Jobs

Ми — AAA Game Art Studio — компанія, яка стрімко та динамічно розвивається в art outsource із фокусом на GameDev.  Нашими клієнтами є Playtika, Wooga, A Thinking Ape та багато інших.  У зв'язку з активним розвитком повідомляємо про відкриття вакансії “Lead Animator Spine”.

Якого спеціаліста ми шукаємо:

• досвід управління командою аніматорів віддалено та досвід реалізації проєктів ігрового арту;
• впевнене знання Spine;
• досвід роботи на аналогічній позиції в ігровій чи суміжній індустрії не менше 1 року;
• знання основних принципів анімації, ритми, деформації, захльостування тощо;
• розуміння фізики об'єктів (тканина залишається легкою та пластичною, метал не перетворюється на гуму);
• вітається досвід роботи з ефектами (у тому числі й покадрово);
• уважність до технічних завдань;
• робота з PSD-вихідниками;
• знання принципів анімації, гарне почуття динаміки, форми, кольору та композиції, анатомії людини та тварин;
• наявність портфоліо та готовність виконати тестове завдання.
• досвід роботи з АІ інструментами.

До обовʼязків входитиме:

• ведення команд аніматорів віддалено;
• контроль якості та ефективності проєкту;
• налагодження процесу планування всередині команд та контроль за дотриманням планів разом з PM;
• звіти про хід роботи над проєктами артдиректору;
• написання фідбеків членам команди;
• створення анімацій у Spine;
• підготовка файлу PSD;
• створення анімації об'єктів за допомогою слотів;
• виведення атласу;
• робота з художниками та артдиректором для анімації персонажів, оточення та FX;
• експорт анімацій з урахуванням технічних вимог.

Буде перевагою:

• художня освіта;
• участь у випущених ігрових проєктах;
• вміння малювати від руки.

Компанія пропонує:

• віддалену роботу в комфортних домашніх умовах;
• графік роботи з 10:00 до 19:00 (8 годин + година обіду) по GMT+2;
• оплачувану відпустку і лікарняний;
• професійний розвиток;
• можливість пропонувати та реалізовувати свої рішення та ідеї;
• своєчасну виплату заробітної плати та перспективу її перегляду за результатами роботи.

Привіт! 👋

Ми шукаємо Sales Assistant у команду — людину, яка допоможе системно працювати з лідами, CRM, розсилками та sales-матеріалами. Роль жива й практична: багато взаємодії з процесами, даними та комунікацією — без хаосу та бюрократії. 
 

💻 Формат роботи: повністю віддалено.
 

Хто ми

Codica — це IT-компанія, яка вже понад 10 років створює якісні цифрові продукти, якими користуються понад 1 мільйон людей по всьому світу. Ми розробляємо складні веб рішення (зокрема Marketplaces та SaaS) і мобільні застосунки з нуля — від ідеї до масштабування.
 

Що ти будеш робити:

• бути правою рукою менеджера з продажів у щоденній роботі з лідами
• дивитися на вхідні запити й розуміти, з ким варто рухатися далі
• тримати порядок у Pipedrive, щоб жоден лід не губився
• оновлювати презентації, кейси й sales-матеріали, з якими ми виходимо до клієнтів
• допомагати запускати email-кампанії та follow-ups
• знаходити нові аудиторії в Apollo
• працювати з Snov.io та керувати списками розсилок
 

Нам важливо:

• рівень англійської не нижче Upper Intermediate

• уважність до деталей і любов до порядку в процесах

• досвід роботи з CRM (Pipedrive або схожі системи)

• розуміння базових принципів B2B sales або lead generation

• впевнене користування Google Sheets / Excel
 

Буде плюсом, якщо маєш досвід з:

• Apollo, Snov.io, MailerLite
• outbound-кампаніями
• IT-ринком або digital-послугами
 

Чому з нами цікаво?

▫️Реальний вплив на результат — ти бачитимеш, як твої дії напряму впливають на нових клієнтів і розвиток компанії.

▫️Гнучкість і комфорт — 100% віддалена робота та графік без жорстких рамок.

▫️Підтримка команди — поруч досвідченийі sales-менеджер та команда, яка завжди допоможе розібратися та підкаже.

▫️Ріст у продажах — можливість вирости в Sales Manager або Business Development роль на реальних міжнародних проєктах.

