Jobs Ukraine

SKELAR — український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.

Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до маркетплейсів. Наші продукти входять у топи App Store, а про нас пишуть TechCrunch та Wired.

Про бізнес:

Spirio — це продукт у портфелі SKELAR, який будує глобальну learning-платформу з фокусом на ментальне благополуччя, щастя та усвідомлене життя через східні практики.

• вже закрито 2 раунди інвестицій
• знайдена юніт-економіка
• кратний ріст у 2025
• iOS & Android додатки з рейтингом 4.8 ⭐️

Амбіція — стати App of the Year в App Store 🤩

Про роль:

Ми шукаємо Head of User Acquisition, який візьме ownership за весь performance напрям Spirio.

Це ключова лідерська позиція, де ти відповідатимеш не лише за канали, а за стратегію росту, команду та бізнес-результат UA напряму.

У цій ролі ти:

• будуєш і масштабуєш UA-напрям з нуля до системного growth engine
• керуєш каналами (Meta, Google, TikTok — найближчим часом, а також нові канали)
• формуєш команду та процеси
• напряму впливаєш на темпи росту бізнесу

Твої ключові виклики:

• Побудова та реалізація user acquisition стратегії на глобальних ринках
• Масштабування paid acquisition каналів (Meta, Google, TikTok)
• Пошук нових каналів росту та тестування гіпотез (growth mindset)
• Побудова ефективної структури UA-команди (включаючи найм, розвиток, делегування)
• Управління бюджетами та відповідальність за performance метрики
• Глибока робота з аналітикою: від маркетингових метрик до юніт-економіки та LTV
• Побудова сильної взаємодії з креативною командою (гіпотези, брифінг, оцінка)
• Співпраця з продуктом для оптимізації воронок та user journey
• Аналіз ринку, конкурентів і нових можливостей для масштабування

Що для нас важливо:

• 4–6+ років досвіду в user acquisition / performance marketing
• Досвід роботи з Meta та Google як основними каналами
• Розуміння або готовність запускати TikTok та інші канали
• Досвід роботи з бюджетами та масштабування кампаній
• Сильна аналітика ключових метрик
• Data-driven підхід та системне мислення
• Досвід управління людьми або готовність швидко вирости в це
• Вміння мислити на рівні бізнесу, а не лише каналів
• Англійська B2+

Буде плюсом

• Досвід побудови UA-напряму або масштабування з early stage
• Досвід запуску TikTok / нових paid каналів
• Досвід у mobile apps / subscription-based продуктах

Що ти отримаєш:

— Можливість побудувати UA-напрям майже з нуля та впливати на бізнес-стратегію
— Пряму роботу з фаундерами
— Сильне середовище performance маркетингу в SKELAR
— Внутрішні клуби та обмін експертизою
— Тренінги, конференції, розвиток
— Медичне страхування

Давай разом будувати the next big everything 🚀

TENTENS Tech є партнерською IT-компанією SKELAR — українського венчур-білдера, який будує міжнародні tech-бізнеси.

Ми розробляємо social discovery-платформи для понад 20 мільйонів користувачів у всьому світі. Наш темп і масштаб тримаються на глибокій експертизі в аналітиці, highload та performance marketing.

Команда TENTENS Tech сьогодні — це 250+ людей, де кожен діє як CEO у своїй ролі та впливає на спільний результат. Працюємо в стилі 10/10ths: тримаємо курс на ціль, ставимо правильні питання на шляху і не зупиняємось на «добре» — тільки максимум і ще трохи далі. Якщо впізнаєш себе в цьому описі та готовий набирати швидкість із нами — давай знайомитися!

Зараз ми в пошуку User Acquisition Manager, щоб разом піднімати планку результату.

Виклики, які чекають на цій ролі:
— Запускати, масштабувати й оптимізувати рекламні кампанії (Google/Social/Native/R&D);
— Занурюватись у цифри та метрики (CTR, CR, CPA, ROAS, LTV) і перетворювати дані на зрозумілі рішення;
— Постійно експериментувати з новими підходами, каналами та форматами;
— Брати участь у креативних брейнштормах разом з дизайнером, маркетинг-лідерами та продуктовою командою — твої ідеї точно не підуть у шухляду;
— Аналізувати конкурентів: їхні кампанії, меседжі, креативи, структуру воронок — і використовувати ці інсайти для того, щоб бути на крок попереду.

Що для нас важливо:
— Маєш 2+ роки досвіду у performance-маркетингу, аналітиці або суміжних напрямах;
— Вмієш працювати з цифрами, аналітикою, дашбордами;
— Ловиш нову інформацію на льоту, швидко адаптуєшся до змін і не боїшся вийти за рамки;
— Прискіпливий(а) до деталей, на тебе можна покластись і ти завжди перевіриш усе двічі;
— Маєш внутрішній двигун на ініціативу: пропонуєш, тестуєш, аналізуєш і сам(а) рухаєш процеси вперед;
— Володієш англійською на рівні B2+ — щоб комфортно працювати з іноземними ринками та матеріалами.

Буде перевагою:
— Знання основних маркетингових метрик (CPM, CPC, CTR, ROAS тощо) та розуміння, як кожна впливає на P&L компанії;
— Практичний досвід запуску кампаній у Google/Meta або інших performance-каналах;
— Впевнене володіння Excel / Google Sheets — для швидкого аналізу, A/B-тестів та бюджетного планування.

