Jobs at Djinni

🔹 Про мене:
– Побудував бізнеси з оборотом до $14M+ на рік, продав у 60+ країн, керував до 400 людьми
– Спеціалізуюсь на запуску, масштабуванні, продажах, операційці та побудові команд
– На себе беру бізнес-частину: стратегія, продажі, клієнти, рекрутинг, менеджмент

🔹 Про проєкт:
– Створюємо нову аутсорс-компанію з фокусом на AI/LLM-автоматизацію, хмарні рішення, інтеграції під клієнта
– Працюємо зі стартапами та середнім бізнесом із США та Європи
– Пропонуємо кастомні AI-рішення, LLM-інтеграції (OpenAI, Vertex AI, Azure AI), автоматизацію бізнес-процесів
– Розвиваємо напрям системної інтеграції, масштабованих хмарних рішень, візуалізації даних, DevOps

🔹 Кого шукаю:
Технічного партнера/СТО, який:
– Вміє будувати архітектуру AI-систем з нуля
– Має досвід інтеграції LLM, роботи з хмарною інфраструктурою (AWS, GCP, Azure), DevOps, Terraform
– Добре розбирається в Python, Node.js, API AI/LLM, автоматизації бізнес-процесів
– Може вести команду, брати відповідальність за технічну частину, впливати на продукт
– Хоче бути співзасновником із часткою
– Має хоча б базову розмовну англійську

🔹 Що робити, якщо цікаво:
Напиши в особисті повідомлення та коротко розкажи:
1️⃣ Який у тебе досвід в розробці AI/LLM/Cloud-проєктів?
2️⃣ Які технології основні в твоєму стеку?
3️⃣ Чи був досвід ведення команд або впливу на архітектуру?
4️⃣ Чому цікава роль СТО зі співвласністю?
5️⃣ Який рівень англійської?

Наразі ми шукаємо кандидата на один з наших проектів. 
Кандидат буде відповідальний за розміщення об’єктів, освітлення, постобробку та фінальну візуальну обробку сцени. 

Основні завдання
- Збірка оточення: Імпорт і організація 3D-об’єктів у Unity (URP/HDRP) з дотриманням чистої ієрархії. 
- Наповнення сцени: Розміщення предметів, декалей і дрібних деталей для створення настрою та атмосфери. 
- Освітлення та постобробка: Створення та ітерація реального часу / запеченого освітлення, експозиції, тонмапінгу, LUT, bloom, глибини різкості, туману, колірної корекції. 
- Оптимізація: Профілювання сцен; управління LOD, lightmap, probe та оклюзією для досягнення цільової продуктивності.

Ми — BigMag! Українська компанія, що спеціалізується на продажу трендової преміум-техніки та аксесуарів від Apple, Dyson, EcoFlow та ін. Працюємо онлайн і маємо магазини в Києві, Одесі та Львові.

Наша команда — це люди, які люблять технології, сервіс і розвиток. Ми масштабуємось і шукаємо однодумців, які хочуть рости разом із нами та створювати крутий клієнтський досвід.

Наші цінності — лідерство, амбітність, проактивність і відкритий фідбек. Це не просто слова — це наша робоча культура.

Зараз наша команда шукаю людину на позицію —Категорійний менеджер.

Що входитиме у твої обов’язки:

• Робота з діючою категорією б/в техніка Apple
• Пошук та розвиток підходів до продажу
• Аналіз ринку України, ринку світу
• Виявлення перспективних напрямків, аналіз ринкових тенденцій, які сприятимуть зростанню компанії
• Управління існуючими категоріями: Координація роботи поточних категорій (Apple техніка, аксесуари тощо) з урахуванням впровадження нових напрямків
• Переговори та співпраця з постачальниками: Проведення переговорів, укладання договорів та забезпечення взаємовигідних умов співпраці для кожної категорії
• Ціноутворення та аналітика: Розробка стратегії ціноутворення, моніторинг конкурентного середовища та аналіз ринкових трендів
• Робота з 1С: Контроль залишків, облік товару та формування звітів

Що для нас важливе:

• Досвід роботи в e-commerce не менше 1 року;
• Впевнене володіння процесами пошуку та розвитку нових товарних категорій;
• Висока уважність до деталей та відповідальність;
• Досвід роботи з 1С;
• Відмінні навички ведення переговорів та укладання договорів з постачальниками;
• Розуміння процесу ціноутворення та знання ринкових тенденцій.

Умови роботи:

• Графік: понеділок — п’ятниця, з 10:00 до 19:00;
• Місце роботи: Хрещатик 13/2 (м. Майдан Незалежності);
• Соцпакет: 14 днів оплачуваної відпустки та 5 днів оплачуваного лікарняного.

