Jobs at Djinni

adStorm Marketing — українська digital-агенція повного циклу, яка допомагає бізнесам рости онлайн. Ми надаємо послуги SEO, PPC, таргетованої реклами, SMM, веб-аналітики та маркетингу в медичній ніші. Серед наших клієнтів — мережі приватних клінік, e-commerce-проєкти та локальний бізнес, з якими ми працюємо на довгі дистанції.

Зараз ми посилюємо відділ продажів і шукаємо Lead Generation Specialist — проактивного спеціаліста, який буде стабільно наповнювати воронку якісними лідами та відкривати нам двері в нові компанії.

Що робить цю позицію особливою

1. Прозора система мотивації — фіксована ставка + бонус за кваліфіковані ліди та підписані контракти. Твій дохід напряму залежить від якості твоєї роботи.
2. Кар’єрний розвиток — ця позиція є природною точкою входу до ролей Sales Manager та Business Development Manager. Ми зацікавлені вирощувати людей всередині.
3. Компенсація 50% професійного навчання — курси з outbound-продажів, LinkedIn-стратегій.
4. Швидкі рішення без бюрократії — агенція керується партнерами, які на зв'язку. Маєш ідею щодо нового каналу чи сегмента — тестуємо за тиждень, а не за квартал.

Що для нас важливо

1. Досвід роботи на позиції Lead Generator, SDR або BDR від 1 року (досвід в агентському бізнесі або digital буде суттєвим плюсом).
2. Впевнене володіння інструментами для пошуку та верифікації контактів: LinkedIn Sales Navigator, Apollo, Snov.io, Hunter.io, GetProspect, Crunchbase.
3. Досвід роботи з CRM (будь-якою — Nethunt, HubSpot, Pipedrive, Salesforce). Ми працюємо на Nethunt.
4. Вміння будувати та запускати outreach-ланцюжки в email та LinkedIn, аналізувати їх ефективність (open rate, reply rate, meeting rate) та ітеративно покращувати.
5. Здатність формулювати та деталізувати Ideal Customer Profile (ICP): розуміти, хто наш клієнт, як його знайти і за якими ознаками відсіяти нерелевантних.
6. Базове розуміння ринку digital-послуг: чим SEO відрізняється від PPC, що таке CPA/ROMI, як агенція заробляє. Глибока експертиза не потрібна — навчимо, але розуміти загальну логіку треба.
7. Організованість і дисципліна. Лідогенерація — це гра «в довгу»: виграє той, хто системно робить 50 дотиків на день, а не той, хто геройствує раз на тиждень.

Що буде потрібно робити

1. Формувати та постійно оновлювати базу потенційних клієнтів у пріоритетних сегментах (медицина, e-commerce).
2. Запускати та вести холодні outreach-кампанії через LinkedIn та email — від першого дотику до передачі кваліфікованого ліда Sales-менеджеру.
3. Верифікувати контакти, визначати ЛПРів (власники, маркетинг-директори, head of e-commerce) і виходити саме на них, а не на секретаря.
4. Вести ділове листування, презентувати agency у письмовому форматі.
5. Призначати ознайомчі дзвінки між потенційним клієнтом та Sales-менеджером / партнерами агенції.
6. Аналізувати воронку: які сегменти дають найкращу конверсію, де «просідає» комунікація, що треба змінити в ICP або в меседжі.
7. Вести звітність у Nethunt CRM — акуратно, без «загубленого» списку контактів у Excel-файлі на робочому столі.
8. Слідкувати за ринком: які компанії змінюють підрядника, виходять на нові ринки, піднімають раунд інвестицій — це все приводи для контакту.

Що ми пропонуємо

1. Гнучкий графік — початок робочого дня з 9:00 до 11:00, фіксованих таймтрекерів немає. Ми оцінюємо результат, а не години за столом.
2. Формат роботи на вибір: повністю віддалено.
3. Оплачувана відпустка — 18 робочих днів на рік, оплачувані лікарняні, державні вихідні.
4. Компенсація професійного навчання 50% — курси, тренінги.
5. Доступ до внутрішньої експертизи — ти працюєш поруч з SEO-, PPC-, SMM-спеціалістами, які виконують проєкти. Це означає, що ти говоритимеш з клієнтами предметно.

Основні обов’язки:

• Розробляти симуляції, логіку (Canvas, Adoptive UI, TextMeshPro).
• Оптимізовувати під цільові платформи: Windows, Meta Quest.
• Реалізовувати інтерактивні навчальні процедури з послідовною логікою кроків та валідацією на основі технічної документації
• Працювати автономно — самостійно вивчати документацію, оцінювати задачі, приймати технічні рішення та доводити фічу до кінця без додаткового контролю
• Проводити code review та підтримувати якість коду.
• Співпрацювати з продакт- і дизайн-командами, брати участь у плануванні та оцінюванні задач.

