Jobs Ukraine

Ми в пошуку AI-розробника для MilTech-компанії, яка вже доволі тривалий термін працює в Україні, створюючи інноваційні системи для зміцнення обороноздатності та захисту національних інтересів держави.

Ви нам ідеально підходите, якщо:

• Маєте практичний досвід роботи з AI-агентами: швидко збираєте пайплайни, розгортаєте в продакшн і доводите до результату (OpenClaw або подібні підходи: LangChain/LangGraph, LlamaIndex, OpenAI Assistants/Tools, або власні рішення).
• Впевнено працюєте з інтеграціями: REST API, webhooks, авторизація (tokens/OAuth), дебаг запитів/відповідей.
• Використовуєте Python для автоматизації: алгоритми, парсинг та обробка даних, інтеграції з API, надійні рішення з логуванням.
• Добре орієнтуєтесь в AWS (IAM, EC2, S3 або суміжні сервіси), розумієте базові принципи доступів і роботи з секретами.
• Маєте досвід розгортання локальних LLM (Ollama/vLLM/llama.cpp або аналоги): підбір моделі, запуск, базова оптимізація.
• Розумієте, як оптимізувати витрати на токени та якість для різних провайдерів (Gemini, OpenAI, Anthropic): контекст, кешування, вибір моделі під сценарій, контроль довжини.
• Працюєте по-інженерному: акуратні інтеграції, зрозумілі логи, мінімальна документація, відтворюваність результатів.

Що ми очікуємо від вас:

• Будувати й запускати AI-автоматизації та агентні рішення під бізнес-задачі: від постановки → до робочого прототипу → до стабільної версії.
• Інтегрувати зовнішні системи через REST API / webhooks: обмін даними, тригери, синхронізація статусів.
• Писати на Python сервіси/скрипти для автоматизації, збору та парсингу даних, нормалізації/збагачення, взаємодії з LLM та іншими API.
• Працювати з AWS для розгортання й експлуатації.
• Деплоїти та підтримувати локальні LLM (коли це доречно), підбирати модель під задачу.
• Впроваджувати контроль якості: оптимізація промптів/контексту, скорочення токенів, вибір моделі під сценарій, базові метрики якості.
• Регулярно демонструвати проміжні результати: показати, що працює → зібрати фідбек → покращувати якість і стабільність.

Буде плюсом:

• Досвід з агентними фреймворками/оркестраторами (OpenClaw, LangChain/LangGraph, LlamaIndex) або власними tool-calling підходами.
• Розуміння production-практик: Docker, CI/CD.
• Досвід з LLM evaluation (невеликий regression set, scoring, автоматизовані перевірки).
• Сильна комунікація з бізнесом: швидко роз'яснювати вимоги, узгоджувати мету, робити зрозумілі демо.

Що ми пропонуємо:

• конкурентну заробітну плату;
• бронювання та юридичний супровід щодо питань військового обліку;
• робота у стабільній, великій компанії з можливістю професійного розвитку;
• гарантована виплата заробітної плати, без затримок;
• офіційне працевлаштування з першого робочого дня, оплачувані лікарняні та відпустки відповідно до КзПп;
• офіс у Києві та Львові.
• автономність: офіс повністю підготовлений до роботи в умовах відключень - генератор, безперебійний інтернет, зарядні станції, запас питної та технічної води, обігрівачі й кондиціонери.
• харчування: безкоштовні обіди, а також кава, чай і снеки в офісі протягом усього дня.
• медична готовність: в офісі та в укритті є укомплектовані аптечки, турнікети й запас базових медикаментів.
• обладнане укриття: на випадок тривог укриття облаштоване як повноцінний робочий простір - робочі столи, стільці, зони відпочинку, Wi-Fi, розетки, освітлення, обігрів і вода.

Ми в пошуку AI-розробника для MilTech-компанії, яка вже доволі тривалий термін працює в Україні, створюючи інноваційні системи для зміцнення обороноздатності та захисту національних інтересів держави.

Ви нам ідеально підходите, якщо:

• Маєте практичний досвід роботи з AI-агентами: швидко збираєте пайплайни, розгортаєте в продакшн і доводите до результату (OpenClaw або подібні підходи: LangChain/LangGraph, LlamaIndex, OpenAI Assistants/Tools, або власні рішення).
• Впевнено працюєте з інтеграціями: REST API, webhooks, авторизація (tokens/OAuth), дебаг запитів/відповідей.
• Використовуєте Python для автоматизації: алгоритми, парсинг та обробка даних, інтеграції з API, надійні рішення з логуванням.
• Добре орієнтуєтесь в AWS (IAM, EC2, S3 або суміжні сервіси), розумієте базові принципи доступів і роботи з секретами.
• Маєте досвід розгортання локальних LLM (Ollama/vLLM/llama.cpp або аналоги): підбір моделі, запуск, базова оптимізація.
• Розумієте, як оптимізувати витрати на токени та якість для різних провайдерів (Gemini, OpenAI, Anthropic): контекст, кешування, вибір моделі під сценарій, контроль довжини.
• Працюєте по-інженерному: акуратні інтеграції, зрозумілі логи, мінімальна документація, відтворюваність результатів.
  
  Що ми очікуємо від вас:
• Будувати й запускати AI-автоматизації та агентні рішення під бізнес-задачі: від постановки → до робочого прототипу → до стабільної версії.
• Інтегрувати зовнішні системи через REST API / webhooks: обмін даними, тригери, синхронізація статусів.
• Писати на Python сервіси/скрипти для автоматизації, збору та парсингу даних, нормалізації/збагачення, взаємодії з LLM та іншими API.
• Працювати з AWS для розгортання й експлуатації.
• Деплоїти та підтримувати локальні LLM (коли це доречно), підбирати модель під задачу.
• Впроваджувати контроль якості: оптимізація промптів/контексту, скорочення токенів, вибір моделі під сценарій, базові метрики якості.

• Регулярно демонструвати проміжні результати: показати, що працює → зібрати фідбек → покращувати якість і стабільність.

  
  Буде плюсом:

• Досвід з агентними фреймворками/оркестраторами (OpenClaw, LangChain/LangGraph, LlamaIndex) або власними tool-calling підходами.
• Розуміння production-практик: Docker, CI/CD.
• Досвід з LLM evaluation (невеликий regression set, scoring, автоматизовані перевірки).
• Сильна комунікація з бізнесом: швидко роз’яснювати вимоги, узгоджувати мету, робити зрозумілі демо.
  