Просимо у супровідному аркуші написати слово «Амбітність» тим самим ми зрозуміємо, що ти прочитав до кінця нашу вакансію.

Ми на тебе чекаємо!

Шукаємо креативного та системного Employer Brand Manager, який/яка буде розвивати бренд роботодавця Universe Group.

В цій ролі ти долучишся до команди комунікацій та будеш відповідати за освітні проєкти, співпрацю з університетами, пошук нових партнерств та організацію присутності компанії на зовнішніх заходах.

Місія команди комунікацій — підвищення впізнаваності бренду роботодавця Universe Group. Ми вже це успішно робимо, а зараз потребуємо спеціаліста, який виведе нашу комунікацію з зовнішнім світом на новий рівень! Ця роль — про креатив, побудову довіри до бренду, сміливі та змістовні кампанії.

Ось хто буде поруч із тобою:

• Євгенія — Head of Communications, стратегічний мозок команди.
• Ірина — Employer Brand Lead, яка влучно поєднує системність із креативністю. Саме вона буде твоїм менеджером.
• Юлія — Employee Experience Lead, яка створює магію всередині компанії.
• Віта — PR Manager, наш зв’язок із зовнішнім світом.
• Анна — SMM Manager, експертка з контенту, який привертає увагу.
• Віра — Graphic Brand Designer, яка знає, як візуалізувати будь-який меседж у стильну картинку.
• Ірина - Event Manager, яка створює події, які всі запам'ятовують надовго.

Тобі точно до нас, якщо ти хочеш:

• Прокачувати свою T-shape експертизу. Ми багато брейнштормимо разом й ділимося ідеями. Це дає змогу глибоко зануритися в бізнес та контексти.
• Хочеш впливати й бачити результати своєї роботи. Наш не офіційний девіз — “треба тестувати”. Ми любимо експерименти й завжди аналізуємо ефективність.

Твої майбутні зони відповідальності:

• Організація різноманітних активностей (онлайн чи офлайн) для залучення найсильніших кандидатів (стажувань, хакатонів, лекцій, мітапів).
• Співпраця з університетами для програм залучення молодих талантів.
• Створення та запуск нових кампаній, які підкреслюють репутацію Universe Group як топового роботодавця.
• Співпраця з партнерами та залучення до партнерства на їх заходах (активності, стенди, робота зі спікером).
• Робота з партнерами (блогерами, медіа, подкастерами і тд).

Ми очікуємо, що ти:

• Маєш щонайменше 2 роки досвіду у комунікаціях (PR / Реклама / SMM / Employer Branding).
• Знаєш та маєш досвід як організовувати та просувати активності різних типів.
• Знаєшся на різних каналах комунікації.
• Розумієш, які канали комунікації краще залучати під яку активність
• Генеруєш цікаві ідеї 25/8 й завжди на креативній хвилі!

Буде плюсом, якщо:

• Маєш досвід з PR та Маркетингом.
• Працював/ла в IT сфері.
• Працював/ла з рекламним кабінетом Meta, Google Analytics.
• Маєш досвід розробки сайтів з дизайнером.

Universe Group будує tech-бізнеси, перетворюючи ідеї на глобальні продукти. До групи входять три компанії: Guru Apps, FORMA та Wisey. Їхні продукти об’єднують понад 200 мільйонів користувачів зі 180 країн світу, спрощуючи буденність і створюючи нові можливості для розвитку.

Також Universe Group розвиває власний R&D-центр, який фокусується на дослідженні нових ідей, впровадженні інноваційних рішень та запуску бізнесів, що будуть частиною глобального технологічного ринку.

Що ми пропонуємо:

• 🔝 Розвиток та навчання – твій ріст визначає успіх команди. Внутрішні тренінги та кращі експерти з України та світу допоможуть швидко прокачати навички.
• ↗️ Кар’єрне зростання – у нас культура швидкого розвитку: до 10 менеджерів щороку отримують підвищення. Все залежить від твого бажання та результатів.
• 📍All-inclusive офіс у Києві — у нас є все для твоєї комфортної роботи, а саме: сніданки, обіди, доріжки для ходіння, silent room для фокуса уваги — це далеко не все, що чекає на тебе в нашому спейсі.
• 🧳 Релокаційний пакет – комфортний переїзд до Києва або Варшави з фінансовою підтримкою, допомогою рієлторів та адаптацією в новому місті.
• 🤜🏻🤛🏻 Один із кращих соцпакетів – винагорода відповідає запитам ринку, 20 днів оплачуваного відпочинку, співпраця через ФОП або Дія.City, оплачувані лікарняні, медстрахування та забезпечуємо харчуванням в офісах у Києві та Варшаві.
• 💛 Well-being program – ми турбуємося про ментальне здоровʼя команди, тому компенсуємо роботу з психологом, а також проводимо класи з йоги та медитації в офісі.
• 🇺🇦 Підтримка під час війни – безпека та стабільність для тебе та твоїх рідних. Забезпечуємо всім необхідним для безперебійної роботи та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

Чекаємо на твій відгук!

