Jobs at Djinni

Supplax — це американська компанія з українським серцем, яка вже понад 5 років активно розвивається на ринку. 

Supplax стрімко вдосконалюється та зростає, тож зараз ми у пошуку менеджера по роботі з B2B клієнтами. Наш кандидат має високий рівень розмовної англійської, в ідеалі — досвід у продажах, а також є трішки психологом, вміє вислухати та зацікавити пропозицією. Звучить привабливо? Читай далі!

Ми пропонуємо:

• Повну зайнятість, п’ятиденний робочий тиждень, графік роботи 16:00 — 01:00;
• Повноцінне навчання та ознайомлення із специфікою роботи;
• Заробітну плату (ставка + бонуси, в середньому $1300−2000);
• Роботу з холодною базою клієнтів ;

• Регулярну практику англійської мови з викладачем.

   

Що точно знадобиться на посаді:

• Високий рівень розмовної англійської — не нижче B2: посада передбачає постійне спілкування із носіями мови;
• Бажано досвід у продажах або суміжних посадах: головне клієнтів потрібно зацікавити компанією та заохотити до подальшої співпраці із нами;
• Володіння програмним забезпеченням CRM;
• Сильні комунікативні та міжособистісні навички;
• Здатність працювати одночасно над кількома задачами, вміння розставляти пріоритети та ефективно керувати часом;

• Вміння та готовність швидко навчатися.

   

В основні обов’язки входить:

• Розвиток та побудова довгострокових відносин з клієнтами;
• Робота з холодною базою (100−150 дзвінків на день) та супровід до першого проекту;
• Зібрання фідбеків та супровід існуючих клієнтів до повторних продажів;

• Вивчення сегменту ринку в якому працює бізнес клієнта.

   

Як менеджер по роботі з B2B клієнтами, ти відіграватимеш ключову роль у розвитку нашої компанії, визначаючи потенційних клієнтів і спілкуючись з ними. Ти відповідатимеш за розвиток і підтримку міцних стосунків із потенційними клієнтами, розуміння їхніх потреб і ефективне інформування про те, як наші продукти чи послуги можуть задовольнити їхні потреби.

Зацікавила позиція? Швидше відгукуйся і до зустрічі на співбесіді!

Вітаю! Ми - Adwise.agency - digital-агенство повного циклу.

Маючи більше 10 років досвіду роботи Adwise.agency продовжує розвивати та створювати нові проекти. Кожна наша дія спрямована на рішення, яке зробить бізнес ефективнішим вже завтра.

Ми шукаємо талановитого Media Buyer, який допоможе нам ефективно масштабувати проекти через Facebook та PPC платформи.

Обов'язки:

• Запуск, налаштування та оптимізація рекламних кампаній на Facebook та інших PPC платформах.
• Аналіз та сегментація аудиторії для досягнення найкращих результатів.
• Постійний моніторинг продуктивності кампаній, зокрема CTR, CPA, ROI, та внесення коригувань для підвищення ефективності.
• Тестування різних креативів, стратегій ставок та рекламних форматів.
• Робота з великими бюджетами на різних гео та вертикалях.
• Співпраця з командою дизайнерів та копірайтерів для створення ефективних рекламних матеріалів.
• Ведення звітності по всіх кампаніях, аналіз результатів та надання рекомендацій для покращення.

Вимоги:

• Досвід роботи Media Buyer в арбітражі трафіку.
• Глибокі знання та досвід роботи з Facebook Ads.
• Досвід роботи з великими бюджетами та різними географіями.
• Аналітичний склад розуму, вміння швидко приймати рішення та адаптувати стратегії.
• Досвід роботи з трекерами, інструментами аналітики (Google Analytics, Facebook Pixel).
• Уміння працювати в режимі багатозадачності та високої інтенсивності.
• Креативність у підході до тестування нових стратегій та креативів.
• Англійська мова на рівні Intermediate або вище буде перевагою.

Ми пропонуємо:

• Конкурентоспроможну заробітну плату з можливістю отримання бонусів за результатами роботи.
• Комфортний офіс в центрі Києва.
• Дружній  колектив.
• Відсутність бюрократії.

Будемо раді бачити вас у нашій команді!

Локація: Dubai, Media City 
Формат роботи: Офіс. Офіційне працевлаштування. 

Міжнародна юридична компанія, що спеціалізується на наданні комплексних рішень у сфері реєстрації та ведення міжнародного бізнесу, фінансового та крипто консалтингу запрошує спеціаліста на посаду Менеджера з продажів послуг компанії. Компанія кваліковано закриває потреби клієнтів в юрисдикціях ОАЕ, Бахрейну, Катару, Саудівської Аравії.

