуктами;
• має досвід роботи з B2B-рішеннями та складною бізнес-логікою;
• розуміє повний життєвий цикл продукту — від ідеї та розробки до запуску й продажів;
• вміє мислити системно, бачити картину цілком і приймати рішення на основі даних та аналітики;
• комфортно взаємодіє з розробниками, дизайнерами, маркетингом і сейлз-командою;
• має хороше відчуття UI/UX і розуміє, як продукт має виглядати та працювати для користувача.
   

🛠 Обовʼязкові навички та досвід

• Постановка ТЗ на нові фічі, інтерфейси, лендинги та презентаційні матеріали
• Формування базової логіки UI/UX для дизайнерів
• Побудова та реалізація GTM-стратегії
• Аналіз конкурентів, ринку та позиціонування продукту
• Робота з продуктовими метриками та ключовими показниками
• Генерація та перевірка гіпотез щодо розвитку продукту
• Участь у демо, пресейлах і роботі з ключовими клієнтами
• Англійська мова від B1
   

📌 Основні задачі

• Аналіз продуктів UniTalk та розвиток UniTalk Omni
• Продумування та запуск нового функціоналу (ідея → ТЗ → контроль реалізації)
• Формування та впровадження GTM-стратегії разом із маркетингом
• Підготовка презентацій, демо, інструкцій та навчальних матеріалів
• Участь у маркетингових та рекламних активностях
• Дослідження потреб користувачів і конкурентного середовища
• Взаємодія з підрядниками, партнерами та внутрішніми командами
• Проведення внутрішніх тренінгів по продукту
   

💼 Умови роботи

• Формат: офіс у Києві (Поділ) + гібрид
• Графік: 9:00–18:00 або 10:00–19:00
• Зайнятість: повна
• Зарплата: 60 000 – 120 000 грн (ставка + KPI)
• Оформлення: ФОП після випробувального терміну (3 місяці)
• Оплачувані відпустки та лікарняні
   

🎁 Додатково

• Можливість росту всередині продуктової компанії
• Команда без зайвої бюрократії та мікроменеджменту
• Team buildings, корпоративи, активності
• Комфортний офіс, кава, обіди, смаколики
• Робота з реальним продуктом, який уже має ринок і клієнтів
   

👉 Якщо тобі цікаво впливати на продукт, бачити результат своєї роботи та працювати з живим B2B SaaS - надсилай резюме і давай знайомитись 🚀

AMMAGAMMA — українська продуктова IT-компанія, яка хоче довести: все може бути іншим. Ми палаємо ідеєю змінити правила гри і шукаємо таких самих як ми. Територіально знаходимося у Києві, реально — по всьому світу.

Зараз ми активно розширюємось і шукаємо Senior Sales / Retention Manager.🖤

Нам потрібна людина, яка керує прямою комунікацією з клієнтами як revenue-інструментом, працює з сегментами та персоналізацією, продає через довіру і системно збільшує LTV, retention та середній чек через CRM і voice-канал.

Про тебе:
 

— 3+ роки досвіду в Retention / Sales у B2C
— обовʼязковий досвід роботи з Forex / Trading 
— впевнене володіння англійською мовою (B2+)
— сильні навички прямих продажів, апсейлу та роботи з VIP-клієнтами
— мислиш через дохід, середній чек і довгостроковий retention

Довіримо тобі: 

— прямі дзвінки клієнтам з фокусом на retention та збільшення депозитів
— роботу з VIP- та high-value сегментами
— підвищення ARPU, LTV та середнього чека через voice-канал
— побудову довгострокових відносин з клієнтами
— роботу з фідбеком клієнтів для покращення retention-стратегії

Дбаємо про:

Навчання, ріст, розвиток:
 

— iндивідуальний річний бюджет на навчання (конференції, мітапи, курси)
— програма розвитку для лідерів: лідерство, управління, стратегічний менеджмент
— повністю оплачувана участь у міжнародних конференціях

Персональний ріст:
 

