Jobs at Djinni

Ми в Solus Partners (Born by Solus Group) активно ростемо, тому укаємо Partnership Manager, який вміє не просто знайомитись, а вибудовувати зв’язки, які приносять результат.
Це роль для того, хто хоче працювати з Tier 1 проектами у Web3 сфері, комунікувати з фондами, стартапами й лідерами ринку - і не просто розмовляти, а домовлятись.
 

Що ти будеш робити насправді?

• Писати, знайомитись, залазити в чати, проводити дзвінки з потенційними партнерами
• Формувати BD-стратегії, запускати аутрічі, продавати наші сервіси/експертизу
• Говорити мовою “цінності”, а не функцій
• Допомагати будувати пайплайн нових партнерств, клієнтів
• Участь у внутрішніх брейнштормах по стратегії комунікацій
   

Що треба знати й вміти?

• Досвід у продажах, BD або партнерствах 1–3 роки
• Комунікація англійською на рівні В2+
• Розуміння Web3-ринку (DeFi, layer1/2, інвестори, екосистеми)
• Уміння вести переговори, створювати комерційні пропозиції
• Навички базового фінмоделювання — порахувати вигоду в угоді
• Досвід роботи з Google Suite, CRM, презентаціями
   

Що ми тобі даємо для твого розвитку?

• Гнучкий графік (full або part-time), головне, щоб був результат, а про години домовимось.
• Доступ до венчурного досвіду, аналітики, реального нетворку
• Бонусна система - можна заробляти в рази більше за фікс, та рев'ю зарплати кожні три місяці
• Простір для розвитку, хочеш вчити інших? стати Head of Communication?  Тут це реально))
• Зручний офіс у Львові: тихий район, розвинена інфраструктура, приємні види з вікна (у нас 5 терас), та котик який постійно на офісі.
• Дружня, жива команда. У нас корпоративи, меми в чатах і офісний шеф-кухар, якому трохи не вистачило до мішленівської зірки (але ми його і так любимо)

Розробник і видавець мобільних ігор Mystery Tag шукає у свою команду Product Analyst на віддаленій основі. Ви можете детальніше ознайомитися з нашими іграми, перейшовши за посиланням на наш сайт: mysterytag.com.

Які завдання на тебе чекають у Mystery Tag:

• Аналізувати ключові метрики ігрових проєктів, гравців, монетизацію, фичі та продуктові гіпотези;
  Готувати звіти, висновки та рекомендації для продуктової команди — як у рамках регулярної аналітики, так і під конкретні запити;
• Писати власні SQL/Python-скрипти для витягування і трансформації даних (ETL/аналіз/перевірки);
• Участь у формуванні, запуску та оцінці результатів A/B-тестів;
• Працювати з існуючими пайплайнами продуктового аналізу — і розвивати їх;
• Виявляти зони зростання, можливості для покращень, бути партнером для продактів і геймдизайнерів;
• Візуалізувати дані та готувати дашборди в Tableau

Наші вимоги:

• Відмінна математична підготовка, знання теорії ймовірностей і прикладної статистики на рівні випускника технічного вишу;
• Досвід у аналізі даних, продуктовій або маркетинговій аналітиці;
• Досвід у продуктовій або ігровій аналітиці;
• Вільне володіння SQL (аналітичні запити, вивантаження, обробка великих масивів даних);
• Практичне володіння Python для аналітичних задач 
• Розуміння бізнес-цілей і здатність формувати аналітичні висновки, що допомагають у розвитку продукту;
• Досвід роботи з мобільними іграми або додатками — великий плюс

Зі свого боку ми пропонуємо:

• Працевлаштування за системою ФОП із повною підтримкою в оформленні та веденні;
• Підтримка бухгалтерії та повне покриття податків;
• 24 оплачуваних робочих дні відпустки та лікарняні без втрати заробітної плати;
• Систему наставництва та злагоджену командну роботу;
• Можливість швидкого кар'єрного росту;
• Комфортний графік роботи.

У звʼязку зі зростанням кількості проєктів, ми розширюємо команду та шукаємо Project Manager’а — людину, яка зможе впорядковувати хаос, підтримувати фокус команди та вести проєкти до результату.

У нас динамічне середовище, командна синергія та продукти, які справді працюють. Якщо тобі близьке поєднання структурності, гнучкості та комплексного підходу — будемо раді познайомитись.
 

