Jobs at Djinni

Хто ми?
Ми — інноваційна IT-компанія, що працює в галузі гемблінгу, надаючи рішення для гральної індустрії на глобальному рівні. Наша команда складається з креативних і цілеспрямованих професіоналів, які створюють продукти, що впливають на ринок. Ми шукаємо молодих талантів, готових приєднатися до нашої команди та стати частиною амбітних проектів.
 

Що ми пропонуємо?

• Кар’єрний розвиток: Ми інвестуємо в розвиток кожного співробітника та підтримуємо інтернів на всіх етапах навчання. Ти отримаєш можливість працювати з реальними проектами, які матимуть значення для ринку, а не лише стажуватися «для досвіду».
• Наставництво: Ти будеш під керівництвом досвідчених менторів, які допоможуть освоїти нові технології та стандарти розробки.
• Перспективи: Після успішного проходження інтернатури ми надамо можливість отримати офер та продовжити роботу в нашій компанії з чіткою траєкторією розвитку на 2-3 роки вперед.
• Культура відкритості: У нас відкритий простір для обговорень, нових ідей та творчого підходу до задач. Ми цінуємо внесок кожного та заохочуємо до розвитку.
• Переваги гемблінг-сфери: Ти отримаєш досвід роботи в індустрії з високими темпами розвитку, де технології випереджають тренди.

Умови для інтернів:

• Тривалість: 3-4 місяці з можливістю продовження на повний робочий день.
• Графік: Повний робочий день з офісу, з 9:00 до 18:00.
• Оплата: Оплачувана інтернатура з конкурентним рівнем компенсації — 400$ на місяць.
• Навчання: Постійна підтримка з боку менторів та участь у внутрішніх тренінгах і воркшопах.
• Офіс: Комфортний офіс з усім необхідним для продуктивної роботи.

Критерії оцінювання кандидатів:

• Технічні знання: Базове розуміння JavaScript, HTML, CSS, бажано знання фреймворків (Vue, React).
• Здатність до навчання: Вміння швидко засвоювати нові знання та адаптуватися до нових інструментів і середовищ.
• Командна робота: Відкритість до співпраці та комунікації в команді.
• Ініціативність: Бажання брати на себе відповідальність і пропонувати власні ідеї для вирішення задач.
• Проблемне мислення: Здатність шукати та знаходити рішення, критично мислити та не боятися задавати питання.

Необхідні компетенції:

• Базові знання фронтенд-розробки: JavaScript (ES6+), HTML5, CSS3.
• Бажано: Ознайомлення з Vue, React або іншими сучасними фреймворками.
• Навички роботи з Git: Початковий досвід роботи з системами контролю версій.
• Англійська мова: На рівні, достатньому для розуміння технічної документації.

Привіт! 👋

Ми шукаємо амбітного, комунікабельного спеціаліста, який готовий розвиватися у сфері перформанс-маркетингу. Ти маєш аналітичне мислення, цікавишся новими технологіями і прагнеш до постійного професійного зростання?

Якщо ти володієш англійською на рівні B1+ і хочеш почати свою кар'єру в аффіліатному маркетингу — ми будемо раді бачити тебе в нашій команді! 🤝

🌍 Про нас:

XSTER — це компанія, що спеціалізується на партнерському маркетингу, з'єднуючи найкращі джерела трафіку з ексклюзивними оферами у вертикалі Sweepstakes. Ми активно працюємо в інших нішах і завжди відкриті до нових ідей.

📌 Вимоги:

Знання англійської мови на рівні B1+ (інші мови — плюс);

Аналітичне мислення та цікавість до нових технологій і стратегій;

Вища освіта (технічна — буде перевагою);

Вміння швидко вчитися та адаптуватися до нових інструментів і платформ;

Бажання працювати в команді та досягати результатів.

💼 Обов'язки:

Підтримка та розвиток партнерської мережі;

Аналіз показників, оптимізація трафіку;

Вивчення нових інструментів та технологій для покращення результатів кампаній;

Співпраця з внутрішніми командами для досягнення оптимальних результатів.