Ставай частиною нашого Всесвіту.

Формат:
• Віддалено
• Часткова зайнятість (15–25 годин на тиждень)

Що будемо довіряти:
• Ведення Facebook, Instagram, LinkedIn — від контент-стратегії до модерації
• Підготовка постів: тексти + візуали в Canva
• Робота з контент-календарем 
• Запуск рекламних кампаній (самостійно або з нашим таргетологом)
• Моніторинг трендів і адаптація контенту під актуальні події
• Аналіз ефективності та звіти

 Що важливо:
• Досвід у SMM та створенні контенту
• Впевнене володіння Canva
• Грамотність, відчуття тону бренду (дружелюбний, надійний, людяний)
• Знання Meta Business Suite, Ads Manager
• Самостійність та хороша самоорганізація

 Бонуси до карми:
• Портфоліо з прикладами (тексти, креативи, кампанії)
• Базові навички анімації
• Досвід з B2C-аудиторією (20–40 років)
• Фінтех або e-commerce — плюс у твою користь
У роботі ти будеш частиною невеликої, але дуже синхронної команди: маркетолог, таргетолог і SMM.

Softoria — продуктова компанія родом з Харкова. Наш основний напрямок — розробка хмарного програмного забезпечення та робота з великим обсягом даних. Нашими клієнтами є такі бренди як Vodafone, Oracle, Amazon, Airbnb, Agoda, Siemens та сотні інших.

Про проєкт

DataForSEO — платформа, що надає масштабовані API для SEO- та маркетингових даних (позиції сайтів у пошукових системах, дані SERP, ключові слова тощо). Продукт орієнтований на міжнародний ринок та активно розвивається. Команда працює над стабільністю існуючих сервісів та впровадженням нових функцій. 

Запрошуємо до нас, якщо хочеш працювати з цікавими проєктами, розвивати свої скіли та бути частиною класної команди! 😊

Стек: PHP (Laravel), JavaScript (Angular)
Досвід саме з Angular не обов’язковий, але потрібно вміти писати на JavaScript.
 

Завдання:

• Переважно багфікси, тестування та підтримка існуючих API
• Згодом — інтеграція нових функцій та розвиток продукту
   

Вимоги:

• Комерційний досвід з PHP близько 1 року
• Бажаний досвід роботи в команді, на продуктових проєктах, віддалено
• Вміння самостійно організовувати свою роботу: ми підтримуємо, підказуємо, але не маємо постійного ментора — тому не розглядаємо Trainee-розробників (хоча щиро поважаємо кожного початківця 💪)
   

Ми пропонуємо:

• Гнучкий графік (починаєш коли зручно)
• Зручний формат співпраці (віддалено / гібридно в Києві)
• Офіційне оформлення, оплачувані лікарняні, відпустка + бонус-вихідні
• Доступний тімлід для підтримки та консультацій
• Дружній колектив з гумором і без токсичності
• Цікаві задачі, можливість зростати, вносити свої ідеї

В компанію із iGaming сфери шукаємо досвідченого та стратегічно мислячого Head of SEO. Ця позиція передбачає повну відповідальність за безперервну та ефективну діяльність усієї SEO команди. 
Це роль не просто керівника, а стратегічного партнера, який зможе виводити нові SEO-продукти на лідерські позиції.
Якщо ви готові щодня керувати бізнесом, виявляти вузькі місця та знаходити рішення для оптимізації, ця роль для вас. 

Що ви будете робити:

• Формувати та реалізовувати SEO-стратегії як для нових, так і для існуючих проєктів;
• Визначати напрямки розвитку, запускати нові проєкти та сайти (у тому числі продуктові);
• Бюджетувати SEO-ініціативи, аналізувати ROI та приймати рішення про запуск/масштабування;
• Організовувати внутрішні рев’ю гіпотез, пріоритизувати SEO-задачі;
• Управляти командою SEO-спеціалістів і тимлідів (керівництво, менторство, розвиток);
• Забезпечувати адаптацію до змін алгоритмів пошукових систем та впровадження нових інструментів/технологій;
• Взаємодіяти з внутрішніми командами, підрядниками, агентствами.
  
