Jobs at Djinni

Міжнародна продуктова компанія, що розробляє технологічні рішення для управління сервісними процесами та підтримки клієнтів.

Продукт компанії допомагає бізнесам автоматизувати робочі процеси, підвищувати ефективність обслуговування та покращувати клієнтський досвід. Рішення інтегруються з внутрішніми системами компаній та дозволяють оптимізувати комунікацію між клієнтами, сервісними командами та технічною підтримкою.

Ви працюватиме з сучасним B2B-продуктом, орієнтованим на міжнародний ринок, у команді, що активно розвиває та масштабує технологічну платформу.

Шукаємо драйвового Sales & Business Development Manager, який стане "містком" між ринком та нашою розробкою. Це не просто продаж готового рішення — це роль для того, хто вміє виявляти болі клієнта, "пакувати" продукт під конкретний запит та впливати на його розвиток.

Ми працюємо на ринок США/Західної Європи, тому графік адаптований під клієнта: 17:00 – 02:00 (за Києвом).

Ваші основні завдання (Sales Focus):

• Активні продажі та лідогенерація: Створення та реалізація cold outreach стратегій (Email, LinkedIn).
• Full Cycle Sales: Від першого контакту та кваліфікації ліда до проведення презентацій, обробки заперечень та закриття угоди.
• Виявлення потреб: Глибокий аналіз болів клієнта та формування індивідуальних пропозицій.
• Growth Marketing: Розуміння, як "упакувати" продукт та його окремі фічі так, щоб вони продавали себе самі.

Додатковий функціонал (Product Ownership):

• Трансляція вимог: Переклад бізнес-запитів клієнтів у чіткі ТЗ для команди розробки.
• Stakeholder management: Пряма взаємодія з CEO та стейкхолдерами для узгодження пріоритетів та термінів.
• Feedback loop: Збір фідбеку від користувачів та передача інсайтів команді для вдосконалення продукту.

Вимоги до кандидата:

• Досвід: 5+ років у сфері продажів/технологій та 3-4+ роки загального досвіду.
• Sales Background: Обов’язковий досвід успішних продажів (кейси: що продавали, як і з яким результатом).
• Англійська мова: Рівень C1+ (Advanced). Вільне володіння для проведення переговорів та закриття угод.
• Навички: Поєднання скілів Sales-менеджера, маркетолога та Product Owner-а.
• Soft Skills: Вміння працювати автономно в стартап-середовищі, брати відповідальність за результат та діяти в умовах обмежених ресурсів.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з західними ринками.
• Розуміння етапів розкладу та життєвого циклу розробки ПЗ.

Ти – лідер, який захоплюється розвитком людей, вміє організувати ефективну команду та створювати навчальні програми, що реально допомагають студентам працевлаштовуватись? Тоді ця можливість для тебе!

👥 Про нас:

Visual360 – міжнародна освітня платформа, яка вже трансформує життя тисяч людей в Україні, Європі та США.

Ми є офіційним партнером Autodesk, тож наші випускники отримують міжнародні сертифікати, що відкривають двері у світ кар’єри 3D-дизайну. Понад 13 500 випускників уже успішно працюють як фрілансери та у провідних міжнародних компаніях.

Ми розвиваємо EdTech-індустрію, інтегруємо сучасні технології навчання та створюємо рішення, які допомагають людям будувати кар’єру майбутнього.

І зараз ми шукаємо Career Program Lead, який очолить нашу програму працевлаштування, координуватиме команду кураторів та спікерів і забезпечуватиме високий рівень результатів для студентів. 🚀

📌 Що ми пропонуємо:

• Фікс + бонуси, які напряму залежать від твоїх результатів.
• Повністю віддалений формат – працюй з будь-якої точки світу.
• Час для відпочинку та відновлення – оплачувана відпустка (24 дні) та лікарняні (10 днів).
• Графік: пн-пт, 10:00–19:00.
• Дружню, професійну команду, яка постійно навчається та росте.

• Безперервний кар’єрний ріст: ми підтримуємо розвиток співробітників і допомагаємо досягати нових висот.

   

📌 Що потрібно буде робити:

Розвиток та контроль навчального процесу

• Загальний контроль якості програм та роботи кураторів.
• Впровадження ідей для підвищення ефективності марафону.

Управління командою

• Координація кураторів та спікерів, розподіл завдань і ресурсів.
• Оптимізація внутрішніх процесів.