Обов'язки

• Активно продавати юридичні консалтингові послуги компанії клієнтам, які залишили заявку (робота із гарячими клієнтами).
• Проводити онлайн-зустрічі та особисті переговори в офісі компанії.
• Виявляти потреби клієнтів і пропонувати їм релевантні рішення.
• Презентувати послуги, закривати угоди.
• Взаємодіяти з юристами для підготовки рішень під клієнтів.
• Вести базу клієнтів і звітність у CRM

Наш ідеальний кандидат:

• Досвід продажів послуг юридичних/фінансових/навчальних — від 1 року
• Навики активного продажу, ведення переговорів та роботи з запереченнями
• Орієнтацію на результат і вміння «закривати» клієнтів
• Розуміння специфіки юридичних чи консалтингових послуг буде перевагою
• Англійська мова на рівні В2-С1 
• Системність, відповідальність, впевненість у собі 

Компанія пропонує:  
Фінансові умови: Оклад 2500$ + % з кожної угоди 
Фіксовані бонуси від 500$за кожну угоду  
Додаткові переваги: Гарячі заявки від клієнтів — без холодних продажів 
Медичне страхування 
Офіційне працевлаштування 
Оплачуване стажування та навчання 
Облаштоване робоче місце, швидкий інтернет, CRM 
Комфортний офіс у Дубаї, Media City 
Можливість професійного зростання 

Група компаній «Балекс» — це поєднання багаторічного досвіду та сучасних технологій у виробництві й торгівлі на внутрішньому та зовнішньому ринках.

Запрошуємо Фахівця з управління бізнес-процесами. 

Головна мета даного напряму — Аналіз та оптимізація бізнес-процесів, що протікають в Групі Компаній.

Що ми очікуємо від Вас:

• Досвід опису бізнес-процесів;
• Знання основ менеджменту та організації управлінського обліку;
• Уміння працювати зі статистичними та аналітичними даними;
• Досвід роботи з ERP-системою (будь-якою);
• Досвіт роботи з MS Excel, PowerPoint;
• Досвід роботи з Visio або в подібних програмах (бажано).

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату.
• Можливості для професійного та кар'єрного росту.
• Цікаві проекти та завдання.
• Гібридний формат роботи з відвідуванням офісу у м.Харків
• Дружній колектив та комфортні умови роботи.

Ваші ключові задачі:

• Аналіз та моделювання бізнес-процесів підприємства;
• Побудова карт бізнес-процесів;
• Розробка структури критеріїв оцінки ефективності бізнес-процесів;
• Проведення аудиту розроблених і впроваджених процесів;
• Перевірка ефективності змінених і діючих процесів.

Якщо у вас є відповідні навички та досвід роботи на подібній посаді, ми запрошуємо вас подати резюме та приєднатися до нашої команди.

Шукаємо не просто інженера, а технологічного архітектора, який вміє об'єднувати апаратне та програмне у єдиний живий продукт. 

Якщо ти бачиш більше, ніж просто схеми й коди, а хочеш створювати фізичні продукти з реальним впливом — ця роль для тебе.

Що на тебе чекає:

• Технічний мозковий центр продукту: від бачення до архітектури рішення.
• Розробка рішень на стику hardware та software.
• Формування та керування інженерною командою, розподіл завдань, контроль якості.
• Бути технічним мостом між продуктом та командою розробки.
• Брати участь у стратегічних рішеннях та впливати на продуктовий розвиток.
• Вести команду через складні технічні виклики, транслюючи своє бачення.
• Будувати довіру, лідерство через експертизу, командну взаємодію.

🧠 Ми шукаємо:

• Технічного лідера з 10+ роками загального досвіду, з яких 3+ роки — на позиціях Tech Lead / Team Lead / Engineering Manager.
• Фахівця з глибоким практичним досвідом у hardware-інженерії: прототипування, складання, тестування пристроїв.
• Експерта в галузі електроніки, фізики, принципів роботи електронних та електро-механічних систем.
• Інженера з досвідом інтеграції hardware і software у єдині рішення.
• Лідера, який формує авторитет через експертизу та здатен об’єднати міждисциплінарну команду навколо технічного бачення продукту.
• Спеціаліста з досвідом програмування (Python, C++, C) для ефективної комунікації з розробниками та розуміння архітектури продукту.
• Того, хто вміє транслювати складні технічні ідеї простою мовою, налагоджує комунікацію між командами та забезпечує відповідність технічного рішення бізнес-цілям.

⚙️ Must-have:

• Профільна технічна освіта (інженерія, точні науки).
• Практичний досвід створення та інтеграції hardware/software систем.
• Системне мислення та здатність трансформувати технічні деталі в продуктову цінність.
• Лідерські та комунікаційні навички: лідерство через експертизу, управління без формальних повноважень.
• Орієнтація на результат, увага до деталей, висока самостійність.

