Jobs at Djinni 8505

The full production cycle IT company Pine Software specializes in the development of software products/services in the field of information technologies. The company's team is working on creating a trading platform with innovative solutions that solve specific problems and satisfy certain customer needs. The company is also engaged in research and development of new technological solutions. Our head office is located in sunny, sometimes scorch Larnaca, Cyprus, and we have an office located in Kyiv as well.

We are seeking a Level 2 Support Engineer to work on a unique product and collaborate exclusively with internal clients on a shift basis. If you possess strong Linux expertise, experience in troubleshooting and analysing system logs, a passion for learning new skills, and are ready to delve into the trading domain, we would be thrilled to welcome you to our team!

Type of work: remote

• Operational resolution of issues from the first-level support;
• Incident management;
• Developing proposals for system improvement;
• Maintenance and support of the trading platform and IT infrastructure;
• System performance monitoring;
• Creating and maintaining operational workflows for all system services;
• Creating documentation describing the operation of all system services;
• Keeping documentation up to date;
• Writing instructions;
• Sorting, filtering, and analysing system logs;
• System recovery after failures;
• Deploying and updating microservices.
   

Job requirements

• 1+ year in a similar position as a L2 Support Engineer, System Administrator, IT Infrastructure Engineer etc.;
• Experience with Linux at the administrator level;
• Network troubleshooting;
• Sorting, filtering, and analyzing system logs;
• Knowledge of monitoring systems Prometheus/Zabbix;
• Experience with Jira/Confluence/Slack;
• Knowledge of Grafana/Kibana;
• Basic knowledge of TCP/IP.

Would be a plus:

• Preferred experience with microservice architecture;
• Experience with the FIX protocol;
• Experience with HashiStack (Nomad, Vault, Consul);
• Experience with Kubernetes;
• Experience with any of the following trading platforms - MetaTrader, NetTrader.

Work schedule details (Kyiv time):

• 1 shift - 07:00 - 16:00
• 2 shift - 09:00 - 18:00
• 3 shift - 12:00 - 21:00
• 4 shift - 15:30 - 23: 30

Company offers:

• Competitive salary level;
• Medical insurance from the first day. We also cover dental and massage services;
• 25 vacation days and 30 days of paid sick leaves;
• Psychological support program;
• Modern office in the innovative Unit City space, fully equipped with technology and resources to ensure uninterrupted work during blackouts;
• Reimbursement for sport and education activities.

Join the Pine Software team, where your talents and aspirations will be recognized! We offer a dynamic work environment, opportunities for professional growth, and support at every step of your career path. Start your journey to success with us—apply today and take the first step towards your bright future!

Pine Software is an equal opportunity employer. We encourage applications from candidates of all backgrounds and experiences. Please note, that only shortlisted candidates will be contacted. Thank you for considering Pine as your next career move!

Job Description
 

We are looking for highly responsible and motivated person, with desire to work and develop in recruiting, goal-oriented and fast learning for the position of Researcher.
 

Daily scope of work:

• Active search for qualified candidates, according to vacancies requirements, using following channels: LinkedIn, professional community, forums, internal database, social networks, job boards etc.
• CV screening, selection, adding to SmartRecruiters and keep updates in the system till the end of the hiring process;
• Initial contact with potential «cold» candidates;
• Conduct of various market analysis, data research, compliance of appropriate reports, presentations;
• Maintain and increase internal databases, related reports;
• Job description congregation and quality check in accordance with corporate norms and templates;
• Additional responsibilities: alternative models of research, phone screenings (candidate's salary expectation, short phone interview etc.).
   

Qualifications

• Bachelor or higher degree (for students we can offer flexible schedule);
• 0,5-1 + year of experience in recruitment agency, IT company, marketing or sales department on position of assistant (junior), researcher;
• English level upper or higher;
• Desire to develop recruitment carrier;
• Attentiveness to details and efficiency in search.

Location: Remote
Type: Full-time
Company: LeadTower.io

 

About Us:
LeadTower.io is an exciting startup dedicated to revolutionizing LinkedIn sales automation. Our innovative platform helps businesses streamline their sales processes and enhance productivity. We are looking to scale our technical team with a talented Middle-Level Backend Developer who has experience in AI.

