Jobs

🚀 Head of Technical Support

Формат: Віддалено по Україні (ФОП)
 

Компанія: APOLLO NEXT – мережа сучасних фітнес-клубів, що швидко масштабується та задає нові стандарти здорового способу життя.

Вони створюють простір, де технології працюють на користь спорту, а спорт — на користь людям. І зараз ми шукаємо Head of Technical Support, який побудує сильну команду та ефективні процеси техпідтримки, щоб співробітники завжди мали бездоганний сервіс.

Що потрібно від тебе 👇

📌 Досвід та експертиза

• 4+ років у сфері клієнтської техпідтримки (рівень L2 і вище).
• 2+ роки в ролі керівника: Support Manager / Team Lead / Head of Support.
• Вміння будувати команду з нуля та масштабувати процеси — буде великим плюсом.
• Практичний досвід роботи з Help Desk платформами (Zendesk, Intercom, HubSpot Service Hub тощо).
• Сильний аналітичний бекграунд: вміння працювати з метриками, знаходити закономірності й формувати data-driven рішення.
• Достатня технічна грамотність, щоб швидко розібратися в продукті та коректно комунікувати з розробниками (L3).

📌 Особисті якості

• Лідерство + емпатія: вмієш надихати команду, слухати та чути.
• Стратегічне мислення: бачиш картину наперед і плануєш розвиток відділу.
• Сильні комунікативні навички: переговори, координація, чітке донесення ідей.
• Стресостійкість і відповідальність: в кризових моментах не губишся, а ведеш команду вперед.
• Проактивність і результативність: шукаєш не виправдання, а рішення.

Твої майбутні виклики 🛠️

• Керувати командою техпідтримки рівня L2 (іноді дотично до L3).
• Працювати з інцидентами, які потребують аналізу причин та координації з розробниками.
• Вести процеси внутрішньої технічної підтримки (інфраструктура, HelpDesk-звернення від співробітників, керівництва).
• Контролювати якість і швидкість вирішення кейсів, формувати звітність, відстежувати метрики.
• Виїжджати на відкриття нових клубів або підміняти колег, якщо потрібно фізично підключити й запустити обладнання.

Що пропонують:

• Конкурентну компенсацію.
• Можливості професійного розвитку та кар’єрного зростання.
• Команду, де цінують ініціативність, відповідальність та здорову комунікацію.
• Бонус для тіла та душі: безкоштовний доступ до тренажерних залів і групових занять для тебе та твоїх близьких.

📩 Якщо ти вмієш будувати процеси, надихати команду і робити сервіс на рівні «вау», приєднуйся до APOLLO NEXT.

Facebook Media Buyer (iGaming)

💼 Full-time | Remote / Київ (офіс за бажанням)

Якщо ти впевнений у своїх скілах, вмієш масштабувати зв’язки та приймати рішення — нам по дорозі 🚀

🔍 Що ми очікуємо:

• Досвід у media buying в iGaming vertical — не менше 1 рокy;
• Робота з трекерами, аналітикою, spy-сервісами, блокерами тощо;
• Наявність живих кейсів за останні 3 місяці;

• Впевнене тестування креативів, аудиторій, лендінгів і воронок;

   

   

💥 Що дамо ми:

• Ставка + % від профіту (умови гнучко обговорюються);
• Необмежений бюджет на масштабування;
• Вільний графік + можливість працювати віддалено або з офісу в Києві;
• Повна автономія в прийнятті рішень — твоя експертиза має значення;

• Прозора стратегія росту й підтримка з нашого боку.

   

📩 Якщо бачиш себе частиною  команди — відгукуйся, буде цікаво!

Шукаємо перспективного, амбітного студента, що готовий прокачати свої бізнес і операційні навички в ролі Junior Business Analyst.
 

Ви будете активно співпрацювати з відділом Account Management та Sales, які виступають бізнес-партнером з питань платіжної індустрії для наших клієнтів.
 

Solidgate — це платформа для оркестрації та процесингу платежів, що допомагає тисячам компаній приймати платежі онлайн. Ми розробляємо інноваційні фінтех-рішення, щоб забезпечити безперебійну обробку платежів для бізнесів у понад 150 країнах світу, від Європи до ЛАТАМу, від США до Азії. Пишаємось бути частиною історії кожної компанії, з якою працюємо — наша інфраструктура гарантує швидкий скейл на нових ринках та збільшення прибутків.
 

