Jobs Kyiv

Продуктова компанія розширює команду в Києві та перебуває в пошуку Senior Product Analyst-а.

Це високонавантажена глобальна платформа, де творці з усього світу виходять на зв'язок у реальному часі, будують власні спільноти та монетизують контент. Для користувачів  це сотні тисяч живих моментів щодня, для розробників  —технологічний продукт із глобальним масштабом.

З 2009 року компанія розвиває напрям відеокомунікацій: від першого у світі кросплатформного мобільного відеочату  до світового лідера у live-стрімінгу з сотнями мільйонів користувачів.

Пропонують: бонуси та опціони, 20 днів відпустки, мед. страхування для себе та рідних, компенсацію спорту, корпоративне таксі тощо.

Вимоги:
- досвід роботи на позиції data analyst/product analyst/game analyst
- досвід роботи з SQL
- досвід роботи з хмарою (не конкретною, а будь-якою хмарою загалом)
- досвід роботи з B2C
- мобільна аналітика.

C-Partners шукає C-Partners Promo Manager!

Хто ми:
C-Partners — партнерська мережа, що працює на стику маркетингу, технологій та розваг. Ми створюємо ефективні рішення для залучення та утримання аудиторії на різних ринках, формуємо креативні стратегії та допомагаємо продуктам рости.

Зараз шукаємо C-Partners Promo Manager, який стане важливою частиною нашої продуктової команди.

Основні задачі:

• Планування та реалізація календаря промо-кампаній;
• Управління банерами, розміщенням ігор та оптимізацією видимості акцій;
• Аналітика та звітування по кампаніях, тестування нових стратегій для підвищення ефективності;
• Глибокий аналіз поведінки та активності різних сегментів користувачів;
• Співпраця з продуктовими та маркетинговими командами для своєчасного просування контенту;
• Оцінка результативності промо-акцій та впровадження покращень;
• Підготовка умов акцій спільно з юридичним відділом;
• Формування брифів для дизайн-команди;

• Аналіз конкурентів і трендів ринку.

   

Вимоги:

• Досвід роботи в онлайн-розвагах (igaming) від 1 року;
• Глибоке розуміння клієнтського профілю та механік утримання користувачів;
• Сильні знання продуктів igaming та бонусних систем;
• Орієнтація на клієнта та бажання підвищувати якість користувацького досвіду;
• Готовність швидко адаптуватися до нових інструментів;

• Досвід роботи в маркетингу — буде перевагою.

   

Ми пропонуємо:

• 30 оплачуваних вихідних днів;
• Медичне страхування або компенсацію спорту;
• Доступ до безкоштовного спортзалу в офісі;
• Знижки від партнерів;
• Курси англійської;
• Гнучкий графік роботи без зайвої бюрократії;
• Вибір формату роботи: віддалено чи в сучасному київському офісі біля м. Васильківська (з безперебійним інтернетом та електрикою).

Привіт!) Ми SpaceCrew Finance Group — міжнародна група компаній, яка об’єднує людей із різних країн та культур, і ми хочемо розповісти тобі, чому саме наша команда — це місце, де ти захочеш працювати та розвиватися. 

 

Ми віримо, що люди — наша найбільша цінність, і прагнемо створити екосистему, в якій навіть у турбулентні часи ти почуватимешся спокійно та впевнено. 

Чому варто приєднатися до нас? 

Команда та атмосфера.
Усі наші співробітники кажуть, що найкраще в SpaceCrew Finance Group — це люди. У нас немає інтриг, чуток чи зайвого формалізму. Ми спілкуємося на «ти», жартуємо та підтримуємо один одного. Ти будеш працювати поруч із людьми, які готові підставити плече у складний момент і щиро порадіти твоїм успіхам.

Ритм та можливості.
Ми швидко змінюємося, щоб залишатися лідерами ринку. У нас ти зможеш спробувати себе у нових проєктах і навчатися у найкращих. Майже всі наші керівники та ліди виросли всередині компанії. 

Соціальна відповідальність.
Ми не просто підтримуємо благодійні ініціативи, ми самі створюємо їх: самостійно виготовляємо на 3D-принтері деталі для ЗСУ, складаємо дрони, опікуємося дітками з дитячих будинків і тваринами з притулків. Ми впевнені, що бізнес має бути не лише успішним, а й корисним для суспільства. 

