Jobs at Djinni

Про нас:
Ми — міжнародна венчурна студія, що з 2019 року масштабує digital-продукти через платний трафік.
У структурі — 200+ фахівців, власні продукти, аналітика, автоматизація та сервісна підтримка, яка дозволяє команді фокусуватись лише на результаті.
Створюємо простір для розвитку та професійного зростання. Дивимось ширше, помічаємо більше, діємо швидше.

Масштабуємо обсяги роботи та шукаємо відповідальну людину, яка допоможе з операційними процесами та управлінням акаунтами.

📌 Твої задачі:

• Взаємодія з партнерами щодо релізів та оновлень застосунків
• Публікація Android-додатків та їх підтримка
• Аналіз даних, підготовка звітів і контроль ефективності
• Робота з антидетект-браузерами, таблицями, проксі
• Дослідження нових рішень і впровадження покращень
• Впровадження процесів контролю якості даних та застосунків

🧠 Ми очікуємо:

• Уважність, пунктуальність, самоорганізація
• Вміння працювати з цифрами, системний підхід
• Досвід роботи з таблицями (Excel / Google Sheets)
• Знання VPN, проксі, антидетектів — буде плюсом
• Знання англійської або GPC — додаткові переваги

🧩 Софт скіли:

• Командна робота та відкритість у комунікації
• Критичне мислення, ініціативність
• Готовність вирішувати нетипові задачі

🚀 Ми пропонуємо:

• Повністю віддалену роботу
• Чіткі процеси, навчання і підтримку на старті
• Роботу з актуальними інструментами й технологіями
• Можливість професійного росту у напрямках операцій / запусків / аналітики
• Бенефіт від компанії на спорт, здоров’я та навчання після проходження випробувального терміну.

🔥 Ми шукаємо C#/Python Розробника, який не боїться викликів та прагне створювати високопродуктивні системи майбутнього!

🚀 Про тебе:

• Живеш багатопотоковістю та асинхронністю (Python, asyncio, C#)?
• Вмієш писати мікросервіси, які "літають"?
• Розумієш різницю між ООП та ФП, не плутаєш патерни з візерунками?
• Знаєш, як інтегрувати сторонні API, моделі машинного навчання та ще й розгорнути все це одним рядком?
• Читаєш технічну документацію англійською — без сліз і словника?

Тоді ми хочемо саме тебе!

🛠️ У тебе буде можливість:

• Писати багатопотокові, асинхронні застосунки з нуля
• Інтегрувати ML inference моделі та сторонні API
• Оптимізувати та допрацьовувати існуючий код
• Розгортати проєкти та бачити, як твоя робота приносить результат
• Працювати з HTTP, WebSocket, TCP/UDP — обирай свою стихію

💼 Ми пропонуємо:

• Проєкти, де твій код дійсно має значення
• Сильну технічну команду
• Розвиток, реальні виклики та відсутність рутини

📩 Надсилай своє резюме — і давай будувати потужні рішення разом!

SKELAR — український venture builder, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.

Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до маркетплейсів. Це компанії, що потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі щаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.

Пишаємося сильною командою із 1000+фахівців, які мають круту експертизу й амбітні цілі. Наші люди — найцінніший актив компанії, тож ми обираємо будувати бізнеси разом із найкращими талантами на ринку.

Зараз ми в пошуку Middle Back-end Engineer (Go).

Готові розглянути світчерів з PHP/Node!

Howly – маркетплейс професійних онлайн-консультацій. Ми плануємо зробити революцію у галузі онлайн-консультацій та стати персональним кишеньковим експертом. Howly надає швидкі, персоналізовані та доступні відповіді на питання користувачів, а для експертів — створює можливість ефективно застосовувати свої знання, досвід та час.

Cтек технологій:  https://skelar-tech.github.io/Howly/
 

Для нас важливий комерційний досвід з:

— Go;
— ООП (базові принципи, SOLID, GoF patterns, Clean code);
— Реляційна СУБД (PostgreSQL, MySQL, etc.);
— Черги (Kafka, RabbitMQ, etc.);
— Написання тестів (unit, integration);
— Досвід роботи з мікросервісною архітектурою;
— Docker;
— Вміння аналізувати логи, користуватись системами моніторингу;
— Розуміння як працює CI/CD
 

Буде перевагою:

— Досвід роботи з websockets;
— Досвід роботи з gRPC або Apache Thrift;
— Досвід з практиками: Test-driven Development (TDD), Behavior-driven development (BDD);
— Розуміння, а ще краще практичний досвід з Domain-driven Design (DDD);
— Розуміння як працює Kubernetes.

Ми — інноваційна компанія, яка активно впроваджує штучний інтелект для трансформації бізнесу. Ми шукаємо проактивного та системного Project Manager, який очолить напрямок AI-автоматизації та допоможе нам оптимізувати внутрішні процеси й створювати передові продукти.