Про нас:
— Офіси в 3х країнах: Україні, Польщі та на Кіпрі
— Топовий роботодавець за версією DOU
— 200+ людей в команді
— 200+ клієнтів з України, Європи та США
— Статус Principal Member у Visa та Mastercard
— Ліцензія ЕМІ в ЄС
 

У 2025 році ми увійшли до спільноти найвпливовіших підприємців світу Endeavor. Пишаємося тим, що долучилися туди як перший платіжний оркестратор з Європи — і тепер ділимось досвідом з нетворком неймовірних глобальних бізнесів.

Обов’язки на цій ролі:

• аналізувати результати продажів (Cross-sell/Up-sell), будувати метрики, звіти й надавати рекомендації щодо оптимізації процесів у команді;
• взаємодіяти з клієнтами, розв’язувати питання та надавати інформацію щодо наших продуктів та послуг;
• створювати презентації, готувати документи та організовувати зустрічі;
• підтримувати операційні процеси команд Account Management, Sales.
   

Вимоги до кандидата:

• маєш диплом бакалавра\магістра або ще навчаєшся у ВНЗ;
• маєш академічні досягнення, високі бали в навчанні;
• знання англійської мови на рівні Upper-Intermediate;
• участь у FLEX, Erasmus, CFA Research Challenge та інших активностях;
• відмінні аналітичні та комунікативні навички;
• висока відповідальність та орієнтованість на результат.
   

Чому Solidgate це «perfect match»?

• FinTech — швидкозростаюча індустрія;
• складні виклики та прямий вплив кожного члена команди на ріст бізнесу;
• можливість розвитку та професійного росту — «career plan» є у кожного;
• команда, яка горить спільною метою, має спільне бачення та цінності.
   

Наші корпоративні бенефіти:
— медичне страхування та корпоративний лікар;
— безкоштовні снеки, сніданки та обіди в офісі;
— професійне навчання (курси, тренінги, конференції, сертифікації);
— performance review 1 раз на рік;
— компенсація спорту/клуби за інтересами;
— понад 30 дей оффів протягом року (20 робочих днів відпустки + вихідні на державні свята);
— конкурентна оплата праці;
— сучасна техніка Apple.
 

У Solidgate ти отримаєш можливість працювати із дійсно цікавим та складним продуктом, будувати його та розвиватися як професіонал.
 

📩 Хочеш стати частиною команди? Тоді відкинь всі сумніви та сміливо натискай «відгукнутись на вакансію».
 

Українська компанія (мережа фітнес центрів) в пошуку Head of Support — не просто керівника, а того, хто хоче побудувати систему підтримки, яка закохує клієнтів у сервіс.

Досвід роботи:
- Від 4х років у сфері клієнтської тех підтримки L2
- Від 2х років на керівній посаді (Customer / Technical Support Manager, Team Lead, Head of Support)
- Досвід побудови команди та процесів підтримки з нуля буде значною перевагою.

Технічні та аналітичні навички:
- Експертне володіння однією або кількома Help Desk платформами (Zendesk, Intercom, HubSpot Service Hub, etc.)
- Аналітичне мислення: Вміння збирати, аналізувати дані та метрики, формувати звіти та робити обґрунтовані висновки для прийняття рішень
- Технічна грамотність: Здатність швидко розібратися в продукті на достатньому рівні, щоб ефективно координувати вирішення технічних проблем.

Особистісні якості та компетенції (Soft Skills)

- Лідерство та емпатія: Вміння надихати, мотивувати та об'єднувати команду. Здатність розуміти потреби як клієнтів, так і співробітників
- Стратегічне бачення: Уміння мислити наперед, бачити загальну картину та планувати розвиток відділу на довгострокову перспективу
- Високі комунікативні навички: Здатність чітко та переконливо доносити думки, вести переговори та вибудовувати ефективну комунікацію з різними відділами
- Стресостійкість та вміння вирішувати проблеми: Здатність зберігати спокій у кризових ситуаціях, брати на себе відповідальність та знаходити оптимальні рішення
- Проактивність та орієнтація на результат: Бажання не просто реагувати на проблеми, а запобігати їх виникненню та постійно шукати шляхи для вдосконалення.

Ми пропонуємо
- Конкурентну заробітну плату
- Можливість професійного розвитку та кар'єрного зростання
- Дружню та сприятливу атмосферу в колективі
- Безкоштовний доступ до тренажерного залу та групових занять для співробітників та їх родичів.

Українська компанія (мережа фітнес центрів) в пошуку Lead Full-Stack Developer’а, який не боїться складних задач, має бачення архітектури та хоче розвивати продукт разом із бізнесом для мережі фітнес-центрів.

