Jobs at Djinni

Компанія ATAS — провідний розробник аналітичних інструментів для трейдерів. Ми створюємо інструменти, які дозволяють аналізувати ринкові обсяги та передбачати рух ціни точніше, ніж конкуренти. І нам потрібен Project Manager, який візьме на себе управління процесами розробки нашого програмного забезпечення.
Твоє завдання — грамотно організувати роботу команди, координувати відділи та підвищувати ефективність, щоб користувачі отримували найкращий досвід взаємодії з продуктом.

Обов’язки:

• Управління та контроль повного життєвого циклу розробки продукту — від планування до реалізації
• Забезпечення своєчасного виконання плану розробки, оцінка та запобігання ризикам
• Координація команди розробки та тестування; комунікація з відділами маркетингу, техпідтримки, продуктового відділу, юридичним відділом
• Виявлення та збір вимог всередині компанії
• Складання роадмапу разом з Product-менеджерами та контроль його реалізації
• Оптимізація робочих процесів та підвищення ефективності

• Ведення аналітики та звітності

   

Вимоги:

• Знання принципів роботи бірж, фінансових ринків, ордерів, торгових стратегій; досвід торгівлі акціями/криптовалютою
• Навички управління командою, наставництва та онбордингу
• Володіння англійською мовою на рівні Intermediate і вище
• Від 2-х років досвіду ведення проектів розробки
• Досвід роботи з Agile/Scrum методологіями
• Проактивний підхід

• Відкритість, гнучкість, вміння домовлятися та знаходити оптимальні рішення разом з іншими відділами

   

Буде плюсом:

• Досвід роботи з нашою платформою для об’ємного аналізу
• Знання алгоритмічного трейдингу, ризик-менеджменту
• Досвід програмування, розробки на C#

• Досвід роботи з JIRA, Confluence, Trello, Asana, Notion тощо

   

Ми пропонуємо:

• Стабільну конкурентну компенсацію
• Можливість професійного розвитку та кар’єрного росту
• Навчання трейдингу, менеджменту, AI, англійській мові (список постійно доповнюється)
• Повний соцпакет
• Круті івенти та тімбілдинги

• Найкращу команду, з якою цікаво працювати і у якої є чому навчитися

   

ATAS — це відкритість, чесність, постійний розвиток і навчання. Ми шукаємо однодумців. Якщо це про тебе — приєднуйся, буде цікаво!

Weblium — це SaaS платформа, конструктор сайтів, на якій будь-який користувач може зібрати собі сайт із блоків.

Ми шукаємо досвідченого Project Manager, що очолить команду розробки нашого продукту та забезпечить ефективну доставку функціоналу від ідеї до релізу.

Команда розробки складається з 15 спеціалістів (Frontend & Backend розробники, QA інженери, UI/UX дизайнер, DevOps інженер, СТО). Працюємо по Kanban, використовуємо Jira для керування задачами та щодня синхронізуємось у Slack та на daily-мітингах.

Обовʼязки:

• Управління повним циклом розробки продукту (планування, пріоритизація, виконання, релізи).
• Організація ефективної роботи команди з 15 людей.
• Ведення беклогу та задач у Jira відповідно до Kanban.
• Проведення дейлі-мітингів та синхронізація команди.
• Контроль термінів та якості виконання задач.
• Взаємодія з СТО, колегами з інших відділів компанії та комунікація зі стейкхолдерами.
• Покращення процесів розробки та командної взаємодії.

Нам важливо:

• Досвід роботи Project Manager у IT продукті від 2 років.
• Практичний досвід роботи з Agile/Kanban.
• Впевнене володіння Jira (планування, трекінг, звітність).
• Досвід управління командою розробників від 10 осіб.
• Впевнене розуміння процесів розробки.
• Сильні комунікаційні та організаційні навички.
• Вміння працювати з пріоритетами та дедлайнами.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з SaaS-продуктами або продуктами, повʼязані з нішею створення сайтів.
• Базове розуміння frontend/backend архітектури.
• Наявність технічного бекграунду або інтерес до нього.

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату.
• Повністю віддалену роботу. Ти можеш працювати з будь-якої точки світу.
• Гнучкий графік роботи (початок робочого дня з 8 до 11 ранку, 8 робочих годин).
• 3 календарних тижні відпустки на рік, 5 днів лікарняних без довідки.

Ми шукаємо тимліда фарм-відділу, який уже працював з Google Ads акаунтами і розуміє, що фарм — це не магія, а системні тести, цифри та контроль 📊

Не шукаємо «хочу навчитись».
Шукаємо людину, яка в темі і готова вести напрямок.