— досвід у Big 4 / Big 3 — буде плюсом

Що ти отримаєш разом з нами:

— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;

— Тренінги, курси, відвідування конференцій;

— Просторі та сучасні офіси у Києві та Варшаві;

— Медичне страхування, корпоративний лікар.

Давай разом будувати the next big everything — там, де «добре» не фініш, а старт!

AMО APPS — українська продуктова IT-компанія, яка допомагає мільйонам людей у всьому світі змінювати життя завдяки здоровим звичкам. Ми впевнені, що турбота про здоров’я може бути простою та доступною, тому створюємо зручні digital-інструменти, які полегшують шлях наших користувачів до омріяних результатів.

Наші мобільні застосунки — MadMuscles, Harna та Unimeal — надають експертну підтримку в харчуванні, тренуваннях і відновленні, допомагаючи досягати нових висот і почуватися краще кожного дня.

Шукаємо Product Designer, який приєднається до нашої команди для тестування гіпотез, створення рішень на основі даних і розвитку продуктів, якими користуються мільйони людей.

Ця вакансія саме для тебе, якщо ти хочеш:

• Глибоко досліджувати потреби користувачів і знаходити зони росту продукту;
• Приймати дизайн-рішення, що спираються на дані;
• Працювати з UX-процесом повного циклу — від гіпотези до ітерацій після релізу;
• Мати реальний вплив на продукт: брати на себе відповідальність за окремі напрями або фічі й доводити їх до релізу.

Твої ключові задачі:

• Валідувати продуктові гіпотези за допомогою дизайн-рішень;
• Адаптувати інтерфейси під iOS, Android та Web платформи;
• Проводити UX-дослідження: юзабіліті тести, інтерв’ю з користувачами, опитування тощо;
• Ініціювати та пропонувати нові продуктові гіпотези;
• Підтримувати розробку продукту на всіх етапах;
• Підтримувати та вдосконалювати дизайн-систему.

Ключові вимоги:

• Досвід роботи в ролі Product Designer від 3 років: ти вмієш перетворювати бізнес-вимоги на ефективні дизайн-рішення;
• Досвід адаптації інтерфейсів під iOS, Android та Web платформи;
• Впевнене володіння Figma для створення інтерактивних прототипів та дизайн-систем;
• Досвід проведення A/B тестувань і аналізу їхніх результатів;
• Досвід проведення UX досліджень або активної співпраці із UX-дослідниками;
• Базове розуміння аналітики: ти вмієш оцінити успішність дизайну за ключовими метриками;
• Досвід співпраці з крос-функціональними командами (розробники, маркетологи, продакт-менеджери);
• Рівень володіння англійською мовою Upper-Intermediate.

В AMO ми створюємо умови, що дозволяють поєднувати професійне зростання із турботою про себе, і пропонуємо:

• Відпочинок та баланс. Найкращі результати досягаються в гармонії з особистим життям, тому ми надаємо 20 робочих днів відпустки на рік і двічі на рік — додаткові оплачувані канікули для перезавантаження. У разі хвороби — необмежені оплачувані лікарняні, щоб зосередитися на відновленні.
• Здоров’я та спорт. Повністю покриваємо медичне страхування з першого робочого місяця. Для підтримки активного способу життя організовуємо корпоративні тренування з йоги, боксу та функціональних вправ в офісі, додатково також кожен спеціаліст має власний бюджет на компенсацію вартості абонемента чи спортивного обладнання. В офісі на тебе щоденно чекають сніданки та обіди, щоб ти міг/могла зосередитися на роботі.
• Розвиток та навчання. Твій розвиток — це інвестиція у твоє майбутнє та майбутнє компанії. Ми складаємо індивідуальні плани розвитку та проводимо регулярну оцінку перформансу. Компанія покриває більшу частину витрат на зовнішні курси, а також надає можливість покращувати знання англійської через корпоративного провайдера або в зовнішній школі.
   

Рекрутмент процес: Інтерв’ю з рекрутером — Технічне інтерв’ю з Design Team — Тестове завдання — Фінальне інтерв’ю з Head of Product або Chief Product Officer.
 

Зацікавила вакансія? Давай поспілкуємось:)

Привіт! Ми — «Око Камера», українська компанія, що розробляє та виготовляє тепловізійні камери для безпілотників, зокрема БпЛА, НРК, навігаційних систем, заснована у 2022 році. Наші камери перевірені в бою та активно використовуються на фронті для розвідки та цілевказання за поганої видимості або у складних погодних умовах.

Наша місія — забезпечити українських виробників і військових ефективними тепловізійними технологіями для безпілотників. 

Ми розширюємо команду та шукаємо Продуктового Менеджера, який відповідатиме за визначення вимог продукту, управління життєвим циклом продукту та співпрацю із розробкою.

Ми вдячні ветеранам і ветеранкам за вашу службу Україні та будемо раді бачити вас у нашій команді.

