Jobs

Необхідні навички:
- Досвід роботи на позиції Infrastructure Lead / DevOps / System Administrator від 5+ років
- Досвід управління командою (5–15+ людей) та побудови 24/7 support процесів
- Глибока експертиза в Linux (Ubuntu/Debian), troubleshooting на рівні ядра / IO / network
- Практичний досвід роботи з VMware ESXi / vSphere (cluster, HA, DRS, storage, networking)
- Досвід роботи з bare-metal інфраструктурою та побудовою власного “on-prem cloud”
- Досвід роботи з високонавантаженими системами 
- Досвід роботи з Nginx (reverse proxy, rate limit, geo, ACL, кешування)
- Глибоке розуміння PostgreSQL (реплікація, failover, оптимізація, бекапи)
- Досвід роботи з Redis та RabbitMQ 
- Досвід роботи з CI/CD (GitLab CI / Bitbucket Pipelines), побудова пайплайнів під highload проєкти
- Досвід автоматизації (Ansible / Bash / Python)
- Досвід побудови систем моніторингу (Prometheus, Grafana, ELK / OpenSearch, alerting)
- Глибоке розуміння мереж: VLAN, LACP, routing, VPN, firewall, segmentation
- Досвід роботи з Cloudflare (WAF, Zero Trust, CDN, rate limiting)
- Досвід побудови Zero Trust / VPN доступів для команд
- Глибокий досвід роботи з Windows Server (2016/2019/2022)
- Практичний досвід побудови та підтримки RDS (Remote Desktop Services) ферм
- Досвід роботи з Active Directory
- Балансування навантаження між RDS хостами
- Вміння працювати з інцидентами критичного рівня (production down, data loss risk)
- Системне мислення + орієнтація на результат, а не “процес”

Обов’язки:
- Побудова та розвиток всієї інфраструктури компанії (on-prem + частково cloud)
- Управління командою системних адміністраторів / DevOps (L1–L3)
- Організація 24/7 підтримки (графіки, SLA, on-call, ескалації)
- Забезпечення безперервної роботи критичних fintech-сервісів
- Проектування та впровадження HA/DR рішень (failover, replication, резервні ЦОД)
- Контроль стабільності VMware кластерів та всієї віртуальної інфраструктури
- Побудова та підтримка систем резервного копіювання (включаючи захист від ransomware)
- Оптимізація продуктивності систем (CPU, RAM, IO, network, DB)
- Побудова та розвиток CI/CD процесів для backend та інфраструктури
- Впровадження та контроль систем моніторингу, логування та алертингу
- Побудова та контроль політик безпеки (доступи, сегментація, Zero Trust)
- Управління мережевою інфраструктурою (VLAN, VPN, балансування, ізоляція)
- Взаємодія з командами розробки для підвищення стабільності та швидкості систем
- Ведення документації по інфраструктурі та процесам

Робота в офісі в центрі Пафоса (Кіпр) з видом на море. Всі офісні бонуси додаються в комплекті. 

Про роль

Ми шукаємо Senior Designer, який візьме на себе повну відповідальність за креативний напрям INB.bio.
Ви будете керувати дизайн-командою та відповідати за якість дизайну — від ідеї до реалізації у digital, офлайн та маркетингових матеріалах.

Основні вимоги

• 5+ років у UI/UX
• 2+ роки у e-commerce / marketplace
• 2+ роки у ролі ліда (з командою)
• Досвід запуску продуктів з нуля
• Design system + mobile-first підхід

Що потрібно робити

• Керувати командою дизайнерів (найм, розвиток, 1:1)
• Розподіляти задачі та контролювати якість дизайну
• Вести кілька проєктів паралельно (строки, пріоритети)
• Презентувати та захищати дизайн-рішення
• Перекладати бізнес-задачі у дизайн

Лідерство

• Вміння приймати рішення в умовах невизначеності
• Відповідальність за результат команди
• Делегування замість “роблю все сам”
• Захист команди від хаосу та змін пріоритетів

Design & Tech

• Figma (advanced: auto-layout, components, tokens)
• Прототипування та UX-флоу
• Accessibility (WCAG)
• Базова графіка (банери, іконки)

AI (обов’язково)

• Щоденна робота з AI-інструментами
• Midjourney / Stable Diffusion / інші
• Figma AI / Cursor / Claude
• Розуміння prompt engineering
• Побудова AI-процесів для команди

RTL та локалізація

• Досвід роботи з RTL (арабська)
• Розуміння bi-directional тексту
• Досвід у e-commerce UX

Soft Skills

• Чітка комунікація та аргументація
• Самостійність і проактивність
• Гнучкість у роботі

Буде плюсом

• Health / pharma / wellness
• Motion-дизайн
• HTML/CSS
• Headless commerce

Ми пропонуємо

• Remote + сильна команда
• Робота з міжнародними ринками
• Підтримка від CMO
• Креативна свобода

Хочеш впливати на продукт, команду і візуальний стиль бренду — давай знайомитись 🚀

OTP Bank Україна — один з найбільших українських банків зі 100%-им іноземним капіталом, визнаний лідер фінансового сектору країни, член європейської фінансової групи, що працює в 11 країнах.

Ми шукаємо досвідченого Senior/Lead Data Analyst, який відповідатиме за побудову наскрізної аналітики, глибоке розуміння поведінки користувачів у мультиканальному середовищі, прозору атрибуцію та якісний трекінг даних.

Роль включає розвиток аналітичної інфраструктури, створення єдиного клієнтського профілю, підтримку роботи рекламних платформ та забезпечення високої якості даних для прийняття бізнес-рішень.

Основні задачі

• Побудова та оптимізація наскрізних Customer Journey-воронок
• Розробка та вдосконалення моделей атрибуції для оцінки ефективності каналів
• Формування та підтримка єдиного клієнтського ідентифікатора та коректної подієвої архітектури
• Налаштування та супровід GA4, GTM, Server/Side GTM, UTM-стандартів, ID-систем
• Контроль і відстеження подій, UTM-міток, конверсій, постбеків, Consent Mode v2
• Налаштування, запуск та аналіз А/B-тестів, включаючи коректність експериментального дизайну
• Побудова наскрізної аналітики: збір подій → інтеграція → моделювання → візуалізація → інсайти
• Робота з BigQuery та написання SQL-запитів
• Побудова дашбордів у Looker Studio / Power BI
• Аналіз рекламних кампаній у Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads
• SEO-аналітика через Google Search Console
• Аналіз мобільного застосунку (Firebase / AppsFlyer)
• Моніторинг поведінки користувачів, пошук точок фрикції, drop/offs, bottlenecks
• Контроль якості даних та усунення розбіжностей між GA4, Ads, CRM
• Підготовка регулярних звітів і пошук точок зростання бізнесу на основі даних
• Співпраця з продуктовими, маркетинговими та технічними командами.

