Jobs Marketing

Media Buyer / User Acquisition Manager

🚀 Шукаємо сильного Media Buyer / User Acquisition Manager у команду

Ми шукаємо сильних performance-маркетологів / таргетологів із глибоким практичним досвідом роботи з Facebook Ads та великими рекламними бюджетами.

Досвід у gambling або affiliate не обов'язковий — команда готова навчити специфіки вертикалі, PWA та внутрішніх процесів.

📍 Варшава — пріоритетно офіс
🌍 Також відкриті до remote-співпраці

Що важливо:

• сильний практичний досвід роботи з Facebook Ads;
• особисте управління рекламним бюджетом від $70 000/month;
• досвід зі spend $100 000+ буде великою перевагою;
• самостійний запуск, ведення, оптимізація та масштабування рекламних кампаній;
• досвід роботи з conversion / revenue campaigns;
• розуміння структури рекламних кампаній, ключових performance-метрик та принципів оптимізації;
• вміння працювати з великими бюджетами та самостійно приймати рішення;
• готовність перейти в affiliate / iGaming-напрям;

Буде великим плюсом:

🔥 Spend $100–500K+/month
🔥 Досвід масштабування одного або декількох великих продуктів
🔥 Product / performance 
🔥 Свіжі кейси за останній рік
🔥 Можливість показати анонімізовану статистику рекламних кампаній

Нам важливий не просто великий бюджет у резюме, а твоя особиста відповідальність за результат і розуміння того, чому приймалися ті чи інші рішення.

🎯 Якщо ти сильний/а в Facebook Ads і звик/ла працювати з великими бюджетами — будемо раді познайомитися. 

Обов’язки:

• Організація та контроль щоденної комунікації з байєрами: збір запитів, завдань та блокерів;
• Координація між байєрами та суміжними відділами (ресурсний, креативний, sales, аналітика)
• Контроль недельного робочого циклу: збір планів, проміжних статусів та підсумків
• Ведення регістру завдань: фіксація відповідальних, дедлайнів і статусів виконання
• Організація та підготовка регулярних командних скликів
• Виявлення та ескалація системних проблем і повторюваних блокерів
• Розробка та підтримка чек-листів, регламентів та SOP
• Допомога в онбордингу нових співробітників команди
   

Наші очікування від кандидата:

• Досвід операційної чи проектної координації;
• Досвід координації віддаленої команди;
• Впевнена робота з таблицями та task-менеджерами;
• Хороша письмова та усна комунікація;
• Вміння одночасно вести велику кількість невеликих завдань та пріоритизувати їх;
• Вміння контролювати виконання без постійної участі керівника;
• Здатність нагадувати, уточнювати та домагатися відповіді;
• Вміння перетворювати усні домовленості на завдання, регламенти та чек-листи;
• Здатність працювати у середовищі, де ще не всі процеси ідеально описані. 
  
  Ми пропонуємо:
• Гібридний або повністю віддалений формат;
• Команду, яка цінує швидкість, чесність і результат;
• Конкурентну заробітну плату з можливістю росту. 
  
  📩 Готовий до нових викликів? залишай відгук на вакансію і наш рекрутер з тобою зв'яжеться

Webpromo на ринку з 2008 року, є офіційним партнером Google зі статусом Premier Partner та Facebook зі статусом Preferred Partner. Серед наших клієнтів такі лідери ринку, як: Ощадбанк, Coral Travel, Київстар, Pandora, Volia, Vodafone, Нова пошта, Johnson&Johnson, KAN, Watsons та ін.

Нам є чим пишатися!
 

Переваги співпраці з Webpromo:

• Робота в стабільній компанії. Ми займаємо лідируючі позиції на ринку України протягом 16 років і зберегли команду у найскрутніші періоди за останні кілька років.
• Великі та цікаві проєкти, 30 наших клієнтів входить у ТОП Forbes Україна.
• Можливість підвищувати скіли та набувати досвіду Окрім постійного обміну актуальною інформацією всередині команди та внутрішніх тренінгів, співробітники Webpromo мають можливість пройти навчання за рахунок компанії у WebPromoExperts — Академії інтернет-маркетингу № 1.
• Можливість розвиватися як лідер.

Вимоги:
 

• Досвід на посаді управління РРС командою від 3 фахівців протягом року;
• Високий рівень технічної експертизи у платних каналах трафіку - Google Ads, Meta Ads, TikTok, додатковою перевагою буде знання в LinkedIn, Twitter, Microsoft Ads, Bing, Amazon, тощо;
• Досвід роботи із системами аналітики - GA4, Firebase, AppsFlyer, Adjust; 
  Просунута побудова дашбордів у Looker Studio, досвід роботи з Power BI або Tableau буде перевагою;
• Розуміння ключових метрик - CR, CPA, ROI, ROMI, AOV, ROAS, LTV та методів їх покращення;
• Розуміння технічної частини: GTM (Server-side як плюс), знання принципів роботи API та інструментів автоматизації (Make/Zapier або скрипти Google Ads, тощо)
• Високий рівень комунікативних навичок (ведення переговорів, гнучкість та аргументованість комунікації, пошук найкращих рішень для обох сторін);
• Вміння будувати повну воронку продажів (від охоплення до конверсії та retention), розраховувати медіаплани на основі бізнес-показників (LTV, CAC, ROMI) та аргументовано презентувати їх клієнту;
• Досвід системного тестування гіпотез, оптимізації посадкових сторінок (CRO) та кратного масштабування успішних кампаній без втрати ефективності;
• Обізнаність щодо останніх тенденцій РРС, найкращих практик та digital-маркетингу в цілому (розуміння каналів інтернет-маркетингу та їх взаємозв'язку);
   