Безбар’єрність.
Ми цінуємо різноманітність і створюємо середовище, де кожен, незалежно від віку, гендеру чи соціального статусу, почувається комфортно.

Підтримка ментального здоров’я.
Ми проводимо заходи для підтримки психологічного стану команди та надаємо консультації професійного психолога. 

Аналітик в нашій команді буде займатися наступними завданнями:

• Розробкою, підтримкою та перевіркою періодичної звітності;
• Наданням бізнес-рекомендацій за результатами аналізу даних;
• Виконанням нерегулярних запитів для інших відділів (вивантаження з БД, аналіз отриманих даних);
• Контролем актуальності звітності;
• Забезпеченням санкціонованого доступу до звітності;
• Підтримкою документації в актуальному стані та доповненням її новою інформацією.

Фільтром для цієї позиції буде:

• Високий рівень володіння MSSQL;
• Впевнене користування Excel;
• Вміння працювати з будь-яким BI-сервісом;
• Базові знання Python — бажано;
• Розвинені аналітичні здібності та уважність до деталей;
• Гарні комунікативні навички;
• Знання англійської мови на рівні B1–B2.

Як ми взаємодіємо з кандидатами:

• 1 етап: спілкування з рекрутером онлайн (близько 30 хвилин);
• 2 етап: спілкування з твоїм майбутнім керівником онлайн чи в офісі (близько 60 хвилин).

Відкрита посада Middle/Senior C/C++ Engineer(Ardupilot) у продуктовій компанії, яка розробляє високотехнологічні рішення в оборонній сфері.

Це роль для інженера, який хоче працювати з мікроконтролерами, занурюватись у створення систем з нуля і впливати на результат розробки безпосередньо. Команда займається складними embedded-рішеннями, що працюють у реальних польових умовах, тому пріоритетами є стабільність, точність і надійність — усе відповідно до найвищих технічних стандартів.
 

Формат роботи: повна зайнятість, робота з офісу у Києві, бронювання з першого дня.
 

Компанія пропонує:
• 24 дні відпустки, премії, бонуси за результат, підтримку ініціатив
• Офіс із укриттям, спортзалом, зоною відпочинку та кафе
• Усе необхідне обладнання для роботи
 

Вимоги:
• Досвід розробки кастомних модулів під ArduPilot
• Досвід з C++
• Буде плюсом досвід з RTOS системами

C-Partners — це партнерська мережа, що поєднує технології, аналітику та креатив, аби створювати ефективні рішення для зростання бізнесу.

Наша місія — допомагати компаніям будувати довгострокові відносини з клієнтами, створювати інноваційні інструменти утримання та робити користувацький досвід максимально цінним.

Зараз ми розширюємо команду й шукаємо Retention Manager, який допоможе розвивати стратегії лояльності та утримання користувачів.

Основні задачі:

• Планування та запуск промо-кампаній і бонусних програм — від ідеї до реалізації.
• Сегментація аудиторії та персоналізація пропозицій для підвищення утримання користувачів.
• Управління програмами лояльності: створення, контроль, оптимізація.
• Робота з повним життєвим циклом користувача: активація, upsell/cross-sell, ре-активація.
• Співпраця з аналітиками для вимірювання ефективності кампаній (ROI, Retention rate, Churn).
• Аналіз даних і виявлення точок покращення користувацького досвіду.
• Взаємодія з технічними командами для розвитку бонус- та CRM-інструментів.

• Побудова та контроль CRM-стратегії, що напряму впливає на бізнес-показники.

   

Вимоги:

• Досвід роботи у сфері CRM / Retention від 2 років.
• Знання механік лояльності, бонусних програм та інструментів сегментації.
• Практичний досвід запуску кампаній, що впливали на ключові метрики.
• Клієнтоорієнтованість і розуміння користувацької поведінки.
• Досвід роботи з різними каналами комунікації (email, push, sms).
• Вміння аналізувати дані та працювати з аналітичною командою.