ВАШІ ЗАДАЧІ:

• Дослідження користувацького досвіду партнерів та експлуатантів.
• Документація зворотного зв’язку.
• Формування вимог до швидкого покращення існуючих продуктів або опис нових продуктів у співпраці з маркетингом.
• Укладання списку робіт для розробки на основі сформованих вимог.
• Залучення до планування робіт (створення GANTT-чартів, WBS тощо).
• Управління статусом розробки по продукту.
• Управління етапами життя продукту (методологія PLM).
• Участь у створенні нормативно-технічної документації.

МИ ШУКАЄМО ЛЮДИНУ З:

• 3+ роками досвіду в управлінні продуктом.
• Досвідом координації команд у тривалих проєктах.
• Володінням інструментами Gantt, WBS, PERT, SWOT.
• Вмінням проводити Customer Development співбесіди.
• Базовим знанням UML-нотації.
• Базовим розумінням життєвого циклу продукту в hardware-компаніях.
• Рівнем просунутого користувача Excel, PowerPoint або Figma.
• Англійською мовою на рівні, достатньому для читання технічної документації (Intermediate).

БУДЕ ПЕРЕВАГОЮ:

• Досвід управління продуктом в defence tech або hardware-компаніях.
• Досвід виведення нових продуктів на ринок.
• Досвід роботи з нормативно-технічною документацією.

ЧОМУ ВАРТО ПРАЦЮВАТИ З НАМИ:

• Зручний офіс в Києві: поряд метро, є укриття, паркувальні місця
• Конкурентна зарплата, необхідна техніка
• Бронювання (за наявності актуальних військово-облікових документів)
• Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустка та лікарняні (ветеран/кам з УБД — додаткова оплачувана відпустка 14 календарних днів)
• Компенсація навчання (курси, заходи, тренінги)
• Вмотивована команда, що посилює боєздатність України

ШЛЯХ У КОМАНДУ:

Розгляд резюме → Співбесіда з рекрутером → Співбесіда з командою → Безпекова перевірка → Пропозиція співпраці.

Ми не просто частина змін — ми творимо їх щодня власноруч. Долучайся до нашої команди та сприяй технологічній перевазі України на полі бою.

Один з найбільших MilTech - займається виробництвом техніки та радіоелектронних пристроїв, що покращує ефективність ведення бойових дій. Компанія постійно зростає, розвивається та вдосконалює робочі процеси.

Зараз розширюється відділ міжнародних продажів, тож ми шукаємо International Sales Manager.

Необхідні навички та досвід:

• англійська мова — рівень B2 або вище (усна та письмова);
• досвід роботи від 3 років у сфері міжнародного співробітництва або міжнародних продажів у високотехнологічних галузях (Miltech, ракетно-космічна галузь, машинобудування, авіація тощо);
• практичний досвід укладання та супроводу міжнародних контрактів;
• розуміння експортних процесів для товарів подвійного та військового призначення — буде великим плюсом;
• досвід участі у міжнародних тендерах — буде перевагою.

Майбутні виклики:

• здійснювати підготовку, координацію та контроль усіх етапів міжнародних продажів: комерційні пропозиції, контракти, угоди про міжнародне співробітництво та контроль їх виконання з дотриманням експортного законодавства;
• будувати та розвивати партнерські відносини з міжнародними урядовими та комерційними організаціями з метою просування продукції компанії на світовому ринку;
• координувати підготовку та брати участь у міжнародних тендерах;
• вести переговори з іноземними партнерами та замовниками;
• координувати та погоджувати міжнародні партнерські угоди з інтеграції продуктів і технологій;
• взаємодіяти з внутрішніми командами (юридичний, технічний, виробничий відділи) для забезпечення успішної реалізації контрактів.

Готові запропонувати:

• офіційне працевлаштування;
• Робота з міжнародними партнерами України
• відпустка — 24 календарні дні на рік + 1 день на день народження;
• офісний формат роботи на правому березі Києва;
• медичне страхування після успішного проходження випробувального терміну;
• можливість пропонувати та втілювати ідеї;
• постійний розвиток та розширення експертизи;
• бронювання військовозобов'язаних за умови наявності актуальних військово-облікових документів;

Stellar Jet — це мультидисциплінарне R&D бюро та експериментальне виробництво. Наші проєкти вже довели свою ефективність, і ми продовжуємо активну роботу над перспективними розробками.

Зараз ми в пошуку Software Engineer (Computer Vision), який долучиться до команди фахівців з розробки сучасних defense tech систем.

Вимоги: 

• Досвід розробки у сфері Computer Vision від 3 років
• Досвід програмування на Python та C/C++
• Практичний досвід роботи з OpenCV і GStreamer
• Розуміння лінійної алгебри та алгоритмів обробки сигналів/зображень
• Досвід роботи з GPU (CUDA) буде перевагою

Обов’язки:

• Розробка та підтримка інфраструктурних компонентів для систем Computer Vision
• Інтеграція та оптимізація алгоритмів обробки зображень і відео
• Побудова та підтримка відеопайплайнів на GStreamer
• Оптимізація продуктивності (CPU/GPU) для роботи в реальному часі
• Налагодження, тестування та аналіз якості роботи алгоритмів
• Взаємодія з командою для інтеграції CV-рішень у загальну систему

Що ми пропонуємо:

• Бронювання та офіційне працевлаштування
• Комфортний офіс поруч з метро (правий берег)
• Робочі дні ПН-СБ
• Власний спортзал, заняття боксом, корпоративна англійська і кав'ярні
• Конкурентна заробітна плата з періодичним переглядом
• Чіткі та прозорі можливості для професійного розвитку

Долучайтесь до команди Stellar Jet та зробіть свій внесок у розвиток технологій.