   

Наш ідеальний кандидат має:

• Досвід у сфері iGaming (обов’язково) — знання монетизації, воронок, специфіки ніші;
• Бекграунд у VPN, Essay, Dating, Fintech, Pharmacology буде великим плюсом;
   
• Успішні кейси запуску сайтів із нуля, масштабування проєктів;
• Досвід створення PBN-інфраструктур;
• Участь у запуску 100+ сайтів на місяць;
• 2+ роки керівництва командою SEO-спеціалістів (від 5 осіб);
• Сильні навички в технічному SEO, контент-оптимізації, лінкбілдингу;
• Впевнене користування Google Analytics, Ahrefs, SEMrush, Screaming Frog та ін.;
• Вільне володіння англійською (B2+) — усна та письмова.
  
   

Що ми пропонуємо:

• Віддалений формат -  працюй з будь-якої точки світу;
• Гнучкий графік -  самостійне планування дня;
• Повна автономія: твоя ідея = твій проєкт;
• Бюджети та ресурси під твої потреби (підбір команди, необхідні інструменти);
• Можливість зростання до партнера бізнесу;
• 20 робочих днів відпустки + 5 лікарняних без довідки;
• Всі державні свята України - вихідні дні;
• 500 євро бенефітів на рік на освіту, здоров’я чи розвиток;
• Адекватних керівників та дружню команду :)
   

Traffic Devils- один із найбільших, найгучніших та найвідоміших медіабаїнгових холдингів України. Наразі у нас запущена велика кількість проектів з командою в більше 1000 співробітників і ми точно не плануємо на цьому зупинятись.
Незважаючи на масштаби, наша головна цінність — люди. Для ще більшого росту нам потрібен досвічений хантер та гуру комунікації, якому можна довірити найважливіше — пошук кадрів до команди😈

 Які таски треба закривати:

•  •  Працювати з великою (5+) кількістю вакансій, а отже і кандидатів. Напрямок баїнгу та запити в бек офіс. 
   • Орієнтація на постійне масштабуванння баїнгового напрямку Traffic Devils
   • Executive search сильних спеціалістів та команд під потреби бізнесу
   • Проводити регулярну аналітику ринку, розширювати професійний нетворк
   • Надавати якісний зворотний зв’язок як для кандидатів, так і для Hiring Managers
   • Працювати з ATC та CRM-системами. Надавати звітність по результатам
   • Розширювати воронку пошуку, проваджувати нестандартні та ефективні ТА активності
   

Що для цього знадобиться:

•  • Обов’язковий досвід підбору персоналу на різні digital-посади (IGaming) від 1,5 років. 
   • Вміння ефективно використовувати різні сорсинові джерела та інструменти 
   • Навички об’єктивної оцінки профілів кандидатів відповідно до вимог наймаючого менеджера та посади
   • Навички ефективної роботи як самостійно, так і в команді
   • Уважність до деталей та розвинене аналітичне мислення
   

Що ми пропонуємо:

• • Комфортне робоче середовище. Ти можеш працювати в наших комфортних офісах в Києві та Варшаві або віддалено в будь-якому місці з гнучким графіком
   • Турботливу атмосферу в офісі — кава, кола, снеки, свіжі фрукти зроблять твій робочий процес максимально комфортним та приємним
   • Конкурентну заробітну плату, бонуси вище ринку, 100% оплату лікарняних, безкоштовні онлайн-консультації з корпоративним психологом
   • Компенсація навчання — курси англійської мови, можливість проходження різноманітних курсів в рамках спеціалізації
   • Корпоративні заходи, стильний мерч
   • Оплату ресурсів — Linkedin, Djinni, джоб сайти та інші інструменти за запитом
   • Можливість впроваджувати свої найсміливіші ідеї та підходи
   • Максимально позитивну атмосферу для комфортної роботи та креативу без меж
   • Можливість відвідувати міжнародні конференції, вечірки та мітапи
   

Ми дуже вдячні за ваш інтерес до нашої вакансії! Ми цінуємо кожного кандидата/ку та раді вашій участі. Для цієї позиції ми зацікавлені тільки в кандидатах з досвідом у сфері афілейт маркетингу та арбітражу. Якщо у вас є такий досвід, будь ласка, обов’язково вкажіть це у вашому резюме або супровідному листі. Це допоможе нам краще зрозуміти ваші навички та досвід. Чекаємо на вашу відповідь!💫

Привіт!

Ми один із найбільших продуктових холдингів із власною гемблінг-платформою. У портфоліо — 13 ліцензованих брендів, а команда налічує 1300+ фахівців у трьох офісах по ЄС.

Зараз ми шукаємо досвідченого Google UAC Media Buyer, який вже має досвід керування командою  або готовий вирости до Team Lead і очолити напрям у нашому UAC відділі.