⸻

Що ти будеш робити:
• Будувати та перевіряти гіпотези щодо створення Google Ads акаунтів
• Тестувати різні підходи до фарму й аналізувати результати
• Шукати рішення для збільшення життя акаунтів
• Підбирати й тестувати витратники (proxy, fingerprints, SMS, карти тощо)
• Тестувати та впроваджувати обходи антифрод-систем Google Ads
• Курирувати фарм-команду: контроль процесів і результату
• Вести зрозумілу звітність по фарму
• Онбордити та навчати нових співробітників

⸻

Кого ми шукаємо:
• Досвід роботи Team Lead фарму Google Ads від 2 років
• Керування командою 10+ фармерів
• Розуміння, чому акаунти живуть або відлітають
• Уміння мислити тестами й цифрами
• Досвід управління командою або готовність до лідерської ролі
• Самостійність і відповідальність за результат

⸻

Що ми пропонуємо:
• Віддалену роботу без зайвої бюрократії
• Свободу в тестах і підходах
• Доступ до бюджетів і всіх необхідних ресурсів
• Конкурентну оплату + бонуси за результат 💰
• Можливість масштабувати напрямок під себе

⸻

Якщо ти розумієш фарм, а не шукаєш мануал,
і хочеш будувати системний напрямок — відправляй відгук ✍️

Науково-виробничий центр "Інфозахист" є представником комерційного сектора оборонної галузі України, розробляє програмні та апаратні рішення для силових структур України.

У зв’язку з розширенням команди, відкрито вакансію Головного конструктора.
Шукаємо досвідченого фахівця, який готовий взяти на себе технічну відповідальність за розробку складних апаратно-програмних комплексів та долучитися до створення рішень, що мають реальний вплив на безпеку й обороноздатність України.

Необхідні навички:

• Вища технічна освіта (магістр і вище);
• Досвід роботи на аналогічній посаді від 5р;
• Знання ЄСКД;
• Вміння складати КД, ТЗ, ТУ, ПМВ, паспортів на виріб та інших документів;
• Jira, Confluence
• Досвід керування мультидисциплінарним колективом інженерів у кількості до 10 чоловік.
• Досвід системної інженерії складних апаратно-програмних комплексів.
• Досвід вирішення мультидисциплінарних технічних задач.
• Експертний рівень знань в одній або кількох галузях:
  • радіотехніка,
  • телекомонукаціні системи,
  • безпровідний зв’язок,
  • радіолокація,
  • РЕР, РЕБ, РТР.
• Експертний рівень знань в напрямках:
  • антени та антенні гратки,
  • цифрова схемотехніка,
  • НВЧ техніка та схемотехніка,
  • цифрова обробка сигналів,
  • цифрові інтерфейси (послідовні низькошвидкісні, SERDES тощо),
  • ЦАП/АЦП,

  • SDR приймачі.

     

Буде перевагою:

• Проектування друкованих плат в Altium Designer.
• Проектування механічних конструкцій в SOLIDWORKS.
• Вирішення задач системної інженерії за допомогою Matlab або інших інструментів.
• Досвід системної інженерії для військових систем рівня Станція та Комплекс.
• Практичний досвід по темі пеленгації.

• Рівень PhD, к.ф-м/тех.н або д.ф-м/тех.н в галузі радіотехінки, радіофізики або суміжних галузей

   

Основні задачі:

• Керування та супровід розробки технічних проектів та нових продуктів;
• Перевірка робочих проектів;
• Розробка найбільш відповідальних елементів;
• Створення пакетів конструкторської документації;
• Створення програми та методики випробування, а саме: заводські випробування, діагностичні тести, порядок пошуку дефектів, розрахунково-калькуляційні матеріали РКМ, порядок технічного обслуговування пристрою.
• Розробка складу продукту (формуляру);
• Розробка документів на вироби;
• Супроводження зразка на стадіях EVT та DVT;
• Розробка модернізацій / вимог до компонентів;
• Формування вимог до інженерного складу команди розробки, відкриття вакансій;
• Організація роботи та керування інженерним складом в рамках виконання конструкторської роботи;
• Формування задач на відділи розробки ПЗ.

Умови роботи:

• Офіційне бронювання відповідно до чинного законодавства;
• Стабільна робота в українській компанії оборонного сектору;
• Сучасний офіс у Києві та комфортні умови;
• Конкурентна компенсація;
• Соціальний пакет: медичне страхування, 24 дні оплачуваної відпустки, лікарняні;
• Професійний розвиток: навчання та компенсація освітніх програм;
• Здорова робоча атмосфера та відкрита комунікація;
• Унікальні та цікаві проєкти;
• Причетність до справи, що наближає нашу перемогу!

Про нас

Ми - американський travel-tech стартап, що створює застосунок для планування та бронювання подорожей в одному місці - як у класичному форматі, так і з використанням AI.
 

• Наш фокус - європейський ринок
• Наша ціль - побудувати глобальний travel-продукт
• MVP запущено, продукт технічно готовий
• Зараз ми активно масштабуємось і готуємось до інвестиційного раунду

Кого ми шукаємо

Ми шукаємо Digital Advertising Specialist / PPC Specialist, який(а) візьме на себе запуск, оптимізацію та масштабування платного трафіку на міжнародних ринках.

