Jobs at Djinni

Про компанію
Ми — міжнародна команда, що спеціалізується  у сфері gambling/betting трафіку. Шукаємо досвідченого iOS-розробника, який допоможе створювати та підтримувати продукти з великим трафіком і сучасними технічними рішеннями.

🔹 Обов’язки:

• Розробка та підтримка iOS-додатків
• Інтеграція сторонніх SDK (Firebase, Appsflyer, OneSignal тощо)
• Налаштування та оптимізація WebView
• Робота з OneLink (передача атрибуції)
• Підготовка та публікація застосунків у App Store

🔹 Вимоги:

• Досвід роботи з додатками у сфері gambling/betting
• Впевнене знання Swift (UIKit, SwiftUI)
• Практичний досвід роботи з WebView та deep links
• Інтеграція та налаштування Firebase, Appsflyer, OneSignal
• Досвід публікації та підтримки додатків у App Store
• Володіння Git; знання CI/CD буде плюсом

🔹 Особисті якості:

• Уміння працювати в команді та ефективно комунікувати
• Самостійність у вирішенні задач
• Відповідальність за результат
• Гнучкість і готовність швидко адаптуватися

🔹 Ми пропонуємо:

• Роботу над масштабними проєктами у сфері iGaming
• Сильну команду та технічну підтримку
• Гнучкі умови співпраці та можливості для розвитку

📩 Цікаво? Відгукуйся та приєднуйся до нашої команди!

Хто ми

Taxer — український legaltech-сервіс для підприємців і самозайнятих (ФОПів). Ми допомагаємо подавати звітність і вирішувати бухгалтерські питання без зайвого стресу. Шукаємо HR, який допоможе будувати культуру довіри й підтримки в команді.

Що робити

1. HR-процеси (постійно):

• регулярні 1:1 з командою (емоційне самопочуття, навантаження, атмосфера);
• превенція вигорання, вирішення конфліктів;
• підтримка тімбілдингу, святкових активностей онлайн;
• створення внутрішньої бази знань і документації;
• загальна підтримка культури відкритості.

2. Рекрутинг (час від часу):

• пошук і відбір кандидатів (як на постійні ролі, так і проєктні);
• робота з job-дескрипшенами та онбординг-планами (1 день / 1 тиждень / випробувальний період);
• організація етапів відбору, фідбек;
• адаптація та контроль прогресу новачків.

Кого шукаємо

• маєш розвинутий ємоційний інтелект;
• вмієш будувати коммьюніті у робочому коллективі та за межами роботи
• добре комунікуєш, можеш створювати атмосферу довіри та будувати довгострокові відносини з колегами;
• вмієш організовувати процеси й вести документацію;

Умови

• ставка  +15% бонус за кожне успішне закриття позиції;
• фултайм, гнучкий графік;
• віддалена робота, щотижневі сінки або асинхронна комунікація;
• український продукт і команда, якій важливо рости разом.

Ми шукаємо досвідченого медіабаєра, який вміє працювати з великими бюджетами. Якщо ти в темі арбітражу, добре розбираєшся в метриках і хочеш масштабуватися разом із сильною командою - тобі до нас.

🔹 Обов’язки:

• Запуск і оптимізація рекламних кампаній у джерелах: TikTok, Facebook, Taboola, Outbrain, MGID
• Робота з вертикалями: Search Arbitrage, Leadgen, Nutra
• Управління великими бюджетами 
• Уміння працювати з search-фідами

🔹 Вимоги:

• Досвід роботи медіабаєром від 1 року у зазначених джерелах
• Успішні кейси у вертикалях серч арбітраж / лідген / нутра
• Вміння працювати з великими бюджетами 

• Розуміння ключових метрик та шляхів їх оптимізації

   

🔹 Ми пропонуємо:

• Роботу з необмеженим бюджетом
• Фіксовану ставку + бонусну частину за результат
• Можливість швидкого кар’єрного та фінансового росту
• Роботу в команді професіоналів, де кожен орієнтований на результат

📩 Якщо це про тебе — відгукнись, і ми обговоримо деталі!

Привіт! 👋

Ми команда R3C, яка вже понад 3 роки працює на ринку iGaming. Наразі активно шукаємо FB Media Buyer-а з досвідом саме в gambling, щоб підсилити нашу команду.

Про команду R3C

R3C — це команда професіоналів у сфері медіабаїнгу, яка стабільно працює на результат і щороку масштабується.

Ми про:

▫️ 3+ роки досвіду в iGaming;

▫️ Чітко налаштовану інфраструктуру: сильний креатив-відділ, тех-відділ, команда афіліатів та біздевів;

▫️ Роботу з будь-якими GEO та новими форматами;

▫️ Швидкість прийняття рішень та експерименти, які ведуть до профіту.

Ми постійно піднімаємо планку вище й відкриваємо більше можливостей для розвитку як команди, так і кожного члена.

Обов’язки:

-Запуск та оптимізація рекламних кампаній у Facebook;

-Робота з офферами у сфері gambling (додатки, PWA);

-Використання інструментів клоакінгу, додатків та трекінгу (Keitaro, постбеки тощо);

-Аналітика та оптимізація показників (CTR, CR, ROI);

-Тестування нових підходів, масштабування ефективних рішень.

