Jobs at Djinni

📍 Офіс — Тернопіль
💼 Full-time | від 2000$

Ця пропозиція передбачає офлайн формат роботи у місті Тернопіль. Наша компанія працює у сфері радіочастотних технологій та співпрацює з проєктами для оборонного сектору України. Ми запрошуємо Embedded Engineer приєднатися до нашої команди.

Робота у нас — це можливість брати участь у розробці передових технологій, працювати над інноваційними проектами, які допомагають нашим військовим!

Приєднуйтесь до нашої команди та допоможіть наблизити перемогу, кожен співробітник робить вагомий внесок у захист країни!

Основні вимоги:

• Досвід роботи з мікроконтролерами сімейств STM32 та AVR.
• Впевнене володіння мовами програмування: C / C++, базові навички Python для автоматизації та скриптів.
• Глибоке розуміння роботи периферії та інтерфейсів: SPI, UART, I2C, PWM, CAN, SBUS.
• Практичний досвід розробки, налагодження та тестування вбудованих систем.
• Вміння працювати з вимірювальним обладнанням: мультиметри, осцилографи, логічні аналізатори.
• Знання та впевнена робота з Git (branching, code review, CI-базові принципи).

Буде плюсом:

• Досвід роботи з Raspberry Pi або іншими SBC (Single Board Computers).
• Навички проєктування друкованих плат (PCB) у Altium Designer, KiCad або аналогічних CAD-системах.
• Знання англійської мови на рівні Intermediate або вище (технічна документація, комунікація).

Обов’язки:

• Розробка, програмування та налагодження мікроконтролерних пристроїв.
• Створення та підтримка прошивок для систем збору, обробки та передачі даних.
• Проведення тестування прототипів, пошук і усунення помилок (debugging, optimization).
• Участь у проєктуванні схемотехніки та друкованих плат, взаємодія з hardware-командою.
• Співпраця з командою розробників програмного та апаратного забезпечення на всіх етапах розробки продукту.

Особисті якості:

• Високий рівень відповідальності, ініціативність та проактивність.
• Вміння ефективно працювати як у команді, так і самостійно.
• Аналітичне мислення та уважність до деталей.

Цінуємо кожного співробітника та пропонуємо:

Гарантії безпеки:

• Бронювання з першого тижня роботи.
• Наявність бомбосховища.

Стабільність та офіційне працевлаштування:

• Офіційне оформлення на ТОВ з першого робочого дня.
• Стабільна та своєчасна виплата заробітної плати.

Підтримка та розвиток:

• Юридичний супровід з питань військового обліку.
• Адаптація та підтримка на етапі входження в посаду.
• Допомога при переїзді.

Умови:

• Зарплата за результатами співбесіди (в залежності від досвіду).
• Графік роботи: п’ятиденний робочий тиждень, з 10:00 до 18:00; вихідні — субота та неділя.
• Соцпакет: 30 календарних днів відпустки, оплачувані лікарняні, гарантії згідно законодавства.
• Облаштована зона відпочинку з кавою та різними смаколиками.

📝 Процес відбору:

Онлайн-співбесіда

Тестове завдання або кейс (за потреби)

Шановні кандидати, ми розглянемо резюме протягом 5-ти робочих днів, та у разі позитивного рішення обовʼязково звʼяжемося з Вами.

O-Digital амбітна компанія з унікальними перевагами серед IT консалтингових компаній та інтеграторів.

Ми допомагаємо нашим клієнтам стати більш потужними та ефективними за рахунок реінжинірингу бізнес-процесів, впровадження нових цифрових сервісів і нових продуктів для клієнтів і постачальників, та за рахунок загальної діджитал трансформації всієї компанії.

Шукаємо до себе в команду менеджера з продажів у сегменті B2B/B2G.
 

Кандидат має:

- Досвід ведення та вибудовування довгострокових відносин з enterprise-клієнтами у сфері B2B та B2G.
- Досвід у IT продажах від 2х років.
- Досвід ведення довгих (від 3 до 6 місяців) продажів.
- Розуміння специфіки ІТ-сфери та продажів IT- продуктів.
- Досвід приймання участі у тендерах.
- Вміння розуміти бізнес клієнта, виявляти потреби клієнта та пропонувати рішення.
- Досвід проведення презентацій.
- Навички управління великими продажами.

- Досвід роботи в компаніях-вендорах та/або ІТ- інтеграторах.
- Досвід проведення переговорів з особами, що приймають остаточне рішення.