Що ти будеш робити:

• Проєктувати, розвивати та підтримувати внутрішні системи й сервіси
• Розділяти беклог із командою, декомпозувати задачі, робити код-рев’ю, менторити
• Впливати на архітектуру продукту — від інфраструктури до фронту
• Інтегрувати сторонні API, налаштовувати автоматизації
• Працювати пліч-о-пліч з продуктовою командою, впроваджувати найкращі практики DevOps
• Забезпечувати високу якість коду через тестування та CI/CD

Технічний стек:

Back-End:

• Python 3+, async (AsyncIO, aiohttp)
• Django / FastAPI, Django REST Framework
• PostgreSQL, MySQL, MongoDB, Redis
• ORM: Django ORM або SQLAlchemy
• API: REST (must), GraphQL (nice to have)

Front-End:

• JavaScript (ES6+), TypeScript
• React 3+ років, Context API, Hooks, Zustand / Redux / MobX
• SSR/SSG: Next.js
• HTML5, CSS3, адаптивна верстка, SCSS, UI-бібліотеки (MUI, Ant Design)

DevOps / Інфраструктура:

• Docker, Docker Compose
• CI/CD: GitHub Actions, GitLab CI
• Хмари: AWS / Google Cloud / Azure
• Тестування: PyTest, Jest, React Testing Library, Cypress

Що хочемо бачити у тобі:

• 5+ років у комерційній розробці, 2+ роки в ролі Senior / Tech Lead
• Вміння керувати командою, надавати фідбек, проводити співбесіди
• Здатність ухвалювати технічні рішення, аргументувати їх перед командою і бізнесом
• Досвід побудови архітектури продуктів з нуля
• Комунікабельність, проактивність, гнучкість у роботі з командами

Буде плюсом, якщо ти:

• Працював з моніторингом і логуванням (Prometheus, Grafana, ELK)
• Маєш уявлення про OWASP Top 10
• Знаєш, як оптимізувати продуктивність систем
• Маєш активний GitHub / pet-проєкти
• Володієш англійською на рівні Upper-Intermediate+

Що пропонує компанія:

• Конкурентну оплату
• Можливість впливати на продукт, а не просто «кодити задачки»
• Команду, яка цінує якість, культуру та результат
• Безкоштовний доступ до фітнес-клубів і групових занять — для тебе та твоїх близьких
• Простір для росту: технологічного, професійного, командного
• Віддалений формат співпраці
• Оформлення за ФОП

Ми — Backstage Art 🖼, студія, що створює художні друковані портрети по фото, даруючи людям теплі спогади та емоції. За 7 років ми виготовили 50 000+ портретів, і це лише початок!

Ми шукаємо відповідального спеціаліста з досвідом у сфері digital-реклами, який готовий розвивати напрям TikTok та досягати чітких KPI у команді результат-орієнтованих фахівців.

 ✅ Основні обов’язки: 

•  Розробка та запуск рекламних кампаній у TikTok Ads 
•  Планування, структура кампаній, A/B тестування, масштабування 
•  Підбір, аналіз і тестування рекламних креативів 
•  Робота з аналітикою: контроль витрат, ROI, ROAS, CPA 
•  Формування щотижневої звітності та участь у плануванні 

Вимоги: 

- Практичний досвід роботи з TikTok Ads 

- Розуміння принципів performance-маркетингу та поведінки ЦА 

- Вміння аналізувати результати та приймати рішення на основі даних - Досвід у e-commerce — буде перевагою  

🎯 Ми пропонуємо: 

•  Регулярну оплату щопʼятниці, без затримок 
•  Графік: понеділок–пʼятниця, з 10:00 до 19:00 (основний період комунікації, зідзвонів, звітів) 
•  Зрозумілий KPI (ставка + %) 
•  Можливість карʼєрного та професійного зростання 
•  Доступ до внутрішніх знижок на продукцію (-30%)

Чекаємо саме на вас 💜

Привіт, давай знайомитись ближче. Ми — Quarks, технологічна компанія, що створює нішеві продукти у сфері Social Discovery & Relationship Wellness. Фокусуємось на розробці високонавантажених продуктів, які допомагають людям з усього світу знаходити партнерів та будувати здорові стосунки. Нашими платформами користуються понад 75 мільйонів юзерів у більш ніж 20 локаціях світу.

Твій майбутній проєкт — Affemity, освітня платформа для жінок. Місія продукту — покращувати якість життя через персоналізовані навчальні програми та психологічну підтримку.

Проєкт набирає обертів, тож ми шукаємо Junior QA Engineer, яка(ий) відповідатиме за тестування лендингів та квіз-воронок при залученні користувачів та шукатиме точки росту для покращення їхньої технічної ефективності.