Вимоги:

-Досвід роботи з FB Media Buying від 6 місяців;

-Практичний досвід у сфері iGaming (обов’язково);

-Знання інструментів трекінгу та аналітики;

- 2+ успішних кейсів;

-Орієнтація на результат, готовність швидко адаптуватися.

Ми пропонуємо:

-Компенсація: 30% від профіту;

-Повна інфраструктура: креативний відділ, тех-відділ, команда афіліатів та бізнес-девелопменту;

-Постійна підтримка сапорту;

-Робота з будь-якими GEO;

Гнучкий формат: віддалено або офіс у Києві.

📩 Якщо вас зацікавила пропозиція — надсилайте своє резюме, будемо раді обговорити співпрацю!

Якщо ви мрієте працювати в компанії з реальним соціальним впливом, змінювати майбутнє на краще та любите спілкуватися з людьми — у Medvoice є для вас пропозиція.

Medvoice — це українська EdTech-компанія, заснована у 2019 році. Ми створили освітню платформу для лікарів різних спеціальностей, яка працює на базі підписки, та постійно генеруємо для неї контент. Це робить професійне навчання лікарів доступним, системним і своєчасним. Ми мріємо, щоб лікарі по всьому світу могли регулярно покращувати свої знання, опановувати нові навички й отримувати від цього задоволення. 

Ключові задачі:

• Продажі освітніх курсів і підписок для лікарів (онлайн та офлайн-заходи). Робота лише з гарячими заявками: консультація, продаж комплексних курсів на великі чеки.
• Спільна робота з написання скриптів для воронок у месенджері з яких йдуть продажі.
• Ведення CRM: фіксація контактів, угод, контроль воронки.
• Участь у запуску нових продуктів та акцій, внесення пропозицій щодо покращення скриптів і процесів.
• Виконання планів продажу, звітність та активна взаємодія з відділом маркетингу.
• Надання зворотного звʼязку щодо курсів, які хочуть бачити клієнти, з якими спікерами, та його передача продуктовому відділу.

Ми шукаємо:

• Досвід роботи у B2C продажах від 1 року (бажано EdTech, медицина, навчання).
• Впевнене володіння техніками продажу та вміння працювати із запереченнями.
• Грамотна усна та письмова мова, знання англійської на рівні В1 (знання іспанської або румунської буде великим плюсом).
• Навички роботи в CRM, базове розуміння digital-маркетингу.

• Орієнтованість на результат, самостійність та вміння працювати в динамічному середовищі.

   

 Ми пропонуємо:

• Повністю дистанційну роботу.
• Графік роботи з 10:00 до 18:00 з понеділка по п'ятницю. 
• Оплачувану відпустку (20 робочих днів на рік), дей-офи та лікарняні.
• Стабільну виплату зарплати раз на місяць (ФОП, компенсуємо податки).
• Можливості для зростання та внеску в розвиток медичної освіти в Україні.

Надсилайте своє CV та давайте знайомитись :)

Продуктова IT компанія, частина одного з провідних туристичних онлайн-агентств Європи

Обов'язки:

• Планування й створення контенту для сайту; адаптація під різні ринки, аудиторію та мови
• Редагування та затвердження матеріалів перед публікацією
• Забезпечення єдиного стилю бренду
• Перевірка відповідності матеріалів SEO-вимогам та технічним стандартам
• Управління контент-бюджетом, залучення фрілансерів і підрядників, контроль результатів і ефективності витрат
• Ініціювання нових форматів, впровадження сучасних трендів та інновацій у контент-стратегію
• Моніторинг змін, актуалізація контенту

Вимоги:

• Досвід 2+ роки у розробці та реалізації контент-стратегії
• Англійська - Upper-Intermediate (B2)
• Відмінні навички написання, редагування та контент-планування
• Знання CMS, соцмереж, сучасних трендів у контент-маркетингу
• Розуміння SEO та цифрового маркетингу
• Сильні комунікаційні, аналітичні та організаційні навички
• Вміння працювати в команді, приймати рішення та відповідати за результат
• Грамотність, креативність, уважність до деталей

Умови:

• Конкурентна заробітна плата
• Гібридний формат роботи (Пн, Вт, Чт - з офісу)
• Графік роботи Пн-Пт з 10:00 до 18:00
• Дружня та підтримуюча атмосфера в команді професіоналів
• Працевлаштування офіційне або по ФОП
• Медичне страхування та знижки на спорт
• Комфортний офіс зі всією необхідною технікою (поблизу вул. Чорновола)

Привіт👋

Шукаємо сильного операційника з технічним та аналітичним майндсетом, потужними менеджерськими навичками та пристрастю до автоматизації, який очолить команду Revenue Operations (7 осіб), стане стратегічним партнером та надійним "тилом" для Chief Revenue Officer в релізації амбітних темпів зростання Ringostat🚀

Ringostat – це українська AI-платформа телефонії, колтрекінгу та аналітики дзвінків. За останні 3 роки Ringostat регулярно отримує нагороди High Performer на авторитетному сервісі відгуків G2 і входить до 10 найкращих у світі у своїй категорії. 

🎯Цілі, які стоятимуть перед тобою:

1. Впоровадити розрахунок team velocity та забезпечувати максимальну ефективність роботи RevOps команди: Team Velocity >=90%

2. Забезпечувати виконання всіх ключових SLA на customer journey: швидкість першого контакту (<=15 хвилин), швидкість проведення демо (<=8 годин), швидкість налаштування та запуску клієнта в роботу (<=5 днів).

