Jobs at Djinni

Шукаємо креативного, ініціативного та цілеспрямованого SMM-менеджера, який допоможе розвивати наш бренд у соціальних мережах та залучати нових клієнтів через цифрові канали.

Якщо ти володієш польською мовою, маєш досвід ведення сторінок з нуля та вмієш продавати за допомогою контенту — тобі до нас!

Вимоги:

• Вміння розвивати спільноти та залучати передплатників без накрутки та їх прямої покупки.
• Досвід створення з нуля та ведення сторінок у FB, Instagram, Tik-Tok з аудиторією від 10 тисяч осіб.
• Досвід ведення таргетованої реклами. Знання програм та сервісів, що автоматизують та спрощують роботу.
• Знання веб-аналітики (Google Analytics).
• Вільне володіння польської мови.

Функціональні обов’язки:

• Розробка та написання контенту для сайту та блогу.
• Ведення сторінок компанії у всіх існуючих соцмережах (Instagram, Facebook, Tik-Tok тощо).
• Просування бренту, продукту у всіх соцмережах.
• Робота із блогерами
• Розвиток соцмереж — як один із каналів продажу.
• Ведення таргетованої реклами. Аналітика та звітність щодо кампаній.
• Спілкування з передплатниками та відстеження їхніх дій.
• Запуск активностей — конкурсів, опитувань, вікторин. Звітність про роботу та результати.
• Збільшення кількості передплатників та відвідувачів сторінок проекту.

У нас Ви отримаєте:

• Фінансову стабільність — гідну та своєчасну зп;
• Роботу у крутій команді професіоналів, де кожен любить свою справу;
• Широкі можливості для професійного та кар'єрного зростання;
• Участь у цікавих та масштабних проектах;
• Зручний графік роботи;
• Щорічна оплачувана відпустка;
• Компенсація 50% мед. страховки, спорт та курси.

У зв'язку з активним розвитком запрошуємо до своєї команди SEO -спеціаліста, який працюватиме над клієнтськими проєктами для ринків Європи, переважно Польщі.

 Вимоги:

• Досвід роботи в SEO від 2 років 
• Досвід просування проєктів під західний ринок буде великим плюсом 
• Знання інструментів: Ahrefs, Semrush, Google Analytics, GSC, SimilarWeb 
• Розуміння алгоритмів ПС, що впливає на ранжування, базові і додаткові фактори ранжування.
• Зовнішня та внутрішня оптимізація. 
• Розуміння впливу змін на сторінці і сайті на результат в ПС 
• Рівень англійської — Intermediate+. 

Функціональні обов'язки

• Розробка та впровадження SEO-стратегій під західні ринки. 
• Аналіз конкурентів, ніш і технічний аудит сайтів. 
• Збір і кластеризація семантики. 
• Оптимізація мета-тегів, контенту, внутрішньої структури сайту. 
• Створення ТЗ для контенту, лінкбілдингу, дизайну, юзабіліті. 
• Лінкбілдинг (підбір донорів, анкор-плани). 
• Створення нових сторінок і кластерів для розширення семантичного ядра; 
• Моніторинг ефективності, аналіз KPI, підготовка звітності; 
• Адаптація стратегій SEO під актуальні зміни алгоритмів і ринку. 

У нас Ви отримаєте:

• Фінансову стабільність - гідну та своєчасну зп.
• Роботу у крутій команді професіоналів, де кожен любить свою справу.
• Широкі можливості для професійного та кар'єрного зростання.
• Участь у цікавих та масштабних проектах.
• Зручний графік роботи.
• Щорічна оплачувана відпустка.
• Компенсація 50% мед. страховки, спорт та курси.

Чекаємо на Ваші резюме з побажаннями із заробітної плати.

Не просто код, а твій вплив на мільйони українців

Nova Digital — це технологічне серце екосистеми NOVA, де твій код стає частиною щоденного життя цілої країни.

Про масштаб наших сервісів:

• 50+ млн запитів щодня проходять через наші системи
• 10+ млн активних користувачів покладаються на наші рішення

Ми будуємо не просто продукт — ми створюємо технологічну інфраструктуру, яка об’єднує людей, бізнеси та можливості вже майже по цілому світу.

Ми шукаємо Business Analyst в команду "Інформування". Інформування - це система сповіщень для користувачів, де ми створюємо ефективні push, Viber, SMS та email-розсилки, що допомагають клієнтам отримувати актуальну інформацію про посилки в процесі доставки як в Україні, так і за її межами.

Твій ідеальний профіль:

• Системне мислення: здатність тримати в голові велику кількість взаємозв’язаних процесів і шукати зв’язки між бізнес-проблемою та технічним рішенням.
• Проактивність та ініціативність: ми шукаємо не просто виконавця, а аналітика, який думає, ставить під сумнів, пропонує покращення та аргументує свої ідеї.
• Комунікаційні навички: чітке та логічне донесення думки — як письмово, так і усно; вміння пояснити складне простими словами як для розробників, так і для non-tech учасників.
• Досвід роботи у крос-функціональних командах (аналітики, продакт-менеджери, девелопери, QA, маркетинг).
• Готовність працювати в умовах швидкого масштабування, невизначеності та зміни пріоритетів.

• Від 3-х років в ролі BA/SA (переважно з продуктом або платформою, що працює з логістикою, e-commerce, або великими обсягами користувацьких даних).
• Досвід роботи в системному аналізі.
• Активність та комунікабельність, бажання працювати в команді.
• Досвід роботи з робота з Jira, Confluence, Draw.io, Google Workplace.
• Досвід збору та аналізу вимог.
• Знання технік моделювання бізнес-процесів (BPMN), діаграм класів (UML), sequence-діаграм, user-story, use-case.
• Навички написання ТЗ, специфікацій та інструкцій для користувачів.
• Розуміння принципів інтеграції (REST API, JSON/XML, webhooks) та досвід роботи з технічними командами щодо зовнішніх/внутрішніх інтеграцій.
• Постійна робота з REST API.
• Аналіз даних: SQL, MySQL, PostgreSQL, Excel.
• Знання технологій і досвід проєктів інтеграції інформаційних систем;
• Досвід побудови складних логістичних або системних процесів — наприклад, відстеження життєвого циклу посилки, управління статусами, SLA, поверненнями тощо.

Що робитимеш як Business Analyst:

• Збір вимог до програмного забезпечення та їх аналіз.
• Написання технічних завдань та мануалів.
• Керування технічними вимогами.
• Прийом реалізованих задач.
• Співпрацювати з командами розробки, дизайну, QA.
• Працювати з логістичними API та інтеграціями з поштовими операторами.
• Валідувати та оптимізувати нові фічі на основі даних, користувацького фідбеку та логів.
• Підтримувати документацію продукту.

Nice-to-have:

• Досвід роботи в сфері логістики або системі інформування буде перевагою.
• Знання технічних аспектів розробки програмного забезпечення.

