Jobs

Про нас

Atlant.Digital — міжнародна performance-маркетинг агенція. Google Premier Partner, Meta Business Partner, TikTok Reseller. ТОП-15 на Freelancehunt, Top Rated на Upwork, 200+ проєктів і 121 верифікований відгук.

Ми шукаємо Junior таргетолога — людину, яка вже вміє самостійно запускати й вести рекламу, розуміє цифри й готова рости до рівня мідла в сильній команді.

Що ти будеш робити

• Запускати, вести й оптимізувати рекламні кампанії в Facebook та Instagram
• Моніторити показники, управляти бюджетами, шукати точки росту
• Брати участь в аудитах акаунтів і розробці креативної стратегії
• Готувати звіти та аналізувати ефективність кампаній
• Збирати дані по конкурентах і аудиторіях
• Готувати ТЗ для дизайнерів

Кого ми шукаємо

• 1+ рік практичного досвіду з рекламою в Meta
• Вміння самостійно вести кампанії без постійного контролю
• Розуміння Facebook Pixel, основ аналітики (GA4, Looker Studio — буде плюсом)
• Базове розуміння воронок і того, як реклама впливає на результат бізнесу
• Інтерес до креативу: аналізувати що працює, генерувати ідеї
• Впевнене використання ChatGPT та AI-інструментів у роботі

Що ми пропонуємо

• Ставка + бонус — зростає разом із твоїм рівнем
• Чіткий ріст: до позиції Middle і далі Team Lead із відсотком від прибутку
• Безкоштовне навчання: воркшопи, лекції, підписки на профбібліотеки
• Менторство від власника агенції з 9-річним досвідом
• Досвід із українськими та міжнародними проєктами (Європа, США)
• Віддалений формат, оплачувані відпустки та лікарняні

Ми не працюємо з гемблінгом, мікропозиками та іншими сумнівними нішами

Якщо маєш досвід у таргеті й шукаєш місце, де можна реально прокачатись і вирости — надсилай резюме 🙌

Привіт! Ми — PRICER24, SaaS продукт для e-commerce, який допомагає брендам і онлайн-магазинам, зокрема Rozetka, Comfy, Asus, Philips щоденно аналізувати ринок: порівнювати ціни, асортимент і відстоювати позиції в конкурентній боротьбі.

Наш продукт про глибоке занурення в дані, автоматизацію та бізнес-рішення. Ми створили інструмент, який робить український бізнес сильнішим, — і зараз виходимо на ринок Європи.

__________

🚀 Mindset PRICER24 — це про ініціативу, відповідальність і системність.

Ми цінуємо людей, які не просто виконують задачі, а беруть ownership за свою зону роботи, помічають проблеми в процесах і допомагають їх покращувати.

Саме тому зараз ми шукаємо єдиного бухгалтера — людину, яка закриває повний фінансовий контур компанії: бухгалтерський, податковий, кадровий та управлінський облік. Не частину процесів — а всю картину цілком.

❗️У команді вже є бухгалтер та CFO на парт-таймі — вони стануть твоєю опорою і допомогою, але головна відповідальність за фінансові процеси буде на тобі❗️

__________

🧩 Ключові завдання:

Бухгалтерський та податковий облік

• ведення бухгалтерського та податкового обліку ТОВ (загальна система, ПДВ, резидент Дія.City), супровід ФОПів та ГІГ-контракторів;
• підготовка та подання податкової звітності, контроль валютних операцій;
• взаємодія з бухгалтерією польської компанії.

Кадровий облік

• оформлення трудових відносин, ведення кадрової документації, супровід ГІГ-контракторів та ФОПів;
• розрахунок зарплат, бонусів та лікарняних відповідно до вимог законодавства.

Управлінський облік та фінанси

• формування управлінської звітності, контроль cash flow та дебіторської заборгованості;
• погодження та проведення платежів, підготовка аналітики для керівництва.

Документообіг та процеси

• ведення договорів, актів, рахунків та фінансової документації;
• оптимізація фінансових процесів, створення шаблонів і виявлення слабких місць.

__________

✍️Що для нас важливо:

Це роль для спеціаліста, який дивиться на бухгалтерію не лише як на операційну функцію, а як на систему: бачить слабкі місця у процесах, пропонує рішення і допомагає будувати фінансову структуру, яка працює стабільно і без хаосу.

