Jobs Sales

Про компанію

Pado —це платформа, де зустрічаються любителі паделу та бізнеси, пов’язані з цією грою. Ми створюємо простір для розвитку спільноти, партнерств і масштабування падел‑індустрії в Україні та Європі. 

Шукаємо спеціаліста який буде розвивати напрямок України

Це роль для ТОП‑спеціаліста, який зможе самостійно вибудувати процеси, налагодити партнерства та забезпечити стабільний ріст бізнесу.

Основні обов’язки

• Повний цикл продажів: пошук лідів, переговори, закриття угод.
• Розвиток бізнесу в Україні: встановлення та розвиток партнерств із ключовими гравцями ринку.
• Представлення Pado на локальному рівні — участь у конференціях, бізнес‑зустрічах, галузевих заходах.
• Формування та реалізація плану продажів.
• Ведення переговорів та побудова довгострокових відносин із партнерами.
• Аналітика та звітність: формування прогнозів, аналіз ринку, підготовка звітів для керівництва.

Вимоги

• Досвід роботи у Business Development / Sales від 3 років.
• Глибоке розуміння ІТ продуктів та  принципів їх роботи.
• Розвинена мережа контактів у бізнес‑середовищі України.
• Сильні навички продажів: від пошуку лідів до закриття угод.
• Вміння вести переговори та досягати win‑win результатів.
• Підприємницький склад характеру, самостійність, орієнтація на результат.

Soft skills

• Проактивність та драйв.
• Орієнтація на результат і закриття угод, а не лише на процес.
• Вміння працювати автономно, без додаткового супроводу.

Ми пропонуємо

• Бонуси/комісії за кожен продаж (деталі обговорюються на інтерв’ю).
• Конкурентну заробітну плату з прив’язкою до результатів.
• Повну автономію у виборі інструментів та підходів.
• Можливість професійного зростання та участі у стратегічних рішеннях.
• Гнучкий графік роботи та підтримку керівництва.

Процес відбору

1. Відгук на вакансію.
2. Рекрутинг‑інтерв’ю.
3. Технічна співбесіда з керівником проєкту.
4. Job offer.

Міжнародна технологічна ІТ компанія, яка займається виробництвом та продажами продуктів для автоматизації продажів у напрямку вендинг та ритейл, запрошує в команду Менеджера з b2b продажів на український ринок
Що потрібно робити:
• обробка вхідних запитів
• робота з наявною базою + розвиток клієнтів
• активний пошук нових B2B клієнтів (cold sales)
• ведення повного циклу продажу
• супровід клієнтів і побудова довгострокових відносин
• участь у виставках та івентах
Що важливо:
• досвід B2B продажів від 2 років
• досвід активних продажів
• сильні комунікаційні навички
• орієнтація на результат
Умови:
• офіс у Києві (Каземира Малевича 86 Д)
• графік Пн–Пт, 09:00–17:00 (гібрид 3/2)
• оплачувані відрядження
• можливість впливати на дохід і результат
робота з корпоративними АІ агентами, які автоматизують операційні процеси
(Бронювання не надаємо)
 

Вітаємо в групі компаній Андрія Крупкіна - місце, де зібрані ТОП-спеціалісти з різних ніш 🤩

Відкриваємо посаду бізнес-консультанта в Бюро продажів. Якщо ти так само любиш продажі, як і ми; радієш за успіхи сейлзів та допомагаєш їм розвиватись; вважаєш, що продажі це не професія, продажі - це життя, то скоріше відгукуйся на вакансію!

Вакансія дуже гаряча! Компанії з різних ніш все більше хочуть співпрацювати з Бюро продажів. Саме тому робота бізнес-консультантом ніколи не набридне, адже кожного місяця ти будеш дізнаватись щось нове та розвиватись. 

Наша візія - втілюємо мрії підприємців. Щоб не бути багатослівними, за нас кажуть наші кейси https://krupkin.pro/uk/cases/ 

Якщо ти:

- маєш досвід в продажах від 3 років і в управлінні від 1 року;

- маєш високі аналітичні навички та вмієш будувати аналітику даних ВП;

- вмієш будувати ВП, створювати регламенти, скрипти та систему мотивації;

- маєш досвід найму та навчання співробітників; 

- вмієш користуватись CRM та є розуміння інтеграцій застосунків з CRM;

- постійно вдосконалюєш свої навички продажів та не хочеш зупинятись на досягнутому.

Ми пропонуємо:

- роботу з великою кількістю цікавих проектів;

- високий % за кожний проект;

- робота в сучасному офісі в Києві або віддалено;

Середній дохід консультанта у місяць 80000+ грн, в залежності від к-сті проектів. Рекорди заробітку перевищували 5000$. Кар’єрний ріст до тім-ліда відділу, керівника напрямку, партнеру компанії.  

