Jobs at Djinni

Основні вимоги

• Досвід проєктування мікросервісної та Event-Driven архітектури
• Експертне володіння Spring Stack (Boot, MVC, Security) та інструментами Maven/Gradle
• Глибокі знання багатопоточності (concurrency), асинхронного та реактивного програмування (Project Reactor, RxJava)
• Досвід роботи з SQL/NoSQL базами даних (PostgreSQL, MySQL, Redis тощо)
• Практичні навички роботи з векторними БД (Pinecone, Qdrant, Weaviate)
• Розуміння RAG-архітектури, роботи з embeddings та семантичним пошуком
• Досвід інтеграції з AI API (OpenAI, AWS Bedrock, Gemini тощо)
• Впевнена робота з менеджерами черг (Apache Kafka, RabbitMQ)
• Навички роботи з хмарами (AWS/GCP/Azure) та контейнеризацією (Docker, Kubernetes)
• Досвід налаштування CI/CD (Jenkins, GitLab CI) та моніторингу (Prometheus, Grafana, ELK)
• Розуміння фундаментальних структур даних та алгоритмів

Основні обов'язки

• Розробка, тестування та налагодження ПЗ згідно з технічними завданнями
• Проєктування архітектури систем та вибір оптимального технологічного стеку
• Модернізація існуючих банківських сервісів та їх інтеграція з новими рішеннями
• Технічний супровід впроваджених продуктів та ведення актуальної документації
• Проведення первинного (unit) тестування перед передачею до QA/BA
• Аналіз причин збоїв, їх усунення та налаштування систем моніторингу (observability)
• Постійне вивчення нових підходів у Java-розробці та сфері веб технологій

Своїм співробітникам ми пропонуємо

• Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
• Офіційне працевлаштування та 24+4 календарних дні відпустки
• Компенсацію лікарняних
• Конкурентну заробітну плату
• Бонуси, премія відповідно до політики компанії
• Медичне страхування 
• Корпоративне навчання
• Можливість віддаленого формату роботи
• Корпоративну фінансову допомогу у критичних ситуаціях

Привіт! Ми — Moodro. Створюємо автономні рішення протидії БпЛА, які працюють у реальних бойових умовах і підсилюють підрозділи на фронті.

Про нас у фактах: 

• наші системи щодня використовують бойові підрозділи 
• понад 1000 станцій РЕБ/РЕР уже передано на фронт 
• маємо офіційну кодифікацію НАТО та підтвердження профільних підрозділів
• у команді — ветерани та інженери, які регулярно тестують розробки на полігонах

Зараз ми шукаємо Технічного письменника у конструкторсько-технологічний відділ, який (а) допоможе розробляти та підтримувати технічну документацію для наших виробів відповідно до вимог ДСТУ та інших стандартів.

Основні обов’язки:

• розробляти, оформлювати та оновлювати технічну документацію
• готувати ТУ, методики, протоколи, інструкції та інші технічні документи
• стандартизувати документацію відповідно до вимог ДСТУ
• збирати й уточнювати технічну інформацію разом з інженерною командою
• підтримувати документацію в актуальному та впорядкованому стані

Що для нас важливо:

• практичний досвід роботи з ТУ, методиками, протоколами або подібними документами
• розуміння вимог ДСТУ та досвід роботи зі стандартизацією документації
• вміння розібратися у виробі на основі технічних матеріалів
• вміння працювати з інженерами та коректно уточнювати технічні деталі
• високий рівень письмової української мови

Буде додатковою перевагою:

• досвід у hardware / embedded / виробництві
• розуміння процесів випробувань
• досвід роботи з ISO або MIL стандартами
• досвід взаємодії із сертифікацією
• досвід роботи у стартапі або R&D середовищі

Що ти отримаєш, працюючи з нами:

• Реальний вплив. Ти допомагатимеш створювати техніку, яка рятує життя на фронті.
• Команду, яка поважає твій досвід. У нас працюють ветерани, інженери, волонтери. Ми цінуємо довіру, чіткість і спільну справу.
• Бронювання. Ми оформлюємо бронювання для співробітників з першого робочого дня, щоб ти міг працювати на технічному фронті без ризику мобілізації.
• Соціальні гарантії: 24 календарні оплачувані відпускні дні та оплачувані лікарняні.
• Навчання та розвиток. Працюючи з нами, ти поглибиш технічну експертизу, отримаєш нові навички і зможеш розвиватися.
• Залучення до великої справи. Ми співпрацюємо з ЗСУ та добровольчими підрозділами. Moodro — це не просто компанія, це спільнота, яка змінює хід війни технологіями.

📩 Якщо це про тебе — надсилай CV або просто напиши коротко про себе: досвід, чому ця роль цікава, зарплатні очікування.

Давай разом створювати безпечне майбутнє разом!

Привіт!

Ми команда NETWORX, digital-агенція повного циклу. 

За останній рік ми виросли вдвічі, адже складні часи формують сильні компанії!

Ми створюємо маркетинг «під ключ» — від першого кліку до постійного клієнта: Google, Meta, TikTok-реклама, SMM, аналітика та бізнес-консалтинг.

Для нас SMM - це не просто постинг контенту, це - інструмент росту бізнесу, і саме тому ми створюємо продукт, який дає результат та створює "вау-ефект" для клієнтів! 

Головні факти про нас:

• Щомісяця запускаємо 15+ нових проєктів.
• 90% клієнтів залишаються з нами надовго.
• Працюємо з українськими та міжнародними брендами.
• У нас немає «сезонності» — ростемо цілий рік.

Що ти отримаєш:

1. Конкурентну оплату без меж та без затримок: фіксована ставка + бонуси в залежності від кількості проектів і навантаження.
2. Кар'єрний ріст: можливість вирости до тімліда чи Head of Department вже за 6−12 місяців.
3. Навчання і розвиток: доступ до курсів, конференцій, внутрішнього менторства.
4. Свободу і довіру: будуємо співпрацю без мікроменеджменту на довірі та прозорій комунікації — твій голос важить.
5. Цікаві проєкти: Ти працюватимеш з різними бізнесами та цікавими нішами і зможеш тестувати нові інструменти та найсміливіші ідеї у маркетингу.
6. Гнучкий формат: робота віддалено з будь-якої точки світу.
7. Сильну команду: оточення, яке підтримує, допомагає і драйвить.

Що необхідно робити та які результати ми очікуємо:

• Розробляти та впроваджувати комплексні SMM-стратегії для клієнтів.
• Планувати та створювати якісний креативний контент для різних платформ.
• Аналізувати ефективність SMM-активностей та готувати звітність з рекомендаціями для покращення результатів.
• Працювати з гіпотезами: тестувати формати та AI-інструменти та для оптимізації роботи та покращення результатів.
• Вести від 4 проєктів одночасно (кількість може змінюватись залежно від складності та формату проєкту).
   

Ти наш ідеальний кандидат, якщо:

• Маєш нестандартне мислення та не боїшся діяти не по шаблонам;
• Йдеш в ногу з технологіями, використовуєш АІ та інші новітні інструменти;
• Обожнюєш креативити та втілювати сміливі ідеї;
• Палаєш своєю справою і прагнеш до постійного розвитку.

Основні принципи, які нас обʼєднують — це: працювати на результат, приходити не з проблемою, а з рішенням і підтримувати та поважати один одного. 

Сильні люди створюють сильну команду! Ми слідуємо цим принципам і шукаємо однодумців для досягнення спільного успіху!

🚀 Account Manager B2B для наших партнерів UniTalk!

UniTalk — міжнародна продуктова IT-компанія, яка змінює правила гри в бізнес-комунікаціях: від IP-телефонії та call tracking до AI-ботів і мовної аналітики. 

Якщо ти любиш працювати з клієнтами, мислиш стратегічно і хочеш бачити реальний результат своєї роботи - ми шукаємо саме тебе!

