Jobs

ТОВ «Інтелліка Консалтинг» - консалтингова ІТ-компанія з багаторічним досвідом впровадження корпоративних інформаційних систем, платформ управління даними та аналітичних рішень для фінансового сектору, ритейлу, логістики.

Ми спеціалізуємось на побудові екосистем управління даними, інтеграційних платформ та платформ корпоративної аналітики.

Запрошуємо до команди Junior Oracle Platform Engineer (Data Platform) для участі у міжнародних корпоративних проєктах із впровадження та розвитку платформ управління даними, аналітичних систем і інтеграційних рішень.

Команда працює з enterprise-системами, критичними для операційної діяльності великих організацій.

Ми пропонуємо

• конкурентну заробітну плату;
• участь у міжнародних корпоративних проєктах;
• роботу з корпоративними платформами на базі Oracle Technologies;
• професійне навчання та сертифікацію;
• можливість розвитку у напрямках Platform Engineering, DevOps, Data Engineering та сучасних платформ даних;
• роботу у команді senior-фахівців та архітекторів enterprise-рішень;
• роботу з сучасними платформами управління даними та аналітики;

• гібридний формат роботи та гнучкий графік.

   

Основні вимоги

• базові знання Linux/Unix систем;
• впевнені базові знання SQL;
• досвід написання bash-скриптів;
• базові навички Python або Java;
• розуміння Git workflows та CI/CD;
• базові знання мережевих технологій (TCP/IP, DNS, SSH, HTTP/HTTPS);
• бажання розвиватися у напрямках Platform Engineering та Data Platform.

Буде перевагою

• досвід роботи з Oracle Database або PostgreSQL;
• базові знання Docker;
• досвід роботи з Oracle Data Integrator, Oracle Analytics або Apache Superset;
• досвід роботи з Mage чи іншими orchestration tools;
• базове адміністрування Linux-систем;
• розуміння ETL/ELT та автоматизації процесів.

Основні обов’язки

• участь у впровадженні та підтримці Data Platform рішень;
• розгортання та адміністрування платформ на базі Oracle Technologies;
• підтримка development / test / production середовищ;
• автоматизація deployment та операційних задач;
• участь у CI/CD процесах;
• моніторинг та базова діагностика систем;
• взаємодія з командами розробки, аналітики та Data Engineering.

Наш клієнт — компанія, що працює у сфері IT-дистрибуції та постачання технологічних товарів і програмних продуктів. Компанія співпрацює з провідними вендорами та дистриб'юторами, розвиває партнерську мережу та забезпечує клієнтів необхідною IT-продукцією.
 

Мета ролі:

Основна мета позиції — організовувати закупівлю необхідних товарів та програмних продуктів на вигідних умовах, контролюючи ціни, маржинальність і терміни виконання замовлень.

Менеджер відповідатиме за взаємодію з партнерами, пошук нових можливостей та розширення бази контрагентів. Також важливою частиною роботи буде координація замовлень, контроль їх виконання та оперативне вирішення робочих питань.

Основні задачі:

• Пошук необхідних товарів і програмних продуктів за вигідними цінами.
• Організація замовлень, контроль відвантажень і термінів.
• Взаємодія з постачальниками та вирішення проблемних питань.
• Контроль маржинальності, курсових різниць і передоплат.
• Робота з документацією.
• Розширення бази партнерів і укладання нових контрактів.
• Контроль виконання умов договорів.
• Підготовка звітності за результатами роботи.
   

Вимоги:

• Досвід 1+ рік у закупівлях в IT-сфері.
• Розуміння специфіки закупівель IT-товарів та програмних продуктів.
• Досвід роботи з постачальниками та розвитку партнерських відносин.
• Розуміння процесів постачання, документообігу та договірної роботи.
• Орієнтація на результат, відповідальність та мотивація до професійного розвитку.
• Уважність та дисциплінованість.
• Високі комунікативні навички.
• Англійська мова — буде плюсом.

Додатково: готовність до періодичних оплачуваних відряджень.
 

Ми пропонуємо:

• Робочий графік: понеділок-п’ятниця, 9:00–18:00.
• 24 дні оплачуваної відпустки на рік.
• Оплачувані лікарняні.
• Квартальні бонуси від маржинальності угод.
• KPI та необмежений бонусний потенціал.
• Можливості кар'єрного зростання.
• Взаємодія з українськими та європейськими постачальниками й вендорами.

