Jobs Product Manager

Запршуємо Product Manager (AI & Computer Vision), який зосередиться на розвитку напрямку Computer Vision і ключового продукту компанії — SPAIS.

SPAIS (Smart Protection AI System) — це платформа на основі Computer Vision, яка автоматично аналізує відеопотоки для підвищення рівня безпеки, виявлення ризиків і покращення операційної ефективності.

Це роль для тих, хто хоче поєднати глибоке технічне розуміння з бізнес-орієнтованим мисленням, створюючи рішення, що приносять вимірювану цінність клієнтам у сфері промислової автоматизації, охорони праці, безпеки виробництва та моніторингу публічного простору — як в Україні, так і на міжнародних ринках.

КЛЮЧОВІ ЗАДАЧІ:
 • Формування стратегії розвитку продукту SPAIS — платформи на базі Computer Vision для аналітики відеопотоків, моніторингу ризиків і підвищення рівня безпеки на підприємствах.
 • Управління повним життєвим циклом продукту: від ідеї та PoC до масштабування, комерціалізації та виходу на зовнішні ринки.
 • Ініціювання нових напрямів у сфері Computer Vision: детекція об’єктів і подій, розпізнавання небезпечних ситуацій, контроль використання ЗІЗ, аналітика поведінки та моніторинг публічних просторів.
 • Забезпечення досягнення бізнес-результатів за напрямом: зростання клієнтської бази, ROI по продукту, успішна експансія на ринки Європи та Близького Сходу.
 • Координація роботи кросфункціональної команди (AI/ML Engineers, Computer Vision Developers, Backend, Frontend, DevOps) та ефективна взаємодія з бізнес-замовниками.
 • Аналіз потреб клієнтів, формування продуктових рішень і демонстрація бізнес-ефекту для замовників.
 • Управління стабільністю та витратами на інфраструктуру (Azure, GPU, сервіси, ліцензії).
 • Участь у пресейл-активностях, підготовка презентацій і техніко-комерційних обґрунтувань для потенційних клієнтів в Україні та за кордоном.

ТИ НАШ КАНДИДАТ, ЯКЩО ТИ МАЄШ:
 • 3+ років досвіду управління продуктами або технологічними командами (R&D / AI / Industrial Solutions).
 • Практичне розуміння Computer Vision — архітектур моделей, MLOps, аналітики відеопотоків, оцінки точності моделей.
 • Досвід роботи з хмарними технологіями (Azure, AWS або GCP) і CI/CD-процесами.
 • Розуміння суміжних напрямів — LLM, IDP, Automation.
 • Знання Agile/Kanban, уміння працювати в умовах невизначеності та швидкого R&D-циклу.
 • Аналітичне мислення, орієнтація на результат і системне бачення розвитку продукту.
 • Рівень англійської — Upper-Intermediate (B2) або вище.

МИ ГАРАНТУЄМО:

• Можливість впливати на стратегічний розвиток напрямку Computer Vision та створювати рішення, які підвищують безпеку й ефективність промислових процесів.

• Реальну участь у міжнародних AI-проєктах — від промислових підприємств до smart-city-рішень.

• Офіційне працевлаштування, медичне страхування, навчання та розвиток через корпоративний L&D центр.

• Віддалений формат роботи, орієнтований на результат.

• Співпрацю з технологічними лідерами — Microsoft, SAP, Schneider Electric, Siemens, Cisco.

• Досвід цифрової трансформації підприємств групи Метінвест і можливість масштабувати ці рішення на глобальний ринок.

Хочеш створювати AI-продукти, які змінюють промисловість і формують безпечніше майбутнє? Приєднуйся до R&D Metinvest Digital.

Долучайся до нас у соцмережах:  LinkedIn  І  Facebook  І  Instagram

Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі. 
Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

Зараз ми в пошуку Product Manager, щоб разом піднімати планку результату.

Ключові виклики, які будуть стояти перед тобою:

• Генерувати та пріоритизувати data-driven гіпотези
• Формувати задачі та запускати A/B-тести для покращення продуктових метрик
• Вести розробку фіч від ідеї до запуску в продакшен
• Аналізувати потреби та проблеми користувачів
• Проводити систематичні дослідження користувачів і ринку, щоб виявляти вузькі місця та точки зростання

Що для нас важливо:

• Здатність аналізувати проблему комплексно — визначати її першопричину, ділити на складові частини та знаходити оптимальне рішення;
• Проактивність та ініціативність
• Готовність брати на себе відповідальність

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

• SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.
• Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.
• Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.
• Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.
• Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.
• Турбота про щоденний комфорт. Сніданки, обіди, доступ до спортивних тренувань в Києві або часткова компенсація занять у Варшаві, медичне страхування, оплачувані відрядження, якщо специфіка ролі передбачає такі поїздки, корпоративні знижки від партнерів.

Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!

Ми шукаємо драйвового Project/Product Manager, який візьме під управління три різні за характером напрямки. Це роль для людини, яка вміє тримати в голові багато контекстів одночасно, не боїться технічних термінів і вміє «бути на одній хвилі» з розробниками, перекладаючи їхню мову на зрозумілі бізнес-результати.