Що робитимеш:

• Повний супровід B2B клієнтів і розвиток партнерських відносин
• Аналіз потреб і пропозиція рішень, які реально допомагають бізнесу масштабуватись
• Регулярні зустрічі, презентації продуктів та збір фідбеку
• Координація внутрішніх команд, щоб клієнт отримував результат швидко і якісно

Що цінуємо:

• Досвід від 2 років у продажах або акаунт-менеджменті B2B
• Базове розуміння IT / SaaS продуктів
• Стресостійкість, проактивність, стратегічне мислення
• Сильні комунікації та орієнтація на результат

Ми пропонуємо:

• Заробітна плата: 35 000 – 80 000 грн (ставка + KPI, залежить від досвіду)
• Офіс у центрі Києва (Поділ), атмосфера підтримки та драйву
• Team Buildings, Speaking Clubs, оплачене навчання до 90%
• Смачні обіди, кава, перекуси та крута команда

💡 Якщо ти готовий/-а бути головною точкою контакту для клієнтів, приймати рішення і бачити результат своєї роботи - давай знайомитись!

Marketing Manager шукаємо для наших партнерів HairCheck

HairCheck — лідер у сфері лікування та відновлення волосся з 9 клініками в Україні та Польщі. Ми працюємо як медичний сервіс з довгою клієнтською воронкою та високим рівнем довіри до бренду. Основні напрямки:

• Медичні та косметологічні послуги з відновлення волосся
• Власна лінійка косметологічних засобів для росту волосся

HairCheck активно розвиває бренд і маркетингову функцію через performance, органіку та відеоконтент, створюючи інноваційні рішення у сфері beauty-med та формуючи репутацію експертного і надійного бренду.

Що ви будете робити:

• Керувати маркетинговими каналами: PPC, таргетована реклама, SMM, SEO, контент
• Формувати маркетинговий план і календар запусків
• Контролювати кількість записів та їх вартість, якість попиту та маркетингової воронки
• Запускати локальні активності та city-level кампанії
• Працювати з контакт-центром і клініками для забезпечення результату
• Постановка задач підрядникам та центральній маркетинговій команді
• Аналізувати ринок, конкурентів та попит
• Підготовка звітності та участь у крос-функціональних зустрічах

Вимоги до кандидата:

• 4+ роки досвіду в маркетингу
• Досвід у performance marketing, digital funnel, аналітиці, управлінні попитом
• Досвід multi-location бізнесу (клініки, медичні мережі, beauty-med, retail, e-commerce, сервісні бізнеси) буде плюсом
• Впевнене володіння Meta Ads, Google Ads, CRM та контентними каналами
• Аналітичне мислення: CPL, CPA, cost per booking, ROMI, conversion, unit economics
• Вміння працювати з офферами, меседжами та сегментацією аудиторії
• Навички роботи з підрядниками: брифування, постановка задач, контроль результату
• Досвід роботи з ринком Європи, буде плюсом

Ми пропонуємо:

• Формат роботи: remote
• Локація: Україна або Європа (робота за українським часом)
• Тип зайнятості: full-time
• Зарплата: $1500–2000 USD (фіксована ставка)

Надсилайте своє резюме та приєднуйтесь до команди HairCheck!

🚀 Бренд-менеджер у Люстдорф – розвивай кар’єру у FMCG

Про компанію:

Люстдорф – один із лідерів молочної індустрії України з понад 25-річною історією. У портфелі понад 100 продуктів під відомими брендами: «Селянське», «На здоров’я», «Бурьонка», «Смачно шеф», «Весела бурьонка», «Despicable Me», «Green Smile». Ми експортуємо продукцію у 25+ країн і постійно ростемо, відкриваючи нові можливості для команди маркетингу.