▫️Різноманітні клієнти та задачі — не конвеєр, а живі B2B кейси з США та Європи.
 

✅ Якщо тобі близький структурний підхід, цікава сфера IT-продажів і хочеться розвиватися в B2B — будемо раді познайомитися 🙂
 

📩 Пиши нам на e-mail, надсилай резюме - будемо раді поспілкуватися.

Про проєкт

Ми розвиваємо експертний бренд у сфері здоров’я та харчування, орієнтований на ринок Ізраїлю та міжнародну аудиторію.
Експерт проєкту — кваліфікований дієтолог із сильною професійною базою та практичним досвідом.

Наша мета — трансформувати глибоку експертизу в зрозумілий, цінний та конверсійний контент, який:

• привертає увагу,
• формує довіру,
• приводить заявки в освітню / консультаційну програму.

Про роль

Ми шукаємо Content Producer / Marketing Creative, який відповідатиме за ідеологію та зміст контенту, а не за технічну реалізацію.

Це роль для людини, яка:

• мислить стратегією та сенсами,
• розуміє, як працює увага та довіра в соцмережах,
• вміє перетворювати складну експертну інформацію на простий, захопливий і продаючий формат.

Це не позиція монтажера і не класичний SMM-менеджер.

Основні завданняКонтент-стратегія

• Розробка контент-стратегії для:
  • Instagram
  • TikTok
  • YouTube Shorts
• Адаптація стратегії під:
  • ринок Ізраїлю
  • міжнародну аудиторію

Контент-лінійки

• Формування та розвиток контентних напрямів:
  • вірусний контент
  • експертний контент
  • прогріваючий контент
  • продаючий контент

Креатив і тексти

• Написання:
  • хуків (1–3 секунди)
  • сценаріїв коротких відео
  • концепцій форматів
• Адаптація контенту під формат:
  • «експерт без акторської гри»

Взаємодія з командою

• Постановка чітких технічних завдань:
  • AI-креативщику
  • монтажеру
• Контроль відповідності контенту стратегії та цілям воронки

Вимоги

• Досвід роботи з коротким відеоконтентом:
  • Reels / TikTok / Shorts
• Розуміння:
  • психології аудиторії
  • маркетингових тригерів
  • storytelling, конфлікту, утримання уваги
• Вміння писати:
  • коротко
  • чітко
  • зрозуміло
• Досвід або комфортна робота з експертами:
  • лікарі
  • дієтологи
  • коучі
• Усвідомлення, що контент — це частина воронки продажів, а не просто відео

Буде перевагою

• Досвід роботи з ринком Ізраїлю
• Розуміння культурних відмінностей у споживанні контенту
• Знання мов:
  • англійської
  • івриту
  • російської
  • інших — як плюс

Що ми пропонуємо

• Роботу з сильним експертним брендом
• Можливість впливати на стратегію та зростання проєкту
• Свободу у створенні форматів і тестуванні гіпотез
• Довгострокову співпрацю в міжнародному проєкті

ARRISE — міжнародна IT компанія, яка розробляє та оперує live-ігровими рішеннями для глобальних платформ.

Команда компанії налічує понад 5 000 спеціалістів у Європі та Канаді. Штаб-квартира студій — у Софії (Болгарія).

Основні задачі:

• Проведення карткових та настільних ігор у прямому ефірі.
• Робота у студійному форматі з професійним світлом та технікою, макіяжем та вкладанням.
• Відкриття, супровід і завершення ігрових столів.
• Взаємодія з технічною та продакшн-командою студії.

Компанія пропонує:

• Конкурентний дохід:
  фікс 920€ + бонуси → сумарно 1500€.
• Квартальні бонуси (до 510€).
• Оплачуваний релокейт-пакет для переїзду до Болгарії.
• Офіційне працевлаштування та стабільний контракт.
• Медичне страхування з першого дня.
• Ваучери на харчування, транспортну картку, спортивну програму.
• Щоденну підготовку до ефіру (професійний макіяж та зачіска).
• Можливість карʼєрного зростання всередині міжнародної компанії.

Вимоги до кандидата:

• Готовність до релокейту в Софію (Болгарія).
• Рівень англійської мови від B1 (усна комунікація).
• Впевненість у спілкуванні.
• Охайний зовнішній вигляд, презентабельність.
• Готовність працювати за змінним графіком (40 год/тиждень або part-time).
• Відповідальність, дисциплінованість.

