Jobs at Djinni

Casino.Ua — це онлайн-казино з власним вайбом. Ми не просто продаємо продукт — ми створюємо досвід, який гравці хочуть повертати знову й знову. Зараз ми в пошуках керівника команди продажів, який зможе підсилити роботу підрозділів VIP та Retention, оптимізувати процеси та прокачати результати.

Що потрібно буде робити:

• Оптимізувати роботу команд VIP та Retention (процеси, структури, навантаження)
• Контролювати якість, ефективність і дисципліну в командах
• Аналізувати ключові метрики: GGR, NGR, DAU, MAU, Bonus Rate, Turnover RR
• Сегментувати клієнтів, працювати з різними категоріями аудиторії
• Розробляти та запускати інфо-кампанії, гейміфіковані воронки для утримання/повернення гравців
• Проводити A/B?тестування комунікацій, ідей, підходів, фіксуючи результати в Confluence
• Формувати звітність по роботі підрозділів
• Організовувати набір нових співробітників до команд

• Комунікувати з іншими департаментами: маркетинг, аналітика, продукт

   

Що ми очікуємо від кандидата:

• Досвід управління VIP / Retention підрозділами у сфері iGaming
• Розуміння специфіки поведінки гравців та retention-підходів
• Вміння працювати з ключовими бізнес-метриками та будувати стратегії під них
• Досвід у делегуванні, наставництві та мотивації команди
• Системне мислення, здатність ставити чіткі KPI та добиватися їх виконання
• Високий рівень гнучкості в роботі з великими обсягами даних і клієнтських сценаріїв

• Бажано: досвід участі в продуктових змінах, що впливають на клієнтський досвід

   

Що ми пропонуємо:

• Сильну команду та продукт, який активно росте
• Повну зайнятість у гнучкому форматі (офіс/гібрид)
• Відкритість до нових ідей — твої ініціативи справді впливатимуть
• Медичне страхування, оплачувані Day-Offs
• Курси англійської, знижки від партнерів
• Сучасний офіс із генератором, спортзалом, стабільним інтернетом

• Атмосферу, де цінують результат, відповідальність і здоровий вайб

   

 Якщо ти хочеш впливати на бізнес, працювати з досвідченою командою та будувати потужну retention-машину — надсилай резюме. Casino.Ua чекає на тебе Head of Sales Team

Шукаємо Junior Media Buyer. Чудовий старт для тих, хто вже зробив перші кроки (від 3 місяців досвіду) та хоче прокачатися у команді, яка працює з міжнародними продуктами.

✨ Що потрібно буде робити:

• Запуск та оптимізація рекламних кампаній у Facebook Ads для масштабних online-проєктів;
• Робота з BM, пікселем, трекерами та аналітикою;
• Тестування креативів та нових підходів;
• Масштабування зв’язок та оптимізація під KPI;
• Підготовка звітів і робота в команді з ментором.

✅ Що ми очікуємо:

• Від 3 місяців досвіду роботи з трафіком у Facebook;
• Базове розуміння модерації та особливостей роботи з акаунтами;
• Бажання рости та швидко прокачуватись.

💡 Ми пропонуємо:

• Фіксовану ставку;
• Роботу напряму з продуктом, без посередників;
• Готову інфраструктуру: дизайнери, лендинг, трекери;
• Наставництво та підтримку досвідчених спеціалістів.

Привіт!

REDI — це міжнародна продуктова компанія з експертизою в інтернет-маркетингу, яка спеціалізується на залученні трафіку та клієнтів до свого продукту.

Ми працюємо 13 років. За цей час ми накопичили неабиякий досвід у сфері маркетингу, масштабувалися на країни Європи, Азії, Латинської Америки та зібрали понад 200 співробітників по всьому світу. Ми усвідомили, що готові до змін, тому створили бренд для комунікації з талантами, аби разом розвивати український бізнес по всьому світу.

Наша місія як компанії — зібрати топових фахівців у сфері діджитал-маркетингу та забезпечити їх інструментами для професійного зростання.

Проєкт розширюється, а ми — шукаємо нові таланти. Нам потрібен Growth Operations Manager, який візьме на себе відповідальність за розвиток бізнесу в ключових гео.

Ознайомтеся із задачами і нашими бенефітами нижче. Можливо, саме ви незабаром зробите наш проєкт сильніше. 
 

Ваші задачі:

• досліджувати точки росту, розробляти та реалізовувати стратегії для досягнення бізнес-цілей у визначених регіонах;
• працювати з ключовими бізнес-метриками, формувати, перевіряти та впроваджувати гіпотези спрямовані на швидке зростання;
• проводити A/B тести та вивчати поведінку користувачів;
• брати участь у міжфункціональних проектах між відділами маркетингу, продажів, логістики;
• управляти воронкою продажів, оптимізовувати процеси на кожному етапі CJM.

Від вас ми очікуємо:

• релевантний досвід на посаді Growth/Operations/Business Manager від 1го року;
• сильні аналітичні здібності та здатність приймати рішення на основі даних;
• досвід управління бізнес-процесами;
• здатність до самоорганізації та готовність до викликів;
• досвід роботи в системних компаніях (аудит, консалтинг, логістика, рітейл та інші);
• рівень володіння англійською мовою – від Upper Intermediate;
• готовність брати відповідальність за результат.
   