Твої основні задачі:

• Розробка та впровадження стратегії розвитку торгової марки – від позиціонування до планів зростання.
• Формування комунікаційної політики – планування та реалізація маркетингових та діджитал активностей.
• Управління бюджетом ТМ – контроль витрат і оцінка ефективності інвестицій.
• Аналіз ринку та конкурентів – моніторинг категорії, трендів і поведінки споживачів.
• Маркетингові дослідження – збір та обробка даних для стратегічних рішень.
• Формування асортиментного портфеля – планування та оптимізація продуктів у портфелі.
• Адміністрування бізнес-процесів, пов’язаних із ТМ – координація внутрішніх процесів і взаємодія з командами.

Очікуємо від тебе:

• Маєш 5+ років досвіду у FMCG та брендових проектах
• Працював/-ла з ребрендингом та запуском нових продуктів
• Знаєш маркетингові інструменти, аналітику, медіапланування і SMM
• Комунікабельний/-на, організований/-на і завжди націлений/-на на результат
• Вмієш працювати в умовах багатозадачності

Умови:

• Графік: офісний, Пн–Пт, 08:30–17:00
• Локація: Київ, Залізничне шосе 6 (метро Либідська)
• Зарплата: 70 000–90 000 грн + повний соцпакет
• Офіційне працевлаштування та стабільність
• Кар’єрне зростання до Старшого бренд-менеджера
• Робота з великими командами та над реальними маркетинговими проектами

💡 Хочеш брати на себе цікаві проєкти, розвивати продукти і робити видимий результат? Натискай «Відгукнутись» – твоя кар’єра з Люстдорф починається тут!

Про роль 

АТ «Фонд декарбонізації України» шукає Бізнес-аналітика / Product Owner, який буде відповідати за формування вимог до цифрових продуктів, розвиток внутрішніх та зовнішніх сервісів Товариства та узгодження потреб бізнесу з ІТ-рішеннями. 

Це роль для людини, яка вміє працювати з процесами, даними та користувачами, бачить продукт цілісно та здатна перетворювати ідеї й потреби в чіткі вимоги та працюючі цифрові рішення. 

Зони відповідальності 

• Збір, аналіз та формалізація бізнес-вимог від структурних підрозділів. 
• Опис та моделювання бізнес-процесів (AS-IS / TO-BE). 
• Формування та ведення backlog цифрових продуктів і сервісів. 
• Пріоритизація вимог та задач з урахуванням цілей Товариства. 
• Підготовка технічних та функціональних вимог для команд розробки. 
• Участь у плануванні розвитку цифрових продуктів (roadmap). 
• Взаємодія з ІТ-командою, користувачами, власниками процесів. 
• Приймання результатів робіт та участь у тестуванні рішень. 
• Аналіз ефективності впроваджених рішень, підготовка пропозицій щодо покращень. 
• Участь у проєктах цифрової трансформації Товариства. 

Кого ми шукаємо 

• Досвід роботи бізнес-аналітиком, системним аналітиком або Product Owner (від 1 року). 
• Досвід опису бізнес-процесів та вимог (BPMN, UML або аналогічні підходи). 
• Розуміння життєвого циклу цифрових продуктів і ІТ-проєктів. 
• Вміння працювати з вимогами, пріоритизацією та очікуваннями стейкхолдерів. 
• Аналітичне мислення, структурованість, уважність до деталей. 
• Навички комунікації та презентації рішень. 

Буде перевагою 

• Досвід роботи з державними організаціями. 
• Досвід участі у проєктах цифрової трансформації. 
• Знання Agile / Scrum / Kanban. 
• Досвід роботи з Jira, Confluence або аналогічними інструментами. 
• Розуміння інтеграцій, API, роботи з реєстрами та інформаційними системами. 
• Розуміння структур баз даних, мінімальні знання основ роботи з ними. 

Що ми пропонуємо 

• Роботу над реальними цифровими продуктами на національному рівні. 
• Вплив на формування та розвиток цифрових сервісів Товариства. 
• Чітку зону відповідальності та зрозумілі очікування. 
• Професійний розвиток у сфері бізнес-аналізу та продуктового управління. 
• Офіційне працевлаштування та соціальні гарантії. 
• Конкурентну заробітну плату. 

