Jobs at Djinni

Обов'язки

• Розробка та підтримка Shopify-магазинів.
• Створення та кастомізація Shopify Themes (Liquid, HTML, CSS, JavaScript).
• Реалізація нового функціоналу відповідно до вимог бізнесу.
• Інтеграція сторонніх сервісів через Shopify API та GraphQL.
• Оптимізація продуктивності та швидкодії сайтів.
• Робота з Shopify Apps та їх інтеграція.
• Виправлення багів та технічна підтримка існуючих проєктів.

• Співпраця з дизайнерами, QA, Project Manager та іншими розробниками.

   

Очікування

• Комерційний досвід роботи з Shopify від 2 років.
• Впевнене знання:
  • Shopify Liquid;
  • JavaScript (ES6+);
  • HTML5;
  • CSS3 / SCSS;
  • Git.
• Досвід створення Shopify Themes з нуля або значної кастомізації готових тем.
• Досвід роботи з Shopify REST API та GraphQL.
• Розуміння принципів адаптивної та кросбраузерної верстки.
• Досвід інтеграції сторонніх сервісів (платіжні системи, CRM, ERP, email-маркетинг тощо).
• Досвід роботи з Figma.
• Англійська — рівень Intermediate 
   

Буде перевагою

• Досвід розробки Shopify Apps.
• Знання React або Remix.
• Досвід роботи з Shopify Functions.
• Розуміння Shopify Plus.
• Досвід роботи з CI/CD.

• Знання Node.js.

   

Ми пропонуємо

• Конкурентну заробітну плату.
• Повністю віддалений формат роботи.
• Гнучкий графік.
• Оплачувану відпустку та лікарняні.
• Можливість професійного розвитку та навчання.

• Цікаві міжнародні eCommerce-проєкти.

   

Привіт від Space Profit Team! 🚀

Ми вже понад 5 років успішно працюємо в affiliate marketing, де Nutra — наша ключова експертиза, але точно не єдина. За цей час ми побудували сильну інфраструктуру, зібрали команду професіоналів і створили всі умови, щоб медіабаєри могли зосередитися на головному — якісному трафіку та стабільному масштабуванні.

Зараз ми шукаємо Middle Facebook Ads Media Buyer, який уже впевнено працює з Facebook Ads, має досвід у Nutra та хоче рости разом із сильною командою. Якщо ти вмієш знаходити робочі зв'язки, аналізувати цифри та прагнеш стабільно покращувати свої результати — будемо раді знайомству! 💚

🎯 Що буде у твоїй зоні відповідальності:

• Запуск, ведення та оптимізація рекламних кампаній у Facebook Ads;
• Робота з бюджетами від $1 500+ daily;
• Тестування нових зв'язок, креативів, прелендингів і масштабування успішних кампаній;
• Аналіз показників ефективності (CTR, CR, ROI, EPC, approve rate) та пошук точок росту;
• Робота зі SPY-сервісами та аналіз конкурентів;
• Постановка ТЗ дизайнерам і взаємодія з технічною командою, фармерами та Team Lead;
• Дотримання KPI та стабільне виконання планових показників.

🔍 Що очікуємо від тебе:

• Від 2+ років досвіду роботи з Facebook Ads у вертикалі Nutra;
• Практичний досвід роботи з бюджетами від $1 500 daily;
• Розуміння принципів роботи Facebook: запуск, оптимізація, бани, прогрів акаунтів, структури рекламних кабінетів;
• Вміння самостійно запускати та оптимізувати рекламні кампанії;
• Аналітичне мислення, уважність до цифр та відповідальність за результат;
• Бажання розвиватися, тестувати нові підходи та працювати в команді.

✨ Буде плюсом:

• Досвід роботи з різними GEO (Tier 1, Європа, LATAM, Азія);
• Розуміння роботи з трекерами, білдерами, API та postback;

🚀 Що ми пропонуємо:

• Конкурентну ставку + щедрий % від результату;
• Повністю готову інфраструктуру: акаунти, фармінг-рішення, проксі, трекінг, внутрішні інструменти;
• Сильну команду підтримки: дизайнери, технічні спеціалісти, affiliate-менеджери, лінгвісти — усе, щоб ти міг сфокусуватися на заливі;
• Доступ до ексклюзивних офферів через власну ERP-систему;
• Комфортний офіс у Києві;
• Якісний онбординг, підтримку Team Lead та зрозумілі процеси роботи;
• Кар'єрне планування, performance review, профільні конференції, курси та внутрішнє навчання;
• Тімбілдинги, корпоративні заходи, внутрішню валюту команди, подарунки та атмосферу, в якій хочеться розвиватися й перемагати.

