Jobs at Djinni

Менеджер по роботі з клієнтами (рекрутинг, HR-рішення)

HireStep Agency — рекрутингова агенція, що допомагає бізнесу в Україні та Європі реалізовувати свій потенціал через побудову ефективних команд. Ми працюємо з компаніями різного масштабу — від стартапів до міжнародних брендів — і орієнтовані на результат і довгострокове партнерство. Більше про нас: https://www.hirestep.org/ | Instagram: https://www.instagram.com/hirestep_agency/

🚀 Про роль

Ми шукаємо Менеджера по роботі з клієнтами, який стане для наших партнерів основною точкою контакту та супроводжуватиме їх на всіх етапах співпраці — від першої зустрічі до успішного закриття вакансій. Це спеціаліст, який:

• любить будувати довгострокові відносини з клієнтами;
• вміє зрозуміти потреби бізнесу та перетворити їх у чіткий план роботи;
• координує взаємодію між клієнтом і командою рекрутерів;
• підтримує високий рівень сервісу, своєчасно вирішує питання та тримає клієнта в курсі процесу;
• мислить категоріями партнерства, а не просто виконання задач;
• хоче впливати на якість сервісу, розвиток процесів та репутацію агенції.

Простими словами: це людина, яка бере клієнта «за руку» після старту співпраці, забезпечує комфортну комунікацію, контролює процес підбору персоналу, допомагає досягти результату та робить усе, щоб клієнт хотів працювати з нами знову.

🎯 Портрет кандидата

• досвід в продажах або в роботі з клієнтами від 2 років (консалтинг, рекрутинг, HR, маркетинг — буде плюсом);
• вміє вести переговори та онлайн-зустрічі з власниками бізнесу;
• вміє слухати, ставити глибокі питання та знаходити справжню потребу клієнта;
• мислить стратегічно: як бізнесу вирости через сильну команду;
• кайфує від складних угод і довгострокових партнерств,
• досвід роботи з CRM, грамотна усна та письмова комунікація, проактивність і орієнтація на результа.
• Буде плюсом: досвід у рекрутингу / HR / консалтингу розуміння, як працюють команди в бізнесі досвід довгого циклу угоди

Важливо: це не роль для джуна або виконавця за скриптами.

📌 Основні обов’язки

• Проведення стартових зустрічей із потенційними клієнтами: виявлення потреб бізнесу, цілей найму та особливостей компанії.
• Консультація щодо послуг HireStep та підбір оптимального формату співпраці.
• Повний супровід клієнта на всіх етапах роботи — від першої зустрічі до успішного закриття вакансії.
• Координація взаємодії між клієнтом та командою рекрутерів, контроль дотримання домовленостей і дедлайнів.
• Проведення регулярних статус-зустрічей, надання звітності та оперативне вирішення всіх питань клієнта.
• Побудова довгострокових партнерських відносин, розвиток співпраці та підтримка високого рівня клієнтського сервісу.
• Збір зворотного зв’язку від клієнтів та ініціювання покращень сервісу й внутрішніх процесів.

💰 Умови

Формат:

• повністю віддалена робота
• графік без мікроменеджменту, але з залученістю: 9:00—18:00 або 10:00−19:00

Фінанси:

• ставка: 15 000 грн
• + % від продажів
• реальний дохід: 40 000 — 60 000+ грн

Нефінансові переваги:

• складний інтелектуальний продукт і робота напряму з власниками бізнесу
• можливість впливати на розвиток бізнесів України та Європи
• перспектива росту в компанії
• участь у побудові системного відділу продажів з нуля

Ми не просто продаємо підбір персоналу. Ми будуємо екосистему реалізації потенціалу людей і бізнесів.

Якщо тобі близький такий рівень продажів — будемо раді знайомству.

Про проєкт

Ми розробляємо кредитну fintech-платформу - систему видачі та супроводу споживчих позик. Система складається з повного циклу обробки заявок, верифікації користувача, формування заявок, тощо.
 