Ком’юніті та взаємодія зі студентами

• Побудова ком’юніті студентів та збір зворотного зв’язку.
• Робота з проблемними ситуаціями та підвищення залученості.

Аналітика та операційна діяльність

• Моніторинг процесів та результатів, підготовка короткої звітності.

   

📌 Кого ми шукаємо:

Досвід та експертиза:

• Досвід роботи в освітніх проєктах / онлайн-курсах / EdTech - must
• Досвід управління командою.
• Досвід побудови або оптимізації процесів.
• Вміння працювати з таблицями та аналітикою (Google Sheets / Excel).
• Системне мислення та вміння аналізувати процеси.

Навички та компетенції:

• Сильні організаційні навички.
• Відповідальність та проактивність.
• Ініціативність у покращенні процесів.
• Емпатія та вміння працювати з людьми. 

📌 Як потрапити в команду:

1. Інтерв’ю з рекрутером
2. Інтерв’ю з керівництвом

3. Офер у тебе на пошті 🥳

    

Хочеш змінювати життя студентів і вести команду до результату? Надсилай резюме і стартуємо разом! 💪

Наші партнери у ніші Gambling в пошуках PSP Treasury Manager.

Якщо тобі цікаво працювати з платіжними системами, контролювати рух коштів між PSP та корпоративними рахунками, а також підтримувати стабільність фінансових операцій — будемо раді познайомитися та обговорити деталі.

Що потрібно буде робити: 

• Щоденний моніторинг та звірка балансів між внутрішніми системами компанії та платіжними провайдерами (PSP).
• Виявлення та вирішення розбіжностей між внутрішніми реєстрами та звітами провайдерів.
• Повний цикл управління запитами на settlement.
• Контроль своєчасного виведення коштів із PSP та їх надходження на корпоративні рахунки.
• Контроль рівня ліквідності.
• Своєчасне поповнення балансів payout-методів для забезпечення безперебійних виплат.
• Комунікація з фінансовими відділами платіжних провайдерів.
• Робота із затримками settlement, спірними комісіями та звільненням rolling reserves.
• Ведення точного обліку Cash Flow.
• Підготовка щоденних та щотижневих звітів щодо ліквідності та pending settlements.

Очікування від кандидата: 

• Досвід від 1 року у сфері Treasury, Reconciliation або FinOps.
• Бажано досвід у iGaming, E-commerce або Fintech.
• Впевнене володіння Excel / Google Sheets
  (Pivot tables, VLOOKUP, SUMIFS, робота з великими масивами даних).
• Розуміння механік роботи PSP: MDR, Rolling Reserve, Chargebacks.
• Висока уважність до деталей.
• Вміння працювати з великим обсягом даних та у динамічному середовищі.
• Англійська — Upper-Intermediate (письмова та усна).

Що  пропонують? 

• Конкурентна оплата у валюті;
• Віддалений формат роботи (пн-пт з 10 до 19). Але якщо хочеш, маємо офіси в Києві та Варшаві. 
• 24 дні відпустки та 100% компенсація лікарняних (15 днів)  + day off;
• Робота у стабільній компанії з перспективами зростання;
• Можливості для кар'єрного зростання та професійного розвитку.

Ви станете тим спеціалістом, який разом із бізнесом, продуктовими командами та розробниками створює технологічні рішення, здатні пройти повний життєвий цикл — від концепції до стабільної експлуатації.
 

Ваші майбутні обов’язки:

• Збір, аналіз і декомпозиція бізнесових, функціональних та нефункціональних вимог.
• Розробка комплексних Архітектурних Рішень та підготовка архітектурної документації.
• Презентація та захист розроблених рішень перед бізнес- та технічними стейкхолдерами.
• Участь у впровадженні та супроводі реалізації архітектурних рішень на всіх етапах.
• Робота в Agile-командах.
• Управління архітектурним беклогом, визначення пріоритетів та контролю якості реалізації.
   

Наш кандидат:

• 3+ років досвіду як Solutions Architect, Enterprise Architect або Application Architect.
• Розуміння ролей архітекторів: Enterprise, Solution, Application, Data, Integration тощо.
• Розуміння процесів роботи Solutions Architect у Waterfall та Agile-проєктах.
• Знання TOGAF та Open Agile Architecture буде перевагою.
• Знання повного життєвого циклу ПЗ, процесів розробки, CI/CD, релізного підходу, управління інцидентами, проблемами та RCA.
• Досвід створення архітектурних рішень та вибору шаблонів і стеків технологій.
• Глибоке знання SOA, Microservices, стилів взаємодії та принципів виконання розподілених транзакцій.
• Досвід із Event-Driven Architecture.
• Розуміння патернів cloud-native застосунків та архітектурних рішень для Kubernetes.
• Досвід роботи у банківських або фінансових установах буде перевагою.
   