Must to have:

• 5+ років досвіду у ролі головного або єдиного бухгалтера / фінансиста;
• практичний досвід роботи з ТОВ, ПДВ, ФОПами та валютними операціями;
• досвід організації фінансових процесів, а не лише ведення обліку;
• впевнене володіння Excel / Google Sheets, M.E.Doc, Вчасно, 1С, клієнт-банками;
• англійська, достатня для комунікації та роботи з договорами.

Буде плюсом:

• досвід роботи з Дія.City та ГІГ-контрактами;
• досвід міжнародного обліку (Польща або інші країни).

__________

🎁 Що чекає на тебе в PRICER24:

• Full remote;
• 17 днів оплачуваної відпустки + до 8 лікарняних на рік;
• Працевлаштування через Дія.City;
• Ми віримо у партнерство всередині команди: підтримка, взаємоповага й чесність завжди на першому місці;
• Роботу з продуктом, у якого функціонал не заради вигляду — а про реальну цінність для клієнтів.

__________

📩 Відчуваєш метч? Надсилай резюме та давай знайомитись! Можливо, саме ти — та людина, яка допоможе нам зростати ще швидше та системніше 💼

TRENDFORMER — це інноваційна продуктова компанія, адже ми не просто створюємо іграшки. У TRENDFORMER ми змінюємо уявлення про гру.

Наша професійна та креативна команда розробила й успішно вивела на міжнародні ринки унікальні продукти під брендами PIXIO (https://pixio.site/), HEY CLAY (https://hey-clay.com/) та VOXART (https://vox.art/). Сьогодні нашу продукцію представлено більш ніж у 50 країнах світу. Ми створюємо продукти, які розкривають творчий потенціал дітей, запрошують їх у захопливу подорож відкриттів і творчості та надихають на навчання через гру.

Наша команда шукає HR & Sourcing Assistant, який/-а підтримуватиме роботу HR-процесів компанії.

Обов’язки HR & Sourcing Assistant TRENDFORMER:

• активний пошук потенційних кандидатів у професійних платформах та у соцмережах;
• ведення бази контактів кандидатів і підрядників;
• пошук та відбір підрядників, комунікація з ними;
• допомога з підготовкою презентацій, внутрішніх документів та матеріалів;
• участь у налаштуванні та покращенні процесів компанії;

• підтримка внутрішніх комунікацій (оголошення, нагадування, короткі апдейти).

   

Наш ідеальний/-а кандидат/-ка:

• має базовий досвід у сорсингу та адміністративній підтримці команди;
• досвід пошуку кандидатів на релевантних платформах (Linkedin, Djinni, Behance тощо) та у соцмережах буде перевагою;
• організований/-а, уважний/-а до деталей, любить порядок у таблицях та процесах;
• легко комунікує та комфортно почувається в листуванні та телефонних розмовах;
• проактивний/-а, пропонує рішення, а не тільки виконує задачі;
• вміє працювати з Google Docs/Sheets, презентаціями;
• знайомий/-а з інструментами та підходами HR/Sourcing;

• володіє англійською мовою на рівні Pre-Intermediate або вище (усна та письмова).

   

Що ми пропонуємо:

• створювати інноваційні продукти разом з нами. Продукти з впливом. Продукти, які люблять діти;
• конкурентну заробітну плату;
• політику відчинених дверей;
• круту команду професіоналів;
• гнучкий графік роботи;
• гібридний (мікс роботи з офісу та віддалено) або віддалений формат; 
• спільний відпочинок і неформальне спілкування;
• корпоративні знижки.

Чекаємо на ваше резюме! 

*У разі позитивної відповіді ми зв’яжемося з вами впродовж 2 календарних тижнів.

Про нас:
Zeely — це AI-компанія, яка дуже швидко росте, і вже зараз входить у топ-3 продуктів у своїй ніші на ринку США. Ми стартували у 2021 році як стартап, а сьогодні — це стабільний, прибутковий продукт із командою 150+ людей та активною експансією на міжнародні ринки. Сьогодні нашим продуктом користуються понад 1 мільйон людей у США та інших Tier 1 країнах.

