Jobs at Djinni

SKELAR — український venture builder, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.

Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до маркетплейсів. Це компанії, що потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі щаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.

Пишаємося сильною командою із 1000+фахівців, які мають круту експертизу й амбітні цілі. Наші люди — найцінніший актив компанії, тож ми обираємо будувати бізнеси разом із найкращими талантами на ринку.

Зараз ми в пошуку Middle Product Designer

Howly— маркетплейс професійних онлайн-консультацій. Ми плануємо зробити революцію у галузі онлайн-консультацій та стати персональним кишеньковим експертом. Howly надає швидкі, персоналізовані та доступні відповіді на питання користувачів, а для експертів — створює можливість ефективно застосовувати свої знання, досвід та час.

Ніша продукту: Ми будуємо юридичну платформу на ринку США та інших tier-1 ринках, яка включає в себе послуги юридичних консультацій та платформу для створення юридичних документів.

Які виклики чекають:
— Робота в динамічному середовищі: приймати рішення швидко, адаптуватися до змін пріоритетів і ефективно перформити в умовах невизначеності;
— Проектування нових функцій: створювати дизайн для нових фіч вебсайту, враховуючи як потреби бізнесу, так і поведінку та очікування користувачів;
— A/B тестування: розробляти кілька варіантів рішень, формулювати гіпотези, брати участь в аналізі результатів разом із продуктовою командою — і на основі цього вдосконалювати інтерфейс;
— Дизайн продуктового флоу: проектувати повноцінні сценарії взаємодії користувача з продуктом — від першого контакту до цільової дії. Пропрацьовувати логіку переходів, стани, помилки, мікровзаємодії;
— UX-дослідження: ініціювати та проводити юзабіліті-тестування, проблемні інтерв’ю, аналіз поведінки користувачів. Вивчати конкурентів і ринок, щоб формувати дизайн-рішення, які впливають на бізнес-метрики;
— Розвиток дизайн-системи: брати участь у масштабуванні та підтримці дизайн-системи, забезпечувати узгодженість інтерфейсу та ефективність роботи з компонентами;
— Кросфункціональна співпраця: допомагати покращувати процеси взаємодії між дизайнерами та іншими членами команди — продактами, аналітиками, розробниками.

Менторство:
— підтримувати менш досвідчених дизайнерів, ділитися знаннями, сприяти зростанню команди через обговорення, рев’ю та фасилітацію.

Що для нас важливо:
— Вміння створювати інтерфейси, що поєднують функціональність і естетику, з урахуванням бізнес-цілей;
— Глибоке розуміння UX та UI принципів, досвід у проєктуванні складних сценаріїв користувача;
— Впевнене володіння Figma (включаючи компоненти, варіанти, дизайн-системи, tokens та variables);
— Вміння підтримувати дизайн-системи та працювати з ними;
— Вміння синхронізувати роботу з розробниками: базове розуміння front-end, знання DevTools або можливість створення технічних UI-специфікацій;
— Досвід роботи з аналітикою: Google Analytics, Hotjar, Amplitude,, розуміння метрик Retention, LTV, Conversion;
— Досвід у проведенні конкурентного аналізу, юзер-інтерв’ю, юзабіліті-тестів або інших UX-досліджень. Ми цінуємо дизайнерів, які приймають рішення на основі даних і поведінки користувачів;
— Вміння аргументовано відстоювати свої рішення, при цьому конструктивно працювати з критикою;
— Ініціативність і здатність підтримувати високу якість роботи в динамічному середовищі;
— Готовність до навчання та розвитку своїх навичок також у суміжних напрямках (анімація, нові інструменти, технології). Ми підтримуємо постійний професійний розвиток і надаємо доступ до курсів та тренінгів.

Бажані додаткові навички:
— Досвід створення мікровзаємодій та UI-анімацій, що підсилюють користувацький досвід.

Окрім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині нашого венчур білдера:
— 8 інфраструктурних команд, які допомагають бізнесам закривати будь-які питання: від рекрутингу і комунікацій до фінансів та юридичних питань;
— Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом;
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;
— Тренінги, курси, відвідування конференцій;
— Медичне страхування, корпоративний лікар.

Давай разом будувати the next big everything!