🌟 Ми пропонуємо:

Фіксована ставка + % від профіту (прозора система мотивації);

Віддалена робота або в офісі (Київ, Одеса, Львів);

Кар'єрне зростання та можливості для навчання;

Дружня атмосфера та підтримка команди 24/7;

Залучення до міжнародних конференцій та івентів.

🚀 XSTER — це:

Робота з топовим трафіком та інноваційними продуктами;

Офіційна підтримка ініціатив та ідей;

Прозорість у роботі та орієнтація на результат.

Надсилай резюме та ставай частиною нашої команди!

Про компанію XSTER

🇬🇧
At XSTER, we specialize in affiliate marketing, connecting top-tier traffic sources with exclusive and high-converting offers. Our mission is to maximize profitability for our partners through transparent collaboration, cutting-edge technologies, and data-driven strategies.
 

With a dedicated team of industry experts, we provide end-to-end support, including:
✅ Tailored offer adaptation and seamless launches
✅ Real-time traffic analytics and campaign optimization
✅ Quick troubleshooting to ensure smooth operations
✅ Reliable partner support and open communication

We value long-term partnerships and focus on delivering measurable results that help our clients and affiliates grow sustainably.

--
🇺🇦
XSTER – це компанія, що спеціалізується на партнерському маркетингу, з'єднуючи найкращі джерела трафіку з ексклюзивними та висококонверсійними оферами. Наша мета – забезпечити максимальний прибуток для партнерів завдяки прозорій співпраці, сучасним технологіям і стратегіям, заснованим на аналітиці.

Наша команда експертів надає комплексну підтримку:
✅ Індивідуальна адаптація оферів і безперебійний запуск кампаній
✅ Аналітика трафіку в реальному часі та оптимізація результатів
✅ Оперативне вирішення технічних питань для стабільної роботи
✅ Надійна підтримка та відкрита комунікація з партнерами

Ми цінуємо довгострокові партнерства й орієнтуємося на досягнення вимірюваних результатів, що допомагають нашим клієнтам та афіліатам зростати стабільно.

Приєднуйтесь до XSTER – там, де інновації зустрічаються з ефективністю.

ОБОВ'ЯЗКИ :

• Залучення нових веб майстрів та розширення бази партнерів у сфері гемблінгу та бетингу.
• Щоденна підтримка партнерів від вибору оффера до оптимізації кампанії
• Моніторинг ринку та конкурентів, аналіз потенційних можливостей для масштабування партнерів
• Регулярне звітування про виконання поставлених завдань та результативність роботи.

Вимоги до кандидата:

1. Досвід роботи на аналогічній посаді від 6 місяців
2. Володіння англійською мовою на рівні не нижче В1
3. Знання iGaming ринку та основних метрик
4. Високі комунікативні навички та стрессостійкість

Genesis — міжнародна IT-компанія, що надає повний спектр послуг. Понад 1500 людей у п’яти країнах створюють продукти для понад 200 мільйонів унікальних користувачів щомісяця. Ми - одні з найбільших партнерів Facebook, Google, Snapchat та Apple у Східній Європі. Наша екосистема складається з понад 15 компаній та інвестиційного фонду.

EverHelp - це компанія в екосистемі Genesis. Ми - команда професіоналів, яка розвиває аутсорсингову службу підтримки для багатьох клієнтів по всьому світу в наростальному темпі: проєкт створено у 2021 році, але за останній рік ми виросли на 82%. Наразі наші співробітники знаходяться у безпеці, ми зберегли усі робочі місця, на додаток - продовжуємо посилювати нашу команду і зберігати Retention Rate на рівні не нижче 90%.

Наша позиція:

• ми проти війни та невиправданої агресії;
• ми евакуювали співробітників компанії та їх близьких із зон бойових дій, допомогли в пошуку житла і забезпечили фінансовою підтримкою;
• забезпечили всю команду мобільними станціями та батареями;
• ми продовжуємо стабільно працювати для майбутнього України.