Що ти будеш робити

- Розробляти та підтримувати backend-логіку кредитного циклу (видача, пролонгація, погашення позик), скоринг/ризик-правила

- Писати та рефакторити PHP-код у гібридній кодовій базі

- Eloquent/Laravel-компонентах поруч з legacy-класами

- Розробляти адмін-панелі та internal-інструменти на Vue 3 + Vite + Element Plus

- Працювати з асинхронними задачами через RabbitMQ (черги, воркери)

- Інтегруватись із зовнішніми сервісами: платіжні шлюз-сервіси електронного підпису, генерація договорів(PDF/DOCX)

- Писати тести (Pest/PHPUnit) для критичної фінансової

- Активно використовувати AI-інструменти (Claude Code) у щоденній розробці - рефакторинг, аналіз legacy-коду, прискорення рутинних

задач.

Наш стек

- Backend: PHP 8.2, MySQL, Redis, RabbitMQ, Eloquent, Guzzle

- Frontend: Vue 3, Vite/Webpack 5, Element Plus (admin)

- Інфраструктура: Docker Compose, GitLab CI

- Тестування: PHPUnit

- Інше: phpoffice (Word/Excel-генерація), mpdf/wkhtmlt-рев'ю документів, Sentry
 

Очікуваний досвід

- 2-4 роки комерційного досвіду з PHP (7.4+/8.x)

- Досвід роботи з Laravel-екосистемою або Eloquent ORM

- Впевнене володіння SQL, досвід оптимізації запитів, розуміння індексів

- Досвід роботи з Vue.js (Vue 3 - плюс) або готовність швидко в нього зайти

- Розуміння REST API, досвід інтеграції зі сторонніми

- Досвід роботи в кодовій базі з legacy-кодом - вміння рефакторити обережно, без регресій, є великим плюсом

- Впевнене користування Git

- Впевнене, продуктивне використання AI-інструментів для розробки - зокрема Claude Code (або аналогічних agentic coding tools) - обов'язкова вимога, а не бонус

- Плюсом буде досвід у fintech/lending, робота з асинхронними черзями (RabbitMQ/Kafka), досвід з Docker

SEO для нас — не один із напрямків маркетингу, а основна експертиза вже понад 6 років. Розширюємо команду та шукаємо SEO Specialist (Middle+ / Team Lead) з досвідом просування проєктів на GEO UK.
 

Основні задачі
- просування сайтів у конкурентному GEO UK (гемблінг/беттінг); 
- технічний аудит сайтів та усунення помилок індексації;
- формування та кластеризацію семантичного ядра під ринок UK; 
- розробку та реалізацію лінкбілдинг-стратегій під висококонкурентні ніші; 
- аналіз конкурентів у видачі Google UK та адаптацію стратегії просування; 
- підготовку ТЗ копірайтерам на SEO-контент; 
- відстеження позицій, трафіку і конверсії та звітність за результатами.
 

Що важливо

• Досвід роботи з GEO UK останні 1-2 роки - must have.
• Від 2-3 років практичного досвіду в SEO та впевнене самостійне ведення проєктів.
• Розуміння технічного, внутрішнього та зовнішнього SEO.
• Впевнене володіння інструментами: Ahrefs/Serpstat, Screaming Frog, GSC, GA.
   

Буде перевагою

• Досвід роботи саме в iGaming (казино/беттінг).
• Досвід менторства чи управління молодшими спеціалістами.

Що пропонуємо

• Повністю віддалений формат роботи.
• Роботу у великій SEO-команді (150+ фахівців).
• Конкурентну компенсацію за результатами співбесіди.

Привіт! Ми — Lotoplay, професійна українська команда, що успішно працює у висококонкурентних нішах. Ми нерозривно пов’язані з affiliate маркетингом з 2018 року, тому маємо круту експертизу і досвід, якими готові ділитися з тобою.

Конкурентні та чесні умови, розвинута внутрішня інфраструктура, можливості для росту — це все про нас. Прагнеш працювати в компанії, з якою підкориш ще не одну вершину? Тоді чекаємо на тебе!

Шукаємо людину, яка палко мріє стати повноцінним медіабаєром і готова прикладати для цього багато зусиль. Почни з позиції фармера і рости разом з нами!

Які обов’язки в тебе будуть?

• створення та ведення акаунтів Google Ads;
• прогрів створених акаунтів, забезпечення сталого об'єму трафіка по визначеній ціні;
• фіксація звітності та робота з таблицями;
• робота з блокуваннями та відновленням акаунтів, підтвердженнями;
• пошук кореляцій в роботі акаунтів, участь у формуванні стратегій в результаті взаємодії з командою;
• взаємодія з колегами (медіабаєри, контент-менеджери).

