Jobs at Djinni

TRENDFORMER – це компанія з інноваційним продуктом, адже ми не просто виготовляємо іграшки! Наша професійна та творча команда створила та вивела на міжнародний ринок власні унікальні фіджитал продукти під брендами PIXIO (https://pixio.site/), HEY CLAY (https://hey-clay.com/) та VOXART (https://vox.art/), які успішно продаються у понад 30 країнах світу.

Наразі ми в пошуках Account manager, який/яка підсилить нашу команду e-commerce! 

Задачі Amazon Account manager у TRENDFORMER:

• Управління лістингами (створення, оновлення, перегляд) на різних платформах (AMAZON, Shopify тощо);
• Співпраця з дистриб'юторами щодо оновлення лістингів;
• Моніторинг MSRP і конкурентів;
• Моніторинг здоров'я акаунтів, дотримання політик Amazon;
• Комунікація зі службою підтримки Amazon у разі виникнення проблем;
• Аналіз даних про продажі та надання дієвих інсайтів;
• Моніторинг рівня складських запасів та їх поповнення у координації з виробничою та логістичною командою;

• Робота з промо-акціями, купонами та пропозиціями для підвищення впізнаваності продукції та збільшення продажів.

   

Наш ідеальний кандидат:

• Має досвід роботи на позиції Amazon Account Manager/Sales Manager/PPC Manager від 1 року;
• Має досвід роботи з Amazon;
• Досвід роботи з EBAY чи іншими платформами електронної комерції буде перевагою;
• Володіє англійською мовою на рівні Upper Intermediate чи вище;
• З відмінними комунікативними навичками;
• Проактивний, відповідальний, уважний до деталей;

• Має велике бажання вчитися та розвиватися.

   

Що ми пропонуємо:

• Створювати інноваційні продукти разом з нами. Продукти з впливом. Продукти, які люблять діти;
• Конкурентну заробітну плату;
• Політику відчинених дверей;
• Круту команду професіоналів;
• Гнучкий графік роботи;
• Повний ремоут або гібридний формат співпраці;
• Спільний відпочинок і неформальне спілкування;
• Корпоративні знижки;

• Курси англійської мови.

   

Чекаємо на твоє резюме!
*У разі позитивної відповіді ми зв’яжемося з тобою впродовж 2 робочих тижнів.  

Продуктова компанія у зв'язку з розширенням у пошуку Senior .NET Full Stack Engineer для віддаленої роботи.

Проєкт у сфері e-commerce, де користувачі можуть купувати різні товари з Японії на внутрішніх аукціонах, таких як Yahoo! Auctions, а також онлайн-платформах: Amazon Japan, Mercari, Rakuten та в понад 10 000 онлайн-магазинах.

Платформа має понад 2 мільйони зареєстрованих користувачів по всьому світу, надаючи можливість зручно купувати товари через свій сервіс. Сайт вже доступний 19 мовами, і планується відкриття нових мовних версій у майбутньому.

Що пропонують:

• Оплачувані відпустки та лікарняні
• Компенсація навчання та курсів англійської мови
• Повністю віддалена співпраця

 Необхідні навички:

• Досвід роботи з .NET та JavaScript
• Готовність працювати з frontend частиною
• Розмовна англійська для комунікації з командою
• Бажаний досвід роботи з Azure сервісами

Convert Again — це компанія, яка вже успішно зарекомендував себе на ринку digital-маркетингу. Ми спеціалізуємося на залученні та утриманні клієнтів, співпрацюючи з провідними брендами. Завдяки нашій ефективності ми отримали безліч позитивних відгуків і впевнено розвиваємося далі. 
Зараз ми шукаємо досвідченого Media Buyer, який допоможе нам масштабувати трафік у ніші Igaming. 
 

Що потрібно робити:
 

• Запускати, оптимізувати та масштабувати рекламні кампанії в Google Ads чи в FB. 
• Працювати з різними типами трафіку (Retargeting, Search, Display, YouTube). 
• Підбирати та тестувати креативи, ключові слова, аудиторії. 
• Оптимізувати бюджети та стратегії ставок для максимального ROI. 
• Працювати з антидетект-браузерами, фармом акаунтів, проксі, клоакінгом. 
• Аналізувати конкурентів, тестувати нові підходи та зв’язки. 
• Готувати звіти та аналізувати ефективність кампаній. 
• Запускати та масштабувати ретаргетинг-кампанії. 
• Працювати з Post View та Post Click атрибуцією (досвід з ретаргетингом не обов’язково через Google). 