Шукаємо відповідального та технічно обізнаного фахівця на посаду помічника радіотехніка для участі в збиранні, тестуванні та обслуговуванні антенно-фідерних систем. Посада передбачає роботу з ВЧ-компонентами, вимірювальним обладнанням і технічною документацією. 

Обов’язки: 

• Участь у збиранні, налаштуванні та тестуванні антенно-фідерних систем. 
• Проведення базових ВЧ-вимірювань із використанням обладнання (VNA, спектроаналізатори тощо). 
• Монтаж і пайка ВЧ-компонентів згідно з технічними схемами. 
• Підготовка технічної документації та звітів за результатами випробувань. 
• Взаємодія з інженерами під час розробки нових пристроїв. 

Вимоги: 

• Вища технічна освіта (радіотехніка, електроніка, телекомунікації). 
• Розуміння принципів роботи антен та антенних систем. 
• Практичний досвід пайки ВЧ-компонентів. 
• Навички роботи з базовим HВЧ обладнанням (векторні аналізатори, спектроаналізатори, VNA).  
• Базове володіння сучасними інженерними САПР (перевага — досвід у CST). 
• Базові знання англійської мови (читання технічної документації). 
• Уважність, відповідальність, бажання навчатися. 

Ми пропонуємо:  

• Роботу в команді кваліфікованих інженерів.  
• Можливість розвиватися у сфері радіотехнічного проєктування та вимірювань.  
• Сучасну лабораторну базу.  
• Можливість впливати на процеси та результати компанії.  
• Конкурентну заробітну плату, офіційне працевлаштування, бронювання працівника та стабільні умови праці.  
• Можливість долучитися до створення інноваційного та динамічного продукту.  

  
Якщо вам цікава робота з передовими технологіями у сфері зв’язку та ви прагнете професійного розвитку - будемо раді бачити вас у нашій команді! 

Ми шукаємо Engineering Manager для компанії виробника рішень у сфері defense tech, який очолить команду інженерів, забезпечуючи успішну розробку продукту та ефективну комунікацію між усіма учасниками процесу.

Engineering Manager буде відповідати за управління R&D проєктами: від генерації та валідації ідей до запуску продукту та його підтримки у виробництві. Ваша роль охоплюватиме ключові сфери: технології, люди, продукт та процес.

Обов’язки:

Управління технологіями (Tech Management):

• Розуміння масштабу технічних рішень і пропозиція оптимальних варіантів.
• Системний дизайн, здатність відрізняти якісні рішення від неякісних та пояснювати їх бізнесу.
• Балансування між реалізацією нових фіч та зменшенням технічного боргу.

Управління командою (People Management):

• Побудова, реорганізація та розвиток команди (найм, наставництво, розвиток інженерів).
• Проведення 1:1 зустрічей, надання регулярного фідбеку, сприяння професійному зростанню команди.
• Мотивація команди, створення комфортної робочої атмосфери.
• Ефективна взаємодія з іншими командами.

Управління продуктом (Product Management):

• Взаємодія з Product Owner для визначення пріоритетів розвитку.
• Глибоке розуміння домену та прийняття рішень на основі даних.
• Формування беклогу відповідно до стратегії розвитку продукту.

Управління процесами (Process Management):

• Забезпечення ефективності робочих процесів (Agile, Scrum).
• Відстеження прогресу проєктів і контроль дедлайнів.
• Впровадження додаткових процесів навколо розробки (SDLC, QA, CI/CD) за потреби.

Необхідні навички та досвід:

• Технічна освіта - бажано у сфері авіоніки, електроніки, мехатроніки, радіоінженерії, або в інших суміжних напрямках.
• Досвід та знання у сфері розробки та проектування hardware продуктів.
• Досвід управління технічними командами, включно з розподілом завдань, плануванням ресурсів і моніторингом виконання.
• Розуміння проблем, які виникають у розробників на різних етапах створення продукту.
• Лідерські та організаторські здібності, здатність налагоджувати командну роботу.

Компанія пропонує:

• Динамічне та інноваційне середовище для професійного розвитку.
• Можливість впливати на процеси та результати компанії.
• Конкурентну заробітну плату, офіційне працевлаштування, бронювання працівника та стабільні умови праці.

• Можливість долучитися до створення інноваційного та динамічного продукту.

   

Ця позиція дає унікальну можливість очолити високотехнологічну команду, яка розробляє інноваційні рішення та безпосередньо впливає на майбутнє галузі.

Шукаємо аналітика сильного рівня на стику Business Analyst / System Analyst, який уміє розбиратися в бізнес-процесах і переводити їх у зрозумілу логіку роботи системи.

Потрібна людина, яка вміє проводити інтерв’ю з командами та керівниками, описувати AS-IS / TO-BE процеси, будувати BPMN-схеми / process maps, бачити слабкі місця, розриви та дублювання в роботі, а також формалізувати вимоги для реалізації в системі.

