Jobs at Djinni

HolyAff — медіабайінгова компанія, яка працює з міжнародними digital-проєктами. Ми шукаємо HTML-верстальника, який готовий до монотонних, але важливих завдань і цінує стабільність у роботі.
 

Що ти робитимеш:

• Верстати та налаштовувати лендінгові сторінки перед публікацією.
   
• Займатися купівлею доменів і технічними налаштуваннями.
   
• Інтегрувати плагіни на jQuery, проводити базове тестування.
   
• Оптимізувати сторінки для швидкості та кросбраузерності.

Наш ідеальний кандидат:

• Знає HTML5, CSS3, JavaScript.
   
• Має досвід роботи з jQuery (включно з підключенням і використанням плагінів).
   
• Посидючий, уважний до деталей і готовий до монотонної, але важливої роботи.
   
• Хоче знайти постійне місце роботи, а не тимчасовий проєкт.

 Буде плюсом:

• Досвід із платформами Shopify, Funnelish або іншими eCommerce-системами.
   
• Базове розуміння принципів UX/UI.
   
• Навички роботи з доменами, хостингами, CMS.
   

Наші умови:

• Повністю віддалений формат роботи, повна зайнятість.
   
• Менторство від тімліда та підтримка досвідчених колег.
   
• Стабільна співпраця з командою.
   

Як подати заявку:
Будь ласка, насилайте ваше резюме, а ми відправимо вам невелике тестове завдання (Прогнозований час виконання - 30-90хв)

Наша позиція для фахівців, які шукають передбачуване навантаження, чіткі процеси та комфортну командну взаємодію!

Керівник відділу медіабаїнгу (Head of Media Buying)

Ніша (вертикаль): Крипто \ Форекс, Нутра \ Езотерика

Очікування від цієї ролі:

Відповідає за стратегію баїнгу, бюджет, команду баєрів та результат по всіх платних джерелах трафіку, які можуть бути пораховані за моделлю СРС/СРА.

Зона відповідальності: P&L по баїнгу, процес тестування гіпотез, креативна стратегія, закупівля та оптимізація трафіку, аналітика та масштабування по ГЕО \ каналах.

Вимоги:

• Обов'язковий досвід на керівній позиції від 2-х років.
• Досвід роботи у сфері Крипто \ Форекс від 1 року (на позиції баєра).

Задачі:

• Формування загальної стратегії performance-закупівлі по каналах: Google / YouTube, Meta, TikTok, нативні мережі (Taboola, Outbrain).
• Управління бюджетом: квартальне планування, щомісячний cash-flow, перерозподіл бюджетів між каналами, контроль ROMI та маржинальності.
• Побудова та управління командою (тімліди, баєри, трекери, аналітики): найм, цілі, система бонусів.
• Постановка та контроль процесу тестування: структури кампаній, гіпотези щодо офферів, креативів, лендингів/воронок, прогрівів, аудиторій.
• Побудова логіки дашбордів підзвітних проєктів, управління ефективністю кампаній через ці дашборди.
• Побудова системи моніторингу активностей конкурентів, створення flow швидкої адаптації нових для ринку зв'язок та гіпотез під задачі проєкту та швидкого впровадження їх у роботу.
• Тестування нових ГЕО, локалізація креативів / воронок, план запуску та масштабування.
• P&L цільова вартість ліда / депозиту (CPL/CPA), payback, contribution margin, unit-економіка.
• Глибоке розуміння та робота з моделями: CPL/CPA/CRG/RevShare.

Плюсом буде:

• Досвід роботи в in-house афіліат-мережі / white-label брокері.
• Досвід взаємодії з контентними відділами, участь у створенні лід-магнітів.

Twist Robotics – це оборонна компанія, яка розробляє безпілотні літальні апарати (FPV, коптерного та літакового типів) і пов'язані з ними системи. Серед наших публічних продуктів – симулятор місій БпЛА "Обрій" і коптер "Saker Scout", який уже понад два роки успішно працює на передовій.

Ми шукаємо HR Generalist, який допоможе розвивати команду, зокрема підтримуватиме процеси рекрутингу, онбордингу та розвитку співробітників. Ця роль поєднує в собі стратегічні завдання і щоденну операційну роботу з людьми.

Основні обов’язки:

• повний цикл рекрутингу – від складання профілю кандидата до оферу;
• тісна взаємодія з керівниками відділів: визначення потреб у персоналі, комунікація про статус кандидатів тощо;
• організація процесів онбордингу та офбордингу співробітників;
• співпраця з колегами та менеджментом для вирішення різних HR запитів.

Що для нас важливо:

• досвід роботи на посаді рекрутера, HR або суміжній від 1 року;
• практичне розуміння особливостей рекрутингу;
• готовність до виконання різних завдань, пов’язаних з управлінням та підбором персоналу;
• проактивність і вміння працювати в режимі мультизадачності;
• хороші комунікативні навички для розв’язання робочих питань.

Буде перевагою:

• досвід у Miltech або ІТ-сфері;
• розуміння трудового кодексу;
• вміння впроваджувати та оптимізовувати процеси.

Ми пропонуємо:

• цікаву роботу в сфері розвитку технологій;
• можливість застосовувати ваш досвід і навички для зміцнення обороноздатності України;
• комфортні умови праці у м. Львів та хороший дохід;
• відпустки, лікарняні та інші соціальні гарантії, згідно з нормами чинного трудового законодавства;
• роботу в команді, де цінується незалежність та ініціативність;
• бронювання.

SKELAR – цe venture builder, який будує міжнародні продуктові IT-компанії за правилами світу венчурних інвестицій. Разом із ко-фаундерами збираємо сильні команди, щоб запускати продуктові IT-бізнеси та перемагати на глобальних ринках.