— персональний growth-план для кожного члена команди
— наставник / ментор від компанії
— внутрішні кар’єрні треки 

Психологічне здоров’я:
 

— корпоративний психолог / коуч
— ментальні дей-офи
— антистрес-пак: медитації, йога, дихальні практики
— оплата фітнесу / йоги / танців
— річний абонемент у спортзал
— оплата масажів / бані 

Фінансові умови та бонуси:
 

— гарантія підвищення окладу +5% кожні півроку = +10% щороку
— гарантія росту доходу х2 за 2 роки — закріплена у договорі
— перформанс-бонуси
— % від доходу
— опціони / частка у прибутку
— повністю оплачувані релокейти
— премії за ідеї, що привели до зростання
— премії за рекомендації співробітників 

Комфорт і умови роботи:
 

— гнучкий формат роботи
— правило: «міти тільки по ділу» (ніяких мітів заради мітів)
— персональний асистент для керівників
— техзабезпечення: MacBook / монітори / преміум-девайси
— корпоративні доступи до топових софтів і тулзів ринку
— оплата коворкінгу

Відпустки та відпочинок:
 

— безлімітна відпустка
 

Кар’єра та вплив:
 

— можливість запускати власні продукти всередині компанії
— швидкий кар’єрний ріст (компанія росте ➡️ ти ростеш)
— участь у виїзних стратегічних сесіях (гольф-клуби, заміські комплекси)

Культура, середовище, принципи:
 

— корпоративна культура, яка реально працює
— прозорість усієї аналітики та метрик
— ніякого мікроменеджменту
— ніякої бюрократії
— ніякої токсичності
— прямий діалог із CEO та бордом

Командні активності:
 

— корпоративи, про які ти згадуватимеш роками
— вилазки: картинг, яхти, командні вечері
— преміальні подорожі за рахунок компанії (раз на рік, для топів)
 

Ми подбали навіть про це:
 

— корпоративний таролог / астролог
— корпоративний дієтолог
 

Залишай відгук, заповнюй анкету — і вже на інтерв’ю ти отримаєш свій персональний growth-план.
Ми швидко покажемо, як саме ти виростеш у нас.

AMMAGAMMA — українська продуктова IT-компанія, яка хоче довести: все може бути іншим. Ми палаємо ідеєю змінити правила гри і шукаємо таких самих як ми. Територіально знаходимося у Києві, реально — по всьому світу.

Зараз ми активно розширюємось і шукаємо Senior CRM / Retention Manager.🖤

Нам потрібна людина, яка керує комунікацією з клієнтами як бізнес-інструментом, працює з сегментами, персоналізацією та максимізує LTV, retention і середній чек через CRM-канали.

Про тебе:
 

— 3+ роки досвіду в CRM / Retention 
— досвід у B2C-продуктах (mobile games, subscription apps, digital products)
— сильна експертиза в Email / Push / SMS / Messengers
— вмієш працювати з сегментацією, персоналізацією та VIP-аудиторією
— мислиш через метрики: retention, LTV, ARPU, churn, uplift

Довіримо тобі: 

— побудову CRM- та retention-стратегії як revenue-напряму
— управління повним lifecycle користувача від onboarding до reactivation
— зростання LTV, ARPU та retention через системні CRM-кампанії
— запуск і оптимізацію тригерних, масових та персоналізованих сценаріїв
— роботу з продуктом та аналітикою длямаксимізації прибутку з клієнта

Дбаємо про: 

Навчання, ріст, розвиток:
 

— iндивідуальний річний бюджет на навчання (конференції, мітапи, курси)
— програма розвитку для лідерів: лідерство, управління, стратегічний менеджмент
— повністю оплачувана участь у міжнародних конференціях

Персональний ріст:
 

— персональний growth-план для кожного члена команди
— наставник / ментор від компанії
— внутрішні кар’єрні треки 

Психологічне здоров’я:
 

— корпоративний психолог / коуч
— ментальні дей-офи
— антистрес-пак: медитації, йога, дихальні практики
— оплата фітнесу / йоги / танців
— річний абонемент у спортзал
— оплата масажів / бані 