Про вакансію:

Наразі ми шукаємо Customer Support Specialist зі знанням англійської мови (B2+) для повної зайнятості на одному з проєктів з екосистеми Genesis.

Важливо! Формат співпраці - контракт на 6 місяців з можливістю його продовження.

Графік роботи:

• 5 робочих змін на тиждень, понеділок-п'ятниця, з 10:00 до 19:00 за Києвом, Сб-Нд вихідні.

Що входить в обов’язки:

• обробка вхідних запитів клієнтів та надання вичерпних відповідей;
• ефективне вирішення різноманітних питань, зокрема: скасування підписки, повернення коштів, неавторизовані транзакції, загальні питання;
• співпраця з командою для збереження ефективності процесів і взаємопідтримки.

Про вас:

• маєте понад 6 місяців досвіду у сфері підтримки клієнтів або іншій ролі з постійною комунікацією або роботою з людьми (call-центр, адміністративні ролі, роздрібна торгівля, викладання тощо);
• буде плюсом досвід з Zendesk, однак не обов’язково (перед початком роботи проводиться навчання);
• на попередніх місцях роботи використовували англійську мову - усну та письмову;
• володієте англійською мовою на рівні Б2+ (особливо стосується письмової комунікації);
• впевнено працюєте з рутинними завданнями, швидко орієнтуєтесь у ситуації, уважні до деталей;
• готові працювати в інтенсивному ритмі - без багатозадачності, але з постійними запитами.

Робота в EverHelp - це:

• можливість долучитись до української компанії та допомагати економіці нашої країни,
• 20+ днів відпустки, 10 лікарняних днів;
• можливість працювати повністю віддалено,
• професійна команда спеціалістів, готових ділитися своєю експертизою, внутрішні спільноти та командні активності, що сприяють постійному навчанню і розвитку як в команді, так і на індивідуальному рівні.

Менеджер з тендерів із юридичними функціями (Legal & Tender Manager)

Основні обов’язки:

Юридичний аналіз тендерної документації;
Підготовка повного пакету документів для участі в тендерах;
Участь у переговорах з організаторами тендерів;
Супровід тендерів на всіх етапах: подача, розгляд, укладення договорів;
Взаємодія з технічними та продажними відділами компанії;
Правовий аналіз умов договорів, складання/перевірка контрактів; додатків та інших юридичних документів.
 

Вимоги до кандидата:

Вища юридична освіта;
Досвід роботи юристом від 2 років, бажано в ІТ або суміжних галузях;
Досвід участі в тендерах (державні та/або комерційні закупівлі);
Знання законодавства про публічні закупівлі України (ЗУ "Про публічні закупівлі") та суміжних нормативних актів;
Навички договірної роботи та правової експертизи документів;
Висока грамотність, аналітичне мислення, уважність до деталей.

Ми пропонуємо:

Конкурентну заробітну плату;
Дружню команду професіоналів та підтримку менеджменту;
Можливість професійного розвитку у сфері ІТ та тендерних процедур;
Реальний вплив на результати компанії.

Ми – одна команда. За кожним рішенням стоять професіонали своєї справи.

Наш майбутній колега має:

• Закінчену вищу освіту
• Досвід комунікації з клієнтами в рамках супроводу продажу - бажано
• Добре поставлена мова
• Досвід роботи з угодами (складання, редагування, погодження, збір підписів) 
• Досвід роботи з Microsoft Office (базові знання Excel - будуть вагомим плюсом)
• Досвід роботи з первинною документацією (акти, рахунки)

Функціональні обов’язки:

• Підготовка інформації та документації для участі в тендерах
• Ведення обліку клієнтів у СRМ
• Побудова та налагодження взаємовідносин із клієнтами;
• Обробка претензій та побажань клієнтів, аналіз запитів та їх делегування у відповідний відділ, відстеження оплат, погодження договорів;
• Переговори з діючими клієнтами, уточнення поточної потреби;
• Прийом замовлень та передача їх у відділ технічних спеціалістів
• Взаємодія з фінансовим департаментом в межах обов'язків
• Супровід угод з корпоративними клієнтами
• Підготовка нарад, протоколювання, фіксація доручень та зобов’язань, нагадування та збір результатів виконання

Ми пропонуємо:

• Формат роботи — офіс Дегтярівська 21 Г (з можливістю віддаленої роботи декілька днів на місяць)
• Лояльний та професійний керівник
• Професійне навчання та розвиток
• Сертифікацію Microsoft
• Конкурентний рівень винагороди, з переглядами відповідно до результатів

Розумієш, як працюють фінансові зв’язки, рекламні стратегії та операційні процеси? Хочеш впливати, приймати рішення, а не просто виконувати таски з тз-шки? Любиш цифри, аналіз і драйв швидких результатів? Тоді нам по дорозі.🙌

Ми шукаємо маркетолога, який буде не просто частиною процесу, а архітектором зростання — людиною, яка бачить продукт цілісно, мислить стратегічно, і не боїться брати відповідальність.

Що потрібно буде робити?

• Проєктувати маркетингову воронку — від першого дотику до повторного повернення користувача
• Розвивати продукт: покращувати ціннісну пропозицію та комунікації
• Аналізувати поведінку користувачів та цифри продажів, знаходити точки зростання
• Керувати каналами комунікації: email, push, SMS
• Постійно генерувати та тестувати гіпотези щодо зростання конверсії, утримання та повторних дій
•  

Ми очікуємо, що ти:

• Маєш досвід у маркетингу від 1 року (у напрямках fintech, retention, CPA, e-commerce або B2C — буде плюсом)
• Працював (ла) з інструментами email / push / SMS
• Самостійність: вміння шукати точки зростання, а не чекати, поки їх покажуть

Розробник 1С/BAS

📍 Формат роботи: віддалений
💼 Тип зайнятості: Повна зайнятість

Ми пропонуємо:

• віддалену роботу
• конкурентну заробітну плату
• соціальні гарантії

Обов'язки:

• розробка та впровадження процесів розробки/підтримки ПЗ
• розробка та підтримка систем керування кодом та ландшафта розробки
• забезпечення безперебійної роботи системи автоматизації (більше 30 баз)
• підтримка стабільних обмінів з обліковими базами 1С (BAS)
• аналіз потреб замовників і трансформування їх у технічне завдання
• розробка та оптимізація архітектури зберігання даних
• управління проєктами розробки
• аналіз та вибір конфігурації та архітектури облікової системи

Наші очікування:

• досвід роботи за напрямком від 2 років
• успішний досвід у проєктах впровадження облікових систем на платформі 1С (BAS) для України
• досвід побудови облікових систем
• знання SQL, JSON, WEB-запитів
• знання типових конфігурацій 1С/BAS (KUP, ZUP, UAT)
• знання предметної галузі (оперативний, управлінський, бухгалтерський та податковий облік торгових підприємств)
• оптимізація роботи БД та усунення "вузьких" місць
• вміння аналізувати потреби співробітників та "перекладати" їх у технічне завдання

Чому варто приєднатися до нас:

• віддалена робота
• розвиток у великій та стабільній компанії
• конкурентна заробітна плата і соціальні гарантії

Як подати заявку:
Залиште своє резюме, і якщо ваш досвід відповідає вимогам вакансії — ми зв'яжемося з вами для подальшої співбесіди.

#1C #BAS #SQL #WEB 

Продуктова команда шукає Android Developer для роботи віддалено.

Продуктова компанія з українськими розробниками у складі міжнародної команди розробляє цифрові банківські платформи нового покоління для ринку ЄС.

Проєкти охоплюють повний цикл — від дизайну до впровадження та підтримки. Наразі компанія вже має продукти в Польщі та планує вихід на нові ринки ЄС у найближчі роки.