Як податися 

Надсилайте резюме через портал пошуку роботи. 

Кандидати, відібрані за результатами розгляду резюме, будуть запрошені на співбесіду. 

Про роль 

АТ «Фонд декарбонізації України» шукає Java-розробника повного циклу, який зможе самостійно або в команді створювати, запускати та підтримувати вебзастосунки — від бізнес-логіки до користувацького інтерфейсу та розгортання. 

Це роль для інженера, який не ділить роботу на «це не моє», розуміє весь життєвий цикл застосунку та готовий відповідати за результат. 

Зони відповідальності 

• Розробка серверної частини застосунків на Java (Spring / Spring Boot). 
• Реалізація вебінтерфейсів з використанням Thymeleaf, HTML, CSS. 
• Робота з базами даних (PostgreSQL, MongoDB). 
• Проєктування та реалізація бізнес-логіки цифрових сервісів. 
• Розробка та підтримка REST API та внутрішніх інтеграцій. 
• Підготовка застосунків до розгортання (Docker). 
• Участь у налаштуванні CI/CD (build, тестування, деплой). 
• Усунення помилок, оптимізація продуктивності, підтримка застосунків. 
• Участь у аналізі вимог разом із бізнес-аналітиком. 
• Дотримання стандартів безпеки та якості коду. 

Кого ми шукаємо 

• Досвід комерційної розробки на Java. 
• Впевнене знання Spring / Spring Boot. 
• Досвід роботи з Thymeleaf або іншими серверними шаблонами. 
• Практичний досвід роботи з PostgreSQL та/або MongoDB. 
• Розуміння повного циклу розробки вебзастосунків. 
• Навички роботи з Docker. 
• Базове або практичне розуміння CI/CD процесів. 
• Вміння працювати з Git та pull request’ами. 
• Самостійність, відповідальність, орієнтація на результат. 

Буде перевагою 

• Досвід розгортання застосунків у production. 
• Досвід роботи з Linux-серверами. 
• Досвід інтеграції з зовнішніми API та державними реєстрами. 
• Розуміння принципів інформаційної безпеки. 
• Досвід участі у проєктах цифровізації або eGov. 
• Навички написання автоматизованих тестів. 

Що важливо в цій ролі 

Це не вузька бекенд-роль і не SPA-фронтенд. 

Основний фокус — працюючий продукт, а не експерименти з технологіями. 

Рішення мають бути простими, стабільними та підтримуваними. 

Що ми пропонуємо 

• Реальний вплив на створення державних цифрових сервісів. 
• Роботу в команді, яка будує системні ІТ-рішення з нуля. 
• Чіткі задачі без постійної зміни пріоритетів. 
• Можливість впливати на технічні рішення та архітектуру. 
• Офіційне працевлаштування та соціальні гарантії. 
• Конкурентну заробітну плату. 

Як податися 

Надсилайте резюме через портал пошуку роботи. 

Кандидати, відібрані за результатами розгляду резюме, будуть запрошені на співбесіду. 

Для нас важливо:

·   Галузеві стандарти ISO 27001, NIST 800-53, PCI DSS та методики тестування веб рішень OWASP TOP 10

· Досвід адміністрування антивірусних рішень рівня IPS/IDS/EDR.

  · Досвід впровадження та адміністрування DLP, SIEM (splunk, graylog, logstash etc)

 · Знання NGFW.

