Lead, Head of Media Buying, User Acquisition to $15000
Lead / Head of Media Buying / User Acquisition
Формат работы:
- full-time, office Kyiv
Хто ми:
Ми — команда нового iGaming-бренду, яка хоче довести: казино може бути іншим. Ми палаємо ідеєю змінити правила iGaming-ринку і шукаємо таких самих як ми. Територіально знаходимося у Києві, реально — по всьому світу.
Ми шукаємо зухвалих і божевільних. Тих, хто фанатіє від ідеї створити щось інше — відмінне від маси продуктів на ринку. Тих, хто шукає не просто роботу, а можливість реалізувати свої особисті та професійні амбіції. Тих, хто хоче створити те, чим пишатиметься все своє життя.
Наша місія:
Довести, що казино може бути іншим.
Кого ми шукаємо: Lead / Head of Media Buying / User Acquisition
Вимоги:
- Досвід роботи 3+ років у сфері Media Buying / User Acquisition.
- Обов’язковий глибокий досвід роботи з Meta Ads (запуск, масштабування, оптимізація).
- Бажаний досвід у In-App Ads (Unity, AppLovin, ironSource, Moloco та ін.).
- Досвід роботи з іншими джерелами трафіку буде плюсом.
- Обов’язковий досвід управління великими бюджетами (500,000$-1,000,000+).
- Досвід роботи з Tier-1 країнами (США, Канада, ЄС, AU/NZ) — must have.
- Бажаний досвід роботи саме з Канадою / Австралією / Новою Зеландією.
- Досвід побудови та управління командами від 5 осіб.
- Аналітичний підхід, вміння працювати з метриками unit-економіки.
- Англійська — Upper-Intermediate+.
Обов’язки:
- Побудова з нуля відділу закупівлі трафіку (5−10 осіб) під iGaming-продукт.
- Формування та реалізація стратегії User Acquisition у Tier-1 країнах.
- Запуск, управління та оптимізація рекламних кампаній з бюджетами 500,000$-1,000,000+.
- Основний фокус — Meta Ads: стратегія, масштабування, оптимізація.
- Тестування та впровадження In-App Ads, пошук нових джерел трафіку.
- Аналіз ефективності кампаній: CPA, ROI, LTV, retention, ARPU.
- Розробка та впровадження системи звітності та аналітики для закупки.
- Управління командою баєрів: найм, навчання, постановка цілей, контроль KPI.
- Тісна співпраця з продуктовою та креативною командами для створення ефективних зв’язок (ads + funnel).
Чому це унікальна можливість:
- Бути біля витоків компанії — значить бути головним вигодонабувачем від розвитку нашого спільного дітища: як у плані кар'єрного зростання, так і в плані фінансів (ми від самого початку будуємо бренд із капіталізацією).
- Реалізувати свої особисті амбіції можливо тільки в умовах активного й агресивного зростання — ніяк не в бюрократії вже усталеної компанії.
- Можливість зробити те, чим будеш пишатися все своє життя — ми шукаємо партнерів, а не співробітників, які поділяють наше спільне бачення.
Якщо в тебе відгукнулося наше бачення, відчуваєш, що ми збігаємося за цінностями, і в нашому випадку 1+1 = 11, мерщій пиши — кращі мають працювати з кращими!