✨ Буде плюсом:

• Досвід у R&D або стартап-середовищі.
• Практика запуску hardware-продуктів у серійне виробництво або на ринок.
• Знання принципів роботи в матричних структурах або досвід у подібних організаціях.

Чому це важливо:

Продукти компанії — це не абстрактний софт. Це реальні пристрої, що змінюють реальний світ. Оборонна та безпекова сфера, складні інженерні рішення, інтеграція технологій для майбутнього. Це шанс бути в епіцентрі інновацій.

📍 Формат: повний робочий день, офіс у Києві.

Якщо ти бачиш себе тим, хто візьме на себе технічне лідерство і вплине на створення складних продуктів — чекаємо саме тебе.

👉 Стань тим, хто веде команду від ідеї до реальності.

Вітаємо в King Group ー місці, де зустрічаються найкращі люди з IT- та гемблінг-індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей. 
Ми активно зростаємо та розширюємося, успішно запустивши та розширивши низку нових продуктів протягом останнього року. Саме тому ми в пошуку PHP Developer.
 

• Проєкт: високонавантажена Web-платформa Social Casino/Online Casino.

• Наш Tech Stack: PHP 7.4, Symfony 4, Yii, PostgreSQL 14, Redis, RabbitMQ, NGINX. Ми почали писати microservices на Symfony, плануємо змінімізувати роботу з Yii.

   

Ми шукаємо розробника, котрий орієнтований на продукт і бажає працювати зі складною бізнес-логікою та впроваджувати свої ідеї по покращенню продукту підвищуючи Business Values.

Основні вимоги:

• 4+ років продуктового досвіду з PHP, Yii, Symfony (також розглядаємо зі знанням Laravel), PostgreSQL;
• Розуміння REST API;
• Досвід роботи з Git;
• Знання принципів ООP (Object-oriented programming), SOLID, DRY, KISS;
• Досвід роботи з message brokers (Kafka, Redis, RabbitMQ) - буде плюсом;

• Знання методології DDD - буде великим плюсом.

   

Буде неймовірною вдачею для нас, якщо ти:

• Готовий до роботи з існуючим кодом;
• Маєш досвід роботи з high load systems;

• Ти готовий до викликів.

   

Ти будеш брати участь в таких челенджах з нами:

• Перехід монолітного проєкту на мікросервісну архітектуру;
• Оптимізація роботи баз даних (6+ТБ);
• Написання Unit tests/Functional testing;

• Поліпшення написання коду на backend.

   

Ми пропонуємо:

• Відсутність бюрократії в процесах прийняття рішень і можливість безпосередньо впливати на продукт/проєкт;
• Можливість навчатися – або навчати (маємо проєкти з інтернатури та менторства);
• Реалізація ідей через власні проєкти - Не бійтесь експериментувати! Пропонуйте та овнеріть процес реалізації;
• Підтримуюче середовище та команда, із якою можна робити дійсно круті продукти, що змінюють ринок;
• Зарплату рівня IT-/iGaming-ринку та повний соцпакет (медична страховка, консультації терапевта в офісі, компенсація спортзалу, компенсація вартості ланчів з доставкою тощо);
• Зручний офіс у центрі Києва (пішки зі Звіринецької/Либідської) із зеленою панорамною терасою. Проблема блекаутів вирішена на 100%;
• Відпустка - у тебе буде 17 днів оплачуваної відпустки із необмеженою (майже) можливістю накопичення  днів з минулого року;
• Екстравихідні - в екстрадні надаємо екстравихідні на: одруження, народження дитини, непередбачувані події та інше;
• Бонус за рекомендацію - Ми завжди радіємо та цінуємо те, що тіммейти рекомендують своїх друзів, тому до плюсів роботи з перевіреною та надійною людиною ми додаємо бонус;
• Релокейт - зміна міста проживання завжди спонукає до додаткових витрат, а наш бонус допомогає пройти цей період без зайвих стресів.

Привіт 👋
Давай знайомитися!
 

Playtini — українська ІТ компанія, яка з 2014 року займається розробкою власних продуктів та performance-маркетингом в сфері iGaming.
 

І ми успішні в цьому завдяки:
・нашій команді, що обʼєднує амбітних людей, які займаються улюбленою справою
・нашій взаємодії у форматі партнерства, що допомагає зростати та досягати результатів
・нашим процесам, які є прозорими та не обтяженими бюрократією
・нашим продуктам, які відповідають сучасним тенденціям та над якими цікаво працювати.
 