• Високонавантажені системи з реальними викликами масштабування
• Сучасний стек та свобода технологічних рішень
• Можливість впливати на архітектуру продуктів, якими користуються мільйони

• Менторство від сеньйорів з досвідом enterprise-рішень
• Разом будуємо інновації, що працюють для мільйонів

• Продукт, що змінює країну — не просто ще один стартап
• Тут команди стають драйверами технологічних змін

• Компенсація додаткових витрат, пов'язаних з робочими завданнями, здійснюються до внутрішніх політик компаній.
• Добровільне медичне страхування та страхування життя.
• Корпоративні знижки від партнерів NOVA.
• Підтримка ментального здоров'я. Можливість безоплатних консультацій з корпоративним психологом.
• Соціальна відповідальність та волонтерський рух “Свої для своїх”.
• Клуби за інтересами: біговий, шаховий та інші ініціативи для натхнення.
• Соціальні відпустки та компенсації відповідно до КЗпП України.

Nova Digital — це технологічне серце екосистеми NOVA, де твій код стає частиною щоденного життя цілої країни.

Про масштаб наших сервісів:

• 50+ млн запитів щодня проходять через наші системи.
• 10+ млн активних користувачів покладаються на наші рішення.
   

Ми будуємо не просто продукт — ми створюємо технологічну інфраструктуру, яка об’єднує людей, бізнеси та можливості вже майже по цілому світу.

Шукаємо Lead Backend PHP Developer у наш відділ досліджень та розробки (R&D). Основна місія нашої команди — швидка перевірка бізнес-гіпотез, створення технологічних прототипів (PoC), запуск життєздатних MVP та їхня подальша підготовка до масштабування у продакшені. Тобі траба інтегрувати нові рішення з безліччю існуючих систем компанії (включаючи суміжні технічні відділи) та шукати найефективніші інженерні шляхи реалізації ідей на власних серверах та у хмарі GCP.

Що робитимеш як Lead PHP Developer:

• Швидка розробка PoC та MVP: Проєктування та розробка архітектурних прототипів для швидкого тестування нових продуктів і функцій (від ідеї до першого робочого пілоту).
• Технічне лідерство та менторинг: Вести напрямок PHP-розробки, проведення код-рев'ю та розвиток інженерів.
• Крос-сервісна інтеграція: Інтеграція нових рішень з існуючими системами компанії та безпосередня взаємодія з командою AI-розробки для безшовного підключення ШІ-модулів, розумних агентів чи моделей аналізу даних до бекенду.
• Проєктування архітектури: Підготовка, обґрунтування та захист архітектурних концепцій (ADR) перед Архітектурним комітетом для рішень, що готуються до масштабування.
• Розгортання та інфраструктура: Робота із сервісами як на власній On-Premise інфраструктурі компанії, так і в хмарі GCP.
• Підготовка до Production: Трансформація успішних прототипів у стабільні, високонавантажені сервіси з урахуванням вимог до безпеки та продуктивності.
• Моніторинг та аналіз: Впровадження інструментів для відстеження поведінки та метрик нових сервісів під час пілотних запусків (Grafana, Graylog).
   

Твій ідеальний профіль:

Must-have:

• Досвід: Від 5 років комерційного досвіду розробки на PHP (7-8 версії) та успішний досвід управління командою або технічного лідерства (Tech/Team Lead).
• Стек: Глибокі знання Laravel чи Symfony, досвід швидкого розгортання проєктів за допомогою сучасних інструментів екосистеми.
• Бази даних та черги: Впевнена робота з PostgreSQL (або іншими реляційними БД) та брокерами повідомлень (RabbitMQ чи аналогами). 
• Гнучкість та швидкість розробки: Вміння швидко будувати архітектуру "з нуля" для PoC/MVP, балансуючи між швидкістю запуску та чистотою коду.
• Досвід інтеграцій: Практичні навички проектування та розробки REST API, gRPC, WebSockets, вміння розбиратися в чужих API та legacy-коді для інтеграції сервісів.
• AI-орієнтованість: Інтерес до сфери штучного інтелекту, розуміння принципів роботи API сучасних LLM (OpenAI, Claude тощо) та готовність розробляти інфраструктуру під AI-рішення.
• Архітектурні патерни: Розуміння DDD, монолітно-модульної та мікросервісної архітектур.
• DevOps інструменти: Практичний досвід роботи з Docker, Kubernetes (K8s) та системами контролю версій (Git/GitLab).
• Мови: Впевнене володіння українською мовою, англійська — B1 (на рівні здатності вільно читати технічну документацію та вести комунікацію.)
   

Nice-to-have:

• Досвід роботи з асинхронним PHP та інструментами підвищення продуктивності (Laravel Octane, RoadRunner, Swoole).
• Досвід роботи з хмарною платформою GCP (Google Cloud Platform) та побудови рішень на власній On-Premise інфраструктурі.
• Досвід роботи чи розуміння принципів роботи з MPP-базами даних (бажано Apache Doris або аналогами для швидкої аналітики великих обсягів даних).
• Розуміння концепцій Event-Driven Architecture (EDA) та досвід побудови систем, що реагують на події.
• Досвід роботи в логістиці, стартапах, e-commerce або фінтех-проєктах.
   

Чому експерти різних напрямів працюють з нами:

• Технологічний драйв: Можливість постійно експериментувати з новими підходами, технологіями та сучасними БД (як Apache Doris) без рутини довготривалої підтримки одного моноліту.
• Локація: Працюй звідки зручно — ми підтримуємо як повний remote з будь-якого куточка України, так і роботу в комфортних офісах компанії.
• Швидкий результат: Ти будеш бачити плоди своєї праці в реальних пілотах та запусках на мільйони користувачів вже за лічені тижні, а не місяці.
• Вплив на продукт: Твої архітектурні рішення безпосередньо впливатимуть на те, якими будуть сервіси компанії в майбутньому.
   

Професійно:

• Менторство від сеньйорів з досвідом enterprise-рішень
• Разом будуємо інновації, що працюють для мільйонів
   

Ідейно:

• Продукт, що змінює країну — не просто ще один стартап
• Тут команди стають драйверами технологічних змін
   

Benefits:

• Компенсація додаткових витрат, пов'язаних з робочими завданнями, здійснюються до внутрішніх політик компаній.
• Добровільне медичне страхування та страхування життя.
• Корпоративні знижки від партнерів NOVA.
• Підтримка ментального здоров'я. Можливість безоплатних консультацій з корпоративним психологом.
• Соціальна відповідальність та волонтерський рух “Свої для своїх”.
• Клуби за інтересами: біговий, шаховий та інші ініціативи для натхнення.
• Соціальні відпустки та компенсації відповідно до КЗпП України.
   

Наступний крок за тобою.
Ми  чекаємо на знайомство — залишилось лише отримати твоє резюме.

