Jobs at Djinni

Ми — ATAS, провідна платформа для трейдерів, яка допомагає приймати зважені торгові рішення на основі потоку ордерів. Наша мета — сформувати потужне інформаційне поле навколо бренду, забезпечуючи його присутність у пошуковій видачі, медіа, професійних конференціях та аналітичних ресурсах.

Для цього ми шукаємо PR-менеджера, який візьме на себе управління зовнішніми комунікаціями та забезпечить постійну присутність ATAS у ключових каналах.

    ЩО ПОТРІБНО РОБИТИ?
 

1. Робота з медіа у сфері трейдингу

• Побудова зв’язків із журналістами, які пишуть про об’ємний аналіз, ф’ючерси, фінтех
• Створення та пітчинг інформаційних приводів для публікацій
• Інтеграція ATAS у нативні статті

2. Участь у конференціях та спікерство

• Підбір ключових конференцій у Європі та США (трейдинг)
• Організація присутності ATAS через:
• участь команди для нетворкінгу
• інтеграцію ATAS у виступи існуючих спікерів
• підбір та онбординг незалежних експертів, які розкажуть про платформу

3. Інтеграція в AMA, інтерв’ю та подкасти

• Пошук релевантних AMA-сесій, подкастів, інтерв’ю, де можна представити наших експертів
• Організація та супровід участі представників ATAS у цих заходах

4. Управління репутацією

• Розміщення ATAS на відгукових платформах та забезпечення їх регулярного оновлення
• Моніторинг і модерація відгуків (оперативна реакція на негатив, робота з фідбеком)
• Відстеження та реагування на згадки ATAS у соцмережах та профільних ресурсах
  
  ЯК ЗРОЗУМІТИ, ЩО ЦЕ ДЛЯ ТЕБЕ?
   
• Маєш досвід у PR або digital-маркетингу та розумієш, як формувати інформаційне поле бренду
• Знаєш, де і як домовлятися про розміщення (медіа, інфлюенсери, подкасти, конференції)
• Вмієш співпрацювати з журналістами, знаходити цікаві інфоприводи та просувати їх у медіа
• Розбираєшся у трейдингу та фінансах, розумієш, що таке об’ємний аналіз і як працює ринок
• Маєш переговорні навички — легко знаходиш контакт з редакторами, блогерами та партнерами
• Маєш аналітичне мислення — вмієш відстежувати та оцінювати ефективність PR-активностей

• Маєш добрий розмовний рівень англійської, достатній для ведення переговорів

  
  ОСОБИСТІ ЯКОСТІ
   

• Уважність до деталей — не пропускаєш важливі нюанси
• Комунікабельність — легко знаходиш спільну мову з різними людьми
• Стратегічне мислення — плануєш PR-активності з довгостроковим прицілом
• Ініціативність — не чекаєш задач, а сам знаходиш можливості для просування ATAS
• Гнучкість — адаптуєшся до змін і швидко реагуєш на інфоприводи
  
  ЩО ПРОПОНУЄМО?
   
• Свободу дій — можливість самостійно будувати PR-стратегію
• Гнучкий графік — ми орієнтуємося на результат, а не на години
• Роботу в інноваційній fintech-компанії, яка змінює ринок трейдингу
• Довгострокову співпрацю з перспективою професійного росту
  
  ATAS — це відкритість, чесність, постійний рух уперед та бажання навчатися. Ми шукаємо однодумців, які готові робити своє життя і продукт кращими. 
  Якщо це про тебе — приєднуйся, буде круто! 🚀

WallPanels.com — американський лідер у сфері виготовлення та встановлення ексклюзивних стінових панелей та меблів. Ми створюємо унікальні інтер'єрні рішення для житлових і комерційних просторів у США. Зараз шукаємо Директора з реалізації проєктів, який очолить процес виконання замовлень від затвердження дизайну до фінальної здачі.
 

Ваше головне завдання

Забезпечити чітку, системну та безпомилкову реалізацію всіх проєктів компанії — від креслень і закупівель до монтажу. Ви керуватимете командою проєкт-менеджерів, контролюватимете хід виробництва й інсталяцій, передбачатимете ризики та впроваджуватимете стандарти, які гарантують стабільну якість на рівні high-end.
 

Основні обов’язки

• Контроль усіх етапів реалізації проєктів — виробництво, логістика, монтаж.
• Щоденний моніторинг статусів, строків і пріоритетів.
• Керівництво командою проєкт-менеджерів (5−10 осіб).
• Проведення коротких щоденних зустрічей (daily stand-ups).
• Аналіз помилок і впровадження системних рішень для їх запобігання.
• Оптимізація процесів: створення SOP, чек-листів, шаблонів.
• Вирішення кризових ситуацій та конфліктів між відділами.
• Контроль якості встановлень і фінальної здачі клієнтам.
   

Що ми очікуємо

• 5−10 років досвіду в управлінні реалізацією інтер'єрів, меблів, construction / millwork / remodeling.
• Глибоке розуміння всього процесу: креслення, виробництво, монтаж, логістика.
• Досвід керівництва командою та роботи з десятками проєктів одночасно.
• Володіння Bitrix або іншими CRM-системами.
• Англійська — не нижче Intermediate (для внутрішньої комунікації).
• Відповідальність, системність, уміння мотивувати команду.