Якщо тобі це близько так само, як і нам, — ти можеш стати Head of Finance  нашої компанії.
 

Твої майбутні задачі:
・менеджмент фінансової команди – управління, лідерство, менторство та розвиток членів команди 
・проведення щоденних пріоритетних транзакцій – банківських та крипто платежів
・створення моделей руху грошових коштів і взаєморозрахунків
・організація і контроль правильності ведення бухгалтерського та управлінського обліку компанії
・формування фінансової та управлінської звітності компанії та захист звітності перед стейкхолдерами
・управління грошовими потоками, дебіторською та кредиторською заборгованістю.
 

Твій досвід релевантний для нас, якщо ти:
・маєш досвід роботи на позиції Head of Finance/CFO/тощо від 2 років
・маєш глибоке розуміння принципів бюджетування та звітності
・володієш досвідом управління командою
・вмієш працювати з банківськими/платіжними системами, крипто гаманцями/біржами
・маєш практичний досвід роботи з зарубіжними юрисдикціями і структурами.

Ми пропонуємо:
・зручний формат роботи
・комфортний та сучасний офіс з усім необхідним для роботи (генератор, старлінк, душ, укриття)
・повний бухгалтерський супровід ФОП і сплату податків компанією
・оплачувані 20 rest days та 10 sick days
・послуги масажиста в офісі
・грошові подарунки на святкування сімейних свят і фінансову підтримку при складних ситуаціях у житті
・зручну та нестресову адаптацію, де ти точно знаєш, яких цілей необхідно досягти
・участь у профільних конференціях і тематичних івентах
・і як тільки переможемо — то дуже яскраві тімбілдінги та корпоративи.

Наша подальша взаємодія буде складатись з таких етапів:
1-й етап: знайомство з Talent Acquisition Manager
2-й етап: онлайн-співбесіда
3-й етап: фінальна співбесіда.

*Ми із радістю розглянемо резюме і у разі максимальної релевантності досвіду, зв’яжемося з тобою протягом 5 робочих днів.

Ми — українська продуктова ІТ-компанія. Розробляємо софт для iGaming-проєктів, генеруємо технологічні рішення та надаємо В2В-послуги для підтримки ігрової інфраструктури.

Нас обирають ті, хто хоче швидкий старт, прогнозований результат, конкурентну перевагу і зростання.

Наш успіх як бізнесу формують люди, які працюють в нашій команді та орієнтуються на результат. З нами реалізуються, зростають і будують успішні карʼєри. І гарні новини в тому, що ми завжди в пошуку талантів у команду. Наразі ми шукаємо Quality Control Manager'a, який буде здійснювати регулярний моніторинг та аналіз якості обслуговування сапорт команди.

Якщо ти з нами, серед твоїх ключових задач:

• Проведення навчання для newcomers з команди support.
• Оцінювання якості чатів та дзвінків.
• Складання та проведення тестів для сапорт агентів.
• Написання оновлень та інструкцій для сапорт менеджерів, апдейт Confluence.
• Проведення 1:1 з агентами команди підтримки.
• Проведення навчань для сапорт менеджерів по актуальних темах.
• Аналіз топ запитів гравців, надання ідей для імпруву робочих процесів та технічної роботи сайту/BO.
• Ведення звітності для надання зворотнього звязку щодо пропозицій.
• Надання опису по щомісячних результатах сапорт менеджерів.
• Виконання додаткових бізнес задач, фіксація виконаних задач щотижнево.               
• Виявлення та виправлення критичних помилок для утримання гравця на проекті.

Від тебе очікуємо:

• Від 6 місяців досвіду роботи на посаді Quality Control Manager в сфері iGaming.
• Знання QC процесів. 
• Досвід роботи з CRM cистемами (наприклад: Freshwork, Freshdesk, Zendesk або аналогічних).
• Досвід роботи з Google sheets. 
• Володіння англійською мовою на рівні С1.
• Аналітичне мислення, орієнтація на результат.
• Лідерські якості та вміння навчати.
• Досвід роботи з Power BI або аналогічними системами для аналітики даних буде плюсом.

З нас — можливості карʼєрного зростання і бенефіти:

• Remote Work, яка дозволить тобі працювати із зручних локацій.
• Графік роботи: з понеділка по п’ятницю, з гнучким початком між 9:00 та 11:00
• Регулярні перегляди зарплати та професійних грейдів.
• Сучасна техніка для твого комфорту.
• Оплата навчання та конференцій.
• Жодного мікроменеджменту — ми довіряємо тобі і твоєму досвіду.
   

Якщо відчуваєш метч, надсилай своє CV.
Що потім? Переглядаємо твоє резюме і супровідний лист ➡ якщо між нами конект, запрошуємо на інтервʼю з рекрутером ➡ наступний етап — тестове завдання ➡ далі — інтервʼю з хайрінг менеджерами ➡ офер ➡ ти в команді KOMBINE.