• Орієнтація на результат і прагнення впливати на розвиток бізнесу.

   

Ми пропонуємо:

• 30 оплачуваних днів відпустки.
• Медичне страхування або компенсацію спорту.
• Безкоштовний спортзал на території офісу.
• Знижки від партнерів.
• Курси англійської мови.
• Гнучкий графік роботи без бюрократії.
• Можливість працювати віддалено або з сучасного офісу в Києві (біля м. Васильківська) з безперебійним інтернетом та електрикою.

C-Partners — це партнерська мережа, що поєднує технології, аналітику та креатив, аби створювати ефективні рішення для зростання бізнесу.

Наша місія — допомагати компаніям будувати довгострокові відносини з клієнтами, створювати інноваційні інструменти утримання та робити користувацький досвід максимально цінним.

Зараз ми шукаємо CRM Manager, який допоможе розвивати персоналізовані комунікації, підсилювати залученість і робити кожну взаємодію по-справжньому значущою.

Обов’язки

• Планування та запуск бонусних кампаній у CRM/Backoffice для різних сегментів аудиторії;
• Розробка технічних завдань та запуск бонусних механік;
• Створення та редагування бонусів у CRM/Backoffice;
• Управління життєвим циклом бонусів (створення, тестування, оптимізація);
• Контроль та аналіз Bonus Rate, підготовка звітів і рекомендацій;
• Ручне нарахування бонусів за запитами;
• Розробка бонусів для партнерів, реактиваційних кампаній та нових акцій;
• Співпраця з маркетингом, аналітикою та продуктовими командами для інтеграції бонусів у загальну стратегію;

• Моніторинг конкурентів та ринку для впровадження нових ідей.

   

Вимоги

• Досвід роботи з CRM-системами, Backoffice, бонусними механіками (буде плюсом досвід у gambling/iGaming);
• Володіння Excel/Google Sheets на рівні формул та зведених таблиць;
• Досвід аналізу великих масивів даних;
• Уважність до деталей та вміння працювати з цифрами;
• Мультизадачність і відповідальність;
• Аналітичний підхід і готовність до швидкого вирішення питань;

• Розвинені навички тайм-менеджменту та пріоритизації завдань.

   

Ми пропонуємо:

• 30 Day-off, медичне страхування або компенсація спорту;
• Знижки від партнерів;
• English courses;
• Гнучкий графік роботи — повну зайнятість, але без надмірної бюрократії та приємною свободою дій.
• Можливість працювати віддалено? якщо ти проживаєш в іншому місті, або робота в сучасному красивому офісі в м. Києві, із безперебійним інтернетом та електрикою біля станції м. Васильківська.

Компанія Frontline Robotics займається розробкою та виробництвом роботизованих систем для Сил безпеки та оборони України. Нашою місією є збереження людських життів шляхом роботизації війська. Ми створюємо комплексні технічні рішення, що змінюють правила ведення бойових дій вже зараз.

Шукаємо Embedded C Teach Lead для участі у розробці механічного засобу. Основна задача — проєктування, розробка та налагодження програмного забезпечення для вбудованих систем, а також взаємодія з апаратною частиною пристрою.
Ідеальний кандидат має вільно володіти C, розуміти електроніку на рівні схем і плат, та вміти знаходити оптимальні рішення у системах із жорсткими часовими обмеженнями.

 

Наш кандидат має:
 

— Володіти мовою С — обов’язкова умова;
— Досвід програмування від 4 років;
— Уміння самостійно знаходити та формулювати задачі в рамках цілей проєкту;
— Досвід розробки під мікроконтролери (STM32, AVR, ESP або інші);
— Добре розуміння алгоритмів, структур даних та принципів оптимізації;
— Базові знання Linux (компіляція, збірка, Makefile, gdb);
— Розуміння апаратної архітектури мікроконтролерів, периферії, шин (SPI, I²C, UART, CAN, Ethernet);
— Досвід читання схем електронних пристроїв;
— Розуміння основ проєктування друкованих плат — правила трасування, завадоcтійкість, живлення, узгодження сигналів;
— Розуміння принципів комп’ютерних мереж і протоколів обміну;
— Самостійність, технічна ініціатива, орієнтація на результат;