Надішліть резюме або коротке повідомлення про свій досвід у сфері реалізації проєктів.

Про компанію:

ATAS — провідна платформа для трейдерів, яка допомагає приймати зважені рішення на основі потоку ордерів.
Наш продукт активно масштабується, і ми прагнемо забезпечити високий рівень технічної підтримки для користувачів по всьому світу.
У зв’язку з цим ми шукаємо не просто досвідченого керівника, а справжнього A-плейера — того, хто вміє тримати планку, мислити системно та вести команду до результату.

Про роль:

Нам потрібен Head of Technical Support, який очолить команду техпідтримки, вибудує чіткі процеси, забезпечить високий рівень сервісу та стане зв’язковою ланкою між клієнтами, продуктом і розробкою.
Нам потрібна людина, яка не просто реагує, а задає темп, прокачує команду, бачить слабкі місця і перетворює їх на точки зростання.

Ваші задачі:

• Лідерство та координація:
  Керівництво командою техпідтримки (1st/2nd line), постановка задач, розподіл навантаження, контроль якості та термінів.
• Побудова процесів:
  Впровадження стандартів обслуговування, SLA, escalation flow, бази знань, автоматизація типових запитів.
• Аналітика та покращення:
  Відстеження метрик, виявлення слабких місць, пропозиції щодо покращення продукту та процесів.
• Комунікація з клієнтами (за потреби):
  Ведення комунікації, вирішення складних кейсів, участь у розробці клієнтської стратегії.
• Взаємодія з командами:
  Передача технічних запитів у продукт та розробку, участь у релізах, тестуванні та навчанні команди.

Наш ідеальний кандидат:

• Розуміє трейдинг, має досвід роботи з платформою ATAS (або іншими аналогічними рішеннями).
• Має досвід роботи в техпідтримці у сфері fintech/crypto від 4 років, з них 2+ роки — на керівній позиції.
• Розуміє технічну сторону продукту: API, логування, інтеграції, баг-репорти.
• Має досвід роботи з інструментами підтримки: Freshdesk, Jira, TeamViewer.
• Вміє будувати процеси та працювати з метриками.
• Має сильні комунікативні та лідерські навички, вміє працювати з командою.
• Володіє англійською на рівні Upper-Intermediate і вище (знання німецької, іспанської або інших мов буде великим плюсом).
• Проактивний, системний, ефективно працює в умовах росту та змін.

Ми пропонуємо:

• Участь у розвитку продукту, який цінують за якість і глибину.
• Можливість впливати на клієнтський досвід та процеси підтримки.
• Віддалений формат роботи, прозору комунікацію та мінімум бюрократії.
• Команду, яка цінує ініціативу, чесність і професіоналізм.
• Конкурентну компенсацію та бонуси за результат.

Якщо ви хочете будувати техпідтримку, якою пишаються — надсилайте резюме. Будемо раді познайомитися!

W8 Shipping — американсько-українська компанія з власною логістичною інфраструктурою, складами, офісами та командою у США.

Місія компанії W8 Shipping — надавати відмінний сервіс з купівлі та доставки автомобілів з США. Ми хочемо аби якісні автомобілі з США були нормою для українців. Тому працюємо згідно чіткого та вимогливого Американського стандарту.

Шукаємо креативного та активного Senior Meta Ads Specialist.

Твоїми задачами буде:

• Розробка стратегії рекламних кампаній у Meta відповідно до маркетингових цілей (ліди, трафік, охоплення, відеоперегляди).
• Створення, управління та оптимізація кампаній: Advantage+ campaigns, Performance Max, Conversion API, First-Party Data; Lookalike / Custom Audiences; ремаркетинг та cross-channel стратегії (Meta + Telegram / Google / TikTok).
• Контроль щоденного виконання бюджетів від $10,000 до $50,000+ / місяць.
• Ведення системи аналітики та звітності.
• Розробка тестових гіпотез: аудиторії, креативи, формати, цільові дії.
• Аналіз результатів, підготовка рекомендацій для контент-команди (SMM, креативи, меседжі).
• Моніторинг динаміки CPL, CTR, CPA, ROAS, ROMI.
• Взаємодія з аналітиком, Performance Manager’ом щодо аудиторій, CRM і воронок.
• Участь у розробці A/B тестів креативів і концептів з Content Lead.
• Синхронізація з маркетинговими кампаніями в інших платформах (Google, TikTok, Telegram, ін).
• Ведення щоденних і тижневих звітів по ефективності кампаній.
• Постійне відстеження нових можливостей Meta (Advantage+, AI creative optimization, API інтеграції).
• Внесення пропозицій щодо оптимізації бюджетів і стратегій.