Ваша головна місія — знаходити точки росту в компанії та за допомогою інструментів, як-от n8n та Flowise, будувати ефективні автоматизовані системи. Ви будете ключовою фігурою у створенні повного циклу AI-інтеграції — від ідеї до реалізації та підтримки.

Основні обов’язки:

● Пріоритет #1: AI-автоматизація бізнес-процесів:

○ Проектування, розробка та впровадження комплексних сценаріїв автоматизації за допомогою low-code/no-code платформ (n8n, Make, Zapier тощо).

○ Створення та тестування чат-ботів, асистентів та інших AI-рішень на базі Flowise, LangChain та аналогічних фреймворків.

○ Аналіз та оптимізація роботи різних департаментів (маркетинг, продажі, підтримка) через інтеграцію широкого спектра AI-інструментів.

○ Постійний моніторинг та дослідження нових AI-технологій для підвищення ефективності бізнесу.

● Пріоритет #2: Управління проектами розробки:

○ Керування повним життєвим циклом проектів по розробці WEB та мобільних додатків, з акцентом на застосуванні AI для прискорення та автоматизації процесів.

○ Планування, постановка задач, контроль термінів та бюджетів.

○ Організація ефективної комунікації між командою розробки, стейкхолдерами та замовниками.

○ Формування технічних завдань та валідація ідей для нових продуктів.

● Стратегія та розвиток команди:

○ Формування та розвиток команди, орієнтованої на інновації та використання AI.

○ Менторство та підтримка інноваційного духу, створення середовища для експериментів.

○ Розробка та аудит шляху клієнта (Customer Journey) для нових та існуючих продуктів.

○ Робота на результат, орієнтована на чітко визначені KPI.

Вимоги до кандидата:

● Досвід роботи на посаді Project Manager від 2-х років.

● Практичний досвід роботи з платформами автоматизації (n8n, Make, Zapier). Наявність реалізованих кейсів буде величезною перевагою.

● Глибоке розуміння сучасних AI-інструментів. Досвід роботи з API від OpenAI/Anthropic, фреймворками типу Flowise або LangChain.

● Розуміння принципів розробки веб- та мобільних додатків (Android, iOS).

● Високий рівень самоорганізації, системне мислення та вміння управляти кількома проектами одночасно.

● Відмінні комунікативні навички та здатність працювати в команді.

● Готовність швидко навчатись, адаптуватись та генерувати нестандартні ідеї («думати за межами коробки»).

Ми пропонуємо:

● Конкурентну заробітну плату та бонуси за досягнення KPI.

● Можливість стати ключовим експертом з AI-трансформації в компанії.

● Професійний розвиток та реалізацію свого потенціалу у проривних проектах.

● Гнучкий графік роботи та можливість працювати віддалено.

● Оплачувані відпустки, лікарняні та щомісячний day-off для перезавантаження.

● Доступ до корпоративної бази знань та курсів з IT, маркетингу та AI.

● Реальні перспективи кар'єрного зростання до ТОП-менеджера.

Готові очолити нашу AI-революцію? Якщо ви вмієте перетворювати складні процеси на елегантні автоматизовані рішення та хочете працювати на стику технологій та бізнесу — надсилайте своє резюме! Ми чекаємо саме на вас.

UNWAVE — українська компанія, яка виготовляє радіоелектронні пристрої для захисту та протидії UAV.

У зв’язку з активним розвитком компанії, ми в пошуках висококваліфікованого фахівця на посаду Embedded-розробника, який займатиметься розробкою та тестуванням пристроїв нашої компанії.

Вашими основними завданнями та обов’язками будуть:

• Розробка та тестування вбудованого програмного забезпечення для пристроїв високої точності;
• Розробка вбудованого програмного забезпечення для нових електронних продуктів компанії;
• Робота в середовищах Linux та Windows;
• Написання документації до коду.

Вимоги до нашого кандидата:

• Ступінь BS/MS у галузі комп’ютерної інженерії або суміжних дисциплін;
• Технологічний стек: C, CAN, FreeRTOS, Cortex M0, SPI, I2C, RS485, MODBUS;
• Досвід програмування вбудованих систем мовами C, C++;
• Досвід роботи з RTOS та драйверами пристроїв Embedded Linux і завантажувачами;
• Глибоке розуміння ООП, принципів SOLID;
• Гарне знання поширених бібліотек (HAL, файлові системи (FatFS, LittleFS), мережеві бібліотеки (lwIP або подібні));
• Досвід роботи з мікроконтролерами STM, PIC, ATMega тощо;
• Досвід роботи з апаратними інтерфейсами, такими як UART, I2C, SPI, ModBus, CAN, USB, Ethernet;
• Здатність писати чистий, читабельний код із чітким розподілом обов’язків;
• Вміння адаптуватися до існуючого програмного рішення та впроваджувати нові функціональні можливості;
• Вміння інтерпретувати апаратні схеми;
• Досвід роботи з поширеними інструментами розробки (git, тестові фреймворки, IDE).