 

Обов’язки:
 

— Розробка основних модулів ПЗ на C для вбудованих систем механічного засобу;
— Проєктування архітектури компонентів, що працюють у режимі реального часу;
— Оптимізація коду під обмежені ресурси процесора та пам’яті;
— Налагодження ПЗ на апаратному рівні (відладка через JTAG, логічний аналізатор, осцилограф);
— Взаємодія з електронікою, сенсорами, виконавчими пристроями;
— Розробка та підтримка протоколів обміну даними поверх TCP/IP або власних інтерфейсів;
— Технічне керівництво командою: постановка задач, рев’ю коду, підтримка інженерних стандартів;
— Спільна робота з інженерами-електронщиками над апаратною частиною;
— Участь у проєктуванні електричних плат — розуміння схемних рішень, трасування сигналів, електричної сумісності.

 

Буде плюсом:
 

— Досвід роботи з RTOS або системами реального часу;
— Практичний досвід налагодження міжмодульної мережевої взаємодії;
— Знання інструментів для схемотехнічного моделювання (Altium, KiCad, Proteus, LTspice тощо);
— Досвід створення або аналізу прототипів плат;
— Досвід керівництва технічною командою.

 

Умови роботи: 
 

— Долучення до амбітної компанії, яка ставить собі за мету зміну правил ведення бойових дій;
— Високий рівень інженерної культури, проєкти без легасі, короткі цикли розробки, мінімум бюрократії, прямий фідбек від екіпажів на фронті, випробування на полігонах;
— Команда сильних інженерів, які мають значний досвід в мілітарному R&D;
— Офіційне працевлаштування та бронювання;
— Офіс біля метро (правий берег);
— Графік роботи: понеділок — п’ятниця 9:00 — 18:00;

Київ\офіс, бронювання.

Eleven — рекрутингова агенція, яка спеціалізується на пошуку працівників для компаній у галузі військових технологій.

Наша мета — підтримувати розвиток оборонної промисловості та допомагати об’єднувати тих, хто наближає до перемоги.

Ми шукаємо профільних спеціалістів зі стажем роботи на виробництві та кандидатів з мінімальним досвідом, допомагаючи їм робити перші кроки та отримувати практичні навички з реальними роботодавцями.

Роботодавець — українська компанія, яка займається виробництвом компонентів електроніки та приладів у сфері оборонних технологій від ідеї до втілення!

Зараз ми шукаємо QA Engineer , який працював з робототехнікою, або сервоприводами .

Освіта та досвід

• Вища технічна освіта (електроніка, мехатроніка, приладобудування, автоматизація, машинобудування або суміжні спеціальності).
• Досвід роботи на посаді QA / Test Engineer у сфері електромеханіки, приладобудування чи апаратного R&D від 2 років.
• Розуміння повного циклу тестування — від розробки планів тестів до звітності.

Технічні знання та навички

• Знання принципів роботи електромеханічних систем: двигуни, контролери, сенсори, блоки живлення.
• Досвід функціонального, інтеграційного та стрес-тестування пристроїв.
• Уміння користуватись вимірювальними приладами: мультиметр, осцилограф, токові кліщі, логічний аналізатор.
• Знання основ електробезпеки та правил роботи з лабораторним обладнанням.
• Уміння аналізувати схеми, документацію, технічні вимоги.
• Навички ведення тестової документації (Test Plan, Test Report, Defect Report, Traceability Matrix).

Буде плюсом

• Досвід роботи з роботизованими платформами / дронами / автономними системами.
• Знання протоколів обміну даними (CAN, UART, RS-485, Ethernet).
• Досвід проведення польових тестів (тестування стабілізації, температурні/вібраційні випробування).
• Розуміння стандартів MIL-STD-810, IEC, ISO 9001.
• Практичний досвід з тестування embedded-систем (firmware, MCU). 

Переваги від роботи в компанії:

• Ми гарантуємо цікаві проєкти в області військової техніки та радіоелектроніки;
• Пропонуємо конкурентну заробітну плату;
• Надаємо бронювання!
• Медичне страхування.

Якщо цікаво працювати над інноваційними рішеннями у сфері військових технологій — будемо раді бачити ваше резюме та познайомитись ближче!