Шукаємо SMM на 5 проєктів (мінімум 3 основних) (особистий бренд + бізнес-стартапи)

1. Особистий бренд Віталія Матвєєва — серійного підприємця, ментора й інвестора. Це головний проєкт, що об’єднує всю екосистему. Важливо розуміти, як працює контент-воронка, прогріви, ком’юніті та персональний вплив.

2. Depo Digital Fashion — проєкт фаундерки aleksandra.rodrigas
Світ digital fashion, креативу та нових форматів самовираження.

3. У перспективі — на вибір пролєкт,  маємо три стартапи:

• Between Us — проєкт для сімейних пар і партнерства
• Friends4Pets — платформа для власників собак
• Localno — маркетплейс по пошуку житла у Празі

Задачі:

• Розробка та реалізація контент-стратегії для особистого бренду та проєктів
• Створення прогрівів, рубрик, сторітелінгу, Reels, аналітика контенту
• Взаємодія з дизайнерами, продакшеном, копірайтерами
• Розуміння воронки продажів через контент (особливо для mentorship-напряму)
• Генерація ідей, що підсилюють бренд-вплив
• Активна комунікація з фаундерами

Вимоги:

• Досвід ведення особистих брендів у бізнес- або експертній ніші
• Вміння працювати зі стратегічним контентом, який формує позиціонування
• Відчуття tone of voice лідера
• Готовність до щоденної взаємодії з фаундерами (Віталієм та Олександрою)
• Ініціативність, аналітичне мислення, системність

Умови:

• На старті — два три ключові проєкти (особистий бренд + Depo Digital Fashion)
• З часом — до п’яти проєктів у портфелі
• Оплата залежно від досвіду та залучення
• Через три місяці можливість переходу у фул-тайм із часткою (equity) у проєктах
• Формат роботи: віддалено або гібрид

Обов'язково надсилайте ваші найуспішніші та улюблені SMM-кейси + очікуваний рівень оплати за 3 проєкти

Хочете працювати з підприємцем, який формує культуру стартапів в Україні? Тоді вам сюди 😉

BetterMe — це компанія, яка з 2017 року пропонує найкращі рішення для фізичного та ментального здоров’я. Продукти BetterMe відповідають потребам людей різного віку, статі, фізичних можливостей та спортивного досвіду. Наша мета — зробити здоровий спосіб життя доступним для всіх, хто прагне змін.

Зі зростанням компанії ми продовжуємо розширювати команду контент продакшену і наразі ми шукаємо Line Producer’а — для організації локальних фото та відеозйомок у Києві.

Твої майбутні задачі:

• Комунікація з моделями, знімальною групою та представниками локацій для зйомок;
• Повна організація зйомок від підготовки всіх складових продакшену до роботи на майданчику;
• Прописання ТЗ для учасників зйомки та колег;
• Формування бюджету, створення знімального плану, пошук та узгодження умов співпраці з підрядниками, комунікація з клієнтом.
   

Що для цього тобі знадобиться?

• 1-2 роки досвіду в організації зйомок або продакшені;
• Рівень англійської мови від Intermediate;
• Відмінні комунікаційні навички;
• Problem-solving та get-it-done підхід до задач;
• Вміння структурувати та візуалізувати інформацію за допомогою Google Sheets, Docs та інших інструментів;
• Відповідальність, самостійність, стресостійкість;
• Відмінні навички пошуку (людей, локацій);
• Самоорганізованість: вміння пріоритезувати завдання та не втрачати глобальну картину;
   

Буде плюсом:

• Надивленість та розуміння актуальних трендів соцмереж;
• Досвід роботи з Notion, Figma (на базовому рівні);
   

Наша місія «creating happiness within» — ми віримо, що повна гармонія розуму та тіла є ключовою для загального здоров’я та якості життя. Ми плануємо сприяти розвитку глобального ринку охорони здоров’я, тож наш ідеальний кандидат буде фокусуватись на створенні найбільшої у світі Health Tech компанії. 💪

Успіх продукту став можливий завдяки наполегливій праці команди з 400+ людей, які є справжніми професіоналами своєї справи. Ми є одним із найбільших партнерів Facebook/Google/Snapchat/Twitter у регіоні Центральної та Східної Європи. 🌎

Наша компанія побудована на здатності знаходити найкращих спеціалістів та надавати їм усе необхідне, щоб зосередитися на результаті! У нас немає бюрократії, і ми даємо нашим колегам повну свободу приймати рішення та досягати вагомих результатів. 🚀

Дізнайся більше про нас: Instagram, LinkedIn.