Очікуваний термін відповіді — до 10 робочих днів.

Nova Digital — це технологічне серце екосистеми NOVA, де твій код стає частиною щоденного життя цілої країни.

Про масштаб наших сервісів:

• 50+ млн запитів щодня проходять через наші системи
• 10+ млн активних користувачів покладаються на наші рішення

Ми будуємо не просто продукт — ми створюємо технологічну інфраструктуру, яка об’єднує людей, бізнеси та можливості вже майже по цілому світу.

Ми шукаємо Python AI Lead (Комунікаційна платформа / LLM & Agents), який приєднається до нашої команди для розробки інноваційних продуктів. Ця роль ідеальна для тих, хто має глибокі знання в AI-розробці, сучасних LLM-архітектурах та прагне працювати над складними, інтелектуальними і масштабованими проектами.
Про проект: Комунікаційна платформа - це сучасна комплексна екосистема для розробки та підтримки розумних чат-ботів (як для клієнтів, так і для внутрішнього використання командою). Платформа інтегрується з великими базами знань та виконує широкий спектр завдань: класифікація текстів, транскрибація аудіо, розпізнавання зображень у чатах та глибокий семантичний аналіз (semantic analysis).

Що робитимеш як Python AI Lead:

• Керування групою розробки штучного інтелекту, відповідальність за реалізацію AI-проектів від ідеї до продакшену, забезпечення технічної досконалості.
• Розробка та впровадження агентних архітектур (Agentic workflows) для виконання складних, багатоетапних завдань чат-ботами.
• Інтеграція AI-рішень із внутрішніми API Нової Пошти для безперебійного доступу ботів до даних логістики, статусів посилок та інших бізнес-систем.
• Імплементація та використання Model Context Protocol (MCP) для стандартизованої та безпечної взаємодії великих мовних моделей із нашими інструментами та локальними даними.
• Створення, налаштування та дотренування (fine-tuning) моделей для розуміння природної мови, транскрибації та розпізнавання візуального контенту (зображень) у чатах.
• Впровадження практик LLMOps/MLOps для забезпечення ефективного розгортання, версіонування та моніторингу моделей.
• Розробка архітектури сервісів, написання чистого, ефективного та добре документованого коду.
• Розробка та підтримка RESTful API для інтеграції AI-модулів з клієнтськими та серверними частинами комунікаційної платформи.
• Підтримка тестових середовищ, розробка тестових випадків (Unit, Integration, Acceptance) у межах власних задач.
• Тісна крос-командна співпраця з PM, BA, backend та mobile розробниками для досягнення спільних цілей.

Твій ідеальний профіль:

Must-have:

• Досвід роботи 5+ років в області машинного навчання та штучного інтелекту.
• Успішний досвід управління командою або технічного лідерства в проектах.
• Впевнене володіння Python.
• Глибокі знання та практичний досвід роботи з великими мовними моделями (LLMs), побудовою RAG-систем та оптимізацією промптів.
• Досвід розробки агентних систем з використанням сучасних фреймворків (LangChain, LangGraph, LlamaIndex, AutoGen, CrewAI тощо).
• Практичний досвід роботи з векторними базами даних (Qdrant, Pinecone, Milvus або аналогами).
• Навички роботи з фреймворками для обробки тексту, аудіо та комп'ютерного зору (PyTorch, Hugging Face, Transformers, OpenAI API).
• Досвід роботи з хмарними платформами (AWS, Azure, Google Cloud) та Docker.
• Вміння писати юніт-тести та підтримувати високу якість коду.
• Досвід роботи в Agile середовищах (Scrum, Kanban) та з системами Git.
• Хороші комунікативні навички, вміння перетворювати бізнес-вимоги на архітектурні рішення.

Nice-to-have:

• Досвід імплементації Model Context Protocol (MCP) у реальних проектах.
• Досвід роботи з системами безперервної інтеграції та доставки (CI/CD).
• Досвід оптимізації інференсу LLM (vLLM, TensorRT-LLM) та локального розгортання моделей.
• Знання інструментів для транскрибації аудіо (наприклад, Whisper) та Vision-моделей.
• Досвід налаштування систем LLM-обсервабіліті, моніторингу, трейсингу та логування (LangFuse, Arize Phoenix, Grafana, ELK).

Чому експерти різних напрямів працюють з нами:

Технологічно:

• Високонавантажені системи з реальними викликами масштабування
• Сучасний стек та свобода технологічних рішень
• Можливість впливати на архітектуру продуктів, якими користуються мільйони

Професійно:

• Менторство від сеньйорів з досвідом enterprise-рішень
• Разом будуємо інновації, що працюють для мільйонів

Ідейно:

• Продукт, що змінює країну — не просто ще один стартап
• Тут команди стають драйверами технологічних змін

Benefits:

• Компенсація додаткових витрат, пов'язаних з робочими завданнями, здійснюються до внутрішніх політик компаній.
• Добровільне медичне страхування та страхування життя.
• Корпоративні знижки від партнерів NOVA.
• Підтримка ментального здоров'я. Можливість безоплатних консультацій з корпоративним психологом.
• Соціальна відповідальність та волонтерський рух “Свої для своїх”.
• Клуби за інтересами: біговий, шаховий та інші ініціативи для натхнення.
• Соціальні відпустки та компенсації відповідно до КЗпП України.

Наступний крок за тобою.
Ми  чекаємо на знайомство — залишилось лише отримати твоє резюме.

Очікуваний термін відповіді — до 10 робочих днів.

Шукаємо досвідченого VIP Manager, який розуміє, як працювати з high-value players, будувати довгострокові відносини та впливати на retention і депозитну активність.

Якщо ти вже працював(-ла) з VIP-базою в iGaming, вмієш вести персональну комунікацію, бачити ризики відтоку та знаходити підхід до різних типів гравців — будемо раді познайомитися.

Що буде у фокусі

• Ведення та розвиток власної VIP-бази;
• Персональна комунікація з VIP-гравцями: дзвінки, месенджери, email;
• Робота з retention та поверненням неактивних клієнтів;
• Аналіз поведінки та активності гравців;
• Виявлення ризиків відтоку та робота з ними;
• Персоналізація бонусних пропозицій відповідно до профілю клієнта;
• Робота над підвищенням лояльності та депозитної активності VIP-гравців.

Що важливо

• 2+ роки досвіду у VIP / Retention в iGaming;
• Практичний досвід роботи саме з VIP-клієнтами;
• Розуміння retention-механік та життєвого циклу гравця;
• Впевнена комунікація та вміння вибудовувати довгострокові відносини;
• Проактивність — важливо не просто відповідати клієнту, а самому вести комунікацію;
• Аналітичне мислення та вміння працювати з показниками;
• Розуміння казино-продукту та бонусних механік.