Що ми від тебе чекаємо?

• знайомство з Google Довідкою та інтерфейсом рекламного кабінету;
• вміння працювати з таблицями даних (функції в Google Sheets чи Excel);
• розуміння основної термінології та метрик (CTR; CR; CPC etc);
• аналітичні здібності, любов до роботи з цифрами;
• уважність в режимі багатозадачності;
• нестримне бажання навчатися новому і працювати на результат.

Що ми пропонуємо тобі?

• конкурентну фінансову мотивацію, яка зростатиме разом з твоїм досвідом;
• професійну експертну команду, яка допоможе зануритись в світ Affiliate-маркетингу та високонкурентних ніш;
• гарантований період адаптації та навчання (в тебе буде особистий наставник);
• стабільну інфраструктуру;
• оплату будь-яких необхідних для роботи інструментів;
• необмежені бюджети на твої рекламні кампанії;
• можливість працювати в офісі або віддалено.

Щоб отримати запрошення на співбесіду і мати можливість долучитись до нашої dream team, тобі потрібно виконати тестове завдання, яке ти отримаєш у відповідь на резюме :)

Привіт! Ми - Lotoplay, професійна українська команда, що успішно працює у висококонкурентних нішах. Ми нерозривно пов’язані з affiliate маркетингом з 2018 року, тому маємо круту експертизу і досвід, якими готові ділитися з тобою. 

Шукаємо аналітика доменів для PBN / SEO, який аналізуватиме домени на аукціонах (Expired, Auction, Closeout), оцінюватиме їхній SEO-потенціал за ключовими метриками та формуватиме рекомендації щодо купівлі. Досвід у SEO — обов'язкова вимога. Також знадобляться навички роботи з таблицями, аналітичне мислення, увага до деталей і бажання освоювати інструменти для перевірки історії доменів (контент, посилання, санкції).

Твої майбутні задачі:

• Аналіз доменів на аукціонах (Expired / Auction / Closeout);
• Оцінка SEO-потенціалу доменів за ключовими метриками;
• Робота з таблицями, фільтрація та порівняння даних;
• Перевірка історії доменів (контент, посилання, санкції);
• Формування висновків і рекомендацій: чи варто купувати домен;
• Поступове освоєння SEO-інструментів і логіки прийняття рішень.

Наші очікування від тебе:

• Досвід у SEO, розуміння його принципів та для чого використовуються PBN;
• Знайомство з Ahrefs / Semrush;
• Навички базового ресерчу та аналізу сайтів;
• Аналітичний склад розуму, вміння працювати з цифрами та логікою;
• Уважність до деталей;
• Впевнене користування Google Sheets / Excel;
• Бажання вчитися та розбиратися в новій сфері.

Ми пропонуємо:

• професійну експертну команду, яка працює в висококонкурентних нішах;
• конкурентну фінансову мотивацію, яка буде зростати разом з твоїм досвідом;
• можливість розвитку та професійного росту під менторством досвідчених наставників;
• доступ до навчальних матеріалів та необхідних інструментів;
• весь необхідний для роботи софт та комфортне робоче місце;
• гнучкий формат та графік роботи - можеш працювати віддалено, або приїздити у затишний та забезпечений всім необхідним офіс у Києві;
• лампову атмосферу.
   

Якщо ти хочеш розвиватися в створенні PBN — тобі до нас!

Конкурентні умови, розвинена інфраструктура, великі бюджети та можливості для професійного розвитку чекають на тебе в нашій команді. 

Надсилай своє резюме з вказівкою ЗП очікувань і поясненням, чому ти вважаєш, що ця вакансія тобі підходить!

Опис вакансії

Наша компанія, Shopify Plus Partner, понад 10 років працює з Shopify та eCommerce-проєктами на ринках США і Європи. Ми розширюємо performance-напрям і шукаємо Google Ads Manager, здатного відповідати за рекламні результати клієнтських проєктів.

Позиція охоплює повний performance-контур: Shopify, Google Merchant Center, Google Ads, GA4, GTM та бізнес-аналітику. Від спеціаліста очікуємо розуміння взаємозв'язку між рекламними кампаніями, товарним фідом, асортиментом, контентом магазину, цінами, комерційною пропозицією та конверсією сайту.