3. Забезпечувати виконання стандартів роботи Sales та Customer Care департаментів: середня оцінка по чек-лістам >=90%.

📝Ключові задачі на цій посаді:

1. Виконувати цілі.
2. Управляти, розвивати та забезпечувати виключну консистентність та валідність даних в усіх Revenue системах (95%+ даних повністю валідні та актуальні): CRM (ZohoCRM), marketing automation (Intercom, Sendpulse) та інші.
3. Суттєво розвинути дата-аналітику в усіх Revenue Департаментах: взяти на себе і команду RevOps “під ключ” процес створення та розвиток дашбордів в BI системах, підготовку та інтерпретацію даних для прийняття рішень для всіх департаментів.
   1. В тому числі перейти з рівня “аналізуємо минуле та теперішнє” до рівня “з точністю 90%+ прогнозуємо майбутнє”, тобто впровадити предиктивну аналітику.
   2. В перспективі 1-2 років — обʼєднати все в єдину BI систему.
4. Підвищити пропускну здатність всіх revenue команд завдяки автоматизації та/або оптимізації процесів: 1 Sales Rep обробляє на 20% більше лідів без втрати якості, один Customer Success веде на 20% більше клієнтів з аналогічною ефективністю і т.п.
5. Бути одним з лідерів та провідником ефективного та швидкого впровадження AI в Revenue командах.
    

Глобально — разом з CRO (Chief Revenue Officer) зробити Ringostat на 100% data-driven revenue machine з чіткими, масштабованими процесами та прогнозованими результатами.

🦸Якщо ти хоча б на 70% відповідаєш цьому портрету — давай терміново спілкуватись:)
 

1. У тебе є доведений успішний досвід побудови, оптимізації та автоматизації процесів.
   • Ти мінімум 2 рази в карʼєрі з нуля та успішно впроваджував якийсь складний процес: процес скорингу та оцінки потенційних клієнтів, воронку продажів, процес підтримки, процес виробництва якогось продукту/послуги і т.п.
   • Ти мінімум 2 рази в карʼєрі успішно впроваджував складну IT-систему (можливо не сам, але ти відповідав за проєкт і особисто руками там багато що зробив):  CRM, ERP, BI чи щось інше.
   • Ти можеш легко на числах розказати як ці впровадження вплинули на бізнес-результати і за рахунок чого.
2. Ти дуже організований та “чіткий”.
   • У тебе все розкладено по поличках
   • Не терпиш хаосу та недомовленостей
   • Все фіксуєш, документуєш і структуруєш
   • В будь-якій незрозумілій ситуації створюєш Excel/Google таблицю. В тебе є дуже багато таблиць.
3. Ти педантичний та прискіпливий.
   • Звертаєш увагу на дрібниці, які інші пропускають
   • Не можеш жити з "приблизно" — все має бути точно
   • Якщо щось робиш, то робиш правильно з першого разу
   • Помічаєш помилки та неточності там, де інші їх не бачать
4. Ти дуже аналітичний, буквально одержимий даними.
   • Часто копаєшся в цифрах і шукаєш інсайти
   • Не приймаєш жодного рішення без підтвердження метриками
   • Для тебе "здається" не аргумент — потрібні конкретні числа
5. Ти маєш системне мислення.
   • Бачиш всю картину, а не окремі частини
   • Розумієш, як зміна в одному місці впливає на всю систему
   • Можеш розкласти складний процес на логічні етапи
   • Швидко знаходиш bottlenecks та корінні причини проблем
   • Будуєш процеси, які масштабуються та самопідтримуються
6. Ти наполегливий та орієнтований на результат, маєш “довгу волю”.
   • Не залишаєш недороблених проектів — доводиш все до логічного завершення
   • Маєш високий коефіцієнт GTD (Getting Things Done) — обіцяв = зробив
   • Коли стикаєшся з перешкодами — шукаєш альтернативні шляхи, а не здаєшся
   • Не плутаєш активність з результативністю — фокусуєшся на реальному кінцевому результаті, а не на процесі заради процесу
   • Якщо щось не працює — швидко змінюєш підхід, але мети не змінюєш
7. Ти має технічний майндсет та технічні навички.
   • Глибоко на рівні адміністратора знаєш CRM системи (ZohoCRM, Saleforce або аналогічні) і як їх кастомізувати.
   • Розумієш як працюють API, webhooks, можеш за потреби навіть самостійно налаштувати інтеграції
   • В цілому розумієш архітектуру software систем та як вони взаємодіють між собою.
   • Можеш самостійно написати SQL запит в базу даних для побудови дашборду або експорту потрібних даних.
   • На практиці будував дашборди в BI системах.
   • Можеш легко написати складну формулу query або vlookup в GoogleSheets/Excel.
8. У тебе є успішний досвід прямого управління командою 5+ осіб.
   • Вмієш делегувати задачі та контролювати якість.
   • Розумієш, як мотивувати людей та розвивати їх навички.
   • Особисто наймав мінімум 1 співробітника.
   • Особисто розвивав мінімум 1 співробітника з Junior до Middle або вище.
   • Особиство звільняв мінімум 1 співробітника.
9. Ти AI та automation ентзуіаст.
   • Постійно шукаєш, що можна автоматизувати чи покращити через AI
   • Стежиш за новими AI інструментами та одразу тестуєш їх на робочих задачах
   • Не можеш спокійно дивитись на ручну роботу, яку можна автоматизувати
   • Завжди питаєш себе: "А чи можна це зробити через AI/automation?
   • Маєш особистий набір AI асистентів та інструментів для різних задач

Мови

• Українська (native/C2) — для роботи з командою
• Англійська (мінімум B1) — для роботи з інструментами, документацією та час від часу з англовомними співробітниками (хоча б текстом)

💎Що пропонуємо?