Буде плюсом:

• Навички налагодження апаратного забезпечення та досвід роботи з джерелами живлення, генераторами сигналів, осцилографами та/або логічними аналізаторами;
• Досвід розробки програмного забезпечення на Python, C#;
• Досвід роботи з TCP, UDP, MQTT, TLS;
• Досвід розробки десктопних додатків;
• Досвід написання пакетів підтримки плати (BSP).

Якості, які ми цінуємо:

• Системне та аналітичне мислення — здатність одночасно бачити загальну архітектуру рішень і працювати з деталями на рівні окремих підсистем;
• Уважність до деталей;
• Націленість на результат та ініціативність;
• Відповідальність за роботу та результат;
• Навички командної роботи — взаємодія з іншими розробниками, виробництвом та суміжними спеціалістами;
• Проактивність у вирішенні проблем — вміння вчасно виявляти ризики та пропонувати шляхи усунення;
• Гнучкість у мисленні — вміння адаптуватися до зміни умов, специфікацій або вимог проєкту.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування;
• Конкурентну заробітну плату (визначається за підсумками співбесіди);
• Роботу у стабільній компанії, що працює із сучасними технологіями;
• Гнучкий графік роботи, гнучкий графік відпусток та PTO;
• Можливості для професійного навчання та розвитку;
• Бронювання;
• Регулярний перегляд зарплати: ми орієнтуємося на ринкові зарплати та регулярно їх переглядаємо, щоб залишатися конкурентними;
• Можливість впливати на зміни — ваші ідеї завжди будуть почуті та підтримані!

Робота в нашій компанії — це можливість стабільного заробітку, а також особистого та кар’єрного росту. Ми сприяємо розвитку людей у напрямках, які їх цікавлять, тому кожен має шанс реалізувати себе як спеціаліста.

Якщо ти готовий приєднатися до нашої команди — надсилай детальне резюме з описом досвіду роботи та бажаним рівнем заробітної плати!

Стань частиною команди, що змінює майбутнє!

Ми в трафіку не перший день. За нашими плечима — масштабні кампанії, прибуткові зв’язки та команда, яка живе результатом 💸
І зараз ми шукаємо Team Lead-а, який вміє не просто "лити", а лідерити, масштабувати та будувати переможні зв’язки разом з нами.

🚀 Що ми пропонуємо:
💰 Оплату вище ринку — твоя експертиза має відповідно оплачуватись

🕐 Гнучкий графік — результат важливіший за години

🌍 Віддалений формат або офіс у Києві — як зручно тобі

🎨 Власна команда креативних дизайнерів — швидко, якісно, точно в ціль

🛠 Потужна технічна підтримка — щоб ти зосередився на головному

⚙️ Ідеально оптимізована інфраструктура — заходь і лий, не відволікаючись на дрібниці

✅ Що ми очікуємо від тебе:
📌 Досвід у Facebook Crypto буде перевагою 

📈 Вміння працювати з різними бюджетами 

📊 Впевнене володіння аналітикою (структурно, чітко, по цифрах)

🎯 Вміння генерувати та масштабувати прибуткові зв’язки

🤝 Вміння працювати в команді та брати відповідальність за результат

Хочеш бути частиною сильної команди та заробляти по-серйозному?
Пиши — обговоримо деталі 👇

SKELAR — український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.
 

Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до SaaS. Це — компанії, що мають відзнаки від Product Hunt, потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі шаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще, про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.
 

Пишаємося сильною командою із 800+ фахівців, які мають круту експертизу й амбітні цілі. Наші люди — найцінніший актив компанії, тож ми обираємо будувати бізнеси разом з найкращими талантами на ринку.
 

Spirio — бізнес venture builder'a SKELAR, який будує навчальну платформу, що пропонує курси, гайди та практики, засновані на східних філософіях, щоб допомогти людям насолоджуватися життям та бути щасливими. Стартап вже успішно закрив 2 раунди фінансування, знайшов юніт економіку та успішно залучив новий раунд інвестицій, спрямований на масштабування бізнесу та запуск мобільного застосунку з амбіціями «App of the Year».

Тож це неймовірна можливість приєднатися до продуктової команди, бути серед перших колег та працювати у тісній команді із ко-фаундерами.
 

Які виклики чекають:
— Розробка мобільного застосунку з фокусом на емоційний користувацький досвід через використання сучасних технологій та уваги до деталей;
— Залучення на ранніх етапах проектування та прямий вплив на архітектуру застосунку;
— Проектування модульної архітектури, яку легко підтримувати та масштабувати;
— Досвід повного циклу розробки — від написання додатку з нуля до релізу в Google Play з подальшим відстеженням продуктових метрик;
— Тісна взаємодія з продуктовою командою (Backend Developer, Product Designer та Product Manager);
— Активна участь в покращенні процесів, стеку технологій, підходів до розробки.
 