💡 Попередній досвід не є обовʼязковим — компанія надає повне навчання перед стартом роботи.

Ця позиція добре підійде кандидатам, які:

• відкриті до переїзду та нового досвіду,
• комфортно почуваються у публічному форматі,
• хочуть працювати в стабільній міжнародній компанії та розвиватися в IT-середовищі.

Creative Designer (Gambling)

Ми - команда в сфері affiliate-маркетингу (Gambling), яка активно розвивається та масштабується. Зараз шукаємо Creative Designer, який готовий рости разом із проєктом, впливати на креативну стратегію та створювати візуальний контент, що реально конвертить.

Вимоги до кандидата:

• досвід створення креативів у ніші Gambling / iGaming;
• впевнене володіння Adobe After Effects та Adobe Photoshop (від 6 місяців комерційного або практичного досвіду);
• розуміння специфіки гемблінг-креативів: емоції, тригери, call-to-action, обмеження рекламних платформ;
• базове розуміння сучасних інструментів, включно з AI-рішеннями (Midjourney, ChatGPT тощо);
• вміння генерувати ідеї, швидко адаптуватися до нових форматів і трендів;

• відповідальність, дисципліна та дотримання дедлайнів.

   

Основні обов’язки:

• створення відеокреативів, банерів, анімацій та іншого візуального контенту для гемблінг-офферів;
• адаптація креативів під різні GEO та рекламні платформи;
• участь у генерації та тестуванні нових креативних гіпотез;

• співпраця з маркетинговою командою для покращення ефективності креативів.

   

Ми пропонуємо:

• конкурентну систему оплати: фіксована ставка + бонуси;
• повну зайнятість у форматі віддаленої роботи;
• всі необхідні інструменти для роботи;
• можливість впливати на процеси та рости разом із командою на етапі масштабування.

Team Lead Facebook Media Buyer (iGaming)

Full-time | Remote

 iGaming-команда на етапі активного розвитку та масштабування. Зараз формуємо команду та шукаємо амбіційного Team Lead Facebook Media Buyer, який готовий взяти відповідальність за напрямок, закласти правильні процеси та рости разом із проєктом.

Це роль для людини, яка хоче будувати з нуля, впливати на рішення та бачити прямий звʼязок між своїми діями й фінальним результатом.

Обовʼязки:

• запуск, тестування та масштабування Facebook-трафіку в iGaming вертикалі;
• побудова та розвиток напрямку Facebook Media Buying;
• участь у формуванні креативної та медіастратегії;
• робота з креативами, аудиторіями, лендінгами та воронками;
• аналіз ефективності кампаній і прийняття рішень на основі даних;
• робота з трекерами, аналітичними інструментами, spy-сервісами та антидетект-рішеннями;
• поступове формування команди (підбір, онбординг, менторинг);

• відповідальність за результат і профіт напрямку.

   

Вимоги:

• досвід у Facebook Media Buying (iGaming) TL від 1 року;
• наявність актуальних кейсів за останні 3 місяці;
• розуміння повного циклу роботи з Facebook-трафіком;
• вміння самостійно тестувати, аналізувати та масштабувати звʼязки;
• готовність брати відповідальність і будувати процеси;

• системне мислення та орієнтація на результат.

   

Умови:

• ставка + відсоток від профіту (обговорюється індивідуально);
• бюджети з потенціалом масштабування;
• висока автономія у прийнятті рішень;
• гнучкий графік роботи;
• формат: remote)
• можливість швидкого росту разом із командою;
• вплив на розвиток продукту та процесів з перших етапів.

Шукаємо Front-end Developer / WordPress Developer (ACF), який буде займатись версткою та розробкою кастомних тем для WordPress: адаптивна mobile-first верстка, ACF та custom Gutenberg blocks, робота по дизайнах з Figma, а також SEO-friendly верстка та оптимізація під PageSpeed. 
 

Основні задачі:

- Верстка адаптивних кастомних тем WordPress по макетах з Figma.

- Розробка тем під ACF / custom Gutenberg blocks Реалізація mobile-first підходу та коректної кросбраузерної верстки SEO-оптимізація теми та структури верстки.