Натомість пропонуємо від себе:

• не просто колег, а людей, яким ніколи не байдуже, — ми постійно генеруємо нові ідеї, ділимося досвідом і підтримуємо один одного;
• відсутність жорстких рамок — наш фокус на результат;
• гнучкий графік: можете починати о 9:00 або об 11:00, а завершити о 18:00 – 20:00 — як вам зручно;
• формат — наразі віддалено, але маємо сучасний офіс для роботи в Києві (за бажанням), який оснащено великим офісним генератором і оптоволоконним інтернетом, що працює навіть при відключенні світла;
• англійську мову — завжди актуальний скіл на ринку праці, тому ми проводимо корпоративні заняття для співробітників;
• корпоративного психолога;
• оплачувані відпустки, лікарняні та додаткову матеріальну мотивацію з нагоди сімейних свят і важливих для вас подій;
• вихідний на день народження;
• компенсацію зовнішнього навчання;
• допомогу в організації робочого місця;
• майстер-класи, тімбілдінги та вечірки — відпочиваємо ми так само завзято, як і працюємо.

Наш рекрутмент-процес відбувається так:
пишемо вам зустрічного листа з уточненнями ➡ запрошуємо на інтервʼю з рекрутером ➡ проводимо зустріч з менеджером ➡ збираємо рекомендації ➡ надсилаємо Job Offer

Ми обовʼязково розглянемо ваше CV і, якщо воно буде релевантним, звʼяжемося з вами протягом 5 робочих днів. 

MODUS X — українська ІТ-компанія, команда 650+ досвідчених спеціалістів — розширюємо горизонти можливостей бізнесу, розкриваючи потенціал людей, ідей та технологій. Ми розпочали та продовжуємо супровід цифрової трансформації ДТЕК та вже протягом останніх 18 років проєктуємо, розробляємо та впроваджуємо бізнесові застосунки, комплексні ІТ й кібербезпекові рішення, та data-driven продукти. Нині виділились в окрему компанію, щоби ділитися своїм досвідом та експертизою, залишаючись ІТ-опорою для тих, хто несе світло та сприяє відновленню країни.

Ми шукаємо DevOps engineer, який долучиться до нас і допоможе вивести низку існуючих та нових проектів на новий рівень. Вам доведеться працювати над впровадженням нових технологій та оптимізацією поточних процесів. Якщо ви маєте бажання зробити значний внесок в створення інноваційних IT-рішень і поліпшити якість життя людей, то ця вакансія саме для Вас! Приєднуйтесь до нашої дружньої команди і роби світ кращим разом з нами!

Функції посади:

• Налаштування та забезпечення процесу CI\CD в проектах
• Реалізація процесу змін та оновлень в середовищі рішення
• Діагностика та вирішення проблем у роботі, налаштування моніторингу
• Налаштування продуктових, тестових та інтеграційних середовищ, підтримка команд з забезпечення якості, розробників
• Участь у проектах модернізації системи та інтеграції з іншими суміжними системами
• Супровід та підтримка в актуальному стані баз керування конфігурацією, знань в межах сфери застосування системи
• Взаємодія із системними інтеграторами, хмарними провайдерами, іншими учасниками розробки
• Розробка експлуатаційної документації та інструкцій

Навички:

• Практичний досвід забезпечення та розгортання хмарної інфраструктири в AWS: Lambda, ECS, EKS, RDS, ELB, EC2
• Знання та розуміння технологій, пов’язаних з розробкою під k8s (azure kubernetes service, elastic kubernetes service, ArgoCD , nginx, elk stack, grafana + Prometheus, cert-manager)
• Знання та розуміння принципів DevOps\DevSecOps, GitOps, Scrum, Agile
• Практичний досвід з Azure DevOps (GitHub actions, GitLabCI тощо) у розробці та підтримці CI/CD процесів, для аплікейшенів які деплояться у хмарі
• Досвід роботи з системами моніторингу та логування (наприклад, Prometheus, AWS CloudWatch, ELK stack, Azure Monitor and Log Analytics тощо)
• Знання на рівні адміністратора системи середовищ на базі linux (Ubuntu \ RedHat) та автоматизованого скриптування
• Практичний досвід з IaC, яка використовує засоби автоматизації/системи управління конфігурацією (наприклад, Terraform, AWS CloudFormation, Azure Resource Manager )
• Практичний досвід роботи з високонавантаженими системами
• Знання англійської мови на рівні upper-intermediate та вище

Буде плюсом:

• Розуміння налаштування процесу збірки та розповсюдження мобільних додатків (Android, iOS)
• Досвід роботи з рішеннями на базі .net core, java контейнерів
• Розширені знання (на рівні DBA) принципів роботи MS SQL, PostgreSQL, MySQL, Azure Queues та Service Bus Queues, досвід їх адміністрування та діагностики
• Знання кращих DevOps практик та методології
• Досвід роботи з великим корпоративним бізнесом

У складі команд проектів ви будете займатися:

• Взаємодіяти з декількома командами розробників, та існуючою DevOps командою
• Бути технічним експертом для команди проекту
• Створювати автоматичні СI/CD pipelines для доставки додатків та інфраструктури на середовища розробки, тестування та продакшн
• Вдосконалювати існуючі CI/CD процеси
• Вирішувати проблеми та позбавлятись блокерів в pipeline для підтримки флоу
• Забезпечувати необхідною технічною підтримкою середовище розробки та самих розробників
• В рамках задач налаштування інфраструктури, ставити задачі команді з підтримки інфраструктури, контролювати та делегувати їх виконання
• Забезпечувати розгортання нових компонентів інфраструктури, автоматизувати налаштування процесів моніторингу, резервного копіювання і т.п.
• Підтримувати трансформацію додатків компанії в роз’єднану сервіс-орієнтовану архітектуру
• Прийматимете участь в постановці та впровадженні RND задач, пов’язаних з удосконаленням продуктів
• Прийматимете безпосередню участь в побудові процесів та культури DevOps\SRE\DevSecOps в компанії Enterprise рівня.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування
• Kонкурентний рівень заробітної плати та соціальні гарантії
• Корпоративну програму медичного страхування та програму психологічної підтримки співробітників
• Роботу в інноваційному парку Unit City
• Можливості навчання та професійний розвиток (онлайн курси, аудиторні тренінги, майстер-класи, професійні спільноти)

Ми цінуємо ваш інтерес до MODUS X та готовність приймати виклики. Тут кожен може розкрити свої таланти й зробити внесок у спільний успіх. Ми інвестуємо в розвиток, допомагаємо отримувати нові знання та досягати професійних цілей.

Наша команда уважно розглядає всі заявки, і якщо ваша кандидатура відповідає вимогам вакансії, рекрутер обов’язково зв’яжеться з вами впродовж 2 тижнів.

Більше інформації про компанію та наш досвід на офіційній сторінці MODUS X в LinkedIn.

Направляючи резюме на цю вакансію, Ви надаєте згоду ТОВ «МОДУС ІКС» на обробку наданих Вами персональних даних згідно Закону України «Про захист персональних даних». Згода надається в тому числі для їх обробки в зовнішніх системах, з метою супроводження процесу найму.

Ми шукаємо досвідченого Senior QA Automation Engineer (від 5 років у комерційній автоматизації тестування) для довгострокової роботи над проєктом у сфері FinTech з елементами AI. Досвід у цих доменах буде великим плюсом.

Основні обов’язки

• Аналіз вимог, якісна комунікація з командою та стейкхолдерами.

• Створення детальних та ефективних тест-планів.

• Розробка автоматизованих тестів з використанням Playwright + TypeScript (JavaScript теж розглядається).

• Налаштування пайплайнів для автоматизації тестів (GitHub Actions або аналогів).

• Організація паралельного запуску та оркестрації тестів.

• Написання бекенд-тестів (у Playwright або, як мінімум, у Postman).

Вимоги

• 5+ років комерційного досвіду у QA автоматизації.

• Досвід роботи з Playwright та TypeScript/JavaScript.

• Навички налаштування CI/CD пайплайнів (GitHub Actions або інші).

• Розуміння принципів паралельного виконання тестів і їх оркестрації.

• Досвід створення бекенд-тестів.

• Англійська: від Intermediate/Upper-Intermediate (усна комунікація та розуміння вимог - обов’язково).

• Вміння чітко комунікувати і узгоджувати деталі з командою.

Умови

• Початкове навантаження: ~20 годин на тиждень з перспективою збільшення до 40

• Рейт: $15-$20/год.

• Щоденний стендап: 21:00 за Києвом.

• Інші дзвінки з девелоперами чи стейкхолдерами, а також переписки — до стендапу, за необхідності.

• Обов’язковий оверлап з командою 2 години, для чату по задачам.

Ми активно масштабуємось і шукаємо SEO Specialist’a в бізнес FORMA, який(а) хоче працювати на стику SEO та AI й долучитися до розвитку мультимовного продукту з мільйонами користувачів у всьому світі. Це можливість приєднатися до команди, яка мислить стратегічно, діє швидко й готова до сміливих експериментів.

FORMA – мультипродуктова компанія в рамках Universe Group, що створює рішення для роботи з документами. Наш флагманський продукт - PDFGuru, якому вже 2+ роки та за ці роки ми досягли вражаючих результатів. Ось чого вже досяг наш флагман:

• 35+ млн завантажених файлів за 2024 рік.
• Більше ніж 50 інструментів для ефективної роботи з документами.
• Користувачі з понад 80 країн світу обирають наш продукт для своїх потреб.
• Середня оцінка на Trustpilot - 4,2.

Доєднавшись до нашої команди:

• З перших днів ти будеш залучений(-а) у живі SEO-процеси, а не “навчатися на теорії”.
• Отримаєш менторство від сильних спеціалістів і прокачаєш навички швидше, ніж на будь-якому курсі.
• Побачиш, як твої ідеї впливають на продукт, яким користуються мільйони людей.
• Зможеш експериментувати з AI-інструментами й створювати SEO-процеси нового рівня.

• Матимеш чіткий план розвитку та зможеш вирости до Middle SEO Specialist у продуктовому бізнесі.

   

У тебе будуть такі задачі:

• Аналіз та контроль технічного стану сайту.  
• Відстеження змін в алгоритмах пошукових систем та адаптація сайту до них. 
• Пошук точок зростання та можливостей використання АІ в роботі.
• Аналіз ринку та конкурентів. 
• Створення технічних завдань для сторінок сайту. 
• Аналіз та затвердження посилань для лінкбілдингу. 
• Погодження технічних завдань і тем для гостьових публікацій. 
• Пошук, ресерч, публікація та підтримка актуальності PDF форм та Templates. 
• Наповнення контентом сторінок сайту та робота з CMS Strapi. 
• Перевірка актуальності контенту та оптимізація за допомогою AI-підходів.