Це роль для людини, яка любить працювати з даними, тестувати гіпотези та напряму впливати на зростання продукту.

Наш продукт працює в новому та ще не повністю сформованому сегменті - планування подорожей.
Тому нам важлива людина, яка комфортно почувається в умовах невизначеності та вміє будувати гіпотези з нуля.
 

На старті ключовим фокусом ролі буде валідація та побудова базових growth-метрик (CPC, CPI, CAC, LTV, etc) і формування масштабованої моделі залучення користувачів.

Ваші задачі

• Налаштування та ведення рекламних кампаній у:
  • Meta Ads (Facebook / Instagram)
  • TikTok Ads
  • Google Ads
• Аналіз ефективності кампаній (ROAS, CPA, CTR, LTV)
• Дослідження поведінки користувачів та тестування гіпотез у новому для ринку форматі планування подорожей
• Формування та валідація маркетингових підходів у ще не сформованому сегменті
• Оптимізація бюджетів і масштабування успішних кампаній
• Проведення A/B-тестів креативів, оферів та лендингів
• Співпраця з дизайнерами та контент-командою
• Робота з аналітикою (GA, Pixel, GTM)

Вимоги

• 4+ роки досвіду в digital advertising / PPC
• Практичний досвід роботи з:
  • Meta Ads
  • TikTok Ads
  • Google Ads
• Досвід запуску кампаній на європейські та англомовні ринки
• Розуміння юніт-економіки та воронок
• Впевнена робота з Google Analytics, Facebook Pixel, GTM
• Аналітичне мислення та орієнтація на результат

Що ми пропонуємо

• Роботу з перспективним AI-продуктом у travel-tech
• Реальний вплив на зростання компанії
• Тісну співпрацю з фаундерами
• Гнучкий формат роботи (part-time / remote - за домовленістю)
• Простір для експериментів і швидкого розвитку
• Можливість професійного росту разом із компанією

Про нас

Ми — американський travel-tech стартап, що створює застосунок для планування та бронювання подорожей в одному місці — як у класичному форматі, так і з використанням AI.
 

Первинний фокус — європейський ринок.
Стратегічна ціль — побудувати глобальний travel-tech продукт.

Продукт технічно готовий, MVP запущено.
Зараз наш ключовий фокус — зростання, traction та підготовка до інвестиційного раунду.
 

Кого ми шукаємо

Ми шукаємо SMM Manager — людину, яка вміє перетворювати продукт і його цінність у зрозумілий, “живий” контент, будувати регулярну присутність бренду в соцмережах та напряму впливати на впізнаваність і перші метрики органічного росту.

На цьому етапі нам важливо зробити соцмережі системним каналом: з чітким позиціонуванням, контент-планом, стабільним production-процесом і зрозумілими показниками ефективності.

Це роль для людини, яка вміє працювати з early-stage продуктами, швидко тестувати гіпотези, бачити, що “залітає”, і масштабувати це без зайвої бюрократії.
 

Ваші задачі

• Побудувати SMM-стратегію (позиціонування, тональність, рубрики, контент-матриця) під європейський ринок
• Вести та розвивати соцмережі бренду (контент-план, регулярний постинг, сторіз/ріли, ком’юніті)
• Створювати контент: тексти, сценарії, ТЗ для дизайну/монтажу, організація production (з фаундерами/командою/підрядниками)
• Підсилювати органічне зростання: тестувати формати, меседжі, креативи, CTA, працювати з UGC
• Працювати з ком’юніті: відповіді, модерація, розвиток лояльності, збір фідбеку та інсайтів від аудиторії
• Підтримувати запуск кампаній/фіч: анонси, серії постів, прогріви, реферальні механіки (за потреби)
• Аналізувати ефективність: охоплення, ER, підписки, переходи, CTR, основні інсайти та наступні ітерації
• Взаємодіяти з Growth/Marketing напрямом: готувати креативи/контент для тестів, працювати в єдиній комунікаційній логіці
   

Вимоги

• Досвід роботи SMM Manager (бажано у продукті/стартапі) від 1 року 
• Розуміння, як працюють органічні канали, контент-воронки та механіки росту в соцмережах
• Практичний досвід створення контенту та запуску контентних серій (пости/сторіз/відео)
• Вміння працювати з обмеженими ресурсами та швидко “збирати результат” руками
• Орієнтація на результат, а не “процеси заради процесів”
• Креативне мислення та вміння знаходити нестандартні рішення під нові/малосформовані ринки
• Досвід у travel / lifestyle / apps / AI-продуктах — буде плюсом
• Англійська для роботи з контентом (не обов’язково ідеальна, але впевнена) — буде плюсом
   

Що ми пропонуємо

• Реальний вплив на продукт і бренд, можливість з нуля побудувати сильну присутність у соцмережах для продукту з потенціалом глобального масштабу
• Тісну роботу з фаундерами та участь у ключових рішеннях щодо комунікації й позиціонування
• Роботу з сучасним AI-driven продуктом у travel-tech
• Простір для експериментів, швидких тестів та рішень
• Можливість вирости в Head of Social / Brand / Content Lead разом із ростом компанії

Вітаємо в King Group — місці, де зустрічаються найкращі люди з IT- та iGaming-індустрії, щоб разом робити дивовижні речі. Ми оперуємо численними проєктами у сфері iGaming на ринках України, Європи та США, інвестуємо у венчурні стартапи, перспективні ідеї та людей.