Окремою частиною ролі стане розвиток SHOP Ads і ChatGPT Ads — забезпечимо передачу накопиченої експертизи та профільне навчання. Надалі спеціаліст братиме участь у формуванні методології, робочих процесів і розвитку цих рекламних напрямів усередині агенції.

Основні завдання

• Ведення кількох eCommerce-проєктів у повному циклі: від аудиту й розробки стратегії до оптимізації та масштабування.
• Запуск і управління кампаніями Google Search, Shopping, Performance Max, YouTube та іншими релевантними форматами.
• Робота з Google Merchant Center, товарними фідами та діагностикою відхилених товарів.
• Налаштування та контроль інтеграцій між Shopify, Google Ads, Merchant Center, GA4 і GTM.
• Налаштування конверсій, аудиторій, ремаркетингу та коректного відстеження даних. Аналіз ROAS, CAC, MER, маржинальності та інших показників, що визначають комерційну ефективність проєкту.
• Виявлення проблем поза рекламним кабінетом: у структурі магазину, асортименті, товарному фіді, цінах, пропозиції або аналітиці.
• Підготовка обґрунтованих завдань для дизайнерів і розробників, коли необхідне їхнє залучення
• Планування та аналіз тестів, дослідження конкурентного середовища й пошук нових можливостей для зростання.
• Підготовка звітності, презентація результатів і рекомендацій клієнтам.

• Участь у запуску та розвитку Shop Ads і ChatGPT Ads.

   

Вимоги

• Від двох років практичного досвіду роботи з Google Ads у eCommerce.
• Підтверджений досвід самостійного ведення рекламних проєктів і відповідальності за їхні результати.
• Глибоке розуміння Google Ads, Google Merchant Center, GA4 та Google Tag Manager.
• Досвід роботи з основними типами рекламних кампаній, ремаркетингом і стратегіями призначення ставок.
• Розуміння eCommerce-аналітики, юніт-економіки та впливу маркетингових показників на прибутковість бізнесу.
• Впевнене знання Shopify: структура каталогу, товари та варіанти, Shopify Markets, канали продажів, пікселі, аналітика й особливості checkout.
• Готовність самостійно працювати в адміністративній панелі Shopify та вносити необхідні зміни в межах своєї компетенції.
• Здатність одночасно вести кілька проєктів, визначати пріоритети та дотримуватися погоджених термінів.
• Аналітичне мислення, професійна відповідальність та самостійність у прийнятті рішень.
• Уміння аргументовано комунікувати з клієнтами й ефективно працювати з внутрішньою командою. Англійська мова на рівні не нижче Upper-Intermediate.

Позиція розрахована на сформованого спеціаліста, готового самостійно вести Google Ads після ознайомлення з внутрішніми процесами та специфікою клієнтських проєктів.

Буде перевагою

• Практичний досвід самостійного налаштування повної інтеграції Shopify, Google Ads, Merchant Center, GA4 і GTM.
• Досвід роботи із Shop Ads або ChatGPT Ads.
• Досвід роботи з іншими performance-каналами.
• Розуміння CRO, юзабіліті та базових принципів веброзробки.

• Профільні сертифікації Google та інших рекламних платформ.

   

Ми пропонуємо

• Повністю віддалений формат роботи та гнучкий графік.
• Стабільний портфель eCommerce-проєктів із ринків США та Європи.
• Умови оплати відповідно до професійного рівня та формату співпраці.
• Бонусну систему за перевищення погоджених KPI.
• Роботу в команді Shopify-розробників, дизайнерів і маркетологів із глибокою галузевою експертизою.
• Доступ до накопиченої експертизи та профільне навчання з Shop Ads і ChatGPT Ads.
• Безпосередню участь у розвитку нових рекламних напрямів агенції.
• Можливість впливати на маркетингові стратегії клієнтів і впроваджувати власні обґрунтовані ініціативи.
• Компенсацію погодженого професійного навчання та доступ до необхідних робочих ресурсів.
• Перспективу зростання до Team Lead performance.

Шукаємо Мета фахівця для системного ведення рекламних кампаній. 