І один із наших бізнесів активно зростає, це Storyby – entertainment tech бізнес, що перетворює романи на короткометражні серіали. Storyby присвячений зміні способу розповіді історій в епоху цифрових технологій, пропонуючи нові можливості для співпраці та творчого вираження.
 

Наразі маємо два продукти:
 

- Наш застосунок Dramashorts почав окупатись за лічені дні. Та вже зараз в ньому більше 50 фільмів з яких 8 є ексклюзивними.
- AlphaNovel – контента entertainment екосистема. Ми будуємо Netflix у світі книг та коміксів – платформу з кращим оригінальним контентом. AlphaNovel прагне дати можливість кожному автору – а їх мільйони в усьому світі –опублікувати свою книгу, а читачам – обирати майбутні бестселери.
 

Наша команда зростає, тож зараз ми шукаємо Creative Marketing Manager.
 

Які виклики чекають:
 

• Створення захоплюючих креативних концептів, що будуть закохувати мільйони.
• Аналіз швидкого та динамічного ринку романтичних новел.
• Знайти емоційний 'гачок', який зачепить широку аудиторію.
   

В твою зону відповідальності буде входити:
 

• Створювати ідеї для рекламних кампаній, які допомагають залучати нових користувачів через performance-канали.
• Працювати разом з командою – дизайнерами, маркетологами, продактами – щоб швидко і якісно запускати нові ідеї.
• Готувати завдання (брифи) для дизайнерів.
• Стежити за новинами і трендами в ніші, щоб вигадувати сучасні й актуальні креативи, які привертають увагу.
• Вивчати поведінку нашої аудиторії та використовувати ці знання, щоб робити креативи більш точними та цікавими.
• Проводити і модерувати брейншторми, активно долучатися до командних обговорень і генерації ідей.
• Оцінювати, як спрацювали креативи, і пропонувати, як їх покращити або переробити.
   

Що для нас важливо:
 

• Досвід у маркетингу та SMM від 1 року або завершені курси з креативного маркетингу.
• Знання англійської на рівні B2+.
• Бажання рости та розвиватись в сфері маркетингу.
• Успішні кейси реалізації та впровадження креативних проєктів.
• Базове розуміння маркетингових метрик, таких як CPM, CTR, CPC, CR, CPA, ROAS, ROI, LTV, CAC.
• Системний та структурний підхід до роботи.
• Cамостійність та готовність до нових викликів.
   

Шукаємо людину що вміє брати на себе відповідальність та не боїться експериментувати з ідеями.
 

SKELAR – середовище для самореалізації людей, які здатні створити успішні компанії. Ми такі компанії називаємо the next big everything. Віримо в їх потужність та масштаб. Окрім бізнесів, ми розвиваємо благодійний фонд SKELAR foundation від співробітників нашого venture builder’а на підтримку ЗСУ. В межах ініціативи створюємо та фінансуємо великі проєкти, що допомагають наближати нашу перемогу.
 

Ми плануємо й надалі розвивати tech-бізнеси, підкорювати глобальні ринки та працювати задля перемоги України 🇺🇦
 

Для цього створили всі можливості всередині нашого venture builder’a:
 

• 8 інфраструктурних команд, які допомагають стартапам закривати будь-які питання: від рекрутингу до фінансів та юридичних питань;
• Спільнота фаундерів, які вже запустили не один бізнес й можуть ділитися практичним досвідом;
• Внутрішні клуби за професійними напрямками: маркетинг, розробка, фінанси, рекрутинг;
• Тренінги, курси, відвідування конференцій;
• Медичне страхування та корпоративний лікар.
   

Давай разом будувати the next big everything!

NuxGame працює з операторами iGaming усіх масштабів, допомагаючи компаніям вийти на нові ринки або зміцнити наявні бренди. Як компанія, що розробляє програмне забезпечення для ігрових казино, NuxGame пропонує рішення, що дають змогу створювати видатні бренди та досягати поставлених бізнес-цілей. Запрошуємо до своєї команди UI\UX designer

Обов'язки:
 

• Відповідати за створення користувацько-орієнтованого дизайну, що відповідає бізнес-вимогам, зворотному зв’язку користувачів, метрикам тощо, у межах бачення та стратегії продукту;
• Визначати потреби та проблеми цільової аудиторії, а також аналізувати рішення конкурентів і розвиток індустрії, для якої створюється продукт, щоб підвищити його цінність для користувачів;
• Розробляти та підтримувати дизайн-систему, стилістику та UI-компоненти для забезпечення узгодженості та масштабованості продукту;
• Відповідати за якість впровадження дизайнерських рішень через співпрацю з програмістами та іншими членами команди, а також моніторинг відповідності кінцевої функціональності дизайн-моделям;
• Брати участь у ініціативах дизайн-спільноти продукту та/або компанії, розвиваючи кращу комунікацію, вибір інструментів, обмін досвідом, знаннями та зворотним зв’язком, а також запуск і координацію додаткових проектів у цій сфері.

Навички, які вам знадобляться:
 

• 3+ роки досвіду в дизайні;
• Чітке розуміння принципів і найкращих практик UX/UI;
• Сильне портфоліо ваших попередніх робіт;
• Розуміння поведінки та психології користувача;
• Досвід роботи з Figma та Adobe Creative Suite;

Nice to have:
 

• Досвід роботи з методологіями дослідження користувачів та інструментами аналізу даних.
• Базове розуміння технологій розробки фронт-енду (HTML, CSS, JavaScript) та їх вплив на дизайн

Що ми пропонуємо:
 

Формат роботи: Дистанційний формат роботи.
Робочі години: з 09:00/10:00 до 17:00/18:00 (за київським часом) (понеділок-п'ятниця).
Працевлаштування: Офіційне працевлаштування, ФОП 3 групи або B2B контракт
Відпустка: 24 дні відпустки на рік.
Команда: Дружній колектив і приємна атмосфера без тиску та стресу; відкрита і демократична організація роботи.
Проект: Цікава робота над успішними проектами в динамічному секторі iGaming.