Твої поточні проекти:

1. Maintenance (Current WP): Управління командою з поточним сайтом на WordPress. Головне — стабільність та швидке вирішення поточних запитів, поки ми готуємо «ракету» на заміну.
2. Migration (New Stack): Координація переходу на новий сучасний стек (Next.js, NestJS, PostgreSQL). Тобі не потрібно писати код, але ти маєш розуміти, на якому етапі розробка, щоб синхронізувати роботу фронтенду, бекенду та QA.
3. AI Platform: Розвиток AI-платформи для генерації коміксів.

Ключові задачі:

• Планування та доставка (Delivery): Формування чітких планів міграції та розвитку, контроль дедлайнів та пріоритезація задач.
• Task Creation: Формування тікетів у Jira з business value.
• Комунікація: Бути «містком» між розробкою та бізнесом. Вміти вислухати розробника про складнощі з ISR або базою даних і зрозуміти, як це впливає на запуск продукту, а головне які потрібно прийняти рішення виходячи з наданих розробниками варіантів.
• Meetings: Організація та проведення мітингів с чіткими агендами, та action items. Проведення Daily Meetings з командами.
• Analysis: Аналіз реалізації, або висновків фічей базуючись на даних (наприклад результати A/B тестування).
• Product Vision: Орієнтація на потреби бізнесу перш за все, чітке розуміння що і для чого, а не процеси для процесів.
• Управління ресурсами: Балансування навантаження різних команд та їх розвито, де треба дати комусь цікаве, але нове для людини завдання, а де треба дати те, що людина вміє робити гарно, щоб зробити якнайшвидше.
• Аналіз конкурентів: Аналіз конкурентів та їх рішень з повним циклом, від ідеї, до її реалізації.

Вимоги до тебе:

• від 3 років досвіду в управлінні IT-проєктами (досвід роботи з веб-сервісами обов’язковий).
• Технічна грамотність (Tech Literacy): Ти знаєш, що таке API, фронтенд, бекенд і база даних. Тобі не потрібно пояснювати основи, ти швидко схоплюєш технічний контекст і можеш підтримати розмову з Senior-розробником.
• Мультизадачність: Здатність перемикатися між «фіксами» на WordPress, архітектурними питаннями міграції та креативом в AI.
• Product Mindset: Ти думаєш не просто тикетами в Jira, а тим, яку цінність отримає користувач від нової системи або AI-фічі.
• Product/Marketing: Розуміння основних бізнес-метрик (CAC, CPC, LTV, ARPU, etc) для того, щоб бути на одній хвилі з іншими менеджерами та C-lvl.
• Soft Skills: Високий рівень емпатії, вміння домовлятися та «розрулювати» конфліктні ситуації.
• Досвід із A/B тестуванням.
• Business Thinking: Аналітичне та критичне мислення яке дозволяє тобі розділяти «побажанки» та «необхідні потреби».

Стек проекту для міграції(для розуміння контексту):

• Нова архітектура: NestJS, Next.js (ISR), Drizzle ORM, PostgreSQL.
• Інфраструктура: AWS + Cloudflare.
• Інструменти: Redis, Meilisearch, Tolgee.

Що ми пропонуємо:

• Можливість покерувати справді великим «переїздом» на топовий стек та унікальною у своєму роді AI-платформою.
• Можливість неймовірно швидкого росту та прокачування себе з досвідченими спеціалістами.
• Роботу з AI-технологіями, що зараз є найцікавішим напрямком на ринку.
• Гнучкість у прийнятті рішень та мінімум бюрократії.
• Комфортний графік, адекватні люди та прозорий процес
• Повний робочий день на віддаленій основі
• Заробітну плату, що відповідає вашому досвіду та очікуванням
• Можливість реалізувати власні ідеї та задуми
• Оплачувана відпустка та випробувальний термін

Процес відбору

• Відгук
• Рекрутинг Співбесіда
• Співбесіда із PM та Operation Manager
• Фінальна співбесіда із СOО
• Якщо ти відчуваєш, що цей опис про тебе — кидай CV)

Twist Robotics — це продуктова оборонна компанія, яка розробляє безпілотні літальні апарати (FPV, коптерного та літакового типів) і пов’язані з ними системи. Серед наших публічних продуктів — симулятор місій БпЛА «Обрій» і коптер «Saker Scout», який уже понад два роки успішно працює на передовій.

Ми шукаємо Product Manager, який який візьме на себе керівництво R&D-напрямком коптерних дронів, забезпечить ефективну взаємодію між розробкою та виробництвом, а також відповідатиме за створення та розвиток нових версій продукту.

Основні обов’язки:

• формування технічного та продуктового бачення розвитку коптерних БпЛА, участь у створенні roadmap нових версій продукту;
• організація ефективної взаємодії між R&D та виробництвом: передача розробок у серію, супровід запуску нових ревізій;
• керівництво R&D-командою (інженери, конструктори, розробники ПЗ) разом із Project Manager;
• збір та аналіз фідбеку від військових підрозділів, трансформація бойового досвіду у технічні вимоги до продукту;
• участь у розробці, тестуванні, обльотах та ітераційному вдосконаленні коптерних платформ;
• впровадження інженерних змін з урахуванням виробничих, логістичних та експлуатаційних обмежень;
• аналіз ринку та конкурентних рішень у сегменті коптерних БпЛА, відстеження технологічних трендів;
• регулярна звітність та презентація статусу розробок керівництву.

