Jobs at Djinni

Ornament Soft Solutions в пошуках .NET Developer

Ornament Soft Solutions – інноваційна IT компанія, яка є ключовим гравцем у сфері фінтеху та розробляє передові технології для VST Bank. 

Ми є частиною однієї з найбільших торгово-промислових груп Fozzy Group.
Ми створили топовий проєкт "Банк Власний Рахунок", що змінює парадигму банківських послуг в сучасній Україні, адже є унікальним поєднанням рітейлу та сучасного фінтеху.

Приєднуйтесь до Ornament Soft Solutions, де ваші ідеї та натхнення матимуть справжній вплив на майбутнє фінансових технологій!

Необхідні навички:
• Комерційний досвід розробки на .Net від 2 років;
• Розуміння: OOP, OOD, SOLID;
• Розуміння і практичні навички: Design Patterns;
• Знання С# 8+, Net Core;
• Розуміння роботи web-framework інструментів;
• Досвід роботи з MS SQL;
• Розробка WebApi, Grpc services;
• Розуміння роботи REST, JSON;
• Розуміння роботи в IDE Visual Studio, Visual Studio Code, MS SSMS;
• Вміння працювати з VCS Git (GitLab).

Інструменти:
• VS 2022, VS Code, .Net 8+;
• SQL Server Management Studio;
• Web Interface: REST;
• SCRUM, JIRA, GitLab.

Буде плюсом:
• Досвід роботи з Vue.JS;
• Досвід написання Unit/API тестів;
• Досвід роботи з .Net 8+, EF;
• Досвід розробки інформаційних систем з нуля;
• Розуміння i/або досвід розробки мікросервісної архітектури;
• Досвід роботи з інструментами: RabbitMQ, Redis, Swagger, SignalR/WebSocket.

Пропонуємо:

• Конкурентну оплату праці;
• Можливості для професійного та кар'єрного зростання;
• Оплачувані лікарняні та відпустка (20 робочих днів + 5 днів sick leave);
• Спеціальні цінові пропозиції від провідного спортивного комплексу «Apollo Next»;
• Добровільне медичне страхування працівників;
• Корпоративні заняття з англійської мови;
• Знижки від партнерів Fozzy Group;
• Комфортні офіси (Київ, Дніпро, Одеса) та можливість працювати віддалено.

Наш клієнт - міжнародна маркетингова компанія, яка стрімко масштабується та займає провідну позицію в індустрії iGaming, з особливою увагою до ринку Азії. 

Від глибоких досліджень ринку та розробки стратегії до результативних діджитал-кампаній і сміливих креативів - команда охоплює повний цикл маркетингу, допомагаючи клієнтам випереджати конкурентів в одній із найдинамічніших галузей світу.

Ідеально для тих, хто прагне:

• Керувати акаунтами бренду в основних соціальних мережах: Instagram, YouTube, Telegram, WhatsApp та інших;
• Розробляти комплексні стратегії для соціальних мереж у відповідності до бізнес-цілей;
• Планувати та публікувати контент, специфічний для платформи, з урахуванням поведінки аудиторії та механік каналу;
• Писати нативні, залучаючі підписи для постів, caption та комунікацій на каналах;
• Аналізувати ефективність за допомогою нативних інструментів (Meta Insights, YouTube Studio) та оптимізувати відповідно;
• Використовувати інструменти для соцмереж, такі як Sprout Social, Hootsuite, Later або Buffer для планування та моніторингу;
• Генерувати креативні ідеї для контенту відповідно до голосу та стилю бренду;
• Будувати та підтримувати відносини з підписниками, моніторити та відповідати на коментарі, повідомлення та згадки;
• Працювати з Meta Ads Manager для підтримки платних кампаній за потреби;
• Готувати та надавати щотижневі звіти про ефективність із ключовими висновками та рекомендаціями.

Досвід, який стане твоєю перевагою:

• 2+ роки практичного досвіду управління соцмережами та контентом для брендів;
• Досвід у спортивній сфері, кіберспорті або iGaming;
• Сильні навички копірайтингу та вміння адаптувати тон голосу;
• Глибоке розуміння форматів та найкращих практик кожної платформи;
• Досвід інтерпретації аналітики та прийняття рішень на основі даних;
• Вміння працювати самостійно та керувати кількома каналами одночасно.

Ми цінуємо:

• Відмінні комунікаційні та переговорні навички;
• Вміння працювати самостійно, виконувати кілька завдань одночасно та дотримуватись дедлайнів у динамічному середовищі;
• Проактивний та орієнтований на результат підхід;
• Креативне мислення.

Наші клієнти пропонують конкурентні переваги для підтримки вашого професійного та особистого зростання, зокрема:

• Орієнтація на здоров’я та добробут;
• Глобальне медичне страхування;
• Можливості для зростання;
• Програми бенефітів (компенсація спорту / стоматології / психолога тощо);
• Бонуси за досягнення результатів;
• Динамічне робоче середовище.

Долучайся - і нехай твоя історія зростання розпочнеться.

English version:

Our client, a fast-scaling international marketing company, is a major player in the iGaming industry, with a dedicated focus on expanding operations across Asia. 

From deep market research and business strategy to performance-driven digital campaigns and bold creatives, the team manages the entire marketing lifecycle to help clients stay ahead in one of the world’s most competitive industries.