Привіт! Мене звати Аліна, я HR агенції Імаріс.

На просторах job-сайтів 1000 вакансій… а як же зрозуміти, що саме ця «та сама» з якою буде «magic», сотні цікавих проєктів і той самий колектив мрії? Зараз розповім)

Тексту буде багато, але ти точно пізнаєш нас краще)

Сподіваюсь ти прочитаєш і в кінці надішлеш нам своє CV :)

Що у нас є:

• Цікаві і різнопланові проекти.
• Зрозумілі завдання та прозорі процеси.
• Гнучкий графік — перш за все результат та виконані задачі, по решті — головне обговорювати. Графік залежить від формату нашої співпраці, тому обговоримо індивідально на зустрічі, але головне — результат і виконані задачі.
• У нас відкрита комунікація із керівництвом, ми вільно та спокійно виражаємо свої побажання/ ідеї/ зворотній зв’язок і так само вільно та відкрито спілкуємось з колегами. Ми всі на «ти», без офіціозу та з почуттям гумору).
• Злагоджений колектив — усі, з ким тобі доведеться співпрацювати, відповідальні, відкриті, а ще ми прогресивні та дружні.
• Фінансова стабільність — своєчасно та без затримок виплачуємо заробітну плату (за всі 10 років агенції — жодної затримки виплат!!!).
• Офіційне працевлаштування, 24 дні оплачуваної відпустки, 5 оплачуваних лікарняних. Працюємо за календарем держави, тому вихідні та святкові дні зрозумілі та прозорі.
• Перегляд зарплати кожен рік.
• Фінансова підтримка при різних життєвих ситуаціях: весілля, народження дитини, смерть близької людини чи оперативне лікування — ми завжди підтримаємо. Допомога від компанії — 10 000 грн. Також є можливість взяти розстрочку на власні потреби.
• Робота ОНЛАЙН, тож чи ти працюєш на кухні, в ліжку чи на березі моря — на твій вибір).
• Ми заохочуємо розвиток наших співробітників, тому оплачуємо 50% зовнішніх навчання, тренінгів, МК.
• У нас відсутня бюрократія, рішення приймаються швидко. Право голосу є в усіх — будь-яка твоя ідея буде почута, і якщо вона релевантна, ми її реалізуємо.
• Ми святкуємо корпоративи (мінімум 2р/рік), вітаємо з днем народження, річницею роботи в компанії, професійними святами і любимо дарувати подарунки)) Про наше корпоративне життя детальніше можеш спостерігати тут — https://instagram.com/imaris.life :)

Важливо!! Ми шукаємо контент-менеджера для проектної співпраці!

Професійні навички, які ми шукаємо у майбутньому колезі:

• Грамотна усна та письмова українська мова.
• Знання HTML-тегів, основ SEO та розуміння принципів пошукової оптимізації.
• Вміння працювати з текстовими редакторами та інструментами для аналітики, за типом Google Analytics.
• Досвід роботи з CMS WordPress (знання принципів роботи).

Особистісні якості:

• Високий рівень самостійності, системності та організованості.
• Уважнисть до деталей.
• Посидючість.
• Чесність та відповідальність.

Що тобі потрібно буде робити:

• Додавати статті на сайт через WordPress згідно з вимогами SEO-відділу.
• Публікувати контент на блогових платформах чи біржах.
• Працювати з готовим текстовим контентом: форматувати, додавати мета-дані, зображення, посилання.
• Робота зі структурою та фільтрами на сайті.
• Перевіряти тексти на грамотність і стиль.
• Робота з оновленням та актуалізацією данних на платформах та фріланс-біржах (Upwork).

Про випробувальний термін

• На цій посаді він складає 1 місяць.
• На цей період в тебе буде особистий план проходження адаптації з прописаними задачами.
• З тобою регулярно буде в комунікації наставник, якому можна поставити будь-які питання.
• Регулярно буде проводитись ретроспектива нашої взаємодії: зворотній зв’язок від тебе та від нас (керівник та коллеги), адже будь-які складнощі краще попередити та вирішіти одразу, не чекаючи завершення випробувального терміну.

Про наш процес найму

Процес найму відбувається в декілька етапів (онлайн, зазвичай в Google-meet):

— первинна співбесіда з HR-менеджером;

— співбесіда з керівником;

— прийняття рішення: отримання офера та узгодження дати початку.

Так, цей процесс може зайняти 1-1,5 тижні, ми ретельно підбираємо кожного члена команди, адже налаштовані на довгострокову співпрацю і не шукаємо людину на 2-3 чи 4 місяці.

Про колектив

В нашій команді наразі 13 чудових людей. Ми працюємо виключно онлайн (наш офіс в Харкові і зараз не працює). У кожного зрозумілий та відомий всім графік, є спільний бізнес-час (коли всі 200% на зв’язку), працюємо та комунікуємо в Task-Manager та Telegram. Колеги привітні та за потреби допоможуть.

Хоч ми і онлайн, та все ж намагаємось підтримувати комунікацію: періодично зустічаємось в Харкові офлайн та регулярно разом робимо coffee-break.