Наші очікування:

• Досві дроботи від 3х років з Meta Ads (Facebook, Instagram).
• Обов’язковий досвід управління великими бюджетами ($10k–$50k+).
• Реальні кейси з зниження CPL / підвищення ROAS у нішах із високою конкуренцією (авто, логістика, фінанси, e-commerce).
• Глибоке розуміння рекламного алгоритму Meta, логіки навчання кампаній, системи атрибуції.
• Досвід роботи з Conversion API, Facebook Pixel, серверними інтеграціями, CRM.
• Досвід створення звітів.
• Навички сегментації аудиторій, аналізу поведінки користувачів, ремаркетингу.
• Впевнене володіння UTM-структурами, відстеженням конверсій, аналітикою.

Ми пропонуємо:

• Графік роботи: 5/2 з 9 до 18.
• Формат роботи: віддаленний.
• Можливість проявити себе та застосувати навички та знання.
• Конкурентну заробітну платню зі своєчасною виплатою.
• Роботу серед людей з цінностями розбудови чесного та прозорого бізнесу, де відмінний результат для клієнта — пріоритет № 1.

Якщо Ви маєте бажання розвиватися та бажаєте приєднатися до нашої команди, надсилайте своє резюме!

Howly — українська мультипродуктова компанія в venture builder SKELAR. Ми будуємо продукти для користувачів на глобальному ринку професійних сервісів
 

SKELAR — це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати продуктові IT-бізнеси та перемагати на глобальних ринках.
 

Зараз ми в пошуку Junior PPC Specialist в один з наших бізнесів Howly.
 

У Howly ми маємо 4 потужні продукти, що оперують на міжнародних ринках:

1. Глобальна платформа юридичних рішень: Робимо юридичні сервіси простими, швидкими та доступними для кожного — діджиталізуємо правові процеси, щоб люди в усьому світі могли легко отримати підтримку.

2. Розумна автоматизація документів: Позбавляємо від рутини — наш продукт суттєво полегшує роботу з документами, щоб користувачі могли зосередитися на важливіших задачах.

3. Платформа для карʼєрного росту: Ми допомагаємо людям рости — платформа відкриває можливості для розвитку карʼєри: від резюме, до кар’єрних консультацій, прокладаючи шлях від потенціалу до реалізованих амбіцій.

4. Маркетплейс технічних талантів: Поєднуємо технічних фахівців із тими, хто шукає їхню експертизу — маркетплейс, де експерти й користувачі швидко знаходять одне одного.

Ми швидко зростаємо, рухаємось із чіткою бізнес-логікою і будуємо компанію, в якій класно працювати сьогодні й хочеться залишатись надовго. За 4+ роки ми запустили 4 продукти та активно масштабуємось. За цей час виросли до 300+ людей в команді, і будуємо продукти для користувачів tier-1 ринків. Ми надаємо якісний і доступний сервіс для клієнтів 24/7 та продовжуємо зростати.
 

Які виклики чекають PPC Manager:
— Масштабування — розширення та оптимізація пошукових рекламних кампаній.
— Аналіз зон росту та оптимізація — пошук можливостей для зростання та покращення.
— Локалізація та глобальна експансія — запуск реклами на різних ринках і мовах.
— Автоматизація процесів — використання інструментів для зменшення витрат часу.
 

Що для нас важливо:

— Розуміння роботи аукціону та інструментів Google Ads
Досвід роботи з пошуковими кампаніями Google Ads, налаштуванням кампаній, стратегій ставок, оптимізацією та масштабуванням результатів.
— Вміння працювати з великими обсягами даних в Excel
Досвід обробки та аналізу великих даних у Excel.
— Копірайтинг для рекламних оголошень
Здатність створювати та генерувати гіпотези для ефективних рекламних текстів
— Уміння відстоювати та аргументовано пояснювати власну позицію.
Важливо впевнено презентувати свої ідеї та приймати конструктивні рішення у команді.
— Аналітичне мислення.

Прийняття рішень на основі зібраних даних та якісних інсайтів.

Ти знайдеш тут лідерів та команду, котра передасть тобі всі свої крутезні знання та матимеш багато можливостей для якісного зростання, та зміцнення своєї експертизи. А ще, спираючись на цінність Ownership у тебе буде повний простір для реалізації свого потенціалу — багато самостійності і можливості реалізовувати класні ідеї.
 

А ще матимеш можливість круто прокачати свій нетворкінг з іншими сильними спеціалістами, попрацювати з глобальним ринком та мати вплив на бізнес)
 

Howly— глобальний бізнес із відпрацьованими процесами та користувачами по всьому світу. Водночас ми зберігаємо драйв стартапу: працюємо гнучко, з ентузіазмом і без зайвої бюрократії.

В Howly немає «випадкових». Тут зібралися розумні, зрілі, різні і небайдужі. Ми допомагаємо одне одному, ми цінуємо ясність, ми не робимо «аби зробити». В цій команді хочеться працювати, вчитись, розвиватись, жартувати й створювати нове.