💼 Що ми пропонуємо:

✅ Повністю віддалений формат — працюй з будь-якої точки світу.

✅ Власні пріли — без обмежень і KPI від зовнішніх партнерів.

✅ Необмежені бюджети — $1–2M+ на місяць? Легко.

✅ Пряма робота з продуктом — без агентств, посередників і сторонніх платформ.

✅ Інхаус-екосистема — власна CRM, технічна підтримка, антифрод, аналітика.

✅ Захист від спаю та стабільні зв’язки з Google.

✅ Кар’єрне зростання — підтримуємо розвиток у лідерській ролі.

✅ Конкурентна ЗП від 2000$ + жирні бонуси за результат.

✅ Бюджет $100K+ уже з першого місяця роботи.

✅ Соцпакет — 24 дні відпустки, 10 sick days, бонусна система.

🧠 Що нам потрібно від тебе:

🔹 Досвід роботи з Google UAC від 2 років.

🔹 Готовність (або досвід) до керівної ролі / менеджменту команди.

🔹 Підтверджені кейси з аналітикою та результатами.

🔹 Впевнене розуміння специфіки гемблінг-вертикалі. 

💣 Готовий(а) до масштабного виклику?

Ми шукаємо досвідченого Product Owner/Product Manager, який вміє працювати на перетині складної бізнес-логіки, бюрократичних процедур і реальних потреб користувачів. Якщо ти маєш досвід у custom-розробці для B2G або B2B, розумієш специфіку публічного сектору, і вмієш утримувати фокус навіть у складних умовах — будемо раді познайомитись. Наш ідеальний кандидат буде створювати та підтримувати прозору й ефективну систему розробки, поєднуючи очікування замовника, мотивацію команд та контроль за фінансовою стійкістю проєкту.

Що потрібно буде робити:
1. Формування бачення та розуміння контексту:

• Визначати продуктовий напрям із урахуванням цілей замовника, обмежень і специфіки користувачів. 
• Занурюватися в логіку low-code платформи, щоб говорити однією мовою з командою та стейкхолдерами.

2. Прототипування та управління процесом:

• Створювати інтерактивні прототипи функціоналу за допомогою AI-інструментів. 
• Координувати команду, планувати задачі та тримати фокус на термінах і якості.

3. Командна взаємодія та документація:

• Співпрацювати з розробниками, дизайнерами, аналітиками та тестувальниками як єдина команда. 
• Вести проєктну документацію в Jira, Coda.

4. Комунікація зі стейкхолдерами:

• Налагоджувати прозору комунікацію із замовником, презентувати рішення та збирати фідбек. 
• Брати участь у формальних процедурах публічного сектору — протоколах, актах, звітах.

5. Контроль фінансової частини проєкту.
 

Що важливо для цієї ролі:

• Мати 2+ роки досвіду як Product Owner / Product Manager / Project Manager у проєктах зі складною бізнес-логікою.
• Мати досвід із custom-проєктами для B2G, B2B або продуктовою розробкою на замовлення.
• Розуміти повний життєвий цикл розробки (SDLC), вміти працювати у гнучких та гібридних підходах (Agile, Scrum, Waterfall).
• Впевнено користуватись Jira, Coda чи подібними інструментами.
• Уміти формувати вимоги, писати user stories, acceptance criteria і вести backlog.
• Працювати разом із крос-функціональними командами  —  від девів до тестувальників.
• Презентувати рішення так, щоб замовник розумів і довіряв.
• Орієнтуватися в базових UX/UI-принципах.
• Використовувати AI-інструменти для прототипування. 

Що допоможе вписатися в команду:

• Високий рівень самоорганізації, вміння планувати і тримати дедлайни.
• Адаптивність до змін і комфорт у невизначеності.
• Уважність до деталей і системне мислення.
• Винахідливість — коли треба знаходити рішення там, де їх ніхто не бачить.

З нетерпінням очікуємо на твоє резюме!

 

🔥 Вакансія: Facebook Media Buyer — Gambling 💰

Хочеш працювати з великими бюджетами, топовими офферами і мати повну свободу в запуску та масштабі?

У нас усе готово: власні продукти, сильна партнерка, технічна база, що дає фору багатьом.