Тут ми орієнтовані на проактивних людей з продуктовим & бізнесовим майндсетом, для яких середовище стартапу — це можливість мати свободу в реалізації своїх ідей і нести за них відповідальність, отримувати унікальний досвід та створювати продукт, який впливатиме на якість життя людей. Також, ми відкриті до найму ветеранів — створюємо умови, у яких можна не просто бути частиною команди, а й зростати.

Що ти отримаєш на цій позиції:

• Робота в невеличкій команді вмотивованих, професійних та енергійних спеціалістів
• Використання сучасного стеку технологій в роботі
• Можливість працювати в стартап-середовищі, залучатись до процесу прийняття рішень і бачити їх вплив на бізнес
• Швидке зростання разом з ростом продукту та можливість технічно менторитись у більш Senior спеціалістів

• Можливість працювати над продуктом, який покращує якість життя людей

   

У тебе будуть такі завдання:

• Проведення тестування на різних етапах життєвого циклу розробки воронок WEB, W2A, з оплатами та без
• Надання актуальної інформації про стан системи
• Регулярний моніторинг, підтримка та пошук шляхів оптимізації існуючого функціоналу
• Розробка, розширення та підтримка тестової документації
• Участь у покращенні процесів тестування та впровадження найкращих практик

• Взаємодія з PMM, QA, розробниками, дизайнерами, маркетологами та аналітиками

   

Для нас важливо:

• 6+ місяців комерційного досвіду або сильний академічний бекграунд у веб-тестуванні
• Вміння створювати тестову документацію (баг-репорти, тест кейси, чек-листи)
• Здатність аналізувати вимоги до програмного забезпечення та створювати відповідні тестові сценарії
• Розуміння життєвого циклу розробки програмного забезпечення (SDLC та STLC)
• Розуміння концепції та методології тестування
• Розуміння протоколу HTTP та клієнт-серверної архітектури
• Розуміння методології REST
• Навички роботи з HTML та CSS
• Впевнене користування браузерними інструментами розробки (Chrome DevTols, etc)
• Навички роботи з SQL
• Навички роботи з Test Management System
• Навички роботи з API (Postman, Swagger)

• Навички роботи з системами логування (Kibana, etc)

   

Для нас буде плюсом, якщо в тебе є:

• Базові навички в роботі з фреймворками та бібліотеками для автоматизації
• Розуміння особливостей тестування на різних джерелах трафіку, девайсах та браузерах
• Навички роботи з системами контролю версій і CI/CD (GitHub, Jenkins)
• Базове знання мов програмування
• Досвід роботи у стартапі / компанії на ранньому етапі
• Досвід роботи в крос-функціональній команді (дизайнери, розробники, аналітики)

• Любов до технологій, слідкування за тенденціями, постійно розвивається та шукає нову інформацію.

   

Що на тебе чекає в Quarks:

• Крута команда. Довіра в усьому, компетентність та почуття гумору — ми працюємо з найкращими
• Конкурентна заробітна плата. Така, що дозволить зосередитися на розвитку продукту й додасть мотивації. Регулярний перегляд ставки на перформанс рев’ю за результатами роботи
• Твоя безпека — найважливіше для нас. Ми через все проходимо разом
• Комфортні умови та графік. Можливість гібридного формату роботи. Якщо обираєш офіс, то це спейс із обладнаним робочим місцем, PlayStation, кава-поінтами, корпоративними сніданками та обідами. А ще — безлімітні снеки та напої. До того ж, ти сам обираєш, коли розпочинати й завершувати робочий день, у межах прайм-тайму. Локація офісу — 5 хвилин пішки від метро Тараса Шевченка
• Освіта й кар’єрне зростання. Тренінги всередині компанії, власна бібліотека, ком’юніті за спеціальністю для обміну досвідом та участь у ключових заходах IT-індустрії. Ми за Lifelong Learning — заохочуємо до навчання та компенсуємо вартість зовнішніх курсів
• Оплачувані day off та відпустка. Ти можеш взяти вихідний або відпустку в будь-яку потрібну мить, без додаткових пояснень
• Відкритість і фідбек. У нас немає заборонених тем і надмірної субординації

• Турбота про здоров’я та спорт. Медичне страхування та оплачувані лікарняні, корпоративний лікар і масажі просто в офісі, компенсація психолога, знижки на відвідування спортклубів

   

Наша робота надихає, адже ми щодня об’єднуємо мільйони людей по всій планеті.

Більше про кварків можна дізнатися в соцмережах.