Вітаємо вас, друзі! Благодійний Фонд «Спільнота Стерненка» є найбільшим недержавним постачальником FPV-дронів до війська. Станом на жовтень 2025 року ми закупили та передали до Сил Оборони більше ніж 230000 дронів і на цьому не зупиняємося.

Якщо ти розумієш важливість того, що ми робимо, долучайся до нашої команди. Зараз ми в пошуку військового аналітика/аналітикині, що розділяє нашу місію і цінності.

Очікувані результати роботи від тебе на цій посаді:

• збір, систематизація та аналітика даних про застосування FPV-дронів, дронів-перехоплювачів і інших безпілотних систем;
• побудова структурованих баз даних щодо інцидентів, типів дронів, маршрутів, ефективності, умов застосування (погода, ландшафт, тактика);
• оцінка тактик і технічних параметрів FPV-дронів (власних і противника): аналіз конфігурацій, типів радіозв'язку, систем передачі відео, частотних діапазонів, слабких місць;
• візуалізація та представлення даних у вигляді звітів, карт, діаграм і коротких брифів для керівництва;
• інтеграція аналітичних даних в рішення з планування закупівель, тощо;
• підготовка регулярних звітів (щотижневих, післяопераційних, аналітичних оглядів) із використанням кількісних та якісних методів аналізу;

• дата-аналітика та моделювання: -статистичний аналіз втрат, дальності, точності, частоти використання різних моделей дронів; -побудова дашбордів, часових хронологій; -пошук закономірностей у поведінці противника (часові патерни, пріоритетні напрямки, частота атак).

   

Ми очікуємо від тебе:

• технічну обізнаність, а саме розуміння типології FPV-дронів, їхнього функціоналу, основних компонентів (антени, відеопередавачі, бойові частини, тощо);
• аналіз ефективності та операційних особливостей застосування FPV, розвідувальних та ударних БПЛА;
• вміння оцінювати ефективність сучасних засобів РЕБ та РЕР, що використовуються для боротьби з дронами;
• здатність до аналізу потреби Сил Оборони в конкретних технологічних рішеннях;
• виняткову здатність швидко збирати, систематизувати та критично верифікувати великі обсяги інформації;
• надання чітких, обґрунтованих рекомендацій для керівництва Фонду щодо стратегічного планування закупівель;
• досвід систематизації даних (створення баз) та оптимізації/автоматизації аналітичної звітності;
• вміння розробляти переконливі та логічно структуровані презентації, що забезпечують швидке ухвалення рішень;
• досвід презентації результатів досліджень та аналізу у суворій відповідності до визнаних міжнародних стандартів;

• високу обізнаність у різних типах озброєння та технічних засобах.

   

Що ми пропонуємо:

• офіційне працевлаштування і всі побічні ефекти КЗпП;
• внутрішні бенефіти (познайомимо на співбесіді);
• залученість у справу, яка примножує «хороших росіян».

Долучайся! Російську у відгуках та в комунікаціях не толеруємо.

SKELAR — це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати продуктові IT-бізнеси та перемагати на глобальних ринках.

Relatio— технологічна компанія, яка створює продукти для покращення романтичних стосунків. Наш додаток допомагає користувачам зі всього світу побудувати гармонійні і здорові стосунки з партнером завдяки саморозвитку.

Наша стратегічна мета — стати світовим лідером серед платформ для покращення стосунків.
 

Ми запустили бізнес влітку 2023 року і вже досягли значного успіху — знайшли юніт економіку та активно масштабуємося до розмірів великої компанії. Кожен новий співробітник зараз має можливість стати лідером свого напряму, все залежить лише від твоєї ініціативи та амбіцій.

Зараз ми у пошуку Reputation Specialist — людину, яка буде створювати довіру у користувачів та збільшувати присутність продукту у цифровому просторі.
 