З чим кандидат працюватиме щодня

• Налаштування трекінгу: GA4, GTM (включно з server/side), BigQuery, Power BI, Looker Studio
• Інтеграція з API та конекторами різних систем
• Контроль коректності збору даних та синхронізація між платформами
• Аналіз веб-поведінки користувачів, теплових карт (Hotjar / Clarity)
• Підготовка, запуск і моніторинг результатів A/B-тестів
• Автоматизація звітності та побудова інформативних дашбордів
• Моніторинг ефективності рекламних кампаній по всій воронці
• Впровадження нових інструментів та підходів у web/app-аналітиці.

Hard Skills

• Досвід роботи з Customer Journey у web/app/CRM середовищі
• Глибоке розуміння моделей атрибуції: last-click, first-click, multi-touch, cross-channel, app+web, data-driven
• Досвід identity-resolution (userID/clientID)
• Аналіз та оптимізація воронок, drop-offs, drivers, bottlenecks
• Побудова подієвої моделі та наскрізної аналітики
• Досвід налаштування А/B-тестувань та знання принципів експериментального дизайну.

Instrumentation

• GA4, GTM, Server-Side GTM — впевнене володіння
• BigQuery, SQL — глибокий практичний досвід
• Looker Studio, Power BI — дашборди, автоматизація звітності
• Практичний досвід з Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads.
• Hotjar / Clarity — картки кліків, скролів, поведінковий аналіз
• Firebase / AppsFlyer — мобільна аналітика
• SEO-аналітика через Google Search Console.

Data & Tech Understanding

• Розуміння ETL/ELT, інтеграцій, data pipelines
• Вміння об’єднувати дані з різних систем у єдиний клієнтський профіль
• Розуміння структури даних, подієвих схем, data-layer
• Досвід роботи з API, конекторами, вебхук-інтеграціями
• Базові знання: HTML, CSS, JavaScript, Python (бажано).

Soft Skills / Stakeholder Management

• Вміння транслювати складні дані у зрозумілі бізнесу рекомендації
• Побудова ефективної комунікації з продуктовими, технічними та маркетинговими командами
• Лідерські навички, розвиток аналітичної функції, менторство
• Вміння презентувати результати та обґрунтовувати аналітичні висновки
• Аналітичне мислення, увага до деталей, орієнтація на результат.

Business Knowledge

• Розуміння digital-маркетингу, рекламних каналів та тригерних механік
• Розуміння метрик CPA, ROAS, LTV та unit-економіки продуктів
• Знання банківських продуктів буде перевагою
• Уміння поєднувати поведінкові дані з бізнес-метриками та впливати на рішення.

З нами Ви отримуєте
- Гідний рівень заробітної плати, що виплачується 2 рази на місяць
- 28 календарних днів відпустки, оплачувані лікарняні
- Щорічний перегляд заробітної плати
- Офіс/гібрид, можливий віддалений формат співпраці
- Навчальні програми, семінари, тренінги, читацький клуб, курси англійської мови тощо

OTP Bank Україна — один з найбільших українських банків зі 100%-им іноземним капіталом, визнаний лідер фінансового сектору країни, член європейської фінансової групи, що працює в 11 країнах.
 

Наразі ми знаходимося у пошуку Product Owner (marketing automation)

Ваші майбутні обов’язки:

• Розробка та розвиток Creatio MA як продукту: функціонал, інтерфейси, інтеграції, стабільність роботи
• Впровадження e2e рішення для запуску компаній, тригерів, оркестрації каналів, логіки черговості та частоти
• Управління backlog розвитку, формування вимог, постановка задач команді розробки та аналітикам
• Координація всіх технічних інтеграцій: Customer 360, тригери, канали комунікацій: мобільний застосунок, веб-платформа, push/SMS/Viber, paid media, контакт-центр
• Розробка та розвиток інструментів для команд Growth та Marketing: offer repository, модульні шаблони, логіка оркестрації, дашборди та он-лайн аналітика
• Відповідає за запуск та розвиток автоматизованих сценаріїв у MA-системі, включно з технічною логікою переходів, стабільністю роботи та масштабуванням
• Створює інструменти для CRM-експериментів (A/B, мультиваріантні тести), забезпечуючи можливість їхнього самостійного запуску growthкомандою
• Забезпечує якість даних і коректну роботу тригерів, контролює їхнє спрацювання та взаємодію з подіями й системами
• Тісна взаємодія з командами Growth, CRM, Digital, продуктом та IT — для впровадження бізнесзавдань у системі.

Вимоги до кандидата:

• Досвід роботи у ролі Product Owner / Product Manager / Marketing Automation Lead
• Глибоке розуміння MA-платформ, CRM-інтеграцій, архітектури даних та крос-канальної оркестрації
• Досвід роботи з технічними командами: постановка задач, написання вимог, управління пріоритетами
• Здатність перетворювати бізнес-потреби у системні рішення та функціонал MA
• Має розуміти, як події та умови в системі ініціюють автоматизовані сценарії, та забезпечити коректну реалізацію правил частотності й уникнення дублювання комунікацій у рамках MA-рішення
• Повинен уміти технічно реалізувати можливість A/B та мультиваріантних тестів, налаштувати механізми розподілу користувачів на групи та збору результатів, щоб команди могли проводити експерименти без додаткової розробки
• Мати досвід роботи із Creatio MA або іншими МА платформами разом з Growth team.

Буде плюсом:

• Досвід у банківській сфері або фінтех
• Розуміння роботи з paid media (Google Ads, Facebook Ads).

