Jobs Kyiv

Наш партнер — інноваційна технологічна компанія, яка розробляє та впроваджує високотехнологічні рішення у сфері Embedded-систем та RF-інженерії.

Шукаємо інженера/інженерку з підбору електронних компонентів, який/яка добре орієнтується в сучасній компонентній базі, вміє працювати з технічною документацією, аналізувати характеристики компонентів і знаходити оптимальні аналоги.

Ця роль підійде фахівцю, якому цікаво працювати з реальними електронними виробами та сучасними defense-tech рішеннями.

Що потрібно буде робити:

• Аналізувати PRD (Product Requirement Document) та архітектуру продукту.
• Підбирати активні компоненти: мікросхеми, транзистори тощо.
• Підбирати пасивні компоненти: резистори, конденсатори тощо.
• Шукати аналоги компонентів та проводити технічний аналіз їх відповідності.
• Аналізувати параметри електронних схем.
• Читати та аналізувати datasheet-и компонентів.
• Працювати з електронними таблицями та специфікаціями.
• Створювати замовлення в Microsoft Dynamics.

Що важливо:

• Добре знання сучасної компонентної бази та розуміння фізико-технічних характеристик електронних компонентів.
• Вміння читати, аналізувати та порівнювати datasheet-и різних компонентів і виробників.
• Впевнене володіння Excel / Google Sheets або аналогічними інструментами.
• Знання типорозмірів електронних компонентів та способів їх монтажу.
• Розуміння принципів складання плат: SMT, ручний монтаж.
• Розуміння принципів побудови електричних схем.
• Вміння читати електричні схеми та технічні креслення.
• Уважність до деталей та аналітичне мислення.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з Microsoft Dynamics 365.
• Вміння моделювати прості електричні схеми.

Що пропонуємо:

• Можливість бронювання за наявності актуального військово-облікового документа.
• Офіційне працевлаштування.
• Конкурентну заробітну плату.
• Сучасний офіс та комфортні умови роботи.
• Професійну команду та можливість працювати з сильними інженерами.
• Щорічну оплачувану відпустку та лікарняні відповідно до законодавства.
• Можливості професійного розвитку та кар'єрного зростання.
• Участь у технологічних проєктах, що мають реальний вплив на обороноздатність України.

Чому ця роль:

Ви працюватимете не просто з компонентами та специфікаціями, а з сучасними defense-tech продуктами, які використовуються в реальних умовах.

Якщо вам цікаві електроніка, Embedded та RF, ви любите розбиратися в datasheet-ах і знаходити оптимальні технічні рішення — будемо раді познайомитися!

Nova Digital — це технологічне серце екосистеми NOVA, де твій код стає частиною щоденного життя цілої країни.

Про масштаб наших сервісів:

• 50+ млн запитів щодня проходять через наші системи
• 10+ млн активних користувачів покладаються на наші рішення

Ми будуємо не просто продукт — ми створюємо технологічну інфраструктуру, яка об’єднує людей, бізнеси та можливості вже майже по цілому світу. Ми шукаємо фахівця, який візьме на себе повний цикл управління програмним забезпеченням для нашої команди (понад 1000 співробітників). Основний фокус — інструменти для розробки, тестування та інфраструктури. Ваша головна мета — не просто "оформлювати рахунки", а будувати ефективний процес ліцензування, оптимізовувати витрати компанії та гарантувати, що кожна команда має необхідний інструментарій вчасно та на найкращих умовах.

 

Що робитимеш як IT Procurement Specialist (Software & Licensing):

• Управління життєвим циклом ПЗ: Збір та аналіз запитів від команд розробки та тестування на нове ПЗ, планове подовження існуючих підписок (renewals), скасування невикористовуваних ліцензій.
• Оптимізація витрат: Пошук альтернативних, більш вигідних пакетів ліцензування. Аудит поточного використання ПЗ (відстеження "мертвих" душ, передача ліцензій між співробітниками).
• Робота з вендорами: Ведення переговорів з ключовими постачальниками (наприклад, JetBrains, Atlassian, Microsoft, Google, GitLab, Veeam, VMware, Figma, Autodesk, Adobe тощо) та локальними дистриб'юторами для отримання корпоративних знижок та вигідних умов.
• Глибоке занурення в нюанси ліцензійних угод (EULA). Консультування внутрішніх замовників щодо правильного вибору типу ліцензій (User-based, Concurrent/Floating, Node-locked, SaaS vs On-Premise). Допомога у виборі оптимальних тарифних планів без переплат за непотрібний функціонал.
• Облік та звітність: Ведення єдиного реєстру ліцензій компанії, контроль термінів дії, підготовка бюджетних звітів щодо витрат на ПЗ.
• Адміністрування доменів та сертифікатів: Ведення єдиного реєстру всіх корпоративних доменних імен та SSL-сертифікатів. Суворий контроль дат закінчення терміну дії (запобігання інцидентам з простроченими сертифікатами чи втратою доменів), оперативна закупівля та випуск нових сертифікатів за запитом інфраструктурних команд.
• Крос-функціональна взаємодія: Співпраця з юридичним відділом (узгодження договорів), бухгалтерією (контроль оплат) та службою безпеки (перевірка ПЗ на відповідність корпоративним стандартам).