  Що ми пропонуємо:
• конкурентну заробітну плату;
• бронювання та юридичний супровід щодо питань військового обліку;
• робота у стабільній, великій компанії з можливістю професійного розвитку;
• гарантована виплата заробітної плати, без затримок;
• офіційне працевлаштування з першого робочого дня, оплачувані лікарняні та відпустки відповідно до КзПп;
• офіс у Києві та Львові.
• автономність: офіс повністю підготовлений до роботи в умовах відключень - генератор, безперебійний інтернет, зарядні станції, запас питної та технічної води, обігрівачі й кондиціонери.
• харчування: безкоштовні обіди, а також кава, чай і снеки в офісі протягом усього дня.
• медична готовність: в офісі та в укритті є укомплектовані аптечки, турнікети й запас базових медикаментів.
• обладнане укриття: на випадок тривог укриття облаштоване як повноцінний робочий простір - робочі столи, стільці, зони відпочинку, Wi-Fi, розетки, освітлення, обігрів і вода.

FORMA — бізнес з кофаундингової компанії Universe, яка створює сервіси для ефективної взаємодії з файлами різних типів (документи, аудіо, відео і т.д.). Команді вже вдалося досягти крутих результатів, а саме:

— Щомісяця нашими продуктами користуються понад 7 млн користувачів.

— Більше ніж 100 інструментів для ефективної роботи файлами.

— Користувачі з понад 180 країн світу вибирають наші інструменти для своїх потреб.

Про роль
Інфраструктура FORMA вже підтримує понад 7 млн активних користувачів щомісяця. Наступний крок — перетворити її на масштабовану платформу для запуску та розвитку кількох незалежних продуктів.
У цій ролі ти матимеш можливість безпосередньо впливати на технічну архітектуру: розвивати reusable-модулі, стандарти, CI/CD, observability і security-практики. Твої рішення допоможуть командам запускати нові продукти швидше й надійніше, а інженерам — працювати з інфраструктурою без зайвих обмежень.

Це позиція з високим рівнем автономії, помітним впливом на кілька продуктів і перспективою сформувати Platform Engineering як окремий напрям у компанії.

Чим ти будеш займатися:

• Будувати та підтримувати scalable infrastructure для кількох продуктів
• Створювати reusable infrastructure modules, шаблони та boilerplates для швидкого запуску нових продуктів
• Розвивати Infrastructure as Code та стандартизувати підходи до управління інфраструктурою
• Налаштовувати, автоматизувати та покращувати CI/CD процеси
• Розвивати self-service та developer-friendly інфраструктурні підходи
• Будувати observability, monitoring, alerting, security та reliability практики
• Допомагати інженерам вирішувати infrastructure та platform-related задачі
• Формувати Platform Engineering / DevEx практики та впливати на технічні стандарти різних engineering-команд
• Брати участь у розвитку інфраструктури для AI/LLM-based продуктів та сервісів
• Експериментувати з AI-assisted automation для infrastructure operations, CI/CD та developer workflows
• Шукати можливості для зменшення infrastructure cost та складності без втрати reliability і developer experience

Нам важливо, що ти:

• Маєш сильний практичний досвід з AWS та побудови production-ready cloud infrastructure
• Маєш досвід побудови інфраструктури з нуля
• Маєш практичний досвід з Infrastructure as Code (Terraform або аналогами)
• Маєш сильний практичний досвід з Docker та CI/CD
• Маєш досвід побудови observability: metrics, logs, alerts та troubleshooting
• Розумієш основні cloud security practices: IAM, secrets management, networking, least privilege
• Розумієш scalable architecture та сучасні DevOps / Platform Engineering підходи
• Вмієш самостійно приймати й аргументувати технічні рішення
• Комфортно почуваєшся у fast-paced середовищі зі змінним контекстом
• Звик/ла проявляти ініціативність, ownership mindset та впливати на engineering practices

Буде плюсом

• Досвід створення self-service infrastructure та internal developer platforms
• Досвід роботи в multi-product або startup environment DevEx / platform-thinking mindset
• Практичний досвід з LLMOps: deployment та інтеграція LLM-сервісів, observability, evaluation, cost/latency optimization
• Досвід роботи з AI infrastructure та LLM providers/platforms (OpenAI, Anthropic, AWS Bedrock, Google Vertex AI або аналогами)
• Досвід інтеграції AI в engineering workflows та infrastructure automation
  
  Що ми пропонуємо:
   

70% менеджерів виросли всередині компанії, у 2025 році підвищення отримали 64 людини. У нас інтенсивний темп і багато відповідальності. Але саме в такому середовищі задачі, роль і професійний рівень ростуть швидше.

Для цього зростання у нас є навчальний бюджет, англійська, внутрішня база знань і можливість навчатися в UNIVERSity — внутрішній платформі з 5 факультетів: Human Effectiveness, Domain Mastery, Leadership & People Management, Business Thinking та AI Mindset.

Також ми даємо умови, в яких можна фокусуватися на роботі й не витрачати ресурс на зайве:

— Офіс у Києві, де є все для роботи: сніданки, обіди, silent room, доріжки для ходіння.

— Релокаційний пакет: переїзд до Києва з фінансовою підтримкою, допомогою рієлторів та адаптацією.

— Винагорода за ринком, 20 днів оплачуваного відпочинку, ФОП або Дія.City, оплачувані лікарняні, медстрахування.

— Well-being: компенсація роботи з психологом, йога та медитація в офісі.

— Підтримка під час війни: безпека та підтримка для тебе й твоїх рідних, усе необхідне для безперебійної роботи.

Як ми хайримо

Ми не затягуємо процес і намагаємося швидко дати зрозумілий фідбек. Зазвичай найм триває до 3 тижнів, але в деяких кейсах можемо пройти весь процес за тиждень.

Етапи можуть трохи відрізнятися залежно від ролі, але зазвичай це:

1. Дзвінок з рекрутером

Триває 30–45 хвилин. Рекрутер розповість про компанію і роль, поставить кілька питань про твій досвід. І ти теж питай — це двостороння розмова.

2. Співбесіда з наймаючою командою ( Tech Lead та CTO)

Триває до півтори години. Зустрінешся з майбутнім керівником, технічним інтерв'юєром і рекрутером. Більше технічних питань — щоб ми краще зрозуміли твій рівень, а ти — наші виклики.

4. Бар-рейзинг

Година з менеджером C-level. Перевіряємо не лише навички, а й сумісність за цінностями,підходом до роботи та викликів. Це важливо для обох сторін.