З нами Ви отримуєте
- Гідний рівень заробітної плати, що виплачується 2 рази на місяць
- 28 календарних днів відпустки, оплачувані лікарняні
- Щорічний перегляд заробітної плати
- Формат співпраці: офіс/гібрид
- Навчальні програми, семінари, тренінги, читацький клуб, курси англійської мови тощо

YASNO – бренд енергопостачальних компаній України, що забезпечують електроенергією, газом та енергоефективними рішеннями 2,5 млн сімей і понад 64 тис бізнесів.
Ми бачимо український енергоринок як активного учасника, що може створювати цінність, тому формуємо екосистему продуктів для енергонезалежності, ефективності та стійкості бізнесу.
Наша мета – розвивати рішення, які підтримують економіку та наближають країну до енергетичної незалежності, забезпечуючи українцям світло сьогодні й можливості для розвитку завтра.

Менеджер з продуктів (Product Owner)

Ключові навички:

• Вища освіта;
• Досвід роботи на позиції Product Owner або аналогічній ролі у сфері IT / технологій;
• Знання принципів продуктової розробки, життєвого циклу продукту та методологій Agile/Scrum;
• Розуміння принципів роботи EMS, BESS, PV, VPP;
• Вміння збирати, аналізувати та трансформувати бізнес-вимоги у технічні задачі;
• Досвід роботи з системами управління проектами: Jira, Confluence, Azure DevOps або подібними;
• Базове розуміння архітектури веб та мобільних додатків, API, мікросервісів;
• Вміння аналізувати дані та формулювати, а також перевіряти продуктові гіпотези;
• Досвід роботи з інструментами для валідації гіпотез (аналітика, UX-тестування, customer interviews);
• Розуміння принципів UI/UX дизайну та користувацького досвіду;
• Досвід взаємодії зі стейкхолдерами, розробниками, дизайнерами та іншими підрозділами ІТ.

Твоїми задачами будуть:

• Формування та розвиток бачення продукту EMS YASNO Power з урахуванням потреб бізнесу, користувачів та ринку;
• Розробка roadmap для сценаріїв монетизації: арбітраж, peak-shaving, VPP, BTM-моніторинг, послуги диспетчеризації;
• Участь у визначенні OKR/KPI продукту та контроль за їх досягненням;
• Проведення демонстрацій, приймання інкрементів та ухвалення рішень щодо готовності фіч до релізу;
• Підготовка документації, презентацій та звітів щодо розвитку продукту, ключових метрик та результатів;
• Аналіз ринку, конкурентів та нових технологічних можливостей для інтеграції в продукти;
• Координація роботи команд ІТ, маркетингу та інших для впровадження функцій;
• Управління P&L продукту.

Ми цінуємо в кандидатах:

• Уміння формувати бачення продукту та дорожню карту;
• Здатність оцінювати вплив рішень на бізнес, клієнтів і технічну архітектуру;
• Уміння збирати, синтезувати та інтерпретувати великі масиви даних;
• Уміння працювати зі стейкхолдерами, збирати й узгоджувати вимоги;
• Здатність фасилітувати обговорення між технічними й нетехнічними командами;
• Проактивність, відповідальність, ініціативність;
• Баланс між бізнес-цінністю, технічною складністю та термінами;
• Вміння структурувати інформацію, готувати документацію та презентації.

На тебе чекає:

• Команда професіоналів;
• Цікаві проєкти;
• Професійний розвиток та можливість кар’єрного зростання;
• Навчання та командоутворюючі заходи; 
• Психологічна та юридична підтримка;
• Подарунки на знакові та важливі події; 
• Сучасний офіс в UNIT.City, безкоштовний паркінг та шатл від найближчих станцій метро; 
• І звісно: офіційне працевлаштування, конкурентний рівень оплати (завжди вчасна та прозора винагорода), медичне страхування.

Якщо твій досвід є релевантним, ми з тобою зв’яжемось.

Банк «Південний» – один із лідерів фінансового ринку України, який займає третє місце у групі українських банків із приватним капіталом за розміром активів. Вже 32 роки «Південний» є надійним фінансовим партнером для для приватних та корпоративних клієнтів.
 

Команда «Південного» – це понад 1700 активних і цілеспрямованих співробітників по всій Україні. Чотири роки поспіль банк входить до рейтингу «50 найкращих роботодавців» за версією журналу Forbes.
 

Зараз ми шукаємо BPM Solution Engineer

Ми пропонуємо:

• Оформлення згідно КЗпП України;
• Нормований графік роботи;
• Конкурентну заробітну плату;
• Додатковий компенсаційний пакет (медичне страхування/вивчення іноземної мови/компенсацію абонементу у спорт зал);
• Корпоративного психолога;
• Можливість кар'єрного росту та розвитку;
• Можливість працювати в стабільній та професійній компанії з дружньою командою.

Що потрібно робити:

• Супровід повного циклу розробки рішень у BPM Camunda;
• Співпраця з бізнес-аналітиками для формалізації та уточнення вимог;
• Технічний аналіз бізнес-процесів;
• Розробка та опис BPMN 2.0 діаграм;
• Інтеграція BPM-рішень із AI-моделями;
• Участь в інтеграції з RPA-системами (зокрема UiPath);
• Підготовка технічної та користувацької документації;
• Створення презентацій, інструкцій і матеріалів для впровадження рішень;
• Участь в організаційних процедурах, пов’язаних із запуском і супроводом розробок.
  
   

Для цього знадобиться:

• Досвід роботи з BPMN 2.0;
• Досвід роботи з BPM Camunda;
• Досвід роботи з RPA;
• Знання Java;
• Знання Spring Boot, Spring AI;
• Досвід у AI Prompt Engineering;
• Вільне володіння українською мовою;
• Читання та розуміння технічної документації англійською мовою;
• Високий професійний рівень у своїй спеціалізації;
• Самомотивація та готовність до постійного навчання;
• Командність, конструктивність, безконфліктність.
  
   

Якщо вас зацікавила наша пропозиція, надсилайте свій відгук  та дізнавайтесь про деталі.
 

Термін розгляду резюме становить 14 днів. У разі, якщо ви не отримали від нас відповіді, це означає, що зараз ми не можемо запропонувати вам вакансію, але зберегли резюме  до нашої бази, ми зв’яжемось з Вами у разі появи відповідної пропозиції.
 

Дякуємо за проявлений інтерес до нашої вакансії

effie — міжнародна продуктова IT компанія. Ми відкриваємо нові нестандартні шляхи рішення бізнес-викликів, надаючи глобальні хмарні сервіси (SaaS), базуючись на економіці спільного користування та можливостях штучного інтелекту.
Окрім створення інноваційних програмних продуктів, надаємо повний цикл послуг з їх використання: запуск, навчання, адміністрування, розвиток і автоматизацію процесів замовника, технічну підтримку та консультації бізнес-аналітиків.
Наша основна спеціалізація — підвищення ефективності бізнес-процесів виробників, дистриб’юторів, агенцій мерчендайзингу та роздрібних мереж в галузях CPG (в т.ч. FMCG) і фармацевтики.