Якщо ти втомився працювати КВП і хочеш більшого; якщо на своїй поточній роботі ти впираєшся в стелю в доході, або позиції С-левелу вже зайняті  - скоріше відгукуйся на цю вакансію. 

Також відразу відправляй посилання на CV. Не пропусти свій шанс потрапити в команду найкращих та продовжити розвиватись в продажах!)

Шукаємо Product Innovation Lead, який допомагатиме знаходити перспективні технології, оцінювати їхній потенціал та перетворювати ідеї на продукти, що вирішують реальні задачі.

Це роль для людини, яка любить створювати нове, працювати на стику технологій, бізнесу та кінцевого користувача, перевіряти гіпотези, запускати нові напрями та доводити їх до практичного результату.
 

Чим ви будете займатися

• Шукати перспективні технології, інженерні команди та стартапи.
• Проводити технічну, продуктову та ринкову валідацію ідей.
• Оцінювати product-market fit та комерційний потенціал нових рішень.
• Будувати та розвивати партнерства з командами, фондами, виробниками та іншими учасниками екосистеми.
• Допомагати командам пройти шлях від ідеї чи прототипу до готового продукту та виходу на ринок.
• Проводити Customer Development-інтерв'ю, збирати зворотний зв'язок від користувачів і трансформувати його в продуктові рішення.
• Формувати go-to-market стратегії.
• Координувати взаємодію між R&D, виробництвом, партнерами та кінцевими користувачами.
   

Ми шукаємо людину, яка

• має досвід запуску нових продуктів, напрямів або бізнес-ініціатив;
• вміє працювати з високим рівнем невизначеності та самостійно визначати наступні кроки;
• не боїться перевіряти гіпотези, змінювати підхід і швидко навчатися;
• мислить через проблему користувача та прагне знайти найкраще рішення, а не просто реалізувати запланований функціонал;
• однаково комфортно комунікує з інженерами, засновниками, партнерами та кінцевими користувачами;
• будує довгострокові партнерства та доводить ініціативи до практичного результату.
   

Наш ідеальний кандидат

• 2+ роки досвіду у Product Management, Business Development, Venture Building або розвитку нових продуктів;
• досвід запуску продукту, нового напряму або бізнес-ініціативи — від ідеї чи гіпотези до реального впровадження;
• досвід роботи з технологічними продуктами, стартапами або DeepTech-рішеннями;
• досвід побудови партнерств — від першого контакту до запуску співпраці;
• розуміння B2B-ринку;
   

Буде перевагою

• досвід у MilTech, DefenseTech, Hardware або DeepTech;
• технічний бекграунд;
• досвід оцінки стартапів;
• контакти в defense-екосистемі.
   

Буде чудово, якщо під час знайомства ви зможете поділитися реальним кейсом, у якому особисто пройшли повний шлях від виникнення ідеї або гіпотези до її перевірки, створення рішення, запуску продукту чи нового напряму та його реального впровадження або виходу на ринок (0→1).

Нам буде цікаво почути саме про вашу роль, ключові рішення, виклики та результат, якого вдалося досягти.
 

Ми пропонуємо

• можливість будувати нові продукти та напрями практично з нуля;
• високий рівень автономії та впливу на прийняття рішень;
• роботу в команді сильних інженерів та експертів;
• швидкий цикл перевірки ідей і реалізації рішень;
• професійний розвиток через складні та амбітні задачі;
• бронювання — за можливості та відповідно до чинного законодавства.

bill_line — fintech-компанія, що народжена в Україні та підкорює світ платежів. Ми створюємо гнучкі фінансові рішення для онлайн-бізнесів у всьому світі, допомагаючи клієнтам спрощувати складні платіжні процеси та масштабувати свій бізнес.
Наш продукт — це не просто платіжна платформа, а комплексне рішення, яке адаптується під потреби кожного мерчанта. Ми супроводжуємо клієнтів на всіх етапах співпраці: від інтеграції до розвитку їхнього бізнесу та масштабування платіжних потоків.
Зараз ми шукаємо Key Account Manager, який стане надійним партнером для наших мерчантів та допоможе їм отримувати максимум цінності від продукту.

Що ми очікуємо:
— Від 2 років досвіду в Account Management, Customer Success або Business Development, бажано у сфері fintech, crypto або payments;
— Розуміння принципів роботи процесингу платежів, еквайрингу та крипто-інфраструктури (PSP, payment gateways, settlements);
— Досвід роботи з B2B-клієнтами та міжнародними ринками;
— Відмінні комунікативні навички та здатність пояснювати технічні речі простою і зрозумілою мовою;
— Високу проактивність, самостійність та орієнтацію на результат;
— Англійську мову на рівні Upper-Intermediate (B2) або вище.