Responsibilities

- Збір, аналіз та уточнення бізнес-вимог від замовників;

- Формування та ведення проектної документації (BRD, SRS, User Stories, Use Cases);

- Планування проєктів: оцінка обсягу робіт, визначення пріоритетів, складання таймлайнів;

- Постановка задач команді розробки (Jira, Trello, ClickUp тощо);

- Щоденна координація команди (Scrum/Agile);

- Ведення комунікації із замовниками, підготовка звітів щодо прогресу;

- Проведення демо, ретроспектив, підтримка змін вимог;

- Підтримка проєкту на всіх етапах життєвого циклу: від ідеї до релізу.

Hard Skills

- Комерційний досвід роботи на позиції PM або BA від 1 року в IT;

- Розуміння життєвого циклу програмного забезпечення (SDLC);

- Знання принципів Agile/Scrum/Kanban;

- Впевнений користувач Jira, Confluence, Figma, Google Workspace;

- Досвід написання технічної документації;

- Навички пріоритезації вимог та оцінки задач з командою.

Soft Skills

- Високий рівень комунікабельності та відповідальності;

- Уміння працювати з неоднозначними вимогами;

- Ініціативність, структурність мислення;

- Вміння ефективно працювати в команді та з замовником;

- Тайм-менеджмент, стресостійкість.

Nice to have

* Досвід у ролі BA+PM одночасно;

* Досвід у mobile/web проєктах;

* Знання BPMN/UML;

* Сертифікації (PMI, Scrum Master, Business Analysis Foundation тощо).

Для нашого клієнта, групи компаній, яка включає будівельний бізнес, виробництво та інші проєкти, шукаємо Начальника відділу аналітики (з бронюванням) у м. Івано-Франківськ.

Необхідні навички:

• Досвід роботи на керівній посаді у сфері аналітики від 3 років.
• Глибоке розуміння принципів бізнес-аналізу, фінансового аналізу, аналітики постачання та маркетингової аналітики.
• Досвід роботи у будівельній сфері та/або виробництві буде перевагою.
• Вміння працювати з великими обсягами даних, систематизувати та презентувати аналітичні висновки.
• Володіння аналітичними інструментами: Excel (просунутий рівень), Power BI, Google Data Studio або інші BI-системи.
• Досвід управління командою (в команді - 9 аналітиків різного профілю).
• Відмінні навички комунікації, управління проєктами, планування та делегування.
• Системне мислення, уважність до деталей, орієнтація на результат.
• Вища освіта (економіка, аналітика, менеджмент, фінанси або суміжні напрямки).

Обов’язки:

• Управління відділом аналітики, координація та розвиток команди (9 аналітиків).
• Формування аналітичної стратегії компанії, впровадження стандартів та процесів у роботі відділу.
• Контроль якості, своєчасності та точності підготовки аналітичних звітів для внутрішніх клієнтів.
• Забезпечення підтримки бізнесу (будівництво, виробництво та інші напрями) в аналітичних запитах.
• Визначення ключових показників ефективності (KPI) та контроль за їх виконанням.
• Співпраця з керівниками інших відділів для покращення процесів та прийняття рішень на основі даних.
• Розвиток та навчання аналітиків команди, проведення рев’ю, постановка цілей.
• Впровадження нових інструментів та підходів до аналітики.
• Контроль за виконанням задач у строк, згідно з пріоритетами бізнесу.

Компанія пропонує:

• Комфортне робоче середовище: сучасний офіс у центрі м. Івано-Франківськ.
• Дружній та професійний колектив: енергійна команда експертів.
• Можливості для самовдосконалення: безкоштовні навчальні програми та тренінги.
• Участь у конференціях: підтримка у професійному зростанні.
• Соціальний пакет: оплачувані відпустки, лікарняні та інші пільги.
• Корпоративні заходи та події.

Про нашого клієнта:

Наш клієнт — це успішна група компаній, яка працює на ринку понад 20 років та налічує понад 1000 співробітників. Їхній успіх ґрунтується на найвищих стандартах якості та постійному розвитку. Команда розробки складається з 70+ співробітників. Приєднуйтесь до команди, де розвиваються професійні навички, а також створюється приємна атмосфера для вашого успіху та задоволення від роботи!

Про Preis HR agency:

Рекрутингові послуги:

• Пошук ІТ та digital-спеціалістів
• Підбір ТОП-менеджерів для всіх сфер
• Послуга "віддалений рекрутер"
• Executive search/headhunting

Міжнародний девелоперський холдинг, що об'єднує команди та проєкти у Туреччині, Балі, Мальдівах, Дубаї. Ми створюємо простір, де девелопмент це системна, якісна і масштабна справа.

Шукаємо стратегічного маркетингового лідера, який допоможе побудувати сильний бренд і забезпечити стабільний попит на наші об’єкти в різних країнах!
Якщо ти маєш досвід у девелопменті, будівництві чи нерухомості, вмієш керувати командами та запускати маркетингові кампанії на міжнародному рівні - це твій шанс.
 