Які виклики чекають:
— Освоїти та вільно використовувати бренд-моніторингові сервіси;
— Впливати на пошукову видачу, зокрема навчитися працювати над заміщенням та видаленням неконтрольованого негативу;
— Працювати з репутацією продуктових брендів в інтернеті (SERP, Reddit, Sitejabber, Quora, YouTube, Instagram, FB, review-сайти);
— Провести аудит та проводити регулярний моніторинг репутації, а також сформувати власний антикризовий план на випадок репутаційних атак.
 

Що ми очікуємо від тебе:
— 1+ рік досвіду в одному з напрямків — SEO, SERM, Linkbuilding;
— Глибоке розуміння механік Google та ранжування бренд-запитів;
— Розуміння сучасного digital-ландшафту, інтерес до PR, онлайн-репутації, ризик-менеджменту;
— Уміння досліджувати, аналізувати і структурувати інформацію;
— Здатність швидко навчатись і опановувати нові інструменти;
 

Nice to have:
— Знання Online reputation Management best practices і практичний досвід їх використання;
— Досвід роботи з сайтами-рев’юшниками (зокрема з Reddit, Sitejabber, Quora);
— Досвід запуску лінкбілдинг-кампаній (гостьові пости, outreach);
— Досвід у крауд-маркетингу та навички OSINT.

Netpeak Agencies Group — група digital-агентств, яка допомагає масштабуватися та зростати бізнесу за рахунок побудови комплексної ROMI-орієнтованої системи маркетингу в компанії.

До групи агенцій входять Netpeak Ukraine, Netpeak Bulgaria, Netpeak Kazakhstan, Netpeak USA та RadASO. Сьогодні в Netpeak Agencies Group працює 400+ спеціалістів.
 

Ми шукаємо Intern PPC Specialist’a в медіа департамент, який допоможе масштабувати існуючий портфель медійних клієнтів працюючи з топовими фахівцями та ведучи рекламні кампанії в DSP та інших рекламних системах, зокрема DV360, Admixer та Meta Ads в Україні та на європейському ринку.
 

Що класного на цій позиції:

• Можливість з нуля здобути знання у сфері закупівлі реклами.
• Масштабні проєкти та великі бюджети, які дозволять вам максимально прокачати свій досвід в РРС.
• Вам на допомогу — карта персонального розвитку, карта знань, досвідчений Team Lead для адаптації та навчання, практичні завдання реальних проєктів, мануали та внутрішні документи, напрацювання та автоматизації відділу.
   

Що для нас важливо:

• Маєш практичний досвід на аналогічній позиції чи пройдені курси.
• Вмієш працювати з Google Spreadsheet і PowerPoint.
• Вмієш планувати задачі та дотримуватися дедлайнів.
• Швидко навчаєшся та вмієш працювати з великими обсягами інформації.
   

Буде плюсом:

• Досвід роботи з Google Ads, GTM, GA, DV360.
   

Що потрібно буде робити:

• Працювати над проєктами, які допоможуть масштабувати портфель медійних клієнтів.
• Вести рекламні кампанії у DSP та інших рекламних системах (DV360, Admixer, Meta Ads) під керівництвом куратора.
• Налаштовувати рекламні кампанії відповідно до медіаплану.
• Виконувати та відстежувати KPI.
• Підготовлювати звіти і презентації для команди й клієнтів.
• Налаштовувати аналітики (Campaign Manager, Facebook Pixel, Google Analytics).
   

Що пропонуємо:

• Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що окрім фіксованої ринкової ставки ти ще маєш додатковий бонус на який можеш безпосередньо впливати.
• Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день з 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
• Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
• Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
• Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
• Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
• Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1−3 місяці).
• Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
• Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
• Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
• Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
• Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
• Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

І вважаємо однією з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислуховуються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

• Project Description:

  Провідна міжнародна ІТ-компанія шукає Front-end developer на проект з розвитку електронного архіву документів для провідного українського банку. Ми пропонуємо цікаві та масштабні проекти, що базуються на сучасних технологіях, роботу в складі високопрофесійного колективу.
   

