SKELAR

SKELAR – це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати продуктові IT-бізнеси та перемагати на глобальних ринках.

Зараз ми в пошуку Junior Content Moderator.
 

Команда модераторів – це департамент, що працює над зменшенням ризиків, запобіганням шкоди своїм користувачам та відвертого шахрайства, допомагає створити культуру турботи, безпеки та позитивного досвіду навколо та всередині платформи і послуг компанії.

Що пропонуємо:
— Дистанційна робота у фіксованому графіку;
— Навчання/Онбординг займає 9 днів (по 6 годин на день);
— Внутрішня система мотивації - винагородження топ-перформерів матеріальними подарунками та додатковими бонусами;
— 14 днiв на рiк оплачуваної відпустки;
— Додаткові тренінги, лекції для розвитку своїх професійних скілів;
— Медичне страхування;
— Постійний зв'язок з тім лідом та командою;
— Можливості для зростання всередині компанії.
 

Що для нас важливо:
— Знання англійської мови на рівні Intermediate+;
— Уважність до деталей;
— Здатність швидко навчатись та запамʼятовувати інформацію;
— Адаптивність до змін;
— Рівень впевненого користувача ПК;
— Комунікативні навички;
— Вміння аналізувати інформацію та формулювати висновки;
— Вміння регулювати свій робочий час самостійно (в ідеалі раніше працював(-ла) віддалено та на нічних змінах).
 

Додатковою перевагою буде знання інших мов (іспанська, китайська, французька, німецька, португальська) чи попередній досвід роботи модератором контенту.

Які виклики чекають:
— Модерувати контент на сайті (модерація медіа та текстового контенту, інших сервісів, верифікація користувацьких аккаунтів);
— За потреби залучатися до інших завдань – підтримання бази знань, додаткові перевірки контенту, у тому числі для навчання ML-моделей, рісьорчі та ін;
— Співпрацювати з командою підтримки користувачів та іншими дотичними департаментами.
 

Окрім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation – створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині venture builder:
— 8 інфраструктурних команд, які допомагають стартапам закривати будь-які питання: від рекрутингу до фінансів та юридичних питань;
— Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом;
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;
— Тренінги, курси, відвідування конференцій;
— Медичне страхування та корпоративний лікар.

Давай разом будувати the next big everything!

SKELAR — український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.
 

Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до маркетплейсів. Це компанії, що потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі шаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.

Пишаємося сильною командою із 1000+ фахівців, які мають круту експертизу й амбітні цілі. Наші люди — найцінніший актив компанії, тож ми обираємо будувати бізнеси разом з найкращими талантами на ринку.

Зараз ми масштабуємо одну з наших інфраструктурних команд — Finance. Тож ми у пошуку розробника для нашої ERP системи — Dynamics 365 Developer.
 

Трохи більше про Finance team: це команда, яка стоїть за лаштунками кожного успішного юнікорна. Ми закриваємо «під ключ» усі фінансові питання для бізнесів будь-якої складності та менеджимо відносини зі стейкхолдерами із різних країн, аби вивести свої платіжні процеси на якісно новий рівень.

І зараз для більш ефективної роботи ми автоматизуємо наші процеси за допомогою систем / сервісів світового рівня: Dynamiсs365 Business Central, Salesforce та Tableau.

Також ми реалізували свій Payment module для автоматизації наших унікальних платіжних процесів.

Всі проєкти на різній стадії, тому це чудова можливість отримати досвід на кожному етапі «життя» системи — від розробки до запуску системи.
 

Виклики, які чекають на цій ролі:

— Комунікація з користувачами системи для надання якісної технічної підтримки фінансовій команді;

— Участь в розробці та запуску нових модулів\блоків, таких як Asset модуль, Payroll модулі) і для оптимізації платіжних процесів;

— Участь в імплементації рішень MS Dynamics Business Central в бухгалтерські та репортингові процеси;

— Комунікація з іншими відділами для забезпечення належного рівня автоматизації всіх процесів, необхідної для безперебійного зростання бізнесу портфельних компаній;

— Побудова та підтримка інтеграцій з іншими системами (платіжними, обліковими тощо)
 

Що для нас важливо:

— Будемо раді знайомитись з проактивними кандидатами з досвідом роботи у системних аутсорсингових компаніях або продуктових IT-компаніях;

— Мати досвід роботи з ERP або CRM системами та розуміння загальної архітектури подібних продуктів;

— Мати структуроване мислення, сильні аналітичні навички та вміння вирішувати проблеми, а також здатність робити бізнес-висновки на основі даних;
— Можливість відвідувати офіс у форматі смарт-гібрид в Києві;

— Високий рівень комунікаційних навичок та вміння працювати в команді.