- Оптимізація верстки / фронтенду під PageSpeed (Google PSI) - вихід у “зелену зону” Робота з таск-раннерами (Grunt / Gulp) та збіркою фронтенду.

Must have: 

Впевнена mobile-first верстка

HTML5 / CSS3 

SASS/SCSS 

JavaScript (ES6+) 

Досвід верстки під WordPress 

Розуміння SEO-оптимізації WordPress тем 

Досвід або розуміння оптимізації фронтенду під Google PageSpeed / PSI 
 

Будуть великим плюсом: 

Знання PHP 

Досвід з WordPress (ACF, Gutenberg) 

Досвід роботи з frontend framework’ами 

Досвід з бібліотеками анімацій (GSAP / Framer Motion / etc.) Розуміння роботи таск-раннерів Grunt / Gulp

Що отримуєш:
• Кар'єрне та фінансове зростання

• Нова техніка та все необхідне для ефективної роботи
• Корпоративи та тімбілдінги

• Графік 10:00 - 17:00 5/2 
• Кухню з кавою, снеками та фруктами 24/7
• Корпоративна англійська
• Команду професіоналів

Wise IT — це драйв, технології та масштаб. Ми входимо до ТОП-5 системних інтеграторів України, маємо статус Premier Google Partner та є резидентами Дія Сіті. Ми розширюємо департамент маркетингу і шукаємо SDR, який стане сполучною ланкою між нашими активностями та новими угодами. Якщо ти знаєш, як знайти підхід до C-level клієнтів і вмієш перетворювати "холодний" контакт на "теплий" діалог — тобі до нас.
 

Твій арсенал задач:

• Outreach: Пошук та налагодження першого контакту з клієнтами (дзвінки, листування, LinkedIn).
• Marketing Qualified Leads: Якісна обробка лідів після наших івентів (конференції, вебінари) — ти працюватимеш не лише з "холодом", а й з теплою аудиторією.
• Hunter mode: Пошук контактів ЛПР через професійні інструменти (Apollo, Lusha, LinkedIn Sales Nav).
• Кваліфікація: Відсів нерелевантних запитів та передача якісних лідів сейлз-команді.
• CRM : Ведення історії комунікації та бази контактів.
   

Що ми очікуємо від тебе:

• Досвід роботи SDR або в B2B-продажах від 2 років.
• Вміння "пробиватися" через секретарів та знаходити прямі контакти ОПР (креативність)
• Ти не боїшся слова "ні" і вмієш перетворити заперечення на аргумент.
• Орієнтація на цифри та KPI.
   

Чому Wise IT?

• 🛡️Безпека: Офіційне працевлаштування (Дія Сіті) та бронювання співробітників.
• 🔧Інструменти: Ми даємо все для роботи: платні акаунти (LinkedIn, Apollo, Lusha), IP-телефонію та ноутбук.
• 🏥Турбота: Медичне страхування та курси англійської.
• 📍Локація: Комфортний офіс у центрі (6 хв від м. Печерська, вул. Є. Коновальця, 44б).
  
  Be wise and join us! 

Supplax — це американська компанія з українським серцем, яка вже понад 5 років активно розвивається на ринку. Ми виконуємо роль віддаленого бек-офісу для майстрів у США, що спеціалізуються на ремонтних роботах. Наша команда налічує понад 100 фахівців та повністю бере на себе всі організаційні та операційні процеси, окрім самих ремонтних робіт. Серед них: маркетинг, продажі, управління командами майстрів, контроль якості, збір відгуків, навчання технічного персоналу тощо. Працюємо у 30+ найбільших містах США та вже успішно реалізували понад 30 000 ремонтних проєктів.

Детальніше про компанію ти можеш дізнатися за посиланням https://youtu.be/lwjSSnodHmg. Ти ознайомишся з нашою метою, критеріями, перевагами, а також відео-відгуками про роботу в Supplax від наших співробітників.

Шукаємо спеціаліста з практичним досвідом роботи в соціальних мережах, який вміє працювати за чіткими сценаріями. Якщо ти маєш досвід ведення акаунтів, створення контенту та обробки запитів — ця роль саме для тебе!

Що ти будеш робити:

• Створювати та публікувати пости за готовими шаблонами;
• Публікувати відгуки і контент;
• Обробляти коментарі;
• Комунікувати з користувачами в чаті;
• Дотримуватись політик і правил соціальних мереж.