ZentixSoft шукає Tender Manager у нашу внутрішню команду! 🚀
Ми — британсько-українська IT-компанія, де філософія «People over processes» це не просто слова.

📍 Локація: Remote (початок робочого дня о 9:00–10:00 за Києвом)
🕒 Формат: Full-time

🧩 Що ти будеш робити:
Моніторинг та відбір: Пошук, моніторинг та відбір релевантних міжнародних та українських тендерів та грантів.
Глибокий аналіз вимог: «Розбирати на молекули» тендерну документацію та вимоги замовників.
Підготовка пропозицій: Підготовка та подання тендерних пропозицій у встановлені дедлайни.
Координація команди: Координація внутрішніх команд (sales, delivery, фінанси, технічні спеціалісти) для збору необхідної інформації.
Комерційні розрахунки: Підготовка комерційних пропозицій та участь у розрахунку вартості проєктів.
Комунікація із замовниками: Комунікація із замовниками в межах тендерних процедур.
Супровід та звітність: Супровід контрактів після виграних тендерів та ведення звітності.

🧠 Що для нас важливо:
Досвід у сфері: Досвід роботи з міжнародними тендерами / bid management від 1–2 років обов'язково в сфері інформаційних продуктів (IT, маркетинг).
Міжнародні площадки: Обов'язковий практичний досвід роботи з міжнародними майданчиками.
Документація: Досвід підготовки тендерної та комерційної документації.
Мовні навички: Володіння письмовою англійською мовою не нижче Upper-Intermediate.
Професійні якості: Висока уважність до деталей, самостійність, проактивність, системний підхід до роботи та вміння працювати з дедлайнами.
Комунікація та аналітика: Сильні комунікаційні навички, вміння спілкуватися з клієнтом та вимірювати якість роботи команди.

✨ Що на тебе чекає в ZentixSoft:
💸 Salary Review: Прозора система перегляду винагороди відповідно до твого росту.
📈 Growth: Підтримка твоїх ідей та можливість реально впливати на розвиток тендерного напрямку.
⚖️ Work-life balance: Ми поважаємо твій час — працюємо без «паличної» системи.
🌴 Care: 22 дні дей офів, 7 лікарняних та приємні сюрпризи від компанії.
🦾 Trust and transparency: Справжня атмосфера довіри, де твій голос завжди має значення.

Шукаємо Talent Sourcer, який(а) любить хантити, вміє знаходити рідкісних фахівців і будувати сильний talent pool.

Позиція передбачає роботу з вакансіями у miltech та суміжних технологічних напрямах, де часто потрібен нестандартний підхід до пошуку кандидатів.

Що ти будеш робити:

• Активно шукати кандидатів у професійних джерелах: LinkedIn, Djinni, DOU, профільних спільнотах, через реферали, job-борди та внутрішні бази.
• Проводити market research: аналізувати ринок, компанії та команди, відстежувати появу нових профілів у вузьких нішах.
• Проводити intake з рекрутером: розбирати роль, must-have/nice-to-have вимоги, пріоритети та дедлайни.
• Вести та підтримувати порядок в ATS: актуалізувати статуси й дані кандидатів.
• Писати первинний аутріч і комунікувати з кандидатами, за потреби проводити короткі телефонні прескрінінги.
• Регулярно займатись cold sourcing за пріоритетними вакансіями та системно будувати довгостроковий talent pool.
• Працювати з кількома різними ролями паралельно, включно з вузькопрофільними Tech / Engineering позиціями.

Що для нас важливо:

• 1+ рік досвіду в sourcing/recruitment з Tech/Engineering ролями.
• Впевнене користування сучасними інструментами пошуку кандидатів.
• Досвід роботи з ATS.
• Досвід написання персоналізованих outreach-повідомлень, які отримують відповіді.
• Готовність працювати з кількома вакансіями паралельно та перемикатися між різними профілями.
• Системність, уважність до деталей і бажання розвиватися у складному sourcing.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з нішевими або складними для пошуку профілями.
• Досвід у miltech/defense tech або суміжних технологічних доменах.
• Англійська на рівні Intermediate або вище.

Друзі, всім привіт, ми компанія InProject HUB — надаємо послуги повного циклу у сфері розробки програмного забезпечення та IT-інфраструктури, пропонуємо R&D та готові пакетні рішення для різних бізнес-задач.