Ми побудували культуру, яка цінує якісну взаємодію й глибину. Ми вміємо і ефективно працювати, і класно відпочивати командою)

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦
 

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builder SKELAR та Howly:
– Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг.
– Компенсація навчання: тренінгів, курсів, відвідування конференцій.
– Медичне страхування та корпоративний лікар.
– Howly надає компенсацію за Mental Health programm.
– Безкоштовні заняття спортом з корпоративними тренерами.
– Сніданки та обіди в офісі.

Build boldly with those who push the limits!

Динамічна компанія у сфері Age Management та персоналізованих рішень для здоров’я й енергії шукає Business Growth Director— стратегічного лідера, який вибудує масштабну партнерську екосистему, розширить присутність бренду на ринку, відкриє нові бізнес-напрями та забезпечить зростання компанії через ефективні моделі монетизації й співпраці.

Необхідні навички та досвід:

• Досвід запуску або масштабування бізнесів (від 3 років на керівних посадах: Business Development / Commercial / Strategy / Operations)
• Розуміння динаміки ринків HealthTech, Wellness, Age Management або Lifestyle & Beauty.
• Системне мислення, орієнтованість на результат
• Навички бізнес-аналітики, переговорів, побудови партнерських екосистем
• Високий рівень комунікації та вміння формувати мотивовані команди
• Знання англійської на рівні B2+ (буде перевагою для міжнародних проєктів).

Ключові завдання:

• Розробити та реалізувати стратегію продажів, розвитку та масштабування бізнесу — як в Україні, так і на міжнародних ринках.
• Відкрити нові канали зростання та монетизації: B2B-програми (well-рішення для компаній), стратегічні партнерства, франчайзинг, корпоративне благополуччя.
• Формувати й очолювати команди розвитку, комерції та партнерств, забезпечуючи синергію між маркетингом, продуктом і операційними процесами.
• Аналізувати ринок, споживчі тренди та конкурентне середовище; перетворювати дані на рішення.
• Будувати довгострокові стосунки з ключовими клієнтами, партнерами та медичними/науковими структурами.
• Брати участь у розробці нових продуктів, програм і сервісів для різних сегментів клієнтів.
• Відповідати за фінансові показники зростання: планування, бюджетування, прогнозування, ROI-аналіз.

Компанія пропонує:

• Можливість впливати на стратегічний розвиток бренду у сфері, яка формує майбутнє медицини та wellness.
• Участь у створенні нових продуктів і сервісів, які змінюють якість життя тисяч людей.
• Конкурентну систему винагороди (ставка + бонуси за результатами зростання).
• Гнучкий формат роботи, сучасний офіс у Києві, сильну експертну команду.
• Можливості міжнародної співпраці, масштабування, участь у профільних самітах і партнерських програмах.
• Привабливий соціальний пакет.

Про компанію WhenIPost

WhenIPost - це стартап, який спеціалізується на побудові якісних посилань для західних компаній. Ми допомагаємо бізнесам підвищувати видимість у пошуку завдяки сильним, релевантним розміщенням на авторитетних сайтах.

Наша команда - це стратегічні, орієнтовані на результат спеціалісти, які вдосконалюють процеси лінкбілдингу та впроваджують нові підходи. Зараз ми шукаємо Link Building / Outreach Team Lead, який допоможе побудувати ефективну систему, розвивати команду й забезпечувати стабільне зростання результатів.

Основні обов’язки

• Пошук та менеджмент команди лінкбілдерів та аутріч-спеціалістів (планування, розподіл завдань, контроль KPI).
• Побудова, оптимізація та масштабування процесів аутрічу та отримання посилань.
• Розробка й тестування нових підходів у побудові посилань (PR, колаборації, нетипові формати).
• Формування та розширення бази донорів (безкоштовні, обміни та платні розміщення).
• Контроль якості сайтів (релевантність, трафік, DR/DA, гео, тематика).
• Менторство та мотивація команди, забезпечення їхнього професійного розвитку
• Контроль якості та ефективності виконаної роботи, підготовка звітів
  Участь у вирішенні нестандартних кейсів і побудові стратегій для складних проєктів.
• Співпраця з відділом контенту та аккаунт-менеджерами для узгодження розміщень і вимог клієнтів.
   

Ідеальний кандидат

• Має 2+ роки досвіду в лінкбілдингу / аутрічі, з них щонайменше 1 рік - на керівній або менторській позиції.
• Розуміє процес побудови посилань з обох сторін: аутріч + платні розміщення.
• Вміє працювати з інструментами: Ahrefs, SEMrush, Hunter.io, Pitchbox, Snov.io, Google Sheets тощо.
• Має системне мислення, вміння структурувати процеси та працювати з метриками.
• Має сильні аналітичні та комунікаційні навички, здатний навчати інших.
• Володіє англійською на рівні B2+ - може вести листування з партнерами.
• Вміє розставляти пріоритети, досягати KPI.
   

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату.
• Гнучкий графік (9/11-18/20) та віддалений формат роботи.
• Можливість впливати на розвиток процесів і бачити результат своєї роботи.
• Дружню, ініціативну команду, відкриту до нових ідей.
• Можливості для професійного розвитку
• Оплачувану відпустку - 24 дні, 5 сік лівів, 14 лікарняних днів та інші бонуси.
   