Основні межі відповідальності:

• Підвищення якості роботи РРС команди;
• Участь у комунікації з нашими партнерами, координація роботи команди;
• Управління командою (участь у навчанні та розвитку, мотивація, регулярний зворотний зв’язок колегам у форматі командних та індивідуальних зустрічей, постановка завдань, оцінка результативності команди, онбординг та участь в процесі рекрутингу нових спеціалістів, контроль робочих процесів та навантаження);
• Контроль процесу виконання поставлених планів у розрізі місяця/квартала;
• Участь у підготовці та захисті комерційних пропозицій для продажу нових та утримання наявних проєктів.
   

Умови:

• Гібридний формат відвідування офісу.
• Комфортний офіс за адресою: вул. Машинобудівна 44.
• Графік роботи з 09-00 по 18.00 або з 10-00 по 19-00.
• Оплачувана відпустка та компенсація лікарняних.

Привіт! Ми в пошуку Digital Marketing Specialist — людини, яка хоче зробити наступний крок у креативному маркетингу й навчитися впливати на ріст продукту через рекламні ідеї та їхні результати.

Ти можеш прийти з SMM, digital, influence чи brand marketing, копірайтингу або маркетингу невеликого бізнесу. Для нас важливо, щоб ти вже спробував(-ла) себе в маркетингу, любив(-ла) розбиратися в людях і хотів(-ла) бачити, як твої ідеї працюють у цифрах. Досвід саме з performance-креативами не обов’язковий — у цьому напрямі ти зможеш розібратися разом із командою.

Universe — ко-фаундингова IT-компанія, що вже понад 8 років створює tech-бізнеси та виводить їх на глобальний рівень.
Одна з наших команд розвиває цифровий продукт у сфері спорту з амбіцією стати брендом №1 для атлетів. Він допомагає людям ефективніше досягати спортивних цілей, і ним уже користуються сотні тисяч користувачів.

Ми створюємо й тестуємо креативи для Meta Ads. У цій роботі важливо зрозуміти, чому людина хоче почати тренуватися, що їй заважає і який меседж допоможе побачити цінність продукту. Ти самостійно шукатимеш такі інсайти, перетворюватимеш їх на рекламні гіпотези та разом із командою запускатимеш тести. А за їхніми результатами вирішуватимеш, як залучати більше користувачів і впливати на виручку бізнесу.

Що буде у твоїй зоні відповідальності?

• Досліджувати різні аудиторії: що мотивує людей бігати чи займатися іншим спортом, яких цілей вони прагнуть і чому відкладають тренування.
• Шукати ідеї в рекламі конкурентів та органічному контенті TikTok і Reels. Визначати, які формати, теми й підходи можна перевірити для нашого продукту.
• Формулювати креативні гіпотези: для кого створюємо рекламу, який меседж хочемо донести та чому він може спрацювати.
• Писати тексти, сценарії та брифи для моушн-дизайнерів. Разом із командою доводити ідею до готового рекламного креативу.
• Брати участь у запуску тестів і аналізувати результати разом із командою: розуміти, що привернуло увагу аудиторії, а що варто змінити.
• Пропонувати наступні версії креативів на основі результатів: змінювати хуки, меседжі та підходи до різних аудиторій.

Кого ми шукаємо?

Попередній тайтл для нас менш важливий, ніж те, що ти вже робив(-ла) в маркетингу і як мислиш про користувача. Нам потрібна людина, яка вміє переходити від запитання «чому людям це потрібно?» до конкретної ідеї, яку можна перевірити.

• Маєш практичний досвід у маркетингу й можеш розповісти про свої задачі, рішення та результати. Це може бути робота в SMM, digital, копірайтингу, маркетингу бренду, FMCG, ритейлі чи невеликому бізнесі.
• Розумієш основи маркетингу: як визначити аудиторію, сформулювати цінність продукту та зацікавити людину пропозицією.
• Умієш писати зрозумілі тексти й хочеш працювати над сценаріями коротких рекламних відео.
• Знаєш, що означають базові рекламні метрики — CPM, CTR, CPA, ROMI — та як виглядає маркетингова воронка.
• Швидко розбираєшся в новій темі, робиш висновки з результатів і фідбеку та пробуєш інший підхід, коли перший не спрацював.
• Цікавишся спортом і хочеш розуміти, що мотивує різних людей тренуватися та досягати власних цілей.
• Володієш англійською на рівні B2 або вище.

Буде плюсом

• Уже працював(-ла) з рекламними креативами або самостійно запускав(-ла) рекламу для бізнесу.
• Створював(-ла) власний контент для TikTok або Reels, аналізував(-ла) рекламу конкурентів чи експериментував(-ла) з різними форматами подачі.

Що буде з нашого боку?

• Власні гіпотези з реальним впливом: ти самостійно шукатимеш інсайти, пропонуватимеш креативні ідеї та бачитимеш, як результати тестів впливають на залучення користувачів і зростання бізнесу.
• Практика в performance-маркетингу: працюватимеш із креативами для Meta Ads і вчитимешся ухвалювати рішення на основі їхніх результатів.
• Підтримка під час онбордингу: команда поділиться підходами до дослідження аудиторії, підготовки креативів та аналізу тестів, щоб ти швидше увійшов(-ла) в контекст продукту.
• Команда, з якою можна зростати: поруч будуть креативні маркетологи, моушн-дизайнери та User Acquisition команда. Ти напряму репортитимеш Head of Marketing.
• Гібридний формат у Варшаві: можливість працювати із командою в офісі 2–3 дні на тиждень.