Що для нас важливо:
— 4+ років досвіду розробки Android-застосунків на Kotlin;
— Глибокі знання Android SDK, Android Jetpack;
— Досвід використання Kotlin Coroutines та Flow для реактивного програмування;
— Розуміння та практичне застосування Clean Architecture, MVVM / MVI;
— Практичні навички з Hilt / Dagger для dependency injection;
— Досвід інтеграції In-App Subscriptions, Google Pay;
— Інтеграція та конфігурація аналітичних та маркетингових SDK (Firebase, AppsFlyer, Mixpanel, Amplitude тощо);
— Робота з deeplinks, app links, navigation patterns;
— Досвід створення smooth animations, transitions та UI, що викликає емоції;
— Вміння створювати кастомні views, adaptive layouts;
— Розуміння багатомовності та підтримки локалізацій;
— Досвід покриття коду unit-тестами та принципами TDD;
— Розуміння особливостей підтримки різних Android-версій та оптимізації під low-end девайси;
— Інтерес до Android-екосистеми, Google I/O, нових бібліотек і технологій;
— Почуття естетики та прагнення створювати візуально довершені, швидкі та інтуїтивні інтерфейси.

Буде плюсом:
— Приклади додатків в Google Play, в розробці яких ви брали участь;
— Розуміння роботи CI/CD.

Продуктова компанія Ozzylogik шукає Manual QA Engineer з інженерним бекграундом для тестування програмно-апаратних комплексів.

В команді 8 розробників (С++, FPGA), PM.

Ми шукаємо Manual QA для:

- ручного тестування апаратної та програмної складової вбудованих систем

- ручного тестування клієнтської частини (Windows/Linux).

- ведення проектної та тестової документації

Вимоги:

- досвід роботи Manual QA Engineer від 1 року

- відмінні теоретичні і практичні навички тестування

- досвід роботи з Linux

Буде плюсом:

- вища технічна освіта (радіотехніка чи суміжна)

- інженерний склад розуму

- бажання розумітися на логіці роботи складних систем

- досвід роботи з радіотехнічним вимірювальним обладнанням 

- базові знання програмування

- досвід роботи з Git

Технології, які використовуються на проекті: Jira, Linux, Windows, C++, Qt, MatLab, Verilog.

Работа по Скраму, без овертаймів.

Що ми пропонуємо:

- робота у світлому, комфортному і тихому офісі (10 хв від м. Почайна)

- гнучкий графік роботи, можливість починати з 9 до 11 і працювати до 18:00 - 20:00 з перервою на обід 

- 24-денна оплачувана відпустка, лікарняні

- конкурентна заробітна плата з урахуванням ваших очікувань та щорічна її актуалізація згідно з ринковими умовами

- курси англійської мови

- щорічний Check-Up здоров’я за рахунок компанії

- оплата та організація обідів

- в офісі завжди є смачний чай, кава, свіжі фрукти та солодощі

- співпраця ФОП, повне бухгалтерське обслуговування та компенсація податків

Weblium — це SaaS платформа, конструктор сайтів, на якій будь-який користувач може зібрати собі сайт із блоків.

Шукаємо Head of Marketing з досвідом роботи на Tier 1 ринку, з успішними кейсами та яскравими ідеями, впевненого та досвідченого спеціаліста, який допоможе нам визначити точки росту, залучити нову аудиторію, масштабувати бізнес і вивести компанію у лідери.

Нам важливо:

• Досвід та успішні кейси розвитку SaaS продуктів на Tier 1 ринку.
• Advanced рівень англійської, готовність до усної комунікації з англомовною аудиторією.
• Для тебе основна метрика перевірки ефективності — прибуток.
• Досвід роботи з SEO\PR-ом та\або досвід роботи з партнерствами на ринку США.
• Досвід в User Acquisition та вміння працювати з різними каналами залучення. Готовність розбиратися з новими для себе каналами.
• Вміння формувати гіпотези та прораховувати доцільність ініціатив. У тебе за плечами десятки протестованих гіпотез по росту метрик і підтверджений досвід успішного впровадження маркетингових активностей, спрямованих на зростання бізнес показників.
• Вміння організувати команду та нести відповідальність за її результати.
• Сильні управлінські, організаторські, комунікативні та аналітичні навички.

• Глибокі знання принципів маркетингу та знання тенденцій онлайн-маркетингу: залучення трафіку, партнерський маркетинг, SEO, PR, контент тощо. 
   