Основні цілі ролі:
— Забезпечити успішний запуск усіх мерчантів після інтеграції та довести їх до активного використання продукту;
— Збільшувати оборот клієнтів через розвиток акаунтів, підключення нових платіжних рішень та мультичейн-інтеграцій;
— Реактивувати неактивних мерчантів, виявляти причини відтоку та повертати їх до активного процесингу.

Що ти будеш робити:
— Супроводжувати мерчантів на всіх етапах співпраці: онбординг, щоденна підтримка та стратегічний розвиток акаунтів;
— Бути основною точкою контакту для портфеля клієнтів та консультувати з питань інтеграції, розрахунків, комісій і функціоналу продукту;
— Моніторити активність мерчантів і проактивно реагувати на ризики, проблеми та можливості для розвитку;
— Виявляти можливості для upsell та cross-sell, співпрацювати з Business Development командою для їх реалізації;
— Працювати над утриманням клієнтів, глибоко розуміти їхній бізнес і пропонувати рішення під їхні потреби;
— Готувати регулярні огляди акаунтів та звітність щодо ефективності співпраці;
— Збирати та передавати продуктовій команді зворотний зв’язок від клієнтів, представляючи інтереси мерчантів всередині компанії;
— Відстежувати тренди у сфері крипто-платежів та процесингу.

Буде перевагою:
— Досвід роботи з крипто-процесинговими платформами або стейблкоїн-платежами;
— Досвід роботи з великими або enterprise-клієнтами;
— Розуміння blockchain-екосистеми та сучасних платіжних трендів.

Ми пропонуємо:
— Конкурентну заробітну плату та бонусну систему, прив’язану до retention і зростання доходу;
— Гібридний формат роботи з офісами у Києві, Варшаві та Барселоні;
— Роботу в одному з найбільш динамічних напрямків фінтеху — крипто-платежах;
— Можливість впливати на розвиток продукту та бачити прямий результат своєї роботи;
— Професійну свободу, швидкість прийняття рішень і команду, яка будує міжнародний fintech-продукт із глобальними амбіціями.

Uklon — продуктова IT-компанія, що розробляє провідний райд-хейлінг сервіс. Щодня потужна команда Uklon прокачує одну з найбільших інфраструктур на ринку України та за її межами, забезпечуючи взаємодію драйверів та райдерів.
Ми створюємо highload продукт, за яким ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи. Наш фреймворк роботи — тестувати нові гіпотези, пушити свої ідеї та використовувати останній стек технологій.

Приєднуйся до нас у ролі Business Development and Sales Specialist Middle (e-commerce) 

Hiring process:
Знайомство, інтерв’ю з командою, тестове завдання (ми цінуємо твою роботу та час, тому ТЗ оплачуємо) та фінальна зустріч
Деталі щодо того, як познайомитися з нашою командою дізнавайся у Анни, Recruiter

Що ми пропонуємо саме для цієї ролі:
• можливість постійного розвитку у роботі з лідерами ринку у висококонкурентному бізнес середовищі
• можливість долучитись до найтехнологічнішого продукту у сфері внутрішньоміської ультрашвидкої доставки
• долучитись до команди, що працює з впізнаваним продуктом, що немає аналогів у сфері Delivery в Україні
• можливість професійного розвитку у динамічному середовищі з амбітними викликами
• занурення в культуру компанії, яка вважає кожного співробітника значущим і цінним
• регулярний performance & salary review

Як саме ти можеш впливати на розвиток компанії:
• опрацювання вхідних та теплих лідів, проведення первинних переговорів і презентацій
• генерування холодних продажів
• ведення повного циклу продажу: від запиту до укладання договору та підключення клієнта
• забезпечення супроводу клієнтів після підключення, підтримка якісної комунікації
• ідентифікація можливостей для додаткових продажів (upsell / cross-sell) та за потреби передача їх у роботу Senior-колегам
• робота з документацією: договори, додаткові угоди, звітність
• використання CRM для ведення історії клієнтів та формування звітності
• взаємодія з іншими підрозділами для вирішення запитів клієнтів
• участь у проєктах розвитку напрямку під координацією Senior-колеги (включно з виступами)

Челенджі на 3 місяці:
• ознайомлення з внутрішніми процесами, продуктом, командою та показниками
• створення власного пайплайну з не менш ніж 20 потенційними партнерами
• успішне підключення перших 3 партнерів малого/середнього бізнесів
• виконання персонального плану продажів напрямку Non Food Retail не менше, ніж на 90%

Для досягнення результатів, тобі знадобляться:
• досвід у продажах від 2-х років (досвід у B2B - буде перевагою)
• досвід роботи з базовою аналітикою та звітністю
• знання технік переговорів і презентацій
• орієнтація на результат, уважність до деталей, вміння знаходити рішення
• вміння працювати з CRM
• володіння англійською мовою на рівні B1+
• базове розуміння ринку доставки - буде перевагою