Твій ідеальний профіль

Must-have:

• Від 2 років на позиціях Software Asset Manager, IT Procurement Specialist, Менеджер з IT-закупівель або IT-адміністратор із фокусом на ліцензування.
• Розуміння IT-специфіки: Знання ринку інструментів для розробки та тестування (IDE, баг-трекери, системи контролю версій, хмарні сервіси, інструменти автоматизації).
• Чітке розуміння моделей ціноутворення та ліцензування B2B програмного забезпечення. Розуміння принципів роботи хмарних провайдерів (AWS, Azure, GCP) та їх тарифікації. Базове розуміння юридичних аспектів укладання міжнародних договорів (NDA, DPA, MSA).
• Управління доменами та SSL (Must Have): Розуміння принципів роботи DNS, знання різних типів SSL-сертифікатів (DV, OV, EV, Wildcard). Досвід роботи з міжнародними та локальними реєстраторами і центрами сертифікації (наприклад, AWS Route 53, Cloudflare, DigiCert, Let's Encrypt, Namecheap, GoDaddy).
• Рівень англійської не нижче Intermediate — обов'язково для ведення письмових та усних переговорів з іноземними вендорами.
• Інструменти: Впевнене володіння Excel/Google Sheets для зведення даних; досвід роботи з Jira, ERP-системами.
• Проактивність: Ви не чекаєте, поки закінчиться ліцензія, а заздалегідь ініціюєте процес. Пропонуєте перехід на інші тарифи, якщо бачите можливість оптимізації бюджетів без втрати якості.
• Уважність до деталей: Здатність читати "дрібний шрифт" у договорах та ліцензійних угодах.
• Навички переговорів: Вміння аргументовано спілкуватися з постачальниками, добиватися знижок та захищати інтереси компанії.
• Сервісність: Розуміння, що розробники — це ваші внутрішні клієнти, і процес отримання інструментів має бути для них швидким та зручним.

Чому експерти різних напрямів працюють з нами:

Технологічно:

• Високонавантажені системи з реальними викликами масштабування
• Сучасний стек та свобода технологічних рішень
• Можливість впливати на архітектуру продуктів, якими користуються мільйони

Професійно:

• Менторство від сеньйорів з досвідом enterprise-рішень
• Разом будуємо інновації, що працюють для мільйонів

Ідейно:

• Продукт, що змінює країну — не просто ще один стартап
• Тут команди стають драйверами технологічних змін

Benefits:

• Компенсація додаткових витрат, пов'язаних з робочими завданнями, здійснюються до внутрішніх політик компаній.
• Добровільне медичне страхування та страхування життя.
• Корпоративні знижки від партнерів NOVA.
• Підтримка ментального здоров'я. Можливість безоплатних консультацій з корпоративним психологом.
• Соціальна відповідальність та волонтерський рух “Свої для своїх”.
• Клуби за інтересами: біговий, шаховий та інші ініціативи для натхнення.
• Соціальні відпустки та компенсації відповідно до КЗпП України.

Наступний крок за тобою.
Ми  чекаємо на знайомство — залишилось лише отримати твоє резюме.

Очікуваний термін відповіді — до 10 робочих днів.

Заснована в Києві у 2010 році, сьогодні Uklon — це екосистема цифрових сервісів, що об’єднує райдхейлінг, доставку Uklon Delivery, рекламну платформу Uklon Ads та сервіс купівлі автобусних квитків Uklon Travel в єдиному застосунку. Станом на квітень 2026 року сервіс Uklon присутній у 27 містах України та на території туристичного комплексу Буковель. Також компанія оперує і в Узбекистані.

Ми створюємо highload продукти, за якими ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи. Наш фреймворк роботи — тестувати нові гіпотези, пушити свої ідеї та використовувати останній стек технологій.

Приєднуйся до нас у ролі Growth Product Manager (Driver) в Києві.

Hiring process:

Знайомство, зустріч з CPO, тестове завдання (ми цінуємо твою роботу та час, тому ТЗ оплачуємо) та захист тестового.

Що ми пропонуємо саме для цієї ролі:

• можливість працювати з флагманським продуктом, Driver App, що обслуговує понад мільйон поїздок на місяць в Україні та країнах експансії, тестуючи гіпотези, функціонал та аналізуючи результати експериментів
• робота в команді професіоналів, включаючи дата-аналітиків, дослідників і розробників, із налагодженими процесами та чітко визначеними цілями
• можливість бачити результати своєї роботи у продукті, яким користуються тисячі людей, і ти сам
• культура прийняття рішень на основі даних (data-driven)
• відсутність бюрократії, що забезпечує швидкість прийняття рішень і гнучкість у впровадженні змін
• регулярний performance & salary review
• річний бонус при виконанні цілей компанії
• культуру компанії, в якій кожен є значущим і цінним та має вплив на процеси

Як саме ти можеш впливати на розвиток компанії:

• пошук та виявлення можливостей для зростання, створення гіпотез та планування експериментів
• генерація гіпотез: розробка гіпотез покращення користувацького досвіду та росту бізнесу
• декомпозиція задач для команди
• менеджмент беклогу експериментів
• інцидент-менеджмент: підтримка команди у вирішенні інцидентів під час впровадження експериментів
• підтримка команд: співпраця з розробниками, аналітиками та QA-командою для забезпечення чіткого розуміння задач
• моніторинг та аналіз результатів експериментів для досягнення цілей
• комунікація з клієнтами: спілкування з клієнтами та UX-дослідження для глибокого розуміння їх потреб
• відповідальність за ефективність команди та досягнення позитивного ROTI та цілей бізнесу

Челенджі на три місяці:
• успішна адаптація в команді та освоєння основних процесів компанії
• самостійне ведення завдань у межах growth циклу: від генерації гіпотез до аналізу результатів разом із командою
• глибоке занурення в метрики продукту та розуміння їх впливу на бізнес

Для досягнення результатів, тобі знадобляться:
• 2+ роки досвіду в Growth або Product Management із фокусом на розвиток продукту через експерименти та покращення
• досвід роботи з мобільними продуктами буде перевагою
• досвід аналізу даних, розуміння продуктових метрик, тестування гіпотез та проведення продуктових експериментів
• досвід співпраці з міжфункціональними командами та управління інцидентами, з акцентом на ефективну комунікацію зі стейкхолдерами
• досвід ведення документації (BRD, US, UC) та декомпозиції задач для команди розробки
• емпатія до користувачів та орієнтація на бізнес-цінність
• рівень англійської Upper-intermediate
• наявність водійського посвідчення та авто для тестування продукту