Наш партнер — інноваційна технологічна компанія, що створює сучасні рішення в сфері embedded-систем, зв’язку та безпілотних платформ. Її продукти підсилюють стійкість, надійність та технологічну перевагу наших систем у найскладніших умовах.

Компанія шукає Інженера з інтеграції систем зв’язку та відеопередачі (Embedded / Linux / UAV), який глибоко розуміє роботу радіосистем, відеотрансляції та Linux-орієнтованого обладнання, а також уміє поєднувати різні технології в єдину стабільну інженерну екосистему.
Це роль для фахівця, який мислить технічно, розуміє, як працює система «під капотом», і здатен інтегрувати, налаштовувати та оптимізувати комплексні рішення — від бездротових каналів до бортових SBC та наземних станцій.

Обовʼязки:

• Інтеграція та налаштування систем відеотрансляції (analog, digital), зв’язку (ELRS, TBS Crossfire, LoRa), на UAV, UGV, на наземних станціях і ретрансляторах
• Введення в експлуатацію готових радіомодулів та узгодження мережевого звʼязку між ними
• Налаштування та оптимізація обладнання на SBC (Raspberry Pi та інших) на базі Linux
• Інтеграція різних технологій та рішень у єдину робочу систему або мережу
• Тестування, запис відео з випробувань і логів систем
• Проведення тестів (latency, bandwidth, сигнал/шум)
• Виявлення і усунення типових проблем у роботі радіомодулів
• Підготовка документації для передачі системи в експлуатацію
• Співпраця з іншими інженерами

Вимоги:

• 1+ років досвіду на посаді Integration Engineer, Hardware Engineer або аналогічних
• Досвід роботи з радіо- та бездротовими системами зв’язку на базі Linux
• Досвід роботи з веб-інтерфейсами, базове розуміння Linux утиліт: network, SSH, Systemd, ps, iperf, wireshark
• Досвід у налаштуванні IP-адрес, mask, перевірки частот, ключів шифрування, інших параметрів мережі та обладнання
• Знання протоколів Ethernet, TCP/IP, оцінка QoS Python (serial, socket, pytetst)
• Наявність досвід у роботі з: Gstreamer, Codecs, FFmpeg
• Вища технічна освіта

Буде плюсом:

• Досвід у тестуванні продуктивності лінку: пропускна здатність, jitter, latency, BER, SNR
• Знання принципів розрахунку Link Budget та перевірка покриття
• Налаштування наземних станцій (QGC, MissionPlanner) Практичний досвід налаштування автопілотів (Betaflight, ArduPilot, INAV)
• Розуміння принципів електромагнітної сумісності та завадостійкості
• Інтерес до дослідження та інтеграції нових рішень зв’язку, усунення проблем що виникають при узгодженні різних компонентів мережі

Компанія пропонує:

• Можливість бронювання (за наявності актуального військового документу).
• Офіційне працевлаштування та повний соцпакет.
• Сучасний офіс у Києві, дружню команду й атмосферу, де інженерія має реальний вплив.
• Професійне зростання, роботу над інноваційними defense-проектами, які змінюють правила гри.
   

Якщо ти прагнеш працювати із сучасними технологіями зв’язку, інтегрувати складні системи та впливати на якість рішень, які використовуються в реальних оперативних умовах — ця роль саме для тебе.

Тут ти зможеш застосувати свій технічний досвід, працювати з передовими інженерними командами та долучитися до розвитку рішень, що підсилюють безпеку та надійність наших систем.

📩 Надсилай резюме — і давай створювати технології, що справді мають значення.

AMО APPS — українська продуктова IT-компанія, яка допомагає мільйонам людей у всьому світі змінювати життя завдяки здоровим звичкам. Ми впевнені, що турбота про здоров’я може бути простою та доступною, тому створюємо зручні digital-інструменти, які полегшують шлях наших користувачів до омріяних результатів.

Наші мобільні застосунки — MadMuscles, Harna та Unimeal — надають експертну підтримку в харчуванні, тренуваннях і відновленні, допомагаючи досягати нових висот і почуватися краще кожного дня.