Як ти регулюєш свій робочий час?
• гнучкий графік з урахуванням функціоналу
• days off зі збереженням винагороди: 20 на особисті потреби, ще 1 з нагоди дня народження, 10 через хворобу, до 8-ми за донацію крові

Як ти будеш прокачувати свої скіли в Uklon?
• внутрішній обмін знаннями, програми менторства та тренінги з розвитку soft та hard skills
• отримання профільних сертифікацій для ІТ-експертів
• корпоративна бібліотека та підписки на інформаційні ресурси
• персональний/командний бюджет на навчання
• корпоративні знижки та компенсація English lessons
• long-term навчання для керівників

Care and support:
• медичне страхування в Україні
• оплачувані сесії з психотерапевтами Pleso
• забезпечення своїх бійців в ЗСУ амуніцією та медикаментами
• гейміфікації, подарунки, розіграші та знижки від партнерів
• спортивні заходи та корпоративні тімбілдінги
• wellness programs (воркшопи емоційної підтримки)
• тижні масажу в офісі в Києві
• промокоди на поїздки з Uklon

Regular Sport Activities:
• Uklon Football щотижня
• Uklon Online Yoga щотижня
• корпоративні знижки, часткова компенсація занять спортом

Corporate social responsibility
Uklon соціально відповідальний бізнес і входить в ТОП-10 найбільших донаторів на підтримку сил оборони та гуманітарні ініціативи серед українського бізнесу в секторі ІТ та телекомунікацій.
З початку повномасштабного вторгнення сума фінансових внесків компанії та її засновників на підтримку Сил оборони, соціальні ініціативи та благодійні проєкти склала понад 339 мільйонів гривень.
Перед поданням заявки на відкриту позицію в Uklon, будь ласка, ознайомтеся з Умовами обробки та захисту персональних даних кандидатів. Надсилаючи нам свої персональні дані, зокрема ті, що містяться у вашому резюме, ви даєте згоду на обробку персональних даних відповідно до цих Умов.
*Ми цінуємо кожен відгук і прагнемо надати зворотний зв’язок протягом 7 робочих днів. Якщо відповіді не було — не засмучуйся: просто цього разу метч із вакансією не відбувся.
Якщо не бачиш листа від нас — перевір, будь ласка, папку «Спам» чи інші вкладки пошти. Іноді наші відповіді потрапляють туди. Дякуємо, що обираєш Uklon. До зустрічі!

Ми в пошуках Менеджера з продажів (В2В), який підсилить нашу команду!  

Продукт, що потребує твоєї залученості  

Ми — всеукраїнський сервіс замовлення таксі OnTaxi.   

Кожен день, в кожному куточку країни наша команда забезпечує безпеку, якість та турботу кожної поїздки з OnTaxi для сотень тисяч людей.   

Ми вже досягли значних результатів, вивівши наш продукт в ТОП-3 українських райдхейлінг сервісів, І у нас ще багато нових ідей та амбіцій. Саме тому ми розширюємо нашу команду.    
 
Твоя майбутня команда професіоналів:   

Ти працюватимеш із драйвовими маркетологами, операційними менеджерами, службою підтримки, які оперативно реагують на будь-які зміни та спрямовують свою увагу і зусилля на формування найкращого досвіду у всіх користувачів сервісу OnTaxi. 

Твої майбутні челенджі: 

Залучати бізнес-клієнтів до використання послуг OnTaxi підкреслюючи переваги корпоративного підходу в організації перевезень та доставки.  

Як ти впливатимеш на сервіс:  

• Визначатимеш реальні потреби бізнесу клієнта та формуватимеш індивідуальні комерційні пропозиції на основі сильних сторін сервісу OnTaxi 
• Залучатимеш компанії, яким важливо централізовано організовувати перевезення співробітників, доставку малогабаритних вантажів і контролювати витрати 
• Формуватимеш якісний пайплайн лідів через різні канали: нетворкінг, холодні та теплі контакти, вхідні запити, LinkedIn та інші джерела 
• Повноцінно вестимеш клієнтів по воронці продажів із фіксацією історії взаємодії в CRM 
• Обиратимеш формат і подачу пропозиції відповідно до очікувань та стилю ухвалення рішень клієнта 
• Презентуватимеш можливості корпоративного кабінету, фінансових інструментів, програм лояльності та сервісної підтримки 
• Вестимеш переговори, опрацьовуватимеш заперечення та досягатимеш win-win домовленостей 
• Супроводжуватимеш клієнта на старті співпраці: налаштування акаунту, перші поїздки, додавання співробітників, інструктаж 
• У співпраці з юристами братимеш участь у формуванні договірної бази з урахуванням умов обох сторін 

Навички, які для нас важливі:  