Як ти регулюєш свій робочий час?
• гнучкий графік з урахуванням функціоналу
• days off зі збереженням винагороди: 20 на особисті потреби, ще 1 з нагоди дня народження, 10 через хворобу, до 8-ми за донацію крові

Як ти будеш прокачувати свої скіли в Uklon?
• внутрішній обмін знаннями, програми менторства та тренінги з розвитку soft та hard skills
• отримання профільних сертифікацій для IT-експертів
• корпоративна бібліотека та підписки на інформаційні ресурси
• персональний/командний бюджет на навчання
• корпоративні знижки та компенсація English lessons
• long-term навчання для керівників

Care and support
• медичне страхування в Україні
• оплачувані сесії з психотерапевтами Pleso
• гейміфікації, подарунки, розіграші та знижки від партнерів
• спортивні заходи та корпоративні тімбілдінги
• wellness programs (воркшопи емоційної підтримки)
• тижні масажу в офісі в Києві
• промокоди на поїздки з Uklon
• корпоративні знижки, часткова компенсація занять спортом

Corporate social responsibility

Uklon соціально відповідальний бізнес і входить в ТОП-10 найбільших донаторів на підтримку сил оборони та гуманітарні ініціативи серед українського бізнесу в секторі ІТ та телекомунікацій.

Перед поданням заявки на відкриту позицію в Uklon, будь ласка, ознайомтеся з Умовами обробки та захисту персональних даних кандидатів. Надсилаючи нам свої персональні дані, зокрема ті, що містяться у вашому резюме, ви даєте згоду на обробку персональних даних відповідно до цих Умов.

*Ми цінуємо кожен відгук і прагнемо надати зворотний зв’язок протягом 7 робочих днів. Якщо відповіді не було — не засмучуйся: просто цього разу метч із вакансією не відбувся.

Якщо не бачиш листа від нас — перевір, будь ласка, папку «Спам» чи інші вкладки пошти. Іноді наші відповіді потрапляють туди.

Дякуємо, що обираєш Uklon. До зустрічі!

Команда ПрАТ «БАНК ФАМІЛЬНИЙ» запрошує натхненного спеціаліста з інформаційної безпеки, який готовий приєднатися до нашої команди експертів та внести свій вклад у створення безпечнішого цифрового простору
 

Робота у нас це:
-    колектив висококваліфікованих експертів, що сприяє навчанню та професійному зростанню;
-    передове корпоративне технічне обладнання та високоякісні інструменти, які необхідні для ефективної роботи та реалізації проектів;
-    наша команда цінує особисту взаємодію та співпрацю, тому всі позиції передбачають роботу з нашого затишного офісу, розташованого поруч зі станцією метро Деміївська;
-    5-денний робочий тиждень з понеділка по п'ятницю, з 09:00 до 18:00;
-    спортивна зала прямо в офісі, що дозволяє підтримувати фізичну форму без зайвих затрат часу;
-    смаколики та свіжі фрукти це лише частина нашої культури піклування та уваги до кожного члена команди.
 

Вашими завданнями буде:
-   реагування на інциденти інформаційної безпеки та їх подальша обробка згідно Плану реагування;
-   розробка навчальних матеріалів та проведення семінарів для підвищення обізнаності співробітників у галузі кібербезпеки; 
-   моніторинг стану мережі та виявлення аномалій за використанням спеціалізованого ПЗ;
-   вдосконалення системи моніторингу через інтеграцію передових рішень та налаштування правил сповіщення;
-   виявлення та оцінка вразливостей внутрішніх серверів і сервісів;
-   контроль за своєчасним встановлення оновлень безпеки, включаючи верифікацію успішності оновлень;
-   допомога в аналізі подій безпеки та робота з інцидентами під керівництвом досвідчених колег;
-   розробка та контроль дотримання стандартів безпечної конфігурації для ОС (Windows/Linux) та мережевого обладнання;
-   участь в адмініструванні та технічній підтримці платформи Wazuh;
-   дослідження та впровадження новітніх технологій у сфері кібербезпеки як на землі, так і в хмарі (Azure та AWS).
 

У нашого кандидата є:
-  вища освіта за спеціальністю 125 Кібербезпека та захист інформації, освітній ступінь Бакалавр; студенти останніх курсів бакалаврату за відповідною спеціальністю також розглядаються;
-  навички адміністрування OS Windows та дистрибутивів Linux;
-  знання стеку протоколів TCP/IP;
-  бажано досвід у використанні систем wazuh та ELK;
-  обов’язкове розуміння нормативно-правової бази в галузі інформаційної безпеки.
 

Якщо ви маєте базові знання в галузі кібербезпеки, прагнете отримати свій перший досвід та хочете застосувати свої навички в реальних умовах, вирішуючи інциденти інформаційної безпеки та вдосконалюючи стратегії безпеки, ми запрошуємо вас стати частиною нашої команди. 
 

Надсилайте Ваше CV! Ми впевнені, що Ви шукали саме цю вакансію)
 

ПрАТ «БАНК ФАМІЛЬНИЙ» запрошує до команди інженера технічної підтримки (L2). Якщо ви маєте знання у сфері інформаційних технологій та комп’ютерних наук, прагнете розширити свій професійний досвід та хочете застосувати свої технічні навички в реальних проектах, будувати автоматизацію замість ручної роботи, створювати AI-рішення під бізнес-процеси, впливати на ефективність банку, ми запрошуємо вас приєднатися до нашої команди. 
 