 · Знання мережевих протоколів

 · Написання простих SQL запитів для роботи з даними 

 · Адміністрування ОС WS2012R2,2016,2019,2022 та linux (kali/debian/centos)

 · Написання політик, процедур та інструкцій  

Завдання, які потрібно вирішувати:

· Розробка та впровадження політик інформаційної безпеки 

· Проведення внутрішніх аудитів та супровід зовнішніх 

· Управління інформаційними ризиками, управління політиками інформаційної безпеки

·  Підтримка систем менеджменту ІБ  

· Адміністрування продуктів ІБ (SIEM, NGFW, DLP, AV) та впровадження нивих 

· Розробка та впровадження політик та положень необхідних для забезпечення відповідного рівня ІБ 

· Аудит прав доступу 

· Проведення навчань, підготовка інформаційних матеріалів, контроль рівня знань персоналу

З нами стабільно та надійно, тому що ми пропонуємо:

·        100% віддалену роботу, за умови повного робочого часу

·        Повні соціальні гарантії згідно з КЗпП України

·        Відпустка — 26 к.д

·        Професійна, успішна команда експертів, які завжди допоможуть новачкові у досягненні результату

·        Навчання та професійний розвиток

Сollaborator.pro — маркетплейс прямої реклами, який допомагає клієнтам розміщувати PR-статті та пресрелізи через вебсайти та соціальні мережі.
 

Шукаємо досвідченого QA Engineer до нашого IT-підрозділу, для роботи над новими та існуючими завданнями Collaborator.pro та майбутніми проєктами.
 

Ви будете працювати у молодому колективі. У вас буде можливість впливати на розвиток продукту та бачити реальну віддачу від ваших дій.
 

Вимоги:

• Практичний досвід на позиції QA від 2х років;
• вміння працювати з checklists, test cases (для автотестів);
• досвід застосування інструментів штучного інтелекту у роботі;
• здатність чітко й лаконічно складати звіти та негайно повідомляти про критичні проблеми;
• досвід у розробці та проектуванні високонавантажених систем, фінтеху, бухгалтерського обліку;
• практичний досвід роботи з SQL та реляційними базами даних;

• досвід роботи з інструментами відстеження помилок, такими як Jira. 

  
  Основні обов’язки:

• Аналіз і перевірка вимог на предмет можливості тестування;
• опрацювання багів, виявлених через звернення користувачів від служби підтримки, аналіз та опис для Dev-команди;
• відстеження помилок, визначення їх пріоритетності та управління беклогом помилок;
• проведення комплексного тестування веб-додатків, мобільних додатків та API для забезпечення якісного користувацького досвіду;
• проведення UI-UX тестування, виявлення проблем та невідповідностей у дизайні, тісна співпраця з дизайнером;

• пряма робота з Product Owner, командами розробки та аналізу даних, надання зворотного зв’язку та контроль якості на всіх етапах розробки. 

  
  Буде плюсом:

• Досвід роботи з фреймворками автоматизації на Selenium/Selenide (Java) та системами контролю версій (GitHub, GitLab);
• базові навички інтеграції тестів у процеси CI/CD (наприклад, GitLab CI, Jenkins); 

• досвід ручного тестування API з використанням інструментів (Postman, Insomnia тощо).

  
  Ми пропонуємо:

• Навчання;
• цікаві завдання;
• свободу дій, але прийняття відповідальності за них;
• високопрофесійний колектив;
• робочий графік 5/2, 8-годинний робочий день;
• віддалений формат роботи.

Чекаємо на Вас :)

Tamga – це міжнародна fintech компанія, яка представляє технологічні та маркетингові рішення для фінансового сектору. Місія компанії – підвищити фінансову грамотність людей та зробити фінансові продукти простими та доступними.

TamgaTeam – це не просто співробітники, які працюють над спільними завданнями. Це ком'юніті, яке поєднує амбітних людей, завжди шукаючих можливості, а не причини. Людей, які знають чого хочуть і йдуть до цього.

У зв'язку з активним розвитком компанія Tamga відкриває вакансію Head of Marketing, який допоможе компанії досягти нових висот та отримати максимальні результати продажу на проекті.

Вимоги:

• досвід роботи Head of Marketing від 2 років.
• досвід управління маркетинговою командою та підбір персоналу;
• розуміння специфіки роботи каналів CPA, email/смс-маркетинг, seo та ppc;
• проактивність, вміння працювати на результат;
• знання англійської мови не нижче upper intermediate
• знання польської мови буде великим плюсом.