🚀 Чому саме ми:

• Найсильніший біздев на ринку — гарячі оффери в черзі на запуск

• Tier 1–3 ГЕО — Австралія, Канада, Бразилія, ЄС? Без проблем 🌎

• Безліміт на бюджети — хочеш $1k/день, хочеш $50k — твоя зона відповідальності 💸

• Власний PWA, + дизайн, аналітика, тімліди, трекери — все вже є

• Тобі не треба вибивати ресурси — ти запускаєш і скейлиш ⚙️

💼 Що ми даємо:

• $ фікс + високі бонуси (і ми справді не про «$300 зверху»)

• Повна свобода у вертикалях, підходах, тестах

• Гібрид/remote — працюй звідки зручно

• Команда однодумців — без мікроменеджменту

• Стабільний кешфлоу — обороти йдуть постійно, профіт твій 🔁

🎯 Що чекаємо від тебе:

• 2+ років досвіду в FB у Gambling

• Впевнене масштабування кампаній, розуміння CPA та LTV

• Знання, як запускати, рятувати й вичавлювати максимум з Facebook Ads

• Ініціативність, аналітика, автономність і бажання заробляти багато 🧠

Хочеш грати на максимум?

Приєднуйся до амбітної команди, яка запускає нові продукти в iGaming та формує майбутнє індустрії! Ми шукаємо VIP Manager, який стане обличчям компанії для наших ключових клієнтів.

Ти наш ідеальний кандидат, якщо маєш:

• Досвід роботи в кол-центрі, продажах або на подібних позиціях.
• Впевнене користування ПК та наявність комп’ютера/ноутбука + USB-гарнітури.
• Високий рівень комунікативних навичок, ввічливості та терпіння.

• Грамотну мову та вміння знаходити індивідуальний підхід до клієнта.

   

🔍 Чим ти будеш займатись:

• Взаємодіяти з клієнтами по телефону та email, використовуючи техніки продажів і персональний підхід.
• Презентувати продукти компанії, знайомити з акціями, пропозиціями, новинками.
• Підвищувати лояльність та залученість клієнтів.
• Надавати клієнтам підтримку у вирішенні питань, координуючи з іншими командами.
• Виконувати комунікацію за скриптами компанії, але із простором для особистого стилю.

• Виявляти потреби клієнтів, щоб пропонувати саме те, що їм потрібно.

   

🎯 Пропонуємо:

• Стабільна зарплата: ставка + KPI.
• Оплачуване навчання — навчимо всьому, що потрібно.
• Віддалений формат роботи.
• Графік: 5/2, з 12:00 до 20:00.
• Оплачувана відпустка та лікарняні.

AR Book — продукт IT компанії зі сфери EdTech з основною спеціалізацією у віртуальній та доповненій реальності.

Детальніше з нашим продуктом, можеш ознайомитись на сайті: https://arbook.info/

Пропонуємо приєднатися до нашої команди на позицію Lead Content Manager/Educational Producer

Що ми пропонуємо:

• Формат роботи — віддалений;
• Своєчасну виплату та регулярний перегляд заробітної плати;
• Систему компенсації твого зовнішнього навчання: реалізуй свої амбітні цілі разом з нами;
• Можливість впливати на процеси та постійно розвивати їх;
• Можливість для самореалізації та професійного росту;
• Цікаві тімбілдинги;

• І найголовніше ти станеш частиною великого проєкту, в якого на меті модернізація навчального процесу шляхом діджиталізації!

   

Чим ти будеш займатись:

• Формувати контент-стратегію для американського ринку: аналіз ринку, форматів, запитів аудиторії;
• Керувати розробкою освітніх матеріалів: визначення напрямів, постановка задач команді, контроль дедлайнів і якості;
• Координувати команду методистів, дизайнерів, авторів і контент-менеджерів;
• Працювати з метриками: охоплення, залучення, ефективність контенту;
• Адаптувати підхід до розробки згідно з результатами;
• Підтримувати зв’язок з експертами та користувачами;

Ти впораєшся, якщо у тебе є:

• Англійська — не нижче B2 (для роботи з ринком США);
• Досвід у EdTech або схожих продуктах;
• Сильні організаційні навички та досвід управління командою;
• Вміння мислити стратегічно й приймати рішення на основі аналітики;

• Досвід роботи з таск-менеджерами (Trello, Jira або інші);

   

Буде плюсом:

• Розуміння освітнього процесу та потреб вчителів;
• Досвід роботи з Jira;

Наші етапи найму:

• Співбесіда з HR;
• Співбесіда з керівником;
• Тестове завдання;
• job offer ;)

Надсилай резюме і долучайся в нашу команду, щоб разом формувати майбутнє освіти!

GG.BET — продуктова IT-компанія. Наша основа — це технології, спорт та розваги. З 2016 року ми будуємо яскравий міжнародний бренд і створюємо сервіс, який обирають фанати спорту та кіберспорту по всьому світу.

Performance Marketing Team в GG.BET мислить швидко, діє точно й завжди грає на результат. У нас багато креативу, аналітики та експериментів, а ще — командна єдність, яка допомагає не зупинятись. Ми запускаємо глобальні кампанії й знаємо, як зробити так, щоб performance був не тільки в назві.