5. Offer — обговорюємо умови й наступні кроки.

Ми ретельно підходимо до найму, бо нам важливо, щоб кожна нова людина підсилювала команду — і щоб Universe був правильним місцем для її наступного рівня.

Кидаєш собі виклик? Ми приймаємо.

Надсилай резюме й переходь на рівень: Universe.

The Fourth Law (Четвертий Закон) — провідний український виробник технологій автономності для дронів. Рішення компанії кодифіковані за стандартами НАТО та застосовуються у понад 50 підрозділах СОУ і 20+ виробників дронів. Наші вироби носять імена українських діячів розстріляного відродження та шістдесятників — Василя Стуса, Олени Теліги, Миколи Зерова та Анатолія Лупиноса.

У 2026 році компанія отримала відзнаку від DOU як найперспективніший проект у сфері оборонних технологій.

Місія ролі: Забезпечувати бізнес чіткими фінансовими орієнтирами через якісну аналітику, контроль управлінського обліку та оптимізацію собівартості, допомагаючи менеджменту приймати ефективні стратегічні рішення.

Основні задачі:

• Підготовка та глибокий аналіз пакету управлінської звітності (CF, PnL, BS).
• Контроль управлінських операцій в базі на відповідність затвердженій обліковій політиці.
• Оцінка, моніторинг та контроль ключових фінансових показників (KPI).
• Розрахунок, детальний аналіз та пошук шляхів оптимізації калькуляції собівартості продукції.

• Розробка нових та підтримка існуючих управлінських звітів, дашбордів та презентацій.

   

Досвід та навички, які ми шукаємо:

• Від 3 років на позиції фінансового менеджера, фінансового аналітика.
• Вища профільна освіта (фінанси, економіка, облік та аудит).
• Практичний досвід самостійного формування та консолідації (CF, PnL, BS)
• Розуміння принципів та досвід роботи із центрами фінансової відповідальності
• Досвід роботи з ERP-системами та успішні кейси з автоматизації фінансового обліку.
• Експертний рівень володіння MS Excel та PowerPoint.

• Сильні аналітичні та комунікаційні навички

   

Буде перевагою:

• Досвід роботи з виробництвом.

• Вміння самостійно налаштовувати процеси «з нуля» та ефективно працювати в динамічному середовищі, яке швидко росте і змінюється.

   

Чому варто обрати нас:

• Робота, яка матиме реальний вплив. Ми створюємо продукти, які безпосередньо посилюють оборонний потенціал України.
• Робота з топовими інженерами у сфері MilTech та автономності.
• Офіційне оформлення трудових відносин в Дія.Сіті.
• Можливість бронювання військовозобов’язаних працівників згідно з вимогами чинного законодавства.
• Щорічна оплачувана відпустка — 24 календарні дні.
• Для ветеранів передбачена додаткова оплачувана відпустка — 14 календарних днів.
• Оплачувані лікарняні відповідно до законодавства.
• Добровільне медичне страхування після проходження випробувального терміну.
• Можливість компенсації витрат на навчання згідно з внутрішніми політиками компанії.

Ми шукаємо не виконавців, а однодумців, які поділяють наші цінності та готові будувати майбутнє українського MilTech.

Ми в Buntar Aerospace шукаємо R&D Engineer, який працюватиме над розробкою та вдосконаленням бортових систем для безпілотних платформ.

Це роль для інженера, який поєднує глибокі знання embedded-розробки з практичним розумінням робототехніки та безпілотних систем. Разом із командою ви будете розробляти й тестувати нові рішення для БпАК Buntar-3 — від швидкого прототипування та лабораторних стендів до інтеграції, польових випробувань і серійного впровадження.

Вимоги

• Досвід розробки embedded-систем (ESP32, STM32 або аналоги)
• Знання ROS 2 або досвід роботи з robotics middleware
• Впевнене програмування на C/C++ та Python
• Розуміння принципів роботи безпілотних систем або досвід роботи з FPV/UAV платформами
• Досвід роботи з Linux

Обов’язки

• Розробляти та підтримувати embedded-програмне забезпечення для систем БпАК (ROS 2, ESP32, мікроконтролери)
• Брати участь у проєктуванні та інтеграції бортових систем
• Розробляти інструменти автоматизації та внутрішні утиліти для R&D-процесів
• Виконувати швидке прототипування: від схемотехніки до функціонального стенду
• Брати участь у польових випробуваннях та налагодженні систем
• Взаємодіяти з командами Manufacturing, Copilot та Service для впровадження рішень у серію

Буде перевагою

• Досвід у оборонній або аерокосмічній сфері
• Навички роботи з PCB (паяння, налагодження)
• Досвід CAD та 3D-прототипування (FreeCAD, FDM-друк)
• Docker, Git, CI/CD

Ми пропонуємо

• Конкурентну та прозору заробітну плату
• Офіційне працевлаштування, оплачувані відпустки та лікарняні
• Бронювання 100% співробітників
• Роботу над продуктами, що посилюють обороноздатність України
• Участь у повному циклі розробки — від інтеграції до льотних випробувань
• Роботу в команді сильних інженерів і можливість професійного розвитку
• Сучасне обладнання та все необхідне для роботи
• Мінімум бюрократії та швидке ухвалення технічних рішень

Привіт!
Ми — Honeytech, українська продуктова компанія, яка створює digital entertainment продукти та розвиває власні платформи у сфері вебкоміксів для глобальної аудиторії.

Наші результати:
— № 1 у своїй ніші на ринках Tier-1.
— 20M+ юзерів користуються нашим продуктом.
— 700K+ епізодів читають щодня.

Шукаємо User Acquisition Manager (Meta), який буде масштабувати рекламні кампанії та працювати з великими бюджетами на Tier-1 ринках.
Це роль із можливістю впливати на розвиток напряму, тестувати нові підходи та знаходити точки росту.

Build.
Задачі, для яких шукаємо спеціаліста:
— Запускати, оптимізувати та масштабувати рекламні кампанії в Meta.
— Управляти шестизначними бюджетами на Tier-1 ринках.
— Аналізувати ефективність кампаній і приймати рішення на основі performance-метрик.
— Тестувати продуктові та маркетингові гіпотези, проводити A/B-тести й масштабувати успішні зв’язки.
— Співпрацювати з креативною командою: формувати гіпотези та давати фідбек щодо результатів.
— Покращувати операційні процеси.