Чекаємо на інтервʼю з майбутнім тіммейтом!

Наразі ми шукаємо Client Manager (German). Шукаємо тих, хто залучений, відповідальний та прагне розвиватись разом із проєктом.

Умови роботи:

• Віддалено (Україна), з можливістю роботи в офісах у Німеччині (Ерінген).
• Гнучкий графік: 09:00-10:00 (Київ) до 18:00-19:00, або 08:00-09:00 (Берлін) до 17:00-18:00.
• Офіційне оформлення (ФОП 3 гр.), податки компенсуються. Під час випробувального терміну оформлення немає.
• Ставка + бонуси за закриття угод (після випробувального терміну).
• Випробувальний термін - 1 міс.
• Оплачувана відпустка (24 робочі дні). Гнучкий підхід до лікарняних.
• Розвиток та навчання: підтримка куратора, компенсація навчання, робота в міжнародній компанії.
• Можливість кар'єрного зростання, включно з перспективою стати Project Manager. 
• Відкритість до ідей та пропозицій.
• Необхідне обладнання: ноутбук, телефон, стабільний інтернет.
• Надаємо Google Workspace, корпоративний доступ до ChatGPT.

Основні завдання:

• Здійснення проактивної взаємодії з "теплою" базою лідів, що включає продзвін контактів, отриманих через рекламні канали, електронну пошту та месенджер WhatsApp, які не відреагували на первинні звернення.
• Забезпечення інформування лідів про раніше надіслані матеріали (вебсайт, комерційні пропозиції, персоналізовані листи) та сприяння в їхньому ознайомленні.
• Виявлення причин відсутності реакції з боку лідів, а також їхніх потреб і заперечень на етапах, що передують просуванню воронкою продажів.
• Систематичний збір зворотного зв'язку від лідів щодо наданої інформації та комерційних пропозицій.
• Точне і своєчасне фіксування результатів усіх контактів і зворотного зв'язку від лідів у корпоративній CRM-системі.
• Ефективна взаємодія з відділом продажів для передачі кваліфікованих лідів та отримання необхідних інструкцій.

Вимоги:

• Високий рівень володіння німецькою мовою (рівень B2/C1 і вище), що дає змогу вести професійне листування і переговори.
• Бажаний досвід роботи в продажах або клієнтському сервісі (досвід роботи з «теплою» базою буде перевагою).
• Відмінні усні та письмові навички спілкування, здатність чітко і переконливо викладати думки, а також активно слухати клієнта.
• Здатність працювати на досягнення поставлених цілей і якісно виконувати завдання.
• Ініціативність у пошуку рішень, готовність пропонувати і впроваджувати нові підходи.
• Досвід роботи з CRM-системами (наприклад, Bitrix24, HubSpot, Salesforce) для фіксації даних і ведення клієнтської бази.
• Уміння зрозуміти потреби клієнта, вибудовувати довгострокові відносини і вирішувати питання, що виникають.
• Високий рівень самодисципліни, відповідальність і вміння ефективно планувати свій робочий час.

Кого ми не шукаємо:

Людей, що створюють видимість роботи. Цінуємо відповідальність, відкритість, командну роботу, генерацію ідей та доведення завдань до результату.

Етапи підбору:

1. Співбесіда з рекрутером (у Google Meet, під запис).
2. Інтерв’ю з керівниками + перевірка німецької мови.
3. Фідбек та обговорення умов співпраці/офер.

Ми — українська продуктова ІТ-компанія. Розробляємо софт для iGaming-проєктів, генеруємо технологічні рішення та надаємо В2В-послуги для підтримки ігрової інфраструктури.

Нас обирають ті, хто хоче швидкий старт, прогнозований результат, конкурентну перевагу і зростання.

Наш успіх як бізнесу формують люди, які працюють в нашій команді та орієнтуються на результат. З нами реалізуються, зростають і будують успішні карʼєри. І гарні новини в тому, що ми завжди в пошуку талантів у команду. Наразі ми шукаємо Business Development Manager'a, для розвитку партнерських відносин із рекламодавцями.

Якщо ти з нами, серед твоїх ключових задач:

• Залучення, супровід і розвиток партнерських відносин із рекламодавцями (gambling).
• Розуміння потреб клієнтів і вміння презентувати вигідні умови співпраці.
• Побудова довгострокових стосунків із партнерами.
• Аналіз ефективності оферів, робота із трекерами трафіку.
• Покращення показників (підвищення ROI, зниження холдів, оптимізація виплат та ін.)
• Ведення бази оферів, систематизація умов, координація запусків.
• Робота в команді з баєрами, аналітиками, дизайнерами.