Ми будуємо не просто продукт, а бренд із характером і голосом. І зараз шукаємо контент менеджера, який допоможе цьому голосу звучати ще гучніше.

Що потрібно буде робити:

• Наповнення сайту створенним контентом: бонуси, турніри, акції, описи (робота з CMS).
• Пошук референсів, створення задач на графіку, координація дизайну (у більшості випадків — готові макети або їх адаптація).
• Формування текстів для промо — як самостійно, так і спільно з копірайтерами або креативною командою.
• Ведення промо-плану активностей.
• Налаштування графіки на фронті та в адмінці: слайдери, бонусні картки, графічні сторінки тощо.
• Підготовка налаштувань під активності: призові фонди, бонусні пакети, промокоди, посилання.
• Моніторинг конкурентів та їхніх бонусних механік.
• Аналіз результатів активностей: ефективність бонусів, своєчасність видачі, релевантність пропозицій.
• Комунікація з розробниками — написання та приймання задач на бекенд і фронт, заміна графіки, верстання сторінок.

Буде круто, якщо ти маєш:

• Досвід у створенні та координації маркетингового контенту.
• Вмієш працювати з графікою, текстами, відео та технічними задачами.
• Умієш чітко планувати свою роботу та взаємодіяти з багатьма командами.
• Готовий(-а) брати на себе ініціативу і пропонувати нові ідеї.
• Вмієш працювати в динамічному середовищі з високою швидкістю запусків.

Ми пропонуємо:

• Відсутність бюрократії в процесах прийняття рішень і можливість безпосередньо впливати на продукт/проєкт.
• Можливість навчатися — або навчати (маємо проєкти з інтернатури та менторства).
• Реалізація ідей через власні проєкти — Не бійтесь експериментувати! Пропонуйте та овнеріть процес реалізації.
• Підтримуюче середовище та команда, із якою можна робити дійсно круті продукти, що змінюють ринок.
• Повний соцпакет (медична страховка, консультації терапевта в офісі, компенсація спортзалу, компенсація вартості ланчів з доставкою тощо).
• Зручний офіс у центрі Києва (пішки зі Звіринецької/Либідської) із зеленою панорамною терасою. Проблема блекаутів вирішена на 100%.
• Відпустка. У тебе буде 17 днів оплачуваної відпустки.
• Екстравихідні. В екстрадні надаємо екстравихідні на: одруження, народження дитини, непередбачувані події та інше.
• Бонус за рекомендацію — Ми завжди радіємо та цінуємо те, що тіммейти рекомендують своїх друзів, тому до плюсів роботи з перевіреною та надійною людиною ми додаємо бонус.
• Релокейт. Зміна міста проживання завжди спонукає до додаткових витрат, а наш бонус допомогає пройти цей період без зайвих стресів.

Хочеш зростати з нами? Маєш прагнення бути частиною сильної контент-команди?
Надсилай резюме — будемо знайомитися.

Ми шукаємо сильного Backend-інженера, який візьме на себе архітектурне лідерство у проєкті міграції платформи з WordPress на кастомне рішення. Нам потрібна людина, яка не просто пише ендпоінти, а розуміє, як будувати відмовостійкі системи, працювати з реплікацією баз даних та проєктувати API для сучасних ISR-фронтендів.

Технічний Стек

Ми використовуємо сучасний та ефективний набір інструментів:

• Core: NestJS (Node.js), TypeScript.
• Database: PostgreSQL.
  • ORM: Drizzle ORM.
  • Infrastructure: Обов’язкова робота з Read Replicas та налаштування Connection Pooling (PgBouncer / AWS RDS Proxy).
• Architecture: REST API.
• Caching & Async: Redis, BullMQ (для фонових задач).
• Search: Meilisearch (інтеграція через meilibridge).
• Observability: Pino + Grafana Loki.
• Cloud & Storage: AWS, Cloudflare R2 (images), S3 (backups).
• Auth: OAuth 2.0.