Own.
Тобі потрібно для досягнення результату:
— Від 2 років досвіду у Performance Marketing / User Acquisition із фокусом на Meta.
— Досвід особистого управління рекламними бюджетами від $250K на місяць.
— Розуміння метрик CPA, CR, CPC, LTV, ROAS, ROMI та вміння оцінювати вплив своїх рішень на них.
— Сильні аналітичні навички й досвід тестування та масштабування кампаній.
— Досвід роботи з Meta for Developers.
— Англійська на рівні B1 та вище.

Буде плюсом:
— Досвід роботи з сірими нішами.
— Досвід роботи з різними типами автоматизації.
— Впевнена робота з Tableau / Looker Studio.
— Використання AI-інструментів у роботі (Claude, Grok тощо).

Grow.
Що ти отримаєш, приєднавшись до нашої команди:
— 🚀 Масштаб і амбіції: продукт із багатомільйонною аудиторією, великі бюджети та нові підпродукти.
— 📈Кар’єрний ріст: можливість зростати в менеджерську роль і долучатися до R&D — тестування нових продуктів та напрямів.
— 🤖Автоматизація та AI: власні підходи до закупівлі трафіку й можливість розвивати інструменти, які спрощують роботу.
— 💡Професійний розвиток: індивідуальний план розвитку, регулярні performance review та відкрите обговорення цілей.
— 🤝Команда та формат: full remote, прозорі процеси, швидкі рішення й залучена команда з фокусом на результат

Що ми пропонуємо в Honeytech:
— Робота над digital entertainment продуктами № 1 в індустрії вебкоміксів
— Класна команда, яку об’єднують амбіції, розвиток та бажання досягати результатів.
— Робота з найбільш конкурентними ринками світу: Tier-1, LatAm та Європа.
— Можливості для навчання: корпоративна бібліотека, компенсація зовнішніх курсів, уроки англійської мови та speaking clubs.
— Корпоративні подорожі, святкування, командні зустрічі та внутрішні ініціативи.

Турбота про твій комфорт:
— Віддалена робота або можливість працювати з офісу в Києві.
— Гнучкий графік та можливість самостійно планувати свій робочий день.
— 20 робочих днів оплачуваної відпустки та 30 днів sick leave.
— Медичне страхування та покриття консультацій із корпоративним психологом.
— HoneyFit — компенсація спортивних активностей, тренувань та спортивних подій.
— HoneyMeal — щоденні обіди для команди в київському офісі.
— Підтримка релокації, компенсація коворкінгів та допомога з облаштуванням комфортного робочого місця.

Якщо тобі близький підхід Build. Own. Grow — будемо раді познайомитися.
Надсилай своє СV та ставай частиною Honeytech!

VUSO — страхова компанія, яка вже понад 25 років дбає про фінансовий захист українців та входить до ТОП-3 лідерів ринку.

Ми впевнені: страхування — це не про паперову рутину чи тривожні думки. Це про турботу про себе та близьких.

Ми робимо складне — простим, завдяки сучасним технологіям, гнучким рішенням та професіоналізму.
 

VUSO — бере усі турботи на себе, залишаючи простір для моментів, які справді мають значення. Бути поруч і допомагати — це наша суперсила.
 

Зараз ми шукаємо в команду SMM/копірайтера, який поділяє ці цінності та прагне професійного росту!
 

Твоїми задачами будуть:

• Розробка та реалізація SMM-стратегії для Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok;
• Ведення та розвиток сторінок бренду в цих соцмережах з фокусом на ріст ключових метрик (охоплення, підписники, залучення, конверсії);
• Планування та ведення контент-плану під кожну платформу;
• Написання текстів для постів, сторіс, рекламних оголошень, друкованої продукції;
• Постановка технічних завдань дизайнеру та моушн-дизайнеру, контроль якості та дедлайнів виконання;
• Зйомка контенту на мобільний телефон на заходах/подіях для сторіс/reels;
• Написання UX/UI-текстів для сайту та мобільного додатку (тексти кнопок, текстові блоки інтерфейсу, підказки, повідомлення тощо);
• Генерація креативних ідей для контенту та кампаній;
• Робота з підрядниками: агенціями, фрілансерами, блогерами — постановка завдань, контроль результату;
• Участь у розробці та реалізації маркетингових кампаній разом з командою маркетингу;
• Аналіз статистики соцмереж, підготовка регулярної звітності по KPI та рекомендації щодо коригування стратегії;
• Моніторинг трендів у соцмережах та своєчасна адаптація контенту під нові формати й алгоритми;
• Модерація коментарів та комунікація з аудиторією (за потреби разом з підтримкою та PR відділом).
   

Що ми очікуємо:

• Досвід роботи в SMM від 2 років, з портфоліо/кейсами саме росту метрик (охоплення, підписники, залучення, конверсії), а не просто веденням сторінок;
• Вміння побудувати та реалізувати SMM-стратегію під бізнес-цілі;
• Розуміння алгоритмів та особливостей кожної платформи Instagram, Facebook, LinkedIn, TikTok;
• Знання та практичне застосування інструментів росту (таргетована реклама за допомоги підрядників, колаборації, UGC, амбасадори, гівевеї, SEO для соцмереж, робота з трендами й Reels/TikTok механіками);
• Аналітичне мислення та вміння читати статистику платформ, робити висновки та коригувати стратегію на основі даних;
• Творче бачення, вміння генерувати креативні ідеї для контенту та кампаній;
• Грамотна, чиста українська мова — без орфографічних і стилістичних помилок;
• Креативність у текстах: вміння знайти нестандартний кут подачі, заголовок чи концепцію, які виділяють бренд серед конкурентів;
• Вміння писати тексти для постів, сторіс, сайту та мобільного додатку під різну аудиторію й тон комунікації;
• Вміння ставити чіткі технічні завдання дизайнеру та моушн-дизайнеру (ТЗ, референси, дедлайни);
• Досвід участі в розробці та запуску маркетингових кампаній;
• Навички звітності: вміння готувати регулярні звіти по результатах (KPI, ROI, динаміка).
   

Буде перевагою:

• Досвід роботи з Meta Ads Manager, TikTok Ads (запускати нічого не треба, але треба контролювати підрядників);
• Розуміння Brand Tone of Voice та вміння адаптувати комунікацію під різні канали;
• Досвід роботи в Notion/Trello/Asana для планування контент-плану та ведення обліку інформації;
• Базові навички роботи з Figma для швидких правок та коментарів;
• Базове розуміння воронки продажів і зв’язку SMM із загальними бізнес-показниками.
   