Фінансові умови та бонуси:
 

— гарантія підвищення окладу +5% кожні півроку = +10% щороку
— гарантія росту доходу х2 за 2 роки — закріплена у договорі
— перформанс-бонуси
— % від доходу
— опціони / частка у прибутку
— повністю оплачувані релокейти
— премії за ідеї, що привели до зростання
— премії за рекомендації співробітників 

Комфорт і умови роботи:
 

— гнучкий формат роботи
— правило: «міти тільки по ділу» (ніяких мітів заради мітів)
— персональний асистент для керівників
— техзабезпечення: MacBook / монітори / преміум-девайси
— корпоративні доступи до топових софтів і тулзів ринку
— оплата коворкінгу

Відпустки та відпочинок:
 

— безлімітна відпустка
 

Кар’єра та вплив:
 

— можливість запускати власні продукти всередині компанії
— швидкий кар’єрний ріст (компанія росте ➡️ ти ростеш)
— участь у виїзних стратегічних сесіях (гольф-клуби, заміські комплекси)

Культура, середовище, принципи:
 

— корпоративна культура, яка реально працює
— прозорість усієї аналітики та метрик
— ніякого мікроменеджменту
— ніякої бюрократії
— ніякої токсичності
— прямий діалог із CEO та бордом

Командні активності:
 

— корпоративи, про які ти згадуватимеш роками
— вилазки: картинг, яхти, командні вечері
— преміальні подорожі за рахунок компанії (раз на рік, для топів)
 

Ми подбали навіть про це:
 

— корпоративний таролог / астролог
— корпоративний дієтолог
 

Залишай відгук, заповнюй анкету — і вже на інтерв’ю ти отримаєш свій персональний growth-план.
Ми швидко покажемо, як саме ти виростеш у нас.

Рівень: Senior / Head

Локація: Київ

Формат роботи: офісний (спершу), згодом можливий гібрид

Вертикалі: Crypto

Модель оплати: ставка + бонус / % від профіту

Про Shaleni

Shaleni — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на підборі спеціалістів у вертикалях Crypto, Gambling, Betting, Arbitrage та Performance Marketing.

Ми співпрацюємо з кількома командами, що купують і продають трафік, масштабують GEO та будують системні affiliate-напрями. Підбираємо кандидатів для різних команд і проєктів, щоб їхній досвід і навички максимально відповідали потребам проєкту.

Про вакансію

Шукаємо Head of Affiliate Department (Crypto), який зможе очолити команду affiliate-менеджерів, побудувати системні процеси, масштабувати партнерські мережі та контролювати профітність.

Позиція передбачає офісний формат у Києві на старті та можливість переходу на гібридну модель.

Основні обов’язки

• Керівництво affiliate-департаментом
• Масштабування існуючих та запуск нових партнерських мереж
• Контроль KPI і профітності трафіку
• Формування стратегій запуску офферів, оптимізації та ROI
• Впровадження системних процесів, аналітики та автоматизації

• Менторинг та навчання команди

   

Вимоги

• Досвід на керівних позиціях Affiliate Manager від 3 років
• Практичний досвід у вертикалі Crypto
• Досвід роботи з великими командами та побудови системних процесів
• Аналітичне мислення, стратегічне бачення, відповідальність

• Готовність до поліграфу

   

Буде перевагою

• Можливість привести свою команду
• Досвід роботи з Tier 1 GEO

• Гнучкість у побудові процесів та навчанні команди

   

Умови

• Офісний формат у Києві на старті, згодом – гібрид
• Конкурентна компенсація (ставка + бонус / % від профіту)

• Довгострокові проєкти та конфіденційність

   

Якщо ви досвідчений Head of Affiliate Department (Crypto), готовий керувати великою командою та приносити значний профіт, надсилайте резюме.

Компанія Frontline Robotics займається розробкою та виробництвом роботизованих систем для Сил безпеки та оборони України. Нашою місією є збереження людських життів шляхом роботизації війська. Ми створюємо комплексні технічні рішення, що змінюють правила ведення бойових дій вже зараз.