Якщо тобі близький такий формат роботи та хочеться працювати в команді, де є всі ресурси для результату — будемо раді познайомитися!

Український фінансовий холдинг запускає нову продуктову компанію за моделлю mobile app publisher, яка розвиватиме міжнародний портфель мобільних застосунків із підписною моделлю монетизації.

Компанія працюватиме за принципами performance-маркетингу, швидкого тестування продуктових гіпотез та масштабування найуспішніших продуктів.

Маємо підтверджене фінансування на 24+ місяці (продукт + маркетинг).

Місія CEO — побудувати бізнес з нуля: сформувати стратегію, команду, операційну модель та створити прибутковий портфель мобільних продуктів із ціллю досягнення $10M+ річної виручки протягом 3 років.

Основні завдання

• Побудова компанії «з нуля»: визначення стратегії розвитку, організаційної структури та формування ключової команди (Product, User Acquisition, Development, Design, Analytics) чисельністю 12–15 спеціалістів протягом перших шести місяців.
• Запуск продуктового конвеєра: перевірка 6–10 продуктових гіпотез щороку, прийняття рішень щодо масштабування або закриття продуктів на основі бізнес-метрик.
• Повна відповідальність за P&L бізнесу та ефективність юніт-економіки портфеля.
• Управління ключовими показниками: LTV, CAC, ROAS, Payback Period, Retention, Churn, Cohort Analysis.
• Управління маркетинговими бюджетами та каналами залучення користувачів: Meta Ads, TikTok Ads, Google App Campaigns, Apple Search Ads, web2app-воронки.
• Побудова операційних процесів компанії: продуктова аналітика, A/B testing, ASO, монетизація підписок, виробництво рекламних креативів.
• Регулярна управлінська звітність перед власниками бізнесу (WBR / MBR / QBR).

Ми очікуємо

• 5+ років досвіду у мобільних продуктах із subscription-моделлю монетизації.
• Мінімум 2 роки досвіду на позиціях CEO, General Manager, CPO або керівника бізнес-напряму.
• Успішний кейс побудови застосунку або портфеля мобільних продуктів із річною виручкою від $1M та позитивною юніт-економікою.
• Глибоке розуміння subscription economics:
  • LTV;
  • CAC;
  • ROAS;
  • Trial Conversion;
  • Retention;
  • Churn;
  • окупність маркетингових інвестицій.
• Практичний досвід управління performance-маркетингом та рекламними бюджетами від $100K на місяць.
• Досвід повного життєвого циклу продукту: від ідеї та MVP до масштабування або закриття.
• Досвід побудови команд 15+ співробітників.
• Відмінне знання екосистем App Store та Google Play, правил публікації, роботи підписок, ATT та вимог щодо приватності.
• Розуміння міжнародної структури продуктового бізнесу:
  • холдингова компанія;
  • компанія-паблішер;
  • операційні юридичні особи;
  • фінансові потоки Apple / Google;
  • royalty;
  • dividend flows;
  • основи IP-структурування та трансфертного ціноутворення.
• Англійська мова — Upper-Intermediate (B2+) або вище.

Буде перевагою

• Досвід роботи у провідних mobile app publishers:
  • Kiss My Apps;
  • OBRIO;
  • Universe Group;
  • Boosters;
  • AMO;
  • Headway;
  • appflame;
  • BetterMe;
  • або аналогічних міжнародних продуктових компаніях.
• Досвід запуску AI-продуктів (чат-боти, AI utilities, фото- та відеоредактори).
• Досвід побудови web2app-воронок (Stripe, Paddle).
• Досвід роботи з ринком США як ключовим.
• Розуміння регуляторних вимог subscription-бізнесу (FTC, GDPR, вимоги ЄС).
• Власний підприємницький досвід, незалежно від результату.