Досвід роботи на аналогічній посаді від 1 року, глибоке розуміння принципів performance та digital marketing 

Досвід роботи з гео США, Європи буде плюс

Основні задачі:
Щоденний перформанс: Глибокий аналіз метрик, прийняття рішень щодо оптимізації, бюджети, ставки, відключення неробочих Ad sets, Ads. Чіткі щоденні звіти

Системне тестування: Розробка плану тестування гіпотез (A/B тести креативів, аудиторію, інтересів. Валідація результатів та масштабування переможців

Аналітика: Коректна робота з даними, розуміння моделей атрибуції Meta та їх впливу на оцінку результатів кампаній
 

Offer

- Формат роботи: Full-time remote

- Роботу з міжнародними проєктами та різними нішами

- Підтримка професійного розвитку

Шукаємо Head of Media Buying, який/яка візьме на себе побудову та масштабування системних процесів медіабайінгу в арбітражній команді — від тестування гіпотез до найму й захисту даних.
 

Що потрібно робити: 
- Побудувати систему роботи зі зв'язками (гіпотезами): від генерації ідеї до заливу/тесту. 
- Визначити критерії оцінки результативності зв'язок — за якими метриками і як швидко приймається рішення тестувати, масштабувати чи вимикати. 
- Сформувати базу знань успішних і неуспішних зв'язок, щоб команда не повторювала помилки. 
- Побудувати процес найму баєрів/фармерів/помічників (Trainee/Junior) з моделлю швидкого відсіву на етапі стажування. 
- Впровадити систему мотивації, яка дозволяє команді швидко виходити на KPI без вигорання. 
- Організувати делегування — перехід від ручної роботи баєра до фарм-відділів, техніків та асистентів. 
- Керувати ресурсами й бюджетами під час масштабування зв'язок (risk management). 
- Забезпечити захист даних і зв'язок від витоку (NDA, контроль доступів).
 

Очікуємо від кандидата: 
- Досвід на позиції Head of Media Buying, COO арбітражної команди, Owner/Co-owner байінг-агенції або Strong Team Lead (команда від 10+ осіб). 
- Досвід управління арбітражною командою/відділом від 2 років. — Практичний досвід масштабування зв'язок із суттєвим зростанням ROI/Profit. 
- Досвід побудови системних процесів: найм, інфраструктура, аналітика, масштабування.
 

Буде перевагою: 
- Досвід роботи саме в нішах Gambling/Betting. 
- Досвід роботи з Nutra або Crypto.
 

Пропонуємо: 
- Повністю віддалений формат роботи. 
- Динамічну роль із реальним впливом на побудову арбітражного напрямку компанії. 
- Можливість будувати, структурувати й масштабувати процеси з нуля. 
- Конкурентну компенсацію за результатами співбесіди.

ASTRAL — команда з 2+ роками досвіду у Gambling. Ми масштабуємо зв’язки, качаємо об’єм і беремо максимум з ринку.

Хочеш зростати разом із нами та впливати на результат? Тоді ми чекаємо саме на тебе!

Пропонуємо:

• Сильну інфраструктуру (власні відділи Design, BizDev, Technical).
• Ставка + бонусна сітка, вище за ринкову.
• Великий вибір акаунтів.
• Широкий пул PWA, Android та iOS-додатків.
• Робота з топовими оферами на ринку
• Бюджети без обмежень
• Full Remote, гнучкий графік і жодної бюрократії.

Ми шукаємо:

• Працюєш з FB gambling 
• Вмієш працювати з бюджетами від $1000 дейлі 
• Зв’язки, що працюють на профіт та об’єм

Готовий обговорити деталі?

Тоді відгукуйся на вакансію!

Готовий вчитися у топів? Ми шукаємо новачка, який зайде на позицію асистента/заливщика до нашого Senior Media Buyer, опанує всі процеси на практиці та виросте до самостійного Media Buyer 🩵

Наші очікування:
• Досвід роботи з FB від 2 місяців
• Вміння аналізувати інформацію
• Відповідальний підхід до роботи
• Розуміння основних метриків
• Досвід на позиції асистента з FB Gambling буде перевагою

Пропонуємо:
• Навчання, підтримку та можливість професійного росту
• Команда без мікроменеджменту та бюрократії
• Full Remote та гнучкий графік

Мрієш про кар'єру в медіабаїнгу та шукаєш сильне оточення для навчання? Давай поспілкуємося!