Ми сформували досвідчену та злагоджену команду з інженерів-робототехніків, програмістів та конструкторів, яка розширюється та шукає спеціалістів різних напрямків, в тому числі — Інженера-технолога.

Окремо хочемо зазначити, що ми дуже вдячні ветеранам та ветеранкам за службу і заохочуємо вас відгукуватися на цю та інші наші вакансії.

Що треба робити:

• Безпосередня участь у виготовлені і збиранні прототипів та співпраця з конструкторами та інженерами для покращення технологічності виробів.
• Пошук, підбір, замовлення та оцінка якості компонентів для швидкого прототипування.
• Участь у підготовці прототипів перед- і серійного виробництва.
• Розробка схем, специфікацій та інструкцій для виготовлення деталей, та збирання вузлів з цих деталей (зварювання, 3D-друк, скручування, паяння, прошивка плат), а також перевірки готових вузлів (систем).
• Навчання виробничого персоналу.
• Супровід серійного виробництва, організація комунікації між виробництвом та розробниками у разі виявлених невідповідностей у технічній документації, комплектації.
• Підготовка та впровадження змін в серійні зразки за потребою, їх документування.
• Бути у складі команди, що аналізує причини виникнення браку компонентів, збоїв у функціонуванні окремих збірок чи готового виробу, пропрацьовує та впроваджує кроки по їх усуненню.

Вимоги:

• Вища інженерно-технічна освіта
• Досвід роботи інженером-технологом на виробництві від 2 років
• Досвід в збиранні виробів (зварювання, слюсарні роботи, скручування, пайка, тестування тощо)
• Вміння працювати в CAD-системах: Solidwork, Inventor, AutoCad та вміння читати конструкторську документацію.
• Досвід розробки специфікацій, інструкцій та схем збірки
• Розуміння принципів контролю якості та методів тестування.
• Розуміння методів, та послідовності виготовлення конструкцій з металу (лазерна різка металу, згинання, токарні, фрезерні, зварювальні, складальні роботи).
• Аналітичне мислення, уважність до деталей, здатність працювати в команді.

Буде плюсом:

• Досвід на посаді інженера-технолога виробництва електронних вузлів/приладів/обладнання.
• Знання технологій монтажу електронних компонентів (SMT, THT), пайки, тестування.
• Вміння працювати з CAD-системами (Altium, FreeCAD тощо).
• Вміння працювати в автоматизованих системах управління виробництвом: 1С, Odoo.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування та бронювання;
• Графік 5 днів на тиждень, з 09:00 до 18:00 або з 10:00 до 19:00;
• Відпустка 24 календарні дні, оплачувані лікарняні. Додаткова відпустка 14 календарних днів ветеранам;
• Своєчасну та конкурентну заробітну плату;
• Роботу з живою, ефективною командою, яка реально робить внесок у перемогу;
• Можливість впливати на розвиток інноваційних продуктів;
   

Надсилайте відгуки на вакансію та доєднуйтесь до нашої команди!

Привіт 👋

Наша компанія працює в сфері робототехніки та є об’єктом критичної інфраструктури. Ми — команда, яка живе технологіями та інноваціями. У зв’язку з стрімким розвитком ми шукаємо Senior Software Developer (Video) для підсилення команди і роботою над поточними задачами.
 

Ти будеш працювати з:

• камерами, оптикою, лінзами, сенсорами;
• електронікою, сигналами, спектрами для відео сигналів/трактів;
• асинхронною моделлю в Python, threading, IPC;
• алгоритмами, структурою даних, підходами проектування;
• розробкою і підтримкою бекенд-функціоналу для ембедед-рішень на основі Python;
• оптимізація коду для підвищення продуктивності та зменшення споживання ресурсів;
• налаштуванням процесів CI/CD та автоматизацією тестування для ембедед-рішень.
   