Важливо, щоб кандидат умів тримати логіку процесів і системи одночасно: описувати сценарії роботи, ролі, статуси, правила, сутності, взаємодії між модулями / системами та бути зв’язуючою ланкою між бізнесом, командою і підрядником.

Шукаємо не дата-аналітика і не людину лише для звітів чи документації, а саме сильного BA/SA-фахівця, який добре відчуває процеси, розуміє системну логіку та вміє доводити це до робочої моделі.

Буде плюсом:

• досвід роботи з інструментами моделювання та опису процесів: BPMN / Visio / Draw.io / Miro / Lucidchart / Jira / Confluence / ClickUp;
• досвід опису ролей, статусів, сценаріїв, сутностей, інтеграцій, API, правил валідації;
• досвід роботи з ERP / CRM / BPM-платформами;

• досвід у виробництві, логістиці, складських або інших операційно складних бізнесах.

   

  Ми пропонуємо:

• Перспективну та цікаву роботу в стабільній компанії.
• Графік роботи: пн-пт, з 9:00 до 18:00
• Можливість кар'єрного зростання та розвитку професійних навичок.
• Молодий, активний та дружній колектив.

• Бронювання

   

  Якщо ви шукаєте місце, де можна реалізувати свій комерційний потенціал та брати участь у розвитку компанії, чекаємо на ваше резюме!

  Забезпечуємо офіційне працевлаштування та конкурентну заробітну плату.

  Якщо ви готові приєднатися до нашої команди та впроваджувати свої знання та навички у цікавий проект з перспективою, будемо раді бачити вас у нашій команді!

Шукаємо досвідченого Senior Odoo Developer / Architect, який очолить технічний напрямок розвитку нашої ERP-системи. Ви будете відповідати за проєктування архітектури, вибір оптимальних технічних рішень, розробку складних кастомних модулів та технічне керівництво командою розробників.
 

Обов'язки:

• Розробка масштабованої та надійної архітектури рішень на базі Odoo; прийняття рішень щодо використання стандартних модулів або розробки кастомних.
• Створення складних модулів Odoo з нуля та глибока кастомізація існуючих під специфічні бізнес-процеси компанії.
• Проєктування та реалізація інтеграцій Odoo зі сторонніми системами (платіжні шлюзи, CRM, логістичні провайдери, BI-системи) через REST API, XML-RPC, JSON-RPC.
• Профілювання та оптимізація швидкодії системи, оптимізація складних SQL-запитів у PostgreSQL.
• Проведення Code Review, контроль якості коду, впровадження best practices розробки (SOLID, DRY). Менторство Middle/Junior розробників.
• Тісна співпраця з бізнес-аналітиками та стейкхолдерами для перетворення бізнес-вимог на чіткі технічні завдання.
• Участь у налаштуванні процесів CI/CD, розгортанні системи (Docker, Linux) та забезпеченні її безпеки.
   

Очікування:

• Від 5 років комерційної розробки на Python та глибокий досвід роботи з Odoo (версії 14, 15, 16, 17+).
•  Відмінне знання Python та екосистеми. Експертне володіння PostgreSQL (проєктування схем, індекси, оптимізація запитів).
•  Глибоке розуміння ORM Odoo, безпеки (Record Rules, Access Rights), системи міграцій.
•  Досвід роботи з QWeb, JavaScript та фреймворком OWL.
•  Розуміння базової логіки ключових модулів Odoo (Sales, Invoicing, Accounting, Inventory, Manufacturing тощо).
•  Впевнене володіння Git, Docker, Linux/Ubuntu.
•  Аналітичні здібності, системне мислення, навички аргументації технічних рішень.
  
  Чому саме ми?
• Безбюрократичне робоче середовище, де ви не просто виконуєте задачі, а маєте реальний вплив на процеси та рішення.
• Ми цінуємо ініціативу та ідеї наших співробітників і заохочуємо їх реалізацію.

• Можливість бути безпосередньо залученим до створення, виробництва та розвитку продукту.

   

• Що ми пропонуємо:
• Стабільну роботу у виробничій продуктовій компанії.
• Можливості для навчання та професійного розвитку.
• Перспективи кар'єрного зростання.
• Медичне страхування після випробувального періоду (3 місяці).

• Бронювання відповідно до чинного законодавства.

   

Компанія, що працює на оборонну промисловість України, розширює команду та запрошує інженера-конструктора приєднатися до проєктувального відділу. Команда відповідає за повний цикл розробки виробів — від створення 3D-моделей до супроводу дослідних зразків і підтримки серійного виробництва.

Основна мета — розробка комплексних технічно обґрунтованих рішень із урахуванням функціональності, технологічності та чинних нормативних вимог.