Робота у нас це:

• колектив висококваліфікованих експертів, що сприяє навчанню та професійному зростанню;
• зручний графік роботи;
• робота з офісу поруч із станцією метро Деміївська;
• офісний спортивний зал, який дає змогу підтримувати фізичну форму без зайвих витрат часу;
• смаколики та свіжі фрукти це лише частина нашої культури піклування та уваги до кожного члена команди.
   

Чим ви будете займатись
1. відстеження транзакцій у реальному часі, ідентифікація та виправлення помилок, що забезпечує стабільність та надійність фінансових операцій;

2. робота з різноманітними форматами баз даних постачальників та реєстрів, забезпечуючи їхню інтеграцію, обробку та аналіз для досягнення бізнес-цілей; 
3. надання технічних консультацій партнерам, постачальникам та клієнтам з метою підтримки високого рівня ефективності та співпраці, включаючи роз'яснення технічних питань та надання рекомендацій щодо оптимізації використання систем;
4. аналітика даних операцій процесингу з метою оцінки успішності та ефективності операцій постачальників;
5. інтеграція API для розширення функціональності систем, що включає взаємодію з зовнішніми сервісами, обробку даних та автоматизацію процесів;
6. автоматизація внутрішніх процесів та аналіз даних із залученням AI-інструментів
 

Технології

• MySQL;
• API (REST / інтеграції між системами);
• Windows-середовище;
• Redmine (як система задач / workflow);
• Python (для автоматизації) — буде плюсом;
• regexp / обробка текстових даних.

Можливості розвитку

• робота з реальними банківськими процесами та інтеграціями;
• створення власних automation-інструментів;
• участь у впровадженні AI-рішень;
• можливість розвитку в напрямках:
• automation / backend;
• integration engineering;
• AI / applied AI.

У нашого кандидата є:

• вища технічна освіта, освітній ступінь Бакалавр. Студенти, які перебувають на останньому курсі бакалаврату, також розглядатимуться;
• базові знання SQL (JOIN, GROUP, CRUD);
• розуміння роботи API;
• базове програмування (будь-яка мова);
• аналітичне мислення та бажання розбиратись у складних процесах.
   

Буде плюсом:

• Python або інша мова для автоматизації;
• досвід роботи з даними / інтеграціями;
• базове розуміння AI / LLM.

Надсилайте Ваше CV! Ми впевнені, що Ви шукали саме цю вакансію)
 

Команда ПрАТ БАНК ФАМІЛЬНИЙ запрошує інженера з мережевої інфраструктури

Робота у ПрАТ БАНК ФАМІЛЬНИЙ це:

• колектив висококваліфікованих експертів, що сприяє навчанню та професійному зростанню;
• передове корпоративне технічне обладнання та високоякісні інструменти, які необхідні для ефективної роботи та реалізації проектів;
• наша команда цінує особисту взаємодію та співпрацю, тому всі позиції передбачають роботу з нашого затишного офісу, розташованого поруч зі станцією метро Деміївська;
• графік роботи: з понеділка по п’ятницю, з 09:00 до 18:00; субота, неділя — вихідні дні;
• медичне страхування;
• спортивна зала прямо в офісі, що дозволяє підтримувати фізичну форму без зайвих затрат часу;
• смаколики та свіжі фрукти це лише частина нашої культури піклування та уваги до кожного члена команди.

Вашими завданнями буде:

• Адміністрування та підтримка мережевої інфраструктури (firewall, routing, proxy, nginx, OpenVPN);
• Розробка, впровадження та супровід політик безпеки мережі (PF, IPFW, NAT, VPN);
• Моніторинг працездатності мережевих вузлів та сервісів, аналіз логів, усунення інцидентів;
• Налаштування, оновлення та підтримка комутаторів Juniper, Cisco, D-Link (VLAN, STP, LACP, QoS, SNMP, syslog);
• Участь у проєктуванні мережевої топології, резервуванні каналів, маршрутизації, оптимізації трафіку;
• Автоматизація рутинних операцій (bash, Python, Ansible або інші інструменти);
• Підготовка технічної документації, схем і процедур.

У нашого кандидата точно є:

• Вища освіта за ІТ-напрямком;
• Досвід роботи за напрямком, знання структури системи, налаштування мережевих сервісів;
• Практичний досвід з налаштування firewall, nginx, OpenVPN;
• Глибокі знання мережевих протоколів (TCP/IP, ARP, ICMP, DNS, DHCP, VLAN, OSPF/BGP — буде перевагою);
• Досвід роботи з мережевим обладнанням Juniper, Cisco, D-Link;
• Навички роботи з CLI та базове розуміння принципів network troubleshooting (ping, traceroute, tcpdump, Wireshark);
• Розуміння принципів побудови безпечних VPN-мереж;
• Бажано: досвід роботи з системами моніторингу (Zabbix, Grafana) або керування конфігураціями (Ansible).
   

Надсилайте Ваше CV! Ми впевнені, що Ви шукали саме цю вакансію)

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій. Наша мета — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об’єднувати тих, хто наближає до перемоги.

Роботодавець — українська компанія, яка займаємось виробництвом компонентів електроніки від ідеї до втілення! Компанія пропонує можливість реалізувати рішення та впливати на події уже зараз.

У зв’язку з активним розширенням шукаємо в команду Hardware QA Engineer.

Основні задачі:

• Покращувати якість наших hardware продуктів.
• Тестування окремих допоміжних електро-механічних девайсів.
• Участь у полігоних тестуваннях, від підготовки до звітності по результатам.
• Підготовка чек-листів, тест-кейсів, тест-планів.
• Виявлення та документування помилок в апаратних компонентах продукту.

• Проводити дослідження роботи пристроїв та програм.