Ми пропонуємо:

• Гідний рівень заробітної плати (виплати 2 рази на місяць).
• 28 календарних днів відпустки та оплачувані лікарняні.
• Щорічний перегляд заробітної плати та бонуси за результатами роботи.
• Можливість працювати віддалено.
• Доступ до навчальних програм, семінарів, тренінгів, читацького клубу та курсів англійської мови.

Мрія — державна освітня екосистема для учнів, батьків/опікунів і вчителів, що надихає вчитися та допомагає знайти себе в сучасному світі. Це ініціатива Президента України Володимира Зеленського, яку реалізують Мінцифри та МОН за підтримки Програми EGAP, що виконується Фондом Східна Європа коштом Швейцарії. Якщо хочете бути в команді тих, хто змінює підхід до освіти, — хутчіш відгукуйтеся на вакансію!

Шукаємо Android розробника/розробницю, який/яка зможе проактивно пропонувати рішення й ідеї, демократично вносити корективи, налаштовувати зручний процес та взаємодію в команді.
 

Наша команда шукає людину, яка:

• Має 3+ роки досвіду в розробці Android-застосунків
• Має глибокі знання Kotlin
• Має досвід роботи з Android SDK та бібліотеками Jetpack (Compose, ViewModel, Lifecycles, Room)
• Має впевнені навички асинхронного програмування та досвід роботи з Coroutines
• Знає інструменти для управління залежностями, зокрема Dagger 2
• Знає архітектурні патерни MVVM, MVI та Clean Architecture
• Має досвід роботи з Git і розуміння Gitflow
• Має досвід роботи з CI/CD процесами
• Розуміє принципи безпеки мобільних застосунків
• Має досвід роботи з Unit Testing та UI Testing
• Автономно працює над своєю зоною відповідальності, при цьому також вміє працювати в команді
• Має завершену вищу освіту

Буде плюсом досвід роботи із сокетами, чатами (Signal)
 

Чим ви будете займатись:

• Розробляти нові функціональності та підтримувати наявний Android-застосунок
• Співпрацювати з командою для аналізу вимог та реалізації технічних рішень
• Створювати надійні та масштабовані рішення з урахуванням потреб користувачів
• Виявляти потенційні ризики та прогнозувати наслідки для системи
• Оптимізувати продуктивність застосунків та підвищувати їх стабільність
• Налагоджувати, аналізувати й оптимізувати написаний код

Ваша робота в команді Мрії:

• Повна зайнятість
• Офіційне працевлаштування
• Перші два  місяці — робота в офісі (є укриття), після — гібридний графік
• Робота над по-справжньому важливим для України проєктом
• Команда Мрії в прямому сенсі цього слова

Етапи найму: співбесіда з HR → технічна співбесіда  → фінальна співбесіда → кадрова перевірка → офер

Якщо це не для вас, але ви знаєте людину, яка створена для цієї вакансії, — будь ласка, поділіться з нею цією можливістю

PR Lead шукаємо для нашизх партнерів у PR-агенцію znamy 

Хочеш працювати там, де PR — не просто публікації, а реальний інструмент бізнесу? Де твої рішення формують імідж клієнтів, а команда слухає й рухається разом із тобою? У нас саме так.

Про компанію:

znamy — PR-агенція з понад 3 роки досвіду, яка будує PR як інструмент бізнесу. Ми створюємо стратегії, які реально працюють, вирішуємо складні кейси і допомагаємо клієнтам рости. 
Наша сила - команда, системний підхід та відповідальність за результат: від масштабних кампаній до кризових комунікацій.

Що тебе чекає:

• Відповідати за PR-результат усіх клієнтів напряму.
• Визначати стратегічні пріоритети і фокус по клієнтах.
• Підключатися до складних кейсів і кризових ситуацій.
• Розподіляти клієнтів між Junior, Middle та Senior спеціалістами.
• Слідкувати за навантаженням і балансом команди.
• Встановлювати KPI і проводити performance review.
• Розвивати грейді та компетенції команди.
• Брати участь у стратегічних дзвінках і онбордингу великих клієнтів.
• Аналізувати ефективність напряму, результати стратегій і завантаженість команди.