Ключові задачі

1. Architecture & Migration: Розробка архітектури нового бекенду та логіки міграції даних з WordPress (ETL процеси).
2. Database Engineering:
   • Проєктування схеми БД за допомогою Drizzle ORM.
   • Налаштування розподілу навантаження: запис в Master, читання з Read Replicas.
   • Оптимізація пулінгу з’єднань.
3. API Development: Створення REST API, оптимізованого під потреби Next.js
4. Search Integration: Реалізація синхронізації даних з Meilisearch для швидкого пошуку.
5. Security:
   • Реалізація OAuth 2.0.
   • Взаємодія з Cloudflare WAF: налаштування перевірки заголовків та CORS, щоб API приймав запити лише з довіреного Frontend-домену.
6. Localization & Media: Інтеграція API з Tolgee (i18n) та налаштування пайплайну завантаження медіа (Cloudflare Images/R2).
7. Payment System: Підключення та інтеграція платіжної системи
8. Analytics: Підключення та оптимізація передачі івентів та властивостей у різні аналітичні інструменти(GA4, Amplitude, Keitaro, FB CAPI, etc)

Вимоги

• 4+ років комерційного досвіду з Node.js (NestJS).
• Глибоке розуміння PostgreSQL: індекси, плани виконання запитів, транзакції.
• Досвід роботи з High Availability БД: розуміння принципу роботи Read Replicas та досвід налаштування PgBouncer (або аналогів).
• Досвід роботи з сучасними ORM (Drizzle буде великою перевагою)
• Розуміння принципів побудови REST API та HTTP (CORS, Headers, Security).
• Досвід роботи з чергами повідомлень (Redis/BullMQ).
• Розуміння DevOps процесів (AWS, Docker, CI/CD basics).
• Досвід підключення платіжних систем
• Розуміння в підключенні та налаштуванні на стороні коду різних аналітичних інструментів

Буде плюсом

• Досвід роботи з Meilisearch або Elasticsearch.
• Розуміння специфіки Next.js (ISR/SSG), щоб розмовляти з фронтенд-командою однією мовою.
• Досвід налаштування логування (Loki/Grafana).

Ми пропонуємо

• Можливість побудувати архітектуру з нуля на «свіжому» стеку (Drizzle, NestJS).
• Відсутність підтримки старого легасі-коду (WP залишається в минулому).
• Прямий вплив на вибір технічних рішень.
• Команду, яка швидко приймає рішення та не створює бюрократію
• Комфортний графік, адекватні люди та прозорий процес
• Повний робочий день на віддаленій основі
• Заробітну плату, що відповідає вашому досвіду та очікуванням
• Можливість реалізувати власні ідеї та задуми
• Оплачувана відпустка та випробувальний термін

Доброго дня,
 

Ми — команда Onepage, українського конструктора сайтів. Ми створюємо інструменти для бізнесу, який хоче запускатись швидко: сайти, квізи, форми, аналітика. Нашою платформою користуються десятки тисяч клієнтів по всьому світу.

Зараз ми шукаємо Middle-дизайнера (5+ років комерційного досвіду), який працюватиме над розвитком нашої контентної екосистеми. Це створення та вдосконалення бібліотеки дизайнів: шаблони секцій, темплейти, багатокрокові форми та партнерські проекти.
 

Що треба робити:

• Оновлювати та покращувати контент: аналізувати поточну бібліотеку, пропонувати зони для покращення та оновлювати дизайни з урахуванням актуальних трендів.
• Створювати шаблони та секції: структурно, логічно, зі смаком
• Аналізувати ринок та ніші: шукати релевантні приклади живих сайтів, досліджувати конкурентів та враховувати культурні особливості різних регіонів
• Адаптувати шаблони під різні ринки (Німеччина, США, Україна)
• Створювати форми та квізи: розробляти сценарії взаємодії з урахуванням маркетингової логіки та конверсії
• Знати особливості нашого конструктора: його можливості та обмеження
• Інтегрувати AI у робочий процес: використовувати штучний інтелект не лише для генерації візуалу, а й для оптимізації процесів, створення контенту, текстів та пришвидшення роботи.
• Контроль якості та рев’ю: у майбутньому — перевіряти роботу інших дизайнерів (QC), надавати конструктивний фідбек та слідкувати, щоб усі матеріали бібліотеки відповідали гайдлайнам та високим стандартам Onepage.

Вимоги до кандидата:

• Від 5 років досвіду у дизайні сайтів, лендингів, воронок — з портфоліо
• Розуміння маркетингової логіки: офер, структура, UX
• Нормальна англійська: зможете адаптувати текст або перевірити переклад
• Самостійність: вміння вести проект від отримання ввідних до фінального результату, аргументувати свої рішення та дотримуватися дедлайнів.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з конструкторами (Webflow, Wix, Framer тощо)
• Базові знання HTML/CSS
• Використання AI у своїй робочій рутині

Як буде проходити процес:

Спочатку оплачуване тестове завдання, за результатами - інтерв'ю
 

Нам важливо:

1. Ми читаємо всі заявки, але віддаємо перевагу тим, де є коротке пояснення, чому саме вам цікаво.
2. Якщо працювали з конструкторами - зазначте, з якими
3. Толерантне відношення до мови колег українців в команді. Якщо болюче слухати мову агресора, розуміємо та поважаємо. Наразі у нас розмовляють професійно доступними мовами

Якщо ти знаєш, як вивести застосунок у топ навіть після бану, вмієш працювати з органікою та платним трафіком і маєш живі кейси у high-risk нішах — ми чекаємо саме на тебе.