Основні проблеми, які потрібно вирішити:

• Стратегічне планування: відсутнє розуміння "що ми продаємо", "хто наша ЦА", "як вимірюємо ліди"
• Контент-стратегія: поточний контент не показує продукт (наприклад, відео з відкриття офісу без демонстрації того, що будують)
• Кризове управління: потрібна швидка реакція на негатив від конкурентів
• Бренд-позиціонування: потрібно оновити бренд компанії
   

Ключові вимоги:

• Географічний досвід: знання ринків Балі, Мальдів, Дубаї
• Галузевий досвід: бажано досвід роботи із забудовниками, особливо міжнародними проектами
• Стратегічне мислення: розуміння планування кампаній на 6 місяців вперед
• Антикризове управління: вміння швидко реагувати на негативні ситуації
   

Завдання:

• Формування контент-стратегії для показу реальних проектів та їх переваг
• Розробка системи метрик та KPI
• Створення стандартів для комерційних пропозицій
• Координація роботи з 5+ агентствами, які зараз працюють хаотично
• Планування заходів та виставок (інвестиційні виставки в Дубаї тощо)

Управлінські особливості:

• Пряме підпорядкування власнику
• Робота в умовах швидких змін та прийняття рішень
   

Формат співпраці:

• Віддалено
• Оплата: від $3,000+
• Оплачувані відрядження на курорти Мальдівських островів і не тільки
• Можливість реалізувати свої управлінські принципи в міжнародному бізнесі
   

📩 Твоя експертиза може стати фундаментом нової операційної системи компанії. 
Долучайся — разом реалізуємо масштабне.

Міжнародний девелоперський холдинг, що об’єднує команди та проєкти в Туреччині, Україні, на Балі та в інших регіонах. Компанія створює простір, де девелопмент — це системна, якісна й масштабна справа.

Наразі шукаємо сильного PR-директора, який виведе бренд компанії на новий рівень - спочатку на Мальдівах, а згодом і по всьому світу.
 

Основні завдання:

• Побудова та розвиток бренду компанії на міжнародному рівні
• Робота з персональним брендом CEO (позиціонування, контент-стратегія)
• Організація участі в інвестиційних виставках та заходах
• Робота з блогерами та інфлюенсерами у сфері нерухомості та інвестицій
• Антикризові комунікації та репутаційний менеджмент
• Встановлення зв'язків у PR-спільноті міжнародних ринків
• Створення стратегії присутності на виставках у Дубаї та інших локаціях
   

Вимоги:

• Досвід у PR, бажано у сфері нерухомості або інвестицій
• Розуміння міжнародних ринків (Дубай, Балі, Мальдіви вітається)
• Зв'язки у PR-індустрії та серед блогерів
• Креативність та швидкість реакції
• Досвід роботи з персональними брендами топ-менеджерів
• Знання специфіки виставкової діяльності
   

Буде плюсом:

• Досвід роботи з міжнародними медіа
• Зв'язки в інвестиційному співтоваристві
• Досвід роботи у Starlight Media або подібних компаніях
   

Що ми пропонуємо

• Гнучкий формат співпраці: фултайм 
• Конкурентна винагорода
• Оплачувані відрядження на Мальдіви та інші локації
• Можливість реалізувати амбітні проєкти у міжнародній команді
• Простір для втілення креативу та візуального впливу
   

Якщо ви - візіонер з медіа та любите поєднувати творчість із бізнес-результатом - приєднуйтесь!

Надсилайте резюме або посилання на ваші кейси — ми шукаємо саме вас.

🌎Локація: Віддалено або офіс у Варшаві  

Що ми пропонуємо:

-Доступ до закритих сервісів, обмін досвідом, підтримка від команди.
-Можливість обирати графік роботи та балансувати між відпочинком і розвитком.
-Робота з топовими ринками, новими інструментами та найкращими спеціалістами.
-Управління великими бюджетами, вплив на стратегічні рішення.
-Розвиток soft skills, прозорі бонуси та заохочення за ініціативність.

Обов’язки:
-Розробка та впровадження стратегії медіабаїнгу
-Формування та розвиток команди (налагодження процесів, навчання, мотивація)
-Управління бюджетами, закупівля трафіку, оптимізація ROI
-Моніторинг ефективності кампаній, аналіз ринкових трендів
-Взаємодія з іншими відділами (операційний, PR, HR, технічний, фінансовий)

-Збір команди під себе та запити компанії

Вимоги:
-Досвід роботи на керівних позиціях (Head of Media Buying, Team Lead) у Crypto-вертикалі

- Вміння налагоджувати операційні процеси та досягати високих результатів
- Успішні кейси роботи з Tier 1, Tier 2, Tier 3 гео
-Досвід управління великими бюджетами

Moneyveo — продуктова fintech-компанія, лідер ринку небанківського кредитування онлайн (*за підсумками голосування 2023 р. у рейтингу PaySpace Magazine Awards, номінація «Найкращий сервіс мікрокредитування») та один із найкращих роботодавців України (згідно з рейтингом «Кращий бренд роботодавця» журналу «ТОП-100. Рейтинги найбільших»). Вже понад 10 років ми надаємо швидку фінансову допомогу тут і зараз.