 

Окрім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.
 

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦
 

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builder’a:

— 8 інфраструктурних команд, які допомагають стартапам закривати будь-які питання: від рекрутингу до фінансів та юридичних питань;
— Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом;
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;
— Тренінги, курси, відвідування конференцій;
— Медичне страхування та корпоративний лікар.
 

Давай разом будувати the next big everything!

SKELAR – це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати продуктові IT-бізнеси та перемагати на глобальних ринках. 

Зараз ми в пошуку Middle Back-end Developer (PHP).
 

Brighterly – онлайн-школа з математики для дітей. Ми будуємо освітню екосистему, щоб стати “домашньою сторінкою” з вивчення математики для дітей та їх батьків. Brighterly розвиває наступний EdTech-юнікорн на ринку з потенціалом в $130 мільярдів.
 

Стек технологій: https://skelar-tech.github.io/Brighterly/
 

Які виклики на тебе чекають:
– Розробка функціонала дисциплін во власної LMS;
– Імпрувнети платіжної екосистеми: Розробка нового функціоналу для керування підписками користувачів;
– Міграція балансів з профіля кастомера в профіль дитини;  
– Розробка адмінки та імплементація інструментів для підвищення ефективності операційних процесів;
– Пошук та вирішення інфраструктурних проблем, коли вони трапляються;
– Пошук та оптимізація вузьких місць у системі, налаштування моніторингу та логування.
 

Що для нас важливо:
– 2+ років досвіду в бекенд розробці;
– Досвід з PHP 8 (OOP, PHPUnit);
– Laravel 7+ або досвід з іншими фреймворками;
– Досвід з Linux;
– Знання Git, OOP, Design Patterns.
 

Буде плюсом:
– Досвід з Queues, background processing;
– Досвід з REST API’s;
– Able to cover new code with unit tests (test cases, coverage management);
– CI/CD;
– Знання іншої мови програмування (GoLang, Python, Java, NodeJS, etc);
– GCP, AWS, Digitalocean, Kubernetes/Helm, Istio.
 

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦
 

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builder’a:
– 8 інфраструктурних команд, які допомагають стартапам закривати будь-які питання: від рекрутингу до фінансів та юридичних питань.
– Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом.
– Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг.
– Тренінги, курси, відвідування конференцій.
– Медичне страхування, корпоративний лікар та психолог. 
 

Давай разом будувати the next big everything! 

We seek an SEO Lead to join one of our fast-growing businesses, Liven.

Liven is a well-being platform that integrates knowledge of human behavior into users’ daily lives, empowering them to optimize their emotional well-being. We make behavioral techniques accessible to individuals, enabling them to reduce procrastination and stress, enhance focus and energy levels, and improve their overall well-being.

Liven, launched in early 2023, has rapidly expanded over the past months, growing from a team of 3 to 35 individuals. Backed by solid unit economics and impressive growth, we offer a unique opportunity for talented individuals to join our high-performing team.

At Liven, we defy the conventional notion of linear career paths, encouraging every new team member to drive their initiatives beyond their scope.

You will:
— Develop and implement a comprehensive SEO strategy for multi-geo markets that aligns with company goals and ensures sustainable organic traffic growth with a focus on conversions.
— Identify and monitor SEO key performance indicators (KPIs) such as organic traffic, search engine rankings, conversions, and overall ROI.
— Build a strong SEO team to ensure achieving business goals.
— Manage the SEO department’s budget, ensuring effective resource allocation.
— Ensure clear communication and cooperation between stakeholders and different teams.

You have:
— Have experience in building an SEO direction from scratch
— Experience with SEO tools (Ahrefs, Serpstat, Semrush, Similar Web)
— In-depth expertise in technical SEO, content optimization, link building
— Experience in working with experiments
— Experience in conducting audits
— Experience with Tier-1 countries
— Have experience in hiring and leading the SEO team
— Ability to collaborate efficiently with the engineering team
— Excellent communication skills with a proactive and ownership-driven approach
— Upper-intermediate or higher level of English proficiency

SKELAR is a venture builder that builds international product IT companies, where we recreated the venture capital world.
Together with our co-founders, we gather strong teams to kick off and run tech businesses and win at global markets.

We are currently looking for a Junior Treasury Manager to strengthen our Treasury Team (office-based in Warsaw, Poland).

About the Treasury Team:
This team efficiently manages SKELAR’s cash flow and liquidity, improves and implements new payment methods, and develops and leads relationships with key financial partners. We handle treasury matters of any complexity “end-to-end” to provide top-notch service and competitive advantages for our businesses.