Що для нас важливо:

• досвід керівництва R&D або технічними командами в Miltech / hardware / БпЛА;
• практичний досвід роботи з коптерами або FPV-дронами: конструкція, компоненти, прошивки, налаштування, обльоти;
• розуміння повного циклу розробки апаратного продукту: від ідеї та прототипу до серійного виробництва;
• досвід взаємодії з виробництвом та масштабування рішень;
• розуміння специфіки військової експлуатації та потреб підрозділів;
• сильні навички планування, пріоритизації та прийняття рішень у швидкозмінному середовищі;
• здатність будувати довгострокову співпрацю з військовими та внутрішніми командами;
• готовність працювати у м. Львів.

Ми пропонуємо:

• цікаву роботу в сфері розвитку технологій;
• можливість застосовувати ваш досвід і навички для зміцнення обороноздатності України;
• комфортні умови праці та ринкову заробітну плату;
• допомогу з релокейтом у Львів (за потреби);
• відпустки, лікарняні та інші соціальні гарантії, згідно з нормами чинного трудового законодавства;
• роботу в команді, де цінується незалежність та ініціативність;
• бронювання.

Evoplay — одна з провідних продуктових IT-компаній України, яка працює на міжнародному ринку та створює комплексні B2B-рішення для індустрії онлайн-ігор.

Ми шукаємо Mobile Product Manager рівня Middle/Middle+

із досвидом роботи з мобільніми застосунками.

Вимоги до кандидата:
 

• Досвід роботи з мобільними продуктами, зокрема з розробкою мобільних застосунків (iOS, Android).
• Аналітичні навички, розуміння ключових продуктових і бізнес-метрик.
• Поглиблене розуміння аналітики та статистики, вміння приймати рішення на основі даних.
• Досвід A/B-тестування та пост-аналізу результатів сплітів.
• Розуміння принципів UX/UI у мобільних застосунках, навички прототипування.
• Досвід роботи з кросфункціональними командами (dev, design, marketing).
• Сильні комунікативні навички, вміння доносити ідеї та пропозиції команді.
• Досвід написання user stories, use cases, вимог, специфікацій і продуктової документації.
• Досвід роботи з інструментами: Excel, Jira, Confluence, Figma, Miro, Amplitude, GA4, Mixpanel або аналогічними системами аналітики.
• Уважність до деталей, вміння структурувати та формалізувати неструктуровану інформацію.

• Англійська мова на рівні Upper-Intermediate (B2), впевнене письмове спілкування.

  
  Буде перевагою:

   

• Досвід роботи з внутрішніми CMS та адміністративними панелями (налаштування функціоналу, контенту талогіки роботи).
   

Обовʼязки:
 

• Формування стратегії розвитку продуктових нативних Android & iOS застосунків.
• Формування технічних завдань для команд розробки мобільних застосунків і контроль релізів, взаємодія з технічними командами.
• Розвиток промо-інструментів для застосунків на платформах компанії.
• Покращення продуктових/бізнес метрик, пов’язаних з мобільними застосунками і мобільними версіями сайтів компанії.
• Щоденний моніторинг та покращення показників: фінансових, конверсійних, ігрових.
• Аналіз конверсійних воронок в мобільних застосунках, їх оптимізація.
• Проведення роботи з повернення і утримання користувачів в мобільних застосунках.
• Розробка і запуск нових унікальних функцій на продуктах і масштабування вже існуючих.
• Моніторинг і покращення інфраструктури для мобільних застосунків, обробка запитів користувачів.
• Регулярний контроль запуску бонусних та інших акцій для ввірених мобільних застосунків.
• ПроведенняА/Б-тестів (функціональностей, акцій, графічних матеріалів та технічних рішень) з наступним аналізом їх успішності.

Бенефіти:
 

• Self-learning бібліотеку, доступ до платних курсів.
• Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки та лікарняні.
• Вихідний день на День народження.
• Медичне страхування.
• Подарунки на річниці.
• L&D-центр з курсами для співробітників.
• Гібрідний формат роботи, офіс в центрі Києва

Компанія ABP — це командний бізнес. Ми створюємо і підтримуємо автономні команди, які працюють як єдине ціле для досягнення спільного результату. Займаємося виключно власними проєктами, головний з яких — Avto.pro, маркетплейс, що вже змінив ринок автозапчастин в Україні й наразі розвивається у ЄС. Ми в пошуках спеціалістів для розширення продуктової команди. Навіть якщо ви тільки починаєте шлях у професії, але зможете продемонструвати здатність до системного мислення, загальну обізнаність та прихильність спільним з нашими цінностям — у вас гарні шанси пройти відбір.

ВІДГУКНУВШИСЬ НА ВАКАНСІЮ, ОБОВ’ЯЗКОВО ПЕРЕВІРТЕ ПОШТУ ТА ПРОЙДІТЬ ОПИТУВАННЯ! (Ви отримаєте відповідь на вказану адресу, перевірте папку «Спам», будь ласка.)

Увага! На старті роботи передбачене 3-місячне стажування в Одесі. Після його успішного проходження можливий перехід на віддалений формат роботи.

Необхідні знання та навички:

• Аналітичне мислення.
• Вміння розкласти проблему на частини, розуміння логіки метрик і воронок. Розуміння процесу розробки, концепції спринту і беклогу, шляху задачі від ідеї до релізу.
• Вміння самостійно організовувати свою роботу і доводити справи до результату без нагадувань.

Буде перевагою:

• Досвід у e-commerce чи маркетплейсах у будь-якій ролі — наприклад, у техпідтримці або як продавець.
• Робота з Azure DevOps, Jira чи Trello.
• Будь-який досвід написання документації чи ТЗ.