  Задачі:

• Пошук способів масштабування на закордонних ринках.
• Пошук точок росту бізнесу в напрямках маркетингу/аналітики/продукту.
• Підвищення впізнаваності бренду, залучення нових користувачів, утримання та/або повернення старих.
• Взаємодія із керівниками напрямків і генерація ідей щодо покращень процесів.
• Визначення та відслідковування ключових метрик (MAU, paying users, LTV тощо), аналіз продукту, конкурентів, каналів звʼязку та фідбеку користувачів для пошуку інсайтів та гіпотез, експериментування для покращення обраних метрик.
• Оптимізація процесів, щоб перевіряти гіпотези швидше та вигідніше.
• Введення звітності по результатам.
• Створення річного та щомісячного маркетингового плану для підвищення прибутковості бізнесу та впровадження його з дотриманням маркетингового бюджету.
• Встановлення цілей та визначення сфер, що потребують покращень та вдосконалень у продажах та маркетингу.
• Аналіз ефективності усіх маркетингових зусиль та звітність про рентабельність інвестицій.
  
  Ми пропонуємо:
• Конкурентну заробітну плату.
• Повністю віддалену роботу. Ти можеш працювати з будь-якої точки світу.
• Гнучкий графік роботи (початок робочого дня з 8 до 11 ранку, 8 робочих годин).

• 3 календарних тижні відпустки на рік, 5 днів лікарняних без довідки.

   

Привіт! 👋🏻

Тобі подобається знімати відео на телефон і ти хочеш трансформувати своє хоббі у роботу, яка приноситиме задоволення і зростання - тоді наша можливість саме для тебе!

Ми шукаємо драйвову, проактивну людину, яка розуміє, як зняти рекламне відео та має безліч креативних ідей для зйомки, які зможе реалізувати у нас в команді!

Детальніше про вакансію дивись відео https://www.youtube.com/embed/rYtQ5a7SDpg

Ти будеш займатися зйомкою відео для реклами мобільних додатків за попередньо наданим ТЗ або зйомкою власних ідей. Всі матеріали, які ти відзнімаєш, відправляються на монтаж до команди моушен-дизайнерів, а далі - одразу на тестування.

Також, важливою частиною твоєї роботи є брейншторми разом із командою, аналіз креативів та генерація ідей.

Щоб зрозуміти, які відео ти будеш знімати - переходь за посиланням: cutt.ly/lwZbIX7u

Universe Group будує tech-бізнеси, перетворюючи ідеї на глобальні продукти. До групи входять три компанії: Guru Apps, FORMA та Wisey та R&D центр. Наші продукти об’єднують понад 200 мільйонів користувачів спрощуючи буденність і створюючи нові можливості для розвитку.

Guru Apps створює мобільні застосунки для iOS (Cleaner Guru, ScanGuru, Visify та інші).

• Понад 90 млн завантажень.
• Користувачі зі 180 країн світу.
• 10 млн переглядів щоденно.
• Входимо у топи застосунків в AppStore у своїх категоріях.

Що ми пропонуємо:

• Власну студію в офісі із професійними джерелами світла, фонами та реквізитом.
• Комфортний офіс на Подолі зі сніданками, обідами, кімнатою для відпочинку, silent room для фокусу уваги, масажним кріслом, йогою та медитаціями в офісі. Більше про офіс за посиланням: https://surl.li/goldrv
• Релокаційний пакет з фінансовою підтримкою, допомогою рієлторів та адаптацією в новому місті.
• Оплачувані лікарняні, 20 днів оплачуваного відпочинку, медстрахування, компенсації: спорт, психотерапевт та англійська мова.
• Підтримуємо під час війни, забезпечуємо всім необхідним для безперебійної роботи та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

• Менторську підтримку та допомогу в професійному зростанні.

   

Якщо хочеш ще більше деталей про нашу роль - тицяй сюди: https://surl.li/ahhrit

Надсилай своє резюме та портфоліо та ставай частиною нашого Всесвіту.

Школа професійної IT & Business English Solid English School (https://solid.com.ua/about-school/) запрошує до своєї команди Lead Generation Manager.
Наша місія - зробити українське IT-community англомовним.
Ми допомагаємо tech & creative командам прокачувати екологічну комунікацію англійською та soft skills. 
За майже 7 років нам довірили свою англійську більше 50 компаній.
Let's go з нами :)

Наш ідеальний кандидат має:

• Досвід роботи в лідогенерації або продажах від 6 місяців.
• Навички роботи з соц.мережами, знання основ комунікації через Instagram.
• Навички роботи з CRM.
   
• Навички ведення конструктивних переговорів (усно та письмово).
• Вміння проводити кваліфікацію лідів та визначати найбільш перспективних клієнтів для подальшої роботи.
• Знання основ, принципів та етапів продажу для підвищення конверсії.
• Навички виявлення потреб клієнтів.
• Вміння працювати в команді, навички активного слухання, здатність до емпатії, високі навички тайм-менеджменту та самоорганізації.
• Грамотну усну та письмову українську мову.