• Досвід B2B-продажів від 2 років, бажано у сфері послуг, перевезень або онлайн-сервісів 
• Впевнена робота з CRM-системами, Excel/Google Sheets, месенджерами та соціальними мережами 
• Розуміння корпоративних структур клієнтів та базова фінансова грамотність (бюджети, витрати, оптимізація) 
• Базове розуміння юридичних аспектів B2B-співпраці (договори, додатки, погодження умов) 
• Навички побудови аналітики: вміння працювати з воронкою продажів, формувати висновки та пропозиції на основі даних 
• Сильні переговорні навички, вміння виходити на ЛПР та вести перемовини до укладення угоди 
• Стресостійкість, самостійність у прийнятті рішень у межах своєї зони відповідальності 
• Технічна грамотність та впевнена орієнтація в сучасному цифровому середовищі 

Буде перевагою: 

• Досвід роботи з тендерними майданчиками 
• Наявна база контактів у сферах HoReCa, Retail або IT 
• Досвід продажів сервісів із довгостроковою співпрацею та контрактною моделлю 

Ми пропонуємо:  

• Круту команду професіоналів, з якими кожного дня буде цікаво;  
• Багато складних задач із зірочкою, що посилять твоє професійне портфоліо;  
• Конкурентну оплату;  
• Культуру прозорості та відкритості, де кожен має право на власну думку та помилку;  
• Можливість працювати віддалено, самостійно плануєш свій графік та старт робочого дня;  
• Внутрішні тренінги, воркшопи, майстер-класи;  
• Безкоштовну школу англійської мови;  
• 19/21 днів на відпочинок та 15 днів при хворобі;  
• Медичне страхування з опцією покриття стоматології;  
• Соціально-відповідальних колег, спільно будемо волонтерити та реалізовувати соціальні проекти.  

Кроки процесу найму:  

• Знайомство з рекрутером;  
• Інтерв’ю для оцінки навичок; 
• Кейсове інтервʼю; 
• Оффер дзвінок.  
    

Ми прагнемо забезпечити прозорість і відкритість процесу найму, та розуміємо важливість своєчасного надання зворотного зв’язку. Якщо ваше резюме відповідатиме вимогам вакансії, ми зв’яжемося з вами для уточнення деталей та призначення інтерв’ю протягом двох тижнів після подачі заявки. Терміни надання фідбеку між етапами інтерв’ю можуть сягати двох тижнів. 

MatBor — маркетингова агенція, 25 людей у команді. Просуваємо локальний бізнес у Google: профіль Google Business Profile, SEO сайтів, Local Services Ads.
Клієнти — російськомовні власники бізнесу в Німеччині, Австрії та по всій Європі: будівництво й ремонт, б'юті, медицина, послуги для дому.
Середній клієнт працює з нами 9 місяців. Зараз у роботі 64 клієнти.

Що робити:
- Проводити Zoom-зустрічі з власниками бізнесу, які вже залишили заявку та пройшли кваліфікацію
- Доводити до підписання договору та першої оплати
- Вести угоди в CRM (Close) і дотискати тих, хто «хоче подумати»
- Допродавати суміжні послуги чинним клієнтам
- Три цифри, за які ти відповідаєш: конверсія зустріч → продаж, сума договору, зібрані перші оплати.

Умови:
- повністю віддалено
- фікс + % від зібраних грошей
- Клоузер, який виконує план, заробляє $2600 на місяць. Верхньої межі немає.
- скрипти, книга заперечень, CRM, аналітика по кожному етапу воронки — усе готове, вигадувати нічого не треба

Кого шукаємо:
- досвід B2B-продажів від 2 років: продавав бізнесу, а не фізособам
- середній чек від 3 000 € і цикл угоди від двох тижнів
- досвід продажів на європейському ринку
- вільна російська. Німецька або англійська — буде плюсом, але не вимога
- ти пам'ятаєш свої цифри напам'ять: конверсію, середній чек, довжину циклу

Надсилай резюме — будемо раді познайомитися!

Шукаємо Call Center Specialist до міжнародної команди.

Якщо тобі подобається спілкуватися з людьми, допомагати клієнтам та працювати на результат — будемо раді познайомитися.
 

Важливо: це не холодні дзвінки. Ти працюватимеш лише з існуючою базою клієнтів, підтримуватимеш комунікацію, допомагатимеш вирішувати їхні запити та знайомитимеш із актуальними пропозиціями компанії.
 

Що входитиме у твої обов'язки

• Комунікація з клієнтами телефоном
• Консультування щодо продуктів, акцій і спеціальних пропозицій.
• Підтримка та розвиток довгострокових відносин із клієнтами.
• Виявлення потреб клієнтів і підбір релевантних рішень.
• Допомога у вирішенні запитів у взаємодії з іншими командами.
• Робота за внутрішніми стандартами та скриптами компанії.
• Підтримка високого рівня сервісу та лояльності клієнтів.
   