Ми спеціалізуємось на CPA та iGaming, і зараз підсилюємо напрям ASO, щоб робити наші застосунки ще стабільнішими та прибутковішими.

Що потрібно робити:

• Просувати мобільні застосунки в Google Play та App Store у нішах: iGaming, crypto, betting, nutra, forex, adult.
• Працювати із застосунками, які регулярно баняться — з розумінням процесів відновлення та перезапуску.
• Оптимізувати сторінки застосунків (іконки, скріншоти, тексти, відео, описи, теги).
• Проводити A/B-тестування та підвищувати CR в інстали.
• Аналізувати органічний і платний трафік, формувати стратегію просування.
• Працювати із семантикою, ключовими словами, рейтингами та відгуками.
• Використовувати аналітичні інструменти (ASO Mobile, Sensor Tower, AppMagic, AppFollow та аналоги).

Наш ідеальний кандидат:

• Має актуальний досвід ASO у high-risk вертикалях (ігри, казино, крипта, беттинг, нутра, forex, adult).
• Має реальні кейси за останні 6–12 місяців.
• Розуміє, як розділяти органічний і платний трафік.
• Вміє працювати із заблокованими застосунками та їх перезапуском.
• Розбирається в алгоритмах Google Play та App Store і знає, як виводити застосунки в топ.
• Уміє аналізувати ефективність та масштабувати успішні підходи.

Що ми пропонуємо:

• Ставку (за результатами співбесіди) + бонуси за результат.
• Можливість росту до Team Lead.
• Роботу з сильною командою: медіабай, креатив, технічна команда, арбітраж.
• Доступ до наших застосунків, трекінгу, аналітики та автоматизації.
• Гнучкий формат роботи — важливий результат, а не години.
• Гнучкий графік: 10:00–19:00 (або за домовленістю).

Якщо ти знаєш, як виводити застосунки в топ навіть у high-risk нішах, любиш тестувати та досягати результатів — відгукуйся 🚀

Якщо ти мрієш працювати в індустрії, де драйв, азарт та інновації йдуть пліч-о-пліч, приєднуйся до нас та допоможи нам творити магію!

Ми швидко розвиваємось і прагнемо стати лідерами ринку, впроваджуючи інновації та орієнтуючись на потреби користувачів.

Твоя місія, якщо приймеш виклик:

• Управління повним життєвим циклом продукту: від концепції до запуску та подальшої оптимізації, з акцентом на швидке виявлення та виправлення проблем на всіх етапах.
• Тестування та виявлення проблем: безперервне тестування продукту для виявлення багів та швидкої їх фіксації, оптимізація процесів для забезпечення найкращого користувацького досвіду.
• Проведення ринкових досліджень і аналізу конкурентів: регулярний моніторинг ринку для виявлення нових можливостей та трендів, а також точне налаштування продукту відповідно до цих змін.
• Співпраця з маркетингом, фінансами, ретеншеном та іншими департаментами: забезпечення ефективної взаємодії між командами для досягнення бізнес-цілей та відповідності продукту регуляторним вимогам.
• Визначення та відстеження ключових показників продукту (KPI): постійний аналіз і вдосконалення показників продукту на основі даних для досягнення максимальних результатів.
• Розробка та впровадження аналітичних систем: створення і впровадження інструментів для швидкої оцінки ефективності продукту та прийняття рішень на основі даних.
• Презентація стратегії та результатів керівництву: ефективна комунікація стратегії продукту та досягнутих результатів керівництву та інвесторам.

Що потрібно від тебе:

• Досвід роботи на посаді менеджера з продуктів у сфері iGaming не менше 3 років;
• Досвід успішного запуску та масштабування продукту на ринку iGaming;
• Досвід управління командою та досвід побудови процесів у команді продукту;
• Глибоке розуміння процесів у проектах iGaming;
• Досвід роботи з інструментами аналітики продуктів;
• Самостійність, адаптивність, здатність приймати самостійні рішення, пошук інноваційних нових ідей, вміння спілкуватися з колегами та працювати в команді;
• Активна участь у розвитку та житті бренду, пропозиція інновацій та креативний підхід до вирішення проблем.