Обов'язки:

• управління відділом маркетингу;
• планування та контроль бюджету;
• розробка та контроль реалізації стратегії просування по всіх каналах (CPA, direct-маркетинг, seo, ppc);
• забезпечення виконання планів на всіх каналах;
• пошук нових каналів маркетингу;
• аналіз вирви та продукту;
• впровадження нових рішень для покращення вирви та підвищення конверсій.

У нас Ви отримаєте:

• фінансову стабільність – гідну та своєчасну зп;
• роботу у крутій команді професіоналів, де кожен любить свою справу;
• широкі можливості для професійного та кар'єрного зростання;
• участь у цікавих та масштабних проектах;
• зручний графік роботи;
• щорічна оплачувана відпустка;
• компенсація 50% мед. страховки, спорт та курси.

Зараз, в зв’язку з активним розвитком шукаємо досвідченого Керівника служби підтримки (Head of Support).

Ви наш кандидат якщо маєте:

• досвід роботи у клієнтській підтримці (бажано у сфері фінтех, e-commerce, SaaS) від 3 років;
• досвід керування командою від 1 року;
• навички роботи з аналітикою (систематизація та аналіз звернень клієнтів);
• розуміння автоматизації клієнтської підтримки та досвід роботи з чат-ботами/AI;
• відмінні комунікативні та організаційні навички;

Ключові завдання посади:

• керування командою служби підтримки (планування, контроль, розвиток);
• оптимизація процесів підтримки, знижуючи кількість запитів, що повторюються;
• розробляти та впроваджувати інструменти самообслуговування (FAQ, чат-боти, AI-рішення);
• аналізувати звернення клієнтів, виявляти слабкі місця та пропонувати рішення;
• взаємодіяти з іншими відділами для покращення клієнтського досвіду;
• розробляти KPI та стратегії покращення якості сервісу;
• контролювати SLA, швидкість та якість обробки запитів.

У нас Ви отримаєте:

• Фінансову стабільність — гідну та своєчасну зп;
• Роботу у крутій команді професіоналів, де кожен любить свою справу;
• Широкі можливості для професійного та кар’єрного зростання;
• Участь у цікавих та масштабних проектах;
• Зручний графік роботи;
• Щорічна оплачувана відпустка;
• Компенсація 50% мед. страховки, спорт та курси.

Tamga — це міжнародна fintech компанія, що представляє технологічні та маркетингові рішення для фінансового сектора.

Місія компанії — підвищити фінансову грамотність людей та зробити фінансові продукти простими та доступними.

Tamga Team — це не просто співробітники, які працюють над спільними завданнями. Це ком’юніті, яке поєднує амбітних людей, завжди шукаючих можливості, а не причини. Людей, які знають чого хочуть і йдуть до цього.

І зараз, в з’язку з активним розвитком, шукаємо досвідченого фінансового аналітика, який володіє сучасними інструментами, вміє будувати звітність та бачить за цифрами бізнес-можливості. Якщо ви аналітичні, уважні до деталей і прагнете впливати на прийняття стратегічних рішень — будемо раді знайомству!

Ви наш ідеальний кандидат, якщо:

• Маєте досвід роботи на посаді фінансового аналітика від 3 років;
• Впевнено працює з SQL, OLAP, Power BI, GA4, Excel / Google Sheets;
• Вміє будувати звітність з нуля та працювати з великими обсягами даних;
• можете аналітично мислить, вмієте формулювати висновки й пропозиції;
• Маєте англійську мову на рівні B2 або вище.

Основні обов’язки:

• Створення звітності на запит керівництва;
• Пошук інсайтів, написання висновків та внесення пропозицій щодо покращення роботи відділів;
• Аналіз поточних процесів у компанії;
• Аналітична підтримка підрозділів холдингу;
• Презентація та захист результатів аналітики;
• Постановка технічних завдань IT-фахівцям.