   

Необхідні навички та знання:

• Глибокі знання теорії тестування та практичний досвід створення тестової документації (тест-кейси, чек-листи, баг-репорти).
• Базові знання електроніки, фізики та схемотехніки.
• Досвід роботи з радіопристроями та спеціалізованим обладнанням.
• Готовність та бажання брати участь у полігонних тестуваннях.
• Навички роботи з програматорами плат.

• Посвідчення водія кат. B (обов’язково) та готовність до виїздів.

   

Буде плюсом:

• Базові знання Linux (робота з консоллю, перегляд логів, базові команди)

   

Ми пропонуємо:

📍Бронювання з першого робочого дня (відповідно до законодавства, за наявності необхідних документів).
 

📍Гнучкий графік роботи 5/2 (8:00-17:00/ 9:00-18:00/ 10:00-19:00/11:00-20:00).

📍Оплачувана відпустка та лікарняні.

📍Медичне страхування.

📍 Мінімум бюрократії — короткий шлях від ідеї до її реалізації.

📍Ефективні рішення не відкладаються, а впроваджуються.

📍Швидке професійне зростання у сфері defense-tech.

📍Сучасна техніка для комфортної і продуктивної роботи.

📍Комфортний офіс зі снеками та фруктами, а також паркомісця для співробітників (робота full-time в офісі)

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій. Наша мета — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об’єднувати тих, хто наближає до перемоги.

Роботодавець — українська компанія з оборонного сектору.

Наразі шукаємо Інженера-конструктора.

Обовʼязки

• 3D-моделювання та оформлення креслень деталей і окремих вузлів планера в рамках заданої архітектури: елементи набору (шпангоути, нервюри, лонжеронні елементи), кронштейни, стикувальні деталі, закладні.
  Підготовка та ведення КД по своїх вузлах: деталювання, складальні, специфікації (BOM), відомості матеріалів/кріплення, технічні вимоги.
• Узгодження інтерфейсів із суміжниками: кріплення силової установки (в межах планера), паливних баків/магістралей (на рівні компоновки і кріплень), авіоніки та корисного навантаження (майданчики, доступи, отвори/проходки).
• Врахування технологічності під доступні виробничі процеси: мехобробка, листовий метал, прості композитні деталі, 3D-друк для оснастки/макетів; уніфікація кріплення і стандартних комплектуючих.
• Супровід виготовлення прототипів: перевірка збірності, зазорів, доступів; оперативні правки КД за результатами складання/стендових і льотних перевірок (через процедуру змін).
• Участь у базових перевірках міцності/жорсткості своїх вузлів: спрощені ручні оцінки, підготовка вихідних даних для CAE (за наявності).

Вимоги

• 3+ роки досвіду в конструюванні механічних виробів з реальним виготовленням/збіркою (БпЛА/RC/машинобудування/приладобудування/робототехніка).
• впевнена робота в одному з пакетів: SolidWorks / CATIA / Siemens NX (3D-моделювання + оформлення креслень).
• Вміння читати/випускати креслення, базове розуміння допусків/посадок, базування, зазорів, технологічних припусків.
• Практичність і технологічне мислення: здатність пропонувати рішення під доступні матеріали/процеси в Україні, враховуючи ремонтопридатність і повторюваність.

Переваги компанії:

📍 Мінімум бюрократії — короткий шлях від ідеї до її реалізації.

📍Ефективні рішення не відкладаються, а впроваджуються.

📍Швидке професійне зростання у сфері defense-tech.

📍Сучасна техніка для комфортної і продуктивної роботи.

📍Комфортний офіс зі снеками та фруктами, а також паркомісця для співробітників (робота full-time в офісі)

📍Медичне страхування.

📍Оплачувана відпустка та лікарняні.

📍Гнучкий графік роботи ( 8:00-17:00/ 9:00-18:00/ 10:00-19:00/11:00-20:00)

📍Бронювання з першого робочого дня (відповідно до законодавства, за наявності необхідних документів).

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій. Наша мета — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об’єднувати тих, хто наближає до перемоги.

Роботодавець — українська компанія, яка займаємось виробництвом компонентів електроніки від ідеї до втілення! Компанія пропонує можливість реалізувати рішення та впливати на події уже зараз.

У зв’язку з активним розширенням шукаємо в команду RF Engineer.

Необхідні навички та знання:

• Вища технічна освіта (радіотехніка, телекомунікації, електроніка або суміжні напрями).
• Досвід роботи з РЧ-системами від 2 років.
• Знання принципів поширення радіохвиль, модуляції/демодуляції, обробки сигналів.
• Розуміння архітектури аналогових і цифрових РЧ-трактів.
• Знання основ EMC, методів фільтрації та захисту від завад.
• Досвід роботи з вимірювальним обладнанням: спектроаналізаторами, осцилографами, генераторами сигналів.
• Знання інструментів для моделювання РЧ-систем (ADS, CST, HFSS тощо).

Обовʼязки:

• Проєктування, розробка та налаштування радіочастотних модулів і систем.
• Розробка та оптимізація антен, фільтрів, підсилювачів та інших елементів РЧ-тракту.
• Аналіз сигналів і спектра, вимірювання параметрів РЧ-ланцюгів.
• Проведення випробувань, пошук і усунення несправностей у РЧ-обладнанні.
• Участь у створенні систем пеленгації, моніторингу та РЕБ.
• Підготовка технічної документації, схем і звітів.