 

Responsibilities:

• Develop and maintain backend services using NestJS.
• Integrate AI solutions into the LeadTower platform to enhance automation capabilities.
• Work with PostgreSQL and Prisma for efficient database management.
• Utilize RabbitMQ for effective message brokering.
• Implement proxy solutions and manage microservices architecture.
• Utilize Redis for caching and improving performance.
• Deploy and manage applications using AWS services.
• Collaborate with the front-end team to ensure seamless integration of new features.
• Contribute to the continuous improvement of the platform by identifying and fixing bugs.
• Participate in code reviews to maintain high-quality code standards.
  
   

Required Skills and Experience:

• Backend Development: Proficiency in NestJS.
• Database Management: Strong knowledge of PostgreSQL and Prisma.
• Message Brokers: Knowledge of RabbitMQ or similar message broker technologies.
• Microservices Architecture: Experience with designing and implementing microservices.
• Proxy Management: Experience with implementing and managing proxy solutions.
• Caching: Experience with Redis for caching and performance improvement.
• Cloud Services: Proficient in using AWS services.
• Containerization: Experience with Docker for managing containerized applications.
• Version Control: Proficiency with Git and collaborative development workflows.
• Problem-Solving: Strong analytical and problem-solving skills.
• Communication: Excellent communication and teamwork skills.

Preferred Skills:

• DevOps: Knowledge of CI/CD pipelines and infrastructure as code.
• Security: Understanding of secure coding practices and data protection.
• API Development: Experience with RESTful API development and integration.
  
   

Benefits:

• Work on an innovative startup project with significant growth potential.
• Opportunity to work with cutting-edge technologies and AI.
• Flexible working hours and remote work options.
• Collaborative and dynamic work environment.
• Competitive salary and performance-based incentives.
  
  Join us at LeadTower.io and be a part of a team that is transforming LinkedIn sales automation!

Hello partner. We are TrustEtics, an innovative company using the talents and experience of professionals in the field of activity. We turn innovative concepts into vibrant digital realities, bringing powerful ideas to life in the virtual realm.

Through TrustEtics,  we help clients to transform vision into reality using cutting-edge development, delivering tangible business value to their customers. Talents and trust — are our primary objectives. Our success comes from making the most of the opportunities that arise when we bring ideas to life.

We are a forward-thinking company dedicated to delivering robust and scalable solutions to our diverse range of clients. Our team thrives on innovation, collaboration, and a commitment to excellence. We are currently seeking a highly skilled DevOps Engineer to join our dynamic team and help us navigate complex challenges related to infrastructure, automation, and compliance.

Key Responsibilities

• Infrastructure Management:
  • Design, implement, and manage scalable, reusable, and secure infrastructure solutions using Terraform.
  • Architect and maintain multi-client, multi-environment setups ensuring optimal performance and reliability.
• CI/CD Pipeline Development:
  • Develop and maintain robust CI/CD pipelines to automate the build, test, and deployment processes.
  • Integrate automated testing and security scanning into the CI/CD workflows.
• Deployment Automation:
  • Automate deployment processes for both cloud-based and on-premise environments.
  • Streamline the deployment of Python applications, ensuring seamless integration with existing workflows.
• Security and Compliance:
  • Implement and enforce security best practices in line with ISO27001, SOC2 Type 2, HIPAA, or similar standards.
  • Ensure all infrastructure and deployment processes adhere to compliance requirements, focusing on auditability and traceability.
• Collaboration and Support:
  • Work closely with development, QA, and operations teams to ensure smooth and efficient deployments.
  • Provide guidance and support on best practices for infrastructure management and automation.
• Monitoring and Optimization:
  • Set up comprehensive monitoring and logging solutions to ensure system reliability and performance.
  • Continuously assess and optimize infrastructure for cost, performance, and security.
• Documentation and Training:
  • Create and maintain detailed documentation of infrastructure configurations, deployment processes, and security protocols.
  • Mentor and train junior team members on DevOps practices and tools.