Наші очікування

• Досвід роботи з телефонними дзвінками від 3 місяців (call center, customer support, sales або retention).
• Грамотне усне мовлення та розвинені комунікативні навички.
• Клієнтоорієнтованість, відповідальність та вміння знаходити підхід до людей.
• Впевнене користування ПК.
• Наявність комп'ютера або ноутбука, стабільного інтернету та USB-гарнітури.
• Готовність працювати на результат і розвиватися.
   

Ми пропонуємо

• Стабільну заробітну плату (ставка + бонусна система).
• Оплачуване навчання та підтримку на етапі адаптації.
• Повністю віддалений формат роботи.
• Графік роботи 5/2 (10:00–19:00).
• Оплачувану відпустку та лікарняні.
• Кар'єрне зростання та розвиток у міжнародній компанії.
• Дружню команду та підтримку колег.

Вимоги

• досвід на позиції Фармера, Акаунт Менеджера або Хелпера медіабай відділу від 1 року

• досвід з FB сорсом від 1 року

• Gambling вертикаль від 6 міс

• досвід роботи з агентськими акаунтами

• розуміння і досвід з антидетект браузерами — Dolphin Anty, AdsPower

• досвід менторства, Тім Лідерства — буде плюсом

Задачі

• пошук агентів, пошук розхідників, комунікація з селерами

• підключення та налаштування проксі

• заведення акаунтів в антидетект браузери

• обхід обмежень, банів, чеків, верифікацій

• фармінг FB акаунтів

• ведення бази акаунтів, звітності

Пропонуємо

• роботу в in-house медіабай команді

• full remote формат

• зп на основі побажань, досвіду та навичок

• карʼєрний розвиток - у перспективі декількох місяців перехід на позицію Тім Ліда фарму

• колектив професіоналів з великою експертизою у iGaming сфері

Ми шукаємо фахівця з досвідом роботи у сфері компенсацій та пільг, який відповідатиме за управління фондом оплати праці, бюджетування та розвиток системи мотивації співробітників.

Основні обов’язки:

• Формування та супровід деталізованого бюджету фонду оплати праці .
• Супроводження та контроль змін індивідуальних умов оплати праці співробітників.
• Контроль нарахування заробітної плати та бонусів, надання роз’яснень працівникам щодо структури компенсації.
• Участь у процесах перегляду заробітних плат та аналізі компенсаційних пакетів.
• Робота з оглядами заробітних плат (salary surveys) та аналіз ринку.
• Участь у проєкті грейдингу посад (за методологіями Hay Group та Ernst & Young).
• Розробка та вдосконалення системи мотивації та бонусних програм.
• Участь у процесах автоматизації HR-аналітики та розвитку звітності.
• Підготовка та оновлення нормативних документів у сфері компенсацій та пільг.

Вимоги:

• Досвід роботи у сфері Compensation & Benefits / HR-аналітики від Middle рівня.
• Досвід роботи з фондом оплати праці, бюджетуванням та плануванням витрат на персонал.
• Розуміння структури заробітної плати, видів оплат та статей бюджету.
• Знання податкових аспектів оплати праці.
• Високий рівень володіння Excel.
• Досвід роботи з грейдами, salary review та salary surveys.
• Аналітичне мислення, уважність до деталей та системний підхід.

Про роль

Ми шукаємо Chat & Community Manager, який(-а) буде відповідати за комунікацію з аудиторією AI-персонажів у Telegram, WhatsApp та інших месенджерах. Основне завдання — будувати довірливі відносини з аудиторією, підтримувати активне спілкування та органічно переводити зацікавлених користувачів у цільові дії (реєстрація, депозит або інша конверсія залежно від проєкту).

Це не класична служба підтримки чи SMM. Роль більше схожа на чат-менеджмент із фокусом на конверсію: вести діалог від імені персонажа, підтримувати його стиль спілкування, відчувати настрій аудиторії та вчасно підводити користувача до потрібної дії без нав'язливих продажів.

Що потрібно буде робити

Комунікація з аудиторією

• Вести особисті та групові переписки від імені AI-персонажа в Telegram, WhatsApp та інших месенджерах.
• Підтримувати активність спільноти та залученість користувачів.
• Дотримуватися характеру, стилю та тону комунікації конкретного AI-персонажа.

Робота з конверсією

• Будувати шлях користувача від першого контакту до цільової дії.
• Органічно прогрівати аудиторію через переписку.
• Працювати із запереченнями та підтримувати інтерес користувачів.
• Допомагати збільшувати конверсію без агресивних продажів.

Аналітика та оптимізація

• Відстежувати ключові показники ефективності комунікації (CTR, конверсія, retention, активність у чатах).
• Тестувати різні сценарії спілкування та механіки прогріву.
• Аналізувати результати та пропонувати покращення.