Запрошуємо в команду System Administrator, який буде відповідати за підтримку офісної IT-інфраструктури та допомогу співробітникам.

Що ми очікуємо від вас:

• знання VPN, хмарних сервісів (наприклад, Office 365);
• досвід роботи з поштою, CRM-системами, таск-менеджерами;
• розуміння основ кібербезпеки;
• досвід від 1 років у ролі системного адміністратора або IT Helpdesk;
• досвід роботи з Windows 7–11, Windows Server, Linux, MacOS, Android;
• вміння зібрати ПК, підібрати запчастини, провести базовий ремонт ноутбуків;
   

Ваші завдання:

• допомога працівникам у вирішенні технічних питань;
• підтримка стабільної роботи інтернету, офісної мережі;
• обслуговування офісної техніки: принтери, роутери, сканери, проектори, ТВ;
• підтримка систем відеоспостереження;
• налаштування пошти, месенджерів, VPN, віддалених робочих столів;
• створення нових облікових записів для працівників;
• замовлення нової техніки, ведення її обліку;
• проведення коротких інструктажів для новачків;

Умови співпраці:

• сучасний офіс у центральній частині міста;
• смачний кейтеринг;
• трасфер для працівників (дім-офіс-дім);
• заняття йогою та медитацією;
• офісний графік роботи (пн-пт 10:00-19:00).

Ми — EVERSTAR, перша рекрутингова агенція в MilTech для тих, хто готовий створювати технологічне майбутнє.

Але досить про нас, розказуємо про головну роль.
 

Шукаємо Mechanical QC Engineer, який підсилить R&D-команду одного з наших партнерів. Компанія створює та виробляє технологічні рішення, що вразили вже сотні тисяч цілей ворога.

Це можливість працювати в команді повного циклу: від ідеї до серійного продукту. Тут можна керувати своїми проєктами, впливати на технічні рішення та швидко втілювати їх у життя завдяки власному виробництву.
 

Які задачі чекають на тебе:
 

• Вхідний контроль (IQCl)
• Контроль збірки (Assembly Testing)
• Механічне та стресове тестування
• Робота з вимірювальними приладами
• Аналіз дефектів
• Робота з документацією
   

Ця роль для тебе, якщо ти маєш:
 

• Вища або середня спеціальна освіта в галузі машинобудування, механіки, матеріалознавства або авіабудування.
• Розуміння інженерних креслень, специфікацій та стандартівю.
• Впевнена робота з вимірювальними приладами .
• Базове вміння працювати в SolidWorks, AutoCAD, Fusion 360 або Компас-3D (щоб відкрити модель, зняти розміри, перевірити перетини).
• Розуміння властивостей матеріалів (різні марки алюмінію, карбон, пластики для 3D-друку, композити) та того, як вони поводяться під навантаженням або при перепадах температур.
   

Умови роботи:
 

• офіційне працевлаштування через КзпП;
• відпустка — 24 календарних дні на рік + 1 день відпустки на день народження;
• медичне страхування після успішного проходження випробувального терміну;
• можливість створювати нове, експериментувати та вирішувати складні завдання;
• професійне зростання та постійне вдосконалення навичок;
• команда однодумців та інноваторів
• бронювання військовозобов’язаних за умови наявності актуальних військово-облікових документів;
• комфортний офіс на правому березі Києва.

Ми — EVERSTAR, перша рекрутингова агенція в MilTech для тих, хто готовий створювати технологічне майбутнє.

Але досить про нас, розказуємо про головну роль.

Шукаємо Hardware QC / Test Engineer, який підсилить R&D-команду одного з наших партнерів. Компанія створює та виробляє технологічні рішення, що вразили вже сотні тисяч цілей ворога.

Це можливість працювати в команді повного циклу: від ідеї до серійного продукту. Тут можна керувати своїми проєктами, впливати на технічні рішення та швидко втілювати їх у життя завдяки власному виробництву.

Які задачі чекають на тебе:

• Аналіз вимог та робота з базовою тестовою документацією.
• Тестування інтеграції програмного та апаратного забезпечення.
• Виявлення, фіксація та ізоляція дефектів
• Прошивка та конфігурація обладнання.
• Польові випробування.
• Робота з низькорівневими протоколами зв’язку(I2C, CAN, UART).
• Робота з електричними вимірювальними приладами.