Що тобі пропонуємо?

Ми будуємо середовище, де можна фокусувати ресурс на роботі й рості. Є офіс у Варшаві, релокаційний пакет, бюджет на навчання, англійська, медстрахування, 20 днів оплачуваного відпочинку, підтримка well-being та все необхідне для безперебійної роботи під час війни. За будь-яких питань — ми радо розповімо більше!

Як це — бути в Universe?

Universe — це команда, якій завжди хочеться більшого.

Ми швидко рухаємось, багато експериментуємо, беремося за те, чого ще не робили. При цьому поруч завжди є люди, з якими можна розділити виклик, обмінятися досвідом і разом знайти сильніше рішення.

Мабуть, це і є те, що найбільше об’єднує людей в Universe — бажання постійно піднімати власну планку.

Тобі усе це близько? Будемо раді познайомитися!

Шукаємо першого Growth Marketing Manager’a, який з нуля побудує залучення в SubSub: запустить платні й органічні канали, налаштує трекінг і тести, знайде, що справді приводить цільових креаторів у наші SaaS-продукти й ліди для MCN-напряму, та зробить кожен долар, вкладений у залучення, вимірюваним.
 

Команди й готових налаштувань із залучення поки немає: ти будеш першою людиною в цій ролі й працюватимеш напряму з CEO та продуктовою командою. Стартуємо з малих бюджетів, а канали, які доводять результат, масштабуємо — разом із ними зростатиме й твоя зона відповідальності.
 

SubSub — це офіційний партнер YouTube, що допомагає медіакомпаніям та креаторам масштабуватися, монетизувати контент і будувати стабільний бізнес. Ми поєднуємо експертизу в медіа, власний продакшн і потужні SaaS-продукти.
 

Наші продукти:

📌 YouTube-аналітика 360° — аналітичний дашборд для глибокого розуміння ринку, зростання аудиторії та підвищення ефективності.

📌 Fan Funding — інструмент монетизації через підписки: публікуйте ексклюзивний контент, залучайте свою спільноту та отримуйте стабільний дохід.

📌 Live допоможе стрімити вже створений контент 24/7 на YouTube та Facebook.
 

Ця роль для тебе, якщо:

• Ти не чекаєш інструкцій і любиш будувати з нуля: сам обираєш перші канали, ставиш тести й робиш роботу руками.
• Ти мислиш експериментами: гіпотеза, метрика, критерій успіху й чесний висновок, навіть коли тест не спрацював.
• Ти дивишся на цифри й усю воронку: рахуєш не кліки, а цільових користувачів, і бачиш, де саме вони губляться.
• Тебе заряджає креативна індустрія — медіа, YouTube, блогери й діджитал-продукти.
• У тебе є амбіції: хочеш зростати й бачити, як твоя робота змінює результат.
   

Твої майбутні задачі:

• Старт і трекінг: запустити залучення з нуля, починаючи з Live, і налаштувати наскрізний трекінг кожного платного посилання від кліку до активації.
• Тести: перевіряти аудиторії, канали й лендинги на малих бюджетах, писати брифи дизайнеру, самостійно збирати прості лендинги й фіксувати висновок по кожному тесту, зокрема негативний.
• Воронка й звітність: по кожному місцю, де губляться користувачі, з цифрами пояснювати, це проблема трафіку чи продукту, робити звіти.
• Цільові користувачі: приводити креаторів із монетизованими каналами з цільових гео та ліди для MCN-напряму й рахувати вартість кваліфікованої реєстрації чи ліда, а не кліку.
• Канали: вести Google Ads (Search, YouTube) і Meta Ads, щоб швидко перевіряти гіпотези, і масштабувати канали, які доводять результат.
• SEO: з першого місяця — технічна база й programmatic-сторінки на наших даних, а контент під ключові запити — коли реклама покаже, що шукають потрібні креатори.
   

Ми очікуємо, що ти маєш:

• 4+ роки досвіду в growth- чи performance-маркетингу для вебпродукту.
• Досвід побудови залучення з нуля (0→1) у стартапі чи продукті на ранній стадії — на малих бюджетах і без команди.
• Досвід тестів від початку до кінця: гіпотеза → метрика → запуск → висновок, зокрема негативний.
• Уміння самостійно налаштувати трекінг від кліку до активації (UTM, GA4, GTM, Mixpanel, Search Console чи аналоги), читати воронку й рахувати юніт-економіку (CPA/CAC/LTV/payback).
• Практичний досвід Google Ads і Meta Ads (ти сам запускав кампанії й відповідав за бюджет), а також базу в SEO: технічний аудит і семантика.
• Уміння писати чіткі брифи й збирати прості лендинги для тестів.
• Англійську на рівні B2.
   

Буде плюсом:

• Сильна експертиза в SEO, зокрема programmatic SEO на даних.
• Досвід масштабування платного каналу до десятків тисяч доларів на місяць.
• Досвід із SaaS чи subscription-продуктами.
• Інфлюенсер-, email- чи афіліат-маркетинг.
• Розуміння YouTube і creator economy.
   