Follow us в Insta, In та Тік-Ток

Хочеш приєднатися до команди? Чекаємо на твоє CV

WestRidge — команда у сфері iGaming, створена професіоналами індустрії, які пройшли шлях від перших заливів до управління великими структурами. Ми будуємо стабільні рішення в партнерському маркетингу, спираючись на досвід, стратегічність і радикальну чесність. 

Наразі ми в пошуках Back-End Developer (Technical Support). Нам цікаво залучити спеціаліста, з яким ми в подальшому будемо розвивати технічний відділ. Великою перевагою буде досвід в побудові технічних юнітів та бажання розвиватись в довгостроковій перспективі.

Зона відповідальності:

• Розробка технічних рішень для ефективності воркфлоу (боти, конструктори, додатки, CRM)
• Ведення повного циклу технічних інтеграцій нових провайдерів (ігрових, платіжних, API-сервісів)
• Моніторинг інтеграцій на предмет збоїв, оперативне виправлення помилок, налаштування алертів, робота з API сервісів
• Налаштовання та супровід трекеру (Binom 2), інтеграція офферів
• Налаштування серверів та закупка доменів
• Робота з CRM-системами, налаштування та підтримка
• Налаштування CloudFlare

Вимоги:

• Досвід роботи у сфері технічної підтримки / IT / ad-tech (досвід на позиції Technical Support в iGaming ніші буде перевагою) 
• Розуміння роботи S2S Postback, API-інтеграцій;
• Знання Python, HTML / CSS / PHP / JavaScript;
• Досвід інтеграції через запити до API, а також розуміння принципів роботи POST/GET/PUT-запити
• Досвід роботи з баг-трекінгом (Jira, Trello, Redmine тощо)

Майбутні проекти:

• Розробка конструктору PWA, розробка додатків Android iOS - за наявності відповідних скілів можливий перехід на іншу позицію або ж управління командою розробників даних проектів.

Що ми пропонуємо:

• Ставку з гнучким підходом відповідно до скілів 
• Фулл ремоут або гібрид з офісом в центрі Києва 
• Індивідуальний розвиток - ми виділяємо бюджет на профільне навчання та відвідування заходів, надаємо підтримку від наставника та саппорт і розвиток твоїх софт та хард скілів
• Кар’єрне зростання - ми шукаємо тих, з ким побудуємо успішну історію, тож за наявністю ініціативи і навичок ми готові вирощувати лідерів
• Соціальна підтримка у вигляді відпустки, лікарняних, сабатікалу, підтримки ментального здоров’я
• Культуру та цінності - ми знаємо як створювати середовище, в якому хочеться не просто виконувати задачі по графіку, а змінювати себе на краще. Ми про ком’юніті, в якому є баланс, повага і підтримка. 

📍Що потрібно робити?

• Управління командою медіа-байєрів з фокусом на Facebook Ads (постановка завдань, контроль KPI, мотивація та розвиток).
• Розробка та реалізація стратегій закупівлі трафіку через Facebook Ads, включаючи таргетування, ремаркетинг, Lookalike аудиторії та інші інструменти.
• Оптимізація рекламних кампаній для досягнення максимального ROI та зниження вартості конверсії.
• Аналіз і тестування креативів, аудиторій, кампаній для покращення результатів.
• Розподіл та контроль бюджетів, ефективне використання фінансів для масштабування кампаній.
• Аналіз конкурентів і пошук нових можливостей для росту в рамках Facebook Ads.
• Робота з антидетект-браузерами, проксі та фармом акаунтів для забезпечення стабільної роботи кампаній.
• Співпраця з іншими відділами: аналітиками, креативною командою, технічними фахівцями для оптимізації процесів.

📍Кого ми шукаємо?

• Досвід роботи від 2 років у медіа-баїнгу через Facebook Ads (гемблінг).
• Досвід управління командою (від 3 осіб) та ведення складних рекламних кампаній.
• Глибоке розуміння Facebook Ads, інструментів таргетування, ретаргетингу, аналізу аудиторій.
• Досвід роботи з великими бюджетами (від $50k на місяць).
• Знання принципів оптимізації конверсій, проведення A/B-тестів, аналітики результатів.
• Досвід роботи з антидетект-браузерами, проксі (буде перевагою).
• Аналітичний склад розуму, стратегічне мислення та орієнтація на результат.

📍Що ми пропонуємо?

• Фіксована ставка + % від прибутку команди.
• Готові бюджети для тестування та масштабування.
• Релокацію в офіси у Варшаві, Лімасолі або можливість працювати дистанційно.
• Доступ до ексклюзивних офферів, креативів та аналітичних інструментів.