Цілі першого року

• Найнята ключова команда протягом перших двох кварталів.
• Запущено та протестовано 6–10 продуктових гіпотез.
• Щонайменше 1–2 продукти переведені у фазу масштабування.
• Досягнення MRR від $100K до кінця першого року.
• Окупність маркетингових інвестицій масштабованих продуктів — до 180 днів.
• Виконання фінансового плану в межах затвердженого бюджету.

Ми пропонуємо

• Конкурентний рівень компенсації (обговорюється індивідуально).
• Річний бонус, прив’язаний до EBITDA та виконання стратегічних KPI.
• Повноцінний окремий бізнес-напрям у структурі холдингу.
• Реальні повноваження щодо побудови компанії, формування команди та управління бюджетом.
• Формат роботи: Київ (офіс / гібрид) або віддалено.

ПриватБанк — є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідуючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

Ми шукаємо Security Engineer (AWS/Network), який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, який вміє працювати в режимі багатозадачності, орієнтованого на якість та результат.

Основні обов’язки:

• Аналіз та ревізія правил мережевої безпеки в AWS (Security Groups, NACLs, Route Tables) та впровадження принципів мікросегментації
• Аналіз правил мережевих екранів і конфігурацій мережевих сервісів AWS з метою виявлення порушень корпоративних стандартів
• Аналіз та керування налаштуваннями інструментів аналізу мережевого трафіку для виявлення аномалій та спроб сканування мережі
• Оцінка архітектури та безпеки зовнішніх інтеграцій і SaaS-рішень на всіх рівнях моделі OSI
• Оцінка безпеки методів і протоколів взаємодії із зовнішніми сервісами
• Аналіз характеру даних, що передаються, способів їх шифрування та зберігання
• Оцінка можливості інтеграції SaaS-рішень з корпоративними системами захисту інформації
• Оцінка механізмів управління доступами у зовнішніх сервісах на відповідність корпоративним стандартам

Основні вимоги:

• Вища освіта (кібербезпека, інформаційна безпека, інформаційні технології або суміжні напрями)
• 3+ роки досвіду роботи на посаді з аналогічними обов’язками
• Досвід оцінки безпеки інтеграцій сторонніх сервісів і управління ризиками
• Глибокий практичний досвід роботи з AWS Networking & Security (VPC, GuardDuty, Security Hub, WAF)
• Навички роботи з інструментами автоматизованого сканування безпеки
• Глибоке розуміння TCP/IP, принципів маршрутизації та аналізу мережевого трафіку
• Розуміння криптографічних підходів та принципів захисту даних
• Розуміння Infrastructure as Code та вміння читати конфігурації (Terraform)
• Наявність сертифікацій: AWS Certified Security Specialty, CCSK, CISSP (буде перевагою)
• Знання англійської мови на рівні Upper-Intermediate (B2)

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки
• Конкурентну заробітну плату
• Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок
• Корпоративне навчання
• Сучасний комфортний офіс
• Цікаві проєкти, амбіційні задачі та динамічний розвиток
• Дружній професійний колектив та сильну команду

ПриватБанк відкритий до підтримки та працевлаштування ветеранів i ветеранок, а також людей з інвалідністю.

Для нас неприйнятною є дискримінація через стан здоров’я та фізичні можливості, вік, расову чи етнічну належність, стать і сімейний стан.

Ми готові навчати ветеранів та кандидатів з інвалідністю без досвіду роботи в банківській сфері.

Якщо ви маєте статус людини з інвалідністю або ветерана, звертайтеся на [відгукнутися]. Фахівці ПриватБанку нададуть консультацію і супровід упродовж процесу відбору та після працевлаштування.

Шукаємо сильного Influence Manager, який буде розвивати напрямок інфлюенсер-маркетингу на ринку Узбекистану

💼 Обов’язки:
• Пошук та залучення інфлюенсерів (Telegram, YouTube, TikTok, Instagram)
• Побудова довгострокових партнерств з блогерами
• Запуск і масштабування рекламних інтеграцій
• Аналіз ефективності (CPL, CPA, ROI, FTD)
• Контроль якості трафіку та креативів
• Тестування гіпотез і нових каналів
• Ведення бази інфлюенсерів та умов співпраці

🎯 Вимоги:
• Досвід роботи з інфлюенсерами від 1 року (бажано iGaming / betting / crypto)
• Розуміння ринку Узбекистану та локальних платформ
• Досвід роботи з Telegram-інфлюенсерами — обов’язково
• Навички переговорів і закупівлі трафіку
• Розуміння метрик: CPA, ROI, LTV
• Російська + бажано узбецька мова