Що ми робимо:
Ми допомагаємо бізнесам будь-якого масштабу — особливо малому бізнесу та солопренерам — легко створювати UGC-відео, креативи та запускати рекламу у Facebook та Instagram без агентств і складних інструментів.

Користувач проходить короткий онбординг у нашій платформі (iOS / Android / web), а далі наш AI аналізує нішу, генерує готові креативи, запускає рекламні кампанії від початку до результату. Просто, швидко й без потреби бути маркетологом 🙂

Ми є частиною спільноти Google for Startups Alumni, а також офіційними партнерами Meta та TikTok. У 2024 році Zeely увійшла до ТОП-25 найшвидше зростаючих стартапів України за версією Forbes.

Про роль:
Ця роль — про спілкування, допомогу й результат.
Твоя головна задача — допомагати користувачам отримати максимум користі від Zeely та конвертувати безкоштовних користувачів у платних, коли продукт справді їм підходить.
 

Графік роботи: Зараз ми шукаємо спеціалістів саме на нічні зміни з графіком 5/2. Робочий час: 18:00–03:00.
 

Перед стартом передбачене 2-тижневе оплачуване навчання (10:00–19:00).
У цей період ти поступово зануришся в продукт, попрацюєш з коучем, пройдеш тренінги й отримаєш усю необхідну підтримку, щоб почуватися впевнено вже з першого робочого дня.
 

Що ти робитимеш у цій ролі:

• Спілкуватимешся з користувачами, які приходять до нас з реклами, через чати, тікети та email, допомагатимеш їм розібратися з продуктом і перетворюватимеш ці розмови на платні підписки, коли Zeely справді їм підходить.
• Вчитимешся помічати, що саме важливо користувачам, де їм зручно, а де — складно, і ділитимешся цими інсайтами з продуктовою командою, щоб разом робити продукт кращим.
• Станеш експертом з Zeely: знатимеш, як усе працює, і завжди будеш у курсі нових фіч та оновлень.
• Працюватимеш з KPI (конверсія, цілі на місяць / квартал / рік) і регулярно їх досягатимеш або перевищуватимеш.
• Стежитимеш за своїми результатами, дивитимешся на цифри, аналізуватимеш, що працює найкраще, і поступово прокачуватимеш свої підходи до продажів і комунікації.
   

Що допоможе тобі доєднатися до команди:

• Досвід від 1 року у схожій ролі (Customer Support, Customer Success, Sales Manager).
• Буде великим плюсом, якщо ти маєш досвід B2C-продажів, особливо в маркетинговій агенції, технологічній компанії або SaaS-продукті.
• Розуміння того, як працює digital-реклама на англомовних ринках, і досвід взаємодії з ринком США.
• Комфорт у роботі з цифрами: аналітика, звіти, показники ефективності.
• Досвід роботи з CRM-системами, Google Workspace та іншими інструментами для продажів і підтримки клієнтів.
• Орієнтація на результат і бажання досягати KPI.
• Розуміння базових продажних стратегій і вміння вести діалог так, щоб це було корисно й для клієнта, і для бізнесу.
• Вміння будувати довгострокові, довірливі відносини з клієнтами.
• Впевнена англійська (усна й письмова) та сильні комунікаційні навички.
   

Чому з нами справді класно і перспективно:

• Конкурентна винагорода: фіксована ставка + прозора мотиваційна система. Твій фінансовий ріст напряму залежить від результатів роботи та досягнення KPI.
• Ми налаштовані на довготривалу співпрацю і цінуємо стабільність та взаємну довіру.
• Робота з cutting-edge технологіями та участь у розвитку сучасних AI-інструментів.
• Сильна команда A-level спеціалістів, з якими приємно рости й прокачуватись.
• Продукт, який входить у ТОП-5 у своїй вертикалі на ринку США за кількістю активних користувачів.
• Консультативна підтримка від фінансової команди для ФОП — допоможемо розібратися з усіма нюансами.
• Повністю віддалена робота.
   

Як проходить рекрутмент-процес:
Інтерв’ю з рекрутером → тестове завдання → інтерв’ю з hiring manager → референс-чек → job offer.
 

Пиши — з радістю поспілкуємося! 💚

Про нас

Atlant.Digital — міжнародна performance-маркетинг агенція. Google Premier Partner, Meta Business Partner, TikTok Reseller. Щомісяця ведемо 40+ проєктів з командою під керівництвом маркетолога з 9-річним досвідом.