Майбутні обов'язки:

• Робота з існуючою базою В2В клієнтів (телефонна та письмова комунікація).
• Тестування гіпотез щодо нових каналів лідогенерації в В2В напрямку.
• Опрацювання бази В2В воркшопів.
• Ведення письмової комунікації з потенційними клієнтами в Instagram Direct.
• Ведення переписки з новими підписниками в Instagram Direct.
• Опрацювання бази В2С воркшопів.
• Робота з існуючою базою  В2С клієнтів (телефонна та письмова комунікація).
• Передача ліда сейлз-менеджеру для подальшої роботи.
• Звітність по виконаній роботі.
• Комунікація з командою відділу продажу та іншими департаментами компанії.

Ми пропонуємо:

• Remote-формат роботи.
• Зручний графік роботи (5/2, 9.00-18.00).
• Своєчасну оплату (15000-25000 грн./міс, ставка 15000 грн. + КPI).
• Оплачувану відпустку.
• Безкоштовну корпоративну англійську.
• Класний командний вайб.

Якщо вищеописане тобі відгукнулось, надсилає своє CV.

We're waiting for you :)

DRCT — продуктова IT компанія у сфері цивільної авіації. Наш продукт допомагає авіаменеджерам продавати квитки ефективніше. Завдання продуктової компанії вирішувати проблеми. Підтримка — частина продуктової команди. Своєю роботою ти зможеш змінювати продукт!

Якщо тобі цікаво розвиватися в авіаційній сфері та впливати на якість сервісу — приєднуйся до нас! ✈️
 

Ми спрацюємось, якщо ти:

• Маєш досвід у авіаційній індустрії — не менше 1 року.
• Глибокі знання GDS — експертний рівень хоча б в одній системі, базовий рівень у решті.
• Вмієш працювати як у команді, так і самостійно приймати рішення.
• Ти завжди орієнтуєшся на клієнта та прагнеш забезпечити найвищий рівень сервісу.
   

Буде плюсом:

• Знання прямих каналів продажу (LOT Altea, BA Portal, SkyUp Booking Tool, TK Connect, SkySpeed, FlyDubai Booking Tool), а також розуміння SPRK та його функціоналу.
   

На тебе чекає:

• Випробувальний термін 2–3 місяці із чіткими завданнями та KPI.
• Успішно пройшов? Вітаємо в команді! 🚀
   

Що робитимеш після випробувального терміну:

• Опрацювання бронювань та квитків — створення, зміни, повернення, додаткові послуги.
• Робота з NDC та GDS — обробка запитів у Galileo, Amadeus, SkySpeed тощо.
• Комунікація з авіакомпаніями — вирішення питань через телефон, email, сайти.
• Застосування правил авіакомпаній — скасування, зміни, багажні умови.
• Взаємодія з іншими відділами — техпідтримка, фінанси, продуктова команда.
• Робота з продуктом — вирішення технічних проблем, оновлення.
• Навчання та розвиток — постійне вдосконалення знань і навичок.
   

Ми пропонуємо:

• Формат роботи на вибір — віддалено з будь-якої точки світу або в комфортному офісі в Києві.
• Покриття таксі до офісу, якщо ти хочеш працювати не в ремоут форматі.
• Стабільну та конкурентну зарплату з регулярним переглядом мінімум раз на рік.
• Офіційне оформлення як ФОП у європейську компанію, з повним покриттям податків і бухгалтерським супроводом.
• Позмінний графік — 2/1, зміни з 8:00 до 16:00 та з 16:00 до 00:00.
• Баланс роботи та відпочинку — 24 дні оплачуваної відпустки, державні вихідні та 7 днів лікарняних.
• Все необхідне для роботи — ми надаємо Apple техніку після проходження випробувального терміну.
• Оплачувані овертайми.
• Компанія покриває витрати на сесії з психологом для підтримки твого емоційного здоров’я.
• Дружня атмосфера — корпоративи, тімбілдінги, професійний розвиток у молодій і згуртованій команді.
   

🚀 Чекаємо на тебе в команді!

Опендатабот —   український IT-продукт, який трансформує бізнес-середовище.. Ми допомагаємо компаніям легко перевіряти партнерів і конкурентів, економлячи час та ресурси. У нас вже тисячі корпоративних клієнтів, серед яких банки, холдинги, телеком-гіганти і навіть державні установи. Ми постійно розширюємо можливості платформи та пишаємося тим, що наші продукти вже стали невід'ємною частиною щоденних бізнес-процесів у країні. Приходь до нас, щоб разом рухати індустрію вперед і бути серед тих, хто формує сучасний український бізнес-світ. 

Ми шукаємо лідера, який зробить продажі одним із головних рушіїв зростання компанії.