• 130+ співробітників в команді;
• 100+ клієнтів в 13 країнах, серед яких: PepsiCo, Coca-Cola, Nestle, Shell, Nemiroff, Philip Morris і інші;
• 27 000+ користувачів наших сервісів;
• Золотий партнер Microsoft.

Для нас важливо:

• Захопленість — робити клієнтів щасливими можливо тільки будучи закоханим у свою справу;
• Довіра — як фундамент побудови всіх відносин в компанії і за її межами;
• Почуття прекрасного — ставлення до якості у всіх його проявах;
• Простота — простота не вимагає пояснень.

Шукаємо досвідченого головного бухгалтера, який візьме на себе не лише облік і звітність, а й долучиться до побудови управлінського обліку та фінансових процесів, включно з бюджетуванням і роботою з нерезидентними структурами.

Це роль для людини, яка хоче впливати на фінансову сторону бізнесу: оптимізовувати процеси, працювати з бюджетами та cash flow та допомагати компанії приймати обґрунтовані рішення.

Основні завдання:

• Організація та контроль процесу обліку резидента Дія Сіті, компаній-нерезидентів;
• Підготовка та подання бухгалтерської та податкової звітності;
• Налаштування управлінського обліку та системи управлінської звітності, підготовка основних управлінських звітів;
• Організація та контроль процесу підготовки бюджетів, та прогнозів з врахуванням сценарного планування;
• Розробка системи ціноутворення;
• Управління фінансовими потоками та ризиками компанії;
• Робота з банками, управління залученим капіталом (банківські кредити, фінансові позики);
• Розробка моделі операційного бізнесу для нерезидентних структур, контроль діяльності нерезидентних структур;
• Супровід аудиторських та податкових перевірок;
• Ініціювання та  контроль автоматизації процесів обліку;
• Володіння англійською мовою на рівні Upper Intermediate.

Професійні та особистісні компетенції:

• Досвід роботи головним бухгалтером не менше 5 років (надання послуг в т.ч. ЗЕД, компанії-нерезиденти);
• Вища освіта (фінанси, облік і аудит, економіка), наявність професійних сертифікатів буде перевагою;
• Досвід роботи в ІТ компанії, компаніях резидентах Дія Сіті буде значною перевагою;
• Досвід проходження аудиту, податкових перевірок;
• Досконале знання ПСБО, ПКУ;
• Досвід побудови ефективних процесів, оптимізації періоду закриття облікового періоду, автоматизації облікових процесів;
• Досвід налагодження системи управлінської звітності;
• Успішні навики управління командою;
• Готовність бути експертом в своїй сфері в компанії, освоювати нові знання;
• Аналітичне мислення, ініціативність, уважність до  деталей.

Умови роботи:

• Гібридний формат роботи з переважанням офісного;
• Офіс в Києві, 15 хвилин пішки від метро Святошин, забезпечений укриттям та всім необхідним для автономної роботи під час відключень електрики та блекаутів;
• Безкоштовна парковка для авто, мотоцикла і велосипеда;
• Часткова компенсація медичної страховки після проходження випробувального терміну;
• Оплачувана відпустка 21 робочий день і лікарняні;
• 12 додаткових вихідних на рік;
• Можливі відрядження закордон;
• Привілейована дисконтна карта мережі магазинів WineTime.
  
  
  
  ____________________________________________________________________

ПРО ПОЗИЦІЮ
Наш процес взаємодії з клієнтами побудований на нетворкінгу та організації власних заходів. Шукаємо в команду людину, яка структурує пов’язані із залученням клієнтів процеси та буде їх підтримувати.

Вимоги:

• Досвід B2B sales, business development або strategic marketing в технічно складних продуктах (IT-системи тощо)
• Досвід роботи в фінансовій сфері України
• Організаційні здібності, вміння вибудовувати структуровані процеси з нуля, бажання брати відповідальність та вміння досягати амбітних цілей
• Вміння будувати ефективний професійний нетворк, досвід ведення переговорних процесів
• Вміння виявляти потреби та проводити ефективні презентації продукту, навчання
• Бажано вільне володіння англійською мовою
• Розглядаємо кандидатів виключно з Києва

Приклади задач:

• Залучення нових клієнтів: нетворкінг, відвідування заходів, презентації продукту
• Участь в організації конференцій та заходів
• Проведення тренінгів з використання продукту для клієнтів онлайн та офлайн, підготовка презентаційних матеріалів

Середня ІТ-компанія:
● кілька напрямків розробки;
● кілька паралельних проектів та продуктових ініціатив;
● розподілені команди розробки, аналітики, QA та project management;
● діючі клієнти та довгострокові проекти;
● накопичена технічна експертиза;
● engineering-driven середовище.

Компанія знаходиться у фазі організаційного посилення та підвищення керованості.

Базові процеси всередині окремих проектів існують і дозволяють виконувати delivery, проте накопичилася суттєва міжпроектна та організаційна неефективність:
● неоднорідність процесів;
● розмита відповідальність;
● недостатня predictability delivery;
● слабка прозорість завантаження;
● складнощі із впровадженням змін;
● недостатній рівень operational execution;
● високий рівень організаційного шуму;
● недостатня координація між командами;
● слабкий follow-up та execution discipline;
● організаційна інерція.

Компанія шукає сильного практичного operational manager, який зможе вибудувати та посилити єдиний operational контур управління поверх існуючих команд та процесів.

Головне завдання ролі - не "управління зверху" і не "процеси заради процесів".
Основна мета - підвищення керованості та operational efficiency компанії.

Йдеться про:
● зниження організаційного хаосу;
● посилення execution discipline;
● підвищенні predictability delivery;
● поліпшення використання ресурсів;
● вибудовування accountability;
● покращення міжпроектної взаємодії;
● підвищення прозорості operational reality;
● стабілізації delivery;
● посилення engineering discipline;
● поступове перетворення набору окремих команд на більш цілісну операційну систему.

Компанія шукає: 
- немає “корпоративного executive”, 
- не agile evangelist, 
- не process consultant, 
- не governance-heavy manager.