Ми очікуємо, що ти: 

• Є проактивною людиною, маєш розвинені аналітичні навички та приймаєш рішення на основі даних. 
• Прагнеш до саморозвитку та постійно вивчаєш нові інструменти та поглиблюєш свої знання. 
• Цікавишся можливостями АІ, активно тестуєш нові інструменти, що можуть покращити та спростити роботу.
• Маєш бажання розвиватись в SEO напрямку.
• Маєш базове розуміння SEO, знання HTML та англійську від Intermediate та вище
• Вмієш визначати пріоритети завдань та ефективно керуєш своїм часом. 
• Командний гравець та відритий(а) до фідбеку. 

Буде плюсом:

• Досвід роботи з інструментами Google Search Console, Ahrefs (або альтернативи). 
• Володієш навичками роботи із семантикою, та маєш розуміння кластеризації пошукових запитів.  
• Наявність досвіду в напрямку SEO.

Про нас: 

Universe Group будує tech-бізнеси, перетворюючи ідеї на глобальні продукти. До групи входять три компанії: Guru Apps, FORMA та Wisey. Наші продукти об’єднують понад 200 мільйонів користувачів зі 180 країн світу, спрощуючи буденність і створюючи нові можливості для розвитку.

Також Universe Group розвиває власний R&D-центр, який фокусується на дослідженні нових ідей, впровадженні інноваційних рішень та запуску бізнесів, що будуть частиною глобального технологічного ринку.

Що ми пропонуємо:

• Office-first формат роботи — в офісі у Києві у нас є все для твоєї комфортної роботи, а саме: сніданки, обіди, доріжки для ходіння, silent room для фокуса уваги — це далеко не все, що чекає на тебе в нашому спейсі. Ближче познайомитися з офісом можна переглянувши це відео або прочитавши статтю.
• Розвиток та навчання — твій ріст визначає успіх команди. Внутрішні тренінги та кращі експерти з України та світу допоможуть швидко прокачати навички.
• Кар’єрне зростання — у нас культура швидкого розвитку: до 10 менеджерів щороку отримують підвищення. Все залежить від твого бажання та результатів.
• Релокаційний пакет — комфортний переїзд до Києва з фінансовою підтримкою, допомогою рієлторів та адаптацією в новому місті.
• Один із кращих соцпакетів —винагорода, що балансує ринкові реалії та ваші результати, 20 днів оплачуваного відпочинку, співпраця через ФОП або Дія.City, оплачувані лікарняні, медстрахування та забезпечуємо харчуванням в офісі у Києві.
• Well-being program — ми турбуємося про ментальне здоровʼя команди, тому компенсуємо роботу з психологом, а також проводимо класи з йоги та медитації в офісі.

• Підтримка під час війни — безпека та стабільність для тебе та твоїх рідних. Забезпечуємо всім необхідним для безперебійної роботи та долучаємось до ініціатив із відновлення України.

   

Надсилай своє резюме та ставай частиною нашого Всесвіту. 

Обов’язки:

• Розробка та реалізація стратегії бізнес-розвитку продукту (ERP-система);
• Аналіз ринків присутності, тенденцій і конкурентного середовища;
• Побудова та менеджмент команди
• Встановлення та підтримання партнерських відносин з ключовими клієнтами та партнерами;
• Повний супровід проєкту від моменту отримання брифу до запуску продукції;
• Планування та контроль виконання задач, синхронізація роботи всіх залучених функцій.

Вимоги: 

• Досвід роботи на посаді Product Owner/Business Development Manager/Product Director від 3 років у впровадженні ERP-систем 
• Досвід використання Agile/Scrum/Kanban методологій; 
• Досвід створення стратегії розвитку продукту
• Знання маркетингу та комерції
• Вміння аргументовано приймати продуктові рішення на основі даних; 
• Відмінні комунікативні навички, системне мислення, проактивність; 
• Рівень англійської — Intermediate та вище

Умови співпраці:

• Конкурентний рівень винагороди
• Сертифікацію міжнародних компаній
• Можливості для професійного розвитку та навчання.
• Формат роботи - офіс (5/2, з 9 до 18:00)
• Сучасний офіс зі зручною локацією

🚀Business Development Manager (Crypto)

📍Локація: Дистанційно/офіс в Варшаві/Лімасолі;

Тип зайнятості: Повна зайнятість

🧐Хто ми?

Ми — динамічна компанія в сфері аффілейт-маркетингу у вертикалі Crypto, яка вже 3 роки успішно працює на ринку. Ми network з власними медіабаїнговими командами, що працює з різними трафік-сорсами, сильна аналітика та перевірені партнерські зв’язки. Ми створюємо ефективні рекламні кампанії та залучаємо якісний трафік на ТОП оффери в крипто-нішi.

Наша команда — це професіонали, які знають, як робити гроші в арбітражі та партнерському маркетингу. І зараз ми шукаємо Business Development Manager, який(а) допоможе нам розширювати мережу партнерів, знаходити нові можливості для співпраці та масштабувати бізнес.

👇Що потрібно буде робити?

Шукати та залучати нових партнерів.

Вести переговори, укладати вигідні угоди та підтримувати довгострокові відносини з партнерами.

Аналізувати ринок аффілейт-маркетингу у вертикалі Crypto.

Взаємодіяти з внутрішніми командами (медіабаїнг, аналітика, технічна підтримка) для оптимізації конверсій.