1. Ти будеш працювати в швидко зростаючій продуктовій компанії Ringostat (частина Fractal, ex. Netpeak Group). Ringostat стабільно зростає 60%+ щороку, а в Польщі —  X3 рік до року.
2. Ти отримаєш унікальний досвід роботи в Revenue напрямку, який вже давно поширений в США і доказав свою ефективність, але ще не поширений в Україні.
3. Ти зможеш побудувати Revenue operations систему світового рівня в українській компанії.
4. Ти будеш працювати в атмосфері орієнтації на результат, з вже чітко вибудованими процесами, але без зайвої бюрократії та мікро-менеджменту.
5. Можлива опція бронювання для військовозобов'язаних після успішного завершення випробувального періоду за умови наявності належно оформлених військово-облікових документів та внутрішніх можливостей компанії, визначених відповідно до вимог чинного законодавства. 
6. Ти будеш працювати в зрілій компанії з 10+ років на ринку та потужною репутацією в індустрії, яка зберігає швидку динаміку зростання та інновацій. Це не стартап з непередбачуваним майбутнім. Через Ringostat 3000+ компаній щомісяця здійснюють 10+ млн дзвінків в 33 країнах світу.
7. Ти будеш працювати в дружній атмосфері. Вільна і відкрита комунікація без офіціозу, як між старими знайомими. 
8. Ти будеш працювати з CRO та керівниками департаментів як рівний стратегічний партнер, а не “виконувати сервісну функцію”.
9. Матимеш достатню автономію для впровадження необхідних процесів та систем.
10. У тебе будуть ринкові фінансові умови: зарплата + бонус за досягнення цілей. Все в білу та офіційно, Ringostat — один з найбільших платників податків серед резидентів Дія Сіті.
11. Caffeteria план: компенсація навчання, спорту, медицини на твій вибір.
12. Ти будеш працювати повністю віддалено або в офісі (за твоїм бажанням).

Pre-launch стартап, що створює нове покоління EHR-систем (Electronic Health Record), спеціально для терапевтів у сфері ментального здоров’я.
Замість складних і громіздких систем, наш клієнт прагне дати інструмент, який є простим, сучасним і підтримуючим.
 

Продукт допомагає терапевтам:

• швидше й точніше виконувати щоденні завдання,
• помічати проблеми ще до того, як вони стануть критичними,
• отримувати персоналізовані поради та рішення.

Команда вже понад 10 років створює інструменти для терапевтів, якими користуються мільйони людей. Тепер наш клієнт будує продукт, що стане справжнім партнером у практиці, а не джерелом зайвого клопоту.

Ми шукаємо того, хто має:

• Досвід з React/Next.js
• Знання Clean Architecture
• Вміння якісно переносити дизайн у код (Figma → UI)
• Здатність підходити до складних технічних задач структуровано
• Готовий брати відповідальність за фічі, баги й покращення

Ваші завдання:

• Розробка MVP разом із командою
• Реалізація форми редагування клієнта
• Створення екрану для запису аудіо та завантаження у S3
• Перетворення Figma-дизайнів у піксель-перфект, доступний і responsive UI

Умови:

• Формат співпраці: B2B, довгострокова співпраця (8/5, fully remote position)
• Відпустки/лікарняні: без формальних обмежень (стартап early-stage).

Етапи відбору: Screen call з рекрутером —> Технічне інтерв’ю з CTO —> Team fit інтерв’ю —> Offer

Привіт👋

Шукаємо сильного операційника з технічним та аналітичним майндсетом, потужними менеджерськими навичками та пристрастю до автоматизації, який очолить команду Revenue Operations (7 осіб), стане стратегічним партнером та надійним "тилом" для Chief Revenue Officer в релізації амбітних темпів зростання Ringostat🚀

Ringostat – це українська AI-платформа телефонії, колтрекінгу та аналітики дзвінків. За останні 3 роки Ringostat регулярно отримує нагороди High Performer на авторитетному сервісі відгуків G2 і входить до 10 найкращих у світі у своїй категорії. 

🎯Цілі, які стоятимуть перед тобою:

1. Впоровадити розрахунок team velocity та забезпечувати максимальну ефективність роботи RevOps команди: Team Velocity >=90%

2. Забезпечувати виконання всіх ключових SLA на customer journey: швидкість першого контакту (<=15 хвилин), швидкість проведення демо (<=8 годин), швидкість налаштування та запуску клієнта в роботу (<=5 днів).

3. Забезпечувати виконання стандартів роботи Sales та Customer Care департаментів: середня оцінка по чек-лістам >=90%.