Що пропонуємо

• 🌍 100% remote;
• Графік 5/2, 10:00–18:00;
• Конкурентну винагороду;
• Оплачувані відпустку та лікарняні;
• Міжнародне продуктове середовище;
• Можливість професійного та кар'єрного розвитку.

Шукаємо Marketing Analyst, який глибоко зануриться в афілейт-напрямок та internal media buying і стане ключовою людиною в аналітиці окупності трафіку.

Це не роль людини, яка просто зводить цифри в таблицю. 

Потрібен аналітик, який працює з базами даних, вибудовує предіктивні моделі, шукає причинно-наслідкові зв’язки між діями команди та зміною конверсії, і вміє відповісти на питання «чому впала конверсія» не здогадкою, а перевіреною гіпотезою.

Ти працюватимеш напряму з даними по трафіку, будуватимеш системи прогнозування окупності та допомагатимеш приймати рішення по бюджетах на affiliate та media buying.

💻 Чим будеш займатися

📊 Аналізувати афілейт-напрямок та media buying

• аналізувати ефективність трафіку по офферах, гео, афілейт-партнерах та внутрішніх байєрах
• контролювати окупність трафіку (payback period) в розрізі джерела, кампанії, крео, гео
• оцінювати якість трафіку від партнерів (FTD quality, Dep2Cost, ROI / ROAS / ROMI)

• моніторити ефективність internal media buying команди та порівнювати з афілейт-каналами

   

🗄️ Працювати з базами даних і предіктивною аналітикою

• налаштовувати та підтримувати аналітичні бази даних під задачі прогнозування
• будувати моделі прогнозу окупності трафіку (payback prediction) на ранніх стадіях воронки
• знаходити прямі та непрямі кореляції між метриками (наприклад, зв’язок бонусної механіки з Dep2Cost чи зміни в лендінгу з конверсією в FTD)

• будувати автоматизовані звіти й дашборди для відстеження прогнозів у реальному часі

   

🔍 Досліджувати гіпотези падіння конверсії

• висувати та перевіряти гіпотези, чому падає конверсія на кожному етапі воронки (клік → реєстрація → FTD)
• відділяти вплив зовнішніх факторів (якість трафіку, гео, сезонність) від внутрішніх (продукт, бонуси, UX)
• проводити кореляційний аналіз між зміною конверсії та змінами в продукті, маркетингу або роботі партнерів

• готувати чіткі висновки з рекомендаціями: що саме варто змінити і чому

   

📈 Контролювати ключові показники

• FTD, Deposits, Reg2FTD, Click2Reg
• CPA, CPL, CPC, CTR, Conversion Rate
• Dep2Cost, ROI / ROAS / ROMI, Payback Period, LTV, Retention

• Bonus Cost, ARPU, ARPPU

   

✅ Що для нас важливо

• від 2,5 років досвіду в iGaming/Betting, в аналітиці афілейт-маркетингу або media buying
• впевнене розуміння трафік-воронки та юніт-економіки
• просунутий рівень Excel / Google Sheets
• SQL — впевнений рівень
• досвід роботи з Power BI, Looker Studio, Tableau або іншими BI-системами
• уміння працювати з великими масивами даних

• англійська не нижче Intermediate

   

➕ Буде перевагою

• базове розуміння Python
• ClickHouse
• BigQuery
• GA4
• Firebase
• Databricks (PySpark)
• Apache Airflow (AWS)
• Power BI
• Voluum, Binom або Keitaro
• досвід автоматизації аналітики
• досвід роботи з кількома GEO

📚 Що ти отримаєш

• Пряму роботу з CEO
• Реальний вплив на розвиток бізнесу та прийняття ключових рішень
• Доступ до всієї аналітики компанії — від маркетингу до фінансів
• Можливість працювати з кількома продуктами та GEO
• Мінімум бюрократії та швидке впровадження ідей

• Команду, яка готова тестувати нові підходи й швидко масштабувати те, що працює

   

🚀 Готовий впливати на бізнес через дані?

Ми шукаємо не людину, яка буде робити репорти. Шукаємо партнера, який допоможе керувати бізнесом через дані.

Якщо тобі цікаво працювати зі складною аналітикою, будувати моделі прогнозування, впливати на стратегічні рішення та зростати разом із сильною командою - будемо раді познайомитися.

Delta M – продуктова IT-компанія, що входить до складу міжнародної групи компаній Delta M Group, яка вже понад 18 років успішно впроваджує програмні рішення по всьому світу (наші продукти використовують на території Євразії, Африки та Латинської Америки).

Наше програмне забезпечення – Delta M. CRM та Delta Tel –інстальовано у понад 100 банківських та фінансових установах понад 20 країнах, яке є найкращим системним рішенням за показником <ціна/функціональність>

Серед наших Партнерів – провідні банки, кредитні спілки, підприємства житлово-комунального господарства, телекомунікаційні компанії та компанії інших галузей економіки.

Сайт компанії: web.delta-m.hdit.info

У зв'язку з розширенням бізнесу компанія у пошуках Business Analyst у ІТ-департамент!

Функціональні завдання:

• Виявлення потреб Замовника в автоматизації процесів (Customer Relationship Management), їх консолідація та опис;
• Формування технічного завдання (ТЗ), погодження із Замовником, внесення правок/змін;
• Всебічна підтримка Замовника як на етапі роботи з технічними даними, так і на етапах гарантійної та постгарантійної підтримки;
• Організація ефективної комунікації з командою розробників щодо коректної та своєчасної реалізації вимог ТЗ.

Нам важливо:

• Технічна освіта (вища / незакінчена вища);
• Знання у сфері інформаційних технологій - CRM системи, IP телефонія;
• Знання SQL на рівні написання запитів та процедур;
• Знання методологій керування проектами;
• Досвід у формуванні ТЗ;
• Знання та практичне застосування Use Case, User Story;
• Відмінні комунікативні навички, проактивність, досвід роботи в режимі багатозадачності та термінів поставлених завдань;
• Знання BPMN, UML;
• Знання та досвід реалізації методів обміну даними з використанням RESTful API;
• Знання OpenAPI specification 3.0 буде перевагою;
• Знання протоколів мережевого з'єднання;
• Рівень володіння англійською мовою на рівні Upper-Intermediate (B2) буде перевагою;
• Знання предметної області в фінансовому секторі (банківська діяльність, стягнення заборгованості, в тому числі юридичні процеси, кредитний моніторинг, телемаркетинг) буде перевагою.

Ми пропонуємо:

• Роботу в успішному міжнародному бізнесі та можливості для реалізації Вашого потенціалу та амбіцій!
• Компанію з розвиненою корпоративною культурою та насиченим життям;
• Затишний офіс за 5 хвилин від метро Чернігівська, комфортне робоче місце та смаколики.
• Робочий графік: пн -пт 9:00-18:00 (офіс, віддалено, гібридний графік)
  
   

Delta M — продуктова IT-компанія, що входить до складу міжнародної групи компаній Delta M Group. Уже понад 18 років ми розробляємо та впроваджуємо програмні рішення по всьому світу.