Для нас важливі знання та досвід:

• відеопристроїв, оптики (FoV, лінзи, EO/IR-камери);
• відеосигналами, відеотрактами, оптичними параметрами елетрооптичних пристроїв;
• принципами роботи критичних параметрів оптичних сенсорів;
• аналогових і цифрових методів передачі відеосигналу (тракти: CVBS, AHD,SDI, цифрові);
• роботи з сенсорами: IMU, GNSS;
• розробки, підтримки та оптимізації Gstreamer pipelines (як raw, так і об'єктних) в мікрокомп'ютерних середовищах та embedded системах; 
• real-time video streaming/processing, робота з live streaming workflows;

• підсистеми V4L2, стандартів H264/H265, MPEG-TS, медіа-протоколів, ffmpeg, libav. 

   

Буде перевагою: 

• OpenGL (GLSL);
• знання режимів камер і тонкої обробки зображень: denoising, color space conversions, auto-focus, auto-exposure, auto-white-balance;
• знання мережевих протоколів, Linux/Unix;
• практичний досвід ідентифікації/трекінгу об'єктів (OpenCV etc.).
   

Що ми пропонуємо:

• Конкурентну зарплату, яка відповідає твоєму досвіду та експертизі, з регулярним переглядом;
• Бронювання для військовозобов’язаних — твоя впевненість у завтрашньому дні;
• Роботу в дружній та професійній команді, де твій внесок дійсно має значення;
• Перспективи кар’єрного зростання та безперервного навчання;
• Офіційне працевлаштування;
• Комфортний сучасний офіс у Києві з усім необхідним для продуктивної роботи;
• Доступ до передових технологій та можливість безперервно розвиватися.
   

Якщо ти прагнеш розвитку, шукаєш динамічне місце для роботи й готовий змінювати майбутнє разом з нами — чекаємо на твоє CV 😉

Mate academy — EdTech стартап з AI powered LMS-платформою, де люди опановують IT-професії з нуля.

🤘 5500+ випускників змінили свою кар’єру й успішно стартували в IT.

🌎 Ми активно зростаємо в Україні, Польщі та Бразилії — і це тільки початок.

Наразі шукаємо Senior Content Marketing Manager (SEO), який(а) виведе наш блог на рівень стабільного джерела органічного трафіку, де контент - це бізнес-інструмент для лідогенерації.
 

Про тебе:

• 4+ років у контент-маркетингу, в B2B або B2C-продуктах, де блог працював як лідген-механізм
• Досвід з контентом для блогів або сайтів: зможеш через кейси пояснити, що саме дало результат
• Розумієш вплив контенту на органічну видачу, бачиш блог як інструмент цінності для користувача — від корисних гайдів до інтерактиву — з метою приводити до заявки
• Пишеш відкрито, людяно й упевнено, дотримуючись сучасних норм української мови
• Вмієш структурувати інформацію, працювати з ключами, прописувати СТА
• Добре розумієш CRO для контенту і мислиш через метрики
• Використовуєш AI для створення та оптимізації контенту
• Проактивність, системність, та самостійність: вмієш організувати свою роботу, оперувати бізнес-метриками, генерувати нові ідеї і втілювати їх
• Англійська — Pre-Intermediate+ (читати джерела, працювати з SEO-інструментами)
• Досвід в EdTech — буде великим плюсом
   

Твої задачі:

Перші 3 місяці (hands-on):

• Самостійно створювати контент для блогу, щоб глибоко зрозуміти нішу, користувача, продукт, tone of voice
• Протестувати контентну воронку
• Працювати з CRO блогу: CTA, формати з високою конверсією, користь для читача

Далі — масштабування:

• Побудувати та менеджерити фриланс-команду копірайтерів і лінкбілдерів
• Ставити чіткі, якісні ТЗ і контролювати результат
• Взаємодіяти з SEO-менеджером та продуктовою командою
• Розвивати блог як системний канал лідогенерації
• Вести контент-аналітику: трафік, CTR, позиції, конверсії
• Пропонувати нові теми, формати та підходи, орієнтовані на бізнес-результат
   

Пропонуємо:

• Прозору no bullshit культуру з 0% бюрократії
• Команду, з якою всі перераховані задачі будуть досяжними
• Роботу з найкращим Edtech продуктом на ринку України
• Гнучкий графік без трекерів і мікроменеджменту
• Гідну оплату та регулярні перегляди, співпраця по Дія.Сіті
• Оплачувану відпустку, лікарняні без довідок
• Курси англійської та бюджет на навчання
• Формат роботи: гібрид або віддалено
• Pet-friendly офіс в центрі Києва зі сховищем
• Ланчі коштом компанії
• Техніку Apple

• Релокейт-бонус на переїзд з іншого міста до Києва

   

Любиш, коли тексти працюють на результат? Ми теж😃 Приєднуйся🚀

Vyriy — українська інноваційна компанія, яка працює у сфері Defence Tech та спеціалізується на технологіях, які наближають перемогу.

Обов’язки:

• управління проєктом, забезпечення ефективного використання ресурсів у відповідності до цілей проєктів;
• управління вимогами продукту, розробка технічних завдань та специфікацій;
• визначення мети, обсягу та термінів проекту, а також розробка плану проекту;
• організація процесу розробки механічної, апаратної та програмної частини;
• управління командою конструкторів та інженерів, координація роботи та забезпечення процесу взаємодії в команді для досягнення результатів;
• відстеження прогресу проєктів та регулярна звітність керівництву та зацікавленим сторонам;
• контроль за веденням технічної і проектної документації та підготовка до запуску виробництва продукту;
• аналіз зворотного зв’язку від користувачів, участь в прийнятті рішень, щодо вдосконалення та виправлення дефектів;

• співпраця з відділом постачання для забезпечення необхідних матеріалів та комплектуючих.

   

Вимоги:

• досвід в проектному менеджменті від 2 років;
• досвід у впровадженні інженерних рішень, управління проєктами та командами з розробки;
• розуміння життєвого циклу розробки програмних і апаратних продуктів;
• володіння інструментами управління проєктами (Jira, Trello);
• знання методологій управління проектами та досвід у їх використанні;
• знання методологій збору, аналізу та формалізації вимог;
• висока орієнтація на результат, аналітичне мислення та здатність швидкого прийняття рішень;
• знання англійської мови від рівня В1;
• відмінні комунікаційні та організаційні навички;
• вміння працювати в умовах багатозадачності та в динамічному середовищі;
• вміння швидко вчитись та розбиратися у нових інструментах і підходах;

• досвід роботи у Military tech сфері буде перевагою.

   

Умови:

• повна зайнятість;
• конкурентна заробітна плата;
• бронювання працівників та офіційне працевлаштування;
• комфортна локація поруч з метро у м. Київ;
• оплата 50% обідів;
• можливість вивчати англійську разом з командою;

• 24 календарних дні відпустки та оплачувані лікарняні;

   

Якщо зацікавила пропозиція, залишайте відгук на вакансію та ми сконтаткуємо з вами. Долучайтесь та наближайте перемогу разом з нами!)

Привіт!

Ми 34th Grade — група компаній, що включає три успішних бізнеси: ExtremePride, Best Way Food, Spell.

• ExtremePride — дистриб’юторська компанія, яка вже понад 13 років спеціалізується на імпорті та просуванні високоякісної побутової техніки та електроніки, ексклюзивний дистриб’ютор таких відомих брендів, як GoPro, SharkNinja, Midea, Caterpillar.
• Best Way Foods — офіційний імпортер і дистриб’ютор інгредієнтів від провідних компаній для виробництва шоколаду з 2017 року.
• Spell — український бренд бельгійського шоколаду, виробник авторських солодощів з історією в понад 5 років.

Ми активно розвиваємо наші бренди, масштабуємо маркетингові комунікації та запускаємо нові проєкти. Тому зараз шукаємо Brand Designer-a для команди маркетингу ExtremePride, який (-а) допоможе втілювати креативні ідеї в сильні візуальні рішення та підтримувати єдину стилістику брендів у всіх каналах.