Від тебе очікуємо:

• Від 1,5 року досвіду роботи на посаді Business Development Manager (BizDev).
• Обов’язковий досвід роботи в медіабаїнговій команді (гемблінг).
• Досвід роботи із GEO Tier 1.
• Розуміння специфіки гемблінг-трафіку.
• Наявність власної бази рекламодавців буде плюсом.
• Знання Facebook та принципів арбітражу.
• Англійська на рівні B2 та вище (для комунікації з партнерами).
• Можливість відвідувати професійні конференції закордоном.
• Навички ведення перемовин, аналітики метрик і самостійної роботи. 

З нас — можливості карʼєрного зростання і бенефіти:

• Remote Work, яка дозволить тобі працювати із зручних локацій.
• Графік роботи: з понеділка по п’ятницю, з гнучким початком між 8:00 та 11:00
• Регулярні перегляди зарплати та професійних грейдів.
• Сучасна техніка для твого комфорту.
• Оплата навчання та конференцій.
• Жодного мікроменеджменту — ми довіряємо тобі і твоєму досвіду.

Якщо відчуваєш метч, надсилай своє CV.
Що потім? Переглядаємо твоє резюме і супровідний лист ➡ якщо між нами конект, запрошуємо на інтервʼю з рекрутером ➡ наступний етап — інтервʼю з хайрінг менеджерами ➡ офер ➡ ти в команді KOMBINE.
Чекаємо на інтервʼю з майбутнім тіммейтом!

Привіт, гарного настрою усім, хто читає ці рядки!

Наразі ми у пошуку VFX Artist -а до себе у команду ігрової розробки, яка складається з 25-и спеціалістів, на part time або freelance формат співпраці. Відкриття позиції зумовлене зростанням кількості проектів.

У Mind Studios Games наша основна мета — створювати ігри, які виглядають і відчуваються сучасно, зручно та естетично.

Тезисно про нас:

— ми на ринку вже 12 років;
— наші офіси знаходяться в Дніпрі, Києві та Відні;
— ми зростаюча компанія, наразі в нас працює понад 90 крутих спеціалістів;
— ми створюємо продукти з нуля, без застарілого коду!

Основні обов’язки:
— cтворювати візуальні ефекти (VFX) для мобільних ігор (hyper-casual, casual, mid-core);
— розробляти VFX для ігрових подій, персонажів, середовища, UI тощо;
— дотримуватись технічних обмежень та співпрацювати з командою для збереження візуальної цілісності.
 

У нас буде повний match, якщо у тебе:
— від 2 років досвіду створення VFX в Unity;
— глибокі знання, Shader Graph та Unity Particle System;
— розуміння принципів візуальної композиції, анімації та таймінгу;
— впевнене володіння Photoshop або аналогами для підготовки текстур та спрайтів;
— вміння створювати VFX для UI та оптимізувати під мобільні платформи;
— знання особливостей розробки мобільних ігор, обмежень і технік оптимізації;
— досвід роботи з 3D-пакетами (Blender, Maya, тощо,).
 

Буде плюсом:
— вміння інтегрувати сторонні VFX в Unity;
— вміти створювати VFX Flipbook анімації;
— навички створення шейдерів або використання Shader Graph для складних ефектів, досвід роботи з VFX Graph.;
— знання After Effects, Spine.
 

Як ми взаємодіємо з кандидатами:
1-й етап: наш Talent Acquisition Specialist уточнить додаткову інформацію у листуванні;
2-й етап: онлайн спілкування з Lead-ом (до 90 хвилин);
3-й етап: offer.
 

Якщо стався match — ми будемо раді поспілкуватись детальніше 😈 

AMO Publishing - міжнародна IT-компанія, яка створює історії, що змінюють світ.

Наш продукт, AmoMama, є одним із найбільших онлайн-таблоїдів, який щомісяця охоплює понад 40 мільйонів читачів з Америки та Західної Європи. Ми створюємо різноманітний контент: від оперативних новин та яскравих розважальних матеріалів до зворушливих історій, що надихають і об’єднують людей по всьому світу.
Ми впевнені, що кожна розповідь здатна надихати, впливати та відкривати суперсили в кожному з нас.

Зараз в розважальне медіа AmoMama ми шукаємо Content Manager / News Researcher, який буде створювати захоплюючі статті про відомих людей та актуальні новини з їхнього життя.