Наше програмне забезпечення — Delta M CRM та Delta Tel — використовують 100+ банківських та фінансових установ у понад 20 країнах на території Євразії, Африки та Латинської Америки.

Сайт компанії: https://delta-m.it/

Функціональні завдання:
 

• Збір, аналіз та документування бізнес-вимог клієнта.
• Написання технічних завдань для розробки або модифікації функціоналу програмного забезпечення.
• Перевірка відповідності реалізованого функціоналу заявленим вимогам та стандартам якості.
• Управління проектами інтеграції та координація з внутрішніми і зовнішніми командами.
• Розробка, оптимізація та аналіз SQL-запитів для забезпечення ефективної роботи баз даних.
• Ведення документації щодо проектів, включаючи технічну та користувацьку документацію.
• Виявлення та аналіз можливостей для покращення існуючих процесів та систем.

Нам важливо:
 

• Знання та практичне застосування Use Case, User Story.
• Досвід у формуванні технічних завдань (ТЗ).
• Знання BPMN, UML.
• Знання SQL на рівні написання запитів та процедур.
• Знання та досвід реалізації методів обміну даними з використанням API.
• Відмінні комунікативні навички, проактивність, досвід роботи в режимі багатозадачності та термінів поставлених завдань. 

Буде перевагою:
 

• Технічна освіта (вища / незакінчена вища) 
• Знання у сфері інформаційних технологій - CRM системи, IP телефонія.
• Знання предметної області в фінансовому секторі (банківська діяльність, стягнення заборгованості, в тому числі юридичні процеси, кредитний моніторинг, телемаркетинг)

Що ми пропонуємо:
 

• Роботу у міжнародній продуктовій компанії 
• Можливості для реалізації вашого потенціалу та амбіцій
• Конкурентну та стабільну оплату
• Прозору систему бонусів за завершені впровадження
• Оплачувану відпустку та компенсацію лікарняних
• Корпоративну англійську мову
• Бонуси на спорт / навчання / здоров’я

 
📍 Формат роботи: remote / hybrid / office
📍 Графік: пн-пт, 9:00–18:00

Для тих, хто працює з офісу — затишний простір за 5 хвилин від метро Чернігівська з сучасною технікою та смаколиками ☕

Етапи відбору
1️⃣ Знайомство з рекрутером
2️⃣ Технічне інтерв’ю
3️⃣ Тестове завдання
4️⃣ Оффер 🎉

Готові приєднатися до Delta M?
Надсилайте своє резюме — будемо раді знайомству.
Якщо ваш досвід відповідає позиції, ми зв’яжемося з вами протягом 5 робочих днів 💙

Опис вакансії

Про продукт

Visita — це marketplace-платформа для запису клієнтів до бізнесів у сфері послуг, а також B2B-кабінет для самих бізнесів.

З одного боку, продукт має B2C-частину, де клієнти можуть знаходити бізнеси, обирати послуги, майстрів і записуватися онлайн. З іншого боку, є B2B-кабінет, через який бізнес керує своєю роботою: записами, клієнтами, послугами, співробітниками, розкладом, налаштуваннями, аналітикою та сповіщеннями.

Кого ми шукаємо

Ми шукаємо Strong Middle / Senior Mobile UI/UX Designer з досвідом роботи над складними digital-продуктами: marketplace, SaaS, B2B-платформами, CRM, адмін-панелями, кабінетами користувачів або dashboard-інтерфейсами.

Основне завдання — адаптувати фіналізовану desktop web-версію B2B-кабінету під mobile та tablet web-формати.

Нам потрібен дизайнер, який зможе не просто перенести desktop-інтерфейс на менші екрани, а грамотно переосмислити UX-логіку для mobile/tablet: навігацію, таблиці, календар, форми, фільтри, картки, модальні вікна, стани та складні сценарії управління.

Основне завдання

Підготувати адаптацію B2B-кабінету Visita під два ключові формати:

• mobile web;
• tablet web.

Це не розробка двох окремих продуктів з нуля, а адаптація існуючої desktop-логіки та дизайн-системи під відповідні breakpoint’и.

При цьому важливо зберегти продуктову логіку, зручність роботи та зрозумілу структуру інтерфейсу для власників бізнесу, адміністраторів і операторів.

Що потрібно буде робити

• Вивчити поточну desktop web-версію B2B-кабінету та UX-специфікацію.
• Розібратися в логіці продукту: marketplace + B2B-кабінет.
• Зрозуміти, як B2B-налаштування впливають на B2C-частину продукту.
• Адаптувати ключові екрани під mobile та tablet breakpoint’и.
• Продумати mobile та tablet-навігацію замість desktop sidebar.
• Адаптувати складні інтерфейси:
  • календар записів;
  • створення та управління записами;
  • список і профіль клієнтів;
  • послуги;
  • команда співробітників;
  • розклади;
  • налаштування бізнесу;
  • аналітика;
  • сповіщення.
• Переосмислити роботу таблиць, фільтрів, карток, форм, dropdown'ів, right-side panels і modal-вікон на малих екранах.
• Підготувати стани інтерфейсів: loading, empty state, validation, error, disabled, active, selected, conflict та інші.
• Працювати з існуючою компонентною базою / design system.
• За потреби пропонувати покращення UX-логіки, якщо desktop-патерн погано переноситься на mobile/tablet.
• Підготувати акуратні Figma-макети для передачі в розробку.
• Взаємодіяти з продуктовою та технічною командою.

Що вже є

• Фіналізована desktop web-версія B2B-кабінету.
• UX-специфікація продукту.
• Описані сценарії, стани та структура екранів.
• Існуюча компонентна база / design system.
• Розуміння ключової логіки продукту та основних користувацьких сценаріїв.

Що потрібно отримати в результаті

• Адаптовані mobile web-макети для ключових екранів B2B-кабінету.
• Адаптовані tablet web-макети для ключових екранів B2B-кабінету.
• Компоненти та стани, підготовлені під mobile/tablet.
• Зручну навігацію та структуру інтерфейсу для роботи з телефона і планшета.
• Зрозумілу логіку відображення складних елементів: календарів, таблиць, фільтрів, карток і форм.
• Макети у Figma, готові для передачі розробникам.

Обов’язкові вимоги

• Досвід роботи з mobile UI/UX.
• Досвід адаптації desktop web-інтерфейсів під mobile/tablet.
• Досвід роботи зі складними B2B, SaaS, marketplace, CRM, dashboard або admin-panel продуктами.
• Розуміння responsive/adaptive design.
• Уміння працювати зі складною продуктовою логікою, а не тільки з візуальною частиною.
• Досвід проєктування інтерфейсів із таблицями, календарями, фільтрами, формами, статусами та великою кількістю станів.
• Впевнена робота у Figma.
• Уміння працювати з існуючою дизайн-системою та компонентною базою.
• Уважність до деталей.
• Уміння аргументувати UX-рішення.