Основні завдання:

• Розробка та впровадження стратегії продукту: створення і виконання довгострокової стратегії для розвитку продукту.
• Інтеграція інноваційних сторонніх сервісів: впровадження нових технологій та рішень для покращення продукту.
• Впровадження та розвиток інструментів гейміфікації: створення механік гейміфікації для підвищення залученості користувачів.
• Розробка стратегії оптимізації воронки разом з департаментами: співпраця з командами платежів і маркетингу для поліпшення воронки конверсії.
• Оптимізація користувацького досвіду: постійне вдосконалення продукту для забезпечення бездоганного досвіду користувача та покращення показників.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з системами управління ризиками в контексті азартних ігор.
• Розуміння принципів відповідальної гри та досвід їх інтеграції в продукт.
• Досвід роботи з платформами Smartico та GR8Tech.

Що пропонуємо ми?

• Роботу в команді, яка живе і дихає ігровою індустрією;
• Простір для втілення твоїх найсміливіших ідей та інновацій;
• Можливість бути частиною масштабних проєктів, які змінюють ринок онлайн-ігор;
• Гнучкий робочий графік;
• Можливість відвідувати навчальні заходи;
• Гібридна форма роботи;
• Кафетерій бенефітів;
• Компенсація лікарняних та day off;
• Приваблива компенсація та бонуси, які змусять твоє серце битися швидше.

Шукаємо Senior Full Stack Developer для розробки та розвитку масштабованого веб-продукту. Позиція передбачає активну участь у побудові архітектури, розробці backend і frontend частин системи, а також роботі з високонавантаженим середовищем.

Основні задачі

• Розробка та підтримка frontend (React.js / Next.js) і backend (NestJS)
• Проєктування та реалізація масштабованої архітектури
• Інтеграція frontend і backend з фокусом на продуктивність
• Розробка та оптимізація REST API (GraphQL буде плюсом)
• Робота з SQL та NoSQL базами даних
• Оптимізація складних запитів та проєктування структури БД
• Робота з Docker та контейнеризацією
• Співпраця з Product, UX/UI, DevOps

Backend:

• Глибокий досвід з NestJS (Express-based)
• Розуміння DDD, Clean Architecture, Hexagonal Architecture, CQRS, Event-Driven Architecture
• Досвід роботи з RabbitMQ або Kafka
• Redis
• Досвід роботи з Kysely, Knex або аналогічними query builders

Frontend:

• React.js / Next.js (обов’язково досвід у high-load або high transaction середовищах)
• TypeScript
• HTML, CSS, JavaScript
• Angular — як додатковий плюс

Бази даних:

• MySQL / MariaDB / PostgreSQL
• MongoDB або інші NoSQL
• Досвід оптимізації складних SQL-запитів

Додатково:

• Docker
• Monorepo (NX, pnpm workspaces або аналогічні інструменти)
• REST, GraphQL, Protobuf, Flatbuffers
• Schema validation (Ajv, Typebox, Zod)
• Досвід роботи з npm / pnpm / yarn
• Unit та End-to-End тестування
• Досвід роботи в Agile / Scrum
• Англійська - B2

DID Global — міжнародна компанія, що спеціалізується на наданні преміальних послуг IP-телефонії для бізнесу та персональної комунікації. Ми працюємо з клієнтами по всьому світу, допомагаючи їм масштабуватися, оптимізувати комунікації та зростати швидше.

Кого ми шукаємо

Ми шукаємо SMM Manager’а з B2B-бекграундом, який вміє мислити стратегічно, працювати з аналікою та системно нарощувати якісну, релевантну аудиторію. Людину, яка не просто «веде соцмережі», а будує процес, тестує гіпотези та впливає на бренд і бізнес-результат.

Основні обовʼязки

• Розробка та реалізація SMM-стратегії і контент-плану для всіх соціальних каналів.
• Створення, редагування та публікація контенту: пости, Stories, Reels, short-video та інші формати.
• Community Management: взаємодія з аудиторією, відповіді на коментарі та повідомлення, формування лояльної спільноти.
• Аналіз ефективності: моніторинг ключових метрик, підготовка звітів, формування рекомендацій для покращення результатів.
• Пошук та організація колаборацій з блогерами та інфлюенсерами (у межах B2B-логіки).
• Модерація та контроль якості контенту.
• Участь у запуску та оптимізації таргетованої реклами в соцмережах (у співпраці з командою).

Наш ідеальний кандидат

• Досвід роботи на позиції SMM Manager або аналогічній — від 2 років.
• Обовʼязковий досвід у B2B — не менше 1 року.
• Бажаний досвід у нішах Tech / Telecom / Affiliate, бажано з фокусом на ринки Європи.
• Розуміння алгоритмів Meta, TikTok, LinkedIn.
• Дуже бажаний досвід роботи з альтернативними платформами: Threads, X (Twitter), Quora, Reddit.
• Базові знання та практичний досвід роботи з таргетованою рекламою (Meta Ads, TikTok Ads).
• Вміння працювати з аналітикою: Google Analytics, нативна аналітика соцмереж, Metrica.
• Здатність готувати, інтерпретувати та аналізувати дані.
• Рівень англійської мови — B1 і вище.