Якщо ти:

• Розумієш, що лінкбілдинг — це не «кількість посилань», а стратегія;
• Любиш процеси, системність і розвиток;
• Хочеш збудувати сильну команду й показувати реальні результати —
   

Тоді приєднуйся до WhenIPost!

Шукаємо асистента у CRM команду, який бажає побудувати кар’єру у Retention напрямку!

Обов’язки:

• Бонуси: створювати бонусні офери: створення/налаштування бонусів (пороги, вейджер, ліміти, дати), тестування цих бонусів (як працює, чи нарахувується)
• Локалі: готувати тексти з актуальними мовами та віддавать на заведення локалей, перевіряти їх
• Задачі дизайнерам: ставити задачі згідно контент-плану (розміри, тексти, дедлайни), трекати статуси
• Збірка кампаній: складати email/SMS/web push за готовими шаблонами та сегментами, проставляти UTM, таймінги, слідкувати за правильністю
• Збір даних: збирати аналітику та ведення Excel документів
• Робота з креативами: забирати у дизайн відділу креативи, адаптувати їх під потрібні мови
• Контент на сайті: наповнювати сайт матеріалами, які ми готуємо, та слідкувати за правильним відображенням на сайті
• Перевірки: перевіряти всю роботу по чек-листу перед запуском (лінки, мови/локалі, таймзони, сегменти, налаштування бонусів)

Вимоги:

• Вміти займатися монотонною рутинною роботою та чітке дотримання чек-листів/дедлайнів.
• Відповідальність, уважність до деталей, дисципліна, комунікабельність
• Бути командним гравцем
• Досвід у сфері iGaming, можливий з іншої посади (наприклад Support)
• Англійська на рівні Intermediate+

Буде перевагою:

• Розуміння базових термінів: фріспіни, вейджер, сегменти, UTM, таймзони.
• Знання HTML/CSS на базовому рівні

Якщо ще не працював(-ла) з SMS/push, не верстав(-ла) листи або не маєш досвіду з нашими інструментами — не проблема. Ми дамо гайди та навчимо

Що ми пропонуємо:

• Віддалений формат роботи та гнучкий графік
• Конкурентна зарплата, регулярні рев’ю та бонуси за ініціативу
• Швидкий процес найму — лише 2–3 етапи, і ти з нами
• 24 дні оплачуваної відпустки + 10 sick leaves на рік
• Сильна команда, що ділиться досвідом і знаннями
• Ми не наймаємо тімлідів — ми вирощуємо їх всередині команди
• Бюджети та ресурси для втілення твоїх ідей
• Прозорість і мінімум формальностей
• Комʼюніті, де комфортно: граємо, їздимо на конференції, нетворкаємо і просто класно проводимо час!

Шукаємо Sales Manager на продукт Doctor ELEKS в наших офісах в Україні.

ПРО ПРОЕКТ 

Doctor Eleks — це українська медична інформаційна система, що допомагає автоматизувати роботу клінік, лікарів і пацієнтів по всій країні. Ми створюємо технологічні рішення, які роблять медицину ефективнішою, прозорішою та ближчою до людей.

ВИМОГИ

• 0.5 р. досвіду роботи в продажах (B2B)
• Знання принципів продажів, маркетингових стратегій та технік демонстрації продукту
• Орієнтація на клієнта, розуміння процесу продажу B2B
• Впевнене користування інструментами Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams)
• Організованість, вміння планувати робочий час
• Сильні навички комунікації та ведення перемовин
• Креативність, ініціативність та уважність до деталей
• Готовність до відряджень 

• Англ. мова - pre-intermediate рівень

   

БУДЕ ПЛЮСОМ

• Дотичність до медичної сфери або IT сфери 
• Медична освіта чи досвід у сфері охорони здоров’я 

ОБОВ'ЯЗКИ

• Робота з клієнтською базою: аналіз бізнес-потреб закладу, бюджетів, виявлення осіб, що приймають рішення
• Розробка персоналізованих стратегій виходу на клієнта (канали, повідомлення, підхід)
• Активне залучення нових лідів та обробка вхідних запитів (дзвінки, соцмережі, пошта, онлайн-зустрічі)
• Підготовка та проведення презентацій продуктів компанії
• Обробка запитів та формування комерційних пропозицій
• Розуміння продукту КНП та особливостей його впровадження
• Збір і передача зворотного зв’язку клієнтів до маркетингової та продуктової команд
• Ведення всієї активності в CRM, аналіз результатів та їх презентація
• Офлайн-візити до закладів охорони здоров’я

ЩО ВИ ОТРИМАЄТЕ З DOCTOR ELEKS

• Роботу над технологічно складним і соціально значущим продуктом
• Команду, яка ділиться досвідом і завжди підтримає
• Гібридний формат роботи та сучасний офіс в наших локаціях
• Конкурентну винагороду, яка відповідає твоїм навичкам і результатам

BDM TraffBraza — це фахівець, який відповідає за підключення офферів, запуск напрямів і координацію всіх процесів, пов’язаних із supply-сайдом в iGaming. Роль передбачає постійну взаємодію з командою баїнгу, аналітиками та девелоперами.
 