Що ми пропонуємо:

• Бронювання з першого робочого дня (відповідно до законодавства, за наявності необхідних документів).
• Офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка, повна компенсація лікарняних згідно законодавству.
• Медичне страхування.
• Конкурентна винагорода
• Участь в створенні амбітних та цікавих продуктів.
• Мінімум бюрократії — короткий шлях від ідеї до її реалізації.
• Ефективні рішення не відкладаються, а впроваджуються.
• Швидке професійне зростання у сфері defense-tech.
• Сучасна техніка для комфортної і продуктивної роботи.
• Комфортний офіс зі снеками та фруктами, а також паркомісця для співробітників (робота full-time в офісі).
• Гнучкий графік роботи ( 8:00-17:00/ 9:00-18:00/ 10:00-19:00/11:00-20:00).

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій. Наша мета — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об’єднувати тих, хто наближає до перемоги.

Роботодавець — українська компанія, яка займаємось виробництвом компонентів електроніки від ідеї до втілення! Компанія пропонує можливість реалізувати рішення та впливати на події уже зараз.

У зв’язку з активним розширенням шукаємо в команду Hardware Engineer.

Обовʼязки:

• Розробка нових продуктів (створення схем та розведення плат для нових пристроїв).
• Оптимізація та оновлення існуючих конструкцій.
• Пошук та перевірка альтернативних компонентів.
• Проведення первинної перевірки та запуску прототипів.
• Забезпечення переходу від прототипу до масового виробництва.

Необхідні знання та навички:

• Володіння навичками створення схем змішаного сигналу, розрахунку компонентів та моделювання схем.
• Досконале володіння розведенням плат у програмі Altium Designer.
• Здатність виявляти та усувати проблеми під час розробки прототипів.
• Підготовка повного пакету документації для виготовлення та складання друкованих плат.
• Знання систем контролю версій (бажано Git).
• Вміння читати та розуміти технічну документацію англійською мовою.

Що ми пропонуємо:

📍 Мінімум бюрократії — короткий шлях від ідеї до її реалізації.

📍Ефективні рішення не відкладаються, а впроваджуються.

📍Швидке професійне зростання у сфері defense-tech.

📍Сучасна техніка для комфортної і продуктивної роботи.

📍Комфортний офіс зі снеками та фруктами, а також паркомісця для співробітників (робота full-time в офісі)

📍Медичне страхування.

📍Оплачувана відпустка та лікарняні.

📍Гнучкий графік роботи ( 8:00-17:00/ 9:00-18:00/ 10:00-19:00/11:00-20:00)

📍Бронювання з першого робочого дня (відповідно до законодавства, за наявності необхідних документів).

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій. Наша мета — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об’єднувати тих, хто наближає до перемоги.

Роботодавець — українська компанія, яка займаємось виробництвом компонентів електроніки від ідеї до втілення! Компанія пропонує можливість реалізувати рішення та впливати на події уже зараз.

У зв’язку з розширенням команди шукаємо Drone Technician для роботи з безпілотними системами.

Основні обов’язки:

• Збірка, налаштування, прошивка та тестування дронів.
• Підготовка обладнання та комплектуючих до проведення випробувань.
• Розробка та впровадження технічних рішень для тестування обладнання.

Необхідні знання та навички:

• Практичний досвід складання та налаштування FPV-дронів.
• Розуміння принципів роботи безпілотних систем та їх основних компонентів.
• Досвід роботи з Betaflight та/або INAV.
• Навички пошуку та діагностики несправностей у радіоелектроніці та засобах зв’язку.
• Володіння технікою ручної пайки та роботою з монтажним інструментом.
• Впевнене користування мультиметром та іншим вимірювальним обладнанням.
• Вміння працювати в команді, відповідальність та уважність до деталей.

Буде перевагою:

• Знання основ радіоелектроніки.
• Досвід ремонту та діагностики побутової, комп’ютерної або іншої електронної техніки.
• Навички механічної обробки корпусів: свердління, підготовка отворів під роз’єми, герметизація та фіксація електронних компонентів.

Що ми пропонуємо:

📍 Мінімум бюрократії — короткий шлях від ідеї до її реалізації.

📍Ефективні рішення не відкладаються, а впроваджуються.

📍Швидке професійне зростання у сфері defense-tech.

📍Сучасна техніка для комфортної і продуктивної роботи.

📍Комфортний офіс зі снеками та фруктами, а також паркомісця для співробітників (робота full-time в офісі)

📍Медичне страхування.

📍Оплачувана відпустка та лікарняні.

📍Гнучкий графік роботи ( 8:00-17:00/ 9:00-18:00/ 10:00-19:00/11:00-20:00)

📍Бронювання з першого робочого дня (відповідно до законодавства, за наявності необхідних документів).

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій. Наша мета — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об’єднувати тих, хто наближає до перемоги.

Роботодавець — українська компанія, яка займаємось виробництвом компонентів електроніки від ідеї до втілення! Компанія пропонує можливість реалізувати рішення та впливати на події уже зараз.

Наразі шукаємо DSP engineer

Необхідні навички та знання:

• Технічна освіта (радіоелектроніка, системна інженерія, програмування, прикладна математика).
• Підтверджений досвід розробки алгоритмів DSP.
• Досвід роботи с SDR (GnuRadio, MATLAB).
• Знання в області спектрального аналізу, цифрової фільтрації та теорії зв'язку.
• Досвід програмування на C/C++ & Python та використання MATLAB для моделювання.
• Вміння працювати в команді та аналітичний склад розуму.

Обовʼязки:

• Проектування, розробка та імплементація DSP-алгоритмів повʼязаних з RF(а саме розпізнавання радіосигналів, ідентифікація джерел випромінювання, класифікація(визначення типу модуляції, центральної частоти, ширини спектру, аналі IQ samples )).
• Аналіз та моделювання радіосигналів (спектральний аналіз, модуляція, демодуляція).
• Інтеграція програмних рішень у вбудовані Linux системи..
• Тестування, відлагодження та валідація розроблених алгоритмів.
• Співпраця з командами розробників ПЗ та апаратного забезпечення.
• Підтримка та модифікація існуючого коду.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з SDR (Software-Defined Radio).
• Досвід роботи над проєктами пеленгації
• Практичний досвід роботи з сигнальними процесорами або FPGA.