Що ти будеш робити?

• Розробляти візуальні матеріали для маркетингових і бренд-активностей: digital-банери, соцмережі, презентації, POS-матеріали, промо та іміджеві креативи;
• Забезпечувати візуальну цілісність брендів і дотримання бренд-гайдів у всіх матеріалах;
• Адаптувати креативи під різні формати та канали комунікації (online / offline);
• Працювати з брифами від маркетингової команди, пропонувати візуальні рішення та ідеї;
• Готувати матеріали до публікації та друку: перевіряти коректність файлів, форматів і технічних вимог;
• Вносити правки відповідно до фідбеку та встановлених дедлайнів;
• Брати участь у розробці креативних концепцій для рекламних кампаній і запусків продуктів;
• Відстежувати візуальні тренди та пропонувати ідеї для оновлення стилю, форматів і підходів у дизайні;
• Підтримувати й оновлювати бібліотеку бренд-матеріалів, шаблонів і дизайн-асетів.

Тобі точно до нас, якщо ти:

• Маєш досвід роботи дизайнером (graphic / brand / marketing) від 2х років;
• Впевнено володієш основними дизайн-інструментами (Figma, Adobe Photoshop, Illustrator;
• Вмієш працювати з різними форматами: digital, social media, презентації, друковані матеріали;
• Вмієш організовувати власний робочий процес і працювати з кількома задачами паралельно;
• Маєш портфоліо з релевантними роботами (обовʼязково).

Буде плюсом, якщо ти:

• Маєш досвід роботи з motion-дизайном (анімації для соцмереж, прості відео, GIF);
• Розумієш основи UX/UI та принципи роботи з веб-інтерфейсами;
• Маєш досвід створення відеоконтенту або роботи з монтажем;
• Володієш базовими навичками роботи з 3D-графікою;
• Використовуєш AI-інструменти для дизайну та генерації контенту (Midjourney, Firefly, Figma AI тощо).

Ми пропонуємо тобі:

• Гібридний формат роботи;
• Гнучкий графік (8:00—17:00, 9:00—18:00 або 10:00—19:00);
• Офіційне працевлаштування з першого робочого дня;
• Медичне страхуванняпісля випробувального терміну;
• Часткова компенсація занять англійської мови;
• Демократична корпоративна культура: ти легко можеш поділитися ідеями навіть з власником бізнесу;
• Круті знижки на продукцію групи компаній.

Готовий (-а) приєднатися до команди? Надсилай резюме — давай знайомитись!

Ми — міжнародна компанія, що спеціалізується на афілійованому маркетингу та проєктах у сфері iGaming, і зараз шукаємо в команду PR менеджера.

Обов’язки:

• Ведення та розвиток сторінок в соціальних мережах;
• Аналіз ринку, конкурентів та ЦА;
• Розробка та реалізація стратегії просування та контент-плану в соціальних мережах;
• Генерація ідей та написання постів;
• Розробка дизайну та публікація контенту для соціальних мереж;
• Організація зйомок та монтажу;
• Розробка та впровадження механік для зростання аудиторії, підвищення впізнаваності бренду та лояльності;
• Робота із зовнішніми комунікаціями бренду: медіа, соціальні мережі, афілейт платформи, партнери;
• Ініціація, узгодження та супровід медійних колаборацій з іншими брендами;
• Розробка ідей, концепцій та тз для брендованих матеріалів (мерч, подарунки для партнерів, стенди для конференцій і тд);
• Пошук та організація роботи з підрядниками, контроль термінів і якості виконання;
• Участь у конференціях та івентах, як представника компанії.

Вимоги:

• Досвід роботи на посаді PR-менеджера або в суміжних сферах не менше року;
• Досконале володіння українською та російською мовами (англійська буде плюсом);
• Знання принципів SMM, SEO та контент-маркетингу;
• Креативність, вміння генерувати ідеї та самостійно реалізовувати їх;
• Досвід у створенні медіа-контенту, в тому числі відео та фотоматеріалів;
• Уміння працювати з підрядниками та контролювати їхню роботу.