Ця вакансія саме для тебе, якщо ти хочеш:
 

• працювати в одній ніші зі світовими медіа гігантами (Buzzfeed, People. com, LADbible), змагаючись із ними на рівних за одну і ту ж аудиторію;
• мати змогу пропонувати нові ідеї та формати контенту та тестувати їх на багатомільйонній західній аудиторії;
• отримати знання як працює світовий ринок паблішингу та можливість інтегруватись у цей медіапростір;
• стати частиною AI-powered publishing ком’юніті.

За що будеш відповідати на позиції:
 

• знаходити актуальні та цікаві для нашої аудиторії теми для статей та hot topics зі світу поп-культури;
• створювати eye-catching заголовки та креативи для залучення уваги аудиторії;
• складати ТЗ для команди (райтерам, що пишуть тексти та дизайнерам, відповідальних за візуал);
• аналізувати кожну свою історію (успішну або не дуже), робити висновки й застосувати їх в майбутній роботі.

Для цього тобі знадобиться:
 

• впевнене володіння англійською (Upper Intermediate and higher);
• досвід роботи з контентом від 1 року (медіа, SMM, копірайтинг, ведення блогу, маркетинг);
• вміння проводити глибокий аналіз даних, робити висновки та формувати гіпотези;
• креативність та винахідливість (знадобиться для створення унікального контенту, орієнтованого на читача).

В AMO ми створюємо умови, що дозволяють поєднувати професійне зростання із турботою про себе, і пропонуємо:

• Відпочинок та баланс. Найкращі результати досягаються в гармонії з особистим життям, тому ми надаємо 20 робочих днів відпустки на рік і двічі на рік — додаткові оплачувані канікули для перезавантаження. У разі хвороби — необмежені оплачувані лікарняні, щоб зосередитися на відновленні.
• Здоров’я та спорт. Повністю покриваємо медичне страхування з першого робочого місяця. Для підтримки активного способу життя організовуємо корпоративні тренування з йоги, боксу та функціональних вправ в офісі, додатково також кожен спеціаліст має власний wellbeing депозит. В офісі на тебе щоденно чекають сніданки та обіди, щоб ти міг/могла зосередитися на роботі.
• Розвиток та навчання. Твій розвиток — це інвестиція у твоє майбутнє та майбутнє компанії. Компанія покриває більшу частину витрат на зовнішні курси, а також надає можливість покращувати знання через внутрішнє навчання.

Як проходитиме відбір:
 

• Інтро-кол з рекрутером;
• Тестове завдання;
• Інтерв’ю з командою;
• Фінальне інтерв’ю.

У нашій компанії кожен є цінним членом команди, і саме завдяки спільним зусиллям ми досягаємо великих результатів. Тож відправляй своє резюме та почни нову історію разом з нами!

Ми шукаємо Wordpress розробника, який працюватиме з нами за запитом, у форматі гнучкого партнерства/гнучкої співпраці. Це означає, що коли виникає потреба у розробці, ми звертаємось до тебе, а ти допомагаєш нам з нашим проектом чи задачами по проекту. Якщо ти шукаєш парттайм роботу з можливістю перейти в фултайм, то цей формат ідеально тобі підходить!

Кого ми шукаємо:
—  Людину, яка може швидко включатись у задачі, коли наша команда перевантажена.
— Людину з високим рівнем самостійності: розбираєтеся в чужому коді, вмієте знаходити рішення без постійного менеджменту, з хорошим розумінням "як має виглядати якісна робота".
— Уважного до дрібниць - піксель-перфект, коректна адаптивність, акуратність у коді.
— Обов'язково: розуміння коду інших, базова англійська.
— Тільки індивідуального виконавця (не агенцію або команду). Якщо у вас багато проєктів і ви часто буваєте недоступні або передаєте задачі іншим - просимо не подаватися.
 

Формат роботи:
— Обов’язково швидкий відгук на запити команди (протягом 1 години у робочий час).
— Готовність працювати у форматі гнучкого графіка (за потреби команди).
— Відповідальність і здатність дотримуватись дедлайнів.
— Ініціативність та бажання пропонувати покращення.
— Оплата погодинно або фіксована за задачі (узгоджується на етапі обговорення).
— Орієнтовна ставка: 12–15$/година, залежно від рівня досвіду, самостійності та якості виконання задач з можливістю перегляду після кількох проєктів або пробного періоду.
— Участь у різнопланових проектах: від невеликих задач до розробки сайтів «під ключ».
 