Продукт MadMuscles стрімко росте — збільшується кількість користувачів, зростає продуктова команда та кількість технічних запитів. Саме тому ми шукаємо Senior Frontend Engineer, який підсилить напрям та впливатиме на розвиток продукту. У фокусі — розробка білдерів, фаннелів, технічних інтеграцій і внутрішніх сервісів, які допомагають командам масштабуватись швидше.

Твої ключові задачі:

• Розробка продуктових фічей (квізи, фінальні сторінки, фаннели) і технічних інтеграцій;
• Покращення стабільності системи: моніторинг, алерти, підтримка білдерів;
• Проєктування і впровадження технічних рішень (архітектура, документація, тестування);
• Участь у переході з page router на app router у Next.js;
• Покращення командних процесів і підтримка лідерства (code review, спільна робота з іншими інженерами).

Для цього тобі знадобиться:

• 5+ років досвіду з React,TypeScript, CSS, RESTful API-  впевнене розуміння архітектури та принципів UI-розробки;
• Досвід з Next.js — розуміння його можливостей і відмінностей між page/app router;
• Досвід роботи та налаштування CI/CD;
• Досвід роботи з системами моніторингу (Sentry) та тестуванням Frontend (unit, component, e2e testing);

• Глибоке розуміння основ Computer Science: структури даних, алгоритми, патерни проєктування.

   

В AMO ми створюємо умови, що дозволяють поєднувати професійне зростання із турботою про себе, і пропонуємо:

• Відпочинок та баланс. Найкращі результати досягаються в гармонії з особистим життям, тому ми надаємо 20 робочих днів відпустки на рік і двічі на рік — додаткові оплачувані канікули для перезавантаження. У разі хвороби — необмежені оплачувані лікарняні, щоб зосередитися на відновленні.
• Здоров’я та спорт. Повністю покриваємо медичне страхування з першого робочого місяця. Для підтримки активного способу життя організовуємо корпоративні тренування з йоги, боксу та функціональних вправ в офісі, додатково також кожен спеціаліст має власний бюджет на компенсацію вартості абонемента чи спортивного обладнання. В офісі на тебе щоденно чекають сніданки та обіди, щоб ти міг/могла зосередитися на роботі.
• Розвиток та навчання. Твій розвиток — це інвестиція у твоє майбутнє та майбутнє компанії. Ми складаємо індивідуальні плани розвитку та проводимо регулярну оцінку перформенсу. Компанія покриває більшу частину витрат на зовнішні курси, а також надає можливість покращувати знання англійської через корпоративного провайдера або в зовнішній школі.

Рекрутмент процес: Інтерв’ю з рекрутером — Технічне інтерв’ю з командою — Фінальне інтерв’ю з CTO.

Зацікавила вакансія? Давай поспілкуємось:)

Vertycal - це performance-маркетингова агенція, яка створює високоефективну банерну та відеорекламу для роботи з масштабним трафіком. 

Наш фокус - вертикальний контент у TikTok, Instagram та YouTube Shorts, що допомагає брендам залучати широку аудиторію та збільшувати CPM через креативний підхід та чітку аналітику.

Основні завдання:
• Дослідження ринку, конкурентів, суміжних ніш і нових можливостей для зростання проєкту.
• Аналіз поточних продуктів / послуг.
• Розвиток напряму та продукту.
• Тестинг гіпотез для продукту.
• Формування нових послуг.
• Пошук потенційних партнерів (бренди, агентства, сервіси тощо).
• Опрацювання форматів співпраці та підготовка партнерських пропозицій.
• Супровід партнерств на рівні процесів та ефективності.
• Опис і оптимізація ключових бізнес-процесів у межах поточного проєкту (формування пропозиції допродажів).
• Постановка метрик, створення простої системи моніторингу (звіти, дашборди, регулярні огляди).
Розробка скриптів, презентацій, комерційних пропозицій.
 

Метрики, на яких далі буде фокус на оцінку ефективності:
• Зростання поточного продуктів за рахунок чеку клієнта 
• Наявність зрозумілої стратегії розвитку на 3–6–12 місяців і контроль її реалізації.
• Задокументовані процеси, гіпотези та результати тестів, на основі яких команда може масштабувати успішні рішення.