Кого ми шукаємо:

• Лідера, який мислить стратегічно, керує командою без «зажиму» і вміє мотивувати людей.
• Маєш сильний досвід у стратегічному PR і керівництві проєктами.
• Досвідченого PR-спеціаліста з 3+ роки управлінської практики, стратегічним PR і кризовими комунікаціями.
• Аналітика, орієнтованого на результат, комунікабельного та стресостійкого.
• Digital / B2B / B2C та англійська - плюсом.

Що ми пропонуємо:

• Гібрид: Kooperativ / remote.
• Графік: на вибір 9:00–18:00 / 10:00–19:00 / 11:00–20:00.
• Зарплата: 50 000 – 80 000 грн.
• Реальний вплив на стратегічні рішення клієнтів і розвиток команди.
• Середовище, де цінують системність, результат і твої ідеї.
• Онбординг, який плавно введе тебе у процеси, команду і стратегії, щоб ти одразу відчув ефект свого впливу.

Готовий(-а) взяти відповідальність за PR та вести команду до результату?

Не чекай — надішли своє резюме прямо зараз і стань частиною агентства, де твоя стратегія і лідерство дійсно мають значення. 🚀

Mornhouse — IT-компанія повного циклу, яка створює інноваційні мобільні додатки для iOS та Android у нішах productivity, finance, AI та utilities. Наразі ми шукаємо Junior Data Analytic, який допоможе досліджувати дані, знаходити цікаві інсайти та пропонувати шляхи покращення наших продуктів.

Шукаємо працівника в офіс у Києві. Можливе проходження тестового періоду - 3 місяці в офісі. Потім може бути віддалено. Як мінімум перші три місяці в офісі в Києві -  без вийнятків.

Ваші задачі:

• Збір, стандартизація та підготовка даних для аналізу;
• Збирання продуктових та маркетингових дашбордів 
• Проведення досліджень даних та виявлення ключових інсайтів;
• Співпраця з продукт- і технічними командами для впровадження запропонованих покращень.

Вимоги:

• Знання SQL
• Знання Tableau, Looker Studio;
• Досвід роботи з Google BigQuery
• Захоплення ідеями та бажання глибоко вивчати дані;
• Відкритість до нового і готовність працювати без досвіду роботи.

Ми пропонуємо:

• ЗП $800 - $1200;
• Своєчасна заробітна плата;
• Безкоштовні обіди;
• Можливість кар’єрного росту;
• Затишний офіс, або можливість працювати з будь-якого куточку світу;
• Оплачувана відпустка;
• Молодий дружній колектив;
• Круті корпоративні заходи;
• Ігрова приставка та настільний теніс в офісі;
• Стандартні “плюшки” — чай, кава, смаколики;
• Зручний графік з 10:00 до 19:00.

УВАГА!!! Щоб не витрачати Ваш і мій час, до співбесіди допускаються лише кандидати, які виконали тестове завдання.
Посилання на тестове завдання: в особистій переписці

Буду радий бачити в команді!)

Ми логістична компанія Black River Express, що займається вантажними перевезеннями на території США більше 3 років. Стрімко розвиваємось та готові до розширення команди. 

Шукаємо проактивного спеціаліста , який буде займатися комунікацією між усіма сторонами, що залучені до перевезення вантажів (водії/ брокера/ клієнти) та практикувати англійську з носіями на щоденній основі.

Графік роботи:

Є ранкова, денна та нічна зміни. Шукаємо фахівця на кожну з них. 

Ранкова - 09-19:00, денна - 15:00 до 01:00, нічна - 22:00-08:00 за київським часом. Година обід. 

Робочі дні - понеділок-п'ятниця або середа-неділя.

Готові розглядати фахівців без досвіду роботи, але з хорошою англійською B2/C1.

Твої обов’язки:

• Моніторинг вантажів і контроль своєчасної доставки.
• Комунікація з клієнтами та надання оновлень щодо статусу.
• Вирішення логістичних проблем і оперативне реагування на затримки чи зміни маршруту.
• Координація роботи водіїв та надання інструкцій.
• Управління великим обсягом вхідних та вихідних дзвінків.

• Введення даних і формування звітів щодо операційних показників.

   

Важливо, щоб ти:

• Володів англійською на рівні B2 і вище
• Був активний, проявляв ініціативу, пропонував рішення

• Залишався організованим при швидкому темпі роботи, зберігав уважність до деталей.