💰 Ми пропонуємо:
• Конкурентну оплату + бонуси за результат
• Роботу з міжнародним продуктом
• Швидке прийняття рішень і свободу в тестах
• Можливість масштабувати ринок з нуля
• Віддалений формат

🚀 Чому це цікаво:
• Ринок Узбекистану активно зростає
• Багато недооцінених інфлюенсерів
• Можливість швидко показати результат і вирости

Національна ІТ-продуктова компанія Linkos Group — власник брендів, багаторічний лідер з розробки бізнесового софту та рейтингових програмних продуктів для бухгалтерів та підприємців України.

За улюбленими брендами мільйонів — СОТА, M.E.Doc, ЦСК «Україна», ISpro, ПТАХ, FlyDoc стоять розумні, талановиті, енергійні та цілеспрямовані — справжні ІТ-фахівці.

Ми посилюємо свою команду і запрошуємо вас професійно зростати разом з нами, поділяючи наші корпоративні цінності.

Хто бажає розвиватися поруч з нами, просимо ознайомитися з вакансією Backend-програміста.

Ваше завдання полягатиме в розробці та підтримці функціоналу для обробки та зберігання документів в рамках нашої ERP-системи.

Основні обов’язки:

Розробка та підтримка функціоналу для управління документами в ERP-

системі.
Інтеграція системи документообігу з іншими модулями ERP.

Реалізація API для взаємодії з документами.

Оптимізація процесів обробки та зберігання документів.

Розробка та реалізація рішень для забезпечення безпеки документів.

Співпраця з командою розробників та іншими відділами для забезпечення високої якості продукту.

Вимоги:

Досвід роботи з ASP.NET Core, C#, .NET 8 (2+ років).

Досвід роботи з Entity Framework Core, Dapper.

Досвід роботи з реляційними базами даних SQL: MSSQL/PosgtreSQL (1,5+ років).

Вміння використовувати інструменти профілювання для C# (Visual Studio

Profiler, JetBrains dotTrace, Redgate ANTS Performance Profiler) для аналізу продуктивності та усунення проблем з кодом.
 

Досвід роботи з системами контролю версій Git (GitLab).

Вміння реалізовувати інтеграції через API REST.

Добре розвинені навички вирішення проблем та аналізу вимог.

Бажані навички:

Знання сучасних практик та патернів розробки (DDD, CQRS, Event

Sourcing).

Знання принципів безпеки інформації та криптографії.

Досвід роботи з Azure або іншими хмарними платформами.

Досвід роботи з Docker, Redis.

Досвід роботи з CI, UnitTests, Integration Tests.

Переваги вакансії:

Цікаві, амбітні проекти, багато складних завдань і чудова можливість реалізувати свої ідеї.

Безкоштовне професійне навчання продуктам компанії.

Офіційне працевлаштування в провідну IT-компанію в Україні.

Регулярні тімбілдинги і корпоративні заходи.

Команда професіоналів, закоханих у свою справу.

Офіс біля метро Житомирська.

Чекаємо резюме і ласкаво просимо на співбесіду!

Ми шукаємо сильного фінансиста, який допоможе вибудувати прозорий фінансовий облік, проводити аудит фінансових показників та формувати управлінську звітність для компанії у сфері affiliate marketing.
 

Що потрібно буде робити

• Провести комплексний аудит поточного фінансового обліку компанії.
• Аналізувати та контролювати витрати.
• Формувати та вести управлінську звітність.
• Будувати фінансові дашборди та візуалізації на основі даних.
• Готувати регулярні фінансові звіти (орієнтовно 2 рази на місяць).
• Аналізувати фінансові показники та надавати рекомендації щодо оптимізації.
• Працювати з даними, що надходять у CRM в режимі реального часу.
   

Наші очікування

• Досвід роботи фінансистом або фінансовим аудитором від 3 років.
• Практичний досвід у affiliate marketing або арбітражі трафіку.
• Впевнене розуміння управлінського обліку, PnL, фінансового аналізу та аудиту.
• Відмінне володіння Power BI (обов'язково).
• Високий рівень роботи з Excel / Google Sheets.
• Уміння працювати з великими масивами даних та знаходити причинно-наслідкові зв'язки.
• Висока уважність до деталей, системність та відповідальність.