Вимоги:

• Досвід роботи на позиції QA 2+ роки (1+ рік в Embedded)
• Базове розуміння електроніки й схемотехніки (цифрової та аналогової)
• Досвід тестування приладів на основі мікроконтролерів (напр. STM32), одноплатників (напр. Raspberry Pi)
• Вміння працювати зі стандартами читання дата шитів
• Вміння складати тест-репорти
• Розуміння комунікації з периферійними пристроями (UART, SPI, I2C тощо) та їхньої інтеграції в системи
• Базові навички читання електричних схем та знання графічного зображення електронних компонентів
• Вміння користуватися вимірювальним обладнанням
  Задачі:
• Аналіз проектних вимог до тестування пристроїв, функціоналу програм та тест-стендів
• Проектування, створення та підтримка тестової документації з повним покриттям функціональності
• Виконання тестових сценаріїв відповідно до плану тестування, чітко та точно звітуючи про результати та прогрес тестування
• Підготовка звітів тестування та прийняття участі у командних нарадах
• Пошук та дослідження дефектів, фіксація кроків відтворення та повідомлення щодо виявленої проблеми
  Буде плюсом:
  Технічна освіта
  Досвід роботи з Linux
  Розуміння в RF (базові навики)
  Досвід проектування/збірки тестових стендів
  Досвід програмування (Python, Embedded C)
  
  Ми пропонуємо:
   
  • Офіційне працевлаштування, щорічні відпустки та лікарняні відповідно до законодавства
  • Бронювання
  • Стабільне навантаження та доступ до сучасного програмного забезпечення
  • Роботу в команді, що створює рішення для обороноздатності країни
  • Дружню та професійну команду
  • Можливість професійного зростання та участі в інноваційних проектах.

ViyarTech - місце, де IT-інновації зустрічаються з реальним виробництвом. 
Ми - продуктова IT-компанія в екосистемі Viyar, лідера українського ринку з виробництва меблевих деталей.  Кожна лінійка нашого коду безпосередньо впливає на виробничі лінії. 
200+ спеціалістів ViyarTech створюють IT-рішення для повного циклу виробництва меблів - від управління сучасними цехами до веб сервісів для мільйонів українців.

Ми шукаємо Business Analyst, як(ий/а) приєднається до нас та допоможе у створенні та реалізації нових IT проєктів та супроводження існуючих. У нас завжди багато цікавих завдань та викликів.

Важливо! Ми частина екосистеми виробничої компанії і працюємо в офісі.
 📍 Наша адреса: Бульвар Вацлава Гавела 6 (Метро Берестейська)

Вимоги:
 

• Досвід роботи бізнес-аналітиком у продуктових/інтеграційних командах від 3 років;
• Практичний досвід у побудові та впровадженні CRM-систем (Odoo, Salesforce, Creatio або аналогічних);
• Розуміння принципів роботи ERP-систем (особливо модульно-процесної архітектури Odoo);
• Досвід роботи з Confluence / Jira, вміння писати зрозумілі задачі для розробників;
• Вміння формувати вимоги у форматі user stories з DOR&DOD, acceptance criteria, BPMN / UML.

Обов’язки:
 

• Збір, структуризація та аналіз вимог від внутрішніх замовників;
• Моделювання бізнес-процесів (as-is / to-be), спільна побудова процесної архітектури в середовищі Odoo;
• Формулювання та документування вимог до функціоналу: опис бізнес-логіки, UX очікування, сценаріїв користувача (BRD/FRD/Use Cases);
• Постановка технічних задач для розробників, участь у щоденних стендапах команди;
• Участь у тестуванні: перевірка відповідності реалізації вимогам, підготовка чек-листів;
• Проведення демонстрацій функціоналу та навчання користувачів;
• Підготовка супровідної документації, інструкцій користувача.

Буде плюсом:
 

• Досвід роботи з процесами продажів, логістики або післяпродажного обслуговування;
• Досвід роботи з системами виробництва;
• Досвід побудови та інтеграції таск-трекерів, електронного документообігу та систем погодження;
• Досвід переносу ERP систем в Odoo;
• Досвід впровадження/міграції даних в Odoo;
• Досвід впровадження інтеграцій з зовнішніми сервісами.

Процес найму:

• Розгляд твого CV
• Рекрутинг інтервʼю
• Технічне інтервʼю з командою (в офісі)
• Приймаємо рішення та надсилаємо оффер

Пропонуємо:

• Цікаві завдання та можливість впливати на продукт з всеукраїнським ім'ям.
• Можливості для карʼєрного росту (матриця компетенцій).
• Сучасна та потужна робоча техніка.
• Соціальний пакет (24 к.д відпустки, лікарняні (50% від ставки)
• Компенсація профільного навчання (50%), внутрішні тренінги.
• Програма Mental Health (корпоративний психолог, нутриціолог).
• Корпоративні знижки на продукцію компанії та партнерів (меблі, техніка, комплектуючі).
• Знижки на харчування в ресторані компанії.
• Бюджет на соціальну підтримку/допомогу працівникам.

Хочеш дізнатися про нас більше?
Сторінка компанії на DOU: https://jobs.dou.ua/companies/viyartech/vacancies/

Наші напрямки:
🎨 Власні 2D/3D CAD системи
Core продукт компанії. Повний цикл — від проєктування меблів до автоматичної генерації креслень та оптимізації виробництва.

⚙️ Автоматизація виробництва
Управління верстатами в реальному часі, логістика, планування, контроль якості. Інтеграція з обладнанням та IoT пристроями.

💼 ERP системи
Enterprise-рішення, яке інтегрує всі процеси: від закупівель до фінансів. Обробляємо мільйони транзакцій щомісяця.

🌐 Веб-платформи
Корпоративні сайти та внутрішні сервіси для 5000+ користувачів.