Що ми пропонуємо:

• Бронювання з першого робочого дня (відповідно до законодавства, за наявності необхідних документів).
• Офіційне працевлаштування, оплачувана відпустка, повна компенсація лікарняних згідно законодавству.
• Медичне страхування.
• Конкурентна винагорода
• Участь в створенні амбітних та цікавих продуктів.
• Мінімум бюрократії — короткий шлях від ідеї до її реалізації.
• Ефективні рішення не відкладаються, а впроваджуються.
• Швидке професійне зростання у сфері defense-tech.
• Сучасна техніка для комфортної і продуктивної роботи.
• Комфортний офіс зі снеками та фруктами, а також паркомісця для співробітників (робота full-time в офісі).
• Гнучкий графік роботи ( 8:00-17:00/ 9:00-18:00/ 10:00-19:00/11:00-20:00).

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій. Наша мета — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об’єднувати тих, хто наближає до перемоги.

Роботодавець — українська компанія, яка займаємось виробництвом компонентів електроніки від ідеї до втілення! Компанія пропонує можливість реалізувати рішення та впливати на події уже зараз.

У зв’язку з активним розширенням шукаємо в команду Java Engineer with Kotlin.

Основні задачі:

• Розробка з нуля та розвиток: Проєктування та реалізація високонавантажених backend-сервісів для нових і поточних продуктів компанії.
• Full SDLC Ownership: Ви берете повну відповідальність за життєвий цикл продукту — від першого рядка коду до деплою в Cloud та підтримки в продакшені.
• Надійність та моніторинг: Впровадження інструментів моніторингу, аналіз метрик, попередження інцидентів та «гасіння пожеж» (якщо вони все ж виникнуть).
• Архітектурна експертиза: Участь у виборі технологічного стека та підходів до розробки.

• Code Quality: Проведення Code Review, написання тестів та менторство менш досвідчених колег (адже Senior — це ще й про культуру розробки).

   

Вимоги:

• Deep Tech Stack: Глибокі знання Java та Kotlin. Ми цінуємо вміння обирати правильний інструмент під конкретну задачу.
• Database Mastery: Впевнена робота з MongoDB та глибоке розуміння реляційних і нереляційних баз даних.
• Caching & Performance: Досвід використання Redis.
• Event-driven Architecture: Досвід роботи з Apache Kafka (розуміння топіків, партицій, гарантій доставки).
• Cloud Native: Практичний досвід роботи з AWS (EC2, ECS, ECR, S3, Lambda тощо).
• Virtualization & Automation: Глибоке розуміння Docker та практичний досвід налаштування/роботи з CI/CD пайплайнами.
• Observability: Вміння працювати з ELK (Elasticsearch, Logstash, Kibana) або OpenSearch для збору, агрегації та глибокого аналізу логів.
• English: Рівень, достатній для вільного читання технічної документації.
•  

Буде великим плюсом:

• Досвід роботи з Infrastructure as Code (IaC): Terraform або Terragrunt.
• Практичний досвід роботи з AWS IoT.
•  

Переваги компанії:

📍 Мінімум бюрократії — короткий шлях від ідеї до її реалізації.

📍Ефективні рішення не відкладаються, а впроваджуються.

📍Швидке професійне зростання у сфері defense-tech.

📍Сучасна техніка для комфортної і продуктивної роботи.

📍Комфортний офіс зі снеками та фруктами, а також паркомісця для співробітників (робота full-time в офісі)

📍Медичне страхування.

📍Оплачувана відпустка та лікарняні.

📍Гнучкий графік роботи ( 8:00-17:00/ 9:00-18:00/ 10:00-19:00/11:00-20:00)

📍Бронювання з першого робочого дня (відповідно до законодавства, за наявності необхідних документів).

Маленький дисклеймер: Ми шукаємо людину, яка не боїться брати відповідальність за свій код. Якщо ви вважаєте, що моніторинг — це справа тільки DevOps-інженерів, нам буде важко порозумітися. Але якщо ви любите бачити повну картину роботи свого сервісу — ми чекаємо на ваш CV!

Шукаємо Project Manager до команди цифрової екосистеми для військовослужбовців, яка змінює взаємодію військових із державою та спрощує доступ до сервісів і послуг.

На цій посаді ви будете відповідати за запуск, розвиток та впровадження нових цифрових продуктів і сервісів, координувати міжфункціональні команди та забезпечувати успішну реалізацію проєктів від ідеї до релізу та подальшого розвитку.

Це роль для людини, яка вміє працювати зі складними стейкхолдерами, розуміє життєвий цикл цифрових продуктів та прагне створювати рішення, що мають реальний вплив на обороноздатність України.

Вакансія передбачає роботу в ІТ-команді цифровізації Міністерства оборони України.

• Обовʼязки:

  • Управління повним циклом реалізації цифрових проєктів — від формування концепції до запуску та подальшого розвитку.
  • Планування проєктів, визначення пріоритетів, контроль строків, ресурсів та ризиків.
  • Координація роботи кросфункціональних команд (розробка, аналітика, дизайн, тестування, юридичний супровід).
  • Формування та управління проєктним беклогом, постановка задач командам розробки.
  • Організація розробки вимог, технічних завдань та аналітичної документації.
  • Контроль своєчасного випуску релізів.
  • Взаємодія зі стейкхолдерами: представниками Міністерства оборони, Збройних Сил України, державних органів та інших відомств.
  • Проведення презентацій, робочих зустрічей, погоджень та демонстрацій результатів роботи.
  • Аналіз потреб користувачів та трансформація їх у цифрові рішення.
  • Моніторинг ключових показників продукту (KPI), аналіз результатів впровадження та формування пропозицій щодо покращення.
  • Участь у формуванні продуктової стратегії, roadmap та пріоритетів розвитку сервісів Армія+.