Ця роль для тебе, якщо ти маєш:

• Розуміння протоколів та інтерфейсів.
• Розуміння принципів роботи радіохвиль і радіозв’язку.
• Розуміння життєвого циклу розробки (SDLC).
• Теорія тестування, тест-кейси, bug reporting.
• Вміння читати прості електричні схеми, користуватися мультиметром та осцилографом.
• Можливість працювати на вулиці у різних погодних умовах та суворе дотримання правил техніки безпеки.

Умови роботи:

• офіційне працевлаштування через КзпП;
• відпустка — 24 календарних дні на рік + 1 день відпустки на день народження;
• медичне страхування після успішного проходження випробувального терміну;
• можливість створювати нове, експериментувати та вирішувати складні завдання;
• професійне зростання та постійне вдосконалення навичок;
• команда однодумців та інноваторів
• бронювання військовозобов’язаних за умови наявності актуальних військово-облікових документів;
• комфортний офіс на правому березі Києва.

Привіт! Ми - команда The Big Bang Company, яка створює й масштабує digital-продукти для глобальних ринків.

Це місце для людей, яким цікаво не просто отримати свою зону відповідальності, а впливати на те, що ми будуємо, як ми це робимо і куди продукт рухатиметься далі. 

Наразі шукаємо Product Manager, що вибудує процес пріоритизації навколо KPM-метрик і стане точкою прийняття продуктових рішень для команди розробки. 

Тут точно отримаєш багато свободи та самостійності в рішеннях, а також ресурси для реалізації ідей.

Над чим ти працюватимеш: 

• пріоритизація roadmap retention-ініціатив - на основі даних і гіпотез, з фокусом на найбільший потенційний вплив (RICE/ICE), 
• постійний аналіз конкурентів із формуванням гіпотез для спліт тестів, 
• проведення спліт тестів, 
• покращення метрик ретеншену, пейментів та інгейджменту для користувачів, 
• менеджмент процесу розробки та тестування продукту, 
• поєднання різних зон стейкхолдерів продукту.

Нам буде по дорозі, якщо ти:

• маєш досвід роботи у продакт менеджменті від 1 року в транзакційному продукті, 
• маєш досвід роботи на продукті з платіжними системами, 
• маєш досвід з A/B tests statistics,
• впевнено працюєш з Tableau та Looker Studio.

Що ти отримаєш у The Big Bang Company:

• участь у розвитку власних продуктів,
• можливість впливати на бізнес і бачити результати своєї роботи,
• прозорість інформації: доступ до всього шляху користувачів - від закупівлі до монетизації,
• можливість вирости до CPO.  

І те, що має бути базою:

• винагорода у $,
• 20 днів відпустки + додатковий день за кожний рік разом,
• медичне страхування та оплачені лікарняні,
• Benefit Cafe - бюджет, який можна використати на спорт, навчання, англійську, психолога чи інші актуальні для тебе потреби,
• гнучкий графік без time trackers,
• формат роботи залежно від команди: office / hybrid / remote,
• комфортні офіси в Києві та Варшаві,
• харчування та спортзал в офісі,
• автономний і безпечний київський офіс з укриттям.

Чекаємо на твоє CV!

iSPIK — міжнародна компанія, що спеціалізується на будівництві сонячних електростанцій та реалізації енергетичних проєктів у країнах Європейського Союзу. Ми займаємося монтажем, будівництвом та обслуговуванням об'єктів відновлюваної енергетики та постійно розширюємо команду для реалізації нових проєктів.

У зв'язку з ростом компанії шукаємо HR-менеджера / рекрутера, який допоможе нам знаходити та супроводжувати кандидатів для роботи на наших об'єктах у Європі.

Що потрібно буде робити

• Обробляти вхідні заявки від кандидатів.
• Проводити телефонні інтерв'ю та листування в месенджерах.
• Презентувати вакансії та умови працевлаштування.
• Уточнювати досвід, навички, документи та готовність кандидата до роботи.
• Працювати із запереченнями та супроводжувати кандидата на всіх етапах працевлаштування.
• Вносити інформацію до CRM та вести звітність.
• Оновлювати статуси кандидатів та готувати щотижневі звіти.