Responsibilities:
(1) Manage payment infrastructure for a group of companies:
— Consulting regarding the payment method for internal and external users;
— Compliance check of primary documentation for incoming and outcoming payments;
— Execution of payments in different payment methods, such as Bank transfers, E-wallets, Cards;
(2) Deal the relationship with selected financial institutions in jurisdictions of the Company’s presence, business partners and other internal teams to ensure a continuous payment process:
— Coordinate the rules, deadlines and limits for payments;
— Organize account opening in existing bank or financial institution for diversification and risk elimination;
— Approve the counterparties (KYC: payment details, jurisdictions etc.);
— Problem solving (refunds, partners/banks requests, etc.);
— Development and enhancement of payment analytics, analyzing transactional data and optimizing financial processes
(3) Support the monthly closing period:
— Reconciliation of bank statements;
— Check the completeness y of payments;
— Automation and integration of the company’s CRM system to reduce a manual work.

Required qualifications and skills:
— 1+ years of experience working in Finance in International companies, banks, Big4, IT companies;
— Analytical skills to deal with complex issues and make sound business decisions (capability to choose the payment method among existing options driving by cost effectiveness).
— Ability to prioritize, organize and effectively manage daily routines, ad-hoc task and strategic goal.
— Proficient level of Excel;
— English B2+.

What Would Be a Plus:
— Understanding of global payment systems (SEPA, SWIFT, banking platforms, etc) and international business;
— Good technical skills in Excel.

In addition to our businesses, we have the SKELAR Foundation — a charitable foundation created by company employees. As part of the initiative, we create and finance projects that contribute to overcoming the consequences of the war and the reconstruction of Ukraine.
SKELAR is a place for self-realization of talents who are able to create successful companies. We call such companies the next big everything. We believe in their power and scale.
We will keep developing tech businesses, conquer global markets, and work for the victory of Ukraine 🇺🇦

What we offer:
— Competitive salary;
— Significant impact on a rapidly growing business and contribution to how it shapes up;
— Ample career opportunities for ambitious growth and development;
— Working alongside professionals from top local and international companies (Big Law, Big 4, McKinsey, Horizon, Bolt, Didi, etc.) who have launched more than one business and can share practical experience, insights and ideas;
— Flat organizational structure without hierarchical barriers;
— A possibility to attend internal, external courses, seminars and the access to a corporate library;
— Comfortable working environment. We provide all necessary work equipment for your role and serve complimentary breakfasts, lunches, and snacks in the office;
— 20 days of paid vacation, medical insurance and a variety of sports activities available for employees inside and outside the office.

Let’s build the next big everything together!

Привіт! Ми SKELAR — український venture builder, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках та створювати юнікорнів українського походження.

У 2024-му SKELAR став ТОП-1 IT-роботодавцем України за версією DOU. А ще лідером зі зростання — у 2024 до нас приєднались 370+ фахівців. Вражаючі цифри, еге ж? А тепер уяви, що в 2025 році ми поставили собі ще амбітніші цілі. І ти можеш доєднатись до компанії, яка зростає із такими масштабами в ролі Talent Sourcer'a. Людина в цій ролі буде підсилювати SKELAR найталановитішими фахівцями. Кличемо тебе до нас та гарантуємо багато челенджевих ролей в різних доменах, роботу із альтернативними каналами найму, хайрінгові проєкти, підходи Out of the box, драйв, командність, прагнення пліч-о-пліч будувати юнікорни українського походження та підкорення нових рекрутинг вершин🚀

Чому SKELAR?
— Ми віримо, що те, кого компанія наймає зараз, визначає де вона буде знаходитись у наступні 5 років. Саме тому рекрутинг — одна з найважливіших функцій у компанії, що напряму впливає на досягнення нами бізнес цілей;
— Одна із цінностей компанії — assemble talents, адже ми команда high-перформерів, які постійно шукають собі подібних. Тих, хто любить задачі із зірочкою, хто мислить цінністю для бізнесу, а не годинами роботи. Хто готовий вриватися із нами на рівних. Цей пошук довгий і складний, а зростати ми хочемо швидко. Знайти яскравий талант у команду — особистий рекрутинг-виклик кожного.

Talent Acquisition Team сьогодні це:
— Команда із 20 супер сильних і заряджених рекрутерів та сорсерів. 
— Багато наймів!
— Дата-дрівен підхід в рекрутингу. Ми аналітично підковані, мислимо категоріями воронок та конверсій;
— Hiring managers, які зацікавлені в наймі, дають швидкі фідбеки, вміють якісно проводити інтерв’ю та завжди відкриті до ініціатив;
— Можливість підключати будь-які інструменти для пошуку та залучення кандидатів;
— Можливість розширяти нетворк шляхом організації неформальних зустрічей.