Що ми пропонуємо:

• Офіційне працевлаштування та повний соціальні пакет згідно закону України про працю;
• Графік роботи: з 09:00 до 18:00 з ПН-ПТ;
• Гібридний формат роботи, 3 дні офіс — 2 дні віддалено, зручний офіс біля м.Голосіївська — якщо ти проживаєш в м.Київ, а якщо ні — то готові розглянути формат співпраці — дистанційний;
• Пільгове медичне страхування за рахунок компанії, а також страхування родичів, майна та транспорту із корпоративною знижкою;
• Сучасні корпоративні заходи та тимбілдінги;
• Комфортні умови праці та демократичну атмосферу;
• Цікаву роботу, стрімкий розвиток та сильну дружню команду.
   

Якщо Ви бачите себе частиною нашої Команди, відправляйте відгук з резюме на вакансію та обов’язково портфоліо

КОМПАНІЯ

Наш клієнт - компанія Екіпаж, один з найбільших українських виробників віконних та дверних конструкцій з ПВХ-профілю та алюмінію. Компанія працює на ринку понад 15 років, має кілька виробничих майданчиків, зокрема у Хмельницькому, і реалізує продукцію по всій Україні та за кордоном. Виробництво відрізняється високим рівнем автоматизації та потужними обсягами випуску.

ОПИС ПОЗИЦІЇ

Команда: Ви працюватимете з внутрішньою інформаційною системою, яка обслуговує ключові виробничі та супутні процеси компанії. Систему розвиває власна команда розробки; вона пов'язана інтеграціями з обліковими, складськими, конструкторськими та сервісними системами компанії.

Ключові сфери відповідальності:

• Збір і формалізація потреб внутрішніх замовників - виробництва, складу, логістики, продажів, сервісу

• Формування технічного завдання та контрольного прикладу для розробників і підрядників
• Ведення кількох паралельних напрямів одночасно: планування етапів, термінів, пріоритетів
• Приймання та передача виконаних задач внутрішньому замовнику, організація тестування
• Координація роботи зовнішніх підрядників: постановка задач, контроль якості та термінів
• Координація змін на стику систем: узгодження форматів обміну, послідовності робіт і релізів із власниками суміжних сервісів
• Контроль термінів, робота з ризиками та ескалаціями
• Ведення проєктної документації: описи процесів, регламенти, інструкції, реєстр інтеграцій
• Пошук вузьких місць у процесах і пропозиції, як зробити їх швидшими та зручнішими

Кваліфікаційні критерії:

• 2+ роки досвіду на позиції Project Manager, Product Owner або бізнес-аналітика в ІТ чи у впровадженні облікових систем

• Досвід ведення 2+ паралельних проєктів
• Досвід написання ТЗ, постановки задач розробникам і приймання результату
• Розуміння логіки роботи виробничого підприємства
• Досвід роботи з інтеграціями між системами: обмін даними, API, «джерело істини» для довідників, помилки синхронізації - програмувати не потрібно, потрібно говорити з розробниками однією мовою • Досвід роботи із зовнішніми підрядниками або інтеграторами
• Досвід комунікації зі стейкхолдерами різного рівня - від оператора на виробництві до топменеджменту
• Системність, дисципліна в документації, здатність доводити задачу до кінця
• Перевагою буде досвід роботи з ERP-системами, базові навички SQL та досвід у виробництві «під замовлення» (віконне, меблеве, металоконструкції)

ДОДАТКОВА ІНФОРМАЦІЯ

Формат роботи: Хмельницький, офіс.

Винагорода: Обговорюється індивідуально на етапі співбесіди.

Компанія пропонує:

• Бронювання від мобілізації

Це можливість побудувати й розвивати внутрішню інформаційну систему виробничого лідера галузі, працюючи на стику виробництва, розробки та бізнесу.

Сьогодні dok.ua — найбільший інтернет-магазин автозапчастин та автотоварів в Україні. Вже понад 10 років ми успішно працюємо над покращенням та створенням кращого сервісу для клієнтів. В 2024 р. нас відзначити в ТОП-3 автомагазинів України з продажу автозапчастин та отримали українську народну премію. Ми продовжуємо зростати та допомагати ЗСУ💪, віримо в перемогу України та хочемо розвивати український продукт з найкращими фахівцями. 

Наші продукти: 

☑ Спеціалізована платформа з багатомільйонним товарним асортиментом, яка обслуговує більше ста тисяч відвідувачів на добу. 

☑ Внутрішня ERP-система власної розробки, що дозволяє безперервно оновлювати будь-яку інформацію про товари і автоматизувати бізнес-процеси внутрішніх служб компанії на всіх етапах роботи з клієнтськими замовленнями. 

Наразі ми в пошуку Project Manager в одну із наших команд IT розробки. 

Ключові задачі:

• Управління проєктом: перманентна робота з діаграмою Ганта; вивчення вимог проєкту, виявлення та пріоритезація задач, контроль потоку задач та дедлайнів
• Управління командою: планування спринтів з Team Lead, підтримка та координація роботи команди
• Крос-функціональна координація: синхронізація роботи Engineering, QA, Design та Analytics, захист команди від хаотичних змін пріоритетів
• Ретро та покращення: проведення спринт-ретро, аналіз підсумків, пошук і впровадження заходів для покращення роботи команди; оцінка впливу змін на процеси та мотивацію
• Комунікація: ефективна комунікація із замовниками щодо поставлених задач, пошук рішень і компромісів при конфліктних ситуаціях
   

Що очікуємо від тебе:

• Комерційний досвід Project Manager від 4-х років в IT-розробці
• Вміння організувати ефективну роботу команд IT-розробки
• Глибоке розуміння SDLC (від Discovery до Prod Release)
• Знання методології Agile (Scrum)
• Досвід роботи з Jira (спринти, дошка, roadmap) та Confluence
• Вміння аналізувати burndown та velocity
• Вміння вибудовувати конструктивний діалог із замовником та командою

Буде плюсом:

• Досвід ведення портфелю проєктів
• Досвід роботи з автоматизацією у Jira
• Досвід налаштування проєктів Jira (бізнес-процеси, схеми типів задач, автоматизація, права доступу)
• Розуміння принципів А/Б тестування

Умови:

• Дружня команда;
• Цікаві задачі;
• full-time (офісна робота);  
• Адаптивний графік роботи (пн.-пт. з 9.00 / 10.00 до 18.00 / 19.00);
• Медичне страхування;
• Придбання товарів компанії по спеціальним умовам;
• Соціальні гарантії, передбачені законодавством (відпустка 24 календарних дні);
• Офіс в Святошинському районі (район Кільцевої дороги, 10 хв від м. Житомирська/Академмістечко).