• Responsibilities:

  Розробка веб-інтерфейсів
  Розробка юніт-тестів
  Рефакторинг коду
  Участь в оцінці задач, обговоренні архітектури додатків
   

• Mandatory Skills Description:

  Angular 12+
  JavaScript
  HTML
  CSS3
  RxJs
  NgRx
  REST
   

• Nice-to-Have Skills Description:

  jQuery/Ajax

Шукаємо досвідченого інженера-розробника для роботи над створенням та вдосконаленням систем радіоелектронної боротьби. Це унікальна можливість працювати над складними високотехнологічними проєктами в критично важливій галузі, поєднуючи знання радіотехніки, схемотехніки та програмування.

Основні обов'язки

• Розробка та проєктування систем радіоелектронної боротьби (РЕБ) та інших електронних систем
• Аналіз та моделювання електромагнітних процесів у радіотехнічних системах
• Розробка схемотехнічних рішень та вибір оптимальної елементної бази
• Створення програмного забезпечення для керування та аналізу роботи РЕБ-систем
• Проведення випробувань, налаштування та оптимізація апаратних і програмних рішень
• Підготовка технічної документації
• Тісна взаємодія з командою інженерів, програмістів та замовниками

Обов'язкові вимоги:

• Вища освіта в сфері радіоелектроніки, телекомунікацій, інформаційної безпеки або суміжних галузях
• Досвід роботи у сфері розробки РЕБ-систем або радіоелектронних пристроїв від 2 років (розглядаємо кандидатів з меншим досвідом)
• Глибоке розуміння принципів роботи засобів радіоелектронної боротьби
• Досвід розробки схемотехнічних рішень (Altium Designer, KiCad, OrCAD або інші)
• Досвід програмування мікроконтролерів (STM32, AVR, ESP32 тощо)

• Досвід роботи з радіочастотним обладнанням, аналізаторами спектру, осцилографами

   

Буде перевагою:

• Знання мов програмування C/C++, Python, MATLAB
• Досвід роботи з SDR-платформами (Software-Defined Radio)

• Вміння працювати в команді, відповідальність та креативний підхід до вирішення завдань

   

Ми пропонуємо

• Конкурентну заробітну плату, що обговорюється за результатами співбесіди
• Можливість реалізовувати складні та перспективні проєкти в галузі РЕБ
• Сучасне обладнання та програмне забезпечення для розробки
• Дружню та професійну команду
• Можливості професійного розвитку та підвищення кваліфікації
• Роботу над проєктами, що мають реальне значення для безпеки країни

Promodo — маркетингова агенція повного циклу, заснована у 2004 в Україні. В штаті працює понад 450 фахівців у 5 представництвах по всьому світу (Україна, США, Велика Британія, Естонія, Казахстан).

П’ятий рік поспіль IAB Ukraine визнає Promodo агенцією № 1 з перформанс-маркетингу. У 2025 році компанія здобула першість й у категорії SMM. Також Promodo входить до рейтингу найкращих медіа агенцій від Всеукраїнської рекламної коаліції. І з 2023 року є членом Альянсу диджитал-агенцій Східної та Центральної Європи CEEDA.

Компанія сертифікована як Google Premier Partner та бізнес-партнер Meta, входить до топ-3 маркетингових агенцій світу за версією Clutch за 2022 рік, а також має сертифікацію Google Marketing Platform.

Основні завдання та обов’язки:

• бізнес-планування та прогнозування: розробка та підтримка фінансових моделей (виручка, витрати, прибуток), сценарне планування (базовий/оптимістичний/песимістичний варіанти) та регулярне оновлення прогнозів;
• підготовка аналітики для керівництва: створення презентацій, аналітичних матеріалів і рекомендацій на основі фінансових даних;
• фінансовий аналіз і підвищення прибутковості: аналіз відхилень «план vs факт», аналіз маржі, прибутковості департаментів, клієнтів і продуктів; визначення факторів, що впливають на фінансовий результат;
• пропозиції щодо покращення ефективності: формування практичних висновків і рекомендацій щодо оптимізації витрат, процесів та прибутковості;
• фінансове моделювання для стратегічних ініціатив: оцінка нових продуктів, ринків і потенційних інвестицій;
• прогноз руху грошових коштів: формування прогнозів у розрізі валют і країн, координація з командою cash-management;
• робота з даними: обробка великих масивів фінансових даних, взаємодія з ERP/CRM системами;
• взаємодія зі стейкхолдерами: збір і валідація припущень від керівників підрозділів, узгодження прогнозів та планів;
• безперервне вдосконалення: відстеження ефективності фінансових прогнозів і ініціатив, участь у вдосконаленні процесів FP&A.