Як лідери ринку, ми у Moneyveo не тільки створюєми комфортні умови для своєї команди, але й драйвуємо глобальні зміни в суспільстві, в якому і для якого працюємо.

Тому корпоративна соціальна відповідальність для нас — невіддільна частина ведення бізнесу, яку ми постійно розвиваємо. Так, від початку повномасштабної війни Moneyveo перерахувала понад 16 млн грн на користь ЗСУ. Зокрема, до свого десятиріччя компанія передала українським воїнам 50 fpv-дронів вартістю понад мільйон гривень.

Компанія Moneyveo запрошує долучитися до нашої команди Network System Administrator.

Ми шукаємо талановитого, енергійного та досвідченого кандидата, який готовий приєднатися до нашої команди.

Обов’язки:

• Побудова\підтримка провідних та бездротових мереж, налаштування\підримка маршрутизації, мережевої безпеки;
• Налаштування мережевих IP-сервісів (DNS, DHCP, SMTP, SSH, FTP, тощо);
• Налаштування: TCP/IP, VPN (IPsec, SSL), BGP, OSPF, EIGRP, NAT, Port-security, QoS, VLAN, STP;
• Налаштування\підтримка мережевого обладнання Cisco, FortiNet, Dell, HP, Huawei, Ubiquiti, MikroTik;
• Налаштування та підтримка файрволів, системи IDS/IPS;
• Налаштовання та керування мережевими ресурсами в AWS, Azure, GCP;

• Моніторинг та аналізу мережевого трафіку з використанням спеціалізованих інструментів.

   

  Основні знання, якими має володіти наш колега :

• 3+ років роботи у ролі мережевого інженера;
• Знання та розуміння основ побудови провідних та бездротових мереж, технологій маршрутизації, мережевої безпеки;
• Досконале знання мережевих IP-сервісів (DNS, DHCP, SMTP, SSH, FTP, iSCSI, RoCE тощо);
• Розуміння технології та протоколів: TCP/IP, VPN (IPsec, SSL), BGP, OSPF, EIGRP, NAT, Port-security, QoS, VLAN, STP;
• Досвід роботи з мережевим обладнанням Cisco, FortiNet, Dell, HP, Huawei, Ubiquiti, MikroTik;
• Досвід роботи з системами захисту кінцевих точок класу EDR/EPP;
• Вміння налаштовувати та керувати файрволами, системами IDS/IPS;
• Вміння налаштовувати та керувати мережевими ресурсами в AWS, Azure, GCP;
• Знання серверних ОС (Linux, Windows);
• Глибокі знання та практичний досвід роботи з Active Directory (AD/AAD), Hyper-V, Failover Clustering, Office 365, GPO, NPS, CA;
• Знання систем автоматизації та управління конфігураціями;
• Досвід роботи з Zabbix, Grafana;
• Навички моніторингу та аналізу мережевого трафіку з використанням спеціалізованих інструментів;
• Сертифікації у сфері мережевої безпеки чи мережевих технологій (наприклад, CCNA, CCNP) будуть перевагою.

Ми пропонуємо:

• Конкурентоспроможну заробітну плату та бонусну систему.
• Дружню та динамічну команду.
• Професійний розвиток та навчання за рахунок компанії.
• Тімбілдінги та корпоративні заходи.
• Участь у корпоративній програмі «Wellness Hub» (смаколики в офісі, корпоративні турніри, тренажерний зал).
• 24 календарні дні відпустки.
• П’ятиденний робочий графік.
• Можливість працювати за гібридним графіком. Відвідування офісу обов’язкове 2/3 рази на тиждень.
• Сучасний та затишний офіс за 10 хв від м. Печерська, вул. Лейпцизька, 15.
• Комфортну чилаут -зону з настільними тенісом, футболом, іграми, Playstation та тренажерами.

Якщо ви готові приєднатися до нашої команди, надсилайте свої резюме. 

У разі позитивного рішення щодо резюме, ми із задоволенням зв’яжемося з вами та запросимо на співбесіду!