Ми зацікавлені у розвитку та навчанні, разом будемо відзначати наш успіх та ставити нові цілі. Якщо кайфуєш від спілкування з людьми, роботи в команді та досягнення результатів — тобі точно до нас!

Які виклики на тебе чекають:
– Marketing approach: публікації та просування креативів вакансій на різних job бордах/платформах/соціальних мережах/професійних групах;
– Розробка та реалізація стратегії пошуку кандидатів (від junior до топ-менеджерських ролей);
– Підтримка кандидатів на всіх етапах рекрутинг процесу;
– Робота з ATS (BreezyHR), аналітичними дашбордами, інструментами з автоматизації;
– Відстеження останніх тенденцій в cорсингу, пошук та реалізація growth hacking рішень задля скорочення time to fill та cost per hire;
– Покращення candidate expirience;
– Розширення нетворку та створення talent pools кандидатів, headhunting.

Що для нас важливо:
– Досвід в сорсингу від 1 року;
– Можливість відвідувати офіс у форматі смарт-гібрид в Києві;
– Знання технологічних тенденцій в IT та нестандартні канали пошуку талантів;
– Сильні навички в створенні персоналізованих листів для кандидатів;
– Вміння ефективно комунікувати з кандидатами та вибудовувати нетворк;
– Вміння розставляти пріоритети, працювати в режимі багатозадачності та зберігати гнучкість;
– Критичне та системне мислення.

Зараз ми запускаємо новий стартап в індустрії стилю та фешну та шукаємо Creative Producer, який буде одним із перших в команді креативного маркетингу та матиме змогу залідити креативну команду та розвивати її по мірі зростання нашого бізнесу.

Доєднатись до команди зараз означає:

1. Працювати з фешн — однією з найбільших консьюмерських індустрій у світі.
2. Увійти в нішу, коли фешн продовжує зазнавати значної зміни патерну покупок: зростає частка покупок через інфлюенсерів і креаторів (понад 35% на рік).
3. Активно залучати аудиторію для бізнесу не лише через стандартні механіки Meta, але також через Tiktok, а також через Instagram/Tiktok/Youtube інфлюенсерів.
4. Безпосередньо взаємодіяти зі світом інфлюенсерів і креаторів — як у промотуванні продукту, так і з точки зору створення контенту.
5. Запускати спільні проекти з Tier-1 та Tier-2 фешн брендами, модними журналами, платформами.

Стартап знаходиться на етапі MVP, тож у тебе є унікальна можливість приєднатись до бізнесу на ранній стадії, мати безмежні кар’єрні перспективи та відповідати за велику частину бізнесу.

Що для нас важливо:

— Досвід роботи у creative маркетингу від 2 років.
— Креативне мислення та вміння знаходити нестандартні рішення.
— Досвід роботи з відео (motion, UGC, animation) та успішні кейси.
— Володіння інструментами моніторингу ринку, аналізу конкурентів, здатність самостійно проводити дослідження для генерації креативних концепцій.
— Вміння працювати в команді та орієнтація на результат.
— Тайм-менеджмент та вміння пріоритезувати завдання.
— Висока обізнаність у трендах і найкращих практиках для збереження конкурентної переваги.

В твою зону відповідальності буде входити:

— Моніторинг та аналіз креативної діяльністі наших конкурентів та суміжних ніш для виявлення трендів та найкращих практик.
— Генерація ідей для рекламних кампаній у Facebook, TikTok, Google Ads тощо, з наступним втіленням їх у життя.
— Оцінка ефективності поточних креативів і розробка стратегій для покращення результатів.
— Співпрацювати з UGC-креаторами для створення ефективного контенту.
— Пошук нових інструментів та підходів для покращення креативного процесу та забезпечення найкращих результаті.

Зараз ми в пошуку лінкбілдера до одного із наших бізнесів — Brighterly
Brighterly — EdTech-маркетплейс з навчання дітей математиці. На даний момент ми працюємо з Elementary та Middle-School (з 1го по 8й класи).

Що буде входити у вашу зону відповідальності:
— Проведення поглибленого аналізу посилальної маси домену основного проєкту та конкурентів для пошуку веб-сайтів донорів, блогів і онлайн-платформ з високим авторитетом і потенціалом для отримання якісних зворотних посилань;
— Налагодження стосунків із власниками веб-сайтів і впливовими особами з метою отримання посилань;
— Створення email кампаній і персоналізованих листів для взаємодії з власниками, вебмайстрами та маркетологами веб-сайтів, демонстрація цінності нашого продукту та запит на розміщення посилань;
— Відстеження результатів email кампаній, комунікація та переговори за для отримання зворотних посилань;
— Моніторинг і оцінка зворотних посилань конкурентів для виявлення нових можливостей і стратегій створення посилань;
— Співпраця з командою контенту для виявлення та оптимізації ресурсів, гідних посилань, таких як статті, інфографіка чи дослідження;
— Застосування методів побудови посилань у white-hat та постійне оновлення найкращих галузевих практик;
— Основним завданням є розміщення нашого контенту (зі зворотними посиланнями) на різних релевантних веб-сайтах (guest posts);
— Роботу з review сайтами і списками (listings);
— Співпраця з командою SEO для узгодження стратегії зі створення посилань;
— Менеджмент аутсорс спеціалістів.