Твій комфорт має значення, тому ми пропонуємо:

• Здоров’я та добробут: покриття медичного страхування, доступ до корпоративного лікаря, сеанси масажу та психологічні послуги для підтримки ментального стану.
• Навчання та розвиток: покриття англійської мови та різноманітних тренінгів, щоб ви могли постійно вдосконалювати професійні навички.
• Активний спосіб життя: від йоги до боксу, від танців до мистецтва — ми організовуємо спортивні активності та творчі майстер-класи для підтримки енергії та натхнення.
• Гнучкий робочий простір: працюйте там, де вам найзручніше — вдома чи в улюбленому коворкінгу, ми покриваємо витрати.

Настав час грати в іншій лізі: ми зібрали одну з найсильніших команд у Lead Generation і зараз шукаємо спеціалістів, які хочуть рости разом із нами!
 

     Що ми пропонуємо:

• фіксована ставка за твоїми очікуваннями + сітка до 40%;
• можливість обирати вертикалі відповідно до свого досвіду та інтересу;
• повністю вибудувану інфраструктуру: design / farm / support;
• прямий контакт із Head та фаундерами;
• повну автономність: без графіку, трекерів і мікроменеджменту;
• оплату навчання, професійного розвитку та хобі;
• релокейт на Кіпр (за бажанням).
   
  Що ми очікуємо:

 ✔ від 6 місяців актуального досвіду в Lead Generation з Meta Ads та /або TikTok Ads у різних вертикалях: Home Improvement, Legal, Medicare, Finance та інших;

 ✔ сильна аналітика та здатність оперативно реагувати на ринкові тенденції;

 ✔ системний підхід до тестування нових гіпотез і масштабування результатів;

 ✔ амбіції масштабувати не лише кампанії, а й власну кар'єру;

 ✔  наявність статистики за останні місяці - буде плюсом.
 

Ми шукаємо CRM-менеджера/-ку, який/-а запускатиме CRM-кампанії та автоматичні ланцюжки за життєвим циклом гравця, працюватиме з бонусами та gamification-механіками й долучатиметься до розвитку продукту з боку CRM / Retention.

Це не лише запуск розсилок. Ти пропонуватимеш і тестуватимеш гіпотези щодо retention, engagement та активності гравців, а потім аналізуватимеш результати й пропонуватимеш наступні зміни.

📨 Твої задачі

Кампанії та контент

• Запускати CRM-кампанії: email, SMS, push, on-site повідомлення
• Збирати й налаштовувати email-розсилки
• Працювати з CMS: банери, промоконтент, сторінки
• Перевіряти кампанії перед запуском

Бонуси та gamification

• Створювати й налаштовувати бонуси
• Запускати базові gamification-механіки: турніри, колеса, місії тощо

Сегменти та автоматизації

• Налаштовувати сегменти й аудиторії
• Запускати автоматичні CRM-ланцюжки за життєвим циклом гравця
• Брати участь у плануванні CRM- та промокалендаря

Продукт, гіпотези та аналітика

• Брати участь у розвитку продукту з боку CRM / Retention
• Шукати та пропонувати гіпотези щодо покращення retention, engagement та активності гравців
• Запускати й тестувати продуктові та CRM-гіпотези
• Аналізувати результати тестів і пропонувати наступні зміни
• Робити базовий аналіз результатів CRM-кампаній

🎯 Кого ми шукаємо

• Досвід роботи з email-конструкторами
• Досвід роботи з CMS
• Досвід налаштування бонусів
• Досвід запуску або налаштування gamification-механік
• Досвід запуску або налаштування автоматичних CRM-ланцюжків
• Розуміння основних етапів життєвого циклу гравця
• Досвід роботи з Customer.io, Smartico, Bloomreach, Optimove або схожими системами
• Базове розуміння CRM-метрик

⭐ Буде плюсом

• Досвід самостійного впровадження автоматизацій та промокалендаря
• Досвід роботи з гравцями на всіх етапах життєвого циклу
• Досвід участі в розвитку продукту
• Досвід самостійної пропозиції та тестування гіпотез
• Досвід проведення A/B-тестів
• Розуміння того, як зміни продукту, бонусів, комунікацій та gamification впливають на поведінку гравців

Full Remote · iGaming · CRM · Retention · Customer.io · Smartico · Gamification

Ми — Digitalnia, маркетинг-агенція, яка працює як партнер для бізнесу, а не просто підрядник.

Працюємо з українськими та міжнародними проєктами (e-com, нерухомість, бʼюті, HoReCa та ін.).

Наша задача — не “запустити рекламу”, а дати клієнту результат і відчуття контролю маркетингу.

Ми в пошуку +1 досвідченого маркетинг-спеціаліста, який зможе підсилити нашу команду проєктів. 

Це позиція для тих, хто шукає зону розвитку, де зможе впливати на бізнес напряму, а не просто виконувати задачі за вказівками. 