Взаємодія з командою

• Працювати у зв'язці з Content Manager, Account Manager та продюсером.
• Синхронізувати комунікацію в чатах із контентом, що виходить у соціальних мережах.

Що ми очікуємо

• Досвід роботи Chat Manager, Community Manager або Customer Success із фокусом на конверсію.
• Буде перевагою досвід у нішах OnlyFans, dating, betting, iGaming, affiliate marketing або інших high-conversion продуктах.
• Розуміння логіки продажів через переписку: знайомство → довіра → конверсія.
• Вміння одночасно вести кілька діалогів без втрати якості комунікації.
• Грамотна письмова мова та сильні комунікаційні навички.
• Високий рівень емпатії, самоорганізації та орієнтації на результат.

Буде плюсом

• Досвід роботи з AI-персонажами або рольовою комунікацією.
• Знання можливостей Telegram, WhatsApp та інших месенджерів (боти, автоматизація, розсилки).
• Досвід роботи у сфері betting, iGaming або affiliate marketing.
• Розуміння психології користувачів та принципів побудови конверсійних воронок через особисте спілкування.

Ніякий ти не «продажник», а перемовник!

6 Weeks - чеська digital-агенція з українським корінням. Ми допомагаємо бізнесам по всьому світу масштабуватися через інтернет-маркетинг і веб-розробку. Серед наших результатів - 826% середнього збільшення доходу за проєктами, 65% зниження вартості залучення клієнта у перші 2 тижні роботи та топовий кейс із середнім місячним обсягом продажів $500 млн. І так, ми також Google Partner.

У 6 Weeks ми віримо, що клієнт купує не послугу, а довіру. Маркетологи й розробники можуть зробити блискучий проєкт - але спершу хтось має вибудувати з власником бізнесу стосунки, в яких народжується «так».

Саме тому ми шукаємо менеджера з продажу - людину, яка стане довіреним лицем агенції та вестиме клієнта від першого «привіт» до підписання угоди і далі, не відпускаючи після.

Ця роль підійде тому, хто заряджається від спілкування, вміє чути бізнес-болі співрозмовника і хоче будувати кар'єру у продажах за власним баченням - а не за чужим шаблоном.

Чому тобі до нас?

• Повний цикл угоди на тобі: залучення, перемовини, підпис, акаунт-менеджмент і допродажі - зі смачними бонусами за кожен етап
• Свобода будувати власні процеси та перевіряти гіпотези у відділі продажів
• Кар'єрний шлях за власним покликом
• Контакт із сотнями власників бізнесів з різних країн - досвід, який не дає жоден курс
• Імплементований набір AI-помічників під твоєю рукою

Твої зони впливу

• Вести перемовини з власниками бізнесів так, щоб клієнти казали: «Де ви були раніше?»
• Супроводжувати повний шлях клієнта - і залишатися його довіреною людиною після
• Взаємодіяти з лідогенераторами та командою виконавців
• Пітчити нові ідеї розвитку. Твоя ініціатива - не побажання, а частина ролі
• Вести CRM так чітко, щоб процес продажів був на тому ж рівні, на якому ми виконуємо проєкти

Нам потрібен саме ти, якщо

• Маєш досвід у B2B-продажах від 1 року
• Трохи або трішки більше розумієшся в dev та digital-маркетингу
• Вмієш вести переговори, чемпіон презентацій, або готовий ним стати
• Відчуваєш необхідність у CRM та звітності
• Вільно володієш українською, бо гарна комунікація - твій базовий інструмент
• Досі любиш людей: команда, клієнти, партнери

Що ми пропонуємо

• Графік Пн-Пт, 10:00—19:00 (з годинною перервою)
• 24 дні оплачуваної відпустки, 14 лікарняних, канікули та державні свята
• Особистий зарплатний калькулятор та кар'єрний roadmap
• Внутрішню валюту, за яку можна придбати додатковий PTO та подарунки
• Доступ до внутрішньої бази курсів і навчання

Шлях до команди

• Знайомство
• Виконання тестового завдання
• Співбесіда
• Другий етап відбору з керівним складом
• Оффер

Ми — MARKSEM, українська компанія, що спеціалізується на будівництві сучасних каркасних будинків. Ми активно масштабуємо продажі в Україні та виходимо на ринки Європи, тому шукаємо сильного керівника, який побудує ефективну систему продажів і сформує команду, здатну досягати амбітних результатів.
 

Коротко про нас:

• Будуємо сучасні каркасні будинки високої якості.
• Активно розвиваємо продажі в Україні та Європі.
• Швидко приймаємо рішення без зайвої бюрократії.
• Цінуємо результат, відповідальність та ініціативність.
   