Наш кандидат:
- Позитивна, наполеглива та легка у спілкування людина.
- Орієнтується та впливає на результат.
- Має сильні комунікативні навички.
- Проявляє залученість та проактивність.

Буде виконувати:

- Ведення повного циклу продажу IT- рішень від SAP, Microsoft, IBM, HPE, Cisco та власних рішень по діджиталізації бізнесу.
- Підготовка комерційних пропозицій, складання та укладання контрактів та угод.
- Розширення, формування бази клієнтів, та ведення звітності.
- Вибудовування та підтримка відносин із новими та існуючими клієнтами.
- Активна участь у переговорах із першими особами компаній та IT директорами.
- Виконання планових показників із продажу.
- Активна взаємодія з технічною командою.

Пропонуємо:
- Ставку + % від маржі.
- Гнучкий таймінг роботи (онлайн/оффлайн), гібридний формат (протягом випробувального терміну відвідування офісу — щоденно, після випробувального терміну відвідування офісу — 2 рази на тиждень та за потреби).
- Офіційне працевлаштування по КЗпП.
- Можливість бронювання.
- Комфортний офіс у пішій доступності від метро, з укриттям, світлом, опаленням та зв’язком. У Києві або Львові — на ваш вибір.
- Навчання за рахунок компанії.
- Експертну friendly команду та відсутність мікроменеджменту.

O-Digital — команда IT архітекторів, що допомагає бізнесам із різних галузей проходити комплексну цифрову трансформацію на основі рішень провідних світових вендорів (SAP, Microsoft, Oracle, GoogleCloud, IBM, HPE/Aruba, Cisco та ін).

Наші проекти не про «людино-години», а про «вирішення складних бізнес-кейсів» та надання бізнес-цінності нашим клієнтам.

Ми продовжуємо зростати та шукаємо Account Manager з досвідом продажів комплексних ІТ-рішень у B2B та/або В2G сегментах, який готовий розвивати клієнтський ІТ-досвід та масштабувати нашу співпрацю з замовниками.

Основні завдання. Управління та розвиток існуючих клієнтів:

• розширення портфелю послуг у межах чинних контрактів (ап-сейли);
• пошук та аналіз нових потреб у наявних клієнтів (кросс-сейли);
• розвиток довгострокових партнерських відносин;

Робота з новими клієнтів:

• опрацювання нових вхідних лідів;
• організація та проведення зустрічей/презентацій;
• пошук потреб та підготовка комерційних пропозицій;
• супровід клієнта від першого контакту до підписання договору;
• побудова партнерських відносин.

Ключові КРІ:

• виконання плану продажів по маржі;
• розширення портфелю послуг у межах чинних клієнтів;
• побудова партнерських відносин з новими клієнтами.

Вимоги. Обов’язкові:

• досвід продажу комплексних IT- рішень — від 1 року;
• досвід роботи з клієнтами рівня Middle / Enterprise у сегменті B2B або B2G ;
• можливість відвідувати офіс.

Буде перевагою:

• досвід успішного завершення тривалого циклу продажу складних та дороговартісних рішень;
• англійська мова на рівні Upper-Intermediate (B2) або вище.

Наш кандидат:

• мислить системно та працює з клієнтами як із довгостроковими бізнес-партнерами;
• розуміє специфіку складних B2B/B2G та довгих (3-12 місяців) продажів;
• вміє розвивати співпрацю, а не обмежується разовими угодами;
• орієнтований на результат та особисте зростання;
• проявляє проактивність та відповідальність.

Пропонуємо:

• ставку + % від маржі (до 15%);
• гібридний формат роботи (офлайн + онлайн) після ВТ;
• офіційне працевлаштування та оплату згідно КЗпП;
• 24 календарні дні відпустки;
• 10 днів оплачуваних лікарняних без довідки;
• можливість бронювання;
• комфортний та забезпечений офіс (укриття, світло, опалення, зв’язок, можливість паркування);
• навчання за рахунок компанії;
• експертну friendly-команду та відсутність мікроменеджменту;
• можливість працювати з великими відомими компаніями, масштабними та цікавими проєктами.

Ми відкриті до співпраці з фахівцями, які прагнуть працювати з великим бізнесом, впливати на розвиток замовників та зростати разом із нашою компанією.

O-Digital — команда IT архітекторів, що допомагає бізнесам із різних галузей проходити комплексну цифрову трансформацію на основі рішень провідних світових вендорів (SAP, Microsoft, Oracle, GoogleCloud, IBM, HPE/Aruba, Cisco та ін). Наші проекти не про «людино-години», а про «вирішення бізнес-кейсу» та надання бізнес-цінності нашим клієнтам.

