Jobs at Djinni

Привіт! Давай знайомитись😊

NovaPay — міжнародний фінансовий сервіс, що входить в ГК NOVA.

Ми створюємо сучасні платіжні рішення для бізнесу та мільйонів користувачів. 

Розвиваємо власну платіжну систему, мобільний застосунок і пропонуємо широкий спектр продуктів і послуг як офлайн — у відділеннях Нової пошти, так і онлайн.

NovaPay — це місце для справжніх профі, де інноваційні ідеї, рішення та технології формують майбутнє фінтех-індустрії.

Наразі ми запрошуємо до команди фахівця на посаду «Full Stack Developer (Vue + Node)».

Наші очікування:

• досвід роботи Full Stack Developer Vue + Node від 3-х років;
• досвід роботи з React/React Native буде перевагою;
• досвід збору та аналізу вимог;
• досвід програмування nodejs (js / ts);
• досвід RDBMS (бажано PostgreSQL);
• досвід екосистеми на стороні сервера (nginx, elk, mq);
• досвід роботи в контейнеризації (docker, lxc);
• зовнішній інтерфейс (vue, vuex,);
• досвід VCS/CI/CD;
• досвід модульного / наскрізного тестування;
• досвід перевірки вимог і специфікації;

• бажаний фінтех досвід.

   

Основні завдання:

• доопрацювання системи згідно бізнес-вимог;
• розробка API методів та інтеграційних інтерфейсів;

• проведення код-рев’ю, розробка компонентів бізнес-логік.

   

Ми пропонуємо:

• роботу у інноваційній компанії в сегменті FinTech;
• віддалений формат роботи;
• турботу про твоє ментальне та фізичне здоров’я (медичне страхування, консультації психолога, корпоративні спортивні спільноти);
• навчання та розвиток (заняття з англійської мови, курси та тренінги для професійного зростання);
• зустрічі з відомими спікерами у Корпоративному клубі;
• програму наставництва та підтримку кожного нового співробітника;

• можливість проявити свої таланти (ми цінуємо творчу ініціативу і підтримуємо її).

   

Якщо вас зацікавила вакансія та ваш досвід роботи і кваліфікація відповідають вимогам, надсилайте своє резюме відгуком на цю вакансію.

Відправляючи резюме, ви даєте згоду на обробку персональних даних компанією ТОВ «НоваПей» в рамках чинного законодавства України.

Звертаємо вашу увагу, що зворотний зв’язок на відправлене резюме надається тільки в разі позитивного рішення по подальшому розгляду вашої кандидатури.

В іншому випадку, ваші дані будуть збережені в базі резюме Компанії і ми будемо раді звернутися до вас у разі появи відповідної вакантної посади.

Хочеш працювати з топовими мобільними утилітами, які мають широку аудиторію користувачів по всьому світу?

Шукаємо User Acquisition Manager, який готовий брати значні бюджети під свій контроль і масштабувати продукти на нові ринки🚀

Що ми робимо?

Ми розробляємо мобільні утиліти (iOS та Android), які допомагають користувачам у повсякденному житті. Наша команда UAM — це драйвер зростання бізнесу, і зараз нам потрібен сильний спеціаліст, який зможе зробити ще один прорив🔥

Що важливо:

- Обов’язковий досвід роботи з мобільними застосунками на різних етапах їх розвитку від 1 року;
- Вміння керувати великими бюджетами з фокусом на результат;
- Глибоке розуміння специфіки закупки трафіку для iOS;
- Досвід роботи з підписними застосунками (iOS);
- Сильні аналітичні навички та вміння перетворювати дані у дію;
- Креативність і нестандартне мислення;
 

Твої виклики:

- Планувати, запускати й оптимізувати рекламні кампанії у Meta, Google, TikTok;
- Тестувати гіпотези, запускати експерименти та масштабувати найефективніші зв'язки;
- Працювати з підписними iOS-застосунками та Web-to-App воронками;
- Використовувати MMP (AppsFlyer, Adjust та інші), знати SKAN та атрибуцію Web-to-App;
- Співпрацювати з креативною командою — генерувати та перевіряти креативні ідеї;
- Аналізувати ринок, конкурентів і знаходити точки росту.
 

Буде плюсом:

- Досвід комплексного просування мобільних застосунків (ASА + Paid Social);
- Робота з BI-системами та великими масивами даних;
- Розуміння трендів мобільного маркетингу.
 

Ми пропонуємо:

- Роботу в стабільній компанії, що розвивається;
- Простір для експериментів і реалізації ідей;
- Вплив на результати бізнесу та зростання компанії;
- Відсутність формалізму та бюрократії;
- Прозорість рішень та відкритість в комунікації;
- Графік роботи: Пн-Пт (8-10.00 / 17-19.00);
- Віддалену роботу або комфортний офіс у центрі м.Дніпро, який має укриття, забезпечений Starlink та генератором для безперебійної роботи;
- 20 робочих днів щорічної оплачуваної відпустки та оплачувані лікарняні;
- Ми підтримуємо здоровий спосіб життя та компенсуємо заняття у спортзалі (частково);
- Компенсуємо навчання та курси для професійного розвитку, а також курси з вивчення іноземних мов (частково);
- Також компенсуємо сеанси з психологом (частково).