Очікувані результати:
•Поява нових робочих джерел зростання доходу агенції.
•Покращення ключових продуктових та операційних метрик

Привіт! Ми — 2K, швидко зростаючий ліцензований iGaming стартап. Команда вже 40+ людей і продовжує рости. Шукаємо сисадміна, який стане єдиною точкою входу для всіх внутрішніх ІТ-питань співробітників.

Що будеш робити щодня:

• Онбордінг/офбордінг співробітників (створення акаунтів Google Workspace, Slack, Notion, 1Password, корпоративна пошта, VPN, доступи до AWS, GitHub тощо)
• Видача та налаштування техніки
• L1/L2 підтримка співробітників у чаті (Slack/Telegram): «не працює Wi-Fi», «не відкривається 1Password», «завис Slack», «не можу підключитися до бази», «потрібен доступ до S3»
• Налаштування корпоративних Google Workspace, MDM (Kandji)
• Допомога з ліцензіями (Figma, JetBrains, Sentry тощо)
• Ведення бази знань і простих інструкцій для новачків
• Дрібний ремонт/діагностика техніки (якщо в офісі)
• Координація з інтернет-провайдерами, хостинг-провайдерами

Обов’язково маєш:

• Досвід внутрішньої ІТ-підтримки або системного адміністрування від 1–2 років
• Впевнений користувач Windows
• Досвід роботи з Google Workspace (Gmail, Drive, Calendar, Admin Console)
• Розуміння базових мереж (VPN, Wi-Fi, DNS, проксі)
• Комунікабельність, терплячість і вміння пояснювати «на пальцях»

Великий плюс:

• Досвід роботи з Apple Business Manager + MDM (Kandji/Jamf)
• Налаштування 1Password, Slack, Notion, Zoom
• Базовий досвід AWS (IAM, створення політик)
• Англійська B1+ (у нас багато документації англійською)

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату (обговорюється на співбесіді залежно від досвіду).
• Офіційне працевлаштування, соціальний пакет (відпустка, лікарняні).
• Гнучкий графік, можливість віддаленої або гібридної роботи (за домовленістю).
• Цікаві задачі в швидкозростаючій індустрії iGaming та підтримка невеликої дружньої команди.
• Офіс у центрі Києва з гарною інфраструктурою.
• Можливості професійного розвитку.

Компанія Frontline Robotics займається розробкою та виробництвом роботизованих систем для Сил безпеки та оборони України. Нашою місією є збереження людських життів шляхом роботизації війська. Ми створюємо комплексні технічні рішення, що змінюють правила ведення бойових дій вже зараз. Ми сформували досвідчену та злагоджену команду з інженерів-робототехніків, програмістів та конструкторів, яка розширюється та шукає спеціалістів різних напрямків.

Окремо хочемо зазначити, що ми вдячні ветеранам та ветеранкам за службу і заохочуємо вас відгукуватися на цю та інші наші вакансії.

Наразі нам потрібен Оператор 3D-друку, який буде якісно та швидко допомагати розвиватись компанії.

Вимоги

• Досвід роботи з 3D-принтерами;
• Розуміння технології 3D-друку та знання основ 3D-моделювання;
• Впевнене володіння CAD-програмами;
• Знання апаратної частини принтерів;
• Досвід управління «фермою» 3D-принтерів;
• Досвід підготовки моделей до друку;
• Уважність, відповідальність, технічний склад мислення;
• Проактивність і вміння комунікувати проблеми та пропонувати рішення.

Обов’язки

• Налаштування та калібрування 3D-принтерів;
• Запуск, моніторинг і контроль процесу друку;
• Підготовка моделей до друку;
• Постобробка готових виробів;
• Технічне обслуговування та оперативний ремонт обладнання;
• Управління чергою друку та масовими завданнями;
• Логістика матеріалів та диспетчеризація готової продукції;
• Ведення технічної звітності та обліку.