 Що будеш робити:

– Будувати маркетингову стратегію для проєктів
– Аналіз ринку: вивчення конкурентів, пошук трендів і нових ідей для креативних рішень.
– Співпрацювати напряму з бізнесом: комунікація з командою клієнта, презентація ідей, звітів 
– Залучений як двигун творчого процесу у брейнштормах та зустрічах

Для нас важливо, щоб ти:

• Був мультизадачним: працював з декількома проектами одночасно
• Працював у зв'язці бізнес → крео → результат ( а не просто запуск заради запуску)
• Розумів, як працює реклама і метрики
• Вмів мислити через результат, а не “задачу”
• Не боявся комунікації з клієнтом і вмів презентувати ідеї клієнтам
• Ініціативний і не чекаєш вказівок

Інструменти, якими ти маєш володіти:

• AI — на середньому або високому рівні для спрощення своєї рутинки

💫 Що даємо:

• Фокус на твоєму результаті, а не кількості відроблених годин
• Сильну команду і різні проєкти з великими бюджетами
  Ріст до senior / team lead
• Власну інноваційну платформу для управління маркетингом клієнтів
• 34 оплачувані дні відпочинку на рік: 24 дні відпустки + 10 day-off
• Доступ до власної бази знань

💬 Важливо:
Ми не шукаємо людину “закривати задачі”.
Ми шукаємо людину, яка хоче впливати на результат і рости разом з командою.

Якщо ти відчуваєш, що це про тебе — ми чекаємо на твоє резюме та супровідний лист. 

Ми в пошуку CRM Manager для нашого клієнта. Вони перетворюють амбітні ідеї на цифрові продукти з потенціалом до росту та масштабування. У своїй роботі компанія поєднує продуктове мислення, технології та бізнес-бачення, щоб будувати рішення, розраховані на довгострокову перспективу.

Про позицію

Ми шукаємо Senior CRM Manager — професіонала, який приймає рішення виходячи з аналітики, того хто відповідатиме за стратегічне управління комунікаціями в продукті та забезпечуватиме ефективну доставку кожного меседжу цільовій аудиторії.

Вимоги

• Досвід на аналогічній позиції (CRM/Email/Lifecycle/Comms) в сфері iGaming від 2-х років;
• Досвід роботи з платформою SoftSwiss і Customer.io;
• Рівень англійської Upper-Intermediate та вище;
• Практичний досвід роботи з CRM/ESP/CDP-платформами;
• Розуміння ключових retention-метрик (LTV, ARPPU, OR, CR, CTOR) та впевнене користування BI-інструментами;
• Досвід у побудові користувацьких journeys, частотних моделей та проведенні A/B-тестування;
• Досвід роботи з кросфункціональними командами (продукт, дизайн, креатив, розробка);
• Орієнтація на результат, аналітичність і відповідальність за якість.
• Досвід роботи з ринками AU,CA,NZ
• Навички HTML-верстки email-листів та розуміння особливостей їх відображення в різних поштових клієнтах.

Обов'язки

• Планувати та запускати CRM-кампанії через різні канали: Email, SMS/, in-app/inbox, onsite-банери, попапи, месенджери;
• Створювати персоналізовані сценарії та автоматизовані journeys (onboarding, стимуляція до FTD, cross-sell, winback, VIP-комунікації, утримання, тощо);
• Працювати з динамічним контентом та подієвими тригерами;
• Проводити A/B-тести, керувати holdout-групами, оптимізувати частоту комунікацій, оцінювати ефективність бонусів, тематик листів, сегментів і креативів;
• Стежити за deliverability в усіх каналах.

Буде плюсом

• Розуміння каналів залучення трафіку

Що ми пропонуємо

• Роботу в iGaming-компанії повного циклу.
• Можливість впливати на розвиток CRM-напрямку та комунікацій у продукті.
• Роботу з різними CRM-каналами та користувацькими journeys.
• Можливість працювати з міжнародними ринками, зокрема AU, CA та NZ.
• Кросфункціональну взаємодію з Product, Design, Creative та Development командами.
• Роботу в data-driven середовищі з фокусом на retention та ефективність комунікацій.
• Чіткі можливості кар’єрного зростання: від Senior CRM Manager до Team Lead та Head of CRM.
• Можливість поступово розширювати зону відповідальності — від роботи з власним напрямком до управління командою та розвитком CRM-функції.
• Соціальний пакет: 20 робочих днів відпустки після завершення випробувального терміну, 15 sick days, 4 додаткові day off.

Привіт!

Я Крістіна. У маркетингу понад 12 років: мала власну агенцію, 8+ років у Product Marketing та Growth (ex-MacPaw, ex-Printify). Зараз відповідаю за ріст мобільного застосунку в ніші Education як маркетинг ко-фаундер. Ми запустились у травні 2025 року, а зараз маємо 130 тис.+ користувачів.
 

Реклама в Meta — наш головний канал росту, і креатив тут вирішує все. Тому ми шукаємо Creative Marketer, який стане власником креативної частини: від ідеї та гіпотези до висновку про те, що спрацювало і чому.
 

Про роль

• Формат: part-time / project-based

• Продукт: B2C EdTech

   

Що ти робитимеш

• Придумуватимеш нові концепції, кути та хуки для рекламних креативів: з відгуків користувачів, аналізу конкурентів, Reddit, трендів і наших даних
• Перетворюватимеш ідеї на гіпотези і тестуватимеш їх системно
• Писатимеш брифи, після яких дизайнер розуміє не «що намалювати», а «що має відчути людина»
• Керуватимеш виробництвом креативів: статика, відео, UGC і формати з AI — разом з дизайнером та нашими AI-інструментами
• Аналізуватимеш результати разом із UA: що виграє, що програє і чому, на основі CAC та даних воронки, а не лише CTR

• Розвиватимеш нашу креативну систему: бібліотеку хуків, формати, правила та автоматизацію 

   

Кого ми шукаємо

• 3+ роки досвіду в Creative Marketing, Creative Strategy 
• Досвід з мобільними додатками
• Ти розумієш, чому один креатив зупиняє скрол, а інший ні, і можеш пояснити це через дані
• Ти мислиш системою
• Сильний копірайтинг: пишеш хуки, що чіпляють, англійською на рівні B2+ 
• Ти працюєш з AI як зі щоденним інструментом, а не експериментом.
• Ти вимірюєш себе результатом, а не кількістю зроблених креативів.
• Самостійність і фокус на результаті; комфортно у швидкому темпі з частими змінами.
   