   

Ми пропонуємо:

• Вихідний у День народження
• Необмежена кількість лікарняних
• Корпоративні події
• Всі федеральні свята США — вихідні

• Чудова корпоративна культура — без мікро менеджменту та трекінг-додатків

   

Зарплата

Ми відкриті до обговорення, залежно від твого досвіду в логістиці.

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем. Продуктам Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації. Кожного року ми демонструємо кратне зростання як у чисельності команди, так і в кількості користувачів у всьому світі.

За розробку пристроїв у Ajax відповідає R&D, який складається з чотирьох департаментів: System, Device, Automation та QA.

Device Department займається розробкою пристроїв для безпеки й автоматизації. А також ставить перед собою серйозні виклики в таких напрямках:

• Low-Power: пристрої мають працювати максимально довго від штатних батарей;
• Собівартість: масовий продукт повинен залишатися в діапазоні середнього цінового сегмента;
• DFM (Design for Manufacturing) і DFH (Design for Human): схемотехніку, корпуси та інші елементи має бути легко повторити в сотнях тисяч пристроїв на виробництві без втрати якості.

Розробка переважно ведеться для STM32 (але є і інші MCU та SoC), з використанням Embedded C. Вже зібрано сильну експертизу й талановитих працівників із числа Hardware- та Embedded C-інженерів, промислових дизайнерів, конструкторів-механіків.

Необхідні знання та навички:

• Розуміння мереж: DNS, DHCP, TCP/UDP порти, firewall, subnet masks;
• Базові або впевнені знання Linux (ssh, scp, top, ps, ls);
• Розуміння клієнт-серверної архітектури;
• Знання теорії тестування (severity/priority, test design techniques, requirements analysis);
• Досвід створення тестової документації;
• Досвід роботи з CI/CD (Jenkins);
• Вміння самостійно оцінювати задачі;
• Досвід роботи в Agile-команді;
• Хороші комунікативні навички.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з video devices або embedded software;
• Розуміння принципів роботи відеосистем (IP-камери, стріми, протоколи);
• Досвід роботи з Git;
• Базові знання Python (написання простих скриптів).

Завдання:

• Тестувати VMS-рішення (backend + client applications) та перевіряти стабільність роботи системи в реальних сценаріях використання;
• Валідовувати клієнт-серверну взаємодію та шукати вузькі місця у роботі сервісів;
• Перевіряти мережеві налаштування (DNS, DHCP, порти, firewall, subnetting) та аналізувати їх вплив на роботу системи;
• Аналізувати логи та локалізувати дефекти в Linux-середовищі;
• Працювати з Linux, використовувати консольні інструменти для діагностики та відтворення проблем;
• Створювати та підтримувати тестову документацію (test plans, test cases, checklists);
• Аналізувати вимоги, ставити уточнюючі питання та брати участь у refinement/planning;
• Оцінювати задачі різної складності та відповідати за якість їх виконання;
• Працювати зі збірками через CI/CD (Jenkins), перевіряти фічі у тестових середовищах;
• Якісно описувати баги та супроводжувати їх до повного виправлення.

Пропонуємо:

• Можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які мають вплив на продукт і виробництво;
• Роботу у вмотивованій команді та zero bullshit culture;
• Конкурентну заробітну плату;
• Медичне страхування;
• Корпоративну англійську мову;
• Компенсацію профільного навчання;
• Можливість взяти участь у проєкті бета-тесту систем безпеки Ajax — отримання та тестування нових гаджетів до їх релізу.

Ajax Systems — це українська історія успіху, місце неймовірної сили та енергії.

Долучайтеся, щоб зробити Made in Ukraine 🇺🇦 синонімом надійності.

Ми шукаємо талановитого та мотивованого Junior PHP Developer, який готовий розвиватися в команді та працювати над сучасними веб-проєктами. Якщо ти маєш базовий комерційний досвід та прагнеш рости — будемо раді познайомитись!
 

Вимоги:

• Досвід роботи з PHP (від 6 місяців комерційно досвіду).
• Знання одного з фреймворків: Laravel або Symfony.
• Досвід роботи з базами даних: PostgreSQL або MongoDB.
• Розуміння принципів побудови REST API.
• Базове розуміння Git та роботи з репозиторіями.
• Англійська — B2 (для комунікації в команді та читання документації).
   

Буде плюсом:

• Досвід роботи з AWS або іншими хмарними сервісами.
• Базові знання React або бажання розвиватися у фронтенді.
• Розуміння Docker, CI/CD.
   