Ми — 🔱 Trident Media, команда, яка вже понад 5 років активно розвиває мобільні та веб-продукти. Зараз ми шукаємо Data Analyst, який допоможе нам не просто будувати графіки, а впливати на зростання продуктів через дані.

Трохи детальніше про нас:

- Понад 2 000 000 унікальних користувачів на місяць;
- 200+ нових додатків щомісяця;
- Своя Big Data-інфраструктура;
- Мобільні та веб-продукти в масштабах, де один відсоток - це десятки тисяч користувачів;
- Ми швидко зростаємо, і нам потрібна людина, яка не просто "будує графіки", а шукає зростання, гроші та вплив даних на продукт.
 

Що потрібно робити:
- Обробляти великі масиви даних за допомогою Python та SQL;
- Занурюватися в продуктові дані: запуск, поведінка, утримання, монетизація, атрибуція користувача;
- Формувати і перевіряти гіпотези: від першого питання до A/B-тесту і звіту;
- Аналіз ключових метрик (DAU, ARPU, ROI, ROAS, Retention та інші);
- Побудова когортного аналізу для оцінки якості трафіку;
- Прогнозування LTV в розрізі сегментів;
- Шукати точки зростання - нові канали, сегменти, патерни, залучення;

Вимоги:
- Досвід роботи в аналітиці на позиції Data Analyst від 2-х років;
- Володієш Python для аналізу даних (Pandas, Matplotlib, PyTorch та інші бібліотеки для роботи з даними);
- Володієш SQL (Window Functions, CTE, оптимізація запитів);
- Робота з великими масивами даних;
- Маєш досвід користування інструментами для візуалізації (Power BI, Tableau чи інші );
- Маєш досвід роботи з A\B тестуванням;
- Вмієш вираховувати закономірності та прогнозувати результати.

Буде плюсом:
- Гарна математична база (освіта буде перевагою);
- Досвід створення кастомних метрик;
- Досвід роботи з ClickHouse;
- Досвід роботи з неструктурованими даними;
 

Що ти отримаєш:
- Професійну команду, яка готова до будь-яких викликів!
- Подарунки на свята та визначні дати;
- 2 крутезних корпоративи протягом року;
- Компенсація навчання (профільні курси, підвищення кваліфікації);
- 30 днів відпустки + 10 лікарняних.

Шукаємо досвідченого Traffic Acquisition Manager’а для розвитку партнерської мережі в Web3-напрямі. Якщо маєш досвід, орієнтований на якісний трафік і результат — будемо раді познайомитись!

Основні обов’язки:

✔️ Активний пошук та залучення нових партнерів у Web3-вертикалі через outreach, події, ком’юніті та інші канали.

✔️ Пітчинг оферів, формування умов співпраці, супровід запуску.

✔️ Генерація якісного трафіку: інстали, реєстрації, FTD.

✔️ Постійний аналіз трафіку за ключовими метриками (EPL, ROI, CR, CTR, CPL), виявлення зон для оптимізації.

✔️ Взаємодія з технічною, маркетинговою та сейлз-командою — для ефективного запуску, трекінгу й аналітики.

✔️ Участь у галузевих івентах — представлення компанії та розвиток партнерської мережі.

✔️ Робота з CRM-системами для ведення бази контактів, трекінгу етапів комунікації та звітності.

Ми будемо ідеальною командою, якщо ти:

⚡️ Маєш 2+ рік досвіду в affiliate/partner marketing, бажано у Web3, Crypto, FinTech або iGaming
⚡️ Добре володієш партнерськими та CRM-платформами, зокрема Everflow, Impact, Affise (або подібними трекінговими системами).

⚡️ Маєш глибоке розуміння трафік-сорсів:

— Social Media Ads (Meta, TikTok, X)

— Display & Banner Ads

— In-App трафік, push, native, інші медіа-формати

⚡️ Вільно працюєш з показниками: EPL, ROI, CR, CTR, CPL, LTV.

⚡️ Англійська від Intermediate+

⚡️ Проактивний, критично мислиш, вмієш ефективно комунікувати з партнерами.

⚡️ Готовий до професійного зростання, участі в конференціях, розвитку в Web3

📌 У нас уже сформована сильна база оферів у Web3, які готові до запуску. Тобі не потрібно починати з нуля — потрібно масштабувати результат

Ми пропонуємо:

— Remote full-time формат роботи з гнучким графіком.

— 100 % оплачувані лікарняні;

— Оплачувана відпустка;

— Річний перегляд заробітної плати;

— Компенсацію витрат на мовні курси, спорт та професійне навчання.