Задачі на цій посаді:

Від початку

• Формулювання й опис функціональних вимог для команди розробки.
• Супровід команди впродовж спринту: уточнення вимог, допомога в усуненні перешкод, вирішення спірних питань.
• Збір і аналіз вимог до продукту, робота з беклогом.

Поступово, зростаючи у ролі:

• Формулювання та перевірка продуктових гіпотез, проведення A/B-тестів і оцінювання ефективності змін.
• Дослідження ринку і конкурентів — зокрема на нових закордонних ринках.
• Визначення пріоритетів розробки, формування дорожніх мап, узгодження необхідних ресурсів.

Що ми пропонуємо:

◇ Роботу з крутим ІТ-продуктом і можливість впливати на нього. Автопро — це маркетплейс № 1 з купівлі та продажу автозапчастин в Україні.

◇ Прокачаний менеджмент та сильний менторинг.

◇ Атмосферу підтримки — легку адаптацію та повне занурення у команду.

◇ Постійний зворотний зв’язок для швидкого зростання персональних та командних результатів.

◇ Чітке виконання фінансових домовленостей компанією та набір бенефітів для продуктивної роботи.

◇ Прозору систему мотивації, професійного та особистого розвитку. Наша компанія відкрита до пропозицій, і кожен співробітник може вдосконалювати процеси.

◇ Можливість працювати віддалено (після стажування).

◇ А також: сучасний офіс у центрі міста, комфортне робоче місце, гнучкий графік, оплачувана відпустка, лікарняні та багато іншого для продуктивної роботи, ефективного розвитку і якісного життя.

The Fourth Law (Четвертий Закон) — провідний український виробник технологій автономності для дронів. Рішення компанії кодифіковані за стандартами НАТО та застосовуються у понад 50 підрозділах СОУ і 20+ виробників дронів. Наші вироби носять імена українських діячів розстріляного відродження та шістдесятників — Василя Стуса, Олени Теліги, Миколи Зерова та Анатолія Лупиноса.
У 2026 році компанія отримала відзнаку від DOU як найперспективніший проект у сфері оборонних технологій.

Місія: будуємо системи, призначені для протидії повітряним загрозам. Наші продукти створюються на перетині hardware, software, ШІ та польових операцій.

Ми розвиваємо напрям Special Operations — спеціальні місії, робота з військовими підрозділами та складні сценарії використання автономних систем. Тож шукаємо Product Manager, який очолить цей трек: поглибить наявні напрацювання, визначить стратегію розвитку та масштабує команду.

 

Основні задачі:

• Управління продуктами: очолення продуктового треку Special Operations, де розробляються модулі автономності для спеціальних місій з використанням БПЛА.
• Побудова стратегії: визначення стратегії продуктового напрямку, планування довгострокових планів і цілей виходячи з потреб і умов ринку.
   
• Робота «в полях»: Спілкування з користувачами та партнерами, щоб розуміти реальні сценарії використання системи в бойових умовах.
• Технічне лідерство: Написання специфікацій, що об’єднують вимоги до hardware та software. Координація роботи інженерів з автономності, ML та QA.
• Масштабування: Найм та розвиток команди для цього напряму.

Досвід та навички, які ми шукаємо:

• Досвід: 5+ років у Product Management зі складними технічними системами.
• Системне мислення: Здатність бачити продукт як частину великої екосистеми (дрони — софт — мережа — оператор).
• Комунікації: Вміння чітко формулювати думки українською та англійською (B2+).
• Self-starter mindset: Готовність працювати в умовах невизначеності та самостійно приймати рішення на старті треку.

Буде плюсом: Досвід роботи з БПЛА, розуміння тактик застосування БПЛА, досвід в управлінні декількома продуктами.

 

Чому варто обрати нас:

• Робота, яка матиме реальний вплив. Ми створюємо продукти, які безпосередньо посилюють оборонний потенціал України.
• Робота з топовими інженерами у сфері MilTech та автономності.
• Офіційне оформлення трудових відносин в Дія.Сіті.
• Можливість бронювання військовозобов’язаних працівників згідно з вимогами чинного законодавства.
• Щорічна оплачувана відпустка — 24 календарні дні.
• Для ветеранів передбачена додаткова оплачувана відпустка — 14 календарних днів.
• Оплачувані лікарняні відповідно до законодавства.
• Можливість компенсації витрат на навчання згідно з внутрішніми політиками компанії.

Ми шукаємо не виконавців, а однодумців, які поділяють наші цінності та готові будувати майбутнє українського MilTech.

Запрошуємо до команди Sourcing & Procurement Manager для забезпечення виробництва необхідною сировиною, тарою та обладнанням.

HEYLOVE - український бренд професійних матеріалів для манікюру, представлений у 30+ країнах світу. Ми працюємо за стандартами CPNP та GMP і створюємо продукт, який обирають за якість, безпечність та естетику.