До зустрічі на співбесіді:)

Аліна Бондаренко

NetSolid Investments — інвестиційний фонд, який підтримує і розвиває інноваційні продукти з фокусом на digital marketing. Ми інвестуємо у проєкти з глобальними амбіціями, допомагаючи нашим портфельним компаніям масштабуватися на міжнародних ринках 🌐

Зараз ми шукаємо Team Lead IFRS Financial Controller, який розвиватиме фінансово-бухгалтерські операції в межах міжнародного інвестиційного фонду та групи операційних компаній 🚀

Основна цінність посади 💡
Ви будете працювати безпосередньо з засновником та фінансовим керівництвом, контролювати узгодженість і точність бухгалтерських процесів у різних компаніях, забезпечувати відповідність стандартам IFRS та локальним вимогам, а також очолювати комунікацію з аудиторами, податковими консультантами та корпоративними сервіс-провайдерами.

Основні обов’язки:

• Ведення бухгалтерського обліку для всіх компаній групи з повною відповідністю стандартам IFRS
• Контроль та взаємодія з локальними бухгалтерськими провайдерами, забезпечення своєчасної та точної звітності
• Перевірка та консолідація звітів спільно з внутрішніми та зовнішніми командами (CSP, аудитори, податкові та юридичні консультанти)
• Підтримка та уніфікація плану рахунків у всіх компаніях, забезпечення узгодженості та правильного відображення операцій
• Налаштування та управління бухгалтерськими процесами у QuickBooks
• Керівництво або участь у відновленні історичних бухгалтерських записів, за потреби
• Контроль точності податкової звітності, VAT, OSS та корпоративних податків у всіх задіяних юрисдикціях
• Забезпечення структурованого документообігу з процесним підходом до виконання
• Координація завантаження команди та підтримка чіткої документації внутрішніх політик і методологій бухгалтерського обліку
• Представництво компанії під час податкових перевірок або аудитів, підготовка пакетів документів та забезпечення повної відповідності вимогам

Вимоги:

• Мінімум 5+ років досвіду роботи у сфері бухгалтерського обліку в міжнародних або інвестиційних групах компаній
• Відмінне знання стандартів IFRS з підтвердженим досвідом їх практичного застосування
• Розуміння крос-бордерних операцій: міжкомпанійне фінансування, конвертація позик, агентські/комісійні угоди, збільшення капіталу, облік емісійного доходу
• Сильний досвід роботи з аудиторами, регуляторами, CSP, юридичними консультантами у різних юрисдикціях
• Впевнений користувач бухгалтерського ПЗ: QuickBooks
• Англійська — рівень B2+ або вище (вільне спілкування письмово та усно з міжнародними партнерами)
• Увага до деталей, процесне мислення, висока особиста дисципліна, орієнтація на структуру, а не на імпровізацію
• Досвід керівництва командою або готовність розвиватися у напрямку координації роботи команди

Буде перевагою:

• Сертифікація ACCA або аналогічна — значний плюс

📌 Знайомство з нами: Introduction з рекрутером → Технічне інтерв’ю → Фінальне інтерв’ю з Deputy Managing Partner та HR Business Partner → Reference check → Job Offer! 💙

Разом з NetSolid Investments ви отримаєте чимало переваг ⬇️

Відпочинок:

• Ви отримаєте 23 робочих днів оплачуваної відпустки, щоб відновити сили та насолодитися відпочинком.
• Додатковий вихідний на День народження та офіційні вихідні у дні державних свят, щоб відзначити важливі особисті та національні події.
• Командні активності, такі як team buildings та корпоративи, допоможуть зміцнити командний дух та покращити співпрацю.

Здоров’я:

• Страхування життя від важких хвороб та щорічний бюджет на медичні витрати.
• Безлімітні, оплачувані лікарняні дозволять вам відновитися в разі потреби.

Навчання:

• Ви отримаєте індивідуальний план розвитку, щоб постійно вдосконалювати свої навички.
• Ми компенсуємо вам витрати на курси, семінари, виставки та конференції, щоб ви могли розвиватися професійно.
• Будь-яка література за бажанням працівника.

Турбота:

• У нас є культура зворотнього зв’язку, і ви можете взаємодіяти безпосередньо з топ-менеджментом.
• Ви отримаєте всі необхідні сучасні засоби для роботи, включаючи обладнання.
• Наш офіс розташований в затишному, автономному місці в центрі Києва.

Станьте частиною нашої команди, що перетворює ідеї в успіх! ❤️

GG.BET — продуктова IT-компанія. Наша основа — це технології, спорт та розваги. З 2016 року ми будуємо яскравий міжнародний бренд і створюємо сервіс, який обирають фанати спорту та кіберспорту по всьому світу.

Наша Product Team формує досвід користувачів GG.BET, генерує ідеї, які мають бізнес-вагу, і трансформує їх у зрозумілі, зручні та прибуткові рішення.

У нас швидкий темп, багато свободи й тісна взаємодія з усіма ключовими командами: розробниками, дизайнерами, аналітиками, маркетологами. Тут важливі не тільки сильне аналітичне мислення, а й здатність бачити продукт очима гравця.

Хочеш впливати на розвиток продукту GG.BET — долучайся на роль Product Marketing Manager! 

💫 Ти — наш teamplayer, якщо: 

• Маєш досвід роботи на аналогічній посаді від 3-х років та від 1 року у гемблінг ніші;
• Розумієш різноманітні маркетинг воронки у розрізі типів трафіку;
• Глибоко розумієш продуктові та маркетингові метрики;
• Вмієш формалізувати бізнес-вимоги та перекладати їх у технічну документацію (PRD, User Stories);
• Знаєш Agile-методології (Scrum, Kanban);
• Маєш досвід роботи з інструментами управління проєктами (Jira, Confluence) та аналітики (Google Analytics, Tableau тощо);
• Володієш аналітичним мисленням та навичками роботи з великими обсягами даних;
• Маєш відмінні комунікаційні та організаційні навички, які дозволяють ефективно взаємодіяти з різними командами та підрозділами;
• Володієш англійською мовою на рівні – Intermediate або вище.