🔬 R&D
Експериментуємо з ML, інструментами AI, оптимізацією алгоритмів для виробництва.

Залишай заявку та приєднуйся до команди, що створює майбутнє!

Керівник департаменту управління продуктами

Group Chief Product Officer

Галузь: Military-Tech. Повний цикл: концепція, розробка, виробництво, продаж. Ринки В2G, В2В.

Спеціалізація:  технологічні Military-Tech рішення від тренінгових екосистем до автономної робототехніки.

Локація: м. Київ, ст.м.Берестейська.

Наш клієнт - інноваційна Military-Tech група компаній запрошує в команду Керівника департаменту управління продуктами - стратега, який візьме відповідальність за капіталізацію продуктового портфеля всієї Групи та впровадження єдиних стандартів управління продуктовими програмами

Обов’язки

• Розробка та реалізація єдиної продуктової стратегії Групи з метою синхронізації портфелів кожного бізнесу зі стратегічними цілями Групи та очікуваннями акціонерів
• Управління капіталізацією та життєвим циклом продуктів через цільовий розподіл фінансового і технологічного капіталу для максимізації ринкової вартості активів
• Постійний аудит продуктового портфеля на відповідність ринковим змінам та розробка стратегій виходу на нові глобальні ринки в секторах B2G і B2B
• Впровадження єдиної методології управління продуктовими програмами та стандартів якості на основі міжнародних практик для забезпечення масштабованості всіх бізнесів Групи
• Побудова системи прогнозування та управління ризиками портфеля з розробкою сценаріїв реагування для надійного захисту стратегічних інвестицій
• Встановлення критеріїв пріоритизації проєктів та обґрунтування нових ініціатив через глибокий аналіз вигод і ресурсних обмежень
• Формування кросфункціональної взаємодії між підрозділами розробки Hard та Soft рішень виробництвом і маркетингом для створення цілісних екосистем
• Адаптація технологічних рішень до міжнародних стандартів та інтеграція особливостей локальних ринків у загальну стратегію експансії Групи
• Системне вдосконалення операційної ефективності через автоматизацію процесів управління та впровадження інноваційних методів розробки нових продуктів

Вимоги

• Вища освіта.
• Досвід роботи від 3 років на позиції CPO або керівника продуктового департаменту в технологічних компаніях з власним виробництвом
• Підтверджений досвід розробки та реалізації продуктових стратегій що забезпечили масштабування бізнесу та вихід на прибутковість
• Практичний досвід створення та управління складними продуктами які поєднують апаратну частину та програмне забезпечення
• Експертиза в управлінні продуктовими портфелями та програмами
• Глибоке розуміння фінансових показників включаючи P&L Cashflow та методики оцінки капіталізації продуктів
• Навички побудови систем управління та впровадження єдиних регламентів
• Здатність приймати стратегічні рішення в умовах високої невизначеності та брати відповідальність за інвестиційні ризики
• Високий рівень управлінських компетенцій у формуванні команд та налаштуванні ефективної кросфункціональної взаємодії
• Розуміння специфіки ринку Military-Tech або досвід роботи з технологічно складними промисловими продуктами буде перевагою

Умови роботи

• Повна зайнятість, офіс / гібридний формат гнучкий початок робочого дня
• Конкурентна заробітна плата та система преміювання за виконання стратегічних показників ефективності за результатами року
• Бронювання
• Пряме підпорядкування Генеральному директору та можливість безпосереднього впливу на стратегію розвитку всієї Групи
• Робота з унікальними продуктами в галузі Military-Tech 
• Розвинена корпоративна культура орієнтована на системне зростання та досягнення надрезультатів у команді професіоналів

Привіт!
Ми SFORS — трейдингова компанія, де трейдери стають успішними!
Спеціалізуємося на торгівлі на світових фінансових ринках і є одним із ключових гравців у сфері проп-трейдингу та лідерів премаркету.
Вже 20 років компанія успішна на фондовому ринку, завдяки значним інвестиціям у розвиток трейдерів, трейдингові технології, прогресивну модель ризик-менеджменту та створення ефективних трейдингових стратегій — усе те, що допомагає трейдерам стати успішними.
При цьому SFORS оперує виключно власними коштами та не залучає сторонніх інвестицій.
 

Наразі знаходимось в пошуку Trading Operations Support для підсилення нашої команди.

Про роль Trading Operations Support
Ми шукаємо уважного та проактивного фахівця, який допоможе забезпечувати безперебійну роботу трейдингових систем і сервісів, підтримку трейдерів у щоденній роботі та управління інцидентами.
Ця роль передбачає швидке реагування на запити, роботу з тікетами, участь у вирішенні проблем, моніторинг інфраструктури, створення та ведення бази знань, а також пропозиції щодо покращення процесів.

Графік роботи:

• будні, позмінно, з регулярною ротацією змін.