Шукаємо Junior PPC-спеціаліста — людину, яка вже вміє самостійно запускати рекламу, розуміє як влаштований кабінет і готова рости далі в сильній команді.

Що ти будеш робити

• Запускати, вести й оптимізувати рекламні кампанії в Google Ads
• Моніторити показники, управляти бюджетами, шукати точки росту
• Налаштовувати рекламні акаунти, Merchant Center та суміжні інструменти
• Збирати й аналізувати дані, готувати звіти
• Брати участь в обговоренні проєктів і стратегій
• Готувати ТЗ для дизайнерів і розробників

Кого ми шукаємо

• 1+ рік практичного досвіду з Google Ads
• Вміння самостійно запускати різні типи кампаній без постійного контролю
• Базове розуміння воронок і того, як реклама впливає на результат бізнесу
• Досвід роботи з Merchant Center буде перевагою
• Впевнене використання ChatGPT та AI-інструментів у роботі
• Системність: звіти, дедлайни, документи — без нагадувань

Що ми пропонуємо

• Стабільна ставка + бонус — зростає разом із твоїм рівнем
• Чіткий ріст: до Middle і далі Team Lead із відсотком від прибутку
• Безкоштовне навчання: воркшопи, лекції, підписки на профбібліотеки
• Менторство від керівника агенції з 9-річним досвідом — прямий контакт, без бюрократії
• Досвід із українськими та міжнародними проєктами (Європа, США)
• Віддалений формат, 35 днів оплачуваної відпустки, 14 днів лікарняних

Ми не працюємо з гемблінгом, мікропозиками та іншими сумнівними нішами

Якщо маєш досвід у Google Ads і шукаєш місце, де можна реально прокачатись і вирости — надсилай резюме 🙌

Black Cat Technology — студія повного циклу з фокусом на AI-контент, автоматизацію та візуальні рішення для бізнесу.
Ми шукаємо спеціаліста по ComfyUI для роботи з генерацією фото та відео контенту в межах комерційних і креативних проєктів.

Проєкти, з якими ви будете працювати

1. Комерційні проєкти (B2B та B2C)

• Генерація візуального контенту для брендів (одяг, продукти, digital)
• Створення рекламних і презентаційних матеріалів
• Робота з референсами та точне відтворення візуалу
• Розробка креативів для різних форматів і платформ
  
  2. AI-контент для Black Cat Technology
• Створення контенту для соцмереж (Instagram, TikTok, YouTube)
• Генерація сцен, персонажів і візуальних історій
• Робота з фірмовим стилем і бренд-персонажами
• Участь у розвитку візуальної айдентики проєктів
  
  3. Креативні та авторські проєкти
• Візуалізація книг, оповідань та художніх творів
• Робота з AI-кінематографом (створення сцен, кадрів, атмосфери)
• Генерація емоційних і сюжетних візуалів
• Побудова цілісних візуальних історій
  
  4. Окремі проєктні задачі
• Генерація зображень під конкретні ТЗ
• Підготовка візуалів для відео-анімації
• Тестування та оптимізація нових пайплайнів
• Робота з різними стилями та рівнями деталізації
  
   Задачі
• Робота в ComfyUI (обов’язково)
• Генерація зображень (фотореалізм, стилізація, продуктові сцени)
• Підготовка ассетів для відео (image-to-video пайплайни)
• Налаштування та використання нод (ControlNet, LoRA, тощо)
• Робота з референсами (точне повторення / адаптація)
• Оптимізація промтів і пайплайнів
• Підтримка стабільної якості генерацій
  
  Формат роботи
• Віддалено
• Part-time / попроєктно
• Гнучкий графік
• Довгострокова співпраця
  
  Вимоги
• Досвід роботи з ComfyUI від 4 місяців (обов’язково)
• Розуміння:
  • Stable Diffusion
  • LoRA / embeddings
  • ControlNet / IPAdapter
• Вміння працювати за ТЗ
• Уважність до деталей (дуже важливо)
• Навичка відтворення референсів 1 в 1
• Базове розуміння композиції, світла та візуалу
  