Обов’язки:

• Розробка та підтримка веб-функціоналу на PHP (Laravel/Symfony).
• Робота з базами даних та написання запитів.
• Участь у розробці та вдосконаленні REST API.
• Співпраця з командою розробників, QA та PM.
• Підтримка існуючого коду та написання чистого, структурованого коду.
   

Ми пропонуємо:

• Роботу з досвідченою командою та можливість швидкого професійного росту.
• Гнучкий графік та віддалений формат.
• Менторство та регулярні код-рев’ю.
• Участь у цікавих проєктах з сучасним стеком технологій.

Шукаємо AI Optimization Specialist, АІ Integrator.

Що треба буде робити:

• Аналізувати бізнес-процеси — від рекрутингу до виробництва — і знаходити місця, де AI може зекономити час, гроші чи нерви.
• Інтегрувати AI-рішення: чат-боти, скрипти, системи відеоаналітики, пошук по базах, автоматичну обробку даних.
• Підбирати інструменти: від ChatGPT API і Claude до Zapier, Make, Python-скриптів чи Power BI — усе, що допомагає.

• Тестувати, експериментувати, показувати результат.

   

Ти ідеально нам підходиш, якщо:

• Знаєш, як працюють сучасні AI-моделі (ChatGPT, Claude, Midjourney, Perplexity, Llama і т.д.).
• Можеш об'єднати кілька інструментів в один робочий процес (через API, інтегратори або просто логіку).
• Вмієш працювати з даними (таблиці, бази, CSV, SQL, Python, Power Automate — будь-що).
• Не просто «користуєшся AI», а розумієш, як його змусити працювати на результат.

• І головне — у тебе є здоровий скепсис до фраз типу «так завжди робили».

   

Буде плюсом:

• Досвід у автоматизації бізнес-процесів, аналітиці або DevOps.

• Вміння робити MVP швидко (і потім уже доводити до розуму).

   

Що ми пропонуємо:

• Конкурентна заробітна плата
• Офіційне працевлаштування, стабільні виплати без затримок.
• Свободу експериментів: якщо є ідея — тестуй.
• Офіс біля м. Васильківська (є генератор, укриття, стабільний інтернет).
• Графік: Пн-Пт, з 9:00 до 18:00

• Кава, безкоштовні обіди, зони відпочинку.

   

Хочеш не просто «працювати з AI», а використовувати його, щоб змінювати спосіб роботи? Тоді ти — наш кандидат.

Надсилай резюме — або краще, покажи, що вже оптимізував. 🙂

Привіт!

Маємо чудову можливість для тебе долучитися до одного з наших стрімко зростаючих бізнесів, який працює над інноваційними продуктами у сфері відеострімінгу!

Застосунки, які використовують наші рішення, вже входять у топ свого сегменту, активно поширюються по всьому світу і мають понад 10 мільйонів завантажень. Ми впроваджуємо передові технології peer-to-peer аудіо та відеозв'язку, які використовуються в таких додатках, як Telegram, WhatsApp та Google Meet.

Зараз ми шукаємо Middle QA Engineer  — це крута можливість приєднатися до динамічної та професійної команди, яка розробляє масштабні рішення.

Що ти будеш робити:
— Мануально тестувати новий функціонал та підтримувати існуючий.

— Аналізувати бізнес-вимоги.

— Супроводжувати релізи та проводити smoke/regression тестування.

— Вести та підтримувати тестову документацію.

— Активно брати участь у процесах планування і розвитку продукту.

— Постійно комунікувати з розробниками та продуктовою командою.

Що очікуємо від тебе: 

— 2+ роки комерційного досвіду в тестуванні.

— Досвід у тестуванні мобільних застосунків (iOS/Android) та web-тестуванні (Chrome DevTools).

— Знання клієнт-серверної архітектури, досвід у тестуванні API.

— Здатність аналізувати вимоги до продукту, визначати потенційні проблеми та пропонувати рішення.

— Знання технік тест-дизайну.

— Знання підходів, типів і методологій тестування ПЗ.

— Досвід написання тестової документації (test cases, checklists, bug reports).

— Уважність до деталей та критичне мислення.

Пропонуємо:

— Гібридний формат роботи в новому автономному офісі зі сніданками, обідами та снеками;

— 4 тижні оплачуваної відпустки на рік і безлімітні sick-leave days;

— Доступ до корпоративного лікаря та медичне страхування;

— Компенсацію курсів англійської та навчальних програм;

— Доступ до внутрішніх шкіл, навчальних івентів та понад 1000 курсів, лекцій і електронних книг на різноманітні теми.