Key Requirements

• Technical Expertise:
  • Terraform: Extensive experience in writing, organizing, and managing Terraform codebases for complex, multi-client, multi-environment infrastructures.
  • CI/CD Tools: Proficiency with CI/CD tools such as GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins, or Azure DevOps.
  • Cloud Infrastructure: Deep understanding of cloud platforms (AWS, Azure, GCP) and their services.
  • On-Premise Deployment Automation: Proven experience with automating deployments in on-premise environments, particularly with Windows Server 2019.
  • Programming: Familiarity with Python application deployment workflows and scripting (e.g., PowerShell).
• Security and Compliance:
  • Strong knowledge of security best practices and frameworks (ISO27001, SOC2 Type 2, HIPAA).
  • Experience implementing least privilege access, network firewall policies, and encrypted state management.
  • Ability to design solutions that ensure compliance, auditability, and traceability.
• Design and Architecture:
  • Ability to design high-level architectures that integrate infrastructure, deployment automation, and security measures.
  • Experience in creating scalable and reusable infrastructure components.
• Problem-Solving and Innovation:
  • Demonstrated critical thinking and innovation in solving complex infrastructure and deployment challenges.
  • Ability to assess and implement new tools and technologies to improve processes.
• Communication and Collaboration:
  • Excellent communication skills to articulate complex technical concepts to non-technical stakeholders.
  • Strong collaboration skills to work effectively within cross-functional teams.
• Testing and Assessment:
  • Willingness to undergo a rigorous testing process, including hands-on test tasks to demonstrate technical proficiency and problem-solving abilities.
  • Agencies must ensure that designated candidates can pass the testing process.

What We Offer: 

• Salary: Competitive salary.
• Full remote.
• Personal growth with individual ambition. 
• Paid vacation. 

The hiring process is as follows:

• Introduction interview — let’s get to know more about each other and talk about your experience.
• Qualification interview — more about technical skills and  experience.
• Job offer.

About TrustEtics 

An  innovative company using the talents and experience of professionals in their field of activity. We turn innovative concepts into vibrant digital realities, bringing powerful ideas to life in the virtual realm.

Through TrustEtics, transform your vision into reality using cutting-edge development, delivering tangible business value to your customers. Talents and trust — are our primary objectives. Our success comes from making the most of the opportunities that arise when we bring your ideas to life.
Company page
Company website:
https://www.trustetics.com/

DOU company page:
https://jobs.dou.ua/companies/trustetics/

Hello partner. We are TrustEtics, an innovative company using the talents and experience of professionals in the field of activity. We turn innovative concepts into vibrant digital realities, bringing powerful ideas to life in the virtual realm.

Through TrustEtics,  we help clients to transform vision into reality using cutting-edge development, delivering tangible business value to their customers. Talents and trust — are our primary objectives. Our success comes from making the most of the opportunities that arise when we bring ideas to life.

We are a forward-thinking company dedicated to delivering robust and scalable solutions to our diverse range of clients. Our team thrives on innovation, collaboration, and a commitment to excellence. We are currently seeking a highly skilled DevOps Engineer to join our dynamic team and help us navigate complex challenges related to infrastructure, automation, and compliance.

Key Responsibilities

• Infrastructure Management:
  • Design, implement, and manage scalable, reusable, and secure infrastructure solutions using Terraform.
  • Architect and maintain multi-client, multi-environment setups ensuring optimal performance and reliability.
• CI/CD Pipeline Development:
  • Develop and maintain robust CI/CD pipelines to automate the build, test, and deployment processes.
  • Integrate automated testing and security scanning into the CI/CD workflows.
• Deployment Automation:
  • Automate deployment processes for both cloud-based and on-premise environments.
  • Streamline the deployment of Python applications, ensuring seamless integration with existing workflows.
• Security and Compliance:
  • Implement and enforce security best practices in line with ISO27001, SOC2 Type 2, HIPAA, or similar standards.
  • Ensure all infrastructure and deployment processes adhere to compliance requirements, focusing on auditability and traceability.
• Collaboration and Support:
  • Work closely with development, QA, and operations teams to ensure smooth and efficient deployments.
  • Provide guidance and support on best practices for infrastructure management and automation.
• Monitoring and Optimization:
  • Set up comprehensive monitoring and logging solutions to ensure system reliability and performance.
  • Continuously assess and optimize infrastructure for cost, performance, and security.
• Documentation and Training:
  • Create and maintain detailed documentation of infrastructure configurations, deployment processes, and security protocols.
  • Mentor and train junior team members on DevOps practices and tools.