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату;
• Можливість кар'єрного росту та розвитку в компанії;
• Дружній колектив та цікаві проєкти;
• Віддалений формат роботи або в офісі в центрі Києва;

• Гнучкий графік роботи.

   

Якщо ти активний, креативний і хочеш стати частиною нашої команди, надсилай своє резюме!

Компанія SharkLink — твій шанс працювати з найкращими!

Ми шукаємо досвідченого performance-маркетолога в штат, який вміє працювати з трафіком, креативами та воронками, мислить категоріями результату і може брати відповідальність за зростання показників.

Це роль не “виконавця по ТЗ”, а людини, яка впливає на маркетингову стратегію та розвиток продукту.
 

🎯 Основні задачі:

• Робота з баєрами та дизайнерами: постановка задач, контроль реалізації та якості результату
• Генерація та впровадження ідей для креативів, офферів, меседжів
• Розробка та оптимізація воронок: креатив → преленд → ленд → конверсія
• Оптимізація лендингів (CRO): структура, тригери, тексти, оффери
• Аналіз ефективності креативів і воронок, пошук точок росту
• Регулярний ресерч конкурентів (креативи, воронки, підходи)
• Запуск і тестування гіпотез, масштабування успішних рішень
• Участь у розвитку та масштабуванні проєктів разом з командою
   

✅ Вимоги:

• Досвід у маркетингу / performance-маркетингу від 2–3 років
• Розуміння логіки платного трафіку та ключових метрик
• Вміння мислити системно та працювати з воронками
• Досвід взаємодії з баєрами, дизайнерами, креативною командою
• Вміння формувати гіпотези та перевіряти їх через тести
• Ініціативність і готовність брати відповідальність за результат
• Досвід у affiliate / e-commerce / leadgen / info — буде плюсом
   

💼 Ми пропонуємо:

• In-house формат роботи з прямим впливом на результат
• Команду баєрів, дизайнерів і менеджменту
• Свободу у тестах, ідеях і підходах
• Конкурентну оплату з можливістю росту
• Проєкти, де маркетинг — ключовий драйвер бізнесу

Вимоги до володіння мовами

Про компанію VS Media

🌟 VS Media — твій маркетинговий всесвіт

У світі digital важливо не просто йти в ногу з ринком — потрібно випереджати його.
Ми у VS Media знаємо це краще за всіх.

З 2019 року ми — команда професіоналів у digital та affiliate marketing, яка перетворює досвід на результат, а амбіції — на реальні кейси.

🎯 Твій ріст — наша ціль
💡 Твої знання — наша реалізація
🚀 Твої мрії — наше втілення

Ми створили екосистему, де кожен має все, щоб запускати масштабні проєкти:

• Маркетологи, які не просто слідкують за трендами, а створюють їх

У VS Media ти можеш:

• Створювати, тестувати й масштабувати зв’язки без обмежень
• Працювати з інноваційними інструментами
• Відчувати справжню підтримку і цінність свого внеску

🔗 Ми — не просто команда. Ми — платформа для твого зростання.
Долучайся до тих, хто не боїться великих цифр і великих цілей.

Продуктова компанія у пошуку Hardware Network Engineer для розробки та оптимізації мережевого рівня.

Це компанія, яка створює AI-системи автономного управління роями дронів. Технологія не залежить від конкретного виробника, зменшує ризики для людини та вже довела свою ефективність у десятках тисяч місій. У вересні 2025 року компанія залучила $15 млн інвестицій.

Фахівець відповідатиме за мережевий рівень платформи: безпеку, стабільність та інтеграцію з радіосистемами, MESH-протоколами й маршрутизацією у вбудованих системах.

Вимоги: досвід з безпровідним зв'язком, цифровим зв'язком для IoT, hardware або вбудованих систем.

Бажаний досвід з захищенним, перешкодостійким зв'язком.

Компанія пропонує можливість бронювання, медичне страхування, 20 днів оплачуваної відпустки та лікарняні.