Ми продовжуємо зростати та шукаємо до себе в команду керівника відділу продажів з досвідом у сегменті B2B/B2G, який готовий вивести напрям продажів на новий рівень і масштабуватись разом з компанією.

Основні завдання. Стратегічні:

• удосконалення та реалізація стратегії продажів;
• досягнення основних цілій відділу продажів.

Операційні:

• мотивація команди через власні досягнення в продажах;
• участь в переговорах з ключовими клієнтами;
• співпраця з маркетингом та участь у PR активностях компанії;
• організація роботи відділу продажів: онбордінг та розвиток менеджерів з продажів, моніторинг результатів та забезпечення виконання плану продажів;

Аналіз та звітність:

• робота та контроль за роботою в CRM системі.
• аналіз обсягів продажів, підготовка звітів по виконаній роботі для керівництва компанії та колег;
• аналіз ринку системної інтеграції та консалтингових послуг (діяльності ключових конкурентів);

Вимоги. Обов’язкові:

• підтверджений та успішний досвід роботи в ІТ-сфері: системна інтеграція та/або консалтингові послуги — від 3 років;
• виконання планів продажів (особистих та командних) не менш ніж на 80%;
• глибокі знання і розуміння специфіки продажів ІТ-продуктів/послуг, попиту та пропозицій на ринку України;
• досвід побудови довгострокових взаємовідносин з клієнтами В2В, B2G секторів;
• можливість відвідувати офіс.

Буде перевагою:

• володіння англійською мовою на рівні Intermediate і вище;
• досвід управління командою менеджерів з продажів;
• досвід найму співробітників та їх розвиток;
• пройдене навчання та наявність сертифікацій від вендорів.

Наш кандидат:

• лідер, якого драйвить процес особистих продажів і стратегічний розвиток функції продажів.
• проявляє системний підхід та декомпозує цілі заради бажаного результату;
• володіє воронкою продажів і sales метриками;
• проявляє залученість та проактивність;
• орієнтується на бізнес та його потреби, впливає на загальний результат компанії;
• має сильні комунікативні навички і навички розбудови довгострокових відносин з клієнтами;
• позитивна, наполеглива та легка у спілкування людина;
• відкритий до нових знань, та вдало реалізує їх на практиці.

Пропонуємо:

• ставку + % з особистих продажів + % з продажів відділу;
• гібридний формат роботи (оффлайн+онлайн) після ВТ;
• офіційне працевлаштування та оплату згідно КЗпП;
• можливість бронювання;
• комфортний та безпечний офіс у пішій доступності від метро, з укриттям, світлом, опаленням та зв’язком, паркуванням;
• навчання за рахунок компанії;
• експертну friendly команду та відсутність мікроменеджменту.
•  

Ми відкриті до співпраці з талановитими, по-справжньому захопленими своєю справою фахівцями і шукаємо людину, яка як і ми зацікавлена в розвитку українського бізнесу.

SKELAR — український венчур білдер, який будує міжнародні tech-бізнеси. 

Зараз ми у пошуку Marketing Motion Designer в команду бізнесу Leaply.

Leaply — екосистема взаємопов’язаних цифрових і фізичних продуктів, створена щоб допомагати людям формувати корисні звички та підвищувати якість життя. Ми розробляємо низку B2C-продуктів для глобальних ринків, включаючи США, Tier 1 країни, Європу та інші регіони.

Рік тому ми запустили новий продукт — веб-платформу для побудови корисних звичок з підписочною моделлю монетизації та performance-first маркетингом з таких каналів як Meta, Google, TikTok.

Ми стартували як стартап у 2024 році й за останні півроку виросли в 10 разів. У 2025-му наша ціль — зрости в 5 разів. Ми вже маємо провалідований попит на продукт та стабільний потік користувачів.

У Leaply ми переосмислюємо класичні кар’єрні шляхи — ми цінуємо вплив більше, ніж посади й процеси. Ми діємо швидко, мислимо масштабно і не обмежуємось рамками своєї ролі, щоб разом будувати наступний український єдиноріг.