📌 Загальна інформація: Компанія: NDA. Приватна організація. Існує 3 роки. У складі має декілька великих проєктів, що вже прискорюють нашу перемогу. Нині відкрита вакансія під розширення команди.
 

📌 Проєкт: NDA, MilTech.
Формат роботи: повна зайнятість, гнучкий графік. 
Можливість поєднувати із навчанням чи власними проєктами. 
Вітається волонтерська діяльність з ухилом на miltech-проєкти.
 

Шукаємо системного адміністратора на підтримку та розвиток внутрішньої інфраструктури компанії: сервери, мережа, сервіси, робочі місця.
 

Задачі: 

• Адміністрування серверів Linux (Debian/Ubuntu) та Windows Server: налаштування, оновлення, захист, усунення збоїв. 
• Мережа та віддалений доступ: VPN, firewall, DNS, контроль підключень. 
• Хмарна інфраструктура, віртуальні машини, резервне копіювання та перевірка відновлення. 
• Розгортання та супровід внутрішніх сервісів у Docker: відеоконференції, корпоративний чат, вікі, файлове сховище.
• Єдиний шлюз доступу до LLM для співробітників: маршрутизація моделей, персональні ключі, квоти, облік витрат. 
• Підтримка робочих місць співробітників на Windows та Linux. 
  Моніторинг, логи, сповіщення про збої. 
• Впровадження нових систем під задачі компанії, підготовка інструкцій та регламентів.
   

Що важливо: 

• Досвід адміністрування Linux та Windows Server. 
• Розуміння мереж: DNS, VPN, NAT, firewall, маршрутизація. 
• Docker, reverse proxy (Nginx/Caddy), SSL. 
• Досвід із self-hosted сервісами. 
• Розуміння принципів резервного копіювання та інформаційної безпеки. 
• Вміння читати логи, знаходити причину проблеми та пропонувати рішення.

Буде плюсом: Proxmox, Veeam або Restic, Zabbix/Grafana, PostgreSQL, Ansible, Bash та PowerShell.
 

Ми не чекаємо готового експерта за кожним пунктом. Важливіше вміння швидко розібратися в незнайомій системі, довести її до робочого стану й далі підтримувати.
 

Умови роботи:

• Віддалена робота, повна зайнятість.
• Гнучкий графік – самостійно плануєш свій день.
• Можливість поєднувати з навчанням, власними проєктами.
• 20 оплачуваних робочих днів відпустки на рік.
• Реально крута команда, що може класно бустанути досвід.
• Менторство, доступ до внутрішніх навчальних матеріалів, підтримка зростання.
• Доступ до готових RDP/VPS середовищ, інструментів та внутрішньої платформи.
   

Етапи співбесід:

• Інтервʼю із рекрутером (30 хв)
• Технічна співбесіда з командою (45–60 хв)
• Фінальна співбесіда з Owner (30 хв)
• Offer

У компанію hutko.dev розшукується QA Engineer з ухилом у мануальне тестування (Добре якщо маєтке базовимі навички автоматизації).

Основні задачі — тестування веб-сайтів та складних веб-систем (frontend + backend).
 

Що потрібно робити:

— Перевірка frontend на відповідність дизайну (pixel perfect, UX логіка)
— Функціональне тестування з боку користувача
— Прогін сценаріїв та edge-case кейсів
— Тестування backend частини (API, імпорти/експорти, логіка)
— Написання тест-кейсів та чек-листів
 

Великим плюсом буде:
— Розуміння роботи API (Postman / Swagger)
— Досвід тестування WordPress проєктів
— Досвід тестування маркетплейсів та порталів
— Розуміння базових речей у JS
— Вміння мислити сценаріями, а не тільки “проклікати сторінку”
— Досвід з автоматизацією (наприклад: Playwright, Cypress, Selenium)
 

Ми спеціалізуємося на розробці проектів на React, Nodejs і Wordpress, а також складних кастомних систем.

Ми пропонуємо:

— Дружний та адекватний колектив
— Реальні проекти, а не “пісочниця”
— Перспектива росту в automation / QA lead
— Графік роботи з 09:00 до 18:00 (пн-пт)
— Повністю віддалена робота
 

Ми з Харкова, команда працює віддалено.