Для нас важливо:

• вища освіта у сфері фінансів, економіки або бухгалтерського обліку;
• 3–5 років досвіду у FP&A, фінансовому аналізі чи управлінському обліку;
• здатність побудувати фінансову модель з нуля (прогноз виручки, звіт про прибутки/збитки, рух коштів);
• просунутий рівень Excel/Google Sheets (зведені таблиці, складні формули, сценарне моделювання);
• глибоке розуміння фінансової звітності (P&L, Cash Flow, Unit-економіка);
• вміння працювати з великими наборами даних; буде перевагою знання SQL або досвід роботи з BI-інструментами (Power BI, Tableau, Looker);
• аналітичне мислення, здатність формулювати висновки та рекомендації на основі даних;
• розвинені комунікативні навички — здатність пояснювати фінансові концепції простою мовою;
• ініціативність, відповідальність та орієнтація на результат.

Буде перевагою:

• сертифікація CFA Level 1/2;
• досвід у сервісних або digital-компаніях;
• англійська на рівні B2+.

Що на тебе чекає в команді Promodo?

Прозора комунікація. Відкрита позиція топ-менеджменту, яка дає розуміння стратегії компанії та важливість здобутків кожного члена команди.

Стабільність та безпека. Підтримка колег та їх сімей під час війни, компенсація відпустки та офіційне працевлаштування.

Розвиток. Навчання та викладання в Promodo Academy. Обмін досвідом між колегами та участь у професійних конференціях.

Зростання. Щорічний assessment center та performance review для підвищення грейдів, перегляду задач і рівня винагороди. Прозорі внутрішні конкурси на всі керівні посади.

Формат роботи. Повна зайнятість. Можливість працювати віддалено або в одному з відкритих офісів компанії (Київ, Харків). Всі офіси обладнані генераторами та старлінками.

Основна інформація

• Вимоги до досвіду: 5+ комерційних років довіду з Python
• Англійська: B1 і вище (могти проводити дзвінки з клієнтом)
   
• Тривалість: довгострокова співпраця
• Зайнятість: Full-time
• Формат: повністю віддалено
• Старт: якнайшвидше
   

Про проект

• Опис: Проєкт ще на етапі уточнення деталей, але вже зрозуміло, що значна частина завдань буде пов’язана з web scraping. Тому важливо мати глибоке розуміння всіх аспектів цієї теми — зокрема:
  • обхід та розв’язання CAPTCHA
  • робота з SPA-додатками (наприклад, через headless браузери або аналіз мережевих запитів)
  • дотримання етичних та технічних обмежень при зборі даних

Технології

• Backend: Python

Умови співпраці

• Графік: гнучкий, але клієнт з США тож дзвінки можуть бути зміщені до другої половини дня
• Випробувальний термін: 1 місяць
• Тайм-трекер: з багатьма нашими клієнтами ми співпрацюємо через фріланс біржу Upwork, а там є їхній стандартний тайм трекер який робить скріншоти. Програму потрібно буде встановити на свою техніку
• Форма: контракт, погодинна оплата
• Оплата: гросс, тобто вам потрібно буде з суми компенсації ще оплатити податок. Бухгалтерську допомогу з процесом оплати податків ми надаємо
• Співпраця: ми працюємо тільки з ФОП 3 групи які зареєстровані в Україні, тож вам потрібно або мати його відкритим, або бути готовим відкрити

Процес відбору

• Опрацювання резюме
• Pre-screen: 10–25 хв, українською
• Технічне інтерв’ю: 30–60 хв, англійською
• Відповіді на запитання про проект: 10-20 хв, українською
   
• Інтерв’ю з клієнтом: 15–60 хв, англійською

Основна інформація

• Вимоги до досвіду: від пів року комерційного року досвіду з Angular
• Англійська: B1 і вище (могти вільно спілкуватись з клієнтом на дзвінках)
• Тривалість: довгострокова співпраця
• Зайнятість: Full-time
• Формат: віддалено
• Старт: якнайшвидше
   