Ви наш ідеальний кандидат, якщо маєте:
— Англійську на рівні мінімум В2;
— 1+ рік досвіду на посаді Linkbuilder в white hat проєкті;
— Бажання розвиватись у лінкбілдингу та професійно зростати:)

SKELAR — це venture builder, який будує міжнародні tech-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати продуктові IT-бізнеси та перемагати на глобальних ринках

Сьогодні в SKELAR — десяток бізнесів у різних нішах від EdTech до SaaS. Це компанії, що мають відзнаки від Product Hunt, потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі щаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.

Пишаємося сильною командою із 1000+ фахівців, які мають круту експертизу й амбітні цілі. Наші люди — найцінніший актив компанії, тож ми обираємо будувати бізнеси разом з найкращими талантами на ринку.
 

Зараз ми шукаємо Lead of Product Analytics, який виведе одну з аналітичних команд на новий рівень.
 

Твої майбутні задачі:

— Керувати великою командою аналітики для досягнення максимальної цінності для бізнесу. Будувати цілі та стратегією зони.

— Розвивати n-1 до Middle/Senior рівня.

— Пошук потенційних можливостей росту для бізнесу шляхом аналізу даних та перетворення їх на цінні інсайти;

— Вибудовувати партнерство з іншими бізнес-лідами.

— Хайринг та розширення команди.`

— Автоматизація процесу аналітики та створення дашбордів для різних стейкхолдерів;

Ідеальний кандидат для нас має:

— Досвід роботи в ролі менеджера;

— Знання математики та статистики;

— Впевнене володіння SQL, BI інструментами, Excel/Google Sheets;

— Практику імплементації data-based рішень в бізнес;

— Навички покладання цілей та їх execution.

SKELAR is a venture builder that builds international product IT companies, where we recreated the venture capital world.
Together with our co-founders, we gather strong teams to kick off and run tech businesses and win at global markets.

We are currently looking for a Treasury Manager to strengthen our Treasury Team.

About the Treasury Team:
This team efficiently manages SKELAR’s cash flow and liquidity, improves and implements new payment methods, and develops and leads relationships with key financial partners. We handle treasury matters of any complexity “end-to-end” to provide top-notch service and competitive advantages for our businesses.

Responsibilities:

— Liquidity management: inflows and outflows forecast;

—Coordination of intragroup operations between the venture’s companies;

— Free liquidity management (deposit placements and securities purchase);

— Communication with international banks;

— Risk management (market monitoring, banks investment statements analysis, cash balances diversification between banking partners);

— Financial controlling of the following P/L sections: forex and banking fees;

— Preparation of the relevant dashboards and reports for management purposes.
 

Required qualifications and skills:

— 3 years of experience working in Finance in International companies, banks, Big4, IT companies;

— Solid analytical skills;

— Leadership and management skills (managing a project or a function);

— Proficient level of Excel;

— English B2+.
 

What Would Be a Plus:

— Treasury experience;

— Experience with financial modelling (budgeting, CF forecast);

— ACCA (completed or in progress).

SKELAR – це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із нашими ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати tech-бізнеси та перемагати на глобальних ринках.
 

Наша команда — це fast & furious підтримка із 50+ професіоналів своєї справи, яка живе в динамічному ритмі роботи та надає крутий клієнтський сервіс, що виходить з турботи про кожного всередині команди. Вирішуємо “під ключ” будь-які питання користувачів по роботі сайтів, закриваємо амбіційні цілі та постимо меми в корпоративні чати.
 

Що ми пропонуємо?
— Реалізацію своїх ідей та пропозицій з першого робочого дня (Customer Success був запущений одним із новачків в проєкті );
— Необмежені можливості для розвитку та зростання: внутрішні курси/школи/бібліотека, компенсація зовнішніх освітніх курсів та курсів англійської мови, switch the position day — можливість попрацювати на інший позиції в проєкті;
— Піклування про фізичне та ментальне здоровʼя кожного: оплачувані лікарняні та 18 днів оплачуваної відпустки у рік;
— Можливість перегляду зарплати відразу після випробовувального та кожні пів року + бонус за гарний перформанс щомісяця: маємо приклад агента супорта, який з першого місяця роботи збільшив свою зарплатню на 20% за допомогою бонуса і продовжує це робити щомісячно;
— Інші плюшки: корпоративний аккаунт Netflix/Grammarly, знижки на продукти та послуги, тімбілдинги, корпоративи;
— Затишний та надійний офіс у Києві з повним забезпеченням усім необхідним у випадку блекаутів: вода, їжа, світло, інтернет, тепло і т.д.