Ми шукаємо аналітика/аналітикиню в команду «Transparent cities/Прозорі міста». Якщо ви поділяєте наші цінності та хочете допомагати українським містам ставати ближчими до людей — ця вакансія для вас.

Долучайтеся до супермісії нашої організації — зниження рівня корупції в Україні!

Програма «Transparent cities/Прозорі міста» досліджує, наскільки українські міста є прозорими, підзвітними, доброчесними та спроможними впроваджувати сучасні стандарти належного врядування.

Наша команда 8 років формувала Рейтинг прозорості 100 найбільших міст, а тепер запустила Європейський індекс міст, який оцінює, наскільки практики міського врядування відповідають європейським стандартам і що саме громадам потрібно змінити, щоб ці стандарти стали щоденною практикою.

Чим ви будете займатися

• розробляти та актуалізувати методології досліджень програми, зокрема Європейського індексу міст, відповідно до змін законодавства, європейських стандартів і практик місцевого самоврядування;
• відповідати за окремі напрями досліджень: планувати роботу, організовувати збір і верифікацію даних, контролювати їхню якість та дотримання єдиних стандартів оцінювання;
• брати участь у масштабуванні Європейського індексу міст та оцінюванні 50 українських міст;
• збирати, перевіряти, систематизувати й аналізувати кількісні та якісні дані, виявляти закономірності та формулювати обґрунтовані висновки;
• працювати з BI-системою програми: використовувати її для оцінювання та аналізу даних, тестувати й удосконалювати функціонал, допомагати команді працювати із системою;
• готувати аналітичні продукти, звіти, висновки та практичні рекомендації на основі результатів Європейського індексу міст та інших досліджень програми;
• консультувати представників міських рад щодо результатів оцінювання та можливих змін;
• презентувати результати досліджень зовнішнім аудиторіям;
• разом із комунікаційною командою перетворювати складну аналітику на зрозумілі й корисні для міст, партнерів та громадськості матеріали.

Які навички вам необхідні для цієї роботи

• досвід роботи аналітиком/дослідником від 3 років;
• успішний досвід підготовки аналітичних матеріалів і досліджень;
• вміння працювати з великими масивами кількісних та/або якісних даних: збирати, структурувати, перевіряти, аналізувати та інтерпретувати їх;
• відмінне володіння Excel та Google Sheets;
• розуміння принципів роботи органів місцевого самоврядування, децентралізації та системи місцевого врядування;
• уважність до деталей, системність і здатність відповідати за якість даних та кінцевого аналітичного продукту.

Буде перевагою

• досвід розробки або вдосконалення методологій досліджень;
• досвід роботи з BI-системами та інструментами візуалізації даних — Power BI, Tableau або аналогами;
• досвід роботи з дослідженнями у сферах місцевого самоврядування, прозорості, підзвітності, бюджетів, доброчесності та/або публічного управління;
• англійська мова на рівні, достатньому для роботи з аналітичними матеріалами та міжнародними дослідженнями.

Сміливо подавайтеся, якщо маєте

• релевантний досвід роботи;
• зацікавленість у темах прозорого і підзвітного місцевого управління, належного врядування та децентралізації;
• проактивну громадянську позицію та поділяєте цінності організації.

Ми пропонуємо роботу з цікавим і суспільно важливим інформаційним продуктом та open-minded командою. А також — конкурентну винагороду за результатами співбесіди, офіс біля Золотих воріт, розвинений гібридний формат роботи — online + offline — та можливості компенсації навчання для професійного розвитку.

MK-Consulting розробляє державні реєстри, портали та інформаційні системи, будує інтеграції між сервісами й автоматизує складні процеси роботи з даними. Закриваємо повний цикл — від discovery та проєктування до запуску і підтримки в production.
Ми шукаємо фахівця або фахівчиню, який/яка відповідатиме за налаштування та супровід API-інтеграцій між інформаційними системами наших клієнтів зі сфери оборони.

Основні завдання:

• Налаштовувати інтеграції в межах функціоналу системи.
• Консультувати клієнтів щодо роботи з API, вебхуками, форматами даних і сценаріями інтеграції.
• Аналізувати API-запити й відповіді, HTTP-коди, JSON, логи та системні повідомлення.
• Супроводжувати інтеграцію клієнтів: від уточнення потреб і перевірки технічних передумов до запуску та підтримки.
• Локалізувати причини помилок і визначати, на чиєму боці виникла проблема.
• Самостійно вирішувати запити або готувати технічні постановки для команди розробки.
• Координувати взаємодію між клієнтом, розробниками, QA та іншими командами.
• Оновлювати технічну документацію та базу знань.

Що для нас важливо

• Від 1,5 року досвіду в одному з напрямів: API-інтеграції, впровадження ІТ-продуктів, технічний аналіз або ручне тестування API.
• Розуміння REST API, HTTP, JSON, вебхуків і клієнт-серверної архітектури.
• Уміння аналізувати API-запити й відповіді, заголовки та статус-коди.
• Практичний досвід із Postman, Swagger чи аналогічними інструментами, можна у форматі Technical Support L2/L3, Integration Support.
• Базові навички роботи з SQL і системними логами.
• Розуміння SDLC та вміння працювати з технічною документацією.
• Уміння зрозуміло описувати технічні проблеми, результати аналізу та рішення.
• Вільне володіння українською мовою.
• Відповідальність за результат і готовність супроводжувати запит до його вирішення.

• Комунікаційні навички та вміння пояснювати складне просто.

   

Буде перевагою

• Досвід із Kibana, Grafana, Sentry або іншими системами моніторингу.
• Робота з Jira чи аналогічними системами управління запитами.
• Досвід підготовки технічних інструкцій і баз знань.
• Розуміння incident management і принципів SLA.

• Досвід у GovTech, DefenseTech або системах із підвищеними вимогами до надійності та безпеки.

   

Що ми пропонуємо:

• Гібридний формат роботи.
• Регулярні перегляди оплати праці.
• Відпустки та лікарняні.
• Медичне страхування.
• Можливість бронювання.
• Допомога в навчанні.
• Забезпечення технікою та ресурсами.

Важливо!