Кого ми шукаємо:
 

• Досвідченого Media Buyer у ніші Igaming – від 1 року досвіду. 
• Людину, яка розуміє алгоритми Google Ads/FB і вміє працювати в сірих нішах. 
• Фахівця, який знає, як працювати з фармом акаунтів, антидетект-браузерами, проксі. 
• Кандидата з досвідом успішних заливів на Tier-1 країни (Австралія, Велика Британія, Європа). 
• Аналітичний склад розуму та здатність приймати рішення на основі даних. 

• Самостійного, ініціативного та відповідального спеціаліста. 

   

Буде плюсом:

• Досвід роботи з ретаргетингом і розуміння Post View / Post Click атрибуції (не обов’язково через Google). 
•  Навички роботи зі скриптами, API та автоматизацією. 
•  Досвід роботи у партнерських мережах або з арбітражними командами. 

Що ми пропонуємо:
 

• Віддалену роботу — працюй з будь-якої точки світу. 
• Гнучкий графік — сам обираєш комфортний час початку та завершення роботи. 
• Чіткий workflow— структуровані задачі та доступ до навчальних матеріалів. 
• Команда, яка цінує твої ідеї— ми завжди відкриті до нового та підтримуємо креативний підхід! 
• Конкурентну ставку + бонус

Велика міжнародна B2B компанія з понад 50-річною історією збору ринкових даних розширює свою українську команду та шукає Full Stack Software Engineer для довгострокової віддаленої співпраці. Команда тісно співпрацює з колегами з Великобританії над розвитком продуктів у сфері енергетичних ринків.

Компанія відома своєю аналітикою та ексклюзивною інформацією про вартість природних ресурсів — нафти, газу, енергоносіїв, які використовують компанії у 140+ країнах світу. Її методологія відповідає міжнародним регуляторним стандартам, а дані визнаються точними та надійними в енергетичній галузі.

 Роль передбачає:

• Front-end та back-end розробка(50/50)
• Роботу з бізнес-логікою, перетворенням даних, складними інтеграціями
• Участь у верстці — використовується внутрішня бібліотека компонентів, але іноді необхідно створювати елементи з нуля
• Активну взаємодію з міжнародною командою

Технологічний стек:

• Front-end: Angular (версії 10+), HTML/CSS, власна компонентна бібліотека
• Back-end: .NET Core (версії 6 і 8), з екосистемою Linux, Docker
• Хмара та інфраструктура: AWS (CloudFormation, Lambda), GraphQL (Apollo)
• CI/CD: GitHub Actions або інші подібні рішення

 Необхідні навички:

• Комерційний досвід із Angular 2+ та .NET Core
• Впевнена робота з версткою
• Досвід роботи з Linux-середовищем та Docker
• Розмовна англійська — для щоденної комунікації
• Буде плюсом: досвід із GraphQL, AWS, CI/CD — але команда готова навчити

Що пропонують:

• Медичне страхування
• 25 робочих днів оплачуваної відпустки
• Лікарняні
• Бюджет на придбання техніки

YASNO – бренд, під яким працює група компаній з постачання електроенергії, газу, рішень з енергоефективності та для електромобілів. Ми надаємо послуги для 3,5 млн українських сімей та 80 тис. юридичних клієнтів. Три компанії бренда YASNO тричі очолили рейтинг постачальників електроенергії України, складений аналітичним центром DiXi Group в рамках проєкту USAID.

Інженер моніторингу (Monitoring Engineer)

Ти будеш допомагати нам у вирішенні наступних задач:

• Експлуатація системи моніторингу (в тому числі інфраструктур Kubernetes);
• Експлуатація Grafana інформаційних панелей для моніторингу продуктивності систем;
• Експлуатація стеку ELK (Elasticsearch, Logstash, Kibana) для журналювання та моніторингу або подібних;
• Підтримка внутрішніх користувачів;
• Розробка експлуатаційної документації;
• Співпраця з командами розробників для усунення несправностей і вирішення проблем у середовищах розробки, тестування та продакшин;
• Вирішення проблем, пов’язаних з продуктивністю та функціональністю компонент BSS систем.

Ти наш кандидат, якщо маєш:

• Маєш досвід роботи від 2 років на аналогічній посаді; 
• Досвід роботи в ІТ-підтримці в організаціях середнього або великого розміру;
• Досвід в адмініструванні серверів Linux та роботи з віртуалізацією (VMware, Hyper-V);
• Досвід роботи з інструментами CI\CD (AzureDevOps, Jenkins, тощо);
• Досвід роботи з Git;
• Знання специфіки роботи з хмарними платформами (Microsoft Azure, AWS);
• Досвід роботи з Prometheus та Grafana стеком, OTEL;
• Досвід вирішення проблем з продуктивністю серверів і мереж;
• Досвід роботи з Java Aplications, K8s буде перевагою.