Що потрібно робити:
 • Замовляти сировину, пакувальні матеріали та необхідне обладнання

•  Контролювати строки поставок та брати участь у плануванні потреб виробництва
•  Спілкуватися з наявиними постачальниками та шукати нових (Кітай - Alibaba, 1688 та ін., Європа, Україна)
•  Моніторити ціни, умови співпраці та шукати шляхи для оптимізації закупівельних витрат
•  Співпраювати з технологами, дизайнером, маркетологом
•  Приймати участь у плануванні запуску новинок у продаж, готувати матеріали для виробництва
•  Приймати участь у написанні технологічних карток для виготовлення нових продуктів 
•  Вести базу постачальників та замовлень у CRM/EPR-системі
•  Вести звітність щодо виконаних задач у Notion

Що ми очікуємо:

• Досвід роботи в закупівлях або постачанні
• Досвід роботи з платформою Alibaba та іншими майданчиками
• Англійська для комунікації з постачальниками у форматі переписки
• Уважність до деталей та відповідальне ставлення до свого процесу

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату (за результатами співбесіди)
• Регулярний перегляд зарплати (кожні 3–6 місяців) 
• Можливість вирости до керівника напрямку
• Навчання за рахунок компанії (профільні курси, тренінги)
• Підтримку керівника та команди на етапі навчання й адаптації
• Графік роботи: Пн–Пт, 09:00–18:00 з можливістю переходу на гібридний формат
• Комфортний офіс за адресою вул.Січових Стрільців 44 (Шевченківський район)
• Випробувальний термін — 1 місяць
• Офіційне працевлаштування
• Роботу в команді, яка будує міжнародний бренд і швидко зростає

Product Strategist

Шукаємо людину з сильним бізнес-мисленням, яка вміє знаходити нові можливості для росту, запускати продукти та перетворювати ідеї на працюючий бізнес.
 

Це не класична роль Product Owner або Project Manager. Ми шукаємо спеціаліста, який здатен працювати в умовах невизначеності, досліджувати ринок, знаходити рішення для складних задач та запускати нові напрямки практично з нуля.
 

Основні задачі:

• Аналіз ринку та пошук нових бізнес-можливостей.
• Дослідження проблем, ніш і перспективних напрямків розвитку.
• Формування концепцій нових продуктів та сервісів.
• Побудова бізнес-кейсів, фінансових моделей та прогнозів.
• Оцінка потенціалу запуску нових проєктів.
• Визначення необхідних ресурсів, команди та бюджету для реалізації.
• Формування roadmap запуску та розвитку продукту.
• Взаємодія з технічними, продуктовими та операційними командами.
• Пошук нестандартних рішень для задач у сфері affiliate marketing, media buying та digital products.
 

Наші очікування:

• Досвід запуску нових продуктів, сервісів або бізнес-напрямків.
• Сильні навички аналізу ринку та конкурентного середовища.
• Розуміння бізнес-моделей, юніт-економіки та фінансового планування.
• Вміння працювати з невизначеними задачами та знаходити рішення там, де немає готових відповідей.
• Досвід у digital, affiliate marketing, media buying, AdTech, SaaS або продуктових компаніях буде перевагою.
• Розуміння технічної сторони продуктів та процесів розробки.
• Проактивність, самостійність та підприємницький підхід.
 

Що пропонуємо:

• Можливість запускати нові продукти та напрямки з нуля.
• Високий рівень автономності та впливу на бізнес-рішення.
• Роботу зі складними та нестандартними задачами.
• Доступ до ресурсів для тестування гіпотез та запуску нових проєктів.
• Перспективу вирости до керівника напрямку або COO нового бізнесу.

Якщо вам цікаво не просто керувати задачами, а створювати нові продукти та бізнеси — будемо раді поспілкуватися.

About Us:
BimBimPet LLC is a fast-growing Amazon wholesale and brand management company. We help brands grow on Amazon through inventory management, pricing optimization, marketplace expansion, and operational excellence. We operate in the U.S., Canada, Mexico, and Brazil, headquartered in Delaware, USA.

Position Details:

• Company: BimBimPet LLC 
• Position: Stock & Price Manager (SMP) 
• Employment Type: Full-Time (Remote) 
• Working Schedule: Monday–Friday, 8 hours per day 
• Probation Period: 3 months 
• Salary: $500/month after probation 

Bonus Structure:

• U.S. sales: 1% bonus on revenue above $25,000 or if a product exceeds 40 units sold. 
• International sales (Canada, Mexico, Brazil): 3% bonus on international revenue.
  In bold: With base plus bonuses, total monthly earnings may approximate $800–$1,000 based on performance. 

Core Responsibilities:

• Manage pricing across Amazon US, CA, MX, BR. 
• Analyze inventory and create weekly replenishment plans. 
• Decide what, when, and how much to reorder. 
• Prioritize POs and identify new products. 
• Monitor Buy Box and optimize pricing. 
• Monitor IPI. 
• Manage excess and aging inventory. 
• Explore Amazon growth programs.  
• Improve feedback strategies. 
• Monitor trends/competitors. 
• Prepare reports. 

Requirements:

• 2+ years Amazon inventory/pricing experience. 
• Excel/Google Sheets proficiency. 
• Amazon Seller Central experience. 
• Strong analytical and organizational skills. 
• Independent and proactive. 

Preferred Experience:

• Seller Assistant App, BQool, ChannelMax, Keepa, Sellerboard, inventory tools. 

What We Offer:

• Fully remote position. 
• Long-term career opportunity. 
• Performance-based bonuses. 
• Friendly, supportive team. 

About Meduzzen

Meduzzen is a technology company that builds and develops digital products for international businesses.

We work with complex business domains where simply delivering features is not enough. Our goal is to understand how the business operates, identify real bottlenecks, and build products that create measurable value for users and companies.