Твої майбутні задачі:

— Створювати візуальну магію — статичні або відео креативи на основі брифів від креативної команди;
— Бути AI-драйвером — постійно працювати з AI-інструментами та шукати нові, які зроблять роботу ще швидшою;
— Щоденна взаємодія з командою — обговорювати ідеї, шукати шляхи покращення та запускати нові формати;
— Експериментувати — тестити нові плагіни та інструменти, збирати шаблони й робити продакшн ефективнішим;
— Бути в контексті трендів — аналізувати, що роблять конкуренти і який контент набирає перегляди в Instagram, Tik tok, Facebook;
— Вдосконалювати — аналізувати, що «зайшло», що ні, і як це переробити, щоб «зайшло ще краще».

Що шукаємо в ідеальному кандидатові?

— Досвід: мінімум 8 місяців у створенні графічних зображень, 2D анімацій, reels та монтажі;
— Інструменти: Figma, After Effects, Photoshop, Illustrator;
— Візуальне чуття: композиція, колористика та принципи дизайну;
— AI-майстерність: Midjourney, Runway, Elevenlabs, Remini, Sora, HeyGen (ми шукаємо не просто юзера, а впевненого експериментатора);
— Англійська: B1+;
— Чуття до трендів: розумієш, що зараз “залітає” в соцмережах;
— Комунікація: відкритість, гнучкість, легкість у співпраці з командою та іншими департаментами;
— Самоорганізація: вмієш раціонально планувати свій час і точно оцінювати об’єм роботи.

Шукаємо не просто Marketing Motion Designer'а — шукаємо людину, яка не боїться брати на себе відповідальність і любить експериментувати.

Окрім бізнесів, SKELAR розвиває благодійний фонд SKELAR foundation, створений співробітниками компанії. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо проєкти, що сприяють подоланню наслідків війни та відновленню України.

SKELAR — середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб. Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦

Для цього створили всі можливості всередині нашого венчур-білдера:
— 8 команд SKELAR Platform, яка забезпечує операційну ефективність бізнесів: від рекрутингу та технічного оснащення до фінансової та правової архітектури

Давай разом будувати the next big everything!

Перспектива — це українська Magento-орієнтована команда. Вже 17 років ми створюємо сайти для e-commerce бізнесу по всьому світу. 80% клієнтів з США та Європи, 20% — з України. Для підсилення команди шукаємо Manual QA з досвідом від 6 місяців (або пройденими курсами за напрямком Manual QA) в Ужгороді.

Обов’язки:
 

• мануальне тестування готових вебсайтів;
• розробка, актуалізація тестової документації та роботи з нею;
• створення та виконання тестових сценаріїв;
• підтримка та створення технічної документації;
• створення документації за тестуванням TEST \ USE Cases;
• комунікації з розробниками та QA на всіх етапах тестування;

• планувати та давати оцінки термінів робіт за проведенням тестування.

   

Вимоги:

• досвід роботи Manual QA від 6 місяців, або пройдені курси за напрямком Manual QA;
• навички тестування по ТЗ;
• знання принципів роботи Scrum, Agile;
• знання англійської від Intermediate;
• вміти швидко переключатися між завданнями та ефективно розподіляти свій час між ними;
• розуміння циклу розробки ПЗ та контролю якості;

• розуміння white, grey, black-box, regression тестувань.

   

Стане плюсом:

• досвід роботи з фреймворками автоматизації: Selenide, Playwright;
• базові знання мов програмування: Java, JavaScript/TypeScript;
• досвід з автоматизацією процесів тестування;
• досвід з JIRA;

• досвід роботи з Git, Apache JMeter.

   

Чому ми?

• комфортні умови роботи та гідна компенсація;
• можливість працювати з кращою командою розробників;
• у нас є корпоративні курси англійської;
• проводимо онлайн-тімбілдінги та вебінари на технічні / корисні теми;
• ми в Перспективі любимо активно проводити час. В обід граємо в настільний футбол, а у вільний час збираємось разом на пробіжки;
• у нас сильна культура та високі вимоги до професійних якостей наших людей, ми цінуємо таланти більше за досвід, та створюємо умови для реалізації цих талантів.

SoftSvit — продуктова IT-компанія, яка займається не тільки розробкою, але і просуванням власного продукту. Зараз ми шукаємо у свою команду Editor-a.

Вимоги:

• Відповідальність;
• Здатність швидко навчатися;
• Уважність до деталей;
• Вміння працювати у команді на загальний результат;
• Досвід роботи на позиції редактора або копірайтера від 6 місяців;
• Впевнений користувач Excel та Google документів;
• Переважно філологічна або лінгвістична освіта;
• Навики копірайтингу\рерайтингу.