CheekyCheeseIT — компанія з розробки програмного забезпечення, яка надає послуги повного циклу створення цифрових продуктів. Ми співпрацюємо зі стартапами та продуктовими компаніями, допомагаючи створювати й масштабувати рішення у сферах iGaming, AI, EdTech та E-Commerce. 

Зараз шукаємо Senior Full Stack JavaScript Developer для роботи над iGaming-проєктом. Команда розробляє сучасну платформу онлайн-ігор із високонавантаженою архітектурою, real-time функціональністю, інтеграцією платіжних систем і сторонніх провайдерів. 

Обов'язки 
Розробка та підтримка backend-сервісів на Node.js. Розробка та підтримка frontend-застосунків на React.
Розробка та підтримка REST API та GraphQL.
Інтеграція з платіжними системами, ігровими провайдерами та сторонніми API.
Проєктування та розвиток мікросервісної архітектури. Робота з PostgreSQL, Redis та Kafka.
Оптимізація продуктивності, масштабованості та надійності застосунку.
Участь у Code Review, технічному плануванні та проєктуванні архітектури.
Співпраця з командами розробки, DevOps, QA, дизайнерами та менеджерами продукту. 

Вимоги
Від 5 років комерційного досвіду Full Stack розробки.
Впевнений досвід роботи з JavaScript та TypeScript.
Впевнений досвід роботи з Node.js (NestJS або Express). Впевнений досвід роботи з React.
Досвід роботи з HTML5, CSS3 та SCSS.
Досвід роботи з Redux Toolkit, TanStack Query або аналогічними бібліотеками керування станом.
Досвід розробки REST API та GraphQL.
Досвід роботи з PostgreSQL та Redis. Практичний досвід роботи з Kafka або RabbitMQ.
Практичний досвід роботи з Docker та Kubernetes.
Досвід роботи з AWS, GCP або Azure.
Досвід роботи з WebSockets або іншими real-time технологіями. Розуміння принципів побудови високонавантажених систем. Досвід роботи з Git.
Досвід написання тестів (Jest, React Testing Library). 
Англійська мова — рівень Upper-Intermediate або вище. 

Буде перевагою 
Досвід роботи в iGaming, Betting або Casino-проєктах. Досвід інтеграції платіжних систем.
Досвід роботи з CI/CD (GitHub Actions, GitLab CI або Jenkins). Досвід роботи з Elasticsearch.
Розуміння принципів безпеки вебзастосунків та захисту користувацьких даних. 

Ми пропонуємо
Повністю віддалений формат роботи.
Конкурентну винагороду.
Роботу над сучасним високонавантаженим продуктом. Можливість впливати на технічні рішення та архітектуру. Дружню команду та сильну інженерну культуру.
Професійний розвиток і цікаві технічні виклики. 
Довгострокову співпрацю в міжнародному середовищі.

ZNOHUB — лідер з підготовки до вступних іспитів в Україні. За цей час ми допомогли понад 200 000 учнів досягти своїх освітніх цілей і зараз будуємо цілу освітню екосистему: від підготовки до НМТ до нових інноваційних продуктів для школярів і вступу за кордон.

Одним з таких проєктів є ZNOHUB 5–10 — новий продукт для учнів 5–10 класів, який має стати новим стандартом онлайн-навчання в Україні.

Для нас якісна освіта — це не лише сильні викладачі та продумана програма. Це ще й контент, який захоплює, пояснює складне простими словами, викликає довіру у батьків і мотивує школярів відкривати Instagram не тільки заради мемів😌

Саме тому зараз ми шукаємо Growth SMM Manager, який/яка допоможе побудувати сильний бренд нового продукту в соціальних мережах, сформувати активну спільноту навколо нього та зробити контент одним із ключових драйверів його зростання🔥

Твоя зона впливу:

• Брати участь у зйомках контенту в Києві та з'являтися в кадрі особисто
• Розробити SMM-стратегію запуску нового продукту
• Побудувати систему регулярного виробництва контенту разом із викладачами та продуктовою командою
• Створювати контент, який формує довіру, пояснює цінність продукту та приводить нових користувачів
• Планувати й реалізовувати контент для Instagram, TikTok, Facebook і Telegram
• Писати сценарії для Reels, каруселей, постів та інших форматів.
• Працювати з особистими брендами викладачів і допомагати їм створювати контент
• Співпрацювати з дизайнерами, відеографами та маркетинговою командою
• Аналізувати результати, тестувати нові ідеї й постійно покращувати контент на основі цифр