📝Ключові задачі на цій посаді:

1. Виконувати цілі.
2. Управляти, розвивати та забезпечувати виключну консистентність та валідність даних в усіх Revenue системах (95%+ даних повністю валідні та актуальні): CRM (ZohoCRM), marketing automation (Intercom, Sendpulse) та інші.
3. Суттєво розвинути дата-аналітику в усіх Revenue Департаментах: взяти на себе і команду RevOps “під ключ” процес створення та розвиток дашбордів в BI системах, підготовку та інтерпретацію даних для прийняття рішень для всіх департаментів.
   1. В тому числі перейти з рівня “аналізуємо минуле та теперішнє” до рівня “з точністю 90%+ прогнозуємо майбутнє”, тобто впровадити предиктивну аналітику.
   2. В перспективі 1-2 років — обʼєднати все в єдину BI систему.
4. Підвищити пропускну здатність всіх revenue команд завдяки автоматизації та/або оптимізації процесів: 1 Sales Rep обробляє на 20% більше лідів без втрати якості, один Customer Success веде на 20% більше клієнтів з аналогічною ефективністю і т.п.
5. Бути одним з лідерів та провідником ефективного та швидкого впровадження AI в Revenue командах.
    

Глобально — разом з CRO (Chief Revenue Officer) зробити Ringostat на 100% data-driven revenue machine з чіткими, масштабованими процесами та прогнозованими результатами.

🦸Якщо ти хоча б на 70% відповідаєш цьому портрету — давай терміново спілкуватись:)
 

1. У тебе є доведений успішний досвід побудови, оптимізації та автоматизації процесів.
   • Ти мінімум 2 рази в карʼєрі з нуля та успішно впроваджував якийсь складний процес: процес скорингу та оцінки потенційних клієнтів, воронку продажів, процес підтримки, процес виробництва якогось продукту/послуги і т.п.
   • Ти мінімум 2 рази в карʼєрі успішно впроваджував складну IT-систему (можливо не сам, але ти відповідав за проєкт і особисто руками там багато що зробив):  CRM, ERP, BI чи щось інше.
   • Ти можеш легко на числах розказати як ці впровадження вплинули на бізнес-результати і за рахунок чого.
2. Ти дуже організований та “чіткий”.
   • У тебе все розкладено по поличках
   • Не терпиш хаосу та недомовленостей
   • Все фіксуєш, документуєш і структуруєш
   • В будь-якій незрозумілій ситуації створюєш Excel/Google таблицю. В тебе є дуже багато таблиць.
3. Ти педантичний та прискіпливий.
   • Звертаєш увагу на дрібниці, які інші пропускають
   • Не можеш жити з "приблизно" — все має бути точно
   • Якщо щось робиш, то робиш правильно з першого разу
   • Помічаєш помилки та неточності там, де інші їх не бачать
4. Ти дуже аналітичний, буквально одержимий даними.
   • Часто копаєшся в цифрах і шукаєш інсайти
   • Не приймаєш жодного рішення без підтвердження метриками
   • Для тебе "здається" не аргумент — потрібні конкретні числа
5. Ти маєш системне мислення.
   • Бачиш всю картину, а не окремі частини
   • Розумієш, як зміна в одному місці впливає на всю систему
   • Можеш розкласти складний процес на логічні етапи
   • Швидко знаходиш bottlenecks та корінні причини проблем
   • Будуєш процеси, які масштабуються та самопідтримуються
6. Ти наполегливий та орієнтований на результат, маєш “довгу волю”.
   • Не залишаєш недороблених проектів — доводиш все до логічного завершення
   • Маєш високий коефіцієнт GTD (Getting Things Done) — обіцяв = зробив
   • Коли стикаєшся з перешкодами — шукаєш альтернативні шляхи, а не здаєшся
   • Не плутаєш активність з результативністю — фокусуєшся на реальному кінцевому результаті, а не на процесі заради процесу
   • Якщо щось не працює — швидко змінюєш підхід, але мети не змінюєш
7. Ти має технічний майндсет та технічні навички.
   • Глибоко на рівні адміністратора знаєш CRM системи (ZohoCRM, Saleforce або аналогічні) і як їх кастомізувати.
   • Розумієш як працюють API, webhooks, можеш за потреби навіть самостійно налаштувати інтеграції
   • В цілому розумієш архітектуру software систем та як вони взаємодіють між собою.
   • Можеш самостійно написати SQL запит в базу даних для побудови дашборду або експорту потрібних даних.
   • На практиці будував дашборди в BI системах.
   • Можеш легко написати складну формулу query або vlookup в GoogleSheets/Excel.
8. У тебе є успішний досвід прямого управління командою 5+ осіб.
   • Вмієш делегувати задачі та контролювати якість.
   • Розумієш, як мотивувати людей та розвивати їх навички.
   • Особисто наймав мінімум 1 співробітника.
   • Особисто розвивав мінімум 1 співробітника з Junior до Middle або вище.
   • Особиство звільняв мінімум 1 співробітника.
9. Ти AI та automation ентзуіаст.
   • Постійно шукаєш, що можна автоматизувати чи покращити через AI
   • Стежиш за новими AI інструментами та одразу тестуєш їх на робочих задачах
   • Не можеш спокійно дивитись на ручну роботу, яку можна автоматизувати
   • Завжди питаєш себе: "А чи можна це зробити через AI/automation?
   • Маєш особистий набір AI асистентів та інструментів для різних задач

Мови

• Українська (native/C2) — для роботи з командою
• Англійська (мінімум B1) — для роботи з інструментами, документацією та час від часу з англовомними співробітниками (хоча б текстом)

💎Що пропонуємо?