Обов’язки:

• Вичитка та коректура матеріалів;
• Редактура текстів по заданим ТЗ;
• Активна взаємодія з іншими спеціалістами відділу;
• Контроль якості публікованого контенту.

Ми пропонуємо:

• Сучасний офіс поруч з метро;
• Молодий і дружній колектив;
• Графік роботи: Пн-Пт з 10:00 до 19:00;
• Кафе на території офісу;
• Можливість кар'єрного і професійного зростання;
• Офіційне оформлення, оплачувана відпустка та лікарняні;
• Піца, напої, настільні ігри за рахунок компанії;
• Ми за спорт, тому щотижня граємо у волейбол;
• Кава, чай, печиво, фрукти та гарний настрій щодня.

Чекаємо на твоє резюме із зазначенням бажаного рівня заробітної плати.

SoftSvit — продуктова IT-компанія, яка займається не тільки розробкою, а й просуванням свого продукту. Зараз ми шукаємо у свою команду Junior WordPress Developer-a.

Вимоги:

• Знання Wordpress;
• Вміння швидко навчатися;
• Відповідальність;
• Знання HTML, CSS, JavaScript;
• Навички самостійної роботи в команді, стресостійкість.

Буде плюсом:

• Досвід створення сайтів з нуля;
• Базові знання PHP;
• Знання Jquery.

Обов’язки:

• Створення лендингів на базі WordPress;
• Створення мікросайтів на основі WordPress;
• Технічна підтримка сайтів;
• Інтеграція шаблонів у CMS;
• Обслуговування існуючих веб-сайтів.

Ми пропонуємо:

• Сучасний офіс поруч з метро;
• Молодий і дружній колектив;
• Графік роботи: Пн-Пт з 10:00 до 19:00;
• Кафе на території офісу;
• Можливість кар'єрного і професійного зростання;
• Офіційне оформлення, оплачувана відпустка та лікарняні;
• Піца, напої, настільні ігри за рахунок компанії;
• Ми за спорт, тому щотижня граємо у волейбол;
• Кава, чай, печиво, фрукти та гарний настрій щодня.

Atola Technology — продуктова компанія, що з 2003 року розробляє та випускає пристрої та програми для паралельного швидкісного копіювання дисків.
 

Наша команда налічує 25+ співробітників.
 

Ми віримо, що продукт має нести унікальну цінність для клієнтів, тому ми з радістю експериментуємо і регулярно створюємо інновації.

Наразі ми шукаємо Junior QA спеціаліста, щоб підсилити нашу команду.

Твоєю зоною відповідальності буде:

• Робота з дисками, платами та приладами для тестування й відлагодження, тому ця робота передбачає повну зайнятість в офісі, де ви матимете доступ до всього необхідного обладнання.
• Виконання тестування (функціонального, exporatory, usability, load and performance, stability, endurance, stress та регресійного)
• Робота над декількома продуктами (web, desktop, embedded systems) на всіх етапах життєвого циклу розробки (software & hardware)
• Документування знайдених багів і пропозицій щодо поліпшення продукту
• Аналіз вимог, робота з тестовою документацією
• Активна взаємодія з командою

І з цим усім ми тобі неодмінно будемо допомагати!)

Що ми очікуємо від тебе:

• Рівень англійської: Intermediate та вище
• Досвід тестування клієнт-серверних застосунків, роботи з різними методами та техніками тестування та оформлення тестової документації 
• Розуміння процесів розробки та життєвого циклу програмного забезпечення 
• Користування Windows, Linux на рівні установки ОС та налаштування мереж буде плюсом
• Готовність до активного і постійного навчання
• Уважність до деталей та здатність чітко формулювати свої думки

Що ми пропонуємо:

• Робота в затишному офісі в центрі Києва
• Ринкова IT зарплата з переглядом раз на півроку
• Культура компанії, в якій комфортно та безпечно
• Можливість впливати на розвиток амбітних продуктів, що продаються у всьому світі
• Гнучкий графік
• 25 робочих днів відпустки (24 + бонусний день 31 грудня)
• 4-денний робочий графік на літній період (Atola Summertime)
• Оплачувані лікарняні без необхідності брати довідку
• Компенсація консультацій психолога та занять з англійської
• Напої та снеки в офісі за рахунок компанії

Atola Technology — продуктова компанія, що з 2003 року розробляє та випускає пристрої та програми для паралельного швидкісного копіювання дисків.
 

Наша команда налічує 25+ співробітників.