Perfect for those who aim to:

• Manage brand accounts on main social media: Instagram, YouTube, Telegram, WhatsApp and others;
• Develop comprehensive social media strategies aligned with business goals;
• Plan and publish platform-specific content that aligns with audience behavior and channel mechanics;
• Write native, engaging captions for posts, captions, and channel communications;
• Analyze performance using native tools (Meta Insights, YouTube Studio) and optimize accordingly;
• Use social media tools like Sprout Social, Hootsuite, Later, or Buffer for scheduling and monitoring;
• Generate creative ideas for content which follows brand voice and style guidelines;
• Build and nurture relationships with followers, monitor and respond to comments, messages, and mentions;
• Work with Meta Ads Manager to support paid campaigns when needed;
• Prepare and deliver weekly performance reports with key insights and recommendations.

Experience you’ll need to bring:

• 2+ years of hands-on experience managing social media and content for brands;
• Proven experience in sports, esports, or iGaming is a strong plus;
• Strong copywriting skills, with the ability to adapt tone of voice;
• Deep understanding of each platform’s formats and best practices;
• Experience interpreting analytics and making data-driven decisions;
• Comfortable working independently and managing several channels at once.

It's a perfect match if you have those personal features:

• Excellent communication and negotiation skills;
• Ability to work independently, multitask, and meet deadlines in a fast-paced environment;
• Proactive and result-oriented mindset;
• Сreative thinker.

Our clients offer competitive benefits to support your professional and personal growth, including:

• Health & Wellness Focus;
• Global Medical Coverage;
• Growth Opportunities;
• Benefits Programs (compensation for the gym/stomatology/psychological service & etc.);
• Performance-Driven Rewards;
• Dynamic Work Environment.

Apply, and let your growth journey begin.

Ми — IT-компанія, яка 3 роки масштабно працює на глобальний ринок. Створюємо технічні рішення для рекламних компаній та арбітражних команд. 
Маємо понад 50+ розробників, які будують власну інфраструктуру, інструменти автоматизації, антидетект-системи, трекінг-платформи. 

Зараз розширюємо Dev-напрям, тому шукаємо спеціаліста, який підсилить команду і візьме на себе ключові задачі.

Ваші обов’язки:

— Технічна підтримка команди;
— Аналіз та усунення технічних помилок у робочих процесах;
— Налаштування інтеграцій, робота з трекерами (Keitaro, Binom);
— Робота з документацією різними мовами;
— Взаємодія з технічним департаментом і суміжними командами.
 

Наші очікування: 

— Досвід на аналогічній позиції 1–2 роки;
— Загальний досвід програмування від 3 років;
— Знання HTML, CSS, PHP, JavaScript;
— Досвід роботи з інтеграціями, API, вебхуками, постбеками;
— Розуміння роботи трекерів: Keitaro, Binom або їх аналогів;
— Вміння працювати з технічною документацією.
 

Для вас пропонуємо: 

— Віддалений формат, без географічних обмежень;
— Фікс 1000-2000$ за результатами співбесіди;
— Сучасний стек, швидкі рішення, мінімум бюрократії;
— Роботу поруч із сильною технічною командою (50+ devs);
— Можливість впливати на архітектуру, рішення, внутрішні продукти.

WOW Yalynka — новорічний бренд, що створює атмосферу свята для тисяч сімей та компаній по всій Україні. Ми працюємо з найкращими данськими ялинками, робимо магію сервісу та запускаємо яскраві зимові колаборації 🤌

Зараз шукаємо PR Manager з 5+ роками досвіду, який посилить впізнаваність бренду, працюватиме зі ЗМІ та допоможе робити наші історії — справжніми новинами

Ваші основні задачі

• Формувати та реалізовувати PR-стратегію бренду у високий сезон.
• Створення та ведення медіа-комунікацій: прес-релізи, статті, нативні матеріали, коментарі для ЗМІ.
• Пітчинг бренду в топові українські видання та робота з великими медіа-групами.
• Організація та розвиток колаборацій із відомими брендами, лідерами думок, локальними спільнотами.
• Створення та координація інформаційних приводів — запуск спецпроєктів, партнерств, івентів.
• Моніторинг репутації та згадувань бренду.
• Підготовка публічних комунікацій та текстів для WOW Yalynka.
• Робота з командою маркетингу для підсилення кампаній.

Вимоги

• 5+ років досвіду в PR / маркетингових комунікаціях.
• Розуміння, як працюють українські медіа та що їм потрібно.
• Досвід роботи з великими редакціями та успішні кейси публікацій.
• Сильні навички написання текстів: від прес-релізів до нативних історій.
• Досвід у брендових колабораціях та партнерських проєктах.
• Уміння працювати в умовах високого темпу (наш сезон — це турборежим).
• Проактивність, креативність, смак до естетики та небанальних рішень.

Буде плюсом

• Досвід роботи у lifestyle, fashion, design або holiday-сегменті.
• Нетворк серед журналістів, редакторів, KOL-ів.
• Досвід запуску спецпроєктів або сезонних кампаній.

Ми пропонуємо

• Роботу з одним із найяскравіших сезонних брендів України 🎄
• Проєкти з сильними партнерами та медійними можливостями.
• Свободу реалізовувати творчі PR-ідеї.
• Команду, яка швидко приймає рішення та підтримує нові формати.
• Конкурентну оплату, гнучкий формат співпраці.

Цифрове видавництво Експертус  — український видавець програмних продуктів та спеціалізованих видань.