🎯 На чому триматимеш фокус, працюючи з нами? 

• Аналізі маркетингових воронок та визначення ключових точок для їх покращення;
• Прямій співпраці та взаємодії з маркетинговими командами для виявлення основних потреб та сприяти їх реалізації;
• Співпраця з кросфункціональними командами — дизайну, аналітики, технічного відділу, тощо;
• Тестуванні нових рішень, впровадження гіпотез для оптимізації маркетингових воронок, проведення A/B-тестів та інтеграція успішних результатів;
• Моніторингу впроваджених змін та оцінки їх впливу на ключові маркетингові та продуктові метрики;
• Плануванні та пріоритизації roadmap'у продукту разом із Product Manager інших напрямків;
• Формуванні та підтримці беклогу на основі стратегії розвитку та бізнес-вимог;
• Зборі, формалізації й описі вимог для нового функціоналу або вдосконаленні існуючого (User Stories, Acceptance Criteria, PRD);
• Постановці завдань розробникам і контроль за якісною реалізацією згідно з бізнес-вимогами;
• Супроводі розробки функціоналу на всіх етапах — від ідеї до запуску;
• Підтримці актуальності документації.

✈️ Твій шлях до оферу:

• HR Interview (50 хвилин);
• Interview with Deputy Head of Performance Marketing (1 година); 
• Final Interview (1 година); 
• Security check.

😎 Чому з нами ти отримаєш класний досвід?

Стабільне бізнес-середовище: GG.BET — це надійна компанія з прозорими зобов’язаннями та відповідальним підходом до партнерств. 

Український ринок: GG.BET є одним з ключових гравців індустрії та стрімко розвивається на ринку України.

Глобальні ринки: GG.BET працює на ринках Європи, Великої Британії та Південно-Східної Азії. З нами ти можеш отримати досвід розвитку глобального продукту.

Масштабні партнерства: GG.BET є титульним спонсором кіберспортивного клубу NAVI, титульним спонсором ФК «Динамо» (Київ).

🧡 Як ми піклуємося про команду?

Комфортні умови для продуктивної роботи

• Гнучкий час старту (8:00-11:00) та завершення робочого дня. 
• Офіс в Києві, віддалено чи гібрид — вибір за тобою. Якщо ти за кермом, ми пропонуємо безоплатне паркомісце в бізнес-центрі для твого авто.
• Техніка для роботи — ми надаємо все необхідне для продуктивної співпраці.

Турбота про якісний відпочинок

• Оплачувані 20 робочих днів відпустки.
• 17 лікарняних та 5 днів для ментального відновлення щороку.
• Відпочинок на державні свята — кожне свято в будній день для нас є вихідним. 

Бенефіти та командні активності

• Медичне страхування або бенефіт-кафетерій з фіксованим річним бюджетом. 
• Подарунок на річницю роботи.
• Вихідний на твій день народження.
• 3 family days на весілля та 3 family days з нагоди народження дитини.
• Командні тімбілдінги двічі на рік.

Розвиток та кар’єра

• Внутрішні програми ротації та промоушену — для твого вертикального та горизонтального розвитку в компанії. 
• Personal Development Plan для розвитку твоїх навичок та компетенцій.
• Покриття профільного навчання та вивчення іноземних мов в рамках бенефіт-кафетерію. 

Якісний онбординг 

• Чітко прописаний онбординг-план — твоя особиста карта дій на випробувальний період.
• Регулярні зустрічі з менеджером та Talent Partner для комфортної адаптації.
• Внутрішня програма buddy — під час онбордингу досвідчений колега допоможе максимально комфортно пройти адаптаційний період у компанії. 

Долучайся — будемо розвивати крутий продукт разом! 

GG.BET — продуктова IT-компанія. Наша основа — це технології, спорт та розваги. З 2016 року ми будуємо яскравий міжнародний бренд і створюємо сервіс, який обирають фанати спорту та кіберспорту по всьому світу.

Design Team в GG.BET — це про функціональність, емоцію й результат. Ми створюємо дизайн, який працює. Тут важливі увага до деталей, швидкість, ініціативність і бажання зробити краще. В нас чують, підтримують і дають простір ідеям.

Щоб посилити команду новими ідеями, досвідом та креативом, ми шукаємо талановитого Graphic Designer!
 

💫 Ти — наш teamplayer, якщо:

• Маєш досвід роботи на позиції графічного дизайнера від 3 років.
• Відмінно володієш Adobe (Photoshop, Illustrator) та Figma – must have.
• Володієш Blender 3D (ріг, світло, рендер).
• Маєш навички колажування, ретуші та постобробки.
• Розумієш тонкощі роботи зі світлом і кольором (реалістичність, стилізація, тіні, рефлекси).
• Умієш працювати з текстовою версткою та композицією.
• Маєш портфоліо з роботами, які демонструють високий рівень володіння Adobe Photoshop, а саме із ретушуванням, створенням колажів, тонуванням, роботою зі світлом, рефлексами та тінями.

🎯 На чому триматимеш фокус, працюючи з нами?

• Створення key visual для промо, рекламних кампаній та маркетингових проєктів.
• Робота з AI-інструментами для генерації та обробки візуального контенту.
• Розробка дизайнів і адаптація їх під різні digital-формати (лендінги, брендинги, банери тощо).
• Робота з 3D-моделями персонажів (рігінг), рендер і подальша постобробка.
• Робота з брендбуком і дотримання візуальних гайдлайнів.

✈️ Твій шлях до оферу:

• Pre-screen.
• HR & Technical interview (1,5 години).
• Test Task.
• Security check.

😎 Чому з нами ти отримаєш класний досвід?

Стабільне бізнес-середовище: GG.BET — це надійна компанія з прозорими зобов’язаннями та відповідальним підходом до партнерств.