Буде плюсом

• Досвід роботи з booking-системами, CRM або scheduling-платформами.
• Досвід проєктування календарів, розкладів, drag-and-drop сценаріїв.
• Досвід роботи з marketplace-продуктами, де є B2C і B2B-сторони.
• Розуміння логіки SaaS-продуктів для бізнесу.
• Досвід адаптації складних desktop-інтерфейсів без втрати функціональності.
• Досвід підготовки компонентів для розробки.

Формат роботи

• Проєктна робота.
• Віддалений формат.
• Робота у Figma.
• Взаємодія з продуктовою та технічною командою.
• Старт роботи — з аналізу UX-специфікації, desktop-версії та існуючої компонентної бази.

Як відгукнутися

У відгуку, будь ласка, надішліть:

• портфоліо;
• приклади mobile/tablet інтерфейсів;
• приклади SaaS, marketplace, B2B, CRM, dashboard або admin-panel проєктів;
• короткий опис досвіду адаптації desktop web-інтерфейсів під mobile/tablet;
• вашу ставку;
• орієнтовну доступність за строками.

Ми шукаємо досвідченого Senior Full-Stack WordPress Developer / Code Architect (5+ років досвіду) для проєктування та розробки високонавантажених e-commerce рішень, складних інтеграцій та сучасних Web/AI-архітектур.

🎯 Основні вимоги :

• Досвід: від 5–7 років комерційної розробки, з них мінімум 3 роки на WordPress/WooCommerce у високонавантажених проєктах.
• WordPress (Core):
  • Глибоке розуміння ядра: hooks, actions/filters, WP_Query, WP REST API, WP-CLI, WP-Cron, transients, Options API.
  • Розробка кастомних тем з нуля без білдерів, child themes, CPT, taxonomies, meta boxes.
  • Розробка ООП-плагінів з нуля (а не набором функцій у functions.php).
  • Gutenberg (кастомні блоки на React, block patterns, FSE, theme.json).
  • ACF Pro / Meta Box, багатомовність (WPML, Polylang), Multisite.
  • Робота з легасі-кодом і безпечна міграція старих проєктів.
• WooCommerce:
  • Хуки, перевизначення шаблонів, кастомні поля товарів та замовлень.
  • Власні payment gateways та shipping methods.
  • HPOS (High-Performance Order Storage), міграція зі старої схеми замовлень.
  • Оптимізація каталогів 10k+ SKU (фасетні фільтри, індексація, оптимізація запитів).
  • Товарні фіди (Google Merchant, Rozetka, Prom, Facebook), синхронізація з ERP/CRM, автоматичний парсинг & моніторинг цін через API.
  • Subscriptions, мультивалютність, складна логіка знижок і промо.
• Backend PHP 8.1+ & DB:
  • ООП, SOLID, DI, namespaces, PSR-стандарти, Composer.
  • MySQL / MariaDB (складні JOIN, індекси, EXPLAIN, міграції), Redis / Memcached, черги задач і фонові процеси.
  • Тестування: PHPUnit, PHPStan/Psalm (рівень 6+), статичний аналіз у CI.
• Frontend:
  • JS ES6+, TypeScript, HTML5, CSS3/SCSS, Tailwind. Збірка: Vite, Webpack, npm/yarn.
  • React / Next.js (SSR/SSG/ISR, App Router, Zustand, Redux Toolkit, TanStack Query).
  • Headless WordPress (WPGraphQL, REST-інтеграція, гібридні архітектури).
  • Оптимізація Core Web Vitals, accessibility, адаптивність, кросбраузерність.
• Python (Automation & Services):
  • Скрипти автоматизації, ETL, обробка великих масивів даних.
  • Парсинг: Playwright, Selenium, BeautifulSoup, обхід антибот-захисту.
  • FastAPI / Flask для внутрішніх сервісів і мікросервісів, pandas, планувальники задач.
• DevOps & Інфраструктура:
  • Адміністрування VPS на Ubuntu/Debian (SSH, sudo, Nginx, тюнінг PHP-FPM, memory_limit, opcache).
  • SSL (Certbot, Let’s Encrypt), DNS, Cloudflare, CDN, безпека сервера (ufw/iptables, fail2ban).
  • Docker & docker-compose, CI/CD (GitHub Actions / GitLab CI).
  • Git (feature branches, rebase, code review), моніторинг (New Relic, Grafana, логи, алерти).
• ШІ — Просунутий рівень (AI Integration):
  • Досвід роботи з LLM API (Anthropic, OpenAI): tool use, structured outputs, streaming.
  • Промпт-інжиніринг, AI-асистенти в щоденному циклі (Claude Code, Cursor, Copilot).
  • RAG, embeddings, векторні бази (pgvector, Pinecone, Qdrant), MCP, агентні воркфлоу.
  • Впровадження AI-фіч у продукт (рекомендації, персоналізація, автогенерація описів товарів, чат-боти).
• Роль Архітектора:
  • Проєктування архітектури з нуля, техдокументація (ADR, схеми даних).
  • Code review з поясненнями, декомпозиція задач, стандарти команди, менторство.
  • Комунікація з бізнесом: переклад вимог у технічні рішення та навпаки.

➕ Буде плюсом (Bonus Skills):

• Laravel або Symfony, Node.js, GraphQL, Elasticsearch, Kubernetes, Shopify, інтеграції з маркетплейсами, досвід у e-commerce.

💬 Софт-скіли & Англійська:

• Самостійність, висока відповідальність за результат,ініціативність, вміння аргументовано заперечити.
• Англійська: від B2 (Upper-Intermediate).
   

  🎯 Обов'язки:

• Розробка та підтримка e-commerce рішень (WordPress/WooCommerce).
• Створення та розвиток кастомних дашбордів на React/Next.js.
• Повне адміністрування серверної частини та мережевих налаштувань (DNS/Cloudflare).
• Технічне проєктування взаємодії (API) між різними частинами системи.
  
  ✨ Що ми пропонуємо:
• Можливість працювати над цікавими проєктами без зайвої бюрократії.
• Пряма комунікація та швидке прийняття рішень.
• Простір для професійного росту та впровадження власних ідей.
• Графік роботи з 10:00-19:00 та віддалений формат
• Чіткі задачі, підтримка в команді, технічні інструкції
• Оплачувані відпустки та лікарняні,профільні навчання та курси англійської

Від 300 учнів до 200 000+. Тепер будуємо наступну версію ZNOHUB 🚀

ZNOHUB — один із лідерів українського EdTech та велика digital-компанія у сфері підготовки до НМТ.