Буде великою перевагою

• Досвід роботи в компаніях Big 4 (Deloitte, PwC, EY, KPMG).
• Досвід побудови фінансових процесів "з нуля".
• Досвід автоматизації фінансової звітності.

Формат співпраці

• Part-time.
• На старті необхідно буде глибоко зануритися у фінансовий аудит компанії (орієнтовно до 2 тижнів інтенсивної роботи).
• Надалі — регулярна підтримка фінансового обліку та звітності з гнучким графіком.
• Віддалений формат роботи.

Важливо

Ми шукаємо не просто бухгалтера чи спеціаліста з внесення даних. 
Нам потрібен сильний фінансист із аналітичним мисленням, який вміє працювати з управлінською звітністю, бачить фінансову картину бізнесу та може допомогти керівництву приймати рішення на основі даних.

Національна ІТ-продуктова компанія Linkos Group — власник брендів, багаторічний лідер з розробки бізнесового софту та рейтингових програмних продуктів для бухгалтерів та підприємців України.

За улюбленими брендами мільйонів — СОТА, M.E.Doc, ЦСК «Україна», ISpro, ПТАХ, FlyDoc стоять розумні, талановиті, енергійні та цілеспрямовані — справжні ІТ-фахівці.

Ми посилюємо свою команду і запрошуємо вас професійно зростати разом з нами, поділяючи наші корпоративні цінності.

Хто бажає розвиватися поруч з нами, просимо ознайомитися з вакансією Backend-програміста.

Ваше завдання полягатиме в розробці та підтримці функціоналу для обробки та зберігання документів в рамках нашої ERP-системи.

Основні обов’язки:

Розробка та підтримка функціоналу для управління документами в ERP-

системі.
Інтеграція системи документообігу з іншими модулями ERP.

Реалізація API для взаємодії з документами.

Оптимізація процесів обробки та зберігання документів.

Розробка та реалізація рішень для забезпечення безпеки документів.

Співпраця з командою розробників та іншими відділами для забезпечення високої якості продукту.

Вимоги:

Досвід роботи з ASP.NET Core, C#, .NET 8 (2+ років).

Досвід роботи з Entity Framework Core, Dapper.

Досвід роботи з реляційними базами даних SQL: MSSQL/PosgtreSQL (1,5+ років).

Вміння використовувати інструменти профілювання для C# (Visual Studio

Profiler, JetBrains dotTrace, Redgate ANTS Performance Profiler) для аналізу продуктивності та усунення проблем з кодом.
 

Досвід роботи з системами контролю версій Git (GitLab).

Вміння реалізовувати інтеграції через API REST.

Добре розвинені навички вирішення проблем та аналізу вимог.

Бажані навички:

Знання сучасних практик та патернів розробки (DDD, CQRS, Event

Sourcing).

Знання принципів безпеки інформації та криптографії.

Досвід роботи з Azure або іншими хмарними платформами.

Досвід роботи з Docker, Redis.

Досвід роботи з CI, UnitTests, Integration Tests.

Переваги вакансії:

Цікаві, амбітні проекти, багато складних завдань і чудова можливість реалізувати свої ідеї.

Безкоштовне професійне навчання продуктам компанії.

Офіційне працевлаштування в провідну IT-компанію в Україні.

Регулярні тімбілдинги і корпоративні заходи.

Команда професіоналів, закоханих у свою справу.

Офіс біля метро Житомирська.

Чекаємо резюме і ласкаво просимо на співбесіду!

Support manager: Твій старт у світ Tech & Service
 

Ми не просто «підтримка», ми — голос і душа повністю незалежного продукту. Ми самі його створюємо, самі просуваємо і самі диктуємо правила гри на ринку.
 

Чому ми — це твій Perfect Match? 
Ми — справжній симбіоз ресурсів: від розробки та маркетингу до аналітики. Це дає нам повну автономність і швидкість: якщо клієнту потрібна фіча — ми йдемо до розробників у сусідній відділ і обговорюємо її.
 

Твоїми основними обовʼязками будуть:
• Бути сапортом для клієнта в чатах, пошті та месенджерах.
• Стати гуру нашого продукту та допомагати користувачам полюбити його.
• Фіксувати фідбек у CRM (лаконічно та структурно).
• Впливати на розвиток сервісу через проактивність.