  Буде плюсом
• Досвід генерації відео (Runway, Sora, Veo тощо)
• Робота з персонажами та consistency
• Розуміння AI-пайплайнів (image → video)
• Досвід у комерційних проєктах
  
  Що ми пропонуємо
• Роботу з реальними проєктами (не тестові задачі)
• Чіткі ТЗ і структурований процес
• Можливість розвитку в AI-напрямку
• Команду, яка розуміє AI (без “зробіть красиво”)
  
  Для відгуку
• Будь ласка, надішліть:
• 3–5 прикладів робіт (обов’язково через ComfyUI)
• Короткий опис досвіду
• Які ноди та пайплайни використовуєте

У зв'язку з розширенням шукаємо креативного та відповідального контент-менеджера (менеджера Telegram-каналу). Готові розглядати кандидатів із досвідом та з розумінням принципів ведення Telegram-каналів та інтересом до сфери контенту у форматі трейдингу (бінарні опціони). 

Важливо: для кращого знайомства ми запропонуємо виконати тестове завдання!

Обов'язки:
1. Створення та публікація контенту
— Щоденне написання та публікація постів для 2 Telegram-каналів
— Підбір релевантних матеріалів, адаптація та рерайт під ЦА
— Оформлення постів (структура, емодзі, візуал, читабельність)
— Робота з відкладеним постингом та дотримання графіка публікацій

2. Контент-планування
— Розробка та ведення тижневого контент-плану (рубрики, формати, теми)
— Генерація ідей для постів, серій та прогрівів
— Оперативне коригування контенту під актуальні інфоприводи / результати
— Співпраця з керівником/командою для узгодження стратегії

3. Контроль якості та стилю
— Перевірка текстів на грамотність, логіку та відповідність ТЗ
— Підтримка єдиного tone of voice каналу
— Контроль якості оформлення та подачі контенту
— Дотримання внутрішніх стандартів і вимог до контенту

4. Аналітика та оптимізація
— Моніторинг базових метрик
— Аналіз реакції аудиторії та поведінки підписників
— Виявлення ефективних/слабких форматів контенту
— Підготовка пропозицій щодо покращення контенту та залучення

Вимоги:
— Досвід ведення Telegram-каналів (бажано у трейдинг тематиці)
— Розуміння специфіки бінарних опціонів
— Високий рівень грамотності та вміння просто пояснювати складні речі
— Навички структурування контенту (пости, серії, прогріви, воронки)
— Уважність до деталей, акуратність у роботі
— Вміння працювати за контент-планом і дотримуватись дедлайнів
— Базове розуміння маркетингу та поведінки аудиторії
— Досвід роботи з відкладеним постингом/ботами (буде плюсом)

Умови:
— Комфортна для роботи команда
— Віддалений формат робота або офіс за бажанням
— Оплачувана відпустка — 24 календарні дні на рік
— Оплачувані лікарняні — 15 днів на рік
— Подарунки на день народження 
— Психологічна підтримка для співробітників за бажанням
— Корпоративи та командні активності
— Можливість кар’єрного росту всередині компанії

Якщо ви готові приєднатися до нашої команди та працювати над цікавими проектами, надсилайте резюме!
 

🔥 Шукаємо Media Buyer, який не просто ллє трафік, а масштабує прибуток

🌍 GEO: мульти-гео
💰 FIX + % від профіту (без обмежень)
🏡 Повністю віддалено

💥 Що будеш робити:

• Постійно тестувати нові гіпотези (крео / плейсменти / аудиторії)
• Лити трафік на власний iGaming бренд
• Знаходити робочі зв’язки та масштабувати їх у плюс
• Працювати з аналітикою та unit-економікою
• Приймати рішення на основі цифр, а не «інтуїції»

🎯 Що важливо:

• Досвід роботи з in-app трафіком через DSP від 1 року
• Бюджети від $1000+ daily
• Кейси, які можеш підтвердити
• Розуміння метрик: CPI / CPR / CPA / ROAS / LTV / Deposit Value
• Досвід з трекерами (Keitaro / Binom тощо)
• AppsFlyer / Adjust / Woopra — must
• Досвід у betting/iGaming — буде перевагою

💎 Що пропонуємо:

• 💸 Безлімітний дохід (анкап)
• 🎨 Команда дизайнерів під твої гіпотези
• ⚡ Швидкі рішення без бюрократії
• 📈 Можливість зібрати свою команду
• 🚀 Вплив на продукт і реальний результат

⚡️ Ідеальний кандидат:

Ти вмієш знаходити зв’язки, масштабувати їх і робити гроші з трафіку

📩 Пиши в особисті повідомлення
 

Міжнародна компанія з виробництвом і головним офісом в Україні (м. Одеса) шукає Project manager для впровадження IT-продуктів. Домен: елеваторний бізнес, зберігання та переробка агрокультур.