1. Ти будеш працювати в швидко зростаючій продуктовій компанії Ringostat (частина Fractal, ex. Netpeak Group). Ringostat стабільно зростає 60%+ щороку, а в Польщі —  X3 рік до року.
2. Ти отримаєш унікальний досвід роботи в Revenue напрямку, який вже давно поширений в США і доказав свою ефективність, але ще не поширений в Україні.
3. Ти зможеш побудувати Revenue operations систему світового рівня в українській компанії.
4. Ти будеш працювати в атмосфері орієнтації на результат, з вже чітко вибудованими процесами, але без зайвої бюрократії та мікро-менеджменту.
5. Можлива опція бронювання для військовозобов'язаних після успішного завершення випробувального періоду за умови наявності належно оформлених військово-облікових документів та внутрішніх можливостей компанії, визначених відповідно до вимог чинного законодавства. 
6. Ти будеш працювати в зрілій компанії з 10+ років на ринку та потужною репутацією в індустрії, яка зберігає швидку динаміку зростання та інновацій. Це не стартап з непередбачуваним майбутнім. Через Ringostat 3000+ компаній щомісяця здійснюють 10+ млн дзвінків в 33 країнах світу.
7. Ти будеш працювати в дружній атмосфері. Вільна і відкрита комунікація без офіціозу, як між старими знайомими. 
8. Ти будеш працювати з CRO та керівниками департаментів як рівний стратегічний партнер, а не “виконувати сервісну функцію”.
9. Матимеш достатню автономію для впровадження необхідних процесів та систем.
10. У тебе будуть ринкові фінансові умови: зарплата + бонус за досягнення цілей. Все в білу та офіційно, Ringostat — один з найбільших платників податків серед резидентів Дія Сіті.
11. Caffeteria план: компенсація навчання, спорту, медицини на твій вибір.
12. Ти будеш працювати повністю віддалено або в офісі (за твоїм бажанням).

W8 Shipping — американсько-українська компанія з власною логістичною інфраструктурою, складами, офісами та командою у США.

Місія компанії W8 Shipping — надавати відмінний сервіс з купівлі та доставки автомобілів з США. Ми хочемо аби якісні автомобілі з США були нормою для українців. Тому працюємо згідно чіткого та вимогливого Американського стандарту.

Шукаємо Business Analyst (B2B продукти).
 

Формат роботи: віддалено.
Зайнятість: full-time.
Рівень: від 4х років комерційного досвіду.
 

Основні задачі:
Збір, аналіз та формалізація бізнес-вимог від внутрішніх і зовнішніх стейкхолдерів.
Опис користувацьких сценаріїв, бізнес-процесів, підготовка специфікацій та
документації.
Участь у формуванні та пріоритизації беклогу продукту спільно з техкомандою так PO.
Аналіз ринку, конкурентного середовища та потреб клієнтів.
Участь у розробці та перевірці гіпотез, формуванні продуктових метрик, аналізі
результатів.
Підтримка команди розробки на всіх етапах реалізації продукту.
Взаємодія з відділами маркетингу, продажів та підтримки для узгодження
продуктового бачення.
Підготовка матеріалів для презентацій і внутрішніх/зовнішніх комунікацій.

Вимоги:
Досвід роботи бізнес-аналітиком від 4х років у продуктових компаніях або B2B-проектах.
Досвід роботи з B2B SaaS або корпоративними продуктами.
Практичне розуміння Agile-підходів.
Досвід роботи з вимогами (user stories, use cases, BPMN/UML-діаграми).
Успішний досвід взаємодії з кросфункціональними командами.
Навички збору та аналізу потреб клієнтів, проведення інтерв’ю та воркшопів.
Здатність працювати з аналітичними даними та метриками продукту.
Володіння інструментами (Jira, Confluence, Miro, BI-системи; SQL – буде плюсом).
Відмінні комунікативні навички, структурне мислення.

Бажано:
Досвід участі у проектах продуктового маркетингу (go-to-market, позиціонування,
конкурентний аналіз).
Розуміння специфіки клієнтських відносин у B2B.

Англійська — не нижче рівня Intermediate.

Ми пропонуємо:

Роботу над сучасними B2B-продуктами, що розвиваються.
Можливість впливати на розвиток продукту та бачити результати своєї роботи.
Гнучкий графік та можливість віддаленої роботи.
Дружню команду професіоналів, відкриту до нових ідей.
 

Привіт! Ми, Netpeak Talent, — рекрутингова агенція від FRACTAL (ex-Netpeak Group).

Зараз допомагаємо нашому партнеру — Corefy, глобальній SaaS PayTech-платформі для платіжних провайдерів, знайти SEO Specialist-а, який(а) допоможе відновити та масштабувати органічний трафік і вибудувати системний SEO-фреймворк для міжнародного зростання.

Про продукт:

Corefy — це високонавантажена платформа, яка допомагає бізнесам швидко підключати платіжних провайдерів та ефективно керувати транзакціями у різних країнах. Це продукт на стику фінтеху та інновацій, де SEO — один з головних каналів залучення користувачів (60% SQL). Зараз компанія фокусується на британському та європейському ринках, і завдяки твоїй експертизі хоче вийти на новий рівень видимості.