Наша місія — інформаційна підтримка професіоналів у різних сферах. Ми випускаємо спеціалізовані електронні журнали, експертно-правові системи, програмні продукти та проводимо навчальні заходи для бухгалтерів, кадровиків, освітян, медичних керівників та інших фахівців.

Детальніше про нас:

https://expertus.media/

https://www.instagram.com/expertus.media

https://www.facebook.com/ExpertusUA
 
 Відкриваємо конкурс на вакантну посаду: HR-менеджер (Київський офіс) з метою посилення нашої HR-команди.

Функціональні обов’язки:

• Повний цикл рекрутингу (відкриття вакансій, співбесіди, організація оформлення співробітників.
• Управління адаптаційним процесом нових співробітників.
• Допомога в організації навчання співробітників (внутрішнє та зовнішнє).
• Участь в операційних процесах департаменту.

Наші очікування від кандидата:

• Вища освіта (бажано в галузі економіки, управління персоналом, менеджменту).
• Досвід роботи на аналогічній посаді від 2 -х років.
• Досвід успішного підбору персоналу в сферах (медіа, digital marketing, видавництво – будуть значною перевагою).
• Відмінні комунікативні навички.
• Навички роботи в Excel .

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату (обговорюється за результатами співбесіди).
• Офіційне працевлаштування з першого дня. Резидент Дія Сіті. Декретна посада.
• Гібридний формат роботи;
• Графік роботи: 5/2, з 09:00 до 18:00;
• Вихідні за День Народження, стаж, «sick days» тощо;
• Роботу в сучасному офісі біля  м. Контрактова площа (5 хв. пішки);
• Корпоративну бібліотеку;
• Корпоративне навчання та можливості для професійного розвитку;
• Забезпечення безперебійної роботи офісу завдяки наявності генератора;
• Чіткий план адаптації та підтримку наставника;
• Дружню команду, в якій панує атмосфера поваги та взаємодопомоги

WOW Yalynka — новорічний бренд, що створює атмосферу свята для тисяч сімей та компаній по всій Україні. Ми працюємо з найкращими данськими ялинками, робимо магію сервісу та запускаємо яскраві зимові колаборації 🤌

Шукаємо людину, яка живе новорічним вайбом, кайфує від творчості й уміє працювати зі швидкими трендами

Твої задачі:

• Створення цікавих, динамічних і впізнаваних тредів у стилі WOW Yalynka
• Ведення акаунта бренду
• Швидке підхоплення та адаптація актуальних трендів у святковій та lifestyle-ніші
• Робота з інфлюенсерами 
• Аналіз охоплень, лайкінгу та шерингів гілок у Threads
• Щотижневі міні-звітності: що «залітає», що ні, рекомендації по покращеннях
• Пропозиції щодо колаборацій, інтеграцій та тем для тредів
• Активний коментінг під гілками, що залітають у тренди та релевантні ніші
• Спілкування з аудиторією WOW Yalynka 

• Побудова атмосфери бренду через діалоги, реакції, теги та залучення

   

Вимоги:

• 3+ роки досвіду в SMM / digital-маркетингу.
• Досвід ведення акаунтів у святковій/емоційній/декор/домашній/ECOM нішах (або дуже схожих lifestyle-проєктах)
• Розуміння психології аудиторії в період свят та сезонних запусків
• Досвід роботи з Threads або Twitter-подібними форматами (гілки, реакції, меми, тред-сторібрендінг)
• Вміння швидко аналізувати тренди та створювати актуальний контент «тут і зараз»
• Любов до Нового року, різдвяної атмосфери й естетики зимових брендів ✨
• Грамотна українська та відчуття стилю комунікацій

Що ми пропонуємо:

• Роботу з одним із найкрасивіших новорічних брендів України
• Можливість реалізувати сміливі ідеї, що стануть вірусними

Залишайте відгук, якщо вже готові стати частиною бренду 😉

Запрошуємо до нашої команди Game Analyst для роботи над новим захоплюючим казуальним cartoonish проектом, що поєднує елементи драми, гумору, фану та відбудови локації.

Шукаємо ігрового аналітика, який захоплюється іграми й готовий зануритися в нашу гру. Ця позиція передбачає формування гіпотез на основі даних, досвіду та власних ігрових відчуттів, а також подальшу їх перевірку.

Задачі:

• Формування аналітичної стратегії та KPI-рамки проекту: ініціювати аналітичні дослідження, генерувати і просувати ідеї на основі даних, проводити регулярні ревʼю метрик
• Побудова аналітичної інфраструктури проекту: визначити та впровадити стек аналітичних інструментів, налаштувати системи дашбордів
• Формування і покращення економіки і монетизації проекту
• Оцінка фіч, тестів і змін на основі даних
• Моніторинг ринку та найкращих практик у жанрі; робота з геймдизайнерами для досягнення потрібних показників

Необхідні знання та навички:

• досвід роботи на аналогічній позиції від 3 років, обов’язково в геймдеві
• активне занурення в казуальні ігри
• знання та практичне застосування інструментів аналізу поведінки гравців
• досвід роботи з аналітичними платформами
• досвід роботи з MMP (AppsFlyer, Singular)
• досвід проведення A/B-тестів. А саме:
  • формування гіпотез
  • пропозиції по проведення A/B тестів для досягнення потрібних KPI
  • розрахунок аудиторії і часу, для отримання результатів
  • аналіз і візуалізація результатів A/B з пропозицією який результат треба прийняти і чому
• знання та практичне використання ключових ігрових метрик;
• впевнене володіння Excel та SQL
• знання математичної статистики та теорії ймовірностей
• аналітичне мислення й сильні навички структурування інформації
• здатність чітко й зрозуміло пояснювати складні концепції
• досвід роботи з інструментами візуалізації даних.