 Продукти:

• Система автоматизованого керування елеваторним бізнесом.
• Система автоматизованого обліку транспорту.

• Система дистанційного автоматизованого керування технологічними процесами елеватора (промислова автоматизація).

   

Обов’язки:

Впровадження IT-продуктів:

1. Розробка та узгодження плану впровадження з клієнтом.
2. Підготовка документації для впровадження.
3. Проведення навчання співробітників клієнта.
4. Забезпечення супроводу клієнта після впровадження, збирання зворотного зв’язку.

Проєктний менеджмент:

1. Планування, координація та контроль виконання впроваджувальних проєктів.
2. Використання інструментів управління проєктами (YouTrack).

Аналіз бізнес-процесів клієнта:

1. Виявлення потреб клієнта, адаптація продукту до специфіки їхнього бізнесу.

В чому працюємо?

1. Стек технологій: React, NodeJS, MySQL MariaDB
2. Система управління проєктами: YouTrack

Очікування від кандидата:

• Базові знання в IT-технологіях.
• Досвід роботи з проєктним менеджментом (бажано — YouTrack).
• Комунікаційні навички на високому рівні.
• Досвід роботи з документацією.
• Готовність до відряджень.
• Знання мов:
  • — українська розмовна

англійська — рівень Intermediate та вище (буде перевагою)

• — румунська мова (B1) буде великою перевагою

Ми пропонуємо:

• Гібридний графік роботи з необхідністю відвідувати офіс в Одесі
• Конкурентну оплату праці:
  • Ставка $1300
  • + бонус $500 за результатами завершення робіт з впровадження ПЗ автоматизації бізнес-процесів
  • + бонус $300 за результатами завершення робіт з впровадження ПЗ промислової автоматизації 
• Навчання та підтримку від команди.
• Інвестиції в розвиток (курси, тренінги тощо).
• Службовий транспорт для роботи.

4Service — міжнародна компанія, що спеціалізується на дослідженні клієнтського досвіду (Customer Experience) та покращенні якості сервісу. Ми допомагаємо компаніям у різних країнах світу підвищувати рівень обслуговування, аналізувати клієнтський шлях та приймати рішення на основі даних. Серед наших клієнтів — великі міжнародні та локальні бренди у сферах ритейлу, банкінгу, автосектору, фармацевтики та інших галузях. У зв’язку з розвитком компанії шукаємо Head of Marketing, який/яка зможе системно побудувати маркетинг та масштабувати бізнес як на міжнародних ринках, так і в Україні. 

🔹 Основні задачі: 

• Розробка та реалізація маркетингової стратегії (B2B) 
• Розвиток бренду 4Service на міжнародних ринках та в Україні Вихід на нові ринки та масштабування присутності
• Побудова системи digital-маркетингу (SEO, PPC, SMM, email, контент) 
• Аналіз ринку, конкурентів та клієнтських сегментів 
• Управління командою маркетингу та підрядниками 
• Тісна співпраця з комерційною та операційною командами 

🔹 Вимоги: 

• Досвід на позиції Marketing Director / Head of Marketing / CMO
• Обов’язковий досвід у B2B 
• Досвід роботи з міжнародними ринками та розуміння локального (Україна) 
• Кейси виходу на нові ринки або масштабування бізнесу 
• Сильна експертиза в digital-маркетингу 
• Досвід побудови маркетингу або функції «з нуля»
•  Вільна англійська (Upper-Intermediate+) 
• Стратегічне мислення та лідерські якості 

🔹 Буде плюсом: 

• Досвід у CX / дослідженнях / консалтингу / сервісному бізнесі
• Досвід роботи з multi-country командами 
• Досвід побудови бренду на конкурентних ринках 