Key Requirements

• Technical Expertise:
  • Terraform: Extensive experience in writing, organizing, and managing Terraform codebases for complex, multi-client, multi-environment infrastructures.
  • CI/CD Tools: Proficiency with CI/CD tools such as GitHub Actions, GitLab CI, Jenkins, or Azure DevOps.
  • Cloud Infrastructure: Deep understanding of cloud platforms (AWS, Azure, GCP) and their services.
  • On-Premise Deployment Automation: Proven experience with automating deployments in on-premise environments, particularly with Windows Server 2019.
  • Programming: Familiarity with Python application deployment workflows and scripting (e.g., PowerShell).
• Security and Compliance:
  • Strong knowledge of security best practices and frameworks (ISO27001, SOC2 Type 2, HIPAA).
  • Experience implementing least privilege access, network firewall policies, and encrypted state management.
  • Ability to design solutions that ensure compliance, auditability, and traceability.
• Design and Architecture:
  • Ability to design high-level architectures that integrate infrastructure, deployment automation, and security measures.
  • Experience in creating scalable and reusable infrastructure components.
• Problem-Solving and Innovation:
  • Demonstrated critical thinking and innovation in solving complex infrastructure and deployment challenges.
  • Ability to assess and implement new tools and technologies to improve processes.
• Communication and Collaboration:
  • Excellent communication skills to articulate complex technical concepts to non-technical stakeholders.
  • Strong collaboration skills to work effectively within cross-functional teams.
• Testing and Assessment:
  • Willingness to undergo a rigorous testing process, including hands-on test tasks to demonstrate technical proficiency and problem-solving abilities.
  • Agencies must ensure that designated candidates can pass the testing process.

What We Offer: 

• Salary: Competitive salary.
• Full remote.
• Personal growth with individual ambition. 
• Paid vacation. 

The hiring process is as follows:

• Introduction interview — let’s get to know more about each other and talk about your experience.
• Qualification interview — more about technical skills and  experience.
• Job offer.

Description:

Our customer is a manufacturing company who has numerous warehouses around the globe. The goal of the project is to provide customer with extensive analytical tools. It requires us to build custom APIs that will integrate with customer’s SAP, query data from there, apply specific transformations, and build reports in PowerBI based on that data to help customer to:

• Understand current production needs
• Be able to collect as much data as needed to understand new production requests
• Compare production needs with materials availability
• Identify existing bottle-necks from processes perspective
• Help to build forecasts

Requirements:

• Extensive experience with Azure, Kubernetes, Docker, Terraform
• Experience with CI/CD pipeline setup and maintenance
• Knowledge of security and performance best practices for cloud infrastructure
• Proficient in automation and scripting
• Strong understanding of cloud computing principles and technologies
• Excellent problem-solving and troubleshooting skills
• Good communication and collaboration skills
• English – Upper-Intermediate

Responsibilities:

• Build and maintain infrastructure in Azure Cloud
• Deploy and manage the product on Azure
• Ensure high availability and scalability of the product
• Troubleshoot and resolve technical issues
• Collaborate with cross-functional teams to identify and prioritize features
• Develop and maintain CI/CD pipeline
• Ensure adherence to best practices and standards for cloud infrastructure
• Continuously monitor the product performance and implement optimization strategies

About Us:

NorthGRC is a B2B SAAS business building a GRC platform to support our customers compliance needs. We have been around for 20 years, and we run a stable business knowing what we are doing. In our collaborative development team, we're currently growing, and with that growth comes exciting challenges that require additional backend expertise.

What we offer:

• Paid vacations, public holidays, sick leaves

• A project where you have the power of decision making

• Flexible work from home opportunities

• Young and friendly team

Our current tech stack includes:

• .NET Core for cross-platform backend API development
• Entity Framework Core for ORM with a Code First approach
• ASP.NET Core Web API for building a REST API
• PostgreSQL for relational database management
• React.js & Redux for frontend UI and state management
• Microsoft Playwright for test automation
• Hosted entirely on AWS
   

Why We Need You:

We need you, due to the scale and complexity of the work, and we are facing several challenges that require a second backend developer to step in and help accelerate our roadmap. We’re looking for someone who can help us:

• Solve complex problems: Improve our error handling, reduce bugs, and contribute to refactoring microservices architecture.
• Enhance scalability: Thorough consideration of performance, maintainability, and fast, scalable architecture is critical.
• Contribute to QA automation: Continuously improve our QA automation with Microsoft Playwright, ensuring robust and reliable testing processes.
• Collaborate effectively: You’ll work closely with our frontend team, the current backend developer, and the product team to ensure smooth implementation and high-quality results.

