FRACTAL (ex-Netpeak Group)

Шукаємо в команду Sales Operations, який допоможе нашим клієнтам продавати більше та якісніше по тим заявкам, що ми приводимо через маркетинг. Якщо тобі цікаво занурюватися в процеси, ти завжди бачиш більше можливостей ніж інші, обожнюєш знаходити точки зростання та виводити команди на новий рівень - ця роль саме для тебе.

Ти зможеш працювати з різними бізнесами, реально впливати на їхні продажі, постійно розвиватися в маркетингу, сейлз і консалтингу та втілювати власні ідеї з конкретними результатами. У цьому тебе підтримає сильна команда, яка ділиться знаннями й завжди готова допомогти.

Що важливо для цієї ролі?

Hard skills:

1. Досвід у B2B або B2C продажах (мін. 2 роки).
2. Розуміння воронок продажів та CRM-систем (HubSpot, Pipedrive, Bitrix24 або подібні).
3. Навички роботи з аналітикою та базами даних (Excel/Google Sheets, базові дашборди).
4. Вміння формувати комерційні пропозиції та презентації.
    

Soft skills:

1. Комунікабельність та емпатія.
2. Аналітичне мислення та структурність.
3. Вміння навчати та пояснювати просто складні речі.
4. Проактивність та орієнтація на результат.
    

Що ти будеш робити?

1. Консультація клієнтів щодо побудови ефективного процесу продажів.
2. Аудит та оптимізація воронок: від обробки лідів до закриття угод.
3. Аналіз ринку і конкурентів, допомога у формуванні сильнішої ціннісної пропозиції.
4. Проведення тренінгів для команд клієнтів (скрипти, робота з запереченнями, підвищення конверсії).
5. Контроль виконання рекомендацій та відстеження результатів.

Ми пропонуємо:

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
2. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
3. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
5. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
6. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
7. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
8. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
9. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
10. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
11. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
12. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
13. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

І вважаємо однією з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

finerd — інвайт-онлі продукт фінансового менеджменту для людей, чиї фінанси виходять за межі базового бюджетування. Наш продукт для контрол фріків і нердів із власними ексель табличками, які спати не будуть, якщо суми не сходяться на пару центів. Вся рутина автоматизується АІ, викликаючи відчуття магії у користувачів.

Ми говоримо з користувачами, як з друзями: просто, з гумором і по суті. Тому очікуємо від тебе того ж вайбу. Заціни наш сайт, як приклад: https://finerd.ai/   

finerd шукає винахідливого і досвідченого маркетолога, якому набридло запускати однакові рекламні кампанії і тестувати бездушні креативи. Нам потрібна креативна людина з досвідом запуску “закритих” продуктів через вейт-листи з фокусом на органіку та віральність. Робота у нас – можливість вирішувати задачі так, як їх ще ніхто не вирішував.
 

Хто нам потрібен:

1. Досвід запуску та масштабування продуктів на ранніх стадіях через інвайт-онлі та вейт-лист стратегії 
2. Вміння працювати з віральними механіками та комьюніті
3. Навички створення матеріалів від ідеї до реалізації: позиціювання, креативи, лендінги, розсилки, кампанії
4. Швидко доводити будь-яку справу до кінця не дивлячись на обмеження 
5. Вмієш адаптуватись, розвивати нові скіли та знання, робити все для успіху
6. Розуміти, як балансувати ексклюзивність з масштабуванням
7. Мати високі стандарти з маніакальною увагою до деталей 
8. Бути АІ-ентузіастом: імплементувати АІ в процеси, пришвидшувати роботу х10, кайфувати від результату

Головна ціль на цій позиції:

Побудувати міст між світом і finerd: привести до нас правильних людей і об’єднати їх в ком’юніті.

Що треба робити:

1. Розвивати та вдосконалювати GTM стратегії.
2. Створювати воронки конверсії від зацікавленості до завершення онбордінгу.
3. Оптимізовувати реферальну програму для бусту віральності.
4. Побудувати та підтримувати активне комьюніті.
5. Розробити email-маркетинг для всіх етапів воронки.
6. Співпрацювати з контент-маркетологом для калібрування якості цільової аудиторії.
7. Розробити та реалізувати стратегії утримання існуючих користувачів.
8. Відповідати статусу експертного продукту з високими стандартами якості та глибокою експертизою.
9. Аналізувати ефективність та відстежувати шлях користувача.