🔹 Ми пропонуємо: 

• Ключову роль у розвитку міжнародної компанії 
• Вплив на бізнес та можливість будувати маркетинг «під себе»
• Роботу як з глобальними, так і українським ринком 
• Конкурентну винагороду + бонуси 
• Амбітні задачі та можливість реалізувати масштабні ідеї

4Service — міжнародна компанія, що спеціалізується на дослідженні клієнтського досвіду (Customer Experience) та покращенні якості сервісу. Ми допомагаємо компаніям у різних країнах світу підвищувати рівень обслуговування, аналізувати клієнтський шлях та приймати рішення на основі даних. Серед наших клієнтів — великі міжнародні та локальні бренди у сферах ритейлу, банкінгу, автосектору, фармацевтики та інших галузях. У зв’язку з розвитком компанії шукаємо Chief Marketing Officer, який/яка зможе системно побудувати маркетинг та масштабувати бізнес як на міжнародних ринках, так і в Україні. 

🔹 Основні задачі: 

• Розробка та реалізація маркетингової стратегії (B2B) 
• Розвиток бренду 4Service на міжнародних ринках та в Україні Вихід на нові ринки та масштабування присутності
• Побудова системи digital-маркетингу (SEO, PPC, SMM, email, контент) 
• Аналіз ринку, конкурентів та клієнтських сегментів 
• Управління командою маркетингу та підрядниками 
• Тісна співпраця з комерційною та операційною командами 

🔹 Вимоги: 

• Досвід на позиції Marketing Director / Head of Marketing / CMO
• Обов’язковий досвід у B2B 
• Досвід роботи з міжнародними ринками та розуміння локального (Україна) 
• Кейси виходу на нові ринки або масштабування бізнесу 
• Сильна експертиза в digital-маркетингу 
• Досвід побудови маркетингу або функції «з нуля»
•  Вільна англійська (Upper-Intermediate+) 
• Стратегічне мислення та лідерські якості 

🔹 Буде плюсом: 

• Досвід у CX / дослідженнях / консалтингу / сервісному бізнесі
• Досвід роботи з multi-country командами 
• Досвід побудови бренду на конкурентних ринках 

🔹 Ми пропонуємо: 

• Ключову роль у розвитку міжнародної компанії 
• Вплив на бізнес та можливість будувати маркетинг «під себе»
• Роботу як з глобальними, так і українським ринком 
• Конкурентну винагороду + бонуси 
• Амбітні задачі та можливість реалізувати масштабні ідеї

Crypto-нетворк у фазі активного масштабування шукає Affiliate Manager. Наші партнери будують сильну екосистему і зараз розширюємо команду, щоб ще активніше розвивати партнерську мережу.
 

Ми відкриті до різних форматів співпраці: розглянемо як досвідчених Affiliate Managers, так і Media Buyers, які мають бажання змінити напрям діяльності та розвиватися в менеджменті партнерів.
 

Ваші завдання:

• Пошук, залучення та онбординг нових партнерів;
• побудова та підтримка тривалих, довірчих відносин з діючими афілейтами;
• закупівля та продаж трафіку, контроль виконання KPI;
• глибокий аналіз ефективності трафіку, робота з ключовими метриками (ROI, CPA, CR, EPC);
• тісна взаємодія з внутрішніми командами для оптимізації процесів та оферів.
   

Що ми очікуємо від вас:

• Досвід на позиції Affiliate Manager від 1 року (вертикаль може бути будь-якою, ми навчимо специфіці крипти);
• АБО досвід у медіабаїнгу та чітке розуміння того, як працює affiliate-модель «зсередини»;
• розуміння основних джерел трафіку та принципів їх роботи;
• сильні комунікаційні навички, вміння домовлятися та орієнтація на спільний результат.
   

Буде значною перевагою: наявність власної бази активних партнерів або вебмайстрів.
 

Ми пропонуємо:

• Повністю віддалений формат або комфортний гібрид в офісі (Київ);
• стабільна фіксована частина + прогресивний % від профіту;
• оплата участі у профільних конференціях в Україні та за кордоном;
• реальні можливості карʼєрного зростання всередині напряму, що стрімко розвивається.
   

Готові обговорити деталі на співбесіді. Надсилайте свій відгук!