За п’ять років із нами навчалися понад 200 000 учнів. Сьогодні нас близько 100 людей, у нас є власна технологічна платформа, сильний бренд, масштабний core-бізнес і експертиза у створенні освітніх продуктів, які дають реальний результат учням.

Ми не зупиняємося на підготовці до НМТ. Розвиваємо освітню екосистему ZNOHUB: запускаємо продукти для школярів 5−10 класів, напрям вступу за кордон та нові digital-продукти з потенціалом виходу на міжнародні ринки.

Один з них — платформа для вступу до європейських університетів.

Ми хочемо зробити вступ за кордон більш зрозумілим, доступним і передбачуваним: і саме тут нам потрібен Product Owner, який стане власником напряму — від customer discovery та перших клієнтів до MVP, команди, економіки та масштабування.

Твоя місія

Побудувати та запустити продукт, який допомагає українським студентам вступати до європейських університетів простіше, швидше та доступніше.

Що буде у твоїй зоні впливу

• Проведення Customer Discovery: глибоке розуміння студентів, батьків, їхніх потреб, страхів та бар'єрів під час вступу
• Запуск MVP та тестування його на реальних вступниках
• Побудова end-to-end процесу вступу: від першої консультації та вибору університету до подачі документів і зарахування
• Перетворення ручних процесів у зрозумілий та масштабований продукт
• Управління розробкою платформи: формування пріоритетів, постановка задач, контроль delivery та взаємодія з командою
• Управління кросфункціональною командою напряму: маркетинг, продажі, розробка та сервіс
• Спільна з маркетингом побудова системи залучення перших клієнтів та оптимізація CAC
• Робота над продуктовою та бізнес-моделлю: CAC, LTV, Payback, Contribution Margin, Cost-to-Serve
• Побудова партнерств з університетами та іншими учасниками екосистеми
• Проведення переговорів і доведення партнерств до конкретного результату
• Формування P&L напряму та відповідальність за його економіку

Ми спрацюємося, якщо ти:

• Звик/-ла працювати з цифрами та розумієш CAC, LTV, Payback, маржу й P&L
• Мислиш як власник бізнесу, а не лише як Product Manager: тобі важливі не тільки фічі, а клієнти, виручка та прибуток
• Не чекаєш ідеальних умов, а вмієш рухатися вперед в умовах невизначеності
• Можеш одночасно говорити однією мовою з розробкою, маркетингом, продажами та партнерами
• Вмієш перетворити проблему клієнта на конкретний продукт або рішення
• Вмієш самостійно вести переговори та доводити домовленості до результату
• Не боїшся брати на себе відповідальність за весь напрям, навіть коли готової інструкції ще немає
• Вмієш будувати процеси з нуля та постійно спрощувати те, що можна автоматизувати

Що важливо мати

• Досвід роботи з продуктами, бажано в EdTech
• Досвід роботи зі вступом за кордон буде величезним плюсом — особливо якщо ти знаєш процес зсередини
• Розуміння не тільки продукту, а й маркетингу, продажів та бізнес-економіки
• Досвід кросфункціонального управління командами
• Англійська B2+
• Польська або чеська — великий плюс

Не очікуємо, що ти будеш ідеально відповідати кожному пункту. Нам важливіше сильне мислення, ownership і здатність швидко розбиратися в новому, ніж ідеальний checklist досвіду)

💙 Як у нас працюється

• Високий рівень автономності та реальний вплив на бізнес
• Мінімум бюрократії та максимум швидкості в прийнятті рішень
• Можливість побудувати новий напрям практично з нуля
• Робота на перетині продукту, маркетингу, продажів і бізнесу
• Конкурентна компенсація, яка зростає разом із твоїм результатом
• Безлімітні days-off і sick leaves
• Гнучкий графік та віддалений формат роботи
• Навчання та розвиток: персональний план, ресурси та внутрішня академія

Hiring process

1. Скринінг — поговоримо про твій досвід, мотивацію та підхід до вирішення задач
2. Інтерв'ю з CEO — глибше зануримося у твоє продуктове та бізнес-мислення
3. Офер

Якщо тобі цікаво не просто керувати продуктом, а побудувати новий бізнес-напрям з нуля — чекаємо на твоє резюме💙

GO TO-U — технологічна компанія у сфері EV charging, яка розробляє програмну платформу для управління зарядною інфраструктурою та допомагає бізнесам запускати й монетизувати зарядні станції.

Ми розширюємо команду в Україні та шукаємо Business Development Managers, які будуть розвивати B2B-напрям GO TO-U.

Що потрібно буде робити

• Знаходити та залучати нових B2B-клієнтів в Україні.
• Пропонувати бізнесам рішення із встановлення EV charging stations.
• Продавати GO TO-U SaaS / Charging Management Platform для управління зарядною інфраструктурою.
• Проводити переговори з власниками бізнесів, CEO, CFO, операційними директорами та іншими decision-makers.
• Вести клієнта через повний цикл продажу: від першого контакту до підписання договору та запуску.
• Формувати комерційні пропозиції та проводити презентації GO TO-U.
• Розвивати партнерства з девелоперами, торговими мережами, готелями, ресторанами, офісними центрами, паркінгами, автодилерами, логістичними та іншими компаніями.
• Допомагати клієнту зрозуміти економіку EV charging та потенціал монетизації зарядної інфраструктури.

• Працювати разом із технічною та операційною командами GO TO-U для запуску нових локацій.

   

Кого ми шукаємо

Нам важливі не стільки роки досвіду, скільки здатність продавати, домовлятися та доводити угоди до результату.

Буде перевагою:

• досвід B2B sales / Business Development;
• досвід продажу SaaS, IT-рішень, обладнання або технологічних продуктів;
• досвід роботи з commercial real estate, energy, automotive, EV charging або суміжними індустріями;
• вміння самостійно знаходити потенційних клієнтів та виходити на decision-makers;
• сильні negotiation та presentation skills;
• підприємницьке мислення та орієнтація на результат;

• англійська мова буде перевагою.

   

Що ви будете продавати

EV Charging Infrastructure

Комплексні рішення для бізнесу — від підбору зарядного обладнання до запуску зарядної локації.

GO TO-U SaaS

Програмна платформа для управління EV chargers:

• керування зарядними станціями;
• платежі та монетизація;
• управління тарифами;
• користувачі та аналітика;
• резервування зарядних станцій;
• remote management;

• інструменти для операторів зарядної інфраструктури.

   

Наші потенційні клієнти

• Retail та shopping centers
• Hotels & Hospitality
• Restaurants
• Commercial Real Estate
• Residential Developers
• Office Buildings
• Parking Operators
• Automotive Dealers
• Fleets & Logistics
• Fuel Stations
• Municipalities

• Charge Point Operators

   

Що ми пропонуємо

• Роботу в міжнародній technology company у швидкозростаючій EV-індустрії.
• Продукт, який можна продавати як українським, так і міжнародним компаніям.
• Можливість безпосередньо впливати на розвиток GO TO-U в Україні.
• Високу автономність у роботі та можливість будувати власний pipeline.
• Мотивацію, безпосередньо пов’язану з результатами продажів.
• Можливість професійного та кар’єрного росту разом із компанією.
•  

Нам точно по дорозі, якщо

Ви не чекаєте готових лідів.