Ми віримо, що продукт має нести унікальну цінність для клієнтів, тому ми з радістю експериментуємо і регулярно створюємо інновації.

Наразі ми шукаємо Hardware Engineer, щоб підсилити нашу команду розробки.

Твоєю зоною відповідальності буде:

• Підбір компонентів
• Розробка схем
• Трасування плат 
• Пайка і дебаг перших зразків
• Підготовка документації для серійного виробництва плат
• Активна взаємодія з командою
• Участь у дизайн-мітингах з розробки продуктів 

Що ми очікуємо від тебе:

• Профільна технічна освіта (радіоелектроніка, комп'ютерна інженерія, тощо)
• Вміння працювати в Altium Designer
• Досвід трасування сучасних швидкісних інтерфейсів  (PCIe, SATA, SAS, USB 2.0, USB 3.2)
• Досвід дизайну DC-DC перетворювачів
• Готовність до активного і постійного навчання
• Уважність до деталей та здатність чітко й коректно/лаконічно формулювати свої думки.
• Вміння надавати зворотний зв'язок
• Рівень англійської - Pre-Intermediate або вищий

Що буде плюсом до резюме:

• Володіння механічними CAD, бажано Solidworks, Inventor
• Досвід дизайну виробів з листового металу, друкованого і литого пластику, фрезерованого алюмінію і пластику
• Володіння KiCAD
• Навики трасування плат з корпусами BGA
• Знання архітектури мікроконтролерів (Silabs 8051, NXP ARM)
• Уміння писати код на C для мікроконтролерів
• Знання основ Linux (консольні команди, /dev, dmesg)
• Уміння писати прототипно-тестовий С/Python код на Linux

Що ми пропонуємо:

• Робота в затишному офісі в центрі Києва
• Ринкова IT зарплата з переглядом раз на півроку
• Культура компанії, в якій комфортно та безпечно
• Можливість впливати на розвиток амбітних продуктів, що продаються у всьому світі
• Гнучкий графік 
• 25 робочих днів відпустки (24 + бонусний день 31 грудня)
• 4-денний робочий графік на літній період (Atola Summertime)
• Оплачувані лікарняні без необхідності брати довідку
• Компенсація консультацій психолога та занять з англійської
• Напої та снеки в офісі за рахунок компанії

PARTNERS — рекрутингова агенція, яка доводить, що найм може бути простим, швидким та ефективним.

Наша місія — допомагати сильним брендам в Affiliate, iGaming та Digital знаходити таланти, а талантам — розвиватися, реалізовувати амбіції та формувати майбутнє.

Зараз шукаємо Affiliate Manager / BizDev (FX / Crypto) для міжнародної компанії у сфері Crypto & Forex.
 

3 факти про компанію:

1️⃣ 13+ років досвіду у FX / Crypto
2️⃣ міжнародна команда та сильна партнерська мережа
3️⃣ десятки реалізованих проєктів і довгострокові партнерства з глобальними брендами

Нам потрібна людина, яка вміє масштабувати affiliate-напрямок, працює з партнерськими мережами, розуміє економіку трафіку та вміє виводити обсяги в стабільний плюс у FX / Crypto вертикалі.

Про тебе:

— маєш 2+ роки досвіду Affiliate Manager / BizDev у FX / Crypto
— маєш власну активну базу партнерів (вебмайстри, баєри, брокери, мережі, агентства)
— добре розумієш CPA / CPL / RevShare / Hybrid моделі
— маєш підтверджені кейси масштабування та прибутковості
— вмієш будувати довгострокові партнерські відносини

Довіримо тобі:

— розвиток і масштабування партнерської мережі (робота зі своєю базою + нові звʼязки)
— закупівлю та/або продаж трафіку: тести, масштабування, контроль якості
— управління результатом: KPI, прогнозування обсягів, зростання прибутку
— посилення affiliate-напрямку за рахунок власної експертизи та нетворку

Чому саме ця компанія:

1️⃣ реальний вплив і масштаб

ти не «гвинтик», а ключова фігура напрямку: безлімітні бюджети на тести, прямий вплив на прибуток, свобода у прийнятті рішень і можливість будувати affiliate-напрямок під себе

2️⃣ умови вище ринку та фінансове зростання

високий фікс + KPI, прозора аналітика, швидке зростання доходу, можливість масштабувати обсяги та дохід разом з компанією

3️⃣ сильна культура та партнерський підхід

жодної токсичності, мінімум бюрократії, гнучкі умови співпраці, підтримка розвитку (навчання, конференції), для senior-рівня — персональний асистент, формат роботи на вибір: remote / hybrid / офіс у Києві

Готовий(а) до виклику? Надсилай резюме та переходь до знайомства з командою! 