Наш ідеальний кандидат

• Має досвід у рекрутингу, продажах, кол-центрі або роботі з клієнтами.
• Впевнено спілкується телефоном та в месенджерах.
• Відповідальний, уважний до деталей та орієнтований на результат.
• Володіє навичками роботи з Google Sheets, CRM та офісними інструментами.
• Готовий навчатися та працювати за встановленими процесами.

Буде перевагою

• Досвід масового підбору персоналу.
• Досвід роботи з робітничими спеціальностями.
• Досвід у продажах або телефонних переговорах.
• Розуміння специфіки працевлаштування українців за кордоном.

Ми пропонуємо

• Стабільну та довгострокову співпрацю.
• Віддалений або офісний формат роботи.
• Навчання та підтримку на етапі адаптації.
• Зрозумілу систему роботи та кар'єрний розвиток.
• Повний супровід при відкритті ФОП 3 групи.
• Компанія компенсує витрати на відкриття та обслуговування ФОП.
• Бухгалтерський супровід за рахунок компанії — бухгалтер бере на себе подачу звітності та всі необхідні формальності.
• Конкурентну оплату праці та бонуси за результат.
 

iSPIK — міжнародна компанія, що спеціалізується на будівництві сонячних електростанцій та реалізації енергетичних проєктів у країнах Європейського Союзу. Ми займаємося монтажем, будівництвом та обслуговуванням об'єктів відновлюваної енергетики та постійно розширюємо команду для реалізації нових проєктів.

У зв'язку з ростом компанії шукаємо HR-менеджера / рекрутера, який допоможе нам знаходити та супроводжувати кандидатів для роботи на наших об'єктах у Європі.

Що потрібно буде робити

• Обробляти вхідні заявки від кандидатів.
• Проводити телефонні інтерв'ю та листування в месенджерах.
• Презентувати вакансії та умови працевлаштування.
• Уточнювати досвід, навички, документи та готовність кандидата до роботи.
• Працювати із запереченнями та супроводжувати кандидата на всіх етапах працевлаштування.
• Вносити інформацію до CRM та вести звітність.
• Оновлювати статуси кандидатів та готувати щотижневі звіти.

Наш ідеальний кандидат

• Має досвід у рекрутингу, продажах, кол-центрі або роботі з клієнтами.
• Впевнено спілкується телефоном та в месенджерах.
• Відповідальний, уважний до деталей та орієнтований на результат.
• Володіє навичками роботи з Google Sheets, CRM та офісними інструментами.
• Готовий навчатися та працювати за встановленими процесами.

Буде перевагою

• Досвід масового підбору персоналу.
• Досвід роботи з робітничими спеціальностями.
• Досвід у продажах або телефонних переговорах.
• Розуміння специфіки працевлаштування українців за кордоном.

Ми пропонуємо

• Стабільну та довгострокову співпрацю.
• Віддалений або офісний формат роботи.
• Навчання та підтримку на етапі адаптації.
• Зрозумілу систему роботи та кар'єрний розвиток.
• Повний супровід при відкритті ФОП 3 групи.
• Компанія компенсує витрати на відкриття та обслуговування ФОП.
• Бухгалтерський супровід за рахунок компанії — бухгалтер бере на себе подачу звітності та всі необхідні формальності.
• Конкурентну оплату праці та бонуси за результат.
 

Наша компанія спеціалізується на SEO та цифровому маркетингу, надаючи високоякісні послуги клієнтам по всьому світу.

Ми в пошуках Affiliate / Sales Manager — людини з досвідом продажів у сфері iGaming.

Наш кандидат:
• має 1+ рік досвіду в iGaming на позиції Sales або Business Development Manager
• розуміє моделі CPA, RevShare, Hybrid та специфіку ринку
• вміє вести переговори та закривати угоди
• англійська від B2

Буде плюсом:
• власна база рекламодавців — бренди казино, беттинг, форекс 
• досвід у партнерських мережах або програмах операторів
• розуміння SEO як інструменту залучення трафіку

Що потрібно робити:
• Залучати нових рекламодавців під SEO-послуги
• Вести переговори та формувати умови співпраці
• Аналізувати ринок та відстежувати конкурентів
• Вести звітність і CRM

Що ми пропонуємо:
• Дистанційна робота, гнучкий графік
• Ставка + % від результату
• Гнучкий формат співпраці: контракт або штат
• Команда сильних фахівців поруч

Компанія лідер у сфері обміну валют з більш ніж 10-річним досвідом, запрошує приєднатися до нашої команди на позицію Спеціаліст з ІТ-інфраструктури та технічної підтримки (L2).