Умови роботи

Графік роботи: понеділок — п’ятниця, 9:00 — 18:00 або 10:00 — 19:00,
Офіційне оформлення, відпустка 24 календарні дні + лікарняні. Якщо ви ветеран/ветеранка — можливість взяти додаткову оплачувану відпустку (14 календарних днів на рік)
Переваги оборонного сектору (бронювання, тощо)
Прямий фідбек екіпажів на фронті, отримання цінних практичних навичок у співпраці з інженерами, які мають значний досвід в мілітарному R&D
Обмін досвідом з учасниками професійної спільноти, участь в робочих групах та хакатонах (в т.ч. із залученням військових спеціалістів), тощо.

Відгукуйтесь на вакансію вже сьогодні — і допоможіть нам пришвидшити перемогу завдяки роботизації війська або телефонуйте:

Ми — ліцензований iGaming-стартап «2K», що розвиває онлайн-казино на українському ринку. Шукаємо Спеціаліста з фінансового моніторингу, який забезпечить відповідність операцій компанії вимогам законодавства та регуляторам. Якщо ви маєте досвід у сфері комплаєнсу, знаєте специфіку iGaming і готові працювати в динамічному середовищі, приєднуйтесь до нашої команди!

Основні обов’язки:

• Здійснення внутрішнього фінансового моніторингу гравців та операцій у системі онлайн-казино.
• Аналіз грошових операцій клієнтів, виявлення ознак відмивання коштів або фінансування тероризму.
• Формування та подання первинних фінмон-звітів (STR, CTR) до Держфінмоніторингу.
• Перевірка клієнтів (KYC), верифікація документів, моніторинг ризикових категорій.
• Розробка та актуалізація внутрішніх правил фінансового моніторингу, участь у внутрішніх перевірках.
• Взаємодія з НБУ, банками, аудиторами з питань фінмоніторингу.
• Проведення внутрішнього навчання персоналу з питань фін. моніторингу.
• Участь у впровадженні систем моніторингу транзакцій та автоматизації звітності.

Вимоги до кандидата:

• Досвід роботи у сфері гемблінгу, фінансового моніторингу або комплаєнсу (від 2 років).
• Знання законодавства України у сфері запобігання та протидії легалізації доходів (Закон № 361-IX, постанови НБУ, КРАІЛ, Мінфіну, Плейсіті).
• Свідоцтво про проходження навчання/підвищення кваліфікації з фінансового моніторингу (обов’язково).
• Вміння аналізувати транзакції, виявляти підозрілі операції та готувати звітність до Держфінмоніторингу.
• Розуміння специфіки грального бізнесу, внутрішніх процесів онлайн-казино, роботи з платіжними провайдерами.
• Аналітичне мислення, уважність до деталей, відповідальність.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування, соціальний пакет (24 дні відпустки, оплачувані лікарняні).
• Конкурентну заробітну плату (обговорюється на співбесіді залежно від досвіду).
• Гнучкий графік, можливість віддаленої або гібридної роботи.
• Офіс у центрі Києва з гарною інфраструктурою.
• Дружню команду, корпоративні заходи та можливість працювати над інноваційним продуктом.
• Навчання та доступ до інструментів для професійного розвитку.

Milionyx — це команда спеціалістів, яка керує портфелем проєктів і створює власні продукти у сфері performance marketing. 
Ми забезпечуємо стабільне зростання, ефективність та високу результативність наших проєктів.
У зв’язку з розширенням шукаємо в команду Media Buyer Google/Facebook в вертикаль Crypto.

Що ми пропонуємо:

• Можливість професійного, кар’єрного та фінансового розвитку;
• Команду, в якій цінують ініціативність та підтримують один одного;
• Необмежені бюджети для тестування та масштабування.

Вимоги:

• Досвід роботи на позиції Media buyer від 1 року Google/Facebook (розглядаємо кандидатів з досвідом у Nutra).
• Денний спенд від 1000$;
• Розуміння актуальних трендів у креативах та підходах;
• Досвід масштабування рекламних зв’язок.

Обов’язки:
 

• Запуск, оптимізація та масштабування рекламних кампаній.
• Аналіз ринку та тенденцій.
• Генерація та тестування гіпотез, пошук і розвиток прибуткових зв’язок.
• Співпраця з дизайнерами, affiliate-менеджером та технічними спеціалістами.