Про проект 1

• Опис: озробка сучасного веб-порталу для автоматизації процесів управління персоналом у середніх та великих компаніях. Платформа забезпечує ефективну взаємодію між HR-відділом та працівниками, спрощує рекрутинг, адаптацію, управління кадрами та аналітику
• Інсуюча команда: 2 Angular developer, 2 .NET developer, .NET тех лід
• Етап проекту: MVP в активній фазі розробки

Про проект 2

• Опис: розробка веб порталу для обробки документів та електронних підписів
• Інсуюча команда: 2 Angular developer, 3 .NET developer, .NET тех лід
• Етап проекту: MVP в активній фазі розробки

Технології

• Backend: .NET 8, ASP.NET Core
• Frontend: Angular
• Бази даних: SQL Server
• Хостинг: Azure

Умови співпраці

• Графік: гнучкий,
• Випробувальний термін: до 1 місяця
• Тайм-трекер: є, адже з багатьма нашими клієнтами ми співпрацюємо через фріланс біржу Upwork, а там є їхній стандартний тайм трекер який робить скріншоти. Сама програма тайм-трекеру буде встановлена на ноутбук який ми присилаємо
   
• Форма: контракт, погодинна оплата
• Оплата: гросс, тобто вам потрібно буде з суми компенсації ще оплатити податок. Бухгалтерську допомогу з процесом оплати податків ми надаємо
• Співпраця: ми працюємо тільки з ФОП 3 групи які зареєстровані в Україні, тож вам потрібно або мати його відкритим для підписання договору про співпрацю
• Техніка: надаємо ноутбук нотубук, Intel i7-13620H, 32GB RAM DDR5 + після випробувального терміну можна подати запит на широкий монітор 21:9 (3440х1440)

Процес відбору

• Опрацювання резюме
• Pre-screen: 20–25 хв, українською з рекрутером
• Технічне інтерв’ю: 30–60 хв, англійською
• Інтерв’ю з клієнтом: 15–60 хв, англійською

Основна інформація

• Вимоги до досвіду: 5+ комерційних років довіду з .NET
• Англійська: B1 і вище (могти проводити дзвінки з клієнтом)
   
• Тривалість: довгострокова співпраця
• Зайнятість: Full-time
• Формат: повністю віддалено
• Старт: якнайшвидше
   

Про проект

• Опис: На даний момент деталі про проект ще уточнюються, але вже маємо технічний стек проекту

Технології

• Backend: новий .NET, EF Core, Dapper, Docker
• Frontend: Razor, але фронтенду майже нема
• Бази даних: SQL Server
• Хостинг: AWS

Умови співпраці

• Графік: гнучкий, але клієнт з США тож дзвінки можуть бути зміщені до вечора
• Випробувальний термін: до 1 місяця
• Тайм-трекер: з багатьма нашими клієнтами ми співпрацюємо через фріланс біржу Upwork, а там є їхній стандартний тайм трекер який робить скріншоти. Програму потрібно буде встановити на свою техніку
• Форма: контракт, погодинна оплата
• Оплата: гросс, тобто вам потрібно буде з суми компенсації ще оплатити податок. Бухгалтерську допомогу з процесом оплати податків ми надаємо
• Співпраця: ми працюємо тільки з ФОП 3 групи які зареєстровані в Україні, тож вам потрібно або мати його відкритим, або бути готовим відкрити

Процес відбору

• Опрацювання резюме
• Pre-screen: 10–25 хв, українською
• Технічне інтерв’ю: 30–60 хв, англійською
• Відповіді на запитання про проект: 10-20 хв, українською
   
• Інтерв’ю з клієнтом: 15–60 хв, англійською

Вимоги до кандидата (Junior Frontend / Fullstack, Next.js):