✔️ Необхідні навички:

• досвід розробки комплексних Android-додатків на Kotlin;
• досвід роботи з Coroutines;
• буде плюсом досвід з інтеграцією платіжних систем у застосунках.

✔️ Умови:

• Медичне страхування;
• 20 робочих днів оплачуваної відпустки;
• Лікарняні;
• Робоча техніка;
• Курси англійської;

A-Player — ми шукаємо тебе!

Якщо ти любиш лідогенерацію і маркетинг та хочеш розвиватись в цій сфері, маючи сприятливі умови для цього - тобі до нас)

Ми компанія, яка наразі налічує 10 людей, перебуває на етапі масштабування і не буде зупинятись на 20−30 співробітниках, а має глобальне бачення: стати групою компаній з командою 500+ людей. Це відкриває великий потенціал зростання всередині компанії.

Ми шукаємо в команду того, хто:

• Буде ставити роботу на перше місце протягом робочих годин,
• Ставити відпочинок на перше місце в неробочі години,
• Хотіти зростати професійно
• Прозоро каже що подобається та не подобається
• Пропонувати ідеї та рішення
• Чітко окреслює проблеми
• Володіє англійською на рівні В2 та вище

…і завжди відкритий до нового!

Що ти отримаєш:

• Роботу в колі людей, які прагнуть розвитку
• ЗП вище ринку при якісній роботі
• Менторинг від керівництва
• Нашу зацікавленість у твоєму зростанні
• Віддалену роботу з графіком 5−2, 10−19
• Щотижневі тімбілдинги
• Корпоративні футболки та худі від Prok Tech, з яких не захочеш вилазити
• Netflix, Megogo, Setanta Sports

Що ти будеш робити:

• Налаштовуватимеш розсилку в LinkedIn
• Писатимеш ланцюги повідомлень українською та англійською
• Відбиратимеш аудиторію за фільтрами
• Працюватимеш в LinkedIn Sales Navigator
• Проводитимеш спілкування в LinkedIn з потенційними замовниками до моменту бронювання зустрічі
• Щотижнево передаватимеш лідів та надсилатимеш звіти по результатам роботи

Пріоритетами компанії Prok Tech є:

#1 — наша команда

#2 — наші замовники

Твій шлях до працевлаштування:

• Надіслати мотиваційний лист з кодовим словом
• Інтро дзвінок на 5-7 хвилин
• Перше інтерв'ю з тімлідом та кофандерами
• Тестове завдання
• Друге інтерв'ю з тімлідом та кофандерами
• Місяць навчання за рахунок компанії
• Працевлаштування 🎉

Пиши кодове слово ІНІЦІАТИВА у своєму мотиваційному листі. Кандидати без кодового слова не пройдуть на наступні етапи.

Зацікавила вакансія? Чекаємо на твій мотиваційний лист і резюме!

Наша компанія є лідером у галузі радіоелектронної боротьби (РЕБ) та технологій contra-drone. Ми спеціалізуємося на розробці інноваційних рішень для захисту від безпілотних літальних апаратів та інших технологій, що становлять загрозу для безпеки.

Ми маємо виробництво в кількох містах України, що дозволяє ефективно покривати потреби різних регіонів та забезпечувати високу якість наших продуктів. Крім того, ми активно розвиваємо мережу франшиз, що дає можливість нашим партнерам бути частиною нашого успіху та розширювати бізнес у різних куточках країни та за її межами.

Запрошуємо в команду Інженера РЕР!

Вимоги до кандидата:

• радіотехнічна освіта та досвід роботи за спеціальністю;
• розуміння принципів побудови систем РЕР;
• розуміння принципів побудови сигналів управління та відео FPV дронів, інших БПЛА;
• аналіз та проектування антенно — фідерного тракту;
• знання принципів модуляції та демодуляції радіосигналів;
• досвід створення пристроїв радіокерування;

Умови роботи:

• робота в команді професіоналів;
• приміщення забезпечене всіма необхідними засобами, інструментами та зручностями;
• можливість кар'єрного зростання;
• можливе бронювання після проходження випробувального терміну за умови наявності діючих військово-облікових документів.