Потрібен: 
- сильний практичний operational leader.

Людина, яка:
● вміє працювати в imperfect environment;
● здатний вручну збирати керованість;
● вміє розумітися на organizational chaos;
● здатний тиснути на впровадження рішень;
● вміє утримувати execution pressure;
● здатний методично посилювати організацію через практичну операційну роботу.

Основні завдання:
● Вибудовування та посилення operational management на рівні компанії;
● формування єдиного operational cadence;
● підвищення продуктивності delivery;
● контроль execution discipline;
● організація регулярного follow-up;
● створення більш прозорої структури власності та об'ємності.

Resource management та utilization:
● Аналіз реального завантаження людей та команд;
● виявлення organizational waste;
● виявлення фіктивного завантаження та hidden idle capacity;
● перерозподіл ресурсів між проектами;
● балансування engineering capacity;
● вивільнення сильних фахівців із деградаційної рутини;
● допомога менеджерам у розбудові команд;
● вирощування replacements і middle-level фахівців.

Delivery stabilization:
● Контроль реального стану delivery;
● виявлення bottleneck'ів;
● стабілізація проблемних проектів;
● робота з кризами та ескалаціями;
● усунення root causas operational failures;
● підвищення продуктивності execution.

Engineering operations:
● Виявлення слабких engineering practices;
● контроль operational engineering quality;
● участь у стандартизації delivery-підходів;
● контроль впровадження engineering improvements;
● допомога в організації CI/CD, delivery culture, deployment practices;
● контроль поступового зниження legacy-chaos.

Organizational transformation:
● Робота з опором змін;
● зниження організаційної інерції;
● підвищення прозорості operational reality;
● поступове зниження organizational entropy;
● впровадження змін без руйнування працюючої системи.

Компанія - не "стерильна корпорація".

Кандидат має працювати:
● у неоднорідному організаційному середовищі;
● з командами, що історично склалися;
● із сильними самостійними фахівцями;
● в умовах накопиченої організаційної inertia;
● в середовищі, де багато процесів доведеться:
○ не підтримувати,
○ а поступово вибудовувати та посилювати.

Тому критично важливі:
● стійкість;
● зрілість;
● здатність витримувати pressure;
● tolerance to organizational friction;
● здатність довго та методично дотискати зміни.


Умови:
• Формат роботи: гібрид / офіс (Київ).
• Графік: 9:00–18:00.
• Відпустка: 24 календарні дні.
• Випробувальний термін: 3 місяці.
• Бенефіти: навчання, сертифікації, участь у цікавих проєктах.
• Зарплата: обговорюється за результатами співбесіди.

Чому варто приєднатися
• Стабільна компанія з багаторічним досвідом.
• Реальні проєкти у сфері критичної інфраструктури та держсектору.
• Можливості для навчання та отримання сертифікацій.
• Робота у команді професіоналів з технічним стилем управління.

Sidis.Group — це AI-first automation компанія. Ми виступаємо як Business Process Automation partner для SMB у Швейцарії, Скандинавії, UK, ЄС та US. Ми скорочуємо клієнтам операційні витрати до 50%, прискорюємо процеси у 2–3 рази та допомагаємо масштабуватись без росту headcount.
 

Наш стек послуг: Corporate AI Assistants, кастомні CRM/ERP/DOP-платформи, AI-агенти для бізнес-дій, voice-агенти, communication automation (Single Inbox), скрапінг та збір даних, кастомні чат-боти.
 

Шукаємо Senior Sales Manager-a, який вміє самостійно вести угоду від першого холодного контакту до підписаного контракту.

Що ми пропонуємо

• $3,000 fix + % з кожної закритої угоди (% обговорюємо персонально під твій досвід)
• Кастомний AI-SDR, який вже автоматизує частину рутини (ти не «копатимеш руками», бо у тебе є готова інфраструктура)
• Покриття бізнес-тріпів (Швейцарія, конференції, in-person meetings)
• Готовий Sales Playbook (SPIN-скрипти, обробка заперечень, ROI-калькулятор, кейси)
• Доступ до повного sales-стеку: Sales Navigator, Apollo, HeyReach, Lemlist, n8n, Calendly, Fathom AI, тощо
• Прямий доступ до CCO / co-founder, швидкі рішення без бюрократії
• Можливість впливати на стратегію компанії, а не тільки виконувати план
• Перспектива росту до Head of Sales / VP Sales по мірі росту команди
   

Що ти будеш робити

• Вести повний sales-цикл по західних ринках
• Будувати та оновлювати ICP і customer personas під кожен ринок/індустрію
• Запускати і керувати outbound-кампаніями: LinkedIn, Sales Navigator, HeyReach), Email outreach (Lemlist, Apollo), Telegram, Reddit, Google Maps
• Працювати з Upwork, Clutch, GoodFirms, тендерними майданчиками
• Готувати discovery-дзвінки за SPIN/BANT/Challenger, проводити їх, відпрацьовувати заперечення, доводити до закриття
• Спільно з технічною командою готувати proposals та презентувати їх клієнту
• Вести CRM
• Відвідувати конференції, бізнес-зустрічі в Швейцарії та інших країнах (2–4 рази на рік)
   

Hard requirements

• 5+ років в B2B sales / business development в IT (outsourcing, outstaffing, agency, SaaS, automation, AI, будь-що з цього).
• Підтверджений track record закритих угод $10k+ на західних ринках.
• Досвід холодного outbound (не тільки робота з вхідним потоком).
• Знання Sales-методології (SPIN, BANT / MEDDIC / Challenger хоча б одна з цих з реальною практикою)
• Вміння розкривати pain клієнта, кількісно оцінювати втрати, формувати ROI-аргументацію
• Досвід із різними каналами лідогенерації (LinkedIn, Email, Upwork, Clutch, GoodFirms, тендерні майданчики, Telegram, Reddit, Quora)
• Знання мов: English - C1, Ukrainian - native
   

Що буде плюсом

• Досвід продажу AI / automation / custom dev послуг
• Власний LinkedIn з 2k+ relevant connections і регулярним контентом
• Досвід відвідування конференцій / нетворкінгу на профільних івентах
• Базове розуміння технічного стеку (n8n, LLM, AI agents, CRM-integrations), щоб говорити з клієнтом без перекладача з технічної команди
   

Процес найму

1. CV + короткий loom (3 хв) - розкажи про свій найкращий закритий deal на західному ринку
2. Дзвінок з CCO (45 хв) - discovery про твій досвід, кейси, методології
3. Тестове завдання - сформувати ICP + outbound message під конкретну індустрію
4. Фінальний дзвінок

YASNO – бренд енергопостачальних компаній України, що забезпечують електроенергією, газом та енергоефективними рішеннями 2,5 млн сімей і понад 64 тис бізнесів.
Ми бачимо український енергоринок як активного учасника, що може створювати цінність, тому формуємо екосистему продуктів для енергонезалежності, ефективності та стійкості бізнесу.
Наша мета – розвивати рішення, які підтримують економіку та наближають країну до енергетичної незалежності, забезпечуючи українцям світло сьогодні й можливості для розвитку завтра.