Чому ця роль може бути цікавою?

1. Ключовий вплив. SEO — стратегічний канал, і твоя робота напряму впливатиме на зростання бізнесу та кількість якісних лідів.
2. Міжнародний масштаб. Ти працюватимеш з англомовними ринками, тестуватимеш гіпотези для Європи та Великої Британії.
3. Простір для розвитку. Є перспектива кар’єрного зростання до Senior SEO Specialist або SEO Manager із розширенням зони відповідальності.
4. Робота з high-load fintech-продуктом. Це шанс отримати унікальний досвід у складному й динамічному середовищі PayTech.
5. Чіткі KPI – можливість оцінювати свою ефективність за реальними бізнес-метриками.
6. Сильна команда – співпраця напряму із Head of Marketing, а також Content Lead, Content Creator, PPC and Email  Specialist, Junior SEO Assistant/Linkbuilder, Graphic Designer.
7. Гнучкість і можливості для самовираження. Це не класична роль, де все чітко прописано. Тут ти зможеш проявити креативність, вести експерименти та знаходити нестандартні рішення.

Що компанія шукає від тобі:

1. 4+ роки досвіду в SEO, з яких 2+ у B2B напрямку.
2. Практичний досвід збільшення органічного трафіку та генерації лідів через SEO.
3. Розуміння технічного SEO (швидкість, індексація, hreflang, перелінковка).
4. Досвід роботи з контентом для B2B та міжнародних ринків.
5. Уміння працювати з розробниками для впровадження технічних змін.
6. Сильна аналітика: Google Analytics, Ahrefs, GSC, Screaming Frog, Looker Studio.
7. Англійська — не нижче B2.

*Буде плюсом: досвід у фінтех/платіжних рішеннях, робота з мультимовними сайтами, headless-архітектура, знання CRO чи Python для автоматизації.

А ще такі важливі Soft skills як:

1. Проактивність: готовність ініціювати процеси, тестувати, не чекати інструкцій, а самостійно знаходити можливості для росту трафіку та пропонувати ідеї, які можуть вивести продукт на новий рівень.
2. Відповідальність та ownership підхід: для команди важливо, аби ти брав(ла) відповідальність за SEO активності та результат. Ми не шукаємо людину, яка буде просто виконувати завдання. Ми шукаємо "драйвер напрямку".
3. Аналітичне мислення: здатність обробляти та аналізувати отримані дані, виводити ключові інсайти для SEO оптимізації. Важливо вміти розбиратись у даних, знаходити причинно-наслідкові зв’язки та помічати дрібниці, які впливають на позиції сайту чи конверсії.
4. Висока самоорганізація та тайм-менеджмент: вміння працювати паралельно з кількома проєктами, правильно пріоритезувати задачі й завжди тримати дедлайни під контролем.

Твої майбутні задачі:

1. Розробка та впровадження SEO-стратегії для міжнародних ринків.
2. Проведення SEO-аудитів і усунення технічних помилок.
3. Оптимізація сайту: швидкість, структура, перелінковка, індексація.
4. Контент-оптимізація та співпраця з контент-командою.
5. Лінкбілдинг та робота з авторитетністю сайту.
6. Міжнародне SEO: hreflang, геотаргетинг, локалізація.
7. Аналітика та регулярна звітність по KPI.

Що компанія пропонує:

1. Роботу з high-load PayTech-продуктом, який змінює ринок, а разом із ним — і твою експертизу.
2. Політику відкритих дверей — тут ти можеш запросто запитати поради у C-level або поділитися ідеєю з Founder’ом.
3. Безліміт на зростання — бюджети на навчання, конференції, курси та семінари, щоб твій розвиток не зупинявся.
4. Чіткі кар’єрні треки та salary review — твої досягнення не пройдуть непоміченими.
5. Офіс біля м. КПІ із сніданками, генераторами та всім необхідним для комфортної роботи в будь-яких умовах (або ж працюй full remote, якщо так зручніше).
6. Гнучкий графік без тайм-трекінгу — головне результат, а не години в офісі.
7. Компенсація менторства, вивчення іноземних мов та підтримки психолога, бо ментальне здоров’я та розвиток — не менш важливі за hard skills.
8. Корпоративи, які не нудні: бари, квести, wakeboarding, рафтинг, пейнтбол, картинг, BBQ на офісній терасі.
9. 20 днів оплачуваної відпустки + 10 лікарняних — бо всім потрібен час на перезавантаження.
10. Техніка, яка потрібна саме тобі, а не «оце є, з цим і працюй».
11. Команда, яка не просто працює разом, а робить цей світ кращим — ми підтримуємо соціальні ініціативи та регулярно донатимо.

Hiring-процес:

1. Зустріч з рекрутером Netpeak Talent.
2. Інтерв’ю з Head of Marketing та HR.
3. Тестове завдання вже після співбесіди з хедом.
4. Фінальне інтерв’ю з CEO та знайомство з командою.
    

Якщо ти живеш SEO, хочеш впливати на розвиток міжнародного продукту й маєш експертизу для зростання органіки у висококонкурентному середовищі, то ця можливість однозначно для тебе. Відгукуйся і ми сконтактуємо з тобою asap 🚀

Функціональні обов'язки:
-Просування АСО додатків напрямку Gambling по Google Play та iOS.

-ASA буде додатковим плюсом.