Вимоги до кандидата:
 

• Базове адміністрування роутерів, комутаторів, Wi-Fi точок (MikroTik, TP-Link, Ubiquiti або інші)
• Розуміння VLAN, DHCP, DNS, NAT, Wi-Fi конфігурацій
• Досвід побудови та тестування кабельної інфраструктури: обжимка, патч-панелі, тестери
• Досвід усунення проблем: “немає мережі”, проблеми з Wi-Fi, петлі, втрати пакетів, відсутність IP
• Налаштування IP-камер, NVR, PoE-комутаторів
• Принтери, МФУ, сканери штрих-кодів, POS-обладнання
• Досвід ремонту базового рівня
  
  Наявність особистого автомобіля
   

Ключові обов’язки:
 

• Координація роботи L1-фахівців, ескалація складних інцидентів
• Контроль SLA, пріоритизація заявок, оптимізація процесів підтримки
• Розв’язання L2-інцидентів: мережа, доступи, робочі станції, користувацькі проблеми
• Монтаж та обслуговування кабельної інфраструктури (Ethernet, оптика)
• Підключення, налаштування й тестування мережевих точок, патч-панелей, кросів
• Встановлення та налаштування IP-камер, реєстраторів, PoE-обладнання
• Технічний ремонт базового рівня: заміна дисків, пам’яті, блоків живлення, чистка
• Налаштування та підтримка принтерів, МФУ, сканерів штрих-кодів, POS-обладнання

• Дрібні інфраструктурні проєкти: розширення мережі, оновлення обладнання, перенос робочих місць

   

Ми пропонуємо:
 

• Графік роботи: Пн-Пт. 10-19 або 11-20 (Чергування у вихідні – 3/4 вихідних на місяць за додаткову оплату)
• Cтабільну зарплату (обговорюється на співбесіді)
• Можливість впроваджувати власні рішення
• Дружню команду, яка не боїться викликів
• Навчання, розвиток, професійне середовище

Frontline Robotics — українська defence tech компанія, що займається розробкою та виробництвом роботизованих систем для Сил безпеки та оборони України.

Наша місія — створити інтегровану роботизовану екосистему для наступу й оборони.

Ми сформували досвідчену та злагоджену команду та шукаємо інструктора БпЛА (ветерана).

​Ми щиро вдячні ветеранам і ветеранкам за службу та активно розглядаємо ваші відгуки на вакансії.

Ми впевнені, що ваш бойовий досвід та навички допоможуть нам підвищити обороноздатність нашої країни. Щиро вдячні вам на службу, тож надаємо перевагу саме вашим відгукам на вакансії!

Що ми очікуємо:

• Вміння пілотувати БпЛА коптерного типу (Мавік 3, Аутел / FPV), вміти вибирати місця для польоту та орієнтуватись на місцевості в умовах відсутності GPS (радіус польоту до 15 км), розглядаємо з мінімальним досвідом від 6 місяців
• Вміти навчати людей та ділитись власним досвідом
• Бути зацікавленим в якісній підготовці користувачів та вболівати за результат

Буде перевагою:

• Бойовий досвід використання дронів
• Водійське посвідчення категорії B

Над чим ви будете працювати:

• Проводити теоретичну та практичну підготовку майбутніх операторів безпілотних авіаційних комплексів Лінза та Зум
• Працювати з Qgroundcontrol/Ardupilot на рівні користувача
• Виїжджати на поле (Київська область) для проведення навчання військовим- операторам (іноді — в відрядження по Україні)
• Готувати та обслуговувати навчально-тренувальний БпАК
• Допрацьовувати експлуатаційну документацію та навчальні матеріали

Що ми пропонуємо

• Офіційне працевлаштування та бронювання
• 24 календарні дні відпустки, лікарняні та додаткова відпустка 14 днів для ветеранів
• Графік роботи 9:00—18:00 або 10:00−19:00
• Офіс біля метро (правий берег Києва)
• Своєчасна виплата заробітної плати
• Можливості для навчання та професійного розвитку
• Професійне зростання та постійний апгрейд навичок
• Можливість отримувати прямий фідбек від користувачів на фронті
• Роботу в драйвовій команді та відкриту робочу культуру
• Реальний внесок у оборону України

Frontline Robotics — це місце, де інженери будують роботизовану лінію фронту разом із сильною командою.