Буде плюсом

• Досвід у EdTech або інших релевантних підписочних застосунках.

• Досвід моушн- або відеомонтажу на базовому рівні, щоб говорити з виконавцями однією мовою.

   

Що з нашого боку

• Прямий вплив на ріст: твої креативи безпосередньо впливають на CAC та unit economics продукту.
• Пряма робота з ко-фаундером, яка відповідає за growth: швидкі рішення, мінімум бюрократії.
• Повна свобода в організації часу: нам не важливо, коли ти працюєш, важливо, який результат даєш.
• Перспектива: ріст до Creative Head +опціон

• Робота над корисним продуктом в Education, який реально дає value користувачам.

   

Як відгукнутись

Надішли CV і 1–2 приклади креативів чи концепцій, які ти придумав(ла): що це було, чому ти вважаєш, що вони спрацювали, і що показали дані. 

Ми шукаємо Керівника відділу маркетингу, який очолить розвиток наших брендів на міжнародному ринку!

Ми — велике європейське виробництво весільних суконь із понад 15-річним досвідом роботи, міжнародною присутністю та відомими брендами у bridal-індустрії. Співпрацюємо з партнерами в Європі, Великій Британії, США та інших країнах.

Шукаємо системного й продуктивного керівника, який зможе об'єднати digital-маркетинг, контент, комунікації та підтримку продажів у єдину ефективну стратегію розвитку наших брендів.

Основні завдання

• Запуск і управління B2B-сайтом та 4 B2C-сайтами: розробка структури й функціоналу, наповнення та управління контентом, написання текстів, взаємодія з користувачами, налаштування генерації лідів, аналіз та оптимізація ефективності сайтів.
• Розробка та реалізація email-маркетингових кампаній: від ідеї до аналізу ефективності та звітності для агентів і дилерів.
• Опрацювання звернення клієнтів, наречених та лідів в чат ботах, соц медіа та листах.
• Організація виставок і модних показів: підготовка друкованих та рекламних матеріалів, оформлення стендів і аналіз результатів виставок.
• Дослідження ринку та конкурентів, розробка багатоканальних маркетингових стратегій для розвитку брендів.
• Підготовка рекомендацій для дизайнера для виготовлення нових колекцій базуючись на аналітиці продажів та світових трендах та прогнозах.
• Управління виробництвом, логістикою та бюджетом медіаконтенту (фото, відео), організація фотосесій колекцій і створення контенту для сайтів та соціальних мереж протягом року.
• Створення каталогів та друкованих матеріалів для виставок і рітейлерів. Забезпечення лук-буками, фотопрайсами, сувенірною продукцією клієнтів.
• Розробка медіапланів і рекламних кампаній для галузевих журналів, онлайн-порталів, додатків та виставок. Підготовка email-розсилок, банерів, каталогів і статей про тренди, новини компанії та нові колекції. Бюджетування й аналіз ефективності.
• Управління соціальними мережами всіх брендів: розробка стратегій і контент-планів, визначення KPI, запуск рекламних кампаній, аналіз та оптимізація ефективності.
• Керівництво командою маркетингу та управління фрілансерами по проєктах, розподіл задач, контроль виконання та результативності.
• Координація роботи з міжнародними агентами: ціноутворення, програми лояльності, маркетингові активності для підтримки продажів і забезпечення рекламними матеріалами.
• Навчання персоналу та агентів: при виході нових продуктів та впровадженні нового функціоналу в системі продажів.
• Пошук та тестування нових додатків, програм, рішень для оптимізації роботи та вразі необхідності їх запуск.

Наші вимоги:

Професійні знання та інструменти :

• CMS & Website Management: WordPress на рівні адміністрування контенту; розуміння принципів роботи сайтів, UX/UI-дизайну, ефективності, конверсій та управління вебпроєктами.
• Analytics: Google Analytics 4, Google Tag Manager, Google Search Console,
• Digital Advertising: Meta Ads Manager, Pinterest Ads.
• SEO: Ahrefs, Semrush; базові навички SEO-оптимізації сторінок сайтів.
• CRM: Odoo або аналогічні CRM-системи.
• Email Marketing: SendPulse або аналогічні платформи.
• SMM: Metricool або аналоги, Meta Business Suite.
• Marketing Automation & Chatbots: ManyChat або аналоги; розуміння принципів автоматизації маркетингових процесів.
• Design & Creative: Canva.
• Video Editing: розуміння можливостей AI-інструментів для створення та редагування відео.
• AI Tools: ChatGPT, Claude; практичне використання AI для маркетингових завдань, створення контенту та аналізу даних.
• Data & Reporting: Advanced Excel, Google Sheets.
• English: рівень вище середнього (Upper-Intermediate / B2 або вище), впевнена письмова та усна комунікація.

Що ми пропонуємо?