Evoplay — одна з провідних продуктових IT-компаній України, яка працює

на міжнародному ринку та створює комплексні B2B-рішення для індустрії онлайн-ігор.

Зараз ми розглядаємо кандидатів на вакансію — Middle Media buyer in-app.  Доєднуйся до нас, і будемо рухати цей світ разом!!!

Вимоги до кандидата:

• Практичний досвід ведення РК у In-app від 2 років;
• Досвід роботи з бюджетами від 100к$/місяць і вміння ефективно масштабувати рекламні кампанії;
• Орієнтація на окупність трафіку: здатність заливати на об’ємі якісний, прибутковий трафік;
• Розуміння ключових метрик: CTR, ROI, CPC, CPA і здатність їх оптимізувати;
• Вміння використовувати SPY сервіси для розширення стратегічних можливостей рекламних кампаній;
• Навички написання деталізованих ТЗ для дизайнерів, які включають чіткі інструкції, візуальні приклади або самостійно створювати креативи для рекламних кампаній;
• Досвід проходження модерації за специфічними тематиками у UAC;
• Вміння знаходити нестандартні рішення для поставлених завдань.
   

Основні обов’язки:

• Створення та запуск ефективних рекламних кампаній у In-app сітках;
• Приводити окупний трафік на об’ємі від 100к$/місяць ;
• Тестування нових гіпотез, аналіз результатів і коригування стратегії;
• Активна комунікація з командою дизайнерів для забезпечення високої якості рекламних матеріалів;
• Постійне відстеження результатів та оптимізація кампаній згідно з поставленими KPI;
• Ведення звітності та аналітики за результатами кампаній.
  
  Що ми пропонуємо:
• Гнучкий графік роботи;
• 20 днів оплачуваної відпустки — для підтримки балансу між роботою та особистим життям;
• 12 sick days, адже ми розуміємо, що ваше здоров’я має бути на першому місці;
• Медичне страхування (в Україні);
• Можливості для розвитку та підвищення кваліфікації в одній з найбільших компаній на ринку;
• Внутрішні курси та тренінги для покращення ваших професійних навичок;
• Підтримку ментального здоров’я — доступ до корпоративного психолога;
• Підтримку корпоративної волонтерської діяльності та участь у благодійних акціях;
• Позитивну атмосферу та корпоративні подарунки.

Пропонуємо:

• участь в реальних актуальних проектах, залученість до розробки виробів з металу спеціального призначення
• втілення розробки в життя у найкоротші строки на власному виробництві повного циклу, наочне застосування та випробування виробу
• комфортний офіс в Голосіївському районі міста, повний робочий день
• оплачуваний випробувальний термін строком 1−2 міс.
• офіційне працевлаштування

Вимоги та обов’язки:

• досконале володіння SolidWorks, досвідчений користувач MS Office
• розробка моделей та детальних конструкцій виходячи з концепції кінцевого виробу
• розробка, адаптація креслень для виробництва, розуміння технологічних процесів
• створення конструкцій по зразкам та з нуля, по концепту або технічному завданню, деталювання механізмів. Підбір вузлів, підшипників, шестерень, ущільнень, шпонок, муфт, пружин, мастила і т.д., або проектування під виготовлення
• підготовка деталей у виробництво, врахування можливостей власного виробництва з мінімізацією підрядної складової, взаємодія з виробничими дільницями
• врахування технічних можливостей підрядників при замовленні деталей
• контроль (фізична участь) у складанні та випробуванні виробів
• модернізація готового виробу з покращенням попередніх технічних рішень

RoBeauty — D2C-бренд доглядової косметики з власною лабораторією та 200 000+ клієнтів в Україні та ЄС.
Ми шукаємо власника retention-напрямку, який мислить LTV, повторними покупками та бізнес-результатом, а не окремими каналами.

Що буде у тебе на старті

• Дашборди LTV60 / LTV360, repeat rate, revenue from base.
• Доступ до GA4, CRM (Klaviyo / eSputnik), Looker Studio та бюджету на A/B-тести.
• Прямий контакт з CMO (ex-L’Oréal) і маркетинг-командою для швидкого впровадження змін.
• Прозора система KPI, прив’язана до реальної виручки.

Чим ти будеш керувати

• Когортний аналіз і пошук точок втрат у воронці повторних покупок.
• UX-, продуктові та lifecycle-гіпотези з розрахунком юніт-економіки.
• Retention-механіки: post-purchase, win-back, VIP, reactivation.
• Метрики LTV, repeat rate, churn — це твоя зона відповідальності.

Нам по дорозі, якщо ти

• Маєш 2+ роки досвіду у retention / CRM у D2C або e-commerce.
• Працював з LTV і когортами, приймав рішення на основі даних.
• Умієш показати результат цифрами та кейсами.
• Мислиш як owner: сам знаходиш проблеми й пропонуєш рішення.

Що пропонуємо

• Фікс + KPI-бонус без обмеження зверху.
• Remote-first, робота за київським часом.
• Мінімум бюрократії, фокус на результат і вплив.
• Навчання за рахунок компанії, оплачувана відпустка, –50 % на продукцію.

Якщо тобі цікаво будувати систему роботи з клієнтською базою і грати в довгу — будемо раді знайомству.