Чого ми від тебе чекаємо?
— Upper Intermediate / Advanced English (B1+), розмовна та письмова: зверни увагу, що цей пункт перший в списку, для нас це дуже важливо!
— Готовність працювати в нічні зміни (~6 в місяць) з 23:00 до 7:00: маємо 30 хвилинний брейк та Slack Huddle для командної взаємодії, щоб залишатися в тонусі;
— Досвід роботи з клієнтами: телефоном, поштою, в чатах та/або наживо;
— Ініціативність та організованість: ми заохочуємо говорити про проблеми та пропонувати шляхи їх вирішення. Вміємо брати на себе відповідальність за досягнення/факапи та контролюємо свій робочий час на зміні;
— Бажання вчитися і розвиватися у сфері IT: більшість лідів команд виросли з Junior позицій.
 

Як саме проходить робота?
— Спілкуємося з англомовними клієнтами через дзвінки, чати та листи щодо наших сайтів і послуг;
— Передаємо складні запити на інші відділи. Приклади складних запитів: "Я хочу повернення коштів!", "Хочу повідомити про технічну проблему!";
— Розвиваємо професійні скіли на тренінгах та лекціях задля подальшого кар’єрного просування.

Окрім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation від співробітників нашого venture builder’а на підтримку ЗСУ. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо великі проєкти, що допомагають наближати нашу перемогу.

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦
 

Давай разом будувати the next big everything!

SKELAR — це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати продуктові IT-бізнеси та перемагати на глобальних ринках.

Зараз ми в пошуку Customer Support спеціалістів до одного із наших успішних бізнесів — Liven.
 

В Liven ми допомагаємо людям зрозуміти себе та змінити життя на краще. Ми пропонуємо подивитись на процес самопізнання як на подорож. Наш продукт Liven App — це компаньйон у цій пригоді, зі своїм набором інструментів та корисних знань.
 

Ми запустили Liven у 2023 році, за останній рік зросли у 8 разів, і тепер будуємо прибутковий бізнес командою зі 100 талантів.
 

Ми – аси. Ставимо амбітні цілі, використовуємо допитливість, щоб сприймати складні проблеми як можливості для росту. Експериментуємо в пошуках швидшого розв'язування задач. Поважаємо одне одного й надаємо зворотний зв’язок, щоб покращувати співпрацю та досягати спільного успіху.
 

Ми відкриті до різних поглядів, завжди обговорюємо очікування та домовляємось про бажаний результат. Довіряємо команді та виправдовуємо довіру, адже лише згуртовані команди будують масштабні й стійкі бізнеси. Якщо ти допитливий, мислиш глобально і готовий швидко зростати разом з нами – шукай свою вакансію і давай знайомитись.
 

В ролі Customer Support Specialist на тебе чекають:
— Допомога у вирішенні запитів наших користувачів;
— Комунікація з користувачами: письмова – за допомогою тікетів та усна – дзвінки;
— Спілкування з англомовними юзерами зі всього світу;
— Робота над покращенням продукту (ескалація проблем до відповідних відділів).
 

Що для нас важливо:
— Upper Intermediate / Advanced English (B2+), розмовна та письмова;
— Готовність працювати в нічні зміни (~6 в місяць) з 23:00 до 08:00;
— Вміння швидко адаптуватись та навчатись новим процесам;
— Стресостійкість;
— Сильні навички комунікації: вміння працювати з запереченнями користувачів;
— Емпатійність та клієнтоорієнтованість;
— Інтерес до теми емоційного і поведінкового добробуту;
— Готовність до довготривалої співпраці.

Що ми пропонуємо:
— Віддалений формат роботи. Ти можеш працювати з будь-якої точки України та світу;
— 20 днів оплачуваної відпустки на рік;
— Необмежену кількість днів лікарняного за довідкою від лікаря;
— Медичне страхування;
— Гнучкий графік роботи позмінно 4/3, де 4 робочих дні та 3 вихідних: ранкова зміна: 07:00 - 16:00; вечірня зміна: 15:00 - 23:00; нічна зміна: 23:00 - 08:00.
— Гарантовані перерви тривалістю в 1 годину кожної зміни.
— Бонуси за виконання цілей та KPI.
 