Трекати ключові бізнес-показники та шукати нові точки росту.

🤩Що ми очікуємо від тебе?

Досвід у аффілейт-маркетингу / BD / sales у вертикалі Crypto.

Глибоке розуміння CPA, CPL, RevShare та інших моделей монетизації.

Наявність власної бази контактів у сфері аффілейт-маркетингу буде величезним плюсом.

Навички переговорів, укладання угод та розвитку партнерських відносин.

Досвід роботи з CRM та аналітичними інструментами.

🔥Що ми пропонуємо?

✅ Конкурентну зарплату + високий % від угод (твій дохід обмежується тільки твоїми скілами).

✅ Можливість працювати віддалено.

✅ Нетворкінг з ТОП-афілейтами та рекламодавцями в крипто-нішi.

✅ Дружню, енергійну команду, яка завжди допоможе знайти рішення.

✅ Кар’єрний ріст та можливості для професійного розвитку.

✅ Участь у топових івентах, конференціях та закритих meet-up'ах.

Якщо ти готовий(а) запускати масштабні партнерства та робити великі гроші в аффілейт-маркетингу, чекаємо твоє резюме! 🚀

Boosters — це українська продуктова компанія. Ми створюємо продукти в сферах EdTech та life-improvement, які несуть цінність для 40 мільйонів людей в усьому світі. Наші додатки регулярно потрапляють в ТОПи рейтингів в своїх категоріях.

Можливо ти вже бачив(ла) Avrora, Manifest чи Promova.

Наша головна перевага — це люди. Ми працюємо з тими, хто щодня прагне до самовдосконалення та ставить собі за мету перемагати разом з нами.

Зараз ми шукаємо Lead Front-end Developer в наш новий продукт JustDone — AI асистент для академічної аудиторії, який допомагає краще працювати з науковими роботами, навчатись та проводити глибинні дослідження.
 

Основна мета цієї ролі — бути лідером Front-end розробки та команди на платформі. Піднімати планку технічного рівня продукту, впроваджувати ефективні та новітні технічні рішення для покращення якості та швидкості розробки.

Чого вже досяг JustDone:

• #1 позиція у США в ніші AI Writing Assistants.
• 90%+ одиниць контенту, створених користувачами, знаходять реальне застосування.
• Наші юзери генерують більше 3 млн одиниць контенту щомісяця.

Твоя зона впливу:

• Лідити та розвивати гравців фронт-енд команди;
• Налаштовувати процесси та підходи фронт-енд розробки продукту (політика код рев'ю, автотести, CI/CD, технічний борг);
• Рішення складних технічних, стратегічних, архітектурних питань та задач, в тому числі узгодження архітектури нового продукту;
• Взаємодіяти з іншими продуктовими командами (участь в грумінгах, консультації, вирішення складних задач);
• Співпрацювати з head of product, дизайнерами та лідами інших напрямків для досягнення необхідної синергії в розвитку нашого продукту;
• Півищувати якість коду, швидість доставки, перформанс;
• Брати участь у розробці нових фічей і продуктів у співпраці з Backend розробниками та NLP-командою;
• Створювати та розвивати платформу, вносити зміни до поточного функціоналу;

Для цього тобі знадобиться:

• Від 5 років досвіду у Front-end розробці з глибоким розумінням і використанням сучасних підходів; 
• Від 3х років досвіду на позиції Tech/Team Lead: успішне керування командою, розподіл задач, менторство, code review, прийняття архітектурних рішень; 
• Досвід з TypeScript, React, Redux, Next JS, HTML, CSS, Figma;
• Досвід налаштування Webpack;
• Глибоке розуміння принципів клієнт-серверної взаємодії;
• Розуміння, як налаштовувати CI/CD для клієнтських застосунків (AWS, S3, CloudFront);
• Досвід написання unit- та e2e-тестів;
• Досвід роботи з аналітикою користувачів та A/B тестуванням.

Ми пропонуємо:

• Роботу в команді професіоналів та з аудиторією більше одного мільйону в місяць;
• Філософію та умови для твого постійного росту та розвитку;
• Великий простір для втілення власних ідей і впливу на продукт.

Корпоративні бенефіти:

• Компенсація додаткового навчання на зовнішніх тренінгах і семінарах та Business і Management School для співробітників;
• Велика електронна бібліотека та доступ до платних онлайн-курсів і конференцій, внутрішні бесіди і воркшопи, курси англійської.
• Корпоративний лікар та медичне страхування.

Процес інтервʼю:

• Pre-screen з рекрутером (30 хвилин)
• Інтервʼю з Growth Team Lead (1 година)
• Технічна співбесіда
• Bar-raising (1 година)

Залишай своє резюме і давай створювати юнікорни разом! 🦄

Jooble — це глобальна технологічна компанія, що трансформує сферу працевлаштування через інновації та розвиток технологічного підприємництва. Ми входимо до ТОП-10 найвідвідуваніших сайтів світу в сегменті Jobs and Employment.

Щомісяця мільйони людей у 67 країнах світу використовують Jooble для пошуку роботи та найму талантів.
 

З 2006 року ми виросли зі стартапу, заснованого двома студентами, до глобального гравця на ринку онлайн-рекрутменту з командою понад 280 професіоналів. Ми прагнемо зробити пошук роботи максимально легким і безстресовим як для шукачів, так і для роботодавців.

Ми шукаємо вмотивованого Business Development Manager для підсилення команди.