Обов’язки:

• розробка РЕР;
• постійне вдосконалення та розвиток технологій;
• дослідження існуючих та розробка наступних проектів;
• розробка та реалізація заходів щодо запобігання та протидії ворожим системам;
• ефективна взаємодія з командою для розробки та впровадження стратегій радіоелектронної боротьби та розвідки;
• підготовка звітності та аналіз результатів роботи;
• збір, оброблення та аналіз даних;
• дослідницькі роботи та випробовування ефективності засобів РЕР.

Обов'язкове проходження поліграфу.

Чекаємо на ваші відгуки!

RadASO — лідер у сфері маркетингу мобільних додатків. Ми є частиною агенції digital-маркетингу Netpeak. Серед наших клієнтів — OLX, Uklon, Windy, Pure, VOCHI, Room Planner та сотні інших.

Зараз ми активно розширюємо команду та шукаємо Junior ASO Specialist`a.

Ця роль ідеально підходить для тих, хто тільки починає свій шлях у сфері ASO, але вже готовий швидко навчатися та працювати над масштабними проєктами під менторством досвідчених спеціалістів!

Кого ми шукаємо?

• Базове розуміння принципів ASO та оптимізації в App Store і Google Play.
• Здатність швидко засвоювати нову інформацію та працювати з великим обсягом даних.
• Уважність до деталей, відповідальність і вміння працювати в команді.
• Самостійність, самоорганізація, відповідальність.

• Англійська мова — розмовний рівень B2 і вище.

   

Що на тебе чекає?

• Швидко засвоювати необхідну інформацію та проходити карту знань для розвитку експертизи.
• Планувати роботи з проєктами разом із Middle/Senior ASO Specialist або Team Lead.
• Звітувати за проектом.

• Перевіряти реалізацію завдань на проєктах.

   

Ми пропонуємо:

1. Work-Life balance. Саме ти обираєш, коли тобі зручно розпочати сьогоднішній робочий день з 8:00 до 10:00, та завершити відповідно до 17:00 та 19:00.
2. Нашу підтримку твого mental health: у нас є Індивідуальна та групова робота з корпоративним психологом.
3. Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок, та 11 державних вихідних. Також, додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
4. Наявність прозорої політики Subbatical (тривала відпустка на 1−3 міс.)
5. Компенсація 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й тд.
6. Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари: від косметики до генераторів.
7. Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
8. Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
9. Корпоративні заходи та розваги. Навіть у складні часи ми робимо все можливе, аби підняти настрій наших співробітників
10. ✍🏻 За підсумками трьох років задонатили та зібрали на підтримку Сил оборони й державних проєктів 154 339 597 гривень.

І вважаємо одна з найвагоміших переваг — робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій 😉

Не гай часу, приєднуйся до нашої команди та стань частиною успішної компанії!

Відділ копірайтингу Netpeak Agency активно зростає, і ми шукаємо талановитого редактора, який допоможе нам тримати якість контенту на найвищому рівні. 

У нас ти зможеш працювати з різними ринками - США та Європи, зануритися в проєкти для таких клієнтів, як OLX, Binance, Parimatch, а також розвиватися професійно й будувати карʼєру на міжнародному рівні!🚀

Твої скіли:

🔹 Маєш досвід роботи редактором - відчуваєш стиль, логіку й тон тексту.
🔹 Вмієш використовувати AI-інструменти для покращення та генерації контенту.
🔹 Працюєш швидко, не втрачаючи якість.
🔹 Маєш досвід редагування блогів, гостьових публікацій або зовнішніх майданчиків.
🔹 Розумієшся на SEO та знаєш, як адаптувати тексти під вимоги пошуковиків.
🔹 Володієш англійською на рівні B2 і вище.

Буде плюсом:

🔸Освіта в галузі англійської філології, журналістики або комунікацій.