Ми пропонуємо:

• стати розробником нової казуальної гри
• роботу у команді професіоналів, які люблять створювати ігри
• гідний рівень оплати
• можливість працювати віддалено та/або з офісу.

Процес відбору:

• знайомство з HR Manager/Recruiter (Google Meet)
• співбесіда з Лідом, Продюсером
• тестове можливе.

Reblum — це компанія, яка розробляє власні AI технології для високоякісної обробки зображень та створює інноваційні продукти на їх базі. Наш основний продукт — застосунок Reblum.app, орієнтований на професійних портретних фотографів та ретушерів, допомагає їм автоматизувати та покращувати процеси обробки фотографій.

Ми шукаємо ML Engineer-а, який зможе впорядкувати та розвинути систему тренування наших моделей, оптимізувати пайплайни, працювати з image-to-image задачами та розробляти нові моделі, що безпосередньо потраплятимуть у наш застосунок і хмарну інфраструктуру.

Ми очікуємо від кандидата:

• Володіння Python та практичний досвід роботи з графічними файлами й зображеннями(OpenCV, psd-tools, scikit-image тощо).
• Розуміння базових операцій обробки зображень: зміна яскравості, контрастності, колірної температури, а також принципів роботи з колірними моделями (RGB, HSL тощо).
• Досвід роботи з PyTorch, бажано актуальні версії, та бажаний досвід multi-GPU тренування на одному сервері.
• Практичний досвід із компактними image2image моделями (SRGAN-подібні архітектури, моделі сегментації);

• Досвід створення й організації датасетів, бажано таких, що регулярно оновлюються.

   

Буде плюсом:

• Ширший досвід у Computer Vision та особливо — тренування GAN.

• Досвід використання систем візуального моніторингу тренування(wandb, tensorboard або власні рішення).

   

Основні задачі:

• Провести рефакторинг існуючої системи тренування моделей та підготувати її до масштабування.
• Адаптувати систему під тренування на сторонніх серверах і роботу в паралельному режимі.
• Розробляти та тренувати нові image2image моделі, які стануть інструментами для Reblum.
• Оптимізувати модельні пайплайни та покращувати якість моделей.
• Працювати з датасетами, включаючи регулярні оновлення та розширення.

• Брати участь у розвитку ML-інфраструктури та підходів до моніторингу якості.

   

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату.
• Гнучкий графік та можливість віддаленої роботи.
• Професійний розвиток та участь у цікавих проектах.

• Можливість реалізувати власні ідеї в інноваційній компанії з амбіціями.

   

Якщо вам близькі ці задачі й хочете долучитися до створення нових AI-інструментів, надсилайте своє резюме, будемо раді познайомитися!

Вчасно — цифрові сервіси для бізнесу. Ми змінюємо підхід до роботи з документами: від довгих годин до кількох кліків у мобільному застосунку. 

Сервісами “Вчасно” користується понад 1 000 000 українських компаній (серед них: Нова Пошта, Glovo, Uber, Bolt, Portmone, OLX, Delivery, Rozetka, Сільпо, Monobank, Київхліб і багато інших).

Про проєкти:
«Вчасно.ЕДО» — сервіс для роботи з документами в одному місці: створюйте, підписуйте, обмінюйтеся та зберігайте онлайн. 
«Вчасно.Каса» — програмний РРО для видачі чеків бізнесу навіть без світла та інтернету.
«Вчасно.КЕП» — сервіс захищених електронних підписів.
«Вчасно.EDI» — сервіс для створення та обміну документами онлайн для ритейлу, логістики, банківської сфери.
«Вчасно.ТТН» — надійний помічник тисячі перевізників та постачальників. Спрощує облік товарів та цифровізує обмін ТТН.
«Вчасно.Кадри» — сервіс для кадрового обліку без паперів і турбот.
«Вчасно.Звіт» — сервіс, який спрощує роботу з ФОП. Ведення бізнесу, відправлення звітів у податкову, підпис документів, керування банківськими рахунками та кадровими документами – все в одному місці.

Ми шукаємо бізнес-аналітика, який буде ключовою ланкою між бізнесом та CRM Creatio. Основне завдання — аналізувати потреби команд, впроваджувати ефективні no-code/low-code рішення, оптимізувати процеси та підтримувати поточний функціонал системи.

Важливо для даної ролі:

• досвід роботи з Creatio: робота з модулем "Конфігурація", налаштування бізнес-процесів, створення об’єктів та UI-налаштувань;
• розуміння no-code / low-code рішень;
• знання BPMN, створення блок-схем, діаграм;
• вміння писати тест-кейси та проводити тестування;
• розуміння життєвого циклу задач;
• бажано: досвід роботи з REST API, інтеграціями, SQL-базовий рівень.