На тебе чекають такі задачі:

• Формувати ціннісну пропозицію для поточних бізнес-моделей Jooble;
• Виявляти та контактувати з потенційними клієнтами через email та LinkedIn, категоризувати ліди, розуміти їхні потреби та потенціал, а також вести переговори щодо умов співпраці;
• Активно залучати потенційних клієнтів через різні канали;
• Проводити результативні зустрічі з потенційними клієнтами, підкреслюючи унікальні переваги;
• Готувати презентації, звіти та інші матеріали для клієнтів та стейкхолдерів;
• Вносити всі актуальні дані про роботу з клієнтами в СРМ-систему;
• Управляти всім циклом продажів: від пошуку потенційних клієнтів і презентації до переговорів і укладання угоди.

Ти наш ідеальний кандидат, якщо ти маєш:

• Досвід роботи у повному циклі продажів не менше 2 років (з акцентом на холодні продажі);
• Рівень англійської мови: Upper-Intermediate і вище (усно та письмово);
• Відмінний досвід у генерації лідів;
• Знання програмного забезпечення для продажів, такого як Snov.io, Outreach, Sales Navigator;
• Відмінні комунікативні навички, уміння переконувати та проводити презентації;
• Високий рівень самоорганізації, дисципліни, продуктивності та орієнтованості на результат;
• Досвід роботи з даними, аналітичне мислення.

Що ми пропонуємо?

Формат: Поєднання віддаленої роботи та живого спілкування. Робота в гнучкому гібридному форматі для Києва, ремоут для інших міст і країн. Забезпечуємо необхідним обладнанням для продуктивності та комфорту незалежно від твоєї локації.

Графік: Ти можеш обирати, коли починати свій 8-годинний робочий день (між 8:00 та 10:00 за київським часом), головне - бути на зв’язку і планувати час для зустрічей з колегами.

Розвиток: Ми віримо, що інвестування у навчання команди є важливим фактором для успіху бізнесу. Кожен джублер має індивідуальний фіксований бюджет для особистого та професійного розвитку.

Здоров'я: Ми надаємо комплексне медичне страхування для всіх, хто працює з нами більше трьох місяців. Також пропонуємо фінансову підтримку для покриття медичних витрат для колег за кордоном. Компенсуємо консультації із психологами wellbeing-сервіса або 50% оплати послуг психолога, якого співробітник обирає самостійно.

Відпочинок: Пропонуємо 24 робочих дні щорічної відпустки, 6 днів для перезавантаження. Цей час необхідний для відпочинку та відновлення!

20 днів оплачуваних лікарняних, 4 додаткові дні лікарняних без медичної довідки.

Наша культура

За успішним продуктом завжди стоїть команда. Ми хочемо, щоб наші люди відчували, що робота в Jooble це про свободу, розвиток, підтримку та щирість один з одним. Ми завжди надаємо зворотний зв'язок, і вважаємо, що це допомагає нам розвиватися особисто та розвивати наші продукти.

Підтримка України

З початку війни Jooble активно підтримує та організовує збори коштів для допомоги країні. Наші колеги служать на передовій та волонтерять, а ми, як компанія підтримуємо та пишаємось їхньою відданістю та хоробрістю. Разом до перемоги!

Якщо ти готовий/а впливати на життя мільйонів людей у всьому світі, надсилай своє резюме, і наша рекрутерка зв'яжеться з тобою найближчим часом.

Project Description:

Провідна міжнародна ІТ-компанія шукає інтеграційного аналітика на банківські проекти для одного з лідерів банківського ринку в Україні. Ми пропонуємо цікаві та масштабні проекти, що базуються на сучасних технологіях, роботу в складі високопрофесійного колективу.

Responsibilities:

- аналіз вимог щодо реалізації інтеграційних рішень
- побудова, погодження та впровадження рішень у відповідності до сервіс орієнтованої архітектури
- аудит існуючих систем, API та документації
- проведення системного аналізу, написання функціональних специфікацій
- супроводження процесів розробки
- проведення інтеграціного тестування
- експертний аналіз та опрацювання заявок в Service Desk в рамках 3-ї лінії підтримки

Mandatory Skills Description:

- знання принципів інженерії програмного забезпечення (включаючи об'єктно-орієнтовані)
- знання системного аналізу та банківських процесів
- бажано досвід роботи з ПЗ класу Enterprise Service Bus (один из JBoss Fuse, WSO2, IBM Integration Bus, Oracle ESB, etc);
- СУБД (Oracle,MS SQL Server)
- моделювання процесів за допомогою конкретних методологій та нотацій (UML)
- вища освіта (економічна/технічна/у сфері інформа-ційних технологій)
- досвід роботи  у  сфері системного аналізу та опису вимог щодо впровадження ІТ рішень від 1-го року

Nice-to-Have Skills Description:

- досвід роботи у банківській системі від 1-го року

CREATY — компанія, що розробляє мобільні та комп’ютерні ігри. Наша команда спеціалізується на створенні різноманітних ігор, які вже мають понад 20 мільйонів завантажень. Посилання на наші продукти: https://creaty.me.

Ми продовжуємо розвиватись і тепер у пошуку проактивного HR-менеджера. З тебе — круті ідеї та їхнє втілення, з нас — гарний колектив та безмежне поле для самореалізації.