Ти точно наш/наша, якщо

• Уже маєш 2+ роки досвіду в SMM
• Запускав/ла або розвивав/ла бренд у соціальних мережах
• Розумієш різницю між контентом "для красивої стрічки" і контентом, який працює на бізнес-результат
• Умієш будувати контент-воронки та працювати з органічним залученням
• Любиш аналізувати метрики так само, як придумувати нові ідеї)
• Самостійно організовуєш свою роботу й не чекаєш детальних інструкцій
• Любиш освіту або хочеш створювати продукти, які реально впливають на життя людей

✨ Буде великим плюсом

• досвід роботи в EdTech;
• досвід роботи з блогерами та експертами;
• базові навички монтажу (CapCut, Premiere, VN або аналоги);
• розуміння performance-контенту та взаємодії з платним трафіком.

Як у нас працюється💙

• Гібридний формат роботи (важливо мати можливість брати участь у зйомках контенту в Києві)
• Безлімітні days-off і sick leaves
• Повна зайнятість і гнучкий графік
• Конкурентна компенсація, яка зростає разом із твоїми результатами
• Навчання (особистий план розвитку, внутрішня академія та ресурси для професійного росту)
• Реальний вплив на продукт, бренд і маркетингову стратегію, адже твої ідеї не чекатимуть місяцями на погодження
• Команда, яка любить швидко тестувати гіпотези, чесно давати фідбек і разом створювати продукти, якими хочеться пишатися:)

Процес найму:

Відбір портфоліо - HR скрін - ТЗ - співбесіда з CMO - референс чек - офер

Якщо тобі близька ідея будувати бренд, якому довірятимуть тисячі батьків і школярів, — будемо раді познайомитися, надсилай своє портфоліо!💙

Привіт, колего! 
Мене звати Альона, я Head of HR і я шукаю рекрутера (з досвідом найму media buyers) до себе в команду.

Знаю, ти вже подивився(лась) десятки вакансій у пошуку тієї самої, тому обіцяю бути максимально відкритою та описати все (у подробицях), щоб тобі було легко прийняти рішення відгукнутися. Погнали)

У нас метч якщо: 

✅ Маєш досвід від 2 років в наймі Media Buyers (вертикаль не принципова)

✅ Ти вмієш шукати таланти так само круто, як наші арбітражники добувають трафік.

✅ Маєш розвинений нетворкінг у сфері, власну базу кандидатів (з якими підтримуєш зв'язок). Тримаєш руку на пульсі того, що відбувається у сфері та у конкурентів. 
✅ На «ти» з аналітикою, бо ми прихильники data-driven підходу.
✅ Знаєш як виявляти істину мотивацію кандидатів на співбесіді та працювати з нею протягом всього циклу найму.
✅Ти постійно розвиваєш свої навички та маєш принаймні один профільний сертифікат.
Nice to have:

✅Успішний досвід хедхантингу в арбітражі. 
✅Володіння англійською (від В2) і досвід міжнародного найму. 

Що пропонуємо :  

🔥Фікс + бонуси за найм.
🔥Ремоут, або офіс/гібрид в Варшаві, Празі.
🔥Гнучкий старт робочого дня.
🔥Швидкий розвиток бізнесу створює можливості для професійного зростання та кар’єрного розвитку.
🔥Здорову корпоративну культуру, підтримку та надання всіх ресурсів для досягнення тобою результатів.  

🔥Оф корс: оплачувану відпустку та лікарняні, організацію навчання та розвитку, відвідування конференцій, додаткові day-off та інші “плюшки”.

Ми маємо всього 2 етапи співбесіди: 
1. Співбесіда з Head of HR
2. Співбесіда з COO

Якщо ти відчуваєш, що ми можемо підійти один одному - аплайся на вакансію! 

Роботи буде багато: цікавої, різнопланової та іноді непростої, тому для нас важливі дисципліна, відповідальність, ініціативність і вміння доводити задачі до результату. Якщо тобі комфортно працювати у високому темпі, брати на себе відповідальність і впливати на результат — будемо раді знайомству.

Якщо досвід та навички, описані тобою в резюме, відповідатимуть описаній вакансії -представник компанії звʼяжеться з тобою протягом 3х робочих днів.