Окрім бізнесів розвиваємо SKELAR foundation – благодійний фонд, створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.
 

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб. Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦
 

Давай разом будувати the next big everything!

👋 Привіт!

Мене звати Станіслав, я Growth Design Lead у Liven, бізнесі в екосистемі SKELAR. Шукаємо partner-in-crime в нашу команду гроус дизайну. Ми відповідаємо за залучення користувачів, розробку внутрішніх продуктів для автоматизації маркетингу та впливаємо на показники бізнесу за допомогою сили дизайну.

В Liven ми допомагаємо людям зрозуміти себе та змінити життя на краще. Ми пропонуємо подивитись на процес самопізнання як на подорож. Наш продукт Liven App — це компаньйон у цій пригоді, зі своїм набором інструментів та корисних знань.

Ми запустили Liven у 2023 разом зі SKELAR. Це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за стандартами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами SKELAR будує сильні, швидкі команди, щоб експортувати продукти українських IT-бізнесів та перемагати на міжнародних ринках.

За останній рік ми зросли у 8 разів, і тепер будуємо прибутковий бізнес командою зі 100 талантів. Якщо ти допитливий, мислиш глобально, простий в комунікації та готовий швидко зростати разом з нами — давай знайомитись!

Які виклики тебе чекають:
— Створення UI гіпотез web-воронок для залучення нових користувачів;
— Робота з флоу оплати користувачів: пейволи, дожими, імейли;
— Покращення та підтримка існуючих макетів та файлів;
— Підтримка дизайн-системи та її розвиток;
— Тісна взаємодія з розробниками, для успішної реалізації дизайну: опис технічної частини та тестування UI;
— Генерування гіпотез разом з командою для A/B тестування.

Чому це цікаво:
— Ти впливаєш на бізнес показники і бачиш результат;
— Можливість тестувати різні рішення та експериментувати;
— Відсутність мікроменеджменту та можливості для розвитку;
— Швидкість прийняття рішень та доступ до всіх необхідних ресурсів;
— Робота у відкритій та ініціативній команді, де думка кожного — важлива!

Ця вакансія для тебе, якщо ти:
— Знаєш інструментарій Figma на high-рівні: використовуєш і розумієш важливість авто-леяутів, працюєш з компонентами та змінними;
— Маєш досвід роботи з дизайн-системами, їх підтримкою та розвитком;
— Маєш досвід роботи з web-воронками чи в продакт маркетингу;
— Хочеш розвиватись у growth-дизайн напрямку;
— Твій UI вау, а твої інтерфейси зручні та зрозумілі;
— Вмієш генерувати гіпотези та багато тестуєш;
— Ефективно презентуєш свої рішення та цінуєш зворотній зв’язок;
— Впевнено співпрацюєш з розробниками і доводиш задачу до релізу;
— Ти результативний і орієнтований на командну роботу гравець.

Буде плюсом:
— Досвід роботи з AI-інструментами для генерування віжуалів: Midjourney, Freepik;
— Знаєш про користувацькі дослідження та в разі чого можеш імплементувати свої знання;
— Досвід роботи з Rive.

Процес:
Наш процес побудований так, щоб всі мали змогу зрозуміти, чи підходять одне одному для побудови результативних та приємних тривалих робочих стосунків. 1. Перегляд CV та портфоліо > 2. Знайомство з рекрутером > 3. Співбесіда з наймаючим менеджером > 4. Тестове завдання > 5. Culture-fit інтерв’ю > 6. Job-offer 🎉

SKELAR — це venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати продуктові IT-бізнеси та перемагати на глобальних ринках.
 

Зараз ми в пошуку Middle Android Developer до одного із наших успішних бізнесів — Liven.
 

Liven — компанія, яка створює продукти для інтеграції знання про поведінку людей у повсякденне життя користувачів, даючи їм змогу оптимізувати свій емоційний стан.
Ми робимо поведінкові методи доступними для людей, що дозволяє їм зменшити прокрастинацію та стрес, підвищити концентрацію та рівень енергії та покращити загальний добробут.
 

Ми запустили бізнес на початку 2023 року та вже підтвердили його успіх — знайшли unit-economy, окупність та активно масштабуємось, розширивши команду з 3 до 55 осіб. Завдяки сильній юніт економіці та вражаючому зростанню ми пропонуємо унікальну можливість талановитим людям приєднатися до нашої команди high-перформерів.
 

У Liven ми кидаємо виклик традиційним уявленням про лінійні кар’єрні шляхи, заохочуючи кожного нового члена команди рухати власні ініціативи за межами його сфери.
 