Ти нам підходиш, якщо:

• Маєш досвід роботи з платформами від 1 року;
• Вмієш працювати за інструкціями та дотримуватись правил соцмереж;
• На високому рівені володієш комп’ютером і соцмережами;
• Вмієш класно комунікувати в чат-форматі;
• Самостійна (ий), уважна (ий)та відповідальна (ий);
• Можеш працювати в умовах багатозадачності та високого темпу роботи.

Ми пропонуємо:

• Віддалену роботу із гнучким 8-годинним графіком, вихідні сб-нд;
• Роботу з проєктами на ринку США;
• Перспективи професійного зростання;
• Роботу в команді професіоналів, захоплених своєю справою;
• Зарплату у доларах;
• Оплачувані відпустки та лікарняні, вихідні на американські свята.

Якщо тебе зацікавила ця вакансія — надсилай відгук!

Supplax — це американська компанія з українським серцем, яка вже понад 5 років активно розвивається на ринку. Ми виконуємо роль віддаленого бек-офісу для майстрів у США, що спеціалізуються на ремонтних роботах. Наша команда налічує понад 100 фахівців та повністю бере на себе всі організаційні та операційні процеси, окрім самих ремонтних робіт. Серед них: маркетинг, продажі, управління командами майстрів, контроль якості, збір відгуків, навчання технічного персоналу тощо. Працюємо у 30+ найбільших містах США та вже успішно реалізували понад 30 000 ремонтних проєктів.

Детальніше про компанію ти можеш дізнатися за посиланням https://youtu.be/lwjSSnodHmg. Ти ознайомишся з нашою метою, критеріями, перевагами, а також відео-відгуками про роботу в Supplax від наших співробітників.

Ми шукаємо уважного адміністратора сайтів, який впевнено працює з готовими сайтами, розуміє базовий HTML і орієнтується в локальному SEO. Якщо ти любиш порядок, чіткі задачі й логічні процеси — будемо раді знайомству!

Що ти будеш робити:

• Редагувати базовий HTML-код сайтів (тексти, контакти, структура сторінок);
• Працювати з хостингом: завантаження сайтів, заміна файлів, базові налаштування;
• Вести облік сайтів у Google Sheets;
• Працювати з базовими елементами локального просування відповідно до ТЗ SEO-спеціаліста;

Ти нам підходиш, якщо:

• Маєш базові навички роботи з HTML (редагування готового коду, без розробки з нуля) або проходив (ла) курси з фронтенд-розробки (HTML / CSS / базовий JavaScript);
• Маєш досвід або розуміння роботи з хостингами та файловою структурою сайтів;
• Уважний (а) до деталей і вмієш працювати за інструкціями.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з WordPress або статичними HTML-сайтами;
• Базове розуміння SEO.

Ми пропонуємо:

• Віддалену роботу із гнучким 8-годинним графіком, вихідні сб-нд;
• Роботу з проєктами на ринку США;
• Перспективи професійного зростання;
• Роботу в команді професіоналів, захоплених своєю справою;
• Зарплату у доларах;
• Оплачувані відпустки та лікарняні, вихідні на американські свята.

Якщо тебе зацікавила ця вакансія — надсилай відгук!

MarketZen — міжнародна продуктова IT-компанія, яка розробляє інструменти для маркетологів, власників бізнесу, вебмайстрів та SEO-фахівців у США, Європі та на інших ринках.

Для нашого проєкту — міжнародної платформи з guest posting та link building, яка об’єднує бізнеси та видавців по всьому світу, ми шукаємо Lead Generation Specialist.
 

Ця роль підійде для спеціаліста, який готовий працювати з даними, комунікацією та генерацією якісних паблішерів для платформи. Головне — базове розуміння SEO / outreach-процесів та уважність до деталей. Усьому іншому ми навчимо під час адаптації.

Основні задачі:

• Пошук та ідентифікація потенційних партнерів (publishers / website owners) для платформи.
• Збір та валідація контактних даних (email, contact forms) на основі наданої бази сайтів.
• Первинна комунікація з потенційними партнерами через email та Zendesk.
• Обробка вхідних звернень від вебмайстрів та кваліфікація лідів.
• Аналіз сайтів-донорів (DA, DR, traffic, spam score) та внесення даних у внутрішню систему.
• Ведення та оновлення бази лідів у Google Sheets / Google Docs.