У нас Ви отримаєте:

• Фінансову стабільність — гідну та своєчасну зп;
• Роботу у крутій команді професіоналів, де кожен любить свою справу;
• Широкі можливості для професійного та кар’єрного зростання;
• Участь у цікавих та масштабних проектах;
• Зручний графік роботи;
• Щорічна оплачувана відпустка;
• Компенсація 50% мед. страховки, спорт та курси.

Зараз, у період активного росту, ми шукаємо вискокваліфікованого Заступника керівника проекту.

Основні вимоги:
• Вища освіта юридична або економічна.
• Досвід роботи на аналогічній посаді в банку або фінансової установи.
• Здатність працювати в багатозадачному режимі.
 

Обов’язки:
• спілкування з банками (питання доопрацювання API банків, отримання інформації від банків);
• формування звітів за щоденними завданнями;
• контроль виконання завдань, поставлених ЮД, фінансів, фінмону;
• формалізація (написання вимог і тз) за завданнями по доробках, які запитує фінмон і фінанси;
• контроль поставлених завдань з пошуку персоналу (збір отриманих резюме, первинний відбір за нашими вимогами);
• формалізація (написання вимог і тз) доопрацювань, що вимагаються в 1с у зв’язку із завданнями фінмону;
• формування вибірок для управлінської звітності (звіт по чарджбекам) і взаємодія з банками з метою отримання даних для формування таких вибірок.

У нас Ви отримаєте:

• Фінансову стабільність — гідну та своєчасну зп;
• Роботу у крутій команді професіоналів, де кожен любить свою справу;
• Широкі можливості для професійного та кар’єрного зростання;
• Участь у цікавих та масштабних проектах;
• Зручний графік роботи;
• Щорічна оплачувана відпустка;
• Компенсація 50% мед. страховки, спорт та курси.

TAMGA — це міжнародна fintech компанія, яка представляє технологічні та маркетингові рішення для фінансового сектору.

Місія компанії — підвищити фінансову грамотність людей та зробити фінансові продукти простими та доступними.

Tamga Team — це не просто співробітники, які працюють над спільними завданнями. Це ком’юніті, яке поєднує амбітних людей, завжди шукаючих можливості, а не причини. Людей, які знають чого хочуть і йдуть до цього.

І зараз ми знаходимося у пошуках висококваліфікованого Керівника юридичного відділу для польских проектів.

Ми розглядаємо кандидатів, які мають:

• вищу освіта за спеціальністю Правознавство, здобуте у польських ВНЗ (буде перевагою).
• відмінне знання Закону «Про споживче кредитування».
• досвід роботи на аналогічній посаді не менше 2-х років.
• знання польської мови на найвищому рівні (і це обов’язкова умова).

До Ваших обов’язків входитиме:

• Організація роботи юридичного департаменту та управління юридичними питаннями бізнесу у Польщі.
• Збільшення стягнень на етапі судів та приставів.
• Управління внутрішньою та зовнішньою юридичною командою Польщі.
• Забезпечення відповідності діяльності компаній Холдингу вимогам польського законодавства.
• Вжиття заходів щодо підвищення ефективності роботи юридичного департаменту.
• Юридичний супровід пріоритетних завдань (зустрічні позови, перевірка УОКіК, забезпечення дотримання вимог законодавства щодо захисту та безпеки персональних даних).
• Забезпечення своєчасного подання змін до держреєстрів Польщі.
• Комунікація із зовнішніми контрагентами зі стратегічних питань.
• Заповнення вакансій юридичного департаменту.
• Контроль та звітність за поставленими завданнями.

Натомість ми пропонуємо:

• фінансову стабільність — гідну та своєчасну заробітну плату;
• роботу в крутій команді професіоналів, де кожен любить свою справу;
• широкі можливості для професійного та кар’єрного зростання;
• участь у цікавих та масштабних проектах;
• зручний графік роботи;
• робота — віддалено.