AMО APPS — українська продуктова IT-компанія, яка допомагає мільйонам людей у всьому світі змінювати життя завдяки здоровим звичкам. Ми впевнені, що турбота про здоров’я може бути простою та доступною, тому створюємо зручні digital-інструменти, які полегшують шлях наших користувачів до омріяних результатів.
Наші мобільні застосунки — MadMuscles, Harna та Unimeal — надають експертну підтримку в харчуванні, тренуваннях і відновленні, допомагаючи досягати нових висот і почуватися краще кожного дня.

Шукаємо Senior Android developer, який долучиться до крос-фунціональної команди Unimeal — нашого фітнес-застосунку, який допомагає людям досягати своїх цілей через персоналізовані плани харчувань.
 

В цій ролі у тебе буде можливість:

• Мати прямий вплив на продукт, покращувати його якість та ініціювати рішення, що допоможуть нам стати № 1 у своїй ніші;
• Побудувати фреймворк для unit-тестів фактично з нуля та інтегрувати його в CI/CD, щоб задати новий стандарт якості в команді.
   

Стек: Kotlin, Jetpack Compose, Coroutines, Dagger 2, Room, MVI/MVVM, Clean architecture.

Твої ключові задачі:

• Розробка нових фічей та участь у розвитку продукту;
• Декомпозиція задач, технічна оцінка складності та пріоритизація;
• Тісна співпраця з продуктовою, дизайн та QA-командами;
• Ініціатива у впровадженні технічних рішень та покращень;
• Виявлення технічних боргів і поступове підвищення якості коду та стабільності продукту.
• Написання unit-тестів і впровадження практик тестування в команді.
   

Ключові вимоги:

• 5+ років досвіду у розробці мобільних застосунків під Android;
• Глибоке знання Kotlin та Android SDK;
• Досвід роботи з Room або іншими реляційними базами даних;
• Розуміння принципів роботи з локальними сховищами, синхронізацією та міграціями;
• Впевнене володіння Coroutines, Jetpack Compose, Dagger2;
• Практичне застосування Clean Architecture;
• Досвід у модуляризації великих проєктів;
• Написання unit-тестів і знання тестових фреймворків;
• Досвід роботи з CI/CD-процесами: налаштування, підтримка, інтеграція тестів у пайплайн;
• Досвід ефективної кросфункціональної взаємодії.
   

В AMO ми створюємо умови, що дозволяють поєднувати професійне зростання із турботою про себе, і пропонуємо:

• Відпочинок та баланс. Найкращі результати досягаються в гармонії з особистим життям, тому ми надаємо 20 робочих днів відпустки на рік і двічі на рік — додаткові оплачувані канікули для перезавантаження. У разі хвороби — необмежені оплачувані лікарняні, щоб зосередитися на відновленні.
• Здоров’я та спорт. Повністю покриваємо медичне страхування з першого робочого місяця. Для підтримки активного способу життя організовуємо корпоративні тренування з йоги, боксу та функціональних вправ в офісі, додатково також кожен спеціаліст має власний бюджет на компенсацію вартості абонемента чи спортивного обладнання. В офісі на тебе щоденно чекають сніданки та обіди, щоб ти міг/могла зосередитися на роботі.
• Розвиток та навчання. Твій розвиток — це інвестиція у твоє майбутнє та майбутнє компанії. Ми складаємо індивідуальні плани розвитку та проводимо регулярну оцінку перформансу. Компанія покриває більшу частину витрат на зовнішні курси, а також надає можливість покращувати знання англійської через корпоративного провайдера або в зовнішній школі.
   

Рекрутмент процес: Інтерв’ю з рекрутером — Технічне інтерв’ю з Android Team — System Design — Фінальне інтерв’ю з СТО.

Зацікавила вакансія? Давай поспілкуємось:)

Станьте частиною команди, що створює цифрову реальність!

MODUS X — українська ІТ-компанія, команда 650+ досвідчених спеціалістів — розширюємо горизонти можливостей бізнесу, розкриваючи потенціал людей, ідей та технологій. Ми розпочали та продовжуємо супровід цифрової трансформації ДТЕК та вже протягом останніх 18 років проєктуємо, розробляємо та впроваджуємо бізнесові застосунки, комплексні ІТ й кібербезпекові рішення, та data-driven продукти. Нині виділились в окрему компанію, щоби ділитися своїм досвідом та експертизою, залишаючись ІТ-опорою для тих, хто несе світло та сприяє відновленню країни.

