Креативний директор/менеджер

Компанія:Міжнародний медіа-технологічний холдинг  стримінгового телебачення.

Місце роботи та графік:пн-пт з 09-18, гібридний або віддалений формат. Офіс знаходиться м. Київ, м. Берестейська.
Основна ціль посади: Підвищити клікабельність (CTR) всіх візуальних матеріалів як всередині платформи, так і у зовнішніх каналах, зробити так, щоб кожен банер, обложка, візуальний блок приносив максимальні результати.
Креативний менеджер відповідає за візуальну ефективність креативів, виявляє точки зростання, формує гіпотези, курує A/B тести і веде постійний аудит креативного шару. 
Очікувані KPI: 

•  Середній CTR за ключовими каналами та форматами

•  CTR у динаміці каналами: in-app, Meta, Google, email, push

•  Кількість та ефективність гіпотез (успішні A/B тести)

Основні зони відповідальності:

 1. Курування візуальних креативів: 

•  Всередині платформи : Pop-up банери, Top-банери на головній, сервісні повідомлення і плашки, тематичні підбірки.

•  Поза платформою: Email-кампанії (банери, блоки, візуальні шаблони), Digital-маркетинг( Google Display & Meta Ads (FB, IG), Креативи для холодного трафіку и ремаркетингу, YouTube видео и обложки, Push-сповіщення, SMM:банеры, stories, reels, відеоконтент, Відеокреативи: анонси, тизери, call-to-action відео

2. Аналіз та оптимізація:

•  Постійний аудит креативів з усіх плейсментів (всередині/поза платформою)

•  Аналіз CTR та інших показників ефективності

•  Формування гіпотез та пропозицій на основі даних

•  Постановка ТЗ для A/B тестів

•  Моніторинг результатів тестів та впровадження успішних рішень

•  Систематизація та бібліотека найкращих рішень (архів креативів)

3.Роль у виробничому процесі:

•  Менеджер щотижня перевіряє, аналізує та дає рекомендації, відстежує, чи впроваджуються принципи клікабельності у щоденні креативи

•  Взаємодіє з дизайнерами, копірайтерами, маркетологами, аналітиками

•  Підтримує загальний рівень візуальної якості та відповідності ЦА

Необхідний досвід та знання:

•  3+ років у ролі креативного менеджера, performance дизайнера, арт-директора чи digital-маркетолога

•  Досвід роботи з A/B тестами та аналітикою креативів

•  Знання digital-реклами, UI/UX основ, принципів CRO (conversion rate optimization)

•  Вміння взаємодіяти з дизайн-командою та працювати за завданням

Умови працевлаштування:

•  Офіційне працевлаштування. Повний робочий день.

•  Заробітна плата: розглядаємо очікування кандидатів  + далі буде впроваджено бонус за CTR креативів

•  Стандартний соціальний пакет. Можливість кар’єрного зростання.