На тебе чекає:

• Команда професіоналів;
• Цікаві проєкти;
• Професійний розвиток;
• Можливості кар'єрного зростання;
• Корисні тренінги та командоутворюючі заходи;
• Психологічна підтримка;
• Подарунки при оформленні та з нагоди знакових подій (свята, народження дитини тощо);
• Програма вдячності «Дякую тобі» з можливістю отримати крутий мерч;
• Сучасний офіс в UNIT.City зі спортзалом та масажними кріслами;
• Безкоштовний паркінг та шатл від найближчих станцій метро;
• І звісно: офіційне працевлаштування, конкурентний рівень оплати (завжди вчасна та прозора винагорода) та медичне страхування. 

Якщо твій досвід є релевантним, ми з тобою зв’яжемось.

Агентство інтернет-маркетингу Inweb шукає у свою команду Linkbuilding Team Lead для роботи з проєктами, орієнтованими на український та західний ринки.
Будемо раді бачити тебе в Inweb — компанії, де професійний розвиток йде в руках з надійним досвідом 12 років на ринку, включаючи успішне подолання всіх випробувань та криз. Але це не все! 

У нас також панує дружня атмосфера, де взаємодопомога — це наша гордість. Ми віримо, що з ростом компанії не втратили тепла і близькості, що допомагають нам всім працювати разом на досягнення спільних цілей.

Твої скіли:

1. Навички роботи з Google документами та Google Таблицями.
2. Вміння чітко вести звітність про розміщені матеріали та баланс грошей.
3. Вміння дотримуватися інструкцій та чітко виконувати поставлені завдання.
4. Грамотно писати та чітко викладати свої думки як письмово, так і усно.
5. Знання англійської мови на рівні pre-intermediate (A2) і вище.
6. Розуміння принципів зовнішньої оптимізації.
7. Щонайменше 2 роки досвіду роботи на посаді керівника команди.
8. Підтверджений досвід управління командою з 3 або більше осіб.
9. Досвід планування робочого навантаження команди.
10. Вміння працювати самостійно та швидко знаходити необхідну інформацію.
11. Фундаментальні знання Ahrefs, SEMRush та інших веб-інструментів для аналізу зворотних посилань, зокрема для аналізу конкурентів.

Команда чекає від тебе:

1. Формування стратегії і плану робіт для проєктів на послузі link building.
2. Управління командою, включаючи підбір персоналу, оцінку ефективності та навчання.
3. Контроль операційних процесів, включаючи розміщення посилань на платформах відповідної якості та вартості згідно з планом.
4. Спільне планування та вирішення питань із суміжними відділами, а також контроль бюджету.
5. Глибокий аналіз та дослідження конкурентів, їхніх методів просування та стратегій зворотних посилань.
6. Визначення платформ для розміщення посилань шляхом ретельного аналізу результатів пошуку Google.
7. Пошук контактів та адрес електронної пошти.
8. Оцінка сайтів-донорів (трафік, показники спаму, релевантність контенту тощо).
9. Спілкування з веб-майстрами та редакторами сайтів.
10. Пошук та забезпечення розміщення посилань на різних типах тематичних ресурсів.
11. Ведення звітності про виконану роботу.

Ми пропонуємо:

1. Гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
2. Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
3. Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
4. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних, 1 Mental Health Day.
5. Соціальний пакет у форматі Cafeteria plan. Це означає, що ти можеш самостійно обирати його наповнення в рамках виділеного бюджету (спорт, англійська, зал, хобі, здоров'я, навчання та розвиток і т. д.).
6. Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
7. Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
8. Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
9. Внутрішні корпоративні знижки на замовлення їжі, розваги, побутові послуги, техніку, навчання, книги, здоров’я, спорт і фінансові сервіси.
10. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
11. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
12. Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.
13. Чітку позицію та конкретні дії задля наближення Перемоги. Від початку повномасштабного вторгнення ми виділили понад 4 000 000 $ на мілітарний та гуманітарний напрямок.

І вважаємо одна з найвагоміших переваг — роботу в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

Ми — IT-компанія, яка спеціалізується на розробці вебсайтів і мобільних застосунків. Шукаємо проактивного B2B Sales Manager, який допоможе нам масштабувати продажі, залучаючи нових клієнтів через різні онлайн-канали.