We are looking for a Product Manager who is genuinely obsessed with products and AI. Someone who constantly explores new tools, experiments with AI agents, questions existing workflows, and turns business problems into simple, scalable product solutions.

You will not be maintaining a perfectly documented product with a predefined roadmap. You will help shape the product, discover opportunities, challenge assumptions, and decide what should be built next.
 

The Role

We’re looking for a Product Manager who operates at the intersection of business, user needs, data, AI, and engineering.

You will own product areas end-to-end: from understanding the business domain and discovering problems to defining solutions, launching features, and measuring their impact.

This is not a project coordination or task management role.

We need someone who lives the product, digs deeply into how the business works, proactively generates ideas, and takes responsibility for outcomes rather than simply delivering a list of requested features.
 

What You’ll Do

• Deeply understand the product, its users, business model, operational processes, and industry domain
• Identify business bottlenecks and turn them into product opportunities
• Generate and validate new product ideas instead of waiting for ready-made requirements
• Own product areas from discovery to delivery and further iteration
• Define success metrics before creating specifications or starting development
• Conduct user interviews, analyze product data, research competitors, and validate hypotheses
• Use AI tools and agents to prototype, automate workflows, analyze information, and improve the product
• Explore how AI can become part of the product experience, not just an internal productivity tool
• Build quick prototypes and experiments to validate ideas before investing in full-scale development
• Prioritize ruthlessly: decide what to build, what to postpone, and what not to build at all
• Translate business context into clear product direction for designers and engineers
• Work closely with engineering, design, business stakeholders, and clients
• Lead product discovery sessions, grooming, planning, design reviews, demos, and releases
• Track product and business metrics affected by your decisions
• Continuously collect feedback, learn from results, and improve the product after launch
• Challenge assumptions, including your own, and openly advocate for better solutions
   

Must Have

• 3+ years of experience in Product Management
• Proven experience owning a product or product area from discovery through delivery
• Examples of product decisions that influenced business metrics such as revenue, conversion, activation, retention, operational efficiency, or customer satisfaction
• Strong understanding of product discovery, hypothesis validation, prioritization, and product analytics
• Hands-on experience using AI tools in your everyday work
• Ability to understand complex business processes and translate them into product solutions
• Experience working closely with engineering and design teams
• Experience working in distributed or remote teams
• Strong written and verbal English for communication with international clients and stakeholders
   

Nice to Have

• Experience building AI-powered products, features, or internal automation
• Experience working with AI agents, LLM APIs, no-code or low-code automation, and rapid prototyping tools
• B2B SaaS, marketplace, fintech, healthtech, edtech, or other domain-heavy product experience
• Experience with product analytics tools and data-driven experimentation
• Technical background or experience working with APIs, integrations, and complex systems
• Experience working directly with founders, business owners, or international clients

Why Meduzzen

• Real ownership over product decisions and outcomes
• The opportunity to influence products from an early stage
• Space to experiment with AI and introduce AI-native approaches into real business processes
• Direct communication with decision-makers, clients, engineers, and company leadership
• Minimal bureaucracy and a high level of autonomy
• A strong engineering environment where product ideas can quickly become working solutions
• Diverse international products and business domains
• A team that values initiative, curiosity, transparency, and continuous improvement
   

What We Offer

• Competitive compensation based on your experience and expertise
• Fully remote cooperation
• Flexible working hours
• Direct influence on products, processes, and business results
• Professional growth through complex products and international business domains
• Open communication and a team where strong ideas are heard regardless of job title
   

We are not looking for someone who only manages a backlog.

We are looking for someone who will live the product, understand the business behind it, continuously search for better solutions, and use AI to build products that would not have been possible a few years ago.

🚀 We're Hiring: CRO Specialist / Funnel Manager

We're a high-volume performance marketing company — and we're looking for someone who is obsessed with conversion data and knows how to act on it fast.

This isn't a "build pretty pages" role. We need a ruthless optimizer. Someone who lives inside tracker dashboards, runs aggressive A/B tests, and knows exactly when to cut a losing funnel and scale a winner.

What you'll own:
→ Daily management, setup, and optimization of landing pages, offers, and traffic flows inside Keitaro (or equivalent trackers like Voluum / Binom)
→ Formulate hypotheses, launch split tests (headlines, layout, CTA, angles), and decisively cut losers while scaling winners
→ Work directly with media buyers — align funnel adjustments with incoming traffic sources, angles, and target audiences
→ Feed performance data and market trends back to copywriters and designers to brief high-converting creative assets
→ Monitor core KPIs (CTR, Conversion Rate, ROI, CPA) and translate raw data into strategic creative briefs

You're the right fit if you have:
✅ Hands-on experience with Keitaro (highly preferred) or equivalent self-hosted/cloud affiliate trackers — redirect rules, lander protection, and postbacks are second nature to you
✅ A background in direct-response marketing, affiliate marketing, or high-volume media buying (brand marketers or corporate UX designers — this role is not for you)
✅ True data literacy — you can open a tracker dashboard or spreadsheet, spot statistically significant trends instantly, and make decisions without hand-holding

Bonus points if you have:
⭐ Basic front-end skills (HTML / CSS / JS) to make quick landing page tweaks without waiting on a developer
⭐ Experience with spy tools (Adspy, Anstrex, or similar) to track competitor funnel trends

Comp: Base salary + performance-based commission

If you've diagnosed a sudden campaign drop, rebuilt a funnel from scratch, or turned a losing angle into a winner with data — we want to talk.