Вимоги

🔸 1+ роки досвіду на позиції HR-менеджера;

🔸 Впевнене володіння англійською (Intermediate+) для спілкування з міжнародними партнерами;

🔸 Високий рівень комунікації, емпатії та організованості;

🔸 Уміння працювати в умовах багатозадачності й обмежених термінів.

Буде плюсом

🔸 Завершені курси чи сертифікації в HR/Recruitment;

🔸 Досвід співпраці з продуктовими або геймдев-командами;

🔸 Досвід кризис-менеджменту та вирішення складних кадрових ситуацій;

🔸 Практика проведення переговорів та медіації;

Ми пропонуємо

🔸 Гнучкий формат роботи: віддалено або з офісу в Луцьку;

🔸 18 к. д. оплачуваної відпустки та 10 к. д. лікарняних;

🔸 Конкурентну заробітну плату за результатами співбесіди;

🔸 Можливість реалізовувати власні HR-ініціативи в дружній команді;

🔸 Регулярні онлайн та офлайн корпоративні заходи й тімбілдинги;

🔸 Підтримку професійного розвитку, участь у конференціях та тренінгах.

CREATY чекає на амбіційного HR-менеджера, готового зміцнювати нашу команду та вирішувати найскладніші виклики!

OBRIO в пошуках Tech Ops спеціалістів 🔥 

TechOps — це твій старт у технічному продуктовому айті.

Ти стаєш частиною команди, яка будує «внутрішню кухню» нашого продукту - налаштовує інструменти, перевіряє як працюють воронки, запускає експерименти і допомагає команді знаходити найкращі рішення для мільйонів користувачів.
 

Що ти робиш щодня:

• Створюєш та налаштовуєш воронки у нашому внутрішньому конструкторі (це як сайт-білдер, тільки для продуктових сценаріїв).
• Запускаєш А/Б тести - перевіряєш, які ідеї працюють краще.
• Допомагаєш команді автоматизувати процеси - щоб рутинні речі робилися швидше і без помилок.
• Вчишся мислити як технічний спеціаліст - аналізуєш дані, розумієш логіку продукту, пропонуєш покращення.
   

Чим ця роль унікальна і круто підходить для старту в айті:

• Позиція не вимагає досвіду, але одразу занурює тебе у технічну команду.
• Це перша «точка входу» в продуктове IT, де твої дії реально впливають на результат.
• Щоденна робота з tech-командою: ти розберешся у внутрішніх процесах та інструментах
• Різноманітні кар’єрні можливості: Починаєш шлях у TechOps та можеш розвиватися далі в будь-який піднапрямок нашої технічної команди.
   

Що потрібно, щоб приєднатися до нас:

• Ти студент(-ка) або випускник(-ця) технічної спеціальності: ІТ, прикладна математика, кібернетика тощо;
• Маєш базове розуміння HTML/CSS, аналітики або логіки побудови інтерфейсів (будь-які pet-проєкти — це плюс);
• Орієнтованість на результат, відповідальність і готовність занурюватись у нові інструменти;
• Командність, ініціативність та бажання зростати в tech-напрямку.
   

Умови та бенефіти, які ми пропонуємо:

• Можливість працювати з будь-якої безпечної точки світу віддалено;
• 20 days off на рік, необмежену кількість лікарняних днів за рахунок компанії;
• Забезпечення технікою у разі необхідності;
• Онлайн послуги корпоративного лікаря за рахунок компанії, медичне страхування в Україні або компенсація фіксованої суми медичного страхування закордоном після проходження випробувального терміну;
• Велика корпоративна бібліотека (купуємо всю необхідну літературу, вебінари, майстер-класи), внутрішні онлайн мітапи та лекції;
• Компенсація навчання;

Про нас:
TraffBand — молода та амбітна команда, якій лише два з половиною років, але ми вже досягли значного успіху. З 2023 по 2025 рік ми збільшили наш дохід більш ніж у 20 разів, запустили більше 1500 сайтів в самих конкурентих ГЕО, і розширили команду з 15 до понад 90 талановитих людей — і це тільки початок. Як компанія, що підтримує віддалену роботу, ми заохочуємо творчість, співпрацю та інновації. Спеціалізуючись на першокласних рішеннях у сфері SEO, ми зробили свій внесок в iGaming і готові до нових конкурентних галузей.

Чим ми відрізняємося:

Наразі TraffBand спеціалізується на ніші iGaming, але ми не обмежуємо себе лише однією галуззю. Ми відкриті до вивчення та домінування в інших конкурентних нішах, постійно розширюючи межі можливого в SEO. Кидаючи виклик нормам і ламаючи стереотипи, ми тестуємо стратегії, на які інші не наважуються. Наш динамічний підхід у поєднанні з непохитним прагненням до інновацій виділяє нас у галузі. Ми тут не для того, щоб просто слідувати правилам, ми тут, щоб переосмислити їх.


Шукаємо ініціативного та амбітного SEO-спеціаліста, готового експериментувати, запускати нові проєкти та втілювати нестандартні ідеї в конкурентній ніші iGaming. У вас буде максимальна свобода дій — кожна гіпотеза, пропозиція чи стратегія отримає шанс на реалізацію.

 

Що ми очікуємо від вас?