Ти наш ідеальний кандидат, якщо:
• Вмієш пояснити складні речі простими словами (пишеш чітко і грамотно).
• Маєш високий рівень емпатії (відчуваєш настрій клієнта через екран).
• Уважний до деталей — для тебе немає дрібниць.
• Досвід? Класно, якщо є, але якщо немає — ми всього навчимо!

Що на тебе чекає:
• Support-тренер & Ментор: Ти не залишишся сам на сам із чатами. Ми даємо особистого наставника, який навчить усім тонкощам і підтримає на старті.
• Кар'єрний ліфт: Ми не шукаємо Team Lead на ринку — ми вирощуємо їх всередині.
 

Умови, які драйвлять:
💰 ЗП: Конкурентна ставка + зрозумілі бонуси за твої KPI.
🗓 Графік: 2/2 (з нічними змінами) — ідеально для тих, хто любить вільні будні.
📍 Локація: Гібрид або повний Remote.
🎸 Корпоративна культура: Від фізичних активностей до незабутніх івентів.
 

Готовий(а) будувати майбутнє разом? ⚡️
Не відкладай на завтра те, що може стати твоїм найкращим кар'єрним рішенням сьогодні.

👉 Надсилай своє резюме прямо зараз!

Ми розвиваємо performance-напрям у Gambling вертикалі та шукаємо Senior Media Buyer, який стабільно ллє в плюс і хоче вирости до рівня Team Lead за декілька місяців.

На старті ти працюєш саме із зовнішніми оферами (external offers).
Нам важливо бачити результат у конкурентному середовищі, в умовах реального ринку, без “тепличних” умов продукту.

Твоя задача — показати стабільний плюс на зовнішці.
Після підтверджених результатів — перехід до формування власної команди та росту до Team Lead.

💥 Ріст до Team Lead — реальна перспектива

Ми максимально вітаємо амбіції вирости всередині компанії.

Твій шлях:
зовнішні офери → стабільний профіт → масштаб → формування своєї команди → роль Team Lead.

Після переходу на лідерську позицію ти отримуєш:

• повний карт-бланш на побудову баїнгу,
• участь у підборі та навчанні команди,
• вплив на структуру та процеси,
• масштабування під свою модель.

Вимоги:

• 2+ роки досвіду в медіабаїнгу (Gambling / CPA).
• Обов’язковий досвід роботи із зовнішніми оферами.
• Підтверджений досвід прибуткових заливів.
• Розуміння тест-капів та їх подальшого масштабування.
• Досвід роботи з Tier 1–3 GEO.
• Глибоке розуміння ROI, LTV, CR, CPA та якості трафіку.
• Амбіція перейти в управлінську роль.

Обов’язки

• Самостійний запуск, тестування та масштабування CPA-кампаній.
• Робота із зовнішніми оферами на першому етапі.
• Пошук і відпрацювання робочих зв’язок.
• Виведення кампаній у стабільний масштаб.
• Контроль метрик та утримання прибутковості.
• У перспективі — формування та розвиток власної команди.

Що пропонуємо

💰 Фікс + сітка 50%+
📈 Високий % від результату після переходу на Team Lead
🔥 Анлім-бюджети без мікроменеджменту
📊 Прозорий PNL
🌍 Робота з ТОП-брендами
🚀 Реальний ріст до Team Lead після підтверджених результатів
🏖 20 оплачуваних днів відпустки
💻 100% remote

Ми шукаємо сильного та досвідченого Team Lead Media Buying, який підсилить нашу зростаючу команду.

Наша мета — побудувати еталонне агентство в індустрії, з глибокою експертизою в CPA-трафіку та Gambling-вертикалі. Нам потрібен лідер, який уміє збирати команди, прокачувати байєрів, масштабувати заливи та давати вимірюваний результат.