Що для нас важливо:

•  5+ років у B2B-продажах і 3+ роки управлінського досвіду у сферах ритейлу, агро, виробництва, телеком чи українських IT-продуктів;
• Добре розуміння  повного циклу продаж;
• Досвід роботи з CRM, вміння читати аналітику, будувати прогнози та керувати продажами через цифри;
• Вища освіта — must have.

Ключові задачі:

• Побудова ефективної структури відділу продажів з чітким розподілом ролей, фінансовою моделлю та плануванням;
• Запуск і управління ключовими процесами на всіх етапах — воронка, скрипти, аналітика, звітність;
• Формування сильної команди шляхом якісного найму, адаптації, навчання та регулярної оцінки;
• Оптимізація кожного етапу продажу для підвищення конверсії та якості угод;
• Бути ментором для команди, прокачувати кожного і тримати фокус на результаті.

Що пропонуємо:

• Пропонуємо стабільний оклад та приємний бонус за виконання плану;
• Офіційне працевлаштування;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки + оплачувані лікарняні;
• MacBook та все необхідне для результативної роботи;
• Ми працюємо з 9:30 до 18:30 (Пн-Пт), але твоя основна мета — результат, тож можеш коригувати початок і завершення робочого дня;
• Комфортний робочій простір у Дніпрі (вул. Мечнікова 10Б) зі всіма зручностями (офлайн-формат роботи);
• Можливість впливати, пропонувати власні ідеї та реалізовувати їх на практиці;
• Подарунки на річниці, свята та день народження😊

Ми – українська компанія, що розробляє високотехнологічні вимірювальні програмно-апаратні комплекси для обробки даних.
У зв’язку з розвитком офісу в Словаччині, шукаємо HR generalist.

Чим потрібно буде займатись:

1. Координація HR-процесів:

- Контроль і стратегічне керівництво всіма HR-процесами, які реалізує молодший HR: рекрутинг, онбординг, Performance Review, Salary Review, офбординг тощо.

- Забезпечення своєчасного та якісного виконання планів і задач HR-відділу.

2. Участь у стратегічному плануванні:

- Розробка та впровадження HR-стратегії відповідно до цілей компанії.

- Аналіз потреб компанії у персоналі та участь у плануванні організаційної структури.

3. Побудова та розвиток HR-команди:

- Менторство, підтримка та професійний розвиток молодшого HR-фахівця.

- Делегування завдань, контроль якості виконання, зворотний зв’язок.

4. Аналітика та звітність:

- Формування регулярної HR-звітності для керівництва (динаміка персоналу, ефективність рекрутингу, результати опитувань тощо).

- Виявлення тенденцій, ризиків і зон для покращення у сфері управління персоналом.

5. Забезпечення відповідності законодавству:

- Контроль за дотриманням норм трудового законодавства Словаччини та Австрії (у співпраці з юридичним відділом/консультантами).

6. Внутрішня культура та залученість:

- Розвиток корпоративної культури, ініціатива у внутрішніх комунікаціях та підвищенні залученості працівників.

- Участь в організації внутрішніх заходів, спрямованих на командоутворення та утримання персоналу.

Необхідні навички:

• Досвід роботи в IT на посадах HR generalist, HR BP, HRD від 5 років
• Досвід управління невеликими HR командами (1-3 людини в підпорядкуванні)
• Досвід з ключовими HR-процесами: рекртутинг, адаптація, оцінка ефективності, утримання персоналу.
• Знання трудового законодавства і досвід документального супроводження офіційного працевлаштуванння в країнах Європи
• Відмінні комунікаційні та міжособистісні навички.
• Вільне володіння українською мовою 
• Словацька від В2
• Англійська від В2
• Здатність самостійно організовувати роботу та працювати з великою кількістю завдань одночасно.
• Проактивність, відповідальність, орієнтованість на результат.

Що ми пропонуємо:

• Робота в офісі в Словаччині (м. Svätý Jur, 15 хв від Братислави).
• Конкурентна заробітна плата з урахуванням ваших очікувань та щорічна її актуалізація згідно з ринковими умовами
• Графік: 9:00–18:00.
• Корпоративні обіди, фрукти та снеки в офісі.
• Повністю оплачувані лікарняні, відпустка, медичне страхування відповідно до законодавства Словаччини.

Galaktica — українська продуктова IT-компанія, яка вже 5 років успішно створює та просуває свої онлайн проєкти на світовому ринку. Наша амбіційна ціль — розвинути продуктовий ІТ-холдинг та розробляти проєкти у захопливих нішах, з використанням штучного інтелекту. 

Зараз у нас продовжується активна фаза масштабування, тому ми в пошуках до себе в команду Data Analyst.

Позиція відкрита у зв'язку з потребою підсилити команду фахівцем, який зможе проактивно працювати з даними, знаходити нестандартні аналітичні інсайти та допомагати бізнесу приймати обґрунтовані рішення.