Український ринок: GG.BET є одним з ключових гравців індустрії та стрімко розвивається на ринку України.

Глобальні ринки: GG.BET працює на ринках Європи, Великої Британії та Південно-Східної Азії. З нами ти можеш отримати досвід розвитку глобального продукту.

Масштабні партнерства: GG.BET є титульним спонсором кіберспортивного клубу NAVI, титульним спонсором ФК «Динамо» (Київ).

🧡 Як ми піклуємося про команду?

Комфортні умови для продуктивної роботи

• Гнучкий час старту (8:00-11:00) та завершення робочого дня.
• Офіс в Києві, віддалено чи гібрид — вибір за тобою. Якщо ти за кермом, ми пропонуємо безоплатне паркомісце в бізнес-центрі для твого авто.
• Техніка для роботи — ми надаємо все необхідне для продуктивної співпраці.

Турбота про якісний відпочинок

• Оплачувані 20 робочих днів відпустки.
• 17 лікарняних та 5 днів для ментального відновлення щороку.
• Відпочинок на державні свята — кожне свято в будній день для нас є вихідним.

Бенефіти та командні активності

• Медичне страхування або бенефіт-кафетерій з фіксованим річним бюджетом.
• Подарунок на річницю роботи.
• Вихідний на твій день народження.
• 3 family days на весілля та 3 family days з нагоди народження дитини.
• Командні тімбілдінги двічі на рік.

Розвиток та кар’єра

• Внутрішні програми ротації та промоушену — для твого вертикального та горизонтального розвитку в компанії.
• Personal Development Plan для розвитку твоїх навичок та компетенцій.
• Покриття профільного навчання та вивчення іноземних мов в рамках бенефіт-кафетерію.

Якісний онбординг

• Чітко прописаний онбординг-план — твоя особиста карта дій на випробувальний період.
• Регулярні зустрічі з менеджером та Talent Partner для комфортної адаптації.
• Внутрішня програма buddy — під час онбордингу досвідчений колега допоможе максимально комфортно пройти адаптаційний період у компанії.

Долучайся — будемо розвивати крутий продукт разом!

Продуктова компанія шукає DevOps Automation Engineer для довгострокової віддаленої співпраці.

Команда займається розробкою нового функціоналу для популярного highload-продукту, який успішно працює на ринках США та Європи. Платформа вже має понад 80 мільйонів користувачів і більше 250 мільйонів унікальних відвідувань на місяць, продовжуючи активно зростати.

У команді — понад 50 фахівців (Frontend, Backend, DevOps тощо).

✅ Вимоги:

• досвід роботи з AWS;
• досвід роботи з Terraform;
• досвід написання скриптів на Python.

Привіт!) Ми SpaceCrew Finance Group — міжнародна група компаній, яка об’єднує людей із різних країн та культур, і ми хочемо розповісти тобі, чому саме наша команда — це місце, де ти захочеш працювати та розвиватися. 

 

Ми віримо, що люди — наша найбільша цінність, і прагнемо створити екосистему, в якій навіть у турбулентні часи ти почуватимешся спокійно та впевнено. 

 

Чому варто приєднатися до нас? 

Команда та атмосфера.
Усі наші співробітники кажуть, що найкраще в SpaceCrew Finance Group — це люди. У нас немає інтриг, чуток чи зайвого формалізму. Ми спілкуємося на «ти», жартуємо та підтримуємо один одного. Ти будеш працювати поруч із людьми, які готові підставити плече у складний момент і щиро порадіти твоїм успіхам.

Ритм та можливості.
Ми швидко змінюємося, щоб залишатися лідерами ринку. У нас ти зможеш спробувати себе у нових проєктах і навчатися у найкращих. Майже всі наші керівники та ліди виросли всередині компанії. 

Соціальна відповідальність.
Ми не просто підтримуємо благодійні ініціативи, ми самі створюємо їх: самостійно виготовляємо на 3D-принтері деталі для ЗСУ, складаємо дрони, опікуємося дітками з дитячих будинків і тваринами з притулків. Ми впевнені, що бізнес має бути не лише успішним, а й корисним для суспільства. 

Безбар’єрність.
Ми цінуємо різноманітність і створюємо середовище, де кожен, незалежно від віку, гендеру чи соціального статусу, почувається комфортно.

Підтримка ментального здоров’я.
Ми проводимо заходи для підтримки психологічного стану команди та надаємо консультації професійного психолога. 
 

Retention marketing specialist в нашій команді буде займатися наступними завданнями:

• Автоматизацією кампаній, створенням, налаштуванням та підтримкою омніканальних ланцюжків (Esputnik);
• Організацією комплексу заходів зі збереження та повернення клієнта в каналах прямої комунікації;
• Розробкою та координацією програм лояльності;
• Веденням та аналізом тригерних листів/SMS-повідомлень/Push-сповіщень;
• Обробленням продуктової аналітики, складанням технічних завдань для створення необхідних звітів;
• Проведенням конкурентного аналізу для виявлення нових можливостей щодо утримання клієнтів аналізу.

Фільтром для цієї позиції буде:

• Досвід роботи в Direct Marketing/CRM/Marketing Automation від 1 року;
• Досвід розробки стратегії комунікації з нуля (email, чат-боти, SMS, web-push, viber тощо);
• Грамотне написання текстів (що продають, тригерних, контентних, реактиваційних);
• Знання в автоматизації email-маркетингу та налаштування тригерних email-розсилок;
• Досвід проведення A/B-тестування, налаштування та запуск власноруч;
• Досвід роботи з базами підписників;
• Знання основних метрик retention та email-маркетингу: (LTV, Click Rate, Open Rate, CTR, Domain Reputation, Delivery Rate, Spam Complaint Rate, та інше)
• Вміння аналізувати дані створених компаній та приймати рішення на основі даних;
• Готовність працювати на результат за чіткими KPI;
• Бажання розвиватися в нових напрямках.