• Участь у переговорах щодо умов співпраці та вартості з урахуванням ринку.

   

Наші очікування:

• Англійська мова від Intermediate (письмова комунікація).
• Базові знання або практичний досвід у Lead Generation, Outreach, SEO або Link Building.
• Розуміння критеріїв оцінки сайтів-донорів: DA, DR, Traffic, Spam Score.
• Навички ділового листування та структурної комунікації.
• Впевнене користування Google Sheets / Google Docs, базове розуміння CRM або таск-менеджерів.

• Уважність, системність та готовність працювати з великими обсягами даних.

   

Ми пропонуємо:

• Віддалену роботу full-time з гнучким графіком.
• 18 робочих днів оплачуваної відпустки на рік.
• Необмежені лікарняні.
• Вихідні у всі державні свята України.
• Відкриту, неієрархічну культуру та підтримку з боку команди.
• Стабільне середовище з можливістю росту у SEO, Outreach або B2B Lead Generation.

Привіт!

OutstaffNow - IT-аутстафінг компанія, яка допомагає бізнесам по всьому світу наймати віддалених IT-фахівців.
Ми шукаємо Recruiter / IT Recruiter, який/яка буде займатись підбором IT-спеціалістів для клієнтів OutstaffNow та закривати вакансії різних технічних напрямів.
 

- Про роль
• Напрям: IT recruitment
• Формат: Remote
• Зайнятість: попроектна / part-time
• Оплата:  10% за закриття кандидата (400 USD) 
• Старт: ASAP

 

- Основні завдання
• Пошук і підбір IT-кандидатів (sourcing)
• Робота з job-платформами (Djinni, DOU, LinkedIn, etc.)
• Скринінг резюме та первинні інтерв’ю
• Комунікація з кандидатами на всіх етапах
• Координація процесу інтерв’ю
• Супровід кандидата до оферу

- Вимоги
• Досвід роботи в IT-рекрутингу
• Розуміння технічних ролей та стеків
• Досвід роботи з sourcing-інструментами
• Навички комунікації та ведення переговорів
• Англійська мова: Intermediate+
 

- Що для нас важливо
• Відповідальність і самоорганізація
• Системність у роботі
• Орієнтація на результат
• Довгострокова співпраця
• Прозора та професійна комунікація

- Що пропонує OutstaffNow
• Віддалений формат роботи
• Гнучкий графік
• Стабільний потік вакансій
• Прозора система оплати
• Довгострокова співпраця
• Мінімум бюрократії
• Пряма комунікація з командою
 

- Процес відбору
• Intro-дзвінок (10–15 хв)
• Обговорення досвіду та формату співпраці
• Початок роботи

- Як податись
• Кодове слово у відгуку: “I want to recruit”

DripHeat — мультибрендовий e-commerce проєкт, що працює на ринку США та спеціалізується на продажу й ресейлі premium та streetwear одягу й аксесуарів.

Зараз ми шукаємо Influencer Marketing Manager, який буде будувати й масштабувати партнерську та інфлюенсер-сітку як стабільне джерело доходу.

Основні обов’язки:

• Розробка стратегії affiliate/influencer-маркетингу.: планування кампаній з урахуванням цільової аудиторії та KPI.
• Пошук, відбір і налагодження довгострокових відносин з релевантними інфлюенсерами.
• Ведення переговорів, підписання угод, контроль за виконанням умов колаборацій.
• Моніторинг результатів кампаній (охоплення, залучення, конверсії), аналіз ефективності та підготовка звітів.
• Тестування нових форматів співпраці з мікро-, макро- та нано-інфлюенсерами.
• Бюджетування, звітність і оптимізація витрат на кампанії.
• Вивчення ринку: тренди, конкуренти, нові платформи.
  