• Стабільність: 15+ років на ринку, гарантія зайнятості;
• Конкурентна заробітна плата;
• Офіційне працевлаштування (оплачувані відпустки та лікарняні);
• Гнучкий графік— пн/пт з 08.00 до 17.00 або з 09.00 до 18.00, сб/нд — вихідні дні;
• Робота в офісі. Можливій гібридний формат роботи;
• Взаємодія з дизайнерами, розробниками, контент-командою та керівництвом;
• Дружня атмосфера та здоровий клімат— комфортний колектив, лояльне керівництво, можливість керувати своїм часом;
• Обладнана їдальня — смачне харчування за доступними цінами;
• Турбота про здоров’я — заняття йогою, масаж;
• Премії, бонуси, подарунки до свят;

Продуктовий iGaming-холдинг шукає Influencer / Streamer Manager, який відповідатиме за розвиток партнерської мережі зі стрімерами та інфлюенсерами, залучення нових партнерів і виконання планів за FTD.

Що буде у вашій зоні відповідальності:

• Пошук і залучення нових стрімерів та інфлюенсерів.
• Побудова та розвиток довгострокових партнерських відносин.
• Комунікація з партнерами та супровід співпраці.
• Виконання планів за FTD.
• Базовий аналіз якості трафіку та ефективності партнерів.

Ми шукаємо спеціаліста, який:

• Має від 1 року досвіду роботи з гемблінг-трафіком.
• Має від 1 року досвіду роботи зі стрімерами або інфлюенсерами.
• Володіє сильними комунікаційними навичками.
• Вміє проводити базовий аналіз трафіку.

Що пропонуємо:

• Повністю віддалений формат роботи.
• Роботу в продуктовому iGaming-холдингу, який активно масштабується.
• Стабільні, прозорі та зрозумілі внутрішні процеси.
• Можливість вирости до Team Lead напряму вже протягом перших 6 місяців.

🚀 Senior ASO Specialist (Social Casino, USA)

Про проєкт

Ми — продуктова iGaming-компанія, яка розвиває власний Social Casino для ринку США. Продукт успішно працює вже понад рік, демонструє стабільне зростання, і зараз ми переходимо до наступного етапу — масштабування органічного трафіку через ASO.

Ми шукаємо Senior ASO Specialist, який зможе повністю очолити ASO-напрямок: самостійно формувати стратегію, запускати всі процеси та масштабувати органічне зростання продукту. У перспективі ми готові будувати окрему команду навколо цієї ролі.
 

Що потрібно буде робити

• Повністю відповідати за ASO-напрямок продукту.
• Розробити та реалізувати довгострокову ASO-стратегію.
• Проводити keyword research та постійно оптимізувати семантичне ядро.
• Оптимізувати метадані App Store та Google Play.
• Планувати та запускати A/B-тести іконок, скріншотів, відео, описів та інших елементів сторінки застосунку.
• Аналізувати конкурентів, відстежувати зміни алгоритмів сторів та знаходити нові точки росту.
• Працювати над збільшенням органічних інсталів, конверсії сторінки застосунку та видимості продукту.
• Формувати технічні завдання для дизайнерів і копірайтерів.
• Працювати разом із Product та Analytics-командами для покращення продуктових метрик.
• Будувати процеси ASO з нуля та надалі масштабувати напрямок.
   

Ми очікуємо

• Від 3 років досвіду в ASO.
• Практичний досвід просування мобільних застосунків у App Store та Google Play.
• Глибоке розуміння факторів ранжування, індексації та органічного росту застосунків.
• Досвід проведення A/B-тестів і прийняття рішень на основі даних.
• Впевнене володіння ASO-інструментами (AppTweak, AppFollow, Sensor Tower, Mobile Action, ASOdesk або аналогами).
• Досвід аналізу конкурентів та пошуку нових можливостей для масштабування.
• Вміння працювати автономно та брати повну відповідальність за результат.
• Англійська мова на рівні, достатньому для роботи з міжнародними інструментами та документацією.
   

Буде великим плюсом

• Досвід просування Social Casino.
• Розуміння особливостей ринку США.
• Досвід побудови ASO-процесів з нуля.
• Досвід формування або управління ASO-командою.
   

Що ми пропонуємо

• Можливість побудувати ASO-напрямок практично з нуля та визначати його розвиток.
• Роботу над власним продуктом без агентських обмежень.
• Вплив на стратегічні рішення та органічне масштабування бізнесу.
• Перспективу сформувати та очолити власну ASO-команду зі зростанням продукту.
• Конкурентну компенсацію та довгостроковий розвиток разом із компанією.
   

Формат роботи

• Full-time.
• Remote.
• Графік: 09:00–18:00 CET.
• Гнучкий підхід до організації робочого дня.
• Продуктова команда, власний бренд та швидке прийняття рішень.
   

SoftSvit — продуктова IT компанія, яка створює та просуває власні веб-проєкти. Шукаємо Bonus Marketing Manager (Trainee): якщо ти на старті кар'єри й хочеш рости поруч із досвідченими спеціалістами — ця позиція для тебе.