   

• Вимоги:

  • Від 2+ років досвіду в управлінні проєктами в ІТ.
  • Досвід роботи як Project Manager або Product Manager із сильним продуктовим мисленням.
  • Розуміння процесів розробки цифрових продуктів та життєвого циклу програмного забезпечення.
  • Досвід роботи з кросфункціональними командами.
  • Навички планування, пріоритизації та управління ризиками.
  • Досвід взаємодії зі стейкхолдерами та ведення проєктів у складному середовищі.
  • Вміння працювати з технічними вимогами, ТЗ,розуміння API, інтеграцій.
  • Розуміння Agile-підходів до управління проєктами (Scrum, Kanban).
  • Знання інструментів: Jira, Confluence, Figma
  • Високий рівень відповідальності, самоорганізації та вміння працювати в умовах багатозадачності.
  • Досвід роботи з військовими структурами або проєктами оборонного сектору.
  • Розуміння специфіки цифрових сервісів для військовослужбовців.
  • Досвід служби в Силах оборони України.

  Буде перевагою:

  • Досвід реалізації проєктів цифрової трансформації, GovTech, e-Governance або державних реформ.
  • Мотивація до розвитку державних цифрових сервісів та посилення обороноздатності України.

У нашу IT-команду шукаємо сильного Lead\ Senior-спеціаліста з глибокою експертизою в екосистемі Microsoft 365 / SharePoint та адмініструванні корпоративної інфраструктури.

Ідеальний кандидат — hands-on спеціаліст із сильним технічним бекграундом, який вміє проєктувати архітектуру корпоративних порталів, автоматизувати процеси та вибудовувати надійну й безпечну IT-інфраструктуру.

🔧 Обов’язки:

Командне лідерство та процеси:
• Керування командою системних адміністраторів/інженерів: планування завдань, розподіл навантаження, менторство та 1-on-1.

• Формування технічних стандартів, регламентів обслуговування інфраструктури та підтримка актуальності технічної документації.

• Вибудовування процесів управління інцидентами, запитами на обслуговування та змінами (ITSM/ITIL).

• Взаємодія з бізнес-замовниками: збір вимог, перетворення їх на технічні рішення та захист архітектурних проєктів.

SharePoint & Microsoft 365:
• Проектування, розгортання та адміністрування архітектури SharePoint Online / On-Premises (сайти, сабсайти, бібліотеки документів, списки, термінологія метаданих).

• Управління доступом, спадкуванням прав і політиками безпеки інформації в SharePoint, OneDrive та MS Teams.

• Налаштування автоматизації робочих процесів (Power Automate, Power Apps) та інтеграція SharePoint з іншими сервісами компанії.

• Контроль життєвого циклу інформації, політик зберігання (Retention Policies) та DLP (Data Loss Prevention) у середовищі M365.

Інфраструктура, мережі та безпека:
• Стратегічний розвиток та підтримка корпоративної інфраструктури (Windows Server, Active Directory / Entra ID, DNS, DHCP, GPO).

• Забезпечення високої доступності, відмовостійкості, кластеризації та безперервності бізнес-процесів (BC/DR, розробка політик бекапів).

• Координація проєктів із міграції, оновлення систем та переходу в гібридні чи хмарні середовища.

• Управління взаємодією з вендорами, провайдерами та зовнішніми підрядниками.

🧠 Вимоги:
• Досвід роботи від 5 років у сфері системного адміністрування / інфраструктури, з яких від 1–2 років у ролі Team Lead, Tech Lead або координатора команди.

• Глибока експертиза в SharePoint Online (налаштування прав доступу, архітектура сайтів, індексація, контентні типи, інтеграції з Teams/OneDrive).

• Впевнене володіння стеком Power Platform (Power Automate) для автоматизації процесів документообігу та взаємодії сервісів.

• Відмінні знання Active Directory, Group Policies, Entra ID (Azure AD), DNS, DHCP.

• Досвід адміністрування Microsoft 365 на рівні тенанта (Exchange Online, Compliance Center, Intune).

• Впевнене володіння PowerShell (зокрема модулями PnP PowerShell, SharePoint Online Management Shell, Microsoft.Graph) для автоматизації рутинних завдань.

• Розуміння мережевих принципів (VLAN, VPN, маршрутизація, мережева безпека).

• Розвинені софт-скіли: навички фасилітації, вирішення конфліктів, уміння зрозуміло комунікувати з нетехнічним бізнесом.

✅ Буде перевагою:
• Досвід міграції масивів даних або on-premises SharePoint на SharePoint Online (ShareGate, SPMT).

• Профільні сертифікації Microsoft (наприклад, Managing Microsoft Teams, Microsoft 365 Certified: Enterprise Administrator Expert, AZ-104).

• Досвід впровадження рішень на базі Microsoft Viva або розробки SPFx (SharePoint Framework).

• Досвід роботи з методологіями ITIL/ITSM, управління беклогом інфраструктурних завдань у Jira/Azure DevOps.

• Рівень англійської мови — Intermediate+ (для роботи з документацією та вендорною підтримкою).

🗓 Культура та переваги SIG:
• Сучасний офіс у центрі міста — стильний простір із комфортною атмосферою та зручною локацією;

• Ми інвестуємо у твій розвиток — компенсація профільних навчань і сертифікацій, менторство, ресурси для лідерського та технічного зростання;

• Гібридний формат роботи — можливість поєднувати роботу в офісі та віддалено;

• Податки сплачує компанія.