Senior back-end developer

Ключові навички:

• Вища освіта;
• Досвід роботи від 5-х років на аналогічній посаді;
• Комерційний досвід розробки веб‑застосунків на ASP.NET / C# від 5-х років;
• Глибокі знання .NET 9, ASP.NET Core 9 та побудови веб‑API;
• Досвід розробки хмарних застосунків у Azure Cloud;
• Практичний досвід побудови REST API;
• Досвід розробки контейнеризованих застосунків та розуміння CI/CD підходів
• Розуміння DevOps-практик, принципів безперервної інтеграції та доставки
• Практичний досвід роботи з Azure Service Bus, Azure Event Hub або іншими Cloud Messaging системами; досвід роботи з MassTransit буде перевагою;
• Відмінне знання SQL (Azure SQL / PostgreSQL), глибокий досвід роботи з Entity Framework Core;
• Розуміння та досвід роботи з системами аутентифікації та авторизації (OAuth2, OpenID Connect, Azure AD B2C / Entra ID - буде перевагою);
• Досвід розробки подієво-орієнтованих (event-based) додатків та мікросервісної інтеграції;
• Глибокі знання сервісної та мікросервісної архітектури, впевнене володіння архітектурними патернами (CQRS, Saga, Domain‑Driven Design - буде перевагою);
• Досвід контейнеризації: Docker; знання Kubernetes (AKS) буде перевагою;
• Досвід з інструментами логування та моніторингу (Grafana Stack, APM, Azure Monitor, AppInsights) та впевнені навички troubleshooting;
• Досвід з Azure DevOps (Repos, Pipelines, Boards);
• Досвід написання та підтримки Unit‑тестів,  Integration / Functional‑тестів.

Твоїми задачами будуть:

• Розробка та підтримка backend‑компонентів платформи YASNO MOBILE на базі .NET / ASP.NET Core;
• Реалізація та підтримка API та інтеграцій між внутрішніми й зовнішніми системами;
• Участь у розвитку сервісної та мікросервісної архітектури рішення;
• Робота з хмарною інфраструктурою Azure, участь у контейнеризації та розгортанні сервісів;
• Забезпечення якості коду: написання тестів, участь у code review, усунення дефектів;
• Аналіз та вирішення технічних інцидентів, підвищення стабільності та продуктивності системи;
• Взаємодія з аналітиками, архітекторами та мобільною командою в межах стриму.

Ми цінуємо в кандидатах:

• Уміння працювати у швидкому продуктово‑технічному середовищі;
• Готовність брати відповідальність за технічні рішення;
• Вміння працювати у продуктовій команді, комунікувати з аналітиками, архітекторами та мобільною та веб командою;
• Проактивність у пропозиції технічних поліпшень.

На тебе чекає:

• Команда професіоналів;
• Цікаві проєкти;
• Професійний розвиток та можливість кар’єрного зростання;
• Навчання та командоутворюючі заходи; 
• Психологічна та юридична підтримка;
• Подарунки на знакові та важливі події; 
• Сучасний офіс в UNIT.City, безкоштовний паркінг та шатл від найближчих станцій метро; 
• І звісно: офіційне працевлаштування, конкурентний рівень оплати (завжди вчасна та прозора винагорода), медичне страхування.

Якщо твій досвід є релевантним, ми з тобою зв’яжемось.

Radency у пошуках FullStack Engineer (BE oriented Vue.js+Node.js) для роботи над розробкою платформи для автоматизації робочих процесів.

Про проєкт: 

👉  Платформа з візуальним редактором для створення та автоматизації workflow

👉 Підтримує 200+ інтеграцій із популярними інструментами (Google Sheets, Slack, GitHub тощо)

👉 Передбачає можливість самостійного хостингу для повного контролю над інфраструктурою та даними

👉 Техстек: Vue.js, Node.js, REST / GraphQL API, PostgreSQL, Cypress / Jest, cloud-інфраструктура, Docker, Kubernetes.

Основні задачі позиції: 

• Розробка нових функцій з фокусом на стабільність та масштабування (наприклад, адмін-панелі для перегляду стану системи та workflow у реальному часі)
• Робота з системою доступів і ролей: підтримка та розвиток логіки прав доступу до різних частин платформи  (workflow, дані, налаштування)
• Тісна співпраця з Product та Design командами під час реалізації нових рішень
• Написання юніт та інтеграційних тестів 

Очікування від інженера:

• 5+ років комерційного досвіду розробки на Node.js та TypeScript / JavaScript
• 5+ років комерційного досвіду розробки на Vue.js (або ж React/Angular)
• Досвід проєктування та використання API (REST, GraphQL)
• Розуміння реляційних БД (PostgreSQL) та SQL
• Досвід у написанні тестів (Jest/Cypress або аналоги)
• Сильні комунікаційні навички та досвід роботи у кросфункціональних командах
• Англійська - Upper-Intermediate+ 

Nice-to-have: 

• Досвід розробки enterprise-функцій (RBAC, SSO тощо)
• Досвід роботи із Cloud, Docker, Kubernetes
• Участь в open-source проєктах
• Знайомство з workflow automation-платформами або подібними концептами

Що пропонує Radency:

✔️ Бюджети на навчання, здоровʼя та спорт — 750 $ на рік 
✔️ 20 днів тайм оффу, 10 державних вихідних, необмежені sick leaves 
✔️ Формат роботи remote-first 
🇺🇦 Стабільно підтримуємо ЗСУ - станом на квітень 2026 року задонатили 24+ млн грн 
🇺🇦 Не працюємо з російськими та білоруськими замовниками й інженерами

МІЙ БАНК — МОЯ ОПОРА.