Ми пропонуємо:

1. Remote‑first: працюй звідки зручно або з офісів у Барселоні, Києві чи Одесі; 100 % компенсація коворкінгу та сучасна техніка.
2. 50 % компенсації за навчання, курси англійської та медичне страхування.
3. Робота з останніми технологіями — команда приймає рішення щодо стеку та архітектури.
4. Щотижневі бонуси за нестандартні хаки, які економлять час або гроші.
5. Довіряємо командам ухвалювати більшість рішень самостійно.
6. Поєднуємо фішки стартапу (гнучкі та швидкі в прийнятті рішень, жодної бюрократії та мікроменеджменту) та зрілої компанії.
7. Фінансова стабільність та процеси, які працюють як годинник.
8. Швидке кар’єрне зростання: не важливо скільки часу ти працюєш у компанії, до уваги беремо тільки твої результати. Чим вони крутіші — тим швидше ти ростеш.
9. Конференції, івенти та корпоративи FRACTAL (ex-Netpeak Group) — у нас справді весело.

Netpeak Agencies Group — група digital-агентств, яка допомагає масштабуватися та зростати бізнесу за рахунок побудови комплексної ROMI-орієнтованої системи маркетингу в компанії.

До групи агенцій входять Netpeak Ukraine, Netpeak Bulgaria, Netpeak Kazakhstan, Netpeak USA та RadASO. Сьогодні в Netpeak Agencies Group працює 400+ спеціалістів.

Ми розширюємо команду продажів Netpeak Agencies Group та шукаємо Sales Manager`а з досвідом B2B продажів, навичками роботи з CRM-системами, вмінням виявляти потреби клієнтів і пропонувати ефективні рішення.

😎Твої скіли:

Hard skills:

1. Досвід роботи в B2B продажах від 2 років.
2. Впевнені навички комунікації та ведення переговорів.
3. Досвід роботи з CRM і продуктами Google Workspace.
4. Англійська на рівні Upper-Intermediate та вище.

Не обов’язково, проте буде перевагою:

1. Досвід роботи в digital-агенціях або аутсорс-компаніях.
2. Базове розуміння принципів роботи SEO, PPC, ASO, Email-маркетингу чи SMM.
    

Soft skills:

1. Допитливість та вміння швидко навчатися.
2. Дисциплінованість і системність.
3. Грамотне усне та письмове мовлення.
4. Проактивність та ініціативність.

👀 Що треба робити:

1. Обробляти вхідні запити від клієнтів за стандартами компанії.
2. Виявляти потреби клієнтів та організовувати аналіз проєктів.
3. Готувати та презентувати комерційні пропозиції.
4. Вести первинний документообіг.
5. Розвивати клієнтське портфоліо через крос-продажі.
6. Брати участь у конференціях та вебінарах.

🙌🏻Ми пропонуємо:

1. Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що окрім фіксованої ринкової ставки ти ще маєш додатковий бонус на який можеш безпосередньо впливати. 
2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
5. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
6. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
7. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
8. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
9. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
10. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
11. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
12. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
13. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.
     

І вважаємо однією з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

Netpeak Agencies Group — група digital-агентств, яка допомагає масштабуватися та зростати бізнесу за рахунок побудови комплексної ROMI-орієнтованої системи маркетингу в компанії.

До групи агенцій входять Netpeak Ukraine, Netpeak Bulgaria, Netpeak Kazakhstan, Netpeak USA та RadASO. Сьогодні в Netpeak Agencies Group працює 400+ спеціалістів.

Ми розширюємо команду продажів Netpeak Agencies Group та шукаємо Sales Manager`а з досвідом B2B продажів, навичками роботи з CRM-системами, вмінням виявляти потреби клієнтів і пропонувати ефективні рішення.

😎Твої скіли:

Hard skills:

1. Досвід роботи в B2B продажах від 2 років.
2. Впевнені навички комунікації та ведення переговорів.
3. Досвід роботи з CRM і продуктами Google Workspace.

Не обов’язково, проте буде перевагою:

1. Досвід роботи в digital-агенціях або аутсорс-компаніях.
2. Базове розуміння принципів роботи SEO, PPC, ASO, Email-маркетингу чи SMM.
    

Soft skills:

1. Допитливість та вміння швидко навчатися.
2. Дисциплінованість і системність.
3. Грамотне усне та письмове мовлення.
4. Проактивність та ініціативність.

👀 Що треба робити:

1. Обробляти вхідні запити від клієнтів за стандартами компанії.
2. Виявляти потреби клієнтів та організовувати аналіз проєктів.
3. Готувати та презентувати комерційні пропозиції.
4. Вести первинний документообіг.
5. Розвивати клієнтське портфоліо через крос-продажі.
6. Брати участь у конференціях та вебінарах.

🙌🏻Ми пропонуємо:

1. Оплату — ставку + щомісячний бонус. Це означає, що окрім фіксованої ринкової ставки ти ще маєш додатковий бонус на який можеш безпосередньо впливати. 
2. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
3. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
5. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
6. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
7. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
8. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
9. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
10. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
11. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
12. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
13. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.
     

І вважаємо однією з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