Які задачі чекають тебе в ролі Android Developer:

— Можливість долучитись на етапі проєктування застосунку та напряму впливати на архітектуру, вибір стеку технологій та функціонал;
— Проєктування архітектури, яка легко підтримується, масштабується, відповідає всім вимогам бізнесу;
— Досвід повного циклу розробки — від написання додатку з нуля до релізу в Google Play і відстеження «життєвих» метрик;
— Активна участь в покращенні процесів, стеку технологій, підходів до розробки;
— Побудова тестової інфраструктури;
— Інтеграція up-to-date технологій і їх використання;
— Робота з кастомним UI різної складності.
 

Що для нас важливо:
— 4+ роки досвіду Android розробки;
— SOLID/DRY/YAGNI/KISS - не просто розуміти теоретично, а враховувати при кожному архітектурному рішенні та знаходити баланс;
—Міцні знання Kotlin, Android SDK, їх можливостей і обмежень;
— Чітке розуміння найпопулярніших архітектурних рішень: MVP, MVVM, MVI, Clean Architecture;
— Досвід роботи з Jetpack Compose;
— Досвід повного циклу розробки - від написання додатку з нуля до релізу в Google Play;
— Розуміння принципів та методик написання Unit/UI тестів;
— Приклади додатків в Google Play, в розробці яких ви брали участь.
 

SKELAR foundation – благодійний фонд, створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.
 

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб. Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦
 

Для цього створили всі можливості всередині нашого венчур білдера:
— 8 інфраструктурних команд, які допомагають бізнесам закривати будь-які питання: від рекрутингу і комунікацій до фінансів та юридичних питань;
— Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом;
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;
— Тренінги, курси, відвідування конференцій;
— Медичне страхування та корпоративний лікар.

Давай разом будувати the next big everything!

SKELAR — український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб перемагати на глобальних ринках.

Сьогодні в SKELAR десяток бізнесів у різних нішах — від EdTech до маркетплейсів. Це компанії, що потрапляють у рейтинги ТОП-стартапів та продуктових компаній України, займають найвищі шаблі в AppStore та розробляють платформи, якими користуються мільйони людей. А ще про бізнеси SKELAR пишуть TechCrunch, Wired та інші світові медіа.

Ми шукаємо TeamLead HelpDesk до нашої команди у SKELAR - це унікальна можливість впливати на процеси, розвивати команду та працювати з найсучаснішими технологіями. SKELAR - це не просто компанія, а екосистема, яка будує міжнародні IT-бізнеси з великими амбіціями. Ми цінуємо людей, які мислять стратегічно, беруть відповідальність і завжди прагнуть досягати більшого.

На цій ролі ти будеш керувати командою з 3 інженерів, оптимізувати процеси технічної підтримки, покращувати інфраструктуру офісу та впроваджувати інновації. У нас немає бюрократії, а твої ідеї можуть змінювати процеси у масштабах всієї організації. Якщо ти прагнеш до розвитку, маєш технічну експертизу та хочеш впливати на великі проєкти - це твій шанс приєднатися до команди high-перформерів та допомогти нам досягти амбітних цілей.

Що для нас важливо:
— Досвід керування командою технічної підтримки (від 3 інженерів) та побудови процесів;
— Глибоке розуміння мережевої інфраструктури (VLAN, QoS, роутинг, безпека) для мереж з навантаженням від 200 клієнтів;
— Експертиза у macOS: діагностика, траблшутінг, оптимізація та управління пристроями;
— Досвід роботи з MDM-системами (Jamf, FleetDM або Kandji);
— Знання апаратної частини техніки: діагностика, усунення несправностей, модернізація;
— Навички роботи з постачальниками техніки та налаштуванням сервісних контрактів.

Nice-to-have:
— Досвід автоматизації рутинних технічних задач;
— Розуміння принципів Zero Trust, IAM та інших підходів до корпоративної безпеки.

People management:
— Лідерські якості: вміння мотивувати команду та підтримувати продуктивність;
— Уміння навчати та менторити: пояснювати складні технічні речі доступною мовою;
— Стресостійкість: вміння спокійно реагувати на критичні ситуації та швидко знаходити рішення;
— Навички комунікації та переговорів: ефективна взаємодія з внутрішніми командами та зовнішніми постачальниками;
— Уважність до деталей: контроль результатів роботи та відповідальність за якість сервісу.

Якщо ти шукаєш можливість впливати на процеси, працювати у високопрофесійній команді та розвивати свої навички — приєднуйся до SKELAR!

Окрім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб.

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builder’a:
— 8 інфраструктурних команд, які допомагають стартапам закривати будь-які питання: від рекрутингу до фінансів та юридичних питань;
— Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом;
— Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;
— Тренінги, курси, відвідування конференцій;
— Медичне страхування та корпоративний лікар.

Давай разом будувати the next big everything!