Що ми пропонуємо:

• Ставка 40 000 грн + % від продажів без обмеження доходу.
• Гібридний або дистанційний формат роботи.
• Повний робочий день (09:00—18:00) з можливістю гнучкого графіка.
• Пряму взаємодію з власником компанії та реальний вплив на розвиток бізнесу.
• Можливість побудувати відділ продажів під себе та впроваджувати власні рішення.
• Оплачуваний відпочинок та проживання до 20 діб на рік.
• Роботу в компанії, яка знаходиться на етапі активного масштабування.
   

Твоя місія

Побудувати сильний відділ продажів, масштабувати продажі в Україні та країнах Європи, забезпечити стабільне зростання виручки та створити систему, яка працює незалежно від обставин.
 

Ми шукаємо людину, яка:

• Має 5+ років успішного досвіду в продажах.
• Має досвід управління командою продажів.
• Успішно продавала дорогі продукти або послуги (нерухомість, автомобілі, меблі, інші продукти від 100 000 грн).
• Володіє CRM та сучасними інструментами управління продажами.
• Вміє будувати процеси, навчати команду та масштабувати продажі.
• Мислить стратегічно, приймає рішення на основі цифр і не боїться відповідальності.
• Прагматична у фінансових питаннях, стресостійка та орієнтована на результат.
   

Основні задачі:

• Розробка та реалізація стратегії розвитку продажів в Україні та країнах Європи.
• Побудова, розвиток та навчання команди продажів.
• Найм нових менеджерів та їх адаптація.
• Розробка алгоритмів продажів для різних європейських ринків.
• Оптимізація бізнес-процесів всередині відділу.
• Співпраця з маркетингом для збільшення кількості якісних лідів.
• Аналіз показників, прогнозування та виконання планів продажів.
   

Яким буде результат через перший місяць:

• Підготовлена стратегія розвитку продажів для України та Європи.
• Запропоновані алгоритми продажів для міжнародних ринків.
• Продано перші два будинки.
• Найнято щонайменше одного менеджера з продажу.
   

👉 Якщо ви не просто керуєте відділом продажів, а будуєте сильні команди, створюєте системи та хочете заробляти без обмежень — будемо раді познайомитися. Ми швидко розглядаємо відгуки та надаємо зворотний зв’язок.

Ми — YouControl, українська компанія, яка працює з OpenData для продуктів фінансового моніторингу і комплаєнсу, а також однойменна аналітична онлайн-система для бізнесової аналітики, конкурентної розвідки, перевірки та пошуку контрагентів. Наші продукти допомагають компаніям бути завжди проінформованими про своїх партнерів, клієнтів, постачальників чи працівників для уникнення фінансових чи репутаційний ризиків. Ми не просто консолідуємо відкриті дані з різних державних реєстрів, але і здійснюємо аналітичну роботу, пропонуючи нашим клієнтам системи скорингу їх контрагентів.

Команда YouControl — люди, які спільно створюють технологічні продукти, втілюючи єдину місію — сприяти розширенню міжнародної співпраці шляхом формування прозорого бізнес-середовища.

Ми трансформуємо нашу країну. Давайте робити це разом :)

Запрошуємо до нас в команду на вакансію Менеджера з продажу ІТ-продуктів.

Зони відповідальності:

• Пошук нових контактів існуючих та потенційних Клієнтів.
• Проведення переговорів з клієнтами на рівні ТОП-менеджменту.
• Проектна робота з клієнтом.
• Проведення презентацій продукту для потенційних клієнтів.
• Виконання планів продажу.

Необхідні навички:

• Досвід у В2В продажах від 2-х років.
• Здатність швидко вивчати нові технології та їх застосування в реальних бізнес-сценаріях.
• Здатність ефективно користуватися CRM-системами та розуміння їхніх можливостей для вдосконалення роботи з клієнтами.
• Енергійність, наполегливість і впевненість у собі.
• Високий рівень організованості і відповідальності, увага до деталей, оперативність у прийнятті рішень.
• Англійська рівня не нижче рівня В2.

Сильні комунікаційні навички:

• Здатність чітко і ефективно комунікувати як усно, так і письмово.
• Навички презентації та переговорів на рівні Власників бізнесу.

Навички ведення переговорів:

• Здатність визначити потреби клієнта і пропонувати відповідні рішення.

Вміння слідкувати за трендами та аналіз даних:

• Аналіз даних компаній, сфер бізнесу та використання отриманої інформації для вдосконалення навичок продажу .

Аналітичні навички:

• Здатність аналізувати інформацію та пропонувати вдосконалення на основі отриманих даних.
• Уміння швидко навчатися та бажання розвиватися, підвищуючи професійні навички.

Ми пропонуємо:

• Роботу в соціально-відповідальній компанії, що слідкує за трендами, цінує ідеї співробітників і розвивається разом з ними. Конкурентний рівень заробітної плати.
• Гібридний графік роботи.
• Демократичний стиль управління.
• Можливість професійного, кар'єрного та особистого розвитку.
• Медичне страхування та курси англійської мови.