Обов'язки:

• Активний пошук потенційних клієнтів (lead generation) у сегменті B2B через LinkedIn, Email outreach, Upwork, Clutch, та інші платформи.
• Ініціювання першого контакту, проведення онлайн-зустрічей, презентація послуг компанії.
• Підготовка персоналізованих комерційних пропозицій, участь у переговорах та супровід до укладення угоди.
• Розробка і реалізація стратегії залучення нових клієнтів, побудова довгострокових відносин.
• Аналіз ринку, конкурентного середовища та нових ніш.
• Співпраця з маркетингом та технічними командами для створення переконливих пропозицій та маркетингових матеріалів.
• Виконання плану продажів, регулярна звітність про результати.

Вимоги:

• Досвід B2B-продажів в ІТ-сфері (веб/мобільна розробка) від 2 років.
• Англійська мова на рівні Upper-Intermediate або вище (усні та письмові комунікації з іноземними клієнтами).
• Володіння техніками холодних продажів, переговорів, objection handling.
• Досвід роботи з CRM-системами (наприклад, HubSpot, Pipedrive).
• Вміння писати зрозумілі й ефективні повідомлення для email/LinkedIn-кампаній.
• Самоорганізованість, аналітичне мислення, орієнтація на результат.

Ми пропонуємо:

• Роботу в динамічній команді, що створює інноваційні продукти.
• Конкурентну ставку + %.
• Віддалену співпрацю.
• Можливість професійного зростання і впливу на розвиток компанії.

Galaktica — міжнародна продуктова IT-компанія, яка працює на ринках США, Канади, Австралії, Великобританії та ЄС. Ми створюємо масштабовані продукти в нішах з високою конкуренцією та високою вартістю трафіку. 

Для підсилення маркетингової команди шукаємо SEO-спеціаліста з hands-on досвідом, стратегічним баченням для побудови PBN мережі

Які навички та критерії нам зараз важливі:

• Маєте 1+ рік досвіду схожій позиції (PBN Specialist) або Junior SEO Specialist
• Знаєте основні фактори ранжування сайтів в Google
• Вмієте проводити базовий SEO аудит сайтів
• Маєте навички роботи з ключовими словами (підбір, кластеризація, аналіз)
• Розумієте концепції та принципи роботи PBN (Private Blog Network)
• Маєте базові знання HTML/CSS для редагування сайті
• Вмієте працювати з CMS (переважно WordPress
• Розумієте принципт створення природного профілю зворотних посилань
• Маєте досвід використання інструментів аналізу посилань (Ahrefs, Majestic, Semrush)
• Маєте досвід використання SEO-інструментів: Ahrefs, Semrush, Screaming Frog
• Вмієте користуватись інструментами аналізу історії доменів (Wayback Machine)
• Маєте навички роботи з Google Search Console та Google Analytics
• Маєте досвід використання інструментів для перевірки якості доменів і посилань

Що буде входити у ваші обов’язки:

• Шукати, проводити відбір, та купувати дропи,
• Проводити розвертання та налаштування CMS, CF.
• Аналізувати, проводити пошук ключів та в подальшому генерувати контент.

Проводити моніторинг побудованої сітки сайтів.


Що ми раді вам запропонувати:

• Гнучкі умови роботи: віддалено або в одному з наших офісів у Києві, Львові чи Одесі;
• Обладнання: ноутбук/стаціонарний ПК/додаткові монітори та спеціалізовані гаджети для вирішення масштабних завдань;
• Безпека та медичне страхування: ми підтримуємо наших співробітників і забезпечуємо їх медичним страхуванням або грошовою компенсацією для занять спортом;
• Англійська: 50% компенсація персональних уроків з репетитором;
• Професійний розвиток: ми повністю покриваємо вартість тренінгів і семінарів, щоб ви могли зростати та бути в курсі останніх тенденцій у дизайні;
• Спортивні активності: можливість приєднатися до нашої команди з волейболу або заняттів бігом, які фінансуються компанією;
• Соціальна відповідальність: наша компанія активно підтримує благодійні фонди та військові ініціативи, допомагаючи захисникам та постраждалим від бойових дій.

Наша мета — побудувати інноваційну екосистему продуктів, в якій кожен співробітник матиме можливість рости та реалізовувати свої ідеї. Приєднуйтесь!

Також для нас надзвичайно важливим є питання соціальної відповідальності бізнесу. На базі компанії діють два благодійні фонди, які спеціалізуються на реабілітації військовослужбовців та допомозі дітям військових і тим, хто постраждав від бойових дій. Наша компанія повністю забезпечує адміністративну діяльність цих фондів і виділяє кошти на їхні основні цілі.

Ми регулярно закуповуємо FPV-дрони та постачаємо нашим захисникам автомобілі. Цього року ми вирішили розширити нашу підтримку ЗСУ і почали інвестувати в military-стартапи, що займаються виробництвом ударних дронів, адже цей напрям є одним із найпріоритетніших для наших збройних сил. Працюючи з нами, ви не тільки заробляєте— ви допомагаєте рятувати життя і боротися за нашу Україну!