— Лояльне керівництво: ми всі на «ти», швидко приймаємо рішення, не «мікроменеджментимо», у нас немає зайвої бюрократії.

Хочеш рости, вчитися новому та впливати на продукт? Надсилай сv 😉

SKARB — українська рекрутингова агенція, що допомагає провідним компаніям знаходити й наймати найкращих спеціалістів.

Ми ростемо та розширюємо команду, тож шукаємо Рекрутера на full-time, який стане нашим надійним партнером і допоможе закривати вакансії у сферах IT, iGaming, Marketing та інших.

👉 Наш ідеальний кандидат:

• Має досвід роботи на позиції IT Sourser/IT Recruiter від 1 року.
• Працював/ла з IT та Marketing вакансіями (iGaming буде плюсом).
• Має досвід використання різних інструментів/платформ для сорсингу та AI-інструментів.
• Має досвід проведення первинних співбесід та оцінювання кандидатів.
• Спілкується англійською та в ідеалі має досвід проведення співбесід цією мовою. 

👉  По soft-skills шукаємо:

• Гнучкість та багатозадачність.
• Гарні комунікативні та організаційні навички.
• Високий рівень самоорганізації та відповідальності.
• Здатність швидко вчитися та адаптуватися до змін.
• Енергія, оптимізм та позитив 😜

👉 Буде великим плюсом:

• Досвід роботи в рекрутинговій агенції.
• Досвід міжнародного найму.

👉 Ключові завдання:

• Повний цикл пошуку кандидатів -  сорсинг, публікації, співбесіди.
• Ведення бази даних кандидатів.
• Взаємодія з клієнтами для визначення їх потреб у наймані та вимог до кандидатів.
• Підготовка та оформлення необхідних документів, таких як офери і тд.

👉 Ми пропонуємо:

• Можливість працювати віддалено.
• Цікаві вакансії - технічні та не технічні, С-Level.
• Своєчасну виплату ЗП та бонуси за закриття.
• Комфортну та дружню атмосферу у команді.

Ми шукаємо не просто виконавця, а справжнього партнера для нашого агентства. Нам потрібен спеціаліст, який зможе взяти на себе відповідальність за результати, принести нові ідеї та підходи, і допомогти нам досягти нових висот у розвитку.

Якщо це про тебе, надсилай резюме і давай знайомитись 📩

Ми – одна команда. За кожним рішенням стоять професіонали своєї справи.

Наш майбутній колега має:

• Закінчену вищу освіту
• Досвід комунікації з клієнтами в рамках супроводу продажу - бажано
• Добре поставлена мова
• Досвід роботи з угодами (складання, редагування, погодження, збір підписів) 
• Досвід роботи з Microsoft Office (базові знання Excel - будуть вагомим плюсом)
• Досвід роботи з первинною документацією (акти, рахунки)

Функціональні обов’язки:

• Підготовка інформації та документації для участі в тендерах
• Ведення обліку клієнтів у СRМ
• Побудова та налагодження взаємовідносин із клієнтами;
• Обробка претензій та побажань клієнтів, аналіз запитів та їх делегування у відповідний відділ, відстеження оплат, погодження договорів;
• Переговори з діючими клієнтами, уточнення поточної потреби;
• Прийом замовлень та передача їх у відділ технічних спеціалістів
• Взаємодія з фінансовим департаментом в межах обов'язків
• Супровід угод з корпоративними клієнтами
• Підготовка нарад, протоколювання, фіксація доручень та зобов’язань, нагадування та збір результатів виконання

Ми пропонуємо:

• Формат роботи — офіс Дегтярівська 21 Г (з можливістю віддаленої роботи декілька днів на місяць)
• Лояльний та професійний керівник
• Професійне навчання та розвиток
• Сертифікацію Microsoft
• Конкурентний рівень винагороди, з переглядами відповідно до результатів

Відділ копірайтингу Netpeak Agency активно зростає, і ми шукаємо талановитого редактора, який допоможе нам тримати якість контенту на найвищому рівні. 

У нас ти зможеш працювати з різними ринками - США та Європи, зануритися в проєкти великих клієнтів, а також розвиватися професійно й будувати карʼєру на міжнародному рівні!🚀

Твої скіли:

🔹 Маєш досвід роботи редактором - відчуваєш стиль, логіку й тон тексту.
🔹 Вмієш використовувати AI-інструменти для покращення та генерації контенту.
🔹 Працюєш швидко, не втрачаючи якість.
🔹 Маєш досвід редагування блогів, гостьових публікацій або зовнішніх майданчиків.
🔹 Розумієшся на SEO та знаєш, як адаптувати тексти під вимоги пошуковиків.
🔹 Володієш англійською на рівні B2 і вище.