Особисті якості, які для нас важливі

• Креативність та вміння адаптувати тренди під B2B-аудиторію.
• Сильні комунікаційні навички та вміння працювати в команді.
• Увага до деталей і відповідальність за результат.
• Адаптивність та готовність швидко реагувати на зміни.
• Аналітичне мислення та системний підхід.
• Амбіційність — позиція передбачає швидкий ріст до рівня Head of SMM.
• Здатність будувати процеси та дотримуватися дедлайнів.

Ми пропонуємо

• Роботу в міжнародній компанії з реальним впливом на бренд і бізнес.
• Участь у побудові in-house SMM-відділу з нуля.
• Перспективу карʼєрного росту до керівної позиції.
• Стабільний графік роботи: пн—пт, 10:00–19:00 (за київським часом).
• Віддалений формат роботи.
• Корпоративні курси англійської мови.
• Оплачувану відпустку.
• Підтримку, розвиток і адекватний менеджмент без мікроконтролю.
• Команду, яка цінує системність, ініціативу та результат.

Якщо ти знаєш, як вивести застосунок у топ навіть після бану, вмієш працювати з органікою та платним трафіком і маєш живі кейси у high-risk нішах — ми чекаємо саме на тебе.

Ми спеціалізуємось на CPA та iGaming, і зараз підсилюємо напрям ASO, щоб робити наші застосунки ще стабільнішими та прибутковішими.

Що потрібно робити:

• Просувати мобільні застосунки в Google Play та App Store у нішах: iGaming, crypto, betting, nutra, forex, adult.
• Працювати із застосунками, які регулярно баняться — з розумінням процесів відновлення та перезапуску.
• Оптимізувати сторінки застосунків (іконки, скріншоти, тексти, відео, описи, теги).
• Проводити A/B-тестування та підвищувати CR в інстали.
• Аналізувати органічний і платний трафік, формувати стратегію просування.
• Працювати із семантикою, ключовими словами, рейтингами та відгуками.
• Використовувати аналітичні інструменти (ASO Mobile, Sensor Tower, AppMagic, AppFollow та аналоги).

Наш ідеальний кандидат:

• Має актуальний досвід ASO у high-risk вертикалях (ігри, казино, крипта, беттинг, нутра, forex, adult).
• Має реальні кейси за останні 6–12 місяців.
• Розуміє, як розділяти органічний і платний трафік.
• Вміє працювати із заблокованими застосунками та їх перезапуском.
• Розбирається в алгоритмах Google Play та App Store і знає, як виводити застосунки в топ.
• Уміє аналізувати ефективність та масштабувати успішні підходи.

Що ми пропонуємо:

• Ставку (за результатами співбесіди) + бонуси за результат.
• Можливість росту до Team Lead .
• Роботу з сильною командою: медіабай, креатив, технічна команда, арбітраж.
• Доступ до наших застосунків, трекінгу, аналітики та автоматизації.
• Гнучкий формат роботи — важливий результат, а не години.
• Гнучкий графік: 10:00–19:00 (або за домовленістю).

Якщо ти знаєш, як виводити застосунки в топ навіть у high-risk нішах, любиш тестувати та досягати результатів — відгукуйся 🚀

Контент-менеджер (WordPress / AI / SEO)

Ми створюємо та масштабуємо веб-проєкти на WordPress.
Шукаємо контент-менеджера, який впевнено працює з AI-контентом, розуміє структуру сайту, не боїться коду та доводить сторінки до ідеального стану — візуально та технічно для ефективної роботи разом із SEO-фахівцем.

Обовʼязки:

• Створення та унікалізація контенту з використанням AI (за ТЗ та без).
• Наповнення, редагування та підтримка сайтів на WordPress.
• Робота з темами, шаблонами та плагінами (у т.ч. зміна теми без втрати URL).
• Базові правки HTML / CSS, мобільна адаптація, виправлення багів.
• Технічні SEO-правки: noindex /nofollow, schema.org, внутрішня перелінковка.
• Додавання UI-елементів: таблиці, кнопки, банери, інтерактивні блоки.
• Інтеграція віджетів та анімацій без втрати швидкості завантаження.
• Робота з зображеннями: пошук, оптимізація, стиснення (WebP / SVG / PNG).
• Копіювання та адаптація службових сторінок та шаблонів.
  
   

Вимоги:

• Досвід роботи з WordPress (обов’язково).
• Розуміння структури сайтів.
• Впевнена робота з AI-інструментами для генерації контенту.
• Базові знання HTML / CSS.
• Уважність до деталей, акуратність у верстці.
   

 Ми пропонуємо:

• Формат: дистанційна робота.
• Графік: 5 днів на тиждень, з 9(10) до 18(19) — за домовленістю з командою.
• Відпустка: 18 робочих днів на рік.
• Лікарняні: 5 оплачуваних днів.
• Тестовий період: 1 місяць.
• Святкові дні: вихідні відповідно до офіційного календаря.