#Hiring #CRO #FunnelOptimization #PerformanceMarketing #AffiliateMarketing #Keitaro #MediaBuying #ConversionOptimization

We are looking for a Billing Manager to support and maintain the stability of our payment infrastructure across multiple markets. This role is focused on operational excellence, payment provider management, monitoring key payment metrics, and ensuring a seamless deposit and withdrawal experience for players.

The ideal candidate has hands-on experience in iGaming payments operations, understands payment flows, PSP integrations, and knows how to quickly identify and resolve issues affecting payment performance.

This is a highly operational role, requiring strong attention to detail, ownership, and the ability to independently manage relationships with payment providers and internal stakeholders.

Key Responsibilities:

• Monitor the performance and availability of all payment methods and providers
• Track key payment metrics, identify anomalies, and proactively investigate issues
• Communicate directly with PSPs and payment providers regarding incidents, technical issues, and operational matters
• Manage day-to-day relationships with payment partners
• Participate in negotiations regarding commercial terms, fees, limits, and operational conditions with payment providers
• Investigate and resolve payment-related issues impacting player experience
• Coordinate with Product, Support, CRM, Risk, and Technical teams to ensure smooth payment operations
• Monitor deposit and withdrawal success rates and identify opportunities for improvement
• Escalate and follow up on provider-side issues until resolution
• Maintain payment documentation, provider records, and operational reports

• Support onboarding of new payment methods and providers when required

   

Requirements:

• 2+ years of experience in Billing, Payments Operations, Payments Management, Fintech Operations, or a similar role within iGaming
• Strong understanding of payment processing flows, PSPs, acquiring, withdrawals, and transaction lifecycles
• Experience working directly with payment providers and managing operational communication
• Ability to analyze payment performance metrics and identify root causes of issues
• Strong Excel / Google Sheets skills
• Experience working with payment dashboards, reporting systems, and operational monitoring tools
• Ability to independently manage multiple priorities and resolve issues with minimal supervision
• Upper-Intermediate English or higher

Nice to Have:

• Experience with SoftSwiss Casino Platform
• Experience with GR8 Tech platform
• Experience supporting LATAM markets
• Existing network of payment providers and PSP contacts
• Experience onboarding and managing local payment methods
• Basic SQL knowledge
• Experience working with BI tools and reporting platforms

Personal Qualities:

• Exceptional attention to detail
• Strong sense of ownership and accountability
• Structured and process-oriented mindset
• Excellent communication and negotiation skills
• Analytical approach to problem-solving
• Ability to remain calm and effective under pressure
• Reliability and consistency in execution
• Proactive attitude and willingness to take initiative

Who we are

We are a Ukrainian multiproduct company that creates database development and management tools, connectivity solutions, productivity tools, and data services for more than 500.000 clients from 120 countries. Among our clients, you can find such legends as Microsoft Corporation, Oracle America, IBM, Intel, and many more companies that deserve their place in the Fortune 100 and Fortune 500.

Since 1997, we have been streamlining data workflows for professionals and teams with our intuitive and efficient software products. We’re committed to enhancing our customers’ experience across the globe by minimizing data-related tasks and enabling them to focus on more inspiring goals. Whether it’s Fortune-100 companies or individuals, we provide a customer-centric approach, delivering high-quality solutions and exceptional support.

Driven by passion, we play a substantial role in shaping the future of data management.

Product that needs your engagement

As Head of Product Management, you will build and lead Devart BU’s Product Management function, defining product vision, strategy, and execution across our portfolio. The portfolio includes dbForge, Connectivity, Insightis, and the next generation of AI-native products (dbForge 2.0, AI Connectivity, MCP).

Your future challenges and opportunities

Devart BU is building a dedicated Product function to strengthen product leadership across the portfolio. This role will define product strategy and delivery, transforming deep technical capabilities into market-leading products while accelerating the next generation of AI-native solutions, including dbForge 2.0, AI Connectivity, and Insightis.
 

Opportunities

• A true greenfield opportunity — build Devart BU’s Product Management function from the ground up rather than inherit an existing organization.

• Own the future of Devart’s product portfolio, driving the evolution of established products and next-generation AI-native solutions.

   

Challenges

• Build and mature a growing Product organization, establishing leadership standards, product culture, and scalable ways of working rather than stepping into an already established Product team.
• Quickly build deep domain expertise across highly technical products, partnering closely with Engineering to understand complex technologies and translate them into customer value and product strategy.
• Lead the portfolio through transformation, balancing investment in next generation products while protecting and growing the existing business without creating unnecessary product overlap or cannibalization.
• Influence senior cross-functional leaders without formal authority, aligning Engineering, Revenue, Marketing, Support, and Analytics around shared product priorities and strategic decisions.

Impact you will make

• Own the product vision, strategy, and multi-product roadmap across the portfolio, ensuring alignment with business strategy and measurable commercial outcomes.
• Establish a value-first product operating model by prioritizing initiatives based on revenue, retention, and long-term business impact.
• Drive AI-native product direction, shaping the evolution of AI Assistant, MCP servers, and modern developer experience as key strategic growth areas.
• Lead product discovery by translating customer needs, market insights, and technical capabilities into validated product decisions and differentiated product offerings.

• Define and measure product success through clear KPIs, activation and retention metrics, pricing, packaging, and monetization strategies across the product portfolio.