Що будемо робити разом:

🔹 Редагувати статті для блогів і зовнішніх майданчиків клієнтів.
🔹 Перевіряти тексти на відповідність SEO-вимогам.
🔹 Допомагати з генерацією якісного контенту за допомогою AI.

Ми пропонуємо:

• Work-Life balance. Саме ти обираєш, коли тобі зручно розпочати сьогоднішній робочий день з 8:00 до 10:00, та завершити відповідно до 17:00 та 19:00.
• Нашу підтримку твого mental health: у нас є індивідуальна та групова робота з корпоративним психологом.
• Оплачувану відпустку — 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок, та 11 державних вихідних. Також, додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
• Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1−3 міс.)
• Компенсація 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й тд.
• Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси й різноманітні товари: від косметики до генераторів.
• Швидке прийняття рішень та тестування ідей — відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
• Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
• Корпоративні заходи та розваги. Навіть у складні часи ми робимо все можливе, аби підняти настрій наших співробітників.
• ✍🏻 За підсумками трьох років задонатили та зібрали на підтримку Сил оборони й державних проєктів 154 339 597 гривень.
• І вважаємо, одна з найвагоміших переваг — робота в компанії, у якій тебе чують і до тебе прислухаються, а керівник та команда відкриті до діалогу та пропозицій!

Не гай часу, приєднуйся до нашої команди та стань частиною успішної компанії!

Наша компанія є лідером у галузі радіоелектронної боротьби (РЕБ) та технологій contra-drone. Ми спеціалізуємося на розробці інноваційних рішень для захисту від безпілотних літальних апаратів та інших технологій, що становлять загрозу для безпеки.

Ми маємо виробництво в кількох містах України, що дозволяє ефективно покривати потреби різних регіонів та забезпечувати високу якість наших продуктів. Крім того, ми активно розвиваємо мережу франшиз, що дає можливість нашим партнерам бути частиною нашого успіху та розширювати бізнес у різних куточках країни та за її межами.

Запрошуємо в команду Менеджера по роботі з клієнтами. Чим ти будеш займатись:

• Залучати нових клієнтів (презентувати послуги компанії, формувати пропозиції та укладати угоди);
• Вести переговори (допомагати клієнтам знаходити найкращі рішення).
• Супроводжувати клієнтів (контролювати виконання замовлень і забезпечувати високий рівень сервісу)
• Розвивати партнерські відносини (створювати довготривалі та взаємовигідні стосунки з бізнес-клієнтами).
• Пошук клієнтів через присутність на професійних заходах (виставки, конференції, заходи присвячені нашій тематиці);
• Отримання потенційних клієнтів;
• Пошук та співпраця з військовими блогерами;
• Обробка лідів;
• Створення пропозицій для майбутніх клієнтів.

Що ми пропонуємо:

1. Стабільність: конкурентна заробітна плата у розмірі 30 000 тис грн + бонуси за результат;
2. Комфортний графік: 50% роботи дистанційно, 50% — в офісі біля метро;
3. Кар'єрний ріст (реальні можливості для професійного розвитку);
4. Конкурентна зарплата, яка зростатиме разом із твоїми результатами;
5. Постійна підтримка дружньої команди;
6. Комфортний офіс із сучасною технікою;
7. Бронювання

Що ми очікуємо від тебе:

1. Досвід роботи
2. Комунікабельність, чесність, порядність, відповідальність, готовий йти разом до перемоги;
3. Вільне володіння українською мовою;
4. Ділове мовлення;
5. Досвід роботи в B2B секторі буде перевагою, але не є обов’язковим;
6. Бажання розвиватись у сфері продажів і клієнтського сервісу;
7. Організованість, відповідальність і готовність до командної роботи.

Чекаємо на ваші відгуки!

AMO Publishing — міжнародна IT-компанія, яка створює історії, що змінюють світ.