Якщо тебе мотивують складні виклики й можливість впливати на розвиток продуктів, тоді ця позиція саме для тебе – чекаємо твоє CV! 

Мрія — освітня екосистема для учнів, батьків/опікунів і вчителів, що надихає вчитися та допомагає знайти себе в сучасному світі. Це ініціатива Президента України Володимира Зеленського, яку реалізують Мінцифри та МОН за підтримки Програми EGAP, що виконується Фондом Східна Європа коштом Швейцарії. Якщо хочете бути в команді тих, хто змінює підхід до освіти, — хутчіш відгукуйтеся на вакансію!

Шукаємо досвідченого/досвідчену Business System Analyst з глибоким розумінням бізнес-процесів, технічними знаннями (SQL, RESTful API, XML) та вмінням створювати технічні завдання для розробників, який/яка буде займатися оптимізацією та автоматизацією бізнес-процесів через ІТ-рішення, розробкою технічної документації та підтримкою команди розробників.

Наша команда шукає людину, яка має:

• Досвід роботи Business System Analyst від 3 років
• Глибоке розуміння бізнес-процесів та їх оптимізації через ІТ-рішення
• Досвід збору, аналізу та документування вимог для розробки або модифікації інформаційних систем
• Вміння створювати технічні завдання для розробників та підтримувати комунікацію між продуктом і технічною командою
• Розуміння архітектури ІТ-систем, баз даних, API та інтеграційних процесів
• Технічні знання, як-от SQL, навички роботи з RESTful API або XML — для співпраці з командами розробки
• Завершену вищу освіту
  
   

Буде перевагою:

• Вища освіта в області комп'ютерних наук, інженерії або суміжних дисциплін
• Сертифікація в області бізнес-аналізу (CBAP, CCBA, PMI-PBA або інші відповідні сертифікати)
• Розуміння основ програмування або досвід взаємодії з технічними командами
• Досвід проведення воркшопів, семінарів та тренінгів для зацікавлених сторін або команди
• Досвід роботи з державними ІТ-платформами (наприклад, Дія, ЕСО, ЦНАП тощо)
  
   

Чим ви будете займатися:

• Аналізувати поточні бізнес-процеси та системи для виявлення можливостей оптимізації та автоматизації
• Готувати технічну документацію: BRD, SRS, UML-діаграми, BPMN-схеми
• Збирати, документувати та узгоджувати вимоги до інформаційних систем у тісній співпраці з внутрішніми командами та зовнішніми партнерами
• Розробляти технічні специфікації, які чітко описують вимоги бізнесу для технічних команд
• Визначати і аналізувати інтеграційні можливості між різними ІТ-системами та сервісами
• Підтримувати команду розробників у реалізації та впровадженні змін до інформаційних систем
• Координувати і контролювати процеси тестування впроваджених змін та забезпечувати відповідність бізнес-вимогам
• Брати участь у впровадженні нових систем та модулів, а також надалі  підтримувати і вдосконалювати їх
• Підтримувати актуальність аналітичної документації протягом усього життєвого циклу проєкту
  
   

Ваша робота в команді Мрії:

• Повна зайнятість
• Офіційне працевлаштування
• Перші два місяці — робота в офісі (є укриття), після — можливий гібридний графік
• Робота над по-справжньому важливим для України проєктом
• Команда Мрії в прямому сенсі цього слова

Етапи найму:  резюме + приклади робіт (BDR, SRS, UML-діаграма, описаний контракт API) → співбесіда з HR → тестове завдання (опційно — якщо прикладів робіт немає або їх недостатньо) → технічне інтерв'ю → кадрова перевірка → офер

Щоб долучитися до команди Мрії, надсилайте резюме та приклади розробленої документації.

Якщо це не для вас, але ви знаєте людину, яка створена для цієї вакансії, — будь ласка, поділіться з нею цією можливістю

Мрія — освітня екосистема для учнів, батьків/опікунів і вчителів, що надихає вчитися та допомагає знайти себе в сучасному світі. Це ініціатива Президента України Володимира Зеленського, яку реалізують Мінцифри та МОН за підтримки Програми EGAP, що виконується Фондом Східна Європа коштом Швейцарії.
Якщо ви хочете приєднатися до команди, яка змінює підхід до освіти, — чекаємо на вашу заявку.