Areas of day to day work:

• Design, develop, and maintain scalable backend solutions using .NET Core and ASP.NET Core Web API
• Work on improving our error handling mechanisms, ensuring minimal downtime and system errors
• Refactor existing microservices and reduce the dependency on shared modules to promote a decoupled, maintainable architecture
• Collaborate with frontend developers to integrate UI components and services effectively
• Optimize performance and scalability for our cloud-hosted services on AWS
• Continuously contribute to the improvement of our QA automation process using Microsoft Playwright
• Work closely with PostgreSQL to manage and optimize database interactions
• Participate in code reviews, contribute to design discussions, and write clean, maintainable code
• Help with continuous improvement of our development process and deployment pipelines

Requirements:

• 5+ years of experience in backend development with C# and .NET Core
• Strong expertise in ASP.NET Core Web API and building RESTful services
• Experience with Entity Framework Core and DB management using PostgreSQL
• Solid understanding of scalability and maintainable microservices architecture 
• Hands-on experience with AWS and cloud-based infrastructure
• Familiarity with modern development tools and practices (CI/CD, Git, Docker, Jira)
• Strong debugging and problem-solving skills, particularly around error handling
• Excellent communication and collaboration skills

Bonus Points:

• Familiarity with Microsoft Playwright or other automation tools
• Experience with frontend technologies such as React.js and Redux 
• Experience with OpenXML
• Experience working in fast-paced, agile teams

More About NorthGRC

NorthGRC is a long term, international and leading provider of Information Security Management Solutions (ISMS). We help our customers manage compliance demands and operational risk, by empowering our customers with industry leading platforms, consultancy and resources.

The core of our deliveries is our all-in-one ISMS for ISO 27001 compliance, risk management, GDPR and best practices. Together with our task, control and template platforms, Neupart has since 2002:

WORKED WITH + 10.000 information security professionals

DELIVERED SOLUTIONS to +1000 companies

PROVIDED SUPPORT in +40 countries.

Мрія — освітня екосистема для учнів, батьків/опікунів і вчителів, що надихає вчитися та допомагає кожному знайти себе в сучасному світі. Це ініціатива Президента України Володимира Зеленського, яку реалізують Мінцифри та МОН за підтримки Програми EGAP, що виконується Фондом Східна Європа коштом Швейцарії.

Якщо ви хочете доєднатися до команди, яка змінює підхід до освіти — чекаємо на вашу заявку!

Ми шукаємо .NET Team Lead-а/-ку, який/яка очолить команду розробників, створюватиме якісне програмне забезпечення та впроваджуватиме сучасні рішення

Ми очікуємо, що ви маєте:

• 4+ роки роботи .NET Developer, із них 1–2 роки — в ролі Team Lead або Tech Lead
• Вищу освіту
• Глибоке знання C#, .NET Core/ASP.NET 8 та досвід роботи з мікросервісною архітектурою
• Знання основ проєктування архітектури (SOLID, DDD, Clean Architecture)
• Досвід роботи з реляційними базами даних (SQL Server, PostgreSQL) та NoSQL (MongoDB, Redis)
• Досвід з Azure, Docker, Kubernetes та інструментами CI/CD
• Навички вирішення складних технічних задач і забезпечення високої якості коду
• Навички управління командою, розподілу завдань і мотивування
• Досвід наставництва, підтримки команди та контролю за впровадженням практик 

Буде перевагою:

• Освіта у сфері комп’ютерних наук, інженерії або суміжних дисциплін
• Досвід роботи з front-end технологіями (React, Angular, Vue)
• Участь у проєктах із високими навантаженнями (high-load systems)
• Наявність сертифікацій Microsoft або Azure
• Англійська на рівні B2+

Чим ви будете займатися:

• Координувати роботу команди розробників, забезпечуючи ефективність її діяльності
• Планувати завдання, розподіляти їх між членами команди та контролювати виконання задач у межах проєктів
• Брати участь у проєктуванні архітектури програмного забезпечення
• Писати код на .Net (70% — hands-on coding, 30% — менеджмент)
• Очолювати команду розробників та менторити членів команди, сприяючи їхньому професійному розвитку
• Забезпечувати високу якість коду та оптимізувати процеси розробки
• Розв’язувати складні технічні проблеми, приймати ключові рішення у проєктах
• Співпрацювати з DevOps-командою для оптимізації процесів CI/CD та забезпечення стабільної роботи систем

Що ми пропонуємо:

• Повну зайнятість у проєкті, важливому для майбутнього освіти в Україні
• Роботу в офісі протягом перших двох місяців (є укриття); далі — можливий гібридний графік
• Можливість долучитися до команди професіоналів, які змінюють освітню систему України
• Участь у створенні продукту, що впливатиме на майбутнє покоління

Етапи найму: співбесіда з HR -> співбесіда з Delivery Manager  -> кадрова перевірка ->  фінальне інтерв'ю з СТО -> офер

Якщо ця вакансія вам не підходить, але ви знаєте людину, яка стане ідеальним кандидатом або кандидаткою, — будь ласка, поділіться з нею цією можливістю

Привіт, давай знайомитись!
 

Ми — Lead Panda Agency — провідна агенція Performance-маркетингу повного циклу, являємось частиною маркетингового холдингу, який працює на ринку з 2015 року. Розробляємо та впроваджуємо ефективні стратегії для розвитку українського та європейського бізнесів. Зараз у пошуку PPC спеціалістів.

Ми завжди дотримуємось високих стандартів в роботі та запрошуємо кращих фахівців для досягнення крутих результатів разом.
 

Наразі шукаємо:
 

1. Trainee PPC Specialist (без досвіду, але з технічною освітою) – в офіс (Київ або Дніпро)
    
2. Junior PPC Specialist після курсів або з досвідом від 0,5 року (з досвідом самостійного ведення реклами, розуміння рекламних кабінетів, аналітики) - в офіс (Київ або Дніпро)
    
3. Middle+ PPC Specialist (від 2х років досвіду та з досвідом ведення 8-10 проектів) – віддалений формат.
    

Ми пропонуємо:
 

1. Ринкову (та вище) заробітну плату, яка залежатиме від твого досвіду та навичок + cоц. пакет 
2. Роботу з різноманітними українськими і міжнародними бізнесами.
3. Можливості для кар'єрного росту. 
4. Зручний формат роботи (віддалено / офіс в центрі Києва або в Дніпрі).
5. Менторство і роботу з досвідченими ppc-спеціалістами. 
 

Твоя основна задача: 

Підготовка, запуск, оптимізація та масштабування рекламних кампаній в рекламній мережі Google ads
 

Якщо ти відчуваєш, що ми можемо підійти один одному — еплайся на вакансію!
 

Sales'Up — сучасна компанія, що швидко розвивається, основними принципами роботи якої є високий професіоналізм, відповідальність перед кожним клієнтом і гарантований результат.

Ми займаємося розробкою продуктів та реалізацією комплексних IT-проектів з автоматизації бізнес-процесів.

Вимоги:

• Досвід B2B продажів у IT сфері від 3 років;

• Знання основних бізнес-процесів у продажах, маркетингу та сервісі в одній або кількох галузях: торгові компанії, аграрний сектор, фінансові організації, фармацевтика;

• Розуміння концепцій ІТ-проектів та розробки програмного забезпечення;

• Досвід збору, аналізу та документування вимог для формування комерційних пропозицій;

• Знання методології продажів, розуміння купівельної поведінки клієнтів та вміння формувати довгострокову стратегію продажів;

• Здатність працювати в мінливих обставинах (самостійні, цілеспрямовані);

• Здатність до швидкого навчання функціоналу IT-продуктів та вміння демонстрації фіч-продуктів для вирішення бізнес-завдань клієнтів;

• Сильні комунікаційні навички для вільного управління зустрічами за участю від 5 осіб;

• Здатність вибудовувати роботу всередині компанії, розставляти пріоритети та формувати комплексні пропозиції;

• Обов'язковий досвід роботи із CRM-системами.