   

Skills we are looking for

• 7+ years of experience in Product Management for B2B and technical software products, including 3+ years leading and building Product teams (Head of Product, Group Product Manager, Director of Product, or CPO level).
• Proven track record of defining product vision, strategy, and multi-product roadmaps for technically complex products (developer tools, databases, data infrastructure, connectivity, or enterprise platforms), delivering measurable impact on revenue, retention, adoption, and business growth.
• Strong technical product mindset. Comfortable partnering with Engineering, understanding complex technical concepts (databases, APIs, connectivity, developer tooling, enterprise software), and making architecture-aware product decisions.
• Experience driving AI-native product strategy, including LLM powered products, MCP, AI agents, developer tooling, or AI-assisted workflows. Able to identify opportunities where AI creates sustainable product differentiation.
• Experience building and scaling Product organizations, including hiring and developing Product Managers and establishing scalable product operating models, discovery practices, and delivery processes.
• Strong commercial and analytical mindset. Comfortable defining product success through activation, retention, cohort analysis, ARPU, CAC, LTV, churn, ROI, and other business metrics to drive prioritization and investment decisions.
• Experience with pricing, packaging, and monetization for SaaS and/or licensed software products, including platform, API, and AI-enabled offerings.
• Exceptional leadership and stakeholder management skills. Proven ability to align Engineering, Marketing, Revenue, Customer Success, Support, and Analytics around shared product goals, influence senior stakeholders without formal authority, and successfully lead organizational change.

Benefits you get

• Maintain your work-life balance

Manage your own working hours with our flexible schedule

19 days of annual vacation granted on a pro-rata basis

No overtimes required

• Hybrid/remote type of cooperation

Whether you prefer to work remotely in the comfort of your home office or from one of our 4 offices, you can still take part in increasing the world`s awareness about quality Ukrainian products from any part of the world

• Stay healthy

Medical insurance from one of the top insurance companies in Ukraine with a wide range of included services, as well as special programs for relatives; and special options for those who live abroad.

15 working days of sick leave per year — because your health is a priority.

• Grow with us

In-house English courses — increase your proficiency through our online courses and speaking clubs with a native speaker

Online learning activities — workshops, lectures, and webinars to enhance your leadership, management, and self-awareness skills

Experience exchange — we are proud of our team of professionals who gladly share their deep expertise in all kinds of fields with the rest of the team

Promotions, rotations, and transitions — when you believe your skills could benefit a different role or team.

• Stand with Ukraine!

We have an active pro-Ukrainian position, and that means we help our army, our servicemen, and their families not only through constant donations and volunteering, but also through our military leave policy, special health insurance options, and financial help

We are a perfect match if you share our values

We are professionals in our field.

We know how to turn up our professionalism to the maximum, because we are experts who enjoy solving complex tasks.

We know how to focus on the product, think big, and at the same time delve deep into the details.

We create a calm and friendly atmosphere within the company.

We value the freedom of open and transparent communications.

Radical honesty is embedded in the foundation of our culture.

We are open to new things and constantly develop and practice regular knowledge sharing, which helps us evolve continuously.

Most importantly, the company creates an environment where we can fulfill our potential upon a solid foundation.

Our Hiring Process

• Recruitment Interview
• Product Interview
• Test Task
• Technical Interview
• Offer Call

We strive to ensure transparency and openness in the hiring process, and we understand the importance of providing timely feedback. If your resume meets the job requirements, we will contact you to clarify details and schedule an interview within 2 weeks after your application is submitted.

The timeframe for feedback between interview stages may take up to 2 weeks.

Full Remote·Countries of Europe or Ukraine·2.5 years of experience·English - B2·Fintech

We’re looking for a proactive Outreach Virtual Assistant/Leadgeneration Specialist to support our sales team by building and managing outbound pipeline.

This role is ideal for someone who understands outreach mechanics, is comfortable with volume, and wants to grow into a sales-focused role.

What You’ll Do

• Run high-volume outbound outreach (LinkedIn, email, etc.)
• Identify and research potential leads (founders, decision-makers, heads of departments)
• Personalize outreach messages based on ICP and context
• Manage follow-ups and keep pipeline active
• Manage and update CRM records, spreadsheets, and follow-up queues
• Track outreach performance (reply rates, conversions)

• Support the team with lead research and data enrichment

   

You’re a Great Fit If

• You have experience in outreach / lead generation / SDR support
• You’re comfortable working with outreach targets and volume
• You know how to research and personalise messages
• You can balance speed and quality in execution
• You’re structured, organised, and consistent in daily work

• You work independently and proactively improve workflows

   

Required Skills

• Strong written English (Upper-Intermediate+)
• Experience with outbound outreach or lead generation
• Ability to manage pipelines, follow-ups, and structured workflows
• Confidence working with Google Sheets / CRM systems

• Attention to detail and consistency

   

Nice-to-Have

• Experience with cold email tools (Apollo, Lemlist, Instantly, etc.)
• Familiarity with LinkedIn Sales Navigator
• Basic understanding of B2B sales funnels
• Experience with automation tools (Zapier, Make)
• Experience using AI tools (ChatGPT, etc.) for outreach

• Experience working with US / EU markets

   

With Us You’ll Have

• Fully remote and flexible working schedule
• Performance-driven compensation (hourly or mission-based)
• Fast-moving, no-micromanagement startup environment