Вимоги:

• 2–3+ роки комерційного досвіду з Unity (2022 LTS+) та C#.
• Досвід з інтерактивними тренажерами або serious games
• Рівень англійської не нижче B2 — читання технічної документації, усна та письмова комунікація з командою
• Розуміння ООП, практик SOLID, DI/IoC; досвід застосування шаблонів проєктування.
• Досвід асинхронного програмування.
• Дотримання code style: неймінги, структура проєкту, чистий та читабельний код.
• AR/VR: базовий практичний досвід з AR-SDK та/або OpenXR / XR Interaction Toolkit (Quest/Vive/Index).
• Впевнена робота з UI (Canvas, TMP), Animator, Particle System.
• Впевнена робота з фізичним рушієм Unity: raycast, colliders, triggers
• Впевнена робота з Git (git flow, pull requests)
• Профілювання: Unity Profiler, аналіз алокацій, batching, атласи; формати стиснення текстур.

Будуть плюсом: Zenject, UniTask. DOTween, Shader Graph або базовий HLSL (URP Unlit/Surface). Досвід оптимізації під Meta Quest (Android/IL2CPP, ADB/scrcpy, Frame Debugger).

Ми пропонуємо:

• Роботу у компанії, яка допомогає Силам Оборони України
• Можливість бронювання військовозобов’язаних
• Команду професіоналів.
• Можливість професійного та кар’єрного розвитку.

Перша операційна людина в прибутковому сервісному бізнесі (€1M+ виручки). Росте до Head of Operations за 12-18 місяців.

WikiBusines будує trust infrastructure: Wikipedia (160+ мовних розділів), Wikidata, Reddit, Quora - джерела, з яких ChatGPT, Claude, Gemini і Google формують відповідь про бренд. Клієнти у 130+ країнах. Ядро ЄС, США, Близький Схід. 

Суть ролі: зараз операційний ритм тримають засновники. Тобі віддаємо операційку повністю - від оплати до здачі проєкту. Чесно: готової системи нема, CRM добудовується, перші 2-3 місяці - реверс-інжиніринг хаосу. Ти дістаєш процеси з голів, описуєш і робиш своїми.

Що робитимеш:

• 30-50 активних проєктів паралельно у 10+ мовах
• координація підрядників у різних часових поясах
• тижневий ритм, ескалації по ділу, рішення в межах погоджених порогів - сам
• добудова CRM і SOP під функції, якими володієш

Кого шукаємо:

• закриваєш петлі без нагляду: береш задачу - доводиш до результату
• async-native, працюєш текстом
• щодня використовуєш Claude/ChatGPT у роботі - вимога, не плюс
• розмовна англійська B1-B2, українська - робоча мова

Гроші: фікс + квартальні бонуси за випередження показників (з 4-го місяця). Сильний кандидат виходить на $2,700-3,200. Міряємо результат, не години.

Відгук: обов'язковий крок - форма https://www.wikibusines.net/careers/founding-operations-manager

Вимоги до кандидата:

• Досвід роботи з digital marketing інструментами - Google Ads, Analytics 4, Meta;
• Знання різних медіа-каналів та їхніх особливостей;
• Вміння працювати з різними аналітичними інструментами;
• Просунутий Excel і Sheets - володіння формулами, зведеними форматами;
• Математичний склад розуму/технічна освіта;
• Розвинена логіка;
• Здатність до деталізації та організації роботи;
• Системність, відповідальність та уважність дуже важливі у роботі;
• Вміння працювати в команді та здатність до ефективного спілкування.

Ми пропонуємо:

• Роботу з великими міжнародними брендами;
• Професійний розвиток в одній із найсильніших команд на ринку digital реклами;
• Досвід роботи зі світовими брендами;
• Гідна оплата праці — від 30 000 грн до 45 000 грн;
• Гнучкий графік: пн-пт, з 9−11:00 — 18−20:00;
• Локація: віддалений або гібридний формат співпраці. Офіс у Києві з резервним живленням та доступом до стабільного інтернету — ст.м. Палац Спорту, вул. Шота Руставелі, 11;
• Роботу в команді, у якої є чому повчитися і яка завжди готова прийти на допомогу;
• Соц.пакет: оплачувані лікарняні, відпустки, компенсація навчання, корпоративна англійська, Mental Care-program;
• Регулярні тімбілдини та участь в charity-проєктах таких як плетіння сіток з БФ “Солом’янські котики”, навчання такмеду чи партнерство з UAnimals. 

Основні обов'язки:

• Розробка стратегій медіапланування для клієнтів з урахуванням їхніх рекламних цілей та бюджету;
• Вибір оптимальних медіа-каналів і форматів реклами для досягнення найкращих результатів;
• Допомога в розробці перепланів;
• Аналіз та оптимізація рекламний кампаній;
• Планування рекламних кампаній з використанням різних аналітичних інструментів;
• Аналіз ефективності рекламних кампаній та підготовка звітів для клієнтів і внутрішньої команди;
• Стеження за трендами у галузі реклами та впровадження нових інноваційних підходів.

Дуже чекаємо тебе в нашій newage.team, колего!

📍 Формат роботи: Віддалено
🕒 Тип зайнятості: Повна зайнятість

🎯 Про роль

Шукаємо AI Creator, який не просто знайомий з AI-інструментами, а вміє використовувати їх для вирішення реальних бізнес-завдань із дотриманням дедлайнів та високих стандартів якості.

Для нас важливі практичний досвід, системний підхід до роботи та бажання постійно розвиватися у сфері AI. Буде перевагою досвід у медіа, маркетингу або нерухомості.

✅ Що ми очікуємо

💼 Досвід:
• Від кількох місяців активної роботи з AI-інструментами у комерційних проєктах.
• Реальні кейси застосування AI для вирішення бізнес-завдань.
• Досвід роботи в умовах дедлайнів та вимог до якості результату.

🎓 Освіта:
• Формальна освіта не є обов’язковою.
• Вітаються профільні курси та самостійне навчання.
• Сертифікати будуть перевагою, але не замінюють практичний досвід.

🛠 Необхідні навички

🎬 AI-генерація відео

Досвід роботи з одним або кількома інструментами:
• Runway Gen-3
• Kling AI
• Pika
• Sora
• або аналогами

🎨 AI-генерація зображень

Досвід роботи з:
• Midjourney
• Adobe Firefly
• DALL·E 3
• Stable Diffusion
• або аналогами

✨ AI-редагування контенту

Навички роботи з:
• Adobe Photoshop (AI-функції)
• Canva AI
• Clipdrop
• або аналогічними інструментами

🧠 Prompt Engineering

• Створення структурованих і відтворюваних промптів.
• Отримання стабільного та прогнозованого результату.
• Побудова ефективних AI-воркфлоу для різних типів завдань.

🌟 Особисті якості

Ми цінуємо людей, які:

🎯 Беруть відповідальність за результат.
🔍 Постійно досліджують нові AI-інструменти та підходи.
📋 Працюють системно та документують процеси.
💎 Контролюють якість і не погоджуються на посередній результат.
🤝 Діляться знаннями та допомагають команді розвиватися.

⭐ Буде перевагою

🤖 AI-агенти та автоматизація:
• n8n
• Make
• LangChain
• AutoGen

🎞 Додаткові AI-інструменти:
• LeiaPix
• D-ID
• Animated Drawings

📂 Що важливо показати в портфоліо

• AI-відео та анімації.
• AI-генерацію зображень.
• Кейси вирішення реальних бізнес-завдань.
• Приклади промптів та AI-воркфлоу.
• Проєкти, де AI допоміг досягти конкретного бізнес-результату.

📋 Етапи відбору

1️⃣ Скринінг портфоліо
Спілкування з HR або CMO.
⏱ До 2 робочих днів.

2️⃣ Тестове завдання
Невелике практичне завдання для оцінки навичок.
⏱ До 3 робочих днів на виконання.

3️⃣ Онлайн-співбесіда
Зустріч із Head of Montage & AI та CMO.
⏱ 45–60 хвилин.

4️⃣ Фінальне рішення
Надаємо зворотний зв’язок та ухвалюємо рішення щодо співпраці.

🚀 Якщо у вас є сильне портфоліо та реальний досвід роботи з AI-інструментами  будемо раді познайомитися!

Приєднуйся до REVOLUTION!

Ajax Systems — міжнародна технологічна компанія і найбільший у Європі виробник охоронних систем.

Ми шукаємо нового гравця до відділу Systems,  який буде працювати над створенням та покращенням вбудованого програмного забезпечення для пристроїв Ajax.
 

Підрозділ System відповідає за створення та розвиток програмної екосистеми Ajax. Команда розробляє та підтримує OS Malevich і Video Management System, будує масштабовану cloud-інфраструктуру та створює клієнтські застосунки для різних платформ, забезпечуючи узгоджену роботу всіх компонентів системи.

У роботі використовуються Java, Kotlin, Swift, C, C++, Python. До складу входять embedded, cloud, mobile та desktop інженери, які забезпечують функціонування єдиної цифрової платформи.

Вимоги:

• досвід C++ 5 років (C++11/C++14);
• досвід на позиції Team Lead від 1 року;
• знання linux системи, знання bash, розуміння принципів роботи ядра linux;
• досвід роботи з embedded системами та системами з обмеженими обчислювальними ресурсами;
• добре розуміти принципи роботи процесів, потоків та асинхронної обробки;
• хороший досвід роботи з boost, зокрема boost.asio;
• вміти та писати модульні/інтеграційні тести (культура застосування TDD буде плюсом);
• вільне володіння git, cmake, gdb;

• практичний досвід проектування та розробки великих систем.

   

Буде плюсом:

• досвід роботи з Z-Wave, Zigbee, Lora;
• досвід роботи з Python;
• досвід роботи з GRPC;
• досвід написання драйверів;

• практичний досвід використання та інтеграції з відповідними технологіями з відкритим вихідним кодом;

   

Обов'язки:

• підтримка хорошої технічної культури з тестами та CD;
• спільно з командою продовжувати роботу над новим продуктом із використанням відеокамер для завдань безпеки у поєднанні з традиційними охоронними датчиками;
• розвивати інженерні практики та підвищувати якість коду;

• брати участь в обговоренні нової функціональності продукту та відповідати за розвиток продукту як частини системи.

   

Що ви отримаєте:

• можливість пропонувати та реалізовувати власні ідеї, які впливають на продукт та його масове виробництво;
• місце у стрімко зростаючій компанії з вмотивованою професійною командою;
• конкурентну заробітну плату;
• медичне страхування;
• корпоративні заняття з англійської мови;
• можливість взяти участь у внутрішньому проєкті бета-тестування систем безпеки Ajax;
• знижки від компаній-партнерів;

• знижки на продукти компанії.

   

Ajax Systems — це українська історія успіху, яка виросла в глобальний продукт. Пристроям Ajax довіряють уже понад 4,5 мільйони кінцевих користувачів і 330 тисяч PRO-користувачів у більш ніж 180 країнах. Компанія пропонує комплексні рішення для захисту житлових і комерційних об'єктів різного масштабу. Нині портфоліо Ajax налічує 280 пристроїв для захисту від вторгнення, відеоспостереження, пожежної безпеки та комфорту й автоматизації.

Ми шукаємо досвідченого Treasury Manager. Ти приєднаєшся до міжнародної IT-компанії, що працює на Tier-1 ринках і має сильну фінансову команду та високонавантажені глобальні операції. У цій ролі ти отримаєш масштаб і складність управління багатовалютними грошовими потоками, співпраці з провідними банками та побудови ефективних treasury-процесів, які безпосередньо впливають на фінансову стабільність і стратегічне зростання компанії. Ти працюватимеш кросфункціонально з командами бухгалтерії, платежів і продукту, забезпечуючи, щоб кожна транзакція, від виплат зарплат до міжнародних переказів, проходила бездоганно та безпечно

Про United Tech: Ми глобальна компанія з розробки ІТ-продуктів, що формує майбутнє соціальних конектів у реальному часі. З мільйонами користувачів у Північній Америці, Європі, Латинській Америці та Близькому Сході, ми створюємо мобільні та вебзастосунки наступного покоління у стрімінговій та сошіал нетворкінг нішах. До 2030 року цей ринок перевищить 206 мільярдів доларів, і ми вже є одними з лідерами в галузі. Засновані в Україні, масштабуємось по всьому світу
 

У цій ролі ти будеш

• Керувати всіма treasury- операціями, включно з виконанням платіжних процесів і банківських переказів
• Готувати необхідні супровідні документи для платежів і керувати корпоративними банківськими картками
• Формувати та аналізувати щоденні й місячні звіти про обороти та залишки для надання аналітичних інсайтів щодо фінансової ефективності
• Забезпечувати ефективне управління фінансовими ресурсами та ліквідністю
• Виявляти фінансові ризики та розробляти стратегії їхнього мінімізації
• Керувати валютними ризиками та ризиками процентних ставок
• Будувати й підтримувати партнерські відносини з банками та фінансовими установами, вести переговори щодо умов обслуговування, комісій і кредитних лімітів
• Координувати взаємодію з банками з фінансових питань та вирішувати ситуації, пов’язані з поверненнями коштів і чарджбеками
• Забезпечувати відповідність фінансовій звітності, регуляторним вимогам та внутрішнім політикам
• Прогнозувати грошові потоки та фінансові тенденції
• Брати участь у процесах закриття місяця та допомагати у виплаті зарплат
• Підтримувати процес відкриття нових рахунків і взаємодіяти з внутрішніми відділами та зовнішніми партнерами з питань платежів
• Підтримувати процеси KYC, контролю лімітів і дотримання комплаєнсу
• Оптимізувати та вдосконалювати бізнес-процеси, пов’язані з казначейством — включно з платежами, фінансовим контролем і управлінням валютними операціями — у співпраці з внутрішніми командами та зовнішніми партнерами
• Брати участь у поточних та спеціальних проєктах, готувати ad hoc звіти та виконувати інші завдання за запитом керівництва
   

Наш метч, якщо ти

• Маєш 2–5 років досвіду роботи в treasury, фінансах або суміжних напрямах, бажано в IT, банківській чи FMCG-компанії
• Маєш ступінь бакалавра або магістра в галузі економіки, фінансів, бухгалтерського обліку, менеджменту чи суміжній сфері
• Володієш MS Excel, PowerPoint і платіжними системами (SWIFT, SEPA, ACH, online banking)
• Розумієш регуляторні вимоги, стандарти IFRS і принципи бухгалтерського обліку
• Маєш досвід прогнозування грошових потоків і фінансового аналізу
• Володієш аналітичним мисленням і здатністю приймати виважені рішення
• Відзначаєшся уважністю до деталей, критичним мисленням і вмінням вирішувати проблеми
• Умієш ефективно працювати в динамічному середовищі з чіткими дедлайнами
• Маєш сильні комунікаційні навички та вмієш вибудовувати співпрацю
• Володієш англійською мовою на рівні Upper-Intermediate або вище (усно та письмово)
• Є командним гравцем, орієнтованим на результат і розвиток
• Структурно мислиш, береш відповідальність за результат і прагнеш досягати цілей

Буде плюсом:

• Досвід роботи з ERP-системами
   

Що ми пропонуємо

Підтримку та турботу:

• 20 оплачуваних днів відпочинку, 15 сік лівів та 6 додаткових днів для сімейних подій
• До 10 днів на рік днів відпочинку на державні свята
• 100% покриття медичного страхування
• Компенсацію спорту та спорядження
• Онлайн-йогу з інструктором з УФЙ 
• Тімбілдинги, корпоративні подарунки та стильний мерч
• Фінансовий та юридичний супровід
• Збереження місця та підтримку тим, хто долучився до лав ЗСУ
• Участь в соціальних активностях на підтримку України

Комфортне робоче середовище:

• Працюй з нашого хабу у Києві або повністю віддалено за гнучким графіком
• Отримай сучайні гаджети та тулзи для роботи

Внесок у твоє майбутнє:

• Ти співпрацюватимеш з досвідченою командою Middle та Senior спеціалістів, готових ділитись експертизою та практичними кейсами
• 70% наших хедів та лідів виросли в команді United Tech — отже й ти зможеш!
• Проходитимеш перформанс-орієнтоване ревʼю та отримаєш Індивідуальний План Розвитку (ІПР)
• Ми компенсуємо твоє навчання на профільних та заняття англійською
• Ти користуватимешся корпоративною бібліотекою, відвідаєш наш книжковий клуб та командні knowledge-sharing зустрічі
   

Хайринг процес

• HR Інтервʼю
• Тестове завдання
• Технічне інтервʼю
• Інтервʼю з хайринг менеджером
• Референс чек/Поліграф
• Офер

На звʼязку команда expla 🤟

Ми займаємось performance-маркетингом з 2015 року. Не дуже любимо гучні епітети, але цифри кажуть, що ми на правильному шляху:

• входимо в топ-100 клієнтів Google у Європі,
• привели понад 60 млн користувачів для наших партнерів,
• ми - ключовий партнер для рекламодавців у США, Канаді та Великій Британії.

Але найбільша гордість - наші люди. Завдяки їхнім відгукам ми увійшли в топ-3 продуктових компаній за версією DOU та в топ-50 роботодавців за версією Forbes у 2026 році!

Наразі до Алекса Белевця у команду Traffic Kitchen шукаємо досвідченого PBN спеціаліста з досвідом в висококонкурентних нішах.

Твоїми задачами будуть:

• управління існуючим PBN-портфелем та доменами,
• операційне управління командою та спринтами,
• пошук, оцінка та закупівля нових доменів, 
• відновлення, запуск і розвиток PBN-сайтів,
• лінк-стратегія та використання PBN під money-sites,
• ведення аналітики, звітності та покращення PBN-процесів. 

Круто, якщо ти маєш:

• глибоку експертизу в PBN / satellites / expired domains, 
• досвід управління PBN-портфелем на 1000+ доменів, 
• досвід роботи у висококонкурентних нішах та з міжнародними GEO,
• базове розуміння WordPress, HTML/CSS, 
• досвід з автоматизаціями для перевірки доменів, моніторингу статусів, індексації, 
• розуміння економіки PBN: вартість домену, вартість відновлення, цінність для SEO, пріоритет для money-sites, 
• аналітичне мислення, системність та готовність керувати PBN-напрямком. 

Буде плюсом:

• досвід менеджменту невеликої команди, 
• власна база контактів/джерел для покупки доменів. 

Що ми пропонуємо:

• стабільність: винагорода у $,
• відпочинок: 20 днів відпустки + 1 додатковий день за кожний рік, що ми разом,
• турбота про тебе: медичне страхування та 100% оплата лікарняних,
• свобода вибору з Benefit Cafe: щомісяця ми даємо тобі бюджет, який ти витрачаєш на свій розсуд - на англійську, спорт, психолога чи навчання. Ти сам вирішуєш, що тобі зараз важливіше,
• довіра: у нас гнучкий графік і немає трекерів часу. Ми віримо у твою відповідальність,
• офіс, де все включено: сніданки, обіди, свіжі фрукти та власний спортзал. Ми подбали про побут, щоб ти міг фокусуватися на своїх задачах,
• безпека: наш офіс має укриття та забезпечений всім необхідним на випадок блекаутів: від генератора до спальних місць.

А ще у нас цікаво: в expla діє крута система гейміфікації: за свої успіхи та активність ти отримуєш внутрішню валюту, яку можна обміняти на класні подарунки (від мерчу до техніки) у нашому expla shop.

Ми також віримо, що бізнес має допомагати. У нас є проєкт expla for victory, завдяки якому ми задонатили на ЗСУ вже понад 20 млн грн і продовжуємо підтримувати важливі ініціативи.

Нумо перформити разом - ставай частиною expla!

Чекаємо на твоє CV!

AdversterX — маркетингова рекламна агенція з 12-річним досвідом роботи в афілійт-маркетингу, медіабайїнгу та створенні технологічних рішень для роботи з трафіком.
Наші вертикалі це iGaming, Adult, Essay, Games and Dating industries. 
Ми дуже амбіційна та динамічно зростаюча компанія, тому зараз також активно працюємо над розвитком власних продуктів в сферах Online Casino і Essay та постійно масштабуємось і виходимо на нові ринки.
 

Sales/Account/BizDev Manager dating/adult games verticals

Формат роботи: віддаленний 
Вертикаль - dating/adult games verticals

Ми шукаємо  Sales/Account/BizDev Manager з досвідом роботи в dating/adult games verticals.
Вимоги до кандидата:
Досвід роботи на позиції Account Manager, Business development manager, Sales Manager від 1,5 року і вище в dating/adult games вертикалях;
Рівень англійської — Intermediate і вище;
Розвиток партнерів в СРА мережах; досвід роботи з бюджетами, що перевищують суми $100,000/місяць;
Розуміння ринку і знання топових реклам в дейтингу і адалт іграх, досвід в ресерчах;
Strong sales skill set (negotiation, communication, analytical and problem-solving skills, etc);
Розуміння як працюють різні трафік сорси, зокрема FB, Google, Push/banners, email traffic, members area traffic і тд.
Розуміння основних метрик (CPA, CTR, CPL, CPV, CPC, RevShare, ROI, LTV).
Що буде плюсом:
• Досвід роботи в медіа бай командах;
• Досвід участі в конференціях.

Ти захочеш працювати з нами, тому що у нас:

гнучкий графік роботи 
віддалений формат роботи
висока заробітна плата
можливість кар'єрного зростання
відсутність бюрократії, немає тайм трекерів та проходження детектора брехні
лікарняний, оплачувана відпустка
можливість втілювати свої ідеї та зростати разом з компанією

Про роль

Ми шукаємо PR & Influencer Manager, який допоможе масштабувати впізнаваність бренду через медіа, блогерів і публічність.

Це не класичний PR.
Нам потрібна людина, яка вміє створювати інфоприводи, домовлятись і робити так, щоб про нас говорили і нам довіряли.

Формат роботи

• гнучкий графік
• віддалено + періодично офлайн (зйомки / івенти)

Зона відповідальності

PR (медіа)

• робота з онлайн-медіа, порталами, подкастами
• створення і запуск PR-активностей
• написання та розсилка:
  • пресрелізів
  • експертних коментарів
  • матеріалів у ЗМІ
• побудова бази журналістів і редакторів
• організація виходів:
  • інтерв’ю
  • коментарі
  • публікації
• створення інфоприводів (кейси, аналітика, позиція компанії)
• моніторинг репутації бренду

Influencer (блогери)

• підбір блогерів та UGC під задачі (об’єкти, івенти, бренд)
• комунікація і домовленості
• формування ТЗ
• організація інтеграцій і зйомок
• контроль виходу контенту
• ведення бази блогерів
• пошук колаборацій
• генерування та створення преспаків відповідно до цілей

Публічність, подкасти, лекції

• організація участі компанії у:
  • подкастах
  • інтерв’ю
  • публічних виступах
• ініціація записів подкастів:
  • пошук майданчиків
  • домовленості
  • координація
• участь у створенні та просуванні:
  • лекцій
  • виступів
  • експертних заходів
• генерація PR-активностей:
  • інфоприводи
  • колаборації
  • івенти

Digital PR / Threads (впізнаваність)

• участь у розвитку присутності бренду в Threads
• комунікація від імені бренду в коментарях і дискусіях
• реакції на інфоприводи, тренди, меми (в рамках tone of voice)
• взаємодія з іншими брендами та авторами
• пошук можливостей для нативної присутності бренду

Що важливо в підході

• не просто “розміщення”, а сенс і позиція
• розуміння, що ми будуємо довіру, а не продаємо в лоб
• відчуття tone of voice бренду
• вміння працювати з гумором без токсичності
• розуміння, де доречний мем, а де — ні
• ініціативність — пропонувати ідеї

KPI

• публікації в медіа
• інтеграції з блогерами
• охоплення
• якість згадок

Що варто знати про SKELAR? Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі.

Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

Relatio— продуктова компанія у venture builder SKELAR. Ми створюємо застосунок, який допомагає людям будувати здоровіші й гармонійніші стосунки через саморозвиток, психологічні практики та персоналізовану підтримку. Команда напряму впливає на розвиток продукту й функцій, тому тут є багато можливостей швидко рости, брати на себе більше й формувати свій напрям разом із бізнесом.

Relatio зараз в пошуку Junior Creative Marketing Manager — супер можливість для старту твоєї карʼєри в маркетингу.

До твоєї зони відповідальності буде входити:

• Побудова та ітерація креативних гіпотез на основі аналізу;
• Аналіз працюючих креативних елементів топових гравців у перформанс-маркетингу для підсилення власних підходів;
• Тестування ідей для нових воронок.
   

Що для нас важливо:

• Мінімальний попередній досвід у SMM, контент-менеджменті, креативному копірайті;
• Креативність та вміння генерувати нові ідеї й гіпотези;
• Проактивність та відповідальність: ти не чекаєш задач, а пропонуєш рішення;
• Вміння працювати з даними, аналізувати результати та робити висновки;
• Розуміння ключових маркетингових метрик: CPM, CTR, CPC, CR, CPA, ROAS, ROI, LTV, CAC;
• Англійська на рівні B2+.
   

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

• Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.
• Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.
• Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.
• Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.
• Турбота про щоденний комфорт. Сніданки, обіди, доступ до спортивних тренувань в Києві або часткова компенсація занять у Варшаві, медичне страхування, оплачувані відрядження, якщо специфіка ролі передбачає такі поїздки, корпоративні знижки від партнерів.
   

Відгукуйся — розкажемо більше на співбесіді.

Давай будувати the next big everything разом!

Zeeks — технологічна компанія, що розробляє інфраструктурні, аналітичні та сервісні продукти для міжнародного iGaming-ринку. Ми працюємо з B2B та B2B2C-моделями, де ключову роль відіграють точність процесів, якість даних і масштабованість технологічних рішень.

Зараз ми шукаємо Data Engineer’a до нашої Data Analytics команди. Компанія масштабується, обсяги даних ростуть — і нам потрібна людина, готова будувати інфраструктуру з нуля: від архітектури до процесів збору, обробки та доставки даних.

Що на вас чекає:

• Побудова централізованого Data Lake / Warehouse як єдиного джерела правди.
• Проєктування та впровадження ETL/ELT pipelines для всіх основних джерел даних.
• Інтеграція та уніфікація даних з 11+ джерел: MySQL, ClickHouse, BigQuery, зовнішні API та інші.
• Побудова data marts під потреби продуктових команд та аналітики.
• Стабільна інтеграція з GrowthBook, Power BI та іншими BI/experiment-інструментами.
• Налаштування процесів data quality monitoring та alerting.
• Оптимізація роботи з великими обсягами даних: BigQuery та ClickHouse.

Що важливо для нас:

• 3+ роки досвіду в ролі Data Engineer або суміжній позиції.
• Впевнений досвід проєктування та підтримки ETL/ELT pipelines у production-середовищах.
• Практичні знання ClickHouse та BigQuery: моделювання, оптимізація запитів, партиціонування.
• Впевнений рівень Python для трансформацій та автоматизації.
• Досвід роботи з Apache Airflow або аналогічними оркестраторами.
• Розуміння концепцій CDC, event streaming та роботи з Kafka.
• Розуміння принципів Data Warehouse: шари даних, моделі (star/snowflake), data lineage.
• Розуміння транзакційної аналітики в розрізі юзера (стани транзакцій, user-level аналітика).
• Досвід роботи з GitLab.
• Вміння будувати налагоджені процеси data quality та observability.
• Англійська B1+ — для роботи з документацією.

Буде перевагою:

• Досвід роботи з Google Analytics / Google Search Console або іншими маркетинговими джерелами даних.
• Досвід роботи в аналітичній команді — розуміння потреб аналітиків та бізнесових вимог до агрегацій.
• Досвід підготовки даних для BI-систем.

Що ми пропонуємо:

• Можливість побудувати data-інфраструктуру з нуля та безпосередньо впливати на архітектурні рішення.
• Фінансова компенсація, фіксована у валюті з можливістю перегляду за результатами наданих послуг.
• Можливість бронювання за наявності актуальних військово-облікових документів.
• 18 робочих днів оплачуваної перерви, а також додатково 5 days-off та Birthday-off, 5 sick leaves (без довідок та лікарняних листів).
• Щорічний бюджет на навчання та професійний розвиток.
• Щорічний wellbeing deposit, що передбачає компенсацію: медичних послуг, занять спортом, ветеринарної медицини, вивчення іноземних мов, непрофільного навчання та хобі, послуги по догляду за дітьми (няня/дитячий садок).

Ми шукаємо мотивованого та уважного до деталей Junior QA Engineer, який приєднається до команди, що працює над комерційним VPN-сервісом — ZoogVPN. Це чудова можливість для спеціаліста з початковим досвідом у ручному тестуванні, який прагне розвиватися у сфері Quality Assurance та працювати над реальним продуктом.

Що ми очікуємо від тебе:

• 1 рік комерційного досвіду у ручному тестуванні веб- та/або мобільних застосунків
• Розуміння життєвого циклу розробки ПЗ та QA-процесів
• Досвід роботи з тестовою документацією (Jira, TestRail або аналогічні інструменти)
• Вміння працювати з логами та знаходити в них релевантну інформацію
• Навички root cause analysis та локалізації дефектів
• Досвід створення тест-кейсів і виявлення edge-cases
• Уважність до деталей, аналітичне мислення та відповідальність
• Практичний досвід роботи з Postman, DevTools, Charles

Буде плюсом:

• Розуміння HTTP/HTTPS протоколів (headers, request/response body, status codes)
• Базове розуміння клієнт-серверної архітектури та взаємодії frontend/backend
• Навички роботи з терміналом (bash, cmd), використання curl, ping тощо
• Базові знання SQL та вміння писати прості запити

Основні задачі:

• Проведення ручного тестування веб- та мобільних застосунків
• Створення, підтримка та оновлення тестової документації:
  • тест-кейси
  • чеклісти
  • bug reports
• Активна участь у процесі розробки продукту
• Участь у покращенні QA-процесів та впровадженні best practices
• Взаємодія з командами розробки та DevOps для уточнення вимог і відтворення дефектів
• Аналіз логів та збір важливої інформації для діагностики проблем
• Пошук edge-cases та тестування пограничних сценаріїв

Ми пропонуємо:

• Гнучкий графік роботи
• Віддалений або гібридний формат роботи
• Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустки та лікарняні
• Бюджет на навчання та професійний розвиток
• Професійну й підтримуючу команду з дружньою атмосферою

NeedMyLink - це агенція з SEO та діджитал маркетингу. Щодня ми допомагаємо сотням клієнтів в Україні, Європі та США просувати сайти за допомогою SEO та маркетингу.

Ми є одним із лідерів в Україні в індустрії, і досягли цього лише за 5 років. Щорічно ми зростаємо, адже розвиток та амбіції бути кращими — це про нас. Якщо для вас одним з головних факторів при виборі роботи є розвиток, то будьте впевнені, що розвинемо ваш потенціал по максимуму!

Ми — ті, з ким працюють роками, адже наші працівники бачать шлях, яким ми розвиваємо компанію та роблять свої вагомі внески, отримуючи довгострокові бенефіти. Мерщій гуглити хто такі Нідмайлінк, та чому працювати у нас - це можливість великих змін та розвитку)
 

У зв’язку з розширенням ми у пошуку досвідченого Middle SEO Specialist.

Вимоги:

• 4+ роки досвіду роботи в якості junior-strong або middle SEO спеціаліста;
• Досвід ефективного управління 4-5 сайтами одночасно;
• Високий рівень розуміння On-Page та Off-Page оптимізації сайту;
• Базове розуміння White Hat та Black Hat (для цього вистачить, десь щось чув) методів SEO просування;
• Професійне володіння SEO інструментами та вміння працювати з великими обсягами інформації;
• Формування та контроль виконання технічних завдань профільним спеціалістам (dev, des, link builder, writer, content-manager)
• Орієнтуєшся в алгоритмах Google та розуміє, як вони впливають на розташування;
• Володієш англійською на рівні B1+ для роботи з англомовними ринками;
• Досвід роботи в гемблінг ніші;

Буде плюсом:

• Вміння аналізувати великі обсяги даних і знання основ HTML та CSS;
• Досвід роботи в SEO агенцій ("студії");
• Досвід автоматизації процессів;
• Наявність успішних SEO-кейсів просування проектів;

Обов’язки:

• Робота над групою проектів ;
• Аналіз конкурентів та дослідження ринку;
• Управління сайтом (повний цикл SEO робіт — стратегія, бюджет, семантика, контент, внутрішня оптимізація, перелінковка, план побудови посилань);
• Пошук нових шляхів залучення трафіку, пропозиції щодо покращення конверсії;
• Працювати самостійно, але не боятися ставити питання та уточнювати;
• Ведення та надання якісної звітності.

Що ми пропонуємо:

• Remote format — працюй з будь-якої точки
• Гнучкий початок робочого дня (9:00—11:00), цінуємо work-life balance
• Навчання + менторство (передаємо реальну експертизу)
• Оплачуване стажування
• Конкурентну, прозору систему оплати та зрозумілі KPI
• Чітку траєкторію кар'єрного росту й можливість впливати на свій дохід
• Крутий фірмовий мерч і теплі офлайн-корпоративи в Дніпрі
• Молодий, драйвовий колектив — трендові меми в чатах як частина робочої культури

• Команду, де є свобода в роботі, відкритість до ідей та довіра до рішень співробітників

   

Ми той колектив, з яким ти захочеш розвиватися та досягати дійсно високих цілей! :)

Кого шукаємо

Шукаємо людину-«операційний центр» компанії: праву руку CEO, яка одночасно є сильним операційним та проєктним менеджером. Це не «секретар на телефоні» — це людина, яка тримає в голові десяток процесів одночасно, бачить пріоритети, закриває питання без зайвих нагадувань і вміє паралельно вести кілька проєктів від ідеї до результату.

Якщо ви любите наводити лад у хаосі, кайфуєте від відчуття «все під контролем» і вмієте перемикатися між стратегічним і дрібним - нам по дорозі.

Чим займатимешся

• Підтримка CEO в операційних і організаційних питаннях: планування, пріоритезація, підготовка до зустрічей, контроль виконання домовленостей (follow-ups).
• Управління календарем, комунікаціями та інформаційними потоками - щоб CEO фокусувалася на головному.
• Ведення кількох проєктів паралельно: постановка задач, дедлайни, координація команди та зовнішніх партнерів, контроль статусів.
• Налагодження та опис операційних процесів і SOP, наведення ладу в інструментах і документації.
• Координація між відділами (каталог, видавництво, дистрибуція, фінанси) та комунікація з міжнародними партнерами.
• Підготовка матеріалів: презентації, листи, короткі брифи, протоколи зустрічей.
• Організація поїздок, заходів, внутрішніх та зовнішніх мітингів.

Що для нас важливо

• Досвід на ролі operations / project manager, executive assistant або в схожій гібридній позиції (від 2 років).
• Сильні організаційні навички та вміння вести кілька проєктів одночасно без втрати якості.
• Проактивність і самостійність: ви приходите з рішеннями, а не лише з проблемами.
• Англійська на рівні впевненої ділової комунікації (письмо та усне спілкування з міжнародними партнерами) - від Upper-Intermediate.
• Структурність мислення, увага до деталей і вміння тримати дедлайни.
• Досвід роботи з таск-менеджерами (ClickUp, Asana, Notion або аналоги).
• Висока комунікабельність та емоційна стабільність — ви комфортно почуваєтесь у динамічному середовищі.

Буде плюсом

• Розуміння специфіки роботи з правами, контрактами, ліцензуванням.
• Базові навички роботи з даними / звітністю.

• Досвід комунікації з закордонними контрагентами та партнерами.

   

Що пропонуємо

• Роль із реальним впливом на бізнес у компанії, що швидко зростає.
• Прямий доступ до CEO та залученість у ключові стратегічні рішення.
• Сильну команду й насичений ринок з міжнародними проєктами.
• Простір для зростання - від операцій до більш стратегічних задач.
• Конкурентну винагороду (обговорюється індивідуально за результатами співбесіди).
  Роботу в одному з топових українських лейблів із великим міжнародним партнерством.
• Гібридний формат, гнучкий графік.
• Щомісячний team building
• Подарунки на свята та бонуси від брендів партнерів
• Квитки на концерти
• Оплачувана відпустка (3 тижні), оплачувані різдвяні канікули (7-10 днів)
• Конкурентну компенсацію.
   

Якщо відгукується — надсилайте резюме та кілька рядків про себе.