Яких результатів ми від вас очікуємо:

• Будете виявляти приховані патерни, можливості та потенційні ризики у поведінці користувачів та продуктових метриках;
• Сформуєте та будете перевіряти гіпотези, що можуть суттєво впливати на зростання бізнесу;
• Займетеся ініціюванням та проведенням нестандартних досліджень, які відкривають нові напрямки розвитку продукту;
• Сформулюєте рекомендації щодо покращення продукту, базуючись на аналізі даних та виявлених інсайтах;
• Визначатимете пріоритети для розвитку нових функцій та оптимізуєте наявні, з прямим впливом на бізнес-результати (ARPU, Retention, Engagement, LTV);
• Візьмете відповідальність за повний цикл експериментів: генерація гіпотез, планування та аналіз результатів;

• Проведе інноваційні дослідження та тренд-аналітику.

   

Які навички та критерії нам зараз важливі:

• Маєте комерційний досвід роботи на позиції Data Analyst від 2х років; 
• У вас є глибокі знання SQL;
• Працювали з Tableau або іншими BI-інструменти;
• Є досвід проведення A/B тестів та статистичного аналізу;
• Знаєте ключові продуктові метрики;
• Маєте досвід роботи з продуктовою аналітикою у сфері web, mobile app;

• Володієте англійською мовою на рівні Intermediate+.

   

Буде плюсом:

• Знання Python (pandas, numpy, matplotlib/seaborn, scikit-learn – бажано).

   

Технології/програми, якими користується відділ: SQL, Python, Redshift, Tableau, FireBase, Google Analytics.

Що ми раді вам запропонувати:

• Ми пропонуємо 5 можливих форматів роботи: віддалено, офіс у Києві, Львові, Одесі або в новому офісі на Кіпрі (Ларнака). Всі наші офіси в Україні обладнані потужним генератором зі Starlink та відкриті для наших співробітників 24/7;
• Безпека та страховка: ми чуємо наших співробітників, тому не лише слідкуємо за рівнем задоволеності співробітників, а й дбаємо про вас у скрутні моменти, завжди готові підтримати та допомогти. Також всім нашим співробітникам ми пропонуємо медичне страхування за рахунок компанії або ж грошову компенсацію на заняття спортом;
• Обладнання: Ноутбук/стаціонарний ПК/додаткові монітори/спеціалізовані гаджети — все для вирішення масштабних завдань та експериментів;
• Колеги та атмосфера: Люди, які вас оточують, визначають рівень життя. Завдяки якісним етапам співбесіди, ми підбираємо найкращих з найкращих. Ви працюватимете зі справжніми професіоналами у своїй сфері;
• Безперервний розвиток: Ми оплачуємо тренінги, семінари, щоб ви могли професійно зростати та бути в курсі останніх тенденцій. А ще у нас є велика бібліотека та книжковий клуб, до якого ви можете доєднатися;
• Англійська мова: Компенсуємо 50% індивідуальних занять англійської мови за запитом, для того, щоб ви прокачали свою англійську мову та забули про будь-які бар’єри;
• Спортивні активності: У вас буде можливість приєднатися до нашої команди з волейболу або відвідати заняття з бігу, які оплачує компанія. Ми вже пробігли декілька марафонів, адже наші тренери — справжні професіонали своєї справи;

• А ще: ми раз на місяць збираємось на обід в нашому затишному офісі за рахунок компанії, а також проводимо круті виїзні та in-house тімбілдінги, які максимально орієнтовані на знайомство та офлайн спілкування між колегами.

   

Наша мета — побудувати продуктову IT-екосистему різних напрямків, у якій кожен співробітник матиме можливість відкривати внутрішні стартапи, зростати та реалізовувати свої мрії. Приєднуйтеся!

Також для нас надзвичайно важливим є питання соціальної відповідальності бізнесу. На базі компанії діють два благодійні фонди, які спеціалізуються на реабілітації військовослужбовців та допомозі дітям військових і тим, хто постраждав від бойових дій. Наша компанія повністю забезпечує адміністративну діяльність цих фондів і виділяє кошти на їхні основні цілі.

Ми регулярно закуповуємо FPV-дрони та постачаємо нашим захисникам автомобілі. Цього року ми вирішили розширити нашу підтримку ЗСУ і почали інвестувати в military-стартапи, що займаються виробництвом ударних дронів, адже цей напрям є одним із найпріоритетніших для наших збройних сил.

Працюючи з нами, ви не тільки заробляєте — ви допомагаєте рятувати життя та боротися за нашу Україну!

Будемо раді обговорити всі ваші запитання та запросити вас на перший етап співбесіди!

Наголошуємо, у разі зацікавленості команди у вашій кандидатурі, ми зв’яжемося з вами будь-яким зручним способом для детального обговорення нашої вакансії!