Ти наш кандидат, якщо:

• Володієш Google Sheets (формули, зведені таблиці, валідації, імпорт/експорт).
• Уважний до деталей, маєш аналітичне мислення, здатний працювати з великими обсягами даних.
• Якщо ти комунікабельний та готовий координувати кілька сторін одночасно (сапорт, аналітика, продукт)
• орієнтований на результат, відповідальний і дотримуєшся дедлайнів
• маєш грамотну усну та письмову мову
• базове розуміння таких систем Google Workspace та Excel (плюсом буде базове розуміння Trello та Jira, але не є обов’язковим)

Що ти робитимеш:

• Технічне створення, налаштування та запуск бонусних кампаній у внутрішніх системах
• Обробка запитів від команди підтримки та нарахування бонусів (вручну або автоматично)
• Робота з даними в Google Sheets: структуризація, перевірка, валідація та оновлення
• Ведення та оновлення задач у Trello / Jira, робота з адмін-панелями
• Комунікація з командами маркетингу, продукту та технічною командою
• Контроль коректності відображення бонусів у системах і мінімізація помилок

Що ми пропонуємо

Формат роботи

• Графік роботи: Перші 2 місяці навчання за графіком Пн-Пт з 10:00 до 19:00, після позмінний —2/2 з 9:00 до 21:00;
• Сучасний офіс поруч з метро + безкоштовний паркінг для працівників
• Повністю обладнане робоче місце

Соціальний пакет

• Офіційне працевлаштування
• Оплачувана відпустка — 13 робочих днів, лікарняні — 14 днів
• Медичне страхування

Розвиток

• Компенсація профільних курсів та участі в конференціях
• Можливості для кар'єрного та професійного зростання всередині компанії
• Корпоративна бібліотека

Атмосфера

• Pizza day та настолки щоп’ятниці
• Корпоративний спорт: волейбол, футбол щотижня
• Стильний мерч на свята
• Подарунки на день народження та визначні події (весілля\народження дитини)
• Командні тімбілдинги 2 рази на рік

Як потрапити в команду:

Intro call > Interview > Test day > Offer

Зацікавила вакансія? Надсилай резюме — і давай знайомитись!

Boosters — це українська продуктова компанія. Ми створюємо глобальні продукти в сферах EdTech, Productivity та Wellness, які несуть цінність для 55 мільйонів людей. Для нас важливо будувати продукти з довготривалим впливом — системні, масштабні та здатні залишатися актуальними десятиліттями.

Можливо, ти вже знаєш наш флагманський продукт JustDone або спін-оффи — Avrora та Promova.
 

Зараз ми шукаємо Middle/Senior PPC Specialist в наш продукт JustDone — AI-асистент для глибинної академічної роботи, який враховує всі потреби й особливості проведення досліджень та створення наукових робіт. Основна мета цієї ролі — запуск та масштабування реклами в Google Ads для продукту JustDone.

Наша головна перевага — це люди. Ми працюємо з тими, хто щодня прагне до самовдосконалення та задає високу планку гри.
 

Саме в цій ролі ти отримаєш

• Можливість швидко вирости до Lead-позиції і впливати на розвиток напряму;
• Роботу з великими бюджетами ($1 mln+ місяць) і можливість скейлінгу ще більше;
• Великий простір для втілення власних ідей і впливу на продукт.
   

Твоя зона впливу

• Масштабування рекламних кампаній в Google Ads та Bing Ads;
• Запуск та оптимізація рекламних кампаній в Google Ads в рамках створеної стратегії та встановлених KPI;
• Постійний пошук нових підходів та можливостей оптимізації рекламних кампаній;
• Участь у процесі створення рекламних матеріалів, необхідних для просування в Google та Bing Ads.
   

Для цього тобі знадобиться

• 3+ роки досвіду саме з Google Ads у рекламному агенстві або продуктовій компанії;
• Досвід роботи з рекламним кабінетом Google Ads з конкретними результатами на Tier 1 ринках;
• Досвід ефективного запуску рекламних кампаній у форматах Google Display та Demand Gen;
• Досвід глибинної роботи з Google Analytics / Amplitude / Tableau;
• Досвід оптимізації метрик CPL, CAC, LTV, ROMI/ROAS, ROI/ROR + реальний досвід покращення QS;
• Підхід до роботи «по гіпотезам» + data driven підхід;
• Вміння аналізувати стратегії і результати конкурентів;
• Досвід роботи з бюджетами від $100 тис на місяць;
• Англійська Upper-Intermediate +
   

Твій шлях до команди Boosters

Pre-screen з рекрутером (45 хвилин) → Інтервʼю з Head of Marketing (1,5 години)→Тестове завдання → Bar-raising (1 година)

Ми пропонуємо

Кар’єрний та персональний розвиток

• Планові performance review і розробка PDP;
• Підтримка в розвитку твого персонального бренду в соцмережах Boosters і експертних медіа;
• Профільні комʼюніті Genesis з безкоштовними курсами і можливістю нетворкінгу;
• Бюджет на курси, конференції та вивчення англійської;
• Техніка від компанії та оплата всіх необхідних сервісів для роботи.

Автономію та гнучкість

• Можливість обирати між роботою в офісі (Київ або Львів) та remote-first форматом (Україна та закордон);
• Гнучкий старт дня (з 8 до 11 ранку за Києвом);
• 20 дей-офів на рік, вихідні на державні свята та безлімітні лікарняні.

Турботу про здоров’я

• Медичне страхування;
• Компенсація роботи з психологом;
• Індивідуальний бенефіт на заняття спортом;
• Сніданки й обіди (on-site в офісах);
• Спортивні активності Genesis: спільнота для бігу, волейбол, йога (офлайн); стретчинг та йога (онлайн).

Виглядає як твій наступний карʼєрний крок? Надсилай своє CV!