Ми шукаємо досвідченого Digital Marketing Manager, якому цікаво налаштувати та побудувати відділ маркетингу в компанії. Якщо ти відчуваєш себе як риба у воді у світі B2B Software Development компаній для Fintech та UK ринку, любиш SEO і вмієш будувати процеси з нуля — нам по дорозі.

Ми — NerdySoft, компанія з експертизою у створенні кастомних рішень для фінансового сектору, і нам потрібен хтось, хто так само сильно горить маркетингом, як ми розробкою. Будемо разом вибудовувати стратегію, прокачувати бренд і перетворювати якісний трафік на реальних клієнтів.
 

Кого ми шукаємо:
 

• Маєш 4+ роки досвіду у digital marketing / growth marketing.
• Працював з B2B Software Development компаніями та знаєш, як будувати digital маркетинг стратегію та інбануд-лідогенерацію у сфері ІТ та розробки.
• Розумієш як продавати експертизу та цінність рішень, а не лише FTE-модель.
• Розумієш специфіку UK ринку та готовий глибоко занурюватися в його особливості.
• Впевнений у SEO: від технічного аудиту до стратегії зростання органіки.
• Вмієш працювати з підрядниками: від вибору та постановки задач до контролю результатів.
• Маєш системний підхід до побудови процесів, чітко виконуєш KPI і не боїшся брати відповідальність.
• Плануєш і дотримуєшся планів — вмієш балансувати між довгостроковою стратегією та швидкими перемогами.
• Англійська від Upper-Intermediate, легко комунікуєш.
  
  Що потрібно буде робити:
   
• Побудувати маркетинг з нуля: стратегію, бюджети, канали, команду, процеси.
• Розробити й запустити SEO-стратегію для довгострокового зростання та вивести сайт на топові позиції в пошуку.
• Керувати каналами: SEO, контент, email, PPC (разом із підрядниками або in-house).
• Вимірювати ефективність: CAC, CPL, ROMI, SERP Rankings, LTV.
• Тестувати нові інструменти та креативні підходи для зростання.
• Забезпечувати виконання KPI та регулярно звітувати про прогрес.

• Працювати в тісній зв’язці з sales і leadgen командами.
   

  Що ми пропонуємо:
  
  Повний вплив на маркетинг: від стратегії до реалізації.

• Роботу з командою, яка цінує результат понад процес.
• Можливість будувати бренд і маркетинг на міжнародному ринку.
• Гнучкий графік і можливість працювати віддалено.
• Комфортний офіс у Львові.
• Конкурентну компенсацію та бонуси за досягнення цілей.
• Простір для експериментів і швидких рішень: комунікуєш напряму з CEO.
• 18 робочих днів щорічної оплачуваної відпустки та 25 оплачуваних лікарняних.
• Медичне страхування або компенсація витрат на спорт.
• 50% компенсації за сертифікації, конференції, тренінги та інше професійне навчання.

• 50% компенсації за курси англійської мови.
  
  Про нас:
   

  Ми створюємо програмні рішення для фінансового сектору, які допомагають компаніям масштабувати бізнес і працювати безпечно. Наші клієнти — бізнеси переважно з UK та західної Європи, які цінують швидкість, якість і технологічну експертизу.

  В NerdySoft ти зможеш працювати на перетині технологій, маркетингу та бізнесу, впливати на розвиток бренду й бачити результат своєї роботи у реальних цифрах.

  Якщо тобі цікаво — надсилай резюме, і давай поговоримо про те, як зробити NerdySoft впізнаваним лідером на ринку!
   

AVIRISE — компанія, що спеціалізується на розробці та просуванні мобільних застосунків. Ми не просто створюємо застосунки, ми впроваджуємо ідеї та надаємо життя концепціям. Наша мета — створювати сьогодні те, що буде актуальним у майбутньому!

Шукаємо Growth Marketing Manager, який не боїться експериментів, бачить потенціал у цифрах і хоче впливати на результат🚀

Вимоги:

— Досвід роботи у mobile marketing (обов’язково з акцентом на iOS-застосунки) від 2 років;
— Досвід роботи з web-to-app кампаніями;
— Вміння працювати з маркетинговими кампаніями на різних платформах (Google Ads, Facebook Ads, TikTok, ASA тощо);
— Розуміння воронки користувача у мобільних продуктах;
— Досвід роботи з mobile tracking системами (AppsFlyer, Adjust або аналогами);
— Вміння аналізувати дані та приймати рішення на основі цифр (Excel / Sheets / Looker / Power BI);
— Знання принципів A/B-тестування та когортного аналізу;
— Розуміння ключових метрик ефективності у мобільному бізнесі: CPI, CPA, LTV, ROAS та інші;
— Вміння комунікувати з креативною та технічною командами;
— Рівень англійської — Intermediate;
— Вміння працювати з великими обсягами даних і використовувати їх для прийняття рішень.

Основні обов’язки:

— Розробка та реалізація growth-стратегії для мобільних застосунків (iOS, web-to-app);
— Аналіз user flow та побудова воронок для підвищення конверсії (від кліку до підписки);
— Планування, запуск і оптимізація A/B-тестів (creatives, landing pages);
— Співпраця з командами User Acquisition, ASO, Product і Creative;
— Координація маркетингових ініціатив з продуктовою командою і зовнішніми партнерами;
— Робота з аналітикою: відстеження метрик LTV, ROAS, ARPU, Retention, Conversion Rate, CPI/CPA тощо;
— Побудова гіпотез щодо росту та їх перевірка на основі даних;
— Пошук нових каналів трафіку та партнерств.