Якщо ти hands-on тимлід, якому реально подобається розвивати людей, знаходити робочі підходи й задавати нові стандарти на ринку — будемо раді познайомитися 🚀

Вимоги

• 2+ роки досвіду на позиції Team Lead Media Buyer
• Підтверджений досвід навчання та розвитку байєрів (від junior до middle/senior) — кейси вітаються
• Практикуючий спеціаліст, який сам запускає, оптимізує та масштабує кампанії
• Сильний досвід роботи з CPA-трафіком: test caps, пошук плюсових зв’язок, масштабування
• Глибоке розуміння якості трафіку, специфіки GEO та стабільних підходів
• Експертиза в топових GEO з доведеною здатністю виходити в плюс і масштабуватися

Обов’язки

• Формування та керування командою медіабайєрів
• Навчання й розвиток junior-спеціалістів до стабільних перформерів
• Запуск, ведення та оптимізація CPA-кампаній з фокусом на якість трафіку та результат
• Передача експертизи щодо:
  • створення зв’язок
  • тестування гіпотез
  • масштабування прибуткових кампаній
• Робота з test caps → high caps, побудова стабільного росту
• Аналіз ринку, трендів та GEO-підходів
• Фокус на ROI, LTV та редепозити, а не на швидкі, але вигораючі схеми

Що ми пропонуємо

• Конкурентна оплата:
  • фікс — обговорюється та формується під твої очікування
  • сітка до 50% 
  • + відсоток від заливу команди (обговорюєм також індивідуально)
• Необмежені бюджети під прибуткові кампанії
• Робота з TOP-брендами Gambling-ринку
• 20 оплачуваних днів відпустки
• Гнучке середовище без бюрократії
• Сильна команда: медіабайєри, affiliate, tech, creative, finance
• 100% remote — працюй звідки зручно

Необхідні навички

• Практичний досвід розробки Visual Odometry (VO) або Visual-Inertial Odometry (VIO)
• Знання C++ (Java буде великим плюсом)
• Досвід роботи з OpenCV
• Розуміння класичних алгоритмів Computer Vision:
• Досвід роботи з Linux (Ubuntu)
• Хороший математичний бекграунд (лінійна алгебра, оптимізація, геометрія)

Буде плюсом

• Досвід роботи з IMU та Sensor Fusion
• Досвід калібрування камер
• Досвід роботи з UAV або мобільною робототехнікою
• Raspberry Pi
• PX4
• ArduPilot
• ROS
• Використання AI-асистентів (Cursor AI, Claude Code)

Про нас

Ми — команда інженерів, яка створює програмне забезпечення для безпілотних літальних апаратів, систем автономної навігації та симуляторів підготовки операторів БпЛА.

Наші проєкти включають:

• симулятори місій БпЛА;
• системи автономної навігації;
• програмне забезпечення для Ground Control Station;
• модулі Computer Vision;
• системи аналізу польотів та телеметрії.

Ми працюємо над реальними системами, які використовуються для тестування та навчання екіпажів БпЛА.

Що ми надаємо

Ми вже маємо повністю готове середовище для розробки та тестування. Реальні продуктові завдання (складні хардкорні інженерні виклики (робота в умовах відсутності GPS / активного РЕБ).

Шукаємо UX/UI дизайнера рівня Junior або Middle для роботи над сучасними вебсервісами та внутрішніми системами.

Основні завдання:

— створення дизайну вебінтерфейсів у Figma;
— розробка та покращення користувацьких сценаріїв;
— створення wireframes, інтерактивних прототипів і готових UI-макетів;
— робота з компонентами та дизайн-системою;
— адаптація інтерфейсів під різні розміри екранів;
— взаємодія з розробниками та менеджером проєкту;
— внесення змін до наявних макетів.

Вимоги:

— впевнене володіння Figma;
— вміння створювати інтерактивні прототипи у Figma;
— розуміння принципів UX/UI дизайну;
— знання типографіки, композиції, кольору та візуальної ієрархії;
— вміння працювати з Auto Layout, Components і Variants;
— розуміння принципів адаптивного дизайну;
— уважність до деталей і здатність аргументувати свої рішення;
— наявність портфоліо.

Буде перевагою:

— досвід роботи над CRM, ERP, SaaS або іншими складними вебсистемами;
— досвід у графічному дизайні та створенні рекламних матеріалів;
— базове розуміння HTML/CSS та процесу frontend-розробки;
— досвід створення або підтримки дизайн-систем.

Ми пропонуємо:

— віддалений формат роботи;
— реальні комерційні проєкти;
— можливість професійного розвитку;
— адекватний зворотний зв’язок і підтримку команди;
— перспективу довгострокової співпраці.

Перед початком співпраці кандидатам потрібно буде виконати невелике тестове завдання.