• Мінімум 3 роки досвіду в SEO.
• Досвід створення контентної стратегії та написання ТЗ на тексти.
• Досвід створення лінкбілдинг стратегії та ТЗ на лінкбілдинг.
• Глибоке розуміння лінкбілдингу: від білих до сірих методів.
• Впевнене володіння WordPress.
• Досвід управління командою (буде перевагою).
• Вміння проводити глибокий аналіз ключових слів.
• У вашому портфоліо — понад 10 000 побудованих посилань.
• Вміння працювати з сайтами різного рівня ризику.
• Досягнення топових позицій у видачі за короткий термін (до 1 місяця).
• Досвід швидкого масштабування посилальної маси.
• Знання та практичне використання PBN, GSA та інших інструментів.
• Розуміння конкурентних стратегій: клоакінг, redirect chain.
• Навички написання та редагування текстів.

Чим ви будете займатися?

• Управління посиланнями: Аналіз посилань конкурентів, розробка стратегій, управління базами даних посилань.
• Управління контентом: Створення та оптимізація контенту, постановка завдань для авторів, аналіз контенту конкурентів та додавання контенту на сайт.
• SEO аналіз: Проведення збору та кластеризації семантики, аналіз анкорів конкурентів, створення анкор-планів.
• Комунікація: Координація роботи з копірайтерами та лінкбілдерами;
• Технічний аудит: Проведення технічного аудиту сайту.
• Підтримка проєктів: Підтримка та самостійне просування проєктів;
• Взаємодіяти у команді з іншими SEO-спеціалістами, лінкбілдерами, програмістами, контент-менеджером, дизайнером та PM.

Які етапи?

• Step 1: Pre-Screen.
• Step 2: Співбесіда з рекрутером.
• Step 3: Співбесіда.
• Step 4: Перевірка рекомендацій.

• Step 5: Job Offer!

   

Що ми пропонуємо:

• Конкурентна заробітна плата з прив’язкою до курсу USD та прозора система бонусів за високі результати.
• Реальні можливості кар’єрного зростання: більшість наших керівників пройшли шлях із нуля — можливість стати частиною ТОП-менеджменту.
• Оплачувана відпустка 25 робочих днів.
• Повністю віддалена робота з опцією роботи в сучасному офісі у Варшаві або в коворкінгу у твоєму місті (витрати беремо на себе).
• Постійний професійний розвиток: компенсація курсів англійської та спортзалу.
• Ти реально впливаєш на бізнес: ми завжди відкриті до ініціатив, твої ідеї можуть змінити компанію.
• Гнучкий графік роботи (стартуємо між 09:00 і 11:00) та плаваюча обідня перерва.
• Ефективний онбординг та підтримка: швидка адаптація нових співробітників.
• Вертикальний і горизонтальний розвиток: можливість змінювати напрямки роботи відповідно до твоїх інтересів.
• Регулярні онлайн-тімбілдинги для підтримки командного духу.
• Реферальні програми та регулярний перегляд винагород: ми цінуємо твої досягнення не на словах, а на ділі.

Привіт! Ми - динамічний партнерський нетворк у сфері iGaming, що спеціалізується на розвитку партнерських мереж у сфері азартних ігор. Наша мета - створювати взаємовигідні партнерства, розширювати ринкову присутність та забезпечувати стабільне зростання бізнесу. Ми шукаємо амбітного та проактивного Business Development Manager, який допоможе нам вийти на новий рівень.

Вимоги:

• Досвід роботи: від 6 місяців у сфері Business Development, бажано у gambling або affiliate-маркетингу;
• Розуміння специфіки ринку, ключових гравців та особливостей просування;
• Досвід ведення успішних переговорів та укладання угод з партнерами;
• Вміння аналізувати ринкові дані та знаходити нові можливості для зростання;
• Вміння працювати з CRM-системами, Google Sheets та адмін-панелями партнерських програм;
• Розуміння основних сорсів трафіку (FB, PPC, UAC, ASO, INAPP, TikTok);
• Розуміння особливостей роботи з різними гео;
• Глибоке розуміння CPA-маркетингу, партнерських мереж та моделей монетизації (CPL, CPA, RevShare);
• Розуміння трендів у сфері iGaming, включаючи регуляторні аспекти.

Буде плюсом:

• Контакти в gambling-індустрії або афіліатних мережах;

• Знання CRM-систем (наприклад, HubSpot, Salesforce) для управління партнерськими відносинами.

   

Обов’язки:

• Пошук та залучення партнерів: Встановлення контактів з афіліатними мережами, рекламодавцями та іншими стейкхолдерами у gambling-вертикалі.
• Укладання угод: Проведення переговорів, підготовка комерційних пропозицій та підписання контрактів.
• Розвиток ринку: Аналіз ринкових трендів, конкурентів та нових можливостей для масштабування бізнесу.
• Підтримка партнерських відносин: Регулярна комунікація з партнерами, вирішення їхніх запитів та забезпечення довгострокової співпраці.
• Звітність: Підготовка звітів про результати переговорів, угод та ефективність партнерських програм.

• Участь у галузевих конференціях, виставках та нетворкінг-заходах для просування компанії.

   

Ми пропонуємо:

• Конкурентну зарплату: Фіксована ставка + бонуси за успішно укладені угоди та досягнення цілей.
• Віддалену роботу: Гнучкий графік та можливість працювати з будь-якої точки світу.
• Професійний розвиток: Участь у профільних конференціях, тренінгах та доступ до навчальних матеріалів.
• Динамічну команду: Робота з професіоналами у швидкозростаючій індустрії.
• Підтримку: Надання всіх необхідних інструментів для ефективної роботи (CRM, доступ до даних, аналітика).

Долучайся до нашої команди, чекаємо на твій відгук!