Будемо раді обговорити всі ваші запитання та запросити вас на перший етап співбесіди!Бажаєте дізнатися більше про нас, переходьте за посиланням: galaktica.io

Познайомитись з нами, побачити всю команду та процес створення кращих продуктів можеш тут: www.instagram.com/galakticateam

А також в нашому відео-візитівці за цим посиланням: Galaktica. Візитівка.

Наголошуємо, у разі зацікавленості команди у вашій кандидатурі, ми зв’яжемося з вами будь-яким зручним способом для детального обговорення нашої вакансії!

Очікування від кандидата:

• досвід управління HR-командою (5–9 осіб): постановка задач, контроль якості, 1to1, розвиток команди.
• створення та розвиток Центру навчання (L&D): розробка програм, впровадження курсів, навчальні треки для різних категорій працівників.
• володіння процесами навчання і розвитку: виявлення потреб, матриці компетенцій, планування календаря навчання.
• побудова адаптації та офбордингу: pre-boarding, onboarding, welcome-матеріали, супровід новачків, аналіз причин звільнень.
• впровадження системи оцінки ефективності: регулярні Performance Review, KPI, 360°, підтримка керівників.
• розробка регламентів і політик: посадові інструкції, стандарти навчання, мотивації, оцінювання тощо.
• участь у стратегічному HR-плануванні: постановка річних цілей, участь у сесіях, контроль реалізації ініціатив.
• HR-метрики та аналітика: адаптація, плинність, ROI навчання, залученість, ефективність найму.
• мотиваційні програми: бонуси, нематеріальна мотивація, система визнання.
• автоматизація HR-процесів: впровадження HRM/LMS-систем.

• розвиток корпоративної культури: ініціація внутрішніх проєктів для залучення та утримання персоналу.

   

Перевага: досвід роботи у L&D-напрямку від 2-х років.

Основні задачі:

• управління HR-командою: постановка задач, менторство, мотивація, розподіл навантаження.
• реалізація HR-стратегії: розробка річного плану, декомпозиція цілей, контроль виконання.
• запуск Центру навчання: навчальні треки, внутрішні/зовнішні тренери, оцінка ефективності навчання.
• адаптація співробітників: супровід pre-boarding/onboarding, перевірка етапів адаптації.
• оцінка та розвиток працівників: Performance Review, індивідуальні плани розвитку.
• документація: створення/оновлення політик, інструкцій, регламентів.
• HR-аналітика: підготовка звітів, моніторинг ключових показників.
• мотиваційні програми: розробка систем винагород, залучення співробітників.
• корпоративна культура: організація заходів, підтримка HR-комунікацій.

• крос-функціональна взаємодія: участь у внутрішніх проєктах, підтримка змін, цифровізація процесів.

   

Ми пропонуємо:

• конкурентну зарплату, можливості для професійного зростання.
• оплачувані навчання, курси, конференції, сертифікації.
• соцпакет: оплачувані відпустки/лікарняні, щомісячний day-off, курси англійської.

• офіс у центрі Львова з комфортною інфраструктурою.

   

Ми будуємо команди майбутнього вже сьогодні! Якщо ти професіонал і прагнеш розвитку — надсилай резюме!

ІТ проект Neuroshop бере свій початок у 2020 році. Спеціалізація проекту — розробка та інтеграція рішень для бізнесу у сфері самообслуговування за напрямками вендінг та рітейл. Наразі нашими силами реалізовано понад 20 успішних проектів. Наша команда складається з розробників, маркетологів, відділу інтеграції та відділу продажу.

Ми розташовуємо свій роздріб розумних холодильників, каво-корнерів та ПРРО, по всьому Києву, Європі та ОАЕ

Опис вакансії:

Ми шукаємо цілеспрямованого та комунікабельного менеджера з продажу, який допоможе нам розвивати  франчайзингову мережу мікромаркетів. Ваші основні завдання будуть включати:

• Робота з лідами: Обробка вхідних заявок (теплі та гарячі ліди) від відділу маркетингу.
• Консультування клієнтів: Проведення презентацій, надання детальної інформації про франшизу, відповіді на запитання потенційних франчайзі.
• Ведення переговорів: Узгодження умов співпраці, укладання договорів.
• Супровід франчайзі: Надання підтримки на початкових етапах запуску бізнесу.
• Виконання плану продажів: Активний пошук нових клієнтів, участь у виставках та заходах.