Буде плюсом:

🔸Освіта в галузі англійської філології, журналістики або комунікацій.

Що будемо робити разом:

🔹 Редагувати статті для блогів і зовнішніх майданчиків клієнтів.
🔹 Перевіряти тексти на відповідність SEO-вимогам.
🔹 Допомагати з генерацією якісного контенту за допомогою AI.

Ми пропонуємо:

• Work-Life balance. Саме ти обираєш, коли тобі зручно розпочати сьогоднішній робочий день з 8:00 до 10:00, та завершити відповідно до 17:00 та 19:00.
• Нашу підтримку твого mental health: у нас є індивідуальна та групова робота з корпоративним психологом.
• Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок, та 11 державних вихідних. Також, додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
• Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1−3 міс.)
• Компенсація 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й тд.
• Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари: від косметики до генераторів.
• Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
• Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
• Корпоративні заходи та розваги. Навіть у складні часи ми робимо все можливе, аби підняти настрій наших співробітників.
• ✍🏻 За підсумками трьох років задонатили та зібрали на підтримку Сил оборони й державних проєктів 154 339 597 гривень.
• І вважаємо, одна з найвагоміших переваг — робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій!

Не гай часу, приєднуйся до нашої команди та стань частиною успішної компанії!

Ми шукаємо впевненого Intern/Junior PPC спеціаліста, який вже має базовий досвід у сфері та прагне активно розвиватися далі.
 

Ми шукаємо того, хто буде допомагати створювати та вести рекламу для наших клієнтів і всі супутні з цим процеси (оптимізація рекламних кампаній та звітність).

Ця роль ідеально підходить для тих, хто тільки починає свій шлях та вже готовий швидко навчатися під менторством досвідчених спеціалістів!

Що може зацікавити тебе у позиції:

• Легкий старт у крутій IT компанії з чітким планом розвитку.
• Різноманітні та цікаві задачі, завдяки яким можна швидко розвинути hard skills.
• Куратор, який допоможе вам з вирішенням завдань, а також легко адаптує до компанії та команди.
• Кар'єрне зростання з чіткою та прозорою картою розвитку, вище по грейду від Junior до Senior.
   

Що ми очікуємо від тебе:

• Досвід роботи на позиції Junior PPC-фахівця від 6 місяців: в агентствах або in-house.
• Командність.
• Бажання розвиватися.
• Аналітичний склад розуму.
• Любов до табличок та автоматизації.
• Чітка і зрозуміла мотивація.
• Розуміння систем контекстної реклами (Google Ads, Meta Ads).
• Вміння користуватися сервісами веб-аналітики (GA4, GTM).
   

Твої функціональні обов’язки:

• Підбирати ключові фрази та інші таргетинги для рекламних кампаній.
• Складати рекламні оголошення для соц. мереж та пошукової реклами.
• Проводити моніторинг ставок і виявляти аномалії.
• Модерація пошукових запитів, регулярна чистка пошукових кампаній.
• Ведення статистики та аналіз ефективності рекламних кампаній за допомогою інструментів Google Ads, Facebook Ads та Google Analytics.
• І головне для тебе — розвиватися, як спеціаліст.
   

Що ми пропонуємо?

• Фінансова свобода. Це означає, що ти сам впливаєш на свій дохід за допомогою бонусів, але маєш «подушку безпеки» у вигляді фіксованої оплати.
• Work-Life balance. Саме ти обираєш, коли тобі зручно розпочати сьогоднішній робочий день з 8:00 до 10:00, та завершити відповідно до 17:00 та 19:00.
• Віддалений формат, але при цьому ти можеш за бажання відвідувати наші офіси в Одесі, Києві, Харкові та Черкасах. (так-так, вони звісно, автономні на випадок відключення світла).
• Нашу підтримку твого mental health: у нас є Індивідуальна та групова робота з корпоративним психологом.
• Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок, та 11 державних вихідних. Також, додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
• Наявність прозорої політики Subbatical (тривала відпустка на 1−3 міс.)
• Компенсація 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й тд.
• Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари: від косметики до генераторів.
• Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
• Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
• Корпоративні заходи та розваги. Навіть у складні часи ми робимо все можливе, аби підняти настрій наших співробітників
• Чітка позиція та конкретні дії, щодо наближення Перемоги. Протягом 2023 ми виділили понад 90 млн. грн мілітарний та гуманітарний напрямок.

І вважаємо одна з найвагоміших переваг — робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

Не гай часу, приєднуйся до нашої команди та зростайте разом з нами! 🔥