Основні задачі:

• збір, аналіз та формалізація бізнес-вимог, а також проєктування та впровадження рішень у CRM Creatio (no-code/low-code: об’єкти, бізнес-процеси, UI/UX налаштування);
• оптимізація існуючих процесів для прискорення обробки та зменшення навантаження на систему;
• написання тест-кейсів, перевірка коректності роботи бізнес-процесів, інтеграцій та формування описів помилок для усунення багів;
• проведення презентацій нових функцій, навчання користувачів (онбординг, інструкції) та регулярна комунікація з командами;
• створення та підтримка технічної і бізнес-документації в Confluence, а також опис бізнес-процесів (BPMN, діаграми);
• аналіз даних Creatio (ефективність воронок, продажі, швидкодія) та підготовка рекомендацій для покращення роботи команд завдяки CRM;
• участь у стратегічному плануванні та розвитку платформи Creatio.

Етапи відбору:

• знайомство з рекрутером;
• тестове завдання;
• співбесіда з лідером.
   

Про переваги роботи у «Вчасно» : 

💛Приєднуйся до команди, яка створює та розвиває українські продукти. Нас драйвить те, що ми робимо, і ми з нетерпінням чекаємо на тебе.
💻Обирай зручний формат роботи для себе: працюй віддалено чи в сучасному офісі в Києві. Ми цінуємо можливість збиратися разом. Тому щотижневі офлайн-зустрічі — це вже наша маленька традиція для натхнення, обговорень, а також неформального спілкування.
🌿Турбуйся про себе:
- 24 дні оплачуваної відпустки та необмежена кількість лікарняних
- Медичне страхування після адаптаційного періоду
- Корпоративний психолог і психологічна підтримка від зовнішніх фахівців
- Спортзал на території офісу
- Допомагаємо організовувати енергонезалежність твоєї домівки для комфортної роботи
- Наш офіс відкритий для рідних співробітників за потреби, а ще ми будемо раді домашнім улюбленцям!
💪Працюй на спільну перемогу. Збираємо на дрони, гуманітарне розмінування деокупованих територій, модульні будинки для постраждалих родин. Співпрацюємо з благодійними фондами та іншими компаніями. 
🔥Відвідуй унікальні події - Щорічний Форум “Бізнес без паперу” – це вже візитівка сервісів “Вчасно”. Понад 700 провідних лідерів ринку збираються в Києві, аби обмінятися досвідом та обговорити головні тренди у цифровізації.- Спільні благодійні аукціони. За один такий вечір ми з друзями та колегами збираємо близько 2-х мільйонів гривень на дрони для Сил Оборони. Це у нас Віталій Кличко продав свій велосипед, а Віктор Ющенко — власну екскурсію.- Тимбілдинги та регулярні зустрічі команд (щомісяця та щокварталу). Ми зустрічаємося, аби підбити підсумки, визначити нові цілі. Під час них ти можеш сміливо висловлювати думку, ставити запитання лідерам команд та пропонувати ідеї. 
🌟Зростай щодня! Колеги з молодших фахівців зростають до провідних або стають керівниками, самостійно набираючи нові таланти у команду. Також, “Вчасно” — це простір для пошуку себе. Якщо відчуєш, що ти готовий до змін, ми підтримаємо тебе у зміні напрямку діяльності та допоможемо реалізувати твій потенціал.
🎉І не забувай відпочивати. Ми граємо в настільний теніс, навчаємось, збираємося на настільні ігри, святкуємо разом важливі події та свята. 

Продуктова iGaming компанія з власною платформою. Працюємо легально, маємо ліцензію, розвиваємо технологічні рішення для онлайн-геймінгу. Компанія росте і масштабується, будує процеси прозоро та системно, інвестує в продукт, команду і аналітику. Коротше, це місце, де можна реально впливати на результат, а не «підтримувати» те, що є.

Що потрібно:
• 4+ років досвіду в операційному або управлінському менеджменті
• Розуміння маркетингу і traffic acquisition
• Аналітика: KPI, P&L, ROI, LTV, CAC, funnels
• Досвід роботи з кросфункціональними командами
• Вміння будувати і оптимізувати процеси

Зони відповідальності:
• Операційна стратегія та її реалізація
• Координація департаментів: маркетинг, продукт, CRM, VIP, support, payments, fraud, compliance
• Побудова SOP та внутрішніх процесів
• P&L, планування, контроль витрат
• Робота з регуляціями, AML/KYC, ліцензійними вимогами

Що пропонуємо:
• Гібридний формат у Києві, офіс у центрі
• Конкурентна компенсація
• Безлімітна відпустка та гнучкий графік
• Прямий вплив на продукт і бізнес

Galaktica — українська продуктова IT-компанія, яка вже 6 років успішно створює та просуває свої онлайн проєкти на світовому ринку. Наша амбіційна ціль — розвинути продуктовий ІТ-холдинг та розробляти проєкти у захопливих нішах, з використанням штучного інтелекту.
Зараз ми працюємо над AI-додатком, для розвитку якого запрошуємо в команду Middle Manual QA Engineer!

Ця вакансія — унікальна можливість стати частиною продукту, що стрімко розвивається та масштабуватиметься на ринки Tier-1 (США, Європа, Канада, Австралія).
Ви побачите, як застосунок проходить шлях від раннього запуску до десятків тисяч користувачів по всьому світу, впливаючи на якість життя лидей.
У нас ви зможете не просто тестувати, а реально впливати на продукт, пропонувати покращення, зростати разом із командою. Якщо ви хочете працювати у динамічному середовищі стартапу з можливістю професійного та кар’єрного росту — ця вакансія саме для вас!