Вимоги:

• Досвід роботи: Від 2 років у продажах.
• Навички комунікації: Вміння встановлювати контакт з людьми, переконувати та вести переговори.
• Орієнтація на результат: Прагнення досягати поставлених цілей.
• Впевнений користувач ПК: Знання CRМ систем та офісних програм.

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату: Ставка + % від продажів + бонуси.
• Можливості для професійного зростання: Навчання та тренінги.
• Комфортні умови праці: віддалено або гібрид м. Київ, вул. К. Малевича 86Д, дружня атмосфера, завжди є світло та інтернет.

Ми інноваційна система роздрібного обслуговування. Ми створюємо рішення, де покупець самостійно здійснює покупку в маркеті без участі персоналу, завдяки інтеграції інженерних модулів, розумної логіки контролю доступу, вагових сенсорів та платіжних систем. Чим ти будеш займатись
 

• Розробка та підтримка програмного забезпечення на Python для пристроїв на базі Raspberry Pi
• Робота з периферійними пристроями
• Інтеграція з BLE-модулями (напр., BleuIO)
• Тестування та налагодження розроблених рішень на реальних пристроях
• Побудова та підтримка електронної фіскалізації (звітність по платежам, інтеграція з податковими службами)
• Робота зі структурованими API, драйверами обладнання, низькорівневими інтерфейсами (RS232, TCP/IP тощо)
• Співпраця з DevOps для деплою на реальні маркети
• Взаємодія з командою hardware-інженерів та дизайнерів взаємодії

Технології в проєкті:

• Python 3.x
• FastAPI / Flask
• PostgreSQL / SQLite
• Docker
• MQTT, WebSocket, TCP/IP
• Git / GitLab CI/CD
• Linux, systemd, скрипти для IoT-пристроїв
• Базове знання роботи з POS-терміналами, драйверами, API виробників

 
Вимоги

• Досвід розробки на Python від 2 років
• Розуміння принципів інтеграції обладнання з ПЗ
• Досвід роботи з API платіжних систем, POS-терміналами або схожим
• Вміння працювати з фіскалізацією / звітністю
• Досвід в реальному секторі (retail, IoT, автоматика) буде плюсом
• Вміння писати надійний, читабельний та протестований код
• Базова англійська (читання документації)

 
Що ми пропонуємо

• Участь у створенні майбутнього роздрібної торгівлі
• Гнучкий графік та можливість працювати віддалено
• Команда інженерів, які обожнюють свою справу
• Вплив на технічні рішення продукту

BillTech — багатопрофільна ІТ-компанія, що спеціалізується на розробці, підтримці та супроводі глобальних проєктів у сферах Blockchain, Fintech та iGaming.

Чим ми займаємось?
Ми пропонуємо повний цикл розробки індивідуальних рішень, починаючи зі створення ідеї, закінчуючи впровадженням і подальшою підтримкою. Кожен етап нашого процесу орієнтований на створення високоякісних продуктів, що відповідають найвищим стандартам.

Наші напрямки діяльності: Development, Design, IT, Product Management, Marketing, Support.

Ми цінуємо відкритість, відповідальність, конструктивність та командну роботу.

Етапи рекрутингу: Інтерв’ю з рекрутером → Технічне інтервʼю → Збір рекомендацій → Фінальна зустріч + офер.

Від нас ти отримаєш:

• 20 робочих днів відпустки
• Оплачуванні лікарняні
• Компенсацію медичних послуг, річний check up, корпоративний лікар
• Компенсацію навчання (BillTech Academy, курси, тренінги, вебінари тощо)
• Оплачуванні відрядження
• Спортивну компенсацію
• Компенсацію обідів
• Послуги бухгалтера та покриття податків
• Заняття з англ. мови
• Річний Performance Review
• Team buildings та івенти
• Подарунки на річниці, свята та день народження

Для нас важливо:

• English не нижче B1 (Intermediate)
• Досвід роботи від 1 року на посаді Affiliate Manager
• Вміння пошуку та ведення переговорів з партнерами
• Впевнене володіння Ahrefs, SimilarWeb та Google Workspace
• Проактивність та ініціативність

Основні задачі:

• Пошук та підключення нових партнерів (моделі співпраці RevShare, Hybrid, CPA)
• Ведення комунікації з партнерами, їх підтримка та масштабування
• Участь у міжнародних конференціях
• Співпраця з командами продукту, аналітики, PR, retention, дизайну
• Ведення звітності

Буде великим плюсом:

• Досвід роботи з Латиноамериканським ринком

Умови роботи:

• Графік роботи 9:00 — 18:00 / 10:00 — 19:00 (8-годинний робочий день + 1 год обіду)
• Надаємо техніку для роботи (Apple)
• Гібридний формат роботи (обираєш офіс або ремоут самостійно)

💌Термін розгляду CV — 5 робочих днів.