-Написання ТЗ додатків у пунктах, які впливають на АСО просування.

-Регулярний аналіз ринку, знаходження трендів, пропонування гіпотез і тестів.

-Знаходження та тестування брендів, підходів та звʼязок.

Ведення бази знань та бази тестів.

Стек технологій / досвід роботи (якісна метрика):
-Має перевірені сервіси мотиву(мотивованого трафіку).

-Має список актуальних прибуткових додатків (власних або конкурентів) у розрізі гео та ключів для використання як референсів.

-В ідеалі має актуальні звʼязки, які готовий реалізовувати в нашій команді

-Знає АКТУАЛЬНІ алгоритми просування Gambling-додатків.

-Готовий список тестів для початку роботи.

🚀 WhiteTech – інноваційна фінтех-компанія, яка розробляє передові SaaS- та white-label рішення для EMI, PSP, e-commerce та open banking.
Ми працюємо віддалено, об’єднуючи таланти з усієї Європи.
 

🔹 Ваша роль у команді

Ми шукаємо Project Manager із глибокими знаннями у бізнес-аналізі (BA), який допоможе успішно реалізовувати ключові фінтех-проєкти. Ви будете співпрацювати з C-level керівництвом, розробниками та UI/UX-командою, впроваджуючи рішення, що змінюють ринок.
 

🔹 Ваші основні задачі

✔ Управління проєктами – постановка цілей, визначення ключових етапів, дедлайнів і контроль їхньої реалізації за Agile (Scrum/Kanban).
✔ Аналіз бізнес-вимог – збір, документування та трансформація їх у технічні завдання.
✔ Співпраця з UI/UX – контроль дизайну, перевірка wireframes/prototypes, оптимізація користувацького досвіду.
✔ Оптимізація процесів – аналіз ефективності проєктів та внесення покращень.
✔ Комунікація зі стейкхолдерами – тісна взаємодія із керівництвом, розробниками, аналітиками та іншими командами для ефективного досягнення цілей.
 

🔹 Що ми очікуємо від вас?

✅ 3+ роки досвіду на позиції Project Manager із сильним бізнес-аналітичним бекграундом.
✅ Вміння збирати, аналізувати та трансформувати бізнес-вимоги у технічні специфікації.
✅ Досвід роботи з UI/UX-командами, розуміння принципів дизайну.
✅ Знання SDLC, Agile (Scrum/Kanban), Jira, Confluence, Asana.
✅ Лідерські навички, сильна комунікація та вміння ефективно вести переговори.
✅ Англійська (B2+) та українська – для комфортної роботи в міжнародному середовищі.
 

🔹 Буде перевагою

⭐ Досвід у Fintech, E-commerce, Payments або SaaS.
⭐ Досвід зі стартапами.
 

🔹 Що ми пропонуємо?

💰 Конкурентну зарплату
🗓️ 19 днів оплачуваної відпустки + гнучкий графік (CET)
📚 Корпоративні уроки англійської
🎤 Участь у фінтех-конференціях
 

🔹 Як проходить відбір? 

1️⃣ Prescreening Call (40 хв)
2️⃣ Technical Interview (60 хв)
3️⃣ Soft Skills Interview (40 хв)
4️⃣ Job Offer & Background Check
 

👉 Приєднуйтесь до WhiteTech та разом змінюйте майбутнє фінтеху! 🚀

WhiteTech — міжнародна fintech-компанія, що створює передові SaaS та white-label рішення для EMI, PSP, e-commerce та open banking.
Ми шукаємо PHP Developer із глибоким знанням Symfony, Yii та DDD, щоб допомогти нам розвивати високонавантажені продукти, інтегрувати нові платіжні рішення та вдосконалювати нашу екосистему.

🔹 Ваші задачі: розробка та підтримка бекенду, API, інтеграції з партнерами, тестування, оптимізація та підтримка у продакшені.
🔹 Ваш профіль: впевнене володіння PHP (OOP, SOLID), Symfony, Doctrine, PostgreSQL, досвід з тестами, CI/CD, Docker/Kubernetes. Буде плюсом знання мікросервісів, CQRS, Event Sourcing.
Ми працюємо віддалено та відкриті до кандидатів з усієї Європи та сусідніх країн.

🚀 Приєднуйтесь до команди, яка формує майбутнє платежів!

Зараз ми шукаємо PHP-розробника для high-load e-commerce продукту (в компанію  наших  замовників). Робота повністю віддалена.

🔹 Що робитимеш:

• Розробка та підтримка бекенд-сервісів на PHP 8.3 + Symfony.
• Робота з PostgreSQL, MySQL, ClickHouse, Redis.
• Побудова та інтеграція REST API.
• Оптимізація баз даних та підвищення продуктивності.
• Співпраця з міжнародною командою для створення масштабованого та надійного продукту.

🔹 Що цінуємо:

• Сильні знання PHP 8.3 та Symfony (Yii - nice to have)
• Досвід роботи з SQL-базами (PostgreSQL, MySQL).
• Розуміння ClickHouse, Redis, Composer.
• Навички проєктування та оптимізації баз даних.
• Досвід створення та інтеграції API.
• Командність, уважність до деталей, орієнтація на результат.

🚀 Якщо ти хочеш долучитися до розробки високонавантаженого e-commerce продукту міжнародного рівня — будемо раді твоїй кандидатурі!