Роби роботів разом із нами!

Щоб долучитись до команди — надішліть нам своє резюме на Відправити резюме або телефонуйте: Юлія

Міжнародна CPA-мережа з власною in-house media buying командою шукає Facebook Media Buyer для роботи з продуктом у напрямку AI Companion.

Компанія понад 10 років працює у performance marketing, запускає кампанії у 100+ GEO та самостійно займається створенням і локалізацією промо-матеріалів.

Основні задачі

• Запуск та масштабування трафіку з Facebook на PWA та iOS WebView-застосунки;
• Робота з великою кількістю рекламних акаунтів;
• Збірка та оптимізація PWA - від креативів до коментарів;
• Налаштування трекінгу між PWA та трекером;
• Робота з агресивними креативами та їх апрувом;
• Оптимізація кампаній та пошук якісного трафіку;
• Робота за CPS-моделлю.

Вимоги

• Від 1 року hands-on досвіду з Facebook Ads;
• Впевнена робота з рекламним кабінетом та самостійне ведення кампаній;
• Досвід роботи з PWA-конструкторами: Spendy, Skakk, PWA Group, Market тощо;
• Розуміння, як проходити модерацію з агресивними креативами;
• Релевантний досвід у adult games, adult comics, AI Companion;
• Вміння знаходити якісний трафік та масштабувати робочі зв’язки.

Також розглядаємо кандидатів із досвідом у Nutra або Search Arbitrage та якщо працювали без PWA та направляли трафік напряму на tracking link.

Буде плюсом: скриншоти статистики та приклади PWA, з якими працювали.

Умови

• Remote, full-time;
• Фіксована ставка + % від прибутку, умови обговорюються індивідуально залежно від досвіду та результатів;
• Випробувальний термін - 1 місяць;
• Чіткі KPI;
• Міжнародна розподілена команда;
• Великі обсяги трафіку та можливість масштабувати успішні кампанії.

Вітаємо! Ми — команда ToDo🧡
 

Ми спеціалізуємося на впровадженні ERP-систем для автоматизації бізнесу, а також розробляємо власні IT-продукти.

Зараз ми розширюємо команду Applic — напрям, що відповідає за вебпродукти, мобільні застосунки та AI-рішення для бізнесу. 
Один із наших продуктів — Marichka AI, SaaS-рішення на базі штучного інтелекту, яке допомагає бізнесу автоматизувати комунікацію з клієнтами та оптимізувати щоденні процеси.

Саме зараз ми шукаємо Менеджера з продажу, який буде залучати нових клієнтів, супроводжувати угоди та розвивати продажі нашого SaaS-продукту.

Що ти будеш робити?

• Обробляти вхідні звернення клієнтів (тепла лідогенерація);
• Обробляти звернення через інші канали лідогенерації (вебінари, виставки);
• Працювати з CRM: внесення лідів, оновлення статусів, ведення угод;
• Супроводжувати presale-процеси спільно з BA та технічною командою;
• Готувати комерційні пропозиції, презентації та супровідну документацію;
• Проводити онлайн-зустрічі з клієнтами;
• Формувати звітність за всією діяльністю.

Що ми очікуємо?

• Досвід в продажах.
• Досвід продажів в IT — буде великим плюсом. Особливо, якщо це: веб-рішеня (сайти, інтернет-магазини), мобільні застосунки, AI-рішення, SaaS продукти.
• Досвід роботи з холодними продажами або в call-центрі буде перевагою.
• Досвід роботи з CRM-системами та впевнене користування Microsoft Office, Google Workspace і сучасними сервісами для комунікації та презентацій.
• Сильні комунікаційні навички, структурне мислення, відповідальність і самоорганізованість.

Що ти отримаєш?

• Навчання від команди з глибокою експертизою та менторську підтримку на всіх етапах адаптації.
• Основний формат роботи — офісний, але можливість часткової віддаленої роботи обговорюється індивідуально.
• Корпоративні курси англійської мови з фокусом на бізнес-комунікацію.
• Доступ до внутрішніх навчальних програм і компенсацію зовнішнього навчання.
• Підтримку твого здоров’я — корпоративне медичне страхування;

• Команду, яка підтримує, ділиться знаннями та довіряє без зайвого мікроменеджменту.