Функції посади:

• Розробка процесів та автоматизацій за допомогою Visual Basic (VB).
• Розробка та проведення тест-кейсів та сценаріїв перевірки для наявних, нових або змінених IAM-процесів та інтеграцій.
• Супроводження функціонування системи Identity and Access Management (IAM).
• Підтримка та розвиток процесів автоматизації управління доступом.
• Робота з базами даних MySQL, писати та оптимізовувати запити.
• Розробка, конфігурування та підтримка конекторів до інтегрованих систем з Identity and Access Management (IAM).
• Написання і підтримка технічної документації: опис IAM-процесів, технічні специфікації, опис інтеграцій, стандарти взаємодії між системами.

Необхідний професійний досвід та вимоги:

• Досвід програмування та автоматизацій на Visual Basic (VB).
• Навички програмування на Java Script\Type Script\HTML\CSS.
• Досвід роботи, впровадження або технічна підтримка IDM\IAM-систем.
• Навички адміністрування ОС сімейства Windows Server.
• Навички створення та оптимізації SQL запитів.
• Знання принципів роботи Microsoft Active Directory, Entra ID.
• Навички розробки конекторів системи IDM\IAM (модулів інтеграції).
• Знання мережевих протоколів. Модель OSI та TCP/IP.
• Здатність швидко орієнтуватися в наявному коді та логіці його роботи.
• Англійська на рівні читання технічної документації.

Ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування.
• Kонкурентний рівень заробітної плати та соціальні гарантії.
• Корпоративна програма медичного страхування та програма психологічної підтримки співробітників.
• Роботу в інноваційному парку Unit City.
• Можливості навчання та професійний розвиток (онлайн курси, аудиторні тренінги, майстер-класи, професійні спільноти).

Ми цінуємо ваш інтерес до MODUS X та готовність приймати виклики. Тут кожен може розкрити свої таланти й зробити внесок у спільний успіх. Ми інвестуємо в розвиток, допомагаємо отримувати нові знання та досягати професійних цілей.

Наша команда уважно розглядає всі заявки, і якщо ваша кандидатура відповідає вимогам вакансії, рекрутер обов’язково зв’яжеться з вами впродовж 2 тижнів.

Більше інформації про компанію та наш досвід на офіційній сторінці MODUS X в LinkedIn.

Направляючи резюме на цю вакансію, Ви надаєте згоду ТОВ «МОДУС ІКС» на обробку наданих Вами персональних даних згідно Закону України «Про захист персональних даних». Згода надається в тому числі для їх обробки в зовнішніх системах, з метою супроводження процесу найму.

Apply now

GG.BET — продуктова IT-компанія. Наша основа — це технології, спорт та розваги. З 2016 року ми будуємо яскравий міжнародний бренд і створюємо сервіс, який обирають фанати спорту та кіберспорту по всьому світу.
 

Design Team в GG.BET — це про функціональність, емоцію й результат. Ми створюємо дизайн, який працює. Тут важливі увага до деталей, швидкість, ініціативність і бажання зробити краще. В нас чують, підтримують і дають простір ідеям.
 

Щоб посилити команду новими ідеями, досвідом та креативом, ми шукаємо талановитого Graphic designer!
 

💫 Ти — наш teamplayer, якщо: 

• Маєш досвід роботи на позиції графічного дизайнера від 3 років.
• Відмінно володієш Adobe (Photoshop, Illustrator) та Figma.
• Володієш Blender 3D на базовому рівні (ріг, світло, рендер).
• Маєш навички колажування, ретуші та постобробки.
• Розумієш тонкощі роботи зі світлом і кольором (реалістичність, стилізація, тіні, рефлекси).
• Умієш працювати з текстовою версткою та композицією.
• Ти креативний, маєш розуміння ніш кіберспорт/спорт і ком’юніті.

🎯 На чому триматимеш фокус, працюючи з нами? 

• Створення key visual для промо, рекламних кампаній та маркетингових проєктів.
• Робота з AI-інструментами для генерації та обробки візуального контенту.
• Розробка дизайнів і адаптація їх під різні digital-формати (лендінги, брендинги, банери тощо).
• Робота з 3D-моделями персонажів (рігінг), рендер і подальша постобробка.
• Робота з брендбуком і дотримання візуальних гайдлайнів.

✈️ Твій шлях до оферу:

• Pre-screen.
• Test Task.
• HR & Technical interview (1,5 години).
• Security check.

😎 Чому з нами ти отримаєш класний досвід?
 

Стабільне бізнес-середовище: GG.BET — це надійна компанія з прозорими зобов’язаннями та відповідальним підходом до партнерств.
 

Український ринок: GG.BET є одним з ключових гравців індустрії та стрімко розвивається на ринку України.
 

Глобальні ринки: GG.BET працює на ринках Європи, Великої Британії та Південно-Східної Азії. З нами ти можеш отримати досвід розвитку глобального продукту.
 

Масштабні партнерства: GG.BET є титульним спонсором кіберспортивного клубу NAVI, титульним спонсором ФК «Динамо» (Київ).
 