Робота пов’язана з продуктом у сфері оборони та може передбачати доступ до чутливої інформації. Тому одним з етапів відбору є перевірка доброчесності й безпекових ризиків, зокрема можливих зв’язків із РФ та РБ. Перевірка проводиться відповідно до внутрішньої процедури компанії та чинного законодавства.

🔎Шукаємо Process Analyst у команду Process Excellence

Ми розвиваємо процесний підхід у компанії та шукаємо людину, якій цікаво розбиратися, як бізнес працює насправді, знаходити проблеми в процесах і допомагати командам робити їх простішими, зрозумілішими та ефективнішими.

Це роль не про те, щоб просто «малювати процеси».

Основне завдання Process Analyst — зібрати факти, структурувати інформацію, зрозуміти логіку процесу та перетворити її на матеріал, з яким бізнес, Process Excellence та ІТ можуть реально працювати.

 

Що потрібно буде робити:

• спілкуватися з командами та розбирати реальні бізнес-процеси;
• збирати документи, правила, системні сценарії та фактичні практики роботи;
• описувати поточні процеси та будувати зрозумілі процесні схеми;
• знаходити прогалини, дублювання, неузгодженості та проблемні місця;
• разом із бізнесом і Head of Process Excellence формувати майбутню логіку роботи;
• готувати інструкції, чек-листи, таблиці правил та інші робочі матеріали;
• описувати бізнес-контекст і постановку задач для системних змін;
• брати участь у тестуванні змін та актуалізувати процеси після їх впровадження.
   

Кого ми шукаємо:
 

Людину, яка вміє:
— слухати та ставити правильні уточнювальні запитання;
— відокремлювати факти від припущень;
— перетворювати великий обсяг інформації на зрозумілий текст, таблицю або схему;
— самостійно організовувати свою роботу та контролювати домовленості;
— швидко занурюватися в нову предметну область.
 

Буде плюсом досвід у business analysis, operations, process management або проєктній роботі.
 

Також буде корисним знання BPMN, Jira, Confluence, ERP / WMS / POS, але ми не очікуємо, що кандидат уже знає все — частину інструментів можна опанувати в роботі.

📍 Робота передбачає багато взаємодії з бізнес-командами, а за потреби — знайомство з процесами безпосередньо в магазинах, на складах та інших операційних локаціях.

Що для нас буде ознакою успіху в цій ролі?

Не кількість створених схем і документів.

А ситуація, коли після роботи Process Analyst команда чітко розуміє:

як процес працює зараз → де проблема → що потрібно змінити → хто за що відповідає → який наступний крок.

Якщо вам цікаво розбирати складні речі, наводити в них порядок і бачити, як результат вашої роботи реально змінює бізнес — будемо раді познайомитися.

📩 Надсилайте CV.

Привіт! 💚 
Space Profit Team активно масштабується, тому зараз ми в пошуках Middle SMM Specialist, який не просто створює контент, а бачить за ним стратегію, цілі бізнесу та реальний результат.

Якщо для тебе SMM — це не "запостити картинку", а інструмент розвитку бренду, побудови комунікації та досягнення маркетингових цілей, тоді нам точно буде про що поговорити😉

Що ти будеш робити? 👇

• Розробляти та реалізовувати SMM-стратегію на основі маркетингової, бренд- та комунікаційної стратегій.
• Розвивати особистий бренд компанії та працювати над його впізнаваністю.
• Створювати сильні контент-плани, цікаві рубрики та писати тексти, які хочеться дочитати до кінця.
• Ставити задачі дизайнерам, узгоджувати візуальну концепцію та працювати в тандемі з бренд-дизайнерами.
• Впроваджувати нові формати й рубрики відповідно до трендів та цілей команди.
• Співпрацювати з Head of PR у створенні контенту для PR-кампаній, партнерських активностей та івентів.
• Аналізувати результати, працювати з метриками та пропонувати рішення, які допоможуть зробити наші соцмережі ще сильнішими.

Що для нас важливо?

• Досвід роботи в SMM від 2–3 років (буде перевагою досвід у digital-компаніях).
• Розуміння маркетингової, бренд- та комунікаційної стратегій.
• Усвідомлення, що SMM напряму впливає на бізнес-цілі компанії.
• Досвід побудови стратегій просування для соціальних мереж.
• Розуміння принципів роботи контентних та маркетингових воронок.
• Впевнене знання специфіки Instagram, Telegram та LinkedIn.
• Сильний копірайтинг — коротко, зі змістом і характером.
• Аналітичне мислення та вміння працювати з показниками ефективності.
• Досвід роботи з особистими брендами або чітке розуміння специфіки цього напрямку.

Буде великим плюсом:

• Розуміння digital-сфери або Affiliate Marketing.
• Досвід у PR, бренд-менеджменті чи маркетингу.
• Досвід побудови комунікаційних кампаній.

Якого тіммейта ми шукаємо?

Ми цінуємо не тільки професійні навички, а й людські якості, тому будемо раді познайомитися з людиною, яка:

• має класне почуття гумору та легко знаходить спільну мову з командою;
• системно мислить і любить порядок у процесах;
• проявляє ініціативу та не боїться пропонувати навіть найсміливіші ідеї;
• відповідальна, організована та добре керує своїм часом;
• вміє знаходити нестандартні рішення та не губиться в нових викликах.

Що ми пропонуємо? 💚

• Повну зайнятість.
• Гнучкий старт робочого дня — з 9:00 до 11:00 (8 робочих годин).
• Формат співпраці, який можна обговорити: офіс у Києві, гібрид (3 дні офіс / 2 дні ремоут) або повністю віддалена робота.
• Оплачуваний випробувальний термін — 2 місяці.
• Сильну команду, де вже є бренд-дизайнери, тому ти зможеш сфокусуватися саме на SMM, а не закривати все самостійно.
• Добре вибудувані внутрішні процеси, планування роботи та здорову комунікацію між відділами.
• Оплату необхідних сервісів для роботи та підтримку будь-яких ідей, які допомагають оптимізувати процеси.
• Регулярні навчання — від AI-інструментів і професійних курсів до розвитку soft skills.
• Віддільні та загальнокомандні тімбілдинги, корпоративні активності й атмосферу, в якій справді хочеться працювати.
• Максимум свободи для креативу — ми любимо нестандартні рішення, експерименти та людей, які не бояться виходити за рамки.

Якщо читаєш цей опис і ловиш себе на думці: «це про мене» — будемо раді знайомству! 🚀

RiseGuide – це expert-powered self-improvement застосунок для тих, хто хоче стати найкращою версією себе.