Ви можете самостійно знайти компанію, зрозуміти, хто приймає рішення, вийти на цю людину, провести переговори та перетворити контакт у реальний контракт.

Наша задача — зробити EV charging зрозумілим, прибутковим та керованим бізнесом.

Якщо вам цікаво продавати технологічний продукт і бути частиною трансформації EV charging market — будемо раді познайомитися.

AcademyOcean — це AI LMS-платформа для бізнесу, яка допомагає компаніям швидко онбордити співробітників, навчати команди та будувати корпоративну культуру. Ми — частина FRACTAL Group. Серед клієнтів AcademyOcean: МХП, ЦУМ, Intertop, Ajax, WorkUA, Фора, ТехноЇжак, GUNIA, G.Bar.
 

Наш CEO та засновник — Володимир Поло. Експерт з онбордингу та корпоративної культури, консультує та допомагає компаніям впроваджувати LMS. Ми розвиваємо його особистий бренд з двома цілями:
 

1. Зробити Володимира впізнаваним експертом у ніші онбордингу та корпоративної культури в Україні.
2. Генерувати ліди для AcademyOcean через експертний контент в соціальних мережах.
    

Ми в пошуках SMM-спеціаліста, який візьме на себе цей напрямок: від створення контенту до аналітики та залучення нової аудиторії. Задача — прокачати профіль до впізнаваного експертного акаунта про онбординг та корпоративну культуру і забезпечити потік лідів для AcademyOcean. Додатково — ведення корпоративних соцмереж AcademyOcean.
 

Основні задачі:

1. Розвивати особистий бренд CEO та вести соцмережі AcademyOcean.
2. Створювати контент для Instagram, LinkedIn, TikTok, Threads та YouTube: пости, каруселі, Reels, Shorts.
3. Планувати контент-календар та забезпечувати регулярний вихід публікацій.
4. Монтувати короткі відео та готувати креативні матеріали.
5. Працювати з коментарями, DM, інфлюенсерами та PR-активностями.
6. Аналізувати результати контенту: охоплення, залученість, підписників і ліди.
7. Готувати регулярні звіти та пропонувати ідеї для покращення контенту.
    

Вимоги:

• Досвід роботи SMM-спеціалістом від 1 року з реальними кейсами росту акаунтів (особисті бренди, експертний контент, B2B або інше).
• Монтаж відео для соцмереж (Reels, TikTok, Shorts).
• Створення креативів — постів, каруселей, обкладинок. Маєш стиль та смак до візуалу.
• Вміння писати в стилі спікера — Володимир часто пише контент сам. Також часто дає ідеї та ключові тези, які ти перетворюєш на готовий контент.
• Володіння AI-інструментами — ChatGPT, Claude, Midjourney або іншими тулзами. Не просто «інколи користуєшся», а активно застосовуєш у роботі.
• Робота з інструментами аналітики — Meta Business Suite, TikTok Analytics. Вмієш не просто подивитися цифри, а й робити з них висновки.
• Google Docs / Sheets — робота з документами, таблицями.
• Впевнене володіння Figma: створення й редагування постів, каруселей, сторіс, обкладинок та інших матеріалів;
• Досвід ведення повного циклу SMM: дослідження → контент-план → створення матеріалів → погодження → публікація → аналітика → наступна ітерація.
   

Ми пропонуємо:

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 9:00 до 10:00 та завершувати з 18:00 до 19:00.
2. Можливість працювати повністю віддалено.
3. Оплачувану відпустку — 24 календарні дні, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних.
4. Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т.д.
5. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
6. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1−3 місяці).
7. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
8. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
9. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
10. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
11. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
12. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

Що варто знати про SKELAR?

Це венчур-білдер — іншими словами, компанія, яка будує компанії. З нами фаундери створюють consumer-бізнеси, які стають лідерами на глобальних ринках EdTech, Mental health, Petcare, FashionTech та інших.

Скеларівці будують tech-продукти, які здобувають відзнаки від Product Hunt, The Webby Awards та отримують тисячі позитивних відгуків на TrustPilot. Загалом tech-продуктами наших бізнесів користуються 10+ млн людей у світі. 
Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

Trust&Safety - це департамент, що працює над зменшенням ризиків, запобіганням шкоди своїм користувачам та відвертого шахрайства, допомагає створити культуру турботи, безпеки та позитивного досвіду навколо та всередині платформи і послуг компанії.

Що ми пропонуємо?

— Дистанційну роботу у фіксованому графіку 3/3 — 3 робочі дні та 3 дні вихідних (у середньому 15–16 змін на місяць);

— Чітку структуру робочого циклу:

• 1-й день — денна зміна: 07:00–15:00;
• 2-й день — вечірня зміна: 15:00–23:00;
• 3-й день — нічна зміна: 23:00–07:00.

— Оплачуване навчання та випробувальний термін;
— Внутрішня система мотивації — винагородження топперформерів матеріальними подарунками та додатковими бонусами;
— 14 днів на рік оплачуваної відпустки, медичне страхування;
— Додаткові тренінги та лекції для розвитку професійних скілів;
— Можливості для професійного зростання всередині компанії.

Що для нас важливо:

— Знання англійської мови на рівні Intermediate+;
— Уважність до деталей;
— Здатність швидко навчатись та запам’ятовувати інформацію;
— Адаптивність до змін;
— Рівень впевненого користувача ПК;
— Комунікативні навички;
— Вміння аналізувати інформацію та формулювати висновки;
— Вміння самостійно регулювати свій робочий час (в ідеалі — раніше працював(-ла) віддалено та на нічних змінах).

Додатковою перевагою буде знання інших мов (іспанська, китайська, французька, німецька, португальська) чи попередній досвід роботи модератором контенту.

Які виклики тебе чекають:

— Модерувати контент на сайті: медіа- та текстовий контент, інші сервіси, а також здійснювати верифікацію користувацьких акаунтів;
— За потреби долучатися до інших завдань: підтримання бази знань, додаткові перевірки контенту, зокрема для навчання ML-моделей, проведення рісьорчів тощо;
— Співпрацювати з командою підтримки користувачів та іншими дотичними департаментами.

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

• SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.
• Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.
• Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.
• Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.
• Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.

• Турбота про щоденний комфорт. Сніданки, обіди, доступ до спортивних тренувань в Києві або часткова компенсація занять у Варшаві, медичне страхування, оплачувані відрядження, якщо специфіка ролі передбачає такі поїздки, корпоративні знижки від партнерів.

   

Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!