Content-Creator / Content manager Offline

Привіт!
Ми - Lead Panda Holding, компанія з більш ніж 9-річним досвідом запуску успішних проєктів (на сьогоднішній день 6 бізнесів) та побудови міцних партнерських відносин з провідними гравцями ринку.
 

Наразі ми розвиваємо унікальний діджитал-продукт, де контент — головний двигун. Наш інструмент — це внутрішня система, яка управляє тисячами акаунтів у соцмережах по всьому світу (Instagram, TikTok, Twitter, а ще трохи екзотики типу бразильських локальних соцмереж). І прямо зараз нам потрібен контент-креатор, який бачить тренд — і знає, як на ньому злетіти. 

   Що треба робити:
 

• Генерувати контент: креативи, сценарії для відео, меми, банери — усе, що живе у соцмережах. 
• Ставити задачі дизайнерам і монтажерам (тобто бути "режисером" процесу створення контенту).
• Передавати готові матеріали адміну платформи, який вже публікує все у системі.
• Адаптувати контент під різні соцмережі та формати, у тому числі іноземні (допомагаємо з гайдлайнами).
• Вивчати нові соцмережі і швидко розбиратись, як там все працює.
• І, можливо, згодом — підключитися до співпраці з нашим агенством, а далі й вести клієнтські проєкти (за додаткову плату, оф корс), коли вже поставиш тут все на рельси.
  
  Що для нас важливо:
   
• Досвід створення контенту, який працює (від 2 років) + відчуття платформи: ти розумієш, чим відрізняється контент для TikTok і для Instagram, як поводяться користувачі, на що реагують.
• Креативне мислення — ми хочемо щось свіже, сміливе, цікаве.
• Готовність багато вчитись, підхоплювати нове на ходу і працювати з контентом для різних культур і ринків.
• Англійська — бажано від В1 (але не критично, є AI).
• Самоорганізація та відповідальність — бо від тебе залежить, чи полетить контент у світ.
• Буде плюсом - досвід з міжнародними проєктами, або досвід роботи на різні ГЕО. 
  
  Ми пропонуємо:
   
• Фін. мотивація в ринку: ставка+KPI.
• Роботу з різними ГЕО (Бразилія, Марокко, Туніс — і далі буде).
• Можливість працювати віддалено, але якщо ти в Києві чи Дніпрі — буде приємний бонус.
• Живий, гнучкий підхід до роботи — без бюрократії, з відкритими ідеями та можливістю впливати.
• Безперервне навчання: тут навчаєшся щодня — через практику, через нетривіальні задачі, через фідбек, через команду.
• Ну і команда — професійна, драйвова, амбітна. Ніякого пафосу типу “ми тут сім’я” — ми просто команда людей, яким подобається те, що ми робимо і подобається роботи це разом. 
  
  Хочеш бути не просто “контентщиком”, а гравцем, який творить ринок? Тоді тобі до нас!
  
  Надішли нам своє портфоліо, резюме, і додай приклади контенту, яким пишаєшся — відео, пости, дизайни, сценарії — все, що показує тебе в дії. 
  
  П.с. просимо вибачення, що не вживали фемінитиви! Ми розглядаємо на цю посаду всіх кваліфікованих фахівців, окрім ру*ні.