IDS Aqua Service є частиною IDS Ukraine, являється провідним оператором з поставок бутильованої води в Україні. Компанія має збалансований портфель популярних мінеральних вод, які видобуваються в екологічно чистих регіонах України та представлені торговельними марками «Моршинська», «Аляска», «Миргородська» та «Аква Лайф».

Під брендом «My Water Shop» компанія доставляє воду, обладнання та супутні товари додому та в офіс по всій Україні. Понад 250 000 клієнтів довіряють високому сервісу компанії IDS Aqua Service. Більше інформації про нас шукай на сайті https://mywatershop.com.ua/

Ми сильна та ефективна команда, яка постійно навчається і досягає найкращих результатів. Наша ціль — розвивати культуру споживання природних мінеральних вод і просувати здоровий спосіб життя.

Оголошуємо про відкриття вакансії IT Business Partner.

Ваші зони відповідальності:

• Стратегічне ІТ-партнерство – участь у формуванні ІТ-стратегії, узгодження з бізнес-цілями, представлення інтересів компанії у стратегії цифрової трансформації;
• Взаємодія з бізнесом – регулярна комунікація з керівниками, формування вимог до ІТ-систем, визначення пріоритетів ініціатив;
• Координація ІТ-проєктів – ініціювання, координація та контроль реалізації проєктів, робота з внутрішньою ІТ-командою та зовнішніми підрядниками;
• Розвиток ІТ-інфраструктури – моніторинг роботи та оновлень, контроль якості ІТ-сервісів, управління ризиками та кібербезпекою;
• Цифровізація – розвиток аналітики, автоматизації та роботизації процесів, пошук можливостей для оптимізації;
• Підтримка змін  – комунікація змін та системний розвиток обізнаності в ІТ/бізнесі ;
• SLA (Service Level Agreements) – забезпечення стабільності, безпеки та рентабельності ІТ-сервісів, управління постачальниками.
   

Необхідні знання та досвід:

• Вища технічна освіта (ІТ/системи, технічні науки або бізнес-адміністрування);
• 5+ років у сфері ІТ, з них — досвід управління проєктами та сервісами;
• Глибоке розуміння ІТ-процесів в роботі підприємства;
• Знання ERP-систем, бізнес-процесів логістики, маркетингу, продажів;
• Досвід роботи з CRM, TMS, e-commerce платформами;
• Рівень володіння англійською мовою – B2.

Ключові навички:

• Стратегічне планування та управління ІТ;
• Взаємодія з бізнесом і аналіз вимог;
• Координація проєктів, координація внутрішніх та зовнішніх команд;
• Ефективна комунікація;
• Контроль SLA та ефективної роботи постачальників;
• Аналітичне мислення, відповідальність, ініціативність, презентаційні навички;

Бонуси команди IDS Aqua Service : 

• Робота у стабільній компанії, яка є абсолютним лідером в своїй галузі;
• Офіційне працевлаштування;
• Сучасні ІТ-проєкти та крута команда професіоналів;
• Гідна та стабільна заробітна плата, система бонусів та додатковий вихідний;
• Забезпечення стільниковим зв’язком, ноутбуком;
• Гібридний формат (офіс + віддалено);
• Медичне страхування – після випробувального терміну;
• Навчання та можливості професійного зростання у великій компанії;

Якщо ти готовий розвиватися, вмієш знаходити альтернативні рішення та орієнтуєшся на результат — тобі саме до нас!

 

Надсилаючи резюме відповідно до цього оголошення про роботу, Ви надаєте згоду на обробку персональних даних, наданих в резюме Вами як кандидатом на заміщення вакансії, відповідно до Закону України «Про захист персональних даних».

📝 Вакансія: Media buyer Facebook (Warsaw)

DEVILS — найбільша медіабаїнгова компанія Східної Європи в сфері affiliate-маркетингу, що спеціалізується на масштабуванні трафіку та розвитку технологічної інфраструктури. У структурі DEVILS — понад 1000 професіоналів, власні технічні рішення, аналітичні системи, сильна корпоративна культура та 15+ активних проєктів у різних напрямках. Шукаємо Facebook Media Buyer 
Тобі не обов’язково мати тонну досвіду — головне, щоб горіли очі, було бажання рости та вміння мислити аналітично. Усе інше — покажемо, навчимо, підтримаємо. 
 

 Запрошуємо до команди, якщо маєш:
- Розуміння FB Ads Manager
- Досвід роботи з агентськими акаунтами, також з BM-ами,  та авторегами
- Знання інструментів автозаливу
- Досвід роботи з PWA сервісами
- Навички створення та написання ТЗ на креативи 
- Робота зі спай-сервісами для аналізу конкурентів 
- Вміння забезпечувати стабільний спенд 500$+ щодня
 

Ми пропонуємо: 
- Відсоток від чистого прибутку — без обмежень, із повною прозорістю. 
- Доступ до ексклюзивних прямих оферів та унікальних умов від рекламодавців.
- Прямі угоди з топовими рекламодавцями (без посередників). 
- Глобальний пул GEO без обмежень бюджету.
- Повна інфраструктура для миттєвого запуску кампаній (без вузьких місць).
- Виділена продуктова команда, що забезпечує креативи, лендинги та push-флоу на запит.
- Повна підтримка з боку афілійованого напрямку зі стратегіями, орієнтованими на ROI.
- Доступ до технічної підтримки, аналітиків та міжфункціональної бази знань. 
 

Оформлення та гнучкість:
- Офіційне працевлаштування в Варшаві або через міжнародні контракти, що відповідають законодавству. 
- Можливість внутрішньої ротації в межах холдингу без зміни роботодавця. 
- Сучасний офіс у Варшаві 
 

 Оплата та відпустка: 
- Конкурентна заробітна плата з високим відсотком від прибутку (profit-sharing model).
- Графік роботи узгоджений із державними святами.
 

Здоров’я та благополуччя: 
- Health-бокси під час лікарняного. 
- Фінансова та юридична підтримка, включно з консультаціями юриста.
- Доступ до корпоративного психолога. 
- Підтримка ментального здоров’я в партнерстві з Rozmova (https://www.rozmova.me/). 
- Яскраві корпоративні заходи у світі affiliate-маркетингу —дивіться, як це було. 
 

Професійна залученість: 
- Участь у топових конференціях, змаганнях та affiliate-івентах.
- Включення у внутрішні індустріальні виклики: ONE MEDIA vs TRAFFIC DEVILS (https://www.youtube.com/watch?v=3XUR8y1v_g0).
- Постійне корпоративне навчання та підтримка професійного зростання: see highlights (https://www.youtube.com/watch?v=aKJ5z5hJbPc).
 

Технології та інструменти:
Доступ до наших внутрішніх рішень: 
- CRM-система.
- Внутрішня база знань. 
- Push-панель. 
- Трекер. 
- PWA-сервіси
 

P.S. Якщо Ви прагнете працювати в динамічній команді, Вам цікаві продукти, технології та світ digital-розваг — будемо раді отримати Ваше резюме та портфоліо, щоб домовитися про онлайн або офлайн зустріч і познайомитися ближче.

Ваше резюме буде уважно розглянуте командою Talent Acquisition. Якщо Ваш досвід відповідатиме вимогам, ми зв’яжемося з Вами протягом 3 робочих днів для обговорення наступних етапів.

Хто ми

• RoBeauty – D2C-бренд доглядової косметики з власною R&D-лабораторією й виробництвом.

• 200 000+ клієнтів, 4 країни ЄС, x3 виручка 2024 → 2025.

• 70 % продажів генерує сайт – саме тут потрібен твій скил.

Перші кроки (90 днів)

1. Аудит усієї воронки (GA4 + Hotjar / Clarity + внутрішня BI).
2. 5 гіпотез → 5 A/B-тестів запущені, перші quick-wins зафіксовані.
3. +15 % до CR, +10 % до AOV – рубікон першого кварталу.

Ресурси під руками

• Маркетинг-директор із L’Oréal / Henkel – прямий спаринг-партнер.

• Інхаус аналітик, front-/back-dev, UX-дизайнер.

• Бюджет на експерименти та інструменти

• Трафік 600.000 відвідувачів/міс – даних вистачить.

Що потрібно від тебе

• 2+ роки реального CRO у e-com: показані кейси приросту CR / AOV / GMV.

• GA4, GTM, Looker Studio, AB-testing suite – без перекладача.

• Базовий HTML/CSS – щоб спілкуватися з фронтом без болю.

• Українська / російська + робоча англійська (читати data-репорти EU).

Умови

• Remote first, full-time, пн-пт

• Фікс + бонус від приросту чистого онлайн-доходу.

• Горизонт росту: Digital Director 2025, коли доведеш, що сайт росте не випадково.

Хочеш конвертувати 1,2 млн відвідувачів у додаткові мільйони гривень? Лови шанс.

One Media — екосистема, яка формує нову епоху performance-маркетингу.
Ми будуємо не чергову арбітражну команду —
ми створюємо повноцінну медіа-екосистему, яка живе власним ритмом, культурою та результатами.
Шукаємо Motion designer, який знає, як залучати аудиторію, розуміє партнерські програми та готовий створювати якісний контент.

Обов’язки:

•  Створення анімаційного та відеоконтенту
•  Розробка анімацій для соцмереж (TikTok, Instagram Reels)
•  Монтаж відео з динамічними переходами
•  Робота (монтаж відео) з 2D/3D-графікою, ефектами, титрами
•  Додавання анімованих елементів у відеокліпи та рекламні ролики
•  Монтаж reels з повноцінних відео

Вимоги:

• Володіння професійним софтом: Adobe After Effects, Premiere Pro, Photoshop, Illustrator
• Базові навички 3D-анімації (Cinema 4D або Blender – буде плюсом)
• Досвід роботи з Figma для UI-анімації
• Основи анімації та відео-продакшену: розуміння принципів руху (швидкість, інерція, таймінг), композиції, переходів, візуальних ефектів, монтажу та кольорокорекції.
• Розуміння стилів та трендів моушн-дизайну: володіння 2D- та 3D-анімацією, Motion UI-анімацією, а також знання актуальних трендів TikTok, Instagram, YouTube Shorts.

Ми пропонуємо?
 

•  Культуру, що піклується: відвідування з командою україньских та міжнародних конференцій, тім білдінги.
•  Кар'єрний розвиток: можливість зростати разом із компанією.
•  Work-life balance: оплачувана відпустка та лікарняні.
•  Надихаючу команда: працюй із професіоналами, які створюють майбутнє digital-маркетингу.
•  Комфортні умови: сучасний офіс або можливість часткової віддаленої роботи.

Готовий стати частиною нашої команди?  

Надішли нам своє портфоліо і ми з радістю обговоримо деталі🚀

Ми — прогресивна команда Холдингу емоцій «!FEST», яка об'єднує всіх, хто працює з даними: від дата інженера до дата саєнтиста.

І зараз ми в пошуках нашого майбутнього колеги — Бізнес-аналітика для участі в масштабних та довгострокових проектах із використанням передових технологій ШІ. 

Що ми пропонуємо:

 — прямий вплив на бізнес. Ви матимете можливість приймати рішення, які напряму стосуватимуться бізнесу та роботи команди; 

— прогресивну команду. Працюйте в колективі талановитих та цілеспрямованих професіоналів, які прагнуть до зростання і поділяють спільні цінності;

— залучення в проекти з використанням ШІ. Ми використовуємо передові досягнення в галузі штучного інтелекту для розробки інноваційних рішень;

 — інші робочі плюшки. У додачу до цікавих завдань Ви отримаєте комфортний офіс, гнучкий графік роботи та жовту картку Lokal (а це особливі знижки лише для своїх у багатьох проектах Холдингу).

Що ми очікуємо від Вас:

1. Підвищення культури бізнес-аналізу:

 — розробка і впровадження методик для бізнес-аналізу;

 — розробка шаблонів документів і підходів до роботи для бізнес-аналітиків;

— Створення та адміністрування бази знань з бізнес-аналізу.

 2. Розуміння концептів ШІ інструментів:

 — ідентифікація можливостей інструментів штучного інтелекту для впровадження в роботу компанії;

 — окрім оцінки можливостей, також оцінка ризиків застосування;

 — підтримка/впровадження інновацій у бізнес.

3. Розуміння та бажання працювати з дата проєктами:

 — розуміння життєвого циклу дата проєкту;

 — розуміння архітектур збереження даних, ВІ концепту;

 — знання та досвід використання основ бізнес-аналітичних; артефактів (BRD, опис процесів за допомогою BPMN, User Stories, User Story Map, UseCases, UML, ERD тощо). 

Вашими обов'язками будуть:

— комунікація з стейкхолдерами: моделювання То-Ве станів;

— формування BRD дата проєктів: дефініція і валідація User Stories, User Story Mapping, спільно з технічною командою, вибір оптимального рішення імплементації;

— детальне моделювання вимог: BPMN моделі процесів Use Cases, опис інтеграцій, функцій що використовуються загалом та формування документації дата продуктів;

— функціональна декомпозиція рішень.

Якщо ти маєш бажання розвиватися та працювати в команді професіоналів, тоді ця вакансія саме для тебе. Приєднуйся до нас!

Запрошуємо до команди відділу захисту інформації!

Наразі шукаємо СТАЖИСТА ІНЖЕНЕРА. 

| ХТО МИ?

Metinvest Digital — це українська ІТ-компанія, яка спеціалізується на цифровій трансформації у галузі промисловості, логістики та телекомунікацій. Ми є ключовим ІТ-партнером для групи компаній Metinvest в Україні, Європі та США. Наша головна мета — трансформація промислових підприємств за допомогою новітніх технологій та інноваційних підходів.

| КЛЮЧОВІ ЗАДАЧІ:

• Обробка та класифікація запитів\інцидентів (контролі доступу) користувачів, результатів контролю інформаційної безпеки    
• Виконує заходи з розслідування інцидентів інформаційної безпеки по керуванню доступом, базова робота з порушниками
• Узгоджує або відхиляє запит на доступ для критичних повноважень, перевіряє ризики надання доступу та відповідність обґрунтування
• Обслуговує та налаштовує матрицю доступу (візіювання) в експлуатованих системах
• Здійснює проведення регулярних перевірок по перегляду існуючого доступу та повноважень
• Консультує в базових питаннях керування доступом

| ТИ НАШ КАНДИДАТ, ЯКЩО МАЄШ:

• Повну вищу освіту в сфері ІБ / ІТ / електроніки / електротехніки або у процесі здобуття диплому (студент)
• Розглядаємо студентів, кандидатів без досвіду
• Базові знання сервісів Microsoft і способів їх взаємодії (AD, GPO, System Center, Exchange і ін.)
• Базові знання сучасних технічних рішень у сфері ІТ, організації інтегрованої системи інформаційної безпеки в організації
• Загальні знання та навички в області виявлення, аналізу та реагування на інциденти ІБ
• Загальне розуміння принципів функціонування систем надання і контролю повноважень
• Англійська: Pre intermediate (A2)

| МИ ГАРАНТУЄМО:

• Офіційне працевлаштування та захищеність згідно Законодавства України
• Роботу на результат, а не на процес з трекінгом часу
• Роботу з глобальними технологічними вендорами (SAP, Microsoft, Micro Focus, Schneider Electric, Siemens, Cisco)
• Корпоративне навчання від L&D-центру
• Унікальний досвід у проектах цифрової трансформації гірничо-металургійних комплексів, які входять в групу компаній Метінвест

Якщо тебе цікавить кар’єрний розвиток у нашій компанії – з радістю розглянемо резюме.  Чекаємо саме на тебе!

Media buyer Google

Про компанію:
DEVILS — найбільша медіабаїнгова компанія Східної Європи в сфері affiliate-маркетингу, що спеціалізується на масштабуванні трафіку та розвитку технологічної інфраструктури. У структурі DEVILS — понад 1000 професіоналів, власні технічні рішення, аналітичні системи, сильна корпоративна культура та 15+ активних проєктів у різних напрямках. Наша мета — сталий результат, технологічна перевага та глобальна масштабованість.
 

Основні вимоги:
 -  1+ рік досвіду на позиції Media Buyer.
 -  Глибокий практичний досвід роботи з Google GDN, PPC та іншими джерелами платного трафіку.
 -  Підтверджені успіхи в управлінні кампаніями з великими бюджетами, особливо у вертикалі iGaming.
 -  Глибоке розуміння масштабування кампаній і оптимізації бандлів.
 -  Досвід роботи з кількома GEO.
 -  Стратегічне мислення, вміння брати відповідальність та досягати результатів.
 -  Пристрасть до зростання, лідерства та розвитку команди.

Що ми очікуємо:
 -  Підтверджений досвід ведення кампаній у Google GDN та PPC.
 -  Глибоке розуміння вертикалей Gambling і Betting.
 -  Успішна робота з кампаніями з високими бюджетами.
 -  Висока мотивація та готовність докладати максимум зусиль для досягнення видатних результатів.
 -  Орієнтація на цілі та амбітні професійні прагнення.
 -  Здатність аналізувати дані й оптимізовувати кампанії для досягнення максимального ROI.
 -  Відмінні навички комунікації та командної роботи.
 

Ми пропонуємо:
Ваш дохід і доступ до можливостей:
 -  Відсоток від чистого прибутку — без обмежень, із повною прозорістю.
 -  Доступ до ексклюзивних прямих оферів та унікальних умов від рекламодавців.
 

Оформлення та гнучкість:
 -  Можливість внутрішньої ротації в межах холдингу без зміни роботодавця.
 -  Гнучкі формати роботи: віддалено, гібридно, або з офісу в одній із наших глобальних локацій.

Оплата та відпустка:
 -  Конкурентна заробітна плата з високим відсотком від прибутку (profit-sharing model).
 -  Графік роботи узгоджений із державними святами.

Здоров’я та благополуччя:
 -  Health-бокси під час лікарняного.
 -  Фінансова та юридична підтримка, включно з консультаціями юриста.
 -  Доступ до корпоративного психолога.
 -  Підтримка ментального здоров’я в партнерстві з Rozmova (https://rozmova.me/).
 -  Яскраві корпоративні заходи у світі affiliate-маркетингу — дивіться, як це було (https://www.instagram.com/traffic.devils/).

Професійна залученість:
 -  Участь у провідних конференціях, конкурсах та affiliate-подіях.
 -  Галузеві виклики -ONE MEDIA vs DEVILS (https://www.youtube.com/watch?v=3XUR8y1v_g0).
 -  Постійне корпоративне навчання та підтримка професійного розвитку.

Технології та інструменти:
 -  Доступ до наших внутрішніх рішень:
 -  CRM-система.
 -  Внутрішня база знань.
 -  Push-панель.
 -  Трекер.
 -  PWA-сервіси
 *  Інші технології для аналітики та операційної діяльності (включаючи бекофіс).
 -  Надання професійного обладнання, ліцензій та платформ за потреби.

P.S. Якщо Ви прагнете працювати в динамічній команді, Вам цікаві продукти, технології та світ digital-розваг — будемо раді отримати Ваше резюме та портфоліо, щоб домовитися про онлайн або офлайн зустріч і познайомитися ближче.

Ваше резюме буде уважно розглянуте командою Talent Acquisition. Якщо Ваш досвід відповідатиме вимогам, ми зв’яжемося з Вами протягом 3 робочих днів для обговорення наступних етапів.

Arbitrage Up — академія №1 в Україні у сфері Affiliate Marketing. Вже 5 років ми навчаємо, як рекламувати будь-які товари та послуги через Meta та Google.

Наші напрямки:
* лідогенерація в Meta
* лідогенерація в Google
* графічний дизайн
* технічний інтегратор (створення та адаптація лендінгів)

Кого шукаємо:
Шукаємо SMM-спеціаліста, який є профі у своїй справі — розуміє digital-маркетинг, відчуває тренди та створює контент, який не просто “гарний”, а працює на результат.

Обов’язки:
* Вести Instagram і Telegram академії.
* Створювати контент-план і генерувати нові ідеї.
* Займатися зйомкою та монтажем відео-контенту (Reels, Stories, Shorts).
* Формувати технічні завдання для дизайнерів, копірайтерів і відеомейкерів.
* Аналізувати конкурентів та знаходити нові формати контенту.
* Шукати референси і адаптувати тренди під різні ніші.
* Писати сценарії для відео (рекламні, освітні, іміджеві).

Вимоги:
* Досвід роботи у SMM — від 1 року.
* Розуміння, що таке digital-маркетинг і як працюють рекламні кампанії.
* Вміння шукати ідеї, моніторити тренди та робити з них контент, що виділяється.

Буде плюсом:
* Досвід роботи з блогерами або інфлюенс-маркетингом.
* Вміння самостійно монтувати відео (Reels/TikTok).

Ми пропонуємо:
* Участь у профільних конференціях в Україні та за кордоном.
* Доступ до навчальних матеріалів академії та консультацій від наших менторів.
* Швидкий кар’єрний ріст — можливість перейти на позицію Head of SMM.
* Міграція між відділами для розвитку у digital-сфері.
* Конкурентна заробітна плата.
* Графік: пн–пт, 10:00–18:00, вихідні — сб–нд.
* Масштабні корпоративи, тренінги та події з командою.

👉 Якщо ти профі у SMM, відчуваєш тренди й хочеш працювати в digital-команді №1 — приєднуйся до Arbitrage Up та розвивайся разом з нами!

Ми — українська продуктова IT-компанія Galaktica, яка створює та просуває власні онлайн-проєкти на найбільш платоспроможних ринках світу: США, Канада, Австралія, Великобританія, ЄС. Нашій компанії, як і основному продукту, вже понад 5 років, і продукти Galactica є успішними. Це дає нам змогу забезпечувати зростання та розвиток наших співробітників.

Активна фаза росту компанії продовжується і далі, бо ми не тільки масштабуємо наші основні продукти, а і створюємо нові внутрішні стартапиу сфері AI, EdTech, AdTech, MilTech, інвестуємо в зовнішні, працюємо над благодійними проєктами. Тому знаходимось у пошуку Business Development & M&A Manager до команди професіоналів! Ми шукаємо людину, яка здатна не лише вибудовувати нові партнерства, а й ініціювати та оцінювати інвестиційні можливості, знаходити нові інвестиційні рішення і реалізовувати проєкти, що прямо впливають на стратегічний розвиток Galaktica.

На цій позиції ви зможете досягти наступних результатів:

• Опануєте поточні процеси еквайрінгу та розкриєте ключові виклики компанії, щоб одразу впливати на ефективність роботи;
• Визначите пріоритетні напрямки для розширення або оптимізації еквайрінгу та запропонуєте конкретні рішення для зростання бізнесу;
• Знайдете першого стратегічного партнера для інвестування та закладете основу для довгострокового розвитку партнерської екосистеми, створюючи реальний вплив на прибутковість компанії.

Які навички та критерії нам зараз важливі:

• Досвід 2+ років у банку, фінтех-компанії або платіжній організації в інвестиційному аналізі / M&A.
• Розуміння карткового онлайн-еквайрингу та платіжних сервісів (PSP, ISO, Payment Gateway, Merchant Agreement);
• Здатність оцінювати прибутковість угод та проводити due diligence потенційних партнерів;
• Досвід читання та аналізу фінансову звітність фінтех-проектів, оцінка ключових показників ефективності та фінансового стану компанії;

• Володіння англійською мовою на рівні B2-С1 (усною та письмовою).

   

Буде плюсом, якщо ви:

• Працювали з цифровими даними: аналізували показники, бачили взаємозв’язки та формулювали висновки;

• Маєте навички підготовки структурованих комерційних матеріалів: презентацій, investment memos, pitch-decks та інших бізнес-документів.

   

Що буде входити у ваші обов’язки та зони відповідальності: 

• Знайти та розвинути нові партнерства, створюючи основу для інвестиції та зростання компанії;
• Провести аналітику та оцінку проєктів, підготувати фінансові та стратегічні матеріали для інвестицій та M&A-рішень;
• Відстежувати ринок, конкурентів і ключові тренди, надаючи аналітичну підтримку стратегічним рішенням компанії;
• Координувати інтеграційні процеси та M&A-проєкти, забезпечуючи ефективну взаємодію команд і контроль ключових етапів;
• Шукати та оцінювати еквайрингові та платіжні рішення для онбордінгу;
• Будувати та розвивати стратегічні партнерства у платіжній індустрії для зміцнення позицій компанії та розширення бізнес-можливостей.

Що ми раді вам запропонувати:

• Формат роботи: обирайте, як вам зручніше — віддалено, гібридно або в офісі в Києві, Львові, Одесі чи на Кіпрі (Ларнака). Усі українські офіси обладнані генераторами зі Starlink і доступні для команди 24/7. Робочий графік — з 10:00 до 18:30;
• Обладнання: надаємо все необхідне для комфортної роботи та для вирішення масштабних завдань, експериментів — ноутбук/ПК/додаткові монітори чи спеціалізовані гаджети;
• Безпека та страховка: ми не лише слідкуємо за рівнем задоволеності співробітників, а й дбаємо про вас у скрутні моменти. Кожен співробітник має медичне страхування за рахунок компанії (на території України) або грошову компенсацію на спорт;
• Відпочинок та баланс: 3 тижні оплачуваної відпустки щороку, необмежені day off та гнучкі sick leaves без зайвої бюрократії. Ми довіряємо команді, тому підтримуємо здоровий баланс між роботою та особистим життям;
• Колеги та атмосфера: люди, які вас оточують, визначають рівень життя та розвиток. Завдяки якісним етапам співбесіди, ми підбираємо найкращих з найкращих. Ви працюватимете зі справжніми професіоналами у своїй сфері;
• Безперервний розвиток: оплачуємо тренінги, семінари, онлайн-курси, конференції. Маємо власну LMS-систему, бібліотеку та книжковий клуб, які об’єднують тих, хто не зупиняється в навчанні. Крім того, у нас є 3 сертифіковані коучи, які проводять внутрішні навчання та персональні коуч-сесії для співробітників — це допомагає краще розуміти себе, прокачувати лідерські навички та досягати професійних цілей;
• Англійська мова: компенсуємо 50% вартості індивідуальних занять та маємо Speaking Club, щоб ви прокачали свою англійську мову та забули про будь-які бар’єри;
• Спортивні активності: долучайтеся до корпоративних тренувань з волейболу, бігу або йоги щотижня, які повністю оплачує компанія. Ми вже пробігли не один марафон, адже наші тренери — справжні професіонали;

• Командний дух: ми регулярно проводимо тімбілдінги від виїзних до затишних зустрічей в офісі. Це чудовий шанс познайомитись ближче й зарядитись енергією команди. Атмосферу наших івентів можна відчути тут — YouTube Galaktica.

   

🚀 Наша мета

Побудувати продуктову IT екосистему різних напрямків, у якій кожен співробітник матиме можливість відкривати внутрішні стартапи, рости та реалізовувати свої ідеї. Приєднуйтеся!

💙 Соціальна відповідальність

Наша компанія, як соціально відповідальний бізнес на постійній основі реалізує ряд проектів та ініціатив направлених на підтримку Сил оборони, учасників бойових дій та дітей.

На базі компанії діють два благодійні фонди, які спеціалізуються на реабілітації військовослужбовців та допомозі дітям військових і тим, хто постраждав від бойових дій. Наша компанія повністю забезпечує адміністративну діяльність цих фондів і виділяє кошти на їхні основні цілі.

Ми регулярно закуповуємо FPV-дрони, НРК та постачаємо нашим захисникам автомобілі. Минулого року ми вирішили розширити нашу підтримку ЗСУ і почали інвестувати в military-стартапи, що займаються виробництвом ударних дронів та НРК, адже цей напрям є одним із найпріоритетніших для наших збройних сил.

🔗 Дізнайтесь більше про нас:

🌐 Galaktica — офіційний сайт

📸 Instagram (galakticateam) — команда та процес зсередини

🎥 Galaktica. Візитівка — відео-візитівка

Будемо раді обговорити всі ваші запитання та запросити вас на перший етап співбесіди!

Наголошуємо, у разі зацікавленості команди у вашій кандидатурі, ми зв’яжемося з вами будь-яким зручним способом для детального обговорення нашої вакансії!

Ми – сучасна ігрова студія, яка створює захопливі проєкти в сфері iGaming. Наша команда займається повним циклом розробки – від ідеї до запуску готового продукту, поєднуючи творчість, інноваційний підхід та новітні технології. Наша мета – дарувати ігровий досвід, що надихає мільйони гравців і залишає незабутнє враження.

Зараз ми шукаємо JS Game Developer, який допоможе розвивати та вдосконалювати наш ігровий сервіс.

Чого очікуємо від кандидата:

• Від 1 року досвіду з JavaScript / TypeScript (комерційний досвід не обов’язковий);
• Досвід роботи з Canvas або WebGL;
• Досвід із Pixi.js (наш основний стек) або Cocos.js / Phaser.js / іншим графічним фреймворком;
• Розуміння ООП, патернів проєктування та загальних принципів розробки;
• Базове розуміння клієнт-серверної архітектури;
• Досвід роботи з Git або SVN;
• Бажання вчитися, розвиватися та працювати в команді;

• Хороші комунікативні навички.

   

Буде плюсом:

• Досвід роботи в ігровій індустрії;
• Базові знання Spine (теорія достатня) та Adobe Photoshop;
• Досвід роботи з Grunt / Gulp / Webpack;
• Досвід налагодження браузерних додатків;

• Досвід роботи з WebSockets.

   

Які задачі будеш закривати:

• Розробка та підтримка нових ігор на внутрішньому рушії (на базі Pixi.js);
• Реалізація ігрових механік та оптимізація продуктивності;

• Тісною взаємодія з Game, Art та Sound-дизайнерами для досягнення максимальної якості продукту.

   

Ми пропонуємо:

• Відсутність бюрократії в процесах прийняття рішень і можливість безпосередньо впливати на продукт/проєкт;
• Можливість навчатися – або навчати (маємо проєкти з інтернатури та менторства);
• Підтримуюче середовище та команда, із якою можна робити дійсно круті продукти, що змінюють ринок;
• Зарплату рівня IT/iGaming-ринку та повний соцпакет (медична страховка, консультації терапевта в офісі, компенсація спортзалу, компенсація вартості ланчів з доставкою тощо);
• Зручний офіс у Києві (пішки з метро Васильківської);
• Відпустка - у тебе буде 17 робочих днів оплачуваної відпустки із необмеженою (майже) можливістю накопичення днів з минулого року;
• Екстравихідні - в екстрадні надаємо екстравихідні на: одруження, народження дитини, непередбачувані події та інше;
• Бонус за рекомендацію - Ми завжди радіємо та цінуємо те, що тіммейти рекомендують своїх друзів, тому до плюсів роботи з перевіреною та надійною людиною ми додаємо бонус;
• Релокейт - зміна міста проживання завжди спонукає до додаткових витрат, а наш бонус допомагає пройти цей період без зайвих стресів.