Зони відповідальності:

• Пошук і підключення iGaming-офферів (прямі, агрегатори);
• Переговори з платформами щодо KPI, виплат, лімітів, креативів, саппорту;
• Узгодження технічної частини: флоу, постбеки, трекінг;
• Передача оффера в роботу та супровід запусків разом із media buying;
• Моніторинг показників: EPC, CR, ROI, апрув, капи;
• Рішення щодо масштабування або зупинки залежно від результатів.
   

Кого шукаємо:

• Маєш досвід в iGaming affiliate / media buying / BDM;
• Впевнене розуміння payout-моделей: CPA, RevShare, Hybrid;
• Досвід комунікації з рекламодавцями, affiliate-департаментами, менеджерами мереж;
• Навички самостійного контролю ефективності запуску (Sheets, CRM, дашборди);
• Англійська B2+ — для щоденної роботи з партнерами.
   

Буде плюсом:

• Знання Tier-1, Tier-2, LATAM, Asia з погляду iGaming-трафіку;
• Робота з Keitaro, Affise або іншими affiliate-платформами;
• Участь у запуску результативних офферів або вертикалей.
   

Ми пропонуємо:

• Віддалений формат (Україна / ЄС);
• Конкурентна ставка + бонуси, прив’язані до результатів;
• Освітній бюджет $1,200 після випробувального періоду;
• Команда з чіткими процесами, швидкими циклами та реальним впливом на результат.

Розширюємо команду NewGen Ukraine!

Ми шукаємо React Native розробника, який долучиться до нашої команди, щоб створювати інноваційні мобільні застосунки.

Наші пріоритети:
 

• Відповідальність та професіоналізм
• Дбайливе ставлення до проектів та клієнтів
• Висока цінність репутації

Що ми пропонуємо:
 

• Участь у міжнародних проектах
• Стабільну заробітну плату з можливістю зростання
• Віддалену роботу
• Можливості для професійного розвитку та кар’єрного зростання

Обов’язки:
 

• Розробка та підтримка мобільних застосунків на базі React Native.
• Інтеграція з API та взаємодія з бекендом.
• Підготовка застосунків до релізу в Google Play Market та Apple App Store, та розмішення в альтернативних сторах.
• Участь у процесі розробки, від ідеї до реалізації.

Чого ми чекаємо від тебе:
 

• 2-ох років комерційного досвіду у розробці мобільних застосунків з використанням React Native.
• Навички інтеграції та роботи з API.
• Досвід роботи з Git та використання платформ для управління кодом (Bitbucket, GitHub чи GitLab).
• Успішне розміщення застосунків у Google Play Market та Apple App Store.

Використовуємо такі інструменти для роботи:
 

• Комунікація: Slack
• Управління завданнями: Asana, Trello
• Трекінг робочого часу: Hubstaff

Зараз ми шукаємо User Acquisition Lead в наш новий продукт JustDone — AI асистент для академічної аудиторії, який допомагає краще працювати з науковими роботами, навчатись та проводити глибинні дослідження.

Основна мета цієї ролі — підтримка швидкого зростання Justdone через ефективне залучення користувачів платних social media каналів; в першу чергу через Meta Ads.

Чого вже досяг JustDone:

• #1 позиція у США в ніші AI Writing Assistants.
• 90%+ одиниць контенту, створених користувачами, знаходять реальне застосування.
• Наші юзери генерують більше 3 млн одиниць контенту щомісяця.

Твоя зона впливу:

• Відповідальність за ефективність Meta-напрямку.
• Розробка та реалізація стратегій рекламних кампаній у Meta Ads (Facebook, Instagram).
• Управління командою Meta-напрямку: координація роботи креативних маркетологів, дизайнерів.
• Тестування, оптимізація та масштабування маркетингових кампаній на платформі Meta в рамках командних КРІ;
• Аналітика результатів рекламних кампаній із застосуванням відповідних інструментів (Tableau, Amplitude тощо);
• Постійний пошук нових підходів до залучення користувачів та проведення відповідних тестів;
• Взаємодія з креативною командою, пропонування ідей для креативів і надання зворотнього зв’язку про ефективність рекламних матеріалів.

Для цього тобі знадобиться:

• Від 3х років досвіду з Meta Ads;
• Сильні аналітичні здібності та вміння приймати рішення на основі даних;
• «Ефективна креативність» — вміння швидко і якісно генерувати нові маркетингові ідеї на основі аналітичних висновків про їх ефективність;
• Англійська на рівні не нижче ніж Upper-Intermediate +;
• Проактивність, небайдужість, ентузіазм і бажання стати крутим спеціалістом у сфері перфоманс маркетингу.

Ми пропонуємо:

• Роботу в команді професіоналів та з аудиторією більше одного мільйону в місяць;
• Філософію та умови для твого постійного росту та розвитку;
• Великий простір для втілення власних ідей і впливу на продукт.