Які навички та критерії нам зараз важливі:

• 4+ роки досвіду Manual QA
• Мінімум 2 роки досвіду роботи в продукті чи продуктовій компанії
• Досвід тестування мобільних додатків (iOS та Android) — обов’язково
• Розуміння процесу тестування, методології тестування та життєвого циклу програмного забезпечення
• Знання теорії тестування, технік тест-дизайну, тестової документації
• Досвід тестування web-додатків (лендінги, веб-версії)
• Досвід REST API тестування (Postman, Swagger або аналоги)
• Досвід роботи з SQL — вміння виконувати CRUD операції
• Впевнені знання Chrome DevTools

На даній посаді необхідно буде вирішити наступні задачі:

• Протестувати мобільний додаток (iOS/Android)
• Протестувати AI-функціонал та психологічні тести
• Провести API-тестування та перевірити інтеграції
• Взяти участь у командних активностях (дейлі, планінги, ретро, обговорення нового функціоналу)
• Створити та оновлювати тестову документацію (тест-кейси, чек-листи)
• Описати баги, прокомунікувати їх розробникам та провести ретест після виправлень

Що ми раді вам запропонувати:

• Формат роботи: обирайте, як вам зручніше — віддалено, гібридно або в офісі в Києві, Львові, Одесі чи на Кіпрі (Ларнака). Усі українські офіси обладнані генераторами зі Starlink і доступні для команди 24/7. Робочий графік — з 10:00 до 18:30;
• Обладнання: надаємо все необхідне для комфортної роботи та для вирішення масштабних завдань, експериментів — ноутбук/ПК/додаткові монітори чи спеціалізовані гаджети;
• Безпека та страховка: ми не лише слідкуємо за рівнем задоволеності співробітників, а й дбаємо про вас у скрутні моменти. Кожен співробітник має медичне страхування за рахунок компанії (на території України) або грошову компенсацію на спорт;
• Відпочинок та баланс: 3 тижні оплачуваної відпустки щороку, необмежені day off та гнучкі sick leaves без зайвої бюрократії. Ми довіряємо команді, тому підтримуємо здоровий баланс між роботою та особистим життям;
• Колеги та атмосфера: люди, які вас оточують, визначають рівень життя та розвиток. Завдяки якісним етапам співбесіди, ми підбираємо найкращих з найкращих. Ви працюватимете зі справжніми професіоналами у своїй сфері;
• Безперервний розвиток: оплачуємо тренінги, семінари, онлайн-курси, конференції. Маємо власну LMS-систему, бібліотеку та книжковий клуб, які об’єднують тих, хто не зупиняється в навчанні. Крім того, у нас є 3 сертифіковані коучи, які проводять внутрішні навчання та персональні коуч-сесії для співробітників — це допомагає краще розуміти себе, прокачувати лідерські навички та досягати професійних цілей;
• Англійська мова: виділяємо бюджет на індивідуальні заняття та маємо Speaking Club, щоб ви прокачали свою англійську мову та забули про будь-які бар’єри;
• Спортивні активності: долучайтеся до корпоративних тренувань з волейболу, бігу або йоги щотижня, які повністю оплачує компанія. Ми вже пробігли не один марафон, адже наші тренери — справжні професіонали;
• Командний дух: ми регулярно проводимо тімбілдінги від виїзних до затишних зустрічей в офісі. Це чудовий шанс познайомитись ближче й зарядитись енергією команди. Атмосферу наших івентів можна відчути тут — YouTube Galaktica.

🚀 Наша мета
Побудувати продуктову IT екосистему різних напрямків, у якій кожен співробітник матиме можливість відкривати внутрішні стартапи, рости та реалізовувати свої ідеї. Приєднуйтеся!
💙 Соціальна відповідальність
Наша компанія, як соціально відповідальний бізнес на постійній основі реалізує ряд проектів та ініціатив направлених на підтримку Сил оборони, учасників бойових дій та дітей.
На базі компанії діють два благодійні фонди, які спеціалізуються на реабілітації військовослужбовців та допомозі дітям військових і тим, хто постраждав від бойових дій. Наша компанія повністю забезпечує адміністративну діяльність цих фондів і виділяє кошти на їхні основні цілі.
Ми регулярно закуповуємо FPV-дрони, НРК та постачаємо нашим захисникам автомобілі. Минулого року ми вирішили розширити нашу підтримку ЗСУ і почали інвестувати в military-стартапи, що займаються виробництвом ударних дронів та НРК, адже цей напрям є одним із найпріоритетніших для наших збройних сил.

Будемо раді обговорити всі ваші запитання та запросити вас на співбесіду!
Telegram: valeriia_rudenko

Наголошуємо, ми зв’яжемося з вами будь-яким зручним способом для детального обговорення нашої вакансії у разі зацікавленості команди у вашій кандидатурі!

Давай знайомитись!

Affle - команда професіоналів у сфері арбітражу та медіабаїнгу з досвідом роботи у IGaming. Ми на ринку з 2023 року, працююємо з усіма перспективними ГЕО та орієнтовані на залучення високоякісного трафіку з Facebook та Google.

Зростаємо, масштабуємось, тестуємо - щодня.

Запрошуємо тебе до нашої команди на позицію Team Lead of HR Department з досвідом роботи в ніші iGaming.