1. Технічні навички (обов’язково):
   • Базовий досвід роботи з Next.js 13/14/15 (app router, layouts, server/client components).
   • Добре знання React (хуки, props/state, робота з формами).
   • JavaScript (ES6+) та базовий TypeScript (інтерфейси, типізація props).
   • HTML5 / CSS3, адаптивна верстка, базове розуміння BEM або модульних стилів / Tailwind.
   • Робота з REST API / fetch / axios: вміти отримати дані і відрендерити.
   • Розуміння SSR/SSG/ISR у Next.js – хоча б на рівні “що це і коли застосовувати”.
2. Буде плюсом:
   • Досвід з Next.js i18n / мультимовністю.
   • Робота з Formik / React Hook Form.
   • Розуміння SEO для Next.js (метадані, open graph, sitemap).
   • Досвід з Firebase / MongoDB / Prisma або іншим бекендом.
   • Базове розуміння Docker (запустити проєкт, зібрати образ) – якщо позиція ближче до fullstack.
3. Для варіанту Fullstack (junior):
   • Базовий досвід з Node.js / Express або API routes в Next.js.
   • Розуміння роботи з БД (MongoDB / MySQL / PostgreSQL – будь-що з цього).
   • Вміння писати прості CRUD-ендпоїнти, валідацію даних.
4. Інструменти:
   • Git (branch, commit, pull request).
   • Робота з Figma (зчитати відступи, шрифти, кольори).
   • Вміння розгорнути проєкт локально та прочитати README.
5. Софт-скіли / організаційне:
   • Уважність до дрібниць у верстці (піксельна точність — плюс).
   • Готовність отримувати код-рев’ю і виправляти.
   • Уміння читати документацію англійською.
   • Вміння працювати за тасками (Jira / Trello / Notion).
6. Що надамо / з чим працюватиме:
   • Проєкти на Next.js (лендинги, корпоративні сайти, каталоги, адмінки).
   • Робота з реальними API / інтеграціями.
   • Наставництво від більш старшого розробника.

Продукт автоматизує написання пропозалів на Upwork. Конверсія в 2–3x вища, ніж би пропоузал писала людина. 

Часто питають чи 2-3х це маркетингова уловка -> ні, це реальні цифри

По вакансії потрібно:

• 2+ роки досвіду в lead gen
• Досвід у B2B outreach
• Бажання бути co-owner’ом проекту → % від прибутку та частка в компанії

Задачі:

• Лідогенерація через linkedin, email
• Пошук і розвиток партнерств з профільними спільнотами
• Робота з клієнтами: від першого контакту до заключення угоди

В нас продукт уже готовий

В команді зараз є 1 CMO, 2 automation engineers і 1 frontend developer

Компанія «Д.Ж.Е.Т» — амбітна виробнича компанія, яка постійно вдосконалює та розвиває свої потужності у виробництві роботизованих засобів військового призначення.

Наша мета – вивести бренд у медіапростір, розширити аудиторію та створити потужну маркетингову стратегію. Ми шукаємо маркетолога, який допоможе нам стати лідером у нашій сфері.

Ми пропонуємо:

• Роботу в стабільній компанії з інноваційними проектами.
• Офіційне працевлаштування та повністю офіційна заробітна плата.
• Бронювання.
• Соціальні гарантії відповідно до законодавства.
• Медичне страхування або абонемент у спортзал (після 3х місяці роботи).
• Графік роботи Пн-Пт з 09:00 до 18:00.

Обов'язки:

• Реалізація маркетингових активностей відповідно до стратегії компанії.
• Підготовка контенту для соціальних мереж, сайту, комерційних презентацій.
• Участь у створенні рекламних матеріалів (банери, буклети, каталоги, відео).
• Адміністрування сторінок компанії у соцмережах, взаємодія з підписниками.
• Підтримка актуальності інформації на сайті компанії.
• Моніторинг ринку, конкурентів і трендів у галузі.
• Допомога в організації участі компанії у виставках, форумах, заходах.
• Підготовка звітів про ефективність проведених маркетингових дій.

Вимоги:

•  Досвід роботи на посаді маркетолога або SMM-фахівця від 1 року.
•  Розуміння принципів digital-маркетингу та брендингу.
•  Уміння працювати з контентом — тексти, фото, відео, базовий дизайн (Canva, Figma).
• Вміння працювати з бюджетами та контролювати ефективність маркетингових активностей. 
• Вільне володіння українською та бажано володіння англійської мови не нижче В2.

Якщо ви маєте досвід створення яскравих маркетингових кампаній, стратегічне бачення та бажання будувати імідж компанії у медіа – ми чекаємо саме на вас! 📩