  Вимоги:
• Досвід роботи з інфлюенсерами (від 2 років).
• Практичні навички планування, запуску та аналізу кампаній.
• Розуміння платформи TikTok, Instagram, YouTube та механік залучення аудиторії.
• Сильні комунікативні та переговорні навички.
• Вміння працювати з KPI та аналітикою (наприклад, Google Analytics, Meta Ads Manager).
• Досвід роботи з CRM або платформами для Influencer Marketing 
• Англійська — Upper-Intermediate+
• Аналіз ефективності співраць.Прийняття рішень щодо масштабування або зупинки партнерів 
   

Буде плюсом:

• Досвід роботи з US або EU ринками
• Кейси масштабування партнерських каналів
• Досвід роботи з affiliate-платформами

Умови:

• Робота з сучасними fashion-проектами на глобальному ринку
• Графік роботи з 10:00-19:00 та віддалений формат
• Full-time, remote
• Фіксована ставка + бонуси / % від результату
• Мінімум бюрократії, максимум впливу на дохід

Talentin — рекрутингова та консалтингова компанія, що працює з продуктовими IT-бізнесами та маркетинговими командами у складних і конкурентних нішах. До нас звертаються з проєктами з зірочкою* (або навіть двома)

Наш фокус:

Ролі з прямим впливом на прибуток компанії: Product, Affiliate & Digital Marketing, C-level

Ліцензовані продуктові компанії з перевіреною репутацією на міжнародному ринку в таких вертикалях: iGaming, FinTech, Dating, MilTech

Українські та іноземні бізнеси, які оперують та наймають по всьому світу: Європа, США, Латинська Америка

Як виглядає Day-to-day:

• Повний цикл рекрутингу: від затвердження стратегії пошуку та сорсингу до інтерв'ю по компетенціях та оформлення офера
• Супроводження кандидатів під час інтерв'ю з замовниками
• Самостійна організація робочого процесу в Notion та ATS
• Щотижневий брейншторм з тімлідом на віклі-зустрічі

Кого ми шукаємо

• Досвід в рекрутингу або B2B продажах від 1 року
• Успішні кейси закриття Non-tech & Digital Marketing ролей
• Самостійність та повне розуміння відповідальності за власний результат
• Англійська B2+

Що пропонуємо

• Фікс + % від закритих вакансій
• Прогресивна бонусна система
• 20 оплачуваних днів відпустки, 10 оплачуваних лікарняних, святкові Day-offs
• Можливість працювати Remote або з офісу в центрі м. Дніпро
• Кар'єрне зростання протягом перших 6-12 місяців

Чому Talentin

• 13+ років експертизи
• Нуль бюрократії - максимум автоматизації та AI для полегшення роботи

• Нам довіряють найгучніші імена у висококонкурентних індустріях

   

Ми запускаємо новий напрям — команда PreVIP, яка працюватиме з юзерами PreVIP та покращувати їх досвід до VIP-статусу за допомогою персоналізованої комунікації, стратегії та аналітики.Твоя місія як керівника — будувати міцні стосунки та створювати незабутній клієнтський досвід. Ця роль про комунікацію, стратегію та людяний підхід, який формує залученість, лояльність і зростання цінності клієнтів.

Досвід;
Досвід керування командою client service\customer operations від 1 року. Бажано: досвід у Retention, Sales, VIP-напрямі.
 

Навички;
Впевнене розуміння метрик: ARPPU, ADPPU, Avg Deposit, Deposit Frequency, In/Out.
Досвід роботи з: Power BI; Confluence; Jira; CRM-системами. 
Досвід роботи з сервісами телефонії:
Юніток (Unitalk)
Ringostat
інші (Binotel, Zadarma, Voximplant та ін.)
 

Особисті якості;
Лідерство та people management.
Аналітичне мислення і системний підхід.
Сильна комунікація та вміння працювати з різними типами клієнтів.
Орієнтація на результат, проактивність, відповідальність.
 

Обовязки;
Побудова та управління командою.
Розвиток юзерів з PreVip до VIP.
Планування промо-кампаній.
Побудова retention процесів, контроль метрик.
Тісна співпраця з Support, Product, CRM та VIP командами.
Побудова KPI для команди та індивідуальних планів для менеджерів.

Що ми пропонуємо:
Можливість впливати та відчувати свій вплив всередині компанії;
Компенсація, яка зростає разом з вашими досягненнями;
Оплачувана відпустка (24 дні на рік) та лікарняні;
Медичне страхування;
Бюджет на конференції, семінари та тренінги, які допоможуть вам розвиватися як професіоналу;
Гнучкий графік роботи;
Затишний, сучасний офіс з усім необхідним в історичному центрі Києва з безкоштовним паркуванням.