Якщо ви не отримали відповіді від рекрутера, це означає, що ваш досвід не релевантний до даної вакансії.

Пишаємось тим, що маємо українське коріння і розвиваємо наш ринок праці.Також, ми засуджуємо агресію росії проти України, тому допомагаємо у боротьбі🇺🇦

UPSTARS – продуктова IT-компанія, з якою злітають і люди, і бренди. Наш основний фокус – технологічні рішення та B2B-послуги для міжнародних клієнтів. Запускаємо зіркові проєкти у сфері iGaming, які отримують визнання та найвищі оцінки профільних рейтингів ✨

І так, підтримувати легальний та прозорий ринок України – це маст хев, тому третіми в країні отримали B2B-ліцензію на надання послуг у сфері азартних ігор.

У 2025 ми активно масштабуємо і проєкти, і дрім тім. Тому для підсилення команди Service Desk шукаємо Middle Service Desk Manager.


 

✅Твої майбутні задачі:

• повноцінне прийняття участі у виході нових співробітників в Європі (передача внутрішніх доступів, технічний онбординг);
• технічний супровід працівників компанії (задачі через тікет-систему, спілкування через внутрішній месенджер);
• технічне забезпечення офісу у Варшаві. Підтримка користувачів в середині офісу за запитом;
• один раз на місяць чергування віддалено (7 днів\ночей, зв'язок через черговий телеграм, допомога через remote-desktop застосунки);
• допомога в інвентаризації та обліку техніки, закупівля та відправка її по Європі;
• відправка та отримання техніки для працівників з попереднім або подальшим налаштуванням;
• зберігання техніки у дома задля швидкого налаштування і подальшої відправки (InPost / NovaPost / DHL / etc).

💪 Твої скіли:

• 1 рік на посаді Service Desk / System Administrator / Help Desk;
• знання комп'ютеру на рівні "Адміністратор";
• досвід налаштування та встановлення операційних систем (Windows / MacOS);
• досвід налаштування програмного забезпечення та шифрування даних (Bitlocker / FileVault);
• закупівля комп'ютерної техніки;
• супровід у ремонті комп'ютерної техніки;
• вміння самостійно провести попередню діагностику техніки;
• знання мереж на рівні "Впевнений користувач";
• вміння працювати з периферією.

🌟 Наші переваги:
 

• сміливо беремося за задачі із зірочкою, бо вони розкривають потенціал;
• говоримо прямо і просто, навіть про складне;
• не любимо бюрократію та застарілі підходи – ми за свободу дій;
• маємо власні потужності для створення технологічних рішень з нуля;
• користуємось хмарним сховищем, Kubernetes та іншими складовими цифрової зрілості;
• автоматизуємо рутину, щоб використовувати час для розвитку та професійного зростання всередині компанії;
• пропонуємо чіткий кар’єрний план з Performance Review, тренінги, менторинг-програми, можливість тестувати інші технології на додаткових проєктах;
• команда із цінностями – гуртом працюємо, відпочиваємо і робимо добрі справи.

🍪 Маст-хев:
 

• працюй там, де комфортно та безпечно – в офісах або віддалено;
• офіційне оформлення в Україні або Польщі – підтримаємо у вирішенні бюрократичних питань та допоможемо з документами;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки, державні вихідні і лікарняні – ми за ворк-лайф беленс;
• медичне страхування у топових клініках і покриття витрат на психолога на платформі Pleso;
• Benefit cafe – щомісячно витрачай кошти на уподобання, хобі, спорт, тощо;
• івенти – бери участь у майстер-класах, відвідуй тімбілдинги та корпоративи;
• навчання під будь-який запит – індивідуальний бюджет на курси, корпоративна англійська, воркшопи та онлайн-бібліотека.

І ще про важливе:

❗️Не маємо клієнтів, які б використовували наші розробки та послуги на українському ринку.

❗️Не працюємо з клієнтами ринку країни-агресора чи будь-якого іншого російськомовного ринку.

У тобі є прагнення і бажання постійного росту та нових знань? Бажаєш брати активну участь у процесі створення продукту? Давай знайомитися! 😉

| Допоможи вивести українські технології захисту на світовий рівень |

Привіт! Ми — Moodro, українська команда, яка створює інноваційні рішення для протидії дронам. Наші системи вже захистили життя тисяч військових та цивільних, а зона дії наших продуктів — у 10 разів більша, ніж у стандартних засобів РЕБ.

Зараз ми в пошуці амбіційного та енергійного BDM, який відіграватимете важливу роль у розвитку бізнесу, виходу на міжнародний ринок та комерційних продажах наших продуктів.