Ми будуємо microlearning продукт на інсайтах і принципах видатних рольових моделей. Наші користувачі розвивають харизму на прикладі Мішель Обами та Стіва Джобса, прокачують когнітивні навички за фреймворками Джима Квіка та Барбари Оаклі, і набувають хороші звички за правилами Кобі Браянта та Мел Роббінс.

Факти, а не гучні слова про RiseGuide:

• Виросли в 5 разів за останній рік і продовжуємо активно масштабуватися;
• 15 хвилин – середній час, який наші юзери проводять в додатку, та рейтять його на 4.6 в App Store і 4.4 на Trustpilot;
• 90+ людей у команді – вихідці з провідних програм менеджменту світу та топових продуктових компаній;
• Топ-2 за виручкою серед усіх бізнесів SKELAR, хоча нам всього 2 роки;
• Два офіси (Варшава та Київ) + команда, що працює з усього світу.

Наша ціль – переосмислити self-improvement і створити “smart scrolling” experience. Уяви, що всі найвидатніші фахівці, лідери та дослідники зібралися в одному місці, яке можна покласти в кишеню.

Щоб досягти цю ціль, ми шукаємо HR Operations Specialist (у гібридному форматі з офісу у Варшаві чи Києві), яка/який розвиватиме зону People Operations і допомагатиме перетворювати всі наші амбітні плани у реальні досягнення.

Твої майбутні виклики:

• Систематизувати та покращувати onboarding-процес, масштабувати кращі практики та створити першокласний процес адаптації новачків;
• Тримати високу планку організації employee lifecycle management, у тому числі операційна підтримка закриття випробувальних термінів та проведення регулярних performance reviews;
• Працювати з HRMS: адміністрування PeopleForce, наповнення даними, налаштування, формування звітів із систем тощо;
• Кастомізувати HR Operations процеси під команду, розподілену між 2 офісами (Варшава та Київ) та ремоутом;
• Працювати з різноманітними HR-запитами (медичне страхування, компенсації та бенефіти, адміністративні питання);
• І багато іншого та цікавого!
   

Для цього знадобляться такі навички та досвід:

• Досвід роботи з HRMS (PeopleForce, HiBob чи іншими);
• Розуміння складових Employee Lifecycle;
• Відмінні problem-solving навички;
• Висока стресостійкість та адаптивність до змін;
• Високий оунершип за роботу з проєктами, увага до деталей, проактивність та наполегливість;
• Системність у роботі та критичне мислення;
• Володіння польською мовою на рівні від A2/B1 або вище. 
   

Буде плюсом:

• Досвід впровадження HRMS систем;
• Робота зі страхуванням співробітників (взаємодія з підрядниками, формування гайдів, консультації співробітників).

Бути “райзгайдівцем” означає:

• Get used to winning. Для нас перемога – це не випадковість, а звичка, яку ми тренуємо щодня;
• Celebrate getting your ideas roasted. Ми любимо коли наші ідеї, як стейк – добре просмажені!;
• Be brave and be bold. Життя винагороджує практику, а не теорії. Кожна дія – це замах на 2x, а не гонитва за 5% покращенням;
• Work hard. Play hard. Інтенсивність у роботі має дзеркалити інтенсивність у житті – ми робимо все на 100% і робимо це разом;
• You truly rise only when you help others rise. Коли ти підтягуєш інших за собою, перемога стає більшою за тебе. Зростання експоненційне тільки тоді, коли воно спільне.

Якщо тобі це резонує – запрошуємо тебе стати ще однією зіркою в нашій all-stars team!

Наша International Reporting and Tax Compliance Team шукає Finance & Reporting Analyst, який(а) допоможе нам покращити процес побудови фінансової звітності для групи компаній SKELAR у різних юрисдикціях (EU, UK, US, Asia).
 

Доєднатись до команди зараз означає:

• Здобути унікальний досвід адміністрування міжнародної фінансової інфраструктури, та управління міжнародними фінансовими ризиками
• Отримати експертизу в структуруванні операцій, координації аудиту та податкового комплаєнсу
• Брати участь в кроскомандних проєктах, отримувати досвід співпраці з казначейством, корпоративними та податковими юристами
• Мати реальну можливість впливати на процеси, брати участь у їх трансформації та налаштуванні з нуля
• Мати можливість швидко приймати рішення та оперативно реалізовувати ідеї — мінімум бюрократії в прийняття рішень
   

В твою зону відповідальності буде входити:

• Координація аудитів фінансової звітності: відповідати за аудити компаній групи: підготовка фінансової звітності, комунікація з аудиторами, вирішення питань які виникають в ході аудиту.
• Підготовка фінансових звітів: на регулярній основі готувати standalone та консолідовану фінансову звітність.
• Забезпечення податкового комплаєнсу:

1. Податкова звітність: співпрацювати з зовнішніми бухгалтерами та податковими консультантами, у процесі підготовки та подання декларацій з податку на прибуток
2. Підготовка прогнозів по податковому навантаженню: збір інформації у стейкхолдерів, підготовка планового P&L та комунікація з зовнішніми консультантами для дотримання податкового комплаєнсу
3. Контроль за дотриманням цільових ETR показників

• Розробка та впровадження нових процесів: аналіз поточних процесів через призму бізнес викликів, підготовка варіантів покращення наявної системи, імплементація змін та збір фідбеку
• Структурування операцій: приймати участь у проектах щодо структурування внутрішніх та зовнішніх операцій
• Лідерство у проєктах: керувати іншими проєктами, пов'язаними з комплаєнсом, за потребою, залежно від пріоритетів бізнесу
   

Що для нас важливо:

• Мінімум 1.5 роки досвіду у провідних міжнародних аудиторських компаніях (Big-4/Tier-2) або у фінансових відділах міжнародних компаній
• Досвід підготовки/перевірки всіх форм фінансової звітності згідно IFRS
• Високий рівень самоорганізації та вміння успішно вести декілька проєктів одночасно
• Впевнені аналітичні навички та критичне мислення
• Володіння англійською на рівні Intermediate або вище
• Впевнене володіння Excel та іншими інструментами MS Office / Google
• Наявність міжнародних кваліфікацій, таких як ACCA, CFA, CIMA (завершені або в процесі отримання) — буде значною перевагою
   

Якщо ти готовий(а) отримати крутий досвід у бізнесі, що стрімко зростає, та забезпечити собі виняткові кар'єрні можливості — чекаємо на твоє CV!

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!