Керівник/Керівниця проєктних комунікацій

Привіт! 
Ми — Благодійний Фонд «Клуб Добродіїв», всеукраїнська благодійна організація, яка допомагає українським дітям та підліткам з 2016 року. За час роботи ми:

• реалізували понад 150 життєзмінних проєктів, які дали дітям нові можливості;
• об'єднали понад 1000 відповідальних дорослих у спільноту підтримки;
• залучили понад 200 мільйонів гривень, що перетворилися на відчутні зміни для підлітків — тих, хто невдовзі формуватиме майбутнє України;
• підтримали понад 300000 дітей і підлітків з усіх куточків країни під час повномасштабної війни;
• і відкрили Місце Сили — трансформуючий простір для підтримки та розвитку підлітків! З моменту відкриття Місце Сили відвідали понад 30000 відвідувачів.

Зараз ми в періоді масштабування та великої організаційної трансформації. Кличемо в команду додаткові сили, які підтримають наші плани, розділять амбіції та цінності підтримки підлітків! 
Серед інших ролей, шукаємо талановиту людину на  роль Керівника/Керівниці проєктних комунікацій — людину, яка допоможе підтримувати цілісну й системну комунікацію наших грантових проєктів.

Це роль для людини, яка любить порядок більше, ніж хаотичний драйв. Яка вміє працювати в середовищі з великою кількістю стейкхолдерів, вимогами міжнародних донорів, дедлайнами, погодженнями та складними процесами — і перетворювати все це на зрозумілу систему.

У фокусі позиції — розробка та реалізація комунікаційних стратегій проєктів, управління командою і зовнішніми підрядниками, взаємодія з донорами та партнерами, контроль якості комунікацій і підготовка звітності.

ЗАДАЧІ, ЯКІ ПОТРІБНО ВИКОНУВАТИ

• Розробляти та реалізовувати комунікаційні стратегії для грантових проєктів відповідно до їхніх цілей, аудиторій і вимог донорів.
• Перетворювати стратегії на зрозумілі плани: визначати ключові повідомлення, канали, формати, етапи, відповідальних, дедлайни та показники ефективності.
• Координувати роботу комунікаційної команди, розподіляти задачі, синхронізувати учасників процесу та забезпечувати виконання планів.
• Керувати роботою зовнішніх підрядників і діджитал-агенцій: формувати брифи, погоджувати рішення, контролювати строки, бюджети та якість результату.
• Вибудовувати ефективну взаємодію з міжнародними донорами, партнерами та іншими стейкхолдерами проєктів.
• Координувати процес погодження комунікаційних матеріалів із донорами та партнерами, стежити за дотриманням вимог щодо брендингу й видимості.
• Розвивати медійну та партнерську присутність проєктів через PR, SMM, digital-кампанії, партнерства, спецпроєкти та колаборації.
• Формувати зрозумілі ціннісні пропозиції та ключові повідомлення для різних аудиторій: учасників проєктів, спільнот, партнерів, медіа, державних установ і міжнародних організацій.
• Планувати та контролювати комунікаційні бюджети.
• Аналізувати якісні й кількісні результати кампаній, оцінювати ефективність інструментів і за потреби коригувати комунікаційні плани.
• Готувати змістовну та своєчасну комунікаційну звітність відповідно до вимог донорів.
• Забезпечувати цілісність комунікацій, відповідність брендбуку організації та узгодженість повідомлень у різних каналах.
• Долучатися до кризових комунікацій і допомагати команді швидко та виважено реагувати на зміни.

ДЛЯ ЦЬОГО ПОТРІБНО

• Досвід роботи у сфері комунікацій у благодійному, громадському або міжнародному секторі.
• Досвід реалізації комунікаційної складової грантових проєктів.
• Досвід взаємодії з міжнародними донорами, наприклад UNICEF, UNFPA, ЄС, USAID або іншими організаціями.
• Розуміння вимог донорів до комунікацій, брендингу, видимості та звітності.
• Досвід розробки й реалізації комунікаційних стратегій і кампаній.
• Досвід управління командою та координації роботи різних спеціалістів.
• Досвід роботи із зовнішніми підрядниками, агенціями та партнерами.
• Навички планування й контролю комунікаційних бюджетів.
• Розуміння PR, SMM, digital-комунікацій, медіапартнерств і бренд-комунікацій.
• Уміння працювати з метриками, аналізувати результати й перетворювати дані на подальші рішення.
• Досвід кризових комунікацій буде перевагою.

Як отримати цю роботу:

1. Пройти першу співбесіду з нашою рекрутеркою, аби підтвердити відповідність свого досвіду до вимог вакансії;
2. Пройти другу співбесіду з потенційним/ною керівником/цею та HR, щоб синхронізувати свою експертизу з нашими потребами, приміряти культурний фон;
3. Отримати офер і відсвяткувати!

Як уявити себе разом з нами:

• дуже тепла спільнота «своїх» людей — простих, доступних, емпатійних та доброчесних;
• платформа масштабних і ефективних проєктів, які реалізовуються з підтримкою міжнародних організацій, відповідальних українських бізнесів та відданих благодійників;
• простір для сильного професійного зростання, постійної прокачки своєї майстерності, пошуку працюючих рішень;
• насправді гнучкий графік роботи: ми сповідуємо ефективне підлаштування роботи до життя, а не навпаки;
• гібридний формат присутності: обирай, коли тобі найкраще працювати віддалено, а коли — спільно з командою в офісі;
• офіс в 15 хвилин від м.Арсенальна, зручний, естетичний і безпечний соціальний простір по дорозі з/на роботу;
• сам простір затишний, акуратний, працює також в якості укриття.

Відчуваєш, що цій ролі запасує твій досвід і хочеш спробувати присвятити його суспільній користі? Надсилай резюме і вже за мить будемо реалізовувати життєзмінні проєкти для українських підлітків разом!