Ми пропонуємо:

— Роботу в стабільній компанії, що розвивається;
— Простір для експериментів і реалізації ідей;
— Відсутність формалізму та бюрократії;
— Прозорість рішень та відкритість в комунікації;
— Графік роботи: Пн-Пт (8-10.00 / 17-19.00);
— Віддалену роботу або комфортний офіс у центрі м.Дніпро, який має укриття, забезпечений Starlink та генератором для безперебійної роботи;
— 20 робочих днів щорічної оплачуваної відпустки та оплачувані лікарняні;
— Ми підтримуємо здоровий спосіб життя та компенсуємо заняття у спортзалі (частково);
— Компенсуємо навчання та курси для професійного розвитку, а також курси з вивчення іноземних мов (частково);
— Також компенсуємо сеанси з психологом (частково).

ПриватБанк — є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідируючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

Ми шукаємо QA Engineer в команду Департаменту тестування цифрових каналів, який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, який вміє працювати в режимі багатозадачності, орієнтованого на якість та результат.

Потрібні кандидати з міста Дніпро.

Основні обов’язки:
- Тестування mob додатків
- Заведення дефектів в багтрекер 
- Написання тест-кейсів 
- Автоматизація тест-кейсів 
- Перевірка нового функціоналу, виправлених дефектів, регресійні тестування, тестування оновлень, безпеки і т.д.

Основні вимоги:

- Основні вимоги: 1+ роки досвіду мануального тестування

- Базові знання роботи з репозиторіями GIT або іншою VCS

- Навички написання тестової документації, зокрема тест-кейсів / чек-листів / звітів про тестування Робота з інструментами Developer Tools, Postman, Jmeter

- Навички написання тестової документації, зокрема тест-кейсів / чек-листів / звітів про тестування Робота з інструментами Developer Tools, Postman, Jmeter

- Знання теорії тестування та технік тест-дизайну Знання Rest API Знання платформ AOS/IOS

Бажані знання та навички:

- Базові знання HTML, CSS, JavaScript (як перевага)
 

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

- Роботу в найбільшому та інноваційному банку України

- Офіційне працевлаштування та 24 календарних дні відпустки

- Конкурентну заробітну плату

- Бонуси відповідно до політики компанії;

- Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок

- Корпоративне навчання

- Корпоративна фінансова допомога у критичних ситуаціях

ПриватБанк відкритий до підтримки та працевлаштування ветеранів i ветеранок, а також людей з інвалідністю.

Для нас неприйнятною є дискримінація через стан здоров’я та фізичні можливості, вік, расову чи етнічну належність, стать і сімейний стан.

Ми готові навчати ветеранів та кандидатів з інвалідністю без досвіду роботи в банківській сфері.

Зараз ми в пошуку Middle Data Engineer для компанії TENTENS Tech.

TENTENS Tech— українська IT-компанія, що розробляє платформи у сфері social discovery. 
Команда TENTENS Tech має досвід успішних запусків десятків платформ, якими користуються мільйони людей на всіх континентах світу (окрім Антарктиди, поки що). А слоганWe don’t think limits відображає як стратегічне мислення компанії, так і мотивацію команди завжди мчати далеко за горизонт.

Які виклики чекають:

На цій позиції ми очікуємо, що ви будете вирішувати складні задачі з розвитку нашої data-платформи та відповідати за функціонування аналітичної зони бізнесу. Це повноцінна побудова data-платформи для великого бізнесу, що оперує мільярдами записів щодня та обслуговує понад 30 аналітиків.

• Брати повну відповідальність за задачі: самостійно вести їх від етапу дизайну до впровадження в різних доменах (DevOps, data-пайплайни, інтеграції, моніторинг).
• Проєктувати та розвивати data-рішення: створювати нові інструменти та "енаблери" для аналітичної команди, що дозволять їм працювати з даними ще ефективніше.

• Забезпечувати надійність та якість: моніторити, підтримувати та оптимізувати існуючі процеси, гарантуючи стабільність роботи всієї аналітичної інфраструктури.

   

Що для нас важливо:

Ми шукаємо самостійного інженера, який не просто виконує задачі, а глибоко розуміє бізнес-контекст і прагне створювати рішення, що приносять реальну цінність.

Must-have:

• Python: Досвід написання чистого, ефективного та готового до production коду.
• SQL: Глибокі знання SQL, включно з оптимізацією складних аналітичних запитів.
• GCP/BigQuery: Практичний досвід побудови та підтримки data-процесів у хмарному середовищі Google.
• Airflow: Досвід розробки, розгортання та моніторингу DAG'ів.

• Глибоке розуміння концепцій DE: DWH, RDB, Data Formats, патерни проєктування тощо.

   

Nice-to-have:

• Практичний досвід з інструментами трансформації, як-от Dataform/DBT.

• Знання інструментів IaC (напр., Terraform/Pulumi) та CI/CD.

   

Чому варто приєднатися до нас?

• Необмежений ріст: Ми цінуємо результати. Якщо ви приносите цінність бізнесу, ви зростаєте дуже швидко. Ваш ріст залежить лише від вас.
• Зріла data-культура: Ви будете бачити, як ваші рішення впливають на бізнес і на людей. Це не абстрактний проєкт, а постійна еволюція продукту, де дані — ключовий актив.
• Постійний розвиток: Наша команда не стоїть на місці. Кожен квартал ми впроваджуємо нові рішення, розробляємо внутрішні-продукти та сервіси. Ви будете працювати з сучасним стеком і системою, що стрімко розвивається.

• Бізнес-орієнтованість: Ви працюєте разом із бізнесом для досягнення спільних цілей. Тут ви отримаєте безцінну експертизу, яку важко знайти деінде.

   

Давай разом будувати the next big everything!