Що ти отримаєш, приєднавшись до нас:

• Вплив — твоя робота має прямий результат: більше збережених життів і захищених територій.
• Швидке зростання — можливість стати Head of Business Development.
• Пряма комунікація з decision-makers — твої ідеї будуть почуті і реалізовані.
• Бронювання — можливе з першого робочого дня.
• Гнучкий графік та гібридний формат — працюй віддалено або з офісу в Києві.
• Неймовірна команда — поруч з тобою будуть ветерани, інженери, розробники, які тестують продукти на полігонах і адаптують їх під реальні бойові задачі.

Ми шукаємо саме тебе, якщо:

• Маєш 2+ роки досвіду в бізнес-девелопменті.
• Вільно володієш англійською (переговори, презентації, документообіг).
• Вмієш знаходити можливості там, де інші бачать бар'єри.
• Розумієш, як презентувати складний технічний продукт просто і переконливо.
• Готовий їздити у відрядження по Україні та за кордон.
• Досвід у MilTech / технічна освіта / військовий бекграунд — величезний плюс.

Що ти робитимеш:

• Обробка лідів після виставок, вхідних запитів з України та світу.
• Переговори з партнерами, піддилерами, інтеграторами.
• Пошук нових клієнтів, партнерів і інвесторів для ринку США.
• Аналіз ринку, конкурентів і трендів.
• Пошук та подача заявок на гранти (USAID, Horizon Europe тощо).
• Створення стратегій виходу на нові ринки та їх монетизації.

Готові діяти? Надсилай своє CV та побажання щодо зарплати — і давай знайомитись. Разом ми зможемо захистити більше життів і показати світові силу українських технологій.

Шукаємо Tech Support Engineer!

Наш ідеальний кандидат - це технічно прокачаний спеціаліст з високим рівнем володіння інструментами для дебагу та моніторингу. Допитливість та ініціативність - it’s a must! Наш ідеальний кандидат не просто реагує на запит в Service Desk або на сповіщення від монітору. Він аналізує проблеми, збирає статистику та пропонує покращення для постійного зростання рівня якості та надійності продукту.

 Чого ми очікуємо:

• Розуміння клієнт-серверної архітектури;
• Розуміння принципів роботи Rest API;
• Практичні навички роботи із системами логування та моніторингу (DataDog, Sentry або аналогами);
• Навички роботи з Jira & Confluence;
• Базове розуміння SCRUM-процесів;

 Чим ти будеш займатись:

• Обробка та вирішення запитів, що надходять від внутрішніх користувачів;
• Створення баг репортів, інформування про фікси;
• Аналіз логів та операцій в системі;
• Моніторинг системних метрик та роботи сервісів;
• Інформування про збої або аномалії в роботі продукту;
• Збір аналітики щодо системних збоїв, аномалій та проблем;
• Взаємодія з продуктовою командою: PО’s, QA’s, розробниками, тощо.

 Для нас важливо:

• Швидка реакція на аномалії та системні проблеми;
• Вміння пріоритезувати потік задач;
• Вичерпне знання внутрішньої структури продукту, інтеграцій та потоків обміну даними;
• Проактивність в процесах покращення якості та надійності продукту;
• Орієнтація на потреби бізнесу.

 Чому MAUDAU це круто?

• Ти будеш працювати з крутою командою однодумців та відкритим керівництвом;
• Регулярно отримуватимеш новини компанії у вигляді дайджестів та зустрічей All Hands;
• Ти будеш отримувати своєчасний та відкритий зворотній зв’язок;
• Ти матимеш вплив на продукт made in Ukraine, яким користуються тисячі і мільйони;
• Ти будеш частиною скілової команди;
• Ти матимеш справжні виклики та амбітні цілі;
• Ти матимеш кар'єрні консультації та рекомендації щодо твого розвитку за запитом.

Як член команди MAUDAU ти можеш розраховувати на: 

• Турботу:) та круту команду однодумців залучених до проєкту;
• E-commerce проєкт, що динамічно розвивається;
• Можливості для твого особистого розвитку, навчання та зростання;
• Можливість знайти для себе ментора/ внутрішнього коуча;
• Можливість впливати на український продукт;
• Віддалений формат роботи та гнучкий графік;
• Робота на сучасній техніці;
• Стабільні та прозорі виплати заробітної плати;
• Оформлення з першого дня;
• Оплачувану відпустки, оплачувані лікарняні без бюрократії та додатковий вихідний день на твій день народження;
• Матеріальну допомогу в критичних ситуаціях;
• Участь у програмі лояльності Fozzy.