Твої задачі:

• Продаж комплексних інфраструктурних IT-проектів та ПЗ;

• Формування стратегії продажу;

• Вибудовування довгострокових лояльних відносин із ключовими клієнтами;

• Виконання квот з продажу за існуючими клієнтами;

• Активна комунікація з технічними фахівцями компанії для формування рішень для клієнтів;

• Проведення зустрічей та переговорів, підготовка комплексних комерційних пропозицій, участь у тендерах;

• Визначення нових потреб у чинних клієнтів та старт нових проектів.

Умови:

• Конкурентна заробітна плата (ставка + бонуси від проєктів);

• Підвищення кваліфікації у внутрішніх та зовнішніх програмах навчання;

• Перспективи професійного та кар'єрного зростання;

• 5-ти денний робочий тиждень із гнучким графіком, відсутність дрес-коду;

• Система медичного страхування;

• Індивідуальні курси англійської мови;

• Гібридний формат роботи;

• Офіс на Майдані з вільним відвідуванням.

• Project Description:

  Luxoft is built by Luxofters. Every member of our global team forms part of the backbone of our business, so we make sure to support the continual development of our dedicated workers. In addition, we build highly effective teams that are incubators of unparalleled accomplishment.

• Responsibilities:

  •Assisting the recruitment team in identifying suitable candidates for a variety of roles across the business from entry to senior level positions
  •Building strong relationships within recruiters.
  •Utilising social media channels to maintain high direct sourcing success and identification of new talent.
  •Tracking recruitment in conjunction with recruiters
  •General recruitment administration

• Mandatory Skills Description:

  Recruitment experience

• Nice-to-Have Skills Description:

  IT recruitment experience

SKELAR – це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із нашими ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати tech-бізнеси та перемагати на глобальних ринках.
 

Наша команда — це fast & furious підтримка із 50+ професіоналів своєї справи, яка живе в динамічному ритмі роботи та надає крутий клієнтський сервіс, що виходить з турботи про кожного всередині команди. Вирішуємо “під ключ” будь-які питання користувачів по роботі сайтів, закриваємо амбіційні цілі та постимо меми в корпоративні чати.
 

Що ми пропонуємо?
— Реалізацію своїх ідей та пропозицій з першого робочого дня (Customer Success був запущений одним із новачків в проєкті );
— Необмежені можливості для розвитку та зростання: внутрішні курси/школи/бібліотека, компенсація зовнішніх освітніх курсів та курсів англійської мови, switch the position day — можливість попрацювати на інший позиції в проєкті;
— Піклування про фізичне та ментальне здоровʼя кожного: оплачувані лікарняні та 18 днів оплачуваної відпустки у рік;
— Можливість перегляду зарплати відразу після випробовувального та кожні пів року + бонус за гарний перформанс щомісяця: маємо приклад агента супорта, який з першого місяця роботи збільшив свою зарплатню на 20% за допомогою бонуса і продовжує це робити щомісячно;
— Інші плюшки: корпоративний аккаунт Netflix/Grammarly, знижки на продукти та послуги, тімбілдинги, корпоративи;
— Затишний та надійний офіс у Києві з повним забезпеченням усім необхідним у випадку блекаутів: вода, їжа, світло, інтернет, тепло і т.д.

Чого ми від тебе чекаємо?
— Upper Intermediate / Advanced English (B1+), розмовна та письмова: зверни увагу, що цей пункт перший в списку, для нас це дуже важливо!
— Готовність працювати в нічні зміни (~6 в місяць) з 23:00 до 7:00: маємо 30 хвилинний брейк та Slack Huddle для командної взаємодії, щоб залишатися в тонусі;
— Досвід роботи з клієнтами: телефоном, поштою, в чатах та/або наживо;
— Ініціативність та організованість: ми заохочуємо говорити про проблеми та пропонувати шляхи їх вирішення. Вміємо брати на себе відповідальність за досягнення/факапи та контролюємо свій робочий час на зміні;
— Бажання вчитися і розвиватися у сфері IT: більшість лідів команд виросли з Junior позицій.
 

Як саме проходить робота?
— Спілкуємося з англомовними клієнтами через дзвінки, чати та листи щодо наших сайтів і послуг;
— Передаємо складні запити на інші відділи. Приклади складних запитів: "Я хочу повернення коштів!", "Хочу повідомити про технічну проблему!";
— Розвиваємо професійні скіли на тренінгах та лекціях задля подальшого кар’єрного просування.