Для відгуку надішліть:

— коротку інформацію про себе;
— посилання на портфоліо;
— бажаний рівень оплати;
— інформацію про вашу доступність.

Компанія шукає HR-менеджера на часткову зайнятість, який буде займатися кадровими питаннями та надавати підтримку керівнику в організаційних і технічних завданнях.
 

Обов’язки:

• Підбір персоналу: розміщення вакансій, проведення первинних співбесід, взаємодія з кандидатами, пошук кандидатів через LinkedIn;
• Ведення кадрового діловодства та бази даних співробітників;
• Підтримка керівника в адміністративних і технічних питаннях (планування зустрічей, організація документообігу, контроль виконання завдань);
• Участь у комунікаціях англійською мовою (електронне листування, базова документація, усні звернення).
   

Вимоги до кандидата:

• Досвід роботи у сфері HR, рекрутингу або адміністративного супроводу (бажано від 1 року);
• Володіння англійською мовою на рівні не нижче Intermediate;
• Грамотна усна та письмова мова (українська, російська, англійська);
• Відповідальність, організованість, уважність до деталей;
• Упевнені навички роботи з офісними програмами (Google Workspace, Microsoft Office тощо).
   

Умови роботи:

• Часткова зайнятість;
• Гнучкий графік, віддалений формат роботи;
• Своєчасна оплата праці;
• Можливість професійного розвитку в стабільній компанії.

Місцезнаходження: Україна (віддалений формат).

Якщо ви відповідаєте зазначеним вимогам і готові приєднатися до нашої команди — надсилайте своє резюме.

The Fourth Law (Четвертий Закон) — провідний український виробник технологій автономності для дронів. Рішення компанії кодифіковані за стандартами НАТО та застосовуються у понад 50 підрозділах СОУ і 20+ виробників дронів. Наші вироби носять імена українських діячів розстріляного відродження та шістдесятників — Василя Стуса, Олени Теліги, Миколи Зерова та Анатолія Лупиноса. У 2026 році компанія отримала відзнаку від DOU як найперспективніший проект у сфері оборонних технологій.

Місія ролі: Забезпечити бездоганну фінальну збірку та адаптацію апаратних рішень перед їх передачею в експлуатацію.
Твоє завдання — перетворювати інженерні рішення на надійне, зібране та протестоване «залізо», яке працюватиме безвідмовно в реальних умовах.
Основні задачі:
 

• Системна інтеграція: Адаптація апаратних рішень під різні типи дронів, раціональне компонування вузлів та сенсорів у обмеженому просторі.
• Збірка та пайка: Професійний монтаж електронних модулів із дотриманням стандартів надійності. Кожна деталь та кожен дріт мають працювати безвідмовно.
• Швидке прототипування: Проєктування та виготовлення на 3D-принтері кастомних елементів (кріплень, корпусів, адаптерів) для оперативного тестування нових конфігурацій.
• Валідація інтерфейсів: Налаштування та перевірка роботи камер (MIPI-CSI), модулів зв’язку (UART, CAN, SPI) та іншої периферії.
• Підготовка до деплою: Прошивка контролерів та фінальне тестування працездатності системи перед її передачею польовій команді.

Досвід та навички, які ми шукаємо:
 

• Досвід роботи зі збіркою дронів або складної робототехніки, де надійність є критичною.
• Навички професійної пайки та монтажу електронних компонентів.
• Розуміння фізичного рівня протоколів передачі даних та архітектури сучасних польотних контролерів.
• Практичний досвід 3D-друку для створення функціональних деталей.
• Увага до деталей та культура збірки, що гарантує стабільну роботу системи в екстремальних умовах.

Чому варто обрати нас:
 

• Робота, яка матиме реальний вплив.
• Ми створюємо продукти, які безпосередньо посилюють оборонний потенціал України.
• Робота з топовими інженерами у сфері MilTech та автономності.
• Офіційне оформлення трудових відносин в Дія.Сіті.
• Можливість бронювання військовозобов’язаних працівників згідно з вимогами чинного законодавства.
• Щорічна оплачувана відпустка — 24 календарні дні.
• Для ветеранів передбачена додаткова оплачувана відпустка — 14 календарних днів.
• Оплачувані лікарняні відповідно до законодавства.
• Можливість компенсації витрат на навчання згідно з внутрішніми політиками.