Технічні навички:
— Маєш більше 2 років комерційного досвіду розробки на WordPress;
— Вільно володієш українською та англійською (рівень B1+);
— Вмієш працювати з GitHub, GitLab або BitBucket;
— Маєш досвід роботи з реляційними базами даних (MySQL, MariaDB), та базові знання SQL;
— Досконало володієш HTML, CSS, JS, SCSS та розумієш адаптивну та кросбраузерну верстку;
— Розумієш принципи розробки плагінів та вмієш їх модифікувати;
— Маєш досвід роботи з ACF, Gutenberg, jQuery та Ajax;
— Знаєшся на створенні кастомних типів постів, шорткодів, а також інтеграції WooCommerce;
— Вмієш працювати з конструкторами (Elementor, Divi, Beaver Builder);
— Знайомий з багатомовними вебсайтами (WPML, Polylang, Loco Translate);
— Маєш досвід роботи з Figma, Adobe XD;
— Пишеш чистий, добре документований та підтримуваний код.

Твої суперсили:
— Розробка високоякісних вебсайтів з нуля на базі WordPress;
— Розуміння принципів семантичного HTML та методології BEM;
— Впровадження найкращих практик в роботі з WordPress CMS та пов’язаними технологіями;
— Прагнення до постійного розвитку та освоєння нових інструментів.
 

Етапи відбору:
— Якщо побачимо, що наші очікування збігаються, ми запропонуємо пройти технічну співбесіду.
— Пропозиція офферу.
 

Готовий до викликів і бажаєш розвиватися разом з нами?

Надсилай своє резюме та приєднуйся до нашої команди. Ми чекаємо на тебе! 😎

Ваші завдання:

• Збір, аналіз та документування бізнес-вимог;
• Комунікація з клієнтами, користувачами та командою розробки;
• Побудова бізнес-процесів, моделювання (BPMN, UML тощо);
• Підготовка технічної документації (SRS, BRD, User Stories);
• Участь у плануванні, тестуванні та впровадженні рішень;
• Аналіз ефективності рішень та участь у покращенні продуктів.

 Наш ідеальний кандидат:

• Має 1+ років досвіду на позиції бізнес-аналітика (або суміжній);
• Розуміє життєвий цикл розробки ПЗ (SDLC);
• Володіє аналітичним мисленням, вміє ставити правильні запитання;
• Має досвід роботи з інструментами: Jira, Confluence, BPMN-редактори;
• Знає англійську мову на рівні B1–B2 і вище — для роботи з документацією;
• Вміє просто пояснювати складне.

 Що ми пропонуємо:

• Графік 5/2 
• Комфортний офіс у Франківському районі Львова;
• Офіційне працевлаштування згідно КЗпП;
• Бронювання від мобілізації (згідно законодавства);
• Оплачувані лікарняні та щорічна оплачувана відпустка;
• Класний, дружній колектив та підтримка від керівництва;
• Можливості для кар'єрного зростання та розвитку.

Що ми очікуємо від тебе?

• Досвід роботи від 1–2 років у ролі Content / Operations / Account Manager в iGaming або інших продуктових компаніях;
• Вміння комунікувати з командою та зовнішніми партнерами;
• Вміння швидко навчатись та адаптуватись;
• Організованість та увага до деталей – ти можеш контролювати кілька задач одночасно і нічого не втратити;
• Навички роботи з аналітикою – ти розумієш, як виміряти результат і де покращити процес;
• Проактивність і готовність пропонувати рішення, а не чекати завдання “згори”.
• Англійська мова на рівні B2+
  
   

Що ти будеш робити?

• Запускати, налаштовувати й координувати активності та івенти (турніри, квести, сезонні акції);
• Аналіз проведених активностей та робота за аналітикою основних показників продукту,
• Комунікувати з провайдерами і постачальниками: від нових релізів до вирішення багів;
• Аналізувати KPI кампаній і фіч, пропонувати оптимізації;
• Контролювати щоденну роботу платформи: бонуси, роздачі, промо-матеріали;
• Заводити тікети, описувати баги, супроводжувати їх до вирішення;
• Вносити ідеї щодо нових функцій та ініціатив, тестувати їх і впроваджувати в продукт.

Що отримаєш ти?

• Повну залученість у core-продукт (ти бачиш, як твої рішення відразу працюють);
• Роботу з міжнародними партнерами і провайдерами;
• Свободу у пропозиціях і простір для зростання – ми відкриті до твоїх ідей.
• Перспективи росту 
   

UPTOWIN пропонує:

• Робочі години, які найбільше імпонують твоїм біоритмам та максимальній ефективності 08:00-17:00, 09:00-18:00, 10:00-19:00 на ваш вибір;
• 17 робочих днів оплачуваної відпустки (доступно через 6 місяців);
• медичне страхування (доступно через 6 місяців);
• 50-75% оплати абонементів тренажерних (спортзалів) чи спортивних секцій (доступно через 6 місяців);
• Зарплата в долларах;
• Team Challenge та корпоративні активності, які справді хочеться відвідати;
• Можливість впливу — твої рішення формуватимуть продукт і майбутнє компанії.