Growica українська iGaming-компанія з Affiliate напрямом, що спеціалізується на розвитку та масштабуванні власних проєктів на Tier-1 ринках. Ми працюємо з конкурентними нішами, інвестуємо в якість продукту та будуємо довгостроковий бізнес на основі перевірених рішень і даних.

Наразі шукаємо досвідченого Recruiting Team Lead, який(а) очолить команду рекрутерів, оптимізує процеси найму та допоможе масштабувати бізнес через залучення сильних талантів. 

Основні обов’язки

• Управління та розвиток команди рекрутерів (1:1, performance review, розвиток компетенцій)
• Побудова та оптимізація end-to-end процесу рекрутингу
• Планування hiring-стратегії відповідно до бізнес-цілей
• Тісна співпраця з hiring managers та HR
• Контроль ключових метрик (time-to-hire, cost-per-hire, offer acceptance rate)
• Впровадження сучасних інструментів і best practices у рекрутингу
• Участь у закритті ключових/складних вакансій
• Розвиток employer brand разом із HR

Вимоги

• 2+ років досвіду в рекрутингу
• Досвід управління командою від 1 року
• Розуміння сучасних sourcing-стратегій та інструментів
• Сильні комунікаційні та лідерські навички
• Досвід роботи з аналітикою рекрутингу
• Вміння працювати з великим обсягом вакансій та пріоритетів
• Досвід масштабування команд у швидкозростаючих компаніях
• Знання HR-аналітики та data-driven підходів

Ми пропонуємо

• Конкурентну заробітну плату з привʼязкою до валюти
• Гнучкий формат роботи (remote / гібрид)
• Можливості професійного розвитку та навчання
• Вплив на бізнес та участь у стратегічних рішеннях
• Дружню команду та відкриту культуру

Ми вдячні за бажання приєднатися до нашої команди! Якщо протягом робочого тижня після подання заявки Ви не отримаєте від нас зворотного зв’язку — це означає, що, на жаль, Ваша кандидатура не пройшла далі.

Щиро дякуємо за інтерес до нашої вакансії та бажаємо успіхів у подальших професійних пошуках!

В медіабаїнгову команду з сильною інфраструктурою під Google Ads та Facebook Ads шукаємо спеціалістів на роль Media Buyer/ Team Lead!

• Для Google - найбільший Farm-відділ, анлім акаунти та бюджети;
• Для Facebook - прямі брокери та стабільні сітки.

Кого ми шукаємо?

- Media Buyer або Team Lead Media Buying з досвідом у crypto від 1 року і бажанням рости разом із командою.

- Актуальний досвід у заливах за останні 6 місяців;

- Трафік-джерела Facebook Ads або Google Ads.
 

Facebook Ads: 
- Повний сетап акаунтів; 

- Створення лендінгів / прелендів; 

- Побудова кастомних воронок; 

- Досвід масштабування.

Google Ads: 

- Досвід із Demand Gen; 

- Робота зі статикою / відео; 

- Розуміння плейсментів; 

- Причини банів та методи обходу (плюс).

Буде плюсом:

• Кейси з великими бюджетами;
• Стабільний профіт на дистанції;

• Досвід масштабування команд (для Team Lead).

   

Для тебе маємо:

• Анлім бюджети;
• Готову інфраструктуру з різними відділами для твоєї успішної роботи;
• Прямі брокери;
• Власний AI для адаптації креативів і проходження модерації;
• Ставка та висока бонусна сітка;
• Можливість вирости до Team Lead / Head of Media Buying.
  
  Ставай частиною команди! Чекаємо та твій відгук.

Наш продукт це - фізичний інтерфейс для розумної пошукової системи у форматі діалогу, яку бізнес може легко (без написання коду) налаштувати під власну документацію для автоматизації підтримки або навчання команди.

Вимоги:

 - Практичний досвід роботи з датчиками, приводами, сервомоторами та цифровою анімацією, зокрема анімацією на дисплеях і світлодіодах.
 - Досвід роботи з Raspberry Pi.
 - Глибоке розуміння принципів мережевого підключення, зокрема налаштування, конфігурації та усунення несправностей Wi-Fi.
 - Практичний досвід у проектуванні електронних схем.
 - Вміння проектувати корпуси, придатні для 3D-друку.