Окрім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation від співробітників нашого venture builder’а на підтримку ЗСУ. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо великі проєкти, що допомагають наближати нашу перемогу.

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦
 

Давай разом будувати the next big everything!

Digis seeks a motivated, skilled, and self-organizing Golang Engineer to join our remote team!

About the Project
Clearbit is a B2B data activation platform that helps companies generate leads, enrich customer data, and analyze market trends. It provides real-time company and contact insights, enabling businesses to personalize marketing and sales efforts.

Country and Time Zone: USA, flexible working schedule.
Stage: Established product, primarily in the support phase.
Team: 1 Engineering Lead, 1 Technical Lead, 1 Product Manager, 4 Engineers.

Project Duration: 2+ years.

Key Requirements:

• 5+ years of experience in software engineering.
• 3+ years of commercial with Golang.
• Any experience with JavaScript.
• Product Thinking — understand business goals and user needs to develop impactful solutions.

• Problem-Solving Mindset — analyze issues, optimize systems, and proactively improve processes.

   

Advantages of the Project

• Part of HubSpot — Clearbit is now integrated into HubSpot, a leading and well-established product in the market.
• Long-Term Stability — A well-planned workload for the next two years ensures job security and consistency.
• Expert Team — Collaborate with experienced senior-level engineers in a professional and growth-oriented environment.
• Onboarding — Benefit from a structured onboarding process with dedicated time for learning and comprehensive documentation.

• Equipment — Receive the latest MacBook to ensure a smooth and efficient workflow.

   

Interview Stages

1. Digis Interview with Project Manager. 30 min
2. Digis Tech Interview. 1 hr
3. Client’s Tech Interview + Live Coding. 1 hr
    

If this sounds like the right opportunity for you, apply now!
We look forward to discussing this further.

Our studio strives to provide outstanding quality multiplied to a modern design done within the time frame you have. We provide high-quality services at a reasonable price for the gaming and digital industries.We are experienced in making bestselling games, full art-style development, characters creation, hidden object scenes, concept design and arts, Illustrations, environments, sketches, animation, UI/UX, 2D art, 3D high and low poly modeling, texturing, and much more.

For which tasks (responsibilities)

• Creation of concepts, color concepts for objects/backgrounds

• Final rendering of complex objects/backgrounds.

   

What kind of professional are we looking for

• Knowledge of art production pipelines in the gaming industry
• Understanding of the nuances of various game art styles, primarily casual for mobile games
• Ability to optimize timelines for each development phase
• Strong communication and organizational skills
• Experience with task management systems
• Advanced proficiency in Photoshop and experience working with a graphic tablet.

Preferred: Experience with a wide range of graphic editing programs.

Why do we enjoy working here

• Remote work in the comfort of your home
• Schedule: 10 AM to 7 PM (GMT+3 time zone)
• Opportunities for professional development

• Freedom to propose and implement your own solutions/ideas

   

Ready to take your career to the next level? Here’s your chance!
We have an exciting opportunity for a skilled Project Manager to lead projects in the iGaming domain. If you’re passionate about developing modern, high-quality casino slots and are ready to collaborate with one of the most advanced casino gaming providers on the market, we’d love to hear from you!

Requirements

• At least 5 years of experience as a Project Manager in software outsourcing
• At least 2 years of experience in full-cycle production of online slot games
• Experience with sweepstakes casino and a clear understanding of their specifics
• High level of self-organization and attention to detail
• A can-do attitude; you are a doer who is not afraid to tackle challenges
• Excellent communication and negotiation skills
• Hands-on experience in setting up delivery process from scratch
• An Upper-Intermediate level of English

Would be a plus:

• Experience working as a Game Producer
• Understanding what makes a slot game successful, including sweepstakes casino target groups and market specifics
   

Responsibilities:

• Define, estimate, schedule, and document all the work required to achieve the Customer’s goals
• Manage, monitor, and forecast the project to ensure successful delivery within the given constraints
• Manage communication with the Customer and stakeholders, ensuring Customer satisfaction
• Set up the delivery process
• Scale up the team according to actual business needs
• Manage project risks

• Develop, manage, and maintain current project management documentation