Якщо драйвить темп, цифри й реальний вплив — welcome на роль Facebook Media Buyer!

💫 Ти — наш teamplayer, якщо: 

• Маєш досвід роботи на аналогічній посаді від 1 року;
• Вмієш працювати з бюджетами від 1000$/день;
• Маєш актуальні знання з налаштування аккаунтів та платіжних сервісів;
• Володієш навичками роботи з різними системами аналітики та трекерами (Keitaro, Binom та інші);
• Розумієш базові метрики: ROI, CTR, CPC, CPM, CPA, CPL, LTV;
• Вмієш працювати з таблицями;
• Високо організований, уважний до деталей та орієнтований на результат.

🎯 На чому триматимеш фокус, працюючи з нами? 

• Запуску, контролі, оптимізації та масштабуванні рекламних кампаній;
• Аналізі ефективності рекламних кампаній; 
• Вивченні та впровадженні найкращих практик та нових підходів; 
• Тісній співпраці з командою дизайнерів;
• Виконанні поставлених KPI та планів; 
• Веденні звітності.

✈️ Твій шлях до оферу:

• HR Interview (40 хвилин);
• Technical Interview (1 година); 
• Security Check;
• Final Interview (30 хвилин - опційно).

😎 Чому з нами ти отримаєш класний досвід?

Стабільне бізнес-середовище: GG.BET — це надійна компанія з прозорими зобов’язаннями та відповідальним підходом до партнерств. 

Український ринок: GG.BET є одним з ключових гравців індустрії та стрімко розвивається на ринку України.

Глобальні ринки: GG.BET працює на ринках Європи, Великої Британії та Південно-Східної Азії. З нами ти можеш отримати досвід розвитку глобального продукту.

Масштабні партнерства: GG.BET є титульним спонсором кіберспортивного клубу NAVI, титульним спонсором ФК «Динамо» (Київ).

🧡 Як ми піклуємося про команду?

Комфортні умови для продуктивної роботи

• Гнучкий час старту (8:00-11:00) та завершення робочого дня. 
• Офіс в Києві, віддалено чи гібрид — вибір за тобою. Якщо ти за кермом, ми пропонуємо безоплатне паркомісце в бізнес-центрі для твого авто.
• Техніка для роботи — ми надаємо все необхідне для продуктивної співпраці.

Турбота про якісний відпочинок

• Оплачувані 20 робочих днів відпустки.
• 17 лікарняних та 5 днів для ментального відновлення щороку.
• Відпочинок на державні свята — кожне свято в будній день для нас є вихідним. 

Бенефіти та командні активності

• Медичне страхування або бенефіт-кафетерій з фіксованим річним бюджетом. 
• Подарунок на річницю роботи.
• Вихідний на твій день народження.
• 3 family days на весілля та 3 family days з нагоди народження дитини.
• Командні тімбілдінги двічі на рік.

Розвиток та кар’єра

• Внутрішні програми ротації та промоушену — для твого вертикального та горизонтального розвитку в компанії. 
• Personal Development Plan для розвитку твоїх навичок та компетенцій.
• Покриття профільного навчання та вивчення іноземних мов в рамках бенефіт-кафетерію. 

Якісний онбординг 

• Чітко прописаний онбординг-план — твоя особиста карта дій на випробувальний період.
• Регулярні зустрічі з менеджером та Talent Partner для комфортної адаптації.
• Внутрішня програма buddy — під час онбордингу досвідчений колега допоможе максимально комфортно пройти адаптаційний період у компанії. 

Долучайся — будемо розвивати крутий продукт разом! 

Galaktica — українська продуктова ІТ-компанія, яка вже понад 5 років успішно створює та просуває власні онлайн-проєкти на світовому ринку. Ми прагнемо до зростання й розвитку наших співробітників, а також інвестуємо в масштабування та запуск нових внутрішніх стартапів. Наша амбітна мета — стати повноцінним ІТ-холдингом і розробляти інноваційні продукти в перспективних нішах із використанням штучного інтелекту.

Нині ми шукаємо сильного та проактивного AI Engineer, який допомагатиме в реалізації задач для існуючого продукту з ШІ-складовою, підтримає запуск ще одного нового продукту та відповідатиме за AI-напрям у нашому R&D-підрозділі.