• Передбачені такі зміни:

— ранкова зміна (09:00–17:00) - офіс

— денна зміна (11:00–19:00) — в офісі

— вечірня зміна (18:30–02:00) — віддалено;

Функціонал:
1. Підтримка трейдерів та систем
• Опрацювання тікетів і запитів від трейдерів.
• Надання консультацій щодо продуктів і інтерфейсів.
• Контроль SLA і якості вирішення звернень.
2. Аналіз та оптимізація процесів
• Виявлення неефективностей у роботі трейдингової інфраструктури.
• Участь у вдосконаленні спільних процесів з іншими командами.
• Підготовка пропозицій щодо оптимізації.
3. Інциденти та база знань
• Моніторинг роботи систем, своєчасне інформування відповідальних.
• Участь у вирішенні інцидентів, ескалація та супровід до закриття.
• Наповнення та актуалізація бази знань, документації, написання мануалів.
4. Комунікація та взаємодія
• Прозора та своєчасна комунікація з трейдерами й іншими командами.
• Тісна взаємодія з командою розробки: передача фіч-реквестів та баг-репортів, відтворення багів на своїй стороні та передача детальної інформації девелоперам.
• Збір та аналіз фідбеку, ініціювання покращень.
• Участь у кросфункціональних задачах та вирішенні конфліктних кейсів.
5. Problem Management
• Аналіз повторюваних проблем.
• Ініціювання превентивних заходів.
• Участь у пост-мортемах та впровадженні змін.

Для цієї ролі буде корисним:
• Досвід роботи у сфері Operations / Support
• Практичний досвід у середовищі з високим навантаженням (швидка реакція, багатозадачність).
• Знання англійської мови на рівні B1 і вище.
• Досвід роботи з Jira, Confluence та іншими Atlassian-продуктами.
• Розуміння принципів інцидент-менеджменту та клієнтської підтримки.
• Базові знання трейдингу та роботи фінансових систем.
• Навички комунікації, аргументації та роботи в команді.

Що ми пропонуємо:

• Можливість відпочинку та проживання протягом 2-3 тижнів у корпоративному житлі на Кіпрі у якості відпустки чи відрядження.
• Розширена програма медичного страхування, включаючи стоматологію, щорічні чекапи, масажі.
• Безплатні тренування з велоспорту, бігу, волейболу, футболу, плавання, триатлону.
• Часткова компенсація тренувань з великого тенісу та інших видів спорту, часткова оплата вартості абонементів у спортзал, реабілітації, масажів, участі у змаганнях, у тому числі світових.
• Компенсація зовнішнього профільного навчання.
• Повний доступ до різноманітних внутрішніх освітніх, культурних, розважальних подій, участь в лекціях запрошених спікерів, користування корпоративною бібліотекою.

Chief Executive Officer 

Про компанію

IT продуктова компанія, що входить до складу Military-Tech Групи та спеціалізується на розробці програмного забезпечення для складних інтерактивних систем, автономної робототехніки та технологічних платформ

Роль

Шукаємо Chief Executive Officer для стратегічного управління та масштабування IT-напряму Групи. Ваше головне завдання — трансформація внутрішнього департаменту розробки у самостійний прибутковий бізнес, побудова архітектури продуктів для виходу на зовнішні локальні та міжнародні ринки.

Основні обов’язки

• Розробка та реалізація стратегії перетворення внутрішнього департаменту розробки в автономну ІТ-компанію з чіткою дорожньою картою зростання
• Проєктування масштабованої архітектури продуктів та технологічних платформ для забезпечення капіталізації бізнесу та виходу на нові ринки
• Ефективне операційне управління підрозділами розробки ПЗ (Unity, UE5, QA, Design) через впровадження сучасних практик проєктного менеджменту
• Управління фінансами бізнес-одиниці: формування бюджету, контроль P&L, аналіз окупності інвестицій (ROI) та забезпечення фінансової стабільності
• Впровадження матричної моделі управління ресурсами для максимізації продуктивності команд та уникнення простоїв розробки
• Формування комерційної стратегії: розвиток партнерств, аккаунт-менеджмент та виведення інноваційних рішень на зовнішні ринки
• Забезпечення високих стандартів якості та архітектурних рішень через побудову системи моніторингу, тестування та управління технічними ризиками
• Координація кросфункціональної взаємодії з іншими бізнес-одиницями Групи у форматі сервісної моделі надання ІТ-послуг
• Розвиток інженерної культури та організаційної структури що стимулює інновації та швидку адаптацію команди до нових технологічних викликів

Вимоги

• 3+ років досвіду на позиції CEO / General Manager / Managing Director в IT компаніях
• Сильний бекграунд у software development. Ґрунтовний технічний бекграунд та розуміння повного циклу розробки продуктів від концепції до комерціалізації.
• Досвід стратегічного планування та управління фінансами бізнес-одиниці (P&L, OPEX, CAPEX)
• Успішні кейси масштабування технологічних компаній та виведення продуктів на міжнародні ринки
• Вміння приймати управлінські рішення в умовах високої невизначеності та нести відповідальність за фінансовий результат бізнесу

Буде перевагою

• Досвід у Military-Tech / defense / simulation / gaming / AR/VR
• Досвід інтеграції software + hardware рішень
• Робота з державними або оборонними замовниками
• Досвід виходу на міжнародні ринки

Компанія пропонує

• Повна відповідальність за розвиток окремого бізнес-юніту в структурі потужної MilTech Групи
• Пряме підпорядкування Генеральному директору 
• Конкурентна заробітна плата що відповідає рівню відповідальності та масштабу задач
• Бронювання 
• Робота з передовими технологіями у сфері безпеки та оборони що мають глобальний потенціал