🚀 Бренд-менеджер у Люстдорф – розвивай кар’єру у FMCG

Про компанію:

Люстдорф – один із лідерів молочної індустрії України з понад 25-річною історією. У портфелі понад 100 продуктів під відомими брендами: «Селянське», «На здоров’я», «Бурьонка», «Смачно шеф», «Весела бурьонка», «Despicable Me», «Green Smile». Ми експортуємо продукцію у 25+ країн і постійно ростемо, відкриваючи нові можливості для команди маркетингу.

Твої основні задачі:

• Розробка та впровадження стратегії розвитку торгової марки – від позиціонування до планів зростання.
• Формування комунікаційної політики – планування та реалізація маркетингових та діджитал активностей.
• Управління бюджетом ТМ – контроль витрат і оцінка ефективності інвестицій.
• Аналіз ринку та конкурентів – моніторинг категорії, трендів і поведінки споживачів.
• Маркетингові дослідження – збір та обробка даних для стратегічних рішень.
• Формування асортиментного портфеля – планування та оптимізація продуктів у портфелі.
• Адміністрування бізнес-процесів, пов’язаних із ТМ – координація внутрішніх процесів і взаємодія з командами.

Очікуємо від тебе:

• Маєш 5+ років досвіду у FMCG та брендових проектах
• Працював/-ла з ребрендингом та запуском нових продуктів
• Знаєш маркетингові інструменти, аналітику, медіапланування і SMM
• Комунікабельний/-на, організований/-на і завжди націлений/-на на результат
• Вмієш працювати в умовах багатозадачності

Умови:

• Графік: офісний, Пн–Пт, 08:30–17:00
• Локація: Київ, Залізничне шосе 6 (метро Либідська)
• Зарплата: 70 000–90 000 грн + повний соцпакет
• Офіційне працевлаштування та стабільність
• Кар’єрне зростання до Старшого бренд-менеджера
• Робота з великими командами та над реальними маркетинговими проектами

💡 Хочеш брати на себе цікаві проєкти, розвивати продукти і робити видимий результат? Натискай «Відгукнутись» – твоя кар’єра з Люстдорф починається тут!

Шукаємо System Administrator з комерційним досвідом 1–2 роки для підтримки та розвитку серверної інфраструктури компанії.

Позиція передбачає роботу з хмарними сервісами, CI/CD, моніторингом та забезпеченням стабільності внутрішніх і продакшн-систем.
 

Основні обов’язки

• Адміністрування Linux-серверів (налаштування, підтримка, оновлення).
• Розгортання та конфігурація нових серверів і сервісів (production / staging / dev).
• Налаштування та підтримка інфраструктури в хмарних середовищах (AWS / GCP / DigitalOcean або інші).
• Розгортання та підтримка проєктів на серверах.
• Налаштування та підтримка CI/CD процесів.
• Робота з Docker (створення, деплой та підтримка контейнерів).
• Налаштування веб-серверів (Nginx / Apache), доменів, SSL-сертифікатів.
• Моніторинг серверів та сервісів, реагування на інциденти.
• Налаштування резервного копіювання (backup) та контроль безпеки доступів.
• Оптимізація інфраструктури та взаємодія з розробниками.
• Ведення технічної документації.

Вимоги

• 1–2 роки досвіду на позиції DevOps або System Administrator (бажано в партнерках).
• Досвід роботи з Linux (Ubuntu/CentOS).
• Базові знання мереж (TCP/IP, DNS, SSH).
• Досвід роботи з Docker.
• Розуміння принципів CI/CD.
• Досвід роботи з Git.
• Базове розуміння принципів інформаційної безпеки.

Ми пропонуємо

• Роботу в стабільній компанії.
• Можливість професійного росту.
• Конкурентну оплату (обговорюється індивідуально).
• 24 дні відпустки + 14 днів лікарняних
• Графік роботи з 10 до 18 (Київ)

Delta M – продуктова IT-компанія, що входить до складу міжнародної групи компаній Delta M Group, яка вже понад 18 років успішно впроваджує програмні рішення по всьому світу (наші продукти використовують на території Євразії, Африки та Латинської Америки).