На даній посаді вам необхідно буде вирішити наступні задачі:

• Розробити AI-помічника на базі існуючих відкритих рішень;
• Персоналізувати AI-помічника під користувача (стать, голос, зовнішній вигляд, ім’я);
• Реалізувати взаємодії AI-помічника з функціями додатку: календар, трекер здоров’я та ін.;
• Використати дані користувачів для надання індивідуальних рекомендацій;
• Спроєктувати та реалізувати архітектуру рішення: від моделі до логіки агентів, від навчання до продакшн-інференсу.

Які навички та критерії нам зараз важливі:

• Must Have — Продакшин досвід із побудови АІ Агентів із застосуванням Великих Мовних Моделей (LLM);
• Досвід навчання та налагодження (fine-tuning) мовних моделей;
• Досвід побудови АІ агентів, із складною архітектурою, для вирішення комплексних задач;
• Знання та розуміння бібліотек Langchain & Langraph. Продакшин досвід роботи із ними;
• Володіння Python;
• Працюєш з LLaMA, Mistral, DeepSeek, Yi, Qwen чи іншими open-source моделями. Використовували на практиці PEFT (LoRA, QLoRA, AdaLoRA);
• Розумієте під які задачі краще використати RLHF, RLAIF, DPO, PPO;
• Розумієте архітектурні підходи до побудови AI-систем (RAG, agents, tool use);
• Глибоке знання великих мовних моделей, включаючи архітектури трансформерів, такі як GPT, BERT, LLama. Розуміння їх відмінностей та оптимальні сфери використання.

Буде плюсом:

• Готували датасети під завдання, максимально автоматизовуєте процеси, активно використовуєте або навіть створюєте власні MCP;
• Викладаєте свої версії на Hugging Face і стежите за актуальними репозиторіями;
• Маєте досвід із machine learning в інших задачах, наприклад computer vision;
• Розгортання та підтримка моделей машинного навчання;
• Досвід роботи з хмарною платформою AWS.

Що ми раді вам запропонувати:

• Ми пропонуємо 5 можливих форматів роботи: віддалено, офіс у Києві, Львові, Одесі або в новому офісі на Кіпрі (Ларнака). Всі наші офіси в Україні обладнані потужним генератором зі Starlink та відкриті для наших співробітників 24/7;
• Обладнання: Ноутбук/стаціонарний ПК/додаткові монітори/спеціалізовані гаджети — все для вирішення масштабних завдань та експериментів;
• Безпека та страховка: ми чуємо наших співробітників, тому не лише слідкуємо за рівнем задоволеності співробітників, а й дбаємо про вас у скрутні моменти, завжди готові підтримати та допомогти. Також всім нашим співробітникам ми пропонуємо медичне страхування за рахунок компанії або ж грошову компенсацію на заняття спортом;
• Колеги та атмосфера: Люди, які вас оточують, визначають рівень життя. Завдяки якісним етапам співбесіди, ми підбираємо найкращих з найкращих. Ви працюватимете зі справжніми професіоналами у своїй сфері;
• Безперервний розвиток: Ми оплачуємо тренінги, семінари, щоб ви могли професійно зростати та бути в курсі останніх тенденцій. А ще у нас є велика бібліотека та книжковий клуб, до якого ви можете доєднатися;
• Корпоративна англійська: Разом із професійними викладачами, ви прокачаєте свою англійську мову та забудете про будь-які бар’єри;
• Спортивні активності:У вас буде можливість приєднатися до нашої команди з волейболу або відвідати заняття з бігу, які оплачує компанія. Ми вже пробігли декілька марафонів, адже наші тренери — справжні професіонали своєї справи;
• А ще: ми раз на місяць збираємось на обід в нашому затишному офісі за рахунок компанії, а також проводимо круті виїзні та in-house тімбілдінги, які максимально орієнтовані на знайомство і офлайн спілкування між колегами.

Наша мета — побудувати продуктову IT-екосистему різних напрямків, у якій кожен співробітник матиме можливість відкривати внутрішні стартапи, зростати та реалізовувати свої мрії. Приєднуйтеся!

Також для нас надзвичайно важливим є питання соціальної відповідальності бізнесу. На базі компанії діють два благодійні фонди, які спеціалізуються на реабілітації військовослужбовців та допомозі дітям військових і тим, хто постраждав від бойових дій. Наша компанія повністю забезпечує адміністративну діяльність цих фондів і виділяє кошти на їхні основні цілі.

Ми регулярно закуповуємо FPV-дрони та постачаємо нашим захисникам автомобілі. Цього року ми вирішили розширити нашу підтримку ЗСУ і почали інвестувати в military-стартапи, що займаються виробництвом ударних дронів, адже цей напрям є одним із найпріоритетніших для наших збройних сил.

Наголошуємо, у разі зацікавленості команди у вашій кандидатурі, ми зв’яжемося з вами будь-яким зручним способом для детального обговорення нашої вакансії!