Опора мільйонів українців, хто відтепер каже «МОЄ».

МОЇ ЛЮДИ. МОЯ СПРАВА. МОЯ СВОБОДА.

ОЩАДБАНК запрошує до команди Senior ML Engineer

Про роль

Шукаємо Senior ML Engineer у команду з 4 людей (Team Lead, Middle DS, Senior Data Engineer, Senior MLOps). Це hands-on IC роль: ви самостійно дизайните рішення, реалізуєте їх і захищаєте перед Team Lead та директором департаменту.

Команда випускає batch-прогнози для propensity-моделей (схильність клієнта до оформлення кредиту, картки, депозиту, преміум-картки тощо). Зараз — щомісячний цикл, ціль — перехід на щотижневий. У production працюють ансамблі з custom PyTorch моделей для табличних даних та tree-based моделей (XGBoost, LightGBM, Random Forest). Наступний етап — LLM-задачі: автоматизація credit memo та внутрішній QA-бот по документації.

Інфраструктура гібридна: дані готуються on-prem (Oracle DB → ClickHouse, feature store на Feast), обчислення — у хмарі. Оркестрація через Airflow, CI/CD — GitLab CI. Валідація моделей (model risk management) — окрема команда, але ви маєте готувати моделі та документацію до їх стандартів.

Ключові задачі:

Моделювання (≈50% часу)

• Розробка та оптимізація propensity-моделей: архітектура PyTorch-моделей для табличних даних (embeddings, custom losses, ensembling strategies), тюнінг tree-based моделей, побудова та калібрування ансамблів
• Гіперпараметричний пошук (Optuna), відтворювані експерименти (MLflow, DVC)
• Підготовка моделей до LLM-задач: fine-tuning, RAG-пайплайни, prompt engineering для credit memo та internal QA

Feature engineering та дані (≈20% часу)

• Проектування та оптимізація feature pipelines: Oracle DB → ClickHouse → Feast → модель
• Робота з великими табличними датасетами: feature selection, temporal feature engineering, обробка категоріальних ознак високої кардинальності
• Співпраця з Data Engineer над якістю та доступністю даних

Production readiness (≈20% часу)

• Докеризація моделей, підготовка inference-пайплайнів для batch-прогнозів
• Оптимізація throughput для переходу з місячного на тижневий цикл (profiling, оптимізація I/O, паралелізація)
• Інтеграція з Airflow DAGs для scheduling тренувань та inference
• Підготовка артефактів для model validation команди: метрики, backtesting, документація стабільності

Процеси та комунікація (≈10% часу)

• Захист технічних рішень перед Team Lead та директором департаменту
• Code review, технічна документація
• Пояснення результатів моделей бізнес- та ризик-стейкхолдерам (feature importance, SHAP)

Обов’язкові навички:

ML / DL — практичний рівень

• 4+ роки досвіду в ML, з них 2+ роки з моделями в production
• PyTorch: custom архітектури для табличних даних (embeddings для категоріальних фічей, numerical encodings, custom loss functions)
• XGBoost / LightGBM / CatBoost: досвід тюнінгу та production-використання
• Ensemble methods: stacking, blending, calibration стратегії
• Feature engineering для high-dimensional табличних даних, робота з temporal features
• Hyperparameter optimization (Optuna)
• Explainability: SHAP, feature importance — для комунікації з бізнесом та model validation

LLM / NLP — базовий+ рівень

• Практичний досвід з LLM: fine-tuning або RAG-пайплайни
• Розуміння архітектур (Transformer, attention), prompt engineering
• Досвід з фреймворками: LangChain / LlamaIndex / vLLM або аналоги

Дані та інфраструктура

• SQL на рівні складних аналітичних запитів (Oracle, PostgreSQL або аналоги)
• Досвід з колонковими СУБД (ClickHouse або аналоги)
• Розуміння feature store концепції (Feast — плюс)
• Docker: створення та оптимізація образів для ML-сервісів

Software Engineering

• Python 3.10+ (strong): типізація, модульна архітектура, чистий код
• Git, code review, тести (pytest)
• Досвід роботи з Airflow або аналогічним оркестратором
• Experiment tracking та model versioning (MLflow, DVC, W&B)

Буде плюсом:

• Досвід у банківській сфері або фінансових сервісах (propensity, credit scoring, churn)
• ONNX / TorchScript для оптимізації inference
• Distributed training (PyTorch DDP)
• Досвід з drift detection та automated retraining pipelines
• Робота з PII: анонімізація, маскування даних

Ми гарантуємо:

умови для професійного та кар’єрного зростання кожного співробітника;

офіційне працевлаштування із дотриманням всіх соціальних гарантій згідно КЗпП (оплачувані лікарняні, відпустку від 29 календарних днів на рік);

безкоштовне медичне страхування для всіх працівників.

Надсилайте Ваше резюме — станьте частиною команди ОЩАДУ!

Ми — українська miltech компанія, що розробляє сучасні рішення для оборони.
Спеціалізуємось на виробництві безпілотних літальних апаратів, авіаційних систем і програмного забезпечення.
 

Наша місія — створювати інструменти, які пришвидшують перемогу, а наші продукти вже зараз впливають на ситуацію на фронті. Компанія динамічно зростає, розвиває нові напрями та вдосконалює внутрішні процеси.

Ми шукаємо Senior Data Base Administrator

    Вимоги до кандидата:

• 5+ роки досвіду роботи на позиції Database Administrator.
• Досвід адміністрування великих production баз даних у високонавантажених системах (high-load).
• Глибокі знання СУБД: Microsoft SQL Server, PostgreSQL, MySQL / MariaDB.
• Впевнене володіння SQL, глибокий досвід performance tuning та query optimization.
• Практичний досвід налаштування replication, clustering та failover рішень.
• Досвід розробки та реалізації стратегій резервного копіювання (backup) та відновлення (recovery).
• Досвід роботи з Always On Availability Groups (AG) у Microsoft SQL Server.
• Навички розробки стандартів управління базами даних та ведення технічної документації.
   