Наше програмне забезпечення – Delta M. CRM та Delta Tel –інстальовано у понад 100 банківських та фінансових установах понад 20 країнах, яке є найкращим системним рішенням за показником <ціна/функціональність>

Серед наших Партнерів – провідні банки, кредитні спілки, підприємства житлово-комунального господарства, телекомунікаційні компанії та компанії інших галузей економіки.

Сайт компанії: web.delta-m.hdit.info

У зв'язку з розширенням бізнесу компанія у пошуках Business Analyst у ІТ-департамент!

Функціональні завдання:

• Виявлення потреб Замовника в автоматизації процесів (Customer Relationship Management), їх консолідація та опис;
• Формування технічного завдання (ТЗ), погодження із Замовником, внесення правок/змін;
• Всебічна підтримка Замовника як на етапі роботи з технічними даними, так і на етапах гарантійної та постгарантійної підтримки;
• Організація ефективної комунікації з командою розробників щодо коректної та своєчасної реалізації вимог ТЗ.

Нам важливо:

• Технічна освіта (вища / незакінчена вища);
• Знання у сфері інформаційних технологій - CRM системи, IP телефонія;
• Знання SQL на рівні написання запитів та процедур;
• Знання методологій керування проектами;
• Досвід у формуванні ТЗ;
• Знання та практичне застосування Use Case, User Story;
• Відмінні комунікативні навички, проактивність, досвід роботи в режимі багатозадачності та термінів поставлених завдань;
• Знання BPMN, UML;
• Знання та досвід реалізації методів обміну даними з використанням RESTful API;
• Знання OpenAPI specification 3.0 буде перевагою;
• Знання протоколів мережевого з'єднання;
• Рівень володіння англійською мовою на рівні Upper-Intermediate (B2) буде перевагою;
• Знання предметної області в фінансовому секторі (банківська діяльність, стягнення заборгованості, в тому числі юридичні процеси, кредитний моніторинг, телемаркетинг) буде перевагою.

Ми пропонуємо:

• Роботу в успішному міжнародному бізнесі та можливості для реалізації Вашого потенціалу та амбіцій!
• Компанію з розвиненою корпоративною культурою та насиченим життям;
• Затишний офіс за 5 хвилин від метро Чернігівська, комфортне робоче місце та смаколики.
• Робочий графік: пн -пт 9:00-18:00 (офіс, віддалено, гібридний графік)
  
   

Delta M — продуктова IT-компанія, що входить до складу міжнародної групи компаній Delta M Group. Уже понад 18 років ми розробляємо та впроваджуємо програмні рішення по всьому світу.

Наше програмне забезпечення — Delta M CRM та Delta Tel — використовують 100+ банківських та фінансових установ у понад 20 країнах на території Євразії, Африки та Латинської Америки.

Сайт компанії: delta-m.it

Ми шукаємо методолога для створення системи навчання з користування продуктами Delta M, а також побудови сертифікації за рівнями володіння продуктом.

Основна задача: розробити повноцінну навчальну екосистему: від структури курсів до системи оцінювання знань і видачі сертифікатів.

Основні обов’язки:

1. Розробка навчальних програм

• Створення структури курсів за рівнями (базовий, середній, просунутий)
• Опис навчальних цілей (learning objectives)
• Формування логіки переходу між рівнями
• Розробка програм для різних ролей (адміністратор, користувач, аналітик тощо)

2. Створення навчальних матеріалів

• Підготовка методичних матеріалів
• Розробка презентацій, практичних завдань, кейсів
• Підготовка тестів та контрольних робіт
• Формування банку екзаменаційних питань

3. Побудова системи сертифікації

• Розробка критеріїв оцінювання
• Формування структури іспитів
• Визначення вимог до проходження сертифікації
• Опис процедури підтвердження рівня знань

4. Комунікація із замовниками навчання

• Визначення потреб клієнтів у навчанні
• Адаптація програм під конкретні проєкти
• Збір та аналіз зворотного зв’язку
• Участь у презентаціях навчальних програм

5. Оцінювання ефективності навчання

• Аналіз результатів тестування
• Відстеження рівня засвоєння матеріалу
• Підготовка рекомендацій щодо покращення програм

Вимоги до кандидата

• Досвід розробки навчальних програм або LMS-курсів
• Розуміння принципів instructional design
• Досвід побудови систем оцінювання знань
• Вміння структурувати складну технічну інформацію
• Сильні комунікаційні навички
• Досвід роботи з IT-продуктами буде перевагою
• Навички монтажу
• Навички презентацій
• Навички збору інформації 

Якщо для тебе це цікаво, чекаємо на відгук!