🧡 Як ми піклуємося про команду?

Комфортні умови для продуктивної роботи

• Офіс в Києві. Якщо ти за кермом, ми пропонуємо безоплатне паркомісце в бізнес-центрі для твого авто.
• Техніка для роботи — ми надаємо все необхідне для продуктивної співпраці.

Турбота про якісний відпочинок

• Оплачувані 20 робочих днів відпустки.
• 17 лікарняних та 5 днів для ментального відновлення щороку.
• Відпочинок на державні свята — кожне свято в будній день для нас є вихідним.

 Бенефіти та командні активності

• Медичне страхування або бенефіт-кафетерій з фіксованим річним бюджетом.
• Подарунок на річницю роботи.
• Вихідний на твій день народження.
• 3 family days на весілля та 3 family days з нагоди народження дитини.
• Командні тімбілдінги двічі на рік.

 Розвиток та кар’єра

• Внутрішні програми ротації та промоушену — для твого вертикального та горизонтального розвитку в компанії.
• Personal Development Plan для розвитку твоїх навичок та компетенцій.
• Покриття профільного навчання та вивчення іноземних мов в рамках бенефіт-кафетерію.

 Якісний онбординг 

• Чітко прописаний онбординг-план — твоя особиста карта дій на випробувальний період.
• Регулярні зустрічі з менеджером та Talent Partner для якісної адаптації.
• Внутрішня програма buddy — під час онбордингу досвідчений колега допоможе максимально комфортно пройти адаптаційний період у компанії.

Долучайся — будемо розвивати крутий продукт разом! 

Precoro — це інноваційна платформа для централізації та автоматизації закупівель, що працює на основі штучного інтелекту. Ми допомагаємо компаніям позбутися ручної роботи та контролювати закупівельну діяльність у всіх підрозділах. Понад 1 000 клієнтів у більш ніж 80 країнах вже переконалися в здатності Precoro створювати реальну бізнес-цінність і забезпечувати суттєву економію коштів.

Наші досягнення за 10 років:

🚀 Зібрали команду зі 100+ талановитих фахівців

🚀 Запустили 10 масштабних інтеграцій (зокрема з Amazon, Slack і Google)

🚀 Побудували культуру, що базується на довірі, командній роботі та інноваціях.

 

Precoro — SaaS-платформа, що пропонує клієнтам рішення для процесів, пов’язаних із витратами.
📱 Для зручності наших клієнтів ми розробили мобільний додаток і розширяємо команду, яка займається його розвитком.

Тому шукаємо в команду амбітного і динамічного React-Native Developer в нашу Front-end/Mobile App team

Основна мета ролі — посилити розвиток мобільного застосунку через впровадження нового функціоналу, який зробить процес погодження документів ще швидшим і зручнішим, а також допоможе підвищити рівень залученості користувачів.

 

Чому вам сподобається працювати в Precoro:

• Управління на основі довіри: ніякого мікроменеджменту — ми заохочуємо ініціативи та нові ідеї.
• Підтримуюча командна культура: ви не залишаєтеся наодинці — команда завжди готова допомогти.
• Фінансування професійного розвитку: ми інвестуємо у ваше зростання — курси, лекції тощо.
• 26 днів відпустки щороку (15 днів оплачуваної відпустки + 11 державних свят).
• Медичне страхування (після 6 місяців) і необмежена кількість лікарняних без медичних довідок.
• Pet-friendly офіси в Києві: любите свого пухнастика — беріть із собою.

• Підтримка України: ми допомагаємо ЗСУ та долучаємось до проєктів, що наближають перемогу.

  
   

Твоя зона впливу:

• Втілювати нові фічі та прокачувати існуючий функціонал мобільного додатку
• Знаходити шляхи адаптації функціоналу веб-платформи у мобільному застосунку.
• Спільна робота з продактами, дизайнерами та девами, щоб швидко узгоджувати і запускати рішення
   

Для цього тобі знадобиться:

• 1+ рік досвіду розробки мобільних застосунків на React Native
• 1+ рік роботи з TypeScript
• Досвід із Expo, Zustand, Tanstack Query
• Розуміння веброзробки та взаємодії з API
• Впевнене користування Git та платформами Bitbucket / GitHub / GitLab
• Успішний досвід релізу застосунків у Google Play Market та Apple App Store
  
  
  Буде плюсом:
• Досвід unit- та end-to-end тестування React Native застосунків
• Знання Vue.js
• Нативна мобільна розробка для Android (Java/Kotlin) або iOS (Swift)
• Досвід роботи з реляційними базами даних (бажано MySQL)
  
   

Етапи:

• Інтро-кол (45 хв)
• Тестове завдання
• Інтервʼю з технічною командою (до 60 хв)
• Офер
  
   

Вітаємо в нашій зарядженій тім! 🙌

Наш HR познайомить вас з цінностями та культурою компанії.