     Майбутні обов'язки:

• Проєктування, впровадження та підтримка високодоступної інфраструктури баз даних.
• Забезпечення стабільної роботи, продуктивності та постійної доступності систем.
• Моніторинг продуктивності баз даних та проактивне усунення вузьких місць.
• Аналіз та оптимізація складних SQL-запитів.
• Управління доступами, ролями користувачів та реалізація політик безпеки.
• Впровадження шифрування даних та проведення регулярних аудитів безпеки.
• Робота з кластерними рішеннями, реплікацією та High Availability інфраструктурою.
• Планування масштабування, участь у міграціях даних та оновленнях версій СУБД.
• Забезпечення цілісності даних та розробка процедур Disaster Recovery.
• Технічний менторинг та розвиток компетенцій молодших DBA у команді.
  
  Умови співпраці: 
• Легальність: офіційний контракт через правовий простір Дія.City.
• Бронювання: офіційне бронювання від мобілізації (за умови наявності актуальних та впорядкованих військово-облікових документів).
• Work-life balance: 24 календарні дні оплачуваного відпочинку + додатковий вихідний у ваш день народження.
• Здоров'я: медичне страхування після успішного завершення випробувального періоду.
• Локація: комфортний і безпечний спейс на правому березі Києва.

Uklon — продуктова IT-компанія, що розробляє провідний райд-хейлінг сервіс. Щодня потужна команда Uklon прокачує одну з найбільших інфраструктур на ринку України та за її межами, забезпечуючи взаємодію драйверів та райдерів.

Ми створюємо highload продукт, за яким ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи. Наш фреймворк роботи — тестувати нові гіпотези, пушити свої ідеї та використовувати останній стек технологій.

Приєднуйся до нас у ролі Android Engineer Senior.

Hiring process:
Знайомство та технічна зустріч.

Що ми пропонуємо саме для цієї ролі:

• можливість працювати з сучасним та актуальним технологічним стеком
• роботу з сучасними архітектурними рішеннями з використанням АІ в розробці
• інтеграцію з сервером за підходом API-first для синхронного й асинхронного каналу комунікації
• можливість безпосередньо впливати на вектор розвитку відомого продукту
• працювати над соціально важливою складовою бізнесу — впровадження доступності (accessibility)
• стати частиною інжиніринг-ком’юніті Uklon
• регулярно отримувати зворотний зв’язок від користувачів
• ріст разом з компанією відповідно до індивідуального плану розвитку
• регулярний performance & salary review
• культуру компанії, в якій кожен є значущим і цінним та має вплив на процеси
• річний бонус при виконанні цілей компанії

Як саме ти можеш впливати на розвиток компанії:

• розробка та підтримка поточного та нового функціоналу 
• брати відповідальність за технічні рішення та кінцевий результат на всіх етапах розробки
• аналіз причин та пошук рішень інцидентів з production
• участь в командних code review
• безпосередній вплив на командні метрики
• участь в обговоренні та оцінюванні майбутніх задач до виконання, їх декомпозиції
• залучення та вплив до технічних інновацій
• обмін експертизою та за необхідності проводити менторинг тім мейтів
• дотримуватись якісного ведення Git-історії та актуальності задач у Jira

Челенджі на три місяці:

• адаптація в команді
• освоєння підходів до проєктування й написання коду всередині компанії
• розробка нового функціоналу у передбачувані терміни
• брати участь в опрацюванні функціональних/нефункціональних вимог в рамках ініціатив
• брати участь у code review всередині команди
• дотримання естімейтів та мінімізація багів через їх якісний аналіз

Для досягнення результатів, тобі знадобляться:

• 5+ років досвіду розробки на Kotlin
• 2+ роки досвіду роботи з Jetpack Compose
• 3+ роки досвіду використання Coroutines
• впевнене розуміння та застосування принципів OOP, SOLID і Clean Architecture
• впевнене володіння Java Core (core, collections, concurrency, networking)
• глибоке розуміння Android Framework: Core Android API, UI, Android Jetpack, threading model та популярних third-party бібліотек
• досвід покриття функціоналу тестами (JUnit, Spek)
• впевнене розуміння та застосування MV*-патернів
• досвід роботи з TCP sockets, REST, Protobuf, Firebase, Figma, Kodein, Retrofit, OkHttp
• досвід використання Gradle та RxJava
• досвід використання та впровадження AI
• знання англійської мови на рівні Intermediate+

Як ти регулюєш свій робочий час?

• гнучкий графік з урахуванням функціоналу
• days off зі збереженням винагороди: 20 на особисті потреби, ще 1 з нагоди дня народження, 10 через хворобу, до 8-ми за донацію крові

Як ти будеш прокачувати свої скіли в Uklon?

• внутрішній обмін знаннями, програми менторства та тренінги з розвитку soft та hard skills
• отримання профільних сертифікацій для IT-експертів
• корпоративна бібліотека та підписки на інформаційні ресурси
• персональний/командний бюджет на навчання
• корпоративні знижки та компенсація English lessons
• long-term навчання для керівників

Care and support

• медичне страхування в Україні
• оплачувані сесії з психотерапевтами Pleso
• забезпечення своїх бійців в ЗСУ амуніцією та медикаментами
• гейміфікації, подарунки, розіграші та знижки від партнерів
• спортивні заходи та корпоративні тімбілдінги
• wellness programs (воркшопи емоційної підтримки)
• тижні масажу в офісі в Києві
• промокоди на поїздки з Uklon

Regular Sport Activities:

• Uklon Football щотижня
• Uklon Online & Offline Yoga щотижня
• корпоративні знижки, часткова компенсація занять спортом

Corporate social responsibility
Uklon соціально відповідальний бізнес і входить в ТОП-10 найбільших донаторів на підтримку сил оборони та гуманітарні ініціативи серед українського бізнесу в секторі ІТ та телекомунікацій. Загальний обсяг фінансової підтримки та інвестицій Uklon, включаючи корпоративні внески компанії та благодійні внески засновників, в підтримку ЗСУ, волонтерських рухів, КСВ-проєктів та благодійних ініціатив, за період з січня 2022 року по липень 2025 року склав понад 230 мільйонів гривень. Також компанія є серед найвідповідальніших платників податків в ІТ-секторі, сплативши за результатами діяльності у 2024 році 680 мільйонів гривень податків.
*Ми цінуємо кожен відгук і прагнемо надати зворотний зв’язок протягом 7 робочих днів. Якщо відповіді не було — не засмучуйся: просто цього разу метч із вакансією не відбувся.
Якщо не бачиш листа від нас — перевір, будь ласка, папку «Спам» чи інші вкладки пошти. Іноді наші відповіді потрапляють туди.