Наша команда шукає людину, яка:

• Має досвід роботи у сфері Data Science від 2 років
• Має практичний досвід із рекомендаційними системами та генеративним ШІ
• Має досвід створення агентних AI систем за допомогою langchain, langgraph, llama-index тощо
• Володіє Python на високому рівні; знання PySpark буде перевагою
• Працювала з великими обсягами даних (Big Data), зокрема з технологіями Apache Spark, Hadoop, Kafka або BigQuery
• Має досвід розгортання сервісів на хмарних платформамах (AWS, Google Cloud, Azure)
• Має розуміння концепцій моделювання даних, сховищ даних та ETL/ELT-процесів
• Має досвід побудови, адаптації та тренування ML моделей в PyTorch
• Знає основи контейнеризації та оркестрації (Docker, Kubernetes)
• Має досвід у MLOps та промпт-інжинірингу
• Володіє аналітичним мисленням і має високий рівень комунікативних навичок
• Вміє працювати в команді та приймати технічні рішення
• Має вищу освіту

Буде перевагою:

• Досвід розгортання відкритих LLM та їх оптимізація під інференс (vllm, sglang тощо)
• Досвід роботи з графовими базами даних (Neo4j тощо)
• Досвід створення ML-рішень із нуля, включно з побудовою пайплайнів для тренування моделей
• Досвід з системами LLM моніторингу, такими як Arize Phoenix

Чим ви будете займатися:

• Реалізовувати нові і удосконалювати існуючі ML сервіси Мрії
• Проводити EDA на наших джерелах даних та перетворювати їх на корисні датасети
• Проводити експерименти з моделями та тестувати PoC з реальними школами
• Співпрацювати з веб та мобайл командами щодо інтеграції наших сервісів

Що ми пропонуємо:

• Повну зайнятість у проєкті, важливому для майбутнього освіти в Україні
• Роботу в офісі протягом перших двох місяців (є укриття); далі — можливий гібридний графік
• Можливість долучитися до команди професіоналів, які змінюють освітню систему України
• Участь у створенні продукту, що впливатиме на майбутнє покоління
• Вакансія передбачає опцію бронювання

Етапи найму: співбесіда з HR -> технічне інтерв'ю -> кадрова перевірка -> офер

Якщо це не для вас, але ви знаєте людину, яка створена для цієї вакансії, — порекомендуйте, будь ласка!

Firetics шукає Project / Delivery Manager’а, який допоможе команді розробки працювати швидше, структурніше та без хаосу.
Це не класичний менеджер “для звітів” - це людина, яка знімає з лідів операційне навантаження, тримає процеси в порядку і знає, що відбувається в команді кожного дня.
 

Завдання:

• Планувати спринти та контролювати статуси, терміни й прогрес завдань у Jira.
• Збирати та уточнювати вимоги від власників завдань (продактів, тімлідів) для подальшого створення й коректного опису задач розробникам.
• Проводити дейлі та формувати короткі апдейти для тімлідів.
• Слідкувати за пріоритетами та дотриманням робочого флоу команди.
• Відстежувати завантаження, блокери та загальну ефективність команди.

• Забезпечувати ефективну комунікацію: бути першим контактним пунктом для розробників, відповідати на базові запити й виступати буфером між продактами та командою.

   

Вимоги:

• Досвід роботи від 2 років на позиції Project / Delivery / Scrum Manager в IT / iGaming.
• Розуміння принципів Agile / Scrum / Kanban.
• Впевнене володіння інструментами Jira, Confluence, Slack.
• Досвід ведення спринтів, планувань, ретроспектив і щоденних зустрічей.
• Розуміння технічних аспектів розробки.
• Розвинені навички самоорганізації та тайм-менеджменту.

• Здатність швидко розбиратися в нових процесах і продуктах.

   

Що ми пропонуємо:

• Віддалений формат роботи та гнучкий графік
• Конкурентна зарплата, регулярні рев’ю та бонуси за ініціативу
• Швидкий процес найму — лише 2–3 етапи, і ти з нами
• 24 дні оплачуваної відпустки + 10 sick leaves на рік
• Сильна команда, що ділиться досвідом і знаннями
• Ми не наймаємо тімлідів — ми вирощуємо їх всередині команди
• Бюджети та ресурси для втілення твоїх ідей
• Прозорість і мінімум формальностей
• Комʼюніті, де комфортно: граємо, їздимо на конференції, нетворкаємо і просто класно проводимо час!