Корпоративні бенефіти:

• Компенсація додаткового навчання на зовнішніх тренінгах і семінарах та Business і Management School для співробітників;
• Велика електронна бібліотека та доступ до платних онлайн-курсів і конференцій, внутрішні бесіди і воркшопи, курси англійської.
• Корпоративний лікар та медичне страхування.

Процес інтервʼю:

• Pre-screen з рекрутером (30 хвилин)
• Інтервʼю з Marketing Lead (1 година)
• Тестове завдання
• Bar-raising (1 година)

Залишай своє резюме і давай створювати юнікорни разом! 🦄А якщо маєш рекомендацію для цієї або будь-якої іншої ролі — залиш її ТУТ :)

Ми шукаємо Product Marketing Manager в наш новий продукт JustDone — AI асистент для академічної аудиторії, який допомагає краще працювати з науковими роботами, навчатись та проводити глибинні дослідження.
Основна мета цієї ролі — створювати веб-воронки залучення користувачів в продукт і постійно оптимізовувати їх та шукати нові шляхи підвищення конверсії в покупку.

Чого вже досяг JustDone:

• #1 позиція у США в ніші AI Writing Assistants;
• 90%+ одиниць контенту, створених користувачами, знаходять реальне застосування;

• Наші юзери генерують більше 3 млн одиниць контенту щомісяця.

   

Твоя зона впливу:

• Генерація ідей та гіпотез для тестування на веб-воронках, що використовуються командою для залучення користувачів у продукт;
• Реалізація ідей та гіпотез під ключ: від ідеї до готових флоу через відповідні задачі для дизайнера, розробника тощо;
• Проведення і аналіз результатів А/В тестів на веб-воронках з метою підвищення конверсії в підписку та ARPS користувачів;
• Постійний аналіз веб-воронок і продуктів конкурентів з метою пошуку нових точок росту;
• Глибока аналітика драйверів конверсії на воронці та ефективності обраної прайсинг стратегії;
• Ефективна взаємодія з усіма учасниками процесу — від продукту до аналітики;
• Проведення користувацьких інтервʼю для пошуку нових точок росту.

Для цього тобі знадобиться:

• Досвід роботи від 1 року у сфері продуктового менеджменту, маркетингу або продакт-маркетинг менеджменту;
• Досвід роботи з аналітичними інструментами (Amplitude, Tableau чи аналогічними): аналіз даних, формування висновків і побудова гіпотез;
• Досвід аналітики продуктів та/або маркетингових стратегій конкурентів;
• Data-driven підхід до роботи (прийняття рішень на основі тестів та якісних даних);
• Навички створення ефективних презентацій і рекламних креативів, здатних досягати поставлених цілей;
• Високий рівень навичок пріоритизації задач та тайм менеджменту;
• Рівень англійської мови на рівні не нижче за Upper-Intermediate.

Ми пропонуємо:

• Роботу в команді професіоналів та з аудиторією більше одного мільйону в місяць;
• Філософію та умови для твого постійного росту та розвитку;
• Великий простір для втілення власних ідей і впливу на продукт.

Корпоративні бенефіти:

• Компенсація додаткового навчання на зовнішніх тренінгах і семінарах та Business і Management School для співробітників;
• Велика електронна бібліотека та доступ до платних онлайн-курсів і конференцій, внутрішні бесіди і воркшопи, курси англійської;
• Корпоративний лікар та медичне страхування.

Процес інтервʼю:

• Pre-screen з рекрутером;
• Тестове завдання;
• Інтервʼю з Hiring Manager;
• Bar-raising.

Залишай своє резюме і давай створювати юнікорни разом! 🦄

А якщо маєш рекомендацію для цієї або будь-якої іншої ролі — залиш її ТУТ :)

AMO Publishing — міжнародна IT-компанія, яка створює історії, що змінюють світ.
Наш продукт AmoMama — один із найбільших онлайн-таблоїдів, який щомісяця охоплює понад 40 мільйонів читачів у США та Західній Європі. Ми розповідаємо людські історії, які надихають і об’єднують, а технології допомагають нам масштабувати цей вплив щодня.

Наша технічна команда — сильна, згуртована й орієнтована на результат. Тут кожен має реальний вплив на продукт, а не просто виконує задачі. Ми цінуємо ініціативу, чесний фідбек і готовність брати на себе відповідальність.

У команді Backend, Frontend, QA/AQA, Analytics, Products працюють як єдиний механізм. Ми розвиваємо власну архітектуру, підтримуємо стабільні процеси, активно автоматизуємо все, що можна, і не боїмося експериментів. Наші технічні процеси побудовані на CI/CD, а культура — на співпраці, взаємній повазі та розвитку.

Зараз ми шукаємо Middle QA Engineer, який/яка поділяє наш підхід до якості, не боїться занурюватися в деталі та хоче впливати на продукт разом із командою.

Твої майбутні задачі:

• Тестувати веб-додатки та бекенд-сервіси (мануально, з елементами автоматизації);
• Аналізувати звіти автотестів, співпрацювати з розробниками для усунення дефектів;
• Працювати з логами через Kibana, CloudWatch, Loki тощо;
• Писати та підтримувати QA-документацію;
• Тісно взаємодіяти з Backend, Frontend, AdOps і продакт-командою;
• Брати участь у релізних процесах, ретроспективах і QA-review.