Випробувальний термін триватиме 3 місяці, після проходження якого ти отримаєш багато привітань!


Приєднуйся до команди Precoro і будемо створювати інновації разом!

🚀 Твоя можливість увійти в Crypto-напрям!

Ми — велика досвідчена медіабай-команда.
У зв’язку з активним ростом шукаємо Lead Manager-а в команду.

Навіть якщо ти без досвіду, але маєш базові знання в арбітражі — розглянемо з радістю. Головне — відповідальність, уважність і бажання вчитись.

🔧 Що ти будеш робити:

• Контролювати і розподіляти ліди
• Приймати заявки та перевіряти їхню релевантність
• Налаштовувати потоки трафіку: запускати, стопити, вчасно контролювати кампанії
• Працювати з Google Sheets і CRM-системами
• Виявляти помилки та швидко вирішувати задачі
• Спілкуватися з партнерами в Telegram: відповідати на питання, перевіряти актуальність запусків

• Ввечері збирати фідбеки та формувати заявку на наступний день

   

💼 Що ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату
• Можливість швидкого фінансового та професійного росту
• Команду сильних фахівців і лояльне керівництво
• Комфортний офіс у центрі Києва

📍 Формат: офіс, повна зайнятість
🕐 Графік: Пн–Пт, 10:30–17:30

Lead manager, не впусти свою можливість стати частиною команди професіоналів☺️

🔥🔥🔥Привіт! Ми - велика медіабай-команда, є справжніми професіоналами маркетингу у вертикалі Crypto.

В зв'язку зі зростанням, у нас відкрита вакансія лід-менеджера! 🔥🔥🔥

Якщо ти відповідальна людина, з розумінням в Crypto вертикалі і бажанням розвиватися - ми шукаємо саме тебе! Готові розглянути кандидатів без досвіду роботи, які мають теоритичні знання сфери арбвтражу)

🧑🏻💻Твої задачі:

1.Своєчасна реакція в чатах

2.Налаштування розподілу лідів на наступний день.

3.Прийняття заявок і контроль їх релевантності (перенаправлення капа за необхідності на потрібний оффер)

4.Своєчасний запуск і стоп трафіку.

5.Робота з гугл таблицями

6 Своєчасна видача заявки, коректність розподілу трафіку.

7.Виявлення та аналіз помилок в системі, швидке вирішення задач.

💲Ми пропонуємо:

✔️Конкурентну ЗП

✔️Робота в комфортабельному офісі (центр Києва)

✔️Молода команда спеціалістів

✔️Можливість фінансового зростання і розвитку

✔️Лояльне керівництво

LANTEC понад 25 років займається інтеграцією комп’ютерних систем і програмного забезпечення в єдині інформаційні рішення.

Наше завдання об'єднати різні компоненти, зробивши їх взаємодіючими та сумісними між собою.

Ми шукаємо фахівця, який візьме на себе управління маркетингом компанії та допоможе вибудувати системний підхід до комунікації з ринком.
 

Ваші основні задачі:

• Стратегічне планування маркетингових активностей;
• Формування бюджету, контроль витрат, підготовка звітів (внутрішніх і для вендорів);
• Визначення пріоритетів і каналів комунікації;
• Організація подій (до 5 на рік, включно із закордонними поїздками та виїздами з клієнтами за рахунок компанії);
• Взаємодія з партнерами, вендорами, підрядниками;
• Управління командою.

Що для нас важливо:

• Досвід роботи у B2B-маркетингу (IT/інфраструктурні рішення) від 2 років.
• Навички стратегічного мислення, лідерства та управління ресурсами.
• Вміння системно працювати з аналітикою та результатами кампаній.
• Комунікабельність, ініціативність, орієнтація на результат.

Ми пропонуємо:

• Професійний розвиток у стабільній та прозорій організації.
• Багато можливостей для навчання й росту: тренінги, корпоративний навчальний портал, обмін досвідом із колегами.
• Роботу в компанії з сильною корпоративною культурою, згуртованим колективом, відкритими комунікаціями та налагодженими бізнес-процесами.
• Компенсацію професійного навчання та сертифікацій.
• Поквартальні бонуси та можливість закордонних відряджень за рахунок компанії;
• Можливість впливати на маркетингову стратегію компанії та реалізовувати власні ініціативи.  
   

Якщо вам цікава роль, у якій можна реалізовувати ідеї та впливати на розвиток команди й напрямку запрошуємо познайомитися ближче.