Наш продукт, AmoMama, є одним з найбільших онлайн-таблоїдів, який щомісяця охоплює понад 40 мільйонів читачів з Америки та Західної Європи. Ми створюємо різноманітний контент: від оперативних новин та яскравих розважальних матеріалів до зворушливих історій, що надихають і об’єднують людей по всьому світу.

Зараз ми в пошуках HR Administrator — людини, яка візьме на себе відповідальність за чітку, своєчасну та коректну підтримку HR-процесів протягом всього життєвого циклу співробітника.

Ця роль про уважність до деталей, порядок у даних та документах, дотримання внутрішніх процедур і підтримку стабільності в операційній HR-частині.

Ми цінуємо системність, самостійність і відповідальність. Якщо тобі близьке бажання зробити досвід кожного співробітника більш комфортним і прозорим — читай далі 💛

Твої майбутні задачі:

• Організація та супровід процесів Preboarding, Onboarding та Offboarding: Збір даних, створення облікових записів, підготовка техніки, організація зустрічі в офісі, адаптаційного процесу для нових співробітників та супроводу офбордингу.
• Адміністративна підтримка співробітників: Робота з внутрішніми системами (Zoho, PandaDoc, Hurma), ведення даних співробітників, адміністрування змін, контроль актуальності інформації.
• Підготовка, оформлення та зберігання документів: Контрактів, додаткових угод, форм зворотного зв’язку, допомога у адмініструванні форм під час probation/feedback/review тижнів.
• Координація програм компенсацій і бенефітів: Комунікація умов, допомога співробітникам у питаннях страхування, виплат, валідації даних для нарахувань тощо.
• Організація командної комунікації та подій: Планування і координація подій (онлайн/офлайн), комунікація з командою через внутрішні канали, привітання з днем народження та іншими подіями.

Що допоможе бути успішним/успішною в цій ролі:

• Досвід в ролях HR Admin / People Ops / Office Manager — з фокусом на адміністрування, документообіг, супровід співробітників.
• Рівень англійської від B2 та вище — для документації, листування, комунікації.
• Досвід організації внутрішніх заходів — від ідеї до реалізації.
• Високий рівень організованості та уваги до деталей.
• Емпатичність і турбота про досвід колег.
• Ініціативність, готовність уточнювати, шукати рішення і пропонувати ідеї.

Буде перевагою:

• Розуміння процесів Preboarding, Onboarding, Offboarding, випробувального терміну, компенсацій та документообігу.
• Досвід роботи з HRIS / внутрішніми системами (Zoho, PandaDoc, Hurma або аналоги).
• Досвід у виготовленні та замовленні брендованого мерчу — від збору потреб до комунікації з постачальниками та контролю якості.

В AMO ми створюємо умови, що дозволяють поєднувати професійне зростання із турботою про себе, і пропонуємо:

• Відпочинок та баланс. Найкращі результати досягаються в гармонії з особистим життям, тому ми надаємо 20 робочих днів відпустки на рік і двічі на рік — додаткові оплачувані канікули для перезавантаження. У разі хвороби — необмежені оплачувані лікарняні, щоб зосередитися на відновленні.
• Здоров’я та спорт. Повністю покриваємо медичне страхування з першого робочого місяця. Для підтримки активного способу життя організовуємо корпоративні тренування з йоги, боксу та функціональних вправ в офісі, додатково також кожен спеціаліст має власний wellbeing депозит. В офісі на тебе щоденно чекають сніданки та обіди, щоб ти міг/могла зосередитися на роботі.
• Розвиток та навчання. Твій розвиток — це інвестиція у твоє майбутнє та майбутнє компанії. Компанія покриває більшу частину витрат на зовнішні курси, а також надає можливість покращувати знання через внутрішнє навчання.

Як проходитиме відбір:

• Інтро-кол з рекрутером;
• Інтерв’ю з командою;
• Тестове завдання;
• Фінальне інтерв’ю.

Ми прагнемо створити атмосферу, де кожному комфортно працювати, розвиватися й відчувати підтримку. Якщо це теж твоя цінність — будемо раді познайомитись!