Нам точно “по дорозі”, якщо ти:

• Відповідальний, уважний до деталей і добре організований спеціаліст;
• Вмієш працювати як у команді, так і самостійно;
• Швидко адаптуєшся до змін і приймаєш зважені рішення;
• Прагнеш постійно вдосконалювати навички;
• Цінуєш аналітичний підхід і структурність у роботі;
• Амбітний і бачиш свій розвиток у QA, автоматизації, менеджменті чи продакт-напрямку.

Що допоможе бути ефективним/ною в цій ролі:

• Досвід тестування веб-додатків від 1,5 років;
• Розуміння принципів роботи REST API, HTTP, cookies, кешування;
• Впевнені навички роботи з Postman / Swagger / DevTools;
• Знання SQL та NoSQL (базові запити);
• Досвід роботи з Jira або іншими системами управління проєктами;
• Структурне мислення, аналітичність, увага до деталей;
• Готовність обговорювати технічні рішення і брати відповідальність.

Буде перевагою:

• Досвід з автоматизацією тестів (Playwright, Cypress, Selenide);
• Знання основ будь-якої мови програмування (Java буде плюсом);
• Розуміння CI/CD (GitHub Actions);
• Базові знання AWS (S3, CloudFront, CloudWatch, Lambda);
• Досвід з RabbitMQ, Kafka;
• Знання принципів контейнеризації (Docker, Kubernetes).

В AMO ми створюємо умови, що дозволяють поєднувати професійне зростання із турботою про себе, і пропонуємо:

• Відпочинок та баланс. Найкращі результати досягаються в гармонії з особистим життям, тому ми надаємо 20 робочих днів відпустки на рік і двічі на рік — додаткові оплачувані канікули для перезавантаження. У разі хвороби — необмежені оплачувані лікарняні, щоб зосередитися на відновленні.
• Здоров’я та спорт. Повністю покриваємо медичне страхування з першого робочого місяця. Для підтримки активного способу життя організовуємо корпоративні тренування з йоги, боксу та функціональних вправ в офісі, додатково також кожен спеціаліст має власний wellbeing депозит. В офісі на тебе щоденно чекають сніданки та обіди, щоб ти міг/могла зосередитися на роботі.
• Розвиток та навчання. Твій розвиток — це інвестиція у твоє майбутнє та майбутнє компанії. Компанія покриває більшу частину витрат на зовнішні курси, а також надає можливість покращувати знання через внутрішнє навчання.

Як проходитиме відбір:

Знайомство з рекрутером → Технічне інтерв’ю з командою (з живим кейсом) → Фінальне інтерв’ю

Якщо ти не боїшся відповідальності, шукаєш професійний виклик і хочеш працювати поруч із людьми, які справді горять тим, що роблять — ти точно знайдеш себе у нас.

SKELAR — український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.

Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до SaaS. Це — компанії, що мають відзнаки від Product Hunt, потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі шаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще, про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.

Spirio — бізнес venture builder’a SKELAR, який будує навчальну платформу, що пропонує курси, гайди та практики, засновані на східних філософіях, щоб допомогти людям насолоджуватися життям та бути щасливими. Це неймовірна можливість приєднатися до масштабування бізнесу та працювати у тісній команді із ко-фаундерами.

Минулого року ми успішно закрили 2 раунди фінансування, знайшли юніт-економіку та відмасштабувалися в кілька разів за грудень! Ми продовжуємо рости і шукаємо підсилення в команду маркетинга.

Зараз ми в пошуку Middle Creative Marketing Manager.

Що на тебе чекає:
— Генерація ідей для рекламних креативів на платформах Meta (Instagram, Facebook);
— Створення брифів для дизайнерів та перевірка готових матеріалів;
— Аналіз результатів своїх креативів, щоб кожна наступна ідея була ще сильнішою;
— Участь у командних брейнштормах — разом ми шукаємо найсміливіші рішення;
— Постійний ресерч трендів, ринку та конкурентів і впровадження найкращих практик.

Ми будемо на одній хвилі, якщо ти:
— Цікавишся рекламою в соцмережах і вмієш перетворювати ідеї на ефективні креативи;
— Маєш від 1 року досвіду у SMM, digital marketing чи content creation;
— Поєднуєш креативність з аналітичним мисленням;
— Маєш підприємницький майндсет — любиш будувати з нуля і масштабувати;
— Володієш англійською на рівні Upper-Intermediate+ ;
— Обожнюєш відстежувати нові тренди в digital-рекламі.

Буде плюсом:
— Досвід у креативному маркетингу;
— Робота з UGC-контентом;
— Навички у AI/Figma/Canva.

Окрім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builder SKELAR:
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг.
— Тренінги, курси, відвідування конференцій.
— Медичне страхування та корпоративний лікар.
— Безкоштовні заняття спортом з корпоративними тренерами.
— Сніданки та обіди в офісі

Давай разом будувати the next big everything!