Що ти робитимеш:
1. Управління рекрутингом
- Повна відповідальність за рекрутингову функцію та виконання планів найму.
- Координація роботи рекрутерів: пріоритизація, дедлайни, якість процесу.
- Комунікація з Hiring Managers щодо профілів кандидатів та воронки.
- Оптимізація рекрутингу (time-to-hire, offer acceptance rate).
- Контроль HR-аналітики (щотижневі/щомісячні звіти).

2. Онбординг та адаптація
- Побудова та підтримка єдиного онбординг-процесу.
- Контроль адаптації новачків (1:1, чеклісти, NPS).
- Взаємодія з лідами на етапах адаптації.
- Аналіз результатів і покращення процесів.

3. Performance & Development
- Проведення регулярних 1:1.
- Супровід Performance Review.
- Підтримка лідів у питаннях розвитку команд.

4. Employee Relations / HR підтримка
- Регулярна комунікація зі співробітниками.
- Робота з конфліктами та підтримка здорового середовища.
- Проведення опитувань залученості та задоволеності.
- Підтримка корпоративної культури та внутрішніх комунікацій.

5. HR-адміністрування
- Ведення документації.
- Підготовка квартальних і річних HR-звітів.
- Оновлення політик та процедур.

6. Утримання та мотивація
- Аналіз причин звільнень та ризик-груп.
- Проведення exit interviews.
- Запуск ініціатив щодо утримання команди.

Кого ми шукаємо:
Hard Skills:
- 3+ роки досвіду в HR, з них 1 рік у ролі HR Lead / HRBP / HR Generalist.
- Досвід у digital / affiliate / IT-команді (обов’язково).
- Глибоке розуміння рекрутингу та HR-процесів.
- Навички проведення 1:1, performance review, роботи з культурами та комунікаціями.
- Робота з аналітикою та HR-звітністю.
- Знання: Google Sheets, HURMA / PeopleForce / Notion, Canva, job boards.

Soft Skills:
- Сильні комунікативні навички, емпатія, структурність.
- Стійкість до стресу, вміння працювати з конфліктами.
- Проактивність, гнучкість, відповідальність.
- Орієнтація на постійне покращення процесів.

Ми пропонуємо:

• кайфову команду та людей, які підтримують не тільки в роботі
• конкурентний рівень доходу
• повну інфраструктуру (дизайнери, фінансисти, автоматизовані процеси, фарм фідділ, інтератор, hr-відділ та інші)
• реальна можливість особистого та кар'єрного зростання
• оплачувані 20 rest days та 10 sick days
• повністю віддалений та гнучкий графік роботи
• тімбілдінги, корпоративи, подарунки від компанії

Наш рекрутмент-процес відбувається так:

• пишемо тобі зустрічного листа з уточненнями
• запрошуємо на інтервʼю з рекрутером
• проводимо зустріч з керівником
• збираємо рекомендації
• надсилаємо Job Offer

Ми обовʼязково розглянемо твоє CV і, якщо воно буде релевантним, звʼяжемося з тобою протягом 5 робочих днів.

Ми віримо, що співпраця і взаємопідтримка — запорука успіху. Якщо ти готовий до нових звершень та розділяєш наші цінності, то мерщій надсилай відгук!

Genesis — міжнародна IT-компанія, що надає повний спектр послуг. Понад 1500 людей у п’яти країнах створюють продукти для понад 200 мільйонів унікальних користувачів щомісяця. Ми — одні з найбільших партнерів Facebook, Google, Snapchat та Apple у Східній Європі. Наша екосистема складається з понад 15 компаній та інвестиційного фонду.
EverHelp — це компанія в екосистемі Genesis. Ми — команда професіоналів, яка розвиває аутсорсингову службу підтримки для багатьох клієнтів по всьому світу в наростальному темпі: проєкт створено у 2021 році, але за останній рік ми виросли на 82%. Наразі наші співробітники знаходяться у безпеці, ми зберегли усі робочі місця, на додаток — продовжуємо посилювати нашу команду і зберігати Retention Rate на рівні не нижче 90%.
Наша позиція:

• Ми проти війни та невиправданої агресії,
• Ми евакуювали співробітників компанії та їх близьких із зон бойових дій, допомогли в пошуку житла і забезпечили фінансовою підтримкою,
• Забезпечили всю команду мобільними станціями та батареями,
• Ми продовжуємо стабільно працювати для майбутнього України.

Ми шукаємо проактивного Тімліда служби підтримки, який забезпечить стабільну роботу команди, підвищить якість взаємодії з клієнтами та драйвитиме постійні покращення процесів.
Ти будеш:

• Забезпечувати стабільної операційної роботи команди першої лінії (Tier 1) та ефективно взаємодіяти з Tier 2.
• Напряму спілкуватись з клієнтами: вирішення складних кейсів, ескалацій, збір та аналіз зворотного зв’язку.
• Планувати графіків, відпусток і відсутностей, рівномірний розподіл навантаження в команді.
• Делегувати завдань та контролювати виконання SLA/OLA.
• Моніторити ключових операційних метрик (CSAT, FRT, ART, Backlog).
• Менторити та навчати команду, проводити регулярні 1:1 зустрічи.
• Працювати з технічними інтеграціями, API та інструментами автоматизації.
• Оптимізувати процеси підтримки, створювати та оновлювати внутрішню документацію.
• Приймати участь у вирішенні інцидентів та координувати комунікацію між командами.

Про тебе:

• 2–3 роки досвіду у сфері підтримки або operations.
• Розуміння основ API (GET/POST, статус-коди, базові інтеграції) або здатність швидко опановувати технічний стек.
• Знання ключових операційних метрик підтримки.
• Досвід роботи зі звітністю, аналізом даних та проведенням root-cause analysis.
• Англійська на рівні Upper-Intermediate+ для комунікації з клієнтами.
• Досвід роботи з Dixa буде перевагою.
• Висока емпатія та ввічливість у спілкуванні з клієнтами.
• Розвинені навички делегування.
• Комунікаційна зрілість та вміння тримати професійні рамки.
• Лідерські навички: мотивація команди, фідбек, розвиток спеціалістів.
• Стриманість у кризових ситуаціях і готовність брати відповідальність.
• Проактивність і орієнтація на вирішення проблем.

Робота в EverHelp — це:

• 20+ днів відпустки та необмежена кількість лікарняних.
• Професійна команда спеціалістів, готових ділитися експертизою; внутрішні ком’юніті та командні активності сприяють безперервному навчанню та розвитку як у команді, так і індивідуально.
• Можливість кар’єрного зростання: 32% наших співробітників отримали нову роль протягом першого року роботи в компанії. 86% наших тімлідів раніше працювали агентами служби підтримки.

Не зволікай! Відправляй своє CV і приєднуйся до EverHelp.

Ми активно шукаємо Website Project Manager, який візьме на себе повну відповідальність за розвиток нашого сайту як повноцінного продукту. Нам потрібен фахівець із продуктовим мисленням, який зможе вибудувати ефективну архітектуру, покращувати UX, контролювати контент та SEO, а також координувати роботу дизайнерів і розробників. Якщо ви хочете впливати на трафік, конверсії та загальну ефективність вебпродукту — будемо раді співпраці.

Обовʼязки:

• Повне управління розвитком сайту

• Проєктування архітектури сайту

• Контроль структури сторінок

• Контроль текстів, описів та UX

• Постановка задач дизайнерам і розробникам

• Контроль SEO: структура, ключові слова, посадкові сторінки

• Постановка цілей по трафіку, лідах та конверсії

• Аналіз ефективності сайту

Вимоги:

• Досвід роботи Project Manager / Website Manager від 1–2 років

• Розуміння UX/UI, SEO, структури сайтів

• Досвід роботи з дизайнерами та розробниками

• Навички управління задачами, спринтами, дедлайнами

• Продуктове мислення

Буде перевагою:

Досвід роботи з Webflow / WordPress / Tilda
Розуміння воронок продажів
Досвід роботи з A/B тестуваннями
Досвід роботи з CRM та аналітикою
Досвід у digital-маркетингу або e-commerce

Про компанію:

BetterMe — це компанія, яка з 2017 року пропонує найкращі рішення для фізичного та ментального здоров’я. Продукти BetterMe відповідають потребам людей різного віку, статі, фізичних можливостей та спортивного досвіду. Наша мета — зробити здоровий спосіб життя доступним для всіх, хто прагне змін.

Ми шукаємо інженера, який зможе створювати, налаштовувати та оптимізувати автоматизації (у тому числі AI-агентів на базі сучасних LLM-технологій).

Твої майбутні задачі:

• Допомагати покращувати автоматизацію;
• Розробляти логіку та промпти для багатокрокових AI-агентів;
• Інтегрувати агентів із базами даних, API;
• Тестувати та оптимізувати роботу агентів;
• Ведення документації та моніторинг ефективності агентів.
• Посилювати AI-експертизу в компанії та розвивати відповідно до потреб бізнесу;
• Шукати додаткові можливості для застосування AI-рішень у межах компанії;
• Допомагати у розвитку процесів та інфраструктури для AI.

Що для цього тобі знадобиться?
 

• 1+ роки досвіду з налаштування автоматизації та AI інструментами;
• Розуміння принципів LLM, prompt engineering та API OpenAI;
• Володіння Python, SQL на високому рівні;
• Досвід написання продакшин AI агентів;
• Досвід із LangChain / LlamaIndex / GPTs підходом — буде плюсом;
• Вміння швидко створювати MVP-рішення.

Наша компанія побудована на здатності знаходити найкращих спеціалістів та надавати їм усе необхідне, щоб зосередитися на результаті! У нас немає бюрократії, і ми даємо нашим колегам повну свободу приймати рішення та досягати вагомих результатів. 🚀

Конкурентна заробітна плата. Компенсація, яка допоможе зосередитися на проєкті та особистому розвитку.
Професійний ріст. Ми пропонуємо можливість відвідувати внутрішні, зовнішні курси та семінари. Ви працюватимете з командою професіоналів, що дозволить отримувати інсайти для розвитку та обговорювати ідеї.
Комфортне робоче середовище. Команда BetterMe розташована в просторому офісі в бізнес-центрі «Астарта» за 10 хвилин ходьби від станції метро «Контрактова». Ми пропонуємо безкоштовні сніданки, обіди, снеки та все необхідне IT обладнання.
Здоров’я та фітнес. Ми надаємо працівникам 20 днів оплачуваної відпустки, медичне страхування та різноманітні спортивні заходи, доступні для працівників в офісі та поза ним.
Відпочинок. Ми організовуємо тімбілдинги та різноманітні командні активності, щоб покращити нашу співпрацю.