Jobs

LEGENDS Team - провідна медіабаїнгова команда в структурі великого холдингу, що спеціалізується на affiliate-маркетингу.Наш холдинг об’єднує понад 500 професіоналів, які працюють із Tier-1/2/3 ринками.

Зараз ми масштабуємо напрямок Facebook і шукаємо сформовану команду або амбітного Team Lead із власними баєрами, які мають досвід роботи з великими бюджетами ($50,000+) та готові до росту в межах нашого холдингу.

Також - розглядаємо соло баєрів готових до розвитку у нашій команді!
 

Що буде у вашому фокусі (Задачі):

• Scale & Strategy: розробка та реалізація стратегій запуску й масштабування кампаній у Facebook Ads на Tier-1 / Tier-2 ринки.
• Performance Control: глибокий аналіз креативів, аудиторій та оптимізація плейсментів для досягнення максимального ROI.
• A/B Testing: впровадження системного підходу до тестування підходів, оферів та лендінгів.
• Creative Flow: постановка чітких ТЗ внутрішній дизайн-команді та контроль якості відео/статичних креативів.
• Analytics: повна оптимізація кампаній на основі даних трекерів (Keitaro, Binom) та внутрішніх систем (CPA, EPC, LTV).
• Leadership: управління внутрішніми процесами команди, обмін експертизою та розвиток кожного байєра всередині юніту.
   

Основні вимоги:

• Досвід: 2+ роки в Media Buying у вертикалі Gambling (Facebook Ads).
• Експертиза: глибоке розуміння технічної частини (клоакинг, антидетекти, робота з акаунтами різних типів, платіжні рішення).
• Results-driven: наявність підтверджених кейсів масштабування бюджетів від $50,000/міс на Tier-1 країни.
• Analytics: вміння будувати комплексну звітність та працювати з великими масивами даних.
• Team Mindset: лідерські навички для Team Lead та висока дисципліна для байєрів. Вміння працювати в команді та нести відповідальність за загальний результат.
   

Ми пропонуємо:

• Unlimited Resources: необмежені бюджети, власні додатки (iOS/Android), які «живуть», та стабільний доступ до розхідників.
• Financial Model: одна з найкращих бонусних сіток на ринку.
• Autonomy: 100% віддалений формат роботи, відсутність мікроменеджменту та повна довіра до твоїх рішень.
• Community: участь у закритих мітапах, конференціях та можливість швидко вирости.
• 24 дні оплачуваної відпустки щорічно.
• Health-бокси під час лікарняного.
• Фінансова та юридична підтримка від холдингу.
• Яскраві корпоративні заходи у світі affiliate-маркетингу.
   

P.S. Якщо ваша команда / ви як соло готові до великих об'ємів та стабільного профіту - надсилайте резюме та опис вашого досвіду.

Ми — студія портретів Backstage Art. Створюємо художні портрети по фото на подарунки, даруючи людям щасливі спогади та емоції. За 8 років ми виготовили понад 59 000 портретів, і попит лише зростає!

Instagram: portret.backstage.art 

Шукаємо в команду таргетолога, який має фокус на ефективності: робота з аналітикою, розуміння юніт-економіки та стабільні результати.

Обов’язки:
- Генерувати прибутковий потік лідів через Meta та TikTok Ads
- Розробляти креативи, тестувати гіпотези
- Оптимізувати рекламні витрати та масштабувати кампанії
- Аналізувати результати: ROAS, CPA, CPL, LTV
- Формувати щоденні та щотижневі звіти, брати участь у плануванні

Для нас важливо:
Практичний досвід Meta та TikTok Ads (з запуском на Direct / Messenger / LP)
Вміння аналізувати дані і приймати рішення на їх основі
Розуміння значення креативів та постійна генерація нових ідей
Досвід у e-commerce - буде перевагою

Ми пропонуємо:

• Стабільну щотижневу оплату, без затримок
• Графік: Пн–Пт, 10:00–19:00 (основний час для комунікацій і звітів)
• Зрозумілий KPI (ставка + %)
• Можливість розвитку та зростання
• Додаткове навчання за рахунок компанії (70%)
• Знижки на портрети для себе та близьких

📩 Щоб відгукнутися:
надсилайте резюме/портфоліо та обов'язково додайте свої останні кейси ☺️
 

AMO Publishing — міжнародна IT-компанія, яка створює історії, що справді резонують. Наш флагманський продукт AmoMama — один із найбільших онлайн-таблоїдів, який щомісяця охоплює понад 40 млн читачів у США та Західній Європі. Ми поєднуємо редакційну майстерність з data-driven підходом, експериментуємо з AI і запускаємо нові діджитал проєкти. 

Всередині компанії ми активно розвиваємо напрямок Media Buying, де створюємо візуальні та відео креативи, тестуємо алгоритмічні стратегії та масштабні кампанії для глобальної аудиторії. Ми швидко зростаємо, тому відкриваємо нову роль — User Acquisition Manager (TikTok).

Ключовий виклик — запустити та масштабувати TikTok Ads на основі вже підтверджених Facebook-зв’язок, з чітким фокусом на прибутковість і масштаб.

Твої майбутні виклики:

• Адаптація робочих Facebook-зв’язків під специфіку TikTok (формати, креативи, тестова логіка);
• Повноцінний запуск нового traffic source і ведення рекламних кампаній у TikTok Ads;
• Щоденний моніторинг та deep-dive аналітика перформансу; швидка оптимізація;
• Масштабування працюючих кампаній з утриманням фінансових KPI;
• Креативна координація: брифинг дизайнерів/AI, логіка тестів і цикл ітерацій;
• Співпраця з командою: ділитись інсайтами з аналітики, надавати чіткий фідбек щодо зв’язок і воронок для подальшого покращення результатів.

Що допоможе бути ефективним/ною в цій ролі: 

• Досвід на позиції User Acquisition Manager/Media Buyer від 1 року;
• Практичний досвід з TikTok як primary traffic source від 3 міс;
• Досвід управління великим рекламним бюджетом (бажано з бюджетами від $100K/міс);
• Глибоке розуміння метрик performance-маркетингу (ROI, ROMI, CPA, CTR, CPM, LTV);
• Наявність успішних кейсів, які принесли результат;
• Аналітичні навички та здатність приймати рішення на основі даних;
• Самостійність, ініціативність та готовність брати відповідальність за результат;
• Рівень англійської мови від B1+. 

Ми пропонуємо:

• Відпочинок та баланс. Найкращі результати досягаються в гармонії з особистим життям, тому ми надаємо 20 робочих днів відпустки на рік і двічі на рік — додаткові оплачувані канікули для перезавантаження. У разі хвороби — необмежені оплачувані лікарняні, щоб зосередитися на відновленні.
• Здоров’я та спорт. Повністю покриваємо медичне страхування з першого робочого місяця. Для підтримки активного способу життя організовуємо корпоративні тренування з йоги, боксу та функціональних вправ в офісі, додатково також кожен спеціаліст має власний wellbeing депозит. В офісі на тебе щоденно чекають сніданки та обіди, щоб ти міг/могла зосередитися на роботі.
• Розвиток та навчання. Твій розвиток — це інвестиція у твоє майбутнє та майбутнє компанії. Компанія покриває більшу частину витрат на зовнішні курси, а також надає можливість покращувати знання через внутрішнє навчання.

Твій шлях до оферу: 

• Дзвінок-знайомство з рекрутером; 
• Інтерв’ю з менеджером; 
• Тестове завдання;
• Фінальне інтерв’ю.

У нашій компанії кожен є цінним членом команди, і саме завдяки спільним зусиллям ми досягаємо великих результатів. 

Тож відправляй своє CV та почни нову історію разом з AMO!

AMO — міжнародна IT-компанія, яка створює продукти та історії для мільйонів користувачів. Маємо своє англомовне медіа, власний відеопродакшн та розробляємо додатки у сфері health & fitness. Ми вважаємо, що світ стане кращим, коли ми розкриємо свої суперсили. Тому AMO допомагає людям знаходити та розвивати їх. Це наша місія.

В команді AMO Publishing ми активно розвиваємо digital-маркетинг напрямок: залучаємо трафік та масштабуємо рекламні кампанії.

Щоб дотримуватися всіх політик і правил Google, нам необхідно якісно відстежувати весь контент, який публікуємо, тому ми відкриваємо нову позицію — Compliance Manager.

У чому полягатиме твоя робота:

Пост-модерація запущених кампаній:

• Перевірка креативів, статей та ключових слів на відповідність політикам Google та внутрішнім регламентам;
• Контроль відсутності клікбейту та порушень рекламних стандартів;
• У разі невідповідності — відмова в публікації та надання структурованого фідбеку команді маркетингу на доопрацювання.

Контроль комплаєнсу:

• Глибоке вивчення та актуалізація знань щодо політик Google;
• Системний моніторинг змін правил і своєчасне інформування команди.

Побудова процесів:

• Формалізація кейсів та оновлення внутрішніх регламентів;
• Участь в автоматизації та оптимізації перевірок (у тому числі із залученням AI-інструментів);

• Постійне вдосконалення робочих інструментів та процесів модерації.

   

Що допоможе бути ефективним/ною в цій ролі:

• Досвід роботи з великими масивами даних від 1 року (модерація, quality control, customer support або суміжні ролі);
• Вміння працювати за політиками та регламентами і приймати рішення самостійно у неоднозначних ситуаціях;
• Уважність до деталей, скрупульозність;
• Висока відповідальність, проактивність, ініціативність;
• Розвинуті комунікаційні навички — вміння відстоювати позицію та конструктивно вирішувати спірні ситуації;
• Гнучкість, адаптивність, стресостійкість;

• Англійська від рівня B2.

   

Буде плюсом:

• Розуміння політик Google Ads та/або Facebook Ads;
• Досвід модерації великого обсягу контенту;
• Досвід роботи з блокуваннями або банами рекламних акаунтів;

• Використання AI-інструментів у робочих процесах.

   

В AMO ми створюємо умови, що дозволяють поєднувати професійне зростання із турботою про себе, і пропонуємо:

• Відпочинок та баланс. Найкращі результати досягаються в гармонії з особистим життям, тому ми надаємо 20 робочих днів відпустки на рік і двічі на рік — додаткові оплачувані канікули для перезавантаження. У разі хвороби — необмежені оплачувані лікарняні, щоб зосередитися на відновленні.
• Здоров’я та спорт. Повністю покриваємо медичне страхування з першого робочого місяця. Для підтримки активного способу життя організовуємо корпоративні тренування з йоги, боксу та функціональних вправ в офісі, додатково також кожен спеціаліст має власний wellbeing депозит. В офісі на тебе щоденно чекають сніданки та обіди, щоб ти міг/могла зосередитися на роботі.

• Розвиток та навчання. Твій розвиток — це інвестиція у твоє майбутнє та майбутнє компанії. Компанія покриває більшу частину витрат на зовнішні курси, а також надає можливість покращувати знання через внутрішнє навчання.

   

Як проходитиме відбір:

Інтро-кол з рекрутером → Тестове завдання → Інтерв'ю з hiring manager → Фінальне інтерв'ю

У нашій компанії кожен є цінним членом команди, і саме завдяки спільним зусиллям ми досягаємо великих результатів. Тож відправляй своє CV та почни нову історію разом з нами!

Що варто знати про SKELAR?
Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі.
Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

HabitONE — wellness brand для ринку США. Ми створюємо функціональні wellness-продукти для енергії, фокусу та anti-stress lifestyle. Зараз ми шукаємо SMM Manager, який не просто “веде Instagram”, а будує контент-машину бренду: від креативних концептів і віральних форматів до продакшну, UGC та growth-гіпотез.

Ми шукаємо людину, яка: 
— deeply understands modern social media; 
— відчуває US market & aesthetics; 
— вміє створювати контент, який виглядає як бренд на $50M+; 
— живе TikTok / Instagram / Reels / X / Threads trends; 
— і хоче будувати великий consumer brand разом із командою.

Що передбачає роль:
— Розробка та реалізація SMM-стратегії бренду;
— Побудова контент-плану для Instagram / TikTok / X / Threads;
— Генерація контент-ідей, hooks, віральних форматів;
— Контроль продакшну контенту (UGC, lifestyle, product content);
— Робота з creators;
— Аналіз конкурентів та трендів US DTC brands;
— Робота з AI tools для прискорення production pipeline;
— Постійний пошук growth-гіпотез для organic reach;
— Співпраця з design / performance / founders.

Що для нас важливо:
— Сильне відчуття візуалу та сучасного digital aesthetics;
— Розуміння контенту для US audience;
— Досвід у consumer brands / e-commerce / wellness / lifestyle;
— Вміння самостійно драйвити задачі;
— Любов до social media та internet culture;
— Англійська на рівні B2+.

Буде плюсом:
— Досвід роботи з Shopify brands;
— Experience with TikTok-first content;
— Навички scripting / directing short-form videos;
— Базове розуміння paid social creatives;
— Досвід роботи в startup environment.

Що ми пропонуємо:
— Можливість будувати international wellness brand;
— Великий простір для креативу та впливу;
— Швидкий темп без бюрократії;
— Сильну команду та direct communication з founders;
— Реальний вплив на бренд та його growth.

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

• SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.
• Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.
• Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.
• Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.
• Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.
• Турбота про щоденний комфорт. Сніданки, обіди, доступ до спортивних тренувань в Києві або часткова компенсація занять у Варшаві, медичне страхування, оплачувані відрядження, якщо специфіка ролі передбачає такі поїздки, корпоративні знижки від партнерів.

Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!

✨In-App Media Buyer (Gambling)✨
Improve Team — команда, яка понад 5 років успішно задає тренди в iGaming. Ми створюємо сильний бренд, будуємо потужні партнерства та безпосередньо впливаємо на розвиток ніші. Зараз ми у пошуку сильних та амбітних In-App Media Buyers. Тут твій потенціал точно помітять 💫
Якщо ти вмієш витискати космічний ROI з Unity чи AppLovin на гемблу і втомився від вічних штормів Facebook — ми чекаємо саме на тебе!

🎯 Що потрібно буде робити :
* Запускати, оптимізувати та масштабувати кампанії на Gambling-оффери (CPA/RevShare).
* Працювати з топовими In-App сітками: Unity Ads, AppLovin, Mintegral, Liftoff.
* Лити трафік на внутрішні WebView та PWA-додатки команди (у тісній зв'язці з нашим тех-відділом).
* Тестувати нові ГЕО, сітки та підходи, постійно шукати робочі зв'язки.
* Ставити чіткі ТЗ дизайнерам на профітні креативи (відео, баннери, Playable Ads).
* Моніторити якість трафіку, відсікати фрод та аналізувати всю воронку — від кліку до повторного депу.

🔆Наші вимоги (Hard Skills):
* Досвід роботи In-App байером у Gambling вертикалі від 1 року (обов'язкова наявність свіжих кейсів/скріншотів за останні місяці).
* Глибоке розуміння алгоритмів та логіки роботи Unity Ads / AppLovin / Mintegral.
* Вміння працювати з мобільною атрибуцією та трекерами: AppsFlyer, Adjust, Keitaro, Binom.
* Розуміння специфіки заливу на WebView та PWA (налаштування постбеків, оптимізація під івенти Reg/Dep, робота з пушами).
* Вміння обходити модерацію (клоакінг, вайтинг) у суворих In-App джерелах.
* Аналітичний склад ума: впевнене володіння Excel (зведені таблиці), розрахунок ROI/ROAS, CR, Inst-to-Reg, Reg-to-Dep.
 

«Прасолов та Партнери» — юридична компанія з 10+ роками досвіду у справах за ст. 130 КУпАП та 81% успішних рішень для клієнтів.

Ми вже маємо системний маркетинг і зараз масштабуємо TikTok-напрям та шукаємо Таргетолога, який зможе працювати з бюджетами системно й на результат.

Що ти отримаєш:

• Реальний вплив. Ти відповідатимеш за масштабування TikTok-напряму та впливатимеш на вартість ліда і обсяг трафіку.
• Бюджети на тест ідей. Маєш гіпотезу — можеш її перевірити;
• Віддалений формат співпраці (9:00—18:00). Без трекерів і зайвої бюрократії, з фокусом на задачі та дедлайни;
• Оплата на яку ти впливаєш. Дохід залежить від виконаних KPI та результатів кампаній;
• Доросла команда. Цінуємо ініціативу, відповідальність і швидкість прийняття рішень.

Твої зони відповідальності:

• Генерація ідей для нових креативів;
• Підготовка ТЗ для дизайнера або відеографа;
• Налаштування рекламних кампаній у рекламному кабінеті TikTok;
• Запуск нових кампаній із новими відео та креативами;
• Аналіз результатів (CPA, CPL) та оптимізація кампаній.

Що для нас важливо:

• 1+ рік досвіду роботи з TikTok Ads;
• Глибоке розуміння лід-форм, поведінки аудиторії та рекламної аналітики;
• Досвід роботи з ринком України — буде перевагою;
• Вміння працювати з цифрами та приймати рішення на основі даних;
• Розуміння креативної складової та сильних call-to-action;
• Готовність зануритися в юридичну тематику та працювати на результат.

Працюєш системно та впливаєш на CPA, а не просто «крутиш рекламу» — будемо раді знайомству. Надсилай резюме.

Що стоїть за успіхом сучасних iGaming-продуктів?

Глибока аналітика, сміливі рішення та стратегічний підхід. Саме ці принципи визначають роботу AdlerTeam — української компанії, яка вже понад 5 років створює та розвиває масштабні проекти для міжнародного ринку. Ми не просто створюємо продукти, ми формуємо цілі екосистеми, що залучають та утримують користувачів. Наш фокус — SEO-просування власних сайтів, застосування власного досвіду та експертизи, а також розуміння глобальних трендів, що дозволяє нашим продуктам випереджати ринок і бути конкурентоспроможними.

Чому нам довіряють?

• Глобальна експертиза: співпрацюємо із партнерами з Великої Британії, Німеччини, США, Канади та Австралії.
• Професійна команда: понад 40 спеціалістів із глибокими знаннями ринку.
• Гнучкість та адаптивність: працюємо віддалено, але підтримуємо фізичні простори для роботи в Києві та Львові.
• Розвиток без меж: навчання, та міжнародні конференції — невід’ємна частина нашої культури.

AdlerTeam — це про розумні рішення, сильну команду та стратегічний підхід. Ми змінюємо правила гри у сфері iGaming.

Наразі ми шукаємо Junior Linkbuilder до нашої команди.

Що ми очікуємо від тебе:

• Від пів року досвіду роботи, як Linkbuilder.
• Письмова англійська на рівні B1—B2 (Intermediate — Upper Intermediate).
• Базове розуміння SEO та он-пейдж оптимізації.
• Досвід роботи з SEO-інструментами (Ahrefs, Semrush тощо).
• Знання основних метрик для оцінки доменів, сторінок та якості тексту.

Якими будуть твої основні задачі:

• Розміщення крауд-посилань на форумах, тематичних блогах, Q&A-платформах, бізнес-каталогах тощо.
• Пошук нових якісних майданчиків для розміщення безкоштовних пресрелізів.
• Дотримання лінк/анкор-плану.
• Комунікація з SEO-фахівцями для вдосконалення стратегії лінкбілдингу.
• Генерування ідей для нових підходів до пошуку або типів майданчиків для розміщення.
• Виконання KPI: забезпечення команди необхідною кількістю та якістю лінків.

Що ми пропонуємо:

• Повноцінно віддалену роботу з можливістю відвідування офісу чи коворкінгу.
• Гнучкий графік роботи з можливістю самостійного планування робочого дня.
• Розвиток та навчання: доступ до корпоративної електронної бібліотеки, компенсація навчання та участь в конференціях.
• Піклування про здоров’я: медичне страхування та наявність корпоративного психолога.
• 18 робочих днів відпустки (Vacation) на рік.
• 12 вихідних (Days Off) на рік.
• 10 днів лікарняних (Sick Leaves) на рік.
• 1 вихідний в день народження (Birthday Day Off).
• Вихідні дні у державні свята.
• Бонуси та перегляд винагороди для нас не просто слова, а працюючий процес.
• У нас ти можеш напряму впливати на всі бізнес процеси, ми завжди заохочуємо до крутих ініціатив та пропозицій.

Якщо ця пропозиція тебе зацікавила — надсилай своє резюме!

Ми — digital-агенція Livepage, Premier Google Partner.

Понад 13 років ми є надійним повноцінним партнером у сфері інтернет-маркетингу для своїх клієнтів по всьому світу.

Ми допомагаємо розвивати середній і великий бізнес в Україні та світі.

Ми заробили репутацію професіоналів у digital завдяки успішній роботі з англомовними проєктами в США та Європі. 
Агенція Livepage стала лідером серед SEO-компаній малого бізнесу та SEM-агенцій, отримавши нагороду від Clutch.co — найкращої платформи у світі, на якій можна знайти рейтинги для B2B-агенцій.

Серед наших клієнтів: Yalantis, Stripo, FixAppliances, Apriorit та багато інших відомих брендів.

Розвиваючись разом із нами, просуваючи проєкти на глобальний ринок, ти можеш стати визнаним SEO-експертом.

У нашого кандидата є:

• Наявність досвіду успішного просування проєктів.
• Рівень англійської від Upper Intermediate.
• Досвід у розробці стратегії просування проєктів.
• Досвід роботи з проєктами у висококонкурентних нішах на Західних ринках;
• Глибоке розуміння алгоритмів пошуку Google та останніх апдейтів;
• Уміння чітко та ясно висловлювати свої думки.
• Організованість, пріорітизація задач для продуктивної роботи.
• Досвід роботи з інструментами SEO та аналітики (Google Search Console, GA4, Ahrefs, Majestic, Screaming Frog).
   

А тепер про приємне! Які завдання на тебе чекають?

• Просування нових проєктів у топ Гугла, підтримка наявних.
• Робота з семантикою та контентом.
• Займатись внутрішньою оптимізацією сайту.
• Аналіз конкурентів і покращення поточних стратегій просування.
• Генерування і впровадження нових ідей щодо оптимізації та конверсій.
• Участь у розробці нових проєктів.
• Створення ТЗ для розробників, копірайтерів, лінкбілдерів;
   

Ми пропонуємо:

• свободу в прийнятті рішень, які допоможуть досягти KPI проєкту — ми за проактивність і завжди відкриті до нових ідей;
• можливість покращувати свої професійні навички в роботі з цікавими проєктами;
• безкоштовні уроки з англійської мови та онлайн йога;
• внутрішнє професійне навчання через LMS;
• відвідування навчальних семінарів, мітапів за рахунок компанії.
   

Умови роботи:

• п’ятиденний робочий тиждень із гнучким графіком з 8:00 (10:00) до 17:00 (19:00);
• відпустка 24 календарні дні на рік, оплачувані лікарняні.
• регулярні тімбілдінги та корпоративи.
   

Якщо бачиш себе в команді Livepage, то надсилай резюме, і ми з радістю зв’яжемося з тобою:) І будь готовий виконати невеличке тестове завдання: тільки так ти краще оціниш обов’язки, які необхідно виконувати на цій позиції, а ми зрозуміємо, на що ти здатний!

finerd — інвайт-онлі фінансовий менеджер для контрол-фріків, цифро-маніяків і фанатів чистих таблиць. Автоматизуємо рутину через АІ, але залишаємо місце для того, щоб користувач міг сказати: «о, красиво сходиться!».

Ми говоримо з користувачами, як з друзями: просто, з гумором і по суті. Тому очікуємо від тебе того ж вайбу. Заціни наш сайт, як приклад: finerd.ai

Зараз ми у пошуках авантюриста, який прагне стати Content Product Manager або вже має досвід і хоче рости далі.

❗️Обов'язково — обожнювати фінансову тематику, докопуватись до суті! 

Процес відбору:

Тестове завдання → Співбесіда з рекрутером → Технічна співбесіда з Head of Product → Офер.

Чому ця позиція варта уваги:

• Одразу фулл-тайм із реальними задачами, без неоплачуваних інтернатур.
• Ментор — керівник продуктової і маркетингової команди із понад 1,5 млн користувачів у портфелі, персональний план розвитку та постійний фідбек.
• Робота в команді, яка створила Saldo Finance, найпопулярніший фінансовий застосунок в Україні.
• Меми вітаються, корпоративний булшит — ні.
• Розвиватимеш нашу контент-машину: ТікТок з 15к підписників і 6М переглядів та Реддіт з 2к підписниками
• Працюєш звідки хочеш: дім, офіс в Києві, Одесі, Харкові або Черкасах.
• Важливий лише результат.

Хто нам потрібен:

1. Мінімум 1 рік будь-якої роботи.
2. Маніакальне прагнення докопатися до суті.
3. Турбоенергія на перероблення задач до ідеалу.
4. Навчання на помилках без їх повторення.
5. Готовність доводити справи до кінця, без «майже готово».
6. Любов до того, чим займаєшся, «відсидіти години» — не про нас.
7. Рівень англійської — від B2 та вище.

Що треба робити:

1. Досліджувати фінансові теми до рівня експерта — від інвестиційних стратегій до програм лояльності авіакомпаній.
2. Перетворювати складні штуки на цікавий, простий і корисний контент: пости, відео, гайди, треди.
3. Просувати наші продукти та інструменти через контент, який люди самі захочуть шерити.
4. Експериментувати з форматами та креативами, фокусуючись на органічному зростанні бренду.
5. Аналізувати трафік, залучення, конверсії для покращення наступних ініціатив.
6. Тримати команду в курсі запущених проєктів, результатів та планів.

Ми пропонуємо:

1. Гнучкий графік роботи. Ми довіряємо один одному, тому не використовуємо жодних трекерів для фіксації початку та закінчення робочого дня.
2. Повністю віддалена робота. Хоча у нас є офіси в Одесі, Харкові, Черкасах та Києві, ми з радістю приймаємо повністю віддалених співробітників.
3. 37 робочих днів оплачуваної відпустки, яку можна витратити на відпочинок, лікарняний, державні свята і взагалі на власний розсуд. Ми заохочуємо тебе відпочивати!
4. Швидкий кар’єрний ріст — твій кар’єрний ріст залежить від тебе.
5. Компенсація 50% вартості курсів англійської мови.
6. Якщо ти користуєшся медичною страховкою, ми готові компенсувати 50% її вартості.
7. Ми можемо відшкодувати 50% вартості курсів, тренінгів та вебінарів.
8. Групові заняття з інструктором з йоги.
9. Корпоративні заходи та розваги — ми є частиною IT-екосистеми FRACTAL, відомою своїми веселими заходами. Двічі на рік ми проводимо масштабні корпоративні заходи для онлайн та офлайн команд.

Хто ми?

Brobas Capital Partners — фінансова компанія зі США.

Ми допомагаємо підприємцям:

• отримувати фінансування на різні потреби бізнесу
• брати в кредит траки, трейлери, спецтехніку
• будувати або покращувати кредитну історію
• масштабувати бізнес за рахунок банківських грошей

Працюємо з великими сумами — угоди на десятки та сотні тисяч доларів.

Кого ми шукаємо?

Шукаємо людину, яка буде вести угоди з фінансування та спілкуватися з банками і клієнтами.

❗ Це НЕ продажі 

❗ Це НЕ холодні дзвінки

❗ Клієнтів шукати не потрібно

Твоя задача — 👉 взяти готову угоду 👉 зібрати документи 👉 передати їх у банк 👉 довести справу до фінансування

Що потрібно робити:

• спілкуватися з банками та фінансовими компаніями США
• комунікувати з клієнтами щодо документів
• збирати та перевіряти фінансові документи
• формувати пакети документів для банків
• контролювати статус угод
• вести угоди в CRM

• працювати з багатьма угодами паралельно

   

Кого ми шукаємо:

• досвід у банкінгу / кредитуванні / loan processing від 1 року / брокерська / страхова 
• розуміння, як працюють кредити і банки
• впевнена англійська (писати + говорити)
• уважність до деталей
• відповідальність
• вміння доводити справи до кінця

• навички роботи з комп’ютером

   

Плюс, але не обовʼязково:

• досвід у клієнтському сервісі або продажах

   

Умови роботи:

• віддалена робота
• графік: пн-пт, 18:00—03:00 за Києвом
• стабільна довгострокова співпраця
• зарплата: $1,200 — $2,500 (залежить від досвіду)
• навчання та підтримка

• робота з великими, реальними фінансовими кейсами

   

Чекаємо твого резюме!

Ми шукаємо Studio Support Engineer, який буде відповідати за технічну підтримку та безперебійну роботу студійного обладнання. Роль передбачає роботу з аудіо-, відео- та освітлювальними системами, а також базову ІТ-підтримку.

Очікування від кандидата:

• Досвід роботи на аналогічній посаді від 1 року
• Досвід роботи з аудіо-, відео- та освітлювальним обладнанням від 1 року
• Розуміння принципів побудови студій, АСБ, серверних
• Впевнений користувач ПК
• Базові знання організації ІТ-інфраструктури
• Бажано: вища освіта за напрямом (радіотехніка, телебачення або суміжні)

Буде перевагою:

• Впевнені знання MacOS та Ubuntu
• Розуміння принципів роботи мережевого обладнання
• Досвід моніторингу корпоративної інфраструктури (Zabbix або аналогів)
• Досвід роботи у сфері телебачення (буде суттєвою перевагою)

Основні обов’язки:

• Комутація та конфігурація аудіо- і відеообладнання
• Інсталяція та налаштування студійного освітлення
• Налаштування фототехніки та робота з композицією кадру
• Встановлення ігрового обладнання (рулетки, шафи, машинки тощо)
• Проведення профілактичного обслуговування обладнання
• Моніторинг працездатності техніки та аудіо-/відеосигналів
• Встановлення та налаштування ПК
• Технічна підтримка користувачів (MacOS, Ubuntu — за наявності досвіду)
• Контроль, облік та інвентаризація обладнання

Умови роботи:

• Повна зайнятість, робота в офісі
• Позмінний графік: 4/4 або 3/3 (можливі зміни графіку при запуску нових студій)
• Локація: офіс біля м. Васильківська

🚀 Ми — «Формули маркетингу» — компанія, що спеціалізується на побудові маркетингових воронок та SEO-оптимізації сайтів. Агенція створена в партнерстві з міжнародною консалтинговою компанією «Формули продажів» Іван Фролков, яка вже понад 10 років допомагає бізнесам вибудовувати системні та прибуткові відділи продажів.

У зв’язку з розвитком ми шукаємо Sales Manager (Closer) у відділ продажів.

Що потрібно буде робити:

🔎 Залучення клієнтів

• Пошук та залучення нових клієнтів 
• Проведення дзвінків та презентацій з потенційними клієнтами.
• Закриття угод на українському ринку

📈 Клоузинг

• Ведення переговорів, презентація рішень, робота з запереченнями.
• Формування комерційних пропозицій.
• Доведення клієнта до угоди та передача в роботу маркетинговому відділу.
• Виконання особистого плану продажів.

Вимоги:

• Досвід роботи у продажах від 1 року.
• Системність, вміння працювати з CRM та виконувати план.
• Орієнтація на результат та високий рівень комунікації.

Умови:

• Ставка: 23 000 грн + бонуси. Загальний дохід може сягати 70 000–90 000 грн+.
• Дистанційна робота, графік 9:00–18:00.

• Підтримка та навчання від партнерів — «Формули продажів».

   

Якщо ти хочеш працювати в системних продажах, закривати міжнародні угоди та впливати на свій дохід — будемо раді познайомитись!

Надсилай резюме  і долучайся до «Формул маркетингу» 🚀

Talent Sourcer — роль для людини, яка однаково добре почувається і в аналітичному дашборді, і в комунікації з пасивним кандидатом, якого ніхто інший навіть не знайшов.
 

Твої ключові виклики:

• Формування та реалізація сорсингової стратегії у зв'язці з TA Specialist: вибір каналів, меседжів, таргет-аудиторії, та постійне відстеження метрик (response rate, conversion, якість кандидатів по кожному каналу);
• Marketing approach: публікації вакансій на job-бордах, соцмережах, профільних спільнотах;
• Ведення sourcing playbook: фіксація того, що працює, що ні, і чому — щоб команда не повторювала одні й ті ж помилки двічі;
• Налаштування та розвиток автоматизованих сорсингових рішень;
• Операційний менеджмент ATS (Ashby): нотифікації, шаблони, контроль якості даних;
• Агрегація кандидатських даних із різних каналів в єдину базу, щоб жодний сильний кандидат не загубився;
• Онбординг команди у нові інструменти автоматизації: короткі інструкції, Loom-відео, Q&A.
   

Що для нас важливо:

• Досвід у talent sourcing від 1 року;
• Сорсинг і хедхантинг на рівні, де пасивні кандидати стають активними — бо ти знаєш, як зацікавити правильну людину в потрібний момент;
• Знання ринку та розуміння специфіки найму IT-фахівців;
• Робота з нестандартними каналами для залучення кандидатів, відкритість до експериментів;
• Досвід роботи з ATS-системами та інструментами автоматизації — ти не боїшся налаштувань і розбираєшся, як інструмент можна використати поза інструкцією;
• Критичне мислення та data-driven підхід до рішень;
• Ти ініціюєш зміни в процесах і доводиш їх до результату, а не чекаєш, поки хтось інший це зробить;
• Ти завжди тримаєш фокус на результат;
• Англійська Intermediate+;
• Робота в гібридному форматі у Києві або Варшаві.
   

Що ти отримаєш разом з нами:

• Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;
• Тренінги, курси, відвідування конференцій;
• Просторі та сучасні офіси у Києві та Варшаві;
• Медичне страхування, корпоративний лікар.

Давай разом будувати the next big everything — там, де «добре» не фініш, а старт!

Ми шукаємо Технічного інженера, який приєднається до нашої команди та забезпечить безперебійну роботу наших інноваційних автоматів самообслуговування та смарт-холодильників. Якщо ви маєте хист до роботи з апаратним забезпеченням, розумієтеся на вбудованих системах та готові до цікавих викликів, ця вакансія для вас!

Що ви будете робити:

• Збірка та налаштування апаратних компонентів наших пристроїв, забезпечуючи їхню відповідність стандартам якості.
• Забезпечення працездатності та технічна підтримка парку наших автоматів самообслуговування та смарт-холодильників, як на апаратному, так і на програмному рівні.
• Інсталяція та налаштування спеціалізованого програмного забезпечення на вбудованих системах.
• Діагностика та усунення несправностей обладнання на локації (м. Київ).
• Заміна несправних комплектуючих та виконання ремонтних робіт.

Що ми очікуємо від вас:

• Технічна освіта  – буде перевагою.
• Досвідчене знання апаратної частини ПК та операційних систем (Windows, Linux-похідні) на рівні впевненого користувача.
• Розуміння основ тестування апаратури та вміння ефективно ідентифікувати несправності.
• Практичний досвід у збиранні комп'ютерів та наданні технічної підтримки.
• Базові знання побудови електричних ланцюгів та вміння користуватися електротестером.
• Бажання навчатися та розвивати свої навички у сфері вбудованих систем.

Що ми пропонуємо:

• Роботу в дружній та ламповій атмосфері інноваційної ІТ-компанії.
• Своєчасний та конкурентний дохід, що включає фіксовану ставку, а також бонуси за кожен зібраний та готовий до експлуатації апарат, а також за виїзди на локації та успішні ремонти.
• Можливість бути частиною команди, яка створює сучасні технологічні рішення.